中共县运管所支部委员会分析评议阶段工作总结。
时间在悄然飞逝，这一阶段的工作已经快接近尾声。我们需要制定个人工作总结。能够更好地从容面对下一阶段的工作。那么一篇优秀的工作总结究竟该怎么写呢？以下是小编为大家精心整理的“中共县运管所支部委员会分析评议阶段工作总结”，仅供您在工作和学习中参考。
中共**县运管所支部委员会
保持共产党员先进性教育活动
分析评议阶段工作总结
县委“先教办”：
进入“保先”教育活动第二阶段以来，交管所支部的分析评议工作在县委“保先办”、 督导组的领导和指导下，在全所党员和职工的积极主动参与下，我所支部的“保先”教育分析评议工作开局良好，进展顺利，工学并重，成绩显著，圆满完成了这个阶段的各项工作。我们的具体做法是：
一、找出差距，奋起直追
学习阶段，运管所支部由于没有引起足够的重视，没有及时组织党员进行必学科目的学习，大部分党员也存有“蒙混过关”的思想，日程安排和具体学习普遍滞后，受到了县委和县“先教办”的点名批评，虽然检查验收勉强过关，但上级组织和县“先教办”提出严厉批评，使支部领导班子特别是支部书记**同志猛然醒悟，充分认识到事态的严重性，于是立即组织召开了全体党员大会，大会主要针对支部在“保先”教育学习阶段存在的“班子不重视、认识不统一、领导图应付”和“学习氛围不浓、效果不佳”等问题，认真开展了批评与自我批评，展开了深刻分析和反思，找出了第一阶段存在的薄弱环节和具体问题，前车之鉴激发了第二阶段工作的源动力。
二、认真安排，强化机构
继3月23日县委“保先”工作会议后，运管所支部高度重视分析评议阶段工作，为统一思想，提高认识，支部在当日下午就认真按照县委《第一批保持共产党员先进性教育活动分析评议阶段实施意见》（蓬委先教发[20xx]17号）文件的精神和要求，召集支部班子成员专题研究第二阶段的工作，结合本职工作和“保先”活动的实际情况，制定了具体的安排日程和实施方案。并于3月25日组织全体党员召开了“保先”教育工作分析评议阶段动员大会。大会再次通报了学习阶段的验收情况，着重强调了“三个讲清楚”。
同时，为加强对“保先”工作的领导，所支部成立了由支部书记**同志任组长，支部委员***同志任副组长，***、***、**、***为成员的“保先”活动领导小组。同时，还成立了退休老领导**同志为组长、***、***同志为副组长的指导小组，并拨付了专项资金，从而保证了“保先”教育从人员、资金、时间上得到充分保障。
三、广言纳谏，查找问题
我所支部在“万人评风找问题”、“千家问计”、“百姓听音”活动中，九个意见征求小组积极深入到各乡镇、村社、企事业单位及社会其它各界开展意见征求和查找问题共计69个。在查找问题和征求意见时，做到了科学运用征求手段、灵活掌握工作方法，密切注意工作策略，不断创新征求办法，多角度、多层面地征求意见。为广开言路，使广大人民群众说出问题，找出问题，找准问题，我们还分别采取了上门征求、留置征求意见表、打电话询问征求、召开座谈会征求、邮寄征求等方式方法，做到记名与无记名相结合，集中征求与分散听取相结合，消除了意见征求对象不敢讲问题不敢讲真话的思想顾虑，营造了讲问题讲真话的宽松环境，探索出了讲问题讲真话的方式方法。
（一）.“方规”纳言找问题
为搞好我所“万人评风找问题”、“千家问计”、“百姓听音”等意见征求活动，所支部思想端正，态度诚恳，征求意见愿望强烈，先后召开驾驶员、运输企业、维修企业及单位内部职工座谈会6次，专题组织生活会5次，民主生活会共计5次，200多人次参加，征得意见30多条。同时，印发指导性文件30余份，总结性文件8份，专题简报16期。
（二）.厚言求斑找问题
在征求意见活动中，我所积极向服务对象、车主、维修企业、乡镇政府、街道办广泛征求意见。最初，许多人根本不相信，以为我们是在过趟趟、走过场，要么不积极配合找不到人，要么就全部填无意见应付了事，如此情况，使支部的意见征求工作一度陷入了僵局，通过支部党员对近300名服务对象和其他群众反复地耐心地做解释工作，真实表达了我们征求意见的诚意和决心，他们才消除了敢讲真话敢说问题的思想顾虑，他们才真正地说出了心里话，使支部的意见征求工作才走出困境，柳暗花明。
（三）.敢于揭丑找问题
为了征求到更多的、更实在的意见，我们还在所办公楼大门口、县委县政府公示栏、县城*个车站明显位置了设立征求意见箱6个，并在城区*个车站就设立了*个意见征求组，挂出了征求意见薄，有专人每天回收意见，并将梳理出的问题和意见在相同位置进行了公示，再次欢迎社会各界广泛监督，广提意见。同时，支部还设立和公布了5条征求意见热线电话（********、************、********、***********和********）。
（四）.交心揭短找问题
在支部书记**同志的带领下，广大党员认真开展批评与自我批评，做到了敢讲真话、敢讲实话、敢讲丑话，严格按照“五必谈”要求，认真开展了支部书记与班子成员、各中层股室以及其他党员的普遍谈心，党员与党员之间的“一比三”交心谈心和党员与群众之间的“一比三”交心谈心共计183人次。普遍交心谈心在我所支部开展得深入扎实，有声有色，取得了明显的效果。通过“五必谈”活动，支部共征求到意见34条。
（五）.走出支部找问题
为了寻求更多的指导性意见和建设性建议，支部先后向各级人大代表、政协委员、党代表发出调查问卷和征求意见书110份，支部书记**同志还亲自带队到县人大、县政协、县纪委、检察院、县信访办、交通局、市交管处等上级部门去征求意见；到**队驾校、**公司、两家驾校、**汽修厂、**汽修厂等服务企业征求意见，通过不断的走访，支部先后共征求到意见20多条。
（六）.请进支部找问题
为了创新意见征求方法，支部还诚心诚意邀请人大、政协、党代表、退休老同志、企业代表、服务对象、群众代表等到单位来座谈，请他们针对我们工作中存在的不足进行查找和批评，提出他们的宝贵意见。通过座谈共征求到意见10余条。
（七）.深入群众找问题
为把查摆问题和征求意见工作抓得更实更细、更有效，支部先后印发征求意见书和调查问卷1890余份，回收1890余份，征求到意见近50条。为保证征求意见的广泛性和真实性，支部还派出各意见征求小组深入到所辖片区、乡（镇）、村、社，过往车辆驾驶员、公路沿线群众以及被处罚过的违章服务对象广泛征求意见，受到了社会各界的广泛好评。
（八）.自我批评找问题
在这个环节上，我们认真做到了“三个做到”即：消除了党员与党员间、党员与职工之间的顾虑，敞开思想，畅所欲言，做到了敢于开展批评与自我批评；形成了“人人出身汗，人人红次脸，人人洗次脑，人人受震撼”的良好氛围，做到了提出的问题触及思想、触及灵魂；端正了对待批评的态度，按照“实事求是、有则改之，无则加勉”的态度，接受批评的党员同志做到了不回避矛盾，不掩饰矛盾，正确对待针对自己提出的问题和意见。通过自己查、内部找，外面帮，共查找出支部领导班子和成员、普通党员存在的问题42条。
四、收集汇总，认真分析
分析评议是整个先进性教育活动的关键环节，找准问题，抓住关键，突出重点，又是分析评议阶段的关键环节。支部通过对收集到的问题进行认真梳理归类，找出了支部班子、班子成员和普通党员存在的主要问题。
（一）.专门组织人员，开展意见汇总
针对收集到的各种意见，为保证征求意见的真实性，保证每条意见都能原汁原味地摆在支部班子和每个党员面前，支部专门组织了党性素养好、组织觉悟高、原则性强的老干部、县级退休党员、“保先”指导组成员***同志和正科级老党员***饶国浩同志对所有的意见和问题进行了梳理归类，使问题和意见更具体化、条理化。
1.支部领导班子存在的主要问题：
（1）.对党员、职工教育有差距，队伍的思想素质和觉悟有待于提高；（2）.学习不讲系统，学习态度不端正，图应付了事，因学而学，造成政治理论水平不高，理想信念不够坚定；（3）. 支部班子团结不够，战斗堡垒作用发挥不强，未能形成向心力、战斗力；（4）.单位内部管理教育不严，执行制度未一视同仁，制度形同虚设；（5）.对法律、法规和相关的政策宣传不力，造成执法环境差；（6）.工作落实不够，有畏难情绪，安全管理工作不到位，有形式主义现象；（7）.打击“黑车”不力，执法力度不够，运输市场不规范；（8）.对城区运输秩序管理不力，未与相关部门形成合力；（9）.履行职责不够，营造爱岗敬业氛围不浓；（10）.服务意识不浓，文明窗口形象不佳；（11）.对群众反应的棘手问题处理不及时，落实得差；（12）.组织观念淡薄，工作有随意性，纪律意识较差；（13）.在运政执法过程中管理不严，存在有失公允、接受吃喝现象；（14）.工作抓落实不够，基层基础安全工作有时存在空档；（15）.对交通运输企业关心、支持、服务不够；（16）.新进人员太多，人头经费缺口太大，对本单位职工关心不够；（17）.不严格按照程序执法，交管所仍有行政案件败诉；（18）.支部发挥作用不强。
2.支部书记**同志存在的主要问题有：
（1）.理想信念不够坚定，有时贯彻上级精神，指示不坚决；（2）.离“三个代表”要求有差距；（3）.服务意识不浓；（4）.文明窗口和形象工程不佳；（5）.因为进人太多，不关心职工生活，为职工谋福利做得很不够；（6）.理论学习兴趣不浓；（7）. 体谅副职不够，用制度管理不够；（8）.有时回避问题，措施不多，方法欠妥，工作系统性经常被打乱，随意性大，个性急躁，批评人不分场合；（9）.有畏难情绪，深入基层不够，群众举报、关心的问题处理不及时，打击非法营运力度不够；（10）.没抓紧单位职工素质教育，个人形象不佳；（11）.批评与自我批评不够，在纪律面前不平等，有超标接待客人的现象；（12）.越级指挥，使下属无所适从；（13）.与有关单位联系不够，对很多事处理态度生硬。
3.支部委员***同志存在的主要问题：
（1）.信念不够坚定，政治理想不够远大；（2）.党性不强，对共产主义信念有怀疑和动摇，离“三个代表”要求有一定差距；（3）.全局观念不强，有时落实县委、政府指示态度不坚决；（4）.没有牢固树立宗旨意识，服务意识不浓，联系群众不够；（5）.为职工谋福利少，文明窗口和形象工程不佳；（6）.不思进取，怨天尤人，因陷入事务多，深入基层解决实际问题不够，有“船到码头车到站”的思想；（7）.学习深度、广度不够，效果不好，自觉性、主动性不够；（8）.有时工作少意见，方法简单，落实不够；（9）.工作有计划，但落实不够，实施不好；（10）.管理不逗硬，怕得罪人，怕承担责任， 做“老好人”，处事不果断，执行力不够；（11）.回避矛盾和畏难情绪，虽爱岗敬业，但做实事不够；（12）.关心职工不够，对职工反映的问题落实不力；（13）.深入群众不够，务实求效不佳，廉洁自律不够，个人形象不佳，随时嘴含卷烟，有时喝酒不注意节制，影响工作；（14）.对自己要求不够严格，自觉遵守纪律性不够，表率作用不够；（15）.纪律面前没做到人人平等，批评与自我批评不够。
（二）.积极面对，深入分析
针对梳理出来的问题，支部领导班子非常重视，敢于认真面对自己存在的问题，专门召开了专题组织生活会和民主生活会，要求全体共产党员要紧密联系工作实际，本着实事求是、客观公正、善意诚恳的态度，本着只讲问题不讲成绩，只谈主观不谈客观的原则，通过批评与自我批评达到增进团结、改进工作的目的，冷静分析和深入研究班子、班子成员和普通党员存在问题的思想根源：
（1）.世界观改造不彻底
世界观既是人们对整个世界总的看法和根本观点，也是人们的指导思想和行为原则。就其根本原因，主要就是没有树立好正确的人生观、价值观，放宽了世界观改造标准，世界观得不到应有的及时的改造，没有用发展的观点去认识、分析和解决问题，日常工作中不向先进共产党员看齐，不向先进的人和事看齐，有时看一些不良的社会现象和现实生活中丑恶现象，使自己的思想得不到及时净化。存有“想当然，不在乎”的思想，用朴素的感情代替党性觉悟，用一般的工作纪律、工作要求代替党的纪律，放松了理论学习和世界观的改造。
（2）、理论学习不加强
加强理论学习的重要性和必要性认识不深刻。平时以工作忙为借口，只重视实际工作，忽略了政治理论学习，使得班子成员的理论修养得不到长足的提高；学习态度不够端正。只注重形式，不注重效果，满足于一知半解，不注重深入研究，学习的主动性不够，乐于被动灌输，疲于主动自学；学习与实践脱节。平时处理问题只看现象不看本质，深入了解不够，照搬教条，理论运用不够灵活。（3）、作风建设不过硬
工作中存在着作风漂浮、落实力度不够的问题，有时只图应付，只求过得去，不求过得硬；批评与自我批评作风养成不够。在民主生活会和谈心交心、工作交流中肯定成绩、指出优点的时候多，批评帮助改正缺点的时候少，对工作不满意时，内心患嘀咕的时候多，当面提建议意见的时候少；工作要求不高，只看成绩，不讲缺点，不能很好地做到理论与实际相结合，不能运用辨证的观点去发现、分析和解决问题。
（4）、党性锻炼不刻苦
没有牢固树立全心全意为人民服务的思想。缺乏“先百姓之忧而忧，后百姓之乐而乐”的思想，对群众的实际困难关心、了解、解决得不彻底；深入基层不够。对群众的意见重视不够，对群众举报的问题解决的力度不够，解决得不及时，甚至得不到解决；没有时刻牢记入党誓言誓词。没有认真履行党员的8条义务，有时把自己等同于普通老百姓；没有执行好党的纪律，党员领导干部的先锋模范作用未能得到应有的发挥。
（5）群众基础不牢固
由于自己没有很好地改造世界观，没有把群众装在心里，始终认为：我是管理者，服务对象是被管理者，在你面前我就高人一等。虽然在历次整风中，这些问题得到了一定程度的改正，但是没有从实质上、根本上解决问题，对待群众缺乏春天般的温暖，有时就出现“门难进，脸难看，话难听，事难办”的现象，久而久之，就造成了与群众站在对立面，群众产生了很大的怨言怨气，这样既损害了运管部门的威望，也损害了单位的形象，更为严重的是损害了党在人民群众心目中的形象。
（5）、实际工作不落实
在理论学习上，一直有一个“理论无用论”的思想左右自己的思想和头脑。由于自己的马克思主义理论水平不高。在工作上缺乏干大事干难事的勇气，理应顾全大局主动为县委、政府分忧，为百姓解难，主动抓好本职工作，多出主意，多想事情 ，才是永葆共产党先进性所要求的。而在实际工作中，特别是在安全管理方面，在一要保安全，强力打击“黑车”，维护合法经营，二要保稳定，竭力方便群众，服务群众的矛盾下，产生了安全摘帽子，稳定摘帽子，群众反应的问题不及时解决也要摘帽子的畏难情绪，且每一次评优活动中都是管理对象说了算，运管所的印象不佳，做得越多，问题就越大这样对单位对个人都有很大的影响，就产生了怕这怕那，瞻前顾后，说到底还是患得患失的思想在作怪。
五、不怕揭丑，公示意见
为了把这次“保先”教育活动搞得很扎实有效，把存在的问题彻底暴露在群众面前，处在人民群众的广泛监督之下，做到“丑女亮短百人观”，我们先后在“万人评风找问题”、“千家问计”、“百姓听音”等活动中，将单位支部班子、“一把手”、支部委员存在的普遍问题、突出问题、重点问题及“立查立改”中已改、未改、正在改的问题进行了四次公示。
公示的重点放在：
（一）、支部领导班子需重点整改的突出问题：
1.加强党员、职工的政治理论学习和理想信念教育不够，学习无计划、不系统，班子政治理论水平不高，理想信念不够坚定。
2. 组织观念淡薄，制度建设不力，对职工关心不够，班子团结不够，未能形成凝聚力、向心力、战斗力。
3. 履职尽责不够，工作落实不够，打击“黑车”不力，运输市场管理不规范，存在畏难情绪和形式主义现象。
4. 安全管理工作不到位，基层基础安全工作有时存在空档。
5.群众观念不强，服务意识不浓，文明窗口形象不佳，对群众反应的棘手问题处理不及时，落实得差。对运输企业关心、支持、服务不够。
6.纪律意识性差，廉洁自律不够，对职工管理教育不严，在执法过程中存在有失公允，接受吃喝的现象。
（二）、支部书记**同志需重点整改的突出问题：
1.对职工、党员教育管理不严，执行内部管理制度未能做到一视同仁。
2.职工福利待遇差，廉洁自律不够。
3.打击“黑车”不力，道路运输市场管理不规范。
4.抓源头管理不力，安全上存在空档。
5.群众观念不强，为民服务的意识弱化。
6.党员党性锻炼不够，政治理论水平和政治思想觉悟有待于进一步提高。
（三）、支部委员***同志需重点整改的突出问题：
1. 党性不强，理想信念不够坚定，对共产主义信念有怀疑和动摇。
2. 学习自觉性、主动性不够，学习深度、广度不够，效果不好。
3. 深入联系群众不够，服务意识不浓，宗旨意识不强。
4. 管理不逗硬，处事不果断，执行力不够，怕得人，怕承担责任，对职工反映的问题落实不力，有回避矛盾和畏难情绪存在。
5. 对自己要求不严，廉洁自律不够，文明窗口和形象工程不佳。
6. 不思进取，怨天尤人，有“船到码头车到站”的思想。
六、抓住重点，强化整改
针对我们存在的诸多问题，支部班子认真研究，在查摆出的69个突出问题当中，除已经整改的63个以外，支部还确定4个最突出问题作为重点解决的问题：
（一）.政治理论学习不系统，党性不强，理想信念发生动摇。
（二）.队伍建设差，“打黑”力度不强，对棘手问题解决不及时。
（三）.服务意识不强，群众观念淡薄。
（四）.支部作用发挥不强，安全管理工作不到位。
我们确定的具体整改措施是：
（一）.加强学习，坚定信念
拟定学习计划，分步骤、分阶段组织支部党员继续深入扎实地学习《党章》、《为人民服务》、《在全党大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风》和《树立和落实科学发展观》等重要文章，坚持不懈地抓好马列主义、毛泽东思想、邓小平理论等基础理论学习，结合自身工作实际，分期分批抓好职工的专业技能和运管业务的学习，不断增强践行“三个代表”重要思想和为人民服务的能力，使党员的基本素质、理论水平和党性修养不断提高，无论从理论上还是从行动上，始终坚定共产主义理想信念。
（二）.狠抓队伍建设，加强行业管理
1.抓队伍建设。努力抓好运政执法队伍的组织建设、作风建设和业务素质建设，认真抓好运政执法培训，努力队伍的执法水平和执法艺术，达到“内强素质、外塑形象”的整体要求，精心打造一支“政治合格、作风过硬、纪律严明、业务精湛、文明礼貌、执法严谨”的服务型运政执法队伍。
2.狠抓交通运输行业的监督和管理。（1）.认真坚持“监督、指导、协调、服务”的原则，运用各种灵活方式，广泛宣传党和国家有关道路运输管理的法律法规，加强对下属企业进行指导和协调，全心全意为他们服好务，以征得最广大人民群众的理解和支持，营造一个良好的执法环境。（2）.对群众反映的“黑车”问题，努力改进工作方法，积极采取“沉下去”的战略即派人深入到群众中走访了解，运用流动检查、定点走访等方式调查取证，严厉打击各类道路运输违章行为，切实保障合法经营者的正当权益。
（三）坚持群众路线，牢记服务宗
1.经常性深入到群众之中。不间断地带着问题深入到各站队、各乡（镇）、运输行业之中，具体了解服务对象的经营状况和存在的具体问题，掌握第一手原始资料，为自己工作决策提供正确的方向。
2.进一步改进工作作风和工作态度。经常深入到群众、车站、维修、驾校之中去，积极听取群众的呼声和意见，认真及时解决他们反映的实际问题，把他们“满意不满意、赞成不赞成、高兴不高兴”作为工作的出发点和落脚点，始终做到立党为公、履职为民、忠于职守、深化责任，不断增强事业心和感责任，在感情上做他们的贴心人、思想上的依靠人、行动上的服务人，创造性地把为民服务与道路运政管理工作有机地结合起来，不断巩固全所党员全心全意为人民服务的宗旨观念。
（四）.加强内部团结，强化安全意识
1.认真开展交心谈心活动。经常性地与班子成员间、与普通党员和群众之间开展广泛的交心谈心活动，正确对待和使用批评与自我批评，增进班子团结和内部团结，积极开展工作，充分发挥支部的凝聚力、向心力和战斗力。
2.着重抓好安全管理日常工作。从车辆的例查例检、证照审查、出站稽核等具体环节抓起，从把握企业资质、驾驶员的从业资格和车辆技术等环节抓起，从法律法规宣传和处罚违章教育从业人员入手，明确安全责任，强化安全措施，将安全管理各项工作落到实处，保证行业安全和社会稳定。
七、严格要求，分析党性
（一）.做到了“八查八看”
为把党性分析材料写得更真实、更具体，达到高质量的要求，支部深入开展了“八查八看”活动。即：一查学习态度是否端正，看问题找得准不准；二查工作作风是否改进，看工作效率高不高；三查理想信念是否坚定，看宗旨意识树立牢不牢；四查执法观念是否转变，看有无利益驱动办案；五查工作作风是否过硬，看有无不文明执法、公正执法的问题；六查执法能力是否适应工作需要，看有无办案质量不高的问题，七查遵纪守法是否自觉、严格，看有无违反禁止性规定的问题；八查是否树立创新意识，看工作有无新亮点、新进展。
（二）把握好了“四个重点”
一是重点检查在理想信念、宗旨、作风、遵守纪律和立足本职发挥作用等方面存在的问题。
二是从世界观、人生观和价值观上剖析根源。
三是提出明确、切实可行的整改措施。
四是如何把党员的先进性要求落实到岗位上，体现在工作中，做一名合格党员。
（三）.加大了初审和定审
第一稿党员党性分析材料，有12名同志无论从问题查找的全面性，还是从分析的广度和深度上以及撰写的格式上，都不同程度地存在许多问题，支部初查责令全部修改和重写。同时，支部还专门***同志对全所的党员党性分析材料撰写工作进行全面指导和验收，重点按照县委先教办的“九不过关”要求进行审查。
通过验收检查，支部全体党员的党性分析材料格式标准，查找问题全面，具有一定的深度，分析问题原因找到了问题的实质、思想根源和主观因素，整改措施结合实际，具体有力，达到了组织的要求。
八、联系实际，再树形象
运管所作为一个执法与服务并重的窗口单位，每天都要和车主、业主、驾驶员、群众打交道，运政执法队伍特别是党员队伍的党性、理想、宗旨意识坚定与否，运政执法的服务态度、服务质量如何，直接关系到党和政府在广大人民群众中的威信和形象。正确处理好服务与执法的关系，对我们的工作提出了更高的要求，通过“保先”教育，我们将以自己的实际行动，重塑运管所在人民群心中的形象，
（一）.认真落实“党员示范行动”与“‘五帮五带’党员富民先锋工程”的主题实践活动。
在开展“党员示范行动”活动中，全体党员处处以“三个代表”的要求严格要求自己，处处以身作则，注重服务质量，注重服务效果，彻底改变了以往办事拖拉，态度生硬等现象，在广大运输企业和社会其它各界人士心目中再塑了共产党员的新形象；在“五帮五带”党员富民先锋工程活动中，所支部积极帮助帮扶对象转变观念、学习技术、寻找门路，带动他们克服困难、策划致富项目、筹集启动资金，认真落实“四个一”即启动1个致富项目、联系1户小康示范户、结对帮扶1户贫困户、解决1个具体问题。每个党员联系一个“小康示范户”和结成1个贫困帮扶户，积极与他们加强思想交流与沟通，详细了解他们的家庭、生活、生产情况，还需要什么帮助；面对面地征求他们的意见和建议，积极为他们办实事、做好事、解难事。通过3个党员义务服务队30余次地深入基层、深入群众进行走访、了解、调查，共做好人好事5件，解决他们的实际具体问题6个，结成结对帮扶户20户。
（二）.持之以恒搞好对口帮扶活动。
除上次给**、**俩乡的贫困“对子户”送去大春肥料外，还准备再送一套农村实用的、科技含量高的“送科技、送信息”活动，做到不脱贫不松手，不致富不罢休。并坚决做到不抽老百姓一根烟、不喝老百姓一口酒，不吃老百姓一顿饭，以实际行动加强党员的廉洁自律，改进我们的党风、政风、行风，树立新时期共产党员的公仆形象。
在下一阶段先教工作中，我们将诚心诚意进一步听取社会各方面意见，再次认真查找问题，落实整改措施，诚请全社会和各位领导监督、检查，我们将以实际行动为构建“开放**、平安**、和谐**、正气**”做出我们应有的贡献。
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工会分析评议阶段总结
XX县总工会先进性教育分析评议阶段工作总结
保持共产党员先进性教育活动进入分析评议阶段后，县总工会从党员领导干部到普通党员按照阶段活动的要求，认真学习，提高认识；交换看法思想，广泛征求意见；比照标准，深刻反思，撰写党性分析材料；完善组织生活，开展批评与自我批评；严格把关，反馈组织意见；回顾工作，查找不足。保质保量地完成了阶段工作任务，达到了预期的工作效果。
一、认真学习，提高认识。分析评议是先进性教育活动的一个关键环节，在整个活动中具有承上启下的作用。分析评议就是对照《党章》、“八个坚持、八个反对”及新时期保持共产党员先进性的“六个基本要求”，查找理想信念、思想观念、精神状态、组织纪律、工作作风、廉洁勤政等方面存在的突出问题和不足，剖析思想根源，以便在今后的工作中加以改进。因为是要把缺点和错误揭示出来接受同志们的批评，有些党员会心存顾忌，或掩饰问题，或有抵触情绪，不利于活动的顺利开展。只有查找出问题，才能有针对性地改进不足和错误。因此，必须使广大党员在思想上有一个明确清醒的认识，提高重视程度，确保分析评议过程中的严肃性。县总组织党员认真学习《党章》，学习“三个代表”重要思想，学习胡锦涛同志在保持共产党员先进性教育活动理论研讨会上的讲话精神，使广大党员进一步认识到共产党员保持先进性的重大意义，认识到党性分析对于党员保持先进性的重要作用，同时也使广大党员能够较好地掌握马克思主义认识论和方法论，掌握党员先进性的基本要求。通过学习广大党员提高认识，增强了严肃性，确立了标尺，找到了方法，为分析评议工作奠定了坚实的基础。
二、交流思想和看法，广泛征求意见。为使剖析更准确，查找问题更具体全面，县总从党组织到每个党员分别采取多种形式广泛征求意见和建议，对存在的问题做到心中有数，一是党组织和党支部广泛征求意见。党组印制征求意见表，以函的形式下发给基层工会组织工会干部和职工群众来征求意见。党支部也印制并到机关党员手中去征求意见。于4月[ ]日县总组织召开了有上级工会领导、基层工会主席和职工群众参加的征求意见会。党组和党支部对征求来的意见和建议认真梳理，党组共征求意见和建议共[]类[]条，党支部征求的意见和建议共[]类[]条。二是党员个人征求意见和建议。县总统一印制了党员个人征求意见表，征求意见表分为两种：一种是固定内容式的征求意见表，包括理想信念，思想观念精神状态、素质能力、服务群众、工作作风等方面内容，定向征求意见；二是空白式意见表，主要针对征求意见者的平时表现提出的意见和建议，这样意见和建议不受条框限制，能较好地表达提意见者的真实思想和看法。在征求意见活动中，从党员领导干部到普通党员都非常谦虚认真，积极主动征求意见，诚诚恳恳地接受意见和建议，不发牢骚，不冷淡漠视，保证了征求意见工作的质量和所征求来的意见和建议真实客观全面。
三、比照标准、剖析党性。在广泛征求意见的基础上，机关每名党员对征求上来的针对个人的意见和建议认真梳理，归纳分类，去伪存真，作为剖析党性的比照借鉴和撰写党性剖析材料的重要依据。根据征求来的意见和建议，每名党员都对照《党章》规定的党员义务和有关领导干部的基本条件，按照“三个代表”的要求，按照“两个务必”和“八个坚持、八个反对”的要求，按照胡锦涛总书记提出的新时期保持共产党员先进性的“六个基本要求”和县总党员保持先进性的六条具体要求，全面总结了自己近年来的思想工作和作风等方面的情况，重点检查存在的问题，剖析思想根源，围绕着“六查六看”的内容，形成了党性剖析材料。为使党性剖析材料符合活动要求，内容真实准确，每名党员的剖析材料都要经过组织和领导的“层层把关”。党组把班子成员“关”党支部把好党员“关”，领导干部把好分管部门党员关。许多党员的剖析材料经过了多次修改整理得充实，从内容和形式上都达到了活动要求。
四、开展批评与自我批评，提高党性修养，召开组织生活会是分析评议阶段工作中的重中之重。透过组织生活会，不仅反映每个党员其真实的一面，而且对于改造和培养优秀党员具有积极的作用。为了让组织能够在轻松友好的气氛中进行，在召开组织生活会之前，党员领导干部与党员之间党员与党员之间，党员与非党员之间结合自己的党性剖析材料进行互相谈心，沟通思想、互检互查，彼此增进了解和团结。为组织生活会做铺垫。[]月[]日，县总组织召开了由支部书记主持的、全体机关党员参加的组织生活会。会上每名党员按照准备好的党性剖析材料，逐个进行对照检查、自我批评，查找出了自己在思想、工作和作风等方面存在的突出问题，剖析了这些问题存在和产生的思想根源，提出了整改措施，自我批评的忠恳剖析深刻，整改措施具体、具有很强的可操作性。自评之后，开展了互评，每名党员对自评者提出了具体的意见和建设，坚持了惩前毖后治病救人的方针，不打帽子不扣帽子，有无不言、知无不尽，有则改之无则加勉。共同进步、共同提高。组织生活会上，党员也对党组和党支部进行了民主评议，党组召开了民主生活会，班子成员分别开展了批评与自我批评，特别是党组书记带头开展批评与自我批评，发挥了领导带头作用，作出了表帅，会上还特邀县直机关工委领导参加指导和监督，保证民主生活会的质量。不集约是党员组织生活会是领导班子民主生活会，都坚持和体现了实事求是、求真务实的精神，发扬了民主和团结友爱，优良作风，使党员和党性修养达到了一个空前的高度。
五、组织评价，及时反馈。党支部根据组织生活会每名党员的自评材料和互评记载，结合党员平时一贯表现，认真负责地提出对每名党员的评议意见，提出了今后努力方向，并以书面形式送达给党员个人手。为了让每名党员了解支部评议结果，达到互相了解、互相帮助、互相监督、共同提高的目的，县总召开了党员分析评议反馈会，把党支部对每名党员的评议结果公布了，提出了党员存在的问题，帮助存在问题的党员提高认识，改正缺点和错误。
六、回顾工作，充实完善。分析评议各项工作虽然按部就班地完成了，但肯定有许多不足之处，因此县总开展了“回头看”活动，以拾遗新漏，进一步把分析评议工作做实。党组督导党支部、党支部督党员，从上到下全面回顾阶段工作，看工作环节遗漏没有、重视程度提高没有、态度谦虚没有、查找不足全面没有、剖析根源深刻没有，整改措施到位没有、存在的问题有所改进没有。对于“回头看”过程中存在的问题，党组织和每名党员都认识清楚高度重视，缺什么补什么，不完善的地方加以充实，努力做到尽善尽美。
县总的党性分析评议阶段基本结束，各项工作扎实开展进展顺利，成果显著，这得益于督导组指导到位，县总党组的引导到位以及广大党员参与到位。但也有不足之处，一是自我分析评议不深刻，二是互评中表扬多、批评少，三是整改措施笼统，缺乏具体标准等，这将在以后工作中加以改进和提高。县总的党员领导干部和广大党员表示要继续发扬成绩克服不足，奋发有为，开拓进取，为推动整体工作上台阶而努力。
县运管所半年工作总结
近日，为了总结经验教训，以更好地履行道路运输管理职责，维护道路运输秩序，保障道路运输安全，XX县运管所对20xx年上半年工作进行了回顾与总结。
总结工作以抓好春运、清明、“五一”、端午等节假日旅客运输工作，开展道路运输企业安全生产专项整治行动，抓好维修企业经营行为监管，抓好对驾培机构的监督管理，开展优化公交线路工作，开展打击非法营运车辆专项整治行动，开展道路运输驾驶员继续教育培训工作，狠抓运输行政执法规范化建设，积极推进南亨农村公路综合服务站建设，以及其他工作的开展情况等十个方面的工作为切入点，对各项工作进行了回顾。总的来说，各项工作都能有序开展，取得了阶段性的成效。在接下来的半年时间里，XX县运管所全体干职工将不骄不躁，继续发扬艰苦奋斗的优良传统，认真开展各项运管工作，将20xx年全年工作目标有效落实。
作为嘎嘎踏入社会的我，甚至自己要学的东西很多很多，而对即将踏入的工作岗位又有着太多的陌生和神秘，在这种矛盾心里的促使下，我满怀着信心和期待迎接它，在工作中，虽然我只是充当一名普通而重要的收银员，在这段时间的工作中，我发现要能自如的做好一切工作，无论工作室繁重、繁忙还是清闲，要用积极的态度去完成我们每一份工作，而不是因为工作量比例的大小而去抱怨，因为抱怨是没有用的，我们重要做的是不要把事情的太糟糕，而是要保持好的心态面对每一天，因为快乐的心态使我们不觉得工作的疲劳与乏味。
一、xx公司经营概况
今年我部门仅仅围绕“规范管理”，塑造形象、强力营销、增创收益“的工作指导方针以市场为指导，树立”三种意识“即全员营销意识、全方位成本意思、全过程质量意识：实行”三化“即程序化、规范化、数字化管理，经过酒店全体员工的共同努力，取得了较好的成绩，以下是这一年工作的总结。
二、xx工作总结
(1)安全创稳定。酒店通过制定安全第一、质量为主等项安全预案。做到了日常的防火，放到等六防。全年几乎未发生意见意外安全事故。在酒店总经理的关心指导下，店级每天召开部门经理反馈会，通报情况提出要求、保安部安排干部员工家岗加班时，勤于巡逻、严密防控。在相关部门的配合下，群防群控，确保了各项活动万无一失和酒店忙而不乱的安全稳定。
(2)实施了品牌管理，酒店主抓八大工作。1、以效益为目标，抓好销售工作2、以改革为动力，抓好餐饮工作3、以客户为重点4、以质量为前提，抓好客房工作5、以”六防“为内容抓好安保工作，以降耗为核心，抓好维保工作7、以竟敢为原则，抓好人事工作8、以”准则“为参照。抓好培训工作。
(3)员工时酒店的主导。1、为全面了解掌握我酒店的市场状态，组织多系营销会议，结合目前客户来酒店消费情况，进行调查，分析客户的消费档次，建立 abc客户，做到全程跟踪服务注意服务形象和仪表，热情周到，最大限度的满足客户的要求，我们在管理费上严格控制。行政人员多是身兼数职。在业务招待费上，本着花小钱、办大事、办好事、办实事的原则，采取一切措施避免不必要的开支。
2在饭店的人和一个角落都是彬彬有礼的服务人员，规范的操作、职业的微笑、谦恭的神态，让客人无时无刻不受着利益文化的熏陶。处于社会的个人永远都在受着周边的影响，无谓人以群分，;礼仪文化不仅使饭店人素质提高，也在有意影响着客人，提升着整个社会的素质与涵养。
3、应该改变传统的对待员工的态度，人事管理中的主体，这是所有的管理者都小、应该把握住的。管理中的上下级关系只是一种劳动的分工，不是一种统治与被统治的关系;相反，现代管理理念告诉我们;管理是一种特殊的复苏，管理者只有做好对下级的服务，帮助下级在工作中作出有意的成绩，管理者自己才拥有管理的业绩。
三、归纳
酒店全烧一种能够凝结人心的精神性的酒店文化，一个民族有它自己的民族的文化，一个酒店同样也需要有它自己的酒店文化。酒店文化的建设不是可有可无的，而是酒店生存发展必需的。当酒店面临各种各样的挑战时，又需要酒店中所有人能够群策群力，团结一致，共度难关。
xx即将成为过去，而过去的成功与失败都已经成为过去式，我们都不应该以他们来炫耀或为此而悲伤，而应该调整好自己的心态去迎接未来的挑战，面对即将来临的难题。人生中有许多要学的知识，我们现在学到的远远不足，那么就更应该准备好下一阶段的实习，有目标的出发，努力的付出就会有收获，撒下了种子，我们还要有勤劳的栽培与耕耘，那样我们才会有大丰收。
2020年党员先进性教育交通局委员会分析评议阶段工作总结
同志们：
开展保持共产党员先进性教育活动，是全党的一项重要政治任务。党中央高度重视，广大党员干部和群众十分关注。我局今天召开这次动员大会，主要任务是按照县委统一安排，对我局开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动进行安排部署。刚才**同志宣读了我局《关于深入开展保持共产党员先进性教育活动的实施方案》；一会儿，县督导组的同志还要作重要讲话。下面，我就组织和开展好这次教育活动，讲三点意见。
一、统一思想，充分认识开展先进性教育活动的重要性、必要性和紧迫性
党的先进性建设是党自身建设的根本任务，是我们党生存、发展、壮大的根本性保证。抓住了先进性建设，就抓住了党的建设的根本，就抓住了加强党的执政能力建设和巩固党的执政地位的关键。开展保持共产党员先进性教育活动是党的十六大做出的一项重大决策，是贯彻党的十六届四中全会精神的一项重要任务，是当前我党政治生活中的一件大事。开展先进性教育活动，是贯彻“三个代表”重要思想，加强党的执政能力建设，充分发挥共产党员先锋模范作用的需要。开展先进性教育活动，是坚持用“三个代表”重要思想武装全党，使我们党永葆先进性的一项重要举措。只有引导广大党员对“三个代表”重要思想真学真信真用，进一步把学习和实践“三个代表”重要思想引向深入，才能为保持党的先进性奠定坚实的理论基础。
开展先进性教育活动，是加快发展、促进振兴、富民强县、建设小康的需要。党中央振兴东北老工业基地和加强农村公路建设的重大战略决策，给我县的交通基础设施建设和交通事业的快速发展带来了难得的历史机遇，我们一定要紧紧抓住和利用好这一机遇，紧紧依靠全体干部职工，坚持加快发展不动摇，抢抓机遇，开拓进取，努力使交通系统物质文明、政治文明和精神文明建设取得新的进展。要做到这一点，离不开局属各支部充分发挥战斗堡垒作用，离不开全局党员在各自的岗位上发挥先锋模范作用，从而带领全局干部职工求实创新、锐意进取，更好地完成历史赋予我们交通人的责任。因此，开展先进性教育活动，就是要把全局广大党员的积极性、主动性和创造性更加充分地调动起来，为交通的快速发展提供坚实的政治保证和组织保证。
开展先进性教育活动，是提高素质、增强本领、凝聚人心、密切党群关系的需要。我局目前有10个党支部，党员138名，这些党组织和党员在我县交通建设发展的进程中发挥了政治核心、战斗堡垒作用和先锋模范作用，从总体上来看，党员队伍的主流是好的，基层组织是有凝聚力和战斗力的。同时，我们还必须清醒地看到，在新形势下，党员队伍中还存在着与保持先进性的要求不相适应、不相符合的问题。主要表现在：有的党员思想政治素质不高，理想信念树的不牢，践行“三个代表”重要思想的自觉性不强，先锋模范作用发挥的不好；有的党员思想保守陈旧，不思进取，党员意识、执政意识、先进意识和服务意识淡薄，把自己混同于普通老百姓，带领职工干事业求发展的能力不强；有的党员脱离群众，作风漂浮，思想不端正，工作不扎实，缺乏发展交通、振兴交通的事业心和责任感；有的党员不思进取，得过且过，业务知识不精，竞争意识不强，创新观念淡薄；有的党员涣散懒惰、马虎敷衍、作风漂浮、效率低下、有禁不止、有章不循；个别基层组织凝聚力战斗力有待进一步提高。这些问题虽然不是主流，甚至是个别现象，但是如果不很好地予以解决，防微杜渐，势必会严重影响整个交通系统党的先进性，损害党的形象和威信，影响党的执政能力，制约交通事业的健康发展。我们开展先进性教育，就是要切切实实地解决这些问题，就是要切切实实地取得明显成效。局属各支部和全体党员，特别是党员领导干部，要充分认识开展好先进性教育活动深刻的现实意义和深远的历史意义，把思想真正统一到中央的重大决策和县委的工作部署上来，以高度的政治责任感和使命感，积极投身到先进性教育活动中来，从先进性教育活动一开始，就把工作抓紧抓好。
二、结合交通实际，准确把握重点，确保活动取得实效
我县根据中央和省市委要求，制定出台了《中共**县委关于深入开展保持共产党员先进性教育活动的实施方案》，明确提出了全县党员先进性教育活动分三批进行。我局是第一批参加单位，宋文玲书记在讲话中指出：第一批参加单位从地位和作用上看，这些机关和单位是全县各项工作的“火车头”，党员的先进作用发挥出来了，就能带动整个全县工作，进而把全县的改革发展带动起来；在这些机关和单位中开展保持共产党员先进性教育活动，具有特殊重要的意义。同时，我局还是宋书记在此次活动中的联系点，因此，我局在开展此项活动中，标准就要更高，要求就要更严。在教育活动中，要着力解决好为谁掌权、为谁服务的问题，增强立党为公、执政为民意识；着力解决干事、创业、为民问题，努力提高领导水平和执政能力；着力解决提高工作质量和工作效率问题，改进工作作风，尤其是全局党员领导干部，要率先垂范，作出表率。要通过教育活动，充分调动每一名党员干部的积极性和创造性，使党员干部队伍的精神面貌切实发生新的变化，各项工作切实出现新的起色，使广大群众切实感受到教育活动带来的进步。
局党委对此次活动的总体要求是：认真落实中央、省、市、县委要求，紧密结合交通实际，教育活动要立足于党员受到教育、群众感到满意、工作得到促进，切实解决突出问题，务求取得良好实效。
贯彻这一要求：第一，要抓住学习实践“三个代表”重要思想这条主线，把学习培训贯穿于教育活动始终。这次教育活动，叫做“以实践‘三个代表’重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动”。顾名思义，学习实践“三个代表”重要思想是这次活动的主线。因此，整个教育活动自始至终都要贯彻和体现“三个代表”重要思想的要求，坚持用“三个代表”重要思想武装党员头脑、指导党员实践。党员干部的先进性根本体现在思想政治素质上，开展先进性教育活动首先必须抓好广大党员的学习。一要抓好“三个代表”重要思想学习，重点学好《党章》，《党章》是最根本的党规党法，集中概括了党的先进性，集中体现了党员先进性的基本要求。学习、理解和认同党章，严格按照党章的规定办事，是共产党员保持先进性的前提条件和根本保证。把党章作为学习重点，就是要根据党章的这一特点和党员队伍的实际状况，立足于从最根本入手，有的放矢地引导党员以党章为思想武器，增强党性，提高素质。抓好“三个代表”重要思想的学习，就是要把学习理论与改造世界观结合起来，与推动实际工作结合起来，在真学、真懂、真信、真用上下功夫，切实把“三个代表”重要思想落实在党员的岗位上，体现在党员的行动中。二要抓好党的优良传统教育。我们党在八十多年的历程中，积累和形成了许多优良传统，这些优良传统是我们党从胜利走向胜利的重要保证，是党的先进性的重要组成部分和具体体现。开展先进性教育必须把党的优良传统作为重要内容，使广大党员在教育活动中经受一次党的优良传统的洗礼，进一步把党的优良传统发扬光大。三要抓好党的组织纪律观念教育。组织纪律观念是提高党组织凝聚力、战斗力的重要保证，组织纪律观念淡薄是一些党员干部误入歧途的重要原因之一，因此开展党员先进性教育必须把组织纪律观念教育作为一项重要内容来抓，通过组织纪律观念教育进一步提高广大党员干部的拒腐防变能力，增强严守党纪国法的自觉性和坚定性。
第二，要着力解决党组织和党员干部队伍中存在的突出问题。先进性教育要取得实实在在的效果，关键取决于能否切实解决我局广大党员干部队伍中存在的一些实际问题。这是衡量这次教育活动质量高低、成效大小的重要标志，也是能否实现教育活动目标的关键所在。一是切实解决好理想信念问题，增强党员意识。就是要进一步树立党性的观念，时刻牢记自己是一名共产党员，始终用党员的标准严格要求自己。坚定理想信念，遵守党的纪律，履行党员义务，坚决执行党中央和县委的重大决策和战略部署，努力为实现交通快速发展、建设承德经济强县目标的实现做出贡献。二是切实解决好干事、创业和执政能力问题，增强执政意识。就是要使全体党员提高对加强党的执政能力建设的认识，强化立党为公、执政为民意识，自觉提高执政本领，把心思和才智集中到一心一意谋发展、艰苦奋斗干事业上来。三是切实解决好先进性问题，增强先进意识。就是要进一步强化先锋队意识，坚持与时俱进，始终保持共产党员思想上、政治上、行动上的先进性，努力实践“三个代表”重要思想，自觉争先创优，始终站在时代前列，当好群众的排头兵。四是切实解决好工作作风问题，增强服务意识。就是要增强党员的宗旨意识和为人民服务的本领，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，密切党群干群关系，用实际行动实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益。五是切实解决好责任和义务问题，充分发挥党员队伍的先锋模范作用。就是要动员和组织交通系统的全体党员，振奋精神，凝聚力量，立足本职，多作贡献，在为实现交通快速发展的实践中充分发挥先锋模范作用。六是切实解决好凝聚力和战斗力问题。充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用，成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者上取得新进展，在成为有凝聚力、战斗力、创造力的党支部上有新提高，全面提高党员干部的政治鉴别能力、依法行政能力、服务群众能力和廉洁勤政能力。通过教育活动，进一步统一思想，振奋精神，增强机遇意识、竞争意识和发展意识；进一步解放思想，与时俱进，破除制约交通发展的思想障碍和体制障碍；进一步在全局上下形成“团结、务实、高效”，“干事、创业、为民”的浓厚氛围。
第三，要准确把握政策，保证教育活动健康发展。在活动中，要坚持以正面教育、自我教育为主，不搞人人过关，不搞群众运动。按照上级党委要求，这次先进性教育活动不单独搞一个组织处理阶段，民主评议也不确定党员的格次，对那些不履行党员义务、不完全符合党员条件的党员，要多做教育工作，促使他们尽快转化。但不把组织处理作为一个单独的阶段，并不是说不要进行组织处理。要坚持党要管党、从严治党的方针，对那些经教育不改、不符合党员条件的，要根据《党章》和有关规定，按照正常程序进行组织处理。对违纪党员，要按照《中国共产党纪律处分条例》规定，给予纪律处分；对受到组织处理的党员，不能处理完了事，要对其加强思想教育，使其从思想上真正提高认识，取得进步。同时，要注意总结优秀党员的先进事迹，对群众认可、组织认定的优秀党员给予表扬宣传。
三、切实加强组织领导，确保先进性教育活动顺利进行
开展好此次先进性教育活动，是局党委20xx年工作中的一件大事。局属各支部要以高度的政治责任感，认真组织，周密部署，精心策划，狠抓落实，确保教育活动取得实效。
一要建立领导责任制。为加强对先进性教育活动的领导，局党委成立了保持共产党员先进性教育活动领导小组，由我任组长，**局长、纪委**书记为副组长，其他班子成员及各股室所站队的主要负责同志为成员。领导小组下设办公室，负责对全局先进性教育活动的具体指导。各支部也要成立相应的领导机构和工作机构，切实加强对本单位教育活动的组织领导。要实行严格的责任制，主要领导要履行“第一责任人”的职责，亲自抓，分管领导要具体抓，其他党员领导干部要结合分工协助抓，切实形成一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的良好局面。
二要党员领导干部要充分发挥先锋模范作用。局班子成员已经明确了各自的联系点，各单位负责人也要结合各自分工确定联系点。在教育活动中，党员领导干部既是受教育者，又是教育活动的组织者、领导者，不仅要先学一步，学深学透，而且在标准上要更高更严。教育活动能不能取得实效，关键在领导，关键在领导干部的表率作用发挥得好不好。全局党员领导干部特别是副科级以上领导干部一定要以身作则，带头参加学习，带头查找问题，带头开展批评与自我批评，带头制定和落实整改措施。局班子成员在以普通党员身份参加所在支部和联系点支部活动的同时，要着重开展好“六个一”活动，集中进行一次学习交流，听取一次形势报告，上好一堂党课，开展一次调研，抓好一个联系点，开好一次生活会。各部门负责人也要结合工作实际，组织开展好本部门的教育活动，做好表率。
三要建立督促检查制度。局级党员领导干部要带头抓好联系点及分管部门教育活动的督导检查。局党委派出的督导组要严谨细致、敢于负责，蹲得住、靠得紧，切实帮助各部门找准、抓住、解决好突出问题。特别要严把质量关，在学习动员阶段，重点围绕增强学习教育实效抓督查，坚决防止空对空的学习，空对空的讨论；在分析评议阶段，重点围绕调动党内外积极性，找准突出问题进行督查，坚决防止自我分析表面化、程式化，民主评议搞形式主义；在整改提高阶段，重点围绕落实整改措施抓督查，坚决防止前紧后松，整改不见效果；在建章立制方面，重点围绕建立长效机制，巩固教育成果抓督查，坚决防止虎头蛇尾、治标不治本的倾向。教育活动要坚持时间服从质量，进度服从效果，每一阶段没有达到要求的，不得转入下一阶段。
四要建立群众监督评价制度。在教育活动中，要充分吸收群众参与，广泛征求和听取群众的意见，主动接受群众监督，把群众是否满意作为检验效果的重要依据。要采取设立意见箱、发放征求意见表等形式，充分听取群众意见。党员领导干部要率先垂范，认真听取群众意见，虚心接受群众的批评帮助，自觉接受党内外群众的监督。同时，要着力加强舆论宣传和引导力度，广泛宣传教育活动的成果成效，及时发现和宣传党员干部中的先进典型、先进事迹，营造浓厚的舆论氛围。
五要把教育活动与当前工作紧密结合。开展党员先进性教育活动的根本目的是为了提高执政能力和水平，促进交通事业的发展。要把先进性教育活动和交通中心工作有机结合起来，统筹兼顾，合理安排，相互促进，协调发展，先进性教育活动的成效要体现在推进交通重点工程建设；推进农村公路建设；推进提高运输服务能力、提高发展效能；推进提高交通管理水平、提高发展科技含量、提高交通品位；推进交通体制改革；推进建设新交通、树立新形象上，要体现在促进各项工作和解决突出问题上。各支部、各单位一定要正确把握和认真处理好开展先进性教育活动与做好各项工作的关系，既要抓好党员先进性教育，又要抓好本单位的各项工作，做到“两手抓、两手都要硬”，保证“两不误、两促进”，以教育活动来促进各项工作，用各项工作成果来检验教育活动效果。要把先进性教育活动与推进全县交通建设整体协调发展相结合，与加强领导班子建设相结合，与开展警示教育、深化行风建设相结合。先进性教育活动结束后，各支部要向局领导小组办公室报送总结报告。
同志们，搞好这次先进性教育活动意义重大，影响深远。全局各支部和广大党员一定要以高度的政治责任感，良好的精神状态，务实的工作作风，切实抓好教育活动，确保取得实实在在的成效，努力为推进全县交通事业健康、协调、快速发展提供坚强的政治保证和组织保证。
精选机关支部委员工作总结范文
机关支部委员在通过一段时间的工作之后就可以写一篇机关支部委员工作总结，看看在这段时间里在工作那些方面上有所成就以及未来该如何计划，那么一篇机关支部委员工作总结要如何写呢？下面是由工作总结之家小编为大家整理的“精选机关支部委员工作总结范文”，仅供参考，欢迎大家阅读。
精选机关支部委员工作总结范文【一】
一年来，在乡党委、政府的正确领导和全体党员组长的大力支持下，乌江村支两委一班人深入学习实践科学发展观，团结奋进、开拓创新，一心一意谋发展，聚精会神搞建设，全村各项工作都取得了一定的成果：
一、招商引资成绩斐然
一年来，我们利用便利的交通区位优势，大力招商引资，举全力服务项目建设。在用足用好上级各项政策的基础上，村两委负责人通过各种人脉关系，促成了投资xxx万元的岳阳民生液化汽站在西头组竣工投产，促成了乌江农家乐在国庆期间正式开业运营。累计向上级争取移民后扶、异地造林、水利建设、民政救灾、土地平整等xx余个项目，引进项目资金xx余万元。
二、“三农”工作稳步推进
以发展现代农业产业为着眼点，增加了优质高效葡萄种植面积xx亩，引导鼓励发展了无公害蔬菜、西瓜、苗木、草莓等特色产业，全村农业产业结构进一步趋向合理。认真做好各项惠农政策的宣传，不折不扣地做好了有关粮食直补、粮种补贴等xx余项补贴发放工作，未出现一粒不到位现象。顺利完成了土地确权任务，集体林权改革有序推进，有力维护了群众切身利益。据初步估算，我村人均纯收入有望突破xxxx元大关。
三、村容村貌明显改观
按照“三清”“五改”目标全面启动了以整治“脏、乱、差”为重点的清洁家园行动，在村十路口高标准建设了村级宣传栏、完成了通向林塘、铁塘等组的道路硬化任务，在村主要干道栽种绿化树木近xxx株，在xx美食街投放了xx余个垃圾箱，对部分老化水渠、水沟进行了维修加固，对x座骨干山塘、x处堰坝进行了处险加固。协助做好了乌江振兴砖厂关停工作，保护了生态环境。
四、惠民工作落到实处
认真做好了乡政府下达的合作医疗参保任务，共计完成xxxx余户农户的参保费用收缴工作，新型农村医疗参合率达到xxx%，名列全乡前列。公正公平的开展了低保户评定、申报工作，全村xx人纳入低保户享受对象。在控建工作上，采取抓宣传、明责任等措施，促使农民建房步入了正轨，全年未发生一起违章案例。计生工作坚持常抓不懈，健全了计划生育工作台帐，实行村干部包对象措施，认真配合乡计生办做好了社会抚养费征收和 “四大”手术工作。认真排查了各种突出矛盾，切实做好了信访综治维稳工作，全年未发生一起不正当信访案件。争取上级部门在村部建设了农家书屋、农村现代远程教育和文化共享工程站点x个。
五、党员队伍奋发有为
深入开展了学习实践科学发展观活动，“守法规、讲道德、促和谐”教育活动和“十星级文明户”评选活动，全体党员的创造力、凝聚力和战斗力进一步增强，广大群众法治意识、文明素质和道德水平明显提升。建立健全了各项规章制度，探索实行了重点工作考核办法，实现工作落实情况与奖金兑现，党员组长的谋事干事积极性得到提高。实行村级重大工作民主决策、财务公开等制度，使党员群众充分享有知情权、参与权、决策权和监督权，村民自治水平得到了进一步提高。利用远程教育平台和农家书屋，深入开展了党员知识水平提质升级活动，全村党员的宗旨意识进一步增加。全村上下逐步形成了着眼全局想事、立足岗位干事、规范制度执事、创造业绩成事的良好风气。
过去的一年，我们村支两委做了一些工作，取得了一点成绩，但与乡党委政府和党员群众的期望相比还有一定的差距。我们村支两委同志学习还有待进一步加强，大局意识有待进一步增强，加快发展的紧迫感和责任感有待进一步提升。今后，我们将按照中央对新农村建设的“二十”要求，加大招商引资力度，改善基础设施，增加农民收入，打造一流团队，创造一流业绩，不辜负上级党委政府和全村人民群众的期望。
精选机关支部委员工作总结范文【二】
202x年，机关党支部在上级党委的正确领导和支持下，以科学发展观为指导，紧贴我院科研工作实际，以“为民服务创先争优”活动为载体，以创建服务型党组织为抓手，积极探索适应机关发展的党建工作新途径和思想政治工作的新思路，充分发挥了党组织服务群众、凝聚人心、促进和谐、推动发展的核心作用、战斗堡垒作用和先锋模范作用，为圆满完成202x年全年各项经济指标和工作任务提供了坚实的思想基础和组织保证。
一、以学习贯彻党的精神为指导，深入开展为民服务创先争优活动，持续强化党建“强基”工程
1. 围绕学习贯彻党的精神，认真开展形式多样的学习活动
把学习作为支部重要工作进行安排，并纳入干部职工理论学习计划，采取主题发言、座谈讨论、集中培训、研讨交流等多种形式进行学习。学习形式突出针对性，学习安排注重统筹性，以点带面，以面带全，切实做到了学习时间、人员和内容的三落实。结合庆祝建党周年，进行了形势任务、企业文化核心价值观、红色记忆等内容丰富的宣讲，组织聆听xxx教授“xxxx”的报告，认真参加了“颂歌献给党”红歌比赛，并通过爱国主义教育基地参观，重起长征路等活动，努力弘扬以爱国主义和时代精神为核心的社会主义核心价值体系的学习教育，进一步增强广大党员干部职工的责任意识、服务意识，积极引导广大干部职工自觉把思想和行动统一到机关党支部各项工作部署中来。
2. 以服务基层贴近实际为目标，突出发挥党员先锋模范作用，深入开展为民服务创先争优活动
全面了解基层科研生产情况，围绕职工群众关心的热点、难点问题，广泛听取职工的意见和建议，发挥机关职能部门的工作特点，协调工作，使为民服务，创先争优落实到实处。
(1) 以人为本，统一政策，先后完成了北京院与廊坊分院相关政策一致性的制定。
(2) 研究并制订了“关于执行勘探院交通费有关政策的通知”、“关于物业费、采暖费报销的通知”;讨论完成了后勤物业、离退休管理业务、资金与北京院区协同一致的事宜;
(3) 配合上级职能部门研究确定了北京院与廊坊分院福利待遇统一的相关政策制定，从安全、统筹、经济、福利各方面争取政策的最优和管理的最佳，使为民服务的要求更加贴近职工，贴近需求，为我院队伍稳定起到了积极的促进作用。
二、以切实提高党员干部的素质和能力为目的，不断强加对党员干部的管理，全力推进干部队伍“锻造”工程
按照“承诺问责、承诺问效”的方针，通过落实党员公开承诺和履诺情况登记制度，加强对公开承诺和履行承诺情况的检查和督导，积极动员引导广大党员干部职工在实际中践行承诺，保障承诺、兑现承诺，树党员形象，全面提高党员干部的思想素质。
同时提出思想上互帮，作风上互带，技术上互教，管理上互控，安全上互保，生活上互助的要求，进一步规范支部基础工作系统运行，增强机关支部工作的针对性和操作性，有力提升党员干部的认知水平和管理水平。
机关党支部贯彻和落实院党委的工作要求，按照以“围绕中心工作抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，积极主动，开拓创新，支部工作卓有特色，全力推进干部队伍的锻造和锤炼，完成高利生和卞亚南同志党员转正工作和刘国海同志预备党员批准工作，按照年龄梯次配备，知识互补扩增，专业综合配套的原则，进一步优化干部队伍结构，加大复合型人才的培养。
三、以夯实内部廉洁环境为根本，切实加强反腐倡廉工作的教育监督，有效推动党风廉政“阳光”工程
按照院党委的统一部署，强化领导班子自身建设，统一思想、统一认识、统一行动，坚持“党要管党，从严治党”的方针，加强对班子成员思想作风、工作作风、领导作风和生活作风的要求，以主体教育活动为契机，认真履行了党风廉政建设责任书和廉洁从业承诺书，自觉接受组织和群众的监督。
以查岗位责任，看遵章守纪;查工作作风，看服务效率;查自身形象，看廉洁自律为手段，开展预防职务犯罪警示教育和家庭助廉活动，加大对“三重一大”事项的执行监督检查，夯实内控环境建设，围绕“风险点”，控制“关键点”，对工程建设、大宗物资采购以及大额资金使用实施效能监察，使党风廉政“阳光”工程不断深入。
四、以关心和维护员工切身利益为基本，注重发挥工会的纽带桥梁作用，持续完善职工“和谐”工程
根据我院合同化用工、市场化用工、劳务派遣等员工多元化的特点，通过职工思想动态分析，听取职工建议，在院领导的直接关心下，从重视安全、关心职工健康的角度出发，建立了院区办公楼的财产险和职工重大疾病险。按照股份公司关于规范保险业务的要求，对车辆的保险业务进行了统一的招议标;将在册车辆按需求加装了车载ETC电子收费标签，从而加强了经营管理，规范了报销行为，并体现了低碳畅行，快速通行的优势。
积极配合院党委，开展了“掌握在先，帮扶靠前，服务到位”的送温暖活动，并组织参加了工会组织的排球、羽毛球、跳绳、拔河比赛，丰富多彩的党群工作、工会工作、青年工作，凝聚了队伍，活跃了气氛，为保障科研、创新管理、和谐发展注入了活力。
精选机关支部委员工作总结范文【三】
一、 精心筹划、周密部署，为全年工作奠定良好开端
第二党支部所属的财务管理部、计划经营部和物资设备部三个部门与公司“深化管理年”及水电站工程建设有直接的关系，支部提出以着力打造战斗堡垒力强、推动执行力强、改革创新力强、凝聚保障力强的样板党支部为契机，围绕“强管理、降成本、增效益”为工作重点，切实加强团结、加强协作，在推进各阶段的工作任务中，充分发挥支部的战斗堡垒作用。年初，支部在制定年度工作计划期间，紧紧围绕公司党委年度工作思路，结合公司年度中心工作，提出了以“公司深入开展‘深化管理年’活动，把宝瓶水电站建设成为“精品工程”，提高支部战斗堡垒作用”的口号，并具体制定了争创“七好”样板党支部和“四优五带头”活动计划。
按照支部三个部门的具体业务工作，提出了以下要求：一是财务管理部做好宝瓶水电站工程建设资金需求、xx和xx公司的各项费用控制。二是计划经营部以制度建设为中心，全面做好宝瓶水电站各项招投标工作、xx和xx公司的生产经营以及对外事务的协调工作。三是物资设备部以保障宝瓶水电站物资设备供应为重点，同时做好xx和xx两个公司生产物资的采购及供应。结合三个业务部门协作多、任务目标一致的特点，深入开展一系列交流活动。
在具体工作中，支部各部门团结一致、精诚合作，确保完成部门各项任务，提出绝不让工作在我们部门受阻，绝不能让流程因我们部门而中断，绝不能让质量因我们执行不为打折扣，为把宝瓶水电站建设成为“投资少、质量好、进度快”的样板工程做贡献，为以后电站效益好、运行效果好打下良好基础。
二、 以廉政为根本、以制度为准绳，完善支部制度
为进一步加强第二党支部的基层党建工作，积极推动创先争优活动的开展，第二党支部支委召开六次专题会议。针对支部三个部门的实际情况和存在的具体问题，结合各部门的具体业务工作，为了达到党员身边无违规违纪，党员工作范围无管理漏洞的“双无”目标，支部就严格党的组织生活、加强党员的政治理论学习、不断提高党员综合素质、不断提升党员发挥先锋模范作用的能力素质、增强组织纪律、加强党支部党风廉政建设等党建工作进行深入探讨。多次研究建立健全规范的党支部工作制度，特别是在管钱、管物、管事的关键岗位和重要环节上的教育、引导和约束机制，并在实际工作中贯彻到位、落实到位、执行到位，以制度规范和约束党员的廉洁行为和履职行为，保证党支部在安全履职、廉洁履职中充分发挥战斗堡垒作用。
x月xx日，经支委会讨论并完成了《党员考核评价制度》、《支部学习制度》、《支部会议制度》和《廉洁行为规范》等四项制度的制定工作。x月xx日，支部全体党员对支部制定的《四项制度》进行了深入讨论并一致通过，为保证支部全体党员廉洁自律和推动党建工作扎实开展提供了有力保障，同时为推动公司全年的经营管理工作起到了积极作用。
精选机关支部委员工作总结范文【四】
一年来，在局党组和局机关党委的正确领导下，我支部认真学习贯彻党的十九大精神，积极落实全面从严治党责任,扎实推进“两学一做”专题教育活动，紧紧围绕中心、搞好配合、服务群众、促进和谐。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，不断提高全体党员和工作人员的政治素质和思想水平，扎实有效的开展思想政治工作和党建工作，为各项工作的圆满完成营造良好的工作氛围.现将具体情况总结如下：
一、规范党员队伍管理，健全支部组织建设
强化党员队伍规范化管理，是健全党内组织生活的一项重要措施，我支部在抓好思想建设的同时还注重从以下几方面加强支部的组织建设。一是完善支部组织结构。以前我支部没有分党小组，随着支部党员人数的不断增加，目前达xx人，开展活动不太方便，也不符合上级党委的有关要求，今年，通过支委会研究决定，将我支部分为两个党小组，每个党小组安排专人负责联络和日常党务工作，这样一来，党员活动的组织工作更快捷更高效。二是做好党员管理与发展工作。在加强党员管理的同时，激励党外工作积极、表现优秀的同志向党组织靠拢，今年我支部按组织程序x名预备党员转正，为组织输送了新鲜血液，为组织增添了活力。三是落实“三会一课”，加强党员学习教育。我支部定期召开支部委员会、党小组会、支部党员大会，每次党员大会和决定一些重要事项前都召开支委会讨论研究。截至目前，共召开支委会x次，支部全体党员大会x次，按要求召开了“以案促改”组织生活会。年终，将召开专题组织生活会，开展党员民主评议等活动。
二、扎实推进“两学一做”常态化、制度化
开展“两学一做”学习教育，是以习近平同志为核心的党中央加强党的思想建设的一项重大部署，是全面从严治党的有力抓手，是不断加强党的思想政治建设的有效途径。我支部把推进两学一做常态化制度化作为全面从严治党的战略性、基础性工程来抓，力求抓常抓细。首先在“深学”上下功夫，做到真学、真信、真用。一是制定学习计划。我支部根据机关党委的统一安排，结合自身工作实际，科学制定学习计划，自学、党小组学、支部会议学，主题党日学等学习形式相结合，既落实好规定动作，又选好自选动作，确保科学实用，特色鲜明。二是明确学习内容。把党章党规、习近平重要讲话、十九大报告作为学习重点，同时，根据不同阶段工作部署和上级要求，适时增加和调整相应学习内容。三是严格学习制度。把“两学一做”学习教育和“三会一课”制度相融合，强化学习实效，实现全程纪实，严格学习考勤，真正做到学习一次，教育一遍，提高一步。其次在“实做”上精准发力，做到内化于心、外化于行。把党章精神贯彻到位，把纪律和规矩挺在前面，清清白白做人、干干净净做事，用制度和规矩规范履职尽责。以问题为导向，认真查找和解决个别党员党的意识不强、组织意识不够、发挥作用不到位的问题，教育和引导党员做政治上的明白人，争做合格党员。
三、积极做好贫困户帮扶工作
我支部在贫困户帮扶工作中坚持做到明确目标，落实责任，踏踏实实做出实效。按照机关党委的工作要求每周与贫困户通话一次，每月深入贫困户家庭走访一次，每周二扶贫蹲点日按时进村。同时我支部经常深入贫困户家庭办了一些实实在在的好事、实事，为他们捐款、捐物，逢年过节带上慰问礼品，帮助他们在经济上度过了难关。与他们交心谈心，掌握帮扶对象的思想动态和生活实际，帮助他们从精神上树立起战胜困难的勇气和信心。帮扶工作，不仅增强了党支部组织的感召力和战斗力，也使广大党员干部思想作风产生了积极变化，激发了广大党员保持先进性的活力，广大党员干部把保持先进性体现在真帮实扶之中，努力做到帮扶的心意更诚一点、路子更实一点、行动更快一点、效果更好一点，让群众得到更多实惠。
四、做为民服务的表率，充分发挥党员的先锋模范作用
我支部班子成员带头讲学习、讲政治、讲正气，班子团结有战斗力，工作不断创新，遇到矛盾不上交，遇到困难不回避，全体党员干部也以身作则，开拓创新的开展工作，在我市开展的“四城联创”、路段服务、志愿者进社区、义务劳动、环境卫生整治、结对帮扶等为民服务活动中起到了先锋模范作用，为全年的各项指标和任务的完成提供了强有力的保证