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年上半年党建工作总结

发布时间: 2020.11.02

2020年上半年乡镇党建工作总结。

时间是不等人的,这一阶段的工作已经快接近尾声。本阶段的工作总结需要开始制定了。通过总结现在,以后在工作中就可以避免重复踩“坑”。您知道工作总结需要注意哪些方面?为满足您的需求,小编特地编辑了“2020年上半年乡镇党建工作总结”,仅供您在工作和学习中参考。

xx镇xx年党建工作在县委的正确领导和县委组织部的具体指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求,围绕构建和谐社会和建设社会主义新农村,以健全各项制度为保障,以开展有效活动为载体,以党员干部受教育、农民得到实惠为切入点,以加强干部队伍建设和巩固发展先进性教育活动成果为重点,以建设社会主义新农村为奋斗目标,积极探索创新农村基层组织建设的新方法新途径,进一步提高了农村基层党组织的整体水平,为五峰经济社会又快又好发展提供了强有力的组织保证。

一、以“三项”活动和乡镇机构改革为契机,强化党员干部思想教育,切实转变工作作风。

1、扎实开展了保持共产党员先进性教育九个长效机制文件的学习活动。一是镇党委在认真研究制定《安排意见》和《学习计划》的基础上成立领导小组,严格实行领导干部联片负责,包村干部全力抓落实的工作机制,切实加强对整个学习培训活动的指导,通过活动的扎实开展,收到了较好的成效。全镇共召开动员大会21次,参会党员达650人(次),各种座谈会45次,参加人员820人(次),办黑板报21期,广播宣传26次,党员问卷测试1次,参加测试党员436名,机关党员平均成绩均在93分以上,农村党员均分在80分以上。二是广泛征求意见,寻找差距。镇党委通过发放征求意见表、召开座谈会、个别走访等多种形式,广泛征求各方面的意见、建议,全镇共征求到各类意见建议58条,经归纳整理为21条,对征求到的意见建议,镇党委逐一制定出了具体的整改方案,明确整改时限和责任人。保证了意见建议事事有人抓,件件有着落,截止目前,21条意见建议中已集中整改13条,其余8条正在整改中。三是公开承诺,努力为群众办实事、解难事。在学习培训活动中,针对查找出的基础设施建设步伐缓慢、招商引资力度不大等问题。镇党委、政府认真分析存在问题的原因,积极寻求解决的办法和途径,把党支部和党员承诺活动作为解决问题的有效载体,以公开承诺办实事,解决群众的热点和难点问题。镇党委、政府公开承诺在年内为群众办十件实事。到目前,已落实6条,其中:4条可望在12月底前全面践诺。

2、结合中央和省委两个一号文件的传达学习,开展了“解放思想”大讨论活动。活动期间,全镇共召开动员大会19次,村级两委会36次,党员大会38次,座谈会9次,群众会18次,户长会18次,走访农户980余户,发放宣传材料200余份,广播宣传38次,发放征求意见表500份。在21条归纳的意见建议中,立行立改的4条,需要上级部门协调解决的8条。镇上制定整改方案,明确整改时限和责任人,限期整改的9条,到目前为止,已整改13条,通过活动的开展,全镇广大党员干部的整体素质进一步提高,服务“三农”的工作热情高涨,工作效能明显增强,特别是镇村两级领导班子中呈现出团结一心干事业,齐心协力谋发展,群策群力促和谐的良好局面。WWW.GZ85.coM

3、深入开展了“作风建设年”活动。根据县委的统一部署, 镇党委、 镇政府在全镇机关党员干部中开展了作风建设年活动,及时成立了以党委书记为组长的“作风建设年”活动领导小组,制定下发了《xx镇机关作风建设年活动安排意见》、《学习计划》等相关材料,召开了由全镇机关干部职工参加的动员会,广泛动员,周密安排,按照统一时间,集中学习的要求,以机关支部为重点,充分利用每天早、晚点名时间,集中人员,集中精力进行对重点规定篇目的学习。全镇机关干部职工共撰写学习心得120篇,记写学习笔记近1万字。同时,坚持开门整风,通过自己找、领导点、群众提、相互帮、社会评等方法,广泛征求干部群众对机关作风建设方面的意见建议。全镇共发放征求意见建议表150份,走访群众850人(次)、座谈会6次,参加320人(次),征求到意见建议53条,经归纳整理为9条。镇上每名党员干部针对征求到的意见建议,结合自身存在的问题进行对号入坐,认真撰写剖析材料,制定整改方案,明确整改时限,落实整改措施。全镇机关和干部服务大局、服务意识不断增强,从政行为、内部管理逐步规范,办事效率、工作质量明显提高,各项规章制度和运行机制更趋完善。

4、稳步推进乡镇机构改革工作。一是领导重视,安排有序,程序规范。镇机构改革方案确定后,领导小组及时制定机构改革工作序列表,将每个环节的工作按日程排列出来,明确工作任务,落实工作责任,做到了该研究讨论的研究讨论,该公示的公示,严格按程序办事,使整个改革有条不紊地进行。二是干部职工参与性高,不论是一般工作人员报岗位竞职,还是主任、站长的竞聘,职工们都以极大地热情投入到机构改革工作上来。三是干部职工准备充分。竞聘演讲会场气氛活跃,演讲生动具体,目的明确,答辩从容自如,主体突出,答卷认真仔细,报岗联系实际,慎重选择。四是群众反映好,参考测评会的村干部群众代表普通反映镇政府这样选择服务中心负责人是多少年末遇的,这对于转变政府职能,培育选拔镇政府中层干部是一个很好的途径。

二、以制度建设为切入点,进一步规范干部的从政行为。

为了将党员干部经常性教育切实落到实处,进一步巩固和发展先进性教育活动成果,镇党委在调查研究,认真讨论的基础上,重新制定了《干部首问责任制》、《干部过错责任追究制》、《重大事项集体研究讨论制》、《民情日记制》、《党员承诺制》、《流动党员管理制度》等六项制度,重新修订完善了《党内民主生活制度》、《党风廉政制度》、《发展党员责任追究制度》、《党员联系和服务群众工作制度》等二十一项制度,形成了一套比较完善的制度体系,为加强党员干部队伍建设和基层党建工作提供了制度保证。同时,为了进一步规范服务中心(站)和办事大厅的科学管理,确保工作有序运转,达到履职到位,群众满意的目的。镇党委、政府依据《实施方案》的要求,结合岗位职责新修订了《xx镇服务中心资产管理办法》《xx镇经济社会服务中心及人员管理办法》《xx镇经济社会服务中心及人员考核办法》《xx镇县驻镇单位管理办法》《农村经济社会服务中心主要职责》等十多项制度,研究制定了《xx镇办事大厅职责》《xx镇公开办事大厅工作制度》《xx镇公开办事大厅服务公约》《xx镇公开办事大厅行为规范》等,统一制作了制度展示牌、岗位职责显示牌、工作程序和结构图,为群众印发了《xx镇公开办事大厅便民服务联系卡》,通过建章立制,我镇新整合的社会经济服务中心、公开办事大厅和人口与计划生育服务中心各项工作运作有序。全镇党员干部、职工服务大局、服务群众的意识进一步增强,从政行为和内部管理逐步规范,办事效率和工作质量明显提高,为镇政府职能转变,建设责任型、服务型、法制型和廉洁高效型政府提供了组织保证。

三、以创新载体为突破口,全面加强了党的基层组织建设。

扎实开展了“三争”活动。镇党委把开展“争创富民村支部、争当富民村支书、争做富民好党员”活动作为基层组织建设的重要载体。在具体工作中做到了“六个结合”:一是把“三争”活动与“三级联创”结合起来。用“五个好”党支部的推荐评选挂钩,充分调动农村广大党员干部参与“三争”活动的积极性。全镇确立了5个村为富民党支部,5名富民村支书、100名富民好党员的工作目标。并制定下发了“三争”活动的工作安排意见,“三争”活动争创标准,“三争”活动考核办法,进一步深化和丰富了“三级联创”活动内容。按照镇上制定《关于在“三争”活动中扎实开展主题实践活动的通知》要求,积极开展了“十个一”主题实践活动,为“三争”活动的开展注入新的活力。二是把“三争”活动与“四培双带”活动结合起来。镇党委统一制作《帮带责任卡》,由各支部党员与帮带农户签订《帮带责任卡》460份,使有能力的党员与农户建立了帮扶对子。三是把“三争”活动同开展机关党员“联姻接对帮扶”活动结合起来。镇机关27名党员联系贫困党员27名、贫困群众27户,计生双女户27户,积极开展上门“送温暖”活动,深受广大群众好评。四是把“三争”活动与无职党员设岗定责活动结合起来。全镇各支部紧密结合各自实际,结合新农村建设和村容村貌整治工作设立了卫生监督岗、道路维护岗、护青保粮岗、纠纷调解岗等20类岗位,380名无职党员对号入坐,通过设岗定责、党员认岗、公示明岗、考核评岗和党员公开承诺,使“三争”活动与农村各项工作紧密结合,取得了实实在在的效果。五是把“三争”活动与党员干部、职工的培训教育结合起来。充分发挥镇党校和村级活动场所的主阵地作用,按照电教片播放月活动的安排精神,针对我镇产业结构,党员干部素质的不同,争取多种形势,进行分类培训。镇党校以以会代训的形式举办党员干部培训班7期,培训党员320人(次),党员、干部的培训率分别达到85%和90%以上。全镇共播放电教片82场次,观看人数达3260人次,举办泥瓦工、电焊工、电工、民族刺绣等劳动技能培训班4期,培训劳务工396人(次)。同时,为了增强村干部和党员的党性观念和服务意识,提高服务群众的能力,在加强党员干部培训教育的基础上,镇党委组织18名村干部到北京等地进行考察学习,使他们增长了见识,开阔了视野,为今后进一步搞好工作奠定了基础。同时,针对农村社会经济服务中心、人口与计划生育服务站工作人员业务生疏,专业知识欠缺的实际,镇党委、政府及时研究制定了事业单位工作人员业务知识培训计划和年度实施计划,并充分利用六月份,服务中心(站)工作人员工作相对轻松的有利时机,安排部署了服务中心(站)工作人员业务知识培训月

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2019年上半年乡镇党建工作总结


xx镇xx年党建工作在县委的正确领导和县委组织部的具体指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求,围绕构建和谐社会和建设社会主义新农村,以健全各项制度为保障,以开展有效活动为载体,以党员干部受教育、农民得到实惠为切入点,以加强干部队伍建设和巩固发展先进性教育活动成果为重点,以建设社会主义新农村为奋斗目标,积极探索创新农村基层组织建设的新方法新途径,进一步提高了农村基层党组织的整体水平,为五峰经济社会又快又好发展提供了强有力的组织保证。

一、以“三项”活动和乡镇机构改革为契机,强化党员干部思想教育,切实转变工作作风。

1、扎实开展了保持共产党员先进性教育九个长效机制文件的学习活动。一是镇党委在认真研究制定《安排意见》和《学习计划》的基础上成立领导小组,严格实行领导干部联片负责,包村干部全力抓落实的工作机制,切实加强对整个学习培训活动的指导,通过活动的扎实开展,收到了较好的成效。全镇共召开动员大会21次,参会党员达650人(次),各种座谈会45次,参加人员820人(次),办黑板报21期,广播宣传26次,党员问卷测试1次,参加测试党员436名,机关党员平均成绩均在93分以上,农村党员均分在80分以上。二是广泛征求意见,寻找差距。镇党委通过发放征求意见表、召开座谈会、个别走访等多种形式,广泛征求各方面的意见、建议,全镇共征求到各类意见建议58条,经归纳整理为21条,对征求到的意见建议,镇党委逐一制定出了具体的整改方案,明确整改时限和责任人。保证了意见建议事事有人抓,件件有着落,截止目前,21条意见建议中已集中整改13条,其余8条正在整改中。三是公开承诺,努力为群众办实事、解难事。在学习培训活动中,针对查找出的基础设施建设步伐缓慢、招商引资力度不大等问题。镇党委、政府认真分析存在问题的原因,积极寻求解决的办法和途径,把党支部和党员承诺活动作为解决问题的有效载体,以公开承诺办实事,解决群众的热点和难点问题。镇党委、政府公开承诺在年内为群众办十件实事。到目前,已落实6条,其中:4条可望在12月底前全面践诺。

2、结合中央和省委两个一号文件的传达学习,开展了“解放思想”大讨论活动。活动期间,全镇共召开动员大会19次,村级两委会36次,党员大会38次,座谈会9次,群众会18次,户长会18次,走访农户980余户,发放宣传材料200余份,广播宣传38次,发放征求意见表500份。在21条归纳的意见建议中,立行立改的4条,需要上级部门协调解决的8条。镇上制定整改方案,明确整改时限和责任人,限期整改的9条,到目前为止,已整改13条,通过活动的开展,全镇广大党员干部的整体素质进一步提高,服务“三农”的工作热情高涨,工作效能明显增强,特别是镇村两级领导班子中呈现出团结一心干事业,齐心协力谋发展,群策群力促和谐的良好局面。

3、深入开展了“作风建设年”活动。根据县委的统一部署, 镇党委、 镇政府在全镇机关党员干部中开展了作风建设年活动,及时成立了以党委书记为组长的“作风建设年”活动领导小组,制定下发了《xx镇机关作风建设年活动安排意见》、《学习计划》等相关材料,召开了由全镇机关干部职工参加的动员会,广泛动员,周密安排,按照统一时间,集中学习的要求,以机关支部为重点,充分利用每天早、晚点名时间,集中人员,集中精力进行对重点规定篇目的学习。全镇机关干部职工共撰写学习心得120篇,记写学习笔记近1万字。同时,坚持开门整风,通过自己找、领导点、群众提、相互帮、社会评等方法,广泛征求干部群众对机关作风建设方面的意见建议。全镇共发放征求意见建议表150份,走访群众850人(次)、座谈会6次,参加320人(次),征求到意见建议53条,经归纳整理为9条。镇上每名党员干部针对征求到的意见建议,结合自身存在的问题进行对号入坐,认真撰写剖析材料,制定整改方案,明确整改时限,落实整改措施。全镇机关和干部服务大局、服务意识不断增强,从政行为、内部管理逐步规范,办事效率、工作质量明显提高,各项规章制度和运行机制更趋完善。

4、稳步推进乡镇机构改革工作。一是领导重视,安排有序,程序规范。镇机构改革方案确定后,领导小组及时制定机构改革工作序列表,将每个环节的工作按日程排列出来,明确工作任务,落实工作责任,做到了该研究讨论的研究讨论,该公示的公示,严格按程序办事,使整个改革有条不紊地进行。二是干部职工参与性高,不论是一般工作人员报岗位竞职,还是主任、站长的竞聘,职工们都以极大地热情投入到机构改革工作上来。三是干部职工准备充分。竞聘演讲会场气氛活跃,演讲生动具体,目的明确,答辩从容自如,主体突出,答卷认真仔细,报岗联系实际,慎重选择。四是群众反映好,参考测评会的村干部群众代表普通反映镇政府这样选择服务中心负责人是多少年末遇的,这对于转变政府职能,培育选拔镇政府中层干部是一个很好的途径。

二、以制度建设为切入点,进一步规范干部的从政行为。

为了将党员干部经常性教育切实落到实处,进一步巩固和发展先进性教育活动成果,镇党委在调查研究,认真讨论的基础上,重新制定了《干部首问责任制》、《干部过错责任追究制》、《重大事项集体研究讨论制》、《民情日记制》、《党员承诺制》、《流动党员管理制度》等六项制度,重新修订完善了《党内民主生活制度》、《党风廉政制度》、《发展党员责任追究制度》、《党员联系和服务群众工作制度》等二十一项制度,形成了一套比较完善的制度体系,为加强党员干部队伍建设和基层党建工作提供了制度保证。同时,为了进一步规范服务中心(站)和办事大厅的科学管理,确保工作有序运转,达到履职到位,群众满意的目的。镇党委、政府依据《实施方案》的要求,结合岗位职责新修订了《xx镇服务中心资产管理办法》《xx镇经济社会服务中心及人员管理办法》《xx镇经济社会服务中心及人员考核办法》《xx镇县驻镇单位管理办法》《农村经济社会服务中心主要职责》等十多项制度,研究制定了《xx镇办事大厅职责》《xx镇公开办事大厅工作制度》《xx镇公开办事大厅服务公约》《xx镇公开办事大厅行为规范》等,统一制作了制度展示牌、岗位职责显示牌、工作程序和结构图,为群众印发了《xx镇公开办事大厅便民服务联系卡》,通过建章立制,我镇新整合的社会经济服务中心、公开办事大厅和人口与计划生育服务中心各项工作运作有序。全镇党员干部、职工服务大局、服务群众的意识进一步增强,从政行为和内部管理逐步规范,办事效率和工作质量明显提高,为镇政府职能转变,建设责任型、服务型、法制型和廉洁高效型政府提供了组织保证。

三、以创新载体为突破口,全面加强了党的基层组织建设。

扎实开展了“三争”活动。镇党委把开展“争创富民村支部、争当富民村支书、争做富民好党员”活动作为基层组织建设的重要载体。在具体工作中做到了“六个结合”:一是把“三争”活动与“三级联创”结合起来。用“五个好”党支部的推荐评选挂钩,充分调动农村广大党员干部参与“三争”活动的积极性。全镇确立了5个村为富民党支部,5名富民村支书、100名富民好党员的工作目标。并制定下发了“三争”活动的工作安排意见,“三争”活动争创标准,“三争”活动考核办法,进一步深化和丰富了“三级联创”活动内容。按照镇上制定《关于在“三争”活动中扎实开展主题实践活动的通知》要求,积极开展了“十个一”主题实践活动,为“三争”活动的开展注入新的活力。二是把“三争”活动与“四培双带”活动结合起来。镇党委统一制作《帮带责任卡》,由各支部党员与帮带农户签订《帮带责任卡》460份,使有能力的党员与农户建立了帮扶对子。三是把“三争”活动同开展机关党员“联姻接对帮扶”活动结合起来。镇机关27名党员联系贫困党员27名、贫困群众27户,计生双女户27户,积极开展上门“送温暖”活动,深受广大群众好评。四是把“三争”活动与无职党员设岗定责活动结合起来。全镇各支部紧密结合各自实际,结合新农村建设和村容村貌整治工作设立了卫生监督岗、道路维护岗、护青保粮岗、纠纷调解岗等20类岗位,380名无职党员对号入坐,通过设岗定责、党员认岗、公示明岗、考核评岗和党员公开承诺,使“三争”活动与农村各项工作紧密结合,取得了实实在在的效果。五是把“三争”活动与党员干部、职工的培训教育结合起来。充分发挥镇党校和村级活动场所的主阵地作用,按照电教片播放月活动的安排精神,针对我镇产业结构,党员干部素质的不同,争取多种形势,进行分类培训。镇党校以以会代训的形式举办党员干部培训班7期,培训党员320人(次),党员、干部的培训率分别达到85%和90%以上。全镇共播放电教片82场次,观看人数达3260人次,举办泥瓦工、电焊工、电工、民族刺绣等劳动技能培训班4期,培训劳务工396人(次)。同时,为了增强村干部和党员的党性观念和服务意识,提高服务群众的能力,在加强党员干部培训教育的基础上,镇党委组织18名村干部到北京等地进行考察学习,使他们增长了见识,开阔了视野,为今后进一步搞好工作奠定了基础。同时,针对农村社会经济服务中心、人口与计划生育服务站工作人员业务生疏,专业知识欠缺的实际,镇党委、政府及时研究制定了事业单位工作人员业务知识培训计划和年度实施计划,并充分利用六月份,服务中心(站)工作人员工作相对轻松的有利时机,安排部署了服务中心(站)工作人员业务知识培训月

2020年上半年党建工作总结


20xx年上半年**党建工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习《党章》和“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观的深刻内涵,以提高党员队伍整体素质、巩固保持共产党员先进性教育成果为重点,按照“抓好党建促发展”的工作思路,使党建工作开展得稳固而扎实。目前,**共有正式党员*名,离退休党员*人,经过**党总支和各分支部及全体党员的努力,有力地推进了我**的改革、建设和发展,提高了**党建工作的实效,扎实、平稳的完成了一年磨合的预定目标,各项工作做到了稳步有序的开展。

一、切实加强领导班子建设,努力提高管理水平

**党总支始终坚持把领导班子建设作为一项重要工作来抓,紧紧围绕党在新时期的中心工作,以及上级党组织提出的各项工作为目标,以促进我**的全面发展为己任,团结进取,创造性地开展工作。党总支中心组加强理论、政策的学习,有力的促进领导班子的思想政治建设,每周五下午坚持碰头制度,及时沟通**各方面的情况。月全体干部例会制度,使各部门的每一项工作做到及时总结、反思,促进下一阶段工作的开展,这种具有较高工作效益的分层管理制度有利于党总支工作思路的调整,特别是对重大活动、重要工作的决策,保证了其科学性和可行性。领导班子成员相互学习,相互支持,相互尊重,相互信任,分工协作,密切配合,自觉维护党的民主集中制原则,从而形成了一种既讲民主又讲集中,个人服从组织,少数服从多数的良好风尚。领导班子成员在日常工作中认真学习贯彻党的各项方针政策,努力学习邓小平建设有中国特色社会主义理论,坚持把解放思想、实事求是,一切从实际出发作为一切工作的出发点。工作讲求实效,不搞形式主义,努力提高自身政治素质和业务能力,这支廉洁、务实、高效的领导集体,在带领全院教职员工积极开展各项工作中发挥了政治核心作用。

二、统筹安排,计划周密,党建工作逐步规范化,制度化

本学起初,根据**的整体工作安排,党总支认真制定了切实可行的工作计划,明确每一阶段的活动内容。各党小组结合计划制定本组的工作计划和周活动安排并及时向本组党员们宣讲,做到每学期初有活动计划、每学期末有活动总结,隔周党日活动有具体安排,每一项活动有详细记录、有信息反馈,确保每项工作落实到位。无论是全院的教育活动,还是党小组特色活动以及日常活动,均做到扎扎实实、抓紧抓好每个环节,不走过场。*月*日,九个党小组全部按时上交了小组活动计划。每位分支书记随时检查工作落实情况及时提出各阶段工作建议,保证了小组活动的顺利开展。

三、开展多种活动,不断提高党员素质

**党总支在党建目标管理工作中坚持把党员队伍的思想建设作为一个重要的环节来抓。支部组织党员积极贯彻学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和胡锦涛总书记提出的社会主义荣辱观,并在实际工作中加以运用。八荣八耻的内容,我们以展板形式在院内进行了宣传。上半年,我们以党总支工作计划为依托,有条不紊的开展了多种形式的教育活动,促进了党员政治理论水平和业务工作能力的提高。

每位党员继续认真做好周围教职工思想工作,每月不少于3人次。及时填写好思想工作情况表。党小组定期抽查,随时了解情况,7月底将此表全部收齐、汇总。这项活动的坚持开展,有效地拉进了党员与党员之间、党员与群众之间的关系,将基层党员群众的意见及时反映到党总支,使各种问题得到妥善解决,有利于当前各项工作的开展。

06年*月*日,召开了新学期全体共产党员大会,回顾05年党建工作,并宣讲了**20xx 年党建工作计划要点。 雷士林书记要求全体党员面对新形势、新任务,要加强政治理论学习和文化专业知识的学习。发挥共产党员先锋模范作用,努力做到:觉悟高于群众,行动先于群众,能力优于群众,业绩好于群众。会后,六个分支的九个党小组就“围绕中心工作如何发挥党员先锋模范作用”开展大讨论,党员们结合自身工作岗位谈感受表决心,为**全面工作的开展提供了有力的保证。

《党章》是每一位共产党员最根本的行动指南,为了能更好的强化党员意识,3月份,各党小组利用每周五的党日活动时间开展学习党章、贯彻党章的活动,大家重温党章的教导,回忆走过的路程,畅谈对党章的理解和更深层的认识,部分党员参与了《高高飘扬的党旗》、《学习党章、贯彻党章》的征文活动。

*月*日,**组织全体共产党员、入党积极分子共*余人,分两批前往房山区平西抗日战争纪念馆参观,以教育党员不忘国耻,继承革命传统,激发爱国之情,为党的教育事业多做贡献。

6月,为贯彻上级组织的通知精神,在我院全体党员中开展“共产党员献爱心”自愿捐款活动,每个党员积极参与、纷纷伸出援助之手,九个党小组共收缴捐款*元整,连同我院在职党员和退休党员的半年党费一并及时上缴到区教委政治部。

特色活动的开展是党小组工作的一大亮点,各分支党小组结合自身的实际情况,先后开展了各具特色的活动。*党员们在感受了改革开放给北京郊区带来翻天覆地的变化之余,更多地是学习与思考,那就是更新观念,完善自我,坚信党的领导,尽职尽责地做好本职工作。

为了加强交流与学习促进党组织建设,20xx 年 *月*日,**召开了“党小组长学年工作汇报会”。各党小组长及中层以上干部参加了会议。 会上,九个党小组长就一年来如何带领本组党员围绕**充分发挥党员先锋模范带头作用进行了交流汇报。通过这次交流,加强了各党小组相互间的学习,取长补短,为我院今后党建工作的全面开展起到了有力的促进作用。二分支党小组、三分支第一党小组、四分支党小组被评选为本年度的优秀党小组。

6月*日,**召开了庆祝建党85周年大会,会上,对评选出的十八名优秀共产党员和三个优秀党小组进行了表彰,党员刘东旭,党小组长张凤仙分别作出了代表性的发言,各党小组通过不同形式的节目表演颂八荣讲八耻,歌唱我们伟大的祖国伟大的党,在场的每一位共产党员深受教育、倍感鼓舞。

四、党风廉政建设,注重党风党纪教育

认真执行党风廉政建设,注重党风教育是党总支工作的一项重要内容。**党总支根据党风廉政建设的要求,通过落实议事决策制度、领导班子民生活会制度、校务公开制度,以及召开座谈会听取教工意见、建议等方式,保证权力运行的为民、务实、清廉。领导干部以身作则,依法履行监督职能,始终坚持依法办事,不询私情,要求党员和干部职工以自己的实际行动树立良好的党员形象,为党旗增辉,并认真及时向区教委传送党风廉政监督反馈信息。

6月*日,组织我院全体党员干部、积极分子观看了《歧途》和《报应》两部警示教育专题片,并分组展开了大讨论。大家纷纷谈了自己的想法和感受。认为看完这部警示片挺受启发和教育的,一致认为在今后的工作生活中,要继续学习法律法规知识,强化自己的法律意识,处处遵纪守法,以党员的标准严格要求自己,正确使用人民赋予的权力,真正做到为民所谋、为民所用,情为民系,心为民所想,做人民的好公仆。此次活动的开展对加强党员干部的思想教育有着深刻的意义。

五、重视对入党积极分子的培养,做好新党员的发展工作。

对入党积极分子的关心、培养,是党组织建设的重要工作之一,关心入党积极分子的成长,坚持联系人制度。目前,我院共有积极分子17名,他们在党组织的关心培养下,逐渐成熟起来。其中**积极分子经过多方面考核,已经光荣的成为预备党员。

20xx年上半年是*的关键时期,广大党员表现出强烈的竞争意识和进取精神,理性地看待自己的岗位变化,服从安排,能上能下,继续在新岗位发挥自己的作用,形成了我**自整合后工作进展顺利的大好局面,各项工作取得显著成绩。通州区中考、高考各项工作的顺利完成,广大党员牢固树立全心全意为人民服务、识大体、顾大局、讲正气、比贡献的思想,在党建工作的直接推动下,一支务实、清廉、正气的干部队伍、一支专家型、学者型、研究型的教师队伍,一支团结、和谐、高效的职工队伍正逐步形成,相信这三支队伍将为我*的改革发展做出新的贡献 ,使我*教育教学工作再上新台阶。

2020上半年党建工作总结


县经信委20xx年上半年党建范文一

一、完成20xx年度各项党建工作计划或工作要点。

严格按照组织部、宣传部、统战部等部门20xx年工作要点的文件精神及要求,认真编写了我委关于组织工作、宣传思想工作、统战工作等计划工作要点。

二、开展三严三实专题教育

按照中央、市委、县委关于三严三实专题教育的要求,认真编写了《县经信委三严三实专题教育实施方案》送县委组织部审阅合格后进行了印制,按上级要求购买了指定读物发给我委领导班子成员;按时报送了各种表册和相关信息。

三、组织党组中心组学习

按照党组中心组的要求,印制了学习计划,学习制度,组织全体干部职工开展了集中统一学习,学习记录共8次。

四、督促指导网络在线学习

今年我委参加网络在线学习共16人,上报了网络在线学习学员的基本信息,并指导学员学习方法和学习内容,督促学员学习进度,截止目前,全部学员都进行了学习,并有2名学员完成了学习任务。

五、发展党员、转接党员组织关系

在今年全县只有发展党员280个名额的情况下,我委积极争取到了1个名额,安排到重名水泥厂党支部;同时到重名水泥厂党支部与党支部书记谈话,指导发展党员的新程序;赠送关于党建的各种书籍100余本。另外我委党委今年上半年接受1名党员的组织关系,转出6名党员的组织关系。

六、开展保持国家卫生县城工作

按照《奉节县人民政府办公室关于印发奉节县保持国家卫生县城工作实施方案的通知》奉节府办(20xx)41号文件要求,我委作为成员单位,积极配合其他单位认真做好相关工作,并按时上报相关材料。

七、指导梅溪河流域党支部支部换届工作

今年5月梅溪河流域党支部换届,根据《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的有关规定和要求,认真做好换届选举的各项工作,确保换届选举工作顺利完成; 6月18日换届工作圆满完成。

八、帮乡扶贫工作

今年我委帮乡扶贫单位任然是鹤峰乡柳池村,我委派出一名党建干部任该村扶贫指导员负责指导该村扶贫规划,村务公开等工作,并每月到该村3--5天指导工作。6月30日,县政协副主席何永芳带领县经信委、县农综办、县行政审批大厅、扶贫办等部门来到鹤峰县柳池村,对该村的扶贫开发工作进行实地调研指导。

九、非公经济党组织工作

重名水泥厂党支部今年列为非公经济党组织,为了科学有效管理,掌握第一手资料,进行了认真调查摸底工作,按照要求及时上报了各种表册。

十、完成组工信息、网络宣传工作

按照《组织部关于做好20xx年度组工信息和网络宣传工作的通知》奉节组发(20xx)48号文件要求,按时上报各种表册及信息;截止目前在七一网发表我委工作动态28条,在红岩论坛发表网评文章23篇,在新华网发表网评文章25篇,在两江论坛表网评文章8篇;共计84篇。

十一、积极开展后进村整顿工作

按照《县委办公室关于印发20xx年后进村党组织整顿工作方案的通知》奉节委办(20xx)19号文件要求,我委选派1名干部担任鹤峰乡柳池村第一书记,第一书记在县委党校培训了7天;每月到村5--7天;截止目前,已经摸清了该村的基本情况和发展思路,和驻村干部一起召开了支部大会、群众代表大会和党员会议,理清了发展思路、落实了致富项目,制定了整村脱贫规划,解决了部分具体困难,化解了部分突出矛盾;在5月底指导完成了便民服务中心村办公室规范化建设。

十二、按时完成群工系统交办任务

截止目前我委共接到群工系统交办的事项23件,办结率100%,无一起亮黄灯和红灯的情况,解决问题17件,无法解决的问题6件(安装天然气2件和新建通讯基站4件);满意的21件,基本满意1件,不满意1件(新建通讯基站);每一事项办结后,都与投诉者进行了电话沟通,告知他们事情是怎么办理的,如果不能解决的,告知他们现在不能解决的原因。

下半年工作计划

1.认真搞好三严三实专题教育。

按照县委要求和《县经信委三严三实专题教育实施方案》,保质保量、按时完成三严三实专题教育。

2.督促指导网络在线学习。

每个月底对网络在线学习进行学习进度通报,争取在10月份我委在线学习成员全面完成学习任务。

3.认真组织党组中心组学习

坚持中心组学习制度,重点突出学习习近平一系列讲话,深入开展国情、市情、县情和形势政策学习。争取每月集中学习1--2次,在11月底全面完成学习任务。

4.保质保量及时完成群工系统交办任务

将谁受理、谁办理、谁负责、谁反馈落实到人头。对群众反映的问题,能解决的要及时解决,不能解决的要及时上报;切实防止推诿扯皮、久拖不办,避免出现亮红灯、黄灯现象,在规定的时间范围内办结事件并回复群众,如果不能解决的,告知他们现在不能解决的原因。严禁突破节点,超期办理。

5.深入开展服务型党组织创建工作

一是严格组织生活制度,坚持三会一课制度。坚持每年进行一次民主评议党员工作,在12月份完成。

二是紧紧围绕县委政府三个空间、三大产业发展战略目标,按照县委服务型党组织创建要求,积极推进机制创新,加强工业经济队伍建设,确保创建保障有力。

三认真做好支部连线工作、帮乡扶贫工作和后进村整顿工作。今年鹤峰乡柳池村是我委支部连线工作、帮乡扶贫工作和后进村整顿工作联系村,争取每月安排专人到该村指导工作、解决问题在8--10天以上,确保各项工作落到实处,圆满完成各项工作任务。

四是做好组织发展工作。积极做好非公经济党组织工作,及时做好党委各支部组织关系的转出和接收,按照程序做好党员的发展工作,及时维护好党员组织关系网络系统。

五是是组织召开好领导班子民主生活会。计划在11月召开领导班子民主生活会,积极做好会前准备,为民主生活会统一思想、解决问题、制定措施提供了依据,为开好民主生活会创造条件。

六扎实开展大党委工作。按照县委要求,及时到香山社区报到,认真开展对结创建活动。12月前带领全体党员与结对户牵手,与他们座谈,了解情况,并进行慰问。

七是积极配合其他单位认真做好保持国家卫生县城工作相关工作,并按时上报相关材料。

八是加强反腐倡廉建设。建立并严格实行《党风廉政建设责任制》,推行党务公开,深入开展反腐败斗争。

6.加强宣传思想工作,把握正确的舆论导向。

宣传思想工作一定要围绕中心,服务大局,为我委工业经济改革与发展营造良好的舆论环境。重视宣传舆论阵地建设,加强网络媒体的宣传力度。认真撰写网评文章和信息,按要求及时上报各种信息和表册,确保任务全面完成。

7.落实离退休老干部待遇,做好老干部工作。

关心退休党员、干部的思想和生活,经常听取他们的意见与建议,注意发挥他们的积极作用,计划在重阳节对老干部进行慰问。

8.加强统战工作,着力促进经济社会持续健康发展。

引导民主党派、工商联、无党派人士的建议、献策,引导非公有制企业加快转型升级,引导有实力的民营企业做大做强,协调民营经济发展专项补助资金的使用,支持和鼓励民营企业走出去引进来加强关联产业招商引资,组织民企大手拉小手,帮扶微企成长,安排干部挂职挂职,帮助非公企业解决实际问题落到。积极促进非有经济快速发展。

乡镇2020年党建工作半年总结


镇党委紧紧围绕创建“五好”镇党委的要求,坚持强化镇领导班子队伍建设,逐步形成班子团结协作,开拓进取,奋发有为的良好局面,班子的凝聚力和战斗力不断增强,整体素质和形象不断提高,作风更加深入,有效地促进了基层党建工作和本镇的社会、经济、文化不断向前发展,打造了生态、文化、平安、和谐的新。

一、 落实“四个强化”

基层党组织领导班子始终是推动农村各项事业实现科学发展的领头雁。镇党委在抓好镇级班子建设中,注重藩实“四个强化”:

一是强化学习教育。针对新形势下农村工作的新情况、新变化,坚持每月组织班子认真学习掌握党对新形势下农村工作的新政策、新要求,利用实践科学发展观学习活动,让他们了解新形势下的农村工作要从过去单纯执行计生工作、收公粮的单一思维向生态人口工作、综治安全、引领群众科学发展等多视角工作转变,实现工作思路、工作方法转变,与时俱进,增强班子学习能力,提升班子引领群众工作和发展的能力。

二是强化工作推动。建立每旬班子工作汇报研究会,让班子成员汇报分管工作和所包村的各项工作,分析问题,解决问题,把班子成员各项工作统筹在服从党委、政府中心工作上来,如在围绕梅州“三名城一基地”创建、“五联创”创建活动,镇致力创建生态、平安镇的工作目标,把任务分解给各班子成员,使每位班子成员带领各自分管部门,紧紧围绕工作目标发展任务,形成上下联动,相互协调,敢负责、推动新发展的新局面。

三是强化责任落实。建立挂钩联系制度,让每位班子成员联系一个条件相对好的村和不好的村,负责落实所在村生态、计生、综治、国土等工作,班子每月绩效考核和年度考核以村工作开展状况为依据,年终班子成员向所在镇村干部述职,评定好坏,使班子成员的工作向组织、群众负责。

四是强化作风建设。利用作风建设年契机,在镇领导班子中重点开展“四个对照,四个查摆”活动,即:对照科学发展观要求,查摆政治觉悟差距;对照以人为本要求,查摆领导方法改进;对照领导岗位职责要求,查摆工作落实情况;对照工作纪律要求,查摆个人上班守时和干净干事情况。利用实践科学发展观学习活动,通过正反典型材料学习,使班子成员的思想得到提高。同时严格纪律和工作质量要求,班子成员带头坚持上午上班9点签到、下午5点签退制度,保证每天有5位领导值班;对上级布置工作任务,要按时按质完成,如未按时完成的,班子成员在镇村干部会上作检讨发言并扣除当月绩效工资。

二、实现“四个增强”

一是党委政府落实上级的指示决定的执行能力不断增强。通过上述加强班子建设的各项举措,极大地增强了班子的凝聚力和战斗力,党的各项方针政策和各项指示决定在我镇得到了坚决的贯彻执行。,计生工作按时完成“四术”任务要求,顺利通过、梅州的应检;居民医保和农村合作医疗保险、养老保险、义务献血、征兵工作、技校招生等全面完成上级下达的多项指标任务。

二是党委政府引导科学发展的水平不断增强。结合实际,提出并实行的“三个希望”、“五个致力”的发展思路,经过广大干部群众的实践,得到了认可,认为党委、政府推动的科学发展思路是正确的。尤其是为创建生态镇,我们坚持重点稽查打击、更换护林员、开展“不砍树、不烧山、不丢垃圾、不违反计划生育”等活动,构建群防群检的生态保护机制;通过下发启动经费,引导村委建垃圾池,建立群众收费、集中清运、定期考核的垃圾清运机制,极大地净化了村庄环境,让群众感受到了人居环境的改善,使群众感受到党委政府引领科学发展的正确性。,我镇被广东省评为“省级生态示范镇”, 被梅州市评为“梅州市生态镇”, 全镇26个村1个居委会顺利通过了梅州市“生态村”验收。

三是党委政府掌控社会的能力不断增强。镇党委围绕创建“平安乡镇”目标,积极开展创建“五个平安”活动及宣传,突出重点社会问题整治,加强安全生产、社会管理、民事纠纷、群众上访等社会综治管理,完善社会综治管理基础,营造平安法治局面。健全综治信访维稳信息畅通机制,镇领导班子手机全部向群众公开,由挂点领导、驻村镇干部和村干部等210名综治调解员组成综治信访维稳信息员,建立“排查、分析、解决、回访”的工作机制,把人民群众的矛盾纠纷化解在基层,没有群体性上访和越访案件,刑事案件等社会治安问题同比大幅度下降,杜绝了党员干部违法、违纪现象,较好地实现了“强综治、创平安、促发展”的工作目标。,我镇被梅州市评为“梅州市平安镇”,被市评为“平安法治镇”、“综治先进单位”、“先进综治信访维稳中心”等荣誉称号。

四是党委政府在群众中的满意度不断增强。镇党委努力践行科学发展观,不断强化政务村务工作的公开透明度,引领群众自觉执行党的各项政策方针路线。不断加强民生工作,切实解决涉及群众的热点、难点问题,如供电、道路路、水利、保绿等工作均得到极大改善,使老百姓感受到了山更绿水更甜人更和,生活更加滋润,幸福感更强,党委、政府在老百姓心中形象更高大,口碑更好。

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