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2024级迎新学生会策划案推荐五篇

发布时间: 2022.07.30

根据学校领导的安排,在我们举办学生会招新活动的时候,要做好万全准备制定合适的学生会招新活动方案。随着写活动方案自己对活动的方向也会愈加明确,写活动方案时要根据现实情况,不要无谓空想。你觉得好的学生会招新活动方案应该具备哪些条件?工作总结之家小编收集并整理了“2024级迎新学生会策划案”,希望能为您提供更多的参考。

2024级迎新学生会策划案【篇一】

一、招新目的

为了保证我校校学生会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展学生会工作,实现学生会干部的新老交替,培养和壮大学生会干部队伍,保证学生会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用。同时,也是响应国家提出的素质教育,全面提高大学生的能力。鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外,还应多投入学校的各种活动中,积极的锻炼自己,使自己的“德、智、体、美“全面发展,以及培养自己的服务精神,服务学院、服务同学。

二、招新细则

(一)招新对象

20届武汉纺织大学新生

(二)招新要求

1、承认学生会章程,自觉遵守学生会各项规章制度。

2、思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

3、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。

4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。

5、对体育知识有一定的了解。

(三)招新人数

试用期初步定位20人,最后10人(依情况而变)(四)招新形式

在招新时间内,申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后,由各部门分别进行面试和笔试,合格后经各部门部长批准方可进入学生会部门工作。

(五)招新时间及地点时间:20年9月12—14日地点:食堂侧门

三、招新流程

(一)前期宣传

宣传部利用各种形式告知学生会招新信息;广播台宣传招新信息,并详细介绍各部门的职责;在学生会官方网站发布招新信息;晚上在操场上对军训新生进行宣传;走访宿舍,对新生提出的问题给予解答。

(二)报名、面试、笔试阶段1.报名部分(附报名表)

2.面试部分:在指定地点对新生进行面试,并对面试结果给予公平、公正的分数。(面试成绩占总成绩的40%)。整理面试成绩,挑选40人进入下一轮笔试,并在食堂侧门公布候选人名单及笔试时间、地点。

面试内容主要如下:

①简单自我介绍(不超过2分钟)②应聘者回答评委问题(面试问题见最后)③对应聘者的某方面的特殊能力进行现场测试

3.笔试部分:在指定地点对面试入选的新生进行新一轮的笔试,并对笔试结果给予公平、公正的分数。(笔试成绩占总成绩的60%)

(三)审核确定人员名单:综合面试和笔试的结果,作为最后的标准选拔人员确定入选名单,并上报主席团,主席团审核复查后在食堂侧门公布入选单。(四)召开新一届学生会成立大会

四、总结本次院学生会招新工作

注意事项:

a)各部门要按照分团委学生会主席团的统一安排高效的开展招新工作;b)各部门之间要团结合作,把这次招新工作做好;

c)各部门要发挥自己部门的优势全力挖掘有能力有潜力的新生加入该部门。

面试问题

1、你认为做学生干部最重要的是什么?

2、谈谈你对学生会的认识,你觉得你进学生会的优势在哪里?3、你为什么选择体育部,而不是其它部?

4、你觉得学习与工作矛盾吗?说说你是怎样处理学习与工作之间的关系的。

5、谈谈你对大学生活的憧憬。

6、曾经有什么社会实践经验?

7、如果加入部门并工作一段时间后,你发现部门的工作比你想象中要繁重乏味,你会坚持下去还是放弃?

8、高中时候有没有社团经验和学生会经验?9、谈谈生活中你的缺点与优点

10、在学生会里,有时因工作协调,会让你去做苦力类的工作,你如何看待?11、谈谈对你影响最深的一句话,一个人?

2024级迎新学生会策划案【篇二】

一。 学生会宗旨:

一切为了同学。

二。 外联部简介:

我院外联部在我院党总支团总支的领导下主要以拓宽院、校际交流工作为主题,以增进校企合作关系为工作重点,旨在向外展示学校学生的真我风采,努力提高我院 学生会在社会上的知名度,为学生会和各项活动筹集资金,外联部的宗旨是“一切为了同学”。外联部全面负责我院学生会的对外交流联络工作以及在活动的顺利进 行过程中起着不可或缺的作用。

三。 外联部的职责

1、增加同学与社会的接触机会,同时为同学们提供社会实践机会。

2、促进学院与外界进行学术、文化、艺术、文娱等方面交流。积极为学院的各种活动拉赞助。平时密切注意一些与同学们相关的厂商,发掘潜在的赞助商,洞察潜在赞助商的合作意向,及时收集信息,力求学院与企业双赢,为我院美誉度的提升坚持做不懈的努力。

3、与兄弟学院密切联系,把各兄弟院的成功管理经验和优秀活动引进我院,为其他各职能部门提供信息支持;进一步加强与其他院间的联系,做好桥梁纽带工作,取其精华,学习他们的经验,借鉴其可行的方法。以完善我院学生会的工作。

4、每次活动做到有书面策划、书面总结。计划要得到院团总支批准后方可实施,并要严格按照计划实施,如遇不可抗力因素须临时更改计划,也应尽快与学院联络商妥后在做定夺。活动结束后要及时收集来自各方面的反馈意见,并从中汲取经验教训,将之列入总结之中,以方便日后存档学习。

5、保持和发扬学院优良传统,树立本学院健康、进取、创新的良好形象。时刻牢记自己是传媒工程学院的一员,爱院如爱家,积极宣传我院的良好形象,全面提升我院的知名度与美誉度。

6、发挥本部门特色,加强与其它部门的联系共同搞好学生工作。同的学生会的其他部门团结合作,积极协调其他部门工作,为建设我院良好的学习生活环境,文化氛围共同努力。

8、加强自身建设和理论学习,提高自身能力与业务素质。以身作则,努力学习科学文化知识,严格要求自己,加强道德修养,为学院树立良好的形象尽自己的一份力量。

四。 纳选成员应具备的素质:

1、时间观念:外联强调高效率、高质量,所以每个外联人要有严格的时间观念;

2、诚信要求:每个人必须以诚信为本,坚持为学院工作,不得考虑私利,贪图所得,一旦发现,立即处分;

3、文字基础:外联强调优质策划书撰写,文笔是很重要的基础,主要要求在于描述的细致准确,创意的描绘能力;

4、良好的沟通、学习能力;

5、对公众事件的活动洞察力(即活动时间的把握、活动内容的把握);

6、具有非凡的口才和良好的心理素质;

8、具有团队精神:在学生会的大家庭中只有我们,没有我。

五、纳新人数:8人(性别视能力而定)

六、内部保证:在以团总支及主席的带领下,张竟予携副部龙剑定在本学年度 做好交接纳新活动。

外联部是最锻炼人交际能力和沟通水平的部门,注重学习能力与社会实践相结合,为大学生的学习就业双发展提高了有力保证。

有能力的你还在等什么?外联部欢迎你的加入。

注:报名表见附件一(可根据样本自行复印)

咨询电话:

传媒工程学院团总支学生会外联部

20__年__月__日

2024级迎新学生会策划案【篇三】

一,活动目的

为了更好地配合学校做好迎接20__级新生的工作,给新生留下美好的第一印象,人文学院学生会结合以往迎新工作经验,针对本年新生工作特点,草拟20__年新生接待工作方案。

二、活动事项

在新生入校时在我校门口设立新生接待处,帮助新生搬运行李去报到点

1、时间:在新生入校报到的三天 (9月3日至9月5日)每天上午7:00到下午5:00。

2、地点:在我校和谐广场。

3、活动场所布置:

大横幅:悬挂于显眼出,可使新生能一眼就能望到,以展示我院的形象。 规格:长_宽=10M_10.8M

小横幅;每个新生接待处各一个。用于表明接待处所代表要接待的地区。

海报:用于宣传介绍我院情况。布置在新生接待场所。

三、计划安排

1、活动场所的布置:

活动宣传所需物料必须在9月2日上午12:00前到位。由组织部组织并且在9月3日上午7:00开始布置场所并在8点前完成。如果人手不够的话,可以调动其他部门的闲置人员前去协助。

2、新生接待人员的配置:

接待小组学生会成员构成。接待人员分区接待来自不同地区的新生,其组成是由来自该地区的上一届的老生。

3、帮助搬运行李的人员。

学生会体育部成员,学生社团青年志愿者协会会员。

四、前期准备

1、接待工作准备时间:9月1日下午2点召开学生会新生接待启动仪式(分配工作)

3日早7点开始现场布置接待工作场地,值班人员到位。

3日早晨7:30全部参与接待人员全部到位。

2. 开会成员:学生会全体成员和接新生的小组成员。

3、开会内容:分配工作,新生报到程序讲解。

4、学生会各个部门职责:

主席团:

1、熟悉活动流程,并策划组织所有工作人员学习迎新流。。

2.负责组织协调新生接待的一切事宜。

3.监督中间的衔接(协调)工作。

大学生20__年学生会迎新生策划书大学生20__年学生会迎新生策划书

组织部:

1、为避免课程的冲突,需提前准备好足够的迎新请假条

2、根据格式,准备晚归证明:

3、准备活动所需要的签到表及行李寄放登记表等一系列表格

4,负责制作人文学院标志。

5,布置现场接待工作场地,安排值班人员。

6.负责新生报名处秩序,保证现场报名秩序顺畅。

体育部:

负责引导在校门口下车的新生和家长,询问是否是人文学院的学生并引导新生存放行李后,到达指定注册点。

团学办公室、学习部:

负责在接待场地进行注册工作。新生到注册点后,再由人文学院的接待工作人员引导进行注册。

生活部、文艺部:

1、采购活动需要的物品(根据附表所列的物品清单,结合活动,适当补充)。

2、准备工作牌:活动需要统一的迎新工作牌30个左右

3、联系饮食来源。

2024级迎新学生会策划案【篇四】

金秋九月,学校里充满了朝气,又将迎来了一批批满怀期待与梦想的20xx届新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光,他们睿智、热情,他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹,给我系分团委学生会的工作带来新的活力和希望,让服务的精神永存。

一、 招新目的

为了保证本系学生会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展学生会工作,实现学生会干部的新老交替,培养和壮大学生会干部队伍,保证学生会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用。同时,也是响应国家提出的素质教育,全面提高大学生的能力。鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外,还应多投入学校的各种活动中,积极的锻炼自己,使自己的“德、智、体、美“全面发展,以及培养自己的服务精神,服务学院、服务同学。

二、招新领导小组

指导老师:团总支A老师、B老师

总负责人:学生会主席C

协助负责人:学生会09级全体干部

成员:20xx级学生会全体

三、招新细则

(一)招新对象

具有成都电子机械高等专科学校正式学籍的在校全日制学生,主要为20xx级新生。

(二)招新要求

1、承认电气与电子工程系学会会管理条例,自觉遵守其中各项规章制度。

2、思想品德好,有爱心、同情心、乐于奉献、不记报酬者。

3、工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

4、有一定的自我锻炼,自我管理意识,学习成绩良好。

5、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。

(三)招新人数

各部门部长根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行前十天,将初步计划招收人数上报刘爱华。

(四)招新形式

在招新时间内,申请人将个人简历及申请表交到招新点进行登记报名。初步筛选之后,由主席团具体安排面试时间,各部门按要求分别进行面试、考核,合格后经主席团批准方可进入我系学生会工作。

(五)招新时间及地点(暂定)

时间:9月13日——10月18日

地点:食堂门口

四、招新流程

招新启动之前,由学习部负责制作招新报名表(注明收回时间和地点)和招新宣传单(详细介绍我系学生会),并在20xx你9月6日前打印800份放好;实创部在20xx年9月5日前做好介绍我系学生会的PPT,宣传部制作横幅,另外各部门需各做一张具有自己部门特色的A3彩绘海报,并在20xx年9月5日前将电子文档发到陈孟彬的邮箱里,然后统一打印(着重让新生了解我系学生会的主要工作,使其正确选择部门,发挥所长)。

一、时间

9月13日——9月18日(暂定)

二、总体流程

1、报名部分

(1)由部门各10级负责人安排在面试地点组织会场,每个部门前张贴自己部门详细介绍以及招新要求的海报。

(2)工作开始后,各部门人员可以向有意向应聘该部门的同学介绍部门的特色、工作方向、工作职责和工作成绩等,对于应聘者关心的问题给予耐心细致的解答。

(3)在宣传同时发放招新宣传单及报名表,同时对应设点收回填好的报名表及其附上的申请书。

(4)每天都应将所收回的申请书、报名表交办公室统一按部门整理好放至文件夹。

2、面试阶段工作的要求:

(1)每个部应做到新生来应聘时耐心细致的解说,加强应聘者对各部门的了解。另外可以在海报上加贴以前工作的照片等,更加方便大家了解学生会工作。

(2)各部门负责人做好维持招新现场的秩序工作。

(3)如果遇到突发事件或者特殊情况,及时向学生会主席团报告。

3、审核确定人员名单

1、办公室将整理好的资料按部门发至各部门负责人。

2、各部门部长,根据面试结果以及招收人数等信息和要求,初步确定各部门人选名单,同时通知其参加面试。

3、面试时间暂定9月20日下午五点半,地点暂定011、012、021、022详见附一 5、9月22日公布学生会干事名单。(宣传部负责出海报)。

4、召开学生会成员见面会

1、召开所有学生会成员大会,各部门通知其新干事,学生会主席团组织开展新成员的动员鼓励工作,安排本年度学生会的工作。

2、以部门为单位,由分管该部门的部长主持开展部内会议,详细介绍本部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等,动员大家团结合作,从而更好地服务广大同学。

3、总结本次学生会招新工作

招新结束后,由主席团成员组织开展总结工作,对整个招新过程进行全面的总结,并安排整个后期工作的展开。

三、报名面试阶段

(1)9月13日(星期一)早上09:00,由负责人统一安排各部门人员从食堂搬运一定数量的桌椅到食堂门前,做好准备工作。

(2)由负责人安排在食堂前组织布置会场,准备好每个部门的详细介绍宣传单以及招新要求的海报。

(3)安排学生会干事在招新现场将各部门招新海报固定,以便对新生进行展示。

(4) 上午11:00,招新工作正式开始。

(5)在食堂门口设点,并安排人员利用广播详细介绍各部门的简介、招新事宜。

(6)工作开始后,各部门人员可以向有意向应聘该部门的同学介绍部门的特色、工作方向、工作职责和工作成绩等,对于应聘者关心的问题给予耐心细致的解答。

(7)应聘者可以在招新处领取宣传单和招新表,认真填写并在9月18日之前上交。

(8)晚上18:00,由负责人负责,将桌椅搬回食堂,放置到原地点,。

(9)9月14日(星期一)——9月18日(星期五)工作安排同上,如有变动,听从主席团安排。

2024级迎新学生会策划案【篇五】

又是一年四季更替,又是一年日新月异。转眼一过,学生会又要更新。年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。又到了新学年的学生会招新,去年的这个时候是我们在准备应聘,而今天是我们在准备招聘。很高兴今年能成为宣传部的部长,作为部长我会带领宣传部的所有成员好好开展今年的招新工作,为这一年的工作开个好头。

一招新目的:

为宣传部注入新鲜血液,为宣传部培养后备人才,培养扩大宣传部队伍,实现宣传部精神的连续性。为了更好开展宣传部工作,实现宣传部新老更替,发挥学生的主体作用。辅助学生会开展工作。提高学生的素质教育,培养学生的实践能力,扩展见识。

二宣传部简介:

作为学校学生工作的窗口,起着对内宣传旅游系动态和对外展示旅游系风貌的职责,秉承学生会全心全意为同学服务的宗旨,我部通过建立和发挥各种宣传阵地和海报、展板、喷绘等宣传方式的作用,有效宣传学生会内各项活动,做到宣传报道的时效性和创意性,树立旅游系的良好形象。

三招新细则:

1招新对象:__级新生

2招新人数:510人(两个设计,两个写字,两个画画,男生占2/3)

3招新要求:工作积极热情,办事严谨负责,虚心好学,有良好的团队合作能力;

有一定的美学基础,有一定的设计功底,有一定的文字功底,对平面构图、排版设计感兴趣;

熟练电子制作软件(ps,ai)、会毛笔字的优先

4招新形式:

报名

面试

一个月试用考察;

5招新时间地点:待定

四招新流程:

(一)前期宣传

1准备宣传部相关文字资料

2利用海报展板形式告知招新消息

(二)报名面试

1在规定时间将报名表交到报名处,并接受面试

2两名部长面试,一名负责答疑

(三)面试内容

1自我介绍

2回答面试者的问题

3部长就面试的的能力进行现场测试(学写pop,仿画,设计)

(四)审核确定人员名单

1审核新干事名单并上报人数

2红榜公布新干事名单

五经费预算:待定

希望此次学生会、宣传部招新能圆满结束,让我们一起为迎接新的挑战而努力,为学生会、宣传部美好的明天而加油,为精彩的大学生活而奋斗。

旅游系学生会宣传部

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开学迎新生入会的学生会策划案汇总五篇


根据学校的工作安排,当我们被要求作为学生会招新活动举办人时,学生会招新活动方案需要开始准备了。活动方案可以帮助维护活动的展开,写活动方案时要注意书面的格式,排版整洁。你做好学生会招新活动方案了吗?为此,工作总结之家小编从网络上为大家精心整理了《开学迎新生入会的学生会策划案》,希望能对您有所帮助,请收藏。

开学迎新生入会的学生会策划案(篇一)

一、招新目的

为了保证院分团委学生会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展学生会工作,实现学生会干部的新老交替,培养和壮大学生会干部队伍,保证学生会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用。同时,也是响应国家提出的素质教育,全面提高大学生的能力。鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外,还应多投入学校的各种活动中,积极的锻炼自己,使自己的“德、智、体、美“全面发展,以及培养自己的服务精神,服务学院、服务同学。

二、招新领导小组

院团委老师:

总负责人:分团委副书记

学生会主席:

各部门负责人:

组织部:

宣传部:

实践部:

记者团:

学生会

秘书处:

学习部:

生活部:

体育部:

文艺部:

三、招新细则

(一)招新对象

09届新生以及08届学生

(二)招新要求

1、承认学生会章程,自觉遵守学生会各项规章制度。

2、思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

3、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。

4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。

(三)招新时间及地点

时间:待定

地点:教三楼

开学迎新生入会的学生会策划案(篇二)

走过酷热的暑假,迎来美丽的秋天,20xx级新生为我们学校注入了新鲜的血液。所以做好招新计划准备,迎接又一批新生力量,给我们的学生会/分团委注入新的血液。他们定会给我们的菁菁校园带来一片绚丽的天空,也定会给我们队伍工作带来新的力量与活力。

一、实践部的基本介绍

(1)引导,鼓励广大同学走出校园、走向社会,进行各种实践活动

(2)加强与各方面的联系,尽力为同学们创造勤工俭学的机会

(3)与企业建立外联关系,为系里举办的活动拉到赞助

(4)完成校团委、学生会及主席团交办的其他工作

二、招生计划

为保证部门有新的血液的流动,有足够高素质的后背力量,能更好的开展工作,培养和壮大学生会队伍,保证学生会工作的连续,充分发挥学生的主动作用,同时为了鼓励学生在学习专业知识外,还应积极投入到学校的各种活动中去,积极锻炼自己,努力提高自身各方面的能力。

三、招新宣传:想要锻炼你们的口才能力吗?想要提高你们的社交能力吗?来实践部吧,实践部给你这个舞台,你可以在上面尽情演绎你们的才华,在演绎中锻炼你们的胆力,提升你们的能力。不要犹豫了,加入我们的团队吧,让我们一起绽放我们的光彩!

开学迎新生入会的学生会策划案(篇三)

一、招新目的

学生会是学校与学生之间沟通的桥梁,学生会在指导老师,主席团,各部长指导下开展各项工作.秉着”一切为了同学,为了同学一切,为了一切同学”的宗旨全心全意为大家服务。大学是个获取知识,锻炼能力的场所,学生会是学生展现自我的大舞台.在这里可以得到最好的培训,可以提高领导能力;可以学到管理才能,学会交际,团队合作。为了保证院学生会有新鲜血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展学生会工作,实现学生会干部的新老交替,培养和壮大学生会干部队伍,保证学生会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用,服务学校、服务同学,进行招新工作!

二、招新领导小组

指导老师:xx老师

招新面试负责人:各部部长和主席团

三、招新对象

20xx级文法学院所有同学

四、招新时间和地点

(1)招新时间:待定(9月26日以后择期)

(2)招新地点:待定(借教室的事情交由学习部负责)

五、招新细则

(一)总体招新要求:

1、遵守学生会章程,自觉遵守学生会各项规章制度。

2、思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

3、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。

4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。

5、认真对待各部门的工作

(二)各部门具体招新人数及要求(可以根据招新的具体情况进行变动)

1、办公室

(1)人数:8-10人

(2)招新要求:男生多女生少,男生至少四个,对调试音响器材感兴趣或者有经验。女生熟悉简单的office操作,有一定的文字功底。男生女生都要求对工作认真负责,能合理安排学习工作时间。

2、文艺部

(1)人数:8个

(2)要求:文艺部是一个温暖的大家庭,帅气的部长希望16级小鲜肉热爱文艺部即可。

3、学习部

(1)人数:10人

(2)要求:男生女生平均分配,会简单的office操作。要求每个人为人谦虚礼貌,活泼大胆,善于沟通,有较强的语言表达能力和执行策划能力,具有一定的应变能力和组织协调能力,可以积极提出一些切实可行的活动方案,可以做到合理安排自己的学习工作时间。有特长者优先考虑,学习部不要求每个人学习成绩优秀,只希望每个人认真对待自己的学习即可。

4、生活部

(1)人数:15个

(2)要求:要有为学院奉献的心,吃苦耐劳的精神,每个人均要积极向上、思想端正。积极完成部长下达的任务,同时也能够积极主动的提出相应的建议。认真对待自己的学习即可。

5、宣传部

(1)人数:10个

(2)要求:男女不限,有特长,特长不限,会使用图文软件优先考虑。超爱读书(经典,小众通吃),超爱看电影(大片都看过,小众电影也看过不少),超爱画画,超爱听音乐,满足任何一项都超加分。

6、活动部

(1)人数:10个

(2)要求:男生女生合理分配,强烈要求男生可以积极来活动部,能够做到合理安排自己的学习和工作。个子高的女生优先考虑进入礼仪部。每人要有团队合作精神,积极向上,语言能力和沟通能力较好。

7、体育部

(1)人数:9个

(2)要求:男女合理分配,每个人均要懂得吃苦耐劳,热爱体育,学习工作可以合理分配。

8、女生部

(1)人数:10个

(2)要求:只要女生哦!要求每个人具有积极的工作热情,乐观向上,能吃苦耐劳,责任心强,有一定的自我管理意识,组织能力和自我锻炼能力强。

(三)招新形式:在招新时间内,办公室将电子版报名表发送给16级各班班长,由他们统一上交给学生会办公室负责人,初步筛选之后,在指定地点进行面试,复试合格后经主席团批准方可进入学生会工作。

六、招新流程

(一)前期宣传:

1.宣传部利用制作宣传片的形式介绍院学生会各部门

2.宣传部通过推送微信发布招新信息,并且详细介绍各部门的职责。

3.在校园内制作条幅进行宣传

4.如果情况允许,院学生会各部门成员可以走访新生宿舍,对新生所提出的疑问给予解答,同时能够和新生进一步交流,沟通,让新生积极参与到学生会的活动中来,对招新活动进行进一步地宣传。

(二)报名初阶段

1.周x,由办公室向16级各班班长发放电子版报名表(报名表见附件1),由16级各班班长转发到自己班群,想要加入学生会的同学自行下载,手写报名表,由班长统一收齐后交给办公室负责人。

2.办公室进行分类,各部联络员领取自己部门的报名表。

(三)面试部分(初试+复试)

1、初试

(1)初试地点:

由学习部在教务处借教室作为面试地点(初步打算借丹青楼一楼的两个大教室)

(2)初试时间:

(3)合理安排,各部门的联络员对报名自己部门的16级新生进行短信通知,通知他们初试的时间和地点。

(3)初试内容:

①简单自我介绍(不超过两分钟)

②应聘者现场抽取小条进行现场的回答(小条内容见附件2)

③对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门,可以进行现场测试。

2、复试

(1)复试地点:模拟法庭,由学习部负责借

(2)复试时间:合理安排,各部门的联络员对报名自己部门的16级新生进行短信通知,通知他们复试的时间和地点。

(3)复试内容:

具体问题根据各自部门特点,自行安排,形式不限。

注意:

①各部门面试人员严格按照时间安排进行面试,对每个应聘者一视同仁,公平公正,对每个应聘者根据自身具体情况进行面试,细心、耐心!

②如果报名工作中出现某个部门报名人员扎堆,某个部门报名人数相对较少时,可根据招新表情况初步选择一些相对合适的应聘者采取现场征求意见确认的办法,安排其到人数较少的部门进行面试,各部部长进行认真协商,合理考虑!

③如果遇到突发事件和特殊情况,及时向主席团报告进行安排解决!

3、最后统计

(1)各部门相关人员,根据面试结果以及招收人数等信息和要求,初步确定各部门人选名单,并上报主席团。

(2)主席团审核复查后签字同意上报名单,并进行登记。

(3)公布学生会新成员名单(宣传部负责微信公示,各部联络员对进入到自己部门的16级新生进行短信通知)。

七、招新结束

1、召开所有学生会成员大会,学生会主席组织开展新成员的动员鼓励工作,安排本年度学生会的工作。

2、以部门为单位,由部长主持开展部内会议,详细介绍本部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等,动员大家团结合作,从而更好地服务广大同学。

开学迎新生入会的学生会策划案(篇四)

一.前言:

这又是新的一个学期,伴随着前一个学年度工作的结束。新的一年学生会将继续努力,创造佳绩。学生会也即将迎来部门招新,本次招新,我们本着吸纳优秀合适人才,维持部门蒸蒸日上的发展,将会慎重,公平挑选新人。

二.招新意义:

充满活力,积极向上,洋溢热情的新生是我们部门有效发展的保证。只有新鲜血液的注入,工作才能更上一层楼。

三.学生会简介:

(一)部门气息:团结合作,诚信高效,友好关怀

(二)部门职能:维系学院各组织间的交流学习纽带,搭建从化各兄弟院校间的友好情谊。通过与外界商家洽谈,为活动筹集经费。

(三)部门概述:学生会是一个充满活力和团结,机遇与挑战,竞争和锻炼的部门,展现你我,沟通你我,欢笑你我!

四.招新要求:

能言善辩,自信,思维敏捷,应变和沟通能力较强,有毅力有责任心,以及一定的组织策划能力与创新精神。其中突出为强调作为团队的合作精神和组织纪律性,有自我奉献精神和团结互助精神。

四.招新对象:20xx级新生和有意之人

五.招新人数:

学生会创办两年,自从上一年扩招,与部门的队伍整理,已经初步成为一支凝聚心比较重的队伍。今年,我们继续秉承人多力量大的.原理,预计招新最终人数为8名。

六.招新具体安排:初定为三轮,具体时间待定

第一轮:

招新人数:22—28

考察方式:1分钟自我介绍,畅谈对学生会的认识与期待

考察重点:侧重考察礼貌,语言表达和应变能力,个人气质等问题作为参考因素

第二轮:13人左右

考察方式:面试与设定主题探讨

考察重点:面试态度与组织纪律,还有对学生会工作热情

第三轮:10人进入实习期

录取:通过三轮考验,敲定最终人选。最终录取的不一定事最优秀的但必须是最合适的。

新学期工作计划

一.短期工作计划:

收空课表,方便往后工作安排部门会议,分享暑假,对新学期本部门工作的设想部门活动,尽快打破过去两个月的陌生,进一步凝结起来,发挥外联精神重新整理学院了各组织的通信录,短信或电话交流问候,进一步加强交流分配招新工作安排,使顺利进行

二.长期工作计划:

1.招新完成的后期培训:

录取的新干事要经过为期一个月地培训以了解学生会的具体工作,为熟悉方便工作铺路。主要培训内容为,学生会必须的礼貌用语,个人着装,语言尺度和如何与外人破冰,最后是策划书的写作

2.安排素拓活动,让整个部门团结起来,友好起来

3.校运会的工作安排

4.经过上一年的拉赞助,整理商家通讯录,并争取与他们建立联系及相关工作,以优良的作风及高效的工作建立良好的信誉,达成长久的合作关系。

5.与各兄弟院校交流学习,保持良好关系

6.全体干事总结工作教训,以进一步提高工作效率

7.与其他部门进行有意义的活动,培养组织归属感

开学迎新生入会的学生会策划案(篇五)

一、活动背景:

一年过去了,我们___学院迎来了新一届的同学,他们带着青春蓬勃的朝气和远大的志向加入到___学院这个团结友爱的大家庭。我们院团委、学生会打算通过举办“梦想从这里起飞——__院迎新讲座”活动,师生共聚一堂,欢迎他们的到来,表达对新同学的关心与期望,让他们能更多的了解___学院的传统和___大学的优秀文化,使他们能尽快的在大学生活中找到自己的位置以进入角色。同时,我们希望通过这次活动能激发同学们的学习愿望,向优秀的学长们学习,在__创造属于自己的辉煌!

二、目的及意义:

“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”。经历了六月高考的磨练,带着一份期盼,一份新奇,踏入了__大学、踏上了阳光的土地,莘莘学子将在这片阳光土地上迈开他们未来精彩人生的第一步。然而面对陌生的大学生活、学习,新生们肯定感到困惑、迷茫。本着为同学服务的精神,精心策划了此次新生交流会的活动,希望新生能够尽快适应大学生活,投入到绚丽多彩的大学生活中去。通过此次活动我们希望达到以下目的:

1、构建一个新生与老生、新生与新生互相交流,展现自我的平台

2、解答新生们在入学时最渴望了解的大学生活中的各类问题

3、让新生们有从老生的经验中找到更适合自己的学习方法,让以后的学习更有目的性

4、让新生们在以后的学习、生活和工作中有个学习的榜样

5、为其树立奋斗目标,让其充实度过美好的大学生活。

6、让新生对科协及学生会有个大概的了解

三、活动主题:

梦想从这里起飞——__院迎新生讲座

四、活动策划承办方:

___学院学生会

赞助方:____

五、活动对象:

主要针对__院大一新生

六、活动时间:

20__年__月__日6:30—8:30

七、活动地点:___

八、活动流程:

1在人数近满的时候播放事先准备好的视频(大约10分钟)

2视频播放完后主持人上场介绍一下此次活动的目的、介绍到场领导和参加此次活动的学长学姐们

3__老师讲话(10—20分钟)(没来的话跳过)

4介绍生活方面的经验

1)学生会代表讲话(主要讲生活区,包括宿舍、食堂及超市和小卖部,同时稍微介绍下学生会的活动)(10分钟左右)

2)科协主席___讲话(主要讲教学区,包括各教学楼的设备以及不同用途的教室分布还有重点强调下新建的图书馆和新装的空调,同时稍微介绍下科协活动)(10分钟左右)5介绍学习方面的经验

1)分别有请大二的三个专业的学长代表给新生介绍学习经验(按照专业顺序分别上台讲话)(讲话的内容都侧重于相关专业、以及绩点、重修、补考的相关事宜)(每人10分钟)

2)请一位大三的学长,主要介绍专业课的学习以及各种校级或省级甚至更大范围内的比赛的大概情况

3)请一位大三学长,主要介绍四六级及计算机二三级考试

3)请一位大四的学长,主要介绍考研的流程以及找工作的流程(10分钟左右)

4)请一位学长,介绍出国方面的相关事宜。

6答疑时间

新生如果有问题可以举手示意,会有学长学姐们负责解答

7主持人主持活动的结束

九、活动准备:

1、前期活动

(1)、活动准备

媒体资讯部、计算机部:负责介绍开场视频以及流程PPT的制作(活动开展前两天完成)(告知学长们自己准备好演讲所需的PPT)

学习实践部、科协组织部:讲座的总负责部门,包括策划、场地借用(音响设备的借用)、各部门的安排以及会场秩序

宣传部、组织部:负责本次活动的海报、传单等宣传工作,在活动当天装扮现场{气球}

办公室:负责嘉宾领导以及学长们的的邀请函的制作和发送,再制作相关人员的席卡,并请__届新生导员__老师通知各班班长将此讲座的相关信息告诉我院所有的新生

外联部、组织部:在活动前拉取相应的赞助{横幅}

文艺部:负责主持人相关事宜

体育部、电子部:协助现场搬运及其他部门工作,帮助实践部维持现场秩序

两社团主席团邀请参加此次活动的学长学姐们

(2)、宣传准备

在食堂宣传栏里各张贴一张宣传海报,在_苑、_苑的公告栏中各张贴一张宣传海报,共四张宣传海报,于讲座开展前两天张贴完毕。

2、活动当场

(1)场地安排

媒体资讯部主要负责PPT的播放,保证PPT及音响的正常播放。

体育部负责维护现场秩序,做好搬运工作。

(2)场地布置

##结束

学校欢迎新生的活动策划方案推荐七篇


校园生活离不开校园活动,而活动举行的步骤要按照活动方案来,在写学校迎新活动策划前都需要确定一个主题,如何才能写好学校迎新活动策划呢?以下是工作总结之家小编为大家精心整理的“学校欢迎新生的活动策划方案”,欢迎您参考,希望对您有所助益!

学校欢迎新生的活动策划方案(篇一)

一、 领导致开场词

二、 中心表演集体舞

三、 游戏 望远镜接力

三人一组,每人都带望远镜,需要原地转3圈,然后1人跨栏、1人扎气球、1人踢足球,每人完成一个任务后,击掌让下一人参加,完成任务时间短的一组获胜。

道具:六个望远镜、气球若干、足球一个、警戒线一卷。

奖品:三组,共9人,取时间最快的两组,优胜奖3个,鼓励奖3个,

四、 游戏气球抱抱乐

两人搭档,气球扔起来转两圈,然后用脸顶住,穿过障碍物,运送到筐子里,1分钟运送多的算赢。

道具:气球若干、打气筒一个、警戒线一卷、筐子2个。

奖品:三组,共6人,取运球最多的前两组,优胜奖2个、鼓励奖2个。

五、 游戏含水喊话

分为两队,每队5人,每队第一人抽一张带一句话的纸条,看完后嘴里含一口水,含着水把纸条上的话说完,依次接力,到最后一个人时把这句话说出来,哪队说的准确哪队赢。

道具:矿泉水若干瓶

奖品:两组,共10人,优胜奖5人,鼓励奖5人。

六、 舞曲

七、 游戏 运兵乓

在1分钟之内,将兵乓用勺子运送到啤酒瓶嘴上。用嘴含住勺把,用勺子另一头将碗里的乒乓球运送到1一米外的.啤酒瓶瓶嘴上即算成功。

道具:乒乓球若干、勺子8个、碗5个、啤酒瓶6个。 奖品:三人一组,共6人参加,取运球最多的前两组,共4人,优胜奖2人,鼓励奖2人。

游戏 吹灰之力

桌上放N个黄色乒乓球和三个白色乒乓球,选手需在1分钟之内把黄色乒乓球吹下去,桌上只留白色乒乓球,白色乒乓球留的最多的选手获胜。

道具:乒乓球若干,桌子一个。

奖品:三组,优胜奖1人,鼓励奖1人。

八、 游戏 乒乓球传送带

用卷尺把乒乓球传送到酒杯里,在1分钟之内传送的最多的选手获胜。

道具:兵乓球若干,卷尺4卷,酒杯15个。

奖品:三人一组,共6人参加,取运球最多的前两组,优胜奖2人,鼓励奖2人。

九、 舞曲

十、 游戏 眉目传情

选手额头上放一个薯片,在1分钟之内通过扭曲脸部肌肉将薯片移动到嘴中吃掉的选手获胜。

道具:薯片若干

奖品:三组,每组3人,优胜奖5人,鼓励奖5人。

十一、 游戏 插筷子

地上放5个啤酒瓶,选手必须站直,手不能碰触啤酒瓶在1分钟之内成功将筷子全部插入啤酒瓶的选手获胜。

道具:12个啤酒瓶、筷子三双

奖品:共6人参加,优胜奖4个,鼓励奖4个

十二、 各所之间联谊节目

其他道具:卡拉OK碟

学校欢迎新生的活动策划方案(篇二)

一、引言:

金秋十月,丹桂飘香。春风是寒冬的向往,丰硕是金秋的向往,雨露是大。地的向往,海岸是风帆的向往。校学生会,一个精彩的交流平台,一个充满真诚温馨的共同家园,一个联系四面八方有着共同美好心愿与追求的心灵港湾。在这里我们学会了弘扬新世纪大学生的精神风貌,丰富校学生会四方的人文气息,加强大学生间文化交流。

二、整体情况

1、晚会主题:相亲相爱,你我一家。

相聚20xx,激情20xx!这是喜庆年份,这是欢聚的时刻。因为20xx——我们的心在一起!热爱是风,热爱是雨,热爱是土,热爱是云,一星陨落,黯淡不了星空灿烂,一花凋零,荒芜不了整个春天。新成员即将加入,与此同时老成员即将离开。心在一起,爱在一起,没有什么可以将我们分离。20xx——我们的心系在一起,相亲相爱,让我们一起铭记这人生旅途中永恒的回忆,为明天的辉煌划上一道亮丽的彩虹。

2、晚会目的及意义:

晚会展示了年轻一代对实现自我梦想的追求,对人生的理解和对生活的热爱。新生的加入为我们注入了新鲜血液,为了促进新老学生会成员交流和联系,加强效学生会成员之间的合作,同时给新生提供展示自我、张扬个性的舞台,特开办此次“送旧迎新”晚会。开展此次晚会很好地为新成员增添大学生活色彩,同时,让他们感受到学生会的温暖并感受到其中的魅力。使学生会这个大家庭更加和谐友爱,携手共进。

3、活动面向对象:

校学生会北区执委会各新老成员

4、晚会时间及地点:

初定20xx年11月29日 北区舞厅

5、主办单位:

校学生会北区执委会

三、工作人员与具体工作安排

总策划:文娱部

1、晚会策划及准备期(11月7日——11月11日)

(1)文娱部:a、11月7日部门会议讨论晚会具体形式;

b、11月9日完成晚会的总体规划;

c、11月11日召集学生会各部部长开会介绍晚会策划,通知各部门准备晚会节目;

(2)其他各部门会后根据晚会主题准备节目。

2、晚会协调及进展期(11月12日——11月16日)

(1)文娱部:a、11月12日收集各部门节目表并初步排除节目单;

b、11月13日确定主持人和新旧生发言代表;

c、11月15日召集生活部及宣传部成员开会讨论晚会所需物品的购买以及晚会场地布置的具体工作;

(2)生活部:11月13—15日依据所需购买晚会各项奖品、纪念品、饮料、零食等;

(3)宣传部:11月14—15日

a、做好晚会场地整体装饰布置设计;

b、11月16日购买布置会场所需的颜料、彩纸、彩带、气球等;

(4)秘书部:

a、通知各部门做好晚会节目的排练工作;

b、联系晚会邀请嘉宾;

c、申请晚会场地。

3、晚会倒计时期(11月22日——11月29日)

(1)文娱部:

a、11月22日组织各部门进行节目彩排;

b、11月23日根据彩排情况调整节目顺序,制定节目单;

c、11月24日收集节目所需伴奏。

(2)生活部:

a、11月25日核对所购晚会所需用品的种类、数量;

b、11月26日做好晚会用品的分配及晚会奖品的包装。

(3)秘书部:

a、11月27日确认晚会场地;

b、11月28日确认出席人数;

c、11月29日印制节目单;

d、11月29日印制晚会嘉宾邀请函,并于19日前送至嘉宾;

(4)宣传部:11月27—29日

a、完成场地背景的绘画工作及晚会游戏各项道具的准备。

4、晚会开始前准备(12月29日15:30—18:40)

(1)文娱部:

a、15:30到会场做好场地分配工作;

b、17:40调试音响音量,确认场地布置;

c、做好晚会的总监制;

(2)宣传部:15:30到会场做好晚会场地的装饰布置工作;

(3)体育部、公关实践部:15:30到会场协助宣传部及文娱部做好场地布置及晚会用品的.分发和摆放;

(4)秘书部:18:40到会场做好签到准备;

(5)生活部:18:40到会场做好晚会摄影工作。

5、晚会结束后清理工作:

晚会结束后全体学生会新成员留下清理场地

四、晚会流程

18:50观众入场,一切工作准备就绪 → 19:30晚会开始 → 嘉宾发言 → 新生代表发言 → 老生代表发言 → 节目表演 → 游戏环节 → 节目表演 → 颁发上届学生会任职证书 → 节目表演 → 晚会结束 → 所有成员合影留念 →清理场地

五、节目单(待定)

六、节目应急方案:

(1)台上一个节目演出时,其后的两个节目在后台准备,若前一个节目由于各种原因无法按时演出,下一个节目及时跟进。

(2)任一节目在演出过程发生失误或无法顺利进行的情况时,由节目的领演人迅速组织演员重演此节目;若重演仍出现问题,则该节目立即退场,视具体情况决定其再次重演或取消。

七、晚会经费预算:

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校学生会北区执委会

学校欢迎新生的活动策划方案(篇三)

一、整体情况

1、晚会主题名称

2、晚会目标:欢迎新同学、融合师生情谊、展现xxx校区特色和xxx各学院的风采、扩大xxx校区学生会影响。

3、时间:20xx年x月xx日19:00—23:00

4、地点:xxx校区邵逸夫体育馆

5、主办单位:xxx校区党工委、管委会、共青团委员会

6、承办单位:xxx校区学生会

7、晚会筹备工作管理方式:阶段式管理和项目式管理相结合

二、工作人员和项目组

8、工作人员

顾问:xx

统筹组:xxx校区学生会主席团

9、项目组:

(1)第一项目组:节目组

组长:xx

组员:文艺部成员及各部和各学院

任务:

a、完成节目收集、筛选及后期的排练、彩排工作

c、主持人的选择、形象设计及台词审核;

b、负责节目的编排及晚会全流程的衔接

d、准备好晚会所需的一切服装道具;

(2)第二项目组:宣传组

组长:xx

组员:宣传部、外联部两部部员

任务:

a、利用海报(包括手绘和喷绘海报)、横幅、网络、广播、传单等方式开展宣传

b、现场摄影及dv摄像

(3)第三项目组:外联组

组长:xx

组员:公关部、外联部、宣传部三部部员

任务:

a、负责联系商家以及完成给予赞助商的服务工作。

b、联系晚会前热场商家、校内商家及食堂等

(4)第四项目组:礼仪组

组长:xx

组员:主席团助理、公关部

任务:

a、确定晚会邀请的嘉宾并且及时送出请柬;

b、到校礼仪队确定礼仪队(人数待定);

c、物品购买及工作证制作:包括晚会小礼品及请柬、摄影大赛礼品等;

d、晚会当日准备好会场服务物品,如水杯、茶叶等,并接待好领导及老师

e、联系媒体报道、、及摄影人员;

(5)第五项目组:舞台组

组长:xx

组员:实践部、体育部两部部员

任务:

a、监督并确保舞台的搭建及时及质量;

b、晚会期间舞台灯光设备、音箱设备的安装,化妆室、换衣间的选制。

(6)第六项目组:机动组

组长:xx

组员:学生会其他成员

任务:晚会期间,负责会场纪律维持、会场后勤保障以及处理紧急情况

三、各阶段任务及工作分配

10、晚会前三个阶段:

(1)晚会策划及准备期:

本阶段主要完成宣传、节目收集、主持人确定及确定赞助商

①节目收集:由节目组负责。采取各个部门提供节目和从xxx各学院收集节目两个渠道。另外,从校外邀请专业节目表演作为补充。确定主持人

②赞助商确定:由商家组负责。联系商家,并配合商家作好宣传工作

③前期宣传:由宣传组负责。海报设计及张贴、横幅。

(2)晚会协调及进展期:

本阶段主要完成节目筛选及排练、中期宣传、礼仪小姐确定、舞台灯光音响确定、物品购买。

①节目筛选及排练:由节目组负责,统筹组监督,地点暂定华夏学院报告厅。到各学院选取优秀节目,并进行排练。

②中期宣传:由宣传组负责。该阶段展开网络宣传(网站、及校网邮箱)、广播宣传。

③舞台确定:由舞台组负责。请结合节目组舞台要求,联系制作公司。

④物品购买及礼仪小姐确定:由礼仪组负责。物品需要情况征求各部。

(3)晚会倒计时期

本阶段主要完成晚会全过程确定(包括节目单确定)、第一次彩排、末期宣传、领导邀请、场地确定、媒体报道确定、工作证制作、费用收集。

①晚会全过程确定及彩排:由节目组负责。节目单确定交由各部门,加紧排练节目。并进行第一次彩排,时间暂定x月x日,地点华夏学院报告厅。

②末期宣传:宣传组负责。宣传单(抽奖券和节目单)设计和发放,广播宣传,及晚会当日抽奖券的收集。

③领导邀请、工作证制作、场地确定及媒体报道确定:由礼仪组负责。

④费用收集:由统筹组负责。务必收正规发票,若此期无法收齐务必于晚会开始前收齐。

11、晚会当日流程:详见晚会当日工作流程

12、晚会后期工作:(1)为演员分发小礼品

(2)费用处理

(3)书面总结

(4)vcd制作及网络宣传

学校欢迎新生的活动策划方案(篇四)

一、前言

活动背景

丹桂飘香,春华秋实,在这美丽的金秋时节,我们迎来了学院20xx级的新同学们。为了欢迎来自五湖四海的新同学,帮助他们更好地了解装备制造学院,更快地适应大学生活,加强新老生的互动交流,进一步增强全院师生的凝聚力,进一步促进大学文化和大学精神文明建设,突出我院积极向上的精神面貌,激发同学们的青春活力与集体精神,为崭新的大学生活描绘绚丽的一笔,特此举办20xx年辽宁装备制造职业技术学院迎新文艺晚会。

主办单位:辽宁装备制造职业技术学院团委、学生会

活动主题

播种青春收获希望(拟定)

活动时间

20xx年10月18日18:00

活动地点

沈阳市沈北新区蒲河新城

面向对象

1、本次晚会的面向对象以学院20xx级学生为主,同时面向全院师生进行

2、我们将邀请我院领导和老师、学工处和院团委领导、各处级领导出席晚会。

二、晚会前期筹备工作

(一)9月份团委学生会召开会议,项目组启动,迎新晚会前期准备工作正式开始。实行导演制管理,确定一名有组织晚会经验的老师担任晚会总导演,确定副导演若干,并做好责任分工。

(二)10月份宣传组正式启动

1、10月X日,制作宣传板,并开始利用校园媒体进行宣传

2、10月X日,在教学楼、图书馆放置展板,在各宿舍楼下张贴宣传海报

3、10月X日,制作台签

4、10月X日设计、制作舞台背景、节目单

(三)10月份外联组正式启动

1、首先确定并了解晚会规模和形式,并确定晚会所需的赞助金额和礼品数量

2、10月X日,外联组开始到各大商家拉外联赞助

3、10月XX日,挂放赞助横幅

4、10月XX日,拿取晚会礼品

(四)9月28日,舞美组正式启动

1、9月28日—10月3日,向全院征集节目(主要面向10级和11级)

2、10月4日,审核申报的节目

3、10月5日,确定晚会主持人

4、10月7日—10月10日,对备选节目再次进行审核,并确定晚会最终节目

5、10月11日,舞美组召开会议,确定各节目负责人,并讨论解决节目中出现的问题

6、10月xx日,晚会节目第一次彩排

7、10月13日,各节目负责人召开会议,收集各节目所需舞台效果以及造型、化妆、服装的要求

8、10月15日,晚会节目第二次彩排

9、10月18日上午,由文艺部带领各节目负责人租借服装

10、10月18日下午,2点开始,所有演员分批进行采场和化妆、造型

(五)9月份音频组正式启动

1、9月份开始录制收集新生报到、安排布置寝室、军训时的视频及照片资料,并制作PPT和晚会播放的视频

2、10月份开始筹备晚会场地灯光、话筒、音响及其他设备

3、10月xx日,开始制作晚会PPT

4、10月8日,开始收集晚会节目配乐

5、10月17日,购买晚会话筒所需电池

(六)10月份后勤保障机动组正式启动

1、10月xx日,开始购买活动活动所需物品

2、10月13日,安排晚会当晚所需人力资源

3、10月13日,关注一周内的天气预报,确保晚会顺利进行

4、10月14日,正式成立突发状况小组,解决晚会当晚突发状况

(七)10月份接待组正式启动

1、10月24日,开始对礼仪人员进行训练并交代注意事项

2、10月29日,确定礼仪接待人员、颁奖人员和晚会调解话筒人员

(八)10月份舞台设计组正式启动

1、10月10日,设计及确定舞台布置方案

2、10月xx日,购买舞台所需物品

3、10月30日,上午开始搭建舞台

(活动准备详情,以及各部门准备情况,详见附录)

三、晚会形式与内容

整台晚会分为三个篇章:牵手——启程——寄语——尾声。用音频组事先拍好的三个视频片段作为三个篇章的开头,分别引出三个篇章的节目。

1)牵手:牵手代表着一种亲切,一种情感,拉近了你我之间的距离。晚会开始就播师兄师姐迎接新生报到那天的片段,第一次的接触就代表着我们跟大一新生的“牵手”,可以采访他们新入学的种种心情,或者对学院对师兄师姐,新伙伴的印象等,拍下他们的回答。

2)启程:进入大学校园,第一件事情就是军训,新同学们在严格的纪律下开启了大学生涯。播放新生军训的视频,因为烈日下的军训对新生来说还是有非常深刻的印象的,是大学生涯的启程。很多新生对军训有很多感想,比如认识新朋友、高考后的身体状况等。加上一些精彩片段,例如军训中的英雄人物,感人事迹,教官风采,还可以让新生说出几个形容军训的词语,来表达新生的心情......

3)寄语:这部分主要是展现学院建院以来的主要成果以及高年级师兄师姐和老师对新生的寄语和祝福。(依次播放大二,大三,教师)

4)尾声:今天你们在这里启程、发展,明天,你们将闪耀在祖国各地,为社会主义建设和国家的繁荣富强而努力奋斗。最后以报效祖国的高度结束整台晚会。

晚会具体节目形式可以包括:歌曲,舞蹈,戏剧(小品),相声,器乐表演,魔术表演,游戏等等。其中歌曲放在三个阶段的视频之后。要求节目尽量结合主题,歌颂欢快,歌颂祖国未来的歌曲。现场效果好,注重与观众的互动。结尾可以用合唱跟主题相关的歌来结束整台晚会。

晚会的节目和视频中,要充分并形象地体现出装备学院的特色。推选一至两个由教师表演的节目参与晚会。

四、晚会流程

1、整体思路

本台晚会主要是为了向11级新生展现装备学院发展,为新生提供展现自我的平台。本次晚会分为三个板块,板块中间不仅有颁奖,还穿插了游戏和互动。

学校欢迎新生的活动策划方案(篇五)

一、 活动背景及主题:为xx届新生举办迎新晚会目的在于表达学校对新生的欢迎,展示当代学生的风采体现学院文化;也为了丰富同学们的课余生活,激发同学们对新学校、新生活的热爱。同时也为全体学生提供一个展现自我、释放才艺、增进友谊的舞台,让大家感受学生会大家庭的温暖。

二、 活动时间:月日晚:晚会正式开始

三、 活动地点:学生活动中心

四、 主办单位:团委

五、承办单位:团委学生会

六、 前期准备:

1、宣传:(20xx年月日至月日)主要由宣传部干事负责宣传,主要有海报、展板和贴吧宣传方式。

(1)展板宣传:

内容:“20xx届迎新晚会缺你不可!”(按最后方案写明时间地点;可适当使用网络热词吸引新生注意;并且写上接受新生节目报名的内容)

要求:展板设计形式应体现热情、青春活力的基调。

数量:一张展板(三张一开纸大小)

展出地点:在新生宿舍楼下

(2)广播宣传(广播站):

内容:“201届迎新晚会期待你的参与!”活动时间为201年月日至月日。我们等你来!

要求:广播站分别在月日至月日期间进行广播。

(4)在学校网站、贴吧进行宣传:由团委办公室。

2、节目甄选准备:

新生节目报名及甄选:新生节目在20xx年月日至日两天甄选

节目排练时间

月日进行晚会彩排,彩排地点为:

3、物资购置:

所需物品:喷绘(12x4),租借舞台,桌椅(视嘉宾人数而定),汽球(色泽鲜艳、光亮)6-7包、丝带、彩带若干,荧光棒(两桶)、大头针、别针、针线盒、钳子、锤子。

七、活动时间安排:

本次活动时间为20xx年月日至月日。

月日至月日为宣传及节目甄选时间;

月日至月日为物资购置时间;

晚会安排:

(一)、晚会准备:

1、与组织部及时做好沟通和人员安排协调;

2、文体部与各兄弟部门及时做好工作的沟通;

3、确定主持人两名及主持稿;

4、与各节目负责人商定节目细节并商讨流程。

晚会当天:

(1)月日下午没有课的学生会成员去操场搭建舞台,并准备本次比赛的舞台装饰工作。

(3).月日下午点所有演员集合完毕,6点10分所有演员(节目负责人)签到完毕。

(4).月日下午点分.学生会成员进行签到,各组工作人员到位;

(5)月日下午点分,晚会正式开始。

(二)、晚会流程:

晚会分为三个篇章:

一、给你们的见面礼;

二、我有我的young!

三、一起去未来!

第一篇章:给你们的见面礼:(主要播放视频回放开学到现在的所有所有)

开场:(1)由学生排练的歌舞形式的开场;

(2)主持人介绍到场嘉宾,晚会流程和表达对新生的热烈欢迎;

第二篇章:我有我的young!

由大一新生表演节目

第三篇章:一起去未来

由领导讲话

(三)、迎新晚会后期安排:

1、活动结束,所有演员代表及工作人员上台合影留念;

2、纪检部成员组织观众保持秩序离场;

3、学生组织所有同学收拾会场(打扫场地及整理搬运道具);

4、活动结束后一周之内各部门上交活动总结(交给组织部,由组织部进行汇总);

5、宣传部,传媒部负责对晚会的记录并上传影音资料至学校网站。

八、活动所需物资:

1、舞台装饰:脚手架、喷绘、紫纱、汽球、丝带、彩带 、地毯

2、音响设备 、

3、嘉宾席:节目单,桌椅;

4、 其他: 服装、荧光棒、礼花、横幅、大头钉、大头针、钳子、锤子、铁丝、纸和笔。

九、活动人员安排:

由组织部酌情分配出礼仪队等配合迎新晚会的筹办。

十、应急预案:

1、 由组织部安排人员做好消防安全工作

2、 应及时疏通安全通道,保证紧急情况发生时能及时疏散人员

3、 演员的安全保障,应准备急救药箱。

学校欢迎新生的活动策划方案(篇六)

活动时间:20xx年12月31日上午9:00

活动地点:中班教室和前操场

参加对象:全体幼儿和家长

活动目标:

1、通过与同伴、老师和家长的共同庆新年活动,体验亲情、友情和师生情。

2、感受过新年的气氛。

3、知道新年是我们的传统佳节,过了一年我们又长大了一岁,体验成长的快乐。

活动准备:

班级和走廊环境创设、幼儿作品展示

美术活动准备:卡纸、彩纸、固体胶、双面胶、剪刀

音乐活动准备:音乐《新年好》、《对数歌》

户外活动准备:轮胎

活动过程:

一、接待:热情地接待幼儿和家长,与家长亲切交谈。

二、致新年贺词。幼儿送祝福齐唱《新年好》

三、户外活动——滚轮胎接力

四、音乐活动——《对数歌》《亲亲恰恰》

五、美术活动——制作新年帽

在《新年好》的音乐声中幼儿和家长一起制作新年帽,进一步让孩子们感受过新年的气氛。

六、活动结束。

学校欢迎新生的活动策划方案(篇七)

一.活动目的:在这个秋风送爽的季节,武汉理工大学校研会举办此次迎新舞会,为我校研究生创造一个相互交流的平台。通过舞会中的各类舞蹈和小游戏,增进同学间的感情,舞出我校研究生的青春风貌,彰显我校研究生的青春风采。

二.活动时间:11月8日晚18:30(星期六)

三.活动地点:西院工会

四.舞会开始后流程

1.18:30 凭入场券进场(男生为蓝色入场券,女生为红色入场券)

2.18:30-19:00 暖场音乐播放,自由交流时间

3.19:00-19:05 开场舞蹈

4.19:05-19:10 主持人致开幕词并对舞会做简单介绍

5.19:10-19:20 恰恰舞

6.19:20-19:40 晚会第一个游戏 唐伯虎点秋香

8. 20:00-20:20 晚会第二个游戏 爱的抱抱

9. 20:20-20:40 华尔兹轻语。男女自由匹配。

10. 20:40-20:45 根据入场券号码随机抽奖。

11. 20:45-20:55 兔子舞

12. 20:55-21:00 宣告舞会结束

五.各学院所需完成任务

1.各学院10月24号做好参加迎新舞会学生名单统计工作。每学院参加舞会名额最多12个,最低8个,男女比例尽量控制在1:1。

2.校研会在迎新舞会前会准备至少三场扫盲舞会,对参加舞会的学生进行相关培训。校研会将与舞协合作展开扫盲舞会,聘请专业老师开展基础舞蹈培训。扫盲舞会时间和地点届时会提前通知,各学院及时通知各学院参加舞会同学积极参加扫盲舞会,以提高参加舞会学生的舞蹈水平,保证迎新舞会质量。

3.各学院在各自学院的微博和微信平台对此次迎新晚会进行宣传。

4.舞会当天_师范大学也会有将近80名女生代表参加,请我校学生充分展示_大学生风采,举止得体友善。

迎新主题确定的高校学生会策划推荐(8篇)


当我们接到学校上级领导要举办学生会招新活动的通知时,是时候开始准备合适的学生会招新活动方案了。随着写活动方案自己对活动的方向也会愈加明确,活动方案要注意写得细致详细一点。你对这次的学生会招新活动方案有什么样的想法呢?为了让您在使用时更加简单方便,下面是工作总结之家小编整理的“迎新主题确定的高校学生会策划”,但愿对您的学习工作带来帮助。

迎新主题确定的高校学生会策划【篇一】

又是一年四季更替,又是一年日新月异。转眼一过,学生会又要更新。年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。又到了新学年的学生会招新,去年的这个时候是我们在准备应聘,而今天是我们在准备招聘。很高兴今年能成为宣传部的部长,作为部长我会带领宣传部的所有成员好好开展今年的招新工作,为这一年的工作开个好头。

一招新目的:

为宣传部注入新鲜血液,为宣传部培养后备人才,培养扩大宣传部队伍,实现宣传部精神的连续性。为了更好开展宣传部工作,实现宣传部新老更替,发挥学生的主体作用。辅助学生会开展工作。提高学生的素质教育,培养学生的实践能力,扩展见识。

二宣传部简介:

作为学校学生工作的窗口,起着对内宣传旅游系动态和对外展示旅游系风貌的职责,秉承学生会“全心全意为同学服务”的宗旨,我部通过建立和发挥各种宣传阵地和海报、展板、喷绘等宣传方式的作用,有效宣传学生会内各项活动,做到宣传报道的时效性和创意性,树立旅游系的良好形象。

三、招新细则

(一)招新对象

具有成都电子机械高等专科学校正式学籍的在校全日制学生,主要为20xx级新生。

(二)招新要求

1、承认电气与电子工程系学会会管理条例,自觉遵守其中各项规章制度。

2、思想品德好,有爱心、同情心、乐于奉献、不记报酬者。

3、工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

4、有一定的自我锻炼,自我管理意识,学习成绩良好。

5、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。

(三)招新人数

各部门部长根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行前十天,将初步计划招收人数上报刘爱华。

(四)招新形式

在招新时间内,申请人将个人简历及申请表交到招新点进行登记报名。初步筛选之后,由主席团具体安排面试时间,各部门按要求分别进行面试、考核,合格后经主席团批准方可进入我系学生会工作。

(五)招新时间及地点(暂定)

时间:9月13日——10月18日

地点:食堂门口

四、招新流程:

(一)前期宣传

1准备宣传部相关文字资料

2利用海报展板形式告知招新消息

(二)报名面试

1在规定时间将报名表交到报名处,并接受面试

2两名部长面试,一名负责答疑

(三)面试内容

1自我介绍

2回答面试者的问题

3部长就面试的的能力进行现场测试(学写pop,仿画,设计)

(四)审核确定人员名单

1审核新干事名单并上报人数

2红榜公布新干事名单

五、经费预算:待定

希望此次学生会、宣传部招新能圆满结束,让我们一起为迎接新的挑战而努力,为学生会、宣传部美好的明天而加油,为精彩的大学生活而奋斗。

迎新主题确定的高校学生会策划【篇二】

一。 学生会宗旨:

一切为了同学。

二。 外联部简介:

我院外联部在我院党总支团总支的领导下主要以拓宽院、校际交流工作为主题,以增进校企合作关系为工作重点,旨在向外展示学校学生的真我风采,努力提高我院 学生会在社会上的知名度,为学生会和各项活动筹集资金,外联部的宗旨是“一切为了同学”。外联部全面负责我院学生会的对外交流联络工作以及在活动的顺利进 行过程中起着不可或缺的作用。

三。 外联部的职责

1、增加同学与社会的接触机会,同时为同学们提供社会实践机会。

2、促进学院与外界进行学术、文化、艺术、文娱等方面交流。积极为学院的各种活动拉赞助。平时密切注意一些与同学们相关的厂商,发掘潜在的赞助商,洞察潜在赞助商的合作意向,及时收集信息,力求学院与企业双赢,为我院美誉度的提升坚持做不懈的努力。

3、与兄弟学院密切联系,把各兄弟院的成功管理经验和优秀活动引进我院,为其他各职能部门提供信息支持;进一步加强与其他院间的联系,做好桥梁纽带工作,取其精华,学习他们的经验,借鉴其可行的方法。以完善我院学生会的工作。

4、每次活动做到有书面策划、书面总结。计划要得到院团总支批准后方可实施,并要严格按照计划实施,如遇不可抗力因素须临时更改计划,也应尽快与学院联络商妥后在做定夺。活动结束后要及时收集来自各方面的反馈意见,并从中汲取经验教训,将之列入总结之中,以方便日后存档学习。

5、保持和发扬学院优良传统,树立本学院健康、进取、创新的良好形象。时刻牢记自己是传媒工程学院的一员,爱院如爱家,积极宣传我院的良好形象,全面提升我院的知名度与美誉度。

6、发挥本部门特色,加强与其它部门的联系共同搞好学生工作。同的学生会的其他部门团结合作,积极协调其他部门工作,为建设我院良好的学习生活环境,文化氛围共同努力。

8、加强自身建设和理论学习,提高自身能力与业务素质。以身作则,努力学习科学文化知识,严格要求自己,加强道德修养,为学院树立良好的形象尽自己的一份力量。

四。 纳选成员应具备的素质:

1、时间观念:外联强调高效率、高质量,所以每个外联人要有严格的时间观念;

2、诚信要求:每个人必须以诚信为本,坚持为学院工作,不得考虑私利,贪图所得,一旦发现,立即处分;

3、文字基础:外联强调优质策划书撰写,文笔是很重要的基础,主要要求在于描述的细致准确,创意的描绘能力;

4、良好的沟通、学习能力;

5、对公众事件的活动洞察力(即活动时间的把握、活动内容的把握);

6、具有非凡的口才和良好的心理素质;

8、具有团队精神:在学生会的大家庭中只有我们,没有我。

五、纳新人数:8人(性别视能力而定)

六、内部保证:在以团总支及主席的带领下,张竟予携副部龙剑定在本学年度 做好交接纳新活动。

外联部是最锻炼人交际能力和沟通水平的部门,注重学习能力与社会实践相结合,为大学生的学习就业双发展提高了有力保证。

有能力的你还在等什么?外联部欢迎你的加入。

注:报名表见附件一(可根据样本自行复印)

咨询电话:

传媒工程学院团总支学生会外联部

20__年__月__日

迎新主题确定的高校学生会策划【篇三】

一、活动主题:团总支学生会招新

二、主办单位:信息工程学院团总支学生会

三、活动对象:信息工程学院14级新生

四、活动宗旨:为团总支学生会注入新鲜血液,使团总支学生会发展更好。

五、活动流程:

(1)9月18日,各部门成员到新生责任教室参加新老生交流会,并且宣传团总支学生会,鼓励他们加入,同时通过互动对他们进行大致了解,发掘、吸纳人才。重点强调我们院团总支学生会的重要性,在院学生会里做事更能锻炼能力等,在最后时段发放申请表。

(2)9月19号-9月20号,在一食堂门口设点进行申请书的收取,并且对新生关于学生会的一些问题给予讲解等。收取及咨询时间是为:中午12:00-13:30,晚上19:00-22:00。

注意:在收取新生的申请表时注意不要遗漏,整理好放在专门的盒子里。

(3)9月21号下午对申请表进行统一整理,例会后各部长对申请表进行初步筛选,筛掉态度明显不认真的同学。并把面试名单公布在1栋公告栏上。

(4)抽取9月22号晚上对筛选剩下的同学进行面试。进行进一步的筛选。面试时分三个班级,准备的同学在一个班级,开始面试时,由我们学生会的成员逐一带到面试教室。(教室待定)

(5)9月23号在1栋宿舍的公告栏上公布参加笔试的人员名单。笔试时间初步定为晚上。试卷部分由办公室提供,各部门的问题部分由各个部门提供。

(9)9月24号,对笔试试卷进行审阅,初定最终学生会的入围成员。

(10)9月25号晚上进行部门交流会,之后各部门确定最终人选,并在公告栏上公布出来。

(11)各部门的13届同学联系自己部门的新成员,通知他们学生会的第一次全体例会的时间,并对他们的加入表示欢迎。

1、笔试部分

由办公室发短信通知进入笔试成员在指定时间前去笔试,并团总支安排五个空教室进行笔试,由学习部打印所有笔试试卷,并在指定时间分发试卷,考试时间为两个小时,试卷收集后,交由各部门审阅,最后确定面试成员名单

2、面试部分

(1)由团总支,办公室申请面试教室和通知面试时间,安保部和团总支提前半小时到场,维持秩序,并安排好引导工作(如在教室门上标记好各部门面试地点)。面试期间,由各部门分别安排一人在门外引导与维持秩序。面试各部门同时进行。

(2)面试内容

a、简单的自我介绍(不得超过两分钟)。

b、应试者回答评委问题。(各部门针对部门需要自行准备问题)。

c、面试期间若遇突发事件和特殊情况,应及时上报主席团安排解决。

d、若报名工作出现人员过于集中,而某个部门报名人员较少时,可根据招新情况初步选择相对合适的应聘者采取电话联系征求意见的方法安排人数较少的部门面试,具体由主席团安排。

f、主席团在招新期间给予适当的指导与帮助。

六、活动时间及地点:

9月18日:新老生交流会,进行学生会的宣传工作。

9月19日——9月20日:收发申请表。

9月21日:晚7点参加笔试。

9月22日:晚7点进行面试。

9月23日:初定最终人员名单。

9月24日:各部门交流会。

9月25日:公布最终结果

七、后期工作:

1、宣传部负责宣传工作。各部门递交招新工作总结。

2、对各部门新干事进行为期一个月的试用期,在此期间,部长要对每位干事每两个星期进行一次量化评分,每次不合格的同学都要退出团总支学生会。

3、每次裁员都要召开一个小型“安慰会”,小型并非不重视,而是形式随和。要求各部门部长很认真的对每一位同学解释没有录取他们的详细理由,要让没能加入团学的同学也能感受到我团总支学生会的人性化特点以及很高的办事能力。

4、各部长要给本部门的同学建立详细电子档案,并存入群邮箱。

5、招新期间新闻部负责拍照与写新闻稿,并在校园网发布。最后提交照片至团总支,由团总支总结招新工作,交由办公室存档。

招新领导小组:

指导老师:信息工程学院团委老师方淼晖老师

负责人:主席团成员:姚启涛、秦吉军、年东亚、邵煜坤

团总支:张志、邱蕊

办公室:孙庆喜、金小瑞、陆文娣

宣传部:武琼、朱学远、伍永照、陈蕾

文娱部:张慧、朱成业、潘梅婷

外联部:吕帅、许婷婷、彭玉婷

体育部:黄看、秦臣、余孟飞

学习部:刘洋、马丛香

生活安保部:陶涛、申美、李成良

新老生交流会人员安排:

14电本1班、2班(2505):办公室、团总支

分管主席:秦吉军

14计算机(2506):宣传部、生活安保部

分管主席:姚启涛

14光信息(2507):体育部、外联部

分管主席:邵煜坤

14软件(2508):文娱部、学习部

分管主席:年东亚

宣传部武琼、伍永照负责拍照(也可以介绍)。

每个小组在各班轮流进行交流!

在一食堂门口设点进行申请书的收取,并且对新生关于学生会的一些问题给予解答。

迎新主题确定的高校学生会策划【篇四】

一、招新目的

为了保证我校校学生会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展学生会工作,实现学生会干部的新老交替,培养和壮大学生会干部队伍,保证学生会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用。同时,也是响应国家提出的素质教育,全面提高大学生的能力。鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外,还应多投入学校的各种活动中,积极的锻炼自己,使自己的“德、智、体、美“全面发展,以及培养自己的服务精神,服务学院、服务同学。

二、招新细则

(一)招新对象

20届武汉纺织大学新生

(二)招新要求

1、承认学生会章程,自觉遵守学生会各项规章制度。

2、思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

3、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。

4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。

5、对体育知识有一定的了解。

(三)招新人数

试用期初步定位20人,最后10人(依情况而变)(四)招新形式

在招新时间内,申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后,由各部门分别进行面试和笔试,合格后经各部门部长批准方可进入学生会部门工作。

(五)招新时间及地点时间:20年9月12—14日地点:食堂侧门

三、招新流程

(一)前期宣传

宣传部利用各种形式告知学生会招新信息;广播台宣传招新信息,并详细介绍各部门的职责;在学生会官方网站发布招新信息;晚上在操场上对军训新生进行宣传;走访宿舍,对新生提出的问题给予解答。

(二)报名、面试、笔试阶段1.报名部分(附报名表)

2.面试部分:在指定地点对新生进行面试,并对面试结果给予公平、公正的分数。(面试成绩占总成绩的40%)。整理面试成绩,挑选40人进入下一轮笔试,并在食堂侧门公布候选人名单及笔试时间、地点。

面试内容主要如下:

①简单自我介绍(不超过2分钟)②应聘者回答评委问题(面试问题见最后)③对应聘者的某方面的特殊能力进行现场测试

3.笔试部分:在指定地点对面试入选的新生进行新一轮的笔试,并对笔试结果给予公平、公正的分数。(笔试成绩占总成绩的60%)

(三)审核确定人员名单:综合面试和笔试的结果,作为最后的标准选拔人员确定入选名单,并上报主席团,主席团审核复查后在食堂侧门公布入选单。(四)召开新一届学生会成立大会

四、总结本次院学生会招新工作

注意事项:

a)各部门要按照分团委学生会主席团的统一安排高效的开展招新工作;b)各部门之间要团结合作,把这次招新工作做好;

c)各部门要发挥自己部门的优势全力挖掘有能力有潜力的新生加入该部门。

面试问题

1、你认为做学生干部最重要的是什么?

2、谈谈你对学生会的认识,你觉得你进学生会的优势在哪里?3、你为什么选择体育部,而不是其它部?

4、你觉得学习与工作矛盾吗?说说你是怎样处理学习与工作之间的关系的。

5、谈谈你对大学生活的憧憬。

6、曾经有什么社会实践经验?

7、如果加入部门并工作一段时间后,你发现部门的工作比你想象中要繁重乏味,你会坚持下去还是放弃?

8、高中时候有没有社团经验和学生会经验?9、谈谈生活中你的缺点与优点

10、在学生会里,有时因工作协调,会让你去做苦力类的工作,你如何看待?11、谈谈对你影响最深的一句话,一个人?

迎新主题确定的高校学生会策划【篇五】

一、活动目的

为了践行我院坚持“学工并举、崇尚实用”的办学理念以及“明德、博学、求真、致用”的校训;为了树立我系品牌形象,增强我系在惠州经济职业技术学院的影响力和知名度;为了我系团总支学生会的壮大,体现我系的风采和活力,提升我系的声誉,培养学生决策、解决问题和组织、表达思想能力,锻炼学生的团队合作能力,提高大学生的综合素质,拟举办此次招新活动。

二、组织单位

主办单位:惠州经济学院工商管理系

承办单位:工商管理系团总支学生会

协办单位:学生会各部门

三、举办时间、地点

1、举办时间、地点(待定)

四、报名条件

惠州经济职业技术学院工商管理系10级新生,专业不限,热爱集体工作即可。

五、招新规则

1、本次招新活动分为三个阶段,第一阶段为初选,第二阶段为复选,第三阶段确定人选。

2、参选学生要准备个人资料及演讲(自我介绍,对入学生会的看法、个人在学生会的发展前景等等)

六、主要内容

1、招新前期准备

时间:新生军训期间、开始读书的前几周(开学后一个月内)

宣传:

1新生军训期间,大二的师兄师姐多去看望我系军训的新生,培养感情,让刚进入大学生的学弟学妹理解更多关于大学生活的事情,并宣传我系团总支学生会的工作情况,宣扬我系学生会的风采。

2在教室楼下、饭堂门口张贴宣传海报,派发宣传单。

3、到课室做动员工作,鼓励新生报名参加。

迎新主题确定的高校学生会策划【篇六】

走过酷热的暑假,迎来美丽的秋天,20xx级新生为我们学校注入了新鲜的血液。所以做好招新计划准备,迎接又一批新生力量,给我们的学生会/分团委注入新的血液。他们定会给我们的菁菁校园带来一片绚丽的天空,也定会给我们队伍工作带来新的力量与活力。

一、实践部的基本介绍

(1)引导,鼓励广大同学走出校园、走向社会,进行各种实践活动

(2)加强与各方面的联系,尽力为同学们创造勤工俭学的机会

(3)与企业建立外联关系,为系里举办的活动拉到赞助

(4)完成校团委、学生会及主席团交办的其他工作

二、招生计划

为保证部门有新的血液的流动,有足够高素质的后背力量,能更好的开展工作,培养和壮大学生会队伍,保证学生会工作的连续,充分发挥学生的主动作用,同时为了鼓励学生在学习专业知识外,还应积极投入到学校的各种活动中去,积极锻炼自己,努力提高自身各方面的能力。

三、招新宣传:想要锻炼你们的口才能力吗?想要提高你们的社交能力吗?来实践部吧,实践部给你这个舞台,你可以在上面尽情演绎你们的才华,在演绎中锻炼你们的胆力,提升你们的能力。不要犹豫了,加入我们的团队吧,让我们一起绽放我们的光彩!

迎新主题确定的高校学生会策划【篇七】

一、活动主题:

以心迎新 以心动心

二、活动背景:

伴随着秋收的季节,我们又一次迎来了希望的种子。在浙江财经大学法学院的这一年里,我们快乐地成长着,现在,我们将用我们的经验去引导我们的学弟学妹,让他们更快的融入我们这个大家庭的学习与生活。

三、活动宗旨:让学生安心,让家长放心

四、活动目的:

为了使13级新生熟悉大学环境,适应大学生活,让他们尽快走入新的集体,感受新家庭的温暖。此外,也为让学生家长对我们学院充满信心,放心的把新生留在美丽的浙江财经大学大学。同时,借此活动展现我们法学院学院师生的良好精神面貌,表达出法学院学生会全心全意为同学服务的宗旨。

五、活动时间:__年_月_日

六、活动地点:浙江财经大学下沙校区

七、参与对象:法学院学生会全体成员、青协法学院分部志愿者及其他自愿报名同学

八、活动形式:

(一)定点处流动人员:

(1)校外:选派若干干事分别在学校附近公交车站牌、各校门口、校车接送站点等新生流聚集的各处进行引导、指路。

(2)校内:选派若干干事在校内各校门附近、生活区附近、以及其它学校标志性建筑(如图书馆)等各处为新生及家长进行引导、指路。

(二)定点处固定人员:在学校南门口花坛处放置桌椅,为新生及家长提供引导、解答问题、纸笔及饮用水等基础服务。

(三)校内流动服务人员:带领新生及家长前往学院楼辅导员办公室、法学院报名点、各宿舍楼(包括成蹊与桃李两个园区)、园区内各处超市等地点,帮助新生提拿行李,同时为新生讲解学院及园区基本情况。报名结束后引导家长前去学院参加新生家长会。

前期宣传:

(一) 本次活动以网络宣传为主,于暑期建立20__级法学院新生群,并在群内邀请下届新生加入学校各大人人主页以关注学校迎新动态。

(二) 在法学院学生会(如法生活)等的人人主页上发布此次迎新的相关信息,请各部门主页及各位干事相互转发。

(三) 在浙江财经学院的贴吧上发布帖子来宣传本次活动,以求扩大宣传范围。

(四) 以海报等纸质媒介为辅,以求达到宣传效果的化。为此次活动制作总宣传海报两张,于迎新当天摆放至定点桌椅处及文化长廊法学院报到处。

(五) 由各部部长提前以群邮件或短信方式告知各位参与迎新的干事本次迎新活动的详细流程。

十、前期准备

(一)于下届新生录取结果发布前建立20__级新生群,选派若干大二及大三负责人事先加入新生群,以便日后对新生群的管理与重要迎新信息的公布。

(二)由学院学生会统一通知各部门本次活动的时间以及活动形式和所需参与人数。由各部门部长选派条件允许的干事参与迎新,并及时上报进行统计。

(三)参与迎新的干事应最晚于新生报到前一天(拟定于8月30日)到校,由学生会统一召开临时工作会议带领全体参与的干事了解活动形式及具体流程,并分组安排工作。

(四)由实践部或办公室负责人事先联系校方或校会物资部,进行场地以及海报架等物资的审批工作。由宣传部设计制作定点处海报及工作人员胸牌,以便报到当日新生辨识。

(六)组织全体参与人员进行迎新前培训。内容包括迎新礼仪、充分熟悉校园及园区内各宿舍楼分布、新生报到流程、法学院相应报名地点等。

(七)在预算范围内进行道具清单列置,并及时进行相应采购工作。按照13级法学院各专业级班级打印台签,报名当天置于文化长廊法学院报名点。

(八)提前向学院领取新生班级、宿舍分配表并打印多份,分发给各处引导人员。并在KT板上粘贴一份,报名当天置于文化长廊法学院报名点。

(九)设计制作院史、院情宣传册,放置若干份于固定咨询摊位处,其余册子于

家长会时发放供家长传阅。(暑假期间制作)

十一、具体流程

(一)前期准备(8月20日—28日干事报名、宣传工作、材料准备等):

1. 8月20日:召开学生会工作会议,确定此次活动最终策划及具体流程。由各班团支书、各部部长分别下发飞信招聘志愿者及干事参与迎新。

2. 8月22日:志愿者及干事报名截止,由办公室统一筛选后统计人员数量、名单、联系方式及预计到校时间。(人员筛选条件详见备注)

3. 8月23日:将定向策划发至各部门公邮,召开工作会议,组织干事了解活动形式及具体流程,并分组进行工作安排,由各组负责人带领落实各个小组相应工作。(建议各工作小组建立QQ临时讨论组或飞信群,以便远程讨论工作动态)

4. 8月24日:联系校方咨询或进行审批所需场地的相关事宜。

5. 8月25日—26日:各人员积极关注新生群及学生会公布的迎新动态,在新生群中宣传学校及学院的各个公共主页及学院官方网站。宣传组于家中绘制海报,以便到校使用。

6. 8月27日:在新生群上大致询问新生预计到校时间,在群上公布迎新负责人联系方式,以便提前到校同学与志愿者联系。

7. 8月29日:选派若干杭州本地志愿者按照采购清单进行采购,并打印台签、制作学院欢迎新生所用横幅。(因处于假期,采购需开发票,并尽量由一名学生会成员带领)

8. 8月30日:参与人员基本到校,召开会议对大家进行简单培训,使各位同学完全熟悉报名流程及学院设置的各摊位位置等;常务组及采购组负责人员及物品清点。前去学院领取班级及宿舍分配表,并打印若干份。告知全体人员报到当天佩戴工作人员胸牌。(尽量统一着装)

(二)活动当天流程:

1. 07:00 全体人员检查胸牌是否佩戴。常务组负责到法学院搬桌椅,置于相应地点;其余各点工作人员于07:30前领取所需的物资后到达相应地点,做好迎新开始前的准备。

2. 08:00 现场总监确定各点工作准备无误,若出现特殊情况,及时调配人员。

3. 12:00 由采购组负责为全体工作人员(除校外各点)定工作餐,并联系各组负责人送饭或取饭。校外人员先自行解决,日后请学院酌情报销。 4. 12:30 由宣传组部分人员对家长会场地进行简单清扫及布置。

5. 17:00 各处工作基本结束,各点工作人员清理场地及现场资料。

6. 17:30 各点人员回到文化长廊报名处,帮忙搬桌椅,清点并整理已报名人员及新生报名材料。

7. 18:00 选派若干干事进行晚间值班,为报到来迟的新生进行引导、服务。

8. 20:00 晚间值班人员将晚间报名同学名单及资料整理上交至学院

十二、工作安排:

(一)前期准备安排:(未定)

(1) 宣传组:

1. 主要负责活动相关资料的制作打印。(院史宣传册、工作人员胸牌、两个摊位处所用海报、学院楼所挂横幅等)

2. 新生群、人人状态宣传。

主要负责人:宣传部、新闻中心

(2) 常务组:

主要负责完成活动所需的常务工作。包括场地的申请、各部门的联系通知、;

活动前对人员的培训桌椅、帐篷的租借申请归还,活动当天人员的统筹安排。 负责人:实践部、办公室

(3) 采购组:

负责本次活动所需物品的统一购买。包括KT板、饮用水、工作餐等相关物品。

负责人:生活自律部(及本地若干人员)

(4) 前期准备总负责:(未定)

负责本次活动前期工作准备的所有情况,各负责人定期向总负责汇报。

(5) 物品管理负责人:(未定)

负责物品的管理和核对,在08月30日晚上在法学院302活动物品存放处最终核实活动当天所有物资,确保万无一失。活动结束后负责清点并整齐存放活动物资。

(6) 现场活动总负责: (未定)

负责活动前的各点准备情况检查,以及对活动过程中各点进展情况的全面

了解,并根据现场情况对各点做出调整。

(二)现场工作组人员安排(校内流动人员):(未定) 各校门引导处(文艺部、就业、志愿者)

迎新接待处(实践部、新闻中心、志愿者)

注册单领取点——辅导员(学术部、宣传部+志愿者)

引导新生到法学院报到处交有关材料(社管中心、组织部、志愿者)

各宿舍楼领取钥匙处(办公室+志愿者)

新生入住寝室,行李搬运(生活自律部、体育部、志愿者)

引导家长前去学院楼参加家长会(全体人员)

十三、经费预算:

十四、后期工作:

(一) 活动后会场处理

1、清理打扫会场。

2、各点工作人员将所借桌椅归还至学院。

3、各点工作人员统一将道具送至法学院302,整齐存放。

4、报名材料或文件照片分别交学院老师或负责人存档。

(二) 活动后期宣传

1、 联系宣传部出一期相关宣传窗,宣传学生会团结齐心,干事们及志愿者为同学服务的精神。

2、 通过微博、人人等进行网络宣传,联系新闻部将此次迎新活动的新闻报道及照片发至人人网各主页上。

十五、注意事项:

(一)负责人要保证各小组干事都参与了本次活动的筹备,确保每位干事都能熟悉整个活动的各个环节,保证活动的顺利完成。

(二)各工作小组之间团结互助,共同完成任务。

十六、应急预案:

(一)遇到不利天气(如大风、大雨等),视具体情况决定活动是否改变场地等,并及时通知各位工作人员,安全第一。

(二)若活动过程中出现工作人员因身体不适等原因不能继续参加工作的情况,活动负责人因及时采取相关措施,以保护同学为第一指导思想。

(三)活动当天如出现因各种原因而引发的纠纷或矛盾,活动总负责人因及时赶往现场,做好调解工作;并及时向主席团或老师汇报。

(四) 准备医药箱,安排医护人员随时候命。

浙江财经大学法学院

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备注:

(一)人员筛选条件:着重于态度好,认真负责,工作积极努力肯干,青协志愿者、学生会干部及干事、有经验者优先,以自愿为主,要求尽量为身强体壮的男生和少量女生,人数控制在适当的范围内。

(二)工作具体要求:

(1)全体人员能够按照分工,迅速开展工作。

(2)所有参与接待的人员必须按时到岗到位,不得迟到、早退,确有特殊情况者,提出申请并做好交接工作。

(3)热情、热心、耐心。不要因自己的冷漠和失误给学校带来负面影响。任何情况下都不能和学生家长争吵。遇到难以忍受的情况采取个别沟通的办法解决,不能在公共场合发生冲突。

(三)如有提前到校的新生,可联系新生群中公布的负责人,由负责人安排已到校工作人员进行接待、引导。(过早入校者暂不提供引导服务)

迎新主题确定的高校学生会策划【篇八】

又是一年四季更替,又是一年日新月异。转眼一过,学生会又要更新。年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。又到了新学年的学生会招新,去年的这个时候是我们在准备应聘,而今天是我们在准备招聘。很高兴今年能成为宣传部的部长,作为部长我会带领宣传部的所有成员好好开展今年的招新工作,为这一年的工作开个好头。

一招新目的:

为宣传部注入新鲜血液,为宣传部培养后备人才,培养扩大宣传部队伍,实现宣传部精神的连续性。为了更好开展宣传部工作,实现宣传部新老更替,发挥学生的主体作用。辅助学生会开展工作。提高学生的素质教育,培养学生的实践能力,扩展见识。

二宣传部简介:

作为学校学生工作的窗口,起着对内宣传旅游系动态和对外展示旅游系风貌的职责,秉承学生会全心全意为同学服务的宗旨,我部通过建立和发挥各种宣传阵地和海报、展板、喷绘等宣传方式的作用,有效宣传学生会内各项活动,做到宣传报道的时效性和创意性,树立旅游系的良好形象。

三招新细则:

1招新对象:__级新生

2招新人数:510人(两个设计,两个写字,两个画画,男生占2/3)

3招新要求:工作积极热情,办事严谨负责,虚心好学,有良好的团队合作能力;

有一定的美学基础,有一定的设计功底,有一定的文字功底,对平面构图、排版设计感兴趣;

熟练电子制作软件(ps,ai)、会毛笔字的优先

4招新形式:

报名

面试

一个月试用考察;

5招新时间地点:待定

四招新流程:

(一)前期宣传

1准备宣传部相关文字资料

2利用海报展板形式告知招新消息

(二)报名面试

1在规定时间将报名表交到报名处,并接受面试

2两名部长面试,一名负责答疑

(三)面试内容

1自我介绍

2回答面试者的问题

3部长就面试的的能力进行现场测试(学写pop,仿画,设计)

(四)审核确定人员名单

1审核新干事名单并上报人数

2红榜公布新干事名单

五经费预算:待定

希望此次学生会、宣传部招新能圆满结束,让我们一起为迎接新的挑战而努力,为学生会、宣传部美好的明天而加油,为精彩的大学生活而奋斗。

旅游系学生会宣传部

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