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2000年度个人工作总结

发布时间: 2019.08.16

2016年度民兵整组工作总结。

我们在平时的学习与工作中,在一些情况下会需要我们写总结报告。通过总结,我们可以全面、系统地了解以往的情况。每次写总结,我们的大脑都会形成回路,有些东西豁然明朗了:有时候,只有坚持一件事不放弃,我们才有可能成功。那么如何着手动笔撰写总结报告呢?下面是小编为大家整理的“2016年度民兵整组工作总结”,仅供参考,希望能为您提供参考!

一、基本情况

多宝镇现有民兵连36个,民兵总数7247人,其中:基干民兵305人,普通民兵6942人,退伍军人总数411人,其中基干民兵242人,普通169人,全镇共编普通民兵排233个,普通民兵排以上干部233人(排长207人,连长指导26人,35名连长兼组长,4名指导兼组长),民兵连长中党员25人,参加支委6人,35岁以上的14人,平均年龄31岁,专职民兵连长4人,民兵连长退伍军人10人,全镇建基干民兵分队3个,民兵应急排30人,一个工程抢修分队,两个储备分队。2013年入队的普通民兵465人,基干民兵入队24人,其中退伍军人24人,2013年出队的普通民兵765人,2013年转普的基干民兵37人,其中退伍军人37人,外出基干民兵185人,其中退伍军人136人,外出民兵占基干民兵总数的42%。

二、基本作法

2013年民兵整组工作,我们重要抓了以下几个方面的工作:

㈠加强组织领导,强化责任意识。

一是专班落实。市整组通知指示,我们及时向党委政府进行了汇报,党委政府十分重视,及时成立以党委副书记李所枝为组长的民兵整组领导小组,负责组织指挥全镇民兵整组,并下设办公室负责处理安排具体工作,为使民兵整组工作不走过场,做到要柱头落脚,领导小组要求专职武装干部和各办公室分管民兵工作的同志,要集中时间,集中精力全力以赴抓好整组工作;二是方案落实。制定详细的实施方案和考评细则,确保按时间、按要求、按步骤完成每一阶段工作任务,做到不打乱仗,有始有终;三是责任落实。实行管片包点责任制,每个专职民兵干部挂一个片,包一个村,整组结束后进行检查,不合格的由管片包村责任人负责整改到位。

㈡周密部署,认真组织实施,打牢整组工作基础。WWw.GZ85.COm

宣传教育和调查摸底是搞好整组工作的基础,为此,我们召开了全镇民兵连长动员会,传达市会精神,下发了整组方案和考评细则,印发宣传提纲和各种表格资料2000多份,并针对部分民兵业务知识不熟等特点,学习了整组的相关知识,讲解了各种表格的填报方式,使民兵干部进一步明确了整组的方法步骤的具体要求,同时为加大宣传教育和调查摸底力度,我们要求各民兵连,做到了三个到位,一是宣传到位。召开好三个会,做到三上墙,即:村委会、广播会、民兵座谈会,宣传标语上墙、宣传专栏上墙、学习体会上墙,据统计全镇开广播会35次,宣传张贴了3800余条,宣传专栏35块,参加座谈的民兵人数420人次。二是教育到位。结合整组开展季课教育,把国际形势与对台斗争军事准备作为主要内容,叫禹随时准备打仗的口号,要求各民兵连认真组织基干民兵学习,做到四有,即有教案、有教授笔记、有学习记载、有考试答卷。三是调查摸底到位。调查摸底要做到“三查、二清、一准”,调查摸底是掌握本村民兵组织基本情况重要手段,在调查摸底中通过“三查”,做到“二清、一准”,“三查”查现实表现。了解掌握民兵政治是否合格,查户口薄,掌握本村民兵数量,查预备役卡片,掌握基干民兵数量及出入转队基本情况,通过三查做到民兵组织基本情况清,民兵思想状况清,各种资料数据准。

㈢突出重点,抓好民兵连部应急分队建设。

我镇两部一家建设工作虽然取得了较大进展,但为了使已建的进一步巩固完善,我们专门对明星、江汉等村连部和青年民兵之家进行了检查,对硬件设施重新进行整修、更新,对各类资料进行补充完善,使连部和青年民兵之家更加规范。同时,两个村民兵连在进行民兵政治教育时,请民兵提意见建设,并根据他们的建设,新增了象棋、农业书籍等,满足各种层次民兵的需求。与此同时,为了使我镇民兵连部建设进一步发展,我们又确定了团结、曾岭、公益、彭场、李花等村为今年两部一家建设重点村,并下发了资料,落实了资金、办公室,这些村已于4月15日前完成了任务。

民兵应急分队是我镇编组的重点,为使应急分队名符其实,我们精心挑选队员,并进行政治审查,确保了我镇应急分队的质量。明星、张李、李花等村还专门组织本村队员进行队列训练和民兵工作条例的学习考试,担负本村治安巡逻任务,使队员整体素质得到了提高。

㈣检查督导,促进工作平衡开展。

为了检查整组效果,镇人武部制定了比较详细的检查细则,并于4月18日—19日对全镇人民整组工作进行全面检查。采取的办法是一听,听汇报;二查获,查资料是否齐全,查数据是否准确;三看,看领导重视程度,看各种制度图表是否上墙,看档案资料是否规范。通过检查,全镇36个民兵连32个合格,三个基本合格,一个不合格。对合格单位限期整改到位。检查结束后我们专门下发了检查通报。

通过检查我们认为还存在以下几个方面不足:

1、部分民兵连长业务不熟,责任心不强;

2、外出基干民兵增加,缺乏有效的管理手段等。

针对上述情况,我们的打算是:①加强民兵业务基础知识的培训,结合“三个代表”重要思想的学习教育活动,提高民兵连长的综合素质,增强他们做好民兵工作的责任感和使命感。②建立外出民兵登记制度,了解情况,定期联系。③逐步调整民兵干部年龄结构。多从退伍军人中选拔思想好、素质高、有发展前途的年轻人担任民兵连长,增强民兵干部队伍活力。我们相信,积极争取领导的支持,这些问题一定能得到很好的解决。

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民兵整组2016年工作总结范文


根据县政府、县人武部民兵整组工作会议要求,为巩固深化后备力量作战资源整合成果,扎实推进应急作战准备,结合开江府发〔20xx〕9号文件精神,我局召开了由民兵整组领导小组成员和有关单位负责人参加的民兵整组工作会议,全面部署今年的民兵整组工作。在县人武部领导的直接帮助指导下,围绕我局民兵整顿任务,抓好了系统民兵组织建设,圆满完成了整顿任务。

一、基本情况

交运系统今年共有民兵整组任务50人,即:交通运输分队40人,工程抢修分队10人。

二、主要做法

1.领导重视,认识端正,以落实上级指示为目标抓好民兵整组工作。一是成立民兵整组工作 领导小组;二是根据今年的民兵整组形势和要求,局党组高度重视,就做好今年的民兵整组工作做出部署,特别是就系统内民兵建设提出了要求。三是学好文件,领会精神,落实任务。在系统内民兵整组工作会议上,组织大家传达学习了上级文件精神,制定下发了《县交运局20xx 年人民武装工作要点》、《关于做好民兵整组工作的通知》,明确了今年的民兵整组任务。

2.加强宣传,营造氛围,以增强全民国防观念为目标抓好民兵整组工作。采取多种形式,加大宣传力度,努力营造全社会关心支持国防后备力量建设的浓厚氛围,是做好我局民兵整组工作的前提。为确保民兵整组工作扎实有效的开展,我局高度重视宣传发动的作用,充分采取多种形式来宣传《国防法》、《征兵工作条例》、《兵役法》等法律法规。有力地促进了我局民兵整组工作的开展。

3.严格把关,质量为先,以适应形势为目标抓好民兵整组工作。我局认真把握新时期民兵组织建设的指导思想和目标,按照国防后备力量建设的需要抓好民兵整组工作。一是严格把关,科学合理编组。今年,我局组建的基干民兵中,具有专业职称的占 50%,党团员占50%,不少还是事业单位的负责人。二是落实计划,抓好点验。根据县人武部的安排,我局于3 月下旬进行了自行点验。三是贴近形势,注重质量。去年,我们在民兵整组中,提出了“三优先”的编组原则,提高了民兵队伍的政治素质、军事素质、科技素质。“三联系” 的管理办法,通过联系单位、本人,对民兵的工作信息、思想信息得以基本掌握,解决了“一头热、一头冷、一厢情愿”的问题。今年,根据形势的需要,提出了贴近实战形势、贴近战备任务、贴近交通实际的“三贴近”思路,建强、建实民兵组织成效显现。通过“三贴近”,编准、编实民兵任务交通运输分队和工程抢修分队,我们采取明确任务、上报名册、反馈编组的做法,解决民兵工作一兵多职、建用脱节、集结困难、到点率低的问题。

三、存在问题

为做好民兵整组工作,我们积极开展调研,按照上级任务要求,不折不扣地做好各项工作,但还存在的不足之处,主要是由于形势的变化,民兵的年龄偏大,给整组、工作增加了不少困难,同时,由于长期处于和平时期,大家的战备意识淡化,民兵自身的战备观念不强的问题依然存在,这些存在的问题,我们将在今后工作中加以研究解决。

四、下步工作

1.要积极带头参加社会建设中发挥好表率和示范作用,在维护社会稳定中发挥卫士作用,在急、难、险任务中,发挥突击队作用。

2.加强民兵的教育和管理,按照《民兵工作条例》带好自己的队伍,维护社会稳定工作。

3.按照“平时服务、急时应急、战时应战”的要求,科学编组,建立一支规模适度、结构科学、布局合理、重点突出、训练有序、可靠管用、机制完善的基干民兵队伍。

2016年乡镇民兵整组工作总结


年度民兵整组工作在镇党委、政府的高度重视和大力支持下,在全体成员的辛勤努力下,现圆满结束。整组后,我居民兵组织更加健全,编组更加合理,民兵质量得到了进一步的提高。高质量、高标准地完成了上级赋予我们的任务,取得了较好的成绩。现就今年我居民兵整组工作总结如下:

一、领导重视

镇政府民兵整组工作会议结束后,我们及时向居委会领导作了汇报,居委会专门成立了以民兵营长为组长的领导小组,并出台了宏达居委会2014年度民兵组织整顿方案。之后,我们又专门召开了各组组长和驻镇有关单位负责人会议,在会上对整组业务进行了培训,并部署安排了今年的整组工作。在整组期间,居委会多次召开民兵整组工作领导小组成员会议,研究解决工作中遇到的难题,并且还在居、组两级全体干部会议上多次强调镇驻村包点干部要切实配合工作组成员做好整组工作,并特别强调,居委会总支书记为第一责任人,并要求我们一定要从国防后备力量建设的大局高度认识民兵整组工作的重要性,按质按量完成。

二、宣传教育广泛深入

改革开放的今天,由于人们群众把极大的热情都投入到经济建设的大潮中,相比较而言,人们的国防观念相对淡化,对“民兵”这一组织在头脑中更是失去了概念。针对这种现象,结合整组我们采取多种形式进行宣传教育。首先,我们逐村召开广播会,不仅对人民群众进行国防观念教育、形式政策教育,而且还广泛宣传《兵役法》、《国防法》等法律法规,提高广大群众的国防观念。其次,我们组织适龄青年、民兵对他们进行民兵性质、任务和依法服兵役义务的集中学习。另外,我们还通过张贴标语、悬挂横幅、做电视讲话等多种形式广泛宣传。从而使广大青年和民兵进一步认识到民兵是我国武装力量的重要组成部分,参加民兵组织,依法服兵役是广大适龄青年应尽的光荣义务,从而也提高了广大青年参加民兵组织的积极性。

三、编组合理且兵员质量高

在今年的摸排工作中,工作组成员克服了种种困难,起早贪黑利用10多天时间把民兵逐一进行了摸排和政审,对他们的在位情况、外出情况逐一进行了统计,并建立了民兵外出登记制度。在去年的基础上,我们又吸收了若干退伍军人加入了民兵的行列,为民兵组织输入了新的血液。今年,我们依然按照任务牵引、因战而建、编用一致的原则进行编组,对各村委会民兵数量进行调整,切实做到了优化兵员结构。

四、资料完善,制度健全

资料是民兵工作的基础,没有完善的资料民兵工作是不可能提高的,所以我们在摸清底数的基础上,重新完善了所有“表”、“册”和民兵外出打工登记薄,以及议军会议记录、国防教育记录等各种资料,并摆放整齐,一目了然。

健全的制度是民兵活动的保障,为了使民兵工作正常有序的开展,我们建立健全了民兵干部例会和学习制度、政治教育制度、创先评比制度、档案资料管理制度、经常性活动等各项制度。

五、严格集结点验和检查验收标准

整组后期,我们对各组进行了普遍点验,到点率在95%以上,通过点验,提高了干部的组织指挥能力,增强了“兵”的观念,达到了官兵相识,杜绝了在册不在位、在编不在队的现象,确保了民兵组织的稳定性。另外,我们还逐组进行了验收,对因身体和其他原因不合格的逐一清理,通过验收,纯洁了民兵队伍。

最后,我们还采取了奖励措施,对整组中表现突出的单位和个人给予奖励,从而提高了官兵的积极性。

今年的整组工作虽然取得了可喜的成绩,但也存在一些不可回避的问题,主要表现在:民兵的素质还不是很高;民兵的国防观念及“兵”的意识还不是很强;民兵的流动性很大,等等,这些现实都要求我们在今后仍要做大量的基础性工作。

民兵整组工作总结


篇一:民兵整组工作总结

**镇民兵整组工作总结

根据全国、成都军分区、省、市关于加强民兵组织建设的政策法规和指示精神,按照贯彻落实“能打仗、打胜仗”要求,仅仅围绕国防和军队建设主题主线和“建强应急队伍、建精支援队伍、建实储备队伍”的目标要求,扎实推进基干民兵转型建设。我镇2014年度民兵整组工作在镇党委、政府、人武部的精心安排和部署下,整组工作有序展开。经过调查摸底,出入转队,政治审查,造册登记和点验等阶段工作,按照编组原则,圆满完成71名基干民兵编组任务。现将我镇民兵整组工作的主要做法总结如下:

一、领导重视,认真抓好落实

自3月3日县武装部召开关于2014年民兵整组暨国防动员潜力调查统计工作会后,**镇于3月4日召开党政联席会,党政领导在听取镇人武部部长关于今年整组工作意见的汇报后,对新形势下如何做好民兵组织整顿工作进行深入的探讨,镇领导在会上强调:做好民兵工作,是建设好现代化国防的根本保证,调整组织好民兵队伍,才能使国防后备军永远保持生机勃勃的战斗力;每个挂片领导要负责好本片区的整组工作,镇、村干部负责抓好落实,镇村两级要全力以赴集中精力抓整组。镇人武部根据今年整组工作的新要求、新特点,有针对性地抓了几项工作:一是做好部署。根据县武装部的精神,镇于3月4日召开了民兵整组工作会议,将整组任务部署到每个村,同时明确整组实施方案、点验汇总时间,规范整组内容和做法,并提出了具体要求,

让每个行政村做好准备,抓好落实。二是抓好业务培训。选用召开整组工作部署会、汇报会等时机,采取以会代训的方法,对民兵营(连)长进行培训,使各项工作规范化。三是抓检查指导。镇人武部组织人员对每个营(连)长的业务工作进行具体检查指导,发现问题及时纠正,边查边改,确保整组工作不走过常。

二、广泛宣传,做好深入教育

为进一步搞好整组工作,我镇拟制教育计划,编印下发宣传教育提纲,各村除召开各种会议组织学习外,充分利用广播、标语、墙报等形式,广泛《兵役法》和《国防法》等法律法规,广泛开展爱国主义教育,使全体民兵进一步熟悉了民兵性质、任务、要求和基本常识,不断增强依法履行国防义务和参加民兵组织的责任感和光荣感。深入宣传民兵工作的地位、作用,大力进行国际国内形式的宣传和教育,增强广大民兵的国防观念,强化“兵”的意识,进一步扩大民兵组织的社会影响。并结合本镇实际,把民兵整组的有关内容以寓教于乐、活泼生动的形式表现出来,从而丰富教育内容,深化教育内容效果。

三、严格把关,提高质量

针对今年基干民兵调整较大,出、入转队人员多的实际,各村召开会议,对照征集新兵条件和征兵目测体格要求,研究确定基干民兵出、入、转队名单,从来把好入队关。认真坚持“四级”联审制度,做到个人历史见底,政治态度见底,防止民族分裂分子、非法宗教组

织成员和表现不好、思想不纯、行为不端的人混入民兵组织,有效的保证了民兵队伍纯洁可靠。同时,还重视文化技术含量的提高。今年基干民兵经过军事训练合格和退伍军人及地方专业对口的技术人员比例较往年大大提高。

四、组织点验,检查整组成果

为了使整组工作真正做到全面落实,镇人武部对全镇21个行政村、4个居民社区进行点验,对照标准和县部对今年集结点验的新要求,逐项落实。对检查中发现的问题,及时给予纠正,抓紧补缺补漏,全面提高质量。

通过此次民兵整组,精干了民兵队伍,保证了组织落实,制度健全的要求,确保了民兵的政治质量。为我镇的民兵队伍建设打下了良好的坚实基础。在以后的工作中我镇人武部将继续按照上级的要求和民兵整组工作的重点严格组织实施,认真研究解决民兵整组工作中遇到的新情况、新问题,确保民兵组织整顿工作取得扎实的效果,使我镇民兵工作迈上一个新的台阶。

安岳县**镇人武部 2014年3月7日

篇二:2015年乡镇民兵整组工作总结

年度民兵整组工作在镇党委、政府的高度重视和大力支持下,在全体成员的辛勤努力下,现圆满结束。整组后,我居民兵组织更加健全,编组更加合理,民兵质量得到了进一步的提高。高质量、高标准地完成了上级赋予我们的任务,取得了较好的成绩。现就今年我居民兵整组工作总结如下:

一、领导重视

镇政府民兵整组工作会议结束后,我们及时向居委会领导作了汇报,居委会专门成立了以民兵营长为组长的领导小组,并出台了宏达居委会20xx年度民兵组织整顿方案。之后,我们又专门召开了各组组长和驻镇有关单位负责人会议,在会上对整组业务进行了培训,并部署安排了今年的整组工作。在整组期间,居委会多次召开民兵整组工作领导小组成员会议,研究解决工作中遇到的难题,并且还在居、组两级全体干部会议上多次强调镇驻村包点干部要切实配合工作组成员做好整组工作,并特别强调,居委会总支书记为第一责任人,并要求我们一定要从国防后备力量建设的大局高度认识民兵整组工作的重要性,按质按量完成。

二、宣传教育广泛深入

改革开放的今天,由于人们群众把极大的热情都投入到经济建设的大潮中,相比较而言,人们的国防观念相对淡化,对“民兵”这一组织在头脑中更是失去了概念。针对这种现象,结合整组我们采取多种形式进行宣传教育。首先,我们逐村召开广播会,不仅对人民群众进行国防观念教育、形式政策教育,而且还广泛宣传《兵役法》、《国防法》等法律法规,提高广大群众的国防观念。其次,我们组织适龄青年、民兵对他们进行民兵性质、任务和依法服兵役义务的集中学习。另外,我们还通过张贴标语、悬挂横幅、做电视讲话等多种形式广泛宣传。从而使广大青年和民兵进一步认识到民兵是我国武装力量的重要组成部分,参加民兵组织,依法服兵役是广大适龄青年应尽的光荣义务,从而也提高了广大青年参加民兵组织的积极性。

三、编组合理且兵员质量高

在今年的摸排工作中,工作组成员克服了种种困难,起早贪黑利用10多天时间把民兵逐一进行了摸排和政审,对他们的在位情况、外出情况逐一进行了统计,并建立了民兵外出登记制度。在去年的基础上,我们又吸收了若干退伍军人加入了民兵的行列,为民兵组织输入了新的血液。今年,我们依然按照任务牵引、因战而建、编用一致的原则进行编组,对各村委会民兵数量进行调整,切实做到了优化兵员结构。

四、资料完善,制度健全

资料是民兵工作的基础,没有完善的资料民兵工作是不可能提高的,所以我们在摸清底数的基础上,重新完善了所有“表”、“册”和民兵外出打工登记薄,以及议军会议记录、国防教育记录等各种资料,并摆放整齐,一目了然。

健全的制度是民兵活动的保障,为了使民兵工作正常有序的开展,我们建立健全了民兵干部例会和学习制度、政治教育制度、创先评比制度、档案资料管理制度、经常性活动等各项制度。

五、严格集结点验和检查验收标准

整组后期,我们对各组进行了普遍点验,到点率在95%以上,通过点验,提高了干部的组织指挥能力,增强了“兵”的观念,达到了官兵相识,杜绝了在册不在位、在编不在队的现象,确保了民兵组织的稳定性。另外,我们还逐组进行了验收,对因身体和其他原因不合格的逐一清理,通过验收,纯洁了民兵队伍。

最后,我们还采取了奖励措施,对整组中表现突出的单位和个人给予奖励,从而提高了官兵的积极性。

今年的整组工作虽然取得了可喜的成绩,但也存在一些不可回避的问题,主要表现在:民兵的素质还不是很高;民兵的国防观念及“兵”的意识还不是很强;民兵的流动性很大,等等,这些现实都要求我们在今后仍要做大量的基础性工作。

篇三:民兵整组工作总结

××镇2015年民兵整组工作

根据县武装部年度整组工作指示精神,我镇2015年度民兵整组工作在镇党委、政府、人武部的精心安排和部署下,经过调查摸底,造册登记和点验等阶段工作,按照编组原则,圆满完成基干民兵编组任务。其主要做法是:

一、领导重视,组织得力 该项工作开展伊始,镇领导高度重视,党委召开专题会议研究民兵整组工作,制定措施方案;召开民兵干部会,安排部署整组工作。镇上在人力、物力和财力上高度倾斜,加大工作力度。

二、宣传工作深入扎实

宣传阶段,镇武装部利用标语、横幅等宣传工具,大力宣传《兵役法》。各村(社区)也相应用标语、广播等进行宣传民兵整组工作。据不完全统计,全镇共刷写民兵整组标语40多条。

三、配齐配强民兵干部,努力做到组织健全 在整组工作中,我们在注意提高民兵素质,在严把民兵出入转队关的同时,注重把民兵干部作为整组工作中一个重要环节来抓。在民兵干部的调整选拔上,偏向党员和文化程度高,思想道德观念强,有组织指挥能力的人员担任。 ××镇武装部

2015年××月××日


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