优秀员工总结。
当我们的任务完成时，往往都需要写一份总结。通过总结,我们可以全面、系统地了解以往的情况。每次反思总结，就是在提醒我们：人是拥有无限潜能的生物，不到最后一刻没有什么不可能。那么我们应该怎么写总结报告呢？下面是由小编为大家整理的“优秀员工总结”，希望能对您有所帮助，请收藏。
优秀员工总结
能够评为本年度的优秀员工，是领导和同仁对我工作的支持和肯定，我很高兴，同时也很感谢大家。
下面是我一些个人总结：
一、 遵守各项规章制度、认真工作、使自己工作效率不断得到提高。
爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。遵守公司的各项规章制度、兢兢业业做好本职工作是我自己的工作原则，用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务、并履行岗位职责。因为工作的特殊性和精确性，在工作中我严格要求自己要做到零误差，以提高准确率和工作效率。
二、 积极配合领导、团结同事、相互学习
尊重领导、服从命令、积极配合工作；平日里多关心同事、团结一体、互相学习。工作中我们都是彼此的老师,往往从别人的身上看到自己的影子，有好的也有坏的，在面对问题的时候，我们又成为了彼此的后盾，相互并肩扶携着。从我个人而言，在工作的过程中我受益非浅，从做事、到做人；从看问题、到解决问题上都给了我新的机会和经验。
三、 对客户真诚、耐心
真诚服务于每个客户，耐心倾听并解答客户的每一项问题，竟可能做到客户满意，自己放心，不再给领导添加不必要的麻烦。遇到特殊解决不了的问题，请示于领导的帮助和支持。业主不论什么时间、什么情况、有需要帮助或有疑问的，我会及时、认真的给与业主帮助。
四、 心态端正、举止大方
工作是人生活的重要部分，不论是消极还是积极，都会给人带来不同感受。而精彩的生活往往有来源于有意义的工作中，所以我不会让自己因工作的烦恼、困难和压力，困扰自己，使自己工作情绪化、生活情绪化。遇到困难我会用平常的心态实际看待问题，告自己凡事要先做人、后做事。
有些缺点和不足是我自己能看到的，同时也有些看不到的，不论是我看到的还是看不到的，我都希望大家能帮助我，给我指出，好在日后工作生活中得到改正，也以便提高工作效率和更好的服务与业主。
2009年12月25日
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优秀员工总结评语
总结一
**加入我们部门时，正是**项目刚刚启动，人少事多，他一人承担了该项目所有的技术支持服务工作，不分昼夜地24小时接听客户电话，无一例投诉，本来做技术支持的工作已经很忙碌了，而掌握了非常全面的客户问题解答知识后，他又主动请缨，为了节约费用愿意同时负责销售工作，在工作上承担了巨大的压力。
由于我公司在该项目的出色工作，市场份额达到了*%，这时遭到了竞争对手的强烈反击，他们联手企图以******为由将我公司排挤在外。此时我们没有其他新项目，如果竞争对手计划得逞，对我部门将是致命的打击，大家的士气也会一落千丈。
面临这样的恶劣竞争环境，大家目标一致，齐心协力，共同分担任务。在此期间，**负责起跟各地客户的销售公关工作，还将产品优势做成宣传册进行宣传，同时还抓紧时间培训刚加入团队的两位新员工，表现出不怕挫折，迎难而上的可贵品质和良好的团队合作精神。
如今，经过努力，不仅保留了原有的市场，还扩大市场份额，为公司获得更大的市场和利润空间，让客户体验更佳，提高了客户满意度。
作为新人的**发挥了重要的作用，正是他这样勇于承担责任，从不推事，军人般的执行力，才使整个团队能够步步为营，踏实前进，获得良好业绩。他也给整个团队带来新的风气，为新加入的员工树立了榜样的作用。
因此，我部门一致推荐**为优秀员工，希望能够树立新人典范。
作为员工，我认为可分为四大类：
１．脾气好，能力强
２．脾气差，能力强
３．脾气好，能力差
４．脾气差，能力差
总结二
能碰上第一种员工，是管理者的福气，是可遇而不可求的；作为第四种员工，当然是不能被管理者和同事接受的，需要迅速被ｐｋ掉．
我们需要讨论的是：第二种和第三种员工．
第二种员工，即脾气差，能力强．这种员工和同事之间相处，因为缺少亲和力，很不得人心，但是因为其工作能力强，其它的同事不得不心服（有可能口不服）．这种员工就是：你能够放心地将工作交给他，但是你会不断地收到其它员工的各种形式的小报告．
第三种员工：脾气好，能力差．这种员工属于具有亲和力的员工，即具有团队合作精神．但是在工作能力方面不强，导致管理层不能将工作放心地交给她，但是在做民意调查的时候，你会发现他的支持率很高，有很多同事都觉得他为人不错．
哪一种员工才算优秀员工呢？作为管理层而言，应该如何调教这两类员工？是摆在当前管理者面前的一个难题．
我认为：任何一个人看问题，都应该站在自身角色立场来看问题．
作为一个员工，当然希望能够和一个脾气好的人共事，至于他的能力强否，和本人没有太大的关系．因为我需要的是一个具有亲和力和沟通力的同事．
但，作为管理者而言，则不能如此片面的看问题．
对管理者而言，最重要的是什么？是工作能够顺利开展，问题能够得到妥善的解决．
而开展工作顺利与否、问题妥善解决与否，最重要的是参予者的能力．一个没有能力的下属，是不能够让管理者放心地将工作交给他的．这样导致的结果是：工作效率极度低下，客户投诉不断，公司在市场上缺乏竞争力．
所以，管理者应该更重视有能力的下属。当然有人要问，这个下属老是被同事投诉，如何办？我又如何不受这种投诉的影响呢？
处理方式很简单，问清被投诉的情况，从第三者的角度分析，这个投诉是否有道理？是否需要被投诉者调整？如果需要，请直接找这个能力强的被投诉者沟通，给他明确指出有哪些工作方式需要调整。
总结三
管理者绝对不能被本公司其它下属的投诉所左右，这个时候，需要管理者保持高度的、清醒的判断。
因为对任何一个企业、对任一管理者而言，将工作高质量、高效率完成的员工才是最优秀的员工，不是那种四处讨好，但是无法保质保量完成工作的“好好先生”。
让我们在向上天企求第一类员工的同时，要对第二类和第三类员工作出一个理性的分析。相信明确了观点后，我们会让第二类人，即能力强脾气差的人脾气越来越好，努力让他向第一类人靠近。
优秀员工个人总结
篇一：先进个人工作总结
光阴似箭，岁月荏苒，公司将翻开新的一页，踏上新的征程，蓦然回首2012年已渐行渐远。回顾过去的一年，在领导正确领导、帮助下，在同事支持、配合下，通过自己的不懈努
力，自己在思想水平和工作能力上都有很大进步，期间有苦有乐，但更多的是喜悦！现将过去一年来的工作情况总结如下，不妥之处请领导指正。
一、思想方面
1、为使自己的更好地适应新形势下对管理工作的要求，一年来自己积极参加公司的各类
活动，努力学习相关工作知识，深切领会上级领导的指示精神，针对上级领导提出的各项意
见和要求认真查找自己的不足，使自己的思想和公司领导工作的指导方向保持一致。
2、在严格管理的同时，工作中严于律己，率先垂范，乐观上进，始终保持严谨认真的工
作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。
3、为更好地为公司服务，日常工作中自己能够认真听取同事所反映的各类意见、建议和
要求，团结周围的同事，大力做好后勤服务工作。
二、工作方面
2012年我主要负责公司的行政后勤工作，其中主要包括员工的饮食安排、员工住宿管理、
公司清洁卫生、公司车辆运输管理和公司安保管理。
1. 食堂管理 食堂管理是基层管理的一项基础性和经常性的工作，它直接关系到员工的切身利益，是
增强员工体质，稳定员工思想，巩固和提高员工积极性，促进公司发展的重要途径。
1） 行政管理
通过绩效考核管理，对食堂工作进行统筹安排，分工明确，落实责任，从而强化食堂管
理工作，杜绝员工退到、早退、旷工及工作时间做私活等不良现象的发生，保证了食堂膳食
搭配合理、安全卫生，服务质量明显提高，让职工吃的放心吃的满意，到目前为止，公司员
工对食堂的满意度达到85%。
2） 食堂财务
对食堂帐务采取“日清月结”处理办法，可以随时掌握食堂经营情况，并及时做出调整；
对于食堂采购则实行“多人采购 ，相互监督”的方式，有效避免公司财产的流失。在市场物
价上涨的情况下，依然努力做到价格不涨、质量不降，数量不减，得到公司员工的一致认可，
并确保全年食堂财政收支平衡。
2. 车辆管理
车辆作为公司出行、运输最重量的交通工具，车辆管理的好坏也直接影响到公司的运营
状况。
公司车辆使用，维修，清洁工作责任到人，要求司机有故障车及时修理，无故障的车定
期保养，使得车辆在运输过程中，人员的生命安全、公司的财产安全得到了有效的保障。车
辆维修、保养需送至正规维修中心进行维保，每辆车每次维保均做记录留档。车辆的钥匙由司机自行保管，备用钥匙由专人负责保管，车辆出行通过派车单进行统一
调度，避免了公车私用、滥用现象。在公司业务繁忙阶段，司机调配不过来时，但是为了公
司正常运营，自己带头加班，有时直到深夜。
3. 员工住宿
经过有序的宿舍人员调整、安排，让大部分员工能够得到更好的休息。在4月份时，机
电学校学生来我公司实习，在住宿条件紧张的情况下，及时保证了实习的学员同样拥有较好
的休息环境。
4. 保安、保洁
在安全保卫方面，施行凭证出入管理，所有员工一律凭工作证出入，并对来访人员、车
辆进行严格登记，保障公司工作在安全有序的环境下进行。车间全年未出现丢金现象。
在清洁卫生方面，经过日常的巡察管理，基本保持了公司工作环境的干净整齐。尽管由于公司结构变动，下半年保安和保洁交由物业分管，但是分工不分家，自己仍多
走动多询问，发生问题及时纠正，当他们有意见、建议或要求，我也会积极帮助沟通、解决。以上是我一年来的工作情况，在工作过程中，也出现过问题和差错，但是经过领导的指
正和同事的帮助，促进我工作的完成。 2012年是收获的一年，是成长的一年，也是成为历史的一年。如何在部门和岗位工作中
坚持与时俱进、大胆创新这都是在新的一年里需要自己去学习加强的。作为公司的一员，爱
岗敬业应该从一点一 滴做起，是公司给了我发展的平台，今后我会不断努力，不断学习，不断充实自己，在
自己的岗位上一如既往，创造更大的价值。篇二：2013年先进工作者个人总结2013年先进工作者个人总结———王**转眼间，又过去了一年，这一年里我踏实工作,勤奋学习，不断提高自己的工作能力和技
术水平，把自己的全部热情投入到工作中。努力做好每一项工作，并在各方面表现优秀，得
到了领导和同事们的认可和好评。这一年中，我主要参与了鹿楼站高压室和主控室的改造安装工作；全面进行了2013年度
雨季预防性试验试验单的录入、审核打印及装订工作；参与预防性试验现场试验工作；多次
组织并培训修试工区员工相关专业技术课程；参与工区科技创新成果的研究以及科技创新成
果论文的编写，多次得到领导好评；参与工区大型施工时工作现场的组织措施及安全技术措
施的制定与编写，对安全管理工作有了一个全面的提升；参与供电处大胡站、龙宫站、牟山
站图纸整理与绘制工作；全面进行对本工区所管辖设备的资料收集与统计工作；参与本工区
组织的变电站标准化建设工作，积极深入到变电站现场进行缺陷排查和缺陷消除工作。 两年多来，在各级领导的关心支持下，在同事们的指导帮助下，尤其在我们主任的细心
督导下，在工作中我一丝不苟，兢兢业业，时时处处严格要求自己。在生活中，热爱集体，
团结同事，积极参加公司组织的各项活动，与同事一起学习，一起进步。取人之长，补己所
短。在认真工作的同时，我也不断提升自己的工作技能、技术。同时我也坚持在实践中寻找
技巧，在技巧中总结经验，在经验中不断地完 - 1 - 善自己。虽然取得了一些成绩，但也有不足之处，还需要在领导和同事的监督和帮助之
下不断进步。
在以后的工作中，我会不断的加强个人素质修养，不断的学习，努力提高工作水平，发
奋工作，克服困难力求把工作做得更好，来年，争取以更好的成绩向大家汇报。 二o一四年一月三日 - 2 -篇三：年度先进个人总结年度先进个人总结
时光飞逝，不觉间2012年已悄然向我们挥手作别。首先我很荣幸能成为本年度的先进员
工之一，我在此感谢所有领导的关心和指导，再次感谢同事的鼓励和帮助。回首这一年的工
作,紧张而又平淡,但就在这一个个紧张平淡的日子里,我一步一个脚印,踏实稳健地走来。我
积极认真地做好本职工作的同时负责完成好班组布置的各项任务。为了更好地做好今后的工
作，总结经验，吸取教训，下面我就这一年的工作总结汇报如下：
一、思想方面
工作以来,我知道做为一名化验员不仅要严格要求自己,热爱工作,更应踏实工作,兢兢业
业,恪尽职守,积极参加厂里面的各项活动。在单位领导的精心培育和教导下,通过自身的不断
努力,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了巨大的收获。思想上,以减轻不必要的工作
为目的和为化验室的美好明天为思想，转变原有固定的思想以团结互助为原则结交各岗位工
作人员，为化验室的美好明天打下良好基础同时也为本岗位班组之间和个人方面的团结互助
做有利铺垫。
二、工作方面
在工作中我一直兢兢业业，对待工作一丝不苟， 能吃苦耐 劳、认真、负责、在领导的热心指导下提高对化验、质检的重要性的理解。不管遇到什
么问题,不管出现了什么问题,我都需要虚心诚恳的请教随时总结随时反省。工作在不同的时
间段要有不同的侧重点,这是必然的也是必需的。我不但要了解而且要积极的配合。要抛弃个
人的利益,把心思运用到学习技术上,把我的能力以团队的形式发挥出来,不搞个人的表现
主义,这样既损害公司,也伤害了自己。只要有能力,大家是有目共睹的,不但要发挥自己的特
长,还要知道别人的特长。在取样存放及样品检验工作方面我严格按照公司管理要求，做到不
漏取，不少取。检验工作是一项精细的检验过程。“细节决定成败”，在试验的过程中我本着
严谨的工作态度做每一项试验。 在记录数据时我本着“务实 求真”的原则对每一个实验数
据进行记录、总结以及上报。做到无误报、谎报。在平时的工作中，让我知道了要想干好化验员的工作，就必须要强化学习，不断提高素
质。这对于化验室所有员工来说，学习就显得更为重要。在实际工作中，我坚持边干边学，
勤思考，多积累。学习了化验方面的专业知识，书籍；学习了相关的操作流程，如氯离子含
量测定等；学习了公司制定的一系列管理制度和岗位职责，了解了各项工作的处理规则和办
理程序；通过学习和联系实际，进一步提高了我的工作能力和水平，弥补了我工作上的短板，
为做好化验室工作奠定了坚实的基础。 安全第一，预防为主，这是公司遵循的安全原则，因此，在化 验室工作安全意识和环保意识相当重要。常言道：安全高于生命，责任重于泰山。在实
际工作中，我坚持抓安全毫不放松，积极探索更安全的途径，把安全做实做细。要求自身工
作必须投入，能够正确认真对待每一项工作，熟记各项安全措施，遇事不能慌。环保也是相
当重要，做到每种化学试剂和需要处理的废液，集中分类处理，不随意乱 倒。这些对环境都很有影响。同时注意到化验室的通风和各种化学试剂的摆放问题。坚
决做到四不伤害原则，把安全时刻放在第一位。正是由于毫不动摇的抓安全，所以才确保了
没有出现过任何质量事故。
四、自身的不足
工作中我有因为马虎而造成工作的失误，但是能够及时的发现问 题，并改正。但是这种错误不能总犯，小错不注意必会酿成打错，以后我会以严谨的工
作态度仔细完成本职工作。并且我在分析煤、石灰等实验方面学得不够扎实，以后希望能在
领导的带领和指导下对所有的数学实验能够精通，做领导结实的臂膀。
五、感想及体会
1、态度决定一切工作时一定要一丝不苟，仔细认真。不能老是出错，有必要时检测
一下自己的工作结果，以确定自己的工作万无一失。工作之余还要经常总结工作教训，不断
提高工作效率，并从工作中总结工作经验。虽然工作中我会犯一些错误，受到领导的批评，
但是我并不认为这是一件可耻的事，因为我认为这些错误和批评可以让我在以后的工作中避
免类似错误，而且可以让我在工作中更快的成长起来。在和大家工作的这段时间里，她们严
谨、认真的工作作风给
我留下了深刻的印象，我也从她们身上学到了很多自己缺少的东西。
2、勤于思考岗位的日常工作比较繁琐，这就需要我们一定要勤于思考，改进工作方
法，提高工作效率，减少工作时间。
3、不断学习 要不断的丰富自己的专业知识和技能，这会使我的工作更加得心应手。一个人要在自己的职位上有所作为，就必须
要对职位的专业知识熟知，并在不断的学习中拓宽自己的知识面。 六、来年的计划在新的一年里，我决心认真提高工作水平，为公司的发展贡献自己的一份力量。在今后
的工作中要虚心向其他同事学习工作方面的经验，借鉴好的工作方法 不断提高自身的素质，
使自己的全面素质再有一个新的提高，以适应公司的发展和社会的需要。要进一步强化敬业
精神，增强责任意识，提高完成工作的标准篇四：先进个人总结报告 先进个人报告
自2010年6月进入公司以来，截止现在已经在鑫易工作三年多，进入公司时做pe技术
工作，之后得公司领导栽培与信任负责qc工作，目前已经2年多的时间。在这段时间认真学
习并遵守公司的各项规章制度，努力学习各种业务和专业知识，真诚与同事进行交流沟通。
在公司领导的指导下，经由一段时间的努力，较好地与团队溶合，以热情和积极性投入工作，
并能熟练处理工作中的问题。 目前是公司质量方面的负责主管，在工作中能严格要求自己，
带领部门职工努力完成上级下达的质检任务和质量指标。对如何提高质量监管这一问题，能
够有针对性地提出合理化建议或组织qc攻关活动，解决技术问题，提高各个系列产品的完成
质量。
在质量部门主要负责工作为质量目标的分解和控制工作、物料供应的质量管理工作、不
合格品的处理和评审工作、异常质量情况的调查处理工作、质量数据分析处理工作、质量改
进控制工作、质量管理体系的运行控制工作、客户认证审核准备工作，这些工作直接关系到
我公司产品质量水平的稳定和提升。值得欣慰的是，这些工作任务在任职期间都圆满地完成
了，没有辜负领导重托和广大员工的期望，我对此深感自豪。除此之外，我还承担了品质部
的通讯员、内审员、新员工培训工作。目前公司质量体系运行良好，产品的质量水平有了明
显提高，员工质量意识有了明显增强，质量管理水平上了一个新台阶，总结经验，我做到了
以下几点：
一、不忘根本、端正思想、坚持原则、设立目标 作为一名质量管理者必须承受来自于不同方面的压力，解决下属常发的牢骚（始终只有
“过”而没有“功”，还得经常做些吃力不讨好的事，一担出现产品质量问题，首先被批评的
总是我）。质量保障部门是公司的重要组成部分，它的发展水平代表了企业的整体质量水平。
二、钻研业务、增进才干、活学活用、讲求方法、保持先进 1、遵循上下级关系进
行开展工作。接受上级的指导、指令和监视， 工作中及时跟上级领导进行请示、汇报和沟通，
并努力完成领导下达的工作。
2、按pdca“计划、实施、检查、处理”的工作思维流程开展工作。按上级领导下达的
要求，结合自身的工作实际，对生产中的问题进行分析、并解决问题；对提出的改善措施、
质量和效果要求跟进检查落实整改。3，发现问题、分析问题、解决问题时运用8d思维方法（解决问题的8大步骤）进行；
运用qc七大手法去发现、分析问题；目前运用还缺少融会贯通，后续重点进行学习运用；
4、按“落实岗位责任、按工作实绩考核，考核与绩效相挂钩”的方法进行管理，制定了
相应的岗位职责、考核规定、考核办法等。
5、 与各部门之间做到相互促进，相互制约，共同进步；
三、勤勤肯肯、不畏劳苦、开拓创新、创建和谐团队我从事的工作，技术性较强，并且随着一些新职能及新产品的不断拓展，有些工作先前
从未接触过，得花费很大精力，由于时间太紧迫，根本没有时间对人员进行培训，因此大部
分最主要的工作必须由我自己来完成。在这样的工作压力面前，我没有退缩，凭着顽强的毅
力，攻破了一个又一个难关。工作中我深切的认识到，作为一个质量管理人员，要想将质量
管理做好必须要有一个强大和谐的团队，质量管理团队随着公司的不断壮大有起初的几人到
目前各职能划分明确的20人。因为发展才是硬道理，工作和学习一样，就如同逆水行舟，不
进则退，只有不断创新，与时俱进，不断增加投入，拓展知识，才能在今后的竞争中站稳
脚跟，目前团队中经培训与实践均能胜任本职工作，大大扩充了质量管理的基础实力，为质
量保障机构的发展奠定了坚实的基础。
四、甘愿奉献、做出成绩、再攀高峰 工作期间通过对品质进行体系建设、内部审核、质量信息汇总分析和质量目标计划设定
与追踪、品质可持续改善、质量专项整顿、推行全面质量管理等方面开展工作；进行团队建
设及人员培养；确保生产出的产品品质满足客户要求； 1，建立鑫易电声品质管理系统和完善品质激励细则；完善品质相关记录表单；建立了品质考核激励制度；
2，组织品质进行内部审核和定期检查，建立了内部审核流程；减少了重大异常的发生；
3，每周、每月对品质信息进行汇总，并组织进行会议检讨；制定周目标、月目标并进行会议
检讨与追踪，通过周目标、月目标进行分解提升产品品质及降低客退率； 4 建立产品品质履历档案，对出现的问题进行临时对策和永久对策放置问题再发，便于
查档；实行品质改善激励制度，与提案改善条例并轨，在品质方面做出提升的进行奖励； 5，
成立了qc专项小组，对出现的重大问题进行重点整顿；并督促其彻底改善，并进行标准化；
做到可持续改善；解决了181335客退率高及返检率高的问题； 6，培训产线作业人员的品质意识，共培训150多课时；提升了作业人员品质意识，目前
产线员工均能做到自检互检；今后，我将倍加努力，百尺竿头更进一步，老老实实做事，踏踏实实做人，在鑫易电声
征程中再攀新的高峰。鑫易电声 王晓
波
2014年1月4日篇五：先进工作者个人总结 时光如水，岁月如梭，一年的时光转眼过去了，一年来在领导和同事的关心帮助下，我
认真提高自身思想素质，加强学习业务技能，积极履行岗位职责，在思想觉悟、业务素质、
操作技能等方面都有了一定的提高。现将一年的工作总结如下：
一、加强学习，提高自身素质为适应新形式的发展需要，我不断加强自身修养，努力学习各类金融业务知识，认真学
习联社下发的各种文件、资料，使之能融会贯通，学以致用，提高业务工作能力、综合分析
能力、协调办事能力、文字语言表达能力。立足干中学、学中干、学中用，不断地充实和提
高自己的业务技能。我还认真学习法律知识和各项规章制度，强化自身的法律意识，加强思
想道德建设，提高职业修养，树立正确的人生观和价值观；加强自身爱岗敬业的意识，进一
步增强工作的责任心、事业心。
二、勤奋务实，履行岗位职责一年来，我先后从事综合柜员、信贷内勤等不同岗位，无论在哪一个岗位工作，我都能
够立足本职、敬业爱岗、无私奉献，正确认真的去对待每一项工作任务，在工作中能够做到
积极主动、遵守规章制度，能够及时完成领导交给的各项的工作任务。在从事柜员工作时，
我本着“客户至上”的原则，把客户的事情当成自己的事来办,换位思考问题,急客户之所急，
想客户之所想。针对不同客户采取不同的工作方式,努力为客户提供最优质满意的服务。耐心
细致的解答客户的问题,面对个别客户的无礼,巧妙应对,不伤和气;而对客户的称赞,则谦虚
谨慎,戒骄戒躁。在从事信贷内勤工作时，我严格遵守规章制度，坚持信贷原则，严格规范信
贷资料，努力协助客户经理完成贷款发放工作，并努力完成发放后的信贷资料管理工作。对
于信贷台帐和报表，能够完整、准确地反映数据，及时上报各项报表，做好信贷登记工作，
篇二：车间先进个人总结
篇一：车间先进工作者年底总结写作范例
车间先进工作者年底总结写作范例
2009-11-28 02:39:57 单位总结
2009年，马上就要过完了，回想这一年自己所做的一些工作，这一年里我们踏实工作, 勤奋学习.不断增强自己的工作能力和操作技术水平。把自己的全部热情投入到工作中。努 力争取做好每项工作.并在各方面表现优秀,也做出了很好的成绩,并得到了大家的认可和好 评。以高度的爱岗敬业精神从事工作，把满腔的青春热血和全部的知识智慧献给了我所眷恋 的事业。一年来，我和冷作组同事们一起，精心组织和调整适合我们岗位工作的有效途径， 使我们岗位月月完成生产任务，经常受到车间领导的表扬。
我虽然是一名普通的员工，但是当今世界,知识更新越来越快。应对知识经济飞速发展 的新形势，必须不断学习新知识，掌握新工艺，超前进行知识储备。“要想当一个好工人， 就得学文化、学技术，这是咱工人的立业之本”。我十分注重自身的学习，努力提高自己的 理论水平和解决实际问题的能力。实际工作中，我深入学习岗位操作程序，提高了自己对突 发现象的判断处理能力，赢得了生产顺利的主动权。
还要靠许多托轮做传导，当先进不光自己能干，还要让整个集体都能干，这样的集体才有战 斗力。
取人之长，为已所用。这句话说的非常好，从刚来什么都不会到现在技术熟练，离不开 老员工们对我的教诲，对我是终生难以忘怀的。在各位领导的亲切关怀和培养下，在老同事 们的辛勤帮助和指导下，自己通过不断努力，虚心学习，刻苦锻炼，很快适应了工作环境， 迅速将自己融入了这个大家庭，熟练了岗位工作，各方面均取得了显著的成绩。工厂是工人 赖以生存的家，要时时刻刻把企业利益放在前面，想着多为企业作贡献.
透视过去一年,工作的风风雨雨时时在眼前隐现,但我却必须面对现实,不仅仅要能工作 时埋下头去忘我地工作,还要能在回过头的时候,对工作的每一个细节进行检查核对,对工作 的经验进行总结分析,从怎样节约时间,如何提高效率,尽量使工作程序化、系统化、条理化、 流水化！从而在百尺杆头,更进一步,达到新层次,进入新境界,开创新篇章为了更好地做好今后
的工作,总结经验、吸取教训。
作为班组长除了自己干好,更重要的是协调整个班组的生产平衡和班组的和谐工作氛
围，还要领导员工严格执行操作法，控制工艺指标，使产量，一次合格率，收率，现场全部 达标。在与其他班组沟通时，本着牺牲小我完成大我的精神化解班中矛盾，遇事不急不燥， 职工有什么问题都能耐心的尽最大能力解决，并给予解释说明。 在今年我们在全车间开展了形势教育，结合集团公司的各项改革工作，教育职工树立危
机意识、竞争意识、创新意识。组织职工进行讨论：自己的思想水平如何适应改革的要求？ 车间在管理上还有哪些需要改进之处？通过大家讨论，职工明确认识到了在改革不断深化的 形势下，自己的利益和公司的生产经营息息相关。若想在竞争中获胜，必须充实自己，全面 提高素质。摆正自己在车间生产中的位置。把提高服务意识，改善工作质量作为车间对班组、 对职工个人进行考核的主要依据，职工为生产服务的态度明显改进。
这一年来，我们的各项工作都能按时保质的完成。在工作中我一丝不苟，兢兢业业，时 时处处严格要求自己。在整个集体中我和员工遵守公司的各项规章制度，团结奋进营造和谐 的工作氛围。在以后的工作中，我会不断的加强个人素质修养，不断的学习，努力提高工作 水平，发奋工作，克服困难力求把工作作的更好，努力争取在平凡的岗位做出不平凡的成绩 来。
总之，一年来，在单位领导同事的关心指导和帮助下，虽然作出了点点成绩，但也存在不足。来年，一定认真学习，争取更上一层楼！
时光荏苒，2008年很快过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千??时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，作为机械工人。曾被平为先进工作者，这非常感谢公司给我的信任，令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能，回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，在工作上，围绕公司的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。
今后努力的方向：随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识也更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献.对此我向领导做如下工作总结：
一、严于律已，自觉加强锻炼
一年来，拥护领导的管理思想，工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
二、强化理论和知识学习，不断提高自身综合素质
我重视加强理论和知识学习，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。
认真学习工作知识。在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自己在工作及工作处理方面存在哪些不足之处，有针对性地进行学习，不断提高，结合自己的工作能力。
三、努力工作，按时完成工作任务
一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记公司制度，全心全意为公司创造利益的宗旨，努力实践公司各项目标的重要思想，在自己平凡而普通的工作岗位上，努力做好本职工作。
回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步。今后，我一定认真克服缺点，发扬成绩，自觉把自己置于公司组织的监督之下，刻苦学习、勤奋工作，做一名合格的工作人员！
四、在勤的方面：
本人事业心、责任心强，奋发进取，一心扑在工作上；工作认真，态度积极，不计较个人得失；工作勤勉，兢兢业业；无故不迟到、不早退。
总的来说，一年来，本人严格执行公司的规章制度，较好地履行了作为车间工人的职责，较好地完成了公司全年的工作任务。
新的一年里我为自己制定了新的目标，那就是要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。我会向其他同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步。征取更好的工作成绩！
先进个人工作总结 2007年度的工作已接近尾声，在今年的工作中，我非常荣幸被任命为南京项目部项目副经理，这是对我工作的肯定与支持，我将一如既往地做好本职工作，不断的学习知识，积累经验，自我充实，自我提高，起到党员表率作用。以下是对我一年来工作、生活的回顾与剖析：一、 努力学习，不断提高政治思想素质一年来，我认真学习党的基本理论和重要精神，特别是在党的十七大以来，不断提高自己，充实自己，严格按照党员标准去要求自己，树立正确的世界观、人生观和价值观，坚定共产主义理想和社会主义信念。在中国特色社会主义道路上，在全面建设小康社会的征程中，共产党员更应该勇立潮头，勤于思索，敢于实践，做改革开放的弄潮儿，而不能成为观望者和懦夫。在当前的经济体制转换过程中，两种价值观、人生观一碰撞，必然会产生一些消极因素，这时候就更要求我们的党员发挥榜样的作用，冲锋陷阵，吃苦在前，特别在公司目前的转折期，更应该为公司多想、多做、多办事，在自己力所能及的情况下，竭尽一切为公司分忧解难。二、 恪尽职守，认真作
好本职工作在bp项目的架设投标工作中，我们克服了时间紧、任务重、边摸索边进步，从无到有，一步一个脚印的取得bp甲方的初步认可到考察评议然后到最终报价，现在，bp项目所有架设施工任务全由我项目部一家承包，稳坐主动权。尤是在这次经历，我学到了那种永不言弃的精神，从中领会到了这四个字的深刻含义。为了克服油保架设施工单一的局面，在5月份，在征得有关领导同意的情况下，项目部尝试往安装方面发展，取得了丁二烯给排水的安装施工任务，由于外界因素大，连遇阴天下雨，工程进展不是很顺利，但取得的突破和积累的经验为以后的施工任务的承揽打下了基础。在防腐保温施工任务中，我们不但按期完成了公司交给的生产任务，每月还超额完成工程量。边工作边进步，在原有的优势上，我用行动来优化项目管理，如制定工程批料单，三方签字控制材料出入，定期检查施工员的施工日志，灵活掌握作息时间，使职工充分发挥工作时间。目前，为进一步增强业务能力，我认为自己亟需在着力增强“三个意识”、提高“三种能力”，即增强全局意识、参谋意识、精品意识，提高创新能力、把握政策能力、管理综合能力等方面狠下工夫。为此，我要求自己及时了解和掌握公司整体形势走向、改革发展态势，经济发展重点动向；及时了解和掌握党和国家的大政方针、法律法规和上级的有关精神，都能够在大局中思考、在大局中定位，创新思维，与时俱进。三、 不断提高自己，认真完成各项工作要做一个合格乃至优秀的管理人员，就要眼观六路、耳听八方，知在先、思在先、谋在先。对工作中的重点，要领导未谋有所思；对工作中的难点，要领导未示有所行；对工作中的热点，要领导未闻有所知。要学会“换位思考”，善于“模拟思维”，与领导的思维同频共振。要打造精品，在这些方面，领导和同志们为我作了好的表率，我将努力向他们学习，向他们看齐。 总结工作，才能发现问题，及时修改，才能不断进步。当前，公司面临改制关键时期，作为公司一员，更应为公司分忧、解难，发挥自己的热情。为公司的再次腾飞、贡献自己的全部力量。篇二：车间个人先进范文 车间个人先进范文
2010年是不平凡的一年，平凡的xxxx在平凡的岗位上，做着平凡的事情。有人说穿一根针比较容易，但是穿一串针就是不容易了。一样的，做一件平凡的小事是平凡的，很多平凡的事情连起来就是不平凡。xxxx用坚韧的性格，平静的心态，积极的态度，做着那些简单但有不可缺少的事情自兴安化工投产，公司一直贯彻生产检修一体化的理念。溶出车间积极响应公司的号召。他又是积极响应车间理念的一个人。隔膜泵房，脱硅槽一个表面相安无事的生产区域，但是琐事、杂事烦不胜烦。开车初期隔膜泵动力端向液力端蹿油。为了节约生产成本，经专家认证，从液力端油箱放油加至动力端油箱，以保证动力端轴承及十字滑道润滑。如果单靠检修班，根本忙不过来，他带头从隔膜泵液力端放油，做自己力所能及的事情。为检修班给设备加油提供了方便，节约了时间。直接参与了设备检修。
我是革命一块砖，那里需要那里搬。这话听着似乎是一句很久以前的口号了。但是xxxx却用自己的实际行动验证了这句话不仅仅只是口号，而是一种能力和责任。溶出车间生产班组人员少，在每个月的停汽检修时，这个现象尤为凸出。为了自己能为车间和班组多做一些事情，也为替班长和车间分忧。他努力提高自己的业务水平。他平时的岗位在泵房与脱硅。但是他总是在做完泵房与脱硅的事情后，主动静静的到溶出楼上去，学习溶出稀释的工艺流程、工艺参数。不懂的就记下来回去问别人。在停汽检修时，他在搞定泵房的流程后，不用班长指挥，直接去溶出楼上帮忙，并且从未出过错误。透过这个小事来看，虽然这只是一个人的一个很小的行为，但是它反映了一个人的性格和责任感。体先了一个人的团队意识，与积极融入这个团队的心态。如果他只是得过且过、如果他只是为了做好自己的事情不托别人的后腿、如果他只是为了一个月的2000多块钱。他会这么做吗？答案是肯定的。他不会！他积极努力的通过这些行动证明自己就是革命一块砖，那里需要那里搬。不但能搬过去，而且搬过去还没问题，绝对能胜任。
心思缜密，这个成语是说一个人做一件事情，认真细心。这个成语用在xxxx身上一点不为过。
有一件很小的事情足以说明他的这个特点。他打扫的设备是pd102.。11月份车间要求对设备进行重新防腐。大家都将设备打磨后直接刷漆。只有他将设备仔仔细细的打磨一遍后，就连磨光机够不到的地方也打磨了。磨光机够不到就用砂纸打磨。然后又用纱布将渗油的地方包起来再喷漆。也只有他刷出来的设备明亮如新。没有凹凸不平，没有漏刷。
有人说过程是什么不重要，重要的是结果。也有人说结果是什么不重要，重要的是经历了。这两句话都对。但是他都注重了。也都做到了。过程中浸沾了自己的心血和汗水，结果反映了自己的价值。2010年他所做的过程是他经历的精彩，2010给他的成绩是他应有的辉煌。我们相信在2011年他会给我们不一样的精彩，和别致的辉煌。继续，加油！篇三：车间先进个人
八车间先进个人
董长雷在2014年度中，带领混配班组，保质保量完成工厂下达的各项生产任务，能够认真遵守工厂的的各项规章制度，并督促本部门员工循规蹈矩、按章办事，认真执行。
在工作中，该同志能积极团结其他部门人员，一切以车间利益为出发点，摒弃个人私心杂念，带领部门人员为车间配好料、服好务。
在过去的2014年中，带领员工学习安全，现场管理，能够带领员工提高工作技能。在生活上，能关心同事冷暖，与职工关系融洽，跟职工打成一片，该同志思想端正，年轻、执行力强，不计个人得失，为车间的工作付出多，为车间的发展做的贡献大。
篇三：先进个人总结
先进个人总结（一） 很荣幸在本年度末被评为工作先进个人，这离不开领导的关心和厚爱，也离不开每一位同事的支持和配合。 下面我对本年度的工作做个简要的总结： 在政治思想方面，我通过学习努力提高自身的思想政治素质，积极向上，严格要求自己，奉公守法，遵守社会公德。希望自己加强政治思想汇报，争取早日加入中国共产党。 在工作方面，作为运行副值班员，我认真做好自己的本职工作。每次接班前，我都会认真地完成接班巡视，通过集控日志详细了解机组运行的最新状况。工作过程中，我积极配合值长工作。在焚烧炉控制时，努力使焚烧炉处于良好的状态；在监盘过程中，仔细观察设备状况以及各个参数的变化，做好记录，及时对工况进行调整；在巡检过程中，做好最详细的记录，为下一次巡检提供参照，发现缺陷及时向值长汇报，并及时登记到缺陷单上；在启停机组过程中，服从值长的安排，根据操作票的要求认真完成各项操作；在办理工作票的过程中，仔细地完成断电和隔离工作，在现场确认安全无误的情况下才准许检修人员进行工作，终结票过后，加强对该设备的巡查。一年来，通过和同事们的共同努力，我们南山厂很好地完成了运行工作任务。 在学习方面，我一直在不断提高自己的业务能力，工作中通过仔细地观察以及新问题的出现，加强自己的工作经验，通过上次的技能竞赛，我进一步了解了学习上的不足。业余时间，我争取提高自身的学历，正攻读西南交通大学络学院的电气工程专业本科。 在企业文化方面，我认真学习公司一体化培训材料，积极参与各项职工活动，也希望通过自己的努力，为公司带来荣誉，为大家带来欢乐。 最后，我衷心地感谢各位领导和同事对我的支持和帮助，给了我这次当选先进个人的机会，我相信自己在来年能够做得更好。 先进个人总结（二） 一、基本情况 我**年师范毕业参加工作，**年自考大专毕业，**年函授本科毕业，现任珙县民族职中副校长。先在珙县原洛表区民胜乡初中任教，**年调入珙县民族职中工作至今。20多年来从来没有离开过教育教学工作第一线，长期担任过初中、高中的班主任，长期任教过初中语文、数学、政治、生理卫生和高中语文等学科，长期担任过学校团委书记和语文教研组长。**年—20**年担任学校中层干部，任过政教处副主任（主持政教处工作）、办公室主任，其中**年—20**年还担任副校级干部任学校党支部副书记，20**年秋起担任学校副校长。作为一名教师，一
名学校领导，我主要是参与德育工作的领导、管理和开展，一直做着育人教书的工作。
二、德育工作汇报 我们学校校长是一把手，我现在是唯一的副校长，是校长的助手，我的责任和担子都是很重的，从学校领导分工来看，我管的事情很多，管理教育、教学、教研是我的工作主体，德育（教育）工作是我的核心工作，我努力地和各位行政领导一起、和各位教职工一起来重抓德育工作。下面做些简要的汇报： 1、思想认识上我是高度重视德育工作的。教育大计，德育为本。我认为学校的一切教育都以转变学生的思想和培养良好品行为根本。德育工作要放在首位，对眼前的这些未成年人学生来讲，培养他们良好的思想品德是第一重要的。不管什么样的学生，解决他（她）的思想问题最关键，教育引导他（她）提高认识，提高觉悟，要放在第一。然后是培养良好的习惯，养成优良的品德。老师首先就是对学生“传道”，作好和完成“传道”这个第一的任务。 2、我大力宣传德育工作的重要性，团结和调动教职工们来一起抓好德育工作。我在学校教职工当中，尤其是班主任老师当中，时时强调育人首位，教学生做人最重要，学校的一切工作都应当围绕学生的健康成长来开展，围绕学生的思想品德教育来开展。对于青少年学生，我们说“德育不好，可能是危险品；智育不好，可能是次品；体育不好，可能是废品。”最关键的就是我们要抓好德育，努力加强未成年人思想道德建设，培养青少年良好品行。因为“危险品”是最不好的，将来可能会危害他人，危害社会的。要让老师们牢固树立“德育为首，五育并举的观念，在自己的教育教学工作中切实认真实施对学生的思想品德教育培养。全体教职工形成共识是首要的，
都来高度重视德育工作，齐抓共管，亲密配合，这是搞好德育工作的前提。 3、我们一直成立有学校德育工作组织机构，领导小组组长是校长，我是副组长，成员为中层干部和工会、团队领导及各班班主任老师，常务机构是政教处。德育工作组织机构时时研讨和开展德育工作，抓好对全校学生的日常常规管理，将工作细化，制定有学生常规管理细则，认真的检查落实学生“守则”和“规范”，对学生的纪律表现和卫生情况天天检查，及时反馈，做到好人好事有人夸、坏人坏事有人抓，将德育工作规范化并且常抓不懈，这就有利于对学生的养成教育。 4、利用各种机会、各种途径，组织开展很多有益的活动，积极对学生实施德育教育，有力地促进了学生良好品德的养成。如： （1）利用升旗活动、学生校会、周会、年级学生会等等学生聚会的机会，集中给学生讲解，加强纪律教育、法制教育、
爱国主义教育等，摆事实、讲道理，晓之以理，动之以情，集中教育学生，从而导之以行。
（2）开展各种有益活动，每年“五。一”“五。四”“国庆节”“12.9纪念日”“元旦”等大型纪念日都认真组织开展活动，每期都结合活动举行新团员宣誓、满18岁学生成人宣誓等，我经常代表学校给学生们讲话，对他们进行教育，让学生们在这些活动中得到锻炼，受到教育。 （3）还灵活开展如作文比赛、篮球比赛、校园集体舞比赛、朗诵比赛、演讲比赛等多种形式的活动，有时可以把这些活动与纪念日活动结合起来搞，使学生在活动中学习、提高，并受到教育。 （4）每期要到期末都要专门集中全体学生，开一个表彰大会，对成绩好的同学、进步大的同学、评出的三好学生和优秀学生干部、各种活动获奖的同学进行表彰奖励，我代表学校讲话，对广大学生进行教育和鼓励。 以上这些德育活动成
为了学校的传统，已成为了常规活动，我每次都认真组织和参与，去讲话都要作认真的准备。
5、积极完善学生会、团委会等学生机构，加强对学生干部的培养教育，让他们起好带头作用，通过他们去管理和教育广大学生，培养起学生自己管理自己、自己教育自己的能力，努力让
我们对他们的德育工作化为他们主动积极接受教育和自己自我教育，那样效果就好得多了。
6、针对各班学生的情况，尤其是我们初中部是“普九”了，高中收的又往往是比较差的学生，每班都有不少典型问题学生，对突出问题学生，各班上报学校，学校多次集中组织这些学生开会和办“学习班”，学校领导对他们开展教育和转化工作，并落实行政领导承包教育那些典型差生，努力作好差生转化工作，使德育工作落到实处。 7、团委落实每学期开展一期少年团校培训，对青少年学生加强培养教育，吸收新团员，()壮大共青团队伍。每学年高中部办一期青年学生业余党校，让高中生中的团员青年早期接受党的培养教育，学习了解党的基本知识，为向党组织靠拢培养后备力量。 8、每年秋期开学前，都联系珙县玉和雷达站官兵到校，对初中、高中的新生进行为期一周的军训，开展好国防教育，学生不仅受到锻炼，而且受到各方面的培养教育，纪律意识和吃苦耐劳的精神都增强了。 9、每年每期我都认真组织开好各年级家长会，尤其是毕业班家长会，并请家教委同志（家教委由我们当地德高望重的知名人士、热心教育并懂教育的老同志组成）到会，给家长们讲解传授如何教育好孩子，如何抓好家庭教育，我常常代表学校给家长们讲话，使学校教育与家庭教育得以沟通，很好的结合起来，老师、家长携手配合，更好的教育好青少年。 10、多年来，我还一直担任一个班的语文教学，现在就任教七年级二班的语文，抓好自己的教学工作，利用自己的课堂教学对班上学生开展或渗透德育教育，并注重做好个别差生的教育，努力提高学生的思想觉悟，培养良好品德，把教学生学会做人切实放在了首位。我自己觉得要努力起好带头作用。 总之，我个人作为学校的一位领导和任课教师来讲，高度重视德育工作，并积极负责抓好全校德育工作，让德育工作落到实处，个人还努力做到以身作则，言传身教，关心学生，循循善诱，不断学习，追求卓越，为学校德育工作作出自己应当有的贡献。当然我自己的成绩是微不足道的，成绩也只能说明过去，而且距离教育教学改革前进的步伐还远；在今后的工作中，任重道远，我将更加努力，尽量发挥个人更大的作用，和同志们一起更加努力，争取更优异的成绩，使我校德育工作迈上一个新的台阶。 先
进个人总结（三） 赵庆辉同志是本公司洁净区内的一名普通的洗衣工人，自从参加工作以来，在多年的洁净工作中，她把把全部的心血、汗水都倾洒在所从事的事业上，在平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩，实现了自己的人生价值，留下了一串串闪光的足迹。由于业绩突出，赵庆辉同志今年受到各级领导的表彰，全公司员工的认可，在**年底被评为“公司先进个人”。 作为班长，对其本年度工作总结如下： 赵庆辉同志工作态度端正，严格遵守公司的各项规章制度，每天能一丝不苟地完成好自己本职工作，从不迟到早退。由于每天进出洁净区的人员繁多，导致每天的洁净工作难度极大。为了搞好工作，让其他员工安心工作，她把全部身心都投入到工作中去，真正做到以公司为家，对待其他员工，就像对待自己的亲人一样，从没有因事因病请过一天假。辛勤的劳动换来了别人发自内心的尊敬和热爱，换来了领导和同事们的一致好评。 在完成了自己的工作后，赵庆辉同志只要看到我们配置班人手不够的时候，都会热心的帮助我们打扫洁净区卫生，看到洁净区走廊里哪里不干净，都会默默地清扫干净。在公司工作的这几年中，她始终保持着良好的工作状态，以一名合格企业员工的标准严格的要求自己。立足本职工作，潜心钻研业务技能，使自己能在平凡的岗位上默默的奉献青春，为公司事业发出一份光，一份热。为促进企业持续、健康发展默默地奉献着自己的一切。 一个集体要发展，关键的因素就是要有一个团结、融洽、协作具有团队精神的集体氛围。发扬团队精神，加强各岗位间的协调、配合的整体联动，增强公司员工的协同作战能力，才能促进公司的全面发展。在工作期间，赵庆辉同志重视与其他员工之间的心灵沟通，和同事们相处融洽，培养了亲如兄弟姐妹般的深厚感情。虽然我们洁净区很多员工都比赵庆辉同志年纪小，但她从来都是非常照顾支持其他员工的工作。在她身上我们能够看到任劳任怨不计名利不求回报的工作作风，学到很多缺乏的宝贵精神。 在今后的工作中，希望赵庆辉同志能继续树立无私奉献和艰苦奋斗精神，保持先进个人的良好形象。要牢固树立科学的世界观、人生观和价值观，把个人的追求融入公司的发展事业之中，坚持公司的事业为先，坚持其他员工的利益为先。在工作上继续保持吃苦耐劳，不畏艰险，始终保持良好态度，勇往直前。在工作作风上，倾听其他员工的呼声反映，倾听员工的批评意见，想员工之所想，忙员工之所需，和同事之间建立起水乳交融的关系。总之，面对新的形势，新的任务，新的要求，希望自己赵庆辉同志要加倍努力，出色完成公司交给的各项任务，做一名合格的员工。
优秀员工推荐材料(出纳),出纳优秀员工事迹材料
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优秀员工推荐材料(出纳)优秀员工推荐材料
王艳梅，2011年3月加入集团，现任财务部出纳。几年来，积极主动，勇于奉献，始终严格按照各项规章制度操作，以严谨细致的态度圆满完成各项工作任务，得到领导及周边的普遍认可。
一、主动作为，平凡岗位上创新突破
王艳梅日常的工作包括款项往来，收付、日常业务、网银转款、台账登记、每日余额报送、发放工资等，这些工作在很多人看起来枯燥无味，按部就班，很难有什么创新与突破。但王艳梅并不这么想，就拿平常的台账工作来说，她率先建立起了一套账务台账，逐笔记载现金收付的时间、数额、用途、收付款的单位等多项信息，使公司领导或部门随时可以调取有关财务数据，能够及时准确核对银行存款和现金日记账，及时向领导呈报好现金和银行周报表、月报表。通过这种较为科学的办法，加上本身的勤快，她一个人同时管理着酒店、停车场等公司的台账。
二、认真负责，严格按照规章制度办事
出纳是一项细致而又繁琐的工作，由于公司快速发展，日常资金高效运转，各种开支异常频繁。在审核每笔单据报销或付款时，她都坚持认认真真审核报账手续是否齐全、报销原始单据是否真实合法有效、大小写金额是否正确、票据粘贴是否规范，只有完全符合公司管理规定才予以支付。不少同事都在她严格的要求下重新写过报销单；在财务转款的时候，她更加小心，每一笔款的转出，每一个数字的输入，尽管已经十分熟练，但她都要再三核对，确认无误后再办理业务。
也许由于女性的性格特点和多年工作的历练，王艳梅十分细心和耐心。这是财务工作者的负责精神。
三、无私奉献，黄牛精神贯彻日常工作
从事出纳这么多年，王艳梅养成了“当天事当天毕”的良好习惯，“日清月结”已成为她的一个工作原则。由于手头的工作较多，每天都将现金及银行账核对完毕才能下班，经常重大节日都能见到她在办公室加班，与会计核对明细。
王艳梅说，她最感激的是家人的理解和支持，让她可以一心放在工作上。每年法定放年假时间基本都接近年底，而王艳梅总是站好最后一班岗，直到最后一
天下班了，领导明确告知没有任何事情了，她才收拾回家。
王艳梅不仅对本职工作兢兢业业，恪尽职守，也团结同事，积极配合部门其完成各项工作。每当看到其它同事忙不过来时，她总是主动伸出双手，即使节假日帮忙加班也毫无怨言。她的这种奉献精神深深感染并带动了身边的每一位同事，她们团结一心，高效高量完成本职工作，几年来未出现重大差错。
宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。正是这种不怕苦、不怕累的劲头，她在平凡的岗位上做出不平凡的成绩，生动诠释了忠诚、严谨、奉献的企业精神。
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