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三清洁活动情况工作总结

发布时间: 2020.08.17

志愿服务活动情况总结。

岁月横流,这一阶段的工作即将结束,画上句点。此时就该进行一次总结看看自己的工作情况了。做好工作总结有助于未来的发展。在作工作总结时怎么写好自己的工作重点呢?小编特地为您收集整理“志愿服务活动情况总结”,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。

为更好地动员组织全局广大干部职工、团员青年投身于行政副中心建设,创建全国文明城区和本单位创建全国文明单位活动中来,在全社会倡导良好的道德风尚和时代的新风正气,更好地发挥志愿者在社会中的模范作用,20xx年度xx区人力资源和社会保障局志愿者服务团队...

为更好地动员组织全局广大干部职工、团员青年投身于行政副中心建设,创建全国文明城区和本单位创建全国文明单位活动中来,在全社会倡导良好的道德风尚和时代的新风正气,更好地发挥志愿者在社会中的模范作用,20xx年度xx区人力资源和社会保障局志愿者服务团队本着服务大局、服务社会、服务群众的宗旨,积极组织并参与了各类志愿服务活动。

现对今年的志愿服务活动开展情况作了总结:

一、志愿服务总体情况

多年来人力局高度重视志愿服务活动,将其作为精神文明建设的一件大事,专门成立了志愿服务活动领导小组,由局党委副书记、副局长徐 同志担任领导小组组长,局属各党团支部书记为成员,明确各自责任,相继出台了《人力社保局志愿服务、困难帮扶实施方案》、《“关爱成长 关爱老人”志愿服务工作计划》等文件,做到了认识到位、领导到位、措施到位,形成了齐抓共管的工作格局,推动了志愿服务工作机制化、规范化、常态化。

志愿服务队成立于20xx年5月,主要由全局干部职工、党员、团员青年组成。截止年底,在“志愿xx”网站上成立志愿团体1个,申请结项志愿项目19个,实名制注册人员255人,占在职职工的77%,服务时长总计9259小时,注册志愿者每年人均志愿服务活动时长已达36小时。20xx年度共开展志愿服务活动10次,参与人员260人,服务11000余人次。

二、特色做法及成效

人力社保局把开展志愿者服务活动作为我局工作的一项重要内容,积极搭建活动平台,不断丰富活动内涵,依托局志愿服务队,积极开展学雷锋“三关爱”“结对帮扶”“志愿服务月”“文明加油站”“人力宣传”等活动。

关注民生,服务社会。

以“创城”和“春风行动”为契机,组织培训就业、社会保险、人事人才、劳动关系等四方面的业务骨干,积极参加本局组织的大型人才招聘会和政策宣讲活动,为群众解答就业和社会保障的相关政策法规,具体指导群众办理相关社保手续、当面讲解如何持卡就医,面对面指导群众如何参加就业培训、如何结合政策更好的实现就业,受到了群众的一致赞扬。

贯彻落实结对帮扶活动。

结合文明办开展的“城乡统筹 文明先行”活动,深入人力社保局帮扶单位永乐店大羊村积极开展帮扶工作。先后二次对该村投入帮扶资金40万用于修建村内主要街道和村容村貌的改善。并针对“就业”“培训”“保险”三大内容,组织召开人才交流洽谈会,为村民提供岗位信息和就业机会;组织开展国家就业政策、培训政策宣讲;发挥职业技能培训作用,有针对性的对村民开展职业技能培训。

积极开展爱心助学行动。

自开展领导干部爱心传递活动以来,人力社保局副处级以上领导干部在“六一”、“春节”期间,对玉桥辖区所结对的学生进行走访慰问活动每年不少于2次,为他们送去慰问金和学习文具,鼓励他们成长成才。

积极开展“关爱成长 关爱老人”志愿服务活动。

结合制定的“志愿服务 困难帮扶”实施方案,与玉桥辖区内的2名困难儿童和2名困难老人结成帮扶对子,在新学期来临之际及“九九重阳节”前夕对4名困难人员进行了走访慰问活动,并为他们送去了慰问品和慰问金。社保中心志愿服务分队利用休息日的时间到梨园敬老院,开展志愿服务慰问活动,为老人表演节目送去爱心和大家自发捐款购买的生活物品。

积极开展“关爱自然 义务植树”活动。

为进一步引导全局广大干部职工、团员青年树立绿色环保理念,通过植树活动巩固我区绿植覆盖率,改善生态环境,为创建全国文明城区助力。自20xx年起,人力社保局志愿团队连续三年组织单位职工开展义务植树活动。4月份在于家务开展义务植树活动,共栽种树苗3000余棵。

开展“清洁公共自行车,爱护公共环境”志愿服务活动。

利用周末时间组织40名志愿者对运河西大街两侧的14个公共自行车站点进行清洁、常规保养维护及道路两边的垃圾捡拾,通过此举方便了群众,同时营造了良好的公共环境。

开设“志愿服务岗”,为群众提供力所能及的志愿服务。

为迎接国际志愿者日的到来,11月21日至12月12日,组织40名志愿者利用周六时间,分四期在局门口和国税局路口设立的“志愿服务岗亭”,围绕信息咨询、应急服务、交通疏导、文明宣传等内容开展为期一个月的志愿服务月活动。除做好固定动作外,人力社保局志愿者们还结合人力社保的相关职能进行了社会保险、就业培训等相关政策解答和宣传,为来往的群众提供力所能及的志愿服务活动。

除此之外,人力社保局还协助玉桥街道开展了志愿交通维护、参加了区文明办组织的“文明xx”—诚信宣传日活动,通过活动的开展,增强了参与者的社会责任感和道德情操。同时规范“志愿xx”网站志愿者的注册、志愿项目发布、计时等工作,增加了网站的利用率,通过活动的开展,增强了全局志愿者的志愿服务意识,加大志愿服务宣传力度,并通过《xx时讯》、《xx人力社保简讯》、单位网站、局内微信群、QQ群等各类媒体对开展的志愿服务活动进行报道,提高大家参与志愿服务的热情。

三、存在的问题及下一步想法

缺乏专业知识,培训不到位。

志愿者最希望能够得到志愿服务专业技能的培训,而参加过志愿服务培训的寥寥无几,培训内容也主要是志愿服务的基本知识和理念、志愿者的责任与义务等。希望能够针对区属不同的志愿团体多组织一些有针对性的专业培训,进一步提高志愿者的能力和水平。

缺乏经费,严重制约着志愿服务的发展。

虽然志愿服务是非营利性质的服务性活动,但在志愿服务的组织运行和管理、志愿服务活动的实施等各个方面都离不开资金的支持,资金不足是制约志愿服务发展的主要资源“瓶颈”问题,使志愿服务的发展缺乏有力的物质支撑。人力社保局曾开展过志愿服务捐款活动,但不得不承认,这样的捐款活动不适于长期进行,特别是在慰问困难群体这方面,车辆费用、慰问品、慰问金费用是必不可少的。

下一步,结合全区创城,人力社保局创建全国文明单位和创建全国青年文明号活动,对标达标,继续加强志愿服务活动,并以民生、助残、助老、助学、助困为主题,充分利用重阳节、春节等重大深入结对社区和村,为残疾人、空巢老人、孤寡老人和困难儿童送去了节日问候,并积极开展人力社保相关方面、辅导等志愿服务活动。

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创业服务年活动情况汇报


市机关效能建设领导小组办公室:

在为期近一年的时间里,我局按照省委省政府、市委市政府的统一部署,在市效能办的大力指导下,围绕实施方案确定的工作目标,全面推开创业服务年活动,着力落实五个方面的重点工作,取得了一定成效。现将活动开展情况汇报如下:

一、活动总体情况

1、前期工作做到早研究早部署

1月18日,成立创业服务年领导小组,同时编制了领导小组办公室及各工作组职责。1月28日,制定印发《XX市交通局开展创业服务年活动实施方案》,明确指导思想和工作目标、活动主体和服务对象,工作步骤和活动要求,对创业服务5项重点工作任务进行分解落实,提出了完成时限和质量要求。2月5日,召开由局机关全体工作人员、局属企(事)业单位党政班子成员及部分运输企业、运输业户代表参加的机关效能年活动总结暨创业服务年活动动员大会,全面部署创业服务年活动。

2、结合实际制定工作方案

按照市里下发的创业服务年活动实施方案中明确做好五个方面的重点工作,针对我局既不是牵头单位,也不是配合单位,结合我局实际分别制定了这五个方面重点工作的实施方案。3月19日,制定印发《市交通局营造服务创业浓厚氛围的实施方案》和《市交通局创业服务年活动宣传报道方案》,明确此次活动的宣传报道重点,对宣传报道工作提出了明确的要求,成立宣传报道队伍,开展宣传报道活动。4月16日,制定印发《关于深化市交通局机关作风建设实施方案》,明确要以开展“建设五型机关、提高服务水平”为主体,着力解决影响创业和发展的工作作风,思想作风等方面存在的突出问题,进一步树立机关“为民、务实、清廉”的良好形象。5月12日,制定印发《XX市交通局进一步优化交通行业环境实施方案》,为努力创建优质交通的政务和服务环境、宽松透明的市场和创业经营环境,优越的创新环境,加强组织领导、强化监督检查、抓好投诉处理,形成长效机制。6月3日,制定印发《XX市交通运输局建立和健全创业服务体系实施方案》,明确要加强创业服务窗口建设,在相关网站和媒体开设创业政策和项目信息专栏,提供创业政策咨询、投资信息、市场行情、项目推介、外经外贸和劳务供求相关咨询服务,为创业人员提供交流互通的渠道。6月17日制定印发了《XX市交通运输局局属单位创业服务年活动绩效考核方案》,重点对局所属5家事业单位及局机关各科室创业服务五项重点工作的推进及效果明确考核的方式方法,确保创业服务年活动落到实处。6月18日,建立创业服务年活动工作例会制度。自6月份开始,每月召开一次,特殊情况随时召开。8月9日,制定《XX市交通运输局建立完善重大产业项目招商引资和建设管理协调推进机制实施方案》,明确工作目标,以及实现工作目标所要完成的项目储备、招商引资、协调服务3个方面的6项任务。

3、加强宣传和督促指导

创业服务活动全面铺开后,局领导小组先后召开3次成员会议、6次工作例会,研究部署工作。为营造活动氛围,在局办公大楼门口悬挂宣传横幅,编制宣传栏3期,编印《简报》27期,在市级及以上新闻媒体上稿53篇。7月23日,我局推荐参加全省交通系统“创优服务、岗位建功”主题演讲活动的高客乘务员胡东临场发挥较好,表现出色,获得了演讲比赛二等奖,为我局争得了荣誉。动员大会后,局创业服务年办公室在协调机关自身开展相关活动的同时,积极指导两处、两所、一站活动的开展。在规定的时限内,所属5家事业单位都成立了机构,制定了方案,召开了动员会,各项活动有序推进并取得了一定成效。

4、突出部门(单位)特点

活动中,我局采取营造浓厚创业氛围、提供良好创业条件、健全创业服务体系、提高行政审批效、积极推进依法行政、切实消除“衙门”作风、严防公路“三乱”反弹、整治行业垄断问题、打击扰乱市场行为等9项措施,落实有关工作。市港航管理处结合行业管理实际,开展“领导服务群众、机关服务基层、行业服务社会”、“群众评议领导、基层评议机关、社会评议行业” 的“三服务、三评议”活动。市公路运输管理处优化配置机动车驾驶员培训资源,以便更好地服务于创业者;市公路管理所狠抓改渡建桥建设进度,为广大农村创业者提供良好交通条件。市交通工程质量监督站先后制定《XX市农村公路质量监督实施细则》、《XX市农村渡口改渡建桥项目质量监督细则》,并将其编印成册分发至各项目建设、施工和监督单位,让广大交通建设创业者及从业人员熟知和掌握。市渡口管理所切实加强新渡工上岗前培训管理工作,使渡工持证上岗率始终保持100%。

二、主要做法和成效

活动中,我局以“五项工作四项治理三项监察”工作为重点,分步实施,逐项落实,已经取得和正在取得成效。

1、完善招商引资和建设管理机制

一是加强领导,强化责任。成立局建立完善重大产业项目招商引资和建设管理协调推进工作领导小组,把建立完善重大产业项目招商引资和建设管理协调推进工作作为重要议事日程,建立主要领导亲自抓、负总责,分管领导具体抓、责任单位抓落实的工作机制。

二是完善制度,建立长效机制。强化重大投资项目的建设责任制。各县(市、区)交通局、系统有关部门及相关科室按照项目隶属关系为重大投资项目主管单位,其主要领导是所属项目建设工作的主要责任人,分管领导是直接责任人。

三是严格督查,狠抓落实。完善重大投资项目的监督检查制度。局计划基建科加强对重大投资项目前期工作和工程实施进度的稽察力度。市交通工程质量监督站和局行业管理科分别负责对重点项目工程质量和安全生产实施监督管理。

四是建立重大投资项目储备库。重点推进一批符合国家规划、产业政策的重大投资项目,促进我市交通快速的发展。对项目前期工作做深、做细、做实。建立重大投资项目储备库,实行两级项目储备管理机制。

五是完善重大投资项目绿色通道,加快重大投资项目的审批进度。加快完善重大投资项目并联审批系统,全面完成重大投资项目绿色通道建设任务,有效缩短重大投资项目的审批时限,为重大投资项目建设提供全方位的服务。

六是加强对重大投资项目的调度。进一步完善重大项目调度制度,加大对重大投资项目的招商引资和建设推进力度,及时跟踪落实重大投资项目的前期工作及实施进度,协调解决项目推进中所遇到的困难和问题。

2、建立和健全创业服务体系

一是加强交通行业创业信息服务。设立创业服务窗口,在局网站开设创业政策和项目信息等专栏,为创业人员提供创业政策咨询、投资信息、市场行情、项目推介、外经外贸和劳务供求等相关资讯服务。设立创业服务热线,接受创业者的咨询和投诉,提供及时有效的后续服务和跟踪指导。

二是完善交通行业创业服务环境。公开各项行政审批、核准、备案事项和办事指南,推行联合审批、一站式服务、限时办结和承诺服务,开辟创业“绿色通道”。涉及政策规定减免以外的收费、弹性收费能免则免,能让则让,能缓则缓,刚性收费按照国家规定的最低标准收取。

三是营造交通行业创业服务浓厚氛围。大力宣传交通行业在开展创业服务年的有关活动,促使相关企业和市民全面了解交通行业创业服务的最新进展。制定本单位建立和健全创业服务体系的便民措施、服务标准、工作效率、工作作风为主要内容的公开承诺,开辟专栏向社会公示,接受社会监督。

3、创建最优发展环境

一是加强组织领导。局班子领导及系统各单位领导高度重视,把进一步优化交通行业创业环境作为促进经济社会发展的重要手段,切实加强对实施工作的组织领导,形成主要领导亲自抓,负总责,分管领导监督检查,目标责任落实到人,层层抓落实,不搞形式主义,不走过场。

二是强化监督检查。从优化交通行业创业环境执行情况的监督检查入手,讲究实效,减少检查次数,提高检查质量,组织局纪委和监察室有关人员加大暗访检查、随机检查和重点检查的力度,做到抓落实雷厉风行、抓督查不留空白、抓整改不留死角。对督查中发现的影响机关效能和损害创业环境的突出问题,按照《XX省行政效能监察办法》的规定进行整改。

三是抓好投诉处理。按照“分级负责,归口管理”的原则,认真受理和办理影响交通行业创业环境问题的投诉。对群众反映强烈、领导批办件等严重损害创业环境的重要投诉件,及时办理、结案、反馈,实行严格责任追究,有效化解矛盾。据统计,年初至今共接待上访和投诉件31起,通过努力和耐心解释均得到了妥善处理,大部份投诉者均表示理解和接受,结案率达100%。

四是营造“五种环境”。积极营造良好的交通运输创业服务舆论环境,利用各种宣传媒体和载体,大力宣传交通运输行业开展创业服务年的有关活动,让社会团体、民间组织、投资者、相关企事业和市民全面了解交通行业创业服务的最新进展;积极营造科学的交通运输创业服务信息环境,建立创业项目资源库和项目评估推介制度,搭建创业者交流互助的有效渠道,同时,通过集中指导、上门服务、电话跟踪等多种形式,为创业者提供个性化、专业化的指导和咨询服务;积极营造透明的交通运输创业服务政务环境,系统8项行政许可审批项目均公开审批依据、办事流程、收费标准、办结时限等事项,推行联合审批、一站式服务和承诺服务,开辟创业“绿色通道”。建立网上审批和电子监察系统,基本实现一站式便民服务、一网式协同审批、一体化综合监察的目标;积极营造完善的交通运输设施建设基础环境,加快路网建设,为创业者提供良好的交通条件,完善运输站场布局,切实提高公共运输服务水平;积极营造便捷的重大项目绿色通道投资环境,优化公路建设项目法人登记流程,进一步规范公路建设项目施工许可行为。

4、深化机关作风建设

以开展“建设五型机关、提高服务水平”主题实践活动为载体,切实抓好各项工作的落实,促进机关作风建设的开展。

一是大力倡导学研之风。进一步完善局党委中心学习组学习制度,坚持每月学习一次和机关干部每半月一次的学习。今年1-10月份,局党委中心学习组共集中学习10次,机关干部集中学习16次,重点组织学习十七届五中全会精神。组织考察调研组赴外地学习“十二五”发展规划编制方法。

二是切实解决损害群众利益的突出问题。加强对交通执法人员的教育、管理和监督,制定运政执法“十条禁令”并开展专项治理;坚持明查暗访,确保治理公路“三乱”成果不反弹;制定《行政执法人员十个不准》及“四心、三不、两提高”工作规范,推行“三声、三时”服务制,有效杜绝“索、拿、卡、要”等行为的发生。今年6月,接到群众投诉客运车站搭售保险的电话反映,我局即调查核实,直到问题圆满解决。

三是培育服务新兴产业。以培育新兴产业为重点,促进生产要素和资源优化配置。景德镇长运公司是一家国有股份制企业,我局全力支持、服务该公司的发展,积极组织有关专家对该公司的资产进行评估,其资产已是组建时的2倍半。为帮助汽运集团的发展,谋划好以金三角物流为基础的物流中心建设,经过努力和协助,该企业融资一千万元征地80亩以上,为打造全市物流中心奠定了坚实基础。

四是倡导务实之风。完善政务工作督查制度,以保证行业管理职责的落实到位,提高办事效率和工作质量,增强局机关的科学组织协调能力,推动工作的落实和目标任务的完成。进一步改进文风会风,今年前10个月,局机关共制发文件63件,同比削减31%;召开各类会议17次,同比减少56%。削“文山”、填“会海”的直接效果,是让机关工作人员能够腾出更多的时间和精力从事交通建设、运输市场的管理和行业文明建设,尤其是一大批工程建设项目得到有效实施。积极倡导勤俭节约,认真落实《公共机构节能条例》,安排专人按季编报《公共机构能源消耗统计表》,并根据水、电、气、燃油等消耗数据的变动情况及时采取相应措施,切实控制能源资源消耗量的增长。今年1-10月,局机关用电量同比下降25.3%、用水量下降31.7%。

五是健全廉政建设各项工作制度。制定下发《XX市交通局20xx年党风廉政建设工作意见》,分解细化反腐倡廉建设22项指标任务,党委班子成员实行“一岗双责”,机关科室对口承担责任,分别对下属处、科(室)、企事业单位的党风廉政建设和反腐败工作挂钩负责。先后制定《关于规范党政会议程序的规定》、《关于规范机关科(室)办事程序的规定》、《XX市交通系统廉政“八条禁令”》等制度。组织开展以“学《准则》、讲廉洁、促发展”为主题的宣传教育月活动,请专业讲师上廉政课,让党员干部吃透《廉政准则》要求,按照《廉政准则》“八个严禁、52个不准”深入查找,认真整改。

5、营造服务创业良好氛围

一是成立工作机构。局创业服务年活动领导小组办公室设立宣传报道组,由局党委办公室具体负责服务创业氛围的营造工作。

二是提出工作安排。拟定交通系统开展创业服务年活动宣传标语口号,建立系统创业服务年活动宣传报道联系网络,坚持每半个月召开一次专题宣传会议,编印活动简报,及时反映开展创业服务年活动的进展、动态、亮点,做好《实施方案》中提出的五项的重点工作落实情况的报道。在局网站主页开辟创业服务年活动专栏,在局办公大楼门口悬挂宣传横幅,制作宣传栏。重视对外新闻宣传,组织专人撰写有份量的稿件,积极向省、市、交通厅等新闻媒体投稿,大力宣传交通系统开展创业服务年活动的情况和本部门本单位采取的具体举措,充分反映活动的进展和取得的成效、经验。

三是讲求宣传成效。坚持正面宣传为主,集中展示系统各单位开展创业服务年活动取得的新成效、新做法、新经验,进行全方位、多角度的宣传报道,共同营造舆论宣传强势。

6、严厉整治影响创业环境的突出问题

在重点做好五个方面工作的同时,我局开展严厉整治四类影响创业环境的突出问题工作,取得了一定的成效。

一是严厉整治涉企“六乱”问题。年初,结合系统廉政工作会议,对整治交通工程建设领域突出问题的专项治理和涉企“六乱”问题进行了部署。从检查的情况看,今年以来,交通系统行政事业单位没有向企业单位收费项目,未发生一起乱收费现象。除必须的安全综治检查外,系统未出现乱检查现象,未发生一起行政上诉、复议、听证案件,未接到群众举报投诉、不存在乱罚款问题。局机关及下属行政事业单位从没有向企业进行过摊派,也没有开展针对企业的任何评比活动,除安全生产、综合治理工作等举办培训外,没有任何培训。交通系统涉企“六乱”问题得到有效整治,成效明显。

二是严厉整治非法垄断问题。对照上级统一制定的内容和要求,我局认真组织了全面系统的调查摸排工作,通过对局机关和五个事业单位的逐一审查核定,我局目前暂无行业协会和中介机构服务等收费行为。

但有两个情况需要说明:1、市公路运输管理处在去年5月份向我局报送了《关于成立XX市道路运输协会的报告》,经20xx年5月19日局务会研究决定,同意成立XX市道路运输协会这一行业性、非盈利性的社会组织,但目前仍然只是在筹备之中。如能得到批准,我局将严格按照有关规定执行;二是市交通工程质量监督站试验检测中心,早在去年年初就根据上级规定注销其营业执照、税务登记证等相关营业性手续,不再对外开展经营性活动。根据交通部4号令《公路工程质量监督规定》的相关规定,将试验检测中心列为该站内设科室,负责履行质量监督行政行为过程中对工程实体的非常规检测和交、竣工验收检测。

三是严厉整治干扰、损害企业生产经营秩序问题。因工作职能所决定,我局只对交通运输企业服务,与其他企业关联不多,在日常行政管理活动中,对交通运输企业只是服务,没有发现针对企业的敲诈勒索,寻畔滋事、盗窃哄抢、堵门断路,强装强卸等恶意阻工,吃、拿、卡、要等破坏企业生产经营环境的问题。此外,我局在优化投资环境、服务企业方面,严格执行精减三个百分之三十规定,减少审批项目、环节、时间,帮助企业发展,建立交通基础设施建设项目绿色通道,为投资者和创业者提供绿色通道。

四是严厉整治服务水平较差、服务效率低下的问题。开门纳柬、广泛征求社会各界尤其是创业者的意见和建议,在局网站上公布投诉电话和电子信箱,设立投诉意见箱、重新聘请设立40个监测点;坚持以制度管人、管事、管权,加大纪检监察力度,及时纠正服务差、效率低的问题;建立和完善领导责任制和岗位责任制,公开办事流程、明晰各类人员职责职能,并把个人的绩效与晋职晋级、评先、提拔使用挂钩,严格执行过错追究和领导负牵带责任,从制度上解决“中梗阻”问题。在严格执行首问负责制、一次告知制、责任追究制的基础上,狠抓服务意识和服务态度的提高,系统窗口单位实行了“四个一”的服务、即来人一声“你好”、一把椅子“请座”、一杯热茶“暖心”、送人一句”好走”,有效解决了“门难进、脸难看、话难听、事难办”的问题。

区六一活动情况总结


今年我区的“六一”儿童节活动,以加强青少年思想道德建设为核心,以关爱贫困儿童和农村留守儿童为重点,在区妇儿工委牵头组织下,在各地各部门支持配合下,全区的各项庆祝活动既丰富多彩又反响强烈。各级党委政府及社会方方面面积极为儿童办实事、做好事,使全区广大少年儿童度过了一个和谐快乐的。

一、多方重视,营造良好节日氛围

为开展好今年的“六一”节活动,区分管领导区委常委、组织部长吴成平同志、区妇儿工委主任、副区长张琴同志多次听取妇联等相关部门的汇报,并就活动内容、组织安排等作了具体指示。区妇儿工委以区妇儿工委字[20xx]03号文件下发了“六一”活动通知。区委宣传部、区关工委、区妇联、区教育局、团区委等单位领导亲自参与“六一”活动的协调布置,给予了全方位的支持与配合。滤布各级妇联组织充分利用各种媒体,通过多种形式,积极开展以“健康、快乐、成长”为主题的“六一”宣传活动。节日期间,区直各单位和乡镇街党政领导都坚持深入基层,看望慰问少年儿童和少儿工作者,并对留守儿童进行了特别关爱,在全区营造出“儿童优先、尊重儿童、关爱儿童”的良好节日氛围。

二、精心组织,开展丰富多彩的庆祝活动。

5月16日,由金安区妇联举办的“20xx’非凡宝宝风采展示”活动在区直幼儿园隆重举办。活动专门为年龄在2.5-3.5周岁的宝宝设计,内容设计自我介绍、唱歌比赛、数数比赛、辨别识物体比赛、穿衣服比赛等。活动现场富有趣味,气氛热烈。之前共有240余名宝宝报名参加活动,飞鹤乳业集团向每位报名的宝宝发放了纪念品。由区组委会成员组成的评判团评出五名非凡宝宝。市妇联副主席魏武、儿童部长李乃群同志、区人大常务副主任彭良国国同志、区委常委宣传部部长杜继坤同志、区妇儿工委主任、副区长张琴同志到场观看比赛。我区的获奖宝宝被推荐参加全市复赛,分别荣获二等奖、三等奖和优秀奖好成绩。

为配合全区未成年人思想道德建设工作,进一步推进社区家庭教育工作。“六一”前夕,由金安区关工委家教委员会、区妇联、区教育局、关工委共同主办的家庭教育系列讲座,分别在长安小学、皖西路小学、毛坦厂中心学校举办,特邀中国科学技术大学俞仕宽教授做专题讲解,均取得很好的效果,受到广大家长的热烈欢迎。在毛坦厂中心学校,俞教授作了题为《望子成龙与家教方式》的精彩讲座,他用鲜活生动的事例、浅显易懂的语言,分析了当前社会在家教认识上普遍存在的“一个误区”,许多家长教育孩子的“两个不当”,以及科学的、正确的家教应当做到的“三个要点”。讲座持续了两个小时,共有百名教师和近2000余名家长前来听讲。讲座结束后,俞教授还与广大家长近距离交流互动,为大家解析教育孩子的困惑,解决家长们提出的一个个难题,家们纷纷反映受益匪浅。各街道社区家长学校也利用“六一”节日契机,开展了形式多样的家教讲座,向家长传授正确的教育理念和科学的教育方法。

全区各基层小学、幼儿园在“六一”期间开展了文艺庆祝活动,区文广局、区妇联从中挑选优秀节目参加全市第六届少儿艺术节,并获器乐、舞蹈类节目两个一等奖、四个二等奖的好成绩。

三、以关爱留守儿童为重点,积极为儿童办实事、办好事。

5月31日上午,市政府副市长曹国强同志、市政协副主席刘黎同志率领市政协办公室、市委统战部等市直11家单位,在区政协主席张友华同志、区委常委、组织部长吴成平同志、区妇儿工委主任、副区长张琴同志等陪同下,亲临我区城北乡双桥初级中学看望慰问留守儿童,并送去价值20000元的体育器材。曹副市长代表市委、市政府祝同学们节日快乐,同时希望各部门各单位继续关心农村学校的发展,多为孩子做一些工作,把下一代培养成优秀的接班人。

5月31日下午,金安区委常委、组织部长吴成平同志带领区人事局及党群部门共9家单位,来到双河镇百洋小学开展“六一”慰问活动。吴部长一行给学校送去1.15万元慰问款,捐建一所学生图书室。在捐赠仪式上,吴部长亲自为图书室揭牌,同时现场为15名贫困学生每人发放三百元爱心助学金和书包文具。吴部长代表区委、区政府向小朋友们表达了节日问候,希望同学们珍惜童年大好时光,努力学习,掌握本领,长大后报效祖国。学生代表向前来慰问的叔叔阿姨们表示深深的感谢和崇高的敬意,表示绝不辜负党和政府及社会各界的关爱,积极争做德、智、体、美全面发展的好儿童,将来成为建设祖国的合格接班人。捐赠仪式后,吴部长一行观看了同学们精心编演的节目,与孩子们共同欢度快乐而有意义的节日。

5月26日,区妇儿工委主任、副区长张琴同志率农发行、粮食局、财政局、区妇联等单位赴马头镇开展慰问活动,送去慰问款物一万元。张琴副区长一行首先听取了该镇党委书记李坤圣同志的情况介绍,接着参观了该镇新落成的“两个中心”。最后,张琴副区长一行向9名贫困学生发放了1800元“爱心助学款”,并勉励受捐助学生要好好学习,立志成才,压滤机滤布长大多为社会做贡献。

节前,由区委宣传部、团区委、区妇联、区文明办等单位联合发起的“用爱心点燃希望、用行动播洒阳光”结对帮扶活动,得到区直有关单位和社会爱心人士的广泛关注与参与,接受捐款达44000余元。“六一”期间,主办单位先后深入到施桥、双河、马头、先生店等乡镇对40余名特困儿童进行慰问,并发放爱心助学款。

节日期间,根据区妇儿工委安排,我区70多个区直单位对全区22个乡镇街小学和幼儿园进行了挂钩慰问,许多区直机关的主要领导都亲自到基层与小朋友们共度节日。各乡镇街党委政府和有关部门也深入学校、幼儿园,给孩子们送去慰问金和慰问品。据初步统计,今年我区各基层小学和幼儿园共接收慰问款物达十万余元,真正体现了“关心儿童、爱护儿童、为儿童办实事办好事”的良好社会风尚。

xx市金安区妇联

20xx年5月31日

学校安全活动情况总结


学校安全活动情况总结(一)

学校安全工作任务重、活动多、要求严,为确保学校教育教学工作的顺利开展,我校于XX年6月1日到7月1日开展了安全生产月活动,现将此活动的主要工作总结如下:

一、成立“安全生产月”活动领导小组

二、全方位开展宣传教育活动

学校通过国旗下讲话、教职工会、主题班会,广泛宣传“安全生产月”活动意义,让全体师生积极参与活动,明确责任,明确任务,保证学校各项安全责任和安全工作落实到位。班级黑板报和学校宣传栏,各具特色地进行安全工作宣传,形成良好的宣传氛围。校广播站开辟专题,及时通报安全工作中的典型事迹和有益做法,学生踊跃参与,师生安全意识明显增强。

三、多形式普及安全知识

除广播、专栏、宣传材料和有关会议进行安全知识普及宣传外,学校组织开展了传染病预防知识讲座、食品卫生安全知识讲座和法制讲座等,让师生掌握安全知识,提高避险排危、自救自护能力。

四、有组织进行安全技能训练

我们通过开展自行车性能大检测活动,让学生学会如何检测自行车,从而杜绝“病车”上路,消除安全隐患。通过多项检查学校安全隐患,提高老师查险除患意识和能力,不断提升学校安全工作管理能力。

五、有针对性地开展活动

“安全生产月”活动期间,我们努力让活动贴近学生,贴近生活,突出重点,增强针对性。集中力量开展夏季住宿生安全大检查活动,分组进行,分片清查,掌握学生宿舍安全、用电用水安全和治安安全情况,及时解决问题,落实安全工作措施,消除安全工作管理漏点、盲点。

加强毕业班学生心理咨询工作,要求班主任和科任教师要密切掌握学生思想动态、心理表现,多交流、多倾听、多疏导,为学生减轻心理压力,消除思想顾虑,解决心理矛盾,把可能出现的问题解决在萌芽状态。

六、开展预防溺水教育活动周工作

认真组织开展预防溺水教育活动周工作,把“珍惜生命、预防溺水”作为主题,以班级为单位组织讨论,学校组织体育组教师进行游泳防溺水常识教育,给学生家长致信,告之学校作息时间和防溺水防范要求,学校与家庭、教师与家长联手共抓,杜绝学生溺水事故发生。

七、开展安全隐患排查整治工作

我们按照上级要求,反复排查学校安全隐患,发现问题,及时整改。在安全生产百日督查专项行动工作中,我们把学校食堂、校园设施、交通、住宿治安安全作为重点来抓,与马路街派出所和郾城公安分局治安大队等相关部门相互配合,综合治理,努力打造平安校园,确保学校稳定和谐。

八、开展食品卫生安全专项活动

学校在广泛宣传夏季传染病预防知识、食品卫生安全知识的同时,重点抓好学校食堂卫生安全工作,学校定期检查食堂卫生状况,了解食品原料采购、贮存、清洗、加工和成品出售等各个环节情况,检查工作人员、工作场所、设施环境卫生状况,及时反馈检查信息,督促经营者承包人对存在问题整改到位。切实履行工作职责,严格执行制度规章,杜绝发生食堂卫生安全事故。

九、周密安排期末及暑期学校安全工作

暑假将至,我们根据上级要求和学校实际,进一步增强做好学校安全工作的责任感和自觉性,严格执行学校各项安全工作制度,自觉做好各项安全工作,确保整个学校思想不松、劲头不减、力度不弱、任务不拖,为全体师生平安愉悦地度过暑假,营造和谐安定的校园氛围和社会氛围。

学校安全活动情况总结(二)

按照市教育局[XX]176号文件有关要求,我校以宣传贯彻《安全生产法》为主线,以“关爱生命,安全发展”为主题,通过多种渠道,采取多种形式,广泛深入地组织开展了“安全生产月”活动,取得了显著成效,现将“安全生产月”活动情况总结如下:

一、统一思想,提高认识。

按照教育局文件统一部署,为进一步加强我校安全生产工作,落实各级安全生产责任,我校又重新调整了安全领导组织,建立健全安全生产责任制,在抓好教学管理的同时,重视抓好安全防范工作,形成了一级抓一级的安全生产责任制。通过“安全生产月”活动,大力宣传安全生产方针政策、法律法规和加强安全生产的重大举措,推进安全文化建设,强化全面安全意识,引导全校师生重视人的生命价值,营造“关爱生命、关注安全”的舆论氛围。

二、全方位开展宣传教育活动

学校通过国旗下讲话、教职工例会、主题班会,广泛宣传“全国安全生产月”活动意义,让全体师生积极参与活动,明确责任,明确任务,保证学校各项安全责任和安全工作落实到位。班级黑板报和学校宣传栏,各具特色地进行安全工作宣传,形成良好的宣传氛围。

三、多形式普及安全知识

除广播、专栏、宣传材料和有关会议进行安全知识普及宣传外,学校组织开展了预防手足口病(ev71感染)和甲型流感知识讲座、食品卫生安全知识讲座等,全校共发放宣传材料xx余份,这些讲座和宣传材料主要介绍了手足口病和甲型流感的主要症状、传播方式、预防措施和学校防控工作设想,让每位师生明确手足口病和甲型流感是可防、防控、可治的,树立信心,消除恐慌心理;明确疾病危害,增强工作紧迫感、责任感;明确防控方法,增强工作的科学性和可操作性,让师生掌握安全知识,提高避险排危、自救自护能力,

四、有针对性地开展活动

“安全生产月”活动期间,我们努力让活动贴近学生,贴近生活,突出重点,增强针对性。继三月三十日“全国中小学生安全教育日”活动之后,我们认真组织开展预防溺水教育活动周工作,把“珍惜生命、预防溺水”作为主题,开展学生承诺签名活动。以班级为单位组织讨论和演讲,学校组织体育组教师进行游泳防溺水常识教育,工作中,我们把中高年级学生作为重点,给学生家长致信,告之学校作息时间和防溺水防范要求,学校与家庭、教师与家长联手共抓,杜绝学生溺水事故发生。6月4日我校和市公安局交警支队联合举办了交通安全实践演练活动,让学生近距离感受交通安全的重要性和可操作性,培养学生的良好遵守交通规则习惯。交警们采取赠送卡通图片,现场表演常用的交通手势,还和学生进行互动,对一些易犯的交通错误行为进行实践演练,并且耐心讲解正确的交通安全规则。生动的讲解,准确地手势,灵活的方法使学生们受到了深刻的交通安全教育。

五、开展安全隐患排查整治工作

在安全生产月工作中,我们对涉及师生安全的各个方面进行分析研究,制定工作方案,成立组织,分工落实,确保隐患排查整治工作落实到位。对学校食堂、校园设施、交通、治安安全作为重点来抓,与镇派出所等相关部门相互配合,综合治理,努力打造平安校园,确保学校稳定和谐。

五、开展食品卫生安全专项活动

学校在广泛宣传夏季传染病预防知识、食品卫生安全知识的同时,重点抓好学校食堂卫生安全工作,对学校食堂工作流程进行全面检查、采样检测和卫生工作指导。学校定期检查食堂卫生状况,了解食品原料采购、贮存、清洗、加工和成品出售等各个环节情况,检查工作人员、工作场所、设施环境卫生状况,及时反馈检查信息,督促工作人员对存在问题整改到位。切实履行工作职责,严格执行制度规章,杜绝发生食堂卫生安全事故。

六、加大值班力度。

坚持24小时值班制度,值班人员要尽职尽责,坚守岗位,接班人不到岗,交班人不得离岗。提高警惕,搞好安全保卫工作。注意防火、防盗,妥善处理突发事件,加强楼内外巡视,加强对值班人员的责任心教育,严禁空岗、漏岗,确保学校的安全稳定。

七、周密安排期末及暑期学校安全工作

暑假将至,我们根据上级要求和学校实际,进一步增强做好学校安全工作的责任感和自觉性,严格执行学校各项安全工作制度,自觉做好各项安全工作,确保整个学校思想不松、劲头不减、力度不弱、任务不拖,为全体师生平安愉悦地度过暑假,营造和谐安定的校园氛围和社会氛围。

通过开展“安全生产月”活动,进一步增强了广大师生对安全生产工作重要性的认识,提高了安全意识和安全素质,强化了责任意识,促进了全校安全形势的稳定,为交通的快速发展创造了一个安全、健康、稳定的环境。

学校“三八”节活动情况总结


20xx年我校三八节活动开展得有声有色,让广大女教职员工过了一个轻松愉快、非常有意义的三八妇女节,再将活动的情况总结如下:

一、活动开展的基本情况:

“三八”期间,经学校行政研究同意,由学校工会组织开展的系列活动分层次,分阶段进行。活动丰富多彩。

首先是根据县工会的通知精神,学校组织学习、宣传《中华人民共和国妇女权益保障法》、《劳动合同法》,引导女职工用法律维护自身的合法权益。

之后又召开女职工会议,广泛宣传“双争”的基本条件。并发动女职工积极参加“双争”活动,鼓励她们立足岗位,多作贡献。继续开展“姐妹献爱心”活动,我校37名女职工,共捐款185元,有6人参加“女职工安康”互助保障,既为自己保一份平安,又为他人献上一份爱心。

三八节这一周,学校工会组织女教职工开展气排球比赛,进一步增强了女教职工的团队意识、竞争意识。

最后是由学校组织全体女教职工3月6日下午烧烤活动,品尝美味,分享快乐。

二、活动的收获

我校本年度庆“三八”国际妇女节活动,开展得丰富多彩,有声有色。活动的开展,得到了学校行政和党支部的鼎力支持和资金保障。加之学校工会的严密组织,细致筹划,确保了活动安全、有序进行,达到了活动的预期效果。特别是这次气排球比赛和烧烤活动,老师们那种敢于争先,团结协作,互相激励的精神,得到了淋漓尽致的展现。活动后,她们深感心情舒畅,从内心感激学校领导对女教职工的关心,使她们过上了一个有意义的节日。

总之,今年的庆“三八”活动的开展,丰富多彩,收获不小,基本上达到了预期效果。广大女教职工们决心把参加活动所取得精神收获,浓缩积淀下来,乘机勃发,展示于行动,为党和人民的教育事业奋发努力,争作奉献,以做好工作的实际行动来报答学校领导对全体女教职工的关心。

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