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企业员工离职证明
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弹指之间，蓦然回首。这一阶段的工作即将过去。我们需要制定个人工作总结。通过总结现在，以后在工作中就可以避免重复踩“坑”。您是否正在为写工作总结而发愁呢？急您所急，小编为朋友们了收集和编辑了“员工离职证明(5篇)”，但愿对您的学习工作带来帮助。
员工离职证明【篇一】xx先生自20xx年1月2日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20xx年10月3日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司名称(加盖公章)
日期：20xx年10月9日
员工离职证明【篇二】承诺书实际上是合同的一种，当然具有法律效力，但是，有效的承诺书必须同时满足以下三个条件：
1，是当事人真实意愿的反映。承诺书的内容应当是当事人内心真实意思的表达，不能被强迫或威胁或利诱、欺骗等。
2，没有违反相关法律规定;承诺书的内容必须合乎法律的规定，不能违反法律或行政法规的禁止性规定，否则可能导致承诺书无效。
3，没有侵犯他人利益。承诺人只能基于自己有权处分的物进行处分，而不能因此侵犯到了他人的合法利益。
总而言之，承诺书有无法律效力主要依据承诺书是否具备以上三个条件。当然，在实践中，只有是当事人真实意愿的`表达，且没有违法法律相关规定和没有侵犯他人利益的承诺书才算有效，才会受到法律的保护。供参考。
没有员工离职证明，只有离职承诺书有法律效应吗?
有法律效果。没有离职证明，原单位又不能或者不肯补充出具离职证明，当事人不得已，只能出具离职承诺书，该承诺书是有法律效果的。离职手续，当事人可以提前向单位申请离职，也可以与单位协商，如果单位有违法的，可以直接离职。如果单位故意刁难，可以去劳动局申诉。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定
第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险
查看更多>>2022.04.04 员工离职变更证明范文 离职证明模板 离职证明样本
资料主要是指生活学习工作中需要的材料。在学习工作中，我们有可能会使用到资料。资料可以作为参考给我们一些学习工作灵感。你是不是在寻找一些可以用到的资料呢？小编特地为大家精心收集和整理了“编辑精选：离职证明”，供大家参考，希望能帮助到有需要的朋友。
离职证明【篇一】兹证明xx自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗位，至xx年xx月xx日因xx原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“xx”称号(荣誉)。经公司慎重研究准予离职，已办理交接手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司盖章
日期：____年__月__日
离职证明【篇二】姓名：xxx，男，身份证号码：xxxxxxxxxxxxx，自20xx年xx月xx日入职我公司担任xxxx部xxxxxxx一职，至20xx年xx月xx日因个人原因申请离职，在此一年间工作良好无不良表现。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。xxx因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明！
xxxx部经理(签名)xxx
xxxxxxxxxxx公司盖章
20xx年xx月xx日
离职证明【篇三】员工xxx，担任xxx公司的xx职务，由于xxx原因提出辞职，与公司解除劳动关系，以资证明！
公司名称（加盖公章）xx
正规版：xx
劳动关系终止确认书
甲方：xxxx公司
乙方：xx身份证号：xxxxxxxxxxxx
乙方原为甲方职工，于20xx年月日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清，不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时，乙方已完成离职交接工作。
特此证明。
甲方（签章）：xxx
乙方签字：xxx
甲方代表签字：xxx
离职证明【篇四】xxx先生/女士/小姐自20xx年xx月xx日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20xx年xx月xx日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明！
公司名称
20xx年xx月xx日
离职证明【篇五】离职证明
甲方：（单位名称）
乙方： 身份证号：
乙方原为甲方________（部门）的_______（职务），于20xx
查看更多>>你会写相关要求的证明吗？在很多情况下，我们都会有用到证明的时候，只是，你了解的证明是什么呢。兹证明就是现在写证明的固定格式，如果你需要证明，那么这次该用心去写好它了，有请阅读工作总结之家为你编辑的员工离职证明书范文，还请你收藏本页以便后续阅读！
员工离职证明书范文 篇1先生/女士/小姐(身份证号为 )自xx-xx年01月01日入职我公司担任人力资源 部 人力资源助理 职务，至xx-xx年03月06日因 个人 原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续，离职证明《员工离职证明》。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称(加盖公章)
xx-xx年03月06日
无论员工以什么方式和单位解除劳动关系，单位都应该为员工开具书面解除劳动关系的证明。如果员工自动离职，那么单位应该是按照员工旷工辞退的。那么单位需要给员工按照事实开具解除劳动关系的证明。
依据《劳动合同法》
第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的`;
(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;
(五)因本法第二十六条 第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
员工离职证明书范文 篇2兹证明王四川先生/女士(身份证号：_________)，于__年__月__日至__年__月__日在我公司任职，劳动合同期限为__年__月__日至__年__月__日，因辞职原因离职，离职前担任采购部采购主管职务。在职期间无不良表现，相关离职手续已办妥。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
证明人：________
________年________月________日
员工离职证明书范文 篇3xx先生/女士/小姐自_
查看更多>>2023.03.26 员工离职证明
随着个人兴趣爱好的改变，现在的辞职理由真的是五花八门。提前准备好辞职申请能让我们有更多的时间投入到下一份工作。工作总结之家的编辑特意搜集并整理了离职证明辞职报告，请继续阅读本文相关内容！
离职证明辞职报告 篇1是劳动者向用人单位递交的解除合同请求文书，属于按《劳动合同法》第三十六条规定，与用人单位协商一致解除合同，需要等待用人单位回复，用人单位同意的，办理解除合同手续，出具解除合同证明书，解除劳动关系;用人单位不同意的，劳动合同继续履行。
尊敬的领导：
来公司差不多半年，学到许多东西，技术加强了不少，做事速度也提升了许多，这都得感谢公司领导对我的信任。在经过我长时间的考虑之后，结合我自身的实际情况，我不得不作出辞职申请，因为很多的实际情况，我已经无法继续在公司中工作下去，这些是我不愿意看到的，也是领导不愿意看到的。因此特向领导提出辞职!
我已接受一家出版社的聘用，担任执行编辑一职，因此我将辞去在xxx公司担任的编辑职位。我喜欢我的新工作，希望它可以给我新的挑战。
控止到今天，已然过去了x月。在这段时间，和很多优秀的人成为同事，让我受益匪浅，并且我相信在将来也一定会深深的影响我，我诚挚的感谢大家，感谢这个企业中的每一位，因为你们让我成长!
并祝贵公司前程似锦!
(签名)
20xx年x月x日
文某某先生/女士/小裤自__年__月__日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20__年__月__日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司名称(加盖公章)
20__年__月__日
离职证明辞职报告 篇2申请失业金离职证明可以吗
开离职证明，是领取不了失业金的，这个需要公司办理，公司在退保的时候注明是辞退。没用公司办理，自己是领不到的。因为失业金是必须公司办理。缴满1年失业保险，才能领1个月失业金，如果没缴满1年，那是没有失业金的。
失业保险金
同义词失业金一般指失业保险金
失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿，目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。
法律规定
根据《失业保险条例》第十七条规定：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1
查看更多>>2023.04.19 离职证明辞职报告
员工离职证明公司开了会有风险吗?原则上以开具一份离职证明为主，否则每个员工都要求多份或是多次开具的话，将会大大增加HR的工作量。企业不开具离职证明给离职员工，是否有风险?案例——20xx年5月31，小王与A公司解除劳动关系。离职当日，公司没有出具离职证明给小王，因为公司认为小王删掉了电脑里面的部分资...
资料一般指可供参考作为根据的材料。在学习工作中，我们有可能会使用到资料。参考资料可以促进我们的学习工作效率的提升。只不过，你是否知道有哪些资料种类呢？下面是小编帮大家整理的个人离职证明精选模板,感谢您的参阅。 精选离职证明模板十篇 1. 离职证明 甲方：_________________...
2023.05.02 离职证明
资料一般指可供参考作为根据的材料。在平时的学习和工作中，我们经常会使用到资料。有了资料的帮助会让我们在工作中更加如鱼得水！那么，你知道资料的主要内容是什么吗？小编为此仔细地整理了以下内容《阅读推荐：离职证明》，欢迎您参考，希望对您有所助益！ __________先生/女士自_________年_...
资料的定义比较广，可以指生活学习资料。当我们的学习遇到难题时，经常都会用到资料进行参考。有了资料的协助我们的工作会变得更加顺利！只不过，你是否知道有哪些资料种类呢？小编特地为您收集整理“离职证明盖章四篇”，欢迎您参考，希望对您有所助益！ 兹证明xx自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗...
资料可以指生产、生活中必需的东西。如：生产资料；生活资料。在学习工作中，我们有可能会使用到资料。参考资料可以促进我们的学习工作效率的提升。可是，我们的资料具体又有哪些内容呢？小编陆续为大家整理了药店离职证明范文7篇，供你参考和使用，请收藏和分享。 xxx，xx自xxxxxx年xx月xx日至20x...
2023.03.11 药店离职证明
在很多时候很多场合下，都会用到证明，证明在某种意义上来说就是一串有限长的推理语句，你会写相关要求的证明吗？根据您的需求，工作总结之家为您整理了以下的“原单位离职证明范文”，仅供参考,欢迎大家阅读本文！...
2023.03.04 单位离职证明
所以自己在写证明时要注意些什么呢？在很多情况下，我们都会有用到证明的时候，只是，究竟什么是证明呢。证明是指运用一定的材料证实合法权利的文体，如果你需要证明，下面就到了我们正式写它的时候了，感谢查阅小编为你推荐原单位离职证明精选，欢迎本文为大家提供参考！...
2023.04.25 单位离职证明
兹证明：___，性别：_，身份证号：____________________，于20__年__月__日至20__年__月__日我司______职务;该同仁因个人原因离职，自20__年__月__日起与我公司正式解除劳动合同。特此证明。申明：此证明仅做离职证明之用，不做它用。______有限公司二Ο__...
2022.03.22 证明书范证明书范文 证明书 证明书范证明书范文1800字
证明在某些情况下是证明身份或权力的文件，如果你需要证明，现在是时候静下心来好好写写了，你知道怎么写具体的证明内容吗？根据您的要求，栏目小编为您整理了公司离职证明模板，供你参考，希望能够帮助到大家！...
2023.03.07 公司离职证明
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2023.04.15 教师离职证明
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2022.10.08 学历证明样本 学历证明丢了怎么写证明 单位学历证明范文
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2023.03.29 毕业生实习结束证明 大学生社会实践活动证明 大学生实习证明模板
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2022.06.30 家庭经济困难证明 家庭经济困难证明范文 开家庭经济困难证明范文
感言是指对于某些活动或者经历的事情而产生的一种情感语言。在我们经历非常重要的事情时，我们都会针对当时的情况发表一下自己的感受。感言能够及时地去激励鼓励某些人的斗志。你是否在考虑写一篇优秀的感言呢？下面是工作总结之家小编为大家整理的“企业新员工入职感言”，相信能对大家有所帮助。...
一潭湖水只有不断的变化不会变成死水，我们在工作上也是这样的，我们便可以在自己离开之前把自己工作以来的感受说给自己的同事们，这时就需要一篇离职感言的书信了来抒发自己的情感了。下面是工作总结之家小编为大家整理的经典员工离职告别感言，仅供参考，希望能为您提供参考！...
2021.09.24 获得优秀员工获奖感言 党史教育感言 优秀员工获奖感言模板
资料所覆盖的面比较广，可以指学习资料。在平时的学习和工作中，我们经常会使用到资料。有了资料才能更好地安排接下来的学习工作！所以，您有没有了解过资料的种类呢？下面是小编精心为你整理的“新员工离职申请书”，供有需要的朋友参考借鉴，希望可以帮助到你。 尊敬的xx: 自20xx年入职以来，我一直很喜欢这...
2023.04.28 新员工离职申请书
