时间的日历总是在不断的往下翻，过去一阶段的工作，工作虽然劳累，但收获了很多，这个时候就需要对自己的工作做总结，做好工作总结，可以集中汇总工作得失，对上级领导的决策能起到启发和辅助作用。工作总结可以分成哪些部分？小编特别从网络上整理了2020年督导组长在集团公司先进性教育活动总结大会上的讲话，请阅读，或许对你有所帮助！
各位领导、同志们：
集团自今年1月下旬参加我市第一批先进性教育活动至今天，共历时5个多月，顺利完成了三个阶段的集中学习教育任务，达到了预期的效果，成效明显。在市委的正确领导下，在集团公司党支部的精心组织和周密部署下，牢牢把握学习实践“三个代表”重要思想这一主线，树立和落实科学发展观，突出“关键是要取得实效”和“真正成为群众满意工程”这两个重点，认真按照上级提出的“重在联系实际、重在讲求质量、重在取得成效”的要求，结合开展“三有一好”主题教育实践活动，通过扎实的工作，达到了提高党员素质、加强基层组织、服务职工群众、促进集团公司各项工作有新进展的预期目标。我们督导组的同志，对于集团先进性教育活动表现出的四个“明显变化”，是非常满意的。
一、党员素质有明显提高，进一步增强了践行“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。
集团公司党支部把学习贯穿于整个先进性教育活动的始终，并覆盖到每一个党员。通过学习，提高党员理论素质，使全体党员进一步加深了对“三个代表”重要思想科学内涵和精髓的领会和理解，制订出符合集团公司实际情况的保持党员先进性具体要求。在先进性教育活动过程本资料权属文秘家园放上鼠标按照提示查看文秘家园中，坚持以正面教育、自我教育为主，开展形式多样的学习实践活动，如组织专题报告会、讨论会、学习交流会、邱东书记亲自备课为全体党员上党课和进行百题测试等，引导党员自觉与党中央在思想上政治上保持高度一致，自觉在工作实践中发挥先锋模范作用。全体党员普遍接受了一次“三个代表”重要思想和党的基本知识、基本理论的再学习、再教育，经历了一次严格的党性锻炼，进一步坚定了理想信念，增强了党性观念和实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。
二、思想、工作、作风有明显改进，进一步密切了党群干群关系。
通过开展先进性教育活动，全体党员进一步增强了政治责任感和事业心。对凡是有利于解决集团公司债权债务的，有利于提高职工群众生活水平的，有利于发挥党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用的，有利于加强党的先进性建设的措施，都敢于大胆尝试，积极探索，从而树立了共产党人一心为民的光辉形象。
通过开展先进性教育活动，领导干部和全体党员精神面貌有了新的变化，作风有了新的转变。如工作更加紧凑了，办事效率更加提高了，作风更加严谨了，关心职工群众生活更加积极了，为职工群众办好事实事更加热心了。这些，充分说明，集团公司的党员全心全意为人民服务的宗旨观念有了进一步增强，服务群众的本领有了进一步提高，真正做到“为民、务实、廉洁，党员受教育、群众得利益”。从满意度测评结果，高达100%的满意率就可以说明，职工群众对集团的先进性教育是满意的，也说明了党群干群关系更加密切了。
三、党的建设有明显加强，进一步增强了基层党组织的凝聚力和战斗力。
集团公司党支部把这次先进性教育活动，作为是加强企业党建工作的一次重要契机，是探索新形势下企业基层党组织发挥作用的途径和形式的一次有益尝试。积极推进了集团公司党的组织建设和党风廉洁建设。又如，通过丰富完善党的组织生活制度，健全各项规章制度，着手制定党员教育、培训、管理、监督机制等，促进了企业党建“双目标管理”，使党员教育管理工作逐步走上制度化、规范化。再如，不但继续坚持开展“创先争优”、“入党周年纪念”、各种评比评选、举办党建论坛等收效明显的活动，还创新出“亮党员身份，当时代先锋”等多种有效载体。这些措施的实施、制度的完善和富有行业特色的活动载体，使集团公司属下各党委（总支、支部）的作用得到充分发挥，进一步增强了基层党组织的凝聚力和战斗力。
四、各项工作有明显进步，实现了“两不误、两促进”。
全体党员以高度的政治责任感、良好的精神状态、求真务实的工作作风，一手抓企业的管理、一手抓先进性教育，有力地促进了各项工作，真正做到了教育活动与本职工作“两促进、两不误”，实现了双丰收！
同志们，党员先进性教育活动是新形势下加强国有企业党建工作的宝贵实践和有益探索，集中学习教育虽然已经结束，但党的先进性建设是本资料权属文秘家园放上鼠标按照提示查看文秘家园新时期、新阶段党的建设的永恒课题，是一项长期的根本任务，一定要坚定不移地推进集团的发展战略，为夺取“相持阶段”攻坚战的全面胜利，作出新的更大贡献。要把这次先进性教育活动的圆满结束作为一个新的起点，紧紧依靠广大党员、群众，充分发挥领导集体的力量，坚持不懈地抓好党员的先进性教育，坚持不懈地落实整改要求，不断巩固和扩大先进性教育活动的成果，把先进性教育活动中创造的好做法、新经验转化为加强机关党建的经常性工作和长效机制，推动党建工作和业务工作相互促进，使党员队伍和基层党组织在企业的发展中发挥越来越重要的作用。
集团公司集中学习阶段结束，我们为期半年的督导工作也顺利完成了。5个月来，主观上我们牢记肩负的政治责任，认真贯彻中央、省委和市委的精神，切实履行工作职责，努力提高督导水平，注重自身建设。但是，由于水平和能力所限，我们的工作离市委对督导组的要本资料权属文秘家园放上鼠标按照提示查看文秘家园求还相差甚远，有不到之处，敬请同志们多谅解，对于工作中的不足，也请大家批评指正。半年来，我们真实感受到了你们在改革开放和市场经济建设过程中的艰辛和付出的代价，使我们在思想上、作风上、工作上都受益匪浅。借此机会，请允许我代表市委第24督导组的全体成员，衷心感谢集团公司党组织的领导们、同志们对我们工作的支持与配合，使市委交给我们的督导组工作任务顺利完成。。
我的讲话完了。谢谢大家！！
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在集团公司先进性教育活动总结表彰会上的讲话
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（20xx年6月30日）
同志们：
经过半年来的扎实工作，我们以先进性教育活动的丰硕成果，迎来了中国共产党84周年诞辰。今天，集团公司党委召开先进性教育活动总结表彰大会，庆祝党的生日，总结集团公司先进性教育活动，表彰先进集体和先进个人，部署下一步企业党建工作。首先，我代表集团公司党委，向受到省国资委党委表彰的红旗党委、党员先锋标兵，和集团公司党委表彰的先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者，表示热烈的祝贺！向集团公司近3000名共产党员致以节日的问候！
集团公司保持共产党员先进性教育活动从20xx年2月3日开始，在省委和省国资委党委的领导下，在省委第31督导组的具体指导下，经过各级党组织和广大党员150多天的努力工作，已圆满完成三个阶段的各项任务，取得了预期成效。今天会议的主要任务，就是对先进性教育活动工作情况进行回顾总结，对先进性教育活动涌现出的先进集体和先进个人进行表彰，对进一步做好巩固和扩大教育活动成果工作进行部署。下面，我代表集团公司党委，讲三点意见：
一、集团公司先进性教育活动的基本情况和主要特点
集团公司现有131个基层党组织和2928名党员，除25名因患重病、因私出国、离退休居住外地失去联系的党员外，全部参加了教育活动，覆盖率达99.1%。教育活动中，我们始终坚持中央和省委提出的指导思想、目标要求、指导原则，严格按照省委的统一部署，紧密结合集团公司实际，切实抓好学习动员、分析评议、整改提高三个阶段各个环节工作的组织落实。
一是扎实做好准备工作。按照省委要求，对集团公司基层党组织和党员队伍状况进行了摸底调查，成立了集团公司保持共产党员先进性教育活动领导小组及办公室，建立了相应的工作机制；研究制定了《集团公司保持共产党员先进性教育活动实施方案》和《集团公司党委成员参加保持共产党员先进性教育活动实施方案》；对各基层单位先进性教育活动办公室工作人员及基层党支部书记进行了业务培训。
二是认真抓好学习动员。2月3日，召开集团公司先进性教育活动动员大会，各基层单位也分别召开动员大会，进行深入的思想发动。在集团公司网站上开辟了先进性教育活动专栏，创办了《先进性教育活动简报》，印制了《非在岗党员参加先进性教育活动情况表》。根据点多、面广、人员分散，党员分布复杂，不在岗的党员比例大的实际情况，努力加强分类指导，使学习培训工作取得扎实成效。在学习时间上，各单位集中学习均达到40小时以上，集团公司党委中心组学习时间达50小时以上。在学习篇目上，所属单位都按要求完成了规定篇目学习。在参学率上，在岗党员达100%，总体参学率达99.1%。在大讨论上，所属16个单位均讨论形成了本单位党员先进性的具体要求，集团公司经过自下而上、自上而下的讨论，形成了集团公司共产党员和两级领导班子成员新时期保持先进性的具体要求。在主题实践活动上，按照省委提出的“为党旗添光彩，为崛起当先锋”主题实践活动，结合集团公司实际情况，制定了“我为党旗添光彩、二次创业当先锋”主题实践活动方案，并在集团系统全面展开。
三是积极开展分析评议。为认真找准存在的突出问题，各级党组织和党员个人通过多种方式，广泛征求群众意见和建议，集团公司党委征求到群众意见和建议53条，基层党组织共征求到意见和建议400多条。在征求意见和开展谈心活动的基础上，广大党员以党章和新时期保持共产党员先进性具体要求为标尺，积极开展党性分析，认真撰写党性分析材料。按照“真心自我批评、诚心帮助别人、虚心接受意见”的原则，各支部都认真召开了专题组织生活会，对每名党员进行了严格的评议；4月21日，集团公司党委召开了专题民主生活会，积极开展批评和自我批评，并通过多种形式向职工群众通报了民主生活会情况。
四是努力抓好整改提高。按照“边学边改”、“边议边改”、“边整边改”的要求，对教育活动中查摆出来的一些具备整改条件的问题，及时进行了整改。进入整改提高阶段后，集团公司党委专门召开会议，针对职工群众的意见和建议，结合集团公司近期中心工作，制定了整改方案，明确了整改思路、整改目标、整改内容、整改责任和整改时限。各基层党组织和党员个人，也围绕查摆出来的突出问题，分别制定了整改方案和整改措施。目前，各级党组织和广大党员正在集中精力进一步抓好各项整改措施的落实。
五是切实做好总结测评。在教育活动前两个阶段结束前，组织了“回头看”，对没有达到工作要求的环节及时整改和补课。为了全面检验教育活动成效，我们通过多种方式，对教育活动进行了群众满意度测评，6月18日，集团公司党委召本稿件版权属517878秘书网开群众满意度测评会，来自各单位的党员、职工群众、民主党派、无党派人士、离退休职工代表等共119人参加测评，他们对集团公司先进性教育活动给予了充分肯定，对教育活动整体满意率达79%，基本满意率为21%，没有“不满意”的投票。总结阶段，各级党组织和广大党员认真总结了先进性教育活动的成效、经验、体会和不足，集团公司先进性教育活动办公室及时上报了工作总结，并积极参加了省委召开的建立健全保持共产党员先进性长效机制研讨会。
各级党组织和广大党员在认真抓好三个阶段各个环节工作的过程中，紧密联系集团公司实际，大胆探索，积极创新，使集团公司先进性教育活动呈现出了四个特点：
一是坚持领导带头，充分发挥各级领导干部的表率作用。各级领导干部对先进性教育活动高度重视，从讲政治的高度，把先进性教育活动作为当前首要的政治任务来抓紧抓好。一方面认真履行领导干部责任制，切实抓好教育活动的组织实施，另一方面，坚持率先垂范，按照省委提出的“十个带头”要求，带头参加教育活动，较好地发挥了表率作用。集团公司党委成员认真落实联系点制度，深入基层，加强指导，为联系点的党员讲党课、做报告，同时以普通党员的身份积极参加所在支部的教育活动；所属各单位党委主要负责同志在认真履行第一责任人职责的基础上，积极带头，强调学习更深入、查找问题更准确、党性分析更深刻、开展批评与自我批评更严格、整改工作更扎实、整改成效更显著，较好地发挥了表率带头作用。
二是坚持质量第一，加强对基层重点工作环节的督导检查。集团公司党委成立了3个巡回检查组，深入各单位进行督促检查和具体指导，在督导过程中，始终坚持质量第一、进度服从质量的原则。学习动员阶段，重点抓好学习时间的保证和学习笔记的检查，积极开展新时期保持共产党员先进性具体要求大讨论，使党员通过多种形式接受教育，提升了教育质量，收到了良好效果。分析评议阶段，重点加强对征求意见、党性分析和民主评议三个环节工作质量的督查，看是否找准了突出问题，看是否从党性的高度挖掘了思想根源，看专题组织生活会和民主生活会是否发扬了民主、开展了批评。整改提高阶段，重点加强对整改质量的督查，看整改思路是否明确，整改责任是否落实，是否将关系到职工群众切身利益的问题列为整改重点。对于没有达到省委和集团公司党委工作要求的，及时帮助整改，对于好的工作经验，及时总结推广。
三是坚持正面教育，充分调动党员自我教育的主观能动性。始终坚持正面教育为主的原则，通过调动党员自我教育的主观能动性，来实现先进性教育活动的目标要求。学习时，强调读原著，不断夯实马克思主义理论基础；强调学习与研讨相结合，使新时期党员先进性的标准更具体、更明确；强调学英模，用张思德、许振超、牛玉儒，以及集团公司先进典型的事迹激励党员，使大家改有标准，学有榜样，赶有目标。分析评议时，强调找准问题、挖掘根源，强调就事论事、不上纲上线，强调帮助别人、提高自己，确保教育活动健康有序推进。
四是坚持开门教育，充分发挥职工群众参与教育活动的积极性。集团公司党委坚持开门教育，高度重视职工群众的参与，把走群众路线贯穿于教育活动始终。基层党组织积极向职工群众宣传先进性教育活动的重大意义，动员职工群众主动关注和参与先进性教育活动，使职工群众在教育活动中受到教育、得到提高。广大职工群众抱着对组织、对企业认真负责的态度，积极给各级党组织和党员提出意见和建议，帮助查摆问题，认真参加教育活动的成效和群众满意度测评，为先进性教育活动的成功开展做出了重要贡献。
二、先进性教育活动的主要成效和体会
通过各级党组织和广大党员的共同努力，集团公司先进性教育活动取得了良好成效，较好地实现了“提高党员素质，加强基层组织，服务人民群众，推动各项工作”的目标。主要体现在六个方面：
1、在进一步深入学习贯彻“三个代表”重要思想方面取得了新成效。
各级党组织和广大党员紧紧抓住学习实践“三个代表”重要思想这条主线，将学习、理解、贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届三中、四中全会精神贯穿教育活动始终，取得了新的成效。在进一步让“三个代表”重要思想入脑入心，切实做到“真学、真懂、真信、真用”上有了新的提高，在进一步树立落实科学发展观、提高构建社会主义和谐社会的能力上有了新的认识。通过教育活动，广大党员进一步解放了思想，更新了观念，统一了认识，搞好国有企业的信心和决心进一步增强，对集团公司“脱胎换骨、二次创业”的发展思路更加清晰，大家深刻认识到，保持党员的先进性，最关键的就是要自觉把“三个代表”重要思想作为行动指南，在集团公司二次创业中实践“三个代表”，成为学以致用、用之有成的楷模。
2、在准确把握新时期保持共产党员先进性具体要求方面取得了新成效。
教育活动中，广大党员在深入学习党章和胡锦涛总书记《在新时期保持共产党员先进性专题报告会上的讲话》精神的基础上，紧密结合实际，认真开展了新时期保持共产党员先进性具体要求大讨论，形成了广泛共识，总结提炼出了集团公司新时期保持共产党员先进性的六条具体要求。各单位结合企业实际，提炼出了本单位保持党员先进性的具体要求。以此为标尺，深入开展了分析评议，使广大党员经受了一次严格的党性锻炼，在党性修养方面得到了较大提高。一是进一步坚定了共产主义理想和中国特色社会主义信念，大家深刻认识到，对于集团公司的党员来说，坚定理想信念最现实的要求，就是不断坚定搞好国有企业的信心和决心，不断增强推动集团二次创业的使命感和责任感。二是进一步增强了全心全意为人民服务的宗旨意识。基层职工群众反映，教育活动开始以来，两级机关的服务意识明显增强，工作作风明显改进，工作效率明显提高，为基层着想的更多了，为职工群众办实事、办好事的更多了。
3、在进一步加强基层组织，提高基层组织的创造力、凝聚力、战斗力方面取得了新成效。
通过先进性教育活动，集团公司各级党组织自身建设在三个方面取得了新成效。一是基层班子建设得到加强。查找并及时整改了基层组织建设中存在的问题，健全了党支部领导班子，完善了工作制度，基层支部书记履行“一岗双责”的意识和责任进一步增强，开展党务工作的能力和水平得到锻炼和提高，支部的战斗力和凝聚力进一步加强。二是基层党组织自主活动能力得到提高。各基层党组织充分发挥创造性，在教育活动中组织了一系列特点鲜明、成效明显的“自选动作”，使教育活动更加生动活泼，基层组织的自主活动能力明显提高。三是党组织的政治保障作用进一步体现。广大党员充分体会到支部在教育活动中的“主心骨”作用，感觉党组织离党员更近了，党务干部离普通党员更近了，党员离群众更近了。各级党组织利用教育活动的有利时机，将党建工作与推动其它工作有机结合起来，不仅在先进性教育活动中发挥了领导作用，在其他各项工作中的政治保障作用也得到更好体现。
4、在认真找准集团公司当前存在的突出问题，进一步统一思想、明确整改提高方向方面取得了新成效。
集团公司党委坚持边学边查、边议边查、边整边查，把找准党组织和党员存在的各种“不适应”、“不符合”问题作为重要任务。通过多种途径和方式，查找出了集团公司当前面临的六个方面的突出问题：一是企业文化落后，二是人才队伍跟不上企业发展要求，三是发展战略不够细化，对一些前瞻性问题和全局性问题深入研究不够，四是依然存在管理粗放问题，五是各级领导干部深入基层调查研究不够，六是职工群众生产生活仍然存在许多困难。集团公司党委对存在的这些问题进行了深入反思，分析了问题的根源，进一步统一了思想认识，以创新的精神和改革的方法，制定了整改方案，提出6个方面25条具体的整改措施。下一步，集团公司党委将组织各部门按照责任要求，积极抓好整改措施的落实。
5、在坚持“两不误、两促进”，积极推动企业各项工作方面取得了新成效。
集团公司党委强调把先进性教育活动的成果体现到推动当前工作上来。各级党组织和广大党员按照省委和集团公司党委要求，坚持“两不误、两促进”，紧紧围绕“脱胎换骨、二次创业”的发展战略和全年工作目标，抢抓机遇，乘势而上，改革步伐不断加快，发展速度明显提高，重点工程进展顺利，生产经营和经济效益显著提高。1到6月份，完成产值**亿元，占年度计划42.6%，同比增长*%，竣工面积**万平方米，占年度计划42.4%，同比增长*%；目前在建工程项目**个，面积**万平方米，产值**亿元；创省级安全文明工地*个，集团公司安全文明示范工地**个。在生产经营长足发展的同时，集团公司的改革改制、安全生产、科技进步、党建和企业文化建设等工作也迈出了新步伐。
6、在提高党员素质，培育优秀共产党员队伍方面取得了新成效。
通过先进性教育活动，广大党员对“三个代表”重要思想深刻内涵的认识不断深化，实践“三个代表”重要思想的自觉性逐步提高，搞好国有企业的信心和决心进一步坚定，党员意识和党性观念进一步增强，党员队伍的精神面貌焕然一新，改革意识、发展意识、竞争意识、创新意识、大局意识、群众意识等不断增强，“团结、拼搏、求实、创新”的企业精神在党员思想和行动上进一步得到体现，工作能力和职业技能进一步提高。在“我为党旗添光彩、二次创业当先锋”主题实践活动中，党员的先锋模范作用得到了充分发挥。今天受到表彰的先进集体和先进个人，就是他们中的杰出代表。
通过扎实开展先进性教育活动，我们有如下几点体会：
一是充分发挥领导干部的表率作用是搞好先进性教育活动的关键。
二是省委的周密部署和督导组的精心指导，是教育活动取得实效的重要保证。在教育活动的各个阶段，省委第31督导组都及时为我们提出指导意见，保证了集团公司先进性教育活动健康有序地推进。借此机会，我代表集团公司党委，对省委第31督导组几个月来的辛勤工作和有力指导，表示崇高敬意和衷心感谢！
三是坚持正面教育、自我教育和实行开门教育是一种有效形式。
四是坚持群众满意是先进性教育活动的落脚点。
五是加强宣传工作是开展先进性教育活动的重要载体。
六是教育活动成果是激发广大党员为集团公司二次创业建功立业的一剂“良方”。
同志们，先进性教育活动是党建工作的一项长期任务，对这次教育活动取得的成效，我们要实事求是地进行评价。必须清醒地认识到，我们目前取得的成绩只是初步的。首先表现在我们的教育活动与中央和省委的目标要求还有一定差距，主要表现在三个方面：一是教育活动发展不平衡，个别单位某些环节的工作质量不高；二是非在岗党员参加学习的系统性和深入性有待进一步加强；三是尽管较好地坚持了“两不误，两促进”，但依然存在一定的工学矛盾。更主要的是，对照高标准严要求，我们各级党组织的自身建设和党员队伍建设还存在一定差距。通过先进性教育活动，有些问题我们已经找准，并且得到了初步的整改提高；有些问题我们已经意识到了，但整改还需要一个过程；有些问题我们的认识可能还没完全到位。在今后工作中，我们还会不断地遇到新问题、新情况，这就需要我们认真巩固和扩大先进性教育活动的成果，建立健全保持共产党员先进性的长效机制，时刻保持与时俱进的精神状态，进一步改造自己的主观世界，努力加强企业党建工作，不断取得新的进步和成效。
三、进一步巩固和扩大先进性教育活动成果，切实推动集团公司二次创业
先进性教育活动基本结束后，各级党组织和广大党员要再接再厉，乘势而上，以落实整改措施为抓手，以建立长效机制为重点，以深化主题实践活动为载体，按照中央和省委的要求，紧密联系集团公司工作实际，进一步抓好以下几方面的工作：
1、切实加强各级领导班子建设。
要按照中央组织部、国务院国资委党委关于在国有企业中开展“四好”领导班子创建活动的意见，深入开展以政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好为主要内容的“四好”领导班子创建活动。要把思想政治建设放在首位，加强学习，不断提高马克思主义理论水平和政策水平，坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念，坚持党的路线、方针、政策，努力把集团公司党委和各级领导班子建设成为始终与党中央保持高度一致，具有推动集团事业发展的强烈责任感和使命感、具有领导改革发展稳定工作能力，具有坚强战斗力和凝聚力的班子。加强组织建设，营造团结向上，开拓进取，讲大局，顾全局的良好氛围，努力把集团公司党委和各级领导班子建设成为想干事、能干事、干好事的班子。加强作风建设，坚持立党为公、执政为民，坚持全心全意为人民服务，努力把集团公司党委和各级领导班子建设成为勤政有为、廉洁高效的班子。加强制度建设，完善各项工作制度，努力把集团公司党委和各级领导班子建设成为纪律严明，程序规范，工作有序的班子。
2、以更高的热情积极投身集团公司的二次创业。
要进一步广泛深入地宣传集团公司二次创业的发展战略，不断统一党员和职工的思想和行动，深刻认识集团公司二次创业的极端重要性和紧迫性，自觉增强忧患意识和使命意识，做到认识到位，责任到位，工作到位。要坚持用改革的方法来解决前进中存在的问题，以改革求发展、求稳定、求提高。要不断巩固和提高先进性教育活动的成果，进一步深化和推进“我为党旗添光彩、二次创业当先锋”主题实践活动。各级党组织和广大党员，要以今天受表彰的先进集体和先进个人为榜样，学习他们身先士卒、率先垂范的争先精神，积极投身集团公司的二次创业，充分发挥先锋模范作用；学习他们艰苦奋斗、干事创业的拼搏精神，以强烈的事业心、责任感，自我加压，奋发有为，立足本职岗位创造一流业绩；学习他们超越自我、追求卓越的进取精神，干一行、爱一行、精一行，创造性地做好各项工作；学习他们刻苦钻研、永不满足的学习精神，做知识型、创新型的新型党员、新时代建设者；学习他们心系企业、关爱他人的奉献精神，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，在推动企业改革发展的伟大事业中实现自己的人生价值。集团公司党委希望全体党员迅速行动起来，积极投身二次创业的伟大实践，努力践行“三个代表”重要思想，爱岗敬业、扎实工作、团结协作、勇挑重担，在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩，在集团公司二次创业中建功立业。
3、牢固树立人才是第一资源的意识，大力抓好人才队伍建设。
牢固树立人才资源是第一资源的观念，坚定不移地实施人才兴业、技能振企战略。人才队伍建设是一项系统工程，我们必须放眼长远，立足当前，整体推进，重点突破，既要抓好本单位人才引进开发规划的制定和实施，又要在人才培养、人才制度建立和人才环境建设等方面实现新的突破；既要整体推进企业经营管理人员、专业技术人员、党务工作人员、一线操作人员四支人才队伍的建设，又要从实际出发，加快高层次人才、紧缺人才的培养和引进；既要全面调动人才的积极性和创造性，又要从解决现实问题出发，发掘现有人才潜力；既要突出高层次人才、高技能人才两个重点，又要根据需要，形成各类人才比例合理的人才结构。集团公司要抓紧建立和完善人才工作制度，一是建立以人才资源能力建设为核心的人才培训机制，对各类人才进行分类培训，重点培养和提高人的学习能力、实践能力和创新能力；二是建立以公开、平等、竞争、择优为导向，有利于优秀人才脱颖而出的选拔任用机制，让想干事的人有机会，能干事的人有舞台，会干事的人有位子，打造充分发挥人才作用的事业平台，以事业凝聚人，以发展吸引人，以任务培养人，使各类人才创业有机会、干事有舞台、发展有空间；三是建立以业绩为重点，综合考核品德、知识、能力等要素的人才评价机制；四是建立健全以深化分配制度改革为重点的人才激励机制，充分发挥各类人才的积极性、主动性和创造性，全面促进集团公司的改革和发展。
4、坚持以人为本，加强企业文化建设。
全面推进企业文化建设，把企业文化建设融入企业管理、思想政治工作和精神文明建设的全过程。集团公司党委将制定企业文化建设规划，通过一系列工作，采取多种形式，进一步深化“发展是第一要务”、“文化是第一管理”、“创新是第一动力”、“人才是第一资源”、“学习是第一需要”的核心理念，“高水平、高效益、可持续”的发展理念，“质量是政治、质量是生命、质量是效益”的质量理念。尤其要继承和发扬**建工人“特别能吃苦、特别能战斗”的光荣传统，大力倡导“团结、拼搏、求实、创新”的企业精神和“经营诚信为本、管理以人为本、生产质量为本”的管理理念，在企业内部逐步形成符合市场经济要求、适应企业改革发展的文化氛围，营造珍惜成绩、增强信心、一心一意谋求更大发展的良好氛围。要大力开展创建学习型企业，争当知识型职工活动，通过坚持不懈的创建活动，有效提高全体员工的综合素质，使学习力真正成为企业的核心竞争力。要高度重视和关心困难职工的生产与生活，把关心职工群众生产生活困难作为整改的重点之一，把职工群众的利益实现好、维护好、发展好。
5、积极探索建立保持共产党员先进性的长效机制。
历史经验表明，党的先进性保持难，长期保持更难。保持党的先进性既要靠思想教育，又要靠制度保证；既要靠个人自觉，又要靠严格管理；既要靠集中教育，又要靠长抓不懈。巩固和扩大教育活动的成果，最根本的就是要努力建立健全使广大党员长期受教育、永葆先进性的长效机制。对于集团公司来说，就是要从机制和制度上认真落实党要管党、从严治党的方针，把党的先进性落实到全面完成集团公司各项工作任务、推动集团公司二次创业上来。一是要建立长效的学习机制。坚持先进性教育活动中一些好的学习方式方法，进一步巩固学习教育工作格局，努力创建学习型企业、学习型党组织，营造一种人人爱学习、人人会学习的氛围，建立一种鼓励学习的机制。二是要建立长效的党员教育机制。围绕增强执政意识、提高执政能力、创新教育方法、提高教育质量、不断提高党员干部的基本素质、理论思维和战略思维水平来开展党员教育。三是要建立长效的党员管理机制。认真研究党员管理中出现的新情况新问题，创新管理手段，健全管理机制；加强党的纪律，进一步落实党员管理的各项规定。四是要建立长效的联系群众机制。认真总结此次教育活动中动员群众、依靠群众、带领群众、服务群众的经验，建立相应的制度，进一步加大深入基层开展调研的力度，定期开展主题调研活动，使之成为服务基层、联系群众的重要途径。五是要建立长效的党内民主参与机制。进一步落实好党员参与党内事务管理和决策的各项制度，充分发挥党员在推进党内民主建设中的主体作用，确保党员的各项民主权利得到充分保证。
同志们，到今天为止，集团公司先进性教育活动将告一段落。在集中学习教育结束后，我们将按照省委要求，再利用2到3个月时间，深入总结教育活动的经验，切实抓好整改措施的落实，巩固和扩大教育活动的成效，探索、建立、健全保持共产党员先进性的长效机制，把教育活动成果化为推动集团公司二次创业的新动力。我们相信，在省委和省国资委党委的坚强领导下，集团公司各级党组织和3000名共产党员，一定能够始终站在企业改革发展的前列，永葆先进性，以先锋模范作用团结和带领全体职工，肩负起实现集团公司二次创业的历史重任和光荣使命。
最后，祝大家事业有成，身体健康，家庭幸福，万事如意！
谢谢大家！
2020年公司先进性教育活动总结大会上的讲话
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我们股份保持共产党员先进性教育活动，经过六个月的精心组织、全力推进，完成了规定的任务，达到了预期的目的，取得了阶段性的成果。今天我们在这里召开总结大会，目的就在于认真公文易文秘资源网－govyi.com总结党员先进性教育的成功经验，努力巩固党员先进性教育的成果，进一步激发全体党员深入学习和努力实践“三个代表”重要思想，牢记新世纪新阶段共产党员的历史使命和政治责任，在实现“两个世界一流”目标的征途上，当好排头兵，体现先进性。
开展以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，是党的十六大作出的重要部署，是新的历史阶段党的建设的基础工程。中央把试点工作的重任交给**股份，是对我们的信任和鞭策。对于**股份的试点工作，中央试点办、国资委党委、上海市委和市委组织部以及集团公司党委极为重视和关心，不仅就试点工作的指导思想、目标任务、基本要求和方法步骤提出了明确要求，而且在试点工作的每一个重要阶段、每一个关键的时间节点，都亲自来**股分调查研究，提出具体的指导意见，使我们的先进性教育活动，自始至终沿着健康的轨道稳步推进。
在全党开展保持共产党员先进性教育活动，是我们党的建设史上的一个创举，因此在试点工作过程中，没有这方面的现成经验，一切都要按照中央试点办的严密部署去实践、去探索。在先进性教育活动启动之初，由于认识还没有到位，党内党外的确不同程度地存在着一些想法，也存在一些担心和疑虑。比如：党员中间有两种担心：一是担心问题不好找，二是担心过不了关。基层党组织有两种压力：一是怕走过场，二是怕影响生产。而职工群众又有两种关注：一是关注教育是否有效，二是关注效果能否持久。从两种担心、两种压力、两种关注来看，实际上大家都在共同思 考一个问题，就是能否完成中央交给股份公司这项光荣而艰巨的任务，能否交上一份满意的答卷。现在六个多月过去了，面对党员队伍所发生的种种变化，广大党员群众真正感受到了党员先进性教育的成果。许多同志由衷地感叹：没想到在先进性教育活动中党员这么认真，没想到查找问题还不少，没想到群众如此关心，没想到效果这么明显。**股份党员先进性教育的实践充分证明：中央的决策完全正确，在全党开展党员先进性教育完全必要。
按照中央的统一部署，**股份保持共产党员先进性教育活动的试点工作将告一段落。但是，进一步兴起学习“三个代表”重要思想新高潮，永远保持共产党员的先进性，却是一项长期的任务。客观评价先进性教育的成果，认真总结先进性教育的成功经验，进而引发出我们对企业党建工作的深入思考和探索，对于进一步提高党员素质，服务人民群众，促进各项工作，是十分必要、大有益处的。
下面，我报告四个问题。
一、关于党员先进性教育活动的简要回顾
回顾先进性教育的全过程，我们感到，要达到预期的效果，实现预期的目的，需要我们严格贯彻中央精神，严格把握政策程序，严格坚持质量标准，严格做到过程受控，把中央的要求与企业的实际很好地结合在一起，坚持做到：“规定动作”严格执行，“自选动作”大胆创新。
**股份保持共产党员先进性教育活动，共分为三个步骤：
第一步骤：调查摸底，制定工作方案。从2月底至4月7日，我们大约用40天时间，完成了先进性教育的思想准备、组织准备和工作准备。在对公司党员队伍现状进行全面调查分析、初步找出突出问题的基础上，制定实施方案，明确先进性教育活动的指导思想和目标要求。
第二步骤：组织实施，开展教育活动。这一步骤分为三个阶段进行：第一是思想发动、学习培训阶段。从4月8日召开先进性教育动员大会，到完成学习培训的任务，历时约40天。这一阶段重点做了两项工作。第一，抓引导、造氛围，讲清目的、讲清任务、讲清责任、讲清政策，百分之百地对党员进行了思想发动，统一思想，提高认识；第二，组织24小时的集中学习培训和16小时的支部研讨，百分之百地对党员进行“三个代表”重要思想的系统教育。第二是党性分析、民主评议阶段。从5月20日开始，用了45天时间。这一阶段的主要任务是组织党员广泛征求群众意见，找准突出问题，查找思想根源，明确努力方向，召开党组织民主生活会，开展批评与自我批评，在评议的基础上，按照党员先进性的具体要求对党员逐 个进行组织鉴定。第三是抓好整改、巩固提高阶段。从7月15日开始用了近30天的时间，组织党员进一步征求群众意见，细化整改措施，落实整改进度。对1名不合格党员和6名不完全合格党员进行了组织处置，对63位鉴定为合格但还存在一些问题的党员进行了诫勉谈话。与此同时，在全公司开展了优秀共产党员评选活动，评出了100名**股份公司的优秀党员。
第三步骤：认真总结，提出意见建议。考虑到先进性教育活动的连贯性，我们把这一步骤与第二步骤第三阶段的工作一并部署，交叉进行，同步推进。通过各种形式和途径，广泛听取党员和群众的意见，认真做好总结工作，并集中力量认真研究回答中央提出的六个方面的问题。
开展保持共产党员先进性教育活动，是全面贯彻“三个代表”重要思想的重大举措，也是**股份适应环境变化，加强和改进基层党建工作，提高党员队伍综合素质，促进企业发展的难得契机。在先进性教育活动中，我们在严格按照中央部署，认真按实施方案操作的同时，紧密联系实现“两个世界一流”和建成全球最具竞争力钢铁企业战略目标的实际需求，紧密联系公司党建工作和党员队伍的现实状况，重点抓好三个方面的工作。
1、对全体党员普遍进行了一次“三个代表”重要思想的系统教育
坚持把“三个代表”重要思想贯穿始终，以科学理论教育和武装全体党员，是**股份党员先进性教育的一个鲜明特点，体现在先进性教育的各个阶段、各个环节。在实施过程中，我们把“三个代表”重要思想作为谋划教育活动的纲领、推进教育活动的动力和检验教育活动成效的标准。在思想发动、学习培训阶段，组织党员原原本本学习《保持共产党员先进性教育活动读本》，在通读原著的基础上，重点学习党的十六大报告、党章和胡锦涛同志在考察西柏坡时的重要讲话。为帮助党员加深理解“三个代表”重要思想的科学内涵和精神实质以及产生的时代背景，我们以“三个代表”重要思想为主线，开展了4个专题的集中培训。在其后的“党性分析、民主评议”以及“抓好整改、巩固提高”阶段，我们又分别组织全体党员重点学习党章，特别是党章的“总纲”、“党员”和“党的干部”等章节，认真学习《“三个代表”重要思想学习纲要》和胡锦涛同志“七一”讲话精神，按照“三个代表”重要思想的要求开展民主评议，进行组织鉴定，制订整改方案。无论是党龄较长的老党员还是刚入党一、二年的新党员，都一致反映，象这样认真系统的理论学习，入党以来几乎还没有经历过。
2、对全体党员普遍进行了一次思想清理
保持共产党员的先进性，一项很重要的工作，就是要解决党员队伍中存在的突出问题并进行有效的整改。为此，我们明确提出，从严治党首先要体现在从严教育、从严要求上。在先进性教育活动起步之时，我们组织公司各级党组织对党员队伍的现状进行逐一排查、层层分析，初步找出了党员队伍存在的与“三个代表”重要思想、与党员先进性要求、与企业发展目标不相适应的问题。在“党性分析、民主评议”阶段，组织全体党员开展了“保持共产党员先进性”的大讨论，制定出以党章为依据，以岗位为特点，具有**股份特色的党员先进性的具体要求。在民主评议时，每位党员坚持高标准、严要求，从学习实践“三个代表”重要思想的高度，对照先进性的具体要求，认真听取党内外群众的意见，认真梳理自己在思想、作风和工作等方面的现实表现，找准突出问题，深刻剖析思想根源，总结经验教训，提出整改措施，并在此基础上逐一进行了民主评议。先进性教育对每个党员都是一次党性锻炼。通过组织排查、党员自查和群众协查，使党员找到了问题，看到了差距。通过心贴心交流思想，背靠背征求意见，硬碰硬严格把关，面对面开展严肃的批评与自我批评，使广大党员感到压力，普遍受到了教育和触动。一些参与先进性教育活动的党外群众反映，这次党员先进性教育，就象工厂里的设备点检，是一次不搞群众运动的思想清理和作风整顿。
3、对基层各级党组织的工作普遍进行了一次反思
我们感到，从根本上讲，党员的先进性发挥不够，主要原因不在党员，而在于各级党组织。组织的作用，对于保持党员的先进性，发挥党员的先锋模范作用影响是巨大的。先进性教育活动中，各级党组织从党员自身因素、社会因素以及组织因素等三个方面，对党员队伍中存在的问题进行了认真客观的分析，主动从党组织的管理方式、管理手段和创新能力等方面找问题、查原因、抓整改，针对党组织自身存在的党员教育系统性不强、组织生活流于形式、管理制度执行不到位以及党员履行义务与行使权利不对称等问题，进行深入的思考，系统的反思，全方位的整改。不少基层党的干部深有感触地说：先进性教育不仅是对党员的集中教育，更是对基层党建工作的检验。
二、关于党员先进性教育活动的基本评价
党员先进性教育作为一项活动是有阶段性的。对于先进性教育的成果，我们需要客观评价，不能任意夸大，也不能寄希望通过一次阶段性的教育活动能解决所有的问题。但是，我们必须看到，经过六个月来的先进性教育，**股份的党员队伍的确发生了明显的变化，特别是先进性教育活动对加强和改进企业党建工作所产生的积极影响是不可低估的。
1、党员责任意识普遍增强，先锋模范作用日趋明显。通过先进性教育，广大党员的党性观念明显增强，进一步明确了作为执政党党员的政治责任和历史使命。最近公司教育办对1000名党员进行了随机问卷调查，认为光荣感和责任感很强和较强的党员从三月份的93％上升到99％。在被调查的1000名群众中有97％的员工认为，通过先进性教育活动，身边的大部分党员的精神面貌均有了不同程度的改变，认为党员“带头”、“带动”作用能够较好或很好发挥的，由三月初的67％上升到93％。
2、党员服务群众的意识明显增强，党群、干群关系有了新的改善。在先进性教育活动期间，广大党员和党员干部端正思想作风，转变工作作风，主动为群众排忧解难。据不完全统计，先后为群众办实事、办好事10000余件。虽然有些事并不起眼，但在群众中产生了积极的影响。调查中，群众认为党群、干群关系有一定改善或很大改善的占97％，认为党组织在帮助群众解决实际困难做得较好或很好的占93％，分别比三月初上升了5个百分点和24个百分点。
3、党员队伍存在的问题基本找准，产生问题的根源基本查清，并且有了实实在在的整改。先进性教育活动期间，每位党员广泛征求党内外群众意见，查找自身存在的突出问题和主要表现，并进行了实事求是的分析，自觉做到边整边改。目前，党内外群众对党员提出的11700多条意见和建议，已经整改4400多条，占总数的37.4%，其余问题都逐一提出了整改措施，明确了整改的进度目标。
4、党内的民主空气日趋浓厚，批评与自我批评的氛围初步形成。党内组织生活普遍存在而且一直难以解决的“自我批评容易，批评他人难；私下批评容易，会上批评难；一般批评容易，有深度的批评难；上级对下级批评容易，下级对上级批评难”的问题得到了不同程度的解决。我们党一贯倡导的民主风气在先进性教育活动中得到了充分的体现。
5、党组织的管理方式有所创新，管理水平有所提升，凝聚力、战斗力有所增强。通过先进性教育，不仅教育了全体党员，造就了一支素质比较高的党员队伍，而且培养了一批党务干部，建立了一套基层党建管理制度，形成了一些常抓不懈的工作机制。党建工作管理水平的提升，凝聚了党员，鼓舞了群众，在先进性教育期间，有142名群众主动向党组织递交了入党申请，愿意和非常愿意加入中国共产党的群众由三月初的89％上升到95％。
**股份先进性教育活动的实践证明，在国有企业开展保持共产党员先进性教育，不仅不会影响企业的生产经营活动，而且可以极大地调动党内外群众的积极性和创造性，促进企业的发展。今年1～7月份，公司全体党员和广大职工团结拼搏，战胜了“非典”疫 情和持续高温的考验，累计生产商品坯材665.5万吨，比去年同期增长4.5％，实现销售收入257亿元，实现利润63.8亿元，分别比去年同期增长41.5%和130.9%。
在先进性教育期间，公司的十五规划项目建设稳步推进，战略赶超步伐明显加快，先后与一汽、上汽这两家国内汽车龙头企业签订了总体合作协议，还分别与新日铁和阿赛洛公司签订了1800冷轧和汽车板激光拼焊合资项目，在国际上展示了**股份的实力。
三、关于党员先进性教育活动的主要体会
六个月的探索实践，使我们对在全党开展保持共产党员先进性教育活动，在认识上有了新的升华。我们感到，要实现先进性教育的根本目的，必须确立正确的指导思想，在高起点上明确工作定位。我们的主要体会是：
1、要把先进性教育作为一项素质工程，着眼于提高党员思想政治素质，着力解决党员队伍中存在的突出问题。党的先进性要靠党员的先进性作保证。我们要把保持党员先进性，放到新形势下建设什么样的党、如何建设党以及巩固执政党执政基础的政治高度来认识，要突出“三个代表”重要思想的教育，重点解决党员在理想信念、宗旨意识、党性观念等方面存在的主要问题，切实提高党员的综合素质特别是思想政治素质，增强全体党员学习实践“三个代表”重要思想的坚定性和自觉性，这是在任何时候都不能忽视的重大问题。
2、要把先进性教育作为一项民心工程，着眼于服务群众，着力解决职工群众最关心、最不满意的突出问题。密切联系群众是我们党最大的政治优势，党员的先进性从根本上讲应该体现在是否代表和维护广大群众的利益。因此，在先进性教育活动中，要突出立党为公、执政为民的教育，重点解决全体党员特别是党员干部在思想作风、工作作风、领导作风等方面的主要问题，建立服务群众的长效机制，拓宽与群众沟通联系的渠道，切实解决群众的实际困难，把群众满意不满意作为检验先进性教育成果的最重要的衡量标准。
3、要把先进性教育作为一项推动企业发展的基础工程，着眼于促进各项工作，着力解决影响改革发展的突出问题。党员队伍在企业中是有严密组织的先进的人力资源，是推动企业发展的中坚力量。在先进性教育中，必须高起点、高标准，着眼实现“两个世界一流”的企业目标，突出发展是第一要务的教育，重点解决党员和党员干部的精神状态问题和党员“带动”作用不明显的问题，引导全体党员把实现党的纲领与实现企业的发展战略很好地结合起来，立足岗位，在充分发挥“带头”作用的基础上，更好地发挥“带动”作用，成为企业优秀的人力资源，在推动公司改革、维护队伍稳定、促进企业发展中体现先锋队的作用。
确立正确的指导思想，明确高起点的工作定位，是实现先进性教育活动根本目的的重要前提，但要确保先进性教育活动的针对性和实效性，做到“两不误”、“两促进”，我们感到还必须精心谋划、精心组织、精心实施。这方面我们也有三点体会：
1、既需要各级党组织的精心组织又需要各级行政组织的全力支持。作为一个国有大中型生产型企业，**股份人员精干高效，需要连续作业而且生产节奏很快。这些特点决定了在企业开展党员先进性教育活动并做到“两不误”、“两促进”，更需要党委精心组织、行政全力支持，更需要统一部署，齐抓共管、同唱“一台戏”。在先进性教育活动实施过程中，我们明确党委书记作为第一责任人，并建立了党政领导参加的两级领导小组和三级责任制，公司党委集中谋划，党政领导统一部署，基层党委精心组织、精心实施，支部具体推进，狠抓落实。在先进性教育的过程中，上至公司董事长、总经理到基层行政一把手，都坚持与党委书记一起研究，一起部署，一起进行思想发动，一起到基层调研指导，并坚持以普通党员的身份带头参加先进性教育活动的全过程。为了确保先进性教育和生产经营“两不误”，各级行政周密组织生产，全体党员自觉放弃休息时间，广大群众也积极支持配合。由于党政组织配合默契，党员群众相互支持，为先进性教育活动的有序推进提供了极为重要的组织保证。
2、既需要坚持正面教育、自我教育，又需要群众的广泛参与。坚持以正面教育、自我教育为主，激发党员参加先进性教育活动的内动力，是这次先进性教育活动的一个重要原则。在先进性教育活动中，广大党员自觉投入。有的同志身患疾病还在坚持学习；有的同志已到退休年龄却不愿放弃学习的机会；文化程度不高的一些老党员、老同志，为了保证学习效果，在家预习到深夜甚至凌晨；有的出差在外仍自觉围坐在一起进行讨论。我们感到，广大党员之所以如此珍惜这次先进性教育的机会，表现出如此高涨的学习热情，一方面来自于自身的需求，来自于党员 的政治责任感。另一方面，也来自于外在的压力，来自于群众的参与和监督。在先进性教育的过程中，我们敞开教育大门，让群众参与教育、评议、整改的每一个阶段，党员学了什么、查了什么、改了什么，过程向群众公开，结果请群众评议。同时，借助信息平台，与广大群众进行网上交流，受到极大的关注，几个月来网上点击率高达45000多人次。群众的广泛参与，对于激发党员的内动力，是一种无形的推动。
3、既需要制订严密的配套措施，又需要努力营造良好的氛围。对于这次先进性教育活动，公司上上下下、方方面面都有一个共同的感受，就是“认真、严格”的企业精神，在先进性教育活动中得到了充分的体现。我们感到，能够做到这一点，主要有两个方面的因素。第一，有严格的配套措施。没有配套措施，要求就会落空。在先进性教育过程中，公司统一印发了《学习培训手册》和《民主评议手册》，明确要求每个党员必须作好学习记录，完成思考题和百题问答，撰写2000字的学习心得和2000字的自我总结，对征求意见的人数也作了明确的规定，并严格审核程序。据初略统计，这次教育过程中每个党员至少写了10000字以上的文字材料，最多的一个支部书记仅学习评语就写了18000多字，有的支部对民主生活会组织得非常认真，把握得非常严格，分两次开了20多个小时。严格而又量化可考的“自选动作”对完成“规定动作”起到了有力的保证作用。第二，有良好的教育氛围。在先进性教育活动中，我们始终坚持正面引导，努力营造良好的教育氛围。公司党委结合学习郑培民同志的先进事迹，充分挖掘内部教育资源，组织优秀党员先进事迹巡展和演讲报告，适时报道在先进性教育活动中涌现出来的感人事例和边整边改的动态信息，有效地激发和保护了党员参与先进性教育活动的积极性。有的党员深有感触地说：作为党员，这些年来，与岗位意识相比，我们的党员意识确实有所淡化，先进性教育使我们好象在思想上又一次入党，一种强烈的政治责任感油然而生。实践告诉我们，企业中的党员有着独特的优势，蕴藏着无限的学习热情和积极向上的激情。只要党组织因势利导，组织得力，管理到位，就会发挥出巨大的创造潜能。
四、关于保持共产党员先进性和需要思考的几个问题
如何保持党员的先进性，是党的建设的一个根本问题。这也是党外群众从先进性教育活动开始到现在始终最关注的一个问题，是检验我们先进性教育能否让群众满意的重要标准。因此，当前摆在我们面前的一项重要任务是，切实做好党员先进性教育成果的转化工作，以此来巩固教育成果，取信于群众。
巩固党员先进性教育成果，重在持之以恒，重在建立常抓不懈的工作机制，重在密切党群干群关系，重在促进企业的快速发展。
我们要进一步兴起学习贯彻“三个代表”重要思想的新高潮。着眼于联系实际，着力于解决实际问题。先进性教育成果能否得以巩固，关键取决于组织，关键在于抓落实。各级党组织要坚持以“三个代表”重要思想指导整改的实践，抓好整改措施的过程推进。把解决当前存在的突出问题与解决党建工作的深层次问题相结合，把解决普遍性问题与解决群众最关心的问题相结合，把解决党建管理问题与解决影响企业改革发展的突出问题相结合，力求在武装思想和指导实践两个方面都取得新的成效。
我们要进一步在建设党建工作新机制上抓落实。各级党组织要不断深化“三高一流”，建立健全党员教育管理的工作机制，努力提升党建工作的针对性和实效性；要积极探索实现党内民主的方法和途径，建立健全保障党员民主权利的工作机制，使党员在更大的范围、更高的层次上参与党建工作的管理和监督；要进一步推进“凝聚力工程”，建立健全服务群众的工作机制，使服务党员、服务群众从内容上、体制上、制度上得到全面的保证。与此同时，我们还要以制定**股份综合发展目标体系为契机，建立健全提高员工素质的工作机制，实现员工和公司的全面发展，进一步提升党组织的凝聚力和战斗力。
党员的先进性是历史的也是具体的，有着鲜明的时代特征。**股份的全体共产党员要充分认识新时期新阶段党员先进性的具体要求，认真贯彻落实党的十六大提出的全面建设小康社会的历史任务，进一步明确在实现公司发展战略过程中应担负的政治责任，在平凡中体现高觉悟，在工作中展现高技能，在岗位上创造高业绩，努力实现“两个世界一流”的战略目标，早日把**股份建成全球最具竞争力的钢铁企业。
同志们，如果说完成保持共产党员先进性教育活动试点任务，我们交出了一份合格的答卷，那么如何在新的形势下加强和改进企业党建工作这一课题，更需要我们深层思考，作出回答。
**股份作为一个生产型的国有上市公司，既有其他企业的共性特征，又具有自身的特点，人员精干高效，生产节奏快；管理高度集中，服从意识浓；岗位竞争激烈，职工自我保护意识强；文化素质普遍较高，职工需求多元化。在这样一个企 业，如何看待和发挥好党的组织作用，研究和解决好企业党建工作的模式，把党建工作与企业管理相融合，特别是通过党员队伍建设更好地开发人力资源？如何主动适应环境的变化，调整好党建工作的目标定位，注重理念创新、制度创新和管理方式的创新，进一步完善社会主义市场经济条件下党建工作的运行机制？如何在强调严格管理的同时，解决好公文易文秘资源网－govyi.com组织服从与服务群众、自我保护与共同发展的关系，推进以人为本的现代化管理？如何进一步加强执政党党员的政治教育和党性锻炼，增强党员的责任感和使命感？如何进一步加强和改进企业党的建设，以党员教育管理的有效性、党员履行义务的全面性、党员行使权利和履行义务的一致性，确保党员队伍的先进性，并形成常抓不懈的工作机制？等等。解决好这一些深层次的问题，需要我们各级党组织、各级党的干部和全体共产党员，在理论上共同研究和思考，在实践中不断探索和创新。
同志们，**股份保持共产党员先进性教育活动，虽然实现了既定的目标，取得了阶段性的成果。但是，作为一个有着远大理想抱负的共产党员，我们决不能停止不断追求的脚步。面对新的环境、新的任务、新的要求，我们一定要进一步深入学习贯彻“三个代表”重要思想，坚定信念，与时俱进，奋发有为，永远走在时代发展的前列，永远保持我们共产党员的先进性。
2020年在先进性教育活动总结表彰大会上的讲话
保持共产党员先进性教育活动经过三个多月的扎实推进，完成了学习动员、分析评议和整改提高三个阶段的各项工作，达到了中央提出的“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标要求，各项工作取得了实效。
一、深刻认识开展先进性教育活动的重大意义，不断加深对先进性教育活动重要性、紧迫性和必要性的认识
党组以高度的政治责任感和历史使命感，把先进性教育活动作为十分重要的政治任务和党建工作的头等大事来抓。根据中央精神和《国资委党委关于在中央企业开展党员先进性教育活动的实施意见》，及时研究制定了先进性教育活动实施方案。通过召开千人动员大会，层层思想发动，统一了广大党员的思想认识，增强了党员参与先进性教育活动的主动性和自觉性；通过广泛深入的舆论宣传，加深了广大职工群众对先进性教育活动的认识和了解，赢得了他们的关心和支持，为先进性教育活动开好局、起好步打下了坚实的思想基础，营造了良好的舆论氛围。
党组坚持把先进性教育活动与完成好各项任务，以及改革与发展等中心工作紧密结合起来，切实解决存在于各级党的组织和党员身上的各种突出问题，进一步改进作风、提升管理、推动工作，为圆满完成中央赋予的各项任务，实现铸造国际一流宇航公司和“两个一千亿”目标提供坚强的政治保证和组织保证。
二、积极完成规定动作，不断创新自选动作，扎实推进先进性教育活动各项工作的深入开展
1. 认真学习规定内容，切实增强学习效果，为深入开展先进性教育活动奠定坚实的思想和理论基础。各党支部一是落实了领导责任，坚持把工作重心放在支部，充分发挥支部书记的带头作用；二是丰富了学习内容，集中学习了《保持共产党员先进性教育读本》等重点内容，及时组织学习了胡锦涛总书记的重要讲话；三是严格了学习纪律，制定了学习考勤制度、请假制度和补课制度，认真落实了中央规定的集中学习时间不少于40小时的要求；四是创新了学习方式，坚持集中学与分散学相结合，学理论与学业务相结合等方式，引导广大党员在学深学透、学以致用上下功夫，让广大党员真正做到学有所思、思有所行、行有所获，收到了很好的效果。
2. 积极开展新时期保持共产党员先进性具体要求大讨论，进一步明确先进性的具体要求。按照中央要求，各党支部认真开展了新时期保持共产党员先进性具体要求的大讨论，归纳提炼出了党组、机关党委、各党支部和每个岗位的先进性具体要求。这些具体要求与“六个坚持”和“五个模范”一起，构成了一个层次分明、内容完整的标准体系。
3. 深入征求意见和建议，广泛开展谈心活动，进一步找准存在于党的组织和党员中的突出问题。为找准问题，党组同志与机关职工代表和部门主要负责人进行了深入的谈心，深入基层单位专门征求广大干部职工的意见和建议以及对改革发展的意见和建议。通过发(本资料权属文秘俱乐部，查看更多精彩文章请登录原创网站govyi.com)放征求意见表、设立意见箱、召开座谈会等形式，先进性教育活动领导小组代表党组广泛征求了职工群众、离退休老同志、党外人士和服务对象的意见和建议。共征求到意见和建议489条，经认真梳理，共分类汇总成10个方面196条具体意见和建议。机关党委20个党支部共收集整理意见和建议754条。
4. 深刻剖析思想根源，认真开展批评和自我批评，进一步明确今后努力的方向。广大党员把撰写党性分析材料的过程作为深刻认识问题、正确认识自己的过程，作为改造主观世界、加强党性修养的过程。
在此基础上，党组号召各支部以中共中央政治局常委为榜样，认真开好专题组织生活会和专题民主生活会。党组专题民主生活会认真回顾了6年来的改革发展建设，从理想信念、思想作风、组织纪律、履行职责等方面，深刻查摆了存在的问题和不足，对产生问题的根源进行了深入的剖析，提出了今后改进的方向。党组同志相互之间进行了认真、坦诚、实事求是的分析评议，开展了同志式的批评与自我批评，提出了中肯的意见和建议。
各支部认真组织召开了本支部的专题组织生活会。由于准备充分，各支部专题组织生活会党员参评率高、互评率高、评议时间长，成效显著。
5. 认真制订整改方案和整改措施，切实解决各种突出问题，进一步密切与职工群众的血肉联系。党组高度重视先进性教育活动整改方案的制订工作。根据查找和收集到的意见和建议，以及中央督导组反馈的意见和建议，党组同志多次听取工作汇报，亲自参与方案制订工作，广泛听取了党内、党外人士，离退休老同志，总部工作人员，各成员单位，用户代表和中央督导组的意见。
党组本着“对具备整改条件的问题马上进行整改；对通过努力能够解决的问题，限期进行整改；对个别应该解决但由于受客观条件限制一时解决不了的问题，及时向职工群众说明情况，采取措施逐步予以解决”的基本原则，着力解决影响改革发展稳定的突出问题，着力解决涉及群众切身利益的突出问题，提高党员素质，加强党的组织，服务职工群众，永葆党的先进性，为圆满完成国家重点任务，为铸造国际一流宇航公司奠定思想基础、组织基础和群众基础。
党组整改方案从加强党组班子自身建设，改进和加强党的建设，关心职工群众切身利益，加强战略规划与统筹，加快改革调整和母子公司体制建设，创新型号科研生产运行管理模式，加速发展航天民用产业，进一步加强财经管理、审计监督和风险防范，加强五支队伍建设、深化三项制度改革，加强基础建设，加强党风廉政建设和反腐倡廉工作，加强总部的建设与管理等方面提出了具体措施。同时落实了这些措施的责任领导、责任部门、配合部门和整改时限。
6.建立健全长效机制，搞好群众满意度测评，进一步加强和改进党建及思想政治工作。各党支部把保持党的先进性同铸造国际一流宇航公司，实现“两个一千亿”目标结合起来，着力探索建立新形势下党员长期受教育、永葆先进性的长效工作机制。一是建立健全了党员学习方面的制度；二是建立健全了党的基层组织建设方面的制度；三是建立健全了党员日常管理方面的制度；四是建立健全了密切联系群众，关心职工群众生活方面的制度。
根据中央要求，党组和先进性教育活动领导小组认真开展了职工群众满意度测评工作。由三个督导组组长牵头，分别到京区单位了解成员单位党员和群众对总部先进性教育活动的意见和建议；召开三个专题座谈会，向党员代表、职工群众代表、离退休老同志代表和党外人士通报了党组整改方案和整改情况；召开总部全体党员和离退休老同志代表大会，开展群众满意度测评；向用户单位进行了满意度测评。
三、学习实践“三个代表”重要思想，先进性教育活动成效显著，成为职工群众的满意工程
总部先进性教育活动主要在以下两个方面取得显著成效：
（一）党组织和全体党员对“三个代表”重要思想有了新认识，实践“三个代表”重要思想已经成为党组织和全体党员的新任务、新追求。
全体党员立足岗位，自觉用“三个代表”重要思想武装头脑，在真学、真懂、真信、真用上下功夫，认真树立和落实科学发展观，切实增强自身能力和素质建设，干一行、爱一行，钻一行、精一行，在铸造国际一流宇航公司和实现“两个一千亿”目标过程中，发挥先锋模范作用，创造一流工作业绩，永远保持先进本色，不断抒写中国航天事业的崭新篇章。
（二）全面实现“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的总体目标，先进性教育活动既取得实效，又成为职工群众的满意工程。
1. 在提高党员素质方面，党员的先锋模范作用更加突出。全体党员更加注重学习，更加注重作风，更加注重纪律，更加注重服务基层和职工群众，时时处处都把发展航天、壮大航天作为自己的人生理想、奋斗目标和毕生追求。
2. 加强基层组织，党组织的凝聚力、战斗力和创造力进一步增强。针对工作中存在的突出问题和薄弱环节制订了整改措施，建立了长效工作机制，党支部的战斗堡垒作用进一步得到加强。
3. 服务职工群众，改进工作作风，党群关系、干群关系更加密切。先进性教育活动期间，对职工群众普遍关心、反映强烈的问题进行了认真整改；筹集资金用于解决影响基层单位职工生产生活的实际困难，捐款100多万元帮扶基层单位困难党员和困难职工，让广大职工群众从先进性教育活动中得实惠、受教育。
4．促进各项工作，坚持“两不误、两促进”，科研生产等各项工作顺利推进，实现了“双丰收”。活动期间，总部各部门围绕“十一五”规划(本资料权属文秘俱乐部，查看更多精彩文章请登录原创网站govyi.com)的制订，加强发展的顶层设计，发展战略进一步清晰，改革思路进一步明确；长三乙运载火箭成功发射亚太六号卫星，重点型号试验任务取得圆满成功，试验成功率达到100％；民用产业发展步伐进一步加快；企业文化建设、信息化工程建设、规章制度建设及各项管理改革措施得以继续深化。各项中心工作朝着更高目标和更高水准稳步向前迈进。
有99.1％的职工群众对总部先进性教育活动表示总体满意。活动达到了中央和国资委党委的要求，取得了实效，真正成为了职工群众的满意工程。
在看到成绩的同时，我们还应该清醒地看到在工作中存在的缺点和不足：一是个别党支部对加强党的先进性建设的长期性认识不足，认为活动快结束了，可以松一口气了；二是个别党支部建设还有待进一步加强，队伍建设滞后，组织建设松散，作用发挥欠缺的问题有待进一步改进。
四、主要经验与体会
中共中央政治局常委的模范带头作用，是搞好先进性教育活动的精神动力。特别是胡锦涛总书记关于先进性教育活动重在取得实效和让人民群众满意的重要指示精神，为我们搞好先进性教育活动确立了标准和方向。
国资委党委、中央第52督导组和中央协调四组的关心、支持、帮助和严格督导，是搞好先进性教育活动的前提。
不断统一各级党组织和广大党员对开展先进性教育活动重要性、必要性和紧迫性的认识，不断增强各级党组织和广大党员实践“三个代表”重要思想的本领和自觉性，是搞好先进性教育活动的重要基础。
落实领导责任制、党员干部带头，是搞好先进性教育活动的关键。
发扬“三大精神”，激发党员热情参与，是搞好先进性教育活动的核心。
相信群众、依靠群众，坚持走群众路线是搞好先进性教育活动的重点。通过聘请群众监督员，向职工群众征求意见和建议，开展群众满意度测评等引导职工群众积极参与到活动中来。
精心组织、统筹协调，是搞好先进性教育活动的重要组织保证。各级领导小组和工作小组积极落实中央要求和党组部署，严格执行规定动作，精心设计自选动作，使活动扎实开展、稳步推进。
加强理论研究，注重舆论宣传，是扩大先进性教育活动成果的有效途径。为促进工作交流，领导小组办公室共出情况简报90余期，全面生动翔实地反映了先进性教育活动的开展情况。
五、不断深化先进性教育活动，加速构建和谐航天，努力开创中国航天事业的新局面
（一）努力把加强党的先进性建设与铸造国际一流宇航公司结合起来，圆满完成党和国家赋予的各项任务。通过加强党的先进性建设，广大党员要进一步坚定理想信念和发展信心，进一步强化政治意识、责任意识和忧患意识，始终把党和人民的利益放在第一位；把巩固国防、发展经济、维护世界和平和实现祖国统一的神圣职责放在第一位，全面完成各项重点任务。
（二）努力把加强党的先进性建设与树立和落实科学发展观结合起来，努力构建和谐航天，统筹好完成军品任务和加速民用产业发展及推进各项管理改革措施等六个方面的关系。
（三）努力把加强党的先进性建设与开展创建“四好班子”活动结合起来，不断加强和改进党建与思想政治工作。把创建活动作为深入开展先进性教育的一项重要内容，作为加强和改进党建和思想政治工作的一项重要举措，认真落实已经建立的各种长效机制，进一步加强党的基层组织建设，用创建成果巩固先进性教育活动的成果，为实现铸造国际一流宇航公司和“两个一千亿”目标提供坚强的组织保证。
2020年在党员先进性教育活动总结大会上的讲话
同志们：
这次会议主要任务是：贯彻市委会议精神，全面总结我局保持共产党员先进性教育活动，努力巩固党员先进性教育的成果，进一步增强广大党员的责任意识、先进意识，充分调动广大党员的积极性、创造性，为交通事业的发展提供组织保证和智力支持，再接再厉，促进交通事业跨越式发展。
一、先进性教育活动的基本情况和初步成效
（一）加强领导，精心组织，为先进性教育活动奠定基础。
按照中央、省、市委的部署，我局从2月1日起，历时5个月，深入开展了以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，在市委的正确领导下，全局各级党组织围绕胡锦涛同志“关键是取得实效”，“使先进性教育活动真正成为群众满意工程”，紧密结合党员队伍现状，着眼交通改革发展稳定的大局，各级党组织高度重视,成立了领导小组，组建了办公室，建立了局党委、直属党委（总支）、党支部“三级责任制”，明确一把手为第一责任人，层层抓落实，形成了党委负总责、办公室抓指导、支部抓落实、党员领导干部做示范“四位一体”的工作格局。确保教育活动扎实开展，不走过场，务求实效。
（二）创新载体，活化形式，推动先进性教育深入开展。
在学习动员阶段，我们围绕“让党员迅速进入状态”。综合运用领导讲、典型讲、集中学、大家议、自己学、组织促等六种方式，推动了教育学习。从局领导班子做起，发挥示范带头作用，各级党员领导干部层层作动员，带头上党课18次，专题(本资料权属文秘俱乐部，查看更多精彩文章请登录原创网站govyi.com)辅导26次。带头撰写学习笔记、学习心得，还深入到联系点，负起督促、检查、指导的责任。各单位结合自身实际，创新载体，活化形式，坚持学用结合，把学习与加快发展、服务群众、促进工作相结合，广泛开展了“送温暖献爱心”、“热心助学”、“弘扬雷锋精神，甘当时代先锋”、“党员先进性具体要求大讨论”等先进性教育活动主题实践活动，做到了“两不误、两促进”，体现了“党员受教育、群众得实惠”。
（三）、严格程序，坚持标准，切实找准抓住存在突出问题。
在分析评议阶段，我们围绕“找准抓住突出问题”。全局各单位抓住七个“关键环节”，注重征求群众意见的广泛性、注重党性分析的真实性、注重民主评议的严肃性、注重整改措施的实效性，认真制定了每个环节的工作和目标要求，严格程序，坚持标准，切实找准抓住存在突出问题。采取设立意见箱、面向人民群众、基层单位、服务对象，召开座谈会、发征求意见函、表等方式，广泛征求社会各界意见，帮助查找突出问题。同时，局领导班子带头在全局上下深入开展了谈心活动，沟通思想，增进团结，找准问题，形成共识。在此基础上，对照标准，撰写了高质量的党性分析材料。随后,分层次召开民主评议会、领导班子专题民主生活会，开展了面对面的批评与自我批评。并以会议形式通报了班子专题民主生活会情况。公路处、运管处、收费处等针对征求到的意见，迅速归纳梳理，制定整改措施，迅速落实，以实际行动取信于民。
（四）联系实际，注重实效，确保整改提高措施贯彻落实。
在整改提高阶段，我们围绕“关键在解决问题”。我们着眼于见实效、见长效，把整改和扩大整改成果与研究探索保持党员先进性的长效机制结合起来，既让广大群众在较短时间内切实感受到先进性教育活动所带来的新变化、新面貌，又通过建立有效的常抓不懈的工作机制来保证广大群众长期得到实惠。探索建立健全党员教育机制、激励机制、帮扶机制、监督机制和纯洁机制。局党委围绕政治理论学习、思想政治工作、工作作风、执法队伍建设、解决群众利益、谋划发展等六个方面存在的突出问题，制定整改措施，落实整改责任，明确整改时限和责任人，以整改工作的高标准，促进先进性教育的高质量。全局各级党组织针对自身组织建设和党员队伍存在的问题，有针对性制定措施，明确整改时限，制定整改方案。全局共理顺归类党员群众反映比较集中的意见和建议206条，其中涉及党组织的有18条，涉及到党员个人的有3类28条。6月6日，全局通过问卷调查开展了群众满意度测评工作，经统计，全局参加测评人652人，其中，党员255人、基层群众300人、民主党派和无党派人事7人、离退休干部职工48人、服务对象42人。测评结果满意度达99.6%。
在局党委的领导下,经过全局各级党组织、广大党员的共同努力,我局先进性教育活动健康发展,达到了预期目的，取得显著成效。主要表现在：
1、把党员先进性体现在求真务实、为群众办实事上。全局各级党组织和广大党员紧紧围绕改善职工群众工作生活条件，积极为群众办实事、办好事，解决实际困难和问题。把为群众办实事作为检验先进性成果的落脚点，把群众是否满意作为检验先进性教育成果的重要标准。深入开展了“手拉手”***集团有一位年老体弱的退休老职工家庭生活非常困难，领导班子在单位没有空岗的情况下挤出一个岗位给这位老职工安排一名子女上岗并与他家结成帮扶对子。***公司党支部对群众反映较大的拖欠养老金问题通过多种渠道筹措资金30余万元，为130名职工交上了养老保险金，解决了多年的老大难问题。交通中专学校解决了教练中午休息、学员训练通勤、住宿等实际问题，得到了学员的认可。
2、把党员先进性体现在争先创优、干一流工作上。我局公路勘察设计院在人员少、设计任务重，环境艰苦的条件下，在保证******至省界49公里初步(本资料权属文秘俱乐部，查看更多精彩文章请登录原创网站govyi.com)设计工作进行的同时，又受市通乡公路建设总指挥部的委托，负责编制******至******林场公路、******至***公路两个项目共56公里的外业调查和可行性研究报告撰写工作。设计院全体职工起早贪黑，加班加点，风雨不误，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用。院长***不顾身体有病跑省城走外县，副院长***带领外业人员自带行李吃住在卧龙乡老百姓家里，在党员的感染下，积极分子女职工***同志将外地的老人接到家里照顾不满6个月的女儿，自己则工作在一线，毫无怨言。全体职工齐心协力，团结奉献，设计院的可研性报告在******省计委组织的评审会上，受到了专家的表扬和认可，并获得一次性通过。
3、把党员先进性体现在振奋精神、加快经济发展上。通过对照检查、深刻剖析，各单位党组织和广大党员普遍感到责任重了，压力大了，紧迫感强了，干事创业的劲头更足了。公路收费处在保持共产党员先进性教育活动中，通过扎扎实实地抓整改，提高工作效率，促进征费工作，于20xx年4月1至6月30日在全区七个单位开展地方养路费征收稽查大会战活动。20xx年4月征收133.8万元，比去年同期多征收16万元。全区地方养路费今年比去年同期增加13.6个百分点，为完成全年地方养路费征收计划奠定坚实的基础。我局征费稽查牡丹江处为努力实现“时间过半，完成任务过半”的奋斗目标，在全系统提出了“强素质、树形象、促征收”的口号，抢前抓早，于4月30日0时起至5月6日18 时止，采取处、所领导带头、靠前指挥，起早贪晚，全员上路，对重点路段、站点实行24小时轮流值班，全方位监控等手段，加大外业稽查力度，千方百计挖掘费源，重点打击了超载超限、大吨小标及偷、逃、漏费车辆，起到了“赶鱼入网”的震慑作用，取得了丰硕成果。1-5月份征收养路费5629.3万元，与去年同期相比超收374.2万元，增长7.1个百分点，呈现出前所未有的良好发展势头。双狮集团哈牡快速班车的正点率达到98%，乘客满意率96%，旅客上座率比同期增长30%，利润创历史高峰。
4、把先进性教育成果体现到转变作风，为社会服务上。为树立良好的交通形象，我局在围绕改进工作作风、提高服务意识、树立交通形象等方面开展了扎实有效的活动，坚持把开展先进性教育落实在服务群众和服务社会上，充分体现出党组织的战斗堡垒作用。******公路桥由于两侧栏杆破坏和被盗现象严重，给过往群众造成了安全隐患。在没有专项维修基金，公路养护工作繁忙的情况下，公路管理站党支部为了维护过往群众安全，真正做到服务人民，服务群众，切实从群众切身利益出发，多方面筹集13万元资金，于5月上旬，将******公路桥两侧400米长的栏杆改成垢土结构砌筑，保障了过往行人的安全，过往群众对此项举措非常满意，使广大群众看到了通过开展先进性教育带来的变化，被群众广泛赞誉。运管处坚持边学边改、边议边改、边整边改的原则，坚持每月召开一次出租车经营者代表座谈会，认真听取各出租车服务公司代表的意见和建议，并对如何改善客运市场秩序与经营者进行广泛的交流和讨论，制定相应整改措施。把每周五作为经营者信访接待日，现场回答经营者询问，及时通报工作情况，受到经营者好评。
5、把党员先进性教育成果体现到建立长效机制上。为使先进性教育活动中形成的良好风气深入持久地延续下去，各单位建立完善了各项制度，制定了巩固和扩大整改成果工作方案，对在教育活动中发现的问题从制度上查找原因，着眼长远，加强制度建设，真正从根本上解决问题；对以前制定的经过检验行之有效的制度认真总结了经验，进一步贯彻执行；属于制度不完善的，有针对性地加以健全和完善；属于没有明确规定的，积极探索，建立科学可行的长效机制。为切实搞好建章立制，各级党组织健全完善了党员教育管理、党风廉正制度等，并通过巩固和扩大整改成果来解决突出问题，把先进性教育活动创造的经验转化为制度规范。
三、主要收获
1、党员的先锋模范作用更加突出了。通过开展先进性教育活动，党员的意识明显增强，政治素质明显提高。做到了“一个党员一面旗”。广大共产党员在各自的岗位上发挥了积极作用。公路处处长***坚持深入一线，现场办公，靠前指挥。运管处处长***同志带病坚持工作。收费处处长***深入基层搞调研，在领跑全省通行费工作的基础上打出了“亮化窗口(本资料权属文秘俱乐部，查看更多精彩文章请登录原创网站govyi.com)、美化站区”的创新品牌。双狮集团女党员***带领结算室全体跑外县结算，工作不怕苦不叫累，接手结算工作3个月算回陈欠款16.3万元。局优秀党员***带领过境班组设法缩短通关时间，以热情周到的服务和诚信经营为提高企业的信誉树立了良好形象。牡宁中心有11名党员组织关系原属***路桥所，在办理迁移组织关系过程中，这些党员的思想波动较大，有的已半年没交党费，通过开展学习教育，11名党员在组织关系迁来的第二天就全部补齐党费。
2、党组织的凝聚力、创造力和战斗力发挥了作用。我们始终把党员个人整改和党组织自身的整改结合起来，努力把各支部建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。各级党支部坚持围绕交通工作目标，服务大局，拓宽领域，强化功能，增强了干事创业的能力，树立了较高的威信，得到了群众的支持和拥护。造价站党支部主动深入工地为分指挥部办理监督手续，主动帮助施工单位协调生产，无偿提供技术支持。今年全局积极分子向党递交申请书的人数比往年大幅度增多，局党委为确保提高发展党员质量，纯洁党员队伍，于5月末举办了入党积极分子培训班，不仅提高了积极分子队伍的整体素质，更加坚定了他们要求入党的信心和决心，纷纷表示要以先进性教育为动力，以新时期党员先进性标准为标尺，争取早日入党，为交通事业的发展贡献力量。
3、党群关系、干群关系更加密切了。我局始终把服务人民、奉献社会作为教育活动的出发点和落脚点。并从群众关心的热点、难点问题入手，为群众办实事办好事。征费稽查处处长张喜利同志带领主要科室负责人奔赴十个所亲临第一线，边工作边调查研究，真正为基层所、站多办实事多办好事。牡宁中心党支部在党员中提出了“二线为一线、一线为车主、上下齐努力、为党旗添光彩”的口号。办公室党员孙玉学、罗红伟深入收费站征求意见，了解职工的想法，提出了为夜班人员每人一袋鲜奶和一个鸡蛋，使职工有充足的精力做好收费工作。
4、交通发展的步子加快了。我们把加快交通发展作为教育活动的第一要务，深入查摆思想观念方面存在的问题，增强加快交通发展的紧迫感和使命感，坚定发展的信心和决心，形成全局抓发展、谋发展的浓厚氛围。今年，我局将进一步加快乡村道路建设，完成7条总投资9000万元、总里程147公里的通乡公路和21个项目总投资1921万元、129.2公里通村公路建设任务。牡丹江市通乡公路建设总里程147公里，我局在通乡公路建设工作中，为确保工程优质，干部廉政，增加工程透明度，始终坚持公开、公平、公正、诚信、透明的原则进行招投标，在5月13日举行的通乡公路招投标仪式上，由公证人员对招投标全过程进行合法公证，与施工、监理单位签订了廉政合同，杜绝了暗箱操作，遏制了工程“腐败”现象的发生，为建设优质工程提供了保障。
重视总结经验，善于运用经验指导和推动未来发展，是我们党长期坚持并行之有效的重要工作方法。各单位都要认真总结先进性教育工作好的做法，自觉地把这些好的做法运用到党的建设经常性工作中去，进一步扩大先进性教育活动的成果。
三、深入实践“三个代表”重要思想，在新的起点上全面推进全局党的建设
这次先进性教育活动，为我局全面落实“三个代表”重要思想，推动党的建设在新的历史条件下取得新的进步，奠定了一个坚实的基础。但必须明确，在“三个代表”重要思想的旗帜下，坚持立党为公、执政为民，永远保持先进性，是党的建设的核心主题，是共产党人的毕生追求。先进性教育活动的结束，只是标志着在新的更高起点上，加强对党员的先进性教育、推进党的建设新实践的开始。一定要坚决防止和克服“过关”思想和松劲情绪，再接再厉，乘势而上，以此为契机，着力构建党员经常受教育、干部有效受监督、整改成果持久得巩固、始终保持先进性的长效机制，努力建设学习型、创新型、服务型、廉政型党组织和党员队伍，为加快推进“三个转变”,实现交通跨越式发展提供坚强的组织保证。
第一,坚持立党为公、执政为民，把学习贯彻“三个代表”重要思想进一步引向深入。
牢牢把握立党为公、执政为民，是衡量共产党员是不是真正学懂、真心实践“三个代表”重要思想最重要的标志；坚持立党为公、执政为民，是新的历史条件对广大党员提出的最鲜明的时代要求，也是实践“三个代表”最根本的要求。一定要自觉加强主观世界改造，牢固树立“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的思想,不断提高坚持立党为公、执政为民的自觉性和坚定性。当前，必须进一步落实好先进性教育活动的整改措施，以解决突出问题的更大成(本资料权属文秘俱乐部，查看更多精彩文章请登录原创网站govyi.com)效取信于人民群众。现在各单位列入整改的问题还有不少没有得到解决。这部分问题，大多比较复杂，解决起来难度较大，但同时又是人民群众普遍关注的热点问题。各单位都要对这些问题进行认真梳理排队，进一步落实整改责任，明确整改期限，增添整改措施，下更大的决心、花更大的力气把这些问题解决好，并把深入整改的情况及时向群众公布，接受群众监督。凡是向群众承诺整改的问题，都要坚决兑现，绝不能失信于民。努力把整改工作搞好。对已经整改的问题,必须采取有效办法防止反弹，防止群众反映的突出问题卷土重来。
第二,坚持“抓班子、带队伍、促行业”的基本思路,毫不放松地加强对党建工作的领导。
党建工作是党的建设的重要组成部分，直接关系到立党为公、执政为民的落实。从实践看,加强党的建设，改进机关作风，增强党的战斗力，一个很重要的思路，就是要坚持抓班子、带队伍、促行业。对一个单位来说，把领导班子抓好了，把党员队伍带好了，就能够长正气、树正风，就能够推进各项工作。抓班子、带队伍，从队伍建设是组织保证的角度讲，就是开辟跨越式发展的动力，就是挖掘经济增长的潜力，就能够有力促进各项工作，就能够推动改革发展和稳定。实践证明,我们抓班子、带队伍不是抓多了,而是抓少了。长期以来,我们个别单位的领导同志，特别是“一把手”只注重积累抓业务的经验，却忽视积累抓班子建设和队伍建设的经验;只注重提高干部领导业务工作的水平，却忽视积累政治经验和提高驾驭全局的能力。实践证明，不善于抓班子建设和队伍建设的领导，不是政治上成熟的领导者，难以胜任一个单位或一个方面的领导工作。各级领导同志都必须深刻认识到，工作要搞上去，必须坚持双管齐下，一手抓经济工作、建设发展，一手抓班子建设和队伍建设，切实做到“两手抓”、“两手都要硬”。要认识到位、领导到位、责任到位、工作到位,不断把班子建设和队伍建设抓出成效、抓出特色、抓出水平,这样才能不断提高领导干部执政能力和执政水平。
第三,着力治本，探索新路，构建常抓不懈的党建工作机制。
制度建设带有长期性和根本性。这次先进性教育活动,为我局抓好党建工作与时俱进提供了许多有益的启示和宝贵的经验，其中很重要的一条，就是一定要在建立长效机制上下功夫。当前和今后一个时期，应该着重建立三个方面机制：一是以提高党员素质为根本，建立党员经常受教育的学习培训机制。各单位要在坚持和完善领导班子中心组学习制度、党支部学习制度等原有制度的基础上，注意坚持和完善教育学习模式，着力把领导定期讲党课制度化，把经常性开展典型教育、警示教育制度化，把党员述学、评学、考学制度化。特别是这次教育活动的实践表明，领导干部联系实际讲党课，既是对传统党内教育形式的弘扬，又深受党员群众的欢迎；既教育别人，又教育自身，能够达到以讲促学、以讲解惑、以讲立信、以讲促行的目的，起到凝聚人心、统一思想、推动工作的作用，一定要作为重要的教育形式长期坚持下去。二是加强对党员干部的监督，构建群众评判机制。要着力提高党内生活质量，完善领导班子民主生活会、党支部组织生活制度，认真开展批评与自我批评，形成组织监督机制；要落实党员的知情权、参与权、选择权、监督权，建立党员权利保障制度，为党员有效参与监督创造条件。第四,始终坚持抓党风、带政风、正行风，深入推进机关作风建设。
同志们，我们曾经面对党旗庄严宣誓，今天，我们再次面对党旗做出庄严承诺，忠于党的事业、始终保持共产党员先进性，为实现交通事业跨越式发展贡献力量。