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终端资源管理工作总结

发布时间: 2019.10.30

2020年水资源管理与调度工作总结。

日复一日,年复一年,我们又将迎来新的工作。我们可以对这一阶段的工作做一份总结。做好工作总结可以帮助提高自己的工作技巧。写工作总结时需要包括哪些方面呢?考虑到您的需要,小编特地编辑了“2020年水资源管理与调度工作总结”,欢迎您参考,希望对您有所助益!

水资源管理与调度工作总结

为强化长垣黄河水资源统一管理和水量统一调度,促进黄河水资源管理与调度工作正规化、规范化建设,根据上级水资源管理与调度规定和《新乡市黄河河务局水资源管理与调度规范化建设工作意见》,按照《长垣黄河河务局水资源管理与调度规范化建设实施方案》,遵循“边建设、边工作”的原则,在领导的大力支持和有关部门的积极配合下,长垣局水资源工作严格按十化要求进行,20xx年度的工作取得了很大成绩,现总结如下:

一、首先建立组织

为加强对长垣水资源管理与调度规范化建设工作的领导,确保水资源管理与调度的规范化,长垣黄河河务局成立水资源管理与调度规范化建设领导小组,成员组成如下:

组 长 杨根有

副组长 李永安 金爱兰

成 员 王广利 王学民(水) 王学民 尚华岚 王万学

崔军民 滑 庆 樊超芬 何忠勇

二、在分工负责的实施方案下,按照“十化”标准与时间要求,逐项进行实施。

(一)管理队伍专业化。

长垣局充分认识到了黄河水资源统一管理、统一调度和防断流任务的长期性、艰巨性、复杂性和重要性,高度重视和加强对水资源管理与调度工作的领导,通过规范化建设,结合水资源管理与调度工作的特点,以人为本,明确水调专管人员,建立了一支精干、高效、懂技术、能够适应现代水利管理需要的专业化水资源管理与调度的专业化队伍。1、按照定岗、定员要求,明确具有中专以上文化程度的水调专管人员。2、涵闸管理人员都实行持证上岗制度,坚持上岗前培训和定期考核制度。3、为全面提高长垣黄河水量调度工作质量、工作效率和工作水平,长垣局在3月底前聘请高级技术人才对水资源管理与调度人员及涵闸管理人员进行业务技术和管理素质培训,通过考试发证上岗。3月份派出2名管理人员参加了河南河务局举办的为期12天的远程监控系统操作培训班。通过各种培训,他们的业务技术和理论水平都有很大程度的提高。

(二)管理任务目标化。

1、根据市局水资源管理与水量调度规范化建设的目标,结合水资源管理与调度工作实际,制定《20xx年长垣水资源管理与调度工作意见》,确定年度目标任务,量化管理指标。为强化目标管理,明确考核内容,建立《长垣水资源管理与调度目标责任制》和《长垣水调人员岗位责任制》。 2、2月15日,由主管局长和科室、科室和水资源管理人员及涵闸管理人员层层签订目标责任书。从而使各项目标责任和管理工作内容落实到岗、落实到人。3、制定《长垣水资源管理与调度目标管理考核和奖惩制度》,实行目标责任追究制。使水调人员任务明确,职责清楚,奖惩分明,激励竞争,杜绝任何违反水调纪律的现象的发生。

(三)管理措施制度化。

在原有的水资源管理与调度规章制度基础上,结合长垣黄河水资源管理与调度工作实际,围绕“维持黄河健康生命”治河新理念,加强制度建设。为把此项工作做好,指定专人,广泛搜集资料,日夜加班,并经层层把关,反复修改, 3月15日前完成了长垣水资源管理与调度工作17项制度的初步建立。这些制度更加完善、更加健全、更加科学、更加合理并更具有可操作性,并上报市局,市局在此基础上统筹把握,最后定稿。这些制度形成了强有力的监督约束机制和依法管理、有章可循、令行禁止、违章必究的良好氛围,真正做到用制度约束人、用制度激励人、用制度规范人。为确保黄河水资源管理与调度工作依法有序进行,采取有效措施,对各项制度的贯彻落实情况进行监督和定期考核。

这些制度主要包括:《长垣黄河水量调度管理办法》、《长垣黄河引黄供水管理办法》、《长垣黄河水量调度工作责任制》、《水量管理与调度人员岗位责任制》、《长垣黄河水量调度突发事件应急处置规定实施细则》、《旱情紧急情况下黄河水量调度督察办法》、《水量调度工作纪律》、《水量调度人员学习培训制度》、《水量调度岗位值班制度》、《水量调度内业资料管理办法》、《用水订单申报及放水签票制度》、《长垣黄河引水计量稽查管理办法》、《水量调度定期巡查管理办法》、《涵闸管理人员责任制》、《引黄涵闸启闭管理办法》、《涵闸管理人员持证上岗制》、《涵闸远程监控操作规程》。并将其装订成册,发到每个水资源管理与涵闸管理人员手中。

(四)管理手段科学化。

1、提高水量调度的科技含量。(1)配合完善杨小占闸的远程监控系统建设与三次联调工作。3月中旬派出县局与涵闸人员进行了计算机与远程监控系统的全面学习,学后教会相关人员,以此全部达到了熟练掌握系统操作规程和使用方法的水平,确保整个系统安全、稳定、高效运行。2、充分利用农业气象遥感技术或其他信息资源,及时征取灌区用水意见,尽量提高计划用水和订单供水的精度。3、加强灌区引黄用水规律、来水用水预测预报、取水退水监测等工作的研究,科学预测和预防水调突发事件的发生。4、实现黄河水资源和订单供水网络化管理,实时调配各个控制河段之间涵闸引水流量,达到可供水量的优化配置、科学调度。5、建立水调信息平台。在《网易》网站《网易泡泡》(20xx年第二代多媒体通讯工具)的信息平台上,绑定县局一位领导手机号码,申请一个号码,利用其来给有关领导发送水调实时信息,为各级领导决策提供重要参考。根据上级的统一安排部署,石头闸远程监控系统可望年度完成。

(五)调度方案精细化。

根据黄委“精心预测、精心调度、精心协调、精心监督”的要求,坚持水调管理认真、具体、扎实、到位的原则,制定详细的工作方案和管理措施,努力把水调工作抓实、抓细。一是加强订单供水管理,科学编制引水订单,提高引水订单的精度,严格退单退水收费制度,避免引水指标浪费;二是制定《长垣水量调度和旱情紧急情况下水量调度督查预案和实施方案》,做到水调紧急情况下有对策、有措施;三是根据上级分配引水指标,把指标具体落实到每座涵闸和每个用水时段,采取日申请、日核实、日调整制度,真正做到水量实时调度和精细调度;四是水调指令和水调指标分配、调整采取书面形式通知,完善调水手续,利于责任追究;五是加强取水许可管理,不定期进行督查,发现问题及时处理和上报,使取水许可监督管理与水量调度有机结合起来。

(六)应急反应快速化。

按照黄委《黄河水量调度突发事件应急处置规定》和《河南黄河水量调度突发事件应急处置规定实施细则》,制定了《长垣黄河水量调度突发事件应急处置规定实施细则》,建立快速反应机制和应急措施,在水调突发事件发生后,按照预案,保证在第一时间及时上报,并采取果断措施,迅速做出反应,确保水调突发事件的及时化解。

(七)管理文档格式化。

建立统一的水资源管理与调度各类常用文档格式并严格按照格式要求规范使用。按新乡局要求对各项水资源管理与调度文档和水资源统计报表格式建立统一的文档和统计报表模板。有:《长垣黄河月用水计划》、《长垣黄河旬用水订单》《长垣黄河涵闸引水定单》、《长垣黄河用水及水量调整申请》、《长垣黄河水量调度值班日志》、《长垣黄河水调督查通知单》、《长垣黄河水调督查日志》等,并建立统一的文档模板。

(八)测流计量标准化。

大力提高对涵闸测流计量工作重要性的认识,增强涵闸管理人员测流计量工作责任心,加强测流计量标准化管理。1、严格落实引水计量工作岗位责任制、持证上岗制和测流测沙签名制的“三制”规定。2、各涵闸(虹吸)配齐、并确保测流、测沙计量设备、仪器完好。3、放水期全部涵闸测流计量严格按规程和黄委要求进行定时、定量实测,定时上报引水报表。4、观测资料填写、计算、统计、整编,都符合国家有关水文观测规程要求,做到了规范、认真、准确、真实,没有擅自修改现象,为黄河水资源管理、水量调度和水费征收提供了可靠的流量、水量计量依据。长垣局本年度各闸口共引水3727.37万立方米。

(九) 监督稽查经常化。

1、为加强水资源管理,严格执行上级调水指令,避免水调事故的发生,成立以主管局长为组长、水政科长为副组长、水资源管理人员为成员的督察小组。领导小组明确督察任务、措施,落实必要的督察所需工具设备。2、采取普遍督察、突击检查、巡回督察等形式加大水量调度稽查力度,杜绝水量调度事故的发生,平时督查每月不少于2次、非常调度期每月不少于4次水量督查,同时定时与不定时对各涵闸进行检查,落实水调指令的实施,督促检查各个涵闸放水情况。3、每次督查填写规定格式记录表,实行现场签发《长垣黄河水调督察通知单》制度和水调督查通报制度,确保水调指令严格执行。稽查人要做到认真细致填写,记录真实。发现问题及时上报,结合上级领导意见,根据情节轻重,并采取果断措施,迅速做出反应,确保上级调水指令的严肃性和准确性。

(十) 资料编报正规化。

按照上级部门对水资源管理与调度资料的要求,切实认真做好这方面的资料编报工作。1、加强领导,专人负责。2、统计资料填报实事求是,原始记录真实、清晰、规范、及时、准确,不得随意涂改、变更。3、按照统计报表制度的要求,做好编制和汇总工作,在规定时间内上报。4、充分利用现代信息技术,提高统计报表编报质量和速度。所有报表尽可能地利用计算机填报,通过网络或电子邮件上报,并利用可移动磁盘(悠盘)定期进行备份。5、对与水资源管理与调度有关的各类文档、图表、数据、声像资料及时、全面、完整地收集、整理和归档。6、充分发挥水资源管理与调度基础资料的作用,及时对有关资料进行整理分析,为科学调度、有效管理提供真实、科学的依据支持。

总之,长垣局的水政水资源工作,在各级领导的亲切关怀和指导下,在有关职能管理部门的大力配合下,取得了一些成绩,但与上级领导的希望和要求还有一定差距,决心在以后的工作中发扬成绩,积极寻找差距和不足,认真学习有关文件精神,团结拼搏,开拓创新,再接再厉,使长垣局水政水资源工作再创新高。

  二○○四年十一月

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2005年度水政水资源管理工作总结


2005年度水政水资源管理工作总结2005年度水政水资源管理工作总结
2005年度水政水资源管理工作总结
2005年是我市深入贯彻党的十六届四中全会精神、加强党的执政能力建设的一年,是全面实施创新发展、率先发展、和谐发展的重要之年。我市水资源管理工作按照市委、市政府和上级水利部门的统一部署,紧紧围绕本局的工作重点和目标,及时掌握并反映我市水资源开发利用和管理的基本情况,根据《取水许可制度实施办法》、《省水资源管理条例》、浙价费[2004]209号《关于调整水资源标准的通知》和《开展全省取水口调查工作》的文件精神,结合本科工作实际,我们开展了以企业取水许可证审办与年审、取水计量装置安装与运行、水资源费征收与管理、取水口调查与定位、创建“十佳”服务企业工作亮点、“3.22”水法宣传活动等为主要内容的一系列工作,较好地完成了今年的工作任务,具体报告如下:
一、企业取水许可证发放及年审情况
(一)2005年新办取水许可证11家,取水总量为29743.8万m3,地下水2家1.5万m3。其中:
1、企业办证6家,申请水量为252.3万m3。
2、换发证3家(上年度转),申请水量为21.5万m3,地下水1.5万m3。
3、省办取水证1家(水务集团),申请水量为10600万m3。
4、电站1家,申请水量为18870万m3。
(二)到2016年2月底,应年审的企业有224家,已参加年审的企业有136家,其中年审合格的有108家,年审注销取水许可证的企业28家,销减水量124.86万m3(其中地表水12套91.3万m3),销减计量表19只。(三)经年审,2005年累计有效取水许可证418套,申请许可总量为157750.36万m3,年底实际取水总量为157910.3万m3;申请地下水许可总量为321.44万m3;实际取水总量为82.3万m3。其中:1、农业灌溉灌发证为145套,取水许可量为20306万m3。2、水电站发证为55套,取水许可量为133146万m3。3、企事业单位直接取水发证为202套,申请许可水量为1133.92万m3,实际取水量为580万m3;申请地下水取水量为321.44万m3,实际取水量为82.3万m3。4、制水企业取水发证为13套,申请许可水量为2843万m3,实际取水量为3796万m3。(四)2005年取水许可预申请及水资源论证审批企业1家,申请取水量为64万m3,日最大取水量为0.22万m3,并按行政许可要求登报公示。(五)做好下情上报工作:1、2005年2月及时编报了2004年度水资源年报工作。2、2005年3月底完成编报我市2004年度水资源公报工作。3、及时向省结报水资源费及票据,做到票据专用,规范收费。二、取水计量及收费情况2005年取水收费企业为189家,水电站为54家。其中计量收费企业157家,已领证末取水的3家,当年办证的11家。今年是执行新调整水资源费价格的第一年,在执行新标准的同时,为便于企业了解、接受新价格,我们所到取水企业都随带调价文件,对企业进行宣传、解释、说服,耐心接受取水用户的意见,赢得取水企业的理解和支持。(一)2005年1月至12月应收缴企业水资源费234.5万元,现已到财政172.45万元。水电站2004年11月至2005年10月总发电量为2515.5万千瓦,收缴水资源费25.15万元。全部进入财政预算外资金专户。(二)2005年已向省财政结报水资源费115.80万元;上缴省、市水资源费46.32万元(地表水、电站部份)。(三)至2005年底,在保有企业有效取水许可证的202家取水用户中,已有157家安装了不同类型的计量表。在年取水量1万m3以上的取水户中,装表率达百分之百。同时,4月份以来,我们着重推广安装新型智能水表,该表有计量准确、直观、性能稳定、能升级远程监控等功能。到目前已落实的有11家取水企业的14台智能型水表,其中已安装的有9台,另5台将于年底适当时间安装。(四)2005年7月至8月,按照省厅要求完成了我市取水口D定位工作,实地定位203处,并逐个登记、汇总、制作取水口位置图,且在图上逐个标明取水口位置记号。三、创建“十佳”服务企业工作亮点水政水资源科是市水利水电局的内设机构,负责全市水资源统一管理和保护工作,担负我市27个镇(乡)街道企事业单位的取用水管理。形象决定地位,水政水资源科的服务质量直接反映水电局的社会形象。为此,我们以“服务优质”为落脚点,开展了“形象工程”建设2005年度水政水资源管理工作总结

2005年度水政水资源管理工作总结,即要科室人员始终牢固树立“一个宗旨”,实行“六个公开”,坚持“八心态度”,为企事业单位提供了良好的服务。同时,我们不断加强学习,提高自身素质和依法行政的水平,转变工作作风,改变管理工作模式,为规范水行政许可,依法对取水许可申请、初审调查和水资源管护,实行“一证、一牌、一卡、一表”四个一管理模式,进一步规范了企事业单位的取用水行为,树立了水利人的良好社会形象。四、二00五年水政工作(一)“3.22”水法宣传活动。充分利用“世界水日”、“中国水周”等时机,与有关科室配合,以“保障饮水安全,维护生命健康”为主题,通过报纸专版、电视专题、社区专栏、挂横幅、贴标语、跑乡镇分发宣传画、资料和印有水法宣传标语的纪念品等多种形式加强宣传教育,同时评选出10家单位为2004年度“取水许可规范单位”,增强了企业、群众的水资源管理意识。(二)“四五”普法活动,总结并通过验收。(三)七月参加全市行政许可案件评比活动,并获二等奖(第四名)。(四)八月设立行政许可统一受理窗口,负责受理行政许可事项8件。(五)十月通过《我市水资源管理实施办法(草案)》审议。(六)十一月制定并交流《河道采砂行政处罚自由裁量基准制度》。(七)十一月完成“三创”工作,统计2001年-2004年我市的GDp用水量,完成2005年我市集中式水厂供水情况统计报表。(八)完成局领导临时交办的工作任务。五、二00六年工作(一)完成2005年度的水资源年报和水资源公报编制。(二)做好日常水资源管理,对未办证取水的单位和个人按行政许可程序到统一窗口进行受理,并办理取水许可证。(三)继续推行智能水表安装工作。在适当时候,把现有大口径表计量的单位,实行计量管理升级,并投入设施,实现远程监控管理。加强小口径取水管道的其他计量设施安装力度。(四)进一步实施浙价费[2004]209号“关于调整水资源标准的通知”,做好宣传,加强收费力度,严格执行新标准。(五)重新汇编水法规。(六)制订除河道采砂外的其它自由裁量基准制度。(七)积极完成省、市、局领导下达的各项工作。水政水资源科2005年11月25日2005年度水政水资源管理工作总结

2020年水库管理局水资源管理与保护专项检查活动工作总结


20xx年,我局水政监察支队在厅水政处、水政监察总队和局党委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以落实科学发展观为统领,在确保富水水库安全度汛的前提下,面对水库来水量较少的实际,进一步加大了库区巡查执法的工作力度,从而使库区水资源得到了切实有效的保护。现将一年来所做工作总结如下:

(一)努力加强业务学习 认真落实责任机制

为提高队伍整体业务水平和执法能力,确保水库良好的水环境,支队着手抓了以下工作。第一,组织支队一班人认真学习领会金正鉴副厅长在全省水政工作会议上的讲话,贯彻落实全省水政工作会议重要精神。第二,为了使全体人员加强法律法规学习,牢固树立有法可依、有法必依、执法必严、执法为民、依法行政的思想理念,适应新形势下的执法要求,我们购回水法规汇编书籍分发到人,以便于执法人员自学有关法律法规。第三,积极落实省水政监察总队的要求和工作计划,按时输送1名队员参加了全省每年一次的水政监察干部培训班学习,以提高队员的整体素质。第四,结合厅水政监察总队和局党委对水政工作的总体要求,分别制定了富水水政监察20xx年度工作要点、目标管理责任制和各自相应的岗位职责并加以落实。通过采取多种措施,使支队全体人员充分了解到水资源对国民经济的可持续发展所起到重要作用,进而提高了对水资源保护的认识,调动了全体队员工作的主观能动性,增强了其工作责任心、紧迫感。

二、开展法律法规宣传 打造良好的执法氛围

我们借开展第十七届“世界水日”和第二十二届“中国水周”宣传周活动的契机,紧紧围绕“落实科学发展观、节约保护水资源”的宣传主题,及时组成了以水政监察支队牵头,办公室、党群办、工管处等科室通力配合的强大宣传专班,开展了有声有色、内容丰富的宣传活动。一是在局机关主办了《中华人民共和国水土保持法》宣传墙报;二是组织全局干部职工集中观看了水利部制作的水法律、法规宣传录像;三是结合富水工作实际,在局机关、大坝主体范围、库区船码头、临近的阮家畈村、阳辛居委会街道、星潭岔路口等处拉宣传横幅12条,张贴宣传画10套、宣传标语60余张。四是出动水政监察车辆,悬挂水法规宣传牌,水政监察人员身佩挂绶带进入周边农村、学校、街道,发放《中华人民共和国防洪法》、《中华人民共和国水污染防治法》、《XX省水库管理办法》等法律法规翻印单行本 1000余册,同时在农业灌溉区、工程管理范围和保护范围、库区沿岸、河道采砂点反复播放水法律法规录音。宣传方式的多样性,加大了宣传力度,增强了全局干部、职工以及水库周边村民自觉遵守法律的意识,为下一步开展库区水资源保护工作奠定了牢固和坚实基础

三、加大执法检查力度 确保水库水质安全

按照20xx年制定的工作要点和目标责任制要求,我们采取陆地巡查与水上巡查相结合、专项检查与平常检查相结合方式,积极联合友邻单位联合执法,推进了水资源保护的有效开展,维护了富水水库水质的总体安全。

(一)重点开展库区涉水项目水土保持监督的执法检查

20xx年,随着国家应对世界金融危机,拉动国内经济发展的需要,一批重大项目陆续在库区开工建设。动保护库区水资源,我们除向省厅水政监察总队汇报外,将水土保持监督执法作为重点工作来抓。其一,杭瑞、大广高速两条高速公路开工后,积极主动与省总队指定负责水土保持的咸宁、鄂州两市局水政监察支队联系,并多次与两条高速建设指挥部及时沟通情况、提出相关建议。其二,分别向杭瑞、大广两条高速公路建设指挥部及项目经理部送达有关公函11份,要求报送水土保持实施方案,并严格按照方案进行施工作业,尽量减小因施工造成的水土流失和水资源污染。其三,针对咸宁大贩核电站附属进场道路工程,组织人员进行实地查勘,严格审查施工和水土保持方案,并要求施工方按照建设工程“三同时”的原则进行施工,目前该工程已按要求施工。其四,库区XX县慈口乡老屋村环库村级公路建设未编报水土保持方案报水行政主管部门审批,且存在违法拦汊筑坝等行为,经过我们多次交涉和对村干部宣讲有关水法律法规,采取下达责停通知书等措施,该村公路建设已暂时停止施工。

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(二)加强库区周边污染企业的跟踪执法检查

库区周边“五小”企业是造成水资源污染的重点监控对象。为了弥补执法力量的不足,我们联合XX市、XX市、王英局、XX县、XX县支(大)队,出动执法车辆5台,执法人员20余人开展了为期两天的富水库区执法调研巡查工作。巡查过程中按规定对XX县九宫山镇卫东造纸企业涉嫌违法排污的行为执行了执法检查,并就其违法排污事实对业主进行了法律法规宣传和严正的批评教育,责令限期整改并得到了改正,有效的制止了企业的违法行为。通过整合鄂东南片水政执法队伍的力量,采取了适当的执法程序,提升水政监察的执法能力和社会影响力,在当地引起强烈反响。

(三)加大库区水面巡查执法检查

目前,库区水面的执法管理存在较大的困难,不利于水资源的保护,我们采取了以下措施:首先,针对前几年库区大量网箱养鱼的事实,我们积极与地方政府领导进行协调与沟通,初步达成了共识,近年,没有出现新增网箱,为今后彻底拆除库区网箱养鱼奠定了良好的开端。其次,库区采砂行为日益严重,既影响了库区群众的生命安全,采砂船的生活和生产污水的直接排放,又加快了对库区水资源的污染。为此,我们在局领导的重视和自身的不懈努力下,库区违法采砂的整治工作引起水政总队领导的高度重视并得到了大力的支持, 6月24日就库区采砂问题在XX县政府召开了专题工作会议,出台了有关的整治方案和相应的整治措施。

(四)认真做好水资源费的征收核查

水资源费的征收是节约保护水资源重要措施。一年来我们受省总队(总站)的委托,严格按照国务院460号令、省政府285号令的有关精神和省水利厅水资源费征收程序暂行规定的要求,积极开展水资源费征缴工作,对缴费单位采取规范征收程序,认真依法核查并按规定及时将数据上报总队(总站),做到了依法依规应收尽收。20xx年全年共核定长源电力股份有限公司富水水力发电厂水资源费24万多元,核定阳新龙源水力发电有限责任公司水资源费6万多元。

四、存在的问题及打算

(一) 由于库区范围大,库区交通不便利,加上没有水上交通工具,有关水法律法规不能及时给库区群众宣传到位,给库区水行政执法带来了一定难度。

(二)厅直水管单位的水政监察部门均为水管单位内设机构,没有独立的执法资格,行政执行力较弱,在执法过程中需要依托地方水政监察部门配合,加大了行政执法成本。

(三)按照上级岗位设置方案的要求,目前水管单位水政监察机构人员编制偏少,不利于工作的正常开展。

(四)前几年,库区地方政府为了发展库区经济,增加移民的经济收入,采取补贴移民资金的方式大量发展网箱养鱼,造成目前库区网箱养鱼难以彻底撤除。

(五)库区内无证无序采砂问题日益严重,既影响库区行船的安全,同时采砂船上的生活和生产污水直接排放也对库区水体造成了污染。

(六)因没有配备水上执法交通工具,水上行政执法巡查完全靠租用民船,执法的机动性和灵活性受到制约,对库区范围内的一些违法行为,缺乏快速反应能力和行之有效的监管。

回顾一年所做的工作,总的来说,我局水政支队在省总队的指导下,在局党委的重视下,至始至终将水资源管理、保护同水工程设施保护密切结合起来,认认真真将工作落实到位,取得了一定成绩,收到了较好的成效,但离上级的要求还存在着差距,今后我们将倍加努力的认真开展严格执法,为富水水库平安渡汛和对水资源的有效保护营造良好的外部环境。

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(二)加强库区周边污染企业的跟踪执法检查

库区周边“五小”企业是造成水资源污染的重点监控对象。为了弥补执法力量的不足,我们联合XX市、XX市、王英局、XX县、XX县支(大)队,出动执法车辆5台,执法人员20余人开展了为期两天的富水库区执法调研巡查工作。巡查过程中按规定对XX县九宫山镇卫东造纸企业涉嫌违法排污的行为执行了执法检查,并就其违法排污事实对业主进行了法律法规宣传和严正的批评教育,责令限期整改并得到了改正,有效的制止了企业的违法行为。通过整合鄂东南片水政执法队伍的力量,采取了适当的执法程序,提升水政监察的执法能力和社会影响力,在当地引起强烈反响。

(三)加大库区水面巡查执法检查

目前,库区水面的执法管理存在较大的困难,不利于水资源的保护,我们采取了以下措施:首先,针对前几年库区大量网箱养鱼的事实,我们积极与地方政府领导进行协调与沟通,初步达成了共识,近年,没有出现新增网箱,为今后彻底拆除库区网箱养鱼奠定了良好的开端。其次,库区采砂行为日益严重,既影响了库区群众的生命安全,采砂船的生活和生产污水的直接排放,又加快了对库区水资源的污染。为此,我们在局领导的重视和自身的不懈努力下,库区违法采砂的整治工作引起水政总队领导的高度重视并得到了大力的支持, 6月24日就库区采砂问题在XX县政府召开了专题工作会议,出台了有关的整治方案和相应的整治措施。

(四)认真做好水资源费的征收核查

水资源费的征收是节约保护水资源重要措施。一年来我们受省总队(总站)的委托,严格按照国务院460号令、省政府285号令的有关精神和省水利厅水资源费征收程序暂行规定的要求,积极开展水资源费征缴工作,对缴费单位采取规范征收程序,认真依法核查并按规定及时将数据上报总队(总站),做到了依法依规应收尽收。20xx年全年共核定长源电力股份有限公司富水水力发电厂水资源费24万多元,核定阳新龙源水力发电有限责任公司水资源费6万多元。

四、存在的问题及打算

(一) 由于库区范围大,库区交通不便利,加上没有水上交通工具,有关水法律法规不能及时给库区群众宣传到位,给库区水行政执法带来了一定难度。

(二)厅直水管单位的水政监察部门均为水管单位内设机构,没有独立的执法资格,行政执行力较弱,在执法过程中需要依托地方水政监察部门配合,加大了行政执法成本。

(三)按照上级岗位设置方案的要求,目前水管单位水政监察机构人员编制偏少,不利于工作的正常开展。

(四)前几年,库区地方政府为了发展库区经济,增加移民的经济收入,采取补贴移民资金的方式大量发展网箱养鱼,造成目前库区网箱养鱼难以彻底撤除。

(五)库区内无证无序采砂问题日益严重,既影响库区行船的安全,同时采砂船上的生活和生产污水直接排放也对库区水体造成了污染。

(六)因没有配备水上执法交通工具,水上行政执法巡查完全靠租用民船,执法的机动性和灵活性受到制约,对库区范围内的一些违法行为,缺乏快速反应能力和行之有效的监管。

回顾一年所做的工作,总的来说,我局水政支队在省总队的指导下,在局党委的重视下,至始至终将水资源管理、保护同水工程设施保护密切结合起来,认认真真将工作落实到位,取得了一定成绩,收到了较好的成效,但离上级的要求还存在着差距,今后我们将倍加努力的认真开展严格执法,为富水水库平安渡汛和对水资源的有效保护营造良好的外部环境。

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水政水资源管理工作总结


水政水资源管理工作要怎样写才能写出自己的工作呢,以下水政水资源管理工作总结范文。

水政水资源管理工作总结【1】

根据《安徽省实行最严格水资源管理考核办法》(皖政办〔20XX〕49号)、《滁州市人民政府办公室关于印发滁州市实行最严格水资源管理制度考核办法的通知》(滁政办秘〔20xx〕80号)要求,结合我县20xx年度实行最严格水资源管理制度考核工作开展情况,对全县水资源保护、利用、治理、监测等情况进行了总结,现将20xx年水资源工作总结报告如下:

一、水资源管理工作开展情况

(一)完善了水源地保护规划的编制工作

为加快完善水资源规划体系,严格水资源规划管理,开发利用水资源。

按照水资源功能区规划的要求,与国民经济、社会发展、生态建设规划相协调,我县参照《滁州市水资源综合规划》于20XX年4月2日由我局对《来安县水资源综合规划》的编制进行公开招标。

水资源综合规划编制项目包括《来安县水资源综合规划》、《水资源保护规划》、《饮用水水源地安全保障规划》、《农业节水发展规划》、《水生态系统保护与修复规划》等 5个规划,规划编制费用约 200万元,目前此项工作已由中标单位开始编制,计划11月底出成果。

(二)严格区域用水总量控制

严格执行市局下达我县取水总量控制指标及行业用水分配方案,结合我县实际加以调整和储备,制定全县工业、农业及生活用水计划,对全县145家规模以上企业下达了20XX年的用水计划并要求各企业年底上报20xx年的工业用水总结。

督促各用

水企业及时办理取水许可手续,安装计量设施,建立用水台账制度,强化节约用水管理,建立健全各项规章制度。

初步建立县级用水总量控制指标体系 。

(三)加强了水质卫生监测工作

由于我县尚未建立县级水质检测中心,水质检测只能依托来安县疾病预防控制中心进行,但频次较少,无法全面、及时、准确掌握农村饮用水的卫生状况,为了让广大农民群众喝上放心水、干净水,我局3月开始筹划编制《来安县农村饮水安全工程水质检测中心实施方案》,计划年底前建成农村饮水安全水质检测中心,现在已开始采购仪器检测设备。

(四)加强了水法规宣传力度

在3.22世界水日及中国水周期间,我局组织了10人的宣传队伍,出动宣传车在县城主要路段进行巡回宣传,悬挂过街横幅10幅,张贴标语150条,散发宣传资料500份。

紧紧围绕世界水日和中国水周的宣传主题,精心策划,面向社会宣传水法、取水许可和水资源费征收管理条例、水土保持法、防洪法、行政许可法及其他涉及水利职能的各项法律、法规和规章。

通过多层次、多侧面的立体式宣传,进一步强化了全社会的水法制意识,为水利工作的健康开展创造了良好的社会氛围。

二、全面加强节约用水管理

(一)着力推进节水型社会建设。

建立部门协作的节水管理机制,县机关事务管理局、县发改委、县水利局、县财政局等部门加强协作,制定了《来安县创建节水型单位工作方案》成立了来安县公共机构节能办公室,强化节约用水管理。

(二)认真落实节水三同时制度。

将节水设施建设作为

取水工程建设验收的重要内容,未按照节水措施方案要求实施的,暂缓验收,直至整改到位。

三、水功能区整改情况

完善水功能区监督管理制度,建立水功能区水质达标评价体系。

编制了《来安县水功能区水质达标整治行动方案》,增加屯仓、平阳、陈郢、红丰4处水库作为水质监控断面。

由水文局按月发布水功能区水质通报。

积极开展本区域内的入河排污口的普查,共查处32处排污口,按照所属河流、水功能区、位置等信息详细登记。

通过排查情况,编制全县重要水域的纳污容量和各水功能区、行政区排污总量和限排意见。

四、水资源论证工作开展情况

严把新项目水资源论证审批,把水资源论证作为建设项目审批、核准和开工建设的前置条件。

我县累计对44个建设项目实施了水资源论证,并颁发取水许可证。

已发取水许可证的项目均开展了市级发改等部门审批、核准、备案、论证工作。

4.严格落实水资源有偿使用制度

严格水资源费征收、使用和管理。

认真贯彻执行《安徽省物价局、安徽省财政厅、安徽省水利厅关于调整水资源费征收标准的通知》(皖价商[20xx]66号)有关规定,严格水资源费征收管理和使用。

规范征收程序,水资源费征收统一使用省财政厅印制的安徽省非税收入票据,全额纳入财政预算管理,由财政部门按照批准的部门预算统筹安排。

五、加强取用水监控管理

为贯彻落实最严格的水资源管理制度,严格取水总量控制,严格水资源费计量征收,加强重点用水户取水全过程监管,我局对全县13家国控点和省控点取水户安装计量设施,实现重点用水户计量设施安装率和在线监测率达100%。

并委托专业人员定期对计量设施进行检修维护,初步实现水资源管理科学化、规范化,为我县实施最严格水资源管理工作提供了强有力的技术支撑。

六、用水总量统计情况

根据水资源管理需要,结合滁州市下达我县2.966亿m3取水总量控制指标,将我县的工业、农业、生活用水严格控制在指标范围内。

七、加强水资源征收力度

随着国家对水资源管理工作的重视和征收标准的提高,我县也不断加大水资源费征收力度,认真落实水资源有偿使用制度,依法加强水资源费征缴管理,严格做到三个到位,即:征收执行到位、收费标准执行到位、计量收费执行到位,不擅自减免、缓征或停止征收,确保水资源费征收量与许可量、用水计划、计量统计实现零差距。

今年上半年,我局共征收水资源费48万元,其余非重点用水户,我局均于年底一次性结算,并全额纳入财政预算管理。

八、地下水管理与保护 为加强水资源管理制度、维护城市供水秩序,我局编制了《来安县自备水源井调查工作方案》,全面清理我县公共供水管网覆盖区域内的非法自备水源井,针对自备水源井数量及分布,制定了《来安县清理非法自备水源井工作方案》,对于违

法当事人取用地下水作为单一水源的,限期改用自来水,改水后由县人民政府关停水源井,全县共查处自备水源井48处。

水政工作总结【2】

水政工作总结新乡黄河河务局:

在上级部门的大力支持和有关职能部门的密切配合下,长垣局水政水资源科根据河南局、新乡局水政工作要求和局20XX年年度目标任务,在局领导的带领下,通过水政人员的辛勤工作,20XX年的水政作取得了一定的成绩,已自查验收结束,现将今年的水政工作情况汇报一、工作实绩:

(一)、水利立法与水行政管理工作调研

1、为及时清理涉及水行政处罚、水行政许可等内容的规范性文件,我局成立了以主管局长杨根有为组长,水政水资源科科长李永安为副组长的行政许可项目清理工作领导小组,明确职责,分工负责。

清理小组严格按照行政许可法的规定,对目前实施的违反行政许可法规定的水事法律、行政法规、行政规章、地方性法规和规范性文件进行全面清理。

在清理过程中,清理小组注重检查许可项目的设定机关、实施主体、实施程序、事后监督等内容是否符合行政许可法的相关规定,并填写行政许可项目清理统计表将清理结果上报新乡局水政水资源科。

2、我局水政监察人员注重对现有水法的掌握,注重对现有水法存在问题的思考,注重对法律法规、规范性文件征求意见稿提出自己的建议以反映基层的需要,以保障基层工作的顺利开展。

在修订《河南省黄河工程管理条例》时,水政水资源科高度重视,在主管局领导的带领指导下,会同局工务科、防汛办公室、工程养护处研究讨论,听取各方面的意见,提出了延长行政相对人提出复议的时限;沿黄县、乡的地方政府负责组织、动员人民群众,义务参加工程管理和抗洪抢险等10条建议供立法机关参考。

3、我局水政监察人员善于学习,善于总结,善于发现执法中存在的问题,并积极努力的寻求解决问题的途径。

王广利、张月清调研总结出了《改进黄河水行政执法的几点建议》。

文章中作者系统地提出了现有水政工作中存在的法律依据欠缺、水政工作人员素质普遍较低、物质基础薄弱等问题,并提出要由相关上级部门进一步完善水行政立法、建立水政工作人员学习机制、加强水政部门的物质基础建设等解决问题的途径。

此调研文章产生了极大影响,先后在中国水利报、水利部水政在线上发表。

此外长垣局水政工作人员还先后发表了《论如何防范黄河水事违法案件》、《论如何加强水政监察队伍建设》等7篇调研文章。

(二)、执法队伍建设与管理

1、为强化水行政管理职能,我局按照要求成立了长垣黄河河务局水政监察大队。

大队长杨根有,副大队长李永安、王广利、王学民。

监察员:王万学、崔军民、尚华岚、吴建华、滑庆。

2、我局水政监察大队是一支由本科生、专科生、中专生组成的高素质水政队伍,本科生1人,大专6人,中专2人,共计9人。

为保障水政机构的高效运转,我局水政水资源科明确分工,各司其职。

由杨根有副局长、李永安科长统筹全局,王广利、吴建华负责水政工作,王学民、尚华岚负责水资源管理与调度工作。

其他人根据领导的要求做好各项工作。

3、为保证高素质的水政监察队伍,我局坚持岗前培训制度,经考核合格,取得执法资格后方可上岗。

按照内强素质、外树形象的要求,我局水政水资源科积极组织水政监察人员加强学习,提高水政监察人员的业务素质和职业道德素质。

我局水政水资源科工作人员积极参加河南局、新乡局组织的各类学习活动,保障每个人一年有12天的学习时间。

特别是今年新乡局在长垣局举办了由长垣局、封丘局、原阳局的水政水资源相关人员参加的为期10天的水事案例模拟听证会。

通过模拟案例听证会,一方面提高自身的业务素质,另一方面加强了与兄弟单位的联系和交流,互相学习共同进步。

4、根据上级的有关规定,结合局实际情况,我局水政水资源科制定了《水政监察人员岗位责任制》、《水政监察人员学习培训制度》、《水政监察人员行为规范》、《水政监察人员考核奖惩办法》、《执法办案制度》、《大案要案请示、报告和备案制度》、《水行政执法错案责任追究制度》、《水行政执法统计工作制度》、《水行政执法文书档案管理办法》、《水政监察装备配置及使用管理办法》十项规章制度,用来规范和指导各项水政工作的顺利开展。

5、我局水政水资源科大力加强精神文明建设,制定了长垣局水政监察人员行为规范,提高水政工作人员的职业道德素质,保证执法人员在执行公务时,仪表整洁,亮证执法,文明执法。

6、我局为保障水政工作的正常开展,在黄委没有配置办案器材的情况下,自己购买了照相机、摄像机等必备的办案器材。

经过我局水政水资源科的不断努力,局水政监察人员在其所属范围内充分发挥了水法规的宣传员,水事违法活动的信息员,查处水事违法案件的调查员和所辖范围内水事活动的巡查员作用。

(三)、河道管理范围内建设项目管理

1、我局水政水资源科由王广利副科长负责河道内建设项目申请的审查工作。

目前我局水政水资源科受理河道管理范围内建设项目3项:张恼35KV输电线路工程、长垣县城区引黄供水工程、阿荣旗至深圳国家重点公路濮开高速公路新乡段。

市水政水资源管理工作总结


**市水政水资源管理工作总结


20xx年是我市深入贯彻党的十六届四中全会精神、加强党的执政能力建设的一年,是全面实施创新发展、率先发展、和谐发展的重要之年。我市水资源管理工作按照市委、市政府和上级水利部门的统一部署,紧紧围绕本局的工作重点和目标,及时掌握并反映我市水资源开发利用和管理的基本情况,根据《取水许可制度实施办法》、《省水资源管理条例》、浙价费[20xx]209号《关于调整水资源标准的通知》和《开展全省取水口调查工作》的文件精神,结合本科工作实际,我们开展了以企业取水许可证审办与年审、取水计量装置安装与运行、水资源费征收与管理、取水口调查与定位、创建“十佳”服务企业工作亮点、“3.22”水法宣传活动等为主要内容的一系列工作,较好地完成了今年的工作任务,具体报告如下:
一、企业取水许可证发放及年审情况
(一)20xx年新办取水许可证11家,取水总量为29743.8万m3,地下水2家1.5万m3。其中:
1、企业办证6家,申请水量为252.3万m3。
2、换发证3家(上年度转),申请水量为21.5万m3,地下水1.5万m3。
3、省办取水证1家(水务集团),申请水量为10600万m3。
4、电站1家,申请水量为18870万m3。
(二)到20xx年2月底,应年审的企业有224家,已参加年审的企业有136家,其中年审合格的有108家,年审注销取水许可证的企业28家,销减水量124.86万m3(其中地表水12套91.3万m3),销减计量表19只。
(三)经年审,20xx年累计有效取水许可证418套,申请许可总量为157750.36万m3,年底实际取水总量为157910.3万m3;申请地下水许可总量为321.44万m3;实际取水总量为82.3万m3。其中:
1、农业灌溉灌发证为145套,取水许可量为20306万m3。
2、水电站发证为55套,取水许可量为133146万m3。
3、企事业单位直接取水发证为202套,申请许可水量为1133.92万m3,实际取水量为580万m3;申请地下水取水量为321.44万m3,实际取水量为82.3万m3。
4、制水企业取水发证为13套,申请许可水量为2843万m3,实际取水量为3796万m3。
(四)20xx年取水许可预申请及水资源论证审批企业1家,申请取水量为64万m3,日最大取水量为0.22万m3,并按行政许可要求登报公示。
(五)做好下情上报工作:
1、20xx年2月及时编报了20xx年度水资源年报工作。
2、20xx年3月底完成编报我市20xx年度水资源公报工作。
3、及时向省结报水资源费及票据,做到票据专用,规范收费。
二、取水计量及收费情况
20xx年取水收费企业为189家,水电站为54家。其中计量收费企业157家,已领证末取水的3家,当年办证的11家。今年是执行新调整水资源费价格的第一年,在执行新标准的同时,为便于企业了解、接受新价格,我们所到取水企业都随带调价文件,对企业进行宣传、解释、说服,耐心接受取水用户的意见,赢得取水企业的理解和支持。
(一)20xx年1月至12月应收缴企业水资源费234.5万元,现已到财政172.45万元。
水电站20xx年11月至20xx年10月总发电量为2515.5万千瓦,收缴水资源费25.15万元。全部进入财政预算外资金专户。
(二)20xx年已向省财政结报水资源费115.80万元;上缴省、市水资源费46.32万元(地表水、电站部份)。
(三)至20xx年底,在保有企业有效取水许可证的202家取水用户中,已有157家安装了不同类型的计量表。在年取水量1万m3以上的取水户中,装表率达百分之百。
同时,4月份以来,我们着重推广安装新型智能水表,该表有计量准确、直观、性能稳定、能升级远程监控等功能。到目前已落实的有11家取水企业的14台智能型水表,其中已安装的有9台,另5台将于年底适当时间安装。
(四)20xx年7月至8月,按照省厅要求完成了我市取水口DpS定位工作,实地定位203处,并逐个登记、汇总、制作取水口位置图,且在图上逐个标明取水口位置记号。
三、创建“十佳”服务企业工作亮点
水政水资源科是市水利水电局的内设机构,负责全市水资源统一管理和保护工作,担负我市27个镇(乡)街道企事业单位的取用水管理。形象决定地位,水政水资源科的服务质量直接反映水电局的社会形象。为此,我们以“服务优质”为落脚点,开展了“形象工程”建设,即要科室人员始终牢固树立“一个宗旨”,实行“六个公开”,坚持“八心态度”,为企事业单位提供了良好的服务。同时,我们不断加强学习,提高自身素质和依法行政的水平,转变工作作风,改变管理工作模式,为规范水行政许可,依法对取水许可申请、初审调查和水资源管护,实行“一证、一牌、一卡、一表”四个一管理模式,进一步规范了企事业单位的取用水行为,树立了水利人的良好社会形象。
四、二00五年水政工作
(一)“3.22”水法宣传活动。充分利用“世界水日”、“中国水周”等时机,与有关科室配合,以“保障饮水安全,维护生命健康”为主题,通过报纸专版、电视专题、社区专栏、挂横幅、贴标语、跑乡镇分发宣传画、资料和印有水法宣传标语的纪念品等多种形式加强宣传教育,同时评选出10家单位为20xx年度“取水许可规范单位”,增强了企业、群众的水资源管理意识。
(二)“四五”普法活动,总结并通过验收。
(三)七月参加全市行政许可案件评比活动,并获二等奖(第四名)。
(四)八月设立行政许可统一受理窗口,负责受理行政许可事项8件。
(五)十月通过《我市水资源管理实施办法(草案)》审议。
(六)十一月制定并交流《河道采砂行政处罚自由裁量基准制度》。
(七)十一月完成“三创”工作,统计20xx年-20xx年我市的GDp用水量,完成20xx年我市集中式水厂供水情况统计报表。
(八)完成局领导临时交办的工作任务。
五、二00六年工作
(一)完成20xx年度的水资源年报和水资源公报编制。
(二)做好日常水资源管理,对未办证取水的单位和个人按行政许可程序到统一窗口进行受理,并办理取水许可证。
(三)继续推行智能水表安装工作。在适当时候,把现有大口径表计量的单位,实行计量管理升级,并投入设施,实现远程监控管理。加强小口径取水管道的其他计量设施安装力度。
(四)进一步实施浙价费[20xx]209号“关于调整水资源标准的通知”,做好宣传,加强收费力度,严格执行新标准。
(五)重新汇编水法规。
(六)制订除河道采砂外的其它自由裁量基准制度。
(七)积极完成省、市、局领导下达的各项工作。

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