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先进性教育民主生活会情况报告(学习小结)

发布时间: 2019.10.30

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按照县委的要求和保持共产党员先进性教育活动的安排,县人大机关党支部于20xx年4月20日召开了民主生活会。人大机关党支部全体党员参加了会议,人大机关党组副书记、保持共产党员先进性教育活动指导组组长***同志到会指导。现将情况报告如下:
一、民主生活会的基本情况

召开党支部专题民主生活会,是先进性教育活动“分析评议”阶段的重要步骤,它既是对前一阶段学习教育成果的检验,也是为下一步集中整改奠定基础的重要环节,人大机关党支部高度重视,为确保专题生活会质量,人大机关党支部认真学习了博党教发[20xx]41号文件《关于在“分析评议”阶段召开党员领导干部专题民主生活会和基层党组织专题生活会的意见》。为使会议开得有深度、针对性强,紧扣先进性教育主题,会前人大机关党支部全体党员认真对照“三个代表”重要思想和《党章》规定的党员义务;对照人大机关讨论制定的党员先进性标准要求及不合格党员主要表现;对照优秀共产党员先进事迹;对照增强“五力”的要求,紧密联系个人思想和工作实际,进行了认真思考,深刻剖析。人大机关党支部全体党员之间拿出一周的时间广泛征求意见,开展了促心谈心活动,每位同志都精心准备了发言稿,为党支部民主生活会的召开奠定了坚实的基础。会议期间,同志们本着“惩前毖后、治病救人”原则,认真开展了批评与自我批评。在自我批评中,每位党员都能正确地对待自己存在的问题和不足,客观地评价自己,努力做到了“批严、批深、批透”,并从理想信念、宗旨意识、组织观念、廉洁自律和立足本职发挥作用等方面查找了原因,从世界观、人生观、价值观上分析了根源。在相互批评中,大家本着相互帮助、共同提高和团结友爱的原则作为出发点和落脚点,以对党、对支部、对同志高度负责的态度,认真诚恳地为对方指出了存在主要问题和不足,谈到了实处,说到了深处,点到了痛处。每一位党员都虚心接受了大家提出的意见和建议,并针对自己存在的问题和不足明确了今后努力奋斗的方向,拿出了整改提高的措施。

二、存在的主要问题及原因

通过这次民主生活会大家一致认为,人大机关党支部在为人大党组作出决策和执行上,发挥了重要作用,确实起到了参谋和助手的作用。但是还存在着不足的地方,具体有以下几点:

第一,缺乏组织党员理论学习主动性。对邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习不够深入化,对党和国家的方针、政策、人大业务知识学习组织不够经常化,对组织学习有所放松,对政治学习有所淡化。认为,邓小平理论和江泽民同志提出的“三个代表”重要思想理论性太强,是我们党的高层决策者把握发展方向的指南针。支部只要保证每个党员专心做好本职工作,不犯原则性错误就行了。再则,正因为理论性太强,字字精辟,学起来觉得枯燥、乏味,所以在学习中流于形式、片面化、教条化。放松了对支部内党员的学习要求,久而久之影响了支部内党员素质的提高,影响到支部工作作风和处理事情的水平。

第二,支部组织的有益活动少。人大常委会除了每二个月开一次常委会和一年一度的人代会等程序性的工作外,日常性的工作不是很忙,有很多的空闲时间,而支部没有很好地利用这些时间组织一些有健康向上及提高各方面素质的活动,久而久之支部缺少了生机和活力,形成了懒散的习气,同志们之间相互交流的机会少了。总认为同志们之间处事多年,彼此都很熟悉,用不着再花费时间给同志们创造机会相互交流了。在生活中忽视了同志们的身心健康和各方面素质的再塑造;在工作中忽视了对个体的培养,忽视了他们的思想变化,忽视了让每个人树立正确的人生观、世界观的重要性,导致支部整体战斗堡垒作用发挥的不够理想。

第三,支部在解放思想,大胆创新上面还是做的不够。在支部中虽然一直提倡解放思想,大胆创新。但是并没有落到实处,与当前我县超常规、跨越式发展的思路不合拍,没有很好地做到与时俱进,没有结合人大工作的实际创造性地开展工作,存在着“空”、“难”、“散”“满”等不良情绪。

三、整改措施

第一,加强对政治理论的学习,提高支部的政治素质。以保先教育为契机,使每位党员在理论学习方面都进入状态,并且要求长期保持下去,坚决杜绝形式主义和“一阵风”。在以后的理论学习中,要求每位党员始终保持在先教活动中积极的状态,把理论学习真正落到实处。要求每位党员在实际工作中,加强理论学习,从更高层面开展工作,增进工作的原则性、系统性、预见性和创造性;在实际生活中,熟练掌握和运用党的政治理论知识,面对纷繁复杂的社会环境,不受各种思潮的影响,抵御住权钱色的诱惑,更加坚定党的信念,宗旨观念,从而提高支部的战斗力。

第二,多组织有益活动,促进同志们的相互交流和共同提高。从同志们的思想实际出发,有的放矢地开展思想教育工作,组织各种活动,增强支部的朝气和活力,真正使党员的愿望和办里大局发展的意愿紧密结合起来。与时俱进,解放思想,真正树立起“以人为本”的理念。关爱每位同志的成长。倾听支部成员的呼声和愿望。用发展的眼光看待每一位同志,注重建立长效的可持续发展的思想培养机制,努力提高每位党员的整体素质,适应新形势下的人大工作。

第三,继续保持支部原先的优良作风。比如说团结、干劲足的特点,发挥每一位同志的作用,更好的结合成一个团队,工作中敢于碰硬,迎难而上,工作中作出新成绩。

总的来说,这次民主生活会开的很好,质量很高,对于增进同志们的相互了解,增强支部的凝聚力、战斗力和向心力起到了积极的促进作用。大家一致认为,每位党员的自我批评都非常认真、非常深刻、触及灵魂,相互批评非常中肯、实事求是、客观全面,对支部提出的意见和建议也非常具有建设性和执行性;大家一致认为要以这次保持共产党员先进性教育活动为新起点,切实纠正自己存在的问题和不足,努力做好自己的本职工作,开拓创新,锐意进取,不断开创人大工作的新局面。支部要认真落实各项整改措施,为每一位党员的茁壮成长提供良好的环境,为人大党组的决策发挥出更大、更好的作用。
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民主生活会情况的报告


先进性教育活动专题民主生活会情况的报告

县先进性教育活动领导小组办公室:

根据县委先进性教育活动领导小组、县委组织和县纪委的部署和要求,我局党组于20xx年4月25日下午召开了班子民主生活会。会议由党组书记XXX同志主持,督导二组同志参加了会议。由于安排科学、程序合理、准备充足,班子成员紧紧围绕主题,放下包袱,消除顾虑,畅所欲言,认真开展了批评与自我批评,达到了预期目的。现将有关情况报告如下:

一、会议准备充分
为开好这次民主生活会,我局会前确定了会议主题,制定了民主生活会方案,按要求进行了相关篇目的学习内,并就查找班子和个人存在的不足作了具体安排。在此之前,我局通过设置意见箱、召开座谈会、发放《征求意见表》、广泛开展谈心活动等形式,广泛征求意见,使班子和个人找到了存在的不足。在此基础上,班子成员进行了认真准备,撰写了党性分析材料和民主生活会发言材料,并按规定的程序进行了分层次审核把关,为开好这次民主生活会打下坚实基础。
二、会议程序规范

1、传达上级关于召开民主生活的相关要求。局党组书记XXX同志传达了县委先进性教育活动领导小组、县委组织部、县纪委对开展保持先进性教育活动专题民主生活会的有关要求,并通报了征求到的班子、班子成员的意见和建议。

2、逐人进行党性分析,开展批评与自我批评。民主生活会过程中,班子成员能够认真掌握批评与自我批评的基本原则和方法,端正态度,消除顾忌,对自身在党性、党风和思想、作风等方面存在的突出问题和干部群众的意见建议进行了认真、诚恳地自我批评,从深层次查找出问题的根源,从根本上制订出整改的措施,使自我批评真正做到高标准、严要求、不护短、不遮掩,取得了实实在在效果。同时,班子成员按照“团结——批评——团结”的公式,本着对党、对同志、对人事工作高度负责的精神,从团结的愿望出发,出于公心,实事求是进行了严肃认真、积极健康的相互批评。整个批评过程,大家都能讲实话,讲心里话,扣紧主题,一针见血,不避实就虚、避重就轻,不回避矛盾,做到以理服人,把问题说够、讲透。

3、督导组同志充分肯定本次了民主生活会的同时,对于进一步提高民主生活会的质量,提出了两点要求:一是切实抓好整改工作;二是及时上报材料。

三、查找问题准确
班子成员对照 "三个代表"重要思想和共产_党员先进性标准要求,从思想、工作、作风等方面进行了深刻剖析。查找出班子建设中存在的几个突出问题:
1、立志欠高远。班子成员虽能忠实履行自己职责,但存在满足于完成工作任务,缺乏一种进取和开拓创新精神。同时,满足于现有的知识文化水平,学习力度不够。

2、思维欠超前。对“第一资源”如何为“第一要务”服务思考不够,措施不多。

3、决策欠科学。在出台政策时,广泛征求意见、调查研究不够。

4、政治欠成熟。站在政治的高度分析和处理理问题不够;如何让上级领导、县级部门、乡镇和群众更好的关心支持人事工作、如何为人事工作营造好的环境做得不够。

5、作风欠扎实。总体能做到清正廉洁,但也存在招待费超标、公车私用,碍于情面参加应酬等问题。

此外,班子成员分别查找了自己的不足,分析了原因,班子成员之间也开展了诚恳的批评和自我批评,并且针对班子成员个人存在的问题,每个成员也都分别制定了切实可行的整改措施。
四、整改措施有力
针对班子存在问题,我局制定了以下整改措施:
1、加强学习教育,努力提高政治理论水平和指导实际工作的能力。一是坚持学习制度,大兴学以致用之风,把理论学习与业务培训紧密结合,合理安排学习和工作时间,妥善处理工学矛盾;在坚持和完善学习制度的同时,开展工作交流、业务探讨,形成认真学习的风气、民主讨论的风气、积极探索的风气、求真务实的风气。二是加强理想信念、宗旨教育。坚定共产主义信念,坚持走建设有中国特色的社会主义道路;树立科学的世界观、人生观、价值观,树立科学的发展观和正确的政绩观。三是进一步解放思想,拓展视野,在调查研究的基础上创造性的开展人事工作,使人事工作能更好的为经济建设服好务。

2、转变工作作风,切实提高政务服务质量。从领导班子做起,牢记"权为民所用,情为民所系,利为民所谋"的宗旨,抓住立党为公,执政为民这一本质和核心,牢固树立群众观念,果断地从繁杂的事务性工作中解脱出来,深入基层调查研究,认真察实情、讲实话、办实事,从群众反映的热点、难点问题抓起,带着深厚的感情去帮助群众解决实际问题,努力克服形式主义,力戒空谈,狠抓落实。
3、坚持民主集中制,维护班子团结。带头坚持正确的政治立场、政治观点,增强班子成员的政治敏锐性和政治鉴别力,认真宣传好、贯彻好、执行好上级的决议、决定,加强对贯彻执行局上级决定的督查,提高执行力。坚持集体领导与个人分工负责的原则,坚持重大问题在广泛征求意见的基础上集体讨论决定,坚持定期召开班子成员会议,充分发挥班子成员的作用,最大限度地调动干部职工的工作积极性,切实维护好班子的团结。
4、加强沟通理解,增强凝聚力和战斗力。按照政治上的关心,思想上的沟通,生活上的体贴的原则,加强班子成员之间、班子成员与干部职工之间的思想交流和谈心,增进相互之间的了解与信任,尽力解决干部职工在工作、生活上的实际困难,切实增强领导班子的凝聚力和战斗力。
5、搞好廉洁自律,增强拒腐防变的能力。加强对班子成员及干部职工的教育,牢记"两个务必"的精神实质,严格遵守《中国共产_党党员领导干部廉洁从政若干准则》等廉洁自律各项规定,认真落实党风廉政建设责任制,班子、班子成员和家属子女都必须做到:不身陷非法利益格局,不经商办企业,不在企业或营利性事业单位兼职,不收送现金、有价证券、 思想汇报 跑官要官、打牌赌博,始终保持清正廉洁、秉公守法的公仆本色,以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性,树立党员干部勤政廉政的良好形象。
这次民主生活会班子成员们一致反映,由于认真地开展了批评和自我批评,确实触及了思想,使自己受到一次党内生活会的严格锻炼,思想得到了净化,取得了一定的收获。主要表现在,通过这次民主生活会,局党组批评和自我批评的良好氛围进一步增强,同志们认真地进行了自我批评,比较虚心地对待批评,诚恳地对其他同志帮助,有了一个良好的开端;这次民主生活会不仅开展了批评与自我批评,而且达到了相互教育的目的,为下一步整改打下了思想基础,也达到交流思想、促进团结的目的,增强了批评与自我批评的针对性,为进一步达成共识奠定了基础。大家认为要珍惜这次民主生活会的成果,并不断加以巩固。

总的来说,这次领导班子专题民主生活会,由于领导重视,准备充分,会风正,大家敢于发言,敢于揭短,敢于开展批评与自我批评,起到了团结一致向前看的作用。下一步,我局领导班子成员将对照所提的意见、建议,进一步修改党性分析材料,完善整改措施,及时、认真、全面的进行整改。

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先进性教育学习阶段情况总结及转段申请报告



X先进性教育办公室:
从x月x日至x月x日,我办按照中央和省委的指示要求,在省委先教办和巡视组的安排部署和帮助指导下,采取有效措施,集中x个学习日,组织全办x个机关党支部和x名机关党员(含x名离退休党员),完成了保持共产党员先进性教育学习阶段的各项任务。各级党组织和全体党员同志,以高度的政治责任感和良好的精神状态,积极投入第一阶段的思想发动、学习讨论、查找问题、制定先进性具体要求和不合格党具体表现等各项工作之中,较好地解决了工学矛盾,保证了学习效果,为教育顺利转入先进性分析评议阶段,奠定了思想理论基础。
一、基本做法及特点
进入教育学习阶段后,我们始终抓住第一阶段的主要环节做工作,着力从提高思想认识,激发内在动力;打牢理论基础,坚定理想信念;发挥模范作用,查找突出问题;强化党员意识,细化先进要求;严格学习纪律,保证学习效果五个方面下功夫,求实效。各党支部和绝大多数党员同志严格按照系统学习,全面把握,深入领会,学以致用,边学边改的要求,采取主要领导作动员,上级领导讲党课,邀请专家作报告,直接领导搞辅导等方法,把原文学习、专题辅导、典型引路、座谈讨论、交流心得有机结合起来,按照规定的时间、人员、方法、程序和要求。学完规定的两个读本的30篇文章,从而深化了学习效果,达到了预期目的。
(一)贯穿思想发动,激活内在动力
针对这次先进性教育试点历时长、要求严、标准高、任务重的特点,我们始终坚持把思想发动、启发自觉作为教育的首要工作和关键环节来抓,从一开始就做到教育每推进一步,思想发动就跟进一步,确保思想发动不间断,有的放矢搞教育。一是营造良好氛围,调动积极因素。在办里先教试点领导小组和先教办的组织和协调下,充分利用横幅、标语、简报、网络、投送新闻稿和办公室摆放党旗国旗等形式营造教育声势,活跃学习氛围,使全体党员同志在浓厚的舆论氛围中自觉接受了教育和熏陶。二是明确教育的重要性,激发党员的自觉性。在办里集中动员和认真领会上级精神的基础上,各党支部采取反复学习原文、广泛开展讨论、剖析正反典型、表明学习态度、明确教育措施等方法,深入搞发思想发动和谈心交心活动,引导大家从全面贯彻“三个代表”重要思想、推进新时期党的建设的伟大工程、实现党在新世纪的奋斗目标,解决党员队伍存在的突出问题和履行外事工作“两个服务”职能等方面,认清开展先进性教育的重要性必要性,增强保持党员先进性教育的责任感和紧迫感。三是运用先进典型,激励全体党中、先教办结合近几年来涌现的典型,在认真酝酿和征求意见的基础上,推选出在群众中具有感召力、说服力和影响力的原省外办副主任杨家声同志和秘书处党支部作为全办党员学习的先进典型,通过开展“学习郑培民,争做好公仆”、“学习身边的人,办好群众的事”、“为党旗增辉、为国旗争光”等主题活动,激励党员找准差距、奋发向上、永葆先进。四是抓好帮带培训,活跃支部工作。我们把搞好教育活动的着力点和基础放在抓党支部书记上,通过一级抓一级,一级带一级,调动支部书记抓学习教育的积极性和创造性。教育展开后,采取以会代训的形式,先后5次召开党组书记、机关党委书记、党支部书记的“三级书记联席会”,通过听取情况汇报、传达上级精神、征求意见建议、组织讨论交流、定期分析情况、明确阶段任务的方式,教方法、明任务、指路子,使支部书记真正成为教育的组织者和明白人,创造性地抓好本支部教育工作的落实。五是注重教育引导,端正学习态度。在学习教育中,各级注意发现和纠正党员认识上不足和偏差,针对少数党员认为本次教育安排的学习内容是以往学过的、读过的、存在着“重复厌倦、多此一举”等模糊认识,我们及时加强教育引导,明确提出了“党员的先进性首先体现在学习的积极性和创造性上”的要求,并对安排的学习内容赋予了新的任务、新的标准和新的实践,使大家端正了思想认识,联系各自思想和工作实际,把自己摆进去,系统学习,温故知新,精研细读,深入思考,确保了学习热情不减、标准不降、劲头不松。
(二)紧扣教育主题,确保学习的高起点
为确保先进性教育的高起点、高质量,我们注重用“三个代表”重要思想作指导,切实把对“三个代表”重要思想的学习和领会作为主线贯穿于教育的学习阶段。一是坚持以“三个代表”为指导,搞好教育发动。引导党员从保持党的先进性,实践党的宗旨,建设高素质的党员队伍,落实外事工作“两个服务”职能,推进我省对外开放和跨越式发展的高度,进一步深化了对践行“三个代表”,保持党员先进性的认识。二是坚持以“三个代表”为主线,搞好学习思考。学习中,我们坚持把“三个代表”重要思想作为主线贯穿学习阶段整个过程,结合贯彻十六大精神,对学习内容赋予新标准、新要求,搞好理性思考。通过系统学习两个读本、领会上级精神、听取领导上党课、邀请专家搞辅导和运用典型作报告,帮助党员同志加深理解“三个代表”的深刻内涵和指导意义,明确“三个代表”落实到外事岗位和党员个人的实践要求,明确落实到加强党性修养、树立正确“三观”的实践要求,找准实践“三个代表”重要思想与保持党员先进性的结合点和切入点。三是坚持以“三个代表”为依据,查找个人存在的突出问题。在学习教育中,各支部注重边学边查边改,切实运用“三个代表”重要思想来对照查找自身在保持先进性上存在的问题和差距,从理论的高度和现实的角度谈认识,找根源,确保了查找问题的高度和深度。四是坚持以“三个代表”为标准,开展先进性要求大讨论。各支部和广大党员坚持从实践“三个代表”的高度去深刻认识和理解,从保持党员先进性的要求去深刻领会和把握,从解决思想问题的需要出发去深刻体会和实践先进性的具体要求,在“三上三下”广泛开展大讨论和征求意见中,发挥党员主体作用和集体智慧,结合外事部门和外事工作的特点,确立了以“十个好”为主要内容的党员先进性具体要求,列出了“十个方面”的不合格党员具体表现,确保了讨论细化的高起点和高标准,体现了广泛的民主性和较强的适用性,使广大党员在积极热烈的讨论氛围中接受了对“三个代表”和党的先进性的再教育和再认识。
(三)抓住主要环节,确保“五个覆盖”
在教育学习中,我们注重从理论引导、典型启示、支部工作、讨论交流、示范带头五个环节入手,通过落实“五个覆盖”的要求,激发了党员学习的内动力和党支部抓教育的积极性,有力推进了教育活动的扎实开展。一是抓好理论引导,使党员的思想境界提高起来。教育开始后,我们在集中动员的基础上,进行深入的层层思想发动和谈心交心活动,通过本办领导陈桂生讲党课,听取省委副书记蒋巨峰和省政协副主席孙同川等省级领导上党课,邀请省级机关党校教授霍钦宏作辅导等形式,使党员同志加深了对“三个代表”重要思想和保持党员先进性的认识理解,进一步提高了思想境界。二是抓好典型启示,使党员对自身保持先进性的现实差距明确出来。一方面,运用正面典型和先进事迹教育党员,切身领悟做官、做人、做事的道理;另一方面,运用反面典型案例警示党员,使广大党员在形象教育中进一步明确了自身在保持先进性上存在的差距。三是抓好支部工作,使党支部在学习教育中的自主作用发挥出来。我们把抓好党支部的工作作好搞好教育的基础和保证来抓。从体制上,注重明确支部书记具体领导、具体组织、具体落实的职责;从方法上,注重加强支部书记的培训,通过以会代训,召开“三级书记联席会”等形式,教方法、指路子、给任务,搞好传帮带,使支部书记真正成为教育的组织者和明白人;从落实上,注重发挥支部在教育中的自主作用,只要是不违反政策原则、不违背方案要求,不脱离单位实际的意见建议,我们都给予积极采纳,对有实用价值和指导意义的方法经验,我们都及时予以总结推广和表扬,最大限度地调动了党支部教育活动的积极性、自主性和创造性,活跃了党支部这一关键层面的工作。四是抓好讨论交流,使党员学习的内在动力激发出来。为防止党员出现厌倦、消极和懈怠情绪,我们对学习的内容不断赋予新标准、新任务,要求党员人人参加讨论发言、人人通读两个读本、人人撰写体会文章、人人交流心得感受,人人参加考核验收,通过以读促学、以写促学、以考促学的方式,定期出题目、给范围、明任务、提要求,把党员的兴奋点和注意力集中到学习教育活动上来,使党员受教育的主动性、实效性得到了明显增强。五是抓好示范带头,使领导的榜样作用发挥出来。在教育学习中,各级领导干部党员充分发挥示范带头作用,做到了带头讨论发言、带头撰写文章、带头听取意见、带头遵守学习纪律、带头边学边改,8天以普通党员身份参加教育活动,又以良好的姿态接受了群众监督。在4月25日上午组织的学习讨论交流会上,上台发言的9名党员都是自愿带头的处以上干部,为教育活动的扎实开展起到了良好的导向作用,形成了“一级带着一级学,一级做给一级看”的教育学习风气。
(四)注重联系实际,拓展学习效果
为防止学用脱节,解决“钻不进去,深不下去,用不起来”的问题,我们有针对性引导大家从书本走向社会,从理论走向实践,使大家达到学有所思、学有所用、学有所获的目的。一是联系当前的国际国内形势,搞好学习思考。教育学习中,大家对伊拉克战争和国内“非典”问题极为关注,思想十分活跃,我们把这两个问题纳入讨论范围,引导党员运用所学的理论成果,运用马克思主义立场、观点和方法,运用中央的外交政策和重大决策,看待和处理问题,进一步深化了对“落后就要挨打”、“作风不实就要误党、误国、误人民群众”的认识和理解,增强了坚信党的领导,坚持执政为民,致力于国力提高的政治紧迫感和责任感。二是联系社会现实,划清是非界限。大家联系社会消极腐败现象,运用马克思主义世界观、人生观、价值观和权力权、地位观、利益观的理论观点,结合个人思想实际,批驳了把人民赋予的权力“私有化”、“庸俗化”和“商品化”的现象,剖析了腐败分子从人民领导沦落为人民罪人的根源,认清了权力异化的危害和表现,划清了是非美丑界限。三是联系个人思想实际,查找存在问题。注重引导党员同志借助理论武器的力量,从保持先进性的高度,谈认识、查问题、看危害、找根源,促使大家带着问题学理论,对照标准找差距,运用观点挖根源,确保了查找问题的高度和深化。四是联系外事工作实际,细化具体要求、表现。在掌握理论观点、悟出基本道理中,广大党员结合外事部门和外事工作的特点,对照“三个代表”的要求,联系外事工作“为中央总体外交和我省经济建设服务”的职能,深入思考怎样保持先进性的问题,认真细化了党员先进性具体要求和不合格党员具体表现,实现了从“怎样学、怎样看”到“怎样用、怎样做”的转变。
(五)采取有力措施,促进“三个落实”
各支部始终把坚持自我学习、自我教育、自我提高作为培养党员先进意识,提高解决自身问题能力的首要任务贯穿于教育全过程,以落实教育基本制度,严格学习纪律为保证,确保了学习教育和正常工作“两不误、双促进”。在教育学习中,我们推行和落实了“十个一”制度。即:从上到下成立一个先进性教育的相应组织,分工专人负责抓好教育落实;办领导每人建立一个联系点,以普通党员身份参加支部的各项活动,自觉接受监督,搞好帮助指导;规定的学习时间、人员和内容,必须一次不缺,一人不漏、一篇不少地完成;每次学习讨论搞好参学考勤登记,建立一人一份学习档案;每周一次支部书记会,分析查找问题,搞好面上指导;每人一个专用读书笔记,搞好学习记录;各阶段每人撰写一篇心得体会,促进学习深入;每次大会交流,各支部指定一名党员代表发言,促进学习提高;阶段结束组织一次学习测试,检查学习效果;各支部写一篇阶段小结和转段申请,提炼经验做法。从而在制度上有效保证了人员、时间、内容的落实,提高了学习教育的质量。
二、取得的初步成效及收获
通过先进性教育,大家普遍感到收获很大,受益匪浅,效果明显,是历次教育少有的,主要表现在“五个明确,五个增强”。
(一)明确了开展党员先进性教育的重大意义,激发了党员参加学习、接受教育的积极性。通过办党组、机关党委、各支部三级联动,层层发动,使大家从全面贯彻“三个代表”重要思想,推进新时期党的建设的伟大工程、实现党在新世纪新阶段的奋斗目标、解决党员队伍存在的突出问题、完成我省跨越式发展任务等“五个方面”,认清了开展党员先进性教育的重大意义,解决了“为什么学”、“学什么”、“怎样学”的思想认识问题,激发和调动了广大党员学习教育的积极性,从而克服了教育前存在的“重复”、“厌倦”、“畏难”、“无用”情绪,消除了“怕”、“满”、“懒”、“躁”的不良心理。
(二)明确了保持党员先进性的重要性和必要性,增强了责任感。大家联系自身思想和工作实际,联系党在新世纪的奋斗目标、联系国际国内的形势,从“五个需要”上,明确了保持党员先进性的重要性和必要性,即:从全面贯彻“三个代表”重要思想、巩固党的执政地位、坚持发展为第一要务的需要上,看清了保持党员先进性的重要性;从我国加入世贸组织、转变政府职能、适应新形势、新挑战的需要上,认清了保持党员先进性的必要性;从实现全面建设小康社会的新目标、我省跨越式发展的新任务和发展社会主义市场经济的新环境的需要上,增强了保持党员先进性的紧迫性;从解决新时期党员队伍发生的新变化、我们党面临的“两大”新考验、我办党员队伍存在的新问题的需要上,增强了保持党员先进性的坚定性;从履行外事工作“两个服务”的职能、推进外事工作改革、创新和发展、促进我省对外开放的需要上,强化了保持党员先进性的自觉性,增强了保持共产党员先进性的政治责任感和紧迫感。
(三)明确了树立马克思主义世界观、人生观、价值观的方法要求,增强了改造“三观”的紧迫感
教育学习中,我们突出了“树党员先进形象,做对外开放标兵”这一主题,把牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观、人生观,牢固树立正确的权力观、地位观、利益观作为了教育学习的核心内容,作为坚定理想信念、保持党员先进性的关键和保证来落实。通过学习,使大家从所学理论中找出了树立正确“三观”的方法,在思想上牢固树立了正确的权力观和行为准则。即:树立权力是人民赋予的观念,正确对待组织;树立领导就是服务的观念,正确对待群众;树立做官就是奉献的观念,正确对待个人;树立权力必须受到制约的观念,正确对待监督。作为省级外事机关的党员,要坚定理想信念,保持先进性,必须做到“三观”当头,内外兼修,不断改造,与时俱进,毕生追求。
(四)明确了在保持先进性上存在的问题和差距,增强了边学边查边改的自觉性
我们注重把学以致用、边学边查边改结合起来,始终把查摆和解决问题作为学习阶段的着眼点和整个教育的落脚点。通过学习理论、开展讨论、明确目标,把办里提出的要解决的“七个方面”的问题交给各支部和党员,发动群众运用学习成果,找准自身问题,努力把教育学习的过程作为查摆和解决问题的全过程。办里先教办按照像、准、实的要求,精心设置党组织和党员基本情况征求意见表;采取调查找、领导点、群众评、自己查、组织议的方法,力求把单位党员队伍和党组织的问题摸准找实。学习阶段,办领导还分头走访了省级14个与外事工作密切相关的部门,征求了市州外办和省级机关、企业、高校的意见,在机关和下属事业单位发出测评表130余份,对收集的意见和反映进行了分类整理,转达到各支部和党员,对副厅级以上干部党员的征求意见表,由省委巡视组织了测评和分析。各支部和党员个人之间也展开了交叉征求意见,主动找差距,注重边学边用、边查边改、促进带着问题学理论,运用观点挖根源,防止就事论事、就现象到现象的问题发生,做到了在查找问题中深化教育学习,在学习教育中找准和解决问题,增强了教育学习的针对性和有效性。
(五)明确了党员先进性的具体要求,增强了落实先进性要求的坚定性
为使我办机关党员先进性具体要求和不合格党员具体表现的研讨制定更加贴切合理,具有可行性和操作性,我们注重从落实和体现“三个代表”重要思想、《党章》对党员先进性的规定、从执政党党员、省级机关党员和外事工作、外事部门的特点“五个方面”去把握和考虑,采取“三上三下”的方法,深入开展学习讨论,在广泛征求意见和集中党员智慧的基础,精心推敲,反复修改,形成了以“十好”为主要内容的党员先进性具体要求和“十个”方面的不合格党员具体表现。我办机关党员先进性具体要求涵盖了政治品质、思想觉悟、服务意识、工作作风、业务能力、创新精神、个人形象、敬业精神、道德情操、表率作用等十个方面内容,贯穿了“三个代表”重要思想这一主线,体现了与时俱进要求,使广大党员在先进性要求大讨论中提高了思想境界,增强了党性观念和贯彻落实的坚定性。
三、存在的不足和下步打算
虽然这次我办的先进性教育开局好、起步好、势头好,基本达到了预期效果和目的,但与中央和省委的要求尚存在一定差距,主要表现在五个方面:一是发展不平衡,开展学习讨论的高度、深度不够,创新方法不多,特点不鲜明;二是少数处级干部党员,对抓学习与抓工作,抓自身与抓支部,抓个人与抓党员的关系处理不够好,有顾此失彼现象;三是对外出学习、临时因公出差和窗口服务部门的缺课党员的补学补课工作抓得不及时;四是个别党员同志还没完全把自己摆进去,满足于一般性的读了、听了、写了,潜心钻研、融会贯通不够,联系实际消化理解不够;五是先教办的同志忙于事务性工作多,抓具体指导和督促帮助不够,及时收集、归纳、提炼经验做法不够。为此,在下步工作中,我们要从五个方面继续努力,抓好落实。一是继续抓好各级的思想发动,确保全办党员参加教育的思想不散、热情不减、标准不降;二是继续抓好理论学习活动,侧重于运用、思考、把握上下功夫,确保先进性分析评议的高度和深度;三是继续抓好查摆和解决问题的落实,确保教育的针对性和实效性;四是继续抓好教育的创新工作,努力摸索适应外事系统开展先进性教育的方法、经验,争取能够出一些经验、成果;五是继续抓好工学矛盾的处理,抓好缺课人员的补课工作,保证机关党员集中精力搞教育,防止“虎头蛇尾”、前功尽弃,以巩固良好的教育势头。
四、转段申请报告
自3月24日省委召开动员大会至4月28日,我办完成了10天的学习日,共计72个学习时,其中全办组织集中学习4天,30个学习时,各支部组织学习讨论6天,42个学习时,参加教育学习的机关党员115人(含57名离退休党员),完成了省委规定的教育人员、时间、内容和程序。主要进行了以下十五个方面的工作。一是搞好层层思想动员,激励和调动党员参加教育的积极性,在党组书记张君高参加外交部组织培训的情况下,由党组副书记陈桂生作了深入扎实的教育动员;二是分别听取了办党组副书记陈桂生、省委副书记蒋巨峰、省政协副主席孙同川所讲的党课报告;三是邀请省直机关党校教授霍钦宏来办里进行了保持党员先进性的专题辅导;四是采取以会代训的方式,对10名机关党支部书记进行了5次培训;五是采取“走出去学”的形式,组织党员到彭州宝山村进行学习考察,听取了村支书贾正方同志的先进事迹报告;六是确立了“树党员先进形象,做对外开放标兵”的教育主题口号和目标;七是形成了以“十好”为主要内容的省外办机关共产党员先进性具体要求和“十个方面”的不合格党员具体表现;八是在全办范围内分层次进行了党组织和党员基本情况征求意见工作;九是制定和落实了“十个一”的教育学习制度;十是组织开展了机关党员先进性教育学习体会交流会,9名党员代表上台发言;十一是在职机关党员完成了每人一篇心得体会文章,目前已全部上交58篇,下步在总结大会上还将予以评比;十二是组织在职机关党员进行了先进性教育学习测试,平均成绩达到96分以上;十三是在各党支部进行小结的基础上,先教办对各支部落实学习计划、会议记录、学习考勤、补课、个人笔记、体会文章等进行了检查验收,评选教育学习先进单位和个人;十四是学习阶段结束前征求了党外群众意见,了解下属单位对我办机关党员先进性教育学习阶段的反映,有针对性地做好工作;十五是进行查漏补缺,做好第一阶段的考核、评比、总结工作,做好转段前的各项准备工作。
综上所述,我们认为我办的先进性教育学习阶段的工作,做到了组织严密、方法灵活、扎实有效,达到了“五个覆盖”和省上提出的要求,群众反响也较好。为此,特申请省委先进性教育办公室批准我办的先进性教育活动转入先进分析评议阶段。
特此报告

县人大常委会先进性教育活动学习阶段情况总结


县人大常委会先进性教育活动学习阶段情况总结

自泗水县开展保持共产党员先进性教育活动以来,县人大党支部严格按照县委的指示要求,在县委先进性教育活动督导组的安排部署和帮助指导下,采取有效措施,组织县人大 名机关党员,完成了保持共产党员先进性教育学习阶段的各项任务。全体党员同志,以高度的政治责任感和良好的精神状态,积极投入第一阶段的思想发动、学习讨论、查找问题、制定先进性具体要求和不合格党具体表现等各项工作之中,较好地解决了工学矛盾,保证了学习效果,为教育顺利转入先进性分析评议阶段,奠定了思想理论基础。
一、基本做法及特点
进入教育学习阶段后,我们始终抓住第一阶段的主要环节做工作,着力从提高思想认识,激发内在动力;打牢理论基础,坚定理想信念;发挥模范作用,查找突出问题;强化党员意识,细化先进要求;严格学习纪律,保证学习效果五个方面下功夫,求实效。党支部和绝大多数党员同志严格按照系统学习,全面把握,深入领会,学以致用,边学边改的要求,采取主要领导作动员,上级领导讲党课,邀请专家作报告,直接领导搞辅导等方法,把原文学习、专题辅导、典型引路、座谈讨论、交流心得有机结合起来,按照规定的时间、人员、方法、程序和要求。学完规定的两个读本的30篇文章,从而深化了学习效果,达到了预期目的。
(一)贯穿思想发动,激活内在动力
针对这次先进性教育试点历时长、要求严、标准高、任务重的特点,我们始终坚持把思想发动、启发自觉作为教育的首要工作和关键环节来抓,从一开始就做到教育每推进一步,思想发动就跟进一步,确保思想发动不间断,有的放矢搞教育。一是营造良好氛围,调动积极因素。在先进性教育活动督导组的组织和协调下,充分利用简报、网络、投送新闻稿等形式营造教育声势,活跃学习氛围,使全体党员同志在浓厚的舆论氛围中自觉接受了教育和熏陶。二是明确教育的重要性,激发党员的自觉性。在集中动员和认真领会上级精神的基础上,人大机关支部采取反复学习原文、广泛开展讨论、剖析正反典型、表明学习态度、明确教育措施等方法,深入搞思想发动和谈心交心活动,引导大家从全面贯彻“三个代表”重要思想、推进新时期党的建设的伟大工程、实现党在新世纪的奋斗目标,解决党员队伍存在的突出问题等方面,认清开展先进性教育的重要性必要性,增强保持党员先进性教育的责任感和紧迫感。三是注重教育引导,端正学习态度。在学习教育中,注意发现和纠正党员认识上不足和偏差,针对少数党员认为本次教育安排的学习内容是以往学过的、读过的、存在着“重复厌倦、多此一举”等模糊认识,我们及时加强教育引导,明确提出了“党员的先进性首先体现在学习的积极性和创造性上”的要求,并对安排的学习内容赋予了新的任务、新的标准和新的实践,使大家端正了思想认识,联系各自思想和工作实际,把自己摆进去,系统学习,温故知新,精研细读,深入思考,确保了学习热情不减、标准不降、劲头不松。
(二)紧扣教育主题,确保学习的高起点
为确保先进性教育的高起点、高质量,我们注重用“三个代表”重要思想作指导,切实把对“三个代表”重要思想的学习和领会作为主线贯穿于教育的学习阶段。一是坚持以“三个代表”为指导,搞好教育发动。引导党员从保持党的先进性,实践党的宗旨,建设高素质的党员队伍的目标,进一步深化了对践行“三个代表”,保持党员先进性的认识。二是坚持以“三个代表”为主线,搞好学习思考。学习中,我们坚持把“三个代表”重要思想作为主线贯穿学习阶段整个过程,结合贯彻十六大精神,对学习内容赋予新标准、新要求,搞好理性思考。通过系统学习两个读本、领会上级精神、听取领导上党课和邀请专家搞辅导,帮助党员同志加深理解“三个代表”的深刻内涵和指导意义,明确“三个代表”落实到人大工作和党员个人的实践要求,明确落实到加强党性修养、树立正确“三观”的实践要求,找准实践“三个代表”重要思想与保持党员先进性的结合点和切入点。三是坚持以“三个代表”为依据,查找个人存在的突出问题。在学习教育中,所有党员注重边学边查边改,切实运用“三个代表”重要思想来对照查找自身在保持先进性上存在的问题和差距,从理论的高度和现实的角度谈认识,找根源,确保了查找问题的高度和深度。四是坚持以“三个代表”为标准,开展先进性要求大讨论。广大党员坚持从实践“三个代表”的高度去深刻认识和理解,从保持党员先进性的要求去深刻领会和把握,从解决思想问题的需要出发去深刻体会和实践先进性的具体要求,在“三上三下”广泛开展大讨论和征求意见中,发挥党员主体作用和集体智慧,结合外事部门和外事工作的特点,确立了以“十个好”为主要内容的党员先进性具体要求,列出了“十个方面”的不合格党员具体表现,确保了讨论细化的高起点和高标准,体现了广泛的民主性和较强的适用性,使广大党员在积极热烈的讨论氛围中接受了对“三个代表”和党的先进性的再教育和再认识。
(三)抓住主要环节,确保“四个覆盖”
在教育学习中,我们注重从理论引导、典型启示、支部工作、讨论交流、示范带头五个环节入手,通过落实“四个覆盖”的要求,激发了党员学习的内动力和党支部抓教育的积极性,有力推进了教育活动的扎实开展。一是抓好理论引导,使党员的思想境界提高起来。教育开始后,我们在集中动员的基础上,进行深入的层层思想发动和谈心交心活动,通过邀请县委党校副校长韩广龙作辅导等形式,使党员同志加深了对“三个代表”重要思想和保持党员先进性的认识理解,进一步提高了思想境界。二是抓好典型启示,使党员对自身保持先进性的现实差距明确出来。一方面,运用正面典型和先进事迹教育党员,切身领悟做官、做人、做事的道理;另一方面,运用反面典型案例警示党员,使广大党员在形象教育中进一步明确了自身在保持先进性上存在的差距。三是抓好讨论交流,使党员学习的内在动力激发出来。为防止党员出现厌倦、消极和懈怠情绪,我们对学习的内容不断赋予新标准、新任务,要求党员人人参加讨论发言、人人通读两个读本、人人撰写体会文章、人人交流心得感受,人人参加考核验收,通过以读促学、以写促学、以考促学的方式,定期出题目、给范围、明任务、提要求,把党员的兴奋点和注意力集中到学习教育活动上来,使党员受教育的主动性、实效性得到了明显增强。四是抓好示范带头,使领导的榜样作用发挥出来。在教育学习中,县人大领导干部党员充分发挥示范带头作用,做到了带头讨论发言、带头撰写文章、带头听取意见、带头遵守学习纪律、带头边学边改, 天以普通党员身份参加教育活动,又以良好的姿态接受了群众监督。
(五)采取有力措施,促进“三个落实”
各支部始终把坚持自我学习、自我教育、自我提高作为培养党员先进意识,提高解决自身问题能力的首要任务贯穿于教育全过程,以落实教育基本制度,严格学习纪律为保证,确保了学习教育和正常工作“两不误、双促进”。在教育学习中,我们推行和落实了“五个一”制度。即:从上到下成立一个先进性教育的相应组织,分工专人负责抓好教育落实;规定的学习时间、人员和内容,必须一次不缺,一人不漏、一篇不少地完成;每次学习讨论搞好参学考勤登记,建立一人一份学习档案;每人一个专用读书笔记,搞好学习记录;各阶段每人撰写一篇心得体会,促进学习深入;从而在制度上有效保证了人员、时间、内容的落实,提高了学习教育的质量。
二、取得的初步成效及收获
通过先进性教育,大家普遍感到收获很大,受益匪浅,效果明显,是历次教育少有的,主要表现在“四个明确”。
(一)明确了开展党员先进性教育的重大意义,激发了党员参加学习、接受教育的积极性。通过召开动员会、领导上党课、党校老师作辅导等形式,使大家从全面贯彻“三个代表”重要思想,推进新时期党的建设的伟大工程、实现党在新世纪新阶段的奋斗目标、解决党员队伍存在的突出问题,认清了开展党员先进性教育的重大意义,解决了“为什么学”、“学什么”、“怎样学”的思想认识问题,激发和调动了广大党员学习教育的积极性,从而克服了教育前存在的“重复”、“厌倦”、“畏难”、“无用”情绪,消除了“怕”、“满”、“懒”、“躁”的不良心理。
(二)明确了保持党员先进性的重要性和必要性,增强了责任感。大家联系自身思想和工作实际,联系党在新世纪的奋斗目标、联系国际国内的形势,从“五个需要”上,明确了保持党员先进性的重要性和必要性,即:从全面贯彻“三个代表”重要思想、巩固党的执政地位、坚持发展为第一要务的需要上,看清了保持党员先进性的重要性;从解决新时期党员队伍发生的新变化、我们党面临的“两大”新考验、我单位党员队伍存在的新问题的需要上,增强了保持党员先进性的坚定性;从履行人大职能、推进社会主义民主法制建设的需要上,强化了保持党员先进性的自觉性,增强了保持共产党员先进性的政治责任感和紧迫感。
(三)明确了树立马克思主义世界观、人生观、价值观的方法要求,增强了改造“三观”的紧迫感。在先进性教育学习中,我们把牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观、人生观,牢固树立正确的权力观、地位观、利益观作为了教育学习的核心内容,作为坚定理想信念、保持党员先进性的关键和保证来落实。通过学习,使大家从所学理论中找出了树立正确“三观”的方法,在思想上牢固树立了正确的权力观和行为准则。
(四)明确了党员先进性的具体要求,增强了落实先进性要求的坚定性。为使我单位机关党员先进性具体要求和不合格党员具体表现的研讨制定更加贴切合理,具有可行性和操作性,我们注重从落实和体现“三个代表”重要思想、《党章》对党员先进性的规定、从执政党党员和人大工作的特点去把握和考虑,深入开展学习讨论。我单位机关党员先进性具体要求涵盖了政治品质、思想觉悟、服务意识、工作作风、业务能力、创新精神、个人形象、敬业精神、道德情操、表率作用等十个方面内容,贯穿了“三个代表”重要思想这一主线,体现了与时俱进要求,使广大党员在先进性要求大讨论中提高了思想境界,增强了党性观念和贯彻落实的坚定性。
三、存在的不足和下步打算
虽然这次我单位的先进性教育开局好、起步好、势头好,基本达到了预期效果和目的,但与县委的要求尚存在一定差距,主要表现在三个方面:一是发展不平衡,开展学习讨论的高度、深度不够,创新方法不多,特点不鲜明;二是对外出学习、临时因公出差和离退休缺课党员的补学补课工作抓得不及时;三是个别党员同志还没完全把自己摆进去,满足于一般性的读了、听了、写了,潜心钻研、融会贯通不够,联系实际消化理解不够。为此,在下步工作中,我们要从五个方面继续努力,抓好落实。一是继续抓好各级的思想发动,确保全人大机关党员参加教育的思想不散、热情不减、标准不降;二是继续抓好理论学习活动,侧重于运用、思考、把握上下功夫,确保先进性分析评议的高度和深度;三是继续抓好查摆和解决问题的落实,确保教育的针对性和实效性;四是继续抓好教育的创新工作,努力人大开展先进性教育的方法、经验,争取能够出一些经验、成果;五是继续抓好工学矛盾的处理,抓好缺课人员的补课工作,保证机关党员集中精力搞教育,防止“虎头蛇尾”、前功尽弃,以巩固良好的教育势头。
县人大常委会党支部
二○○五年三月

民主生活会情况报告范文


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民主生活会情况报告【篇1】

根据学校党委巡察办《关于召开巡察整改专题民主生活会的通知》要求,外国语学院党总支部制订了巡察整改专题民主生活会实施方案,认真做好了各项准备工作,9月18日召开巡察整改专题民主生活会,现将相关情况报告如下:

一、学习情况

9月6日,组织学院巡察整改工作领导小组全体成员参加学校专题培训会议。

9月9日,学院巡察整改工作领导小组全体成员认真学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党巡视工作条例》《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》等党内法规,认真学习学校第二次党代会报告,认真学习《中共江苏开放大学委员会巡察工作实施办法》《江苏开放大学二级学院合作办学招生管理办法(试行)》等文件,加深对开好会议和做好巡察整改工作重要性的理解。

二、谈心谈话情况

9月14日下午,学院联系校领导牛玉韬同志依次约谈了学院领导班子成员,指出班子成员存在的不足和落实巡察整改的具体建议。

9月9日至9月14日,学院巡察整改工作领导小组成员相互开展了谈心谈话。谈话重点围绕“存在问题的根源”“凝聚人心的办法”“整改措施的落实”等方面交流思想,最终达成共识,形成了巡察整改专题民主生活会的发言提纲,督导组成员对学院领导班子成员的发言提纲进行了审核把关,章琼对巡察整改工作领导小组其他成员的发言提纲进行了审核把关。

三、开展批评与自我批评情况

在巡察整改专题民主生活会上,学院巡察整改工作领导小组成员针对巡察反馈问题开展了批评和自我批评,围绕如何履行责任人责任谈了整改工作思路。牛玉韬副校长对会议作点评,对学院巡察整改工作提出了要求。

大家通过批评和自我批评查找的存在问题主要有以下13个方面:

1.党的领导核心作用弱化。班子成员‘一岗双责’意识不强,党建工作与业务工作没有同部署、同落实。

2.贯彻落实学校第二次党代会精神不深入。与高举“开放、本科”大旗的要求存在差距,在人才强校、科技兴校、学科引领等基础工程建设上效果不明显

3.政治理论学习不够深入。学习习近平新时代中国特色社会主义思想不够入脑入心,未能有效地结合学院发展实际开展研究性学习,未能较好地运用新思想指导学院工作。

4.落实意识形态工作责任制不到位。意识形态阵地建设相对滞后、监管不力;集体备课未涉及外聘教师。

5.执行民主集中制不够严格。党政联席会议、党总支部会议、院务会议等界限不清,存在议题不明确、流程不规范、记录不完整等现象。

6.落实党建工作责任制不到位。党总支部落实“服务地方、服务校友、服务市县开大”等工作需进一步加强。

7.形式主义现象仍然存在。工作中存在以会议贯彻会议、以文件传达代替工作落实的现象,缺乏具体有效举措。

8.密切联系师生不够。班子成员深入一线调研少,与师生沟通不足。

9.纪法教育效果不佳。领导班子对纪法教育重视程度不够,开展次数较少,形式相对单一,效果不够明显。

10.党风廉政建设存在薄弱环节。领导班子对廉政风险点排查工作不够重视,

11.制度建设与执行不够到位。部分内部制度不完善、执行力度不够、未能及时修订。

12.在对标申硕、培养师资队伍、扩大招生规模等方面缺少切实可行的措施。

13.发展党员力度不够,党员的先锋模范作用不够彰显。

推进巡察整改的工作思路主要是:

1.针对整改方案中第1、5、9、10、11、14、15、16、17、18、19、22条,责任人章琼提出的整改工作思路是:高度重视党建工作,严格执行制度规定,与支部书记、各内设机构负责人人签订党风廉政建设责任书,每年检查一次班子成员和支部书记的履职纪实情况,年底召开学院一岗双责述职评议会;配合行政组织教职工开展调研,进行座谈和思想大讨论;加强劳动纪律专题学习教育,定期公布考勤情况。并在制订年度绩效考核办法里体现;加强对意识形态工作的学习宣传,定期开展研判。推进“三服务”工作进展,推进党建工作和业务工作双融合;加大对教职工的宣传培养,吸收更多的优秀人才加入党组织。

2.针对整改方案中第2、3、4、6、8、20、21条,责任人杨远提出的整改工作思路是:按照学院学科专业课程建设一体化方案,积极加强调研,合理谋划,召开座谈会,集思广益,做好规划前期准备工作;成立“十四五”规划编制小组,对规划的各项内容进行合理,科学,客观的制定,争取高质量完成规划编制;及时发布各类培训信息,在学院预算中和绩效考核中,对教师参加各类培训给予支持;发挥教科研团队的作用,定期开展培训活动;成立学院招生工作领导小组,全面加强学院对招生工作各项举措的推进实施;进一步梳理和联系相关学校,加快生源地建设,通过合作办学协议落实招生渠道;发挥全院教师的能动性,加快联系相关学科博士点高校,加快人才引进力度;加快调研力度,在合理规划的基础上,确立学院第二语种;按照特色主干专业建设标准,加快商务英语专业课程建设和内涵建设;积极改进会风,杜绝以会议落实会议,通过建立院长办公会制度,积极按照学校文件会议精神,狠抓落实,做到事事有落实,件件有举措。

3.针对整改方案中第12、23、24条,责任人袁利提出的整改工作思路是:高度重视学院教学相关制度的制定,在充分调研的前提下,以学校教务处相关制度为依据,制订《外国语学院外聘教师聘任与管理办法》、《外国语学院实验实训中心安全卫生管理细则》,经学院党政联席会议审核通过并发布后,持续严格执行;加强学院党风廉政建设,每学期组织1次党风廉政专题学习;加强学院廉政风险点管控,责任到人,持续落实学院廉政风险防控管理工作。

4.针对整改方案中第1、5、9、10、11、14、15、16、17、19、22条,周桔提出的整改工作思路是:协助党总支部负责人做好党建工作,严格执行各项制度规定,团结带领党员多思考,多投入,按计划做好党总支部理论中心组学习、党支部学习、教职工理论和业务学习、“三会一课”等活动的策划组织落实,做好各项学习记录和台账;精心策划组织好形式丰富多样的党日活动和纪法教育活动,讲好党课,有效推进“三服务”;加强与其他党员沟通交流,做好意识形态研判和廉政风险点研判工作;加强对教师党员的日常管理工作;争取吸收青年教师加入到党的队伍中来。

5.针对整改方案中第11条,邹本平提出的整改工作思路是:加大对学院意识形态责任制制度的宣传和执行,配合党总支部做好意识形态研判工作。

6.针对第1、5、10、11、16、17、22、24条:陈敏提出的整改工作思路是:支部将充分学习落实“三会一课制度”,认真制定支部学习计划和大事记,研究学习专题、确定党课主题、党日活动形式,按时召开支部大会、支委会,开展党课,将意识形态教育、廉政教育、师风师德教育等工作落实到每一次支部会议和活动中;丰富活动内容和形式,发挥支部委员和教师党员的先锋模范作用;专人做好每次会议记录和学习笔记;对《党员管理手册》进行定期检查和评比;有效推进“三服务”。

7.针对整改方案中第2、3、5、9、10、12、13、14、18、20、21、23、27条,田艳春提出的整改工作思路是:协助院领导做好学院的规划,工作量实施方案、教师年度绩效考核方案的修订和更新,多调查研究,制定与时俱进的、实际操作可行的各项方案;严格执行学院考勤制度,对开会、上课、出勤等做好详实记录,并如实做好每月的人事处考勤,同时纳入年度绩效考核方案;严格执行学院各项规章制度,做好学院各项学习记录、党政联席记录,规范会议纪要。协助联系校友企业,努力为校友做好服务、支持和帮助;做好学院全员的准确齐全的信息库,根据动态及时更新;协助领导做好对学校各项要求的贯彻落实措施的专项检查;对实验室、办公室每月进行安全检查,排除安全隐患;全面梳理学院现有规章制度,及时修订和更新,做好学院各项工作的规范化管理。

8.针对整改方案第5、7、9、11、12、21、24条,方宇波提出的整改工作思路是:协助做好公共外语教学部党代会报告再学习和解放思想大讨论工作,做好系部所属教职工意见和建议的收集、整理和反馈;协助做好学院教科研建设;协助学院开展系部劳动纪律专题学习;协助学院将外聘教师纳入课程教学团队,定期开展集体备课,开展课程思政教科研活动;推进系部意识形态研判和党风廉政工作;协助学院在系部开展教职工座谈会、学生座谈会,教科研讲座等。

9.针对整改方案第5、7、8、9、11、12、21、22、24条,蒋霞提出的整改工作思路是:做好应用语言学系党代会报告再学习和解放思想大讨论工作;协助学院开展系部劳动纪律教育;推进系部意识形态研判和系部党风廉政工作;加强应用语言系科研团队建设,积极组织开展科研讲座提升科研团队科研成果;配合学院努力把商务英语专业建成学院特色主干专业,做好第二语种调研,确保2021年确定第二语种;每学期开展2-3次系部座谈会,加强与教师和学院领导的交流沟通;每月开展实验实训中心安全检查,排除安全隐患,每月按时向教学实践科提交安全自查报告。

10.针对整改方案第5、7、11条,孙雪羽提出的整改工作思路是:协助做好解放思想大讨论工作,做好教职工意见和建议的收集、整理和反馈,切实关心本院教职工的切身利益;加强教科研团队的管理,制定工作计划,分配任务,要将科研工作落实到每位成员,将团队实实在在运作起来。

民主生活会情况报告【篇2】

中共湖北省国家税务局党组:

按照省、市委组织部《关于召开··年度党员领导干部民主生活会有关问题的通知》精神和省局党组的要求,在市委组织部的指导下,我们于8月10日召开了党组民主生活会。这次民主生活会领导重视,准备充分,方法得当,开得比较成功,达到了预期的目的和效果。现将有关情况报告如下:

一、民主生活会整体情况。为了真正把这次民主生活会开成一个民主、团结、解决问题的会议,我们注重把握了以下三点:一是充分准备。民主生活会召开之前,我们专门下发通知,征求基层对市局党组的意见、建议,并对基层提出的意见、建议归纳整理发至每一位领导班子成员,进行了认真的对照检查。按照“三个代表”的要求,我们认真检查了在贯彻党的理论、上级路线、方针政策中,所采取的措施,所做的工作,是否符合“三个代表”的要求。组织班子全体成员采取个人自学、党组中心组学习等方式,认真学习了中纪委、中组部《关于改进县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的若干意见》、《“三个代表”学习读本》、江总书记在中纪委第五次全会及庆祝建党80周年大会上的讲话,并组织大家有针对性地选学了毛泽东、邓小平、江泽民关于开展批评与自我批评的重要论述,提高了政治理论水平,进一步掌握了开展批评与自我批评的原则、方法。班子成员之间还广泛开展了谈心活动,沟通思想,在许多问题上达成了一致。在充分准备的基础上,每个同志都写了发言提纲。二是端正态度。无论是会前的谈心交心,还是会上的批评与自我批评,大都有一个非常明确的思想,就是一切都要从邯郸国税事业发展出发,从维护一班人的团结出发,自我批评都能站在一个很高的层次上,严格要求自己,认真查找问题。开展批评,都是从大局出发,在不伤害感情、影响团结的情况下,大胆地指出存在的问题,既让每个成员思想上受到触动,又没有产生心理上的不平衡。三是突出重点。每个班子成员都能站在讲政治的高度,从解决制约我们邯郸国税事业向更高层次发展的主要矛盾和问题出发,开展批评与自我批评,发表意见建议。所提问题都是为了邯郸国税的整体利益,想方设法把工作搞得好上加好,而不纠缠细枝末节,在一些具体事情上分谁是谁非。通过开展批评与自我批评,使大家受到了一次深刻的政治思想教育,振奋了精神,明确了努力方向,收到了互相帮助、增强团结、共同提高、共同发展的良好效果。

二、交流了思想,总结了成绩,提高了班子的凝聚力。民主生活会上,大家畅所欲言,开诚布公地交换了看法的意见,对照省局党组和市委要求,总结了新班子组建以来的工作特点和做法。主要有:一是充分发扬民主,班子成员之间团结协作。在领导作风上,认真汲取邯郸过来教训,认真贯彻民主集中制度原则,认真执行议事规则和民主决策程序,重大问题集体讨论决定,想问题、作决策、办事情从大局出发,从绝大多数群众的根本利益出发,站在党性原则的立场上,严格执行各项纪律规定,所做的决策是正确的,是符合绝大多数群众愿望的。特别是在工作分工、重大事项决策、处理遗留问题等方面较好地坚持了民主集中制,按理办事,以理服人。如分调房工作十分复杂,我们先后召开了10多次党组会、局长办公会、中层干部会、一般干部座谈会等,统一大家思想,征求方方面面的意见建议,仅分调房方案就数易其稿,绝大多数同志对此是比较满意的。在团结协作上,坚持五湖四海,搞大团结,不搞小圈子,相互之间坦诚相见,互相尊重,互相支持,取长补短,共同提高。无论是会上还是会下,大家都平等相处,协调共事,讲真话、讲心里话,没有与他人之间的是是非非,恩恩怨怨,围绕着一个目标,就是把我们的工作做好,真正把心思和精力用在了处理复杂矛盾、完成各项工作任务中,使班子自身建设取得很大进展。此外,新班子组建时间虽不长,但敢抓敢管敢碰硬,敢同不良现象作斗争。过来系统内确实有一些不良现象和违法违纪问题,迟迟得不到解决。新班子敢抓敢管,敢于碰硬,对违犯组织纪律的人和事坚决查处。今年思想作风纪律教育整顿期间,我们对15人给予党政纪处分,其中开除了2人。邯郸县虚开增值税专用发票案,刑拘了4名涉嫌失职渎职犯罪的干部,刑拘取保候审1名。广平虚开增值税专用发票案已经刑拘2名涉案干部。二是主动深入基层,求真务实抓工作。想问题、干工作坚持从实际出发,能做到的就说,做不到的就不说,对整体工作善于结合实际,科学谋划。上半年我们的各项工作任务非常繁重,收入任务要完成,金税工程要按期运行,新征管法要学习贯彻,整顿规范税收秩序、优化经济发展环境要取得成效,党风廉政和队伍建设要加强等等。可以说,各项工作千头万绪,有的困难还很大。在这种情况下,一把手、班子成员主动带领有关同志一起,多次深入基层,听取工作汇报,与班子、中层及一般干部座谈,详细了解税源分布、征管质量、金税工程及办公条件、人员思想等各方面的情况,掌握了工作的主动权,确保了各项工作任务的较好完成。如在金税工程布点工作中,根据我市点多、人少、交通方便而经费紧张的实际,班子提出暂在各县(市)区只设一个采集点的方案,把有限的资金用在了刀刃上,保证了金税工程其他硬件设备的到位和落实。在税务所建设中,经过反复调查论证,着眼长远,统筹兼顾,充分考虑下一步征管改革和信息化建设的需要,不盲目地上项目,选择了6个亟需新建的,对今后没有影响的税务所进行建设,避免了不必要的浪费。事实说明,我们班子在工作作风上是务实的,是能密切联系群众,密切联系实际把工作干好的。三是善于协调关系,努力改善国税环境。新班子积极主动向市委、市政府领导实事求是汇报工作,以工作实绩取得市领导的信任,并恳请各级党政加强对国税工作的领导和监督。今年以来,新班子多次就抓好收入、消化虚收、落实税收政策、为地方经济发展服务等向市委、市政府提合理化建议。专门拜访了市委、市人大、市政府主要领导、市直有关部门负责人、部分县委书记、县长和大中型企业的厂长、经理,虚心征求意见和建议。并邀请了一些党政领导和部分大中型企业厂长、经理来我局见面、座谈等,消除了误解,培养了感情。经过努力,目前,社会各界对国税已经有了较好的印象,对过去的看法也正在慢慢转变,人际关系、工作关系正在逐步理顺,良好的国税形象已初步树立起来了。同时,我们还千方百计完成了市级收入,争取了市财政400万元的奖励。四是严格执行各项制度,加强了班子自身廉政建设。新班子每位成员对自己生活作风等各方面的要求都比较严,认真执行了中纪委关于领导干部廉洁自律和总局关于税务人员廉洁自律的各项规定。签于今年经费十分紧张的现状,新班子从自身做起,艰苦奋斗、精打细算,过紧日子。特别是一把手在班子中不搞特殊,不坐专车,不直接经管经费支出部门、大额采购和基建工程项目,没有违反规定吃喝玩乐和配备通讯工具。班子全体成员下税务所时坚持在所里小食堂就餐,对家庭亲属、身边工作人员严格要求,杜绝了问题的发生。对机关各项规章制度带头严格执行,为干部职工作出了表率,充分调动了大家的工作积极性,确保了各项工作任务的圆满完成。

三、查找了问题,开展了批评与自我批评,进一步强化了四种意识。尽管新班子通过自身努力,在学习、思想、工作、作风等方面都取得了一定的进步,但还存在一些不足和问题。一是政治理论学习有待进一步加强,由于工作忙,处理政务及具体工作多,有时政治理论学习抓得不够紧,运用江总书记“三个代表”重要思想指导税收工作的功底还欠扎实。二是下基层不够,调查研究不够,深入基层抓典型、抓经验,推动整体工作的力度还不够。三是在廉洁自律上,个别时候班子成员因为工作应酬有陪吃陪喝及接受宴请标准偏高的现象。通过这次民主生活会,大家开展谈心活动和批评与自我批评,达成共识,从思想上进一步强化了四种意识。一是整体意识。就是参与党组决策,一定要站在全局的高度考虑,去发表意见建议,既不能局限于分管工作的小圈子,在局部与全局发生矛盾的时候,过分强调分管工作,也不能对其他成员分管工作漠不关心,不闻不问。二是原则意识。努力增强党内生活的原则空气,敢于拿起批评与自我批评的武器,广泛开展谈心活动,及时解决班子内部的各种矛盾和问题,化解意见分歧,增进友谊团结。三是协调意识。大家都表示,在今后的工作中,一定要多联系、多交流、多沟通,互相配合,密切协作,特别是对一些重大的全局性工作,要协调一致、形成合力;对其他同志分管的工作,听到下面不负责任的言论,要主动加以批评,绝不能听之任之,以实际行动增进同志间的感情。四是责任意识。要充分发挥主观能动性,创造性地贯彻落实党组决议,决不能死板教条地照抄照搬。对职责范围内特别是棘手的问题,要敢于负责,严格要求,大胆管理,不能遇到矛盾就绕着走,或把矛盾上交。

四、明确了今后的努力方向。为了更好地发挥市局领导班子的战斗堡垒作用,带领系统干部职工,扎实工作,确保以组织收入为中心的各项税收任务的圆满完成。在今后的工作中,我们要在以下几个方面进一步加强班子自身建设。一是进一步加强理论学习,提高综合素质。在严格坚持党组中心组学习制度、搞好个人自学的基础上,集中学习每年不少于两次,每次3-5天。还要努力学习税收业务及当代经济、计算机、法律等方面的知识,进一步转变思想观念、思维方式和工作方法,使我们的思想和行动更加符合客观实际,更加符合江总书记“三个代表”的要求。二是坚持民主集中制原则,进一步提高领导水平。认真坚持重大事项由领导班子集体讨论决定的原则,实行集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定,进一步完善议事和决策机制。要正确处理好集体领导与分工负责的关系,做到集体领导不包办,分工负责不分家。一把手要切实负责地总揽全局,班子成员要自觉维护一把手的权威,履行好自己的职责,确保集体决策落实。进一步完善民主集中制各项制度,每年至少召开两次民主生活会,要拿起批评与自我批评的武器,开展积极健康的思想斗争,努力增强解决自身问题的能力。三是精心维护班子团结,进一步增强班子的凝聚力和战斗力。坚持大事讲原则,小事讲风格,相互理解、相互支持,相互学习,相互尊重。要增强党性修养,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,在团结方面为区县局班子做出榜样。通过班子自身的团结,带动干部队伍的团结,在全系统形成团结一心谋发展、合力攻坚干事业的浓厚氛围。四是进一步加强廉洁自律,保持良好的形象。要模范执行上级关于廉洁自律的各项规定,严格执行个人收入申报、礼品登记和重大事项报告等制度,凡是要求下面做到的,自己必须率先做到。要管住、管好家属子女和身边工作人员,不准搞任何形式的特殊化。要拓宽监督渠道,自觉接受党内监督、群众监督、法律监督和舆论监督,不断纠正缺点,完善自身,在群众中树立良好形象。在注意抓好自身廉洁自律的同时,还要抓好队伍党风廉政建设,认真查处违法违纪案件。五是求真务实,真抓实干,进一步改进工作作风。要进一步端正思想作风和工作作风,不搞形式主义,不作表面文章,不弄虚作假,不搞短期行为,想实招、督实抓、促实干、重实效、创实绩,形成真抓实干、干事创业的良好风气。要建立抓落实的工作机制,建立健全严格的责任制,重点工作分包负责,保证落实到位。每个班子成员对自己所分管的每一项工作,都要锲而不舍地抓落实,重要工作的落实情况要及时向一把手和局党组报告。精减会议、压缩文件、减少应酬,集中精力抓好工作落实。班子成员每年下基层要在三分之一以上,其中蹲点调研时间不少于半个月。在解决好基层工作中遇到的矛盾和问题的同时,多为基层和群众办实事,办好事。

特此报告

民主生活会情况报告【篇3】

为了开好这次党史学习教育专题组织生活会,切实保证组织生活会不走过场,提高会议质量,达到深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的要求、提升基层党组织组织力的目的,XX党支部会前做了充分的准备。

一是落实安排部署。通过召开支部委员会对会前工作进行安排部署,对会议的流程、要求进行仔细研究,确保把握住原则与方向。

二是广泛征求意见。收集广大党员的意见建议以及党支部组织建设的一些创新思路,为开好专题组织生活会打好群众基础。

三是精心组织集中学习。支部通过集中学习和个人自学等方式,组织学习了《论中国共产党历史》、《中国共产党简史》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》、《毛泽东邓小平江泽民胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》、《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》和《中国共产党支部工作条例(试行)》,引导党员提高对组织生活会重要性的认识,端正了态度,统一了思想,为开好组织生活会奠定了思想基础。

四是深入开展谈心谈话。由党支部书记带头,党支部委员之间、党支部委员与党员之间普遍进行了一次谈心谈话,主要听取了党员对支部工作和班子成员的意见建议,了解党员工作生活情况、思想状况和心理状态,肯定成绩、指出不足,沟通思想、交换意见。既主动谈自己存在的问题,也诚恳地指出对方存在的问题,提出改进的具体建议,通过谈话,互相交流了思想,沟通了感情,取得了良好的效果。通过谈心谈话进一步统一思想,消除隔阂,加深感情,达到交流思想、解决问题、促进团结、共同提高的目的,为开好专题组织生活会打好思想基础。

五是联系实际查摆问题。党支部委员会着重从发挥政治引领作用、贯彻落实上级党组织工作部署、定期开展党的组织生活、严格党员日常教育管理监督、联系服务群众、改进工作作风等方面,查摆存在的问题,支部班子整理出了对照检查材料,班子成员根据谈心谈话及征求到的意见,列出了问题清单。要求党员从认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”和履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面,查找差距和不足。认真进行自我剖析,精心撰写对照检查材料,力求让组织生活会紧扣主题,直面现实,做到整改有方向、措施有力度。

支部书记对会议准备资料进行了严格的审阅和把关,并就有关注意事项作了详细的安排,力求组织生活会圆满、顺利、开出实效。

民主生活会情况报告【篇4】

根据集团公司和矿党委《关于召开巡视整改专题民主生活会和组织生活会的通知》要求,我深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,重点学习领会以习近平同志为核心的党中央关于巡视工作的新部署新要求,学习了《关于加强新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党巡视工作条例》等内容,同时紧密联系思想和工作实际,与班子成员深入沟通,广泛征求意见,重点从以下8个方面深刻查摆剖析了存在问题和根源,并且认真制定了整改措施,明确了下一步努力方向。不全面、不透彻之处恳请各位领导和同志们批评指正。

一、存在的主要问题

一是学习上要求不严。在十九大精神学习上理解不透彻。主要表现在:理论学习的系统性不够,上级要求学的就多学一点,不要求学的就少学一点,存在实用主义现象;学习缺乏钻研精神,针对性不强,重点精读少,缺乏“挤”劲和“钻”劲,对政治理论的实质精神理解不够深刻;学用结合不紧。

二是虽然能做到廉洁自律,但对政治生态理解不深。虽然能够树立廉洁自律意识,坚持自重、自省、自警、自励,保持健康的生活情趣和高尚的精神追求,但在大力整治政治生态的意识不还够强烈。如在班子整体的工作方式方法上、在接待上级领导和横向沟通上、在一些意见建议的反映上、对政治生态的不良现象和批评上认识还不全面,不能从理论角度去分析根源,有时还存在迷茫模糊认识。

三是在全面从严治党方面存在片面认识。有时忘记了自己的党员身份和职责,只注重行政职务和任务,对从严治党的责任落实不到位,没有把“一岗双责”的要求落到实处,对从严治党责任的主动性不够,过于依赖党政领导的布置和推动。如:认为只要自己不违反《准则》和《条例》就行了,没有在宣传和教育上下更大的功夫,没有在引导广大员工遵纪守法上下更多的时间,在自觉与违反《准则》和《条例》的行为作斗争方面还不够积极主动,在模范带头上做的还不到位,这说明自己在保持党的先进性上还存在差距。

四是在贯彻落实新时代党的组织路线方面,存在责任担当不够的问题。如对集团公司或矿主要领导开会布置的工作,在执行过程中强调客观的多,主动干劲不足,勇于担当不够,总是以会议传达会议,总认为基层有区长和支书在抓具体工作,不用自己亲自抓,存在侥幸。有时在具体技改工作中,不能亲临现场跟班指导施工,总是以自己的经验主义在拍脑瓜,造成工作进度不快,跟踪力度不够,主动出击抓工作落实的手腕不硬。

五是在工作作风上仍需加强。由于日常事务烦琐等客观原因的制约,工作中还存在很多不足:如在生产任务上强调的多,在关心职工生活上做的少,在考核上抓的严,在职工利益上考虑的少。有时总认为基层单位反映的热点、难点问题是带有共性的问题,没有很好地针对问题沉下去,寻求解决问题的最佳方法途径。对于部分工作,只求过得去、不求过得硬,只求完成任务、不求争先创优,造成了一些工作效率低下,推进缓慢,成效不明显。

六是在推进脱贫攻坚工作上不够重视。存在领导部署啥就干啥的想法。总认为煤炭行业的员工还不至于贫困,即便贫穷,向组织上申请救济一下,再就是组织一下捐款等活动,帮助个别员工解决一下燃眉之急就行了。没有从国家政策的角度、从全国、全行业的角度去看待脱贫工作,这说明自己的学习力、理解力还存在偏差,思路还不够宽阔,层次还不高,有待加强学习。

七是在落实整改要求上,虽然按要求查摆了问题,制定了整改要求,列出了整改清单,但在个别问题上理解不透彻,存在认识上不去的现象。如:总感觉自己在煤矿工作比较辛苦,如每月下井够规定入井次数后,没有特殊原因就不愿意下井,总认为生产正常安全不会出问题,对困难考虑不足,因此在整改措施上还不够严细。

八是在“一岗双责”和监督执纪问责上,深入到区队和班组的次数并不少,有些问题没有做到具体抓,而且随时间推移而逐渐松懈,比如在电修工等人员培训过程中,起初时组织的非常好,电修工学习积极性也比较高,但是到后期由于我思想的放松,抓的有点松懈,造成后期培训相对较差。在执纪问责上,自己虽然能够遵守政治纪律和政治规矩,能够按照《准则》和《条例》的要求办事,但是对《准则》和《条例》的重要性认识不足,没有在宣传和教育上下更大的功夫,没有在引导广大员工遵纪守法上下更多的时间,针对一些小节问题失之于宽,失之于严,在教育上理论高度不够。

二、整改措施:

针对存在的剖析的思想根源和存在的问题,特制定如下措施:

一是加强理论学习,不断提高自身修养。在政治理论学习上,尤其在十九大精神和新思想的学习上,要真学学透,绝不能一知半解,不求甚解,要定期进行思想汇报和撰写学习体会,对自己思想进行体检和时常梳理,扎紧理想信念这个篱笆。要把学到的理论应用于实践,在指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

二是保持清正廉洁,拒腐防变,营造风清气正的政治生态。时刻以《党章》从严要求自己,进一步规范自身从政行为,自觉拒腐防变,增强慎独意识和自律观念,从小节做起,守住底线,自觉与各种腐败现象作斗争,在感情上把握住原则,在行动上把握住分寸,在生活上把握住小节,务必做到政治上清醒、经济上清楚、生活上清白,守好自己的精神家园,做到自重、自警、自省、自励。坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统,始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态,自觉接受党组织和群众的监督,管住自己,守住小节,防微杜渐,以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性,树立勤政廉政的党员领导干部形象。

三是从严治党,改进作风,牢固树立无私奉献的精神。牢记全心全意为人民服务的宗旨,牢固树立立党为公、执政为民、甘作人民公仆的思想,树立和实践群众观念和群众路线,把为人民谋利益作为自己的最高行为准则。在工作中,发挥好先锋模范作用,认真落实深入基层、深入群众的工作要求,多倾听群众的批评和意见,把群众满意不满意,高兴不高兴,答应不答应,拥护不拥护作为工作的出发点和落脚点。带着深厚的感情去帮助解决困难群众遇到的实际问题,只要符合群众切身利益的事,难度再大也要努力办;违背群众意愿的事,与民争利的事有再大的诱惑也要坚决抵制,实实在在地为基层群众办一些实事、谋一些好事,切实做到感情上贴近群众、行动上深入群众、利益上维护群众。

四是大胆创新,不断提升工作实效。要解放思想,开拓创新,面对当前严峻的经营形势和新三矿北井资源枯竭生产条件恶化的生产状况要敢于拼搏,在安全生产、提质增效、成本节约上创新工作方式方法,给合不同单位的工作实际,多方式多渠道鼓励改革和创造,要敢于尝试,不因循守旧,不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,最终达到工作成效的不断提高,开创工作新局面。

五是树立谦虚谨慎和艰苦奋斗的意识。在以后的工作中时刻要把安全放在各项工作的首位,把职工群众的愿望和要求作为自己工作的行动指南,扑下身子,深入现场,实实在在为企业发展做出自己的贡献。

以上发言不当之处,恳请大家批评指正。

民主生活会情况报告【篇5】

银行组织生活会综合情况报告

根据分行党委的统一安排,在充分准备的基础上,支行党支部于20xx年1月23日召开了组织生活会。现将具体情况汇报如下:

一、切实做好会前的准备工作

支行党支部高度重视组织生活会和民主评议党员工作,首先是党支部书记详细部署,支委委员精心组织,支部全体党员和群众认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,学习中纪委《关于贯彻落实习近平总书记重要指示精神集中政治形式主义、官僚主义的工作意见》,为切实开好组织生活会、开展民主评议党员工作奠定了坚实的思想基础。

二是结合支部实际,制定工作方案。

按照分行党委的要求,结合党支部的实际,制定了切实可行的工作方案,按照分行党委基本要求、方法步骤、参会对象、时间安排和相关要求,并对会前、会中、会后各项工作作出具体安排。

三是开展谈心谈话,广泛征求意见,交流思想,并进行意见分类归纳。

会前,支部书记、支部委员带头,深入支部党员、群众,征求他们的意见。在征求意见的基础上,支部书记与支委委员、支部成员之间,党员与党员、党员与群众之间,开诚布公、真诚交流,开展了谈心谈话活动,要求主动说自己的问题,又直接点出对方的不足,特别是对群众反映的问题和意见,梳理分类归纳,要坦诚接受并相互提醒,主动把矛盾和问题解决在会前。

四是认真对照检查。

在征求意见和相互谈心谈话的基础上,根据梳理征求的意见,对照党员标准和评议内容,逐项讨论分析,找出存在问题,并结合岗位特点和履职情况,深入查摆具体问题,形成对照检查材料。

二、召开党员大会,严守会议流程,确保收到实效

20xx年xx月xx日,党支部召开组织生活会和民主评议党员大会,会议应到党员5人,实到5人。在会议中,党支部严格按照分行党委的要求制定会议流程,确保了组织生活会和民主评议党员工作收到实实在在的效果。

会议首先由支部书记进行述职汇报,汇报支行党支部成立以来的工作情况,以及支部建设工作中存在的问题和下一步整改的措施。结束述职汇报后,支部书记带头开展了批评与自我批评工作,报告了个人的有关问题。然后支部委员也分别进行了述职汇报,并结合查找的自身存在的问题,相互进行了坦诚相间的批评与自我批评。有的同志提出了党建工作与业务工作结合不够紧密,没有做到两手抓,全面行;有的同志提出党员自主学习党的理论知识能动性不足;有的同志提出党支部活动形式单一,过于死板,不够生动;有的同志提出党员领导干部处理工作有浮躁情绪,应改进工作方式方法;有的同志提出党员在重要岗位工作的,应加强党的理论知识学习,发挥党员在岗位中的先锋带头作用,为群众作出表率等问题,做到了开诚布公,一针见血,达到了“红脸”、“出汗”的效果。

二是对照查摆问题,完善整改措施。

对照会前和会中查摆出的问题,党支部和班子成员分别提出了整改措施,以及下一步工作计划和初步方案。

三是民主评议党员情况。

党支部共有党员5名,参加民主评议党员5人。评议对照政治理论素质、组织纪律合格、廉洁自律方面、履行岗位职责、联系服务群众等方面的标准,全体党员采用自评、党员互评等形式进行民主评议,民主测评采取发放测评表、无记名的方式,按照“优秀”“合格”和“不合格”等次,对党员进行测评。经评议,我党支部5名党员都达到了“优秀”档次。

这次组织生活会和民主评议党员工作,党支部全体党员普遍认为取得了实效,即全面深刻地认识了自己了解到自身存在的问题,又相互沟通了思想,交换了意见,明确了自己的努力方向,通过本次组织生活会增进了团结,达到下一步有序有计划有方向的整改目的。

民主生活会情况报告【篇6】

各基层单位一致认为矿领导班子是一个求真务实、开拓创新的领导班子;是一个廉政勤政、真抓实干的领导班子;是一个奋发有为、作风优良的领导班子;是一个坚强有力、团结和谐的领导班子。主要表此刻:

1、班子成员作风正、工作实,始终坚持良好的精神状态和工作干劲,在工作中认真贯彻落实十八大精神;千方百计抓好安全生产,大力推进质量标准化建设,为全矿员工谋福祉。

2、重视党风廉政建设,召开专题例会和大会、签订党风廉政职责书,注重抓好党员干部队伍建设。

3、重视政治思想的学习教育。认真抓好党委中心组学习、党风廉政教育学习、领导班子民主生活会、党员培训、支部“三会一课”等活动,学习党的十八大报告、新党章等知识,强化对党员干部的政治教育。

4、广泛开展调查研究,对基层工作能实行具体的指导;在基层单位的生产决策实施之前,能严格研究把关。

5、坚持民主集中制原则,经过召开党政联席会,印发会议纪要,增强工作透明度,使基层单位及时了解全矿工作动态和工作重点。

6、注重工团等群众组织的建设,进取开展各类企业文化创立工作,全面提升全矿整体礼貌水平,塑造了良好的外部形象。

7、进一步加强学习和培训。提议开展形式多样的学习活动,能够采取“请进来,走出去”等方式,邀请专家来开讲座,外出学习先进单位的经验做法。

8、进一步加强宣传和联动。一是加强对安太堡矿工作的宣传,提升安太堡矿的形象和地位;二是加强联动,当前矿机关和基层单位的沟通还不够,需要进一步加强联动,能在矿级层面上解决的问题要尽量直接解决,要上下一条线,共同完成。

9、提议在决策上多研究职工的利益。

10、提议经过参观警示教育基地、红色革命基地等形式加强全矿廉政教育。

11、注重先进典型的挖掘和培养,及时总结推广,树露天矿崭新形象。

对矿领导班子成员的意见或提议:

矿长:

1、解放思想,与时俱进,牢固树立并认真学习贯彻实践十八大精神和正确的政绩观。

2、立足本职,廉洁从政,严格执行平朔集团公司党政各项决策部署。

3、以人为本,党管安全,求真务实,坚持说实话,办实事,求实效。-

4、领导班子素质高、工作本事强、沟通协调本事较好、具有创新意识。

5、提议在决策上多研究职工的利益。

党委书记:

1、解放思想,与时俱进,牢固树立并认真学习贯彻实践十八大精神和正确的政绩观。

2、立足本职,廉洁从政,严格执行平朔集团公司党政各项决策部署。

3、以人为本,党管安全,求真务实,坚持说实话,办实事,求实效。-

4、领导班子素质高、工作本事强、沟通协调本事较好、具有创新意识。

5、提议在决策上多研究职工的利益。

生产副矿长:

1、政治素质高、工作本事强、沟通协调本事较好、具有创新意识。

2、职责心强、工作思路明确。

3、提议进一步加强分管生产管理工作。

安全副矿长:

1、政治素质高、工作本事强、沟通协调本事较好、具有创新意识。

2、职责心强、工作思路明确。

3、提议进一步加强分管安全、设备管理工作。

总工程师:

1、政治素质高、工作本事强、沟通协调本事较好、具有创新意识。

2、职责心强、工作思路明确。

3、提议进一步加强分管生产技术等工作。

党委副书记:

1、政治素质高、工作本事强、沟通协调本事较好、具有创新意识。

2、职责心强、工作思路明确。

3、提议进一步加强分管工作。

矿长助理:

1、政治素质高、工作本事强、沟通协调本事较好、具有创新意识。

2、职责心强、工作思路明确。

"师德情况小结"延伸阅读