机关车队驾驶员岗位目标责任制及考核办法。
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机关车队驾驶员岗位目标责任制及考核办法 一、岗位目标责任制 （一）树立全心全意为人民服务、为机关服务、为领导服务的思想，谦虚谨慎、任劳任怨、廉洁奉公、作风正派，具有良好职业道德。 （二）每位驾驶员应自重、自机关车队驾驶员岗位目标责任制及考核办法
一、岗位目标责任制
（一）树立全心全意为人民服务、为机关服务、为领导服务的思想，谦虚谨慎、任劳任怨、廉洁奉公、作风正派，具有良好职业道德。
（二）每位驾驶员应自重、自省、自警、自励，自觉维护领导及自身形象，不应有任何有损于机关形象的言行，严守机关保密条例，不道听途说。
（三）严格遵守《道路交通安全法》，谨慎驾驶，警钟长鸣、安全第一，做到安全正点、准确及时、文明礼貌、热情周到。
（四）自觉参加各项政治活动和安全学习，及时总结安全行驶经验，交流思想，不断提高自身素质。
（五）熟悉和掌握车辆性能，做好日常保养，保持车容整洁，及时排除故障，按时完成车辆年检，确保车辆良好性能状况。
（六）精心爱护车辆，按规定停放车辆，不无故在外乱停放及过夜。未经领导同意，车辆不得私自转借或公车私用，如有特殊情况用车，应事先向局或处领导请示并征得同意。
（七）服从车辆调度，如遇本人身体不适或车况不佳，应及时汇报，以免影响出车任务。
（八）相对固定的车辆，如领导较长时间出差在外，此期间驾驶员及车辆由车管处统一安排使用。
（九）坚持定期检查制度，做好出车前、归队后的检查，做到车况不好不出车，安全系数不达到不出车。
（十）遵守劳动纪律，提前上班到岗，做好随时出车准备，必须车等领导，不能领导等车。
二、考核办法
（一）驾驶员采用百分制考核办法，由车管处领导考核登记，并与年终岗位责任制奖金挂钩，按比例奖罚。全年完成岗位目标责任制得100分。
（二）凡有下列情况的予以加分：
1、全年安全无事故，没有发生因主观原因造成人身或车辆损害的，加5分。
2、服从领导，工作积极主动，完成任务出色，自觉遵守各项规章制度，具有良好的机关工作人员形象，加5分。
3、有其它突出成绩的酌情加分。
（三）凡有下列情况的予以扣分：
1、发生事故，造成人身或车辆伤（损）害的，每一成责任扣5分。
2、不服从领导和调度，工作不负责任，不遵守各项规章制度，有损于机关工作人员形象，违法乱纪行为的，一次5分。
3、违反交通法规，受到罚款等处罚的，一次扣1分，罚款以上处罚的，一次扣2分。
4、服务态度不好、质量不高，接到投诉，调查属实的，一次扣2分。
5、未经批准，将车辆转借给他人，或公车私用的，一次扣2分。
6、未按要求做好车辆保养、保洁工作，或因主观原因造成车辆机件损坏的，一次扣1分。
7、因主观原因，影响出车任务的，每次扣1分。
8、无故不参加局或处组织的学习、会议的，每次扣1分。
9、相对固定车辆驾驶员在领导外出期间，未按规定到车管处报到的，发现1次扣2分。
10、凡在记分周期内被记满12分的，出现1次扣15分。
1
1、机关大院内乱停、无序停车，每次扣2分。
1
2、有其它违规行为的酌情扣分。
（四）考核考评及奖扣
1、凡违反《道路交通安全法》被公安交警罚款的，不论金额多少，一律由驾驶员自负，不得报销；
2、凡在记分周期内被记满12分而被责令其参加培训考核的所有费用，一律由驾驶员自理，并扣发全部月度考核奖；停止驾驶证的，作待岗处理，扣发年终全部考核奖。
3、驾驶员的考核考评由车管处长建立台账（考核表另附），每月作好记录，在年底考评时汇总结算。遇有特殊情况应及时报告局考评办。
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乡镇岗位目标责任制总结
乡镇岗位目标责任制总结
20xx是新一届政府的开局之年，**镇党委政府紧紧围绕年初既定的目标任务，以“双重点”工作为抓手，以目标管理考核为动力，实现了经济社会又好又快发展。
一、镇域经济稳步增长，综合实力进一步增强。
20xx年预计完成税收收入5200万元，比上年增长36%；全镇经济总收入预计完成8.32亿元，比上年增长30
%；农民人均纯收入5633元，比上年增长17%；全社会固定资产投资8.3亿元，比上年增长62%；企业实现营业收入预计5
亿元，比上年增长56%；工业产值完成1.8亿元，比上年增长64%，实现工业增加值3500万元，比上年增长101
%；企业实现入库税金2800万元，比上年增长54%,占企业营业收入的5.6%，比上年提高1
个百分点。其中工业企业实现入库税金900万元，比上年增长55%。
二、项目建设如火如荼，集镇规模进一步拓展。
全年实施规模以上建设项目99个，完成投资10.2亿元，比上年增长96
%。其中省“861”行动计划项目3个，完成投资1.52亿元，占总投资的15%；市“443”计划项目6个，完成投资2.54
亿元，占总投资的25%；区“923”计划项目13个，完成投资3.53亿元，占总投资的34.6
%。实施了六角楼旅游购物广场、芙蓉园沁园、轩辕国际大酒店、刘海粟艺术馆、龙居山庄、六角楼地段综合改造、月湾河安置新村、仙源西路等一批重点项目。
三、招商引资成效显著，对外开放进一步放活。
全年引进内资5.89亿元，比上年增长71%，其中工业项目引进资金1.52亿元，占25%；引进外资50
万美元。新签招商项目7个，协议资金8.5亿元，其中省外5个、省内2个，工业项目4个，旅游项目3个，新签项目到位资金2305
万元。全力开展了“招商引资百日会战”活动，会战期间签约招商项目3个，其中2个为工业项目，在谈项目1个，该项目引进后对**园的发展具有牵动性的作用。
四、**园区初具规模，工业支撑进一步凸显。
**园累计完成征地650亩，07年完成征地约350亩，“七通一平”基础设施建设累计完成投资约4000万元，07年完成投资约
20xx万元。共引进入园企业9家，1家企业已试生产，完成产值1000万元，5家企业已开工建设。
五、农业经济平稳发展，产业调整进一步加快。
以新农村建设为契机，指导非示范村弦瑞村、刘村村完成了新农村、村庄及产业发展规划，兴村由区级升格为市级新农村示范村。加快了农业基地的建设，出台了《**镇发展蔬菜、花卉苗木基地补助奖励办法》、《**镇林业项目建设配套资金办法》，兑现资金100余万元。新建无公害蔬菜基地500余亩、花卉苗木基地300亩、林业防火隔离带173亩。开展了水稻产业提升行动，完成推广种植面积6200余亩，实施扶贫项目7个、科技项目4个，新发展循环农业养殖基地2个，推广沼气池建设120口，成立了蔬菜、瓜果等农业专业合作社组织5个。认真实施“阳光工程”，开展技能培训，转移农村劳动力近500人。加强了动物防疫工作，防疫率100%。
六、旅游产业逐渐升温，发展环境进一步优化。
争创了全省环境优美乡镇、安徽省旅游乡镇；投资70万元完成了民主村十里山旅游发展总体规划，“肖黄山景区”和民间艺术馆为国家2a景区；新引进了五星级香格里国际大酒店、翡翠娱乐城、瑞园总部旅游基地等大规模旅游项目，推进了轩辕国际大酒店、六角楼旅游购物广场等旅游项目的建设进度；乡村旅游工作取得较快发展，涌现了市级三星级农家乐接待示范点，农家乐旅游接待总人数近18万人次，比上年增长90%，实现旅游收入500万元。全年实现接待游客100万人次，旅游总收入近70000万元。
七、社会事业全面推进，人民生活水平进一步提高。
高度重视社会建设和民生问题。保障工作不断健全。建立了农村居民最低生活保障制度，提高了五保户供养标准，实施了五保户危房改造工程，兴村、玉河、大桥等村新建了老年公寓；大桥、十字畈村等10个村建立了失地农民养老保障制度，473人领取了养老保障金，全年共发放资金45万元。文教卫事业不断推进。全镇农村新型合作医疗参合率93%，全年给付补偿金额52.8万元，启动了城镇居民医疗保险工作，参保人数497人；体活动广泛开展，成功举办第一届全镇农村文艺调研、“**颂”文艺晚会、拔河比赛等群众性文化体育活动；新建了大桥、十字畈农民休闲活动广场；中心学校迁址项目进展顺利，明年9月可投入使用。农村基础设施不断完善。实施了弦瑞、马家、民主等村安全卫生饮用水工程，解决了2100人安全卫生水问题。治理了浦溪河大桥段、十字畈段、刘村青龙河等水利工程，投入了320万元修复了水毁工程，兴村倒房户灾后重建全面完成。集体林权制度改革工作全面完成，库区移民扶持政策落实到位。文明创建工作延伸到村组，公民文明程度明显提高。扎实推进平安**建设，积极创建省级“示范司法所”，在全区率先成立了安置帮教工作者协会，全年接待信访31件，办结率97
%，全年无发生重大安全生产事故。妇女儿童、老年人、残疾人权益得到保障，民兵预备役工作进一步加强。
镇岗位目标责任制履行总结
镇岗位目标责任制履行总结
今年以来，我镇在区委、区政府的坚强领导下，深入贯彻落实省、市、区领导的重要指示精神，坚持“生态立镇，旅游兴镇，工业强镇，农业稳镇”发展思路不动摇，紧紧抓住西大门开发战略机遇，合力攻坚，强化落实，夺取了抗洪洪救灾的全面胜利，经济社会保持了又好又快发展的良好态势。预计全年农村经济总收入可达到1.36亿元，同比增长12%；企业营业收入3900万元,同比增长25%；工业增加值882万元,同比增长20%；实现税收收入600万元，同比增长11%；全社会固定资产投资1.4亿元，同比增长15%；农民人均纯收入递增15％，达到4128元。招商引资取得新成效。签约了11个招商引资项目，实现到位资金6244万元，占年度任务的104%，同比增长24%，其中工业项目到位资金4190万元。实际利用外资35万美元。现根据要求，将目标岗位责任制履行情况汇报如下：
（一）旅游发展方面。加快了西大门（焦村镇）总体规划修编完善工作，目前规划评审稿已经完成并上报市规划部门待评审通过；加大了西大门宣传促销力度，西大门知名度、美誉度明显提升，大批客商对西大门开发予以了高度关注，纷纷来西大门进行投资考察。今年我镇还成功入选“安徽省旅游乡镇”。加快了旅游基础设施建设，安华山庄项目一期工程商务中心及副楼建设进展顺利，主体已初具形象。抓好了服务**工作，确保了**风景区重点项目钓小公路建设的顺利进行。
（二）集镇和项目建设取得新突破。今年以来计划新建、续建项目21个，累计完成投资1.3亿元。集镇建设方面，完成了前溪河翻板闸、前溪河流域综合治理，集镇绿化、亮化，集镇垃圾处理场、西海大道综合开发一期等工程的建设。年内还期启动实施了西海大道综合开发二期，焦村镇移民新村项目、集镇二道翻板闸等项目。工业方面，郭村钒矿在完成办公楼、宿舍楼改造、道路等部分基础设施建设的同时，于10月底获得采矿许可证，年内还将投资3000万元进行厂房建设及设备购置。玄武岩、中发硅项目已建成投产。郭村水电站、南坑电站等项目建设进度良好。
（三）新农村建设取得了新进展。一是抓好了新农村基础工作。成立了灵芝、食用菌、菊花等专业合作社，启动了焦村移民新村、贤村村农民休闲文化广场等项目。双溪新村、陈村新村建设将按规划准备实施。二是狠抓了民生工程建设。实施了龙青地质灾害避让搬迁工程，目前已完成了14户灾民自行分散安置工作，安置点内18户安置住房正在抓紧建设，灾民有望在春节前搬入新居。全面实施“村村通、农村安全饮水等工程建设。三是抓好了农业和农村工作。全面完成了林改工作；切实加强综治维稳工作，建立健全了同周边联防联调机制，西大门投资环境明显改善；加强了科教文化事业建设；进一步加强了民政和劳动保障工作。
（四）深入抓好安全生产工作，认真开展了辖区内火灾隐患、重点行业、烟花爆竹、建筑工地、水利工程等安全隐患整治活动，汤家综合厂整改通过区安监部门验收。今年辖区内无生产责任事故，事故死亡率为零，非煤矿山安监率达100％，高危行业办证率达95％以上。我镇被市政府评为**市20xx年度安全生产工作先进单位。
（五）党风廉政建设工作：认真贯彻落实上级关于党风廉政建设和反腐败斗争的部署、要求，按照治本抓源的目标，完善了各项制度和监督机制，好了惩防体制建设，深入推进政务公开，开展了多种形式的宣传教育活动，如期完成了上级布置的党风廉政建设各项任务。领导干部带头勤政廉政，全镇干部均自觉遵守说法自律的各项规定。
（六）人事人才工作：扎实做好了人事人才工作，利用每月的支部学习日等为平台，组织开展了创建“学习型政府”等活动，提升了广大干部队伍综合素质，积极引进人才，今年我镇共引进普通高校毕业生3名并充实到村进行挂职锻炼，有力地配合了村两委的各项工作，积极支持区人才市场建设，配合完成了**职业学校招生任务及区工业园区的用工任务。围绕防汛抢捡等中心工作，挖掘并宣传了本地优秀人才事迹。
（七）文明创建工作：围绕**西大门开发，扎实抓好文明创建工作。加强了硬件建设，建设了集镇垃圾处理厂，落实了环卫工人，全天候对垃圾进行清运。集镇和部分村组实施了绿化、亮化、硬化工程。开展了三优机关做优秀公仆和形式多样“脏乱差”整丢，镇村及218省道沿线环境有了明显改观，村容村貌整洁有序。
（八）农村基层组织建设工作：全面落实党政领导班子联村抓点工作。加强村干部规范化管理，落实了村级目标管理责任制。全面实施了双培双带先锋工程，村干部抓发展、抓各项工作的能力进一步增强，村两委凝聚力、战斗力进一步提高。扎实抓好了政务、村务、党务公开等工作。
（九）农村宣传思想工作：农村宣传思想工作基础扎实。以西大门开发为重点，全面加强了通讯报道工作，全年被省、省、市宣传媒
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体采用通讯报道共 篇，党政信息 分，均超额完成了任务。以十七大精神宣传贯彻为重点，以党校为载体，认真抓好了党员教育培训工作。（十）基层武装工作：基层武装工作有了新成效。武装工作制度建设、资料建设、队伍建设、经费保障等基础工作进一步扎实。镇村民兵应急分队建设抓出了成效，在抗洪抢险、护林防火等工作中发挥了重要作用。认真抓好了冬季征兵工作，有4名优秀青年应征入伍。
（十一）信访工作：始终把信访工作作为重中之重的工作抓好抓实，为全镇发展提供坚保障。全年共受理群众信访案件17件，均及时进行了办理，办结率100％。无越级访、群访等案件发生。
（十二）科技进步工作：深入抓好科技工作，全年开展农业适用技术培训4次，科普宣传活计以４次。报送科普信息26条，新农村示范村、示范园、示范基层建设取得成效。积极培育科技示范户，有效发挥科技示范作用。鼓励企业科技创新，今年龙源药业申报了区级新产品认定
区科协岗位目标责任制履行总结
区科协岗位目标责任制履行总结
根据20xx年区直单位本职工作任务审定表工作要求，现将区科协20xx年本职工作任务完成情况汇报如下：
一、组织开展《科普法》、《全民科学素质行动计划纲要》的学习、宣传12次，发行《科普通讯》6期，科普画廊宣传4期，在太平湖报发行了隆重纪念全民科学素质行动计划纲要颁布一周年科普专刊一期。
组织开展安徽省青少年科技创新大赛，征集科学幻想绘画作品31件，有6件作品荣获一、二、三等奖。并推荐6件作品参加安徽省青少年科技创新科学幻想绘画作品大赛。
9月29日晚，**市**区科协与江淮汽车集团联合在区政务新区广场成功举办了“科幻汽车电影**首映式”活动，120辆瑞风自驾车及数千名当地群众一道享受了科技带来的视觉盛宴。
二、20xx年4月28日，区科协会同区直30多家单位在中通广场成功举行《纲要》启动仪式。这次活动以“仪式启动”、“节能环保宣传活动”为主题，内容丰富，形式多样，受助群众达1万人次，在全市率先举行，而且活动有创新，同时，还在全市率先在本区20家单位开展了**区科学素质行动计划——进机关活动。
三、“送科技三下乡”活动：会同宣传部等单位于1月31日在永丰乡开展了“送科技、送文化、送卫生三下乡”活动；
“科技活动周”活动：5月18—22日、7月1日建党86周年期间组织区科技局、区农委、区民革等单位和组织到谭家桥、三口镇、甘棠镇开展了“科技活动周”科技知识讲座等活动。
“全国科普日”活动：9月10日举办了**区首届“科普杯”门球友谊赛，活动的举办不仅丰富我区老年人业余生活；9月15日区科协组织农委、科技局、民革等单位和组织到汤口镇的冈村村进行了“全国科普日”活动受益群众达20xx人，并开展了科普图书室挂牌和捐赠图书活动；9月16日为**一中举行了青少年科学教育示范学校授牌仪式，并捐赠了一台天文望远镜；9月17日举行了“**区青少年科技活动中心”揭牌仪式。
“科普四进工程”活动：一是结合我国“登月计划”，在全区中小学生中开展天文科普知识普及活动，提高培养中小学生兴趣和综合素质；二是结合建党86周年举办了“基层党员科技培训”讲座；三是结合省科协常委联系点契机，大力开展企业科协组建工作；四是结合社会主义新农村建设，大力实施科普惠农兴村计划，全面推进农村“三个一”工程。五是4月10日区科协为芙蓉社区进行“科普示范社区”授牌，并捐赠图书近20xx元。
四、2月—9月先后为**一中、**二中科普示范学校，汤口镇的冈村村、甘棠镇的庄里村科普示范村，芙蓉科普示范社区进行了授牌活动。
五、一是为了进一步推进科协所属学（协）会工作，充分发挥学（协）会工作作用，提高学（协）会工作管理水平，11月13日—16日对区林学会、区茶叶协会、乌石吊瓜协会、焦村灵芝协会等四家科协所属学(协)会工作调研活动，为更好地规范和管理学(协)会工作起到了积极作用。二是组织召开了区科协三届四次全委会，区委组织部部长陈立青到会指导。三是12月12日召开了**区乡镇（街道）科协主席工作暨学习贯彻党的“十七大”精神座谈会。
六、进一步完善了科普网络建设工作，调整充实了科普网站内容。筹建了**区海安集团有限公司企业协会工作，为加快推进自主创新能力奠定基础。
七、根据我区科普旅游景点实施分类工作计划，三年内完成4个科普旅游景点分类工作，20xx年完成任务2个即飞龙瀑景点、芙蓉谷景点的分类工作，飞龙瀑景点并完成了挂牌工作。
八、4月28日，区科协开展了以“节能环保、保护生态环境、保障安全健康”为主题宣传活动，有19家节能环保企业和20家区直单位参加了这次活动，活动内容丰富，形式多样，活动受助群众达1万人次，并在全市率先举行。
九、继续做好了推荐全国农村科普示范基地—科普惠农项目申报工作。
十、成功争取到省科协常委联系点联系我区工作，省科协常委、江汽集团总经理安进联系**区。
十一、根据皖科协普[20xx]11号文件，我区北大门飞龙瀑景点和太平湖船文化博物馆分别被省科协命名为省级科普教育基地。
十二、完成20xx年招商引资任务100万元。对上争取完成25.8万元（其中：资金8万元，物资折合人民币17.8万元）。以及区委、区无政府交办其他中心工作。
政府办岗位目标责任制履行总结
政府办岗位目标责任制履行总结
20xx年，在区委、区政府的坚强领导下，在各地、各单位的大力支持配合下，我办全面贯彻落实科学发展观，不断强化服务意识，创新工作方式方法，努力提高办文、办会、办事能力，各项工作均取得了良好绩效。
一、充分发挥职能作用，服务水平有新提高
㈠办文办会高效规范，公文质量进一步提升。牢固树立精品意识，严格执行公文处理各项规定，严把文稿起草、校核、审签“三关”，注重文件内在质量，有效避免了问题文件的流出。紧扣“三环节”，切实在文件收发上求“准”，在文件传阅上求“快”，在文件归档上求“全”。全年共发文近700件，收文2100件，转办各类领导批示件20xx余件。把好会前、会中、会后“三过程”，努力提高会务水平。全年，共筹备了40余次全区性大型会议；同时，承担了区政府各类会议会务工作，其中常务会11次，区长办公会17次，区政府专题会、协调会议近500次，编发《会议纪要》75期。
㈡信息编报及时准确，信息质量进一步提高。继续实行信息工作目标任务考核制度，出台了《**区政府办公室政务信息奖励办法》，突出信息编报重点，进一步完善信息工作激励机制，强化信息工作督查，切实提高了信息及时性、准确性和采用率。截至目前，我办编发《**信息》1000多期，其中被省政府办公厅采用信息18条，被市政府办公厅采用信息280多条，采用率居全市前列。
㈢跟踪督查严格有力，督办效果进一步增强。紧紧围绕全区工作中心和工作重点，突出区政府重大决策和重要部署，跟踪督查区政府常务会议、区长办公会议和专题协调会议纪要执行情况，对一些急事、要事、难事进行专项督查。全年编发区政府常务会议、区长办公会议纪要和专题会议纪要落实情况通报7期。坚持“交必办、办必果、果必报”的原则，把办理领导批示件当作一项上为领导分忧、下为群众解难的重要工作抓紧抓好。全年办理领导批示件57件，编发办理情况通报3期。及时对“非徽派”建筑整治、创建国家环保模范城市、创建国家节水型城市、创建全国最佳人居环境奖城市、殡葬整治等重点工作落实情况进行专项督查，并编发督查通报19期，有力推动了政府各项工作的开展。
㈣依法行政全面推进，政府法制进一步加强。建立规范性文件有效期、定期清理和前置审查集体审定制度，依法做好规范性文件审查备案工作；对部分规范性文件进行了实施效果测评，并就部分规范性文件的制定召开了征求意见听证会。组织开展行政执法案卷评查工作，抽取并集中评查了20个重点行政执法部门和单位的行政许可案卷48卷、行政处罚案卷44卷。规范建立行政执法投诉举报制度，积极建立行政问责制度，新聘10名同志为第四批区政府特邀行政执法监督员。认真开展行政复议工作，共收到行政复议申请
5件，其中受理4件、审结3件。加强依法行政宣传培训，编制《法制参考》10期、1100余份，创刊并编发《新法速递》6期。8月底，举办了为期2天127人参加的依法行政知识培训班。开展行政执法证件年度审验，依法收回行政执法证件41本。先后20余次参与重大问题研究与处理，尤其是依法就城市公交市场秩序整治和太平湖b区、f区开发有关问题协调提出了切实可行方案，得到了区领导的充分肯定。
㈤调研工作深入细致，参考作用进一步显现。利用休息时间，采取各种形式开展经济社会发展调研活动。为贯彻落实前省委书记郭金龙3月30日调研**西大门旅游开发工作指示精神，我们及时收集、整理有关资料并撰写了《神奇绝胜西大门》，为区委、区政府决策及旅游部门撰写相关文字材料提供了重要素材。及时报送各类调研文章，《安徽地方志》采用照片1幅
、文章1篇，其他相关业务性刊物发表文章9篇。积极参加区委宣传部组织的“血脉畅通了，我们怎么办”征文活动，选送的2篇文章分别获得二等奖和三等奖。
二、贴近全区中心工作，各项工作有新进展
㈠切实做好人大代表建议、政协提案办理工作。进一步完善人大代表建议、政协提案办理工作制度，主动与有关部门配合，与人大代表和政协委员联系，及时完成了人大代表建议、政协提案办理任务，解决了代表、委员们反映的热点、难点问题和事关我区经济社会发展的突出问题。全年共办理人大代表建议177件，政协提案128件（市政协提案1件），办结率、满意率均为100%。
㈡认真落实市民连线工作。按照市统一部署，建立了区政府市民连线接收平台，配置了专用设备，租用了专用线路，成立了区市民连线工作领导小组及其办公室，确定了专门工作人员，制定了办理工作规定。在20xx年的市民连线办理工作考核中，我区位居三区四县第一名。今年以来，我们共受理市长热线18件、市民热线9件、民生热线105件、市民在线2件，办结率始终保持100%。
㈢全面推进应急管理工作。及时成立了区政府应急管理办公室，配备了
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专门人员，切实履行值守应急、信息汇总、预案管理、综合协调等职能。抓紧编制了各类应急预案。截至目前，18项区级专项应急预案全部编制完成，其中7项已经印发，11项正在审核；41项部门应急预案有30项编制完成，其中16项已经印发；各乡镇总体应急预案和各类学校预案全部编制完成。推进应急平台建设，在全省率先开通了使用纯软件平台建设并覆盖全区乡镇及区直相关单位的视频会议及应急指挥系统。规范突发事件信息报送。针对信息报送不及时和多头报送及报送不规范等诸多问题，5月份，提请区长办公会专题研究了信息报送有关事宜，并在全市率先出台了《关于加强和规范突发公共事件信息报告工作的通知》。全年向市报送应急信息16条，其中2条信息得到了市领导的批示。㈣高质量完成志书编撰工作。在完成《**区志》总纂及内部评议的基础上，广泛征求意见并于4月中旬形成《**区志》（评议稿），6月8日通过评议会评审，获得与会省、市志办领导、专家的一致好评。随后，全面梳理会议意见形成送审稿，年底即可付梓印刷。同时，与档案局合作完成了清嘉庆《太平县志》点校初稿工作；牵头组织编审的《**区乡镇志丛书》（一套14本）于4月底完成评议，其中有5个乡镇志成书，4个乡镇志即将付印。
㈤出色完成《**改革发展二十年》**区版编纂任务。在有关乡镇、部门的大力支持下，组织编纂的13个版面全部被市编委会采用，并作为全市唯一先进典型在区县和市直部门推广。市编委会在事先未设奖项的情况下，决定授予区政府办特等奖，授予我区主编人员先进个人称号。
三、加强单位内部管理，自身建设有新加强
㈠信访工作有新加强。积极做好上访人员接待、说服工作，热情为上访人员协调解决实际困难和问题，使上访人员带气而来、高兴而归。认真做好信访件转办工作，全年共转办各类信访件46件，且件件有落实、事事有反馈。
㈡人才工作有新进展。着力培养干部，实行以能力和业绩为导向的用人机制，激励干部职工干好工作，做好服务。今年，我办有3名优秀中层干部被提拔为副科级领导，有2名优秀科级干部受到重用，有1名优秀科级干部到省旅游局挂职，并从乡镇选调了1名秘书人员。4月份，我办举办了1期业务知识培训班，各乡镇和各部门,各单位办公室主任、秘书科长及人员等160多人参加培训，取得了良好效果。
㈢后勤服务有新改善。在服务领导增多、要求提高的前提下，深挖潜力，努力提高服务层次。加强值班管理，实行领导带班制度，避免了值班脱岗现象；实行指纹考勤，切实避免了干部迟到、早退现象；严格管理，科学调度，确保了领导公务用车不受影响；认真抓好安全和文明创建工作，为区政府领导和办公室人员创造了一个良好的工作学习环境。
㈣招商引资和对上争取有新动作。坚持把招商引资作为重中之重来抓，扎实开展招商引资百日会战活动，成功引进了1个项目，协议资金达1.5亿元，到位资金349.3万元，占年任务的116.43%。精心包装并对上争取项目，累计对上争取资金21万元。
此外，积极开展抗洪救灾、扶贫济困、关爱母亲和“献爱心、送温暖”活动。全年累计捐款20920元，其中个人捐款11620元，棉被5床，衣物100余件。