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年会工作总结

发布时间: 2019.08.21

党代会年会工作总结。

无论是生活中,还是工作中,我们都有可能需要写总结。总结就是过去时间做的事的总检查、总评价。每次反思总结,就是在提醒我们:不管是在学习还是在工作上,我们唯有尽心、努力,才可以创造价值。那么我们怎么样才能写好一篇总结报告呢?小编特地为大家精心收集和整理了“党代会年会工作总结”,仅供参考,欢迎大家阅读。

gZ85.coM 党代会年会(一)

按照区委的安排部署,围绕加强党的执政能力建设和先进性建设,中国共产党智凤镇委员会第十四届党员代表大会第二次会议于20**年1 月23 日圆满召开,现将工作总结如下:

一、开展情况

(一)周密安排,扎实做好会议筹备工作

作为党代会常任制试点单位,我镇党委高度重视,于1 月2 日召开动员部署会, 明确了党代会常任制的重要意义和重要性, 强调要 坚持从简节约原则,确保大会低成本高效果的成功召开。部署会后 成立了智凤镇第十四届党代会第二次会议筹备组,由镇党委书记谭中锋任组长,副书记刘敏利、高才任副组长,其余班子成员为小组成员。下设办公室并细分设有组织、秘书、宣传、保卫、后勤等5 个工作小组,具体负责此次大会相关工作。结合各阶段工作任务,我镇制定了《大足区智凤镇党代表大会常任制工作方案》、《中国共产党大足区智凤镇第十四届代表大会第二次会议方案》以及《中国共产党大足区智凤镇第十四届代表大会第二次会议人员分工方案》,各项工作落实到人详细分工,确保会议顺利进行。

(二)理清思路,认真起草工作报告

结合我镇实际,镇党委专门成立了材料小组,具体负责两委报告。小组成员通过多次座谈会、专题会讨论,充分吸收了各方合理意见,提出了20**年经济社会发展的指导思想和总体构思,并经 党委会、党政办公会三次专题讨论后, 认真拟稿,反复修改定稿。此次两委报告,是集体智慧的产物,真正成为了统一全镇人民思想和行动、指导镇域经济建设和社会发展的纲领性文件。

(三)强化宣传,营造良好的舆论氛围

我镇党委把做好这次大会作为教育党员群众、凝聚力量、鼓舞人心的重要工作手段,多形式进行了深入宣传。期间,开展赶场日宣传活动2 场、村居民主会12 场次,书写张贴50 余条、悬挂横幅2 幅,发放宣传短信3000 余条,报送新闻稿、手机报5 篇,全面提高党员群众知晓率,营造了良好的舆论氛围。

(四)精心组织,全面确保会议切实有效

据区委组织部要求,结合我镇实际,本次会议于1 月23 日召开。 本次会议应参会代表112 人,实际参会代表106 人; 共有4 项议程,分别是听取和审议中国共产党大足区智凤镇委员会《工作报告》,听取和审议中国共产党大足区智凤镇纪律检查委员会《工作报告》,听取班子及班子成员并评议班子及班子成员,审议并通过大会秘书组关于大会代表提出的提案、提议处理意见的报告、《关于镇党委工作报告的决议(草案)》及《关于镇纪委工作报告的决议(草案)》,依次进行。经过代表们仔细审议和充分酝酿,批准了两项报告。此次会议,邀请了部分不是党代表的人大、政府、政协的党员或代表列席会议,充分体现了党代会的民主性和广泛性。

二、取得成绩

(一)明确了智凤镇未来的发展思路。 大会以和“”重要思想为指导,深入贯彻党的精神,积极践行,充分发扬民主、依法履行职责,认真完成报告审议等各项任务,进一步号召全镇党员干部,凝心聚力,奋发进取,开拓创新,以“美丽智凤、幸福智凤”为奋斗目标,紧紧围绕“432 ”工作思路,即坚持“新城发展重镇、工业经济富镇、现代农业强镇、生态旅游靓镇”四镇建设总体构架,构建“三园”(中小企业创业园、现代农业示范园、生态体验旅游园)的发展格局,打造“二区”(海棠新区、统筹城乡示范区),统筹抓好经济、政治、文化、社会和生态建设,努力实现经济持续健康发展和社会和谐稳定。

(二)增强了党的凝聚力和战斗力。 镇党委充分准备,认真组织,把党的代表大会年会作为统一干部思想、贯彻党委领导意图、明确任务、落实措施、进行决策的大会。把我镇的重大问题放在党代表大会上讨论决定,从而提高了党委在地方工作中的核心领导作用。充分调动了党代表们的积极性和创造性,加强了对党员领导干部的监督,密切了党群干群关系,扩大党内民主,增强了党的凝聚力和战斗力。大会上,认真征求了代表提案、提议和意见建议,会议期间共收到代表提案和意见建议32 件。我们对代表提出的提案、提议和意见建议及时进行了梳理归类,明确责任人,在一定时间内把办理结果反馈给代表,真正做到代表提出的提案、提议和意见建议落到实处、见到实效,党群干群关系更加密切。

(三)加强了对党委领导班子及成员的监督作用。根据大会议程,向党代表共发放了党委领导班子及成员民主测评表和德的测评表, 党代表认真地填写评议,形成了一种来自党内由上而下的监督,强化了对党员领导干部的监督作用,体现了党代表的监督职能。

(四)增强了代表的责任感和使命感。 党代会常任制秘书处工作人员向党代表阐述了党代会常任制的特点、意义和职能,宣读了《智凤镇党代会常任制试点工作说明》,使代表们改变了过去“五年开次会,会期三五天,会上画个圈,散会靠一边”的旧观念,从思想上改变党代表对党代会常任制的认识。强化了党代表对党内重大事务的知情权和参与权,使党代表积极地参与到参政议政、献谋献策的主流中来,增强了责任感和使命感。

(五)提高了党内决策透明度。 实行列席会议制度,通过扩大列席人员的对象,人大、政府、政协不是代表的党员干部列席了会议,使更多的党员参与到党代会中来,扩大党代会的影响力,进一步提高党内决策的透明度。

总之,这次会议不仅总结和回顾了中国共产党智凤镇第十四届委员会第一次会议以来取得的成绩和经验,确定今后一个时期经济社会的发展战略、奋斗目标和主要任务,而且在规范年会会议职权、丰富年会内容设置等方面进行了比较深入的实践,履行了其党的最高领导机关的职权。

三、存在的不足

一是少数党员干部群众对开展党代会常任制工作的重要性认识不够,一少部分党代表的代表意识不强,自身作用未能得到充分发挥。

二是党代表结构受性别、年龄、文化水平等因素限制,素质参差不齐,参政议政能力有限,个别党代表对党的建设思考的不多,抓不住重点,代表提案、议案水平不高。

三是活动开展不够平衡,个别代表活动不够,效果不明。

四是常任制工作的机构设置、服务保障还需加强。

四、下一步打算

一是进一步加大学习宣传党代表常任制工作的力度,在宣传的力度、广度、深度下功夫,营造良好的氛围,使广大党员干部群众充分认识实行常任制的重要意义和作用。

二是扎实开展教育活动,努力建一支素质高、结构优的党代表队伍。

三是通过调查研究、考核督查、建议意见征询及反馈、学习培训等丰富代表活动内容。

党代会年会工作总结(二)

根据《关于召开20**年度乡(镇)党代会年会的通知》(清组通字〔20**〕34号)、《中国共产党清镇市委关于进一步深化党代会常任制工作的实施意见》(清党发〔20**〕18号)文件要求,卫城镇在清镇市委的正确领导下,经过精心筹备,于20**年4月18日组织召开了卫城镇20**年度党代会年会。现对党代会年会组织开展情况进行总结如下:

一是早谋划,全面做好党代会年会筹备。

在接到清镇市委组织部关于组织召开乡镇党代会年会的通知后,我镇党委高度重视,立即制定详细的党代会年会工作方案,成立了以镇党委书记王守锋同志为组长的党代会年会工作领导小组,下设工作筹备、资料编印、宣传报道、组织联络、后勤保障及资料收集六个工作组,做到分工明确,责任到人。为做好年会各项筹备工作,在会议筹备期间,召开了卫城镇党委会对党代会年会有关工作进行总体安排和部署,提出镇党委工作报告和纪委工作报告,确定参会代表、会议时间和各项议程安排。

二是重组织,保障党代会年会顺利召开。

为确保党代会年会常任制有关工作有效推进,进一步强化组织保障,成立了卫城镇党代表联络服务工作办公室,明确了分管领导和专抓党代会工作的一支队伍,办公室就设在党建办,镇党委委员、组织委员兼任办公室主任,具体负责党代会的日常工作。经过精心组织和周密安排,此次党代会年会共有参会党代表71名,列席代表9人,达到了党代表参会人数须达三分之二的要求。同时,大会筹备过程中还进行了广泛的宣传和发动,为大会的胜利召开营造了良好的氛围。

三是强实施,切实发挥党代表的作用。

为让广大党代表更好的领会十八大会议精神,掌握代表提案有关知识和程序,年会召开前,镇党委还组织了全体党代表学习十八大会议有关精神,并对党代会代表提案制等有关知识和程序进行了说明。为充分发挥党代表的作用,通过分组讨论和审议党委工作报告和纪委工作报告,让各位代表了解和掌握我镇当前社会经济发展现状,积极发挥党代表的建言献策作用,当好镇党委的“参谋人”。会上,“两委”工作报告得到与会代表的一致通过。同时,年会上,各参会代表还分别对镇党委及13名党委班子成员进行了民主测评,测评结果显示党代表对镇党委及党委班子成员工作比较满意,通过民主测评,也让镇党委及时掌握工作情况,为下一步工作做好筹划和安排。

四是抓实效,确保年会提案落到实处。

在此次党代会年会上,代表们积极献言献策,在分组对“两委”工作报告进行讨论过程中,通过党代表的积极思考,共收到党代表提案4条,涉及组织建设、党员发展、素质提升、民生改善等内容,充分发挥了党代表的参谋作用。会上,党代表们一致认为本届党委充分做到了“权为民所用、利为民所谋”,真正为民当家作主。为确保此次党代会年会工作取得实效,下一步镇党联办将对代表提出的提案进行认真梳理和汇总,做好书面答复,并明确责任领导、责任人和时限,做好提案的落实。()在肯定成绩的同时,代表们又提出希望,希望本届党委能够继续关注当前热点、难点问题,想民之所想,急民之所急。

查缺补漏,推进党代会年会常态化。

此次党代会年会的召开,虽取得了一些成效和经验,但由于时间短、任务重,在组织召开过程中,还须进一步改进和加强。主要问题包括:部分党员代表对开展党代会常任制工作的重要性认识不够,没有起到参谋作用;党代表受自身素质和能力的限制,未能从根本上提出行之有效的提案;筹划过程中由于工作经验欠缺,组织不够完善,不够全面。

针对以上问题和不足,下一步将竭力完善有关安排:一是要进一步加大学习宣传党代表常任制工作的力度,在宣传的力度、广度、深度下功夫,营造良好的氛围,使广大党员干部群众充分认识实行常任制的重要意义和作用。二是进一步加强与市委组织部等有关部门的沟通和联系, 改进工作方法和措施,让党代会年会常任制、日常化。三是对党代表扎实开展教育培训,努力建一支素质高、结构优的党代表队伍。

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乡镇党代会工作报告


乡镇党代会工作报告

我乡党委自2006年换届以来,始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧扣发展第一要务,全面落实以人为本的科学发展观,执政为民,带领全乡广大干部群众苦干实干,奋力拼搏,取得了突出成绩。

现在,我谨代表中共永丰乡委员会向大会报告工作,请予审议,并请各位提出宝贵意见。

一、过去五年主要工作回顾

乡第十二次党代会以来,我乡紧紧抓好发展第一要务,理清发展思路,强化工作措施,创新工作方法,狠抓工作落实,全力推进永丰乡经济社会的健康发展,呈现了人民群众安居乐业、经济健康发展、社会安定祥合的良好势态。

1、GDp达到21800万元;

2、财税达到60.1万元;

3、固定资产投资达到6900万元;

4、社会消费零售总额达到7800万元;

5、粮食总产达到17498吨;

6、计生率完成91%;

7、农村人均纯收入达到4360元。

(一)巩固传统农业,发展优势产业,改善农业生产条件,促进农民增收

1、巩固传统农业生产

五年来,

2、场镇功能进一步完善

两条断头路600米,扩展场镇规模,新增门面30余个;投资18万元,规范市场,充分发挥三县交界的场镇的辐射能力;投资43万了新建了两个垃圾收集场;投资49万元完成谭受供水站新修厂房一痤,并更换了管网,维修了高位水池,解决谭受场镇0.07万人饮水问题;投资35万元,更换了水厂管网及水泵,解决0.05万人饮水问题,场镇功能得到了进一步的完善。

3、农田水利建设步伐加快

水利是农业的命脉。从2006年以来,乡党委始终把水利建设作为重中之重工作,做到了长期规划与年度计划相结合,每年我乡完成3-5口塘堰整治。一度掀起了“大战红五月”;新挖塘堰热潮,主要采取项目支持与群众“一事一议”相结合,政府适度补助的办法,五年来共挖塘堰52口,党代会学习活动总结范文

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对标一流,就是要树立“要干就干,要做就做第一”的思想,自觉瞄准“标杆’,制定具体措施,从小事抓起,从细节入手,变差距为潜力,变压力为动力,努力使各项工作都达到一流。

实干为本,就是要始终坚持求真务实,真抓实干,在全区上下特别是党员干部队伍中,大力弘扬“大干而不是小干,真干而不是虚干“的精神,努力在新的起点上,再造一个新的xx。

2012.6.8-6.9,xx区实验幼儿园申芸书记作为xx区教育系统代表参加了中国*太原市xx区第四次代表大会。

2012.6.10,xx区实验幼儿园申芸书记回园组织召开支委会,学习传达中国*太原市xx区第四次代表大会有关文件和精神。

2012.6.15,xx区实验幼儿园党支部组织全体党员学习了中国*太原市xx区第四次代表大会魏民书记《全面对标一流,加快转型跨越,为实现创宜居环境建和谐城区目标而奋斗》的报告后,全体党员畅所欲言,争先发表自己的感受。报告实事求实的回顾与总结过去的五年,又与时俱进地提出符合实际今后的五年工作与展望,报告非常振奋人心。凝聚力量,激发干劲。鼓舞斗志。全体党员表示;要深刻学习领会报告的精神实质和丰富内涵,特别是要在今后的工作中坚定不移不折不扣地将报告精神贯彻好,执行好,落实好。

2012.6.20,xx区实验幼儿园党支部组织全体党员教师进行党课讲座,全文学习中国*太原市xx区第四次代表大会魏民书记《全面对标一流,加快转型跨越,为实现创宜居环境建和谐城区目标而奋斗》的报告。支部要求党员教师学习报告后,结合本职工作撰写学习心得。

xx区实验幼儿园是一所太原市五幼儿园,也是山西省示范幼儿园,全国百佳特色示范幼儿园,全面开展对标活动。就是要紧紧围绕实验幼儿园提出的“打造特色树立品牌和谐发展”的目标,坚持 “发展孩子,服务家长,成就教师“的教育理念,把实验幼儿园的各项工作做实,做强,做好。对标一流,实干为本,就是要以“素质教育提升年”为主题,以幼儿发展为主线,以落实课程标准为核心,以提高教师队伍建设为根本,以规范教育管理为保障,开展园本课题研究,走特色内涵发展之路。全面实施“对标”工程,制定发展目标,落实学赶帮超举措,全面提升办园品质。对标一流,实干为本就是要找准对标,树立标干,营造学赶帮超的“对标”氛围,做好园与园之间,教师与教师之间互帮互学接对子。对标一流,实干为本就是要大兴为民之风,大兴实干之风,大兴务实之风。一是领导重视,目标明确;二是结合实际,推进有序;三是形式多样,特色鲜明,通过学习报告,结合实验幼儿园实际我们努力做到以下四点:

一是解决问题倾心服务。在了解广大家长“入园难”的突出问题上,实验幼儿园想为家长想,急为家长急。新学期想方设法,克服重重困难,筹集资金开办了2.5-3岁的小托班。帮助家长解决了困难,实验幼儿园收托新生幼儿53名,深受家长的好评。

二是积极主动创新服务。实验幼儿园重视环境创设,重视幼儿园各班的区域设置。在教学王主任的指导下,幼儿园教师集中布置班级主墙,动员家长的力量,为幼儿共同制作《幼儿成长册.>,为幼儿自制教玩具和户外体育器械,在班班创设区域的基础上,各班结合幼儿年龄特点,突出一个特色区域。如小一班娃娃家,小二班糖果屋,中一班超市,中二班建构区,大班青花瓷。幼儿园组织每个班老师对区域进行相互学习考核评价,取得了意想不到的效果。家长高兴地说“幼儿园真漂亮!幼儿园越办越好了。想不到领导那么重视,行动那么快,服务确实是真服务!”三是发挥优势拓展服务。实验幼儿园党支部注意发挥市五幼儿园及省级示范幼儿园的优势带头作用,积极开展保教和信息服务,努力拓展服务领域。组织志愿者教育服务深入社区,对四幼儿园采取现场指导、一帮一结对帮教活动,举行家长专题讲座等形式,与幼儿园领导、社区居民和家长一起,就幼儿园如何科学管理,如何加强教科研,早起教育的意义和方法等问题进行交流,提供保教咨询和辅导。同时,园长到太原市进行检查验收,分别对新申报的三、四幼儿园给予针对性地指导和帮助,受到了大家的欢迎。

四是转变作风真情服务。在整个“双服务”过程中,幼儿园全体党员以“创先争优”的精神面貌和深入扎实的工作作风,全力以赴投入到“双服务”工作中。特别是推行5s管理工作以来,幼儿园每一位党员除规定工作时间以外,根据需要,还经常自觉加班加点,发扬不怕困难、连续作战的精神,周末没有休息过一天。

优秀党代会学习活动总结


这篇优秀党代会学习活动总结,是工作总结之家特地为大家整理的,希望对大家有所帮助!

对标一流,就是要树立“要干就干,要做就做第一”的思想,自觉瞄准“标杆’,制定具体措施,从小事抓起,从细节入手,变差距为潜力,变压力为动力,努力使各项工作都达到一流。

实干为本,就是要始终坚持求真务实,真抓实干,在全区上下特别是党员干部队伍中,大力弘扬“大干而不是小干,真干而不是虚干“的精神,努力在新的起点上,再造一个新的xx。

2012.6.8-6.9,xx区实验幼儿园申芸书记作为xx区教育系统代表参加了中国*太原市xx区第四次代表大会。

2012.6.10,xx区实验幼儿园申芸书记回园组织召开支委会,学习传达中国*太原市xx区第四次代表大会有关文件和精神。

2012.6.15,xx区实验幼儿园党支部组织全体党员学习了中国*太原市xx区第四次代表大会魏民书记《全面对标一流,加快转型跨越,为实现创宜居环境建和谐城区目标而奋斗》的报告后,全体党员畅所欲言,争先发表自己的感受。报告实事求实的回顾与总结过去的五年,又与时俱进地提出符合实际今后的五年工作与展望,报告非常振奋人心。凝聚力量,激发干劲。鼓舞斗志。全体党员表示;要深刻学习领会报告的精神实质和丰富内涵,特别是要在今后的工作中坚定不移不折不扣地将报告精神贯彻好,执行好,落实好。

2012.6.20,xx区实验幼儿园党支部组织全体党员教师进行党课讲座,全文学习中国*太原市xx区第四次代表大会魏民书记《全面对标一流,加快转型跨越,为实现创宜居环境建和谐城区目标而奋斗》的报告。支部要求党员教师学习报告后,结合本职工作撰写学习心得。

xx区实验幼儿园是一所太原市五幼儿园,也是山西省示范幼儿园,全国百佳特色示范幼儿园,全面开展对标活动。就是要紧紧围绕实验幼儿园提出的“打造特色树立品牌和谐发展”的目标,坚持 “发展孩子,服务家长,成就教师“的教育理念,把实验幼儿园的各项工作做实,做强,做好。对标一流,实干为本,就是要以“素质教育提升年”为主题,以幼儿发展为主线,以落实课程标准为核心,以提高教师队伍建设为根本,以规范教育管理为保障,开展园本课题研究,走特色内涵发展之路。全面实施“对标”工程,制定发展目标,落实学赶帮超举措,全面提升办园品质。对标一流,实干为本就是要找准对标,树立标干,营造学赶帮超的“对标”氛围,做好园与园之间,教师与教师之间互帮互学接对子。对标一流,实干为本就是要大兴为民之风,大兴实干之风,大兴务实之风。一是领导重视,目标明确;二是结合实际,推进有序;三是形式多样,特色鲜明,通过学习报告,结合实验幼儿园实际我们努力做到以下四点:

一是解决问题倾心服务。在了解广大家长“入园难”的突出问题上,实验幼儿园想为家长想,急为家长急。新学期想方设法,克服重重困难,筹集资金开办了2.5-3岁的小托班。帮助家长解决了困难,实验幼儿园收托新生幼儿53名,深受家长的好评。

二是积极主动创新服务。实验幼儿园重视环境创设,重视幼儿园各班的区域设置。在教学王主任的指导下,幼儿园教师集中布置班级主墙,动员家长的力量,为幼儿共同制作《幼儿成长册.>,为幼儿自制教玩具和户外体育器械,在班班创设区域的基础上,各班结合幼儿年龄特点,突出一个特色区域。如小一班娃娃家,小二班糖果屋,中一班超市,中二班建构区,大班青花瓷。幼儿园组织每个班老师对区域进行相互学习考核评价,取得了意想不到的效果。家长高兴地说“幼儿园真漂亮!幼儿园越办越好了。想不到领导那么重视,行动那么快,服务确实是真服务!”

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