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公开工作总结

发布时间: 2019.08.12

上半年党务公开工作总结。

在学习工作中,我们有可能会需要写总结报告。写总结,对我们自己的帮助很大,不仅在思想上还在行为上!每次写总结,我们的大脑都会形成回路,有些东西豁然明朗了:人是拥有无限潜能的生物,不到最后一刻没有什么不可能。那么我们自己怎么写出一篇总结报告呢?小编特地为您收集整理“上半年党务公开工作总结”,但愿对您的学习工作带来帮助。

2012年上半年,我局党务公开工作在区委、区政府的正确领导,区机关工委及区政直系统党委的指导下, 按照《**区党务公开工作领导小组办公室关于进一步深化基层党组织党务公开的通知》(**党务公开办〔2012〕1号)文件要求,结合基层组织建设年、优化发展环境促进跨越发展等主题活动,通过宣传动员、广泛征求意见和深入开展讨论,紧紧围绕公开工作主题,立足单位实际,深入扎实地开展工作,确保了党务公开各项任务的落实,全面完成了党务公开的各项工作任务。现就上半年党务公开工作情况总结如下:

一、所做的主要工作

(一)强化领导,落实责任,为开展党务公开工作提供组织保证。我局领导班子高度重视党务公开工作,严格按照区政直系统党委的统一部署和要求,积极开展工作。一是通过召开党组会议、党内民主生活会和全体干部职工大会,学习了党务公开工作文件,统一了全局干部职工的思想,明确了开展党务公开工作的重要意义、把握的基本原则、公开内容、公开形式、公开程序、方法步骤及工作要求等重点问题。二是按照区党务公开办要求,及时收集中央、市、区领导关于开展党务政务公开工作的讲话精神及我区开展此项工作的有关文件。三是成立了以党组书记为组长,党组成员为副组长,及各科室负责同志为成员的领导小组,明确了局党组主要领导为党务公开工作第一责任人,负责单位的公开工作;各科、室、队负责人为具体抓本科室的公开工作的第一责任人,确保了党务公开工作健康有序地开展。四是制定了**局开展党务公开工作实施方案,进一步细化了每一个阶段的工作安排,学习内容和具体要求,使我局的党务政务公开工作一开始就有章可循,思路明确。

(二)统一思想,提高认识,为开展党务公开工作提供思想保证。开展党务公开工作以来,我们把统一全局干部的思想认识作为搞好党务公开工作的出发点和切入点,提出了在思想发动中提高认识,在提高认识中统一思想的工作思路。通过深入动员和思想发动,全局干部深刻认识到开展党务公开工作是新形势下实践三个代表重要思想,加强党的执政能力建设和先进性建设的重要举措,是全面贯彻落实科学发展观,加强党的建设,转变机关作风,进一步推进优化发展环境促进跨越发展活动开展。

(三)明确重点,真抓落实,确保党务公开工作各阶段任务的顺利完成。自党务公开工作开展以来,我局严格按照区政直系统党委对党务公开工作的总体要求和安排意见,紧紧围绕公开工作主题,立足单位实际,深入扎实地开展工作。

1.坚持把学习放在党务公开工作的首位,狠抓干部职工的政治理论和业务学习。为了提高干部职工学习成效,我局采取了多种形式开展学习,认真精读通读十七大大精神和十七届四中全会会议精神以及《关于开展党务公开工作的讲话精神》,并及时组织全局干部职工学习**市第四次党代会会议精神。

2.采取灵活多样的宣传方式,利用动员会议、建立公开栏进行宣传,层层发动,提高了干部职工的认识。在学习内容的重点把握上,把精读篇目作为重点,深刻领会,反复思考。

3.为保证党务公开能真正解决制约本单位的突出问题和解决热点难点问题,我局主要领导亲自参与,组织局党务公开工作领导小组全体成员,广泛征求社会各界对**工作的意见和建议,结合本单位实际,对我局实施方案的指导思想、公开内容、形式、程序、方法、步骤等内容提出了明确的要求。

4.严格按照区党务公开办的总体要求,研究部署工作,明确了我局党务公开工作的内容和形式。设置了党务公开栏,主要公开了各科、室、队主要职责、领导班子成员分工及内设机构、办事程序、党支部管理制度等内容。

5.为了更好地开展党务公开工作,我局把党务公开工作与本职工作紧密结合起来,强化措施,真抓实干。通过党务公开工作与城乡**工作的结合,增强了干部职工刻苦奋进的团队精神,促进了全局各项工作的良性开展,达到了以党务公开工作促进城乡**工作的良好局面,精神面貌焕然一新。

二、主要工作成效

党务公开工作开展以来,我局干部职工的工作积极性明显增强,思想认识明显提高。

一是提高了党务公开思想认识。通过深入学习,结合我区中层干部效能评议工作开展,全体干部职工充分认识到开展党务公开工作是新形势下加强党的执政能力建设和先进性建设的重要举措,是促进依法行政,提高办事效率,进一步提高了广大党员干部立党为公,执政为民的自觉性,增强了全体党员干部拒腐防变和抵御风险的能力。

二是促进了廉洁自律工作的落实。推行党务公开后,把党员干部公开承诺事项完成情况、述职述廉、民主评议以及奖惩情况,在公开栏上公开,使领导干部的举止都摆在群众面前,有利于遏制或纠正党员干部不按规章制度办事、不遵守廉洁自律规定的现象。

三是调动了党员工作干事的积极性。推行党务公开后,每名党员的职责分工、工作目标、实绩表现都置于广大党员和群众的监督之下,面对全体党员群众的监督,党务工作者更有压力感和责任感,工作作风得到进一步转变,提高了机关办事效率。今年我局党支部获得区政直系统党委表彰先进基层党组织荣誉,获得优秀共产党员、优秀党务工作者称号各1人;或区机关工委表彰优秀共产党员1人。

四是增强了干部队伍凝聚力和战斗力。有力地促进了各项工作的顺利开展,真正达到了以公开工作促进工作全面发展的良好局面。解决了工作中存在的个别问题。通过进一步健全完善制度,增强了工作的透明度,做到了以公开促工作的良好局面。

三、存在的问题及今后打算

回顾半年来,虽然我局在党务公开活动中做了大量的工作,取得了一定成效,但与上级的期望和要求相比,还存在一定差距和不足,主要表现为:一是制度落实还不够到位,有待进一步改进;二是按照上级要求,局机关支部规范化建设有待进一步加强;三是围绕机关内部中心工作抓落实的力度有待进一步提高;四是少数同志对党务公开工作重要意义认识还不够,使一些应该公开的党务政务信息没有及时更新。

今后,我们将根据存在的问题,进一步加强整改。一是要进一步加强党务公开组织领导工作。认真协调各科、室、队党务公开工作,认真部署和安排下一阶段工作计划,明确工作要求。监察室要认真履行督查职责,确保工作有效开展。二是要进一步做好机关党务工作的思想教育工作。各科、室、队要不断提高对加强党务公开工作重要性的认识,增强工作责任感。三是对于在党务公开工作中形成的好经验和好做法,认真梳理、归纳总结并形成长效机制,不断促进我局各项工作的健康发展。

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市外侨办上半年党务公开工作总结


2011年以来,在市委、市政府的领导和市直机关工委的具体指导下,按照上级关于党务公开的要求,认真做好公开工作,取得了较好的成效。现就上半年党务公开工作总结如下:

一、加强领导,完善党务公开工作机制

为使党务公开不流于形式,不走过场,我办着眼于建立党务公开机制。一是加强和完善领导机制。今年来,由于人员变动,我办及时充实和调整了党务公开工作领导小组,成立了由办主任担任组长、分管副主任担任副组长的党务公开领导小组,做到了领导、机构、人员三到位。今年来,我办党务公开领导小组先后召开两次专题会议,认真学习上级党务公开工作会议精神以及上级有关文件、规定,并研究党务公开有关工作。二是建立健全有关制度。我办进一步健全了有关党务公开工作制度、规定,促进党务公开工作走上制度化、规范化的轨道。

二、规范建设,提高党务公开工作质量

在党务公开工作上,积极推进一般事项公开向重点事项公开、结果公开向全过程公开、自定公开内容向群众点题公开三个转变,进一步提高党务公开的质量。重点做到三个更加:一是公开的内容更加充实。下发规定,对党务公开的范围、党务公开的内容、党务公开的形式、党务公开的制度等作了进一步的明确。二是公开的时间更加及时。针对公开项目的不同情况,确定公开时间,做到常规性工作定期公开,临时性工作随时公开,固定性工作长期公开。三是公开重点更加突出。坚持把群众最关心的事项公开作为党务公开的重点,从信息公开和便民服务二个方面入手,加大推行党务公开的力度。

三、用好载体,完善党务公开形式

在进一步坚持和完善党务公开栏这一公开形式的基础上,按照便利、实用、有效的原则,认真创新党务公开的新载体、新形式,使党务公开的形式呈现灵活多样。同时注重及时更新公开的内容,方便党员和群众监督。

今年来,我办党务公开工作取得了一定的成效,但与上级的要求和群众的期望相比还有一定的距离。在下半年,我办将更加重视党务公开工作,创新公开方式,健全公开机制,使党务公开工作取得更好的成效。

上半年市委群工部党务公开工作总结


今年上半年,依照市委党务公开工作领导小组的要求。市委群工部切实把党务公开工作作为一项重要的政治任务来抓,遵循注重实效、突出重点、积极稳妥的基本方针,注重科学布置,规范操作,有序推进,努力实现认识到位、领导到位、措施到位、落实到位,着力提高思想认识和制度创新机制,积极探索新形势下党务公开工作的途径和方法,现就半年来开展的工作总结

一、深入宣传发动,加强组织领导。确保党务公开工作有序、有效开展

市委群工部党支部把党务公开工作列入今年及今后一段时期支部重要工作内容之一。为确保党务公开工作的顺利进行。

群工部副部长xx为副组长,一是切实加强对党务公开工作的组织领导。成立了由市委副秘书长、群工部部长xx为组长。机关中层干部为成员的市委群工部党支部党务公开工作领导小组,党务公开工作在上级部门的统一领导下进行。

统一思想,二是深入开展了学习活动。积极组织群工部党员、干部认真学习开展党务公开工作的精神和工作要求。大家对党务公开工作的重要性和必要性有了新的认识。

二、切实增强党务公开工作的针对性

结合群工部工作实际,依照市党务公开工作领导小组对党务公开工作的具体布置。征求意见的基础上,开展具体实施党务公开工作

突出了公开内容上的最大化。确定了领导班子建设、干部管理、基层组织建设、党风廉政建设、重大事项通报、以及其他需要公开的事项(包括解决群众关注的热点难点问题情况、群众来信来访接待和处置情况等)等方面内容。一是公开内容上。

注重了公开方式方法的多样化。坚持因地、因时、因事制宜,二是公开形式上。灵活多样,本着“规范、实用、明了方便”原则,针对不同内容确定公开形式。主要采取以下形式

注重实效。1设置公开栏:设置“党务公开栏”将长期的顺序性的公开内容与动态的阶段性的公开内容有机结合起来。

2会议、文件:采取召开全体人员会议、支部生活会等会议形式公开;运用文件、通报、简报、电子政务网络、宣传资料等载体公开。

实行定期与不定期相结合。公开的时间与公开的内容相适应,三是公开时限上。充分体现公开的经常性、动态性、及时性

办事机构及职能等具有临时性、稳定性的内容。如遇修订、调整,1临时公开:主要公开班子任期及班子成员分工职责及联系方式。及时更新。

包括政策措施、文件规定、管理制度等。2定期公开:主要公开一定时期内相对稳定的常态性工作。

如为民办实事项目、重大项目建设情况等。3逐段公开:主要公开动态性、阶段性的工作。

如干部考察预告、任前公示、入党积极分子公示、预备党员转正公示、帮扶救助等内容,4临时公开:主要公开临时性、应急性工作。预留一定的机动板块,根据情况及时进行公开。

力求规范、有序、位。即按照“提出方案、组织审定、实施公布、反馈信息、立卷归档”顺序,四是公开顺序上。注重落实党员群众的知情权、参与权和监督权,推进决策民主化、监督规范化。

三、推动各项工作,公开效果明显。充分显示党务公开工作的效果性

从运行的情况看,市委群工部党务公开工作开展以来。初步显示出效果,使党员干部的作风得到有效转变(1)(2)

政务公开上半年总结


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篇一:总结

关于甘南州安监局政务公开工作总结

州办公室:

根据政府办公室[2007]138号《通知》精神,我局领导高度重视州政府办公室的政务公开督促检查工作。大厅正式启动运行以来,我局认真贯彻落实《甘南藏族自治州人民政府政务大厅管理办法(试行)》、《行政审批违规责任追究(试行)》和州委常委、常务副州长李钰《在甘南藏族自治州人民政府政务大厅入驻动员大会上的讲话》精神,理顺办事程序,杜绝双重受理的现象,真正发挥政务大厅窗口的应有作用,现将具体工作汇报如下:

一、组织机构的建立情况

我局于 年 月正式成立州政府的组成部门,根据州政府关于开展政务公开工作有关通知的要求,我局及时成立了以局长唐义龙为组长,其他副局长为副组长,各科室负责人为成员的政务公开工作领导小组。领导小组下设办公室,具体负责政务公开的日常工作和领导小组交办的工作,同时明确各科室的主要负责人是本处室政务公开的第一责任人,承担组织领导责任,并且各科室设立联络员,实行岗位责任制度,确保政务公开工作落实到专人。

二、政务公开工作开展情况

政务公开小组成立后,结合我局实际迅速制定了《2005年州安监局政务公开工作计划》,并按计划有组织地稳步推

进政务公开工作。从目前的情况看,我局各科室能够从践行“三个代表”重要思想和促进依法行政的高度,严格执行州政府政务公开工作规定及相关文件精神,政务公开有分工、有计划、有措施,安全生产政务公开工作正逐步走向规范化的发展轨道。

(一) 制度建设方面的工作

我们坚持合法合理、客观及时、公平公正、便民务实的原则,从制度建设入手,抓住重点,全面有效地推进政务公开工作。

一是主要从工作责任制、考核评议制度、政务信息公开制度、依申请公开制度、保障与监督制度等方面强化制度建设,把政务信息公开工作纳入规范化、法制化的发展轨道;结合本局工作实际,进一步细化了公开事项。其中,对外公开事项(主要有10项:1、机构的设臵、职责范围、联系方式;2、负责实施和监督执行的法律法规和方针政策;3、年度工作计划、工作目标、重大决策、重要工作及完成情况;

4、安全生产行政许可事项;5、重要专项经费(资金)的分配使用;6、行政行为的依据、程序、时限、结果和救济途径及救济时限;7、便民措施、服务承诺及相关监督制度;8、负责政务公开及其监督部门的名称和联系方式;9、行政事业性收费项目;10、安全生产问责情况。);对内公开事项(主要有10项:1、领导干部廉洁自律情况;2、各种会议制度、督办制度的落实情况3、来信来访处理情况;4、选拔任用、

评选先进的条件、程序及结果;5、机关干部及工勤人员的年度考核和奖励情况;6、机关职位配臵情况;7、内部财务收支情况;8、各类专项经费的管理、使用情况;9、车辆的管理、使用情况。10.其他应当内部公开的事项)。同时,明确了政务公开的考评标准,确定了重点考核岗位,在制度上保证依法、依政策公开。

二是推行了州安监局公共服务承诺制度,创新政务公开工作机制。建立并健全了本局办事指南制度、一次告知制度、限时办结制度、首问首办责任制度、否定报备制度等相关制度;认真践行办事承诺,及时处理群众来信来访,如投诉案件,通过业务处室和法规培训处耐心、细致的解释和引导,较好地得到妥善处理,受到当事人的好评。

(二) 突出公开重点,创新公开方式

一是调整政务公开内容,使公开内容更加全面和规范。按照《市安监局政务公开规定》的规定,我局以多种方式公开政务信息。主要方式有:(1)公开栏,包括政务公开栏、处室上墙栏;(2)纸质载体,包括安全生产报、政务快讯、甘南日报等专刊或报刊;(3)行政规范性文件或办事指南手册。

二是推行行政事业性收费公示制度。在推行收费公示工作中,我局严格按照州物价局提供的规范的行政事业性收费公示表进行公示,做到位臵显眼、字体端正、美观规范的制作要求。公示的内容全面,包括收费项目、收费标准、收费

依据、计算单位、收费单位监督电话、物价部门投诉电话等。公示所列内容,事先都经过市物价部门的审核。公示形式有公开栏公示、纸质载体公示等,能够较好地满足和方便公众查阅,认真接受群众和社会监督。使得我局行政事业性收费管理工作基本达到明白收费、公开透明、管理规范的工作目标。至今为此,尚未接到任何投诉或举报我局在收费公示工作中的违法违规行为。

三是严格执行干部提拔任用和财经纪律制度。我局成立后严格执行有关规定,凡是重大经费开支都要作出预算并提交局长办公会议讨论,增加财务收支情况的透明度和规范管理。对于本局干部职工普遍关心的、按规定应当公开的其他情况也通过各种会议、文件、局公开栏等多种内部公开形式进行了公开,基本保证了干部职工的查阅方便。

四是进一步规范和提升政务大厅工作。政务大厅自今年1月12日正式运行以来,我局积极选派政治素质高、工作能力强的人员进入政务大厅,我局进厅项目为120项。2007年底,共受理窗口工矿商贸企业安全生产许可证备案业务290件,办结答复290件。通过窗口业务的受理,强化了本部门的服务功能,简化了办事程序,提高了办事效率,优化了发展环境,为各类经济组织和人民群众提供了集中、优质、公平、高效的服务。

(三) 取得的工作成效

我局开展政务公开工作成效明显。主要体现在:一是行

政执法部门的执法行为进一步规范,按章执法、文明执法,有力地推动了依法行政工作。二是通过实施政务公开,落实了党风廉政建设的各项规章制度,确保领导班子成员廉洁从政,高效施政,依法行政。三是广大干部职工的责任意识和服务意识进一步增强,强化了工作职责,规范了工作人员的行为,改进了工作作风。四是广大群众参政议政意识显著增强,通过政务大厅“一站式”办公,方便了群众,密切了与人民群众的关系。

三、存在的不足

从总体上看,我局政务公开工作的发展态势是好的,取得了初步成效。但是还存在一些不够完善的地方,有不少问题亟待认真加以解决。

一是工作发展不平衡。由于我局独立运作不久,有的科室对实施政务公开工作重视不够,工作处于被动应付状态。有些信息公开的方式、范围未能与公开的内容相适应,公开形式有时过于单一,未能很好地满足管理相对人和社会公众获取所需的信息,影响了公开效果。

二是政务信息公开不及时,缺乏时效性。有关信息的审核发布程序还处于磨合、理顺阶段,信息联络员的岗位责任制未能有效落实;有些信息未能及时充实,未能实现信息良性的动态流转。

三是对内对外信息未能全面公开,有的公开内容不规范、不完整,而且质量有待提高。

篇二:政务公开总结工作总结

我市的政务公开工作在市委、市政府和各级党委、政府的领导下,自上而下,稳步发展,不断深入,取得了明显的成效。全市的镇务公开在推行面100%的基础上,不断完善、提高并进一步规范,有些区已开始向街道延伸;县级以上政务公开工作开始启动,并呈现良好的发展态势;市级机关推行政务公开的工作,认识到位,措施扎实,形式多样,收到了较好的成效。近年来,我市政务公开工作的做法和特点主要是:

1、领导重视,全面推进。自去年我市在市级政府机关全面推行政务公开工作以来,各级政府和政府各组成部门以及有关垂直管理部门围绕这一主题作了许多有益的探索,并取得了积极的进展。在此基础上,今年市政府进一步加强了对这项工作的领导和组织程度,加大推行政务公开工作的力度。6月8日,市政府召开了第16次全体扩大会议,专门部署推行政务公开,提高行政效能的工作,范燕青市长在会议上提出,要进一步加快推进政务公开并重点抓好五个重点环节:一是政策性、管理性文件、规章、规定等及时公示;二是对政府重大投资项目、招标采购等行政行为的程序和结果公示;三是建立市、区、镇、村的分级公示体系;四是健全完整的公示途径;五是对重大事项的决策听证。要在全面、深入、规范上下功夫。全面,就是要将政府机构的职能公开、办事程序公开、办事结果公开、办事人员公开,即凡是不属于保密范畴的都要公开;深入,就是全过程、全方位地公开,对制定涉及广大人民群众利益的政策、制度从酝酿开始,直到颁布执行都要公开,对关系人民群众切身利益的重大决策事项,要广泛征求意见,实行听证制度,对技术性较强的,要组织专家进行论证。规范,就是要形成制度,一以贯之地坚持下去。特别是对政府采购、建设项目招投标、招标投标中弄虚作假等现象,切实把这四项改革作为阳光工程抓好、抓实,力求取得更大成效。市政府分管领导对这项工作十分重视,去年主持召开了全市的政务公开工作座谈会,今年又对政务公开工作不断提出新的目标要求,同时深入市、区调研了解推进情况。在市政府领导重视的基础上,我市参照省的做法,健全了市政务公开工作联席会议制度,并由市政府办公室负责扎口,各有关部门配合的工作机制。与此同时,各地各部门,自去年11月29日全市政务公开工作座谈会后,进一步加大了对这项工作的组织领导力度,二辖市五区政府、市政府有关部门都先后成立了由本地、本部门主要领导或分管领导任组长的政务公开领导小组,较好地促进了各地各部门政务公开工作的深入开展。

2、完善制度,建立机制。在推行政务公开工作过程中,为了使工作更有针对性和可操作性,市公安局、交通局、环保局、司法局、水利局、审计局、劳动和社会保障局等部门以及金坛、溧阳市政府、武进、天宁、戚区、新北区政府制订了推行政务公开工作的实施细则。进一步明确了政务公开工作的意义、指导思想、基本原则、推行的范围、内容、方式。与此同时,市政府各有关部门,结合推行政务公开,进一步修订完善了内部的管理制度和规定,做到明确职责、措施到位。市劳动和社会保障局,建立健全配套制度,建立了劳动保障执法公示制、评议考核制及执法过错责任追究制。市建设局修订完善了建设行政处罚办法,清理规范了内部操作程序。市水利局修订了行政执法公示制度。在建立修订完善制度的基础上,各部门着力在建立健全工作机制上下功夫。市计生委针对计划生育工作的性质和特点,在推行政务公开工作中,建立形成了市、县(市、区)、乡镇(街道)、村(居委会)四级政务公开工作网络,确保了计划生育政务信息的畅通。市公安局在推进政务公开工作过程中,着重建立健全了内外监督机制,并建立执法办案监督联动制度。戚区政府建立了党委领导、政府主抓、纪检监督、部门落实、群众参与、社会评价的政务公开工作运行机制。新北区建立了政务公开联席会议制度,定期检查、交流政务公开工作情况。金坛市、天宁区政府、市科技局、房管局、民政局、文化局、审计局、粮食局等部门在推行政务公开工作中,重点加强了政务公开工作考核评价体系的建设,将政务公开工作的实绩,作为廉政建设责任制和年终考核的重要内容,把政务公开工作的责任落到实处。

3、突出重点,全面公开。在推行政务公开工作过程中,各地各有关部门从公开决策程

序、公开权力运行入手,将经济和社会发展目标、工作目标及完成情况,事关全局的政策、措施决策过程,社会公益建设项目,行政审批事项,执法执纪情况,财政资金的使用情况,人事管理事项,通过多种途径向社会公开。如市法制办建立了较为完善的政务公开机制,通过创办〈常州市人民政府公报〉,以不定期出版的形式,向市民公布政府近期颁布的规范性文件。每期《常州市人民政府政府公报》印刷3000份。农村通过乡镇政府赠阅到各行政村;城市通过街道办事处赠阅到社区居委会,同时,还在市区的新华书店,图书馆,工商联等单位设立专门的咨询点,供广大市民免费查阅检索。与此同时,充分利用政府公告栏,扩大政府规范性文件内容的公开的覆盖面,利用市区的31块政府公告牌,及时公布市政府颁布的规范性文件。该局还通过新闻媒体向社会发布政府的规范性文件。市统计局近年来实行了全市阶段性国民经济社会发展新闻成果发布会制度,定期向社会公布我市经济和社会发展情况。金坛、溧阳市两市政府做到,凡是政府制定的规范性文件,政府领导成员的职责、分工和调整变化情况,政府机关各部门的职责、权限,政府重要的政务活动都通过本市的政府网站、政府公告栏、金坛、溧阳情况以及报纸、电台、电视台等新闻媒体向社会公开。金坛市还在全市市级机关和服务行业共545个单位,为方便基层群众办事,推行了168政务公开信息,第一批开设168专线电话381个,受理和处理了市民反映的许多问题和建议。在今年的推行政务公开工作过程中,市政府各有关部门,还积极推行阳光工程,市财政局为了切实加强对政府采购工作的管理,提高政府采购工作的透明度,今年3月下发了关于对政府采购中心进行售后服务效能监察的通知,并在《常州日报》开辟政府采购招标公告专栏,凡采用公开招标采购方式的,固定于每周二在《常州日报》第3版信息栏中发布。到目前为止,发布公开招标、中标等信息13次,确保政府采购招标信息得到及时、准确公开披露。二是在《常州政府网站》中设立政府采购网页,网页内容有:采购法规和采购目录、中心简介和办事指南、采购招标和中标成交信息、供应商和专家信息、市场产品信息等等,在网上公开采购政策、采购信息、采购过程、采购结果,接受社会各界的监督。1-11月份完成政府采购14518.17万元,节约率达14.24%,节约资金2410.04万元。

4、形式多样,多层面拓展。在近年的推进政务公开工作过程中,我市各地各部门在实事求是的基础上,因地制宜采用多种方式,大力拓展政务公开的途径和渠道。目前我市政务公开主要采用以下形式:一是设立政务公开栏。如市人事局、环保局、法制局、审计局等部门将本部门的职责、行政职能、内部处室的分工、办事程序、法律依据、以及投诉电话等通过政务公开栏予以公开。二是以提供政务公开手册或便民卡片的形式将部门的政务向社会公开。如市交通局、人事局、天宁区政府等单位,还有进入市行政审批服务中心的34个市政府组成部门以及工商、税务、质监等省垂直部门都按照中心提出的六公开的要求实施了政务公开。三是运用现代化的科技手段进行公开。主要采用通过设立政府网站、电子屏幕、电子触摸屏进行公开,增大公开的容量和覆盖面,达到便捷、快速、面宽、有深度的公开目的。目前市物价局、人事局、交通局、城管局、房管局、建设局、教育局、卫生局、司法局、公安局、旅游局、园林局以及市计委等市政府工作部门己按照市政府的要求健全政府网站设立本部门的政务公开专门栏目,向社会公开政务,方便群众查询和监督,受理市民的建议、投诉。其中,市物价局开辟了〈物价局网站〉、〈嘉信商务网站〉、〈医药价格信息网站〉、〈龙城楼市网站〉四个计算机网站,实行价格调整的实时更新和重大政策法规的最新公布,提高了政务公示工作的时效性。市规划局今年开通了规划网站。网站设置了规划动态、规划编制、规划审批、规划知识、政策法规、市民论坛等九个专栏,开设了市民信箱栏目,为公众了解城市规划开辟了窗口,为规划联系沟通社会架起了桥梁,开通两个月以来,已有1.6万人次点击规划网站。市城管局是政府城市管理的主管部门,涉及社会的管理面大,为此,该局今年加大了政务公开网站的系统建设,一个内容全、版面新颖的市城管局政务公开的网站已开通。市教育局、卫生局、人事局等市政府工作部门都在政府网站开通了政务公开专栏。为了进一

步将市政府规范性文件通过政府网站向社会公开,市法制办正在加紧进行政府法制网站的基础建设工作,争取在年内开通政府法制网站。辖市、区政府已建政府网站的溧阳市、金坛市、武进区、天宁区、新北区、戚区政府利用网站资源,着力拓宽政务公开的渠道。此外,武进、新北区政府,市交通局、市外经局、市物价局、财政局、城管局等政府部门在机关办公处设立了电子触摸屏,为群众了解政务提供了条件。

5、通过新闻媒体向社会公开政务。许多政府部门还积极通过常州日报、电台、电视台等新闻媒体向公众公开本部门的政务工作情况。如市公安局、交通局、建设局、教育局、卫生局等政府组成部门以及质监、工商、税务等省垂直管理部门通过常州日报、常州电台、常州电视台等新闻媒体向社会公开政务工作情况,主动接受社会的监督。总之,前一阶段我市的推行政务公开工作取得了积极的成效。通过实行政务公开,尝到了甜头,见到了实效,主要体现在四个方面:

1、规范了政府机关的权力运行,提高了工作效率,保障了工作顺利开展。通过政务公开,政府采购制、行政审批制、会计委派制、执法公示制等得到了更好落实,有效地规范了行政审批权、执法权,不公正、不公平现象逐渐减少,非生产性开支大幅度降低。市行政审批中心以及钟楼、天宁区在部分街道办事处设立的便民服务中心的建立。公开集中办事,既方便了群众,又提高了工作效率,受到了群众的普遍欢迎。

2、增强了工作透明度,促进了党风廉政建设。政府机关的工作由暗箱操作改为阳光工程,使施政行为处于群众的监督之下,从而有效地防止了权钱交易、权情交易、权权交易、办事不公、欺骗上级和愚弄民众等问题的发生。市行政审批服务中心和金坛、溧阳两市和武进区行政审批服务中心的设立,一方面提高了工作透明度,规范了行政行为,另一方面方便了企业和群众办事,促进办事效率的提高。

3、改进了机关作风,密切了政府同人民群众的联系。各地、各部门通过政务公开,加强了机关自身作风建设和队伍建设,依法行政、为民服务的意识进一步增强,赢得了群众的信赖;群众通过参政议政,主人翁意识进一步增强,对政府依法管理给予了理解与大力支持。

4、改善了对外开放环境,促进了经济和社会事业的发展。在新一轮的经济快速发展的激烈竞争中,良好的投资环境至关重要。环境就是生产力,环境就是竞争力。政务公开工作的深入开展,促进了投资环境的改善。

在充分肯定成绩的同时,我们也要看到不足,看到与兄弟城市和省市领导的要求还有差距。主要有:⑴认识不够到位。少数领导干部对实行政务公开的重要意义认识不足,工作被动应付,有的甚至认为公开就是公布,公布了也就完事了,对干部、群众的意见重视不够、研究不够,更谈不上整改。(2)工作力度不大。有的地方和部门抓一阵,停一阵,特别是辖市区政府机关本身的政务公开力度不大,进展不快。有待下一步花大力气,下大功夫。(3)有的公开内容不规范。表现在市级机关,少数部门公开的内容不具体,重点不突出,对群众关心的热点问题等应该公开的未能做到全部公开,使群众难以了解全貌;许多应事前公开的内容变成了事后公开;有的公开内容长期不更新或缺乏动态内容,失去了公开的意义;还有相当一部分的单位对公开的内容避实就虚,只注重对办事依据、程序的公布,却对办事结果不公开或少公开,群众无法实施监督。这些问题都需要我们认真研究,切实解决,不断把政务公开工作推向深入。政务公开总结

篇三:2015年上半年政务公开总结

2015年上半年,海城市政府门户网已经发布1207条信息。其中发布政务动态类 810条。

2014年,我市政府网站主动公开政府信息1072条,其中政务动态类 994条。

以上就是这篇范文的详细内容,主要描述政务公开、工作、公开、政府、制度、信息、情况、群众,希望对网友有用。

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