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退休年度工作总结

发布时间: 2024.04.17

退休年度工作总结六篇。

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退休年度工作总结(篇1)

又是年终,回顾过去一年,我不禁感慨万千,内心充满了矛盾情感。这是我第一次办理个人年度总结,也是我退休以来的第二个年头,经过一年的学习和实践,自己的确获得了许多收获和进步,但也有许多不足之处需要反思和改进。

首先,我在日常生活中养成了很多好习惯,比如坚持每天早安钟、每天晚安钟、每天五分钟性格修养、膳食秘笈、健康法则等,使我的身体得到了有效保障,保持了健康的身体素质,也提高了自己的心理素质,可以说,日新月异。可是,在硬件设施和器具维护方面,我却存在着一定的疏忽。这一年,我的电脑、平板、手机等数码设备都存在着乱放、乱用、不及时清理等问题,在使用起来时往往会出现问题,这时才发现设备“已经罢工了”。

其次,我在人际交往上有了更多的互动和交流,也让我认识到了人与人之间的差异性,给我很多启示和感悟,我越来越珍惜彼此间的交往和沟通,它不仅使我受益无穷,也使舞业受益无穷。但我也发现了自己缺乏一定的沟通技巧,在处理人际关系时会显得有些粗糙和直截了当。

此外,我不断地努力学习和钻研,尤其是在与精彩人生的沟通中,我认识到自己的不足,需要不断积累和提高,才能获得更大的进步和成长。但是,由于外界的干扰和自身的问题,我在效率和目标方面存在不足,往往会把工作推迟和拖延,这使我意识到自己的时间管理和计划安排需要加强。

这一年,我的心路历程可谓是曲折,辗转反复,甚至懈怠了一段时间,但我始终坚定自己的信念和方向,时常检讨自己的过失和不足,虚心向别人请教和借力,这为我挽回了许多失误和损失。我必将努力在这些方面做出改进和突破,为自己退休生活的后半程打下坚实的基础。

退休年度工作总结(篇2)

    上半年,我市企业退休人员管理服务工作以邓小平理论为指导,增强贯彻“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性,进一步完善企业退休人员社会化管理服务体系,不断扩大管理服务范畴,提高管理服务水平,积极推进管理服务工作实现新的跨越。主要围绕中心2005年工作思路,以保持共产党员先进性教育活动为契机,以提高企业退休人员社会化管理服务率为重点,加强宣传工作,营造良好环境,积极探索适合我州企业退休人员社会化管理的有效途径,扎实工作,开拓创新,主要做了以下几方面的工作:一、分解指标,明确责任,努力提高企业退休人员社会化管理率  今年以来,市退休人员管中心对各县(市)退休人员社会化管理工作继续实行目标管理,并且加大了考核力度,根据省厅下达的考核目标,采取多种措施,把增强退管工作人员的责任感和紧迫感,树立危机意识和主动工作的意识作为工作重点来抓,结合全州退休人员管理服务实际,及时分解考核指标,责任落实到人,分别从八个方面25项指标对企业退休人员日常管理服务工作进行了全面的细化和量化,形成人人肩上有指标,大家齐心干工作的干事创业的良好局面。上半年,市中心切实把扩大管理服务范畴,提高服务水平放在工作的首位,努力提高退休人员社会化管理率。截止2005年6月底,全市五县一市退管机构共接收***户企业的管理服务对象*****人,其中退休*****人,退养****人,遗属供养及落实政策人员****人。缴入退管中心的专项资金****万元,今年共支出***万元。其中缴纳各种社会保险费***万元;发放退养生活费***万元;支付供养遗属及落实政策人员生活费***万元。有力地促进了全州企业改革改制工作的顺利进行。二、加强宣传,积极探索,切实做好企业退休人员管理服务工作    上半年,市中心围绕退休人员政策、管理服务情况、退休人员开展活动及退管工作中先进典型等方面的内容及时采集,在各县(市)退管机构的支持配合下,市中心编印了“****企业退休人员社会化管理服务简报”,及时把全市退管工作的开展情况向市企业退休人员社会化管理服务工作领导小组成员及相关部门通报,争取各级各部门对退休人员社会化管理的理解和支持,从而为我们工作的开展营造了良好的环境和氛围。根据市委、市政府关于认真做好春节慰问工作的要求,中心高度重视,及早作出安排,春节前下发了*退字[2005]2号《关于认真做好企业退休人员春节慰问工作的通知》,要求各县(市)退管机构、,切实做好退休人员春节慰问工作,结合全市企业退休人员分布情况,组织不同形式的慰问活动。一是以劳动和社会保障局、企业退休人员管理中心的名义在《**日报》上发出慰问信,向全市企业退休(养)人员致以节日的问候。二是**中心经过精心组织,分别在***、**、***,***\***等改制企业和退休人员较集中的地点召开形势报告座谈会,请劳动和社会保障局领导宣讲全州经济和社会发展、劳动保障工作等方面的情况和所取得的成绩,座谈听取意见,了解情况,及时化解矛盾。同时,对***户困难企业退休人员发放春节慰问金*****元。其中对**户特困退休(养)人员家庭进行走访慰问,给每户发放慰问金***元。通过这些管理服务工作的开展,使广大退休(养)人员深切感受到了党委政府对他们的关心和关爱,赢得了管理服务对象的称赞,同时也促进了地方经济和社会的稳定。按照**省人民政府云政发[***]**号文件的有关精神,积极探索适合我市企业退休人员社区社会化管理服务的新思路,市中心在今年3月,分二批对全市各县(市)退管机构工作开展情况进行了检查和调研,针对检查中出现的问题,及时与各县协商,提出意见及时改正,在全市调研的基础上,结合**县退管中心把退管工作站设立在社区的实际,积极探索和引导,加大工作力度,力争年内使全州企业退休人员社区社会化管理实现新的跨越。 三、扎实工作,开拓创新,努力提高服务质量和服务水平      切实转变工作作风,改进工作方法,是做好工作的前提,扎实工作,开拓创新是提高工作效率的关键,市中心在强调做好各项基础工作,加强与管理对象联系及沟通的同时,坚持每周一的政治业务学习制度,把树立退管工作新形象作为提高服务质量和服务水平的前提,切实搞好窗口服务及来信来访工作,在具体工作中做到接收管理的对象,基本情况清楚,档案资料齐全,资金支付规范,管理服务到位。通过有关制度的

退休年度工作总结(篇3)

2006年离退休干部工作处个人工作总结    我以 “三个代表”重要思想为指针,围绕处里的工作部署,结合自己的工作分工,执行老干部政策,比较圆满地完成了任务。现总结如下:    一加强政治思想学习,提高自身修养,保持坚定的政治方向。作为一名党员,始终坚持用“三个代表”重要思想武装头脑,精读深学了十六大报告,深刻认识到“两个务必”对现实工作的指导意义,认识到“立党为公执政为民”的立足点和归属点是什么。能够将学到的理论转换成实际行动,做学习“三个代表”实践“三个代表”的宣传者推动者。一年来,重点组织老干部学习了《中国共产党第十六次全国代表大会文件选编》《论三个代表》《树组工干部形象》集中学习教育活动《牢记“两个务必,坚持执政为民”为主体的权利观教育》等理论学习教材。组织开展了老干部学习“三个代表”知识竞赛活动,统一出题,集中解答,巩固了学习成果,掀起了学习“三个代表”的新高潮。在全省工商系统开展的“树组工干部形象”集中教育活动中,本人共写出学习心得篇,自查报告篇,制定争创“五好”党支部规划一篇,被上级采用经验交流通讯一篇。    二认真贯彻执行党的老干部政策,钻研业务,熟练掌握政策。努力学习业务知识,做老干部工作的内行。老干部工作,外人看似简单,实际是政策性思想性业务性比较强的工作,要求我们老干部工作者不但有爱心耐心而且应具有一定的思想素质和政策理论水平。为使工作有突破,我虚心请教做老干部工作的经验和体会,利用我上班时新局和老局两头跑的便利条件,我经常去省农科院老干部处,交流老干部工作中的心得和体会。我坚持写工作心得日记,并整理成册,为下一步做好老干部工作奠定基础。去年我结合工作中的体会,分别在《大河报》《老年日报》《河南农村报》发表服务老年人探讨文章五篇。突出建章立制,不断加强制度效能的建设。我结合老干部活动中心的具体情况,在处长的指导下,制定了《老干部活动中心学习制度》等八个有关活动中心的制度,使老干部活动中心走向了制度化规范化。不折不扣地执行离退休人员各种补助,全面落实老干部的各项待遇。    三热心老干部工作,爱岗敬业,团结同志,无私奉献。耐心服务,做老干部的贴心人。老干部工作面宽情况多具体繁杂工作量大。对此,我抱定一种乐观豁达和奋发向上的心态,摈弃世俗杂念,安心做好老干部工作。同样是公务员,同样是上班,人家上班是光明大道上高楼,派派场场;我是七折八拐入偏房(老干部活动中心),萎萎缩缩,内心不免酸楚。这还不算什么。我每星期都在老干部活动中心值班,直接面对每一个老干部,听到的离骚话怪话相对多一些,有时是难听的谩骂,我有刚直的性格,想到组织分配我到老干部处的谈话,想到处长的谆谆教导,我都把委屈和泪水咽到肚里,自己经常安慰自己,不要伤心,不要悲观,为了组织受点委屈算不了什么。因此在工作中,我要经常完成“四员”的转换。在值班室,我是老干部的心理“疏导员”,有些老干部心中不快,什么世俗偏见,什么家长里短,你要倾听,并有的放矢做好他们的思想工作。外出时,我是一个生活“服务员”,老干部上车要稳稳地抬,下车时要轻轻地扶。每天睡觉前要查看人员就寝情况,起床前要挨门“请安”。每次参加社会上的一些大型活动,我又成了“保育员”,要叮嘱不要忘了带口杯,天冷时,提醒家里人给多穿了衣服没有;分发物品时,送到家去还要嘱咐那些先吃,那些是可以后放一放的。更多的时候,是当“解说员”,老同志对当下社会上的有些新生事物不了解,也懒地去考究,就对你刨根问底,你要竭尽所学,细心作答。难怪有了解实情的兄弟厅局的离退休老干部感叹:“你们的老干部处,把有些老干部子女没有做到的,也做到了。你们不是在做工作,是在尽孝!”。局里每周都要进行钓鱼活动,我每次都按时把人员清点好,组织好,杜绝一切事故苗头。一年来,负责老干部乘车出行百余次,安全无事故。探视慰问住院老干部次,接待老干部来电来访余次。为住院老干部送支票次,指导书法协会太极拳协会钓鱼协会参加省市级表演比赛次。全年我局无离退休干部越级某或集体某事件发生。为丰富老干部晚年生活,我经常和省老干部活动中心协调联系,每月组织老干部活动,观看文艺演出,参加他们组织的老干部大学的学习,组织了“省直老干部沙狐球技法培训”“学习十六大心得展评”“毛泽东同志诞辰周年大型纪念活动”组织老干部参加中央讲师团侯树栋教授宣讲的“十六大报告辅导”讲座等,让广大老干部亲身体会国家乃至体制改革以来呈现出的新面貌

退休年度工作总结(篇4)

****年我们XXX局现有离退休人员311人。其中离休干部12人,退休人员296人,退职3人。分布在局机关、12个分局和3个局属二级单位。****年局党委克服重重困难,通过多方筹措,共发放离退休人员工资5273203.20元,医药费用1111224.39元,确保了“两费”的按时足额发放。

在局党委的正确领导和厅老干处的具体指导下,在局属各部门、各单位的大力支持下,一年来,我们局离退休管理科借学习落实科学发展观的强劲东风,认真履行工作职责,坚持从我局离退休管理工作线长、面广、管理干部少和老干部及离退休人员正处高龄化状态的实际出发,以高度的政治责任感,充分在政治上尊重、思想上关心、生活上照顾老干部和广大离退休人员,较好的推动了离退休管理工作的开展,使老干部和广大离退休人员老有所养、老有所学、老有所乐、老有所为的工作得到了有力的落实,为保持本单位大局稳定做了我们应做的一些工作。现将一年来离退休管理工作情况汇报如下:

在妥善处理好年度离退休管理科日常工作的同时,一年来我们重点抓了以下几个方面的工作。

一是按照厅老干处的工作要求和局党委的安排,针对春季雪灾的实际,我们重点加强了对离退休老同志及有关遗属的春节慰问工作,(得到了厅老干处的关心和支持)并积极与局属各单位党组织一道携手,把厅领导和局党委给离退休老同志们送温暖的活动开展的有声有色,让离退休老同志们在局各级党组织的关怀下度过了一个祥和的春节,确保了安宁稳定的大局。重阳前夕我局向德明局长又亲自带队组织相关科室负责人到局沙办等分局看望和慰问了离退休老同志。

二是厅直系统老干部工作会议结束后,我们及时拟定传达提纲,提出贯彻落实厅直系统老干部工作会议的意见,向局领导汇报,并通过局域网的便利,在汉江网站上发了《厅直系统老干部工作座谈会会议精神传达提纲》,传达到局属各单位,并加大了对分局离退休工作的督促检查力度。

三是按照厅老干部门的有关工作要求,我们通过会议、电话、网络、走访等多种形式,对本局以及局属各单位的退休干部服务管理工作情况进行了摸底调查,经过这次调查,使我们更进一步的了解到我局退休干部、职工对我们服务管理工作的需求和我们工作的不足,为我们今后更有针对性的开展工作提供了可靠依据。

四是在局党委局和属各单位党组织的高度重视下,各单位都能严格按照离退休管理工作的要求开展工作,特别是在离退休人员两费问题的落实上均能顾全大局,克服困难,确保到位,收效甚好。

五是加强了落实离退休老干部和老同志们的政治待遇工作,及时督导局属各单位组织离退休党员干部学习十七大精神和科学发展观的有关精神,并以座谈会等多种形式,向离退休老同志通报本单位的发展动态,并鼓励离退休老同志们为单位的发展献计献策。我们还组织局机关的离退休老同志们学习和讨论了向局长的行政工作报告,向他们通报了职代会的有关情况。

六是积极组织离退休老同志们开展一些积极向上的文体活动,今年,我们在局工会的大力支持下成功的举办了汉江局迎奥运老年健身运动会,组织离退休老同志参加了厅举办的第二届“康乐杯”老年门球赛,还多次组织在潜各单位的离退休老同志们参加市里举办的太极拳剑赛、门球赛和钓鱼比赛活动,并取得较好成绩。此外,局党委为进一步改善离退休老同志们的户外活动环境,拨专款修缮了局老干门球场等户外活动设施,健身场所面貌一新。

七是组织离退休老党员、老同志积极参与抗震救灾捐款活动,离退休老同志们共捐抗震救灾款6612元,其中老党员们主动缴费特殊党费4112元。八是由于近期住院离退休老同志的增多,我们加强了住院离退休老同志的慰问看望工作和协调工作。在分管领导的大力支持下,局工会、局人劳科、局办公室、局计财科、局后勤服务中心、局沙洋办事处通力合作,工作力度大大加强。

九是为确保稳定大局,对离退休人员的信访工作较往年比力度也进一步加强。

三、****年的工作打算:

我们将按照“讲团结、保安澜、建和谐、谋发展、重民生、抓规范”的工作要求,强化离退休工作人员宗旨意识,不断提高离退休管理队伍的工作水平

一是加强政治业务学习。制定理论学习计划和业务学习计划,不断提高工作人员理论修养和工作水平。

二是针对离退休管理工作的特殊性,我们要进一步坚定信念、增强党性、提高素质,克服困难,更好地发挥老干党支部的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用,用诚挚的服务把党的温暖送到老同志的手中。

三是搞好“六项服务”。即:

(1)思想理论服务。进一步认真贯彻落实党的十七大精神,切切实实做好老干部思想政治工作,使每一位老干部的思想跟上"与时俱进"健康发展的步伐。充分发挥老干部活动中心的阵地作用,为老同志提高思想理论水平创造条件,搞好服务。

(2)政策法律服务。为局党委当好参谋,出好主意,推动老干部政策落实。通过咨询、走访等形式,尽力使老干部了解、熟悉、掌握有关政策。要有针对性的为老干部增强法律意识、维护自身合法权益搞好宣传,穿针引线,铺路搭桥,直接或间接地搞好服务。

(3)医疗保健服务。要保证老干部因病施治、医药费及时报销。要利用汉江局域网的优势,在网上开展医疗保健知识讲座,引导广大老干部养成良好的生活方式;要组织老干部参与全民健身活动,提高健康水平。

(4)特殊困难服务。为了解决一些老干部的特殊困难,老干部工作人员要有尽儿女之情的高尚情操和服务精神,加强与老干部的联系,协调各涉老部门,动员各方面力量,为特困老干部献爱心、送温暖。

(5)精神生活服务。要关心老干部的政治生活,积极组织老干部参与重大政治活动。要依靠老干部活动中心等活动阵地,个人工作总结认真组织开展文体联欢、体育表演、参观旅游等活动,千方百计丰富他们的文体生活,使其老有所乐。

(6)发挥作用服务。要为老干部发挥作用提供信息,开辟渠道,广泛协调,创造各种有利条件。要通过加强组织引导,推广典型经验,制定激励措施,调动老干部发挥作用的积极性。为建设和谐汉江做出应有贡献。

退休年度工作总结(篇5)

20xx年,我局离退休人员管理工作在市局的正确领导下,以创建文明单位和构建和谐机关为指导,全面贯彻落实科学发展,认真做好离退休人员相关工作。我局现有离退休职工22人,现将一年来离退休人员相关工作总结如下:

一、加强理论学习。积极邀请离退休职工参加局里组织的各种理论学习,扎实开展学习实践科学发展观活动。坚持自学、讨论与听报告、上党课相结合,用理论武装自己的头脑,提高思想水平,提高新时期做好离退休人员管理工作的认识。从全局出发,正确看待自己的本职工作,牢固树立为人民服务、为离退休人员服务的思想意识。

二、开好支部生活会,互相帮助找差距。通过学习、畅谈、讨论的形式,认真听取老干部对在职职工工作上存在的`不足。对照个人仔细查找思想上存在的差距,局领导要求每一个工作人员对待已退休的老同志要有爱心、诚心、热心,真心实意做好对离退休人员的各项服务工作,努力帮助离退休人员解决生活中遇到的各种困难。结合离退休干部实际。

三、团结一心,共同努力为老同志服好务。从政治上、生活上对老同志进行引导,从生活上关心、帮助老同志。老同志们有什么困难,局里力所能及地为他们给予真诚的帮助,热心的指导。工作上注意充分发挥每个人的专长,尽可能他们创造良好和谐生活环境,局领导团结一班人共同做好工作。在队伍中形成了关心离退休人员、爱护离退休人员、真心实意为离退休人员办实事的良好风气。

退休年度工作总结(篇6)

时光如白驹过隙,转眼间已经到了我的退休年底。回顾这几十年来从事的工作,我心中涌起一股无尽的感慨和满足。在这个特殊的节点上,我不禁要做一次个人的工作总结,记录下这段宝贵的经历。

我要感谢这个工作给予我无尽的机会和挑战。作为一名销售经理,在过去的几十年里,我经历了各个阶段的市场环境变化,也见证了企业在竞争中的起起伏伏。我以中心销售部门的负责人,带领着团队成员攻城略地,拓展销售渠道,提高市场份额。同时,在团队管理上,我注重发掘人才,培养团队凝聚力,为企业的长期发展奠定了坚实的基础。

在市场环境不断变化的情况下,我始终保持对创新和变革的敏感。我积极探索新的销售模式和策略,提前洞察到市场变革的迹象。通过不断地推陈出新,我们的团队在激烈的竞争中保持了优势地位,实现了可观的业绩增长。这得益于我对团队的适时激励和培养,以及对市场的不懈的观察和研究。

与此同时,我还注重团队成员的个人发展和职业规划。我鼓励他们参加培训和学习,提升专业水平和综合能力。为了推动员工的个人成长,我经常与他们进行有针对性的工作安排和交流,让他们能够在实践中不断提高自己的工作技能和经验。这些积极的帮助和引导,收到了良好的效果,也使我感到无比的欣慰和满足。

在工作中,我始终秉持着“脚踏实地、真诚待人”的原则。我始终相信,只有真诚的对待每一个客户和合作伙伴,才能够赢得他们的信任和合作。我注重与顾客建立长期稳定的合作关系,以及与同事之间的相互支持和协作。这种良好的人际关系,使我享受到了工作的乐趣,也提高了工作效率和团队的凝聚力。

回顾这几十年的工作,我充满了感激和满足。我深知,每一次的进步和成功都离不开家人的支持和企业领导的信任。他们对我的关心和支持使我能够无后顾之忧地投入到工作中,充分发挥我的能力和潜能。同时,我也要感谢每一位曾经一起合作的团队成员,正是他们的默契合作和努力付出,才让我们战胜了一个又一个的挑战。

虽然我即将告别工作岗位,进入退休的生活,但我并不是结束而是开始。我将把这段宝贵的工作经验和感悟传承下去,在个人生活和社会公益事业中发挥余热。我希望能够利用我多年的销售经验和管理理念,为社会做出更多的贡献,同时也能够继续学习和成长,遇见更多有趣的人和事。

我要衷心感谢长久以来支持和帮助过我的每一位领导、同事、朋友和亲人。感谢你们的理解和支持,让我能够在工作中奋斗、努力,在退休之际感受到满满的成就感和幸福感。我相信,不论身处何地,我都会始终保持对工作、对生活的热情和执着。

岁月更迭,时光荏苒。在这个特别的年底,我用这篇总结告别了我过去的职业生涯。我期待着未来的生活,期待着为社会做更多的贡献。岁月不会颠倒我的初心,退休并非终点,而是我人生新的起点。让我们一同勇敢迈向未来,继续为更美好的明天努力奋斗!

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