樟树公路分局工会半年工作总结。
弹指之间，半年时间便匆匆闪过。为了巩固以往的工作，下面就需要我们认真去写好半年度工作总结了，而我们写的半年度工作总结，为下一阶段工作奠定了基础。您知道半年度工作总结需要注意哪些方面？以下是由小编为大家整理的“樟树公路分局工会半年工作总结”，欢迎阅读，希望你能喜欢！
是我局跨越发展之年，半年来 分局工会在市局领导的大力支持下以*理论、“三个代表”重要思想和科学发展观统揽工会工作全局，全面准确地把握党的十七大精神实质，坚持“学以至用、用以促学”解放思想推动工作，贯彻落实市局工作会议精神，按照“对内抓管理，人员强素质”的工作思路，紧紧围绕中心工作以民主评议政风、行风和治理商业贿赂各项工作为契机-
，以整理道班风貌活动为载体，以全面提高职工生活文化水平为重点，广大干部职工与时俱进、开拓创新，各项工作都有了长足发展，并取得了显著成效。现将工会工作呈现如下 ：
1、 坚持职工代表大会制度，完善民主管理基本形式。 对涉及到职工切身利益的事啬了透明度，特别是职工医疗保险、职工福利、劳动保护等方面，实行公平、公开、公正切实维护职工的合法权益。今年三月份召开了第一届四次职工代表大会和会员代表大会，在会议如开前首先将提案表下发各个小组，使代表们和会员们有充分的时间和机会进行讨论，把公路建设和各项工作有力度的提案交到职代会上，这方法收到了良好的成效，本次职代会收到提案20条管理方面12条职工生活福利方面8条提案的收集为领导的决策提供了有利的依据和思路。
2、 积极响应市局号召，开展雨季劳动竞赛 。针对今年雨水较多的天气情况，我局要求各养路队高度重视今年的雨季公路养护和防汛工作，加强了对这项工作的预防处置，将雨季公路养护和防汛责任制层层落实到个人，确保重点敏感线路和安全畅通，截止到6月底，我局共修补雨季造成的路面坑7200余平米,耗费沥青40余吨，碎石方，保证了雨季公路路面无坑，路况不下降。实现了安全事故为0的目标。
3、注重关心职 工生活，维护职工合法权益， 大力发展第三产。 我局工会积极做好送温暖工程工作，建立健全困难特困职工生活档案，及时了解掌握困难职工生活，实实在在地设法给予困难职工帮助，看望生病住院职工12次体现了单位领导的关心和工会组织的温暖。四月份还组织女职工进行了妇科检查。我们不仅对内部职工关心 ，我们还经常组织职工开展献爱心活动。大家都慷慨解囊，为社会献出自己的一份力。
充分利用自身的优势努力搞好“一种三养”刘公庙养路队筹办了一个肉鸽养殖厂已经发展肉鸽300多对洋湖队养鸡500多只，如今每个养路队都种了蔬菜能够自给自足收到了较好的经济效益，增加了职工的收入大家都其乐融融。
4、 大力开展建设职工之家和双增双节活动。 对于一些重点道班工会经常到现场去指导帮助他们解决一些实际问题，对于条件比较好的职工之家进行了重点建设，并为他们配备了体育器材，如乒乓桌跳绳等，如临江乙道班植树受到外界严重破坏我们还亲自去围护，帮助职工之家搞好公路文化建设，为他们制作了宣传版报等。同时我们还结合建设节约型社会，大力开展双增双节活动，结合各自工作的特点节约一滴水、一度电、一张纸、一滴油形成励行节约、崇尚文明的良好风气。
、 继续完善职工疗养制度。今年按照市局要求我们按排 了全分局一线职工 到宜春温汤疗养。
半年 来工会工作虽取 得 一定成绩，但还有些不足离市局下达的〈工会工作考评细则〉还有些差距，如工会经费较为紧张，使一些活动的开展只能减压，道班经费严重不足等，我们将继续努力以*理论和党的基本路线指导振奋精神，坚定信心，开拓创新，扎实工作充分发挥工会桥梁纽带作用，为工会再上新台阶而努力奋斗。
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公路局2013年半年工作总结
工作总结之家为大家整理的公路局2013年半年工作总结，供大家参考。
公路局2013年半年工作总结
我局各项工作在市局党委的正确领导下，全面深化“四化”管理，修路修德，创业创新，增效节用，增收节支，保公路稳定高效、集约发展。
一、半年来的主要工作
（一）**高速公路建设协调工作紧张有序。自XX年12月11日开工建设以来，我们充分发挥指挥部常设机构的战斗堡垒作用，在省市县各级领导的关心和支持下，快速推进工作，工程进展基本顺利，目前，我县**高速公路建设繁重而复杂的前期工作基本完成。地面附着物补偿、青苗补偿及土地补偿共涉及2个乡镇23个自然村1000余户，目前已全部完成。需协议土场共1177亩，现已签约5处计1047.53亩，并已全部具备上土条件，占总土场量的89%。三线迁移涉及境内所有管线共34处，其中由县项目办负责落实的有25处，现已完成22处，占总工程量的88%。房屋等地上附着物拆迁涉及境内房屋11处1649.7平方米，已全部完成。
（二）以改革应变革，工程管理革新为企业长足发展奠定基础。“费税”改革后，我们一方面积极开展养路费清欠工作，保证国家规费的应征不漏，同时妥善安置征稽人员，实行双向选择，培训上岗。一方面积极适应养路费改革后的新形势，先后进行了工程、机务等一系列的管理革新。通过实施优厚的奖励政策和宽松的人员选聘机制鼓励全体职工各尽所能外出承揽工程，通过实施机械内部承包盘活资产千方百计提高经济效益，通过将产量和人员奖金挂钩充分调动拌和站人员的积极性，并以此为基本运作模式完成了tt公司的经营管理机构搭建，对公司管理体系和主要业务部门进行了调整理顺，另有23人充实到公司工作，同时为市局监理公司输出监理工程师5名。通过一段时间的实际运行，各项管理革新已初步取得短期效果：施工机械顺利实现净收益22.8万元，超出往年收益平均水平；**tt公路工程有限公司完成整合并对外承揽工程，截至目前，已完成县委重点项目省道246线至60万吨石油开采用油井钢管项目1.75公里的路基土方工程，完成b村2.3公里的村村通油路工程；拌和站运行正常，已为周边县市供应沥青混凝土4万余吨，完成工程产值1360万元。同时，积极实施“走出去”战略，锻炼队伍实力，增长施工经验，现与**高速公路第四合同段达成施工协议，承揽**段连接线的施工任务，设计里程长2.66公里，路基宽36米，路面宽21米，总投资XX余万元，可望近日开工建设。
（三）以创建国道**线文明样板路为契机，全面提升公路管养水平。我局以构建“平安公路”、“和谐公路”为目标，努力发挥公路的整体服务功能。一是完成公路养护投资57.5万元，实施公路绿化工程34.3公里，路树补植1200余株，实现国省干线公路绿化率100%，综合好路率100%；二是集中开展两次路域环境治理专项行动，配合日常巡查，进一步整顿路域环境，累计巡查12780公里，清除非公路标牌226块，清除路面堆积物1369m3，路面摊点198处；三是依法保护路产路权，及时查处路政事案，深入开展超限运输治理工作，处理各类案件286起，案件查处率100%，收取路赔费14.8万元，超限罚款2.05万元，同比增长12%。四是积极实施公路安全保障工程、穿村路段标准化建设，克服资金困难加大投入，购买三台大型农药喷雾装置，组织人力挖蛹4000余只，认真做好国省干线公路绿化苗木美国白蛾的防治工作，创造了良好的公路交通环境。
分局上半年工作总结群众路线
《分局上半年工作总结群众路线》是一篇好的范文，觉得应该跟大家分享，这里给大家转摘到工作总结之家。
篇一：xx国土分局2014年度半年总结xx国土分局2014年度上半年
工 作 总 结
2014年上半年，在市局和xx街道办事处的领导下，xx国土分局坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十八大精神，认真贯彻落实党的路线教育实践活动，严格执行国家、省、州、市关于国土资源工作的一系列方针政策，紧紧围绕保护资源与保障发展并重的工作思路，分局全体职工精诚团结、克难攻坚、廉洁奉公、尽职尽责、尽心尽力地做好了各方面的工作。现将半年来的工作完成情况总结如下：
一、认真党的群众路线教育实践活动
一是及时制定工作方案。结合xx分局的实际，制定了《xx市xx国土分局关于深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》，并针对每个环节的目标和重点，在教育实践活动的不同环节又按照市局和xx党委的要求与安排，本着详细、具体、易操作的原则，提出了各个环节的安排意见和比较详细的学习推进计划，对学习教育、听取意见、查摆问题、开展批评、整改落实、建章立制的时间、内容、方法等都提出明确要求，做到时间、内容、方式和效果“四落实”。二是精心组织学习。组织分局全体党员进行群众路线教育的集中学习，带着问题学习，联系实际思考，领会活动意义。并采取召开学习会专题学、分局长做辅导报告带领学、开展座谈讨论交流学、开设专栏研讨学等形式，以考促学，以学促教，以教促廉、以廉促能，以能创先，增强教育活动的实效性和推动科学发展的坚定性。三是深入调研分析，切实找准问题。党的群众路线教育实践活动开展以来，xx分局结合实际情况，着重从征求意见的广度、深度上下功夫，有条不紊，循序渐进，逐环节、逐程序地开展了查摆问题环节的工作。根据征求到的意
见，分局全体职工都对照为民务实清廉要求，认真查摆形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的问题，并亲自撰写对照检查材料。
二、认真开展宣传教育
充分利用4月22日“世界地球日”，开展好国土资源法律法规的宣传，共发放宣传资料200余份，安置永久性固定宣传标语6幅，悬挂宣传横幅3条。
三、认真开展“两危”清理工作
根据《xx市开展违法违规用地专项整治行动工作方案》文件要求，结合xx街道办实际情况，xx分局认真制定了相关工作实施方案，并组织分局全体工作人员认真细致地开展调查、登记、处理工作。半年来，共调查登记“两危”户116户，处理101户。
四、认真开展国土资源执法监察力度
按照预防为主、防治结合和有法必依、执法必严、违法必究的原则，建立健全动态巡查责任制，实行分片包干、定任务、责任到人，定期与不定期相结合，对交通沿线、基本农田保护区等重点区域开展全面的巡回检查。半年来，共开展动态巡查100余次，切实做到对违法违规行为早发现、早制止、早处置。
五、认真落实农户建房（拆迁户、审批户）的上报工作 拆迁安置和失地农户上报256宗，审批256宗，自然村寨翻建上报40宗，审批40宗。
六、认真开展土地征收工作
根据市委、市政府的城市开发建设的安排，xx国土分局分局严格按照市局和xx街道办的统一部署，认真开展土地征用、房屋拆迁、矛盾协调和群众安置区规划等相关工作。共完成土地征收300余亩，完成安置区4处、安置群众200余户。
七、认真开展地籍管理，为群众做好用地
xx分局严格按照集中安置为主，分散安置为辅的原则，帮助群众安全选址、合理规划，对于符合土地规划用途的，依法予以办理土地使用证。半年来，共办理154户，切实做到“凭证管理，持证用地”。
八、认真开展矿产资源管理
xx辖区内共有6个砂石厂，根据市局和街道办要求，我分局对辖区内的砂石厂、非煤矿山实行包干负责制，在平时工作中，进行跟踪管理，及时了解动态情况，发现问题及时提出整改意见。共发放整改意见书2份，发放停（电）工通知书7份。
九、认真开展地质灾害防治工作
为开展好地质灾害的防治工作，xx分局每月集中开展3次以上的地质灾害隐患排查，在前期地质灾害防治工作的基础上，针对大扁山、洒贡五组2个地质灾害隐患点进行了全面细致的排查，并进一步掌握辖区内地质灾害隐患动态现状，特别是近段时间强降雨天气后各隐患点变化情况，掌握防灾主动权。为进一步完善地质灾害监测、预警等各项地质灾害防灾措施，强化地质灾害群测群防体系，xx分局与10个村（社区）签订了地质灾害责任书，发放地质灾害明白卡345张。
十、认真处理来信来访
2014上半年，xx分局共受理土地纠纷、信访3起，调处回复3起。来人来访32宗，累计接访70余人次。
总结上半年的工作，分析存在的问题，核心是完成好下半年的工作目标任务。下半年，xx分局面临的任务十分繁重，没有清晰的工作思路、奋起直追的工作劲头、精神饱满的工作热情、不惧困难的工作勇气、风清气正的工作环境，实现全年的工作目标将成为空谈。我们决定在市局和xx街道办事处的正确领导下，进一步加强政治理论和国土资源法规政策的学习，努力提高分局员
工的业务工作能力；进一步加大对xx辖区内国土工作的调研力度，努力提高分局员工的政策把握导向；进一步深入贯彻党的群众路线教育实践活动成果，努力工作，虚心听取群众的意见，接受社会监督，认真履行职责；力争在年底向市局和xx街道办事处交一份满意的答卷。
xx市国土资源局xx分局
2014年6月18日
篇二：2015年上半年工作总结
2015年度上半年工作总结
半年以来，在县委、县政府的正确领导下，在市政务服务中心的指导下，县政务服务中心（以下简称中心）贯彻落实全面从严治党要求，巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，持续深入推进党的思想政治建设和作风建设，大力促进县、乡、村三级政务服务体系建设，为全县企业和广大人民群众搭建优质高效的服务平台。半年来共办理各类行政审批服务事项88770件，与2014年同期相比增加了72%。现将上半年工作情况总结如下：
一、工作要点
（一） 推进创新，凸显审批改革新亮点
1、开展行政审批权力清理。贯彻落实鄂政办发?2015?2号文件精神，配合县编办对照《通用目录》，对本级行政审批事项进行调整，清理调整后，大悟县现有行政审批事项为221项，与省级相比减少了5项；同原有行政审批事项237项相比减少了16项。
2、深入推进“三集中、三到位”改革。一是扎实推行行政审批项目、部门全进驻，实行各窗口单位审批股长或窗口首席代表坐班制，开展及时审批。2015年来，县国土局以行政审批制度改革为契机，多次召开会议研究行政审批工作，强力整合城区、开发区及各乡镇土地审批权限，将原来城区分局、开发区分局、地籍股等相关业务人员全部集中到行政审批股，成建制进驻到中心窗口，审批环节由原来的6个精减为3个，并将最急最常用的土地使用权抵押登记前移至中心窗口，真正做到一站式办理、一条龙服务。截止6月底，国土窗口共受理各类办件796起，提前
办结率98%。二是工商、质检、税务等窗口改“先证后照”为“先照后证”，实行三证联办。其中，工商窗口改实缴制为认缴制，上半年注册资本3.12亿元。三是窗口收费采取电子控票、银行代收、专户统管和中心监督的方式进行，统一使用省财政厅监制的非税收入票据收费，收费标准依据《行政审批服务手册》收费项目，并按照收费下限执行。
3、完善便民服务体系建设。认真落实省、市人民政府关于乡镇便民服务中心标准化、规范化建设的要求，加强乡镇便民服务中心和村便民服务室的指导和监督力度，进一步增强与农村网格化管理的对接工作，不断扩大便民服务中心的服务内涵。
（二）提能增效，形成服务发展新合力
1、马上就办。中心窗口推行“马上就办”服务理念，倡导“马上就办”工作作风。对程序简便、符合条件的一般事项，由窗口工作人员即收即办，现场办结；经办人到中心办事，在符合法律法规和有关规定以及手续齐全的前提下，经办窗口或经办人在规定或承诺的时限内办结其所诉求事项；需要两个以上部门审批的事项，采取“一门受理，抄告相关，同步审批，限时办结”的方式，实行并联审批服务。半年来，县政务服务中心各窗口共收即办件67457件，办结67457件，办结率100%，即办件占办件总量的76%。
2、特事特办。针对刚落户的招商引资企业，在要件齐备、次要件缺失的情况下，承诺办理、后补资料。按照“急事急办、特事特办、难事帮办、常事快办”的原则，组织工商、国土、城建、房产、质检、规划等窗口开展并联服务，为268家企业在一天内
办理完成营业注册手续，为企业项目建设创造了有利条件。并为全县55家重点项目开展协调督办服务，多次与市直部门窗口协调安娜时装、京华彩印等10余家企业建设过程中证照办理手续问题；与县直部门协调华师传媒、中医院迁建、广桦包装、红翼农林、金旗实业等多家企业在落户及建设过程中办理手续时税收减免问题，为企业减免行政事业性收费和经营服务性收费达5000万元。针对在外务工人员返乡难、时间紧的问题，公安、房产、国土、建设、规划等窗口在节假日期间开展特办服务达3000人次。
3、跟踪督办。2013年至2015年，中心各窗口重点为武船鸿路、泉水寨度假村、金利源服饰、亚泰酒店等27个重点建设项目做到全程跟踪督办，协调解决40多个建设手续证照办理问题。
4、远程承办。半年以来，公安、工商、计生等窗口为在外务工人员办理并寄送给证件达3000余件，切实为人民群众提供了便利。
（三）多措并举，打造利企便民新形象
1、上门服务。为更好地服务广大人民群众和企业客商，中心大力推行上门服务，今年以来，公安、房产、城建等窗口给行动不便的特殊人群上门办理各类证件达800余件，不但提高了审批效率，还有力的维护了社会和谐稳定。
2、延时服务。对有意向的投资项目，中心组织各职能窗口提前掌握信息和动态，超前介入，并在节假日、双休日期间和八小时之外时间加班，中午吃快餐对付，下午下班后整理档案资料，为办事群众和投资企业开展延时服务达3000余人次。
3、协调服务。多次到企业、项目现场开展服务工作，与各部
门协调解决各项目建设中历史遗留问题达40余个。
4、咨询服务。半年来，办公室工作人员每天接听各种业务咨询电话多则十余个，少则五六个，让群众少跑路、办成事达1500余件；一些窗口开通网上咨询服务，最大限度为在外务工经商人员提供便利。中心大厅咨询台共接待咨询服务达12万人次。
（四）规范监管，树立作风建设新气象
一是制度建设。进一步修订完善中心内部管理制度、大厅巡
查制度、政务服务六制、AB角制度、《窗口人员绩效考核办法》等，要求工作人员对各种规章制度做到令行禁止，加强自我约束。同时，把考勤、考核情况及时反馈给进驻部门，与进驻部门齐抓共管，共同监督，让工作人员认真履职。二是政务公开。加强对行政审批权力运行的监督制约，使行政审批过程“看得见、管的住”，并做到现有行政审批事项在网站、窗口、纸上“六公开”，半年来，中心各窗口向群众免费提供《服务指南》、《窗口办事流程》、《行政审批一次性告知书》等便民服务资料5万余份。三是实施问责。加强办事群众对窗口工作人员的服务态度、服务效率的评价，积极受理服务对象投诉，对具体问责事项，严肃开展问责。为了树立扎实的工作作风、推进中心作风建设，中心与多个窗口部门协调、换岗换人10余人。四是档案清理。中心机关、窗口重点加强了2015年上半年文书档案、电子档案的整理工作，采用日清月结的方式，机关共整理文书档案达20余卷，窗口共整理文书档案达500余卷。
（五）其他工作
按照县委、县政府统一部署要求，中心积极组织工作人员开
展植树、三万、六五普法、“礼山杯”文明建设等活动；围绕守纪律、讲规矩、作表率的主题，以服务发展、服务基层、服务群众为重点，深入开展机关“四难”专项整治工作，认真解决机关作风与效能建设的薄弱环节和突出问题，切实“转职能、转方式、转作风”，为加快建设富强文明幸福美丽新大悟提供更优的政务服务环境。
二、存在的问题
1、承载能力不强。中心办公面积有限，现有场地只能容纳的一部分单位和项目，分中心还不能合并进来，“一站式”服务功能发挥还不够理想，一定程度上制约了中心发展。
2、部门对窗口授权不充分。一些应当场办结的审批项目，单位未能充分授权，仍要拿回原单位签字盖章，让窗口办事人员“两头跑”，人为地增加工作量和办事环节。
3、窗口工作人员的综合素质和服务意识有待提高。窗口工作人员应该是单位挑选的精兵强将，能胜任窗口服务工作，但有的单位人为弱化窗口职能，把一些难管理、素质不高、业务不精的人派至窗口工作，这些人认为自己是在原单位受不到重用而被派来的，加上中心管理严，对工作产生抵触情绪，服务意识和服务质量自然难以提高。
4、县乡村三级服务体系建设不到位。现有的（三江软件）后台漏洞大，无法实现县级政务中心与乡镇、村便民服务体系联网对接和审批信息互联互通。
三、下步工作打算
（一）工作思路
篇三：2015医院上半年工作总结
某某医院2014年上半年工作总结
上半年，在区委、区政府的正确领导下，在区卫生局的精心指导下，深入开展党的群众路线教育实践活动，坚持“以市场为导向，主动适应市场需求；坚持以人为本，实施人才兴院战略；调整收入结构，增强抗风险能力；医院和社区工作协同发展”的工作思路。经过全体干部职工的共同努力，较好的完成了各项目标任务，现将上半年的工作开展情况汇报如下：
一、高标准，严要求，深入开展党的群众路线教育实践活动 根据省市区各级卫生主管部门党的群众路线教育实践活动的相关部署和安排，医院成立了以院长为组长的活动领导小组，制定了******《党的群众路线教育实践活动实施方案》和具体的时间任务推进表，及时安排部署相关工作，扎实推进活动开展。
（一）深入发动，广泛宣传，营造实践教育活动浓厚舆论氛围。党的群众路线教育实践活动开展以来，医院领导高度重视宣传工作，采取有力措施，充分利用院刊、网站、电子显示屏、宣传橱窗等大张旗鼓的开展宣传动员，在医院营造出了深入开展党的群众路线教育实践活动的良好氛围。
（二）深入学习，广泛交流，以教育实践活动为契机提升思想境界。
医院党支部结合我院实际，积极组织实施教育实践活动第一阶段学习计划，采取理论与实践相结合、个人自学与集中学习相
结合，提高思想认识。活动开展以来，医院党支部组织了15次45课时的专题学习。先后学习了习近平总书记系列重要讲话、活动教育读本，组织观看了教育片，邀请市委党校教授讲座，开展了“做群众贴心人”等专题讨论、院科两级领导班子公开承诺等。通过一系列学习教育，院领导班子成员及中层党员领导思想认识不断提高，理想信念更加坚定，“为民、务实、清廉”思想意识不断深化，宗旨意识和群众观念进一步强化。
（三）广开言路，认真梳理，积极征求群众意见建议。在征求意见阶段，院党的群众路线教育实践活动领导办公室分两次发放征求意见卡，征求职工、服务对象对医院领导班子及职工队伍关于“四风”方面的意见及建议。共征集意见建议20条，已整改落实4条。
（四）查摆问题，自我剖析，认真撰写对照检查材料。在“查找问题，开展批评”阶段，医院领导班子成员及中层党员干部围绕开好民主生活会主题，深刻自我剖析，发扬批评与自我批评的优良作风，根据谈心情况和党员、群众所提的意见和建议，按照衡量尺子严，查找问题准，原因分析深，整改措施实的要求，对照“形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风”等“四风”问题，围绕“个人作风建设基本情况、存在的主要问题、原因分析、努力方向和改进措施”等四个方面，撰写对照检查材料。对照检查材料经党支部书记审阅后，在一定范围内征求了意见，达到了“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的预期效果。
为保证民主生活会的质量，院党支部书记分别与班子成员进行谈心，班子成员与分管中层党员干部谈心，中层党员干部之间也相互谈心，基本达到了互相帮助，共同提高的目的。
（五）坚持原则，相互批评，召开高质量的民主生活会。民主生活会上，每个党员干部依次作个人对照检查发言，对照“四风”，逐一检查剖析，开展严肃的批评与自我批评，本着真诚帮助、促进团结的原则，本着对医院、对同志、对职工高度负责的精神，相互指出存在的问题和改进建议。每位同志都坦率真诚，开门见山，一针见血地指出其他同志存在的作风问题，帮助分析挖掘思想根源，既吐露了心声，又碰撞了思想，也讨论了问题，改进了工作。整个民主生活会气氛和谐，查摆问题客观存在。
二、以市场为导向，主动适应市场需求，提高医院综合竞争能力。近年来，随着人民生活水平的提高，人们对健康的需求也越来越高。为了适应医疗市场需求的变化，满足群众对医疗服务的需求，保持医院可持续发展的良好势头。近年来院领导紧紧抓住市场需求，适时进行医疗结构调整，经多方面调研果断成立了中医理疗科，激光美容科等科室。自成立以来，在人员数量和资金投入没有明显增加的情况下，业务量呈现出较好的增长势头，基本上实现了以较少的投入获取社会效益、技术效益、经济效益最大化的预期目的。
三、注重人才梯队建设，努力提高专业技术人员的整体素质。
以上就是这篇范文的全部内容，讲的是关于工作、开展、窗口、群众、服务、问题、分局、活动等方面的内容，希望大家能有所收获。
市公路局路政科上半年工作总结
今年以来，路政科在上级业务部门和沁阳市公路局的正确领导下，努力转变工作作风，切实提高执法水平，确保目标任务的完成。现将工作情况总结如下：
一、上半年
1、强化，提高素质，培育执法人员新形象
（一）抓学习。为进一步规范路政执法人员的工作行为，提高执法水平和业务素质，4月份，在执法人员中开展为期1个月的集中学习活动。聘请焦作公路局路政科政委徐卫国、资深律师刘波老师授课，系统学习了《公路建筑控制区管理》、《路政案例分析》、《路政的制作》等业务知识，并结合典型的路政案例，以案说法，提高了执法人员的执法水平和处理突发事件的能力。
（二）强军训。聘请驻沁某部队的教官，对路政人员进行1周军事化训练，规范执法人员站、走、言、行的每一个细节，促进执法行为的标准化、规范化、科学化，使路政人员的仪容仪表、纪律作风、队伍建设、精神面貌都有了明显改观。
（三）严考核。集中学习结束后，对路政执法人员进行了闭卷考试，优良率达到95%，学习取得了预期的效果。同时，组织全体路政人员学习“史全新书记在我市领导干部大会上的讲话”，要求每位路政人员写出读书笔记8000字，1篇，使全体路政人员的政治素质有了进一步提高，增强了路政队伍的凝聚力和战斗力。
2、以人为本，热情服务，依法治路保畅通。
（一）强宣传。为保障路产路权不受侵害，我们开展形式多样的路政法规宣传活动。一是针对群众的宣传：采取发放宣传单和现场宣传相结合的方式，提高了广大群众爱路护路的意识；二是针对沿线乡（镇）、村（街）的宣传，共送“法”上门20余次，宣传相关的法律法规，奠定了良好的工作基础；三是扩大路政宣传的广度和深度。在沁阳电视台《与法同行》栏目制作专题节目2期，为路政管理工作营造良好的舆论氛围。半年来，共出动宣传车156台次，发放宣传资料4300余份。
(二)治抛撒。为优化干线公路通行环境，创造洁净、优美、畅通的行车环境，服务我市经济发展，我们一直把抛撒车辆治理作为路政工作的重点，着重采取以下措施，取得明显成效。一是从源头抓起。实行首次告知制，向司机发放《告知书》，让司机在告知书签上姓名和车号，对违规的车辆进行说服教育，要求立即纠正违法行为。若发现以后再次违规，将按《公路法》的有关规定进行处罚。二是领导带队，轮流上路，深入各个采石厂、煤厂、沙厂，向车户讲解有关路政管理政策和抛撒车辆对公路的危害；三是组织路政执法人员在抛撒车辆经常出现的各个出口，昼夜值班，检查石料的装载情况，如发现易抛撒车辆，坚决拒绝其上路行驶，将抛撒车辆遏制在源头。半年来，共发放告知书450份，教育并纠正违章车辆2529台次，有效遏制了抛撒车辆蔓延的态势。
（三）战三夏。为保障公路畅通，在“三夏”禁打禁烧工作中突出三个“早”字。一是早宣传。深入公路沿线乡（镇）、村（街）广泛宣传，共出动宣传车25台次，张贴、横幅38幅，散发宣传材料1500余份，宣传在公路上打场晒粮的危险性，做到家喻户晓、深入人心，为“禁打禁晒”工作奠定良好的基础。二是早安排。成立了“三夏”公路畅通领导小组，实行人员包线，包路段的承包责任制，让每个人都感到心中有责任，肩上有任务。三是早治理。在“三夏”期间实行昼夜巡查工作机制。坚持依法治理、严查严管的原则，发现在公路上打场晒粮者，立即劝阻制止，做到“及时发现，及时清理”。路政人员顶烈日、战酷暑，早上班、晚下班、中午不休息坚守岗位，共制止在公路上打场晒粮578处。确保了干线公路的安全畅通。
（四）促“四创”。为配合“四创”工作的开展，组织人员在我市辖区各路段进行巡逻，确保没有损害路容路貌现象的发生。3月13日晚8点至凌晨2点，组织全体人员加班加点清理道路两旁垃圾。5月19日和6月26日，先后共出动路政执法人员140余人次，对温邵公路、紫黄公路等路段的交通环境开展集中整治，对非公路标志、标牌、摊点等进行清理规范，共清理摊点90处，堆积物50处，违章棚屋15处，非公路标牌90个，绿化平台内的农作物500平方米。
（五）查案件。在办理路政案件时，坚持依法办案，按照程序执法、严格文明执法，杜绝乱收费乱罚款行为。上半年查处路政案件2起，案件查处率100%，案件索赔率100%，收回公路赔偿费3100元，有效的保护了公路路产路权。同时，积极与公路沿线乡镇、国土、城建等部门进行工作联系，争取其他部门对路政管理工作的支持与配合，形成了齐抓共管的工作局面，提高了公路的监控力度。
（六）保畅通。做好卫柿路4座大桥大修工程的保通工作，与施工单位签订保通目标责任书3份。“五一”黄金周期间，为了确保前往神农山景区的车辆顺利通行，全体路政执法人员放弃节假日，顶烈日、战高温，每天早上6点到晚上8点坚守在公路一线，分包桥梁、分包路段，先后出动200余人次，疏导过往车辆。整个黄金周期间，没有因为道路维修造成车辆堵塞和安全事故的发生，外地游客也对公路人员不辞辛苦地 精心疏导给予高度评价。
3、加大力度，秉公执法，流动治超初显成效。
自6月1日开始，在焦作市路政管理支队和沁阳市公路局的正确领导和大力支持下，成立了流动治超中队，配备便携式称重仪和相关设备，在公安、运管部门的配合下，严格按照上级有关治超精神秉公执法，在卫柿线、紫黄线、常付线等重点路段进行流动检查，共查处超限车辆92辆，收回超限损失费35660元，有力地遏止了超限运输车辆的上路行驶，有效保护了路产路权。
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