2020年深化领导班子扶植工作半年总结。
时光在流逝，不知不觉中半年就已经过去了。为了跟上时代的脚步，我们需要对这半年的工作简单总结一下了。进行工作总结就是对自己工作的整体回顾，在写半年度工作总结时，需要重点写哪些方面呢？有请驻留片刻，小编为你推荐2020年深化领导班子扶植工作半年总结，仅供参考，欢迎阅读。
依据中共XX县委员会关于印发《县20xx年深化领导班子扶植年运动实施及四个配套规划的看护》(田发〔20xx〕10号)精神，我局坚持以五个过硬为标杆，实时筹谋安排、立异运动载体，扎实开展四个大兴运动，全面推进深化领导班子扶植年运动。现将半年工作开展环境总结如下：
一、完善制度，订定运动规划
(一)订定实施规划及配套规划。为助推深化领导班子扶植取得新实效，我局结合单位实际，认真研究，订定下发《XX县物价局20xx年深化领导班子扶植年运动实施规划》、《关于开展大兴学习之风运动的实施规划》、《关于开展大兴解放思想之风运动的实施规划》、《关于开展大兴查询访问研究之风运动的实施规划》、《关于开展大兴求真务实之风运动的实施规划》。同时，依据深化领导班子扶植年运动的各项工作要求，认真梳理《XX县物价局20xx年深化领导班子扶植年运动任务清单》，进一步细化量化各项工作任务，明确目标责任、光阴节点，迅速抓好再分化、再细化、再落实，确保每项工作落实到人、到岗、到位，实现事事有人抓、件件有着落，有效推进工作的落实。
(二)订定群众利益诉求反应规划。为深入贯彻执行党的群众路线，进一步做好新形势下群众工作，通顺群众诉求反应渠道，切实办理群众反应强烈的突出问题，结合我局实际工作，实时订定下发《XX县物价局通顺群众利益诉求反应渠道实施规划》。实施规划明确目标任务，对领导班子20xx年做好办理群众反应强烈的突出问题工作进行了逐项细化分化，订定出局领导班子款待日、通顺群众诉求反应渠道、保稳重大事项公示制度和政务公开制度、组织开展民主座谈运动等4项具体落实步伐，逐步树立科学有效的利益诉求表达机制，确保群众利益诉求反应渠道通顺，切实维护群众正当权益，推动群众依法、理性、有序表达利益诉求。
(三)订定领导干部负面言行清单。为了防止领导干部存在对上级决策妄加议论、对办事工具口大气粗、应付了事，对履行职责任性随意等言行上的自由涣散现象，我局实时梳理11条负面言语、5项负面行为，并将领导干部负面言行清单张贴在单位公开栏进行公示公议，目的便是要让负面言行亮丑现形，人戒人畏，让领导干部对镜正衣冠，相互提醒，检查自省个人思想境界、素质才能和风格形象等方面存在的差距和不够，切实施展负面言行清单的作用。
(四)订定领导班子成员年度履职任务清单。依据县府、县委20xx年工作安排和20xx年百色市价格，认真梳理领导班子年度履职任务清单，依据股室、分局、中心职责分工，订定了年度工作目标任务分化书，将全年工作目标任务落实到人，整个局领导干部职责明确，分工明朗，形成领导干部同下一盘棋、同唱一首歌、凝成一股绳，同心同力同德共创事业的优越气氛。
二、坚持理论学习，进步班子整体素质。
依照上级的安排和要求，我局领导班子牢牢环抱晋升整体素质才能的奋斗目标，坚持把理论学习作为新时期增强思想理论扶植的紧张载体来抓。
为进一步加强理论学习的规范化、制度化,我局慎密联系实际，赓续富厚学习内容,立异学习方法：一是订定学习计划。为切实组织我局开展好大兴学习之风运动，确保全面进步广大领导干部的政策理论程度和整体素质才能，我局对大兴学习之风内容进行了认真研究，精心订定了每月学习专题计划，并实时订定下发了《XX县物价局领导班子大兴学习之风学习计划》，通过科学设置讨论专题，对学习内容、光阴、讨论标题，学习的原则、措施和要求作出全面支配，确保了领导干部的学习后果。二是开展讲习所宣讲运动。我局牢牢依托讲习所平台，聚焦习近平总书记关于脱贫攻坚紧张阐述、党中央、自治区、市、县关于开展精准脱贫攻坚工作的方针、政策和重大安排以及《中国共产党耿介自律准则》等党内律例，采取专题宣讲、集体学习、交流讨论等多种形式，在全局范围内组织开展讲习所宣讲运动。讲习所宣讲运动的开展推动领导班子学习融入日常、抓在常常，切实赞助领导干部控制党的新思想，进一步改变思想不雅念，坚决四个自信。三是通过积极参加发改局党委(党组)中心组学习、县委组织部举办科级领导干部培训班、上级物价部门组织举办的业务才能培训班，加大对十九届二中、三中全会精神，全国两会精神，习近平总书记系列紧张讲话精神以及物价政策等内容的理论学习，进一步强化领导干部的思想理论武装。
三、开展思想对标大反省，改造主不雅世界
为了深化领导班子扶植年和优化营商情况，以新的思想解放助推成长，以过硬的风格保障成长，我局深入开展学精神、债差距、强信念思想对标大反省运动。
在县委、县当局的率领下，我局领导认真学习党的十九大重新修订的《党章》和《习近平谈治国理政(第二卷)》等相关文件和文章，在深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的精神本质、富厚内涵和实践要求的根基上，环抱强化四个意识，坚决四个自信，办理世界不雅、人生不雅、代价不雅等思想问题，认真对比自身平时的思想动态、工作风格、领导风格、生活风格及实际工作实时查摆在思想认识、组织纪律、办事态度、工作效率等方面存在的问题，并进行了认真分析，查找了问题产生的原因，提出切实可行的整改目标和步伐，明确整改偏向，落拭魅整改责任，全力推进我局各项工作深入开展。
四、开展工作研讨，强化项目攻坚破难
我局以开展大兴解放思想之风运动为契机，认真筹谋，精心安排，坚持把大兴解放思想之风与脱贫攻坚、重大项目推进、风格扶植、物价工作慎密结合，组织全局领导干部环抱涉及革新成长大事难事开展专项工作研讨。经全局领导干部认真研讨，实时梳理出攻坚项目名称，明确攻坚项目内容，具体攻坚任务和完成时限等，进一步凝聚共识，细化步伐，明确思路 确保各项工作有人抓、问题有人管、责任有人担。通过攻坚破难大行动，将凝聚成长合力、强化责任担当，着力破解一些项目推进中存在的问题和艰苦，进一步推动物价事业成长。
五、坚持民主集中制，促进领导干部连合统一
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领导干部党风廉政扶植半年总结
半年来，我局党风廉政扶植工作坚持以邓小平理论、“三个代表”紧张思想和科学成长不雅为指导，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对工作紧张指示精神，坚持党风廉政扶植工作方针，增强党员干部步队扶植，积极进步干部步队素质，改变工作风格，强化办事职能，务求实效，进一步把党风廉政扶植工作进步到一个新台阶，现将上半年如下：
一、统一思想、进步认识，确保党风廉政扶植深入人心
(一)深入开展党的群众路线教导实践运动，认真践行“三严三实”，进一步改进工作风格，鼎力整治慵懒散浮拖，增强机关效能扶植，完善和落实党员干部密切联系群众的制度，学习党的十九大精神，把干部职工的思想和行动统一到会议精神上来，匆匆进党风廉政扶植各项工作的开展和落实。
(二)应用各类会讲和党的群众路线实践运动开展教导。我局始终把党风廉政扶植纳入议事日程，与领导干部目标管理结合起来，与业务工作慎密结合，按期阐发党风廉政扶植状况。做到逢会必讲廉政，对一些倾向性问题和苗头实时进行批评教导，认真开好民主生活会，进行批评和自我批评,积极参加当局支部践行“三严三实”运动的动员大会、大讨论、听讲座、提看法、边学边改等多种形式的学习教导运动，使党员、干部自觉投身践行“三严三实”运动，落实为民务实清廉要求的认识进一步进步，宗旨意识、群众不雅点进一步强化，否决“四风”、改进风格的行动加倍自觉。
（三）开展司法律例和警示教导运动和“两个条例”专题纪律教导运动，结合党员电教工作，组织全体人员不雅看党风廉政扶植正反两面的电教片，做到用正面范例引路，用不和事例教导人，赓续加强干部职工的纪律意识和法制不雅念，自觉依法行政和耿介从政。
（四）以鼓吹正面范例和先进人物为重点，号召干部职工向先进单位和表率个人学习，用先进典范照亮本身，做到学有模范，赶有目标，推动了干部职工自觉建立耿介高效的人民公仆新形象。
二、落实责任制，确保党风廉政扶植工作落到实处
（一）为使我局党风廉政扶植工作落到实处，取得实效，继承抓了责任制的落实，实行“一把手负总责”的党风廉政扶植工作体制。构成了由局长担负组长，副局长担负副组长，全体职工为成员的党风廉政扶植工作领导小组。且分工明确，由一把手负总责，震防股负责抓日常工作，做到层层抓落实，包管党风廉政工作和反糜烂工作落到实处。
（二）结合单位实际，上半年召开了2次对党风廉政扶植和反糜烂工作的专题研究。
三、增强领导干部耿介自律
（一）严格依照《中国共产党党内监督条例》和中央“八项规定”、省委“十项规定”和“州委”八条看法“的要求，对比反省本身。严格执行干部外出请销假制度，重大事项申报制度。
（二）健全完善财务治理、监督制度，坚持“出入两条线、一支笔具名”的原则，坚持财务公开的财经制度。
四、狠抓行业工作风格扶植，严格依法行政。果断管理不作为、慢作为、乱作为等问题。认真开展重大扶植工程地震平安性评价查询访问立案工作，积极共同纪检、监察部门做好查处违法违纪案件工作，健全制度，开展警示教导。半年我局无一例违法乱纪案件发生。
五、积极开展反腐倡廉鼓吹教导及惩办和预防糜烂体系扶植。开展道德范畴突出问题专项管理运动，帮忙帮扶村子办理群众关切的“热点”、“难点”问题。增强了与定点帮乡单位的联结工作，从春耕生产到下层组织扶植，我局都全力以赴，包管了帮乡单位的各项工作顺利实施。按县委推进精准扶贫统一支配安排要求，选派一名“第一书记”驻新格乡大沟村子。
六、班子成员严格遵守《廉政准则》，坚持民主集中制，重大问题集体研究抉择。改进文风、公风、和工作风格，严格制止变相旅游、公款吃喝等铺张挥霍不良风俗，严格执行公务用车治理规定。
上半年来,我局在县委及县纪委的领导下，依据成长变更的新形势和新环境，结合我局实际，赓续探索新的道路和对策，着力在抓巩固、抓落实、抓深入、抓进步上下功夫，赓续总结工作经验，紧紧把握工作主动权，尽力取得了党风廉政扶植和党风廉政扶植工作的新成效。
教导局2020年上半年法治扶植工作总结
(一)增强组织领导，健全体制机制。树立了以市教导局局长为组长，其他班子成员为成员的市教导局法治扶植工作领导小组，明确局政策律例科具体负责日常工作，各部门分工互助的责任体系。积极组织无纸化学法平台的学习，参加XX省干部在线学习，邀请学者、司法顾问举法子治专题讲座，加强了机关干部依法行政的意识，匆匆进了学习司法知识的积极性，进步了自觉运用司法实施行政治理才能和执法技能，为在工作实践中规范执法奠定了优越的根基。举行纪念建党97周年表彰大会暨不忘初心 切记使命主题演讲比赛，深化了全市教导系统对全面从严治党紧张性的认识，压实了学校党组织书记的主体责任。
(二)增强法治教导，筑牢法治基本
1. 完成了新编义务教导《道德与法治》课本进一、二、七、八年级讲堂工作。应用主题班会、讲座、鼓吹栏、手抄报、主题征文、演讲、知识角逐、班级QQ群微信群等形式，并认真组织国家平安教导月、廉政宣教月等运动，充分应用124国家宪法日集中开展以宪法和教导司法律例为核心的系列主题鼓吹运动开展法治教导，营造了优越的舆论气氛。
2.与查察、法律、公安、消防等部门互助，在XX教导网开设XX市安全法治进校园巡讲运动录播课程库栏目，将在今年制作一批涵盖犯罪预防、扫黑除恶、自我掩护等主题的高质量法治教导录播课程，并通过刻录光盘、组建杰作课程库等方法予以固定，打造了XX法治教导特色。
(三)增强制度扶植，推进依法治教
1.增强信用体系扶植。严格依照市信用办的各项要求做好教导系统信体系扶植的各项工作，按时完成每周五双公示和《XX省信用信息目录》的整理上报工作。按要求完成大数据局相关平台的数据录入和完善工作。
2.订定了《市教导局直属学校基础扶植廉政风险防控手册》，将没有诚信许诺书、有不良诚信记录、信用信息不相符要求作为风险点进行防控，并将投标人的《诚信投标许诺书》在XX教导网信用扶植栏目中进行公示。
3.将诚信教导作为教师师德师风、学生法治教导的重点。在中考招生考试历程中，学校签订规范招生考试行为许诺书，监考教师签订认真履责许诺书，阅卷教师签订规范诚信保密许诺书，班主任签订规范招生许诺书;将在稽核、评优评先、职称评审、岗位晋级等运动和工作中，破坏公正，弄虚作假，抄袭他人成果的行为作为师德师风一票反对事项;将签订《诚信许诺书》作为学生高考报名的前置条件，实现高考考生《诚信许诺书》全笼罩。
(四)增强依法治校，营造诚笃守信气氛
1.鼎力推进XX市法治学校达标单位创建工作。与市委法治办 市综治办、市普法办等3部门联合订定了《关于进一步增强全市中小学校(中等职业学校)法治扶植的实施看法》，并联合开展了XX市法治学校达标单位稽核评估工作，将评选为XX市法治学校达标单位作为必备条件，纳入市级综合管理优秀单位、星级学校、文明学校、示范学校、年器量质化稽核等创建稽核评估体系。达标单位一年一创建，两年一复核。目前，我市共创建市级法治学校达标单位45家，省级依法治校示范校11家。在XX六中开展信用+校园文化的诚信教导试点工作。今年秋季开学后，我们还将联合相关部门进行市级法治学校达标单位评估反省工作。
2.订定了《关于树立教导系统司法顾问制度的实施》，对司法顾问的工作职责、选聘方法、选聘条件、选聘法度模范、保障机制等方面做了明确要求。目前，全市976所中小学校聘请司法顾问131人次，聘请法治副校长(指点员)488人次，实现了司法顾问和法治副校长(指点员)全笼罩。
3.增强学校章程订定的指导工作。订定了《市教导局关于推进中小学校章程扶植的实施看法》，要求全市中小学校注重章程在学校的宪法作用，依法订定具有自身特色的学校章程。督匆匆指导直属学校完成章程的订定，同时，在全市中小学全面开展章程订定工作。
4.积极开展省级法治文化扶植示范点创建工作。我们在20xx年保举XX五中和山君头小学创建省级法治文化扶植示范点的根基上，今年拟将6所学校依照相关标准打造成省级法治文化扶植示范点。目前，各县(市)区教导局已经在今年春季开学初将创建任务下达给相关学校，市教导局将在进行市级法治学校达标单位评估反省工作中同步反省。
扶贫领域作风扶植年暨“亮剑行动2020”半年工作总结
为全面贯彻习近平总书记关于开展扶贫领域糜烂 和作风问题专项治理的重要指示和要求，进一步落实中央开展扶贫领域作风问题专项治理的抉择计划 安排 ，依据 省纪委《关于深化扶贫领域3+X专项治理工作》、达州市纪委《关于开展扶贫领域作风扶植 年运动 工作规划的通知》和XX市纪委《开展扶贫领域作风扶植 年暨亮剑行动20xx工作规划》文件精力 ，现就我局上半年开展扶贫领域作风扶植 情况报告请示 如下：
一、高度重视，增强 领导。
我局实时 召开全体干部会议，认真转达 ，省纪委《关于深化扶贫领域3+X专项治理工作规划》、达州市纪委《关于开展扶贫领域作风扶植 年运动 工作规划的通知》和XX市纪委《开展扶贫领域作风扶植 年暨亮剑行动20xx工作规划》文件精力 ，并结合 实际，制定了《XX市投资增进 局开展扶贫领域作风扶植 年暨亮剑行动20xx工作规划。成立了领导小组。分化 任务，落实责任。确保我局在开展扶贫领域作风扶植 年的亮剑行动落到实处。
二、保持 问题导向，全面开展自查自纠。
一是，对我局帮扶的土龙庙村的脱贫攻坚工作开展情况，进行了全面梳理，全面排查，查找存在的突出问题，进一步深化拓展，深度排查，确保全笼罩 。二是，突出治理重点。把四个意识、政策落实、责任落实、精准识别、精准帮扶、干部能力素质、资金项目使用监管、督查调研、精准退出、落实八项规定 精力 等 10 个方面存在的问题作为治理重点，形成齐抓共管的优越 局面 。三是，开展党员干部教导 警示运动 。组织党员干部认真学习习总书记关于作风扶植 的重要论述及讲话，以及中央、省、市有关作风扶植 的一系列文件精力 。学习扶贫领域范例案例警示教导 读本等。增强干部党性修养，弘扬优良作风，增强 自我约束力。
三、取得的成效。
1.我局每月至少召开一次脱贫攻坚专题会议，学习脱贫攻坚政策，部署当前任务，同时对帮扶干部的帮扶工作进行督查。
2.对查找出的问题，实行台账治理 ，列出问题清单，逐一制定整改方法，明确责任主体，确保问题整改扎实有效。
通过每月召开例会，按时督查等方法 ，我局干部思想意识获得 提高，对扶贫工作的责任心更强。
四、下一步
我局将连续依照 文件要求扎实开展好脱贫攻坚的各项工作。一是连续提升四个意识，增强脱贫攻坚的使命担当 。
二是保持 问题导向，狠抓问题整改，认真开展扶贫领域作风扶植 亮剑行动工作。三是进一步转变工作作风，保持 求真务实，力争 实效。确保脱贫攻坚工作始终沿着正确的偏向 扎实推进。
工作总结之家的半年工作总结频道希望在写作方面解决您的问题，也希望我们的创作和收集整理《2020年深化领导班子扶植工作半年总结》内容给您带来帮助。同时，如您需更多总结范文可以访问“领导班子工作总结”专题。