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领导干部培训班总结

发布时间: 2020.09.28

地税科级干部更新知识培训班总结。

岁月悠悠,这一阶段的工作又将画上句号。经过工作的磨炼之后就可以对其做一个总结。只有通过总结经验教训,才能避免重蹈覆辙。如何才能够不让自己的工作总结显得太过平庸呢?以下是小编为大家精心整理的“地税科级干部更新知识培训班总结”,仅供您在工作和学习中参考。

地税科级干部更新知识培训班总结

10月9日-19日,**地税局在扬州税务学院的大力支持下,开展了为期10天科级干部更新知识培训班。该局精心组织学习生活,认真安排学习过程,通过10天来的学习、生活,使科级干部更新了知识,提高了税收业务能力和领导管理能力,提高了税收征管整体能力,为该局的做好明年的工作打下坚实基础。
一、健全组织机构,增强团队凝聚力
一是成立培训班班委会。为加强科级干部更新知识培训班的管理,按照学院的有关规定,成立了由班长、副班长、纪律委员、生活委员、学习委员组成的班委会,主要负责培训班的学习、管理和生活的组织领导工作。二是制定相关的学员管理办法和学员学习制度。为加强制度建设,组织学员认真学习国家税务总局扬州税务学院《学员手册》和文明班级评选办法,学习并落实县局党组提出的培训要求,落实班主任讲的五种意识,为圆满完成好这次更新知识培训任务提供了制度保障。三是明确班级口号。为了增强团队的凝聚力,学习班确定了以“开阔视野、提高能力、团结协作、快乐生活”作为这次科级领导干部更新知识培训班的班训,并始终以此班训为学习目的,大大地强化了学员的学习主动性。在10天的学习期间,在扬州税务学院领导下,班委一班人团结协作,各司其职,努力工作,在全体学员的共同努力下,较好地完成培训班的各项管理工作,受到了学院领导和班主任的好评,最终圆满完成此次学习任务。
二、实现“三个转变”,全力构建和谐团队
为了创造一个向上的学习集体,一个和谐的生活团队,明确学习的必要性,培训班提出“三个需要”,并开展“三个转变、一个形象”活动,为学员提供一个优质的学习环境,使学员能真正做到安下心、坐得住、学得进,切实掌握新知识,努力提高自身素质。“三个需要”:适应税制改新形势的需要;学习新理论、更新知识、掌新技能的需要;提高税收征管水平的需要。实现“三个转变”:从领导干部向学员的转变;从工作向学习的转变;从家庭生活向集体生活的转变。“一个形象”:树立和谐、良好的**地税形象。10天来,学员深深感受着团队的魅力,大家庭的温暖,感受着同学之间的真诚和友爱,每位学员都能做到“认认真真学习、快快乐乐生活、和和睦睦相处”。
三、拓宽视野,孜孜不倦更新知识
10天的学习培训是紧张且充实的。扬州税院为此次培训班精心设置了课程,使10天的培训能够紧紧围绕更新知识,提高能力建设这一主线,内容涵盖了政治经济理论、行政管理与领导科学税收相关法律等3个领域的知识理论。其中包括:“十一五”期间税制改革、国际经济形与税收对策、税收行政管理、如何提高领导执行力、如何提高领导影响力、税务机关以能级为中的人力资源管理、绩效管理理论在税务机关应用及案例分析、税务行政执法法律问题研究、税务行政执法风险及其规避、会计制度与税法差异分析等10个专题。
课程安排充实但不乏味,理论性强但不脱离实际,很好地的吸引了学员注意力,调动了学员积极性,并且拓宽了学员的视野,更新了多方面知识,为今后的工作奠定知识基础。在10天的学习期间,学习班上课出勤率达100%,得到了授课老师和学院有关部门的好评,而且在10个专题培训内容上补充了能量,拓宽了视野,向局党组交出了满意的答卷。虽然学员大多数以过不惑之年,但是在整个培训期间全体学员始终表现出饱满的学习热情和旺盛求知欲。课上专心听讲,认真记录,积极参与授课老师的教学活动,上下互动,教学相长,课堂气氛活跃,秩序井然。
四、主要收获和体会
一是税收专业知识得到了及时更新,业务水平显著提高,为税收事业的进一步发展储备了知识和能量;二是进一步掌握了思考问题、解决问题的方式方法,特别是在驾驭工作的能力方面有了很大的提升;三是解决了日常征管工作中模糊不清和界定不清的问题,经过与授课教师的探讨得到了明确的答案,对提高征收管理和纳税服务水平具有重要的指导意义;四是开阔了视野,增加了信息量,授课教师向学员传授了许多好的做法和思路,为地税工作的不断创新奠定了基础;五是努力学习和不断更新知识是取得各方面进步的有效途径,学员一致认为局党组所确定的培训方式给大家提供了很好的学习机会,希望能作为一种长效机制坚持下去;六是在10天的学习期间,全体学员以高度的责任感自觉维护集体利益,充分展示了良好的**地税形象。

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2020年全市地税党校科级干部培训班结业小结



20xx年全市地税系统第一期科级干部任职培训班学习现已结束,通过一个月的紧张学习,在市局和市委党校严格组织和管理下,在老师们的精心指导下,学员们遵守各项纪律和制度,勤奋学习,刻苦自学,圆满完成了此次培训学习任务。下面,就一个月的培训学习、生活等情况,小结如下:
一、达到一个目的,圆满完成学习任务
这次全市地税系统第一期科级干部任职培训班学习的目的,是培养一支能够胜任科级干部队伍,以适应新形势下税收工作的需要,加快黄冈地税系统干部队伍建设进程。通过系统化、专业化培训学习,提高地税科级干部的政治素质、理论水平、业务知识、领导艺术,促进地方税收各项工作的创新和提高,加快全市地方税收事业的快速发展打下了坚定基础。
1、根据培训计划安排,培训学习共安排了四个单元,每个单元为七天。即:第一单元是加强党的执政建没,提高执政能力和水平;第二单元是提高领导艺术,增强工作能力;第三单元是社会主义市场经济理论与实践;第四单元是坚持依法行政,提高执法水平。
2、全体学员通过认真听课,勤奋学习,刻苦自学,作好笔记,经过考试,均取得了令人文 秘 家 园 2191.cn满意的好成绩。学习期间,还进行了分组讨论,班级交流,大家个个自觉上交学习心得体会;学习即将结束尾期,各位学员还撰写了毕业论文,班级小组评比和个人鉴定等等。
3、在紧张培训学习的同时,学员们互相交流,相互熟悉,畅谈各自工作岗位上人和事以及工作中的苦与乐、酸与甜等等。提高了学习的积极性,增强了班级的凝聚力,增进了友谊,加深了感情。
二、充分体现了两个关心。
1、党校领导及老师的大力关心和支持。党校领导和老师从生活、学习上等方面对我们特别关心,从管理上制定了学员须知等制度,严格各方面纪律,对班上反映的问题及时解决,并且派出素质相当高的姚老师为班主任,班主任老师在很短的时间内就熟悉了班上的基本情况,对学员的情况,随时掌握,随时了解、随时向党校反映、随时解决。
2、地税局领导及教育培训中心的关心和大力支持。地区局刘局长、陈书记、胡副局长从开学到最后一直都在关心和了解学员情况,参加了开班典礼和结业典礼。市局其他领导及各县市局领导都在百忙当中亲临党校看望学员。
三、三个保证,是圆满完成此次学习培训的基本前提。
1、党校精心安排组织,选派了最优秀的讲课老师任课,党校老师认真授课和精心的讲解,是完成学习任务的首要保证。
2、后勤服务方面的保证。后勤服务安全、卫生、舒适、有序,全班学员对伙食满意、住宿满意、寝室卫生满意,后勤服务到位是完成学习任务的基本保证。
3、教学设施的保证。为搞好本班的教学,党校专门为教室安装了空调、电视,而且为丰富学员业余文化生活,学校还为大家配备了篮球、羽毛球、象棋、乒乓球拍等文体用品,丰富学员业余活动。
四、几点感想
1、培训是提高素质的一个捷径。此次学习是地税系统第一次大规模的专业培训,通过培训,学员普遍都得到了极大程度的提高,大家受益非浅,感概一万分。
2、培训让大家找回了曾经有过但似乎丢失了好久的刻苦学习精神。全体学员在党校认真学习,白天认真上课,晚上自习,回到寝室还要认真整理笔记,互相探讨每门所学的问题。在这里,一个学习型组织的雏形完全形成。
3、团队合力的基本形成。学员深知,各个县学员出来培训是市局党组对大家的关怀,学员们在学校的一举一动,不仅仅只是表现着个人的意志,更代表着各县地税的形象,在这种理念下,每一个学员都自觉遵守各项制度,学员之间、学员与老师之间、本班与他班之间,友好相处,团结进步、互相帮助、加深了解、增进友谊,未出现违规违纪等现象。
4、通过学习,开阔了视野,在今后的工作中,要不断进取,对名方面知识还须进一步深层次的学习。
5、要学以致用,将本次市委党校培训所学到的知识运用于工作实际中,为全市地税事业的发展做出更大的贡献。

干部培训班培训学习总结


受学校委派,参加了为期三个月的教育部中南高校教育管理干部培训班的学习。这段时间,认真聆听专家精彩讲演,积极参与班级小组活动,利用一切机会与学员相互交流,到心仪已久的高校走访学习,静下心来读一些书想一些问题,每天都有一种悠然心会、豁然开朗的感觉。现梳理总结如下。

(一)内容丰富 形式多样

1。 内容丰富:既有科学发展、国际政治等理论专题,又有三农问题、金融危机等时政专题;既有廉政建设、干部作风等思想教育内容,又有文学走向、论文写作等人文教育内容;既有高校管理、高等教育等高教理论专题,又有校园文化、人事管理等高校实践内容;既有华师、华科等国内名校经验介绍,又有美国高等教育等国外教育比较。教学内容既有理论的前沿性,又有现实的针对性。

2。 形式多样:有专题讲授、自学研讨、实地考察、论文写作、学员论坛、管理故事赏析等多种形式,理论与实际紧密结合。

(二)组织严密 纪律严明

1。 配好班主任:班主任既有管理经验又细心热情,在三个月的培训中,班主任求真务实的工作作风,平易近人的人格力量,无微不至的关怀照顾令大家受益良多。

2.精选任课者:任课教师有不少是国内外知名学者,教师授课内容新、理论深、信息广、方法活,治学严谨、诲人不倦,使大家领略了大师风采。

3。 对学员严要求:提出“坚定的政治方向,勤奋的学习精神,朴实的生活作风,严格的组织纪律”的素质要求;强调在培训期间实现“三个转变”,即从领导干部到学员的角色转变,从繁忙工作的动态向坐下来安心学习的静态转变,从家庭生活到集体生活的方式转变;在学习上,强调做到理论与实际结合、听讲与自学结合、学习与研究结合、学习与调查结合、学习与应用结合。抓好“三自一严”,即自我管理、自我教育、自我服务和严格要求。

由于管理规范严谨,使学员收获甚多,切实体会到这里真的是理论的课堂,知识的海洋,修身的场所,交友的桥梁。

暑假干部培训班学习总结


暑假干部培训班学习总结

下面是我们的小编给大家推荐的暑假干部培训班学习总结供大家参阅!

7月16-20日,参加了xxxxx市委组织部在xxxxx市委党校举办的“xxxxx市xxxxx2年xxxxx年干部培训二班”。在此期间,xxxxx市委组织部领导的亲切关怀、xxxxx市委党校的周密安排、导师的专题讲授、班委的组织带领,使我真正感受到了团结活泼、严肃紧张、和谐相处、相互研讨的良好氛围。短短5天里,通过听取党校导师们的专题讲授、邀请校外专家学者的学术报告,尤其是到中山市黄圃镇和翠亨新区学习培训,通过模拟新闻发布会师生的互相探讨,自己深感收获很大、体会很多、感受很深,简单学习体会如下:

一、珍惜机会,全心投入党校培训。

这次培训的5天里,内容丰富、形式新颖,我深知这是自己一次难得的学习和历练机会,这必将对我今后的工作和成长起到很大的教育和促进作用。按照xxxxx市委组织部的学习要求和xxxxx市委党校的教学部署,我妥善安排了本单位工作,集中精力全心投入这次xxxxx二班的学习培训。

二、认真学习,努力提高理论水平。这次在党校学习,深感教学组织得好,教学效果好。本人每节课都认真听讲、认真记录,每次课后都进行复习。这次培训班的内容有:领导干部与思想武装工作、当前经济宏走势与xxxxx应对策略、如何提升领导干部的领导力、情景模拟:新闻发布会,现场教学:中山市镇级经济发展经验与启示、公务礼仪与个人形象塑造、加强社会保障促进社会和谐等,与我们副科后备的工作联系也十分紧密。因此,对自己的要求也格外认真,下决心通过这次学习,真正把自己的理论水平提升到一个新的高度。通过学习,我对社会管理创新、思想武装、领导科学、沟通与演讲能力等方面内容有了更进一步的认识,亦进一步夯实理论基础,更新知识结构,增强党性修养,不断开阔眼界、开阔思路,提高综合能力。

三、积极参与,自觉融入班组活动。“xxxxx班”期间,凡是班组组织开展的各项研讨、文体、现场教学等活动,我都积极参与,主动承担一些力所能及的服务工作。通过到领导干部与思想武装工作和领导干部领导力学习,进一步加深了对应付“四大考验”防止“四大危机”认识,进一步学习了人格魅力和领导艺术等方面的内容,进一步进警醒自己如何为人,如何用权,如何做官;通过情景模拟:新闻发布会和公务礼仪与个人形象塑造学习,进一步学习了在常见媒体上处理各种事件情况的应对方法及礼仪;通过到到中山市黄圃镇和翠亨新区学习,深刻感悟自强不息,敢于创新,不断进取的精神,在经济日行千里的发展势头中,我们认识到一个地区在科学发展观的指导下创新开拓的重要性,进一步增强了做好本职工作的使命感、责任感和紧迫感;通过参篮球赛,不仅增加了体质,更使我感受到了团结的重要性和团队的凝聚力,进一步深刻体会到了集体的力量、集体的智慧。

四、开阔思路,不断提升综合素质。通过学习,丰富了知识,拓展了视野,对当前xxxxx地区经济情况有了比较全面的了解,进一步认清了形势,明白了新世纪党面临着十分严峻的考验和挑战。十七大报告对我国进入新世纪新阶段,发展呈现一系列新的阶段性特征作了全面的阐述,使我们明白新阶段新的使命、新目标新的责任。开创新局面,创造新业绩,需要我们提升发展理念,需要我们以思想的大解放来推进新一轮大发展,需要我们高举中国特色社会主义伟大旗帜。为夺取全面建设小康社会新胜利,我们必须思路宽、眼界宽、胸襟宽,只有这样,我们才能登高望远,审时度势,把握大局,谋划未来。

通过这次培训班学习,自己的综合素质得到了一定的提高和进步,但也清醒的认识到:自己与组织和事业的要求相比,与身边好多优秀的同学相比,自己还有很多的问题和不足。“xxxxx班”培训虽然结束了,但“xxxxx班”的精神和在“xxxxx班”的所见、所学、所感、所悟将一直伴随和激励着我不懈努力,奋勇前进。我决心在今后的工作、学习和生活中,不断完善自我,不断挑战自我,不断激励自我,以良好的实际行动和突出的工作业绩来为建设和谐幸福xxxxx作出应有的贡献。

新提拔干部培训班总结


20xx年7月31日至8月7日参加了公司举办的新提拔干部培训班的学习。培训分为两大模块,采用四种教学方式进行,第一模块为提升职业素养的培训,第二模块为提高管理能力的培训。

     在第一模块的培训阶段,我的学习过程很充实,收获颇多,感受也颇深。

     其一,在提升职业素养模块中,我有幸聆听了刘局长的精彩授课。刘局长围绕“领导喜欢什么样的下属”这一话题,采用互动的形式讲授怎样做一名称职的下属。刘局长在授课的过程中更像一位长辈,以他多年的工作经验,用浅显易懂的话语诠释领导与下属的关系,并时刻流露出对我们这些青年干部的深切期望。从他那里我看到了老一辈石化人的踏实与敬业,更清楚的认识到了作为青年干部应该具备忠诚、能干和守规矩的三大能力。

     其二,作为一名青年干部,保持良好的党群关系和坚定的自律意识同样是非常重要的。90年来我们党的发展历程告诉我们,来自人民、植根人民、服务人民,是我们党永远立于不败之地的根本。胡主席也曾说过:“我们党的最大政治优势是密切联系群众,党执政后的最大危险是脱离群众。”因此,我们青年干部一定要树立群众观点,学会开展群众工作的方法并做好群众工作。此外,目前党员领导干部的消极腐败是对党形象的极大挑战,胡总书记提出:“在和平建设时期,如果说有什么东西能够对党造成致命伤害的话,腐败就是很突出的一个。”由于中青年干部的“一浅三弱”的特点,反腐倡廉的意义尤其重要。因此我们要敢于正视自己的弱点,勇于进行批评与自我批评,正确定位自己的权利,正确对待监督,同时要不断的加强自我思想教育,从源头防腐。

     在第二教学模块中,学院为我们量身定制了五六种提高管理能力的课程。其中,包括执行力的提升与训练,管理沟通学,团队协作,青年干部思维方法创新,供应链管理等。这些都是非常实用的能力培养。正如我们在后来的研讨阶段,几乎每个人都提到了沟通在工作中的重要性,以及团队协作和创新思维的必要。

在这一阶段,我们通过体验的方式,真切的体会到了这几种能力所带来的事半功倍的神奇力量。也通过听取授课的方式,领悟了作为领导干部具备先进的管理理念的重要性等。

     其一,通过参与体验式活动,帮助我们体会团队协作与组织绩效的关系,培养团队沟通与协作意识,探索团队建设的方法和提高团队效率的途径。我们参与的搭书架的游戏,是一个典型的团队协作和过程创新的活动。七八个人的思维都很活跃,都有自己的闪光点,如何让每个人的闪光点汇聚到一起,是这个活动取胜的关键点。这需要沟通、理解和配合。还有啤酒游戏,是供应链课程中的经典管理游戏。我们通过扮演不同的角色,模拟现实的市场环境,在游戏的过程中充分理解了信息的扭曲和牛鞭效应对整个供应链带来的影响。使我们重新思考领导的决策思维方式,是通观全局、统筹兼顾,还是只顾眼前;是系统、整体思考,还是注重一点、一面。而且这在后面的研讨活动中,我们每个人都给出了答案。就是领导的管理理念以及其决策会影响整个大环节、大链条,因此必须采取“瞻前顾后”、统筹兼顾的方式。

     

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