2021学校学习实践活动分析检查报告。
时间过得很快，让人不知所措，在一段时间中，我们会有一些深刻经历了很多 ，在事情过后，我们或主动或被动的写一篇总结，总结的作用是用于客观的发现自我。对于总结范文你有什么心得呢？下面的内容是小编为大家整理的2021学校学习实践活动分析检查报告，欢迎您阅读和收藏，并分享给身边的朋友！
一、学习调研阶段活动成果 为了搞好深入学习实践科学发展观活动，全面、真实地把握我校发展的现状，找准制约发展的瓶颈，寻求进一步快速、稳定发展的突破口，进一步谋划和理清发展思路，做到有的放矢，科学决策，学校党支部积极行动，认真制定调研方案,确定调研内容、对象和课题，围绕学校发展、学校管理、教育教学、学校制度建设和党风廉政等主题进行了调研，征集到了许多有利于学校发展和改革积极建议和意见。在这一阶段，海分别举行了学习动员大会，安排了两次座谈、访谈，大家撰写了学习笔记和学习体会。在党员专题民主生活会中，大家踊跃发言、讨论，提出了一些具有建设性的意见和建议。 二、群众反映的主要问题 经调研人员的认真梳理和综合分析，反映的主要问题和建议有： 1.学校可持续发展中存在问题：办学条件差；学苗素质差学校建议学校的可持续发展应注重长期性。 2.学校在教师队伍建设中存在的问题：教师队伍老化；对教师队伍建设重视不够；外出及进修机会少；接触现代化教学设备较少；建议选拔培养骨干教师和干部应注重贡献和能力，应进一步发挥骨干示范引领作用。 3.学校在实施素质教育中存在的问题：个别年级个别学科作业多；家长反映书包太沉，订书太多；建议“减负增效”要抓实际，不走过场，减少监测，多下基层指导工作；。 4. 党组织建设、党员队伍建设中存在存在的问题：个别党员模范带头作用不明显；活动少；建议应增强党组织凝聚力和核心作用，党员干部要有大局意识，应该团结协作，从大局出发，少一些个人利益思想。在考虑问题、处理各种关系时，方法还可再妥当些。 党员干部要以身作则。党员干部要体现先进性，处处起到示范带头作用，在碰到困难或问题时，党员干部能挺身而出，迎难而上。党员是学校的一面镜子、一面旗帜，是学校的中坚力量，要时时处处做好教师的表率，要以高尚的行为准则成为普通教师行为的榜样。 5. 学校在干部作风、师德师风存在的问题：个别人的干部作风、教师师德师风问题影响较坏；领导干部以身作则体现不够；建议进一步提升教师服务意识。 6. 学校在依法办学，优化三结合教育存在的问题：学生社会实践机会太少。继续完善各项规章制度，依法办校；加强与家长的沟通。 7. 对我校发展的其它意见或建议：改善办学条件，加强教育教学投入。 三、存在问题的成因分析 一是服务意识仍需加强。中心小学因为下面还有5所村小，这就决定它的主要业务是服务性的，加强服务是我们永恒的主题。 二是客观条件限制。如硬件建设、改善办学条件等。教育局目前正在积极运作，准备成立新城子九年一贯制学校，对全乡6所学校进行合并，到那时，我们学校的硬件设施将有极大改善。 三是制度机制方面的因素。科学发展具体到学校工作的方方面面。对于中心小学来说，目前很多的制度和规章，还有待于在实践中进一步摸索，积累更多经验，并不断完善修订，同时根据具体需要制订一系列合理的、科学的规章制度和评价标准。 四是组织建设方面的因素。部分党员党员意识淡化、先锋模范作用不明显。这就需要我们必须居安思危，增强忧患意识，常怀忧党之心，恪尽兴党之责。 四、解决问题的理论依据wWw.Gz85.coM 解决上述问题需要我们认真学习党的xx届四中全会精神，加强和改进新形势下党的建设，牢牢把握深入学习实践科学发展观活动这一有利时机，紧紧围绕“党员干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实惠”的总体要求，首先从思想上认识学习实践科学发展观活动对于解决问题的指导意义和作用，进而找到解决问题的办法。 一是要深刻理解科学发展观的第一要义是发展。应该从学校的实际出发，不断解放思想，创新工作方式，改进工作方法，坚持把发展作为办学的第一要务。 二是要切实深入领会科学发展的理念。必须通过开展学习实践科学发展观活动，引导全乡各小学及全体教师进一步增强发展意识和机遇意识，提高科学发展、和谐发展、率先发展的能力和本领。 三是要以科学发展观为指导，进一步自觉推进党组织自身的建设。要以改革创新的精神全面推进党建工作，把提高党的执政能力、保持党的先进性，体现到领导科学发展、促进社会和谐上来，为科学发展提供可靠的政治和组织保障。 五、问题整改的基本思路 问题整改最根本的是加强党员干部队伍建设，要求党员干部切实做到个人形象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋。个人形象一面旗，就是要党性强、作风正、有本事、口碑好，在各方面能担当表率。作为领导干部，平时要敢说向我看齐，关键时刻敢喊跟我来，站得出来、豁得出去，说的话群众爱听，做的事群众支持，成为党员干部心中的一面旗帜，前行中的一盏明灯，困难中的一根脊梁。 工作热情一团火，就是要有良好的精神状态，对工作始终充满火一样的热情。要始终保持一种干事创业的激情，以强烈的事业心和责任感投入到工作中，坐不住、闲不住，不过无聊的日子，不做无所事事的“太平官”。对事业、对工作、对人民始终有火一样的热情，就一定会有良好的精神状态和工作作风，就会有干不完的事业，就会赢得群众的好口碑。 谋事布局一盘棋，就是要在工作中牢固树立大局意识，切实做到统筹兼顾。那种只顾局部利益不顾全局利益、只顾眼前利益不顾长远利益、只顾个人利益不顾整体利益的观念和做法，都与科学发展观的要求格格不入。不谋万世者不足谋一时，不谋全局者不足谋一域。只有胸怀全局、立足当前，突出重点、协调各方，才能砥砺意志，提高能力，推动科学发展，促进社会和谐。 在问题整改中，要做到以下几点： 一是全员参与。开展活动不搞一哄而起，解决问题不搞形式主义。全体教师通过学习科学发展观，进一步理清思路，强化工作措施，用理论来指导实践。每个党员干部都要牢记誓言，保持党性，都要对照科学发展观的要求，拿出解决问题的一个好的方案、一个好的工作思路来，要达到人人参与的目的。 二是力求实效。学习实践科学发展观不是单纯的理论宣传，这次活动重在理论联系实践，指导实践，重点要在实效上下功夫。要通过实践活动，使大家的思路更清晰，使各项工作更好地上一个新的台阶，能让干部职工看到贯彻落实科学发展观有实效、有变化、有成果。 三是加强领导。学习实践科学发展观活动自始至终由学校一把手负总责。要求全体职工尤其是党员全部参加该项活动中，将这次活动各阶段、各环节的工作一抓到底，规定动作不走样。 四是激发学校和个人主动提高的内在动力。要引导全体职员工增强大局意识，增强责任意识，把贯彻科学发展观、推动学校科学发展作为自己的政治责任和历史使命；牢固树立以人为本的观念，把推进科学发展过程作为为广大职工谋利益，为学校谋求发展的过程。 五是积极创造发展条件，努力解决实际问题。在办学条件上，要积极争取新区教育局和社会各界对我校的支持和理解，努力推进学校的硬件建设，加快并校进程。在学校管理上，要不断创新改革发展思路，不断出台新的、有效管理的措施，推进学校精细化管理，提升学校管理水平和办学效益。 六是强化以科学发展观来指导学校改革发展的意识。要全面深刻地理解科学发展观的内涵，自觉树立并落实到学校改革和发展当中去指导实践。一要更新发展战略，进一步提高规划的方向性。首先是认真分析实际情况，明确发展方向。其次是立足现实，合理确定发展目标。再次是围绕工作核心，不断优化资源配置。三要规范发展手段，进一步提高规章制度的合理性、科学性、可行性，以规范办学行为、管理行为、教学行为、服务行为，切实提升学校各项制度的运行效率。四要进一步丰富发展内涵，进一步提高远期规划与近期发展的针对性、可操作性和实效性，努力推进学校各方面工作又好又快发展。gz85.COM更多总结编辑推荐
卫校学习实践科学发展观活动分析检查阶段工作总结
卫校学习实践科学发展观活动分析检查阶段工总结
按照中央的部署和省市委的要求我校学习实践活动自2009年X月上旬转入分析检查阶段以来在市委第八指导检查组的有力指导和帮助下加强领导认真组织严格要求强化措施通过各党支部、全体党员以及广大干部职工的共同努力历时一个多月全面完成了召开专题民主生活会、形成分析检查报告、组织群众评议各环节工任务并始终坚持两手抓、两不误、两促进形成了学习实践活动业务工全面推进的良好局面。现将分析检查阶段的工总结如下。
一、基本情况
根据市委学习实践活动领导小组《关于认真做好第三批深入学习实践科学发展观活动分析检查阶段工的通知》结合学校实际在认真学习调研的基础上对搞好分析检查阶段各环节工进行全面安排部署。坚持高标准、严要求在广泛征求意见的基础上顺利完成了召开领导班子专题民主生活会和党支部专题组织生活会、形成领导班子分析检查报告、组织群众评议等三个环节的工。学校向市分管领导、主管单位、市直及各县医疗卫生单位、全校职工及学生发出征求意见函共1000份回840份召开有各方面代表参加的征求意见座谈会11次党总支成员分别主持召开分管科室、班组的干部职工代表和部分离退休干部、民主党派人士座谈会直接听取意见建议。通过认真疏共征求到各方面的意见和建议39条。
在分析检查阶段领导班子成员之间、领导和党员、党员之间开展各种形式交心谈心131人次4名校领导都撰写了发言材料分别参加了专题民主生活会和所在支部的专题组织生活会。4个党支部都分别召开了专题组织生活会。学校领导班子的专题民主生活会情况都在全校范围内进行了通报。2009年5月28日召开党政联席扩大会议征求对分析检查报告的修改意见于2009年6月4日召开了群众评议大会对分析检查报告进行了中评议满意率达88.2%。
自开展学习实践活动以来采取多种形式做好宣传工营造良好的舆论氛围。通过《吕梁日报》、吕梁电视台等新闻媒体报道我校学习实践活动情况7次；编发简报33期。第一阶段活动结束时市直中等职业学校学习实践活动在我校召开了现场推进会。
二、主要做法
（一）切实加强领导周密安排部署
为确保分析检查阶段工健康有序开展学习实践活动领导小组在转段前多次召开会议就如何开展分析检查阶段工进行认真研究。根据中央有关精神和省市委的要求结合实际制定下发了《吕梁卫校学习实践活动第二阶段（分析检查）工实施方案》明确了工目标、具体步骤和要求制发了分析检查阶段任务分解表明确了各环节活动的具体内容、完成时间、工要求、参加人员和责任人等具体内容确保学习实践活动健康有序开展。
2009年5月9日在充分准备的基础上学校召开了学习实践活动转段会议全体教职工参加会议。薛永斌书记重要讲话市委指导检查八组李建春组长等到会指导对学习调研阶段工进行了认真总结对分析检查阶段工进行了思想发动和全面部署强调了分析检查阶段工的重要性、总体要求及工则、分析检查阶段要把握的几个环节以及必须处好的几个关系并明确了领导责任；会上宋国林副校长第二阶段安排并就如何做好第二阶段各环节具体工进行安排。各支部认真履行职责认真抓好分析检查阶段各环节的工。校领导深入各联系点及分管科室督促指导分析检查阶段工确保不走过场、不出偏差、取得实效。
为进一步提高广大干部职工的思想认识扎实做好分析检查阶段工结合分析检查阶段的具体要求继续深化论学习结合实际找准分析检查阶段各环节工的切入点和重点。校长穆天真为全体党员进行了“中国特设社会主义论体系”的辅导讲座；宋国林副校长了题为“建设和谐社会”的专题辅导。各支部也组织了形式多样的论学习。
（二）广泛征求意见找准突出问题
分析检查阶段一开始采取积极措施将征求意见贯穿于个分析检查阶段始终在专题民主生活会、分析检查报告和群众评议三个环节都广泛听取了各方面意见建议。一是充分发扬民主坚持走群众路线。采取发放征求意见表、召开征求意见座谈会、个别走访、设立电子邮箱等多种方式广泛深入地征求上级有关部门、市县直兄弟单位、老干部以及民主党派等各方面、各层次的意见。二是领导带头征求意见。直接听取意见建议在召开专题民主生活会、专题组织生活会前就本校、本科室（支部）的发展思路、工措施、工效率等方面存在的突出问题以及党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题也广泛征求了意见召开了座谈会。三是认真梳汇总查找突出问题。学习实践活动领导小组办公室对征求到的意见和建议进行认真梳汇总共归纳出39条意见和建议。四是按规定、分层次将征求到的意见和建议及时反馈和分解。将涉及全校性、协调性的意见和建议中反馈到党政联席会议。
（三）紧扣科学发展主题认真开好专题民主生活会和专题组织生活会
根据市委有关精神在专题民主生活会和专题组织生活会召开前广泛征求了各方面意见并采取有效措施避免把专题民主生活会、专题组织生活会开成一般工总结会确保“两会”不走过场。一是认真撰写民主生活会发言材料。校领导紧紧围绕“坚定想信念、弘扬吕梁精神加强内涵建设、推动科学发展”主题紧密联系思想实际、工实际以及深入调研、征求意见建议和谈心情况对照抢抓机遇、努力实现把学校办成卫生职业技术学院的根本任务提出今后贯彻落实科学发展观的主要方向、总体思路、工要求和主要举措分析存在的问题和不足认真撰写了发言提纲提出班子和班子成员改的打算和建议。二是多层次开展交心谈心活动。校领导之间、校领导和党员之间、党员之间把开展交心谈心活动为征求意见、找准问题的有效手段为沟通思想、增进团结的重要途径坚持“人为善坦诚相待沟通思想增进团结找准问题形成共识”的则在主要领导班子成员之间、班子成员所分管的科室之间、科室正职副职之间、党员之间普遍开展交心谈心活动围绕自身在履行工职责中的思路、措施和党性党风党纪等方面的情况对如何落实科学发展观、推进学校科学发展等进行沟通；主要领导还主动民主党派、老干部等沟通思想听取意见建议；为保证谈心交心活动取得实效学习实践活动领导小组对谈心交心活动提出了具体要求下发了《学习实践活动谈心登记表》要求谈话人认真做好谈话准备选择适当的谈心内容讲究谈心方式做到说真话、实话。三是及时召开“两会”确保质量。在广泛征求意见、完成领导班子发言材料的撰写、多层次开展交心谈心等工基础上及时召开专题民主生活会和专题组织生活会。为确保会议质量切实做到了“四不上会”即问题找得不准不上会、因分析不透不上会、改措施不实不上会、努力方向不明不上会。专题民主生活会由党总支书记主持校领导出席会议并专题发言邀请民主党派、教师、老干部、职代会代表11人列席会议市学习实践活动第八指导组组长李建春和市委组织部孙志红主任到会指导。会上大家坚持解放思想、实事求是充分发扬论联系实际、批评自我批评的风畅谈学习实践科学发展观的体会全面回顾近年来特别是党的十六大以来领导班子和个人贯彻落实科学发展观的情况开诚布公地谈问题认真查找领导班子和个人存在的突出问题深刻剖析主客观因特别是主观因全面总结经验教训明确了今后的努力方向达到了进一步解放思想、增进团结、共同提高的目的为形成高质量的分析检查报告奠定了坚实基础。
（四）深入分析检查严把分析检查报告质量关
领导班子分析检查报告是学习实践活动的重要成果。为形成有份量、有针对性、高质量的分析检查报告书记薛永斌、校长穆天真牵头学习实践活动领导小组及其办公室抓落实成立分析检查报告起草小组。严把质量关按照市委 “四不通过”的则即：调查研究和征求意见范围不广的不通过查找突出问题不准的不通过科学发展思路不清的不通过科学发展举措不实的不通过对分析检查报告反复研究、修改完善。一是把握撰写分析检查报告的总体要求。从开展深入学习实践科学发展观活动的主要情况；贯彻落实科学发展观取得的成效、存在的问题及因分析；推动科学发展总体思路及解决突出问题的主要措施；加强领导班子建设为推动科学发展提供组织保证等四个方面进行深入的分析检查。二是在分析检查报告初稿形成后为进一步完善分析检查报告的内容学习实践活动领导小组多次召开座谈会讨论两次召开联席会讨论提出了很好的意见和建议学习实践活动领导小组将梳后的意见建议充分吸到分析检查报告中。先后六次对分析检查报告进行了修改完善。三是于6月4日召开教职工大会对分析检查报告进行了评议。在通过群众评议后将分析检查报告提交指导检查第八组审定在指导检查第八组指导帮助下又再一次对报告进行修改完善形成了相对成熟的报告。
（五）紧密结合实际组织群众评议
按照分析检查阶段第三环节的工要求在认真查找问题、广泛征求意见建议的基础上2009年6月4日组织全校教职工召开了分析检查报告群众评议大会。会议由校长穆天真主持书记薛永斌宣了分析检查报告全会议引导参评人员着重从认识深不深、问题找得准不准、因分析得透不透、思路得清不清、措施定得可行不可行等方面进行评议。
参评人员以无记名填写评议表方式进行评议现场共发放群众评议表178份回178份。在群众评议中大家一致认为分析检查报告已经过广泛征求意见、多次修改符合我校实际并客观公正地反映了学校开展学习实践活动的情况、十六大以来贯彻落实科学发展观取得的成效、存在的问题及因并针对性地提出了加强领导班子建设的措施。6月5日学习实践活动办公室将群众报告在全校范围内进行了公开。
三、初步成效
一是找准了突出问题透彻分析了因。紧扣深入贯彻落实科学发展观、进一步推动学校科学发展一主题结合分析检查阶段各环节广泛征求到的意见建议认真查找、深入剖析。目前已梳出立即改的有17条限期改的13条努力争取的1条解释的7条。同时深入透彻地分析了存在问题的主观和客观因主观因包括四个方面：科学发展论学习的计划性和系统性不够强；深入调研不够思想观念有待进一步解放；抓落实的工机制还不够完善。
二是清了发展思路。面对新形势、新任务和新要求在广泛征求意见建议的基础上通过召开专题民主生活会和专题组织生活会、形成分析检查报告、组织群众评议三个环节的工明确推动学校科学发展的总体思路是：以邓小平论和“三个代表”重要思想为指导全面贯彻落实科学发展观认真贯彻执行党的十七大十七届三中全会精神以创建卫生职业学校为目标提升办学层次促进学校可持续发展加强基础设施建设彻底解决学校占地不足的瓶颈问题。根据实际学校已提出重新征地300亩将学校体搬迁、易地新建创建吕梁卫生职业技术学院争取把附属医院建设也纳入城市总体规划进行建设。
以创建市级明和谐单位为载体利用事业单位人事分配制度改革的机遇全面提升办学能力和服务水平。
一要积极进行管机制体制创新进一步完善学校管制度尤其是在制度的针对性和可操性上下功夫在推动制度的落实上做。要进一步完善和创新以教代会工机制为主体的民主管体制完善教代会工制度积极推行教代会代表竞选方式建全教代表工小组落实教代会代表考察检查制度和定期评议教代会工制度不断强化学校民主管和民主监督以科学民主的决策程序规范高效的工过程明确有效的激励机制坚强有力的监督制约和问责措施推动学校工不断进步。
二要进一步明确科室职能近期内将科室职能要进行细化增强科室工的主动性和积极性 顺相互关系加强协调配合提高工效率。要进一步规范科室管健全制度和工规范科室工要从基础工抓起利用学习实践活动的契机查找科室在资料、办事程序、各种记录记载、发及处情况、工责任落实、资产管、执行制度等方面存在的问题近期内摸清情况及时进行改该补的补该加强的尽快加强全面夯实科室工基础。
三要进一步加强队伍建设。尤其是针对新教师多的实际情况采取岗位培训送出进修提高开展技能竞赛等综合措施加强培训提高。今后招聘人员要提高层次引进高质量、高水平人才适应学校的发展需要。同时要继续鼓励教师在搞好教学的同时积极开展教学研究和科学研究推进科技创新、论创新全面落实科技强校和人才强校战略。
四要进一步按照以人为本的精神从关心职工具体生活和工入手尽快解决教职工关心的职工食堂建设师生服务部的设置澡堂的运行职工体活动室的建立等具体问题。
五要根据附院的情况按照“大专科、小综合”的发展格局运。立足教学实际合配置医疗人才和设备尽力解决运中存在的设施设备、人力资源、资质、安全等方面存在的问题着力附院在医疗活动激烈竞争中的生存和发展努力提高社会效益和经济效益。
三是明确了努力方向提出了具体举措。
（一）继续加强学习努力提高思想政治水平和驾驭全局的能力。要坚持牢固树立科学发展念深入学习和领会科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。要从坚持和完善中心组学习一课三会心得体会交流等学习制度入手创新学习方式紧密结合学校教育教学改革实际拓宽学习内容借鉴国内外的有益经验和做法充实完善自身工思路。
（二）继续加强风建设切实解决实际问题。要坚持深入实际大兴调查研究之风努力掌握第一手资料积极主动地帮助基层解决实际问题。要坚持带头抓落实对学校部署的重点工带头研究设计载体构筑平台谋划特色活动制定行动方案督促落实到位。
（三）继续坚持依法治校民主管。要认真贯彻执行党的民主中制则建立健全贯彻民主中制的各项规定用制度保证民主中制则更好地贯彻落实。要坚持好教职工代表大会制度使学校各项工充分反映民意、符合民情。要坚持领导干部民主生活会制度认真开展批评自我批评不断增进领导体的团结和合力。要坚持体领导和分工负责制度自觉做到职责分思想合、工分、目标合岗位分、行动合真正形成思想经常见面工经常商量情况经常通气既有民主又有中既有紧张又有活泼的良好政治局面。
（四）继续加强党风廉政建设建立健全反腐倡廉制度体系。要严格落实党风廉政建设责任制深刻认识党风廉政建设和反腐败斗争的长期性、艰巨性和复杂性。要从抓责任意识入手把责任分解、责任履行为着重点。要以制度建设、责任考核、责任追究为手段使党风廉政建设工不断深化。要进一步强化廉政教育不断提高对党风廉政工的认识。要进一步强化监督增强监督的体合力提高监督的实际效果有效防止权力失控决策失误和行为失范。要以促进权力规范运行和正确行使为目标以改革创新为动力以强化监控为手段形成廉洁勤政的良好风气。
（五）继续加强干部队伍建设。要继续大力弘扬“以顽强拼搏为乐以奋勇争优为荣以崇尚厚德为首以提倡精业为本”的传统精神围绕提高执行力和落实力努力培养造就一支有真才实学会真抓实干的干部队伍。要进一步完善激励机制和责任追究制度奖优罚劣使学校形成想干事的有机会能干事的有舞台干成事的有荣誉不干事的有危机的良好局面。
四是为创新和完善体制机制奠定了基础。
分析检查阶段中我校已出台了“吕梁卫校创新体制机制的实施意见”就我校机制上存在的问题提出了改措施落实了责任。对体制上存在的诸如占地面积不足、难以有较大发展需重新征地300亩体搬迁、易地新建学校；中职学校职工入偏低；中职学校存在“多头管”实际是“多头不管”的体制方面的问题已向市委市政府进行了报告和建议。
四、下步打算
我校学习实践活动分析检查阶段工虽然取得了一定成效但也还存在不足。一是工进展不平衡。表现为交心谈心活动的广度、深度不平衡。领导干部之间、领导干部职工之间交心谈心较多干部职工之间的交心谈心相对较少。二是专题组织生活会的质量有待进一步提高。三是分析检查报告分量不够因分析不够透彻。下一步我们将着力抓好以下工。
一是进一步加大工力度强化对改落实阶段工重要性的认识。改落实阶段的工涉及许多突出问题、热点难点问题政策性强时间紧要求高。要将学习实践活动做好当前各项工更加紧密地结合起来。继续把学习贯穿始终特别是要紧密联系当前形势引导广大教职工把思想和行动统一到中央和市委的决策部署上来扎实抓好改落实阶段各环节工把能不能解决突出问题、制定可行措施、创新和完善机制体制为衡量学习实践活动有没有取得实效的重要标准进一步增强广大干部职工参加改落实工的主动性通过扎实有效地解决问题来促进各项工的全面开展。
二是以分析检查报告为依据制定切实可行的改方案。要把分析检查报告中提出的发展思路和措施、解决问题和完善制度的工具体化认真制定改落实方案使改落实工有可循群众满意度测评有据可依。改方案要突出重点求真务实便于操。要明确改落实项目按照问题的轻重缓急和解决问题的难易程度既要有近期目标又要有中长期安排逐项分析研究需要改落实的问题。要建立健全改落实责任制将任务分解细化把责任落实到人。最后采取适当方式在一定范围内公布改落实方案对重要事项出公开承诺及时通报情况接受监督。
三是以求真务实的精神中力量解决突出问题。要把抓落实、求实效为抓好改工的基本要求。做到时间落实、责任落实、措施落实。一要按照改方案分轻重缓急从几个影响和制约科学发展的突出问题抓起从几件群众普遍期待的实事办起。逐项明确改责任人狠抓落实。二要多措并举务求取得改实效。要把改的各个环节把握好、各项措施落实好要建立健全改落实督促检查制度和责任追究制度督促责任科室和责任人抓好改落实；对有条件解决或近期内可以创造条件解决的及时加以解决一时无法解决的跟踪问效逐步予以落实。三要尽力而行量力而行。要坚持实事求是解决问题通过求真务实抓改、办实事、解难题、促发展取得实实在在的实效。
四是推进体制机制创新为深入贯彻落实科学发展观创造良好的制度环境。从推动科学发展的需要出发明确体制机制创新和完善的内容着力解决制度落实和制度障碍等突出问题形成有利于科学发展的正确导向。在分析检查阶段工的基础上对现有的制度机制进行系统清查找因和漏洞对该废止的及时废止需要完善的及时修订完善需要新建的按照“要精、要管用”则努力在学习实践活动期间出台几项规制度。要充分借鉴调查研究和分析检查报告的成果、以及从各方面的意见建议确保体制机制的政策性和科学性。
五是切实加强组织领导坚持“两手抓、两不误、两促进”。要进一步处好开展学习实践活动和做好业务工的关系统筹兼顾、合安排把开展学习实践活动抓好当前各项工紧密结合起来做到一手抓学习实践活动一手抓培训楼建设、招生就业、毕业实习等用工的实效来衡量和检验学习实践活动的成果用学习实践活动促进各项工的开展。要对广大干部职工参加学习实践活动的情况进行一次“回头看”对学习培训不够扎实、活动开展不够深入、广大教职工参不够广泛的要及时进行“补课”确保改落实阶段的各项工业务工的双促进、双丰并认真做好总结和满意度测评的准备工
专科医院深入学习实践科学发展观分析检查报告
按照省委、省卫生厅党组的部署，在省卫生厅深入学习实践科学发展观领导小组办公室的指导下，我院认真贯彻落实《海南省皮肤病医院深入学习实践科学发展观活动实施方案》和厅党组的各项要求，通过学习调研、召开党员组织生活会和班子专题民主生活会、广泛征求各方面的意见建议，主要查找班子和个人在思想、能力、作风等方面存在的突出问题，深刻分析形成问题的主客观原因，提出今后落实科学发展观的主要思路和加强领导班子自身建设的具体措施。
一、落实科学发展观，各项工作稳步推进。
近年来，我院坚持落实科学发展观，各项业务的发展取得了一定的成绩，麻风病、性病、艾滋病防治工作有序开展，医疗业务收入每年增长10%左右，门诊诊病人次逐年增长25%左右，药品收入占医院业务总收入的比例保持在40%左右，平均住院日6-9天，人均门诊费用50-70元，病人满意率93%以上，党支部多年荣获省直卫生系统先进基层党组织和精神文明先进单位称号，医院的综合实力增强，医院的形象与品牌明显提升。
二、存在的突出问题
综合归纳，影响医院科学发展和职工、群众反映强烈的主要问题有如下几个方面：
（一）在医院发展层面上，医院愿景、医院精神、管理理念、经营理念、人才理念、服务宗旨等尚需进一步深入人心，没有真正在全体员工中形成促进医院发展的自觉行为。
（二）人才培养、储备作为医院发展的永恒主题，在人才规划、人才引进、人才培养、人才储备等方面工作有待进一步加强，对年轻人的培养力度还不够，对市县皮防所的检验人员培训力度还不够。
（三）在制度的建设，防治工作，科研工作，行政、后勤管理工作，医疗环境的改善，网络建设，学术交流等方面需要进一步加强。
（四）医院的大众知名度还不高，专科、专病、专家品牌没有完全树立，专家知名度宣传不够，医院医疗整体技术水平还不够高，医疗效果还不够满意。
（五）服务流程还不完善，对科研的支持力度不够，与国内外兄弟单位相比，目前的硬件和软件与我们的实际门诊量及收入并不相称。
（六）在构建和谐医院上，真正让每位职工享受单位发展带来的成果，并体现到各项学习和福利中成为职工最关心、最直接、最现实的利益问题。
三、产生问题的主客观原因
对存在的这些问题，究其根源，产生上述问题的主客观原因,主要有如下几点：
（一）政治理论学习重视不够，理论联系实际解决实际问题的能力还不够强。
（二）科学发展的全局意识还不够强。
（四）以人为本的意识还不够。
四、解决问题的思路及措施
科学发展观，第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。我们要解决存在的突出问题，就要以科学发展观为统领，围绕建设具有防治、医疗特色的一流皮肤性病专科医院的发展目标，以广大职工为本，着眼于推进医院各方面工作的全面协调可持续发展，统筹好管理与服务的关系，统筹好医疗与科研的关系，统筹好个人利益和集体利益、当前利益和长远利益的关系，统筹好院内和院外的关系，统筹好人和医院环境的关系；既要总揽医院全局、统筹规划，又要抓住牵动医院发展全局的主要工作和事关群众利益的突出问题，在今后的工作要真正落实到七个着力点上来，重点突破，推动医院又好又快发展。
（一）要着力在管理创新上下功夫
（二）要着力在防治工作上下功夫
（三）要着力在建设皮肤性病专科特色上下功夫
（四）要着力在加强医院内涵建设上下功夫
（五）要着力在创建一流品牌上下功夫
（六）要着力在人才队伍建设上下功夫
（七）要着力在加强医院文化建设上下功夫
区深入学习实践科学发展观活动分析检查阶段工
xx区学习实践科学发展观活动分析检查阶段工作汇报
xx区深入学习实践科学发展观活动自12月26日转入分析检查阶段以来，紧密围绕市委关于开展学习实践活动的总体部署和有关要求，在市科学发展观领导小组办公室的帮助指导下，本着认识求深、活动求实的原则，以开展“六查六看”为总揽，以开好民主生活会、组织生活会、抓好三个环节为主线，周密部署，扎实推进。各试点单位领导班子和全体党员发挥表率作用，认真总结对照查摆，真诚接受群众评议监督。经过二十多天紧张有序、扎实认真的工作，xx区的学习实践活动坚持做到“规定动作‘六个不’、边学边改重实践、特色工作有创新”，取得了圆满成功。现将工作情况汇报如下：
一、规定动作“六个不”
分析检查阶段的重点是分析问题、查找原因、开展评议，这一阶段工作内容多、任务重、要求高。xx区通过开好领导班子专题民主生活会和党员专题组织生活会，抓好广泛征求意见建议、形成领导班子分析检查报告和组织开展群众评议四个环节的各项工作，努力做到“六个不”，虚心听取意见，找准存在问题，分析问题原因，明确整改方向，确保了第二阶段各项工作取得实效。
一是征求意见不折不扣。民主生活会召开前，各试点单位充分发扬民主，坚持走群众路线，在解放思想大讨论活动和学习调研阶段征求意见的基础上，拓宽征求意见的渠道，采取发放书面征求意见函、发放征求意见表、设置意见箱、召开座谈会、支部会、开展谈心活动等多种方式，广泛征求职工群众、班子成员、上级领导对领导班子及成员在坚持党的思想路线、执行领导干部廉洁自律规定以及贯彻落实科学发展观等方面的意见和建议，并对征求到的意见建议要进行认真的梳理归纳，五个试点共梳理出意见30余条，做到了不折不扣征求意见，确保“广、真、全、准”，为开好民主生活会奠定了基础。
二是开展谈心不分远近。各试点单位把开展谈心活动作为开好领导班子专题民主生活会的基础。在主要领导与班子成员之间、领导班子成员之间、党员领导干部与所分管部门负责人之间、党员和党员之间、党员和群众之间，围绕深入贯彻落实科学发展观、加强领导班子自身建设以及党性党风党纪方面存在的问题等方面，灵活运用上下班交流、休息日访谈、电话访谈、网络留言等方法，进行了普遍的谈心活动。做到了“四谈四看”：谈思想，看通过学习实践活动，个人不适应、不符合科学发展要求的思想观念是否有所转变，能力素质是否有所提高；谈工作，看近年来在工作方面是否存在影响和制约科学发展的突出问题；谈问题，看如何克服缺点、发挥长处，为本单位新发展再做贡献；谈未来，看今后如何以科学发展观为指导进一步理清工作思路、推进工作创新发展。通过互相谈心交心，使领导班子成员之间、领导干部和普通党员之间沟通了思想，增进了团结，找准了问题，形成了共识，达到了共同进步的目的。
三是发言材料不加“佐料”。各试点单位在广泛开展谈心活动、征求意见建议的基础上，各领导班子及成员结合不同分工，按照“六查六看”要求，紧紧围绕民主生活会主题，认真查找班子和个人在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题，查找党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题，对照不足，总结反思，“原汁原味”地反映到领导班子民主生活会发言材料及个人发言提纲，并且重点分析了产生问题的原因，提出了努力方向，为开好民主生活会做好了充分准备。
四是开展批评不留情面。2009年12月30日——2009年1月9日，各试点单位围绕“发挥区域特色，服务地方经济，实现协调发展、科学发展、和谐发展”这一中心主题，结合各自实际分别召开了以“科学发展、富民强区、构建和谐”（xx街道）、“落实科学发展观，推进新农村建设，促进农村生产力发展”（丰田镇建新村）、“通过科学发展观的学习，本部门实际工作，谈谈如何促进企业又好又快发展”（清谷新禾公司）、“深入开展科学发展观，推进和谐社区建设”（阳光社区）、“创新服务方式，调整社区服务职能”（铁区社区）为主题的专题民主生活会。市区两级深入学习实践科学发展观活动领导小组办公室同志及包联领导参加了会议。各试点单位领导班子成员按照“六查六看”的要求，紧紧围绕主题，坚持实事求是，认真剖析了自身在学习作风、思想作风、工作作风和党风廉政建设等方面存在的问题。成员之间深刻开展了批评与自我批评，深刻阐述了对深入学习实践科学发展观的认识，并诚恳地查摆了自身存在的不足和薄弱环节，共查找出问题19条，做到了讲问题不讲成绩，讲主观不讲客观，讲实话不讲空话，讲要害不讲枝节。重在分析问题，重在总结经验，重在明确方向，班子成员查找问题准确细致，分析问题透彻入理。
随后各试点党组织召开了党员专题组织生活会。每位党员坚持高标准、严要求，结合学习实践活动，对照“六查六看”的标准，坦诚相见、畅所欲言，深刻分析了个人在思想作风、学习作风、工作态度、能力素质和工作实际中存在的差距和不足，认真开展了批评与自我批评，明确了今后的努力方向，并提交了书面发言提纲。党员领导干部也以普通党员的身份参加了所在党支部的专题组织生活会。
五是分析检查不留死角。专题民主生活会召开后，各试点单位根据查找出的突出问题，迅速着手分别起草撰写了领导班子分析检查报告。分析检查报告以检查分析问题和理清科学发展思路为重点，充分结合前一阶段深入调研、开展解放思想大讨论和民主生活会的成果，总结了近几年来在落实科学发展方面取得的工作实绩，深入查摆了目前工作中存在的问题，深刻剖析了存在问题的主客观原因。重点总结了党员干部特别是领导班子深入解放思想在贯彻落实科学发展观过程中形成的新认识，提出了今后贯彻落实科学发展观的总体思路和主要举措，明确了加强领导班子自身建设的具体措施。经过反复征求意见和多次修改，领导班子分析检查报告凝聚集体智慧，集中体现了xx区学习实践活动取得的成果，形成了对科学发展的共识，真实反映了各试点单位的实际情况，真实体现了群众意愿，为整改落实阶段的各项工作奠定了基础，明确了方向。
六是群众评议不走过场。民主生活会、组织生活会后，各试点单位分别组织党员代表、群众代表、“两代表一委员”及服务对象召开了群众评议会议。五个试点共219人参加了评议，其中党员118人、群众代表44人、“两代表一委员”8人、服务对象代表49人。会议通报了专题民主生活会召开情况和领导班子贯彻落实科学发展观分析检查报告，并针对“对科学发展观的认识深刻不深刻、查找问题准确不准确、原因分析透彻不透彻、发展思路清晰为清晰、工作措施可行不可行”五个问题进行了民主评议，广泛听取意见，群众满意度均达到了92%以上。根据评议情况，充分吸收群众评议中提出的意见建议，对分析检查报告进行了修改完善，并将分析检查报告和评议结果进行了公开。
二、边学边改重实践
xx区在深入学习实践科学发展观活动中，突出实践特色，着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题，坚持边学边查边改，以解决问题的实际成果取信于民。
(一)关注热点，切实解决民生问题。在学习实践活动中，各试点单位关注涉及群众切身利益的热点难点问题，切实为老百姓谋利益，使百姓得实惠。阳光社区针对居民反映强烈的物业问题，积极与各小区物业管理委员会沟通，进一步协调居民与物业关系，为阳光小区成立了业主委员会，并积极与上级部门沟通，年内共为居民办理再就业优惠证26本，基本医疗保险268人，受到了群众的一致好评。铁区社区着重培养35岁以下青年加入党组织，同时加强以党支部为核心的配套组织建设，通过群团组织的帮、带作用，把社区的无职青年组织起来，定期开展活动和相关技能培训，把青年人敢想、敢干、敢闯的精神和热情激发出来，把他们的思想统一到建设和谐社区工作上来。别处还计划将社区里的老年人聚集起来，成立老年互助协会，围绕“老有所养、老有所医、老有所为、老有所学、老有所乐”这一宗旨，实行自我管理、互助服务。社区将为老人提供专门的活动地点和娱乐设施，并定期举办各类活动使得老年人增进联系，排解寂寞。
（二）以人为本，促进非公企业和谐发展。清谷新禾公司在深入学习实践科学发展观活动中，面对国际金融危机的影响，坚持“以人为本”的企业理念不动摇，针对在调研及征求意见过程中反映上来的关乎职工切身利益的问题，紧扣“为什么发展、为谁发展、怎样发展、如何保证发展”的主题，边学边改进，出台了一系列解决问题的措施，积极构建和谐企业。第一，公司决定，不实行减员政策并适应增加就业岗位，确保100多名职工不失业，第二，在坚持为职工上“五险”的基础上，从2009年6月份开始，为精捡车间工人每人每月发放100元夏季防暑费；第三，投资200万元在新果仁车间安装全套除污设备，在杂粮车间、灌装车间、检测中心、果仁车间及各个办公室安装空调，改善企业员工的卫生和工作环境。
（三）整合资源，推进农村服务体系建设。在深入学习实践科学发展观活动中，建新村从实际出发，全面推进新农村建设步伐，着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，为百姓做实事、办好事。一是党支部经多方协调和沟通，积极争取建设资金400余万元，在村里建起了可容纳800名学生的高标准寄宿学校，聘请优秀教师到新校任教，目前学校的土建工程已进入收尾阶段，并于2009年9月投入使用，届时将为本村及周边村屯学生的就学提供方便；二是党支部坚持走节能、环保、可持续之路，充分利用村内现有资源，投入专项资金，引进先进技术，建设了秸杆燃气站，使全村460户村用上了安全、节能、环保的清洁能源；三是村党支部经过多方协调筹措资金新购置了四台大型农用机器，建立了农机合作社，村民可以免费使用农业机器开展播种、收割等农田作业，使农民的耕种全部实现了机械化，极大地方便了农民;四是党支部以村内的宾馆、招待所、集贸市场等8家企业为就业基地，经过党支部多次组织开展职业技能培训和推荐，已有100余人成功实现了就业，使村内的富余劳动力实现了就地转化。五是党支部每年划拔专款，为村内所有65岁以上老年人每人每年发放200元的养老金，对于生活因难、身体残疾、鳏寡孤独者均办理了最低生活保障，组织全体村民全部加入了农村合作医疗，使村里的老年人吃、穿、住、医的问题得到了妥善的解决，消除了村内老年人特别是弱势群体老人的后顾之忧。另外，党支部组织党员和村干部分别与贫困家庭老年人、子女外出务工无人照料的老年人进行“一帮一”、“一助一”结对帮扶，在生活当中给予充分的照顾，在村内形成了和谐互助的良好风气。
（四）强化落实，建立健全规章制度。在学习实践活动中，各试点单位积极查找已有的制度机制中与科学发展不相适应的地方，制定了新的制度机制。建新村通过认真查找不足，清除原有的不健全的规章制度，建立健全了村务公开制度、民主理财制度、村级民主听政制度、村级信访管理制度、村级干部民主监督制度、村民委员会请示报告制度、村民代表议会制度、村集体财务收支审批制度、农村财务代管制度、村内筹资投劳“一事一议”制度等一系列新的规章制度。xx街道把解决影响街道社区科学发展的体制机制问题作为重点，进一步完善了普通党员讲党课长效机制和义务巡防队长效机制。通过党课中学、讲、评的过程，实现以讲促学、以评促学的目的，进一步加深每一位党员干部对科学发展观的理解、把握，坚定全心全意为人民服务的宗旨意识，使党员自觉的在工作岗位上和社会生活中做表率，真正达到党员干部受教育的实际效果。同时“平安建设义务巡防服务队”的成立，构筑起了大巡防工作新格局，充分调动了社区群众参与维护社会治安的积极性，为维护社会稳定、打造和谐社区、促进街道长治久安提供了保障。铁区社区建立健全了党建工作机制，在班子学习、党员教育管理和作用发挥上采取新措施，加强了对、重大问题集体决策问题的民主管理，力争把党支部建设成为推动各项工作向前发展的核心力量。
三、特色工作有创新
在深入学习实践科学发展观活动中，各试点单位从自身特点出发，开展了一系列新颖别致的载体活动，以确保活动取得实效。建新村紧紧围绕新农村建设目标，认真商讨本村符合科学发展观要求的建设规划，大力调整农业产业结构，推动农业科技进步，提高农业综合生产能力，壮大集体经济实力，不断增加农民收入和提高农民的生活水平，在村集体经济积累1800万元和人均收入5500元的基础上，到2012年分别达到2500万元和10000元，各项指标全部实现翻一番。其中投资48万元，再建井房32座；投资35万元，再购进804拖拉机2台、翻转犁3台、精量播种机3台，全面推进农业现代化；在目前投资200余万元建成的高标准食用菌种植试验基地的基础上，采取“公司＋农户”和村集体反租、倒购等形式，使经济作物种植面积达到3500亩，不断提高农业生产效益；大小畜存栏增长到10000头（只），人均2头牛、2只羊、1口猪、10只禽，大力发展畜牧业；投资20万元成立养牛协会和农业科技培训中心，提高科学饲养水平；再引进或创办集体企业、私营企业5家，解决富余劳力500人，使村办企业年产值增加到1000万元，创税收达到500万元，使集体企业成为集体经济收入的支柱，成为推进新农村建设的保障；投资30万元维修村内长1000米、宽8米的柏油路；投资25万元绿化村内两条1000米纵向街道；村内四条主街安装100盏路灯，并投资50万元在街道两侧砌排水沟；投资1500万元建7栋住宅楼，全部更新自来水设施；造林面积增加到4000亩；全村科技普及率达到80%，新建各类协会10个；全村80%的户达到十星级文明户标准；投入15万元更新本村有线电视设施；筹集资金20万元，引进医疗设备并高薪聘请名医，建成高标准的社区卫生服务站；加强和完善社会保障体系的建设，积极开展农村低保工作；坚持优生优育的原则，继续保持低生育水平，人口出生率控制在12‰以内。xx街道坚持把实践性作为活动的重点，从解决居民群众最关心、最直接、最现实的利益问题入手，紧密结合街道工作实际，提出了“全面落实科学发展观，建设十大服务中心”的实践目标，并围绕这一目标，展开深入调研和主题讨论，使创建思路得到明确，形成了社会经济发展服务中心、党建工作指导服务中心、群团工作指导服务中心、社会事务受理服务中心、劳动保障就业培训中心、计划生育服务指导中心、城市建设环境管理服务中心、信访工作接待服务中心、离退休老年服务中心、法律宣传调解服务中心“十大服务中心”的基本框架。
总体上看，xx区学习实践科学发展观活动前两个阶段的工作，都严格按照上级的要求和部署，紧张有序地进行，活动进展顺利，取得了阶段性成效，但也存在一些问题，主要体现在：一是由于时间紧、内容多、任务重，对有些问题的剖析还不够深入，提出的对策措施还需要进一步研究完善；二是个别党组织学习讨论不够深入，组织学习的多，开展讨论的少，高谈阔论的多，联系实际的少；三是由于时近岁末工作比较繁重，工学矛盾比较突出，个别党员对分析检查工作的积极性不强，认识不到位；四是在联系思想和工作实际，解决具体问题上力度还不够大，对如何将学习、实践、建制有机结合起来研究得还不深，学习实践的质量和效果还有待于进一步提高。这些问题的存在，影响了学习实践活动的进一步深入，这都需要我们在下一阶段的学习实践活动中，引起高度重视，加强督促检查，采取有效措施，认真加以解决