岁月流逝，流出一缕清泉，流出一阵芳香，我们在某些事情中得到了一些感悟了很多，总结那一段时间的经过是非常重要的。总结就是将一个人的所作所为简单阐述，写好的总结范文需要注意哪些地方呢？下面的内容是小编为大家整理的基层党建责任制工作总结，还请你收藏本页以便后续阅读。
思政教研部
2010年我部基层党建工作以创先争优活动为契机，以上海世博会的成功举办为载体，以上海和谐、快速发展的大环境为依托，不断提高基层党建工作科学化水平，突出重点内容，重视基础工作，积极、主动地落实基层党建责任制，使部门基层党建各项工作得以顺利开展。具体汇报如下：
一、以世博为载体，开展创先争优活动
2010年党务工作主要围绕创先争优活动展开，在部门创先争优活动中，制定了专门的创先争优实施方案，并严格按照方案计划开展相关活动。2010年暑期组织教师赴宁夏六盘山、上海世博会参观学习，今年10月先后召开了教师世博论坛和诚信论坛，深挖世博内涵，树立诚信理念，世博论坛内容在上海立信会计学院校报2010年10月25日第196期整版刊出，在学校反响良好，影响较大。11月24日结合于漪老师先进事迹开展党员创先争优示范岗座谈会，人人谈体会，争当文明示范岗。座谈会上，老师们畅所欲言，发表自己对党员教书育人示范岗、党员服务育人示范岗的内涵理解和个人目标。多数老师为自己明确提出努力目标，表示要以于漪老师为榜样，以创先争优活动为契机，付出实实在在的努力，把自己的教学、科研、管理、服务工作推上一个新台阶，争当创先争优文明示范岗。
二、以群众为依靠，建立健全党组织和党员服务群众的体制机制
1、开展结对子活动，提高服务效能
为了使新进青年教师尽快熟悉学校规章制度、融入校园环境、提高教学质量，站稳讲台，我部为新进4位青年教师各配备了一名导师，导师从教学、科研、生活各个方面对青年教师进行指导，让他们尽快成长为一名教学质量良好，科研有所成就，生活能够自立的人才。
我部非常重视集体结对，今年11月与上海市松江区小昆山镇阳光之家举行了签约仪式，开展结对子活动，为那里的残障人士提供帮助，在开展活动的基础上，成为正式的结对帮扶对象，为社会奉献爱心。另外，思政支部与文法学院中文社工支部结对，发挥思政教师的专业优势，相互学习共同进步；去年支部和文法的中文专业的学生结对在继续中。
2、推进制度创新，构建部门内部激励体系
为促使教师刻苦钻研教学教法，提高教学质量，部门预留了专门的经费用以奖励教学质量达到优良的教师，此做法极大地激励了广大教师工作的积极性，大家互相听课，取长补短，以求在目前的教学评价上再提高一个档次。
3、推行党务公开制度，增强党员联系群众的主动性
实行党务公开是健全党群沟通机制、密切党群关系的重要举措。我部对涉及本部门发展的重大决策、涉及群众利益的改革措施和重要事项、群众普遍关心的热点难点问题和为民办实事的进展情况，以及奖励机制、领导干部选拔任用等事务公之于众，进一步增强群众对党的路线方针政策的理解和对党组织的信任，为党员密切联系群众、开展群众工作奠实基础。
三、以基层党建工作科学化为指导，推进基层党建信息化管理
在上海市党员党组织管理信息系统建立的过程中，我部按照院党委的安排和要求对支部的组织建设、党员信息、组织活动等各项指标进行了登记。我部因部门调整和退休、新进人员多等原因，存在着支部成员的变化频繁，成员信息分类复杂，还需要与中文、法律支部（原来同在文法学院）等单位在活动项目上进行分工认定等。我部通过党员个人提供资料、部门间协调等细致的工作，按时完成了信息输入工作。同时，利用这个信息系统督促、检查自己的工作，及时完成信息更新，不仅为上级部门提供了及时、准确的信息，更使得自己部门的工作心中有数。目前所有教职员工完成了基层党建网的注册。
2010年我部基层党建工作在校党委组织部的正确领导下取得了一定的成绩，但相比较上级的要求还有一定的距离，在今后的工作中，我们将再接再厉，努力将基层党建工作责任制的各项要求落到实处。
思政课教研部直属党支部
2010年11月30日
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基层党委党建工作总结
一、领导重视，认真落实党建工作责任制
地委经工办党支部高度重视党建工作，始终把党建工作贯穿到经济工作的全过程，以党建工作促业务工作深入开展，以业务工作提升党建工作水平。年初，经工办党支部专门组织召开党建工作会议，对全年党建工作认真安排部署。落实“四同”制度，充分发挥每一位支部委员以及班子成员的作用，对单位党建工作科学化发展、党风廉政建设、党务公开、绩效管理、综合治理、精神文明建设、结对共建等各项工作进行了合理分工，形成领导班子成员对党建工作各负其责、团结协作的良好工作机制。结合经工办实际，制定了党支部工作计划、党风廉政建设工作计划，“学习型党组织”“服务型党组织建设”、“结对共建”、“三民”工作计划等，明确职责任务，将各项工作任务量化、细化到科室、个人，实行绩效考评制和办结制，使支部工作更加科学规范管理。党支部书记与全体党员层层签订《党员目标管理责任书》、《党风廉政建设责任书》、《绩效管理责任书》，用制度规范和约束党员干部行为，营造了廉洁高效的工作氛围。
二、加强理论学习，为完成中心工作凝心聚力
1、深入推进学习型党组织建设。坚持把建设学习型党组织同本职工作岗位相结合，一是深入开展“建设书香机关、提高素质能力”读书活动，支部购买了《世界社会主义五百年》《大数据时代》《软实力》《超常增长》等书目，鼓励党员干部加强个人自学，营造崇尚学习的浓厚氛围。二是落实定期学习教育制度，加强思想政治建设。每月组织支部学习不少于2次，传达上级党组织重要文件精神，落实党建工作各项要求，集中学习《党章》等党内规章制度，不断加强党员干部的思想教育。三是注重学习成果的转化，倡导在职党员干部每年读一本好书，记一本学习笔记(不少于20篇)，向党支部提交至少一篇心得体会，撰写一篇调研报告或理论文章。积极支持党员干部参加各种形式的在职学历教育、脱产培训、继续教育等，培养党员干部持续学习、终身学习的良好习惯。建立党员教育培训学时制度，组织干部积极参加在线学习。
2、组织党员深入学习《条例》。通过认真学习和讨论，加深了党员干部对《条例》的了解，一致认为《条例》是贯彻落实党的十八大精神、全面提升机关党建工作科学化水平的重要举措，更加全面地理解和准确把握机关党的工作的指导思想和总体要求，确保党的十八大精神特别是关于加强党的建设的新精神、新论述、新要求落到实处。
3、开展党务知识竞赛活动。为贯彻落实中央关于党要管党，从严治党的要求，进一步推进学习型党组织、学习型机关建设，积极营造重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围，不断提升党务干部理论水平和业务能力。6月26日,地委经工办统一组织党务干部参加了地直机关工委和地区党史办组织的《迎“七一”党务知识竞赛》活动。严格按照参赛要求，周密安排，精心组织，提前组织党务干部和党员学习了《中国*章程》、《中国*发展党员细则》、《哈密地区实施〈中国*党和国家机关基层组织工作条例〉细则》、《中国*基层组织选举工作暂行条例》、《中国*党员领导干部廉洁从政若干准则》、*党史等相关竞赛内容，掌握机关党务工作的基本知识，为参加竞赛做好充分准备。地委经工办党务干部、科室负责人、部分党员共10人参与了知识竞赛答题活动。
三、深入开展“三严三实”学习教育活动
1、精心筹划，认真部署。地委经工办将“三严三实”专题教育作为延展深化党的群众路线教育实践活动的一项重要举措，研究制订了《实施方案》。要求党员领导干部从思想深处清除与“三严三实”要求不适应、不符合的突出问题，真正从政治上、思想上、工作上、生活上、作风上严起来、实起来，把“三严三实”要求体现到尽职尽责、做人做事的方方面面。
2、认真学习研讨，深刻领会精神实质。组织领导干部开展了集中学习和研讨活动，深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，学习党章和党的纪律规定，重点研读了《*谈治国理政》、《*关于觉廉政建设和反腐败斗争论述摘编》，并以自学等多种方式学习了《优秀领导干部先进事迹选编》、《领导干部违纪违法典型案例警示录》等活，为活动的深入推进奠定了基础。
3、带头讲好党课，增强行动自觉。地委经工办“三严三实”专题教育以领导干部讲党课启动开局，党支部书记紧扣“三严三实”要求，联系本单位实际，带头给党员讲党课，把带头讲党课的过程作为自我教育、自我提高的过程，作为以上率下、示范带动的过程。其他领导班子成员也联系各自思想、工作和作风实际，分别在机关党支部、访汇聚社区党支部、结对共建党支部开展了“三严三实”专题党课活动，讲课率达100%。
4、认真查找不严不实问题。地委经工办领导干部以“三严三实”为标尺，纷纷走出机关，深入到县市、部门、访汇聚联系点、结对共建社区等，深入开展专题调研。通过调研、走访、座谈等形式，查摆问题，分析原因，找准病根，研究解决办法。目前，共梳理出班子成员“不严不实”12个突出问题。
5、抓好问题整改。坚持问题导向，强化整改落实，边学边查边改，对查找梳理出的“不严不实”问题，能立即整改的及时整改;一时不能整改到位的要按照整改方案和责任清单，逐项跟踪推进，确保整改到位。
四、加强机关作风建设，建设服务型党组织
(一)以“访民情、惠民生、聚民心”活动为抓手，努力建设服务型党组织。地委经工办把开展“访民情、惠民生、聚民心”活动作为建设服务型党组织的重要途径，第二批选派了4名党员干部进驻哈密市新市区机辆路社区。
1、加强基层组织建设，夯实基层基础。严格落实“三会一课”、党建联席会议、重大事项集体决策等制度，发扬民主“商事”。与社区党支部在学习上保持同步同调，不断提升工作组和“两委”班子政策理论水平;发挥工作组优势，结合社区工作需要，有针对性地对社区干部进行培训，实现干部能力水平“提质”。
2、以管理为载体，调动党员干部的积极性。结合社区实际，把党员的德、能、勤、绩、廉等方面的表现行为用五颗星的形式加以规范，设立了“遵章守纪、平安和谐、优质服务、先锋模范、凝心聚力”五颗星，建立起“定星有内容、争星有方向、评星有标准、创星有动力、学星有标杆”的管理评价体系，为社区党员干部立足本职岗位发挥先锋模范作用搭建平台。活动开展以来，党员共为居民办实事、好事200余件，得到了群众的一致好评。推行党员“管理”的做法也得到了上级的关注和肯定，在全疆进行了经验交流。
3、把建设和谐社区作为“访惠聚”工作的重要任务。组织社区群众开展“去极端化”大宣讲，用“草根化”方式、“平民化”语言，通过与群众交流谈心、开展社区“读书日”、文艺演出、观看纪录片等方式，用群众乐于接受、容易理解的方式融入到群众的生产生活中。共开展8次集中宣讲，组织主题文化活动25场次，参与群众达2000人次，为394户850人次开展面对面宣讲，发放宣传资料3000份。
4、深入推*安社区建设。对辖区1140户平安家庭进行了登记造册，发放平安建设宣传资料1000余份。坚持源头预防和化解矛盾双管齐下，广泛动员组织群防群治队伍、平安志愿者等参与平安建设。开展了4轮流动人口大清查，清查商铺132户，清查出租房屋370户，核查登记流动人口1165人，对辖区流动人员情况做到底数清。
5、广交“三心”朋友。工作组坚持真心访民情，主动深入楼栋庭院、踏进居民家里进行深度访，与群众同劳动、同生产、同体验，在生产实践中、生活体验中拉近与群众的距离。加强对辖区戒毒、安置帮教、社区矫正、上访户等各类重点人员的盯防。通过在生活上关怀、思想上关心、精神上鼓励，帮助他们重拾生活希望和信心，及早融入社会。自“访惠聚”活动开展以来，已为居民办实事、好事200余件，得到了社区居民群众的一致好评和称赞。
(二)深入开展“结对共建”活动
2015年，根据地委统一调配，地委经工办与哈密市新市区阳光社区开展“结对共建”活动。为切实抓好“结对共建”活动，地委经工办牵头起草了《2015年度地(市)直单位与哈密市新市区阳光社区结对共建协议书》，地委经工办牵头组织、地区矫治局、水利质监站、地区福利院、哈密泽宇房地产开发公司等结对共建单位负责人深入阳光社区，共同就社区结对共建工作进行了交流，并签订了共建协议书。同时与社区干部进行面对面的交流座谈，调研社区在建设过程遇到的问题和困难，征询结对共建活动的意见建议和社情民意。
(三)强化服务老干部工作
一是管理到位。地委经工办将老干部工作纳入到党支部工作的议事日程，成立了老干部领导小组，确定一名主要领导分管老干部工作，并制定了有关规章制度，实行规范管理。二是服务到位。关心老干部生活。逢年过节，办领导亲自带领有关人员去看望退休老干部，并送去慰问品。关心老干部学习。经工办按规定为退休干部订阅了《哈密日报》、《老年康乐报》等报刊、杂志。三是建立了老干部联系制度，做到了领导干部和老干部及时相互沟通了解，领导班子每名成员都与2-3名离退休干部职工结成帮扶对子，及时听取他们的意见、建议和要求，帮助解决他们的实际困难。四是老干部生病住院期间和逝世后，主要同志都要前往进行探望、安抚。组织9名离退休老干部进行了健康体检。
党风廉政建设责任制总结
xxxx年，在组织的教育、领导的关怀和同志们的帮助下，我勤奋学习，刻苦工作，努力提高自身素质，切实加强能力锻炼，不断深入学校调查研究，积极拓展工作新局面，取得了一定成绩。现总结如下：
一、勤奋学习，努力提升工作能力
今年，是工作充实的一年。但是，在工作的同时，也千方百计通过自学、参加局中心组集中学习等方式，加强了学习。在学习中，尤其注意突出了两个方面内容：一是党纪条例规定。认真学习了《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《中共中央、国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《信访条例》、新《党章》、《党纪政纪条规学习问答》。二是教育法律法规。重点学习了《教育部、国务院纠风办、监察部、国家发展改革委、财政部关于在农村义务教育经费保障机制改革中坚决制止学校乱收费的通知》、《xxxx省教育厅、xxxx省纠风办、xxxx省监察厅、xxxx省物价局、xxxx省财政厅贯彻实施关于在农村义务教育经费保障机制改革中坚决制止学校乱收费的通知的通知》、《xxxx省规范教育收费工作八条规定》、《xxxx省义务教育阶段学校实施素质教育八条规定》。
学习的终极目的是改进行为方式。因此，在学习中，力求做到理论与实践相结合，学以致用;在工作中，不断总结经验教训，提升工作能力。
通过学习，进一步领会了邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观的内涵和精神实质，坚定了共产主义信念，强化了为人民群众服务的宗旨，增强了依法行政、依法治教的法制意识，也进一步掌握了纪检监察业务知识，提升了专业素质和工作能力。
二、勤政务实，积极做好本职工作
(一)认真落实好党风廉政建设责任制
坚持以人为本，采取多种措施，建立健全了比较完善的党风廉政建设责任分解、责任考核、责任追究工作机制，全面落实党风廉政建设责任制。
一是完善责任分解。结合教育系统实际，年初印发了《xxxx市教育局xxxx年党风廉政建设工作要点的通知》和《xxxx市教育局xxxx年党风廉政建设和反腐纠风工作责任分解表》，与各校(园)长签订了《xxxx年党风廉政建设目标责任书》和《xxxx年纠风工作目标责任书》，明确了教育局和学校领导党风廉政建设和纠风工作责任，建立了横向到边，纵向到底的责任网络体系。
二是落实领导责任。按照市委、市政府党风廉政建设责任制的要求，教育系统党风廉政建设和反腐纠风工作由局党委书记负总责，班子成员按照工作分工各负其责。局党委书记负责对班子成员等责任对象进行了廉政谈话，督促其认真履行职责，切实抓好分管工作。班子成员对分管科室负责人等责任对象也进行了廉政谈话。对于重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额度资金的使用，都经过了局党委集体研究决定。各学校领导班子主要负责人为党风廉政建设第一责任人，把落实党风廉政建设责任制作为加强学校管理、改进工作作风的重点工作来抓，并坚持了每季度书面报告一次学校(园)和个人重大事项。
三是实施责任考核。继续坚持了教代会讨论审议学校重大事项等内部监督制度;坚持了每半年对学校领导干部进行一公示一测评一诫勉的工作制度;实行了学校领导干部年度述职述廉制度。今年11月是对学校2008xxxx学年度党风廉政建设和纠风工作进行了专项考核。
(二)加强领导干部廉洁自律教育
一是加强党性党纪教育。全市教育系统各级党组织以开展创五强班子为契机，组织广大党员干部认真学习贯彻《党章》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》以及《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，切实纠正行业不正之风。今年，全市教育系统各级党组织集中学习活动累计达140余次。通过学习，进一步提高了党员领导干部的思想政治素质，增强了党员干部的纪律观念和监督意识。
二是深化法规政策教育。通过党委中心学习组学习会、民主生活会、党员三会一课、暑假教职工集中政治学习等形式，组织机关及各学校(园)领导干部认真学习了与经济社会发展、维护社会和谐稳定相关的法律法规;学习了维护学校、教师、学生合法权益，促进学校民主管理的法律法规;学习了教育法律法规和相关政策。通过学习，提高了党员干部和广大教职工严于律己、依法治教、廉洁从教的意识。
三是强化警示教育。根据《中共xxxx市纪委xxxx市监察局关于印发xxxx市公职人员廉政教育四醒制度的通知》要求，积极开展警示教育。今年3月向全市有修建任务的学校长发送了信访预警提醒函，要求他们自觉遵守领导干部廉洁自律若干规定，严格基建和财务管理，争做勤政廉洁、遵纪守法的好干部。今年10月，选派了10名校长和副校长参加广安市教育局举办的纪律教育班学习，强化对领导干部的纪律教育。今年11月，为机关和全市各校园征订《廉政瞭望》综合版、《廉政瞭望》指导版、《中国纪检监察报》等廉政教育报刊，强化了廉政教育工作。
四是坚持廉政谈话教育。继续坚持八小时内廉政教育与八小时外廉政提醒相结合，组织警醒与家庭提醒相结合，切实做好了对学校领导干部廉政谈话，有效预防了不廉洁行为的发生。今年暑假期间，局领导与市上分管教育的领导及市委组织部领导一起，对13名学校校长进行了廉政谈话。
五是推进廉政文化进校园活动。今年3月，下发了《中共xxxx市教育局委员会关于进一步深化廉政文化进校园活动的意见》，继续开展了全方位、多层次、宽领域的廉政文化进校园活动。通过师德建设、学科渗透、教职工廉政书法赛、课外阅读等形式，让广大师生熟知古往今来清正廉洁的崇高风范，了解反腐倡廉的知识和形势，营造了良好的廉政文化氛围。今年5月，举办了全市师生廉政书法比赛，深化了廉政教育。
(三)强力在源头上预防和治理腐败
一是进一步加大学校财务监督管理力度。继续实行乡镇中心会计制度，严格执行收支两条线管理规定和我局制定的《xxxx市学校财务管理办法》，建立健全了与农村义务教育经费保障新机制相适应的财务管理制度，强化预算管理，做到无预算不开支，有预算不超支。积极开展内部审计，加大资金的管理监督力度。5月对全市35所学校(园)财务收支情况进行了常规审计;10月，组织财务精干力量，对全市所有公办学校又进行了一次财务大检查，加大了财务的监管力度。
二是加强人事工作监管。在市纪委和人事部门的监督和指导下，我们严格保密制度和纪律要求，严格按程序开展新聘教师的考聘工作，做到了程序合法、过程透明、结果公正，形成了良好的用人导向。今年，顺利组织了城区教师考调和外县市教师调入和新分师范生考录工作，无任何举报，社会反响好。
三是不断深化政务、校务公开。进一步规范和深化局机关政务公开工作，实行民主决策，依法管理，在办事程序、人事调动、评优晋级、选聘教师、物资采购、经费开支等方面主动接受各方监督，做到了透明公开、公正合理。进一步深化校务公开工作，努力发挥教代会的监督作用，切实保障和落实广大教职工对学校工作的知情权、参与权和监督权。今年10月，对全市学校校务公开工作进行了考核。xxxx中学、双河小学的校务公开工作在广安市教育局专项考核中，受到高度评价。同时，全年先后对7个大型基建项目工程的招投标进行了监督。
四是积极开展学校工作效能监察。紧紧围绕教育中心工作，结合机关行政效能建设，狠抓工作作风转变，精简办事程序，努力提高工作效率，建立健全督查通报制度。今年4月，深入学校开展了以查纪律、查管理、查课堂为主要内容的三查活动。同时开展了对学校安全工作、学生副本费结算清退情况的监督检查，督促各校按时清退了学生节余的副本费。
(四)扎实开展行风建设
严格政策措施，规范收费行为。一是与市纠风办、市物价局一到，按照固定、长期、项目的三原则，重新为全市各中小学制作了《xxxx市学校收费公示牌》，并悬挂在校务公开栏等学校醒目处，公开了收费政策、收费项目和收费标准，实行阳光收费，增加了收费的透明度。二是除严格按规定代收作业本费和寄宿学生住宿费外，没有再收取其他任何费用，并在期末对作业本费据实结算，张榜公示，如有节余，全部清退。三是严格执行教材征订和学生参保规定。根据上级规定，除必须在文轩公司征订外，学生是否购买教辅材料，是否参加人生意外伤害保险，由学生和家长自己决定，如果愿意，一律由他们自己直接向文轩公司、或保险公司交费，学校和教师一律不经手收费事宜。四是实行公开承诺。今年10月，我们在xxxx市教育网上，面向社会公开做出了加强师德师风建设、坚决规范学校收费行为等十项慎重承诺。同时，在教育网上设立了政风行风监督在线，广泛接受社会对教育行风建设的举报和监督。今秋开学前，又制定了《xxxx市公办学校收费管理暂行办法》，进一步规范了学校的收费行为。四是实行两个必查、一票否决制度，加强举报查证。凡是举报乱收费的案件必查，凡是上级纪检监察部门、教育行政部门批办的乱收费投诉必查。对经查实存在乱收费行为的学校和有关人员，在年度责任目标考核、评先选优、晋级晋职时实行一票否决。同时向实名举报人反馈调查处理情况。凡属学生及家长不明白的收费政策，向他们做好详细的解释工作;凡属乱收费行为，一律严肃处理，并向上级报告处理结果。
(五)有效开展信访维稳工作
一是积极宣传贯彻《信访条例》，开展局领导大接访活动。从3月开始，坚持每周星期一为群众信访接待日。同时，根据市上安排，局领导到市信访局陪同市委、市政府分管教育的领导开展大接访，及时了解和解决群众的信访诉求。认真分析学校的思想政治工作，深入开展矛盾纠纷及敏感问题的排查调处工作，妥善处理群众的合理诉求，有效降低和预防了越级信访和重复信访，确保了教育系统的和谐稳定。
二是认真落实初信初访责任制，采取联查联办等方式及时办理信访件。截止目前，共收到上级交办和接待群众来信来访来电共20件次，信访办结率为100%，真正做到了件件有人办，事事有回音。
三是严肃查处违纪违规行为。对违纪违规案件，在认真调查取证的基础上，按照教育和惩处相结合的原则，对有关当事者和责任人进行了严肃处理。今年，对涉及体罚学生的学校和个人，在年度目标考核中，1所学校扣减了考核分，1名违纪的相关人员受到处理。达到了查处一起，规范一类，教育一片的目的。
三、严于律已，保清廉本色
纪检干部理应是廉洁自律的典范，身不正，焉能正人，我深感保持清廉本色的责任重大。一是认真学习、严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》等党纪党规，主动接受监督;同时监督领导班子和党员干部的执纪情况。严格按规定用车、购房和报销通讯费，没有跑官要官、入股办矿、违规经商办企业、收送钱物、参与赌博以及用公款大吃大喝、旅游观光的行为。二是服从局党委和市纪委的统一领导，摆正自己所担负的工作在全局工作中的位置，摆正个人在集体中的位置，既主动抓好分管工作，又积极谏言献策，搞好协作配合，做到了大事讲原则，小事亮风格。三是在工作中勤政务实，艰苦奋斗，不讲条件，不计得失，甘于清平，乐于奉献。
xxxx年，在领导的关心，同事的帮助下，圆满完成了分管工作任务。但深刻反思，也清醒的认识到自己还存在差距：一是学习广度、深度不够，系统性不足，钻研精神不够，学以致用效果还不十分明显。二是深入调查研究不够，对新情况、新问题认识不足，分析处理复杂问题的能力还有待进一步提高。对此，在今后的工作中，将对照不足，一一加以改正，勤奋学习，提高素质，努力工作，增强能力，力争做出更大成绩。
党风廉政建设责任制工作总结
县党风廉政建设责任制领导小组办公室：
今年以来，我科协在县委、县政府的正确领导下，坚持以党的十七届四中全会重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展关，按照县委办下发的《关于进一步落实党风廉政建设责任制工作报告制度的实施意见》精神，结合我单位工作实际，对一年来开展的党风廉政建设责任制的落实情况进行了总结，现将工作情况汇报如下：
二、加强机关干部的廉政教育。廉政工作会后，我科协积极组织干部学习会议精神。一是教育干部严格遵守廉洁自律有关规定，特别是党员领导干部必须以身作则，廉洁从政，带好班子，管好家属子女和身边的工作人员;二是积极组织全体干部认真学习党的各项路线、方针、政策理论知识和中、省、市关于反腐败的重要理论指示精神，是全体干部从思想上进一步认识到开展反腐败工作的重大意义。
三、认真贯彻落实反腐败工作任务。我科协严格遵守各项廉政制度，坚决执行制止奢侈浪费的八大规定。一年来，我单位未出现用公款支出个人旅游、手机、电话费和超标准接待现象。
四、深入开展“四廉洁”活动。开展“四廉洁”活动，是贯彻落实党风廉政建设责任制的一个有效载体。年初，我科协认真对开展“四廉洁”活动进行了安排部署，以抓点带面，整体推进的办法，深入扎实的开展此项活动。紧紧围绕廉洁自律、勤政务实、乐于奉献，教育引导全体党员干部牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。通过开展这些活动，不但提高了干部职工的廉政意识，而且在全单位上下形成了人人争当廉洁标兵的良好氛围，切实促进了党风廉政建设工作的落实。因为采取了以系列强有效的措施，一年来，我科协领导、干部均未发现违法违纪现象。
今年以来，我们在党风廉政建设和反腐败工作中做了一些工作，也取得了一定的成绩，但离上级的要求还存在差距，在今后的工作中，我们将常抓不懈，进一步加大党风廉政建设和反腐败工作力度，夯实责任，纠风整纪，把党风廉政建设和反腐败工作不断引向深入。