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干部下乡工作总结

发布时间: 2019.08.31

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(一)强化组织领导,精心安排部署一是及时成立领导机构。市委召开动员会后,县委高度重视,迅速成立了由王彤宇书记为组长的万名干部下乡活动领导小组及其办公室。办公室下设综合、督导、宣传、秘书四个工作小组,具体负责这项工作的组织与协调。各乡镇也及时成立了相应的工作机构,并明确了工作联络员,及时交流沟通,确保了与市县乡三级配合协调、运转有效。县政府及时拨付了6.5万元专项经费,为活动开展提供了有力的物质保障。县委多次召开常委会听取汇报,研究措施。县委书记王彤宇经常听取工作情况汇报,并对如何抓好落实做出重要指示。

二是认真制定工作方案。县委领导多次主持召开各种层次的会议,根据市万名干部下乡活动有关文件要求,结合县委万名干部下乡活动《实施意见》,围绕如何选派干部、选什么样的干部,干部下去抓什么、怎么抓的问题,广泛征求意见。在充分调研的基础上,结合我县实际,制定了干部下乡工作实施方案。

三是超前排查摸底。市、县、乡干部下乡前,县委组织部就对有关乡镇、村和企事业单位进行了摸底调查,并将乡镇、村、企事业等70个工作点的基本情况、存在问题、解决措施、意见建议等,以表格形式建立了档案,分别印发到每个工作组,为他们尽快熟悉情况、进入角色提供了第一手参考资料。

四是认真做好后勤服务。各乡镇和有关企事业单位统一为下乡干部购置了床铺和生活用品,配备了办公用品和交通工具,落实了生活补助,解除了后顾之忧;各派出单位充分发挥后盾作用,创造条件,支持派出干部脱岗下乡,并积极落实了有关生活补贴及必要的工作经费,使下乡干部能够全身心地投入到驻村工作中去。在全县上下形成了干部驻点抓,单位作后盾,领导负总责的工作格局。

五是认真组织业务培训。4月16日,县活动领导小组办公室组织各工作组组长、副组长及县活动办公室全体成员共86人进行了业务培训,认真学习传达了市县文件精神,重申了工作纪律,指出了工作方法,明确了任务目标,使工作组和有关人员掌握了重点,学会了方法,促使下乡工作迅速启动。会上,重点对下乡干部提出了具体要求,要求他们在下乡工作期间,结合实际,发挥优势,努力当好四大员,即当好宣传员、指导员、好信息员、组织员。

(二)采取有力措施,扎实有序开展

一是落实领导责任制。实行了县级领导联系乡镇责任制,11名县委常委和其他14名县级领导干部,全部建立了联系点,每周至少到联系点调研指导工作2次。活动期间,县级领导干部共深入联系点调研指导工作171人次。

二是建立健全工作机制。县活动领导小组办公室将市、县、乡三级工作组成员名单、分组情况和联系方式等基本信息装订成《定陶县万名干部下乡活动驻村干部名册》,同时,在市委制定的有关制度基础上,完善制定了《下乡干部十要》、《下乡干部十不准》、考勤请销假制度、排查解决问题日报制和《下乡干部管理办法与工作守则》等,并将有关制度统一编进《驻村干部名册》,发至每位驻村干部,使驻村干部工作有方向,奋斗有目标,操作有规程,行为有准则。另外,将包括乡镇、村、企事业等70个工作点的基本情况、存在问题、解决措施等,以表格形式建立了档案,分别发放到印发到每个工作组中,为他们尽快熟悉情况,进入角色提供了第一手的参考资料。驻孟海镇、冉固镇等工作组还将相关制度制作成喷绘展板,张贴上墙。

三是迅速上岗到位。县派各工作组都提前与所驻乡镇取得联系,进行沟通,且有90%的工作组实地到乡镇进行了联系衔接。4月17日9点前,县活动领导小组办公室由3名副主任带队,巡回各乡镇督导市县工作组与乡村对接工作。同时,联系乡镇的11名县委常委和其他14名县级党员领导干部也都同时到达所联系乡镇,并参加了各乡镇组织召开的欢迎仪式和座谈会。座谈会上,市县工作组和乡镇党委以及所包村党支部书记,分别介绍了有关情况,顺利完成了对接。截至17日上午10时,市县乡三级 276名下乡干部,分别派驻到4个乡镇、60个村和6个国有企事业单位,全部到岗到位。

四是丰富活动载体。活动期间,组织下乡干部开展了六个一活动,即:召开一次班子成员会,召开一次全体党员会,召开一次群众代表会,宣讲一次xx大精神,至少办一件实事,组织一次技能培训。县委组织部统一为每个下乡干部印发了四簿,即下乡干部《工作日记簿》、《民情记录簿》、《群众上访登记簿》、《学习记录簿》,在下乡干部中大兴以摸实情、办实事、解难题、促和谐为主题的民情日记活动,要求他们利用四簿,记录民情、反馈民意、反映工作。县领导小组办公室并将四簿记录使用情况,作为干部下乡工作检查验收的主要内容之一。杜堂乡根据排查梳理出的突出问题,针对村村之间、户户之间发展不平衡的实际,在全乡干部中开展了以为群众办实事、办好事为主题的进百家门、问百家事、解百家难、帮百家富的四百活动,有力地促进了各类矛盾问题的及时有效解决,维护了社会稳定;马集镇结合干部下乡活动,及时在全镇开展了百名干部下乡蹲点、百户典型示范带动活动,配合各工作组积极开展工作,加快了全镇经济社会发展步伐。

五是深入排查调研。各工作组下乡入村后,通过召开会议,走访座谈,发放调查问卷等形式,深入调研摸排。在此基础上,制定了针对性较强的《工作方案》,并与村两委共同研究了具体措施,使驻村工作有了明确的目标和方向。县领导小组办公室统一印制了《排查解决问题情况进度统计表》,落实解决时限和责任人。驻孟海镇工作组印制了《对村级班子的意见建议》和《农村矛盾纠纷排查》2份调查问卷共360余份,广泛征求群众意见建议,增强了工作的针对性。各工作组在初步排查梳理问题的基础上,结合办公室印发的《八项工作要点》,及时开展了排查问题回头看活动,重点查看走访座谈是否全面,调查范围是否广泛,调查研究是否深入,了解情况是否真实;排查问题是否细致,归纳分类是否准确,对所排查梳理出的问题是否及时登记造册、建立台帐,是否及时制定了有针对性的整改方案等等。并明确要求继续深入排查梳理存在问题,做到问题排查干净、彻底,不留死角。据统计,干部下乡期间,累计深入基层调研290人次,走访干部群众18561人次,召开各类座谈会688场次,分乡镇、村和企事业单位三个方面,共排查梳理出15类461个突出问题。针对这些问题制定出了工作计划和工作重点,为解决处理问题提供了有效保障。

六是集中解决问题。在各工作组认真自查提交申请的基础上,县领导小组办公室及时组织了转段验收,对发现的问题认真研究解决。各工作组坚持把解决问题贯彻始终,集中精力解决群众关心的热点、难点问题,积极为群众办实事、做好事、解难事。驻仿山乡工作组为全乡计生专职主任举办了一期专题培训班,并开挖农田沟渠1200多米,新建生产桥3座,为灾区捐款1900余元;对排查的问题实行倒排工期和日报制度,每个工作组每天解决什么问题,怎样解决,由谁解决,都进行了细化分解,落实到天,责任到人;驻该乡乔楼工作组筹资4万多元为村小学维修了校舍。驻黄店镇袁楼村工作组先后帮助群众开挖沟渠2600多米,埋设过路管道300米,为贫困群众捐款4000余元,协调救助金1300元及残疾人专用轮椅一辆,调解宅基地纠纷1起;驻冉固镇工作组为所包村资助修桥款4000元,组织医务人员免费入户查体50多人次,初步解决了1起多年越级上访案件,使其息访罢诉;驻孟海镇工作组实行联系卡制度,将下乡干部的姓名、联系电话、工作单位,打印成联系卡发放给群众,建立了干部下乡的长效机制。同时,该工作组为16户残疾群众捐赠席梦思床10张、棉被20床、轮椅3辆;组织10名农业技术人员,对1万余亩杂交杨丰产林进行拉网式病虫害检查,对发生杨尺蠖的350亩丰产林进行了防治。驻杜堂乡工作组多方协调、筹措钱物,为乡驻地修建了下水道,并安装了路灯;驻该乡张庄工作组举办蔬菜技术培训班2期,发放高蛋白冲施肥40公斤、天达2116叶面肥1000余袋、技术明白纸1000余份;驻马集镇工作组协助维修水泥路230米,协调水利局新打机井6眼,救济特困户3个,调解宅基纠纷4起;驻陈集镇前沙海工作组解决10户宅基地纠纷,捐赠价值5000元的健身器材;驻该镇中沙海工作组捐赠价值近2万元的篮球架和乒乓球台;驻该镇保宁村工作组为残疾群众捐赠轮椅8辆,资助贫困大学生XX元;驻半堤乡工作组出资8000元帮助村里更换了排水管道;驻张湾镇工作组为吕沟村架设高压线路1500米,为秦庄村开挖排水沟500米,为村小学翻修校舍7间,帮助与贵州一铝厂达成了生产铝合金镜框条协议。驻定陶镇孙庄工作组为该村建立了劳务输出组织,组建了物业公司。据初步统计,全县70个工作组,累计举办各类技术培训班92期,播放科技电影32场次,发放科技书籍1800多册,提供致富信息345条,走访慰问困难户499户,资助贫困学生43人,硬化路面13680米,开挖沟渠15390米,为群众办实事好事439件,帮扶资金物资折款60余万元。截至5月30 日,排查梳理出的461个问题,有373个得到有效解决,占总数的80.9%。

(三)注重宣传推广,强化督导检查

干部下乡活动以来,充分运用县电视台、《定陶采风》报等媒体,开辟专栏专版,大力宣传干部下乡的相关情况,营造良好的舆论氛围。同时,通过各级《简报》,大力宣传驻村工作进展情况和取得的成效。县领导小组办公室共编发《简报》28期,市、县电视台播发动态信息39条。为确保活动实效,我们牢固树立抓重点、抓特色、出成果的意识,加强督促检查,狠抓分类指导,并以文件形式下发了《督导工作方案》。下乡干部由县委统一管理,统一领导,具体日常管理工作由乡镇党委负责。领导小组办公室下设由9人组成的督导组,采取定期与不定期相结合、普查与抽查相结合、明查与暗访相结合的方式进行督查。先后共组织了8次大规模拉网式督导检查。据乡镇反馈和督导掌握的情况,全县下派的工作组,都按照市县要求,做到了吃住在乡镇,没有走读现象。在市先后组织的13次检查中,我县未发现一起违规违纪现象。同时,县领导及活动办公室先后组织召开乡镇党委书记、副书记和工作组长等参加的座谈会、调度会9次,促进了面上工作平衡有序开展。

(四)认真调查测评,走访检查验收

根据市万名干部下乡活动和检查验收培训会议要求,我们抽调33名业务熟、素质高的同志,组成每组由一名正科级领导干部带队的11个检查组,分赴全县11处乡镇和有关企事业单位,对70个下乡工作组进行检查验收,并明确了具体工作任务和职责要求。县领导小组办公室及时对检查组成员进行了业务培训,把验收方案和有关评价表格印发到每一名成员,认真对照学习,还设计印制了满意度测评表和调查问卷共8000余份,增强了检查验收工作的可操作性和准确性。检查组每到一处,都认真听取工作情况汇报,与下乡干部和工作点负责人深入交换意见,认真查阅有关资料,对县统一印发的四簿使用情况,认真进行了检查调阅,并组织部分老党员、老干部和群众代表进行座谈,听取他们对工作组开展万名干部下乡活动的反映和意见,发放调查问卷和满意度测评表,全面了解工作组工作情况。同时,还通过个别走访,进行满意度测评。在此基础上,检查组成员会商填写综合评价表,确保客观公正,真实准确。检查验收结束后,及时组织召开了各检查验收组组长碰头会,逐个汇报检查验收情况,领导小组办公室认真进行梳理汇总。据统计,验收过程中全县共发放满意度测评表和个别调查问卷7561份,收回7535份,群众平均满意率为96.7%,反映意见建议68条。综合评价900分以上的工作组60个,占85.7%,最低的830分。期间,县委常委、组织部长乔海顺同志陪同市督导组巡回督导检查,确保了检查验收工作的顺利进行。

二、工作成效

(一)有效维护了社会稳定。工作中,各工作组坚持把解决问题贯穿始终,边查边改,边整边改,不贪大求多,不追求形式花样,着力解决群众反映的热点、难点问题,化解了部分突出矛盾。活动结束时,排查的461个问题中,有373个得到有效解决,77个因政策或客观原因一时不能解决,并认真向群众进行了说服解释,其余11个问题,全部协调转交职能部门逐步解决,同时明确了解决时限和责任人,有效维护了社会稳定。

(二)培养锻炼了一批干部。各工作组健全完善工作制度,加强对下乡干部的管理。绝大多数下乡干部都能做到顾全大局,严格遵守各项规章制度,坚守工作岗位,做到了吃住在乡、工作在村。不计条件和待遇,风里来、雨里去,听民声、查民怨、知民苦、解民难,白天深入调研,征求意见,晚上研究问题、分析问题、制定对策,全身心投入,涌现出一批对群众有真情、为群众办实事的好典型。比如,驻冉固镇工作组长何启民、驻仿山乡工作组长贾点玉、驻孟海镇工作组长张同庆等同志,都严格按照县委要求,自觉遵守各项制度,严格管理工作队员,始终战斗在工作第一线,发挥了很好的表率作用。有的工作队员自己掏腰包慰问困难群众;有的家中亲人生病,也无暇照顾探望;有的自己生病,打着吊瓶也不离岗。驻杜堂乡工作组,在全乡66个自然村设立服务监督台,把驻村工作人员的照片和电话号码公开,方便了群众联系和监督。

(三)密切了党群干群关系。下乡干部转变作风,带着对人民群众的深厚感情工作。换便装,穿布鞋,深入到群众当中,坚持雷厉风行,讲实话、干实事、求实效,耐心回答群众提出的问题。自觉做到不扰民、不给基层添负担,以实实在在的成效赢得群众的支持和拥护。下乡干部严谨细致的工作作风、务实为民的实际行动,树立了机关干部勤俭、自律、务实的良好形象,密切了党群干群关系。

总体上讲,我县万名干部下乡活动进展顺利,并取得了显著成效,受到了广大群众的拥护和欢迎。但也存在一些问题。一是有些工作组没有涉及深层次问题;二是牵扯到乡村和有关企事业单位负责人的大量精力;三是下乡干部掌握农业生产和实用技术的较少;四是下乡干部的作风还需要进一步转变等等。这些问题在下一批次的活动中要认真加以解决。

三、工作体会

(一)必须加强组织领导。万名干部下乡活动涉及面广,社会各界广泛关注,群众期望值高,能够顺利开展好这项工作,最重要的一点就是各级领导高度重视,切实加强了对干部下乡活动的领导,高度重视,精心组织,狠抓落实。

(二)必须取得群众信任。从一开始,就要围绕解决问题这个中心开展工作,下乡干部要通过转变作风,扑下身子为群众办事,取得群众信任,才能排查出更多的问题、深层次的问题,才有可能解决问题,解决好了,群众才能满意,万名干部下乡活动才能取得实效。

(三)必须严肃工作纪律。纪律是执行路线的保证,纪律出战斗力,纪律出效益。下乡干部要时刻注意自己的言行,树立良好的机关干部形象,深入到群众中去,要将好的作风贯彻始终,充分发挥自身优势,踏踏实实地工作。坚持参与不干预,到位不越位,指导不指挥,帮忙不添乱。

(四)必须紧紧依靠群众。这次活动,说到底是直接与群众打交道的过程。群众是生产实践的主体,在很多问题上,群众最有发言权。尤其是在解决各种问题的过程中,要围绕阶段性重点工作,认真听取群众的意见和建议,争取群众的理解和认可,使解决工作方案更加切实可行。

(五)必须选派能干事的干部。要坚持下乡干部当代表,单位作后盾的原则,选派综合素质高、能力强、坚持原则的干部下乡工作,否则就会影响干部下乡工作成效,也有损于派出单位的整体形象。

四、意见建议

一是万名干部下乡活动应突出排查问题这个重点,不能单纯要求解决多少问题,否则下乡干部不愿、不想也不敢触及深层次问题。

二是万名干部下乡活动不应强调下乡干部数量,应少而精,并延长下乡工作时间,半年或一年,甚至三年。

三是下乡干部的选派要上下结合,确保下乡干部能发挥自己的特长,有较好的工作平台,增强工作效果。

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乡老干部工作总结


乡2014年老干部

2014年老干部工作在上级正确领导下,广大老干部为我国革命、建设、改革、发展做出了重大贡献,建立了卓越的功勋。罗洪乡一直以来极为珍视老干部为国家所做的贡献,建立的功勋。一直把老干部工作放在重要的位置,尽力关心老干部的生活问题及要求,在县委、组织部的大力帮助支持下,罗洪乡党委政府不断创新思路,大力改善和提高老干部的生活待遇。今年的老干部工作,取得了一定的成效,现将主要的工作情况总结如下:

一、健全机构,使离退休老干部的组织管理工作得到进一步加强

乡党委政府成立了以党委书记贺海飞同志任组长的领导小组。为进一步做好老干部工作,适应新时期老干部工作的要求,切实加强老干部工作的领导,相继制定了各种,把老干部工作列入议事日程,保证了老干部工作的正常开展,使老干部管理服务工作逐步进入制度化、规范化。今年共召开老干部会议4次,老干部座谈会2次,会上由乡党委书记贺海飞亲自和他们谈心,了解他们的生活情况和思想动态,解决他们生活中存在的实际困难,并及时给他们传播党的新方针、政策、法律法规等相关文件精神。乡里重大会议都邀请老干部参加。让老干部参与乡重大事件的决策,作经验之谈。

二、强化措施,落实老干部两项待遇

(一)政治待遇落实到位。坚持落实老干部政治待遇八项制度经常化、规范化、制度化。多年来我乡坚持每月组织老干部集体学习、阅读文件,组织老干部学习党的路线方针政策,中央和省、市、县重要会议精神,通报我乡各项事业发展情况。我乡在经费非常紧张的情况下安排老干专项工作经费5000元,用于老干工作开支。同时免费为全乡13位老干部订多份报刊杂志供老干部学习。坚持通报制度和节假日走访制度,每年不少于两次。每逢春节和重阳节,()乡党委书记、乡长都要向老同志通报全乡经济社会发展情况和当前及今后一段时期的工作任务,到老干部家中进行走访慰问,使老干部感到党的温暖。在学习上给予老干部关心,做到退休不退学,乡里为老干部订阅报刊杂志并按时送到老干部手里,各支部就近定期组织老干部进行学习,有计划、有步骤、分层次对老干部进行理想信念、政策法规、科技文化、无神论等教育,以先进的文化和先进的思想丰富老同志的文化生活。坚持参加重要会议制度。历年的乡党委扩大会、乡人代会、以级各种大型会议都要邀请离退休老干部代表参加。充分发挥老同志的政治优势、经验优势、威望优势、时空优势,为罗洪的发展发挥余热。坚持考察制度,每年至少组织老干部参观考察农业项目一次。

(二)生活待遇落到实处。乡党委根据有关政策规定认真落实老干部的待遇标准,使老干部的生活得到了有效的保障。建立健全离休干部“两费”、“三个保障机制”.在抓“两费”落实中,乡党委、乡人民政府高度重视,保证了老干部各项生活待遇的落实。认真做好老干部保健工作,开展好保健知识讲座。每年都邀请有关医学专家和有关学科医生为离退休干部和老年人讲授老年人疾病预防等保健知识专题讲座。每年为离休干部进行体检一次。做好看望慰问易地安置的老干部工作。

三、丰富老干活动,鼓励和引导老干部结合专长发挥作用

鼓励和支持老干部在“三个文明”建设中发挥作用,在老干部中坚持开展“三个一”为主要内容的“我为社会作贡献”活动。离退休人员大多数能参加“老有所为”各项活动,成为我乡“三个文明”建设中一支不可替代的重要力量。

(一)组织老干部开展专题调研,积极建言献策

2014年初,针对部分农民施用化肥和农药,不讲科学的实际,我们组织部分老干部专家积极推广农作物无公害标准化生产技术,多次到田间地头对种植户进行面对面指导。对农业产业结构调整、农产品价格与农民增收等农业问题进行了专题调研,写出了专题,提出了进一步更新观点,用抓工业的理念抓农业的发展思路。加快标准化生产步伐,提高农产品质量;加强职业技术,促使劳动力向非农产业转移等建议。5月份,我们又组织部分老干部,对全乡工业经济发展情况进行了专题调研。采取分片集中座谈与走访企业相结合的方法,分别对乡内企业进行了实地调查,认真听取了各单位关于工业经济发展情况的介绍,并深入企业详细了解生产经营、项目建设情况以及企业家和企业员工的一些想法和建议,分析了全乡工业经济的现状,存在的问题及对策,体观了老干部的中心意识、服务意识和强烈的事业心、责任感。建言献策26条,党政采纳18条,建言搞项目3个,80万元建顺祥红薯粉丝合作社,科技扶贫8户36人,投资400万元建晟湘金银花基地、养猪场,科技服务50户400人。

(二)组织老干部开展科普活动发挥余热

科技咨询坚持质量第一、讲究实效的原则,紧跟形势,服务内容、服务形式、服务手段不断创新。今年4月,在乡驻地利用集市组织老干部开展了大型科技咨询活动,卫生、农业、法律、教育等方面的老干部现场接受咨询120多人次,发放技术明白纸6800份,开展科技培训5次,培训420余人,应村民邀请深入田间地头,进村入户解决技术问题6个,受到当地群众的好评。在科普内容和科普活动领域不断拓宽的同时,活动形式也发展到巡回宣讲、面对面座谈、现场指导、印发资料、培训等多种丰富多样易于接受的方式,服务质量得到提升,服务效果明显增强。

(三)组织老干部开展文艺活动保健康

我国人口已进入老龄化,随着生产力水平的不断提高,劳动力过剩日益凸现,加之我乡正处于大改革大开发大发展的时期,耕地面积的大幅度减少,人口数量猛增,居住越来越集中,经济的迅速发展,人均纯收入大大提高,人民生活方式的大转变。特别是中老年人对休闲娱乐健身活动有着迫切的愿望和要求,为了激发中老年人感怀党恩、热爱罗洪的激情,积极开展适合中老年的休闲娱乐健身活动有利于宜居环境建设,有利于净化社会风气,提高我乡新农村品位和人文整体素质,建设和睦邻里,我乡采取适当补助,开展评比的激励措施,号召各村组积极参与,为中老年人办实事。使全乡的中老年活动丰富多彩,持续的开展起来了,由老干部牵头开展文艺、书法、健身保健活动10次,参与人员达690人,我乡成立了由老干部发起的老年人文化演出队,成员达到了50余人,成立了广场舞10场,共计500余人,军鼓队1个共22人。村农家书屋每天均免费对中老年人开放。老年人的精神文化生活日益丰富,我乡举办的“欢乐潇湘?幸福罗洪”群众文艺汇演活动就要很多老年朋友积极报名参加。

中国共产党罗洪乡委员会

罗洪乡人民政府

2014年12月9日

乡镇干部工作总结


篇一:乡镇干部个人思想工作总结

20xx年以来,我在镇党委、政府的正确领导下,以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,牢记组织和领导的重托,始终坚持高标准、严要求,立足基层、磨炼意志,扎扎实实做事、干干净净为人,勤奋敬业、锐意进取,自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高,树立了一个共产党员的良好形象,较好地完成了领导安排的各项工作任务,得到了领导和同志们的充分肯定和好评。现将一年多来的工作总结如下:

一、加强学习,注重政治素质和工作能力提高。坚持认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,按党委的要求,认真开展了集中控制共产党先进性教育活动,用马列主义武装自己的头脑,不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造,提高自身的政治理论水平和工作能力。认真学习深刻领会上级工作会议精神,在实际工作中认真加以贯彻,保证党和国家路线方针政策的执行。一年来,共写心得体会、学习笔记累计30000余字。通过扎实的思想政治理论学习,为自己开展各项工作提供了强大的思想武器,在日常工作中注重学以致用,取得了明显效果。在加强理论学习的同时,注重更新知识结构,重点加强业务和政策法规知识的学习,努力做到在工作中学习,在学习中工作,精益求精,不断探索,使自己更加胜任本职工作。

二、身体力行,深入细致地作好本职工作。根据组织与单位领导的安排,一年来,我时时严格要求自己,较好的完成了以下几项工作:一是镇办公室工作。我作为乡镇党委宣传干事,同时兼管本镇的信访、宗教工作,我都能在工作中我端正态度,积极主动。无论是在完成上级部门安排的各项宣传任务、还是围绕镇党委的中心工作开展的各项业务,都力求做到准确无误,较好地完成工作任务,充分发挥了一个基层干部的作用。二是包村工作,去年初,根据镇工作的需要,我负责包五里村的工作。在工作中,我放弃了许多休息时间,深入群众,深入基层,经常走村串户,与村民聊天,拉家常,了解农村工作的实际,立足本职,发挥自身优势,创造性地开展工作,圆满完成了城市开发征地、道路建设拆迁,五里村重点工作的启动和基层稳定等重要工作。三是宗教信访工作,针对我镇处于城区中心,各项工作头绪多,镇情复杂的特点,我认真钻研业务知识,不断学习经济、法律、人文、计算机等方面的知识,注重积累,学以致用。立足于本职工作,用心观察,用心思考,用心研究,积极开拓创新,及时准确认真完成领导交办的各项工作任务。对自身严格要求,严格遵守各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,平易近人。综合表现得到了镇领导的充分认可与肯定。

三、坚持严于律己,努力做好表率 。一年来我不断加强思想作风建设。严格按照胡锦涛同志提出的“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求,坚持“讲学习、讲政治、讲正气”,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地埋头苦干;始终保持青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,努力成为其他同志的楷模。

一年来的工作,我深深体会到:作为一名新党员,一名基层干部,要想在政治上靠得住、有本事,应具有“三心”。一是崇高的事业心。事业心是成功者的基石,胜利的源泉。在基层工作的我们由于工作对象的特定性及工作环境的艰巨性与复杂性,需要我们有强烈的责任感和使命感。只有这样,人生才会显得充实,精神才会有所寄托,困难才能得以克服。二是爱心。爱心的具体表现形式本人认为应是以人为本,坚持实事求是的工作作风。实事求是是马克思主义、毛泽东思想活的灵魂,是邓小平理论的精髓。作为一名干部应有一种视人民为父母,时刻关心人民冷暖的爱心,以一种实事求是的态度发现问题、研究问题、解决问题,以一种主人翁的态度创造性的开展工作。三是进取心。作为一名干部应该通晓马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想,要掌握党的路线、方针、政策;对一般的社会科学和自然科学有一定的了解;对社会生活的实际知识需进一步掌握;与此同时,知识更新的速度不断加快,这就必然要求我们挤出时间充实自己,继续接受教育,勤奋刻苦地学习新知识,新技能。既要向书本学习,又要向他人学习,向社会学习。

总之,近一年多来,我在工作上取得了一定成绩,理论水平、工作能力和自身修养有了一定提高。但距领导和同志们的要求还有不少的差距:一是政治理论学习的系统性和深度还不够,特别是具体事务性工作多的时候,对自己在理论提高方面要求的标准不够高;二是工作中有时有急躁情绪,工作方式方法有时不太细,需要进一步改进。三是如何在岗位工作中坚持与时俱进、大胆创新做的有欠缺,意识还不够强。在今后的工作中,我将发扬成绩,克服不足,以对工作、对事业高度负责的精神,脚踏实地,兢兢业业,尽职尽责地做好各项工作,努力做一名优秀的选调生,做一名优秀的年轻干部,不辜负党和组织对我的期望。

篇二:乡镇干部个人工作总结

当前正在掀起学习型机关活动,我感到这项活动是非常必要和及时的。同时将对广大党员干部进行思想教育、加强反腐倡廉建设起到推进作用,也是对新形势下党风廉政教育工作的一个创举,是一项宏大的工程。

我作为一名办公室主任,因为整天工作比较多,忙忙碌碌,不可能坐下来静心的读大本成套的马列巨著,以及一些给人以教育与启迪的好的书籍,即使有时间也很难找到。而报纸就不同了,内容丰富,知识广泛,迅速及时,短小精湛,富有思想性、哲理性、教育性,具有强烈的说服力和感染力,读后发人深省,给人教益的好文章既有我党历代领导人的重要论述,又有见解深刻的理论文章;既有老一辈革命家清正廉洁的崇高风范,又有中外名人修身治家的成功之道;既有腐败分子蜕变堕落的切肤反思,又有外国执政党丧失政权的惨痛教训;既有我国历史上的廉政制度,又有当今发达国家的廉政做法。

几年来,我一直都坚持读报,无论工作多忙,多累,每天都要见缝插针把报纸看一遍,特别是反腐败的文章,我都重点认真阅读,有的文章,如《腐败之路,死亡之路》、《治党务必从严》、《实践“两个务必”的典范》等,通过几年的读书学习,个人受益匪浅,有以下几点粗浅体会:

一、读报思廉,可以使人正常健康地生活,确保正确的人生航向。一个人要想正常健康地生活,一些物质活动是必不可少的,而精神生活也是必不可少的,如果没有了信念,生活就会失去航向。纵观古今中外许多名人成功之道路,横看“前腐后继”的无数贪官沉沦的轨迹,可以清楚地看到,人生如屋,信念是柱,柱折屋塌,柱坚屋固。信念坍塌就像茫茫大海失去航标的一叶扁舟,随时都有触礁沉船的危险。李真在《悔过书》中沉痛地说“人可以没有金钱,但不能没有信念。丧失信念,就会毁灭一生。”李真的醒悟对他来说实在太晚了,但对我们广大党员干部而言,不失为一记沉重的警钟。读报思廉有如生活中的“四像”。

1、像梳子梳头:人经常梳头,不仅可以美容仪表,同时活络神经,使大脑清醒。读报,有如梳子梳头,可以使我们党员干部政治上时刻保持清醒头脑。

2、像镜子照脸:人天天要照镜子,它能看出衣着是否整洁,脸上身上有无污点。读报,有如镜子照脸,可以使我们党员干部检查自己思想上有无污点。

3、像药品治病:人吃五谷杂粮,难免有各种疾病。得了病,就要用药治疗。读报,有如药品治病,可以使我们党员干部经常清理思想深处的各种错误,将疾病消灭在萌芽状态。

4、像补品壮体:人经常用一些有益健康的补品,会增加各种身体需要的元素,提高身体免疫力。读报,有如补品壮体,可以使我们党员干部学习先进典型的思想和吸取错误的教训,从中得到启示、鼓舞和警示,防患于未然。

二、读报思廉,确实起到了党员干部廉政教育的四个作用

在新的形势下,加强全党特别是党员干部的学习教育,始终是党中央高度重视的一个重大问题。胡锦涛在《大力弘扬求真务实精神大兴求真务实之风继续深入开展党风廉政建设和反腐败斗争》指出:“要加强思想道德教育和纪律教育,筑牢拒腐防变的思想防线;加强党风廉政制度建设,建设反腐倡廉的制度体系;加强监督制约,形成权力正确行使的有效机制。反腐倡廉教育,要以各级领导干部为重点,以树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观为根本,以艰苦奋斗、廉洁奉公为主题,以更好地做到立党为公、执政为民为目标。”几年来,党中央和各级党组织采取了多种形式对党员干部进行思想教育。而坚持读报,学习一些反腐败的文章,起到了对我们党员干部廉政建设和反腐败斗争的示范、激励、警示和借鉴作用:

1、示范作用:一些好的文章中,介绍了许多优秀领导干部,包括伟人领袖的高风亮节和思想情操,读后给人以深刻的启迪,这些光辉的典范,给我们起到了做人为官的示范作用。

2、激励作用:党内腐败现象的披露,给群众造成一种领导干部好人不多的错觉,甚至有人对党风廉政建设丧失信心。通过学习一些文章,使我认识到绝大多数党员和领导干部是好的和比较好的,党风的主流也是正的。我们党认识到自身存在的问题已经和正在采取有力的措施进行解决,效果也是显著的。要相信我们党有能力解决好党风问题。因此,通过学习,激励了自己端正个人党风,并抓好单位的党风廉政建设工作的信心和自觉性。

3、警示作用:一些好的文章中,有许多是揭露一些领导干部甚至高级干部的错误,深刻剖析违法违纪的思想原因。《王怀忠腐败案查处始末》、《李真宣判前吐心声》、《从省长到囚犯的蜕变》等。学习这些文章,有如警钟长鸣,对我们起到了一个实实在在的警示作用。

4、借鉴作用:作为一名党员干部,不仅要端正个人的党风,还要抓好单位和部门的党风廉政建设。怎么做,怎么抓,才能有效。有一些文章中,介绍了国内国外的做法,是经验之谈,如《德国注重从机制上抑制腐败》、《法国总统访华》、《我国历史上的“刺史巡视制度”》等,学习这些文章,对我起到了很好的借鉴作用。

三、读报思廉,增强了个人对腐败问题的深刻认识,从而提高了加强廉政建设的自觉性 以前,个人有一种想法,认为党内和领导干部中有一些腐败现象,不足以把我们党搞垮,用不着这么全党上下兴师动众。这样大讲特讲腐败问题,对我们党的形象不好。通过读报学习,我个人大开眼界,思想认识有了新的提高。十六大以来,全党高举马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜,认真贯彻十六届四中全会精神,在全面建设小康社会的伟大进程中深入推进党风廉政建设和反腐败工作,取得了明显的成效。但是也必须看到,腐败问题是国际国内、古今中外普遍存在的一种长期社会现象。消极腐败现象及其产生的土壤和条件在一些领域依然存在,并将长期存在,反腐倡廉的任务还十分艰巨繁重。对此,必须要有深刻认识。腐败问题,归结起来我认为有“四性”:

1、国际性:从读报学习看到,不光是中国,也不光是中国共产党,世界上哪个国家,哪个政党都有腐败问题,或轻或重而已。

2、历史性:从读报学习看到,中国几千年的文明史,始终都有腐败问题,历朝历代不能幸免。

3、长期性:从读报学习看到,解决腐败问题不是一朝一夕就能奏效的。从历史上,到解放初期,到现在,以至到将来,它都是一个我们党要下气力长期解决的问题。

4、严重性:从读报学习看到,腐败问题已经不是一个地区的问题,也不只是党内低层次的问题,它存在于各个领域、各个环节、各个层次,甚至在党的高级干部之中。发生的问题有的怵目惊心,相当严重。

认识到腐败问题的“四性”,我就更加理解邓小平、陈云等老一辈革命家关于“党风问题是关系到我们党生死存亡的大问题”的英明论断。

通过读报学习,逐步认识到腐败问题的严重性,党风问题的重要性,党员干部自身修养和党性锻炼的必要性,从而大大提高了抓好党风廉政建设的自觉性。作为一名党员干部,首先要坚持不断学习,加强个人世界观的改造,活到老,学到老,改造到老。要坚持做到:常修从政之德,常怀律己之心,常思贪欲之害,常除非份之想。顶得住歪理,耐得住艰苦,抗得住诱惑,守得住节操,以廉洁勤政的行动赢得人民群众的拥护。同时要坚持长年抓好地区与部门的党风廉政建设和反腐败工作,做到思想上坚定不移,工作上持之以恒,形式上灵活多样,力度上抓住不放。

篇三:20xx乡镇干部工作总结

本人自20xx年到镇政府工作以来,一直担任xx乡人大主席。 20xx年即将过去,现将一年来的工作总结如下:

一、政治过硬,以德感人

多年来,我不断坚定政治立场,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,并注重把政治觉悟体现在实践中,体现在服务学生和服务群众的工作中去。在保持共产党员先进性教育活动、学习实践科学发展观活动、村级事务“421”管理工作、创先争优活动中,我能够坚持带头学习理论,率先开展实践活动,及时总结经验教训。我深刻认识到密切联系群众的重要性,增强了全心全意为人民服务的紧迫感,牢固树立了服务群众的公仆意识。

过硬的政治素质,保证了我从事工作的正确方向,而高尚的道德情操帮助我树立了良好的个人形象,保证了我在日常生活中发扬高尚风格,增强人格魅力。在工作中,我以德感人,用自己的实际行动赢得广大领导、同事的尊重与亲近,做到坚持原则和与人为善并重,无论在哪个单位,我都能努力工作,乐于助人。

二、创新方法,提高能力

在教书期间,我注重更新观念,寻求创新,不断开拓教育教学工作的新境界。在课堂教学方面,我倡导了读写交流式阅读教学模式,获得广泛的认可和大力的推广;在高中毕业班临考指导方面,我提出了目标分解式备考方法,也深受广大师生的喜爱;另外,我主持的全国教育科学十一五教育部规划课题“新课程改革与校园文学研究”的子课题研究取得了丰硕的成果,应用于教育教学,极大改变了二中校园文化和写作教学现状。

到乡镇政府工作以来,我在努力学习的基础上,注意研究农村工作方法,逐步提高了基层工作和领导、协调能力。无论是在白庙担任副镇长职务还是在xx担任人大主席职务,我都能摆正位置,当好党政主要领导的助手和参谋,扎实干好分管的工作,主动提供基层信息,帮助提高班子的凝聚力和战斗力。先后分管过财税、文明创建、交通、安全生产、土管等工作,在各分管领域取得了丰富的经验和扎实的成绩。

三、扎根基层,勤政爱民

我深刻认识到:只有扎根基层,无私奉献,才能做出实实在在的成绩,无愧党和国家的培养和教育。

在二中教书期间,我全副身心投入教育教学工作,备课、上课、批改作业、组织班级活动……每一个环节都一丝不苟,力求尽善尽美。在二中申办市、省示范高中的过程中,积极响应领导号召,帮助办公室、政教处整理文字材料,设计活动方案,组织各种创建活动,作出了力所能及的贡献。

到乡镇工作之后,条件更加艰苦,但是,我既然选择了人民公仆这个职业,就下定决心投身基层,勤政爱民,为父老乡亲无私奉献我的青春,践行当初许下的铮铮誓言。在白庙镇工作期间,为了增加工作时间,我说服妻子,把女儿从县城转到镇里上学,全家搬到镇里一间简陋的办公室居住。到xx以来,每天我都比其他同志更早来到单位,打扫办公室卫生,谋划一天的工作,点名会上部署好分管的工作,下乡时抓好落实搞好调研。

工作中,我始终把人民群众的利益放在首位,牢固树立服务型政府的理念,对待事情耐心一点,对待群众热情一点,对待任务重视一点。每一项本职任务我都扎扎实实地完成,力求做得领导、同事和群众都满意;别的部门有困难,我也积极主动地帮忙。每当帮群众或同事解决一个困难,我就感到巨大的安慰。我始终秉承“累、并快乐着”的信条,以对党负责、对人民负责的态度,坚决服从党委政府的工作安排,并努力做得最好,不计名利,只为工作,扎根基层,奉献青春,以无愧于当初许下的克己奉公、为民造福的誓言。

四、勇担责任,珍惜成绩

无论在那个岗位工作,我都能牢固树立主人翁意识,勇于承担责任,扎实做好工作,因为付出过艰辛,所以倍加珍惜取得的微薄成绩。

五、廉洁自律,树立美德

共产党员要先解放全人类,最后解放自己,领导干部是全体人民群众的公仆,只有克己奉公、吃苦耐劳的义务,没有享受特权、假公济私的权利。我时刻牢记肩负的使命,经常学习《廉政准则》,工作中坚持原则,生活中廉洁自律,尽力为政府节约每一分钱,为人民多办一件事。我没有利用职务之便收受任何人的钱物和宴请,没有借工作之名谋求任何个人私利,深得领导干部和广大群众的信赖。

我还始终坚守一个文化人的心灵阵地,高调做事,低调做人,以德服人,注重操守。在生活中,不涉足娱乐场所,不参与高档消费;在工作中,不拈轻怕重,不唯利是图。

六、正视缺点,积极进取

尽管我能不断调整姿态,迅速适应不同的岗位,可是,我仍然清醒认识到自己的缺陷,时刻思索着改进和完善。

一是缺少学校领导岗位工作经历,虽然对于领导教育教学教研以及后勤服务工作有一些思考,但是没能付诸实践检验,还需要进一步学习;二是基层工作经验不足,农村工作让我深刻认识到其中大有学问,我还需要继续学习,不断积累经验,以更好的适应新形势下的基层工作。三是工作急躁冒进。对待领导交派的工作,常常急于完成任务,而对影响工作的复杂因素考虑不够,显得急躁冒进。

总之,我时刻注意摆正自己的位置,做好党政主要领导的助手和参谋,立足本职工作岗位,发扬无私奉献精神,克己奉公,廉洁自律,扎实做好分管工作和领导交派的临时工作,热情服务群众,为民分忧解难,无愧于一名共产党员和领导干部的光荣使命。成绩不足骄人,缺陷尚需弥补,我将在组织的关心和鼓励下,继续学习,努力工作,以取得更大的进步,为社会做出更多、更好的贡献。

下派干部2005年度工作总结(乡长助理)


根据组织的安排下派到XX乡挂职锻炼任乡长助理,按照乡政府的分工,我主要协助乡长分管招商引资、民营经济、劳务开发,协管财税和乡场镇新区规划、建设等工作。两年来,我履职尽责,求实求效,开拓进取,出色完成了各项工作任务,取得了一定成绩,为XX乡的经济跨越式和超常规发展做出了贡献。现主要汇报如下:
 一、工作与成效
1、制定招商优惠政策,招商引资取得显著成效。紧紧抓住XX航电枢纽工程千载难逢的历史机遇,制定了招商引资优惠政策,牢固树立“以开明促开发,以开发促发展”的思想,积极鼓励外商到XX乡投资、经商、办企业、农业开发,从而使招商引资成效显著。一是同XX区委书记XXX同志、乡党委书记XXX同志一道到(本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆www.网络.com查看)成都与乐山市金菊房地产开发公司洽谈乡场镇新区开发,签定了300多万元投资开发意向性协议书,由于XX航电工程需要临时占用,造成了该项目推迟进行;二是成功引进了大连市81065部队复员军人康伍龙来万和乡场镇新区、金溪电站旁投资近100万元,修建功能齐全集住宿、餐饮、娱乐、商贸一体的宾馆;三是回引外出务工青年刘全林回家乡投资38万元搞农业综合开发。目前,已投资30余万元建成300多亩梨树园,梨园的建成给万和乡的调整结构,兴产业,建基地,实现农业产业化建设有了新的突破。
2、加强劳务输出,拓展农民增收门路。狠抓劳务输出工作,把劳务输出工作作为XX乡一项产业放在农民增收的突出位置上来抓(本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆www.网络.com查看),作为事关农村经济发展和社会稳定的大事来抓,把劳务开发工作摆在重要位置,并纳入重要工作议程。一是狠抓培训,大力提高了劳务输出人员整体素质;二是狠抓市场,多渠道开辟了劳务输出门路;三是狠抓“龙头”,提高了劳务输出的有效性;四是狠抓服务,切实为外出劳务人员排忧解难;五是狠抓“回引”,鼓励更多的务工者回乡创业。从而使万和乡2002年、2003年每年劳务输出人数达4500多人,劳务输出收入2400多万元。
3、狠抓个体工商户发展,民营经济发展有了新的突破。坚持把民营经济发展作为加快全乡经济发展的中心工作来抓,进一步落实优惠政策,营造优良环境,从而使个体工商户2003年达150多户,从业人员达300多人,年营业额500多万元。
4、强化财税征管,实现了财税增收目标。狠抓了财源培植和财税管理。精心聚财,增加收入;厉行节约,严控支出;千方百计消赤减债,实现财政收支平衡。2002年、2003年分别实现了地方财政收入53万元,提前超额完成了县上下达的国税、地税入库任务,并得到县政府通报表扬。一是开展了一系列税收专项清理,严厉打击了各种偷税、漏税行为;二是推出了深化财税改革举措;三是建立了生猪户口管理制度,强化了生猪税收征管;四是多次到县财政局和乡上争取拨款资金,确保职工工资、福利、奖金的按时足额发放。五是多次找县委、政府领导为万和乡解决2万多元的乡政府办公楼维修资金和20多万元的新建乡政府综合楼补助资金。
5、狠抓乡场镇新区建设,小城镇建设步伐加快。为了支持和服务金溪电航工程建设,在紧靠金溪电站旁边开发乡场镇新区,以此来启动小城镇建设。一是乡上投资2万余元请来了县规划局设计室的同志规划设计出了近一平方公里的集镇新(本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆www.网络.com查看)区蓝图,并得县政府领导的认可和县规划局、建设局、国土局领导的赞同;二是为了加快新区建设,多次到县政府请示政府领导迁址新建乡政府办公住宅综合楼到场镇新区,最终得到了邹县长和杜县长的同意。三是积极为乡政府综合楼修建跑计划、房屋设计、招标等工作。四是制定场镇新区优惠政策,鼓励各界人士到新区征地建房。目前,新区建设已全面启动,新建房16座,建筑面积达3800多平方米。
6、积极参与金电工程建设,为金溪电站服务。一是积极协助配合县金电办搞好金溪电站的征地、青苗赔偿、房屋拆迁等工作;二是积极参与金溪电站前期工程开工和金溪电站开工两次庆典活动。
7、做好了驻片驻村工作,得到了群众的好评。按照乡党委政府的要求乡领导驻片,工作同志驻村,我和乡人大主席唐时辉驻5村和6村。积极协助了村上工作。两年来,理顺了5村、6村群众历年来的经济纠纷,把党员、干部、群众(本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆www.网络.com查看)关系搞融洽了,干部之间的财务理顺了,刹住了财务管理混乱局面和吃喝现象,村产业化建设有了一定规模,基础设施建设有了一定进步,专业培养有了一定起色,群众增收有了效果,得到了群众的拥护和好评。
二、感受与体会
由于我参加工作一直在机关工作,对农村工作不很熟悉,经验不够,水平不高,组织下派到基层锻炼,我就得必须下苦功坚持做到认真学习不自满,努力工作不失职,摆正位置不越权,廉洁自律不谋私。特别是要做到安心、实心、尽心。所谓安心就是安安心心在万和乡搞工作,实心就是一切从实际出发,实实在在做几件事,尽心就是担负起我工作职责范围内的全部责任,一心扑在工作上。
1、政治上坚定是我从政求胜的根本。在思想上和行动上始终不渝地高举*理论伟大旗帜,坚持党的路线、方针、政策,与党中央保持高度一致,坚定正确的政治方向,注重理论修养,坚持堂堂正正做人,踏踏实实做事,认真实践江泽民同志“三个代表”重要思想和贯彻十六大会议的精神。
2、坚持学习是做好工作的动力。在市场经济条件下,许多新的事物、新矛盾、新问题层出不穷,不学习新知识、新东西就不能正确履行好岗位职责,工作上就不会有新的建树。在学习上,认真学习了“三个代表”重要思想和“十六(本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆www.网络.com查看)”大会议精神,学习了“WTO”知识和农村知识新编读本。通过不断学习,从而提高了自身的政治修养、道德修养和理论水平,并坚持学以自用的观点,在学习中思考问题,在学习中探讨工作,在学习中出新点子,不断丰富领导艺术和驾驭工作的能力。
3、调查研究是我工作的基础。两年来,我经常深入到村社,深入到农户中去,开展深入细致的调查研究,了解农村基本情况,积极探索农村发展的新路子,通过深入调查研究使我进一步熟悉了乡情民情,更加明晰了工作的着力点和突破口。
4、勇于开拓创新是我工作不断进步的关键。开拓创新是一个推动社会全面进步的重要力量。两年来,我敢于冲破条条框框的束缚,能够准确把握政策,创造性地开展工作。
5、廉洁勤政是我做好工作的基本要求。我严格按照新时期党员干部的标准要求自己,从讲政治的高度理解、坚持廉洁自律,在工作中讲(本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆www.网络.com查看)原则,讲正气,不搞不正之风,努力树立正确的世界观,自觉加强党性锻炼,不断提高自己拒腐防变的能力,使其做到自重、自省、自警、自励,集中精力把工作做好。
三、不足与打算
两年来,虽然做了一些工作,取得了一定的成绩,但也还存在一些不足:一是由于成天忙于事务性工作,理论性学习系统不够;二是对分管以(本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆www.网络.com查看)外的其它工作涉足不够;三是农村工作还应加强。在今后的工作中,我将进一步加强学习,坚持理论联系实际,深入基层,深入群众,求真务实,开拓创新,公正廉洁,勤政爱民,团结协作,紧紧围绕经济建设这一中心,抢抓机遇,乘势而上,锐意进取,实现蓬安经济腾飞做出自己应有的贡献。

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