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机关党委上半年工作总结

发布时间: 2019.08.10

机关党委个人上半年工作总结。

半年的时间在无声无息间就这样过去了,为了落实工作目标,我们可以开始准备半年度的工作总结了,多进行工作总结对后续工作起到借鉴与指导作用,那么,有哪些可以被我们参考学习的半年度工作总结模板呢?下面是小编精心为你整理的“机关党委个人上半年工作总结”,我们后续还将不断提供这方面的内容。

工作总结是做好各项工作的重要环节.通过它,可以全面地,系统地了解以往的工作情况,可以正确认识以往工作中的优缺点;可以明确下一步工作的方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益。《机关党委个人上半年工作总结》是为大家准备的,希望对大家有帮助。



篇一:



我院的党风廉政建设工作,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻党的十六届五中全会、中央纪委、省市纪委和省市法院纪检监察会议精神,认真贯彻胡锦涛同志在中央纪委和第六次全会上的讲话精神,坚持公正司法,一心为民理念,从教育、制度、监督等方面加大防治腐败的力度,现将我院围绕法院工作主题,落实科学发展观,落实反腐倡廉的方针,坚持惩防并举,注重预防,全面履行党章赋予的职责,积极开展社会主义法治理念教育,努力贯彻落实党风廉政建设各项工作的情况汇报如下:

一、全面贯彻落实党风廉政建设责任制,建立健全惩治和预防腐败体系。

在上级党委、法院召开党风廉政建设和反腐败工作会议之后,我院按照上级的部署和要求,及时召开院党组会议对我院今年的党风廉政工作进行专题研究。党组一班人首先在思想上深刻理解党风廉政建设工作的重大意义,充分认识到全面落实党风廉政建设责任制是加强法院队伍建设,保障司法廉洁的重要手段。院党组坚持把党风廉政建设责任制的贯彻落实作为一项政治任务摆上重要位置,与审判业务工作一起统一研究、统一部署,并且狠抓落实。首先,我们在一把手负总责的基础上,分层级签订了《**人民法院XX年度党风廉政建设责任书》,初步形成了主要领导亲自抓[本文转载自,分管领导具体抓,各部门负责人对本部门党风廉政建设负直接责任的一级抓一级,层层抓落实的工作机制。使每个班子成员和部门负责人明确各自的职责,以全面贯彻落实我院的党风廉政建设工作,切实做到党风廉政工作与审判业务的一岗双责。

其次,为保证党风廉政建设各项工作任务的落实、完成,我们把党风廉政建设与队伍建设、岗位目标管理相结合,公正司法与抓六个严禁、六条高压线的贯彻落实相结合,进行社会主义法治理念教育等专项教育整顿与勤政廉政教育相结合,坚持做到党风廉政建设同法院各项工作一起研究、一起部署、一起落实、一起考核,扎实做到一岗双责、四个一起。

二、以集中开展社会主义法治理念教育为核心,大力加强法官队伍思想作风建设。

社会主义法治理念实质上就是政法工作的指导思想,今年我们紧密结合中央政法委组织的在全国政法系统开展的社会主义法治理念教育活动,组织全院干警认真学习《社会主义法治理念教育读本》。通过学习教育使全院干警在思想上牢固树立起以依法治国、执法为民、公平正义、服务大局、党的领导为核心内容的社会主义法治理念观。深刻认识到依法治国是我们党领导人民治理国家的基本方略;执法为民是我们党立党为公、执政为民执政理念对政法工作的必然要求,是一切权力属于人民的宪法原则在政法工作中的具体体现,是政法工作始终保持正确政治方向的思想保证;公平正义,是人类社会共同的追求,是社会主义法治的重要目标;服务大局是社会主义法治的重要使命;坚持党的领导,是我国宪法确定的一项基本原则,是社会主义法治的根本保证。

此外,我们能一如既往地始终把学习党章,遵守党章,贯彻党章,维护党章,作为我院加强党风廉政教育的基础性工作来进行落实。通过各种形式来组织对党章的学习教育,今年在六月初我们还积极组织党员干警参加了红船杯学习贯彻党章知识竞答活动。通过知识竞答,检查学习效果。

三、立足于教育,着眼于防范,严格监督管理,确保公正与效率工作主题的实现。

党风廉政建设,反腐倡廉工作是一项经常性,长期性的工作,在工作中我们一方面要着眼于大局,注意抓关健、抓源头,确保工作的连续性,另一方面又要不断分析形势,针对不断出现的新情况,新问题,探索新的工作思路,研究新的工作方法,做到与时俱进。为此,今年我们一方面在继续贯彻执行人民法院颁布的一系列规章制度,全面加强监督管理,严格责任追究的同时;另一方面根据我院的自身实际情况,经院党组研究修订了自去年开始实行的《**人民法院廉洁公正司法基金及奖惩办法》并严格贯彻落实,通过每月干警向院里自愿缴纳廉洁保证金的方法,时刻提醒干警在思想上要绷紧反腐倡廉这根弦,工作中要增强责任感,执法中要坚持公平与正义,做到警钟长鸣,防患未然。

为确保党风廉政建设与反腐倡廉工作能与审判业务工作做到一起研究,一起布置,一起落实,一起考核,今年我们还结合全国政法系统开展的社会主义法治理念教育活动,以约束审判权、执行权为突破口,围绕两权的正确行使,实行立、审、执彻底分立,引导全院干警进一步增强群众观念、法治观念和公正、廉洁司法意识,注意抓好苗头性、倾向性问题,防微杜渐,加强预防,防止那些可能损害群众利益的问题形成风气,确保不出问题或少出问题。

半年来,在院党组的领导和支持下,在全院干警的不懈努力下,我院的党风廉政建设与反腐倡廉工作见到了实效,但社会在发展,时代在前进,为适应新的形势,我们在今后的工作中还需努力不断探索新的工作思路,研究新的工作方法,使我院的党风廉政建设和反腐倡廉工作能更上一层楼。


篇二:


****年上半年以来,根据省市反腐倡廉工作指导思想和总体要求,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,认真贯彻中纪委十七届二次全会、省纪委第九届三次全会、黄冈市纪委第三届三次全会精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,围绕党风廉政工作重点,加大反腐工作力度,从抓廉政教育、警示教育、思想教育入手,促进党风政风好转,促经济发展环境改善做了一定的工作,现把工作总结如下:

一、从抓教育入手促干部综合素质提高

磨刀不误砍柴工。学习可以提高人的素质,学习可以提高人的思想道德水准。胡总书记曾经强调,各级领导干部要勤奋好学,学以致用,牢固树立终身学习的思想,坚持理论联系实际的马克思主义学风,努力建设学习型政党和学习型社会。所以我们紧紧抓住建设学习型机关不动摇。制订机关学习制度,创造学习环境,营造学习氛围,强化学习效果,把政治学习纳入机关正常工作内容。坚持每个星期五下午政治学习不动摇,并把自学作为集中学习的有益补充。我们集中学习了《党章》、《十七大报告》及反腐倡廉有关文章和文件。为了使学有成效,我们开展了领导讲学、职工述学、大家评学、试卷考学,大大提高了学习效果。另外开展专题学习,针对性的对全系统干部开展廉政教育,4月22日由朱克俊局长代表局总支作廉政勤政报告,在会上强调了四个增强,树立四种意识,增强党员干部自律意识,宗旨观念,廉政意识。再次,我们开展了警示教育。五月份局纪检组在市纪委宣教室买回警示教育光碟。组织党员干部集中收看,接受警示教育。通过收看,剖析案例、对比分析,产生震撼,在党员干部中产生巨大警示作用,及时打上免疫预防针,使之远离诱惑、远离腐败,筑起拒腐防变大堤。

二、从抓活动入手激发党员干部工作热情

活动是栽体,活动是平台。把各项活动融入反腐倡廉活动之中。一是根据省市要求,开展一个中心,两个主题活动。解决机关勤政廉政问题,使机关干部树立责任意识,服务意识,文明执法意识,切实做到为民履责、为民办事、为民谋利。正象胡总书记所说的那样,权为民所用,情为民所系,利为民所谋。二是继承开展爱党、爱国、爱岗。讲正气、讲团结、讲大局。比稳定、比发展、比贡献为主题的三爱、三讲、三比教育活动。从而弘扬正气,树立典型,激励后进,每年对活动进行一次系统总结表彰。对先进单位和先进个人进行精神和物质奖励。

对第一名二级单位领导班子集体奖3000元现金。对第二各二级单位领导班子集体奖1000元现金。通过活动,进一步激发了水产系统党员干部爱党爱国爱岗的热情,增强了大局意识,团结意识,发展意识,奉献意识,畅通了上下渠道,理顺了彼此关系。三是认真开展党风廉政建设宣传月活动。通过开展专题活动,把廉洁从政,从我做起活动主题宣传放大,入心入脑,真正融入到每个人工作实践之中,通过教育活动,使每个党员干部能谨小慎微,面对诱惑,能守住底线,筑牢防线,远离红线,自始自终做到脑清自明,拒腐防变,在系统内营造一个腐耻廉荣的氛围。

三、从抓制度建设入手促工作有序规范

一是抓党风廉政责任制的制订。年初我们与各二级单位主要领导签订党风廉政责任状,并以此为依据,进行全年跟踪检查,督促落实,对落实不力和违犯责任制的要进行责任追究。力争抓到实处。

二是制订了全年反腐倡廉工作计划,用以指导反腐倡廉工作,任务逐月分解环环相扣,突出重点,逐月落实,对影响大局带倾向性的问题要重点解决。

三是抓机关制度,的制订和完善。我们共制度了包括干部廉政预警机制,监督机制,大事公开机制,集体决策机制,民主理财机制,工作过错问责机制。重大项目招投标机制,干部任前考察公示测评机制。以制度理事,以制度管人,形成按章办事,民主决策,群众参与,社会监督民主和谐和规范有序的管理新机制,避免了一言谈,领导凭个人好恶决策办事的不民主领导决策机制,使工作科学有序健康的进行,减少了事业失误和损失。四是制订了服务**经济大局,优化经济发展环境工作计划。对服务基层,服务三农进行公开承诺,接受全社会的监督。从而更好地提高政府部门的执行力充分发挥水产职能部门作用和工作质效,有利于改善部门形象,更好地为我市经济社会发展和招商引资服务。做出更多实际工作。

四,从抓服务入手促部门形象提高

水产局因单位小,职能弱,基础差,过去一直在社会上知名度不高。为了改变这一现象,我们确定立足资源,争取主动,励精图治,争强进位的战略举措。一是充分发挥水产职能部门优势,充分挖掘现有的资源潜力,大搞招商引资,引进外资发展水产养殖加工项目。已引进的大型水产品加工厂项目已在我市石佛寺开发区奠基落户,现设备已在安装调度阶段,不期投产。二是争取各级领导对产业支持,我们以积极主动诚恳不二精神,以多做、多说、多汇报、多宣传,感动领导,感动上帝,争取领导在项目和资金上对我市支持和倾斜。现省局每年对我市水产业倾钭资金在几十万元以上。今年已确定水产板块项目资金50万元,文件已下发我市,对我市水产业发展起到不小推波助澜的作用。三是瞄准市场,立足资源优势,着力发展名特水产品,为水产业再上台阶创造条件。

我们通过外资引入,大户带头,典型引路,外出参观,在城塘湖区、马口湖区、太白湖区大力发展小龙虾养殖,现我市龙虾养殖面积已迅速发展到3.5万亩,网箱养鳝面积达200亩,名特水产品产值过亿元。已成为我市农业增收农民致富的亮点产业。四是加大服务力度。我们建立起全市水产服务信息网络,与100个水产大户和5个水产特色村建立长期服务联系点,建立信息档案和制作通讯卡片,做好跟踪服务、定期服务和随叫服务。定期举力水产培训班,请专家讲前沿实用水产技术,切实提高农渔民养殖技术,今年上半年我们已先后在四望镇、石佛寺镇、大法寺镇举办了水产技术培训班,对参训人员实行免费援课、免费发资料、免费供应膳食,会上光发放技术资料XX份,受到各乡镇的好评。五是抓机关作风建设。着重解决人浮于事、办事拖拉、作风涣散、无所事实、迟到早退的衙门作风。并做到了严格考勤、严格监督、严格落实,干部职工奖惩一视同仁,通过整顿,机关作风有质的提高。六是严格文明执法,杜绝乱设卡、乱罚款,我们把渔业执法范围、执法收费项目、收费标准、收费依据在市电视台和水产门户网站上公示,向社会公开,接受社会监督,并承诺对违法违规者进行严律处理。通过公开承诺,阳光执法,使渔政站执法人员在执法中违法行为大为减少。


GZ85.cOm延伸阅读

机关党委2020上半年工作总结


20xx年上半年,在局党组正确领导和机关各处室、直属各单位支持配合下,机关党委始终坚持以党建为引领,进一步压实党建工作责任,认真贯彻落实党中央全面从严治党的要求,以深入开展大学习、大讨论、大调研活动为契机,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记来XX视察重要讲话精神,全面落实市第十三次党代会及十三届二次全会决策部署,为加快建设全面体现新发展理念的城市、努力实现新时代XX三步走战略目标,促进全市生态文明建设提供坚强的思想、政治和组织保证。

一、主要做法及成效

(一)认真落实党建工作责任制。牢固树立抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职意识,建立完善党组书记负总责、班子成员分工负责、机关党委推进落实、行政负责人一岗双责的党建工作责任体系。明确主体责任,形成一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。年初,局党组认真听取党建工作总结,召开专题会议,研究部署全年党建工作任务,形成《20xx年XX市环境保护局机关党建工作总结》和《20xx年机关党委工作目标责任分解表》,细化目标任务,推动党建工作责任制全面落实。

(二)扎实抓好党员干部学习教育。始终把加强党员学习教育放在突出位置。印发了《20xx年局党组理论学习中心组专题学习计划》,明确各基层党组织每个月集体学习不少于1次,全年至少安排12个专题学习内容。

1.深入推进两学一做学习教育常态化制度化。为认真落实中央和省委、市委深入推进两学一做学习教育常态化制度化要求,6月初,印发了《关于深入推进两学一做学习教育的通知》,提出推进两学一做学习教育常态化制度化主要任务:一是以抓好习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对四XX工作、XX工作重要指示精神学习贯彻,要求党组织负责人在6月底前要完成1次专题学习辅导,党支部每月至少开展1次专题学习研讨;二是以遵党章、学党章、讲党章活动为抓手,深入学习贯彻党章和宪法,持续加强思想理论武装;三是充分利用红色资源开展党史党性教育,切实增强党性教育的吸引力和感染力;四是以推动整改常态长效为主攻方向,着力补齐短板问题;五是以服务大局为目标导向,引导党员干部在打好三大战役中展现新气象实现新作为。

2.加强学习教育平台建设。一是规范党员活动室,落实三会一课、组织生活会、民主评议党员和创先争优等制度规范上墙,随时更新活动室内书籍,给党员提供良好的学习、活动场所;二是大力推广运用党建微信群、QQ群等沟通交流机制,定期发布党建信息和学习内容,收集党员干部对党建工作的意见建议,让党建工作随时随地在身边;三是依托蓉城先锋党员e家、市直工委组织开展庆祝建党97周年党建知识竞赛和一月百支部专题访谈等活动,敦促全体党员认真学习,不断提高政治理论水平。

3.扎实开展大学习、大讨论、大调研。紧紧围绕习近平总书记来XX视察重要讲话精神,依托大学习、大讨论、大调研活动,聚焦环保工作,聚焦职能职责,聚焦突出问题,聚焦工作落实,进一步解放思想、明晰思路、解决问题。一是开展大学习活动。在全市环保系统组织召开3次廉政警示教育大会,时刻提醒全体党员干部吸取教训,引以为戒。5月25日和6月22日,分别邀请市委党校副教授王小明、XX市新型智库特聘环保专家刘国教授作专题辅导。依托每月党建联络员会安排部署集中学习《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国监察法》《党的十九大报告学习辅导百问》《十九大党章修正案学习问答》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》《习近平总书记在全国生态环境保护大会上的讲话》《中共XX市委关于全面深入贯彻落实党的十九大精神加快建设全面体现新发展理念国家中心城市的决定》等文件,进行交流研讨。二是开展大讨论活动。结合实际,局党组、各支部(总支)在6月中上旬开展了新时代XX环保怎么看、新时代XX环保怎么办、新时代XX环保怎么干三大专题讨论,形成讨论成果。同时,建立双向沟通机制,以打赢大气、水、土壤污染防治三大战役为中心,以解决问题为导向,通过组织相关单位召开大气、水和土壤环境质量改善工作专题讨论会10余次,邀请环保大使、高校教授、企业代表等召开专题座谈会10余次,就政策支持、大数据分析、应急应对等方面展开展交流研讨。三是开展大调研活动。印发了《关于在大学习大讨论大调研活动中深度开展蹲点调研工作的通知》,局领导、机关各处室、直属各单位深入重点企业,深入重大项目,深入农村和城镇社区等开展调研工作,确保在7月中旬前形成高质量的调研报告。

(三)进一步加强基层组织建设。为强化基层党组织建设,积极与直属单位、社会群团组织联系,指导XX市机动车排气污染防治技术保障中心、XX市环境科学学会分别成立党支部,选举政治素质好、业务水平高、协调能力强的2名同志担任党支部书记。目前,纳入机关党委管理的基层党组织共30个,其中党总支2个,党支部28个,党员461名。同时,指导机关各党支部及时做好党支部书记选举工作,办公室党支部、建设项目环境管理处党支部、土壤环境管理处党支部完成党支部书记选举工作。认真抓好各项组织生活制度落实,督促基层各党组织认真落实三会一课、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、述职评议等制度,组织4名基层党组织书记会议述职和评议。

(四)全力抓好省政府重点督查事项落实。将学习贯彻习近平总书记来XX重要讲话和十九大精神作为当前和今后一个时期重大政治任务,围绕贯彻落实习近平总书记来XX视察时要抓好生态文明建设,让天更蓝、地更绿、水更清的重要指示,把讲话精神与全市环境保护工作实际相结合,紧扣XX三步走战略目标,拟定了《20xx年市环保局全面落实年任务清单》和《学习宣传贯彻落实习近平总书记来XX视察重要讲话精神主要工作任务分解》方案,建立了工作台账,围绕学习宣传贯彻、全面融入城市发展大局、着力解决突出环境问题、主动服务经济提档升级、推动落实乡村振兴战略等方面发力,提出务实管用的贯彻落实举措,把各方面工作谋深谋透谋实,努力打造经济发展和环境保护双赢的良好局面。


机关党委上半年工作总结范文


这篇关于《机关党委上半年工作总结范文》的文章,是工作总结之家特地为大家整理的,希望对大家有所帮助!
上半年省侨联机关党委坚持以科学发展观为指导,认真贯彻落实十七届四中全会和全国、全省机关党的建设工作会议精神,以开展“讲党性、重品行、作表率”活动和“创先争优”活动为载体,以加强党的先进性建设和执政能力建设为重点,以改革创新精神,全面推进机关党的思想、组织、作风、制度、和廉政建设,不断提高科学化水平,在开展党建工作方面取得了成效。

(一)加强思想理论武装,提高党员队伍的思想政治素质 按照建设学习型机关的要求,建立学习教育的长效管理机制,制定了省侨联机关理论学习的制度,要求各党支部坚持三会一课制度,坚持做到每月集中学习二次(星期二),自学二个下午(星期五),做到学习有计划、有材料、有笔记、有体会文章和有学习园地。各党支部积极鼓励党员干部参加各种培训,以灵活多样的形式组织党员干部学习新理论、新知识,省侨联机关党委积极推动学习型党支部创建工作,不断将学习型支部创建活动引向深入,向全体党员推荐一本好书,组织观看中央、省委反腐倡廉电化教育片,开展谈心活动,组织党员到世博会参观学习考察,举办信息、参政议政工作培训,开展学习竞赛评比活动。不断提高干部的廉政建设和拒腐防变的自觉性。

通过原原本本地学习原著,组织讨论、专题讲座、看录相片、主题教育等方式,在机关继续深入学习宣传和贯彻落实党的十七届四中全会精神,用中国特色社会主义理论体系武装全体党员的头脑,坚实理想信念,进一步解放思想、更新观念、振奋精神、鼓舞斗志,据统计上半年有1 名党员同志参加党校学习和业务培训,通过学习提高了党员的政治理论素质和科学文化水平,提高了党员为民办实事的实际工作能力和工作水平。

(二)加强组织建设,提高党组织的凝聚力和战斗力

为进一步明确党建工作目标,今年年初制定了《*湖南省侨联机关党委度工作计划》,明确了今年党建工作做什么、怎么做、做到什么程度,使党建工作由“软任务”变成了“硬指标”。结合省侨联工作实际,按照《中国*章程》规定,调整机关党委成员,调整分工,明确工作责任,任务落实到人。

加强基础性工作建设,按照十七届四中全会的要求,为基层组织建设提供有力保障,清理企业支部党员情况,适时通知退休党员转迁组织关系。努力推进配备一名专兼职组织员;建立一套完善的党建工作机制;使用一套党建工作软件,根据省直工委要求,着手筹备建好党员信息库;开设一个机关党建网页。

认真抓好党员教育管理。在党组领导下,配合人事处加强对干部的培训,开展“讲党性、重品行、作表率”活动,增强党员表率意识,培养党员的民主意识,提高党员的综合素质,保障党员的民主权力,大力发展党内民主,开展民主评议党员活动。

按照《中国*章程》规定,适时抓好发展新党员、预备党员的培养、发展和转正工作。此外,按期缴纳党费,按规定实行党费专项管理和使用。重新核定了应缴党费。

(三)切实加强机关作风建设和反腐倡廉建设

认真贯彻落实省委、省纪委和省直工委关于加强领导干部和机关作风建设的一系列规定,认真组织开展民主评议机关作风活动,转变作风,强化为侨服务,优化环境,促进发展。注意提醒和警示、防止谋取不正当利益、劳动纪律有时比较涣散、服务意识比较淡薄、影响团结和机关和谐的言行等问题,教育引导党员干部净化社交圈子和生活圈子。严格执行党的纪律,加强廉政建设工作,出版了一期廉政建设的版报,及时提醒和预防腐败现象和行为,教育党员严格执行党纪国法。

坚持以人为本开展思想政治工作,建设和谐机关。认真实行机关对党员干部职工及其父母、配偶生病、住院开展慰问活动的规定,注意解决困难党员工作生活中的问题。深入开展“察侨情、送温暖、献爱心”活动,关心困难归侨侨眷和困难党员干部职工的生活,进一步密切与归侨、侨眷和群众的关系。

(四)加强制度建设,做到有章可循

坚持政治学习与业务学习制度;坚持党的工作年初计划、年中小结督查、年末总结的制度;坚持以党支部为单位按期缴纳党费的制度和以支部为单位开展1—2次活动的规定;坚持按党章、党纪规定处理不参加党的活动,不按时交纳党费等不合格党员;坚持全年一次民主生活会制度和民主评议党员制度;认真学习和贯彻执行上级党委制定的各项制度和规定,做到有章可循。

(五)开展“创优争先”评比表彰和纪念建党89周年活动。

为纪念我们伟大的中国*建党89周年,继承和发扬党的优良传统,充分调动党支部和全体党员在侨联的改革、发展和建设中的积极性和创造性,准备在“七一”前后表彰先进党支部,优秀*员,推荐优秀离退休老干部等活动,以此激发广大党员的工作热情,营造了学先进、赶先进的良好氛围,使广大党员学有榜样、赶有目标。在“七一”前夕开展系列纪念活动,一是“出一期版报,召开一次党员大会,过一次民主生活”教育活动。二是由班子成员带队,集中开展一次走访老党员和生活困难党员活动,及时将党组织的关怀和温暖送到他们心里,进一步增强了党组织在广大群众中的凝聚力、战斗力和号召力。三是结合当前开展的“加强党性修养,弘扬优良作风,促进科学发展”的主题教育活动,通过召开座谈会、组织观看先进人物优秀电教片等多种形式,开展丰富多彩的主题纪念活动,进一步激发广大党员增强宗旨意识,坚定理想信念。四是充分利用标语、宣传栏、网络、展板等阵地,广泛开展宣传,形成良好的宣传声势,为纪念建党89周年营造浓厚氛围。五是6月13日组织全体党员召开了党员“我的承诺”座谈会,大部份党员宣读了自己向党组织的承诺。

省侨联机关党委工作,取得了一定成绩,但距上级的要求还有一定的差距,如个别党支部对理论学习还抓得不紧;开展党内生活不够经常,质量也不高。我们将采取措施认真加以解决,不断提高党建工作水平。下半年主要工作安排下半年,我们将按照年初确定的党建工作目标,着力抓好以下几项工作:一是继续抓好深入开展“讲党性、重品行、作表率”活动,“创先争优”活动等,努力确保取得“党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众的实惠”的效果。二是全面贯彻落实党章对党的建设的要求,探索加强和改进党建工作的新手段、新方法。三是充分发挥党组织思想政治工作的优势,营造干事创业的良好氛围。四是自觉围绕中心、服务大局,把创建文明单位作为党建工作的抓手,使党建工作与各项工作紧密结合、相互促进。五是安排进行爱国主义教育活动,精心组织好党员干部职工、离退休同志参观世博会。如:开展读书活动、谈心活动,为党员购买有关阅读书籍;继续开展争创文明单位活动;支持配合工会组织开展一些健康有益的活动等。

侨联机关党委上半年工作总结


工作总结之家为大家收集整理了《侨联机关党委上半年工作总结精选》供大家参考,希望对大家有所帮助!!!

上半年省侨联机关党委坚持以科学发展观为指导,认真贯彻落实xx届四中全会和全国、全省机关党的建设工作会议精神,以开展“讲党性、重品行、作表率”活动和“创先争优”活动为载体,以加强党的先进性建设和执政能力建设为重点,以改革创新精神,全面推进机关党的思想、组织、作风、制度、和廉政建设,不断提高科学化水平,在开展党建工作方面取得了成效。
(一)加强思想理论武装,提高党员队伍的思想政治素质 按照建设学习型机关的要求,建立学习教育的长效管理机制,制定了省侨联机关理论学习的制度,要求各党支部坚持三会一课制度,坚持做到每月集中学习二次(星期二),自学二个下午(星期五),做到学习有计划、有材料、有笔记、有体会文章和有学习园地。各党支部积极鼓励党员干部参加各种培训,以灵活多样的形式组织党员干部学习新理论、新知识,省侨联机关党委积极推动学习型党支部创建工作,不断将学习型支部创建活动引向深入,向全体党员推荐一本好书,组织观看中央、省委反腐倡廉电化教育片,开展谈心活动,组织党员到世博会参观学习考察,举办信息、参政议政工作培训,开展学习竞赛评比活动。不断提高干部的廉政建设和拒腐防变的自觉性。
通过原原本本地学习原著,组织讨论、专题讲座、看录相片、主题教育等方式,在机关继续深入学习宣传和贯彻落实党的xx届四中全会精神,用中国特色社会主义理论体系武装全体党员的头脑,坚实理想信念,进一步解放思想、更新观念、振奋精神、鼓舞斗志,据统计上半年有1 名党员同志参加党校学习和业务培训,通过学习提高了党员的政治理论素质和科学文化水平,提高了党员为民办实事的实际工作能力和工作水平。
(二)加强组织建设,提高党组织的凝聚力和战斗力
为进一步明确党建工作目标,今年年初制定了《*湖南省侨联机关党委度工作计划》,明确了今年党建工作做什么、怎么做、做到什么程度,使党建工作由“软任务”变成了“硬指标”。结合省侨联工作实际,按照《中国*章程》规定,调整机关党委成员,调整分工,明确工作责任,任务落实到人。
加强基础性工作建设,按照xx届四中全会的要求,为基层组织建设提供有力保障,清理企业支部党员情况,适时通知退休党员转迁组织关系。努力推进配备一名专兼职组织员;建立一套完善的党建工作机制;使用一套党建工作软件,根据省直工委要求,着手筹备建好党员信息库;开设一个机关党建网页。
认真抓好党员教育管理。在党组领导下,配合人事处加强对干部的培训,开展“讲党性、重品行、作表率”活动,增强党员表率意识,培养党员的民主意识,提高党员的综合素质,保障党员的民主权力,大力发展党内民主,开展民主评议党员活动。
按照《中国*章程》规定,适时抓好发展新党员、预备党员的培养、发展和转正工作。此外,按期缴纳党费,按规定实行党费专项管理和使用。重新核定了应缴党费。
(三)切实加强机关作风建设和反腐倡廉建设
认真贯彻落实省委、省纪委和省直工委关于加强领导干部和机关作风建设的一系列规定,认真组织开展民主评议机关作风活动,转变作风,强化为侨服务,优化环境,促进发展。注意提醒和警示、防止谋取不正当利益、劳动纪律有时比较涣散、服务意识比较淡薄、影响团结和机关和谐的言行等问题,教育引导党员干部净化社交圈子和生活圈子。严格执行党的纪律,加强廉政建设工作,出版了一期廉政建设的版报,及时提醒和预防腐败现象和行为,教育党员严格执行党纪国法。
坚持以人为本开展思想政治工作,建设和谐机关。认真实行机关对党员干部职工及其父母、配偶生病、住院开展慰问活动的规定,注意解决困难党员工作生活中的问题。深入开展“察侨情、送温暖、献爱心”活动,关心困难归侨侨眷和困难党员干部职工的生活,进一步密切与归侨、侨眷和群众的关系。
(四)加强制度建设,做到有章可循
坚持政治学习与业务学习制度;坚持党的工作年初计划、年中小结督查、年末总结的制度;坚持以党支部为单位按期缴纳党费的制度和以支部为单位开展1—2次活动的规定;坚持按党章、党纪规定处理不参加党的活动,不按时交纳党费等不合格党员;坚持全年一次民主生活会制度和民主评议党员制度;认真学习和贯彻执行上级党委制定的各项制度和规定,做到有章可循。
(五)开展“创优争先”评比表彰和纪念建党89周年活动。
为纪念我们伟大的中国*建党89周年,继承和发扬党的优良传统,充分调动党支部和全体党员在侨联的改革、发展和建设中的积极性和创造性,准备在“七一”前后表彰先进党支部,优秀*员,推荐优秀离退休老干部等活动,以此激发广大党员的工作热情,营造了学先进、赶先进的良好氛围,使广大党员学有榜样、赶有目标。在“七一”前夕开展系列纪念活动,一是“出一期版报,召开一次党员大会,过一次民主生活”教育活动。二是由班子成员带队,集中开展一次走访老党员和生活困难党员活动,及时将党组织的关怀和温暖送到他们心里,进一步增强了党组织在广大群众中的凝聚力、战斗力和号召力。三是结合当前开展的“加强党性修养,弘扬优良作风,促进科学发展”的主题教育活动,通过召开座谈会、组织观看先进人物优秀电教片等多种形式,开展丰富多彩的主题纪念活动,进一步激发广大党员增强宗旨意识,坚定理想信念。四是充分利用标语、宣传栏、网络、展板等阵地,广泛开展宣传,形成良好的宣传声势,为纪念建党89周年营造浓厚氛围。五是6月13日组织全体党员召开了党员“我的承诺”座谈会,大部份党员宣读了自己向党组织的承诺。
省侨联机关党委工作,取得了一定成绩,但距上级的要求还有一定的差距,如个别党支部对理论学习还抓得不紧;开展党内生活不够经常,质量也不高。我们将采取措施认真加以解决,不断提高党建工作水平。下半年主要工作安排下半年,我们将按照年初确定的党建工作目标,着力抓好以下几项工作:一是继续抓好深入开展“讲党性、重品行、作表率”活动,“创先争优”活动等,努力确保取得“党员干部受教育,科学发展上水平,人民群众的实惠”的效果。二是全面贯彻落实党章对党的建设的要求,探索加强和改进党建工作的新手段、新方法。三是充分发挥党组织思想政治工作的优势,营造干事创业的良好氛围。四是自觉围绕中心、服务大局,把创建文明单位作为党建工作的抓手,使党建工作与各项工作紧密结合、相互促进。五是安排进行爱国主义教育活动,精心组织好党员干部职工、离退休同志参观世博会。如:开展读书活动、谈心活动,为党员购买有关阅读书籍;继续开展争创文明单位活动;支持配合工会组织开展一些健康有益的活动等。

县直机关党工委上半年工作总结


县直机关党工委上半年工作总结

文章标题:县直机关党工委20xx年上半年工作总结
半年来,党工委在县委的正确领导下,高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的十六届四中、五中全会精神,始终坚持“抓党建,促发展”的总体工作思路,从实际出发,以抓好保持共产党员先进性教育活动为主线,创造性地开展工作,有力地推动了机关党的思想、组织、作风建设,为实施“突破利津”战略、加快推进利津发展作出积极贡献。现将上半年有关工作情况简要总结如下:
一、机关党的思想政治建设取得明显成效
半年来,党工委以开展保持共产党员先进性教育活动为契机,以加强党的思想政治建设为重点,强化党员党性意识,不断提高党员队伍的整体素质。一是组织开展好党工委机关的保持共产党员先进性教育活动。活动中,紧紧围绕“抓教育,做表率,创佳绩”这条主线,开展了“增强‘五种意识’、争当‘五个表率’”、“争创‘五型’机关”及“以增强党性意识为主要内容的‘四个一’活动”等一系列主题实践活动,使自身建设明显加强,党员干部素质和能力显著提高,先进性教育活动效果得到了有效保证。二是认真做好机关党员干部教育培训工作。上半年共举办大型党课2次,入党积极分子培训班1次,培训党员干部400余人次,入党积极分子33人,收到了良好的教育效果。三是集中开展纪念建党八十五周年系列庆祝活动。6月24日,在县委会议楼组织开展了由县纪委、县委组织部、县直机关党工委联合主办,县油区办参与协办的纪念建党85周年“学党章永葆先进性”党的知识竞赛活动;6月30日,在县烈士陵园举办了县直机关入党宣誓仪式,党员代表向革命烈士纪念塔敬献了花圈,77名新党员面对党旗进行了庄严宣誓,并参观了革命烈士纪念堂。通过系列庆祝活动的开展,有效地丰富了党员教育形式,进一步活跃了机关文化生活,有力地推动了机关党建工作的扎实开展。
二、机关党的组织建设得到进一步加强
上半年,我们以加强基层党组织的凝聚力和战斗力为重点,深入贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》,进一步理顺组织关系,规范支部行为。一是切实搞好基层党组织班子的调整、充实、改选换届工作。按照宜专则专、宜兼则兼、德才兼备的原则,督促指导6个基层党组织及时进行了调整改选。共调整支部书记、副书记11名,充实更换支部成员21名,有效地保证了机关党建工作的连续性。二是下大力气抓好基层党支部规范化建设工作。制定印发了《县直机关党支部规范化建设意见》(利直工发[20xx]6号),对党支部的规范化建设工作做出了明确规定,进一步深化了机关规范化建设和先进性教育活动成果,使机关党建工作逐步走向正规化、科学化和规范化。三是认真做好发展党员工作。按照“坚持标准、保证质量,改善结构,慎重发展”十六字方针,严格组织发展程序,按照“六不一公示”制度,通过考察、公示、培训、考试和组织谈话等环节,上半年共确定发展预备党员29名,审批转正预备党员53名。四是深入开展“评先树优”活动。在3月份召开的县直机关党的工作会议上,对20xx年度涌现出的10个党建工作先进单位、23个先进基层党组织、10名优秀党务工作者和133名优秀共产党员进行了隆重表彰。“七·一”期间,经党工委推荐,县直有16个基层党组织、5名党务工作者和25名共产党员受到了县委的表彰奖励,更好地起到了激励先进,鞭策后进的作用,增强了基层党组织的凝聚力、战斗力和号召力。
三、机关作风建设取得了较大改进
按照县委提出的要求,党工委结合县直实际,突出重点,强化措施,狠抓了县直机关作风建设。一是集中开展“五整顿”活动。年初在县直机关开展了思想、作风、纪律、廉政、工作“五整顿”活动,通过一周左右的学习教育,深入剖析,自查自纠,从根本上解决了机关单位在思想、作风、纪律、廉政、工作等方面存在的突出问题,并进一步建立完善了机关各项规章制度,为做好20xx年的各项工作打下了坚实的思想基础。二是深入开展机关规范化建设及经济发展软环境治理整顿活动。为进一步规范县直机关工作人员的日常行为,培养形成健康文明、谦虚朴实、积极向上的优良气质,树立起有理想、有道德、有文化、守纪律、扎实苦干、无私奉献、优质服务的良好形象,以良好的精神风貌推进“二次创业”、“二次跨越”,做好各项工作,党工委制定并由县委办公室和县政府办公室联合印发了《县直机关工作人员日常行为规范(试行)》(利办发[20xx]15号),对县直机关工作人员日常行为从仪容仪表、优质服务、遵纪守法、安全管理、环境卫生、外事交流等六个方面进行了规范,进一步加强了机关制度建设,增强了工作的规范化、科学化,推动了机关工作水平的提高。三是继续开展以“学习、效能、服务、创新、廉洁”为主要内容的争创“五型”机关活动。努力营造为民、务实、清廉、高效的县直机关,有效地服务了全县工作大局,密切了党群、干群关系。四

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是认真抓好县直机关各级党组织的党风廉政建设。充分利用集中学习日,组织机关广大党员干部认真学习贯彻中央、省、市、县委关于加强党风廉政建设的一系列指示精神,学习两个《条例》及党内有关具体规定和党纪、政纪条规,强化党员干部的自律意识。
四、机关各项工作整体推进
一是按照县综治委的统一部署,本着“谁主管、谁负责”和“预防为主、打防结合”的原则,在县直积极开展了争创“平安单位”活动,确保了半年来县直机关的政治稳定、社会安定。二是县直机关工会充分发挥职能作用,于3月份组织所属23个基层工会开展了县直机关县级劳模推荐评选工作,县直共有2人被确定为县级劳模并受到县委、县政府表彰。6月17日,与县总工会、县信息产业局、县职教中心联合举办了“全县机关干部职工计算机技能大赛”。全县60个县直党政事业单位的133名职工参加了比赛,全面推动了“技能培训、技能练兵、技能竞赛”活动的开展。县直机关团工委和县直机关妇工委按照团县委和县妇联的整体工作安排,分别开展了“青年文明号”及“巾帼岗位明星”争创活动,并在“三八”“五四”期间积极做好各项配合工作。三是在做好自身计生工作的同时,把教育县直机关党员干部带头实行计划生育列为党员教育的重要内容,作为评先树优的重要条件之一,有效地推动了县直机关计划生育工作的健康发展。四是与县林业局联合继续开展村庄义务植树活动,进一步提高了广大党员干部职工的绿化环保意识。6月份,在县城区(单位院内)集中开展了美国白蛾防治活动,并联合县林业局、县建设局进行了严格地督导检查,有效控制了虫害的发生及蔓延。五是认真组织县直各县人大代表按时参加了2月25日召开的县第十五届人民代表大会第四次会议。并根据县人大常委会的统一部署和要求,于5月20日分别组织县直代表一、二团进行了第一批县人大代表述职评议活动。六是招商引资工作进展有序,截止6月25日,已到位外来固定投资40万元,完成全年任务的36.36%。
五、存在的问题及下半年工作打算
回顾半年来的工作,党工委在县委的正确领导下,进一步解放思想、更新观念、强化措施,奋力拼搏,较好地完成了各项工作任务。在看到成绩的同时,也清醒地认识到工作中还存在的某些不足和差距。主要是在工作思路、工作方法、工作作风和工作机制等方面,还存在与新形势新任务要求不相适应的地方;党务干部队伍在加强自身学习,提高综合素质方面还存在一定差距;党工委在加强协调,提供服务等方面还需要进一步改进。以上这些问题,都有待于在今后的工作中认真加以解决。
下半年工作打算:
1、继续深化理论武装工作。一是继续加强“三个代表”重要思想和十六大及十六届五中全会精神的学习贯彻。二是围绕全县工作大局,抓好形势任务的学习,组织上好下半年的大型党课。
2、认真抓好基层党组织的建设。一是搞好基层党组织班子的调整、充实、到期换届选举等工作。二是严格按照发展党员的“十六字”方针,把好“入口”关,做好下半年的党员发展工作。三是培树典型,组织开展以“五个好”机关基层党组织为目标的支部规范化活动,落实党建目标考核责任制。
3、深化“五型”机关活动,强化督导,改进机关作风,推动机关规范化建设。切实搞好县直机关工作人员日常行为规范专项检查,严格监督检查,及时发现和纠正各类问题。抓好广大党员干部的廉洁自律,组织开展好一年一度的民主评议党员工作,深入开展反腐倡廉工作,积极组织开展好机关精神文明各种创建活动。
4、继续完善综治工作责任制,配合县综治委,加大督查力度,确保县直机关拥有一个良好的治安秩序。切实加强对机关工青妇的领导,充分发挥群众组织的桥梁纽带作用,组织开展丰富多彩的公益活动。
5、加强工作创新,加大对广大党务干部政治理论和业务知识的学习和培训力度,在深入基层,搞好调查研究的基础上,进一步改进工作方法,创新工作思路,开展党建工作交流,加强工作指导,提高党建工作整体水平,积极探索新形势下机关党建工作的新路子。
6、认真落实“突破利津”战略,加大招商力度,力争提前完成招商引资任务。进一步强化中心意识,努力完成县委、县政府及上级有关部门交办的各项临时性工作。

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