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教师工作总结工作总结

发布时间: 2019.08.12

园区工作总结。

在我们的工作中,有时候会需要我们写总结。总结是对过去的事情的简单概括,也是提升自己的关键因素之一。每次写下的总结,会在我们心中形成声音:人是可以无限创造价值的存在,我们做的每一件事都值得被认真对待。那么我们在写总结的时候要特别注意什么吗?下面是由小编为大家整理的“园区工作总结”,希望能为您提供更多的参考。

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篇一:总结

2006-2010年工作总结和2011-2015年工作设想的

报告

五年来,在县委、县政府的正确领导下,在相关部门和单位的大力支持下,合阳县甘井循环经济工业集中区管委会坚持科学发展观,紧紧围绕市委、市政府推进新型工业化进程的战略,以招商引资为核心,以项目为重点,以落实资金和加强自身建设为保障,以加快推进工业集中区基础设施建设,提升优化企业服务质量,大力培育和发展新能源、环保等战略性新兴产业,着力构建“和谐集中区”为主要工作思路,强力推进集中区快速、高效发展。截至目前,集中区已落户企业14户,总万元,年产值 万元,上缴税金万元;在建企业2户,总投资13.8亿元,固定资产投资增加 多万元,基础设施建设初见成效。现就工业集中区建设情况汇报如下:

一、2006-2010年的主要成就

(一)规划工作取得新成就

合阳县工业集中区是陕西省重点建设县域工业集中区之一。集中区总规划面积16平方公里,其中甘井循环经济工业集中区6平方公里。该区主要以煤炭循环经济产业链为主体,包括冶炼、铸造、现代建筑材料、制造等产业。我们始终坚持统筹规划、科学布局、突出重点、分步实施的原则,

2006年11月由陕西省城乡设计研究院勘测、设计和编制,了城区工业集中区总体规划和控制性详规;2008年6月由西安旅游设计研究院勘测、设计和编制,完成了甘井循环经济工业集中区总体规划和控制性详规。2009年我县工业集中区参加全市工业园区规划展评获得第五名的好成绩。2010年1月份,渭南市环保局和相关部门的领导以及环保专家一致通过了《合阳县循环经济工业园规划环境影响报告》。年初聘请化学工业部第六设计院编制了《合阳县循环经济工业集中区产业发展规划》,5月份,省发改委与相关的省市领导和专家一致通过了《合阳县甘井循环经济工业集中区总体规划》。近日,经县政府常务会议研究,将在县城西北、九龙大道与山阳煤矿连接道路两侧设立轻工业集中区,地形勘测、规划设计正在紧张进行之中。

(二)基础设施建设取得新突破

一是道路工程进展顺利。甘井循环经济工业集中区基础设施建设进展顺利。2008年完成园区景观大道——甘泉路人行道的铺筑、道路绿化工程,完成投资850多万元,实际完成工程量(含道路工程用地)1500万元。2009年4月30日对甘井循环经济工业集中区的南环路和赵村路进行了公开招投标,南环路和赵村路是我们甘井煤电化生态工业园的主要道路,设计总长为1900多米,道路总面积占地80多亩,总投资1300万元。目前,南环路、赵村路已全面完工。2010

年3月10日对甘井循环经济工业园东环路、春德路进行了公开招投标,总投资3000万元,长3公里,于3月30日正式开工建设。目前道路油面铺设已全部完成。

二是运煤专线建设有序。道路总长5.7公里,宽9米,目前道路油面铺设已全面完成,正在进行绿化带征地等工作,力争年底完成道路绿化工作。

三是电力设施建设稳步推进。目前甘井赵庄35KV变电站已完成增容1万千伏安。渭南市供电局投资建设110KV变电站,目前已完成立项、勘测设计等工作,预计明年年底建成。建成后将形成双回路供电网络,完全可以满足企业用电。

(三)项目建设取得新进展

项目建设进展顺利。一是总投资5000万元合容电子加工及光电一体化项目,由陕西合容电子科技有限公司投资。一期已完成投资2400万元,已建成800平米两层办公楼一栋、3000多平米车间两栋和700平米职工食堂,道路场地硬化,室外管网等基础设施已经完成,目前生产线已安装完成,于2009年6月底正式投产。二是总投资3000万元的年供1625万立方的天然气项目,由合阳金源天然气公司投资。该项目现在城区各主要街道的天然气管道已安装完成,主要住宅小区天然气已接通,车辆加气站已投入使用,部分出租车已经改装成燃气出租车。三是总投资3500万元的年产50万只200L开口钢桶生产线项目,由陕西恒盛包装有限公司投资建设,该项目实现了当年建设当年投产,当年实现产值900多

万元。四是总投资3.5亿元镁基合金项目已开工建设,稳步推进。该项目征地工作全面完成,水、照明电也已基本到位,企业的办公大楼正在进行地基建设。生产区设备底座已安装到位,部分设备已经安装完毕并且正在调试中。截止目前,镁基合金项目建设完成投资3610万元。五是总投资10.8亿元春德110万吨焦化生产项目即将开工建设。目前已完成了14000万元,完成了焦化可研制作、环评制作、安全预评、生产线设计等,建筑面积2000平方米的生活区六层办公大楼主体已建成,生产区用地已完成,正在进行外围墙的砌筑。

(四)招商引资取得新成绩

我们在总投资达33亿元春德公司、合美公司入驻后,继续狠抓招商引资不放松。一是与华能陕西发电有限公司签约投资160亿元、建设4×1000MW机组电厂项目;二是与山西金晖集团签约投资100亿元、建设煤制气项目等。

(五)环境保障进一步优化

坚持把优化投资发展环境作为经济发展的“生命线”,分别制定出台优化投资环境“六个零”工作制度和《乡镇、村支持项目建设促进县域经济发展财政奖励补助办法》等规范性文件,对集中区企业实行“一站式管理”、“一条龙”和“一个窗口”对外的服务管理办法,全程代办项目立项、土地征用、工商注册、税务登记等手续,及时解决项目建设、企业生产中存在的问题和困难,为集中区企业提供法律、法规方面的服务,全力为企业的软环境建设做好保障,努力使

优惠政策兑现到位,优质服务落实到位。

在集中区的建设过程中,虽然我们取得了一定成绩,但我县工业集中区起步晚,底子薄,与兄弟县市相比,还存在相当大的差距,突出表现为:一是建设资金严重不足,影响了集中区的基础设施建设。二是体制不顺依然是集中区建设效率不高、发展不快的核心难题。三是集中区土地储备少,在招商引资方面缺乏竞争力。四是经济总量小,发展速度慢,工业带动弱,尤其是在全国甚至在全省没有响亮的品牌等等。其主要原因是解放思想的力度不够,缺乏敢超、敢干、敢拚、敢为人先的意识;招商、集中区以及各乡镇部门在招商引资上的合力还不够;县财政主要依靠国家财力转移支付,基础设施建设资金严重短缺;领办、创办、兴办企业的专业技术人才少,企业家少。

二、2011-2015年发展思路、发展目标

(一)发展思路

按照“综合利用、循环经济、低碳排放、生态环保”的原则,以我县丰富的煤炭、白云石等特色资源为基础,以煤转化为主导,以煤兴电,以电促煤,加快发展综合能源企业,以新技术、新工艺、新流程加快煤炭资源的开发利用,重点发展甲醇----烯烃、甲醇---碳化工、煤焦化-----焦油深加工、煤制合成氨----精细化工四大产业链,配套发展铝业、硅铁、电石、多晶硅等企业,延伸产业链条,提升产品内涵,

篇二:工业园区个人工作总结

2012年个人总结

初参加工作到绥棱经济开发区,我热衷于本职工作,严格要求自己,时刻保持谦虚、谨慎、律己的态度,在领导关心和办公室同事的帮组支持下,勤奋学习、努力提高自我素质,认真履行岗位职责。现将工作情况简要总结如下:

一、坚定信念、加强学习,切实提升业务素养

较之以往更加注重自身的知识的积累和业务素养的提升,工作之余在阅读大量有关全省乃至全国工业信息知识的同时注重对各类时事、政策和法规的学习,学习全省各相关经济开发区的发展投资政策。

二、严于律己、求真务实,时刻牢记服务意识

由于参加工作时间较短加上转入有较大跨度的新工作岗位,我深知自身无论在是工作经验还是在待人处世上都存在诸多不足,所以不断的加强学习实践是我当前一项重要工作。

三、虚心请教、勇于奉献,尽快进入工作角色

入园区工作以来,我始终严格的要求自己,时刻牢记“服务、创新、高效、廉洁”的宗旨,并以此为工作指导,既要理顺内部工作关系又要做好对外服务。

总结这段时间的工作情况,感慨颇多,虽在逐步成长,但工作经验欠缺、业务水平不高等诸多方面的不足使我深知还需更多的锻炼和提高,因此我要严于律己、积极上进、不断完善自己,提高自身综合素质,在工作岗位上做出应有的贡献。

2013年个人总结

一年来,坚持以科学发展观为指导,紧密结合自身的工作岗位和工作职责,尽心尽力,恪尽职守,较好地完成了领导交办的各项工作任务。现将思想和工作情况简要汇报如下:

一、加强学习,不断提高政治水平

认真学习国家、省、市关于经济开发区的相关政策、法律法规,深刻领会我县关于经济开发区的相关文件、政策和会议精神。

二、恪尽职守,圆满完成各项工作任务

一、做好办公室电话的接转,对领导提出的各项工作部署,能够及时向各股室传达、督导和落实。做到办理不误时,不延时。积极协助股室负责人做好上下沟通、内外联系等工作。

二、健全档案收集归档制度,做好经济开发区的各类合同档案及重要文件的收发、管理,分类存放,条理清楚,便于查阅,确保档案的管理质量。

三、开发区统计数据上报工作。为确保开发区经济数据准确、及时上报,投入很大精力下基层、入企业,一个一个企业的进行调查研究,督促企业建立电子台帐,健全统计制度和工作流程.

三、存在问题

一、学习掌握新政策、新规定还不够,对新形势下的工作需求还有差距;

四、明年工作

在今后的工作中,我将进一步加强业务学习,掌握更多的经济开发区方面的专业知识和统计业务知识,强化服务意识,增强责任感、压力感,提高工作效率和工作质量。

篇三:工业园区工作总结及工作计划

工业园区工作总结及工作计划

根据县委、县政府的安排,现将工业园区20××年度工作总结及20××年度工作安排汇报如下:

一、20××年度工作总结

20××年是“十二五”规划开局年,也是工业园区成立以来发展速度最快的一年。针对园区起步晚、规模小、效益差和治理力量不足的情况,县委、县政府果断决策,克服资金紧张的困难,依法启动工业园区整合征收土地工作,组建新的管委会领导班子并抽调人员充实加强治理力量,全力支持园区建设。在县委、县政府的大力支持下,园区各项工作进展迅速,顺利完成了年初预定的发展目标。

(一)整合征收土地,扩大园区规模

1、整合征收土地工作成效显著。20××年,工业园区依据20××年、20××年、20××年省政府三个批次的批准用地文件及批准的108.0666公顷用地计划,结合国土资源部审定的面积及四至界线,采取建设新农村的办法整合征收小马、老尹、方井王、小武、大武、三里桥、和平王村民组土地亩。在保障入园项目用地的同时,通过搬迁部分小企业、调整道路规划、依法收回部分企业用地的办法整合收回土地亩。20××年,园区道路建设用地亩,二个安置点用地亩,入园项目用地亩,合计用地亩;现有存量土地亩。

2、认真落实安置补偿政策。管委会始终把尊重群众意愿、维护群众利益放在重要位置,严格执行国家的征地、拆迁等政策,积极化解矛盾,做好群众工作,维护园区社会稳定。采取“四统一”建设20幢农民新村安置楼与农户选择宅基地自建相结合的办法,妥善解决被征地农民住房问题。农民新村共建20幢安置楼,总建筑面积65841.15㎡(商业面积7163㎡),人均安置30㎡,户均安置面积90㎡以上,并根据实际需要设计出A户型(113.25㎡)、B户型(92.83㎡)、C户型(47.6㎡)、D户型(43.85㎡)四种户型供群众自选。设计出160㎡和120㎡两种宅基地户型让农民自主选择、自主建设。

征收的土地按照《土地法》最高上限予以补偿。每亩耕地三项补偿费用为

1.8万元,用于农户征地补偿、办理养老保险及村组发展集体经济;村庄建设用地及其它农用地也按《土地法》有关规定足额补偿到位;农户房屋及地上附属物、附着物补偿均按规定标准就高足额补偿到位。现已发放各种补偿资金6965万元。其中征地补偿3780万元,提前拆除奖励款、房租费、搬家费和拆迁补偿款3185万元。安置楼楼房与门面房按成本价供给农户和村组;并为被征地农民统一办理农转非;为被征地农民统一办理人均享受60元的低保;为人均耕地不足0.5亩、符合条件的被征地农民统一办理养老保险,凡男年满60周岁、女年满55周岁,不需交费,即可享受每人每月80元的养老保险;被征地农民子女统一就近安排到县城中小学就读,优先推荐符合条件的被征地农民到入园企业工作。

(二)加快载体建设,打造发展平台

20××年也是工业园区开发建设年。在园区建设过程中,采取“政府主导、政策引导、市场运作、多元投资”的办法,多方筹集建设资金,成功引进多家施

工企业融资建设园区路网及有关配套设施工程和安置楼工程。目前,经一路北段、经二路南北延伸段、纬二路东段、经二路南侧、北侧支路6条混凝土道路工程已完工,新增道路3890米,园区路网总长已达5790米。按照谁投资谁受益的原则,加快路网工程供水、供电、通讯等配套设施建设,基本完成路网工程配套设施建设。同时,管委会采取有效措施解决园区道路亮化和雨污水管网通畅问题,共完成1万多㎡的人行道彩板铺筑工程,疏通下水道1000余米。10月份,又完成了区内黎明路、经三路、曲阳东路、桑涧路、双庙路、纬二路南侧支路西段6条道路工程融资招标建设工作,新建道路总长7151.3米,工程总投资4578.95万元。目前,施工企业已进场筹备,曲阳东路、经三路已开工建设,其余具备开工条件的道路也将在年内相继破土动工。

20幢农民新村安置楼工程进展顺利。主体竣工,正在进行内外粉刷、厨卫贴砖、外墙乳胶漆的有19幢;1幢正在砌筑六层墙体;其它配套附属工程正在建设中,年内可竣工验收。总建筑面积2380㎡的园区办公楼正在建设中,部分基础已出土。第二安置点“三通一平”工程基本结束,农户选择宅基地自建工作年内即可进行。截止12月底,全年共完成固定资产投资8678万元,超过年初8550万元的计划目标。

(三)项目入园势头看好,园区实力明显增强

管委会始终把招商引资作为工作的重中之重,明确20××年园区招商引资任务为6200万元,并分配到各局、室。同时,以工业项目为招商引资重点,广开渠道,创新方式,讲求实效。多次组织人员赴上海、浙江、江苏等地进行招商

引资推介,参与“安徽__浙江金华招商推介会”和驻温州招商局工作,进一步宣传推介__,提高园区招商引资的成效和水平。

20××年10月以来,招商项目入园势头看好,一批投资规模比较大、科技含量比较高的项目纷纷进驻园区。安徽长远机电股份有限公司、安徽安远塑胶股份有限公司、力大五金制品(滁州)有限公司、安徽日源能源环保科技有限公司、台湾弘新制衣有限公司和北京兴泰晟文化发展有限公司已正式签约入驻园区。部分已入园企业追加投资,扩大规模,加快产业升级步伐;一些专、精、特、新的中小企业也纷纷申请入园。目前世慈服装厂增资扩容方案已批准;三和石膏板业与山东企业合作成功,产业升级步伐得到加快,金钟彩印、和达商贸、吉达服装等项目投资方案已通过初审,正在进行规划设计和项目选址工作。入园项目协议总投资约为5.5亿元人民币。其中两家台资企业协议投资达1600万美元以上。园区初步形成五金机电、彩印塑业、精密仪器、油脂饲料、服装玩具、节能环保、医疗化工等产业。目前,入园企业已达30家,投资千万元以上企业18家。其中投资亿元以上企业5家。20××年完成投资1.3亿元,累计完成投资4.8亿元。正在洽谈、已达成意向即将入园的企业有德国马格德堡中国商贸中心、金山纺织品(昆山)有限公司等,拟投资3.5亿元人民币,项目建成投产后,园区综合经济实力及产业竞争力将得到明显增强,园区规模效益、集聚效应和辐射能力将得到较大提高。

(四)优化园区投资环境,精心打造诚信园区形象

管委会大胆探索、大胆改革,进一步加强和规范园区项目、园区土地、园区建设、园区招商引资、园区帮办服务等治理工作,建立园区治理工作新体制,完

善各项规章制度,保证各项工作有章可循。从道路交通运输、环境卫生、环境影响评价、帮办服务等方面入手,加大环境综合整治力度,改善投资环境,提高服务效率和服务水平,搞好招商项目后续服务工作,营造亲商、安商、富商发展环境,促进招商引资工作。全体工作人员主动增强大局意识、服务意识、团队意识,注重帮办服务质量,在工作中兑现服务承诺,竭力塑造诚信园区形象。今年10月份以后,管委会成立两个专门工作组对引资入园项目实行“保姆式”帮办服务,帮助企业办理各种证照,解决建设中的各种矛盾和问题,保障了入园项目顺利开工建设。

二、存在的问题

今年以来,工业园区虽然取得了长足的发展,但也存在着一些问题,比如:整合征收土地及建设资金严重不足,整合土地推倒整平、土地确认等阻力较大;基础设施建设速度滞后于项目入园速度;部分引资项目投资不到位或占而不建问题突出;市场化运作园区土地、筹集发展资金工作进展缓慢;“保姆式”服务、跟踪帮办服务落实不到位问题。这些问题既有主观因素,也有客观因素,需要我们在今后工作中认真对待,及时解决。

三、20××年度工作安排

(一)总体思路

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,以改革、创新为动力,以招商引资为第一要务,以工业强园为目标,以加快基础设施建设工作为重点,以提高帮办服务水平为突破口。坚持“招商引资、项目带动、

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公园社区工作总结


一年以来,公园社区在新伟街街工委、办事处的正确领导下,以人为本,充分发挥为民服务作用,突出为民做好事,办实事,以“科学发展观”为理论指导,以构建“和谐社区”为宗旨,抓好党务和政务工作,加强管理,强化服务,活跃社区文化。在全体社区干部的努力和全体党员及居民的拥护下,扎扎实实为民办事,并较好的完成了上级有关部门交给的各项工作任务。回顾一年来的工作实践,现总结如下:

一、认真做好低保、救助工作

二、医保、社保、失业工作

今年我们接受社会化管理退休人员434人,其中男22人,女性412人,死亡5人,转出1人,新接收8人,现有xx人,对退休人员情况逐户登记,进入微机化管理。每月做到了按时统计退休人员的变动,转移和死亡报表工作。

三、再就业工作

四、计划生育工作 五、残联和老龄工作

老龄工作在街道老龄委的指导下,积极开展各项活动,努力为广大老人办实事、办好事。让老人都能实现“老有所养、老有所依、老有所教、老有所学、老有所为”,全年办理老年证74人,办理高龄津贴10人,居家养老9人,春节前为居家养老户送去饺子、春联等慰问品(5户)

六、社区综合治理工作

1、稳定压倒一切,责任重于泰山。对维稳工作,社区在各大节假日期间,全程监控重点对象,加强对轮法功、南山集团非法集资等重点人员,进行教育转化和监控工作,组织人员清理“xx”标语80余条,及时收缴了散发的“xx”光盘,传单。全年社区无一例上访现象发生,为上级部门分忧,确保了辖区的稳定。

2、进一步做好了创建平安社区活动。创建平安社区是社区常抓不懈的工作,为此,年初社区制定了创建平安社区活动方案,召开了居民组长会议,宣传了创建平安社区的重要性。同时,利用黑板报在社区门前定期刊登有关创建平安社区活动内容。增强社区广大居民参与的自觉性。

3、做好了安全防火,防盗工作。社区干部和居民组长今年都能在重大节日前,在居民群众中开展安全防火,防盗工作的宣传教育活动。同时,定期对辖区内的饭店,食杂店和居民楼道内外进行了防火防盗的安全大检查。

4、通过人口普查工作的开展,加强了流动人口、房屋租赁规范化管理。社区定期或不定期的对辖区常住人口,外来暂住人员,重点人员进行调查、登记。

5、做好了对困难群众送温暖工作。年初社区干部积极配合上级有关部门为低保困难户送去了粮油等生活用品,为社区孤寡老人董云荣代取工资,交煤气费,热费报销等。定期上门看望老人,在生活上给予照料。为精神不正常的王萍常年取工资,发放生活费。社区开展送温暖工作,即体现了党和政府对弱势群体的关心,也对稳定社会起到了作用。

以上是本社区今年来的工作总结,虽取得一些成绩,缺点也有,但离上级对社区的要求还有一定差距,主要是组织居民活动次数少,为居民服务的热情不够高,社区创新意识还不强等问题,今后,在新一届社区居委会的工作中, 我们将把不足之处加以改进,以为社区居民服务工作为主旨,全身心的投入到居民群众家中,立足把社区各项工作做得更好、更加完善,围绕今年的工作目标,实现新的跨越,更上新的台阶。

园区党建工作总结


创新思路抓党建 服务园区促发展

和丰创意广场区域党委

——园区党建

和丰创意广场是**市委、市政府为加快推进创新型城市建设步伐、提升优化服务业水平、促进产业结构优化升级而打造的重要平台,总建筑面积34万平方米,是目前全国最大的现代工业设计与创意产业集聚区。2009年8月,为发挥党员先锋模范作用,加速推进和丰创意广场建设,组建成立了和丰创意广场党总支。在深入开展活动中,和丰创意广场先后获得了**市“双强示范十佳园区”、“**市远程教育实践基地”等荣誉称号。2011年10月,和丰创意广场正式开园。随着园区入驻企业日益增多,为切实加强园区“两新”组织的党建工作,扩大党建工作覆盖面,增强党组织的凝聚力,2012年4月和丰创意广场区域党委组建成立,下设19个支部,其中2个为联合支部,共有党员253人。两年多来,园区党组织始终坚持“凝聚人心、服务企业、推动发展、促进和谐”的工作主线,不断创新组织覆盖模式,完善党建工作机制,搭建党员作用发挥平台,初步形成了“覆盖有效,管理有序,服务有力,协调有方”的产业集聚园区党建新格局。

一、健全组织体系,夯实党建工作基础

我们坚持把建立健全企业党组织、发展壮大党员队伍作为园区党建工作的突破口和关键点,采取多种措施,不断强化党在园区企业中的组织基础。一是摸清底数,争取认同。高度重视企业党组织和党员情况等党建基础数据的收集,针对企业变化快,党员流动频繁的情况,建立了定期情况分析制度,规定园区党务工作者在企业入驻当月需及时上门走访了解情况,每季度一次了解已入驻企业党员变化情况,做到底数清,情况明。特别是和丰创意广场开园以后,随着“腾笼换鸟”措施的推进,入驻企业发生了很大的变化,为此园区和街道专门抽调人员,利用1个月的时间走访了所有的入驻企业,并发放情况调查表,对党建基础数据进行了收集、汇总,全面、准确地掌握了一手资料。在此基础上建立了园区党员信息库,全面了解企业党员、入党积极分子的年龄学历、专业特长等基本情况,为开展党建工作提供了重要依据。同时,通过广泛宣讲园区党建工作的意义,设立党员服务咨询点、党建工作宣传栏、发放共建征询书等,争取企业主对党组织组建工作的支持,打消他们对企业开展党建工作的顾虑。二是打造阵地,搭建平台。为了积极适应园区发展需要,切实提高园区党建服务水平,在市、区组织部和市工业有限公司的高度重视下和全力推进下,和丰党群服务中心于2012年5月建成,总建筑面积680平方米,内设“一廊两站七室一基地”功能布局,实现了党建阵地建设的新突破。中心高标准、高质量、高品位的设计和设施,较好地承担了服务党建工作、企业发展、凝聚人才和创新社会管理等方面的职能。此外,我们还积极指导园区企业建立党员图书室、活动室等党建阵地,目前已有**远见旅游研究有限公司支部等多家公司党组织建立了党建阵地。()三是因企制宜,科学组建。按照边建设边组建,一入驻就组建的原则,结合“百日集中组建攻坚”活动,加大党群组织的组建力度,不断提升党建工作在园区的覆盖面。对具备建立党组织条件的企业,通过单独组建的方式,及时建立党组织;对有党员但不具备建立党组织条件的企业,通过联合组建、挂靠组建等方式,实现党组织覆盖;对没有党员的企业,通过派遣党建指导员,组建群团组织等措施实现党的工作全覆盖。目前,共选派了12名党建指导员到企业做好发展党员和指导开展党群工作。

二、创新活动载体,提升党建工作活力

在园区党建工作的开展中,我们结合园区企业产业特点、党员自身实际,积极开辟新的党建工作载体,提高了园区党建整体运行的成效。一是多形式开展党员学习教育。针对园区党员年轻化、知识化的特点和“时间难保证、人员难组织”的实际,利用远教平台和网络信息平台,设立党员QQ群、党建微博,开展网络党课、远程教育等方式,创新党课形式,多途径加强企业党员的学习和教育管理;以“微型党课”、“人文讲坛”等为载体,积极实施“请进来”战略,邀请理论专家、学者举办各类专题讲座,强化党员理论、业务学习,不断提升党员素养;通过实施“走出去”战略,积极组织企业负责人和党员外出考察,学习先进的管理理念。先后邀请了中国工业设计协会副秘书长宋慰祖、贝发集团董事长邱智铭等专家学者来园区讲学,组织园区党员赴**乐富智汇园、吉利集团等地参观学习,扩大了党员视野。二是多平台促进党员作用发挥。在创先争优活动中,组织园区企业党组织深入开展党组织责任区、党员示范岗等活动,积极引导园区党员围绕园区、企业发展开展承诺、践诺活动;大力挖掘培养园区先进典型、开展榜样宣传,激发党员的积极性和创造性,增强党员在广大员工中的影响力。2011年,尚方影视动画有限公司总经理江海仁同志作为优秀共产党员入选了**市远教党员创业篇的代表人物。同时,各企业党组织积极引导园区党员与社区困难党员结对,与爱心小学困难学生结对,投身公益事业,真情回报社会。三是多渠道做好党员服务管理。实行党员教育积分制度,由支部负责、党委把关,对每次党员开展学习、志愿活动进行登记,赋予相应的积分,年底确定总积分并进行公布。对一些表现优秀的党员,在推荐“两代表一委员”时给予优先考虑,园区党员中有3名党员被推荐为“两代表一委员”。按照基层组织建设年工作部署,对企业党组织进行量化定级,组织党员开展自查、自评工作,找出存在的问题和原因,并要求党员结合支部晋位升级方案,提出个人承诺,确保党组织在“十一”前有效得到晋位提升。

三、完善工作机制,加强党建工作保障

在开展园区党建工作的过程中,我们高度重视长效机制的建设,努力通过完善工作机制和保障体系来提升园区党建工作的整体水平。一是建立党建工作运转机制。建立党建联席会议制度,街道党工委与和丰创意广场投资经营有限公司定期就园区党建工作进行协商,研究部署相关工作。为充实区域党委力量,区域党委书记由街道党工委副书记担任,副书记由和丰创意广场投资经营有限公司部门负责人担任,其他党委委员由街道、和丰创意广场投资经营有限公司和企业三方派人组成,并配备了两名思想素质、工作能力俱佳的年青党务工作者作为专职工作人员,协助处理园区日常党务工作。二是完善党建工作管理机制。从立足长远、科学规划入手,建立健全符合园区实际,有利于推进区域化党建工作的长效制度,逐步建立了“三会一课”、民主生活会、党员活动日等基本制度,先后建立健全了党员定期普查登记、专职党建联络员管理、党员考核奖惩等一系列行之有效的配套制度。将所有新出台的制度规定汇编成《和丰创意广场党务工作者手册》,方便园区党组织和党员学习使用。三是建立党建工作保障机制。设立和丰创意广场党建工作专项经费,由街道财政与园区共同筹集,规定党建经费主要用于党员培训、先进表彰、党建宣传以及其他党组织活动等。通过企业内部选拔、指派等方式,选优配强园区党组织书记,指派社区街道、社区优秀党务工作者担任园区党建指导员,定期开展园区党务工作者培训活动,为园区党务人才提供保障。

四、深化服务内涵,强化党建工作动力

我们坚持把服务作为园区党建的基本价值取向和功能定位,把创建服务型基层党组织作为工作动力,不断提高服务能力和水平,努力形成党组织服务党员,党组织和党员服务发展、服务人才、服务社会的良好局面。一是服务企业促发展。结合和丰创意广场党代表工作室投入使用,建立园区党委委员接待日制度,听取企业负责人对于园区管理、党建工作的意见,及时传达合理诉求。通过结合“和丰创意节”、创设“创意讲坛”等载体,邀请国内外创意产业行业专家和著名企业家等来园区作专题讲座,帮助园区企业主转变发展理念,开拓发展思路。通过组织开展党代表走访企业、党组织牵头召开企业座谈会等方式,及时掌握企业需求和困难,建立服务企业台帐,组织了政府部门、金融机构和中介服务机构与入驻企业开展对接活动,开展了工业设计产品发包会等系列活动40余项,有效地帮助企业解决了研发、经营、资金和管理等方面的困难。二是服务人才促和谐。大力实施党管人才战略,以党组织细心周到服务营造有利于培养人才、留住人才和人才发挥作用的良好环境,以集聚人才促进园区发展,增强企业核心竞争力。一方面,与街道人力资源行业党支部开展党建共建联建,充分发挥街道人力资源行业集聚优势,为解决园区企业人才问题牵线搭桥;另一方面,全面摸清园区现有人才数量、分布情况,开展了“创意人才招聘会”等活动,先后帮助园区企业从上海、**等地引进高端人才10余名。开展了“创意青年沙龙”、“青年运动会”等活动,为广大青年党员搭建沟通交流平台,为党组织赢得各方支持创造条件。三是服务社会做贡献。深入开展“和谐企业”创建 、“社企共建”等活动,帮助企业树立正确的社会责任理念,引导企业主动承担社会责任,督促企业履行社会责任。近年来,园区企业共进行各类捐款累计共50余万元,有效地提高了企业的社会美誉度,为企业发展创造和谐友好的环境。

园区法治工作总结


加强法治园区教育的形式多样性,以党工委、管委会各阶段中心工作为核心,适时开展法治园区创建活动宣传,并注意提高法治宣传教育的覆盖面和影响力,使法治园区创建工作有所突破和创新。在法治园区创建活动的基础上,积极推进依法治理工作,现将一年来法治工作开展情况汇报如下:

一、高度重视,加强领导,确保法治园区创建活动落到实处

一年来,园区继续坚持和完善党工委统一领导、人大监督、政府实施、各部门配合、全社会共同参与的领导体制和工作机制,充分发挥党工委总揽全局、协调各方的领导核心作用,进一步加强党工委对法治园区创建活动工作的领导。党工委、管委会成立了开展法治园区创建活动领导小组,并及时召开领导小组成员会议,讨论通过了2014年开展法治园区创建活动工作目标任务,并以党工委发[2014]16号《关于开展法治园区创建活动的意见》以及管委会发[2014]11号《农业产业园区开展法治园区创建活动方案》下发全园区各单位、各部门贯彻实施。园区法治创建工作领导小组办公室充分发挥组织、协调、指导、督查职能作用,各社区、各部门按照法治创建领导小组会议精神,加强领导,把法治园区创建工作摆上了重要议事日程,实行领导负责制和绩效目标管理考核责任制,制定年度工作计划,落实具体工作人员,确保法治园区创建活动工作在社区、各部门真正落到实处。普法和创建工作经费保障落实到位。

二、以深入开展法制宣传教育为基础,以“推进六进”为载体,全面推进法治园区创建活动进程。

(一)党政干部学法经常化、制度化。我们重点在机关干部中开展学法用法活动,将领导干部作为法制宣传教育工作的重点对象,坚持领导干部法制讲座制度、行政执法人员法律知识培训制度,不断创新学法形式,增强学法用法的效果。

(二)公务员学法主题明确,重点突出。树立法治园区观念,提高公务员依法行政能力,认真抓好公务员学业法用法工作,提高公务员依法行政、公共执法能力。通过法制讲座、集中培训、季度普法考试、年终考核等加强公务员行政许可法、廉政建设有关法律法规的学习宣传,培养公务员有权必有责、有权受监督、违法要追究的法纪观念。

(三)社区居民的法制宣传教育进一步增强。充分借助各社区中的可利用资源,积极开展法律宣传活动,在社区中开展法制宣传栏,开设“为您服务”、“法律快讯”、“以案释法”等各种专题的法律专栏,向社区居民、青少年宣传一般性的法律常识,定期到社区开展法律咨询,通过一系列的法制宣传使他们能懂得运用法律维护自己的合法权益,增强社区居民的法制观念,形成学法、用法、守法的良好社会氛围。

二、深化依法治理,推进法治园区建设

(一)加强法治园区建设,努力提升园区法治化管理水平。围绕全面推进依法行政、建设法治园区主题,进一步规范行政决策程序,完善行政决策风险评估制度和责任倒查追究制度。按照“条块结合、适当分权、便于执法、讲求实效”的原则,理顺行政管理体制,积极推行行政执法责任制。进一步加强和改善行政执法工作,依法严格制裁违法行为,保护合法行为,建立和完善行政执法监督机制。开展规范行政处罚自由裁量权工作,促进行政权利规范运行。继续做好行政复议受理、审查工作,促进复议制度创新,进一步完善复议办案保护,努力提高办案质量。进一步严格依法行政考核,重点把是否依法决策、是否依法制定规范性文件、是否依法实施行政管理、是否依法履行行政复议和行政应诉职责、是否依法处理社会矛盾和纠纷等作为考核的主要内容,全面提高行政执法水平。

(二)坚持以人为本,满足民生法律需求。政府行政机关进一步转变职能,创新管理方式,增强政府与广大人民群众的沟通联系与良性互动,维护人民群众的合法权益。司法所要准确把握和了解人民群众对公正司法的新要求、新期待,深化司法体制改革,努力建设符合司法实际和司法规律、符合人民利益和愿望的司法制度、工作机制,继续实行并不断完善司法为民措施。确保最大限度地保证人民群众的合理诉求得到解决。

(三)进一步推进法治园区建设,全面推进基层依法治理工作。积极开展依法行政、依法执业示范单位创建活动,进一步完善和推广执法责任制,执法公示制和执法过错责任追究制,依法规范与人民群众切身利益相关的行政机关、公共事业部门的行政行为和经营服务行为,切实推进行业依法治理工作。加强基层社会治安综合治理网络建设,完善村民自治,加强村级社区居民自治组织建设和村(居)工作队伍建设,依法保障村(居)民的民主权益,增强村(居)民委员会在群众自我管理、自我约束、自我教育、自我服务方面的作用。广泛开展“平安园区”创建活动,健全群防群治组织,维护村(居)治安秩序。继续稳步推进“民主法治村(居)”创建工作,深入开展“民主法治村(居)”创建活动。按照“社区自治组织健全、自治制度完善、民主选举规范有序、民主决策制度健全、民主管理制度落实、民主监督机制运行良好、法制宣传教育扎实深入、村(居)法律服务体系健全、村(居)基层社会安定稳定、村(居)各项事业全面发展”的标准,逐步把村(居)委会建设成居民自治、管理有序、服务完善、治安良好、环境优美、文明祥和的社会生活共同体。司法所在加强人民调解、落实刑释解教人员安置帮教工作的基础上,认真组织开展社区矫正试点启动工作,成立农业产业园区社区矫正领导小组,社区矫正人员培训以及全园区社区矫正对象摸排工作有条不紊的进行,推进矫正试点工作顺利启动开展;进一步完善人民调解组织网络,开展大调解,切实发挥人民调解组织在排查化解矛盾纠纷中的“第一道防线”作用。

四、扎实开展工作,取得实际成效

(一)公民的法律意识和法律素质进一步增强。园区广大公民通过认真学习宪法等基本法律以及与自身工作、生活密切相关的法律法规,进一步提高了学法、用法、守法的自觉性和积极性,越来越多的人能够依靠法律解决各类矛盾,形成了遵守宪法和法律、积极行使合法权利、自觉履行法定义务、运用法律武器同违法犯罪行为作斗争的良好习惯,也推动了行政机关的依法行政。同时广大人民群众进一步增强了依法纳税、依法尽社会义务的自觉性,也增强了民主意识和监督意识。

(二)领导干部和国家公务员依法办事、依法行政能力明显提高。广大干部特别是领导干部的法治理论水平明显提高,国家公务员学法用法的制度化、规范化建设切实得到加强,干部依法决策、依法行政、依法管理、依法办事的自觉性和能力不断提高。党员干部坚持带头学法用法,积极参加各类法制讲座、普法考试,并做到依法决策。重大决策和重要活动主动征询各方面意见。建立健全了行政执法责任制、政务公开等一系列监督制约机制,推动了行政工作逐步走上法制化轨道。

(三)基层民主法治建设稳步推进。继续稳步推进“民主法治村(居)”创建工作,深入开展“民主法治村(居)”创建活动。按照“村(居)自治组织健全、自治制度完善、民主选举规范有序、民主决策制度健全、民主管理制度落实、民主监督机制运行良好、法制宣传教育扎实深入、村(居)法律服务体系健全、村(居)基层社会安定稳定、村(居)各项事业全面发展”的标准,逐步把村(居)委会建设成村(居)民自治、管理有序、服务完善、治安良好、环境优美、文明祥和的社会生活共同体。

五、存在的困难和问题

今年普法依法治理工作在党工委、管委会的正确领导下,各项工作任务得到深入全面贯彻落实,全民的法律素质不断加强,依法行政的水平不断提高,社会安定稳定,经济持续发展,取得了可喜的成绩。但也存在一些不容忽视的困难和问题:

1、普法工作发展不够平衡,对普法工作重视程度不够,对普法教育工作抓得不够紧,致使普法工作措施不够到位,一定程度上存在走过场的现象。

2、在学法用法、法治实践上下功夫不够,虽然工作也在做,但是没有与本部门、本单位实际紧密结合起来,法制教育与法治实践不配套,有脱节现象,影响了法制宣传教育的效果。

3、普法工作点多面广,工作量大,普法工作人员少、任务重,难免有时候顾此失彼,特别是对于如何进一步提高普法工作的质量和效果,有待于进一步探索和努力。

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