2020年车务段团委度工作总结。
时间是一条金河，这一阶段的工作即将划上一个句号。我们需要作好这一阶段的工作总结。做好工作总结有助于自己工作中的升职加薪。您知道工作总结需要注意哪些方面？为此，小编从网络上为大家精心整理了《2020年车务段团委度工作总结》，仅供参考，大家一起来看看吧。
20xx年，段团委以“三个代表”重要思想为指导，在段党委和上级团委的正确领导下，团结带领全段广大团员青年，紧紧围绕车务段改革、发展、运输生产经营中心工作，广泛开展适合青年特点的系列活动，不断增强团组织的凝聚力和战斗力，充分发挥生力军和突击队作用，创造性地开展团的活动，取得了一定的成绩，现总结如下：
一、加强政治理论学习，提高青工政治理论素质。一是进一步加强学习党的十六大精神和“三个代表”重要思想，引导广大团员青年按照“三个代表”重要思想的要求，自觉加强政治理论学习，用“三个代表”重要思想武装头脑，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观；认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和党的十六大，做到立场坚定，旗帜鲜明，在政治上和党中央保持高度一致，努力提高政治理论素质。二是组织团员青年认真学习江泽民同志在纪念建中国共产主义青年团成立八十周年大会上的讲话，明确青年运动的正确方向、历史使命和运动主题；认真学习《公民道德建设实施纲要》等纲领性文献和建设性文件；订购《中国共青团》、《柳铁青年》、《中国青年报》、《中国青年》、《中华美德》等刊物供团员青年学习。三是深入学习共青团的十五大会议精神和胡锦涛总书记在与新当选的团中央新一届领导和部分代表座谈会上的讲话精神，号召全段团员青年在新时期新形势下按照胡总书记“勤于学习、善于创造、甘于奉献”的要求，努力提高自身素质，充分发挥青年的聪明才智，为车务段的改革和发展作贡献。
二、以铁路跨越式大发展为契机，开展改革形势教育。段团委按照段党委的部署，在全段青工中大力开展改革形势教育活动。一是围绕铁路跨越式大发展的战略部署和路局“八字”工作思路以及车务段“增运、增收、增效、节支”工作部署，大力开展解放思想大讨论、“改革大家谈”知识竞赛、“改革形势教育课”等活动，积极引导青年关注、支持、参与铁路跨越式大发展。其中出《河车团讯》2期，形势教育课10节，座谈会8次。二是通过开展职业道德教育活动，引导青年树立正确的职业道德观，树立与市场相适应的就业观和创业观，树立上岗靠竞争，竞争靠本领的观念，并针对青年关心的热点、难点问题、用摆事实、讲道理的方法，做好释疑解惑工作，增强了团员青年的危机意识和改革承受能力。
三、以稳定为基础，开展法制教育和爱国主义教育。一是针对当前段管内利用私彩赌博风气泛滥的情况，段团委利用“三会一课”和专题活动等形式，重点抓好青工的法律法纪教育，坚决杜绝青工参与私彩赌博行为，确保青工队伍稳定。二是针对伊拉克战争爆发后青工思想上出现的新变化，段团委进一步加强了青工的爱国主义和了族精神教育，把爱国热情引导到确保安全生产、任务完成上来。
四、以毛泽东同志题词“向雷锋同志学习”四十周年和青年志愿者活动开展十周年为契机，开展学习雷锋、青年志愿者活动。全段各团支部围绕服务企业、服务群众，不断深化青年志愿者活动。一是春运期间，开展了“青年与春运同行”立功竞赛活动，动员和组织全段方大团员青年在春运优质服务中发挥表率作用，在确保安全畅通中发挥生力军作用，在急、难、险、重任务中发挥突击作用，营造良好的春运工作氛围，树立铁路良好的社会形象，各支部的青年志愿者活跃在车站站台、候车室，协助客运部门查堵“三品”维护秩序，扶老携幼，开展客运服务咨询、铁路营销宣传等便民服务；开展助老助残、助困的“青年志愿者扶贫帮困服务周”活动，对生活困难职工、家属捐赠“青年志愿者爱心包”、“共青团爱心包”等，涌现了黄修南等22名“春运群众满意年青人”。二是深入开展学习雷锋活动，在活动中展示了青年的新形象，陈国昂、黄高荣被评为局“学习雷锋、志愿服务先进个人”，河唇站青年志愿者服务队被评为局“学习雷锋、志愿服务先进集体”。三是在今年抗击“非典”战役中，广大青年志愿者不顾自身安危，迎难而上，勇挑重担，无私奉献，充分发挥了生力军和突击队的作用，得到了广大干部职工群众的高度赞誉，段团委也因此被评为“全局防治非典型肺炎工作优秀青年集体”。据不完全统计，一年来全段青年志愿者服务队共开展活动23次，参加人员达300多人次；青年突击队出动88次，其中在抗“非典”中，出动121次。另外，在献爱心活动中，为“希望工程”、“支援边境青年建小康”及贫困职工家属捐款达1800多元。
五、以战难关、保安全为重点，青年突击队作用突出，青工安全生产迈上新台阶。一是段团委在进一步健全和完善青工安全生产“三大网络”和“四项制度”的同时，通过开展安全接力和“抓反思、强意识、练技能、保安全”主题活动，引导团员青年查摆安全隐患，有效的增强了青工的安全意识和遵章守纪的自觉性。二是段团委制定措施，进一步加强对青年突击队的管理，加强青年突击队在非正常情况下作业演练。在今年抗击“伊布都”、“科罗旺”台风斗争中，全段各青年突击队积极出动，配合车站抓好防台、防汛、抢险工作，确保安全生产和运输秩序的正常。青工安全生产上了新台阶，截止20xx年12月31日实现了全段青工安全生产3528天的好成绩。青工全年无任何路风不良反映。
六、青年岗位能手活动不断深化。全段各支部通过加强青年岗位能手活动的日常管理，不断完善青年岗位能手活动的培养、考核、评价、激励等各项机制，有效调动了广大青工争当岗位能手的积极性，全段各团支部积极开展 学技练功活动，在全段范围内形成“比、学、赶、超”的良好氛围。同时在全段开展了“师徒结对子”的帮学活动，帮学活动的开展，改变了部分青工技术业务技能差的状况，使青年岗位能手活动得到了不断深化，并成为提高青工的整体素质的重要途径，涌现出陈贵奕等局级青年岗位能手2名，陈鑫等段级青年岗位能手10人。
七、积极开展创新创效活动。创新创效突出特色，强化管理，以服务创新、营销创新、管理创新为重点，进一步规范和完善河唇站共青团自控型班组的考核和管理制度；在化州、廉江、遂溪、河唇等团支部成立营销服务小组，走向街头，开展营销服务活动，充分发挥了典型示范辐射作用，取得了良好的安全效益和社会效益；青工积极参与各站所qc小组，对站所的安全生产、营销服务、管理等存在问题进行攻关，收到了很好的效果。
八、青年活动丰富多彩。各团支部根据实际开展了形式多样、适合青年特点的文体活动。如五.四联欢晚会、“迎新春保平安”晚会、团代会汽排球比赛、中秋节烧烤活动、与地方学校团委开展各类球赛、特别是组队参加局青年文化艺术节的足球比赛，取得前四名的好成绩；河唇站团支部的游园活动；八塘、化州、遂溪、文地等站团支部举行的业务规章竞赛等，既服务了青年，丰富了青工的业余文化生活，又使青工在活动中受到了启迪和教育，增强了团组织的凝聚力和战斗力，充分调动了广大青工自觉保安全的积极性。
九、团的自身建设不断提高。一是段团委于11月5日成功召开了段第十三次团代会，选举产生出新一届5名团委委员和书记、副书记，团建工作稳步发展。二是加强团干队伍建设，段团委利用采取以会代课形式对15名团支部书记进行培训，组织了12名团干部参加地区兼职团干部培训班，进行系统培训。同时在各种文体活动中还组织团干开展团内知识抢答赛，全面提高团干部的业务素质和工作能力。三是深化了“推优”工作。以“推优育苗”为重点，成熟一个推荐一个，确保“推优”质量，全年共向党委推荐7名优秀团员，有3名光荣加入了中国共产党。四是团费收缴，管理工作有了较明显进步，各团支部基本上能定时，定标准上缴团费，并对本支部收缴的团费进行清理公开，对存在问题能及时整改消号。五是加强了专干作风建设，专干经常深入基层，调查、了解青工中出现的问题，写出调4篇，编印《河车团讯》4期，青年报道小组积极向各类报刊投稿126篇，完成了段党委交给的通讯报道任务。
十、存在问题与不足。
在总结成绩的同时，我们还应看到存在的问题与不足，主要是：各团支部在组织开展读书活动时，不够认真，学习时间少，学习氛围不浓；个别团支部对站所一级青年岗位能手日常考核不严，弄虚作假；个别团支部对团费收缴不够及时，甚至很长一段时间没有收缴团费，存在拖拉现象；少数团员团的意识薄弱，不认真履行团的义务等问题，有待于我们今后工作当中加以剖析，克服和整改。
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2020车务段见习生个人见习总结
本人于20xx年2月28日至3月18日在沈阳铁路局沈阳客运车务段实习，在这一期间的工作和学习中，学到了很多书本上没有的现场知识，使得我对以前所学过的理论知识有了更深刻的认识，真正做到了理论联系实际，使我受益匪浅。现将此次实习活动的有关情况报告于下。
（一）实习单位概况.
沈阳铁路局目前有3个客运段：沈阳客运段、长春客运段、大连客运段。客运段是铁路系统的重要部门之一，主要负责旅客列车工作人员的管理工作。整装待发的列车员客运段除了担当本局管内的旅客列车的服务（包括内旅客列车乘务工作和全局旅客列车的餐饮服务）外，还担当一些跨局运行的旅客列车的服务。一般铁路局所在地设有客运段（呼和浩特铁路局除外），一些省会城市（重要的交通枢纽）也会设有客运段。客运段段一般内设安全技术科、餐饮业务科、乘务管理科、职工教育科、总务科、劳动人事科、财务科和行政办公室、党群工作办公室等管理机构。铁路作为我国交通运输的主要方式，是我国的经济大动脉，承担着旅客和货物的运送任务。因此，铁路运输在社会生活中占有极为重要的地位，是国民经济活动中必不可少的重要组成部分。
二.实习内容.在沈阳铁路局车站见习的一年中，我做了行李员，检票员，和见习售票员的工作。更加使我深刻到理解到了加强运输工作组织的重要性，只有各岗位各工种加强联系、加强协作，才能稳定有序地组织行车工作，真正体现了大联动机的特性。
在实习期间我发现中间站的客流量不是很大，却担负着组织本地区客流的重要任务。客运工种主要有：行李员、检票员、售票员、“三品”检查人员，各工种应在客货主任的带领下，有序地组织客运工作。售票员应有计划的发售客票，满足长短途旅客的需要。售票员作为一个窗口化的岗位，应热心服务旅客，严格“六字售票法”的标准化作业程序，并应熟悉旅客运输及管理的有关规章制度，熟悉各种车票的发售，如：学生票、儿童票、伤残军人票的发售条件，不符合条件的不应出售。熟悉全国铁路客运站示意图及主要站的经由。处理突发事件的情况下，正确及时地编制客运记录，办理站车交接手续。行李员负责行李包裹的办理，行李员应明确行李和包裹的范围，以及行李中不得夹带的物品，还有不能按行李包裹运输的物品范围，相关的托运物品还应提供规定部门签发的运输证明。在办理行李包裹的时候，保价运输的应核收保价运输费用，托运人应声明其价值，其声明价值与实物价值不符时，应查验其实际价值。还应注意伪报品名的情况，发现伪报品名的，应检查确认，不在运输范围内的物品，不应予以办理。行李员应明确包裹的分类，根据包裹的分类及运输里程，快速查找费率，计算运费。中间站的行李员还应做到积极配合其他工作人员，如及时的组织装卸人员，提前到岗，加快装卸速度，提高行车组织的作业效率。帮助客运人员组织旅客乘降，及时向助理值班员汇报行包装卸完了，将行李包裹拉至行李房，按到达和发送分开存放，及时向收货人通知来取，凭正确的领货凭证进行交付，凭证不正确时不应交付。检票员应认真负责，核对旅客票面的车次、日期，以防旅客上错车，发现有无票人员，应该严禁放行。发现有重点旅客，及时将情况告诉客运值班员，方便其处理，并做好登记。上车时将重点旅客的情况告诉列车员或列车长，按照相关规定完成站车交接。“三品”检查人员应熟知严禁进站上车的各类物品。对于检查出来的危险品应及时登记，并予以没收，交由公安所进行处理。严防危险品进站上车，做到件件过机，确保旅客列车运行安全。
货运工作也是中间站作业环节中的重点，作为一个合格的货运员，应熟知全国铁路货运营业站示意图及货运结算站示意图，并且要了解各种现行的货运规章。了解各种车辆的特性及货物的装载加固要求，合理使用车辆，熟悉各种货运设备和装卸设备。掌握整车的装载规则，货票的交接以及于装卸工作的联系，确保货物运输安全与货物的装载加固状态良好。装载散堆装货物，应严格划线测比制度，做到不超载、不偏载。装载过程中，应做到监装监卸，严格把关，保证货物装载加固良好，发车前应保证车门、车窗关闭及车体无障碍物。应要熟悉段有关政策、方针、法令和各种规定，及时正确的填写和上报统计报表。另外，货运员要与运转室保持良好的联系，做好票据的移交工作。在调车工作中，货运员应做好票据的移交并且及时填记票据交接簿，认真核对好票据是否与现车对应，向司机递交有关票据。协助调车人员对好货位，以便及时卸车，组织装车。及时向值班员申请停送电，加快货运组织，提高中间站货物作业效率。
车站行车室是车站的行车指挥部门，是车站的心脏。车站的行车工作由车站值班员和助理值班员负责。车站采用6502控制台，64D单线半自动闭塞。车站值班员和助理值班员应对车站站场十分了解。熟悉站场设备情况、线路情况、线路容车数、有效长以及车站中心里程和上下行进站信号机里程。车站行车组织的通讯设备为列车无线调度通讯设备，车站值班员签收调度发布的阶段计划，打印后交由助理值班员。由助理值班员负责修改阶段计划，并与值班员核对无误。助理值班员应熟悉部颁接发列车作业标准，穿规定着装标志齐全，按照值班员的指示接发列车。并且要会处理一些非正常情况下的应急处理，较为常见的是列尾故障。处理列尾故障，助理值班员应走到列车最后一节，确认列车完整，组织司机进行试风，确认列车的缓解与制动作用良好。熟悉6502控制台各个按钮的作用及某些按钮的特定使用范围，及时填记占线板，与值班员做好互控，确保行车安全。助理值班员应熟悉运统-8的填写和车辆小时的计算，18点各种报表的填写和上传。
2020年车辆段团委上半年工作总结
20xx上半年里，段团委在段党委和局团委的正确领导下，认真学习、宣传、贯彻两会精神和局第十三次团代会精神，全面贯彻“三个代表”重要思想，紧紧抓住“服务青年，服务企业”两条主线，积极开展各种寓教于乐的活动，进一步增强了团组织的凝聚力、战斗力和吸引力。截止20xx年6月30日，全段实现青工安全生产7440天，位居全局青工安全生产前列。根据桂青发[20xx]11号文，段团委今年五月荣获“广西五四红旗团委”。具体做了以下工作：
一、结合局“一库三网”工程要求，开展生动活泼的思想教育活动，团员青年的思想素质得到全面提高。
全段团组织根据段党委的要求，针对不同时期青年的思想特点，正确把握时代需求，进一步深化思想教育。
1、强化读书活动，促进团青学习成才。一是积极开展了学习、宣传、贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想、“两会”精神、局第十三次团代会精神的宣传教育活动，使广大团员青年对党在新世纪的路线、方针、政策有了新的认识，思想政治觉悟有了新的提高。其次，进一步深化了“新世纪”读书活动，形成了“管理规范、内容丰富”的青年读书阵地，建立健全了读书活动制度。段团委与关工委深入开展《祖国明天更美好》大型读书活动。在段行政的大力支持下，购买了300多本青年读本发给每一位团员，制定出具体的推进计划，并与关工委成员原段老领导、老劳模深入到各团支部召开两代人座谈会进行读书辅导，还以演讲比赛、读书征文等形式增强学习效果，扩大了读书活动的影响力和覆盖面。另外，另外还教育和引导团员青年参加职大、电大、函大和自学考试，不断用读书来充实自己。
2、推进文化建设，构筑青年精神支柱。段团委积极贯彻局第十三次团代会精神，把青年文化建设作为今年的一项重点工作来抓，着力推进本段青年文化建设，为我段企业文化建设添砖加瓦、贡献力量。段团委于4月23日晚8：00到11：00在段大会议室召开了“纪念五四运动85周年暨青年文化建设”座谈会，对我段青年文化建设的初步设想和推进计划进行了热烈的探讨。一是要抓好团内信息化建设，在电子团务上求新突破。在有关专家和工作人员的努力下，“湛辆共青团”网站已顺利开通，要在网站的维护和管理和内容上下功夫。二是抓好文学沙龙和团刊建设，在宣传阵地的质与量上求新突破。段团委吸收了部分有文化爱好和基础的团员成立“新芽文学沙龙”，并围绕服务企业、服务青年，出台了具体详实的活动制度、管理办法，使我们的会员们在学习纯文学的同时，进一步推动我段的宣传报道工作。三是抓好活动阵地建设，在丰富团员业余文化生活上求新突破。一是抓读书活动，推动读书活动向创建“学习型”团组织的目标发展；二是抓健身活动，使团员青年有个良好的体魄投入到生产当中；三是抓教育活动，利用到爱国主义教育基地参观学习；四是抓文娱活动，段团委配合段工会组建了乐队，利用节假日适时开展文娱活动；五是抓主题活动，围绕安全生产发挥生力军的作用。五是要抓好青年文明示范岗的管理，在增强团员青年岗位成才意识上求新突破。强化了“青年文明号”的创建活动，使团员青年们树立起“有为才有位”的思想。
3、加强法制教育，提高青工法律意识。一是段团委在青工中广泛开展法律、法规知识的学习和宣传活动，积极做好普法教育，做到“常教育、严监督、控苗头”，把重点放在段单身宿舍，杜绝了青工违法案件和路风不良反映的发生。二是针对当前私彩泛滥成风的现象，配合段党委开展了严厉打击买卖私彩的违法犯罪行为的活动。段团委深入到各支部，利用团员大会，并用了大量生动的事例和国家政府对买卖私彩行为的严正态度，讲明买私彩严重社会危害性，及时刹住了买私彩这股歪风。三是段团委还加强职业道德、职业纪律教育和法律法规的教育。我段多年来无吸毒现象发生，并被路局评为“无毒单位”的称号。
今年来，全段团组织共组织开展各种思想教育活动18场次，参加青工达452人次。生动活泼的思想教育，激发了团员青年的政治热情和立足本职争创一流的工作热情，取得了良好的效果，涌现出了一批的先进典型，如局“新长征突击手标兵”唐士骥、李可寿等。
二、坚持以“安全第一”为中心，加大岗位建功和安全生产的力度，团组织的服务企业功能得到不断增强。
全段团组织主动介入单位的经营管理、运输安全生产领域，找准位置，发挥作用，不断实现团组织服务企业的功能。
1、确保了青工安全生产目标的实现。一是开展各种安全主题活动。全段各级团组织以技术练兵打好基础、安全座谈交流经验、义务突击消除隐患、知识竞赛提高素质的形式开展了春运期间的“抓反思、强意识、练技能、保安全”的安全主题活动、“学新运行图、保提速安全”安全主题活动、“安全生产月”主题活动，使全段团员青年牢固树立起“人人事事保安全”的思想、进一步增强了安全和质量意识，为确保我段2月16日实现青工安全生产二十周年、新图交替、提速安全的顺利和局青工安全生产实现8000天贡献了力量。二是进一步加大了段团委与段行政签订的“湛辆青工安全生产责任状”的奖罚力度，继续与各团支部签订包保协议，层层落实安全包保责任制，形成三级安全包保网络，营造了全员保安全的浓厚氛围。三是进一步深化了“双岗”活动，加大对“双岗”岗员的培训力度，并更换了一批安全责任心强、技术业务过硬、敢说敢干的青年骨干充实“ 双岗”队伍，并坚持每季对岗员进行思想业务检查、分析，不断健全和完善“双岗”各项制度，充分发挥“双岗”的监督保障作用。
2、完善了青年文明号管理制度。段团委着力抓好全国“青年文明号”段修车间青年台车组的规范达标、保优率先。从技能、服务、基础工作等方面入手，进一上完善了全国“青年文明号”段修车间台车组的各项基础管理软件，班组硬件也进一步跟上，在班组工作现场，置场管理井井有条、安全生产有条不紊，青年文明号氛围浓厚；经常性地开展岗位练兵、志愿者活动，真正创出了名牌、创出了精品，并在安全生产中起到典范和号召的作用；这些都使青年文明号的整体水平和影响力得到了提高，全段团组织“青年文明号”创建活动氛围也更加浓厚。
3、深化了“青年岗位能手”活动。段团委致力于培养岗位能手型青工队伍，结合“青年岗位能手”活动，进一步完善青工岗位培养制度，深入开展“岗位练兵、拜师学艺、技术比武、推优上岗”、“一口清、一手精”等学技练功活动，有效地提高了青工队伍的整体业务素质。五月下旬，段党政工团在湛江列检所举办了段“20xx年青工货车运用技术表演赛”，来自茂列、湛列、玉列三个车间的青工在竞技场上激烈角逐、各显身手，脱颖而出参加局车辆系统生产运动会的选手也取得了优异的成绩。在段修生产运动会上，我们的团员青年也取得了鼓舞人心、令人可喜的成绩。据不完全统计，全段团组织今年来共组织开展的学技练功和竞赛活动达20多场次，参加青工达410多人次。通过系列活动，充分调动了青工岗位成才的积极性，涌现出唐士骥等一批青年岗位能手。
4、规范了青年志愿者活动。一是继续深入开展“做一名注册志愿者”活动。在春运期间和六月五日世界环境日，积极开展了“学雷锋、见行动”、“与春运同行”等青年自愿者活动，弘扬青年志愿者精神。二是开展了“春运群众满意年轻人”和“春运最佳好事”竞赛活动，有效地调动了广大团员青年投身春运工作的积极性，在生产一线也形成了“出满勤、干满点”、“战春运，保安全，献厚礼”浓厚氛围。三是针对年初非典死灰复燃的严峻形势，做好防范非典工作、给职工干部创造一个美好清洁的生活环境迎新年，段团委组织了近四十名团员开展了“防非典、迎新春”青年志愿者活动，对单车棚顶和单身宿舍的洗手间、卫生间进行了卫生清理和消毒。
另外，全段团组织紧紧围绕各时期安全生产的“急、难、险、重、新”任务，多次组织团员青年开展突击活动。如茂名列检团总支开展清理洗罐油泥等活动。上半年来，全段团组织共组织开展形式多样的“共青团奉献日”和“突击活动”30多场次，好人好事达120多件。
三、以“党建带团建”为依托，稳步推进团建创新，团组织的凝聚力和战斗力有了新的提升。
段团委坚持以开展创建“广西五四红旗团委”活动为载体，以实施“六个一”为重点加强团支部有形化建设，以落实团员“三项制度”和团干部形象为手段加强团的队伍建设，通过“党建带团建”提高团的工作质量，推动了团组织的自身建设。
1、认真贯彻落实“党建带团建”工作会议精神。继续重点抓好了对《局党委关于加强新时期对共青团工作领导的决定》（柳铁党发[20xx]24号文）政策性文件的学习宣传和贯彻落实，积极争取党政各部门的重视和支持。在段党政领导的悉心关怀下，段团委还联合了党办认真对照文件要求，制定系列措施，如给团支部书记落实津贴待遇、把团的工作考核纳入到党支部工作考核内容，把“党建带团建”工作落实到各支部当中去，极大地激发和促进了团干们的工作积极性，使各团支部的工作得以强有力的开展。通过大家的努力，我段团的工作得到了上级团委的肯定，“党建带团建”工作也迈出了更坚实的一步。
2、不断夯实团的基础工作。一是段团委分别修订和完善了《团支部工作条例》、《红旗团支部考核评分办法》等团的管理制度和办法，规范了支部建设活动，逐级抓好落实，合格团支部达到100%。二是每月坚持召开一次支部书记例会、团委会，及时总结上月工作情况及布置下月的工作计划，使全段团组织工作思路明确、目标一致。三是进一步加强团支部的有形化建设。我们按照积极协调好关系，争取各部门的大力支持，团支部有形化建设的“一张办公桌、一个活动阵地、一块宣传用地、一个活动日、一笔活动经费、一个共青团岗点”的六个一正逐步落实。
3、全面提高团干部的综合素质。段团委把提高团干部的综合素质作为团建工作的重点工作来抓，在培训、交流和控制上下功夫，全面提高团干部的综合素质。一是针对新老团干（兼职）交替的情况，坚持以会代课、以老带新和不定期的段内培训班的办法，抓好新团干部的培训工作，共培训新兼职团干8人次。二是加强对团干部工作的日常考核，对一些不负责任、不发挥作用、作风不实的团干坚决予以更换。三是经常用团日活动或主题活动把团干拧成一股绳，增进交流，不断改进工作方法和提高对团的工作的认识。通过团干的努力，全段的团干素质有所提高，能发扬脚踏实地、埋头苦干的工作作风，进一步增强了联系青年、服务青年的自觉性，在工作上也能做到求精、求实、求新。
四、以“建功成才”为目标，代表和维护团员青年的利益，团员青年健康成才的环境和条件不断得到改善。
全段团组织主动参与我段的民主管理和生产经营，代表和维护青年的利益，为青年的健康成长搭桥铺路。
1、深化“推优”工作，促进团青成才。我们认真贯彻局团委关于“推荐优秀团员作为党的发展对象工作细则”和有关政策性文件，积极做好“双推优工作”。段团委结合党组织开展的“三个代表”学教活动，不断深化《党章》学习小组活动，教育团员青年政治上要求上进，积极向党组织靠拢，积极作好“育优、培优、推优”工作。一是坚持每季度以团支部为单位邀请党支部书记上党课及进行形势教育；二是举办“党在我心中”座谈会；三是与段党办联合举办了“入党积极分子”培训班；四是积极是做好推荐先进团员青年走上重要生产岗位和加入了中国共产党的“双推优”工作。通过系列活动的开展，上半年共有6名团员青年向党组织递交了入党申请书，6名团员 青年在党旗下庄严宣誓，绝大部分一线的团干在生产当中都担任了工长、值班员等重要职务。
2、开展丰富活动，活跃青年生活。为了适应青年的文化需求，全段各级团组织结合青年的特点及各支部的实际情况，积极开展了融教育、知识、趣味、娱乐为一体的团日活动和丰富多彩、寓教于乐的文娱活动，极大地丰富了团员青年的业余文化生活，如“五四”期间段修、设备团支部到了融水，科室团支部到了桂平西山开展团日活动，饱览祖国的大好河山，激发了团青们的爱国热情，配合段工会，举办了全段性的气排球联赛和组建乐队，与兄弟单位踢足球友谊赛、成立“新芽”文学沙龙等等。
3、拓展宣传阵地，提供展示空间。一是段团委从内容、质量上不断提高、充实团刊《湛辆青年》和“湛辆共青团”网站的建设水平。我们利用了网站在思想上易沟通和易交流的特点，来倾听团员青年们的呼声，了解他们的所思所想，使它成为一个吸引、凝聚、活跃、团员青年的信息交流中心；二来把《湛辆青年》和“湛辆共青团”网站作为加大对团员青年的宣传教育力度的有效载体，让团员青年更了解段、了解团、了解党，效果明显；第三也为团青提供一个展示自我才华、再现真我风采的空间，得到了团员青年的好评。许多团青都在《湛辆青年》和“湛辆共青团”网站上发表文章，并有3篇文章被《柳铁青年》和《湛江日报》采用。
今年以来，段团委虽然在各方面都取得了一定的成绩，但仍然存在许多的不足，如：一是青年创新创效活动动作不大，缺乏特色活动，效果欠佳；二是团支部的基础工作不牢固，“三会一课”制度没有充分落实，团费的收缴仍有拖拉的现象，支部信息反馈工作滞后；三是极少数青工的安全意识不强、业务知识不精，漏检漏修现象时有发生；四是仍少数团员青年的思想素质不高，责任心不强，没发挥出一名共青团员的真正作用等等。这些问题缺点都需要我们在今后的工作中不断地加以改正和克服，争取把我段的共青团工作再上一个新台阶！
2020年车站团委工作总结
20xx年，车站团委在站党委及局团委的正确领导和亲切关怀下，坚持以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指针，围绕铁路跨越式发展和路局“增吨、压点、加密、提速”发展战略，全面落实站党委和上级团委各项工作布署，团结带领全站团员青年坚持学习、立足岗位、积极奉献、锐意进取，充分发挥生力军和突击队作用。坚持围绕服务青年、服务企业、服务社会三个方面开展团的工作，在思想教育、生产路风、团组织建设等诸多方面取得良好效果。
一、加强学习教育，深化团的思想工作。
（1）加强理论学习，抓好思想教育。为提高团员青年理论素质，站团委紧密结合党的方针政策，有计划的开展各种学习教育活动，通过团委学习中心组及各团支部学习小组形式，组织带动团员青年有计划的学习党的十六大精神、“三个代表”重要思想和新《党章》、新《团章》，通过理论学习使团员青年对全面建设小康社会，开创有中国特色社会主义事业新局面理论有了进一步理解，从而增强大家敬业爱岗意识。
（2）扎实推进新世纪青年读书计划。年初伊始，团委与站关工委共同组织开展了《学雷锋精神 树时代新风》青年团员读书系列活动，全站六个团支部的团员青年300余人参与，购书350册，做到了人手一册。站团委结合实际，组织团员青年参加桂林铁路地区读书征文比赛，我站选出七篇优秀文章投稿，获得一个二等奖、六个三等奖和优秀组织奖的好成绩；7月22日，开展了《学雷锋精神 树时代新风》读书演讲比赛，参加演讲的团员青年结合自己工作实际和读书体会，从不同角度畅谈对雷锋精神的感悟，在演讲同时，穿插了一系列相关知识问答，团员青年纷纷勇跃参与，使年青人更好的理解了雷锋精神、在工作中能更好的发扬雷锋精神。
（3）强化团员青年普法教育。利用团组织宣传阵地进行《安全生产法》的宣传，参加全站安全生产宣传板报评比活动，6月组织开展了青工安全生产知识答卷活动，强化青工安全意识；在“６?２６”国际禁毒日宣传活动中，团委和站综治办联合编制印发了一期《禁毒宣传专刊》，组织团员青年开展“拒绝毒品、珍惜生命”的禁毒教育签名传阅活动，引领团员青年远离毒品，作文明、健康、有为的新时代青年；11月7日，与站武装部共同开展国防知识抢答赛，以竞赛的形式大力宣传国防知识、在广大团员青年中强化国防观念。
（4）做好对路局当前政策的引导。注意加强团员青年对路局体制改革和各项政策的理解，明确实现“两保一创”是我们工作的重点，围绕路局提出的“八字”发展战略，开展学习讨论活动，联系年青人思想特点，组织大家参加局团委开展的“解放思想再讨论”征文，向局团委上报八篇团员青年学习体会文章。在全局青工“解放思想与铁路跨越式发展”辨论赛中，派出团员代表桂铁地区参赛，并进入复赛阶段角逐，同时站团委组织团员青年到现场观看比赛，从辨论赛中得到一次学习和提高。
二、围绕生产和安全，提高团组织作用。
（1）坚持做好“以活动促安全”。站团委带领团员青年围绕“安全、路风、效益”这一中心工作，开展各种安全教育和生产突击活动。为抓好安全生产教育，站团委开展多形势宣传，出版了一期青工安全生产彩报和三期安全生产黑板报；5月，组织团员青年参加铁路局青工安全生产flash动漫大赛，我站以夜间调车安全为主题的作品获优秀奖，增强了大家安全生产意识；6月，在全站团员中开展安全生产知识答卷活动，积极实践“以活动促安全”。截止20xx年12月31日，车站取得青工安全生产3350天的好成绩。
（2）深化生产突击活动。一是开展春运青年志愿者服务活动，在客运进站口设有“青年志愿者服务岗”，科室团员青年24小时倒班式参加春运工作，查堵“三品”及无票旅客，维护站车秩序，为旅客做好事，分发各种春运宣传资料和宣传铁路运输安全知识，受到广泛好评。李军同志因表现突出，被局团委评为“学雷锋志愿者先进个人”。二是在车站遇到行车设备整治施工等生产特殊情况时，团员青年们能积极配合有关车间部门，参与到现场作业一线，协助完成各项工作任务，确保车站的安全生产。
三、结合实际开展团的活动。
（1）青年志愿者活动广泛开展。4月以来，全国受到“非典”疫情影响，车站团员青年能发扬雷锋精神，迅速行动、突出重点的做好各项防控宣传工作：一是快速出击，清理车站各处卫生死角、单身宿舍通道、青年之家活动室等公共场所，以减少因卫生不好而感染呼吸道疾病；二是组织车站青年志愿者突击队在桂林市预防“非典”肺炎社区卫生大扫除中协助市城管、环卫等部门，清理桂北铁路家属区环境卫生，并承担起其中较重的清理排水沟任务，受到一致好评；三是组织人员第一时间内打印一批预防“非典”宣传资料分发给各车间部门，宣传预防“非典”知识。客运部门团员青年也立足本职，在“抗非”一线表现突出，为此团支部书记颜诗明同志获铁路局“全局抗非典先进个人”、卢金梅、田郁松获局团委“全局防治非典型肺炎工作优秀个人”称号。此外，团委组织青年志愿者清理白色垃圾活动3次，有60多人次参加，各团支部开展清理杂草整理站场活动，均取得良好效果。在路局、车站开展的各项竞赛、公益宣传等活动中青年志愿者们积极行动，充分展现年轻人的风采。
（2）继续开展青年岗位能手活动。通过深入了解团员青年情况，正确引导，综合全年情况进行确认，同时将荣 获年度自治区青年岗位能手称号的王勤同志事迹打印下发各团支部，以标兵带动全站团员青年提高业务技能，确保安全生产有序可控。在今年团员青年多次参加路局技术比赛活动，其中以团员青年组队参加的局车务系统《安全生产法》抢答赛获第一名。
（3）鼓励青年开展创新创效活动。年初，车站团委利用全面质量管理方法，对青年职工创新创效活动的深入开展进行攻关，形成一项qc活动成果，获站先进qc成果奖和路局qc成果鼓励奖。各团支部的活动小组，结合本职工作，利用现有条件从营销、技术、管理、服务等方面入手，及时了解、反馈青年意见、想法，调动青年“学技术、钻业务、强本领”的积极性。今年运转车间列尾作业所对列尾装置电池触点的改进也取得很好成效。
（4）深化青年文明号活动。站团委以局团委年初对我站局级青年文明号“货运内勤核算组”的考核为契机，加强了对青年文明号建设和进一步规范。一年中，青年文明号克服了人员调整大的不利因素，做好“带徒”学习工作，在较短时间内新职人员能独立上岗，班组顺利稳定下来。青年文明号在日常作业中，坚持工作制度、落实服务承诺、强化工作质量，得到好评。
（5）文体活动突出特色。站团委和各团支部积极组织团员青年开展形式多样、文明健康的文体活动。如支部之间的篮球对抗赛、汽排球友谊赛、参加桂林市和桂铁地区五人制足球赛、组织团员青年参加局团委举办的“青少年文化节”各项活动等。站团委以各类“主题团日活动”形式开展文化教育，全站六个团支部均组织了学习参观教育活动，使团员青年在活动中活跃了思维、强化了组织观念，同时也增强了团组织的凝聚力和号召力。
四、召开车站第十二次团代会。
4月25日，车站成功召开第十二次团员代表大会。在车站党委和局团委的指导下，车站团委按要求圆满完成大会各项工作程序和各项会议议程，通过了第十一届团委的工作报告、选举产生了新一届站团委成员，实现车站团委工作的良好过渡，同时明确了今后两年车站团组织工作方向和工作重点。
五、加强团组织建设，丰富业余文化生活。
年初，站团委召集各支部书记共同修订整理了《20xx年度车站团组织建设》中的各项制度和规定，为理顺车站团的工作打下良好基础。“五四”期间，站团委对工作表现突出的团员青年、青年先进集体和个人进行了表彰，运转车间团支部还获局团委“五四红旗团支部”称号，王滋华获局“优秀共青团员”称号。在车站领导的关心指导下，团委对团员青年活动阵地——“青年之家”不断进行补充完善，坚持发挥“新世纪书屋”、“兴趣小组书画室”和“影视活动室”作用，用健康有益的书籍、生动活泼的娱乐活动吸引广大青年团员，增强团组织的影响力。同时为货运车间团支部落实了支部活动场所，建立起一个学习、活动阵地；给多个团支部增加了多种文体娱乐器材，组织团员青年进行各类体育活动，增进支部团员间的交流。11月30日至12月7日，协助地区举办年度兼职团干部培训班，车站多名兼职团干部参加了培训，提高了团的业务能力，增强了桂铁地区各单位团干部的交流。今年在团内信息、文章的投稿方面大大改善，其中共计17篇各类信息文章被《广西共青团》、《柳铁青年》、《柳州铁道》等刊用。
回顾一年的工作，车站团组织在多项工作中取得了一些成绩，但在我们工作中仍有不足之处，如：站团委在组织团员青年参与客货营销工作有待加强、团内工作的创新力度不够、对团员青年的思想教育力度还需加强等。我们将在今后的工作中发扬优点，克服不足，为车站团组织工作不断取得进步而继续努力。
2020年水电段团委工作总结
一年来，段团委在段党委和上级团委的领导下，在行政、工会和各部门的大力支持和帮助下，紧密围绕中心工作，扎实开展团的各项活动，全段团的工作取得了新的进展。主要工作如下：
一、以“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十六大精神，以学习为主线，开展形式多样的思想教育活动，保持了团员队伍的先进性，为青年的成长成才指明了方向。
1、向全段团员发出了“高举团旗跟党走”的倡议，购买十六大报告读本发放到各支部进行学习，并组织召开学习党的十六大报告专题研讨会，加深团员对全面建设小康社会目标的理解，引导广大团干部和团员做学习、实践“三个代表”重要思想的表率。
2、利用今年3月5日是毛泽东等老一辈革命家号召“向雷锋同志学习”四十周年纪念日这一契机，广泛开展“学雷锋精神，树时代新风”主题教育活动，通过组织学习座谈、写心得体会、参加演讲比赛等形式，引导青年树立良好的精神风貌。
3、在五四期间总结表彰和推广了一批先进青年的典型，为广大青年树立了学习的榜样，在全段团员青年中掀起“争当先进”的热潮。
4、围绕路局提出的“增吨、压点、加密、提速”八字战略，配合段党委组织宣讲团深入凭祥、崇左、贵港、玉林、湛江等地进行形势报告宣讲，并邀请段党委组织助理为全体团干部上形势任务教育课，动员广大团员青年积极为路局的增运增收做贡献。
5、组织全段团员学习《团的十五大报告》和新《团章》，增强团员的团性意识，促进了团员模范带头作用的发挥。
二、围绕段生产经营中心开展工作，保持了青工队伍的稳定，促进了全段的安全生产和两个文明建设，调动了广大青工的积极性和创造性，充分展示了我段青年的生力军和突击队作用。
1、围绕春运开展“战春运、保安全、做奉献”主题活动，组织团员青年开展生产突击和义务奉献，对设备安全进行突击检查，利用业余时间对出现隐患的设备进行整改，确保春运期间的优质供水供电。
2、开展“强意识、严查摆、为全局青工安全生产21周年献礼”安全主题活动。通过开展安全大讨论、组织青工参加安全动漫设计大赛及集体上网观看安全动漫作品，使青工安全警钟常鸣，青工的安全意识得到了进一步提高。
3、加大对各支部抓青工安全工作的检查指导力度，组织团干部深入一线班组，狠抓安全制度的落实，发现情况立即责令整改，使全段青工安全再上新的台阶。
4、围绕段“增收节支”开展青年节支降耗“金点子擂台赛”，广泛发动团员青年为段生产经营出谋献策，引导青年做节支降耗的先遣队和排头兵。
5、深入开展青年岗位练兵活动和青年文明号创建活动，全年共开展岗位技术练兵5次，共有41人次参加，创建了湛江电力维修队青年班组。
6、开展“献爱心、送温暖”活动，全年共组织青年志愿者130人次，开展了生产突击、营销宣传、社区服务、义务献血、捐资助学、帮孤助残、清理“白色垃圾”等活动，共计发送营销宣传单180份，为边境地区及困难学生捐款549.5元，慰问孤寡老人及困难学生2人，送粮、油等生活用品8件，修理电器、家具26台（套），清理“白色垃圾”6公里，义务献工300多小时，为民服务79人次，嬴得了职工群众的一致好评。
三、深入开展“五四红旗团委”创建工作，创新团的工作机制，完善团的各项制度，使全段团的工作走上了规范化、电子化的道路，增强了团组织的凝聚力和战斗力。
1、全面实施创建“五四红旗团委”活动方案，修订和完善了《南宁水电段团委工作制度》，狠抓团支部季度工作汇报和团员季度思想汇报的落实，对团支部实行年度“星级”考核评比，对每个团员的考核情况进行公布，有效地促进了团支部的“自转”，使创建“五四红旗团委”工作得到了扎实推进。
2、积极探索新时期团组织工作新的方法和手段，在互联网和局域网上建立了青年思想政治工作网站和电子团务工作平台，拓展了团的工作手臂，规范了团的内务管理，实现了团的信息网上传输和资源共享，培养和凝聚了一批青年人才。
3、进一步推进“党建带团建”工作，合理优化团组织结构，把团支部的工作纳入党支部的考核评比范畴，加大“推优”力度，较好地促进了党团共建、党团共进。
4、抓好团干部队伍建设，继续在全段团干部当中开展“转观念、树新风”活动，加大对团支部书记的力度，加强对各级团干部的培训、考核、监督力度，有效地提高了团干部的自身素质和工作水准。
四、开展健康向上的文体活动，丰富青年的业余文化生活，陶冶了青年的高尚情操，满足了青年的精神需求，为企业注入了活力。
1、根据我段点多线长、人员分散及青年的特点，积极组织并引导各支部独立开展“小而精”的团日活动来凝聚青年，全年共开展各种球类竞赛、郊游联欢活动9次，共有80多人次参加了活动，极大地丰富了青年的业余文化生活。
2、围绕局青少年文化节，认真做好参赛人员的选拔和组织工作，选拔并精心组织5名青年参加了局青少年文化节，并取得了优异的成绩。
此外，段团委还积极配合段党委抓好“非典”时期青年的“非典”防控工作，及时做好宣传及引导工作，严格控制团员青年的流动，组织团员青年开展爱国卫生运动，在抗击“非典”活动中发挥了积极的作用。
一年来，段团委在促进 青工安全生产、保持青工队伍稳定、提高青工业务素质、促进青年岗位成才、带领青年科技创新、为企业排忧解难等方面，做了大量的工作，也取得了一定的成绩。全段青工安全、路风、综治情况良好，无青工违法犯罪行为，截至20xx年12月31日，全段青工安全生产实现了6207天；涌现出全路技术能手雷旎、局青年岗位能手黎明、局优秀团员黄颖新、局学雷锋先进个人周家比、段生产标兵黄海泽、杜俭、黄颖新、李团等一批先进青年典型；共有青工13人次获得局及以上表彰奖励、52人次获得段表彰奖励、3名青工光荣加入了中国共产党；段团委策划制作的安全动漫作品荣获局首届青工安全生产动漫设计大赛一等奖，同时荣获组织奖；湛江团支部被命名为“局五四红旗团支部”等等。
不足之处：团的工作还不够系统，针对性不强，未能形成特色；对基层团组织的指导作用不够明显;青年文明号创建活动未能深入开展。