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公用事业局工作总结

发布时间: 2020.07.25

公用事业科5月工作总结。

人是可以无限创造价值的存在,我们的每一份工作都值得被认真对待,这一个月的工作,使我们明白了团队的伟大力量,但同时,那些坚持每月写工作总结的人,他们的大局意识一般也更浓厚。那么我们书写月工作总结怎么样才能出彩呢?请您阅读小编辑为您编辑整理的《公用事业科5月工作总结》,希望对您的工作和生活有所帮助。

提供一篇月,为您提供帮助!

5月份工作总结:

一、房地产行业及危房管理工作

1、舟渔56、57、58号楼危房解危工程完成招投标。

二、以创建国家卫生城市工作为重点任务

1、沈家门城区社区街巷道路修复二期工程完成90%。

2、城区沿街建筑立面改造工程完成70%。

3、完成大岭下变电所北侧垃圾清理、绿化种植1000m2。

4、粪便处理中心完成选址,已报批土地征用手续。

5、泗湾上溪坑覆盖工程完成施工招投标。

三、日常工作和其他市政工程

1、五一节前燃气安全隐患排查。

2、沈白线平东线交叉口绿化工程完工。

6月份工作计划:

1、公厕施工招投标工作。

2、泗湾上溪坑覆盖工程开工。

3、滨港15弄、圆春楼公厕改造工程开工。

4、舟渔56、57、58号楼危房解危工程开工。

5、地房弄公厕、麒麟山公厕、游泳池倒粪坑完成施工。

6、万德堂路绿地开工建设。

7、沈家门城区社区街巷道路修复三期工程做好前期工作。

8、完成园林绿化企业资质申报工作。

9、燃气安全检查和经营许可初审。

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公用事业科4月工作总结范文


4月的

一、房地产行业及危房管理工作

1、舟渔56、57、58号楼危房解危工程完成招投标。

二、以创建国家卫生城市工作为重点任务

1、沈家门城区社区街巷道路修复二期工程完成90%。

2、城区沿街建筑立面改造工程完成70%。

3、完成大岭下变电所北侧垃圾清理、绿化种植1000m2。

4、粪便处理中心完成选址,已报批土地征用手续。

5、泗湾上溪坑覆盖工程完成施工招投标。

三、日常工作和其他市政工程

1、五一节前燃气安全隐患排查。

2、沈白线平东线交叉口绿化工程完工。

5月份工作计划:

1、公厕施工招投标工作。

2、泗湾上溪坑覆盖工程开工。

3、滨港15弄、圆春楼公厕改造工程开工。

4、舟渔56、57、58号楼危房解危工程开工。

5、地房弄公厕、麒麟山公厕、游泳池倒粪坑完成施工。

6、万德堂路绿地开工建设。

7、沈家门城区社区街巷道路修复三期工程做好前期工作。

8、完成园林绿化企业资质申报工作。

9、燃气安全检查和经营许可初审。

公用事业发展公司月度工作总结表


公用事业发展公司月度一览表

部门:综合部 月份:8
主要工作工作目标与具体要求完成情况责任人公司日常行政管理工作严格规范管理,深入贯彻规范管理、创新思维,按领导要求加强检查督促;加强办公秩序检查完成人力资源等相关工作全员劳动合同签定准备工作完成全员公积金调整工作完成事业单位保险基数调整完成文档资料办理收发文件的传阅、督办、信息上报及整理归档,工程单、报表、合同、报销单等汇签及会议通知安排完成公司相关制度制定公司制度整理,并上缴集团完成公司网站设计、修改确定,月底上线公布完成制度创新调研计划、公司宣传册协助完成设备采购管理工作采购物品的出入库登记、保管,库存物资的管理、领取。日常采购物品报帐和帐目登记。仓库搬迁,所有物资的转运、清点和移交接收。新仓库的日常管理完成公司后院材料搬家工作完成组织物资使用部门成立每项物资临时采购小组,多比较,在采购成本上想办法完成车辆管理工作修订车辆管理规定,油费、修理费用结算及车辆营运证年审工作完成宣传文秘、党群工作围绕经营发展与改革创新,实行一岗双责,深入挖掘新闻素材,向《周刊》投送新闻稿件及简讯完成上报集团公司经营发展相关资料,修改完善张总合肥市十大杰出青年相关宣传材料,收集整理创建文明单位软件资料,积极迎接检查,起草公司其他文秘材料汇总各部门每月总结计划完成逐项落实下半年学习活动计划,及时进行人员调出后的组织关系转出手续,安排各党小组日常学习完成后勤保障工作计生工作统计上报完成食堂环境管理及日常餐费核算完成办公用品的日常购买、发放及管理;
各项发票的填写及报销完成设备采购中心制度的完善及物品购买完成公司通信费用的交纳及银行托收的办理完成办公区域管理工作公司办公场所秩序维护,准时安排各项会议举行完成公司厂区日常物业管理,联系施工方对出现问题进行解决完成综合部日常考勤,周末、节假日加班统计完成部门经理签字: 分管领导签字:
公用事业发展公司月度工作计划一览表

部门:综合部 月份:9
主要工作工作目标与具体要求责任人公司日常行政管理工作严格规范管理,深入贯彻规范管理、创新思维,按领导要求加强检查督促;加强办公秩序检查人力资源等相关工作事业养老保险日常事项办理,单位信息采集表填报完成土地证更名等系列事宜及公积金日常转移办理及费用缴纳月度考勤表收集制度建设工作按《关于公用事业发展公司经营情况的初步建议》要求,对公司现有制度进行调研,进一步完善公司制度根据公司网站初运行情况,寻找网站不足,补充资料,保证网站每周的固定更新公司制度创新调研工作开始,收集第一手资料,为下一步公司新制度制定做好准备。协助广告公司做好公司宣传册制定文档资料办理做好收发文件的传阅、督办、信息上报及整理归档,工程单、报表、合同、报销单等汇签及会议通知安排设备采购管理工作做好管理中心日常管理工作,主要组织成立物资采购小组参与物资的采购,使用多种方式降低采购成本,公司仓库围墙及相关工作日常物资的入库、领取、保管工作,做好采购物资的定期报帐和帐目登记工作。做好仓库的日常管理,建立制度,明确目标责任。加强沟通和协调,及时掌握物品库存和需求情况,做好采购与储备工作。车辆管理工作油费、修理费用结算及报表统计,新购置车辆上牌宣传文秘、党群工作围绕经营发展与改革创新中心工作,敏锐搜集信息来源,扩充宣传稿件来源,强化通讯员一岗双责意识及时上报公司经营发展相关资料及其他文秘材料组织党员开展反腐倡廉,加强制度建设学习,安排各党小组日常学习活动后勤保障工作
计生工作日常统计上报工作食堂环境管理及月度餐费核算工作中秋节物品的购买及发放办公用品、公司日常物品的购买、发放及管理;
各项发票的填写及报销,办公用品费用的统计及摊销设备采购中心制度的完善及物品购买公司通信费用的交纳办公区域管理工作做好公司办公场所的秩序维护工作,解决电费、税费、物业费的日常结算,及时将厂区的各种异常情况,向公司有关部门反映,并督促尽快解决协助公司几位同事做好公司资质申报工作,搜集材料保证上报工作顺利进行协助部门同事做好物业、保安方面的管理工作部门经理签字: 分管领导签字:

财务科5月工作总结


财务科5月的开展有利于使财务人员及时反思自身工作,认真履行财务部的工作职责。财务科5是小编想跟大家分享的,欢迎大家浏览。

篇一:财务科5月工作总结

一、严格遵守财务管理制度和税收法规,认真履行职责,组织会计核算

财务部的主要职责是做好财务核算,进行会计监督。财务部全体人员一直严格遵守国家财务会计制度、税收法规、集团总公司的财务制度及国家其他财经法律法规,认真履行财务部的工作职责。从收费到出纳各项原始收支的操作;从地磅到统计各项基础数据的录入、统计报表的编制;从审核原始凭证、会计记账凭证的录入,到编制财务会计报表;从各项税费的计提到纳税申报、上缴;从资金计划的安排,到各项资金的统一调拨、支付等等,每位财务人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作,认真执行企业会计制度,实现了会计信息收集、处理和传递的及时性、准确性。

二、以实施ERp软件为契机,规范各项财务基础工作用

在经过两个月的ERp项目的筹建和准备工作后,财务部按新企业会计制度的要求、结合集团公司实际情况着手进行了ERp项目销售管理、采购管理、合同管理、库存管理各模块的初始化工作。对供应商、客户、存货、部门等基础资料的设置均根据实际的业务流程,并针对平时统计和销售时发现的问题和不足进行了改进和完善。如:设置存货调价单,使油品的销售价格按照即定的流程规范操作;设置普通采购订单和特殊采购订单,规范普通采购业务和特殊采购业务的操作流程;在配合资产部实物管理部门对所有实物资产进行全面清理的基础上,将各项实物资产分为9大类,并在此基础上,完成了ERp系统库存管理模块的初始化工作。在8月初正式运行ERp系统,并于10月初结束了原统计软件同时运行的局面。目前已将财务会计模块升级到ERp系统中并且运行良好。

三、制订财务成本核算体系,严格控制成本费用

根据集团年初下达的企业经济责任指标,财务部对相关经济责任指标进行了分解,制订了成本核算方案,合理确认各项收入额,统一了成本和费用支出的核算标准,进行了医院的科室成本核算工作,对科室进行了绩效考核。在财务执行过程中,严格控制费用。财务部每月度汇总收入、成本与费用的执行情况,每月中旬到各责任单位分析经营情况和指标的完成情况,协助各责任单位负责人加强经营管理,提高经济效益。

四、资金调控有序,合理控制集团总体资金规模

由于原材料市场的价格不稳定,销售市场也变化不定,在油品生产与销售方面需要占用大量的资金。为此,财务部一方面及时与客户对账,加强销售货款的及时回笼,在资金安排上,做到公正、透明,先急后缓;另一方面,根据集团公司经营方针与计划,合理地配合资金部安排融资进度与额度,通过以资金为纽带的综合调控,促进了整个集团生产经营发展的有序进行。

五、加强财务管理制度建设,提高财务信息质量

财务部根据公司原制定的《财务收支管理细则》的实际执行情况,为进一步规范本集团的财务工作、提高会计信息的质量,财务部比较全面的制定了财务管理制度体系,包括:财务部组织机构和岗位职责、财务核算制度、内部控制制度、ERp管理制度、预算管理制度。通过对财务人员的职责分工,对各公司的会计核算到会计报表从报送时间及时性、数据准确性、报表格式规范化、完整性等方面做了比较系统的规定,从而逐步提高会计信息的质量,为领导决策和管理者进行财务分析提供了可靠、有用的信息。平时财务部通过开展定期或不定期的交流会,解决前期工作中出现的问题,布置后期的主要工作,逐步规范各项财务行为,使财务工作的各个环节按一定的财务规则、程序有效地运行和控制。

六、开展了以涉税业务和执行企业会计制度、会计法及其他财经法律、法规的自查活动

为了规范财务行为,配合年终与明年年初的汇算清缴的稽查与审计工作,财务部组织了在本集团公司内的20xx年年终财务决算的财务自查活动,在年终决算之前清理了关联企业的往来款项,检查在建工程未作处理的项目,对已支付的财务利息费用及时追踪开具了发票等等一系列的财务自查活动。骋请了税务师事务所对07年的帐务处理做了预审,对审计和自查中发现的问题及时地进行了整改,降低了涉税风险。

七、组织财务人员培训,提高团队凝聚力

财务部组织了两批财务人员培训与经验交流会,对整个财务系统做了工作总结和预期的工作计划展望,将财务人员分成会计、出纳和统计、收费两组进行了分组讨论,及时解决实际工作中存的问题。通过南峰会计师事务所对内部控制和税务风险的专题讲座,丰富了财务人员税务知识。邀请了审计部、资金部、资产部和财务人员做了深入的交流。增强了整个财务链各部门工作的协作性,强化了各岗位会计人员的责任感,促进了各岗位的交流、合作与团结。

篇二:财务科5月工作总结

一、 常规工作按部就班

1)编年度决算,编制各种会计报表。其中决算报表1套40张表格,月报表12份,其他各类财务分析表36份。

2)做好会计电算化工作。每笔会计业务发生都要及时输入电脑,月末经过审核、过账、结帐等环节,做好当月的会计电算工作,全年累计输入1126笔会计业务。

3)做好财政工资统发工作。认真细致做好统发工资的申报,遇到调资情况,能够及时调整、及时申报,确保全年工资发放准确无误。

4)做好收费许可证的年审工作。及时报送收费许可证年审所需资料,及时变更收费项目和标准。

5)做好对各种票据的管理、完善票据的领用、保管及缴销制度。做到票据使用无遗失、错漏现象,票据存根存放有序。

6)做好会计资料的整理、归档工作。按照档案局的要求和财务会计档案特点,及时、细致整理、装订会计档案。

7)做好工会财务管理。

8)落实政府采购工作、做好新增资产的帐务管理工作。今年我们采购了服务器、网关以及30台电脑等,及时为党校评估添置了硬件设备,对新增加的固定资产,都做好了固定资产卡片登记工作。

9)做好金、住房的测算、核对工作。每年两次按照标准,为每位教职工调整计算基数,并做好新增人员开户及调离人员的核销工作。

10)做好劳动专业统计基础工作。每月认真填报劳资统计报表,每季认真填报劳资基础数据工作。

11)细致做好基建财务工作。基建财务一般金额较大,付款时结合工程进度细心核对原始凭证,并登记往来款项备查表,

二、 特色工作可圈可点

1) 做好制度修订工作。xx年作为制度建设年,很多制度需要废、改、立,财务处根据自身工作特点,在学习和借鉴的基础上,出台了《市委党校财务管理制度》征求意见稿,并召开专题会议进行讨论,得到充分认可后才印发了《财务管理制度》,目前财务制度执行情况良好,另外财务处还拟定了《关于建设节约型党校的意见》,并参与了《评优办法》讨论,为制度建设年作出了应有的努力。

2) 做好预算编制工作。今年的预算编制有两个特点,一是要扩大党校的项目基数,因为按照规定我们最多只能按照去年的80万110%专项申报项目,这样一来,党校减收增支因素就得不到考虑,为此,我们反复沟通,多次报告,并按照市财政的要求,分别申报了88万常规项目和302万新增项目;第二个特点是广泛参与,在排定项目前,我们召开了专题会议,就项目申报和各处室负责人进行了有效沟通,各处室积极参与进来,提供了非常宝贵的基础资料,各处室申报的项目也都在我们的一上预算中得到了体现。

3) 做好专项采购工作。年初,我们启动了搬迁工作,当时很多人对马上搬迁还没有准备好,在这样的情况下,站出来发挥作用是全校职工都面临的任务,本着这样的思路,作为采购小组的一员,能够积极主动做好协助工作,从采购数量的摸底到招标文件的拟定,从采购方式的选定到合同签定的把关,每一步都能够积极参与,献言进策。今天,看到学员在整齐的教室里上课,看到社会各界对学苑宾馆的肯定,可以自豪地说,我为党校顺利搬迁尽心尽力了。

4) 做好资金筹集工作。面对资金压力,新一界校委积极行动起来,从不同渠道和单位协调支持资金,作为经办处室,财务处从来都是在第一时间抓紧落实,晚上来开票也罢,早上去送票也好,我们不叫苦、不叫累,心中抱定一个信念,只要有资金支持,哪怕千辛万苦也要拿到手,一年来,我们全部落实了校委的要求,共落实资金174.5万元。(我印象最深的还是灌云的十万元培训经费曲折的到位过程)

5) 做好宾馆监管工作。学苑宾馆在筹备时,我被作为财务监管派住其中,如何有效兼顾保障和监管?在不同阶段,保障和监管哪个更为重要?说实话,心中没底,于是从人员选定到岗位设定,从熟悉业务到制度设计,每一步都力求精细,通过学中干、干中中学,目前已基本理顺了学苑宾馆财务监督体系,主要体现为从投入上把关、采购上把关、从制度上把关,三把关制度从运行效果看,做到了保障得力、监督有效。

6) 做好培训保障工作。伴随着大培训业务的的积极拓展,尽快融入到培训格局中是财务工作重要着力点,每次培训班一举行,都要提前准备好发票,报到时开票、收款、缴款,一个培训班结束后要做好与班主任、培训中心、宾馆的对帐工作,无论寒假、暑假,无论休息与否,都能积极为培训办班做好财务保障工作。

三、存在缺点非常明显

1) 工作中有急躁情绪。在任务重、时间紧的情况下,工作中有急躁情绪,虽然给自己提出了平和、平淡、平缓的三平交流方式,但往往注意不够,当我表情严肃、神情凝重的时候,也就是急躁情绪难以控制的时候,这样一来,不耐烦、声音大不自然地就出来了,今天我给大家道歉了,希望你们能够谅解,我一定会加以改正。

2) 协调时不主动沟通。财务工作政策多、原则强,这和开展业务所需要的灵活性往往会冲突,遇到有灵活性要求时,每次都能以党校发展为大局,积极主动和财政部门沟通协调,但是很多规定是红线,不能踩,财政是全市的财政,要兼顾公平和效率,这样就会在一些方面满足不了灵活性要求,于是误解和指责就伴随而来,想想自己努力协调、积极沟通,得到的确是不理解甚至曲解,有时会采取不解释、不说明的方式,今天在这里顺便说一下,凡是关系党校或党校个人利益的问题,我们都会积极主动去争取,从来都是尽力而为,没有一次偷懒行为,有些事情不能灵活解决,确实是原则性规定,希望大家多多理解和支持,感谢你们了。

篇三:财务科5月工作总结

财务是一个单位的核心部门,同时她也是一根引线贯穿与企业的角角落落。作为财务人员,我的工作职责主要是商场销售部分的财务处理,纳税申报,财务管理等工作。在工作中,由于区别于原来单位的商品种类、商品进货渠道,对商品的进货渠道,结算方式,货品出入库管理等的认知是我一开始的主要的工作重点。

随着认知程度的深入及对账务处理熟练程度的提高,已经完成了以前账务的登帐工作,进一步理顺了财务的连续性。为提高工作效率,使会计核算从原始的计算和登记工作中解脱出来。在姚总的组织下5月份进行了会计电算化的初始化进程,经过一段时间的数据初始化,我们都基本掌握了用友财务软件的应用与操作,财务核算过渡到会计电算化已经进入一个阶段。这为可以为我们节约了时间,还大大提高了数据的查询功能,为财务分析打下了良好的基础,使财务工作上了一个新的台阶。

搞好财务分析,主要是商品销售分析,商场在营业过程中的费用分析,资金流动情况等,这些可以为商场销售产品订货的准确性,及时性,资金占比情况都是一个很好的参考依据,是企业管理和决策水平提高的重要途径,为企业决策和管理提供有力的财务信息支持,并将使我们的工作事半功倍,这也是我该努力学习和不断提高的部分。

工作是一个相互学习的过程,工作考验了我,我也得到了学习,主要体现在我对进出口业务财务处理的了解,这让我非常幸喜。活到老,学到老很好的一句时刻提醒我们学习的话。

在这里也非常感谢领导对我们工作的支持。在以后的工作中,我也会继续努力,和我们的单位一起成长!一起进步!

5月工作总结


5月xx日5月xx日,我受办公室的指派,参加了由自治区党委办公厅信息调研处举办的全区党委系统信息工作培训班。尽管参加培训的时间很短,但是我觉得无论在理论知识上还是在业务知识上都有了较大收获。现将培训工作情况总结如下:

一、培训的主要过程

参加此次培训的旗县市为全区信息直报点和准直报点,共分为两个层次,一是信息得分在全区排名靠后的旗县市,二是刚刚加入直报点或准直报点的旗县市。我盟共有三人参加,其他两人分别是盟委办公室的武永红同志和突泉县委办公室的王洪志同志。我们一行三人于5月xx日报到,报到当天没有安排培训内容。5月xx日5月xx日进行了两天的培训,安排了五次讲座和一次交流,五次讲座分别是由信息调研处副处长陈静主讲的《如何围绕领导决策需求提高信息工作质量》、信息调研处孙立伟同志主讲的《重大紧急住处的处理与问题类信息的挖掘》、信息调研处王科峰同志主讲的《结合上报中办谈如何做好信息报送工作》、信息调研处信息中心副主任张永喜同志主讲的《认真研究党委办公厅信息刊物的特点进一步增强上报信息的针对性》和信息调研处信息中心主任张晓东同志主讲的《加强调研工作进一步发挥信息的参谋助手功能》。讲座结束后,进行了半天的信息工作交流,自治区党委办公厅副秘书长张守孝同志到会并做了重要讲话。5月xx日进行了一天的参观,分别对和林格尔县盛乐经济园区、托克托县电厂、药厂,呼市金川开发区、金山开发区、如意开发区进行了参观,5月xx日我们返程。

二、取得的收获

(一)学到了知识,发现了不足。在两天的培训过程中,通过信息调研处五位同志的精心讲解,使我在信息文稿撰写、重大信息紧急报送、信息报送针对性、如何加强信息调研等方面都学到了很多新知识,同时也发现我以前工作中的许多不足,如存在为本级党委服务质量不高、参谋助手作用发挥不明显,上报信息时效性不强、信息流量不合理经、信息结构失衡,等等,这些问题都需要在今后的工作中及时加以改正。

(二)增长了见识,开扩了视野。通过一天的参观,我强烈地感到西部地区发展速度是惊人的,和林格尔县和托克托县以前也是国家级贫困县,但是由于这几年通过一些大企业和大项目的拉动,地区生产总值和财政收都大幅度增加,排在自治区各旗县市的前列。由此,我想到了我旗的经济发展,尽管我们在地域和资源上都不占优势,但是我们可以创造最好的发展环境来吸引外商投资,在今后的信息工作中,要把报送优化发展环境方面的内容作为本级党委和上级党委服务的一个重点,以此推动我旗经济发展环境的进一步优化。

(三)增进了了解,加深了感情。一方面,与全区部分旗县市信息工作同志建立了友谊,在相互交流的过程中学到了他们信息工作的先进之处,同时,也与信息调研处的同志建立了深厚的友谊,架起了与他们经常沟通的桥梁。另一方面,也是更为主要的,就是与盟委信息科的同志进一步增进了了解,加深了感情,为下一步信息工作的更好发展打下了坚实的基础。

三、几点建议

(一)加强信息网络建设。信息网络是搜集信息的主要渠道,也是信息能够及时上报的有效保证。要进一步健全办公室与各地、各部门的信息网络,尤其要健全与经济、公安、信访、人大、政协等部门的网络通道,使一些有价值、有时效性的信息能够在最短的时间内得到,并及时上报,以提高信息的采用率。

(二)加强信息报送的针对性。针对盟里的信息刊物有重点的加以报送,现在盟里的信息刊物主要有兴安动态、要情摘报、兴安信息、领导参阅这几种,在上报信息之前,我们一定要清楚所报的住处是要在哪个刊物上刊发,这样才更有针对性,采用率也会更高。

(三)信息报送流量要合理。所谓信息流量就是指每周或每天的报送的信息量,以前我们在报送信息的时候存在流量不合理现象,一天集中报送几篇信息,这样往往对信息的采用不利。今后的报送信息的时候要注意这一点,把一周内的信息进一步按天细化,使一些有价值的信息都能够被上级信息部门采用。

(四)要做到喜忧兼报。我们上报的信息往往是报喜的多,报忧的少。通过学习得知,一般报忧的信息采用率会更高,但在报忧的时候一定要注意把本级党委的态度以及工作措施写进去,这样既能使上级党委了解我们工作中存在的困难,也能够知道我们的工作态度,促使一些问题得到解决。

5月工作总结开头


篇一:5月份工作总结范文

5月份工作总结范文 -总结

[] 照例到了月底,做简单吧,。既然是工作记录,就暂时克制自己不提一些事,尽管我知道那是最痛的事。 五月份应该是过得最快的一个月了,节和的头尾假期,缩短了工作。 这个月共计上班时间仅十八天,只要是弄维吾尔自治区演出的事。除此没有什么具体的工作了,所以这个月的工作总结没什么可写的。 所幸,值月末,沉寂了近两个月的时间,终于算是能够有所动作了。 行程时间:05月31日 08:40---12:50 南航cz6904 ---乌鲁木齐。 行

程线:乌鲁木齐---克拉玛依---库尔勒---博卡拉---伊犁。 到地时间:短期:20天左右 长期:75天左右 行程关键词:,政府,场馆,赞助,冠名,,安保,票务,机票。 只有两个:您现在阅览的是第一网http:///谢谢您的支持和鼓励!!! 一,二十天前期洽谈,如多方面原因未果,返回北京,新疆演出取消或减场。 二,洽谈妥,那可能接下来的就是在各地协调运作了,演出预计时间八月底,预计场次,四地巡演,那我是应该没有时间回来了,演出就是这样,要是忙起来,那就是没日没夜了,洽谈,应酬,组织,报批,安防,协调,票务,统筹。不过喜欢这种感觉,操控运作,也可以忙起来了,对我来说,繁重的工作就是休息,真的感觉自己很久没有好好休息了,这些演出虽然没有我之前做杰伦,齐秦,童安格,两岸金曲,对台之类的规模大,但同样到最后的一刻会是很有成就的。 好了,简短的记录,因为真的没有什么具体的事在这个月,琐碎的工作就没有必要写在这里了,《》

()。 相关这个月,平均以每天600多的访问率加载着。了很多,真的在这个月给了我很多支持和。 在博客,真实的自己,在现实,伪装的自己。 很多事不能说,因为毕竟是隐私,更无从发泄,无力挽回。有时真的喘不过气来。怪自己,走入歧途一样,回不到原来的路,伤了自己,更伤了别人,更何况是自己人。 什么时候能够走回原来的路,我知道这是很多人希望看到的,只是我一直做不到,我的固执让我继续往一条没有方向的路上走,因为我从来不会听人劝,一条路走到黑。 我认不清我自己,更何况别人,我听到朋友对我的完全不同,一部分说我脾气极好,另一部分说我脾气极坏。一部分说我专情,一部分说我滥情,但所有人的共识是我太极端的一,没办法调和。其实我好累,我从没说过我是他妈什么,也没他妈做什么,更多听到的是好的评价,好的赞同,我真的很累,我不介意说我坏,只是我承受不了很多时候说我的好,我伤害的还不够吗,为什么说我好,是因为不了解。我待人接物承认那是我必要的礼数,是有的,这点我做得很好。对人热心,这也是应该的,对我来说这个世界上没有仇人。但谁也不知道我心里的压抑,我不会释放,唯一的方式就是工作,可很明显工作客观来说毕竟是有压力的。我的性格极不好,感情波动很大,认死理。 在了一些不为人知的事后,我真的觉得自己变了,至于走向哪个极端,我不知道,也许会是懂得了什么是,又也许更加的会去伤害。我会很惨,是因为我伤害了别人,其实我也是在受着伤害别人的痛苦,这样恶性的循环,最后走到哪里,我不敢去想,只是在祈祷自己,走回原点。您现在阅览的是范文资讯网http:///谢谢您的支持和鼓励!!! 好了,写了很多,也跑题了,无所谓,都是记录文字。接下来的工作,我会全力去做,这是我的工作。 题外话,谢谢看到这些文字的朋友对我的支持,里面相关一些文字,希望朋友看了不要说我什么好啊坏啊的,我能写在这里是要勇气的,很多人也许同样做着好的事坏的事,这是必然的,写出来就是对自己的提醒,曝露出自己的问题给自己,算是一种发泄吧。 在几乎所有人都我的是正面评价和最大期望的时候,我到底做了什么,又做到了什么!!!!!!(有一段时间不在,回来再续…………)

〔5月份工作总结范文〕随文赠言:【受惠的人,必须把那恩惠常藏心底,但是施恩的人则不可记住它。——西塞罗】

篇二:5月工作总结与6月工作计划1

2012年5月份工作总结及6月份工作计划

时间就像沙漏,弹指间,明媚的5月已离我们而去,时间匆忙,然而工作依旧继续,日复一日月复一月,在工作中只有不断的总结对来月的工作进行计划安排才能更好的工作,现就5月份的工作进行总结如下:

第一部分:5月份工作回顾

一、 工作汇总

1、 继4月2日对行李生小费整改后部门再重新对行李生小费进行了调整,

行李生所收小费30%归部门所有,70%归行李生个人所有,并于5月1日开始实施

2、 介于部门以往对宾客意见的征询工作不够完善全面,于4月开始制作的

宾客意见表已于5月1日开始实施

3、 应部门需要完成了商场的商品调查报告及电脑主机的申请报告工作

4、 对9F洽谈室进行了卫生打扫,并将电脑搬至了大堂副理桌

5、 5月7日应阮总要求实行了重要时间段的现场管理,11:00-13:00,17:

00-19:30

6、 协助许经理完成绿色饭店的其他准备工作

7、 应工作所需5月8日开始使用了对讲机

8、 5月11日,房务总监程其顺调离了酒店

9、 完成了对总台周义琳,行李生罗鸣的转正考核工作

10、 各岗共同协作完成了5月份的团队及VIp接待工作

11、 自4月将部分工作转交前台领班后,各项工作完成良好

12、 完成了对一楼洽谈室墙面的粉刷工作

二、 培训工作

1、 培训讲时及内容:

部门培训课时2时,培训内容:前厅各岗案例分析

2、 培训效果反馈

通过案例的形式结合实际工作的情况,对各岗工作中所发生的事件进行剖析,加深员工印象,提高员工应变能力,让员工学会总结案例,分析案例,提高处理能力,在今后的培训工作中应加大此方面的培训课程

三、 本月工作中存在的不足

1、 总台方面:

(1)本月总台方面较4月在操作及服务方面都有了较大的提高,催房、RC单填

写、夜审等方面都做到了完善,但4月总台员工情绪化较严重,直接影响了接待工作

2、礼宾岗方面

礼宾岗本月各方面表现均良好,但在无团队或客流较少的情况下,个别行李生还

是有脱岗及串岗现象,希望在本月加强下监督,改善此种不良现象

3、总机商务中心

总机岗在5月份的工作表现中延续了4月的良好表现,代晓铃在本月中接待客

人、主动热情,服务意识较强,值得表扬

4、 本职岗位

就5月工作而言,均是些日常事务,自开始宾客意见表征询以来。征询效果并不是很乐观,希望在6月中能加强此方面的工作力度

第二部分:6月份工作计划

1、 工作计划

⑼ 根据5月份工作中所存在的不足, 对症下药,争取做到药到病除,逐步完善 配合前台做好接待、顶岗工作 配合许经理做好前厅各岗的绩效考核工作 争取在6月前台能培养出一位候选领班人选 按照销售部下发的6月份团队预订EO单情况,做好前厅的团队接待工作 制定好部门的培训方案,并且按计划实施落实 前台人员属于缺编现象,新员工到岗做好引导、监管、培训工作 加强宾客意见征询工作,做好宾客意见征询的细节工作并做好统计 完成好上级安排的其它工作及日常管理工作

2、 培训计划

总台培训课时2小时,培训内容: 工作中的有所为有所不为

前厅部大堂副理:雷洪梅2012年5月31日

篇三:5月工作总结

5月份工作总结

一、主要原材料购买及使用 单位:

二、生产情况

三、销售情况

四、产品库存情况

五、本月资金明细 收入:41,594,000ks

支出:49,158,165ks 结余:

六、存在的问题及建议 七、下月计划


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