万物在更新，我们在成长，眨眼间这一段时间的工作即将结束。工作总结可以帮助我们查漏补缺，写工作总结，大体有两方面原因：单位要求或“自讨苦吃”。怎么才能写出一篇优秀的工作总结呢？小编特意为大家收集整理了“2020年市社系统计生工作总结”，请继续阅读本文相关内容！
20xx年市社系统计生工作以党的十七届五中、六中全会和胡锦涛总书记 重要讲话精神为指导，面对复杂的经济社会环境、严峻的人口形势和日益增长的群众需求，在夯实基础的同时，大胆探索，勇于实践，努力创新工作方法，拓宽工作载体，在加强领导、强化宣传、完善管理、提高服务等方面取得一定成效，较好地完成了20xx年市政府下达的计生工作目标责任制的各项任务。一年来，我们主要抓了以下几个方面的工作：
一、加强领导，狠抓计生目标责任制的落实
1、健全计生工作组织机构。一年来，市社党委和各企业领导高度重视计生工作，做到主要领导亲自抓，分管领导具体抓，确保了计生机构网络的健全。20xx年全系统共调整计生领导小组12个，配备专兼职计生干部21人，健全的机构网络确保了计生工作的正常开展。
2、落实责任制。为确保市社系统制定的计生工作目标得以正常实施，市社于20xx年年初召开了计生工作会议，对全系统人口与计生工作进行了动员和部署，并与20个基层单位签订了计生目标责任书。各直属企业也相继把责任书的内容分解到下属科室、柜组、门点及承包租赁单位和个人，做到横向到边，纵向到底，形成了一级抓一级、层层抓落实，齐抓共管的良好局面。
3、奖惩分明，落实一票否决制。今年市社还把计生工作列入年终各项经济指标的考核中，严格落实一票否决制，进一步促进了企业领导对计生工作的重视。此外，各直属企业也对计生工作进行了总结和表彰，切实做到了奖惩分明。
二、强化宣传，营造计生工作的良好氛围
加强宣传，使计生国策、计生政策深入人心是做好计生工作的关键。一年来，市社各级计生部门始终坚持把宣传教育工作放在首位，深入开展内容丰富、形式多样的计生宣传教育活动。1）建立党总支（支部）中心组学习马列主义人口理论制度。各单位都能认真组织学习中央、国务院《关于加强人口与计划生育工作稳定低生育水平的决定》和《省计划生育条例》。通过学习，进一步提高了领导干部抓好计生工作的自觉性。2）充分利用各种宣传阵地开展形式多样的宣传教育活动。20xx年市社举办了一期全系统的计生干部培训班，来自基层的计生分管领导、计生干部60多人参加了学习。培训班组织学习了《中华人民共和国人口与计划生育法》、《省计划生育条例》、《省企业女职工劳动保护条例》、《中共中央、国务院关于全面加强人口与计划生育工作统筹解决人口问题的决定》以及相关的政策法规、计生业务知识等，每个参加培训的计生干部都表示深受教育，受益匪浅，培训收到了良好的效果。同时各直属企业也通过举办培训班、印发宣传材料、发放及张贴宣传标语、放映计生录像、开展妇女生殖保健知识讲座、出专栏、发简报等形式开展国情国策、优生优育、生殖保健等宣传教育活动。据不完全统计，20xx年全系统共举办培训班20期、出简报25期、计生墙报48期、张贴及发放计生宣传标语100多份。
三、加强管理，确保计生各项工作落到实处
首先加强计生重点对象的管理。1）加强对辞退、离岗人员计生台帐的管理。各单位都能健全计生台帐，建立离岗人员计生登记表，签订计生合同书，积极与离岗人员所居住的街道计生部门配合共同抓好计生工作，落实季度见面制度。切实做到底子清，情况明。对辞退人员，认真做好计生档案移交工作，确保工作不留死角。2）加强对流动人口的计生管理。瓜果城、大鞋城、旧货城是流动人口比较聚集的地方，流动人口计划生育工作一直是一项难抓的工作，干鲜果总公司、物资回收总公司、新店供销社都能按照市社对流动人口计生工作的具体要求抓好这项工作。一是建立流动人口计生档案。二是落实流动人口三书一档制度。用工单位严格审核《流动人口婚育证明》，严把验证关。三是与流动人口签订计生合同书。四是把流动人口的育龄妇女列入计生重点对象的日常管理和监督。严格的管理确保市社计生工作又实现了一个平安年。
四、加强服务，三生活动开展的有声有色
一年来，各单位在三生服务方面都能做到坚持以人为本，注重围绕职工的需求开展生殖保健服务，投入了很大的人力、物力和财力，计划生育服务功能进一步增强。主要表现在一方面各单位充分利用三八、五一、六一、国庆等节日组织职工开展丰富多彩的文艺、体育竞赛活动，通过组织外出参观游览，发放节目慰问费等形式，让职工深刻体会到党的计生政策好。另一方面各单位还定期组织妇科普查，发现疾病并及时加以治疗。此外，计生干部还经常深入育龄职工中开展生殖健康知识、优生优育优教和避孕、节育知识宣传，为育妇发放避孕药具，指导他们知情选择避孕措施，得到育龄女职工的好评。
总结一年来的计生工作，虽然管理水平有进一步提高，但还存在若干不足之处。
1、计生基础软件资料有进步，但重点对象管理还存在薄弱环节。
1、计生基础软件资料有进步，但重点对象管理还存在薄弱环节。在计生检查过程中，发现有些单位计生台帐不全，企业改制后人员变动没有及时整理计生台帐；计生会议记录不够规范；计生重点对象(离岗、长期病假职工)没有单列计生台帐，重点对象的家访没有及时做好记录2、按照属地管理的原则，主动向当地政府有关部门汇报本单位的计生工作还有待进一步加强。落实属地管理不能只局限于签订责任书，要加强彼此间的沟通和交流。
3、部分单位计生协会活动开展不够活跃，没有充分发挥协会联系群众、服务群众的功能。
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供销社系统2020年工作总结
二 00四年是供销社系统全面落实十六大、十六届四中全会精神的一年，也是我们纵深改革适应新形势发展的关健一年，年初以来，我们紧紧围绕市委、市政府确定的“安达模式”，在绥化市社的精心指导下，以“三个代表”重要思想为统领，按照“两个务必”的要求，结合省“两风”建设工作，认真部署、合理规划、与时俱进、开拓创新、攻坚克难，各项工作都取得了突破性进展。截止2**4年6月中旬，两级企业在市场竞争激烈、销售不畅的“特殊”情况下，共完成商品销售35**多万元，完成税金22万元，占年计划的52％，实现利润95万元，比去年同期增长了1*％。半年来，为全面完成绥化市社下达的各项工作任务，我们重点抓了以下几项工作
一、狠抓管理不放松，抓好管理挖潜力。管理是企业永恒的主题，是推动企业发展的源动力，企业根本情况的好坏，管理是最重要的因素。我们在认真总结去年经验的基础上,通过征求干部职工的意见、召开基层领导座谈会、深入基层调查研究等形式，集思广益，重新制定出了适应我系统实际情况的各类管理制度，共18项128条，运行效果显著。l、针对企业财务管理中跑、冒、滴、漏的现像，我们吸取以往的教训，邀请了市财政局的有关人员，结合实际，制定出了《市社系统财务管理办法》，下发到基层，并要求他们认真组织，全力实施，从源头上堵塞漏洞，有效地遏制腐败。我们还在全系统范围内大力推广了财务公开制度，重大决策。大额资金流向必须通过职代会，报请市社审批，杜绝重大经济事故的发生，上半年全系统共召开职代会2次，制定重大决策1项，有效避免了社有资产的流失；2、我们还重点强化了以干部离任审计为主的审计监督制度，半年来共进行效益审计1次，干部离任审计3次，财务审计2次，查出违规资金 15万元，提出整改意见 24条，为企业挽回经济损失 3*余万元；3、针对个别基层企业领导法律意识差、法律观念淡薄的实际情况，为了避免盲目签定合同，给企业带来不应有的损失，我们在市社成立了由主要领导亲自挂帅的合同管理小组，并专门聘请了一名律师做为法律顾问，所有的经济业务合同必须经领导小组审核，法律顾问把关，核准后方可签定，否则视为无效，造成的经济损失由当事人个人负责。半年来，我们共签定合同4份，未出现任何差错，一定程度上避免了潜在的经济损失。
二、狠抓服务不放松，抓好服务抢市场。在市场经济蓬勃发展的新形势下，供销社传统的一买一卖、坐两待客的服务方式已远远不能适应经济发展的需要，农民迫切需要的是一个能把千变万化的市场与千家万户的农民进行有效对接的服务组织。供销社长期扎根于农村，已形成了遍布城乡的销售网络和适应民心的销售方式，这是任何组织都无法比拟的，只是我们在服务形式上还过于单一，服务的领域还不够宽，这就需要我们不断完善自己，不断强化为“三农”服务的力度。农业产业化浪潮的兴起，为供销社更好的服务三农提供了广阔的空间，我们按照农业产业化的发展要求，把供销社一切经济活动的重心都转移到为“三农”服务的轨道上来，为农业产业化提供全方位、立体化、综合烂报务，在服务才抢占市场。
l、搞好主营业务，提高为三农服务的整体功能。长期以来，肥、药、膜等重要农业生产资料的供应工作，已支撑起了供销社的半壁江山，并完全被农户们接纳。但由于受化肥流通体制改革的影响，传统的化肥营销方式已完全不适应市场经济的发展需求。我们就从实际出发，屏弃传统流通方式的憋端，放开基层社的进货渠道，让他们从三级经销商的身份中改变过来，直接面对厂家，抢前抓早、淡贮旺销、降低成本，生资公司、天泉供销社这两家龙头企业，主要采取总代理制和总经销制，通过实行连锁经营的营销方式和送货上门、大额返差等服务手段，上半年在激烈的市场竞争中和因“非典”导致的市场疲软的不利情况下，共销售各类优质化肥188*吨，比去年同期增长了近 15％，为农民让利达 25万元，全面满足了我市的农业中产所需，起到了化肥流通的主渠道作用。特别是生产资料公司从维护全市农民利益的大局出发，针对今春售肥期提前，部分货源短缺、价格上涨过快的实际情况，通过职工集资筹款12*万元，购进美国二铵6**吨，不以盈利为目的，主要用于平抑市场价格，为农户让利，仅此一项就使农民受益达1*万元，受到了市政府和全市农民的一致好评。
2、兴办农村合作经济组织协会。近年来，我市以兴办农民股份合作公司为主体的农村二次改革正在纵深推进，各类农村合作经济组织层出不穷，我们供销社系统也积极的参与其中，兴办了多家专业合作社，为增加农民的收入做出了一定的贡献。但是我们看到，我市的各类合作经济组织发展还不稳定、运行还不规范、规模还比较小，市场抵御能力还很差。针对以上实际情况，我们于2**4年4月，经请示市政府同意，成立了我市第一家农村合作经济组织协会，主要负责农副产品的买卖、农业生产生活资料的供应、发展农民经济人队伍、解决合作经济组织在运行中遇到的难题。运行两个月来效果良好，已有2*多家农民股份合作公司加入其中，发展了农民经济人近5*名，发展订单农业 15***多亩，可使农民增收3**多万元，受到了市委、市政府的表扬。
3、提供科技、信息服务。当前农业生产中存在的主要矛盾是落后的生产技术与先进的生产方式不适应的问题。而按市场经济的发展规律来看，未来农业必将是现代科学技术为支柱的科学化农业，这就为我们如何加强为三农服务提出了一个新的课题。为了使农民们能够适应新的规则、新的形势，我们积极探索技物结合的有效途径，大力开展了测土施肥活动，提高化肥的使用效率，降低农业成本，增加农民收入。主要是经天泉供销社为主体，结合省走遍龙江大地、送科技到农户活动，投资4*多万元，对全市各村屯的典型土样都进行了检测，土样达18**份，覆盖面达到6以纸，仅此一项就使农民降低成本5**万元。我们还依托市里的信息平台，定期为农户印制、下发农产品供求信息、市场价格信息，仅上半年就发布信息1**多条，使农民增收1**余万元。
三、狠抓资产经营不改松，抓好招商活资产。供销社要更好的服务三农，在农业产业化大潮中发挥自己的作用，仅仅依靠传统的一买一卖、门市经营、送货下乡是远远不够的，实践证明，。依托我们的资源优势，挖掘资产的潜在效益，大力开展招面引资、市场辟建工作，为我们更好地服务“三农”找到了一个新的着眼点。年初以来，我们结合实际，制定下发了《供销社系统招商引资工作买腼万桑》，对于招商引资工作的范围、重点、优惠政策、奖惩方法做了明确的规定，并做为一项签状指标，纳入领导的年终考评范围，真正使企业的主要领导意识到了这项工作的重要性和紧迫性，上半年我们针对企业流动资金短缺的实际，重点进行了以引资活企为主的招商活动，共引进资金2***余万元，使企业获利3*万元。生资公司，天泉供销社利用政策网络）情营优势，积极向省内外知名的大型农资企业靠拢。在手里流动资金短缺的不利情况下，引进化肥 12**万吨；金额达 192*万元；废旧公司与老客户联系，利用自身闲置铁路专用线和场地，引资 3*万元，回收废钢铁 32*吨。供销商场利用地处黄金地段的地域优势，同哈市正阳家电商场达成合作协议，引资5*万元，兴办了我市最大的家电超市，企业可获利3万元；生资公司几经周折，利用动迁回迁的机会，收回一道街市社营业楼，简单装修后，对外出租，年可收租金1*万元。我们还充分利用闲置的资产大力开展市场建设，在巩固原有的农村大集，旧物市场，报废汽车市场的基础上，利用土产公司的闲置场地、库房、铁路专用线兴办我市第一家建材交易市场，年可实现交易额 5***万元，可收取管理费 15万元；经过多方协调、并报请市政府同意，我们在土产公司院内兴办了煤碳交易市场，做为我市煤碳行业的集散基地，供应全市，年可实现利润1*万元。
四、新的时期要有新的观念，新的形势要有新的思路。供销社要生存，要状大，就必须在经济运行方式上进行大胆地改革，大改革大发展。不改革没发展。为了实现城乡经营一体化，把供销社的网络优势发挥到极限，我们本着跳出供销、发展供销，立足供销、研究供销的原则，借鉴外地先进的物流方式并结合供销社的实际，坚持以服务为手段，以发展为目的，按照“原有领域一个不落，新兴领域见缝就插”的经营策略，在城乡两级企业中大力开展了连锁经营活动。我们首先在农业生产资料经营等优势项目上开展试点，然后总结经验，逐步铺开。在农资连锁经营方面我们选择了大泉供销社为试点单位，上联厂家，规模进货，降低成体。大泉供销社下设的连锁店直接与农户相连，为农户实行
“零距离”服务，占领了终端市场。在连锁内部实行“四统一、三服务，一承诺”即统一价格，统一质量，统一服务，统一配送。科技服务，信息服务，维权服务。对产品质量和服务质量向社会公开承诺。通过连锁经营，极大地促进了社与社、社与农之间的联合和合作，壮大了供销社的经济实力，同时让农民得到实惠，连锁经营工作实施以来，城乡两级企业共销售化肥 18万吨，比去年增长了 15％，占全市化肥销售市场份额的85％以上，稳定了供销社化肥经营的主渠道地位。在试点工作取得一定成效的基础上，市供销商场与哈市家电企业配送中心，在市场销售不旺的情况下，并销售彩电 1***台，获利 1*万元；生资公司与厂家合作组建了安达市烟花爆竹配送中心，以基层社为依托，以供销部为前沿，以天泉销社为龙头的农用物资配送网络，以供销商场为龙头的日用工业品、家电配送网络，以生资公司为龙头的鞭炮配送网络，以土产公司为龙头的煤碳配送网络，与医药管理局协作开通的药品连锁网络，一个现代化的贯穿全市的配送服务中心已初具规模。半年来，我们虽然作了大量工作，并取得了一些成绩，但是同各兄弟单位相比还有很大的差距，我们的工作中还存在着很多的缺点和不足，对此我们有着清醒的认识。为了弥补不足，实现我系统由量的积累到质的转变，在下半年里，我们要重点做好以下几项工作：
一、转变经济增长方式，培育新的经济增长点。要从服务大农业，推进农业产业化经营为切入点，在参与宁强化服务，在服务中创造良好的社会效益和经济效益。主要搞好、购销、加工、饮食娱乐等综合服务，坚持多元化战略，注意研究农民消费观念、消费结构。
消费热点、跳出三尺柜台、一买一卖的传统经营误区，一切以农民需求为出发点，只要农民需要的、对我们有益的我们就经营，要追求效益的最大化，积极拓宽服务领域，扩大经营范围，培育新的经济效益源，刺激经济快速、健康发展。我们准备组建省内较大的农资商品配送中心，并且要初步形成规模。配送中心要坚持企业化管理、集团化运作、市场化经营，以政策优势。规模优势、·效益优势、网络优势，全国各地知名企业及有经济实力的个人加盟经营，要加大配送中心的科技含量，凡是配送中心经营配送的商品，必须是农民认可的、必须是质量保证的，配送中心将靠品种全、价格廉、质量高来占领城乡市场。前期准备工作已基本就绪，基层社统一模式改造，微机联网工作马上开始运作，二万余吨化肥、3**吨农膜已全部到位，库房改造工程也将全面启动，供销社系统的连锁经营工作将使供销社找到新的发展方向，成为打造新形势下新供销的最为有效的手段。
二、加大招商引资力度，开发闲置资产。积极参与农业产业化经营和农业资源开发，以直属企业为主体，利用自身的闲置资产，挖掘资产的潜在效益，走出去，请进来，广招商，大引资，采取联营、联合、嫁接等多种形式；围绕主导产业和骨干品种，以农副产品深加工为主，大上幅射能力强、科技含量高、能致富一方的龙头企业，使资源优势转化为经济优势。我们将本着“有所为、有所不为”的原则，不求数量，但求质量，把一处商家，富一方群众。下半年，我们招商引资的重点将放在市场潜力大、科技含量高，投资回报率大的项目上，利用我们的政策、资源。网络优势，广招民大引资，我们预计在下半年弓！进项目3项，引进资金8**万元。
三、进一步加大企业管理力度。要彻底改变计划经济体制下形成的企业管理模式，努力实现四个转变：一是企业领导由任命制向公开选聘制转变，使企业的优秀管理人才得以脱颖而出；二是企业管理人员由人治向法治方向转变，把企业的一切经济活动纳入法制轨道；企业职工由于与不干一个样向不好干不行、干不好不行转变，引人优胜劣态机制，提高职工的竞争意识；企业由省人向人管转变，增强职工的参与意识。加大企业改革力度，使企业改革向纵深发展。我们虽然对社属企业进行一系列改革，但涉及企业深层次的产权制度、人事制度改革，我们并没有按照现代企业制度的要求去做。在下半年的改革工作中，我们要在“四重”上下功夫，使供销社彻底从计划经济的旧格局中解脱出来，真正成为农民自己的合作经济组织。一是进行产权重见在明晰产权的前提下，不分系统内外，只要符合。三个有利于”思想，就可以做，实现投资主体多元化；二是机构重建。主要是对有一定经营实力的公司，按现代企业制度的要求进行调整，重点放在转换经营机制上；三是经营重托（宽）。主要是改变以往同农民单纯的一买一，跳出供销，研究供销；四是进行机制重理（顺），主要是要加强企业管理，实行劳动人事制度改革，真正建立起干部能上能下、职工能进能出。收入能高能低的新机制。要力争达到派三个转变、三个延伸，即：从封闭型向开放型转变，由独家经营向参与市场竞争转变，由单一购销向综合服务转变。从而品购销向综合经营延伸，从第三产业向一、二产业延伸，从农村市场向城市市场延伸，走向大市场，参与大流通，发展大供销。
同时，我们将按绥化市社的要求，对基层供销社进行重新规范，整顿，全市每个基层社将按经济效益的好坏，发展潜力的大小划分出优、中。差三类，经济基础较好的一类社，仍按现有的运行方式运作，威小、微、亏的基层社将本着“社有民营”的原则，在不改变资产所有权的前提下，公开对社会出租，出卖，彻底使我们从计划经济体制的束缚中解政出来，实现产权主体的多元化，推动企业经济发展再上一个新的台阶。
2020年市统计局工作总结
20xx年，我局在市委、市政府和上级主管部门的领导下，紧紧围绕市委、市政府和上级主管部门下达的工作目标和要求，认真学习贯彻党的十六大和十六届五中全会精神，以“三个代表”重要思想为指导，把反对弄虚作假、提高数据质量作为中心任务，健全统计法制，推进统计改革，强化基础建设，提高服务水平，充分发挥统计信息、咨询、监督的整体功能，圆满完成了各项统计工作任务，为全市实现跨越发展，争创“两个率先”先导区、示范区作出了应用的贡献。市统计局被评为人口普查、基本单位普查、投入产出调查全国先进集体。
一、各级领导高度重视统计工作，统计工作环境进一步改善。
一是市政府及时召开全市统计工作会议。3月26-27日召开了全市统计工作会议，主要回顾总结20xx年全市统计工作情况，认真贯彻落实全省统计局长会议精神，研究部署全市统计工作任务。各镇综合统计、工业统计，市有关部门、直属单位统计80多人出席会议。宜兴电台、电视台、宜兴日报社记者参加了会议，并作了宣传报道。二是市领导高度重视统计工作。市委书记史祖能、市长吴枫峰和分管副市长庄建明多次听取市统计局关于全市主要经济指标完成情况的汇报，要求全市各级统计机构依法统计，如实统计，认真做好各项全面调查和抽样调查工作，使各项统计数据真实反映全市经济发展现状。副市长王盘敖、邵亚群就作好房地产开发企业统计和限额以下贸易餐饮业抽样调查工作，亲自协调，提出具体工作要求。市人大常委会副主任沈根福带领财经工委一行4人专程到我局听取全市国民经济运行情况的汇报，并征求市统计局对全市经济工作的意见和建议。市政协调研组就《关心和扶持弱势群体，促进农村共同富裕》到我局调研，听取有关情况介绍和建议。三是市编委发出《关于宜兴市农调队、城调队、综合抽样调查队职能配置和人员编制规定的通知》，内部实行“三队合一管理，对外三块牌子”的模式，同意“三队”人员依照公务员制度管理。四是有关部门对统计工作的支持配合程度不断提高。为保障统计资料的准确性，市建设局专门发出《关于加强全市建筑企业统计工作的通知》，市经贸、农林、粮食、外经、旅游等部门也对统计工作主动协调，密切配合。这些对于更好地履行统计职能，解决统计工作在前进中遇到的各种矛盾和困难，推动统计改革和发展，起到了重要作用。
二、切实做好各项年定报工作，统计数据质量进一步提高。
一是严格执行国家统计报表制度，认真做好各项年定报的贯彻落实。一年来，先后召开了农业、工业、贸易餐饮业、国民经济核算、劳动工资、固定资产投资等10多个专业年报培训会议，各镇、市有关部门、直属单位和重点企业的统计人员500多人次参加了年定报业务培训，做到了贯彻及时，要求明确。为了提高培训效果，各专业精心准备，认真编写年报指标解释和操作方法，制作幻灯片，用投影仪进行培训。针对机构改革、企业改革、行政区划调整后统计工作中出现的新情况、新问题，我们着力加强组织协调，以确保年定报渠道畅通，确保统计人员工作到位，确保各项年定报的质量和时效。二是对基层上报的统计数据进行评估和审核把关。把好统计数据搜集、审核、汇总、上报等环节，全面推行数据质量控制制度，对国内生产总值、城乡居民收入、固定资产投资等重要经济指标采用相互指标验证、比例控制、抽样推算等方法进行验证，对基层上报的不符合实际的指标及时进行纠正，力求各项年定报数据的客观真实。三是改革汇总上报方式，提高了年定报数据的时效。各项年定报有过去的手工汇总、层层上报为主变为现在的计算机汇总审核，因特网传输上报为主，减轻了基层负担，确保了统计数据质量。全市主要统计数据符合客观实际，得到各级领导和社会各界的普遍认可。
三、广泛应用抽样调查，统计方法制度改革进一步推进。
一是做好农村140户住户、城市100户住户抽样调查。一方面扎实做好各项基础工作。今年是城市住户换点扩户的第一年，我们经常深入调查点和记帐户，做好思想工作和业务辅导工作，指导记帐户详细、真实地记录好家庭现金收支和实物收支帐，如实提供各种收支信息。另一方面，坚持严格审核把关。每月对帐本按收入来源和支出去向进行分类编码，录入计算机审核、汇总，仅现金帐本，全年录入汇总工作量就达2280本。我们两次对农村住户调查数据进行质量检查和严格评估，从而确保了调查资料质量。省城调队、农调队通过对我市的检查，对我市的城市、农村住户抽样调查基础工作和数据质量给予了充分肯定。
二是严肃认真搞好物价调查。物价是国家宏观调控的重要手段，做好物价调查工作，责任重大。今年我们按照省局统一部署，按规定认真做好定基价格指数调查工作，组织物价调查人员坚持逢五逢十采价制度，在商场和农贸市场采价的品种达600多个。由于我们坚持严格的采价制度和审核制度，物价指数符合客观实际，并做到按月向省城调队和各级领导、有关部门提供价格变动和预测信息。
三是认真做好国家点农产量抽样调查和“乡乡测产”工作。一方面严格操作规程，认真抓好17个国家点农产量抽样调查。坚持每季测产前对调查员的业务培训，测产期间，局领导带领农调队员深入农户、田头踏田估产。并牢牢把握面积上报、抽选样本、实割实测等环节，使测产结果较为真实地反映我市粮食生产的实际水平。另一方面，抓好“乡乡测产，以测定产”工作，认真审核各镇、园粮食产量数 据。
四是开展畜牧业统计抽样调查。为了防止数出多门，生猪家禽规模养殖户和农林部门协调搞好全面统计调查，其余养殖户均实行抽样调查。在全市抽取16个调查点1200多户农户，以抽样调查数推算全市生猪、家禽存栏、出栏数，从而准确反映我市生猪、家禽的生产发展状况。
五是开展规模以下工业企业抽样调查。为全面了解我市规模以下工业企业状况，我们严格执行上级有关规模以下工业企业抽样调查方案，坚持按季对抽中的94个规模以下企业布置、搜集、审核抽样调查报表，为领导全面了解规模以下工业企业生产经营情况提供科学依据。
六是全面实施限额以下贸易餐饮业抽样调查。按照国家和省统计局新的抽样调查方案，今年4月份起，我市全面贯彻实施限额以下批零贸易餐饮业抽样调查。首先，及时宣传汇报，争取领导支持。调查工作得到了市领导的高度重视和人力、财力方面的全面支持。以市政府名义及时组织召开了协调会议，市分管领导出席会议并提出了工作要求。其次，组建工作班子，明确职责分工。成立了由统计、经贸、工商部门参加的调查工作班子，抽调5名业务骨干，集中办公，明确分工，各司其责。第三、编制调查方案，搞好业务培训。通过全面搜集基础资料，严格按调查方案要求，抽取了5个镇、8个亿元以上市场、14个亿元以下市场、31个居（村）委作为调查单位，并及时对有关调查人员进行了业务培训。第四，加强审核评估，确保数据质量。对基层上报的调查报表各个指标逐个过堂，认真审核，发现问题及时查询，及时纠正，确保调查数据符合客观实际。
七是认真做好规模企业超级汇总工作。首先，进一步统一思想，充分认识规模企业超级汇总的重要性和必要性。其次，开展规模工业、建筑业、批零贸易企业单位清查工作，更新完善规模企业名录库，其中500万元以上工业企业由上年的571个增加到今年的673个。第三，为各镇、园安装、调试规模企业超级汇总程序。由于上级下发程序在不断修改和完善，今年，我们先后多次到各镇园安装、调试超汇程序，确保基层单位所有规模企业数据计算机录入审核、因特网传输上报。第四，积极组织培训，加强企业统计基础建设。今年我们对各镇、园工业统计进行了三次超汇业务集中培训，并经常深入有关镇和企业，指导超汇业务工作。
此外，今年以来，我们还组织开展了1‰人口抽样调查、全国重点贸易企业、工业企业、二级以上房地产企业联网直报工作，还完成了上级布置的企业景气调查、投入产出调查、妇女儿童事业发展情况调查等20多项常年或临时性抽样调查任务。
四、认真开展统计监审，统计法制建设进一步加强。
1、广泛开展《统计法》颁布20周年纪念活动，深入开展统计普法宣传教育。一是认真组织开展《统计法》颁布20周年纪念活动。积极组织全市广大统计人员参加国家统计局与司法部联合举办的“全国纪念《统计法》颁布20周年知识竞赛”答题活动；及时把一封信即《致全市企业厂长（经理）的公开信》和《致全市统计人员的公开信》、一本书即《统计法律法规汇编》、一张画即《统计法规宣传画》分发各镇各部门和村企及统计人员；在市主要街道悬挂宣传横幅；在局域网开设宣传网页。从而使整个纪念活动生动活泼，取得了较好的宣传效果。二是层层召开会议，学习宣传、贯彻落实上级统计法制工作会议、文件精神。专门召开两次全市统计工作会议，对进一步贯彻落实中央“两办”、省政府“通知”和梁保华省长对统计工作的“批示”精神，切实推进统计法制建设，加大统计执法力度作出了重点部署。三是进一步加强和规范统计行政管理工作，不断完善并认真实施统计行政执法责任制。把统计执法的日常工作分解到各个科室，把统计行政执法责任制执行情况列入全局工作人员百分考核的内容，与季度、年度奖金挂钩。对统计违法案件的查处做到证据充分，程序规范，处理合法。
2、认真开展统计职业道德规范主题教育活动。根据上级统计部门统一部署，我局专门成立了以局长为组长，各科室负责人为成员的统计职业道德规范主题教育领导小组，并制定了全市主题教育活动的实施方案，在全市上下进行广泛宣传发动，各镇、园也都建立了主题教育活动工作班子。8月份，在全市统计工作会议上，对全市各镇园综合统计、工业统计、市有关部门统计80多人进行了统计职业道德规范培训和考试，省统计局副局长张卫东专程到会对全市广大统计人员提出了工作要求。各镇园对基层村企的领导和统计人员进行了统计职业道德规范宣讲，在提高认识的基础上，对照统计方法制度、统计法规和统计职业道德规范的要求，开展了自查评议活动，找出了统计工作中存在的问题，提出了整改意见。
3、继续认真开展统计持证上岗培训工作。根据国家统计局《统计人员持证上岗暂行规定》、《无锡市统计管理办法》精神，结合我市实际，市局规定，凡是上年没有参加持证上岗培训的村企统计人员，都要参加市局统一举办的统计持证上岗培训班。为此，在去年进行大规模统计持证上岗培训的基础上，今年又举办了3期上岗培训班，参加培训学员较系统地学习了《统计法》、《统计基础知识与实务》、《调查技能》等内容，取得了较好的培训效果，239名学员全部通过了考试，取得了省统计局统一制发的统计从业资格证书。
4、积极推行统计监审工作。一方面，积极配合无锡市统计局对万石镇统计监审“回头看”，对去年我局监审的11个对象也进行了“回头看” 。通过“回头看”，我们发现统计监审工作作用明显。大部分被监审对象切实加强了对统计工作的领导，对统计工作引起了足够的重视，增强了统计法制观念，促进了统计基础建设，提高了统计数据质量。另一方面，认真部署全市重点统计监审工作。按照省和无锡市统计局对统计法制工作的要求，我局今年对闸口、新庄两镇和粮食、教育两部门进行重点统计监审，共监审了38个基层村企。统计监审呈现以下主要特点：一是监审内容全面。既有统计基础工作情况，又有统计方法制度执行情况，重点检查工业总产值、工业产品销售收入、劳动工资、商品销售等主要统计指标数据质量。二是检查方法务实。主要采取了听、看、查的检查方法，即听取被监审单位领导关于统计工作情况的汇报，看有关统计报表、统计台帐、原始记录，查核统计数据上报和实际的差异程度。四是抽中单位重视。被监审对象都能按照市统计监审计划，对统计基础工作和数据质量认真搞好自查，实事求是地、自觉主动地查核各类统计上报数据，做到自查自纠。五是查处措施有力。根据重点监审情况，对25个监审对象发出统计监审结论书，对13个监审对象发出统计整改建议书，对2个企业进行了行政处罚，罚款人民币600元。
五、以开发利用统计资料为重点，统计服务水平进一步提高。
1、强化超前意识，优化为领导决策提供服务。首先，及时提供各种统计数据资料。我们在全面完成各项统计调查和报表任务的同时，积极组织人员根据各级党政领导和有关部门的需要，及时提供月、季、年度主要统计资料、统计公报、抽样调查资料、沿海信息交流县（市）等资料。每月编印月度《宜兴市国民经济主要统计资料》、《苏南部分县（市）区经济动态》，月发行量700多份，每季编印《工商企业注册登记资料》。今年我局共编辑出版了统计年鉴、人普资料汇编、基普资料汇编、2000-20xx年全局统计分析汇编4本资料，发行总量达3000多册。并树立精品意识，提高编印质量。这些资料成为各级领导分析形势、指导工作、制定决策的重要参考资料，深受各级领导和有关部门的欢迎。及时为市党代会、人代会、政协等会议提供有关统计数据，我局编印的《镇园2000-20xx年主要经济指标排行榜》，作为全市综合表彰大会的参阅资料。其次，及时提供各种统计分析、信息。我们把统计分析信息工作摆上全局工作的重要位置，列入局机关工作人员百分考核的重要内容，从而提高全局人员增强服务意识，做好统计分析信息工作的自觉性和主动性。今年以来，共撰写统计分析信息230多篇，140多篇次被各级领导、有关部门和新闻单位所采用，其中被市《党政信息》录用的数量名列市机关各部门前列，统计政务信息工作在全省名列前茅。并力求注重提高统计分析的时效性、针对性和科学性，如我局根据市委市政府要求，认真开展“两个率先”进程中城乡居民增收情况专题调查，并向市领导和市有关部门提供了专题调查报告。7月初，组织全局专业人员开展上半年全市国民经济运行情况系列分析活动，共撰写系列分析15篇，其中“对我市上半年房地产业发展的思考”一文，市委常委、副市长王敖盘作出批示。第三，针对党政领导决策需要，搞好宏观经济监测。对我市各项经济指标任务完成情况，特别是无锡市宏观调控目标任务完成情况进行跟踪监测，定期搞好国民经济运行情况预警预测，提出一些对策建议。同时，深入基层开展调查研究，及时掌握新情况、新问题，力求做到发现问题及时、掌握情况准确、反映内容全面，以真正起到参谋助手作用。
2、强化中心意识，优化为党政中心工作服务。一是认真做好编制“两个率先”行动要点有关指标的测算和数据提供工作。争创“两个率先”先导区、示范区，全市上下十分关注，我局做到充分发挥职能作用，认真搜集测算各种数据资料，认真开展经济水平、结构、国民素质、生活质量、社会发展等实现“两个率先”主要预期目标预测工作。二是认真开展“百强村”评选工作。根据市领导要求，我们对“百强村”评比指标体系进行了完善，对合并村的有关基础数据进行了调整，广泛征求有关部门、镇村领导的意见，力求评比指标科学合理，评比结果准确可信。三是认真做好“千人评议机关”数据处理程序编制完善工作，确保数据处理工作万无一失。此外，我们还按照市领导要求，认真做好城镇发展、妇女儿童监测、全市“三八红旗手”选票数据处理、侨港台资企业调查等工作。
3、强化社会意识，优化为基层及社会公众服务。一是服务社会，利用新闻媒介开展统计服务。我们注重利用新闻媒介扩大宣传，及时将经济社会信息通过新闻媒介向社会宣传，受到社会各界的好评和欢迎，扩大了统计的社会影响，提高了统计部门的知名度。二是不厌其烦，认真做好统计咨询服务工作。社会各界到我局查询资料，我们认真做好接待工作，做到不厌其烦，及时提供。三是拓宽领域，认真开展专项调查。今年以来，我们较好地完成了上级布置、有关部门委托和自行开展的农民受灾情况、土地流转、群众安全感、农村劳动力转移、农民失地情况等50多项专题调查，为各级领导和有关部门提供了大量有价值的社会经济信息。
六、切实加强统计队伍自身建设，统计基础工作进一步强化。
1、加强理论学习，提高整体素质。我们针对统计人员和统计工作特点，坚持自学和定期集中学习相结合的政治学习制度，切实加强统计队伍的思想作风建设，今年以来，主要开展了四个方面的学习：一是加强政治理论学习，努力 提高政治理论水平。组织全局人员认真学习邓小平理论、学习党的十六大、十六届三中全会精神，扎实开展“两个务必”、“两个率先”、“统计职业道德规范”主题教育活动，做到学习与工作两不误，两促进。二是加强有关统计法律法规的学习，努力提高依法行政、依法统计的自觉性。三是加强统计分析信息写作业务技术的学习，提高开发利用统计资料，为各级党政领导提供优质服务的水平。四是加强计算机应用和网络应用技术培训，适应统计工作现代化的需要。
2、规范检查考核，强化激励机制。为使各项工作有章可循，年初，我们修订完善了有关政治学习、创建规划、工作纪律、检查考核、廉政建设、依法行政、公示承诺等规章制度。完善并严格实施《宜兴市统计局国家公务员考核实施意见》，对德、能、勤、绩四个方面10个要素，根据具体量化考核标准，按季进行百分考核。我们坚持不论工作岗位、资历长短，一律按考核标准计算得分，考核结果与奖金挂钩。通过考核，进一步激发了全局人员的进取心和工作责任感，提高了工作效率，促进了局机关自身建设。
3、强化基础工作，加强业务建设。一是统计台帐规范化。市局为各镇园统计办公室统一印制下发综合历史、进度台帐和工业历史、进度台帐，分别由镇园综合统计和工业统计负责登记和保管，对台帐登记内容和时间作出了统一规定。全市统一要求各镇园统计办必须在各类统计年报结束后一个月内完成历史台帐的登记工作，在各类月季报结束后5日内完成进度台帐的登记工作。所有台帐的登记必须做到指标齐全、数据真实、字迹清楚。统计人员调动，及时做好台帐的交接工作。结合今年年报贯彻，市局还为全市所有规模工业企业统一印发了工业企业主要统计指标台帐。二是统计管理制度化。各镇园严格执行统计报表制度和统计资料管理制度，统一审核、管理本镇园范围内的基本统计数据，做到数出一门。严格执行《镇、园、部门统计工作考核办法》，按季反馈各镇统计报表上报情况，于11月份对各镇园统计基础工作进行了全面检查考核，考核结果通报各镇园领导，从而提高了各镇园报表的时效性和基础工作规范化水平。三是统计培训经常化。今年以来重点组织开展了一、二、三产业统计专业知识培训、统计持证上岗培训、统计法规培训、计算机应用知识等培训，共培训各类统计人员1300多人次，在一定程度上提高了各级统计人员的业务素质。四是统计手段现代化。在局机关建成局域网的基础上，实现了和上级统计广域网的链接。除了做好各项年定报、普查、抽样调查的数据处理外，还自行编制、优化完善了“百强村”评比、“千人评议机关”选票处理等程序。进一步优化了数据处理软硬件环境，提高了数据处理质量和效率，推进了办公自动化进程。
一年来，在各级领导的重视和支持下，经过全局人员的共同努力，取得了一些成绩，但还存在着一些问题。主要是影响统计数据质量的因素日趋复杂，搞准统计数据的难度日益加大，个别地方在统计上弄虚作假的现象依然存在，统计有法不依的现象仍有发生；基层统计网络不健全，队伍不稳定，影响统计工作的正常开展；统计服务与社会经济发展的要求还不相适应；统计业务不断增加与统计经费不足的问题长期困扰统计业务工作开展等问题，都有待在新的一年加以研究和解决。
20xx年主要工作打算
1、继续采取有效措施，不断提高统计数据质量。一是要认真学习、深刻领会、全面贯彻国务院、省委省政府领导对统计工作的指示精神。二是要严格执行统计报表制度。三是要加强年定报工作的组织协调，确保渠道畅通，扎扎实实做好各项年定报工作。四是要健全基层统计基础工作。五是要严格审核把关。要加强技术性，逻辑性审核，发现问题及时纠正，把差错消灭在基层，消灭在源头。
2、加快统计改革步伐，精心组织各项统计调查。一是要深入组织开展农业经济核算和产业结构调整统计工作。二是要继续探索固定资产投资制度方法改革，完善处理平台，加强房地产企业联网直报工作，建筑业统计执行新的方法制度。三是要切实抓好价格统计改革，认真做好工业发展价格指数，固定资产投资价格指数、居民商品零售价格定基指数的编制工作。四是要积极推进规模以下工业抽样调查，逐步向省、市、县三级抽样推进。五是要认真做好企业调查方法改革，健全企业调查网络，推进网上直报工作。
3、加强统计法制建设，加大统计执法力度。一是要继续深入开展统计普法宣传教育。二是要开展统计执法检查和经常性的统计监审工作，重点要严厉打击在统计上弄虚作假的违法行为。三是要进一步加强统计依法行政管理。
4、围绕“两个率先”目标，提高统计服务水平。一是要大力开发统计信息资源，加强对宏观经济形势的监测、分析。二是要增加统计工作的时效性，及时提供统计数据与信息。三是要有针对性地做好统计服务，不断提高统计的适应性。要做到市场经济发展到那里，统计就跟踪监测到那里，领导决策到那里，统计就服务到那里。
5、强化统计基础建设，提高队伍整体素质。一是要建立健全台帐和原始记录，健全有关统计档案，确保统计基础工作规范化。二是切实加强各项统计制度建设，做到有章可循。三是积极推进统计信息化工程。月度、年度各类报表全部实现计算机处理和传输。四是进一步加强对统计工作的考核。对各镇、部门的统计基础工作，每年要组织1-2次全面检查。
2020年审计系统工作总结
廉政建设的重要举措--审计系统工作总结
县审计局于1984年12月18日成立，已走过了20年的光辉历程。20年来，广大审计工作者开拓进取，与时俱进，认真履行宪法和法律赋予的职责，坚定地站在国家和人民利益的立场上，坚持“全面审计，突出重点”的方针，为维护经济秩序，促进廉政建设做出了应有的贡献。
一、依法开展审计工作
1984～1994年，对80户行政事业单位的财务收支进行了定期审计，查出违纪金额83.29万元。1985～1992年，先后对11个企业进行了财务收支审计，查出严重违反财经纪律资金49.81万元。1986年，清理整顿“小钱柜”，查出挤占预算内收入乱支乱用1.03万元。1988年，对扶贫支农专项资金进行专项审计调查，审计金额177万元。1988～1993年，先后对承包经营的75户企业进行了厂长（经理）任期目标责任审计，审计金额15704.13万元。1989年，分别对121户企业、行政事业和16户个体工商户进行检查，查出违纪资金110.50万元。1990年，对上街镇财政所1989年1月至1990年10月的财务收支进行了送达审计，查出违规资金1.18万元；对双涧、脉地、太平、顺濞、平坡5乡1989年度财政预决算和乡镇企业进行了审计，共查出违纪金额20.10万元；对全民所有制和集体所有制19个单位进行了审计调查。1991年，对农村土地罚款、土地管理和耕地占用税进行了全面审计，查出违规资金0.86万元；对1987～1992年新建、更改、改造、扩建等单位58个、基建项目64项进行了全面审计调查。1992年，对全县1980～1991年省州下拨450万元扶贫资金进行审计调查；对县人行、工行、建行等单位1991年财务收支进行了审计，查出挤占、截留利润0.72万元，对县农行、保险公司等单位1991年度财务收支进行了审计，查出违纪金额0.99万元。
1995年完成审计项目16项，共查处违纪违规金额45万元，违纪单位和违纪金额都比往年有所减少。对县农行1984～1995年上半年的农贷资金情况开展调查；对县工行1985～1995年的财务收支情况进行了审计，查出违纪金额1.31万元。
1996年，共完成审计项目27项。查出违纪违规金额102万元，处予罚款4.63万元，追回侵占挪用资金23万元。审计调查4项，基建自筹资金来源事前审计9项。一是有重点地选择有代表性的17户预算执行单位进行审计，共查出违纪金额60万元。二是开展农业专项资金和行政事业单位审计，尤其对本年我县投入的172万元小农水资金的到位、使用情况和使用效益作了全面审计。三是对预算外资金、国有企业潜亏和县民政救灾扶贫周转金的管理和使用进行调查，完成省州下达的4项调查任务，被调查单位23个，走访农户6户。
1997年，共完成审计项目15项。查处违纪资金10万元，追回被侵占挪用资金6万元，调账处理4万元，促进以工代赈资金分配60万元，处罚款1.2万元。
1998年，共完成审计项目14项。查出违纪违规金额26万元，追回侵占挪用资金4万元，上缴财政7万元。
1999年，共完成审计项目18项。查出违纪违规金额933万元，上缴财政12万元，被审单位18户中有14户不同程度地存在违规行为，违规资金933万元，其中，决定作出处理处罚62万元，上交财政12万元，指明要求纠正871万元。
2000年，完成审计项目22项。共查出违纪违规资金174万元，其中，决定执行处罚47万元，指明要求纠正127万元，上缴财政38万元。
20xx年，完成审计项目30项。查出违纪违规资金714万元，其中，决定执行处罚5万元，指明要求纠正709万元，上缴财政5万元。
20xx年，共完成审计项目39项。查出违纪违规资金1204万元，其中，预算执行62万元，财政决算16万元，金融5万元，企业审计917万元，行政事业审计15万元，经济责任审计189万元。违纪违规资金中，上缴财政39万元，调账处理815万元。
20xx年，完成审计项目34项。查出违规金额113万元，管理不规范金额440万元，上缴财政26万元，应调账处理金额48万元，应自行纠正金额481万元。
20xx年，共完成审计项目58项。查出违纪金额88万元，管理不规范金额356万元，应上缴财政16万元，应调账处理金额51万元，应自行纠正金额366万元。特别是对政府性投资工程，在开展好前置审计的基础上，搞好工程决算审计。年内，共核减虚增工程量、高套定额、核算错误等造成的虚增工程造价63万元，为国家和业主单位节约开支63万元；开展前置审计8项，共核减投资2.85万元，核增投资37.29万元。开展经济责任审计，共完成19项19人，查出管理不规范资金180万元。对全县14个行政事业单位20xx年度行政事业性收费和罚没收入进行了重点检查，对违反规定的单位进行了审计处理，对各单位自查申报的18.68万元按规定解缴同级财政，对自查未申报的2.84万元作审计收缴。
20年来，共完成审计项目593个，查出违纪违规资金4166万元，收缴财政226.4万元，追回被侵占挪用资金81万元，查出挪用、贪污、行贿受贿3人，金额2.18万元，移交有关部门处理2人，受党纪、政纪、团纪处分4人。
二、加强审计队伍建设
（一）领导班子建设。成立县审计局时，配备1名副局长，与财政局同一个党支部。1992年，成立了审计局党支部。现行政领导配有1正3副。无论是党支部还是行政领导班子，都善于把党的路线方针政策同审计工作紧密结合，带领全体审计干部，认真履行审计监督职能，当好敢于审计、善于审计的带头人。
（二）审计队伍建设。根据国家审计署提出的“要建立一支政治上强，业务上精的审计队伍”的要求，认真加强审计队伍教育培训，提高全体审计人员的政治素质、知识水平和业务能力。到20xx年底，审计干部达15人。其中，大学1人，占7%；本科在读3人，占20%；大专6人，占40%；中专4人，占27%；高技1人，占7%；非执业会计师和审计师2人，占13%；助理审计师8人，占53%。平均年龄41岁。是一支政治强、业务精的审计队伍。1986年以来，先后有6名审计工作者被评为大理州审计系统先进个人。
（三）制度建设。1995年4月，制定并印发了《县审计局内部责任规章制度》和《关于实行量化考核实施办法的试行规定》。20xx年11月，制定并印发《外勤经费管理办法》、《县审计局工作规则》、《关于加强审计纪律的规定》、《县审计局行政执法岗位责任制》等19个制度、规定、办法，确保了依法执政、依法从审、依法管理，真正做到了有章可循，使审计的各项工作任务得以顺利完成。
三、加强精神文明建设与廉政建设
加强精神文明建设。多年来，我局始终把精神文明建设摆在首位，并纳入年度目标量化管理，在年初的工作计划中与职能工作一起布置，工作中一起检查、落实，年终一起纳入考核，不断提高干部职工队伍的思想素质和业务素质。1995年，制定了各岗位责任制、考勤、评选表彰先进、职业道德与纪律、学习、会议制度等内部责任规章制度。加强廉政建设，实行“五公开一监督”，各项工作实行量化考核，取得了显著成效，被命名为县级“文明单位”，并一直保持到20xx年5月。20xx年8月被命名为州级“文明单位”。
2020年全市交通系统春运工作总结
在XX市委、政府的领导和省交通厅的精心指导下，我市交通系统全体干部职工以“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，强化安全管理，积极调剂运力，保障道路畅通，实现了“和谐
五、突出安全，实现“平安春运”
我局把安全运输放在春运工作的重中之重来加以布置和检查，并采取了有效的措施，提高春运工作的安全性，为旅客提供安全的运输服务。市公管处领导带队到各主要线路检查，坚持路政队员无节假日巡查制度，及时清理路障和查处违章，并对个别有碍行车安全的路段增设防护设施和标志。为整顿道路运输市秩序，市运管处和各县（市）所根据省局的统一的布置，开展了温台金丽衢五市春运联动稽查工作。各地运管机构以稽查站为依托，实行24小时检查，采取重点区域管理和举报流动管理相结合、源头管理和巡查管理相结合的方式，充分利用电子化稽查手段，加大对车辆违法行为的查处力度，为实现春运的目标尽职尽力。农村客运市场是行业管理监管的薄弱环节，从3月7日开始，XX市运管和交警联手集中整治农村客运市场，确保春运安全、平稳。春运期间，全市共出动稽查人员3260人次，查处违章车辆1497辆次，其中：查获无证营运车辆80辆。
海事部门加强水上现场安全监管保障农村春节平安。2月8日，XX市地方海事局召开了全市水上交通安全工作会议，对全市水上春运及安全工作进行了再次部署落实，并且于2月12日、13日，由海事局领导带队分三组分别对我市青田、景宁、莲都、云和、龙泉、遂昌、松阳等地水上春运安全工作进行了督促检查。
六、强化服务，实现“有序春运”
1、制订和适时启动道路春运预案。运管部门提前做好客流的预测，合理安排运力，提前做好应对措施。全市共安排了应急机动运力100辆，2250个客位，以应对因天气、道路或客流高峰等形成的突发性客流。为了应付高峰期的客流，我市运管机构及时到省运管局领取春运加班证和包车证，今年春运40天共发放了省内春运加班证1376张，跨省加班证202张，省际包车证677张，保证了客流高峰期的运力加班需要，春运期间，没有出现旅客滞留现象，确保旅客走得及时。
春运期间，我市公路部门坚持以路面养护为中心，以国省道干线公路为重点，坚持上路巡查，做到人力、物力、机构准备到位，发现险情及时查实汇报，并及时组织清理。如： 2月3日凌晨，XX县境内乡道公路张大线9k左右山体受冰冻天气影响发生塌方，塌方量约300立方米，同时塌方造成约长8米，宽2.5米的路基坍塌，交通中断，接到险情后，云和公路段立即组织人员和机具进行抢通，并于当日下午恢复通车。大年二十九至三十，庆元连续下雨，公路时常出现塌方，XX县公路段全力以赴保障公路安全畅通，仅大年三十上午，该段各公路站、道班共清理公路塌方20余处，清理土石方500多立方米，迎送客运班车80多班次，旅客达1000 人。
2、及时传递信息，强化服务意识。
各县（市、区）交通局和市公管处、运管处、航管处等单位在春运期间向市局以电子邮件方式上报春运动态情况三次以上。遇有路阻、塌方、旅客滞留和重大事故应及时向市局报告。市局及时将相关信息在市局外网上公布，强化了服务意识。全市运管机构保证 96520投诉电话随时有人接听，做到“有报必查，查实必纠”。运管人员在上路监督检查当中，并积极做好服务工作。例如：松阳运管所春运服务站，为结伴骑摩托车往返的过境民工提供服务和帮助，让他们能得到车胎免费打气和免费喝茶水等服务，让饱受寒冷之苦的骑摩托车过境民工感受到了温暖，提供了人性化的温情服务，丽水电视台作了专门报道。
回顾今年春运工作，虽然做很多具体工作，但还是出现了一些不尽如人意的地方。
一、客车途中超载现象虽然有所减少，未能有效根治，特别是短途班线在客流高峰期超载的现象时有发生。
二、重大交通事故仍有发生。春运期间共发生6次重大事故，死亡6人(其中旅客1人)，伤6人。我局提出的“春运期间，不发生旅客死亡事故”的目标今年仍未实现。
三、市区出租汽车春节期间还存在不打表或拒载、不给票等现象。
四、由于有个别县客运站未实行封闭式管理以及站场设施先天不足，致使站内旅客、车辆流动仍相对无序，危险品查堵检查工作仍存在漏洞。
20**年春运工作已经结束，我们将认真总结经验教训，强化安全管理，加强服务意识，认真履行职责，与时俱进，开拓创新，把明年的春运工作做的更好。
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转贴于五、突出安全，实现“平安春运”
我局把安全运输放在春运工作的重中之重来加以布置和检查，并采取了有效的措施，提高春运工作的安全性，为旅客提供安全的运输服务。市公管处领导带队到各主要线路检查，坚持路政队员无节假日巡查制度，及时清理路障和查处违章，并对个别有碍行车安全的路段增设防护设施和标志。为整顿道路运输市秩序，市运管处和各县（市）所根据省局的统一的布置，开展了温台金丽衢五市春运联动稽查工作。各地运管机构以稽查站为依托，实行24小时检查，采取重点区域管理和举报流动管理相结合、源头管理和巡查管理相结合的方式，充分利用电子化稽查手段，加大对车辆违法行为的查处力度，为实现春运的目标尽职尽力。农村客运市场是行业管理监管的薄弱环节，从3月7日开始，XX市运管和交警联手集中整治农村客运市场，确保春运安全、平稳。春运期间，全市共出动稽查人员3260人次，查处违章车辆1497辆次，其中：查获无证营运车辆80辆。
海事部门加强水上现场安全监管保障农村春节平安。2月8日，XX市地方海事局召开了全市水上交通安全工作会议，对全市水上春运及安全工作进行了再次部署落实，并且于2月12日、13日，由海事局领导带队分三组分别对我市青田、景宁、莲都、云和、龙泉、遂昌、松阳等地水上春运安全工作进行了督促检查。
六、强化服务，实现“有序春运”
1、制订和适时启动道路春运预案。运管部门提前做好客流的预测，合理安排运力，提前做好应对措施。全市共安排了应急机动运力100辆，2250个客位，以应对因天气、道路或客流高峰等形成的突发性客流。为了应付高峰期的客流，我市运管机构及时到省运管局领取春运加班证和包车证，今年春运40天共发放了省内春运加班证1376张，跨省加班证202张，省际包车证677张，保证了客流高峰期的运力加班需要，春运期间，没有出现旅客滞留现象，确保旅客走得及时。
春运期间，我市公路部门坚持以路面养护为中心，以国省道干线公路为重点，坚持上路巡查，做到人力、物力、机构准备到位，发现险情及时查实汇报，并及时组织清理。如： 2月3日凌晨，XX县境内乡道公路张大线9k左右山体受冰冻天气影响发生塌方，塌方量约300立方米，同时塌方造成约长8米，宽2.5米的路基坍塌，交通中断，接到险情后，云和公路段立即组织人员和机具进行抢通，并于当日下午恢复通车。大年二十九至三十，庆元连续下雨，公路时常出现塌方，XX县公路段全力以赴保障公路安全畅通，仅大年三十上午，该段各公路站、道班共清理公路塌方20余处，清理土石方500多立方米，迎送客运班车80多班次，旅客达1000 人。
2、及时传递信息，强化服务意识。
各县（市、区）交通局和市公管处、运管处、航管处等单位在春运期间向市局以电子邮件方式上报春运动态情况三次以上。遇有路阻、塌方、旅客滞留和重大事故应及时向市局报告。市局及时将相关信息在市局外网上公布，强化了服务意识。全市运管机构保证 96520投诉电话随时有人接听，做到“有报必查，查实必纠”。运管人员在上路监督检查当中，并积极做好服务工作。例如：松阳运管所春运服务站，为结伴骑摩托车往返的过境民工提供服务和帮助，让他们能得到车胎免费打气和免费喝茶水等服务，让饱受寒冷之苦的骑摩托车过境民工感受到了温暖，提供了人性化的温情服务，丽水电视台作了专门报道。
回顾今年春运工作，虽然做很多具体工作，但还是出现了一些不尽如人意的地方。
一、客车途中超载现象虽然有所减少，未能有效根治，特别是短途班线在客流高峰期超载的现象时有发生。
二、重大交通事故仍有发生。春运期间共发生6次重大事故，死亡6人(其中旅客1人)，伤6人。我局提出的“春运期间，不发生旅客死亡事故”的目标今年仍未实现。
三、市区出租汽车春节期间还存在不打表或拒载、不给票等现象。
四、由于有个别县客运站未实行封闭式管理以及站场设施先天不足，致使站内旅客、车辆流动仍相对无序，危险品查堵检查工作仍存在漏洞。
20**年春运工作已经结束，我们将认真总结经验教训，强化安全管理，加强服务意识，认真履行职责，与时俱进，开拓创新，把明年的春运工作做的更好。
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