县老龄办上半年党风廉政建设工作总结。
时光如闪电一般的飞驰，半年已经过去了。为了让下一阶段工作开展有序，我们随之而来的就是写一份半年度工作总结了，经常性的工作总结，可以让我们的办事效率事半功倍。那么，拿得出手可以被我们当参考的半年度工作总结有哪些模板？在此，你不妨阅读一下县老龄办上半年党风廉政建设工作总结，如果对这个话题感兴趣的话，请关注本站。
县老龄办上半年党风廉政建设工作总结
按照《**县**年党风廉政建设责任制实施意见》和《**县贯彻落实**年反腐倡廉工作任务分解方案》的通知以及《**县政府系统**年党风廉政建设责任书》中的要求，我办结合实际，因地制宜地开展党风廉政建设工作，现将上半年工作总结如下：
一、抓学习教育，不断提高对党风廉政建设工作重要性的认识
党风廉政建设和反腐败工作关系到党的生死存亡。今年以来，我办认真贯彻落实县委政府对党风廉政建设的部署和要求，利用支部会、职工会认真组织党员干部学习党风廉政建设和老年人法律、法规以及制度、规定，学习领会中央、省、市、县关于党风廉政建设和反腐败工作及指示精神，加强党性党风党纪教育，通过学习教育使党员干部不断提高对党风廉政建设的认识，树立坚定的理想信念和廉洁从政意识，节俭意识和法制观念，切实把握正确的政治方向，不论在任何部门、任何岗位，都要绷紧党风廉政建设这根弦，筑牢拒腐防变思想防线。同时，以开展党的群众路线教育实践活动为契机，认真开展党员服务承诺并公开服务承诺内容以及党员争优秀、创先锋活动；为切实加强作风建设，积极组织在职党员到社区报到为群众服务。
二、强化责任意识，落实党风廉政建设各项工作
1、签订责任制。制定党风廉政建设制，并于**年3月26日由单位主要领导与在职职工签订了责任制。
2、严格执行党风廉政建设责任制。我办认真履行职责，主要领导担负起第一责任人的责任，切实把党风廉政建设工作落实到位，认真排查关键环节，加强对重点岗位和重点人员的管理和监督，严防违反党风廉政建设规定的现象发生。
3、遵守廉政规定。我办全体党员干部严格落实中央、省、市关于厉行节约的有关要求，始终保持艰苦奋斗，勤俭节约的作风，以身作则，严于律己，严格遵守廉洁自律各项规定，严守公务员八项禁令，认真执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，清正廉洁，没有违纪违法现象。
4、坚持民主集中制原则。单位领导带头执行民主集中制，坚持重大问题集体讨论决定。
5、强化优质服务意识。我办从领导到职工，都能热情接待来办事的老年人，倾听老年人的意见，真心实意为老年人办好事，办实事。上半年免费为老年人办理老年人优待证 981本；指导罗雄街道红星社区、腊山街道大水塘社区、板桥镇金鸡社区、钟山乡狗街社区4个项目点实施建设工程。与此同时，向上申报了18个社区居家养老服务中心建设储备项目，目前，完成了项目选址、立项、可研编制等前期工作，待省级资金下拨后，开始实施；认真做好高龄补助发放管理工作，做到依法、公开、规范运行，上半年我县80周岁至99周岁的老年人共有9450人，其中百岁老人15人，应发放补助资金260.1万元；重视老年人来信来访，明确专人负责此项工作，对属于部门能解决及时解决，对超出本职能范围及时协调有关单位解决，做到件件有答复，事事有交待，切实维护了老年人的合法权益。
6、强化制度落实。认真落实效能政府四项制度，制定了党务政务公开栏，做到信息公开，做好96128专线服务。
7、做好廉政风险预警防控管理工作。认真组织干部职工学习相关文件精神，并结合我办实际，排查了岗位风险点，确定了社区居家养老服务中心建设项目、高龄补助发放、办理老年人优待证、财务岗位为重点岗位，制定了防控措施。
总结工作成绩的同时，也看到党风廉政建设工作中存在的薄弱环节，有待今后工作中加以完善。
下步工作计划：
一是续继加强党风廉政建设和反腐倡廉工作，认真学习宣传《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，进一步加强对党员干部的理想信念和廉洁从政教育，组织开展先进典型教育和警示教育。
二是严格执行有关党内监督制度，严守民主集中制、民主生活会相关规定。
三是认真落实“一岗双责”，切实把党风廉政建设与其他工作同布置同检查。
四是严格执行厉行节约，反对浪费的有关规定，完善各项制度。
五做好相关信息公开工作，及时更新网站内容。
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管委办上半年党风廉政建设工作总结
管委办上半年党风廉政建设工作总结
今年以来，我办在党工委、管委会的正确领导和纪工委、监察室的有力指导下，按照党工委下发的《**国际海洋生态科技城20**年反腐倡廉工作组织领导和责任分工》（**海科党〔20**〕7号）等有关文件要求，强化党风廉政建设主体责任落实，认真贯彻党风廉政建设有关职责，全面推动区域开发建设各项工作有序开展。现将办公室半年度党风廉政建设工作落实情况汇报如下：
一、认真做好党风廉政建设主体责任落实的各项工作部署
今年以来，办公室坚决贯彻落实上级党委、纪委和党工委、纪工委关于党风廉政建设和反腐败斗争的工作部署，积极推进党风廉政建设主体责任有效落实，会同监察室制定出台《20**年**国际海洋生态科技城党工委管委会领导党风廉政建设责任范围》、《**国际海洋生态科技城20**年反腐倡廉工作组织领导和责任分工》等文件规定，召开20**年度党风廉政建设大会，全面部署20**年全委党风廉政建设工作，明确党风廉政建设责任目标，有力推动部门（单位）党风廉政建设主体责任和领导干部“一岗双责”的有效落实。
二、全力保障和配合市委巡视工作
按照市委巡视工作安排，市委第一巡视组于今年2月底至4月底，对20**年以来管委会领导班子及其成员在加强党的领导、落实管党治党责任和执行党的政治纪律和政治规矩，执行中央八项规定精神和省市委有关要求及作风建设，党风廉政建设和反腐败工作，执行组织纪律、民主集中制和干部选拔任用等方面开展了巡视。办公室会同监察室积极做好与巡视组的工作对接、生活保障、维稳安保等工作，同时，以市委巡视工作为契机，对全委上下进行一次深刻全面的体检，要求各部门要把全力支持配合市委巡视组开展工作作为当前的一项重要政治任务，确保了巡视工作的顺利开展。继续保持与巡视组的有效沟通，做好巡视意见反馈的衔接和整改准备工作。
三、严格执行党政领导干部选拔任用工作有关规定，做好人事管理工作
坚持公平公正公开原则和德才兼备标准，严格执行干部选拔任用的各项规定，不断完善工作机制，严格标准，规范程序，做好干部提拔任用和人才引进工作。根据《科级干部选聘竞聘方案》等文件要求，上半年完成5名副科职干部提拔任用工作。应各部门要求，结合全委工作实际，正在开展企业化人员招聘工作，全程严格落实《企业化管理用工管理办法》要求，各个环节均做到公正公开，确保人事招聘工作阳光运行，目前已完成笔试、面试工作。严格落实领导干部（含科级干部）个人有关事项报告制度和干部出国（境）备案制度，做到及时更新新人员备案信息，全面掌握干部出国（境）动态。
四、切实加强“三公”经费管理使用
认真贯彻落实中央“八项规定”和省市相关规定，严控公务接待经费支出，坚持公务接待经费月报制度，加强日常管理，上半年，办公室在接待各级领导、客商人数比去年增长明显的情况下，严格控制接待费用支出，截至5月底公务接待经费预算完成30%。同时，督促各部门（单位）进行三公经费和财政预算的信息公开。
五、加强制度建设，确保开发建设各项任务有序推进
进一步规范党工委、管委会议事制度，完善党政联席会议议题预报制度，进一步提高办会质量和领导集体决策效率。完善管委会月度工作例会制度，加强部门间工作交流，建立各部门协调联动的工作机制，整理印发月度工作要点，明确阶段目标，做好任务分解，全力抓好管委会年度工作目标任务的有序推进。完善管委会《每日要情》工作制度，实时掌握各部门（单位）重点工作和日常工作开展情况，做到有效监督。会同经发局开展“四大攻坚会展”行动，全力推进各重点工作，提升海洋科技城环境，优化工作机制。
六、强化督查考核，推进重点工作落实
根据今年市里对重点开发区考核要求和管委会年度工作重点，研究出台20**年度目标管理考核办法和重点工作考核办法。会同监察室、经发局做好重点项目和重点工作督查，开展“四大攻坚会展”工作月度督查和公示制度，每月公示重点项目、重要工作进展情况，对未完成工作的单位进行警示。针对梅山街道征地拆迁工作任务重、困难大等特点，开展了梅山街道征地拆迁清零行动专项督查，每周对各项征地拆迁工作进行督查和通报，有效促进了征地拆迁工作的推进，成果显著。
七、加强人员思想教育，强化党员干部廉洁、创新意识
组织开展党工委民主生活会、各支部组织生活会等活动，巩固“三严三实”教育活动成果。在北仑区委的统筹下，开展“两学一做”活动，组织管委会全体干部职工尤其是党员干部党章和习近平总书记系列讲话精神，征订发放20**年度党员教育学习培训材料，强化党员干部经常性政治学习。配合纪工委、监察室做好日常廉政教育，开展纪律教育，做好每周一廉政短信发送，强化广大干部职工廉洁意识。认真做好管委会创业创新主题教育，举办“ppp创新实践”专题讲座，并积极推进20**年全委教育培训工作，将事业人员纳入干部网上学习，拓展了干部教育培训途径，重点开展形势任务教育，全面提高干部职工综合素质和服务开发建设的能力。
八、加强内部管理，强化工作作风和效能建设
巩固“提速提质增效”活动成果，进一步明确办公室内部各科室和人员工作职责，建立以任务为导向的高效工作机制。认真查找剖析日常工作存在的问题，并征求相关领导和部门意见，制定完善办文办会、人事管理、公务接待等各项工作规范，基本实现了办公室各项工作全面“提速提质增效”的制度化、常态化。积极参加纪工委、监察室组织的廉政教育活动，实行廉政谈话常态化，强化全体人员尤其是领导班子成员、科室负责人及重点岗位人员的廉洁意识。进一步规范日常办公经费使用。认真梳理办公室经费使用情况，优化完善经费报销流程，严格控制经费报销金额及明目的审批权限。
下一步，我办将深入开展“两学一做”教育活动，紧紧围绕开发建设主题主线，扎实做好党风廉政建设和反腐败工作，主要抓好以下几方面工作：
一是继续履行好党工委办公室责任，确保党风廉政建设主体责任有效落实。
二是深入开展“两学一做”教育活动，进一步强化干部职工的纪律和规矩意识，增强干部职工干事创业的激情。
三是加强制度建设，进一步完善议事规则，确保民主集中制和“三重一大”事项集体研究制度落实。
四是认真落实党风廉政建设责任制，积极推进办公室党风廉政建设工作创新。
五是严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》做好干部人事工作。
六是落实党政机关厉行节约反对浪费要求，严格控制“三公经费”支出。
七是加强内部管理，狠抓办公室工作人员作风建设。
党风廉政建设上半年述职
党风廉政建设上半年述职
下面是我们的小编给大家推荐的党风廉政建设上半年述职供大家参阅！
区委组织部、区纪委：
上半年，认真贯彻党的xxxx大精神，在区委、区政府的正确领导下，在全体员工的共同努力下，积极进取，工作取得突破性进展。现就本人上半年工作情况和党风廉政建设情况述职述廉如下：
一、扎实工作，圆满完成国家二级档案馆创建任务
创建全国文明城市工作要求我区综合档案馆于今年底晋升为国家二级档案馆，由于档案馆升级需要做大量具体繁琐的基础性业务工作，任务非常繁重和艰巨。我们没有讲条件、讲困难，而是想办法、找路子、积极谋划：一是积极向区委、区政府汇报，取得了区委、区政府对该项工作的高度重视，从财力、物力、人力等各方面给予大力支持。二是深入动员，精心部署。要顺利完成任务，还必须具备大家心往一处想劲往一处使的工作氛围，我先后十次主持召开升级工作协调会，动员全局下定决心，树立信心，排除一切困难，全力以赴开展档案馆升级工作。对照国家二级档案馆测评细则逐条细化分解升级工作任务，将任务和责任明确到人到岗。为了确保升级工作进度，还制定了考勤制度和奖惩制度。三是借助外力、吸取营养。升级工作时间紧、任务重，具体业务细致而繁琐，为了提升进度，少走弯路，我们不仅邀请省局、市局业务专家来我局现场指导工作和解答有关问题，还组织工作人员到省内国家二级档案馆进行参观学习。通过上级的指导和借鉴兄弟单位的经验，明晰了工作思路，减少了工作中的误差，节省了时间和成本。四是全力拼搏,创建国家二级档案馆的任务顺利完成。由于时间紧、人员少、升级工作任务非常艰巨，为了能顺利完成工作任务，自去年3月起至今年元月份，全局干部职工取消了所有节假日休息，工作时间从上午9点至晚上9点，全局累计加班达xxxx8个小时，工作进度得到了省市的一致肯定，国家二级档案馆创建工作于xxxx年元月22日顺利通过验收。
二、注重质量，着力加强《xxxx市北区志》编纂工作
《xxxx市北区志》去年12月份通过市级评审后，我们针对省市专家提出的修改意见进行了认真的整改：一是制定了整改方案。针对专家们提出的修改意见，我组织起草小组的同志们进行了讨论，制定了详细的整改方案，对43章须分到各部门补充材料的，将详细的补充材料建议写在上面分发给各部门，对6章须我们自己补充材料的分到了个人，再将整改方案报市区领导。二是加强指导，在统一培训的基础上，区志编辑部通过上门服务、电话联系、与各单位主要领导，办公室主任面对面交流等多种形式，加强对资料编写工作的指导，督促和协调，帮助解决编写过程中遇到的困难，并对40多个部门和单位的资料进行修改、审核，保证了稿件质量。三是全面收集。组织人员到区档案馆、xxxx市档案馆、xxxx市城市档案馆、xxxx市规划局、xxxx市民政局等处查阅大量案卷，从中获取了许多有关的珍贵材料。经过艰苦努力，《xxxx市北区志》从去年的40万字补充到目前的60万字，且质量也明显提高，下一步争取在八月份送省市终审。
三、严格要求，确保党风廉政建设责任制落到实处
制定完善了车辆管理制度、财务管理制度、考勤制度、党员管理制度、党员教育制度等相关制度，进一步加强了制度体系建设。开展党风党纪与法律法规教育，自觉遵守《党员领导干部廉洁从政若于准则》以及党员领导干部廉洁自律的各项规定，认真学习中央、省、市、区关于密切联系群众加强作风建设的有关规定，带头讲奉献、讲团结、讲协作、注重提升品质修养，认真执行廉政规定，牢固树立公仆意识，无违法违纪行为。
回顾上半年情况，无论在工作上、学习上、工作作风上都存在一些问题和不足：
一是工作上精益求精不够；二是业务学习上抓得不紧，学得不深不透、不认真；三是忙于事务性的时候多，调查研究不够，对同志们体谅帮助不够。今后一定加强学习，克服缺点，改进作风，尽职尽责做
党风廉政建设上半年工作总结
党风廉政建设上半年工作总结
在市委、市政府、市纪委的正确领导下， 半年来，我办以开展“三严三实”活动为契机，认真贯彻落实上级纪委有关精神，紧紧围绕我办中心工作，认真履行党风廉政建设责任制，积极推进我办各项工作顺利开展，现就我办半年来的党风廉政建设工作总结如下：
一、理清思路、明确目标、认真落实党风廉政建设责任制
年初，成立党风廉政建设领导小组。召开办党支部、办班子会议，按照上级纪委要求，认真研究安排党风廉政建设和反腐败工作，把党风廉政建设责任制作为重要工作来抓。健全完善了党风廉政建设责任制网络体系。结合实际，把党风廉政建设工作内容逐项分解，明确责任，落实到科室，落实到分管领导，实行一级抓一级，年终进行考核，并把考核结果与年终评优评先进进行挂钩，增强了各科室和分管领导抓好党风廉政建设的责任性，从而形成了横向到边，纵向到底，上下联动的责任机制，进一步完善了党风廉政建设工作机制，为促进物质文明、精神文明、政治文明的建设健康协调发展，打下了良好的环境和坚实的基础。
二、提高认识，增强责任，促进党员干部自觉做到廉洁自律
办领导始终把领导干部廉洁自律作为纪检监察工作的重点，按照党风廉政建设责任制要求，继续认真贯彻落实中央八项规定和领导干部廉洁自律“十不准”规定，以及“三严三实”的规定。一是加强对党员干部教育，充分认识从严治党和抓好党风廉政建设的重要性和紧迫性，紧紧围绕“廉洁高效，勤政为民”的要求，突出抓好党员干部的职业道德教育和全心全意为人民服务的宗旨教育，增强公仆意识，树立正确的世界观、人生观、价值观。二是继续做好督促、检查，抓好节日期间的党风廉政建设。三是认真履行领导干部“一岗双责”责任制，按照有关规定，对每位班子成员进行明确责任分工，做到责权统一，坚持在平时工作中，对分管科室进行督察。四是严格规范领导干部廉洁从政行为，认真落实党风廉政建设各项规定，制定上下班登记制度，学习制度、工作制度、公车管理制度、公务接待制度、“三公”经费开支结算公示制度等。班子成员每月填写“三严三实”及党风廉政建设督促检查表。把当年实施的项目进行公示上墙，并按有关规定实施。实行办事公开，增加透明度，自觉接受社会监督，提高办事效率。
三、加强宣传教育，注重实际，把宣传教育与实际工作相结合
按照市纪委的工作要求，我办深入开展各项宣传教育活动，一是开展形式多样的党风廉政教育活动，把各项工作融入到党风廉政宣传教育活动中去。二是把开展党“三严三实”活动与实际工作结合起来，深入到贫困村调查研究，切实为群众排忧解难，为群众多办实事好事。
通过以上工作深深地认识到： 廉政建设可以用四句话概括，素质提升是根本，制度建设是保障，相互间都很重要，个人自觉真清廉。
四、存在的问题
上半年，我办在党风廉政建设工作中虽然取得了一些成绩，但仍存在着一些不足之处：一是认为单位小，有轻视和麻痹廉政建设的认识；二是有关党风廉政建设规章制度需要更进一步完善落实；三是党内民主生活会质量有待进一步提高。
五、下一步改进工作的方法
下半年，我们将继续是发扬优势，克服不足，狠抓党风廉政建设责任制的贯彻落实，大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风，在思想上筑牢反腐倡廉思想道德防线，在行动上切实执行省市关于领导干部廉洁自律各项规定。
一是加强对本单位领导干部廉洁自律工作的领导，大力推进上下级谈话、述职述廉、公开承诺、个人重大事项报告等制度，把廉洁自律工作纳入我办工作的重中之重，做好此项工作。
二是在抓巩固、抓落实、抓深入、抓提高上下功夫，认真组织召开好下半年党员干部民主生活会，认真自查自纠。
工作总结之家的半年工作总结频道希望在写作方面解决您的问题，也希望我们的创作和收集整理《县老龄办上半年党风廉政建设工作总结》内容给您带来帮助。同时，如您需更多总结范文可以访问“乡镇党风廉政建设半年工作总结”专题。