建设局2014年总结范文。
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XX年，在市委、政府的领导下，**市建设局紧紧围绕年初制定的任务目标，以城市建设发展为目标，以强化城建管理，提高规划水平，完善基础设施配套为重点，全局上下团结一致，迎难而上，精心组织实施，全面完成了本年度的各项工作任务，有力地促进了建设局整体工作全面提高，城市绿化、美化、规范化水平进一步提高，城市总体服务功能进一步增强，人居环境进一步改善。 XX年工作总结 回顾今年以来的工作，具体有以下几个方面的特点：
一、严格按照总体规划要求，加大了城市详细规划，专项规划，景观规划的编制工作力度。一是以科学的规划来指导我市旅游开发。今年市政府挤出大笔资金着手编制**市旅游发展总体规划和黔城、安江、雪峰山、托口四个景区版块的控制性详细规划，邀请广州中山大学、湖南师大、长沙远见等国内知名的规划编制单位来我市实地考察、洽谈，现规划编制单位已基本选定，下一步将签订合同正式实施规划编制工作，预计将于明年上半年完成。二是加强乡集镇规划编制工作。委托湖南城市学院编制完成了“安江镇总体规划”，11月底通过了第二轮评审，并着手开始铁山、大崇、沙湾、龙船塘等乡镇规划编制工作，完成铁山乡规划编制地形图的测量及编制合同的签订，与大崇乡达成了规划编制工作的意向，为明年乡集镇建设规划编制工作做好了前期准备工作。完成了硖洲仁建村、沙湾健康村、岩垅空田村、黔城柳溪村、龙船塘翁朗村等5个示范村规划编制基础资料搜集和规划方案设计等工作，现正在筹备对规划编制成果进行评审，力争今年底请市人民政府批复实施。三是进一步规范了规划审批程序。实行了建设项目审批前公示制度，使规划管理工作更加规范。四是研究制定了“xx”城镇化发展规划。为今后五年我市城镇规划建设指明了方向，明确了目标任务。五是严格了规划审批和管理。对各类建设项目的审批，坚持“方案评审”和“一书两证”制度，对符合总体规划的44个建设项目，全部核发“一书两证”，发证率达到100%。凡审批的新建项目，都做到了多个方案参评，优中选优，从而提高了单体建筑立面造型水平。在规划执行上，坚持现场选址定位、现场审查立面效果、现场跟踪检查落实，严格执行各项规划控制指标，全年共查处违法违规工程7起，未报建工程11起，追缴建设规费38810元。做到了“一部规划管到底，一张蓝图建到底”，确保了各项规划的顺利实施，提升了城市建设水准。
二、积极抓好基础设施建设，全力提升城市化水平。一是加大城区扩容提质建设投资力度。全年完成500万元以上的扩容提质项目6个，总投资4850多万元。其中西南大市场二期工程项目投资800万元，建筑面积17764平方米；**市建材综合市场工程项目投资1272万元，建筑面积37000平方米；电力新村工程项目投资899万元，建筑面积26852平方米；电信综合办公大楼工程项目投资522万元，建筑面积3504平方米；烟草综合办公大楼624万元，建筑面积9758平方米；安江稻都广场步行街1至6#楼工程项目投资731万元，建筑面积19523平方米。二是加快以城市道路为主的基础设施建设，今年总投资2800万元。投资300万元完成了行政中心后山绿化工程项目，建成面积4.2万平方米；投资210万元完成开元大道“未来畅想”段的绿化、亮化工程；投资690万元完成开元大道“今天的辉煌”段（雪峰大道至冰心路段）的路面硬化、下水道及部分人行道板铺设工程；投资390万元完成冰心路（荷塘路至龙标路段）的路基工程；投资50万元完成雪峰大道建成区的人行道板铺设工程；投资70万元完成镡城路二水厂段的路基、下水道工程；投资91万元完成龙标路电缆沟建设；投资90万元完成黔阳路龙标路至禾龙路段的路基工程及钒厂路段的路面硬化工程；投资70万元完成芙蓉楼段防洪堤路面硬化工程；投资450万元完成垃圾处理场进场道路硬化工程及挡渣坝大部分工程量，并正在新建设垃圾中转站两座；黔城古城三线下地工程完成投资389万元，为申报国家历史文化名城旅游开发打下基础。三是进一步加快城市绿化建设。开展城市绿化月活动，拓宽城市绿化建设投资渠道，全年共投入城市绿化建设资金680多万元，完成了行政中心后山广场、开元大道绿化轴、开元小区公园、昌龄桥旁小游园等公共绿地和光荣院、国税局、黔城大酒店、劳动局、国土局、计生局、建设局、工商局、检察院、物价局、疾控中心、水利局等13家单位绿化，新栽行道树1086株，新增绿地面积 8.5公顷，建成区绿地率达12.4%。开展义务捐树款和认植纪念树活动，向社会筹集绿化资金7万多元，认植纪念树54株，价值9万多元，提高了市民绿化意识。加强雪峰山风景名胜普查和申报工作，为充分发挥雪峰山品牌效应，今年5月市政府下文将八面山农垦场勾岩以南向东至太婆山，向北至铁山吊脚楼，向南至翁野与挪溪交界处，向西至熟坪乡花园村婆田，总面积12486.3公顷的雪峰山区域批准为**市级风景名胜区，8月份又组织人员进行了资源普查，撰写好普查报告，并计划根据旅游发展需要将雪峰山省级森林公园区域与市级风景名胜区域联合申报省级风景名胜区，目前正积极与省建设厅协调联系。四是强化管理和服务，不断加强城市供水能力建设。为了适应我市经济建设的发展需要，积极加大投资力度，今年完成了株山小学至铁坑小学主管2公里的安装任务，扩大了供水区域，并根据古城“三线下地”改造的要求，完成了古城给水管网改造4000米，完成了芙蓉中学、双溪煤矿进水主管及用户水管安装任务，新拓展用水户1600户。在安江城区全面实施“一户一表，抄表到户”改造工程，于10月经怀化市建设局和物价局组织验收合格。以安江城区至安江农校道路硬化改造为契机，筹集25万余元，改造了1000余米供水主管，为该片区今后供水发展提供了保证。全年供水总量达376万吨，水质综合合格率为99.8%。
三、稳步推进了建筑市场管理工作。一是加强工程的报建审批管理和工程招标投标管理，对新开工44个项目均依程序办理了报建手续，全年应招标项目14个，中标金额3800万元，招投标率达到100%。二是跨年和新建的工程质量监督覆盖率达到100%，《施工许可证》办理覆盖率达到100%，工程监理覆盖面达到100%，竣工工程验收备案率达到100%。三是对稻源路、步行街等城市重点工程建设项目专门成立质量监督组，加强对工程质量的监督检查，保证了工程质量。
四、重视和加强了安全生产管理工作。一是成立了相关领导为成员的建设系统安全生产领导小组及办公室，年初与下属单位和各建筑施工企业层层签订了安全生产目标责任书，把安全生产责任书与双文明目标责任书同安排、同检查、同考核。二是深入贯彻落实安全生产管理法规，努力提高建筑企业的安全法制意识，依法开展安全监督管理。三是继续推行施工安全评价制度和安全生产备案制度，抓好各项制度的落实。要求施工企业建立和健全施工现场的安全生产保证体系，实行安全生产“谁主管、谁负责”的原则，安全生产责任落实到人，对存在的安全隐患，及时采取措施进行整改。四是针对重大安全事故多发的类型和特点，实行专项整治。今年重点对塔吊、物料提升机、临时施工用电、外脚手架、安全资料5个方面进行了专项整治。全年共进行安全专项检查4次，共下发安全问题整改通知书26份。对存在安全隐患较多的工地下发停工整改通知书10份，对安全问题整改不及时、安全设施投入不到位的工地，根据《建设工程安全生产管理条例》有关规定，采取了下达安全隐患限期整改通知单，下发停工整改通知单，现场经济处罚等形式现场处罚。继续定期或不定期开展安全检查。每季度组织安全生产大检查和要求各施工企业每月组织自查自纠，同时在“五一”“十.一”等重要节日前组织对重点工程、重点部位的检查，保证节日期间安全生产。六是加强安全生产知识培训的，提高全员素质。今年我局组织各施工企业法人代表、项目经理、施工员、安全员、特殊工种人员等进行安全知识轮训和上岗培训共4批。组织83人参加建筑行业安全培训，24人参加了房地产开发培训，600人参加了“阳光工程”培训。通过培训学习，提高人员素质，减少违章指挥，违章操作现象，有效防止了安全事故的发生。今年顺利通过了省市主管部门的建筑安全生产执法大检查，一年来未发生重特大安全事故。
五、加大清欠力度，使拖欠工程款和农民工工资问题得到有效缓解。按照国家院和省、市、县的统一安排的部署，我局主动开展清理，按照边清理、边督促签订还款协议的要求，督促有关建设单位和施工企业，制定偿还拖欠工程款和农民工工资计划，并抓好检查落实和情况反馈上报工作。截止目前，各建筑施工企业已发清了XX年以前的农民工工资，XX年的农民工工资正在发放当中。最近，按照上级的安排，进一步加强了力量，成立了专门工作组，深入各企业、单位集中清理、督促签订还款计划，这项工作仍在继续进行当中。
六、联系实际，加强引导，积极做好群众来信、来访和人大、政协议案、提案办理工作。一是认真处理群众来信、来访工作。进一步建立健全信访工作责任制，完善了工作机构，抓源头、常预防，今年认真办理群众来访信件8起，按照反映事件，不拖拉、不推诿，落实责任单位，全部给予了答复处理，做到了分级负责，归口管理，事事有回音，件件有结果，维护了稳定，消除了负面影响。二是今年共办理人大、政协的议案、提案、建议16件，全部按时按质办结，并对符合政策、有条件办理的建议给予了落实，有力地促进了城市规划建设管理水平的提升和服务社会水平的提高。
七、加强教育，两手齐抓，促进党建和精神文明建设协调发展
（一）按照新时期对党建工作的要求，紧紧围党的思想建设、组织建设、作风建设，建立健全了党员“三会一课”制度，职工学习制度等。利用党员“三会一课”活动和职工政治理论集中辅导学习时间，组织全体党员干部认真学习了“三个代表”重要思想、xx届
四、五中全会精神以及两个《条例》。通过学习，党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得以充分发挥，广大党员干部的凝聚力、战斗员力进一步提高。
（二）加强了党风廉政建设，认真落实了党风廉政建设责任制。局领导班子始终把党风廉政建设工作纳入重要议事日程，一是年初局里与所属下属单位签订了年度廉政建设责任书，把廉政建设任务层层分解到各单位，形成了一级抓一级，层层抓落实的党风廉政建设工作机制。二是深入开展党风廉政宣传教育和完善反腐倡廉宣传工作，不断提高廉洁自律意识，自觉做到权为民所用，情为民所用，情为民所系，利为民所谋。三是继续深化推行政务公开，接受群众监督。四是每个领导干部自觉遵守建设系统干部职工廉政建设的各项制度，全年没有发生一起违法违纪事件。五是认真治理建设系统商业贿赂。全年局党委成员拒收红包礼金1.08万元，有的实在无法推脱的，就由单位开具收据做为赞助款，共计人民币7000元。
（三）坚持“两手抓”，整体推动了系统内三个文明建设的协调发展。局领导班子把职工队伍的精神文明建设同城乡建设工作同布置，同检查，同考核。在具体工作中，主要抓了四个方面的工作。一是狠抓了职工的“三德”教育，系统各党支部在坚持抓好职工政治理论学习的同时，认真抓了公民道德实施纲要的学习，使干部职工的社会公德、职业道德、家庭美德道德规范真正落实到每个党员干部的学习、工作日常生活之中。二是继续深入开展法制宣传教育。坚持“依法治建”宣传，加强了对全体建设行政执法人员法律法规的学习培训，提高了系统内干部职工依法行政，依法治建水平。三是努力实践“三个代表”，切实解决好群众关心的热点问题。建设把黔城株山村、江市镇岳溪村作为新农村建设联系点，从人力、财务、政策上给予资助，在局经费相当紧张情况下，仍挤出10000元资金作为扶助；为残疾人和贫困学生捐资1500多元。系统党员干部先后走访慰问贫困家庭30多人次，送去帮扶款4000多元，为城市弱势群众减免水费1000多元，解决了城乡部分困难户的实际问题。四是加强社会治安综合治理工作。认真贯彻上级关于社会治安综合治理精神，把社会治安综合治理纳入年度目标责任制，采取调查摸底、宣传教育、层层落实责任制的办法，注重并加强了禁毒工作和青少年管理教育工作及矛盾纠纷排查处理，使系统全年达到了无吸毒贩毒、无刑事案件、无安全事故、无违法乱纪的“四无”要求，确保了一方平安。五是狠抓了计划生育工作，主要抓了计划生育常住人口和流动人口计划生育，全年无计划外生育。与工地签订计划生育合同25份，办理流动人口证38个，办证率、验证率达到了100%。
八、加强管理，转变作风，进一步提高系统自身建设水平
（一）抓内部管理，提高了运行效率。一年来，建设局通过与系统各单位签定年度工作重点目标责任书，层层进行任务分解，明确了分管领导，系统各单位、局机关职能股室和具体工作人员的职责和任务，制定了相关制度，强化内部管理，规范工作程序，完善服务措施，形成了人人肩上有责任、千斤重担人人挑的格局。系统干部职工做到了分工负责，密切配合，心往一处想，劲往一处使，竭尽全力，保证了局属各单位重点工作任务的完成，服务社会的职能得到进一步加强。组织职工加班加点，针对给排水网点多，管线老化、部分设施带病运行、经营困难等实际问题，改造了从丁字路到大安桥1000余米的供水主管。
（二）重视和加强了机关自身建设。首先是加强了干部职工学习和培训。鼓励干部职工通过自学、单位集中学、外出考察、继续教育等多种方式，学习专业技术、依法行政、行业管理等方面的知识，提高了干部职工依法行政和履行岗位职责方面的技能；另外加强了业务技能、法律法规等方面培训，及时组织干部职工参加上级业务部门及县上组织的有关行业管理和依法行政等方面的培训和继续教育，满足了新时期城市建设管理工作的新要求；二是完善制度，健全机构。制定了建设项目规费收缴管理规定及建设系统财务管理制度,对建设行业法规和建设局内部管理制度进行了收集整理，编制了制度汇编和法规汇编，做到人手一册；成立了建设工程规划设计审查小组和建设工程竣工综合验收小组，形成了一套系统的约束机制。三是不断加强办公现代化建设。为适应当前建设工作信息化发展的需要，为机关大部分股室配齐了电脑，开通了宽带网络，建立了局机关局域网，初步尝试了电子政务办公理念。申请了互联网址有效地加强了与外界的沟通和联系，通过网上的信息公示、政务公开，使各项工作直接接受社会监督，有力地促进了我市建设工作的健康发展。
（三）增强服务意识，转变工作作风，为基层排忧解难。一是深入调查研究，积极寻找自身存在的问题和不足。今年上半年，通过发征求意见表，召开座谈会等形式，从不同渠道和不同行业，听取意见和建议，对存在的不足下大力气整改，不断改进工作方法，提高工作水平，建设系统整体形象有了新的转变。二是加强人本教育，创建“四型机关”。局党委把创建学习型机关、团队型机关、服务型机关、创业型机关作为加强机关、事业单位建设的一项重要任务来抓。通过四型机关的创建，城市规划建设规划管理工作进一步加强、建筑市场管理规范有序，全体党员和干部职工的党性意识、宗旨意识、责任意识明显增强，领导与职工团结和谐、思想统
一、步调一致、齐心协力，团结奋战，对外树立了良好的整体形象。三是推行政务公开，简化办事程序。为了缩短办事时间，进一步简化了审批程序，建立健全了系统内政务公开、服务承诺、违诺追究等多项制度，要求系统内各单位都要切实公开工作职能、职责和工作标准，公布办事程序，包括申办程序、工作流程、所需材料、办事时限等，公开收费及收费标准，同时积极健全完善行政效能投诉制度。通过积极努力，据调查和测评，我局下属各单位的对外服务普遍受到相关单位的好评。 回顾一年来城乡建设管理工作，整体上进展顺利，基础设施建设逐年加快，特别是部分城市重点工程的建设和实施受到市委、政府以及社会的一致好评。但全面客观的分析，工作中也还存在一些不容忽视的困难和问题。一是争取项目和资金的力度还不够，城市基础设施建设资金缺口还比较大。二是城市规划的龙头作用发挥不足。我市新的城市总体规划虽已实施，但由于配套的控制性规划和详细规划无财力编制，加之规划宣传力度不够，市民规划意识不强，在一定程度上影响了我市城市建设。三是部分重点工作任务落实上还不够，建设体制整合、给排水经营体制改革由于多方面的原因，与上级的要求还有差距；四是拖欠工程款的问题比较突出，特别是政府投资项目工程款拖欠比较严重；五是集镇建设方面还存在规划滞后、执行力度不够、集镇基础设施配套服务功能差、集镇规划建设管理机构不健全住宅建设质量监督力度不够等问题，都有待于在今后工作中加以克服和解决。 XX年工作计划 XX年是全面贯彻落实党的xx届四中、五中全会，加快推动我市城镇化发展和稳步推进小康社会建设的关键年，抓住国家实施西部大开发战略有利时机，按照新一轮城市总体规划的布局，全方位，大跨度，高标准的规划建设城市。
（一）总体思路是：以“三个代表”重要思想为指针，以基础设施建设为重点，以工业园区建设为依托，以住宅建设和重点项目建设为支撑，不断创新运营机制，加大投资力度，加强规划建设管理，提升城市综合功能、努力实现城市园林化、集镇城市化、城乡一体化、管理规范化，促进城镇化与工业化，农业产业化的联动协调发展，为全市经济和社会事业快速发展提供良好环境。城镇道路、交通、通讯、给排水、供电等城镇设施达到灵敏、便捷、通畅、达标、充足、优良的要求，形成较为先进的文化、教育、广电、卫生等城市基础设施，人居环境和绿化达到清洁、优美、舒适的标准。
（二）工作重点及主要任务 围绕上述目标，XX年在城市建设与管理上，主要抓好以下工作：
1、集中力量，确保重点基础设施建设项目按期完成。 主要抓好六项工程：一是继续完善城市多项基础设施配套项目，加快城市绿化、亮化、美化进程，突出抓好以进场道路为重点的工业园区建设，在抓好工程建设的同时，争取编制好舞水风光带、人工湖等项的修建性详细；二是完成开元大道、冰心路、荷塘路、黔阳路、玉皇阁工业园进场道路配套设施建设；三是抓好西南大市场扫尾工程，力争上半年全面竣工交付使用，加快电力调度大楼建设步伐；四是以桔园、梅园为重点，规划建设好小区道路、下水道绿化、亮化工程等各项配套设施的建设，并逐步实现物业管理，创精品小区；五是加大城市绿化建设力度，重点抓好开元大道第四部分、龙标大道绿化轴、人工湖牛头嘴段绿化建设；六是完成古城改造“三线下地”的第二期工程，争取申报历史文化名城，为古城旅游打下坚实基础。
2、严格执法，全面加强规划建设管理。
（1）规划管理方面。一是完成城市总体规划布局的调整和主要区域近期建设详规的编制修订，搞好城市公园规划，为城市建设打好基础，确保城市建设在规划指导下健康发展。二是围绕新一轮城市总体规划的实施，坚持严把选址定点、方案审批、开工验线、竣工验收四关,依法加强规划管理，确保城市规划的顺利实施，使“一书两证”发证率达到100%。三是多方协调完成安江、黔城等几个建制镇总体规划和部分中心村规划编制；四是推行阳光规划,增强规划的透明度,继续实行专家评审、部门联审制度，逐步开展规划公示制，加大公众参与度。
（2）建筑业管理方面。 一是加强对建筑施工企业的资质管理，严格执行建筑市场准入和清出制度，依法严厉打击无证、越级挂靠和转包承接工程业务的行为。二是狠抓建设工程招投标工作的管理，建立健全公开、公平、公正的竞争发包机制。进一步健全我市招投标管理机构，组建招投标专家库。三是加强对建设工程项目的管理，严把工程项目审批、施工许可、开复工建设关口。四是强化建设工程质量、安全监督管理。切实落实安全生产责任制，严肃查处不按图纸施工、偷工减料，使用不合格建筑材料、违章指挥、野蛮施工等违法行为。五是严格执行建设工程竣工验收制度，保证建设工程的使用安全。六是加大对建设领域违法违规行为的查处力度，规范建设主体各方的建设行为。
3、多元化筹资，树立经营城市新理念。 一是通过国家扶持、贷款、自筹等多种方式筹集建设资金，加快城市建设步伐。主要围绕城市供水管网改造、道路排水项目积极开展前期工作，千方百计争取立项，为我市城市建设争取国家补助资金。在符合城市总体规划的前提下，积极为投资者让利和提供方便。同时坚持人民城市人民建的方针，全民动员，积极参与，发动群众通过集资，捐款方式建设城市。二是要做好经营城市的文章。通过招商引资，搭建城市建设资金筹措、项目包装的平台，运用市场经济手段，优化城市资源配置，搞好城市资产的集聚、重组和运营，把城市经营中可以经营的部分和生产要素推向市场，通过推行竞价拍卖、有偿使用、股权转让租赁、抵押经营等方式盘活城市存量资产，实现城市建设滚动发展和良性循环。
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2014年市建设局工作总结范文
XX年，市建设局在市委、市政府的领导下，根据年度工作部署,扎实抓好各项目标的落实，圆满完成了年度工作任务，现将有关情况报告
一、年工作完成情况
（一）市政基础设施建设
年市委、市政府拟定为民办实事城建项目，包括开工建设贵金线、北京西路、改造朝阳洞路，建成服务大楼立交桥和10个人行过街系统，开工建设新庄污水处理厂、小河污水处理厂二期及金竹片区排水工程。
线( 北路延伸段)全长2.7公里，宽28米，工程总投资概算11.66亿元。已于6月底开工建设，a标进隧洞方案已确定，正在进行洞口的拆迁及林地的征用工作；b标12亩林地砍伐、450 米施工便道路基挖填和右线套拱安装、隧洞口仰坡开挖已完成；c标隧洞口拉槽土石方开挖完成44000 立方米，约完成该项工作量的70%。
北京西路全长5公里，宽40～43米，建设总投资概算13.6亿元。已于年9月28日开工。目前已完成测量放线、施工方案编制及设计方案细化等工作，现正配合云岩区开展征地、拆迁及林地征用等工作。
朝阳洞路建设总投资25000万元，全长2100米，宽40～45米。目前拆迁工作已开展，施工、监理单位招标已完成，正在做施工组织计划和交通组织方案，计划近期开工建设。
市北路二期工程投资7000万元，长630米、宽20米。目前正在组织拆迁，施工、监理单位已进场，已完成测量放线、施工组织设计。一、二期连接处桥梁占地范围场地平整已完成。
西南环线一期工程全长7.6公里，宽24-40米，建设总投资7.7亿元。已于今年6月29日开工建设，各项目工作进展顺利，现平基土石方完成30%、排水工程完成50%、挡墙砌筑完成75%、路基整形完成40%，高架桥孔桩开挖已完成、桥梁工程完成55%左右。
花溪二道起于贵黄公路，终点与贵筑路、花磊路交叉口相交。道路全长为15公里，工程投资估算15亿元。已于年9月28日开工。已完成测量放线、施工方案编制及设计方案细化等，正在搭设临时设施和拆迁征地工作。
服务大楼立交改造于年3月16日开工，现主桥、匝道及地面车行道已全部完工通车。军区—客车站道路（除立交桥段外）的白改黑工程已完成。
香狮路高架桥整治已组织专家进行论证，拟对桥梁进行荷载实验后再确定整治方案。
人行过街系统建设解放路（沙冲路口）人行天桥已基本完成；沙冲路—达高桥交叉口人行天桥已基本完成；解放路（服务大楼）人行天桥主体结构已完工，正在进行护栏安装，预计11月底完工；香狮路－浣纱路交叉口人行天桥（2座）1#桥、2#桥已先后于9月、10月投入使用；中山东路省医人行天桥于9月10日投入使用；解放路（蓑草路口）人行天桥已于9月10日投入使用；解放路（大昌隆）人行天桥于9月24日投入使用；二七路和解放路（兴关路口）地下人行通道主体结构已完工，正在进行装饰施工，预计12月初完工通行。
新庄污水处理厂于年3月29日开工建设，计划XX年建成并投入试运行。目前已完成工程总量25%。由于受征地影响，目前主要实施其配套项目龙塘大沟工程，交地范围的土石方开挖已基本完成；底板完成500米，沟壁砌筑完成970米，顶板浇筑完成500米。
小河污水处理厂二期于年7月30日开工建设，计划年建成并投入试运行。目前已完成工程总量40%。建、构筑物基础已完成；sbr池结构、污泥调节池上部结构已完成；污泥脱水间框架完成，砌体工程完成30%；鼓风机房框架完成，砌体工程完成30%；综合楼上部结构（三层框架已完成）完成80%。
金竹片区排水工程前期手续办理基本完成，现正在办理管线临时借地手续，计划近期开工建设。
水东路及南明河截污沟该工程由市级统一制定道路建设的规划、设计、建设标准，由云岩区、乌当区自行投（融）资建设。云岩区段工程进度：南明段挡土墙砌筑完成60%，边坡支护完成45％，雨污管安装450米，完成路基土石方挖填39000方。截流沟左岸基槽土石方已全部完成，主体结构及二级挡墙已完成90％。云岩段右线路基土石方已完成，雨水箱涵施工已完成，污水管安装已完成728米，路基石方填筑碾压已完成90％。乌当区段工程进度：已完成道路工程的前期建设手续。征地工作已基本完成，拆迁已办理拆迁许可证，正进行拆迁。道路及截污沟工程分为六个标段，一标段已完成桥梁工程的围堰和部分路段的路基土石方开挖和挡土墙砌筑，正在分段进行桥柱及截流沟基础开挖、桥涵、挡土墙砌筑和路基回填工作。
环岛改造工程 大营坡交叉口综合整治工程占地面积5000平方米，地面改造部分已于9月5日投入使用；紫林庵交叉口综合整治占地面积1256平方米，已于5月26日投入使用；蟠桃宫交叉口综合整治占地面积2826平方米，已于7月13日投入使用。
百花影剧院环境整治 于年11月开工建设。排水沟已完工，基坑土石方开挖完成70%,边坡支护完成80%，东侧（一工区）基础开挖已完成，结构施工完成40%。
轨道交通工程根据项目规划线路结构形态和市客流分布特征，轨道交通网络以中心区为核心向外连接白云、、三桥马王庙、小河、花溪、新添片区和龙洞堡片区，走廊结构为x形状，线路全长约76公里。目前《市轨道交通网线网规划》已编制完成，并报送规划部门审批。
配套费征收情况由于规划8月份停批，目前共完成配套费征收7800万元。
（二）小城镇建设和村庄整治成效明显，城乡一体化进程加快
年市级财政共安排小城镇建设补助资金5000万元，用于小城镇建设项目2200万元，新农村建设补助资金2800万元。完成省建设厅下达的2个新建农贸市场、1个改扩建农贸市场建设。31项小城镇建设补助资金项目，除乌当区百宜乡集镇道路改造正在办理开工手续外，其余30项已全面动工。年我市新农村建设试点117个，其中续建省级试点13个，新增市、区（市、县）共建点21个，区（市、县）自建点83个。目前，21个市、区（市、县）共建点规划编制工作已由各区（县、市）建设局委托开展，其余各级试点建设工作在年启动建设的基础上正组织续建和新建工作。“两点一线”试点建设顺利推进。《新农村农民住宅推介图集》已下达1500户示范房建设计划，计划年完成建房任务。现正组织7个全国重点镇编制基础设施建设项目库。减轻农民负担专项治理任务已完成。组织召开了全市小城镇建设现场会，总结了过去8年的建设经验，对今后的工作进行了安排部署。[page]
（三）房地产市场持续健康发展
年我市经济适用住房建成目标为100万㎡，施工面积为 263.1万㎡（含结转）、新开工118.3万㎡，同比增长10.56%；竣工79.38万㎡，同比负19.13%，完成投资21.47亿元，同比增长7.05%。市首批5万㎡（1140套）的两个廉租房小区于12月6日正式动工建设，将解决三千多最低收入人群的住房困难。对全市年6月1日前已审批，但未取得施工许可证的商品住房（含经济适用住房）项目集中进行清理，对审查合格的两城区 12个项目已报发改委备案。共对631家房开企业进行年检初审。草拟了“规范市经济适用住房规划建设管理意见”。大力推进住宅建设的节能、节地、节材工作，开展了省级和国家级“节能住宅试点小区”和“康居示范小区”推荐申报工作。
（四）建筑市场监管成效明显，市场秩序规范有序
依法对建筑工程招投标和施工许可证的发放进行监管，进一步提高招投标管理质量。目前应招标项目59个，实际招标59个；应公开招标项目35个，实际公开招标项目35个，应招标项目招标率100%，公开招标率100%，工程总价16.6亿元。共完成交易项目175个，交易量20.57亿元，房建面积206.79万m2。核发施工许可证120份。共检查在建工程项目86个，建筑面积131.31万m2。下达“责令停止违法行为通知书” 12份，处理结案项目12个，罚款金额10.9073万元。接待投诉2个，处理回复2个。积极组织开展“安全生产月”活动，加大建筑市场安全生产监管，严格落实安全生产工作责任制，在“春节”、“五一”“十一”和省市党代会期间认真组织了安全生产大检查，按省、市的要求进行了拉网式的安全隐患排查。
（五）清欠工作
年开始执行《市建筑业企业务工人员工资保证金制度实施方案》，并对年5月1日以前开工的工程项目，施工单位发出了补交务工人员工资支付保证金的通知。市清欠办还按《关于缴纳建筑业企业务工人员工资支付保证金的通知》加大了对拖欠农民工工资投诉案件的处理力度，工程项目一旦发生拖欠农民工工资的行为，即启用保证金发放。同时，加强日常工作检查力度，把拖欠工程款和农民工工资作为前置条件，在工程建设项目立项和建设程序审批、企业资质年检、招投标、施工许可审批、竣工备案管理、劳动用工管理等方面严格把关。经各级各部门的共同努力，防止产生新拖欠的长效机制正在逐步发挥重要作用。今年300多家施工企业未发现拖欠农民工工资现象。
（六）燃气市场监管成效明显
根据《市管道燃气特许经营协议》，积极做好燃气市场监管和服务。督促燃气（集团）有限责任公司做好燃气管网的定期评价（评估）、管道设施的安全运行监管、管网的巡检和保护，杜绝燃气重特大安全生产事故的发生。认真开展燃气经营许可证和燃气燃烧器具安装维修许可证的年审，建立完善燃气行业重特大事故应急救援预案，督促燃气集团责任有限公司对煤气输配系统进行定期安全评价，按省、市的要求进行了拉网式的安全隐患排查。全年开展安全检查共6次，举办各类安全培训4期，累计培训人员400余人次，发放安全宣传资料10余万份，参加了“全国安全生产月活动”，“燃气事故应急救援演习”活动受到好评。
（七）风景名胜区监管成绩突出
风景名胜区的管理工作坚持严格保护、统一管理、合理开发、永续利用的原则，以风景名胜区规划为龙头，加大风景名胜区保护、建设、管理力度，指导各风景名胜区编制总体规划和详细规划。完成开阳南江景区、修文阳明主题公园修建性详细规划初审及报审及修文阳明风景名胜区森林世界景区规划界限调整工作。认真开展风景名胜区内项目特许经营，督促各景区按照《省风景名胜区内项目特许经营管理暂行办法》规范招商引资活动。加大节日期间对风景区的旅游安全设施的安全监管，按省、市的要求对风景名胜区旅游设施进行了拉网式的安全隐患排查。加大春节和“五一”、“十一”三个“黄金周”期间的安全管理，据统计三个“黄金周”期间，我市所辖风景名胜区共接待游客762960人，实现旅游收入1666万元。
（八）建筑节能工作快速发展
成立了建筑工程节能工作领导小组，将建筑节能目标纳入年度目标管理，明确“xx”建筑节能目标。在施工图审查、施工许可、工程质量检测等环节，对达不到建筑节能设计标准的工程不准开工、验收备案、销售和使用。对三城区、新区、白云区、花溪区、乌当区及一市三县政府所在地的新建、扩建、改建建筑物，禁止使用实心粘土砖。共征收1490万元“新型墙体改造专项基金”入库。
（九）地下管网综合管理成效明显
对地下管网现状进行调查建档，制定了《市城市地下管线管理暂行办法（讨论稿）》，建立了城市道路管线年度计划报送制度、道路管线工程图纸会审制度和道路管线工程协调制度。在新建的城市道路管线工程实行统一设计、统筹安排、同步建设，全面实现弱电“同沟共井”。
（十）城建档案管理进一步规范
将“城建档案工作”列入了各区、县（市）建设局的年度工作计划和目标管理范围，并组织相关管线单位的有关领导及专家进一步修改和完善了《市城市地下管线工程档案管理办法》、《市城市建设档案馆管线工作（项目）归档范围》，加大了对重点工程、城建档案产生部门的业务指导和培训。同时指导、督促区（县）市城建档案工作，提高了全市城建档案工作水平。
（十一）城乡建设学校教育培训秩序正规
城乡建设学校按照“提高教学质量，搞好以中专学历教育为主体的建筑行业教育和培训工作”总要求，中专学历教育稳步发展,超额75%完成招生任务,岗位技术培训人数显著增加,全年培训各类人员2518人次。 投资88万元的进行土建实验室和安全防范系统建设，教学条件进一步改善，确保教学正规有序。
（十二）共性目标完成情况
始终把思想政治建设放在首位，确保了干部职工思想道德的纯洁和政治上的坚定。吸收预备党员5人、转正2人，对28名入党积极分子进行了培训。认真坚持“三会一课”制度，“七一”表彰了4个先进基层党组织和20名优秀党员。认真落贯彻实民主集中制的原则和制度，党政主要负责同志之间和班子成员之间团结和谐，重大问题均在党委会议上集体讨论研究决定。将党风廉政建设和反腐败工作纳入目标管理，层层签定责任书，形成了齐抓共管的工作局面。制定了《治理商业贿赂专项工作实施意见》等多项制度，从源头上杜绝了违法乱纪事件的发生。共接到关于招投标代理公司、资格预审等投诉8件(次),办结7件，转出1件。为保证机关作风教育整顿活动取得成效，局成立了领导小组，制定了工作方案，将机关作风教育整顿工作纳入年度目标考核，与其它业务工作一起，同部署、同安排、同检查、同落实、同奖惩。为加强机关作风建设，规范工作纪律，我局对凡外出办事工作、开会者要求一律在办公室门前小黑板上注明去向，并向分管领导讲明。纪检监察室、机关党委加大督促检查力度，开展定期、不定期专项检查，严格用制度规范约束干部职工的行为。根据省、市纠风办，建设厅关于在建设系统开展民主评议行风工作的总体部署和要求，今年6月，我局在建设系统开展了民主评议行风工作，效果明显。积极推进人事制度改革和实行公开招考制度。支持和鼓励在职学习，积极组织公务员培训，提高了综合素质。继续实施定点帮扶，积极组织向灾区捐款捐物。未发生涉毒和超生现象。为丰富职工文化生活，组织建设系统“迎xx大、庆国庆”文艺汇演受到各级好评。[page]
二、年工作安排及今后一个时期的工作打算
年城乡建设工作以学习贯彻xx大精神为主线，全面贯彻科学发展观，坚持以人为本的建设思想，坚持“三轮驱动”，统筹各片区协调发展，形成新老城区互动大格局，进一步完善城市功能，改善人居环境，积极推进城乡一体化，着力加强建筑市场、房地产市场、燃气市场和风景名胜区的监管，构建良好的公共服务体系，把市建设成为辐射全省、承东接西、特色突出，适宜居住、适宜创业，自然环境优美的区域性中心和谐城市。
年的主要工作目标
──积极为新区建设和发展营造良好的环境，努力为新区建设提供优质、快捷的服务。
──开工建设南环线(朝阳洞路段)、西南环线、水东路及黔江路北段等市委、市政府拟定的实事项目。
──建成中山西路―市府路口等7处人行天桥。
──加大喷水池等交叉口综合整治力度，完成百花影剧院地下停车场等建设工程。
──以“三化联动”为目标，统筹小城镇和新农村建设。
──加强建筑市场、燃气市场和风景区的监管，确保不发生重特大安全责任事故。
──建成经济适用住房100万平方米。
──完成配套费1亿元征收目标。
（一）继续坚持新区优先发展战略，积极为新区建设营造良好的政务环境，提供优质、快捷的服务。为确保新区建设保持良性发展，建立和完善新区、高新区建设绿色通道，对涉及新区、高新区建设的事宜特事特办、快事快办。进一步加强工作站建设，人力物力向工作站倾斜。在完善新区城市功能的基础上，重点发展三桥马王庙片区。发挥该片区北接新区、南接老城区的区位优势和交通枢纽优势，加快建设北京西路、贵金线，增强老城区与新区互动，建设新区至清镇快速通道、金朱路至朱昌段等，加强新区路网与环城高速公路、贵遵和贵黄高速公路等外围交通大动脉的衔接，促进新区产业发展与商气人气聚集，促进“双核三片”城市格局的落实。
（二）以“一片两路”为突破口，加快以中心城区“畅通工程”为主的市政基础设施建设。一是加快城市道路骨架网建设。按照市委、市政府实施中心区“畅通工程”要求，加大道路交通设施建设的力度。完善城区“三条环路十六条射线”骨干路网系统。加强项目库建设，建设西南环线、花溪二道、北京西路、贵金线、沙冲路及延伸段等道路；加快城市其他主干道、次干道、支路的建设。建设南横街、贵医街、六广门体育场路、新华印刷厂支路、黔江路、珠江路，加快水东路、朝阳洞路建设，启动贵沙路建设；改造交叉路口。实施喷水池等交叉口改造工程；建设人行过街设施。建成中山西路－市府路口等7处人行天桥；加快市轨道交通工程前期工作，完成《市轨道交通网建设规划》。
二是继续完善城区排污系统。加强城市污水处理设施建设，抓紧实施小河污水处理厂二期及新庄污水处理厂的建设工程，开工建设新庄污水处理厂中水回用工程，加强城市排污管网改造，完善配套截污沟建设，改善南明河下游水质。力争年6月底前建设完成金竹片区越域排污工程。积极配合云岩区、乌当区完成黔春路、水东路及南明河截污沟工程建设。配合完成“两湖一库”治理工作目标。
三是积极拓宽投融资渠道。广泛吸纳社会资金，逐步形成“政府主导、社会参与、市场运作”的多元化投融资格局，加大市政建设力度。
（三）加强县城及重点镇建设，优化村镇人居环境。有计划、分步骤、有重点地开展小城镇建设，完善城镇体系和功能，加强城镇建设和管理，城市化率2015年实现75％。以40个重点镇为基础，整合小城镇建设资源，加强水、电、路等基础设施。改革小城镇户籍管理制度，建立城乡统一的户口登记管理制度，形成城乡人口有序流动的合理机制。加大小城镇建设项目库建设，加强项目的推荐、筛选和论证。坚持把农村“工业化、现代化、城镇化”作为基本发展目标，进一步明确重点乡（镇）发展方向及建设目标。优先完善重点乡（镇）总体规划及建设规划。各重点乡（镇）要优先建立和编制建设、开发、招商项目库，科学、有序、合理地开展招商、开发、建设等活动，建立完善的规划编制及管理制度。以城乡一体化为目标，统筹小城镇和新农村建设。积极推进城镇生态建设和保护，促进生态良性循环，加强“两湖一库”周边乡镇及村寨污水处理设施建设。
（四）强力推进保障性住房建设，确保“住有所居”。加大保障性住宅（经济适用住房、廉租房）建设，建立满足不同收入群体的住房供应体系，重点发展中低价位、中小套型普通商品房，重点实施经济适用住房、廉租房建设，年我市经济适用住房建成目标为100万平方米。强力推进让限房（政府让地价、限套型面积、开发商竞争房价，低者中标开发）、保障性住房（经济适用住房、廉租房）、流动人口公寓等保障性住房建设，满足不同收入人群的住房需求。建立低收入、中低、中等家庭住房状况动态档案库。将新建住房结构比例、套型控制等要求，落实到施工图审查、施工许可发放、《项目手册》、备案制度等各个环节，保障住房供应结构调整目标的实现。合理确定经济适用住房标准，启动老城区、城中村、棚户区改造工作。在城市近郊由政府主导建设“流动人口公寓”，集中建设向外来务工人员出租的集体住房。
（五）加强建筑市场监管，确保建筑施工安全。一是依法加强建筑质量的监管。积极开展对涉及群众切身利益的结构安全、屋面漏水、墙面渗水、管道漏水等质量问题的专项治理。严把工程质量关，从源头、过程、现场着手，靠前监督，抓好关键环节，提高工程质量。
二是杜绝重特大建筑安全责任事故。重点开展高处坠落、起重机械伤害、整体提升式脚手架的专项治理工作。落实建筑施工企业为责任主体的建设各方主体的安全责任，严格市、区两级建筑施工企业安全生产许可证和“三类人员”安全生产考核的初审，全面推行建筑安全生产联络员制度，杜绝重大安全责任事故。
三是着力解决关系人民群众切身利益的突出问题，依法维护农民工权益。关心建筑业企业，关爱农民工，建立解决拖欠工程款的长效机制。严格执行《市建筑业企业务工人员工资保证金制度》，有效维护农民工合法权益，杜绝拖欠农民工工资的事件发生。加大对进城农民工的培训力度，提高建设领域农民工的整体素质。
四是为“畅通工程”等重点工程项目提供优质、快捷的服务。大力支持“畅通工程”工程、新区、三桥马王庙片区等重点工程的建设，建立“绿色通道”，现场办公。[page]
五是逐步建立地区统一的建筑市场，规范建筑市场秩序。
（六）加强燃气市场监管，确保安全平稳供气。积极配合有关部门，开展省引进天然气的协调服务，督促燃气集团公司加强城市中心区、“两路一片”和环城高速公路建设工程施工中煤气管网安全监护，督促管道煤气企业做好供气方案和应急预案；督促液化石油气供应企业做好气源储备，确保安全平稳供气。
（七）加强风景名胜区的生态保护，实现可持续发展。按照“严格保护、统一管理、合理开发、永续利用”的原则，加大对风景资源的保护，规范风景名胜区开发经营活动，协调好景区保护与建设、与旅游开发、与区域经济发展的关系，综合运用法律、行政、经济手段，提高风景名胜区管理的总体水平，促进风景区资源保护利用与经济共同发展。
（八）落实节能减排工作责任制。在建设领域大力推广新技术、新材料、新工艺。做好节能经费的征收管理，大力支持各种新型墙体材料、新的抗震技术、新的节能产品及节能设计的使用。深入开展地区建筑物外墙节能应用技术与推广对策的研究，制定市建筑节能管理办法。在城区禁止施工现场搅拌混凝土的基础上，逐步推行禁止施工现场搅拌砂浆，提高散装水泥使用量，实现资源综合利用，增强可持续发展能力。
（九）积极推进依法行政，构建和完善公共服务体系。进一步充实、优化、整合建设监管资源，理顺市、区两级建设行政主管部门的管理权限，建立职责分明、责权统一的建筑市场监管体系；进一步优化审批程序，提高工作效率。按照“公开、规范、减少”的要求全面推行政务公开，有计划分步骤地构建多方式和多渠道的政务公开平台，扩大公众参与权和知情权，自觉接受人民群众的监督，强化政策的监督实施和效果评价。积极配合市人大和市法制办等立法机构，对《市建筑市场管理办法》等进行修订，并根据社会化管理和行业管理的要求，配合立法部门拟定《市建筑节能管理条例》等法规。
（十）学习贯彻xx大精神，切实抓好党风、行风和廉政建设。把学习贯彻xx大精神作为今后一个时期工作重点，贯穿建设工作的始终。充分认识加强党风、行风和廉政建设的极端重要性和紧迫性，建立教育和监督并重的党风廉政建设和反腐败工作体系，进一步落实党风廉政责任制，使建设系统的干部职工始终保持振奋的精神和良好的作风。认真开展治理商业贿赂专项工作，加强与检察机关查处贪污贿赂、失职渎职等职务案件中的协调配合，营造高效廉洁的政务环境。
2014年建设局扶贫工作总结范文
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扶贫工作是一项长期而坚巨的工作。根据*××县委、县人民政府以华通（XX）14号文《*××县委××县人民政府关于做好“xxx”时期党政机关、企事业单位挂钩扶贫和党员、干部结对帮扶工作的通知》要求，县里从XX年把××乡××村××自然村调整列为我局的扶贫挂钩点，对此局领导高度重视此项工作，带领全局干部、职工配合相关部门，积极投入到扶贫攻坚战中，深入开展“一帮一”结对扶贫工作。今年，圆满完成了县里安排的扶贫工作任务，达到了预期目的。现将一年来扶贫工作总结如下：
一、领导重视，思想明确
××乡××村××自然村是一个比较偏远且经济发展较为缓慢的一个自然村，自县里安排作为我局的扶贫挂钩点以后，局领导高度重视此项工作，将其作入局机关一项重要工作任务来完成，并纳入议事日程。严格按照要求成立了领导机构及办公室，指定专人负责具体日常事务。做到有领导抓此项工作，有专人负责落实，为开展好此项工作打下了坚实的基础。
二、认真研究，切实开展好扶贫挂钩各项工作
为切实开展好扶贫挂钩工作，局领导带领广大党员干部与××乡××村干部认真开展调查了解工作，了解当地自然状况，到××自然村村民家中进行贫困户调查，重点了解村民目前的生产、生活及青少年入学情况。通过开展调查了解工作，局机关召开了全局职工会议，做好扶贫工作动员，制定了扶贫计划：以中央、省、市的扶贫开发工作决定为指导，以××自然村现有资源为基础，解决温饱问题为目标，以农田基础建设为重点，以市场为导向，培养优势产业，坚持经济开发和智力开发相结合，变经济扶贫为开发式扶贫。并对以后的发展作了认真的分析研究，根据××村的实际状况，我局根据前些年制定了“一帮一”结对帮扶计划，根据计划，合理安排时间，局机关干部、职工每人结对帮扶一位贫困学生，并定期或是不定期到学生就读学校或家中开展帮扶工作，视自身能力尽力为困难学生解决学习上和生活上的部份困难。党员干部结合部门工作实际，分批分期深入到挂钩扶贫点，帮助当地群众解决实际困难，尽力献言献策，多为当地老百姓办实事、办好事。
三、重点分析，搞好扶贫济困难点工作
我局领导干部身体力行，在带头做好扶贫济困日常工作的同时，还充分发挥局党支部的先锋模范作用，积极动员党员干部带动广大职工切实做好扶贫难点工作。在扶贫资金方面除了按县里的规定按时上交扶贫款外，局机关党员和中层干部每年要求每人深入挂钩扶贫点次数不得少于3次，切实为贫困学生送去温暖和鼓励。年内，我局在经费十分紧张的情况下，一是在1月18日由分管领导率工、青、妇等（5人）到××××自然村看望并慰问了该村的困难户，为他们送去了春节慰问金2200.00元；二是在3月份由局主要领导和分管领导带队，率工、青、妇等为××自然村在道路基础设施建设中桥梁建设问题进行实地调查，积极协调经费为该村修建一座6万元左右的钢筋混凝土桥梁，目前已投入使用；四是在5月底，挤出资金550.00元到××××自然村看望并慰问了该村的贫困儿童；五是为扶贫挂钩点××村征订了《云南日报》和《丽江日报》各一份，为他们送去精神粮食，切实为当地老百姓办了一些实事、好事，受到了当地群众的一致好评。
四、建立扶贫工作长效机制，做到真心扶贫，真心为群众办实事、好事
一年来，全局干部职工人人以饱满的热情，求真务实的工作态度以及团结向上的精神，克服困难，切实做好扶贫济困各项工作，扶贫工作取得了一定的成绩。在今后的工作中，我局将严格按照县委、政府安排，动员广大干部职工一如继往地抓好扶贫工作，做到真心扶贫，真心为扶贫点的老百姓做实事，同时还要做好“一帮一”结对帮扶工作，定期或是不定期组织干部职工轮流到扶贫点开展帮贫工作，树立正确的目标、强化责任，同时建立长效机制，确保扶贫挂钩工作各项目标任务的圆满实现，为努力构建设和谐社会做出应有的贡献。
2014年建设局工会工作总结范文
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今年,局工委在党委和上级工会的领导下,坚持"围绕中心,立足维护,提高素质,依法治会"的工作方针,全局工会各级组织和工会干部按照市总工会的工作要求,开拓进取,求真务实,在实践中取得了显著的工作成效.主要做了以下几方面的工作:
一、特色工作：建筑业精英贤内助迎新春茶话会：金坛建筑业的发展，离不开社会各界的支持，更离不开建筑战线干部职工家属的无私支持和默默奉献。2月14日上午，由建设局和市妇联联合举行的“全市建筑业精英贤内助迎新春茶话会”，在建设局召开。会上，邀请了项目经理、施工企业负责人的家属代表参加，大家相互交流，增进了解，增进感情，共话金坛建设事业的美好未来，共同为金坛建筑业的和谐发展增添力量。赵市长也到会讲话并给家属们发放纪念品和慰问金。
二、送温暖工作：XX年2月7日，建设局党委及行政全体领导率工会、妇委分三个小组对建设系统37个因病、因殘等原因的家庭，共送去慰问金69000元。给他们送去了组织的温暖，使他们能过一个祥和的春节。组织好特困职工家庭，接受市总工会的春节慰问。
各基层单位工会也分别慰问了本单位的困难职工。
三、组织工作：在局工委的指导下，XX年2月12日，金坛港华燃气有限公司工会成立暨第一次会员大会隆重召开，金坛港华工会会员认真负责地行使自己的**权利，选举产生了工会第一届委员会委员、经费审查委员会委员和女工委员。金坛港华有限公司是一家中外合资企业，能积极主动地成立工会，维护职工群众的经济利益和**权利，对推动金坛市工会工作的创新、健康发展起着非常积极的作用。
根据省建设工会的要求，更好地发挥产业工会职能，进一步扩大工会组织建设，开展了金坛市建设局产业工会组织调研以局面形式作了情况汇报，并向来坛调研的省建设工会的领导提了如何加大建筑企业工会力度的建议。
四、职代会：金坛市第一建公司于XX年2月9日上午在公司四楼会议室召开第七届四次职工代表大会，讨论《一建公司改制方案》和《职工安置方案》，应到代表108人，实到88人，委托16人。大会以无记名投票方式对《一建公司改制方案》和《职工安置方案》进行了审议表决，以76人赞成、27 人弃权、1人反对，通过了《一建公司改制方案》；84人赞成、17反对、3人弃权通过《职工安置方案》。
XX年2月8日至9日，自来水公司召开第五届三次职工代表大会，会上通报了XX年度行政工作报告和工会工作报告，并详细分析了公司行政财务状况，会还审议并通过了《集体合同》《工资集体协商协议》《金坛市自来水公司社会服务承诺“一告查实待岗制”》及《金坛市自来水公司职工子女高考录取大学奖励办法》，真正做到厂务公开。
五、职业技能比赛：根据市劳动竞赛委员会的要求，组织了《抹灰工》、《建筑电工》和《钢筋工》职工职业技能操作比赛，由于报名工作、理论测试和实际操作比赛规范有序，三个项目均取得圆满成功。
尤其是在北京举行的“为首都增辉 为奥运加油”江苏金坛进京建筑健儿钢筋工职业技能大赛，得到了很多部门的关心和支持：xx办公厅直属工作局副局长王军东、xx办公厅直属工作局营房处处长徐富贵、北京市外地施工企业党委副书记、外地施工企业工会主席张小虎、江苏省政府驻北京办，建管处主任、江苏省建设厅驻京联络处主任谢挺、中集建设集团有限公司北京分公司副总经理张宝彦都参加了竞赛启动仪式，观看了选手的比赛。张小虎和王军东还在启动仪式上讲话。本次活动中国建设报也到场进行了采访。
六、女职工工作：3月8日上午，建设局女工委组织全系统80名女职工代表汇聚一堂，举行“建设局纪念‘三八’妇女节97周年暨建功xx、和谐奔小康演讲活动”，隆重庆祝“三八”妇女节97周年纪念日的到来。党委书朱记到会祝贺，会议由党委委员建设局办公室主任主持。
积极组织全系统女职工开展巾帼建功活动：园林管理处全体女职工为创园林绿化城市作出很大的贡献，受到各级、各界的好评，被命名为“江苏省巾帼文明示范岗”；建筑咨询有限公司、自来水公司化验室被评为“常州市巾帼文明示范岗”；自来水公司营业大厅及园林处绿化设计室等4个单位被命名为“金坛市巾帼文明示范岗”。
七、教育培训：上半年依托建筑技工学校进行了建设系统不同岗位、不同人群的培训班，其中建筑类岗位资格培训8起，计500人； 初中级建筑职业技能培训签定8500多人次；园林绿化、建筑工程预决算、物业法规、城建档案管理、住宅分户验收等各类培训1100多人次。
八、评选“优秀农民工”：根据市总工会“关于开展为优秀农民工送保障活动”的通知要求，针对各建筑企业的实际，及时发文件组织评选，确保优秀农民工的荣誉和待遇得到落实。
九、开展“五一”宣传月活动：组织幼儿园的教师排练舞蹈参加市总庆五一文艺汇演，并和工人文化宫一起送文化到企业；自来水公司和房管处围绕《企业工会工作条例》制作展版参加市总宣传及展评，自来水公司展版获二等奖。
十、劳模工作：春节期间慰问省劳模及省劳模的遗孀。
房管处退休干部吉仲林同志1977年被评为省先进工作者（等同于省劳模），但由于调本系统时劳模关系一直未转，得知这一信息后，立即找到有关文件，专门转发给有关单位，落实了劳模应该享有的待遇。
五一前后，配合市总和电视台做好百名先进模范的宣传工作。
十一、推选高技能人才：根据市劳动和社会保障局的要求，做好XX年度高技能人才的推选工作，按持质、按量地上报好各类材料。
十二、工代会：根据市总工会代表常任制的要求，增补本届工会代表，参加了市工代会。
十三、演讲活动：积极参加市总组织的学习贯彻《企业工会工作条例》及“建功xx、和谐奔小康”的演讲活动。
十四、社区文化：XX年6月27日晚，建设局幼儿园师生和翠园社区在小区内举行了一场别开生面的《邻里节老少乐纳凉消夏晚会》，共表演了11节目，参加演出人数100余人，有数千名社区居民观看演出。
xx、“安康杯”活动：积极组织各企业参加“安康杯”竞赛，自来水公司、市政建设有限公司等单位均成立了竞赛工作领导小组，
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十六、爱心救助：组织全系统职工义务献血，
十七、配合工作：配合建设局党委做好建设系统十佳青年评选工作。
下半年，在市总的关心支持下，成立金坛市建设行业工会，真正发挥好产业工会的作用。开发区工会紧紧围绕推动全区经济社会又好又快发展这个中心任务，紧密结合自身实际，积极开展了大量富有成效的工会工作。在工作开展过程中，开发区工会高度重视基层工会组建和会员发展工作，将这项工作作为工会各项工作的重中之重，从抓组织领导、抓调查研究、抓工作创新、抓活动开展和抓制度建设五个方面入手，下大力气推进基层工会组建和会员发展工作，取得了较为显著的成效。截至目前，今年新建基层工会49家，新发展会员2490人（农民工会员1874人）；全区工会会员总数7510人（农民工会员4388人），已建基层企业工会总数达68家，覆盖企业总数108家，实现正式建成运营企业工会组建全覆盖。其中，53家规模以上企业全部单独建立了工会组织，符合单独建立工会的其他企业12家全部组建了工会，成立了3个区域性联合工会，覆盖企业数43家。
主要做法是：
一、抓组织领导，形成党政齐抓共管工会组建与会员发展工作的强大合力。开发区党工委、管委会高度重视工会工作尤其是基层工会组建和会员发展工作，始终坚持将工会工作作为开发区党的工作的重要组成部分，从巩固和加强党的执政基础和群众基础的高度，切实加强和改善对这项工作的领导，确保工会组织的职能和作用得到充分的发挥。开发区党工委、管委会坚持定期研究讨论工会工作制度，认真听取区工会关于工会组建和会员发展方面的汇报，及时解决工作中的一些重要问题，在工作经费、阵地建设等方面提供必要的保障。同时，实行工会组建和会员发展工作包干责任制，将区内适合组建工会组织的企业分片落实到相关领导，落实到具体责任人，明确企业数量、组建时间和相关要求，一家一家抓落实，极大地推动了这项工作的开展。
二、抓调查研究，夯实工会组建与会员发展的工作基础。开发区内的企业绝大多数为非公有制企业。做好非公有制企业工会组建和会员发展工作，既没有以往成熟的经验可以借鉴，也没有现成的方法可以沿用，必须在详细了解开发区区内企业和工会工作现状的基础上，结合实际制定出符合全区实际的工作方案。区工会在党工委的领导下，先后开展了两次规模较大的调研活动，对区内各基层工会组织的基本状况、工作开展情况、取得的成绩、存在的问题以及下一步开展工会组建和会员发展工作进行系统的调查研究，掌握了基层工会和组建工作的基本情况，为推进工会组建和会员发展工作奠定了良好的基础。
三、抓工作创新，提高工会组建与会员发展工作的针对性和实效性。结合开发区实际，进一步完善“党建带工建”的组建格局，坚持依法建会、依靠职工建会、灵活建会的理念，区分区内企业不同情况和不同类型，进一步创新组建的途径和方法，以正式投产运营的规模以上企业为重点，整体推进非公企业工会组建工作，逐步实现工会组建工作量的扩张。对具备单独组建工会组织条件的企业，指导帮助企业单独组建工会组织；对暂不具备单独建工会条件的企业，采取联建等方式组建，进一步加强基层联合工会的建设，使工会组织覆盖了企业，大大提高了工会组织的覆盖面。
四、抓活动开展，增强工会组织的凝聚力和战斗力。工会活动是工会组织的活力源泉，我们通过大力开展具有开发区特色的工会活动，不断增强工会组织的凝聚力和战斗力。积极开展劳动关系和谐企业以及模范劳动关系和谐园区创建活动，扎实做好 “劳动关系和谐企业”的申报、审核和评比表彰工作，在区内各企业中大力倡导以人为本的管理理念，着力促进规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的****新型劳动关系的建立，今年8月份市开发区作为安徽86家省级开发区和3家开发区的惟一代表，在积极开展争创活动的全国31个省、自治区、直辖市近1600家省级以上开发区中脱颖而出，成为国家劳动和社会保障部、
中华全国总工会、中国企业联合会/中国企业家协会联合授予的首批25家“全国模范劳动关系和谐工业园区”。此外，我们还积极开展了以技术创新、节能降耗、环境保护、循环发展为重点的 “一争三创”活动和“安康杯”竞赛等各类活动。
五、抓制度建设，建立健全工会组建与会员发展工作的长效机制。市开发区工会在强力推进基层工会组建和会员发展工作的同时，十分重视机制的建设。研究制定了从XX年起，力争做到新入区企业同时建成投产运营、同时建立工会的相关制度。并把工会组建与规范化建设结合起来，坚持“边组建、边规范”的工作思路，按照《企业工会工作条例》和上级工会组织的要求，在组建的同时就把工会组织规范好，在推动基层工会健全工会组织、加强制度建设、发挥工会主席作用、履行各项社会职能上狠下功夫，努力探索建立适应非公企业基层工会实际的组织制度、工作制度、**制度等，使开发区基层工会“建起来、转起来、活起来”，真正发挥工会组织的作用。