给经理的检讨书精品。
很开心为大家推荐一篇关于“给经理的检讨书”的好文章，就是写检讨书也不用觉得很丢脸，因为这是在形成良好习惯道路上要经过的一个过程，我们撰写检讨书名称需要注意哪些方面呢？愿这能够对你的情况有所启发！
给经理的检讨书 篇1
尊敬的领导：
我在此向您上交一份经理脱岗检讨书，对于我的行为深感抱歉，同时也向您承诺，我将认真反思，改正错误，重新开始。
在我担任经理期间，由于过于自信和急功近利的性格，我没有严格遵守职责分工，将自己的工作与部门的工作混淆在一起，以致疏忽纵容，导致重要的事项得不到妥善处理，给公司造成了一定的损失。
我认识到我的错误很严重，我也了解到我对自己的责任应该比对别人更高，我应该时刻保持警觉和清醒，认真履行职责，以保证公司的正常运作和稳定发展。
我深知身为一名企业的经理，应该承担重要的职责，这种责任使我不得不面临艰难的决策和压力，但是我的迷茫和不安不能让我失去对组织的约束力。
作为一名专业人士，我应该始终保持理性和平静，以便更好地处理各种紧急情况。在工作中，我应该充分了解各种工作流程，使整个流程运转顺畅，保证生产效率。同时，我应该时刻关注每个员工的工作状态，考虑他们的工作需求和生活问题，鼓励他们为公司创造价值，提高工作效率。
总之，我诚恳地向您表达我的检讨，并为过去的疏忽和错误向公司全体员工道歉。我保证在今后的工作中，我会认真履行职责，时刻关注公司的正常运作和稳定发展，为公司的发展做出更大的贡献。
再次向您和公司全体员工致以最诚挚的歉意。
此致
敬礼！
签名
日期：
给经理的检讨书 篇2
经理脱岗检讨书
尊敬的领导：
我在这里写下这篇脱岗检讨书，认真反思自己在工作中犯下的错误，并诚挚地向您致歉。
我担任的是公司的某一部门经理，拥有一定的管理和领导能力。但是，在日常的工作中，我没有能够保持对职责的认真把握，因此产生了疏忽和错失细节的问题。这种疏忽不仅使我的工作质量下降，也严重影响了公司的正常运营，给您和公司带来了很多不必要的麻烦和压力。
我在检讨自己的这些错误时，深感惭愧和自责。首先，我没有树立起对自己的严格要求和责任心，缺乏对自己和工作的认真态度。面对工作中的困难和挑战，我没有能够冷静思考，迅速作出明智的决策和行动，而是常常盲目跟从他人的意见，缺乏自己的独立判断力。其次，我对团队的管理不够完善和关注，未能及时分配任务，落实工作计划，导致部分员工工作效率降低，对工作产生消极情绪，进而影响整个团队的凝聚力和创造力。最后，我没有及时关注公司的业务动态和市场变化，缺少对公司战略规划的思考和建议，未能为公司带来更多的发展机会和创新思路，这一点也是我非常有所反思的。
经过自我反思和整理，我深刻地认识到自己的问题所在，并已开始采取有力的措施加以改进。
首先，我重新审视和规划了自己的工作内容和任务，树立了对工作的责任感和主人翁意识。我对自己的工作进行了系统的梳理和整理，明确了工作目标和计划，并开始把工作任务按优先性和紧急程度进行排列和分配，以便更好地把握工作进度和效率。同时，我也开始注重自己的工作技能和专业水平的提高，不断学习和掌握新技能和新知识，使自己更加适应公司的工作要求和市场的变化。
其次，我开始注重团队的建设和管理。我重新审视了团队的组成和分工，落实了工作流程和制度标准，减少了沟通和合作中的磨擦和误解，提高了工作的协调性和效率。我也开始关注团队员工的工作绩效和职业发展，倾听他们的意见和建议，帮助他们解决困难和提升工作能力，为整个团队的稳定和成长做出更多努力。
最后，我开始注重公司的战略规划和市场开拓。我加强了对市场需求和客户反馈的调查和分析，关注行业发展趋势和竞争形势，研究和探索新的业务模式和商业机会。我把自己的工作任务和团队的工作重心与公司的战略规划和市场发展相结合，提出了一些创新性的建议和方案，并开始积极地争取市场份额和提升公司业绩。
尊敬的领导，感谢您给予我这次深刻的反思和检讨的机会，让我从中汲取教训，成长和进步。我深知自己的不足和缺点，也知道自己的责任和使命，我会更加努力地工作，认真履行职责，努力提升自己的综合能力和领导水平，为公司的发展和进步做出更大的贡献。
敬礼！
公司某部门经理
XXXX年XX月XX日
给经理的检讨书 篇3
尊敬的xx领导：
您好！
能够在公司做到经理这个位置也是花费了我很大的精力，从刚到公司的懵懂到现在可以管理好大部分的事情，都是我在公司中的成长。但是我近期还是在工作上出现了问题，更是对自己的工作产生了疏忽，我真是对自己很是后悔啊。
在工作期间本来我都是十分的用心，我部下的员工更是知道我对工作是相当严格的，就连平时上交的工作上都是需要再三的检查。但是这一次我竟然还是出现了这样的问题，其实我完全想象不起我当时在可对这一份工作的时候在干什么，竟然如此的问题都没有发现，还导致了这样的问题，我的内心也是相当的焦躁。对于这一次的错误，根本都是因为我的缘故，是我对于工作的疏忽，更是我没有带领好自己的部下，我感到我的责任是极大的。所以因为这次的事情而造成的后果完全都由我来承当，当然我更是会让自己将这件事情都处理好，尽量不会对公司造成过多地影响。
之前的我完全没有想过自己会出现这般的问题，并且以前的我也是对自己信心满满的，但是现在出现了这样的问题，我更是会承担下来。从这件事上就已经反映出来我开始对自己的工作开始变得散漫，更是没有像以前一般的严格要求，这一点是现在的我必须要明白的一点，并且是立马就必须要改正的。我也想过自己为何会出现这般的问题，想来想去也就是自己没有时常对自己进行分析，对自己的不了解才导致了自己的变化而自己去没有任何的感知。所幸从这件事让我了解了自己所存在的不足，更是让我知道了自己应该要在工作上去更加的努力，毕竟还是希望自己能够对之后的工作还有更多的成长。
其实这次的问题还算是不大，但是足够让我引起重视，让我明白接下来应该去努力的方面在哪里，所以在之后的时光中我都会尽力地去要求和管理自己，并且让自己能够完好的完成各项工作。当然为了让自己更加的了解我自己，所以我会尽量多花些时间来对自己进行反思和检讨。在自己更加了解自己的同时让自己可以以更好地状态去完成自己的工作。现在的我应是明白自己在工作中应该要如何去奋进，当然我更是会尽量让自己不要再出现一些不应该出现的事情，当然我也坚信自己是能够有所成长的。
在往后的工作期间，我还是会保持自己惯有的严格，以及对待工作的认真态度，所以也希望领导能够信任我定是会将日后的工作完成好。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
给经理的检讨书 篇4
尊敬的领导：
我写这封信，以表达对给您和公司带来的不便的歉意。我知道，错失工作是对公司的无情忽视和对您的不敬。我承认我的不负责任和大意严重影响了公司业务的正常运转，给公司和员工带来了很大的负担，特此深刻检讨。
作为一名经理，我应该要承担更多的责任和义务，确保每项业务在规定的时间内完成。但是，由于个人原因，我没有向公司提交任何合规的报告和更新，忽略了作为一名经理应该承担的责任。我习惯性地把任务推到别人身上，没有考虑到部门的重要性和工作的协同性。正是由于这种领导风格，我在工作中经常发生失误，导致错失商机和严重影响公司形象和声誉。
我深信，领导力不仅要让部门跑得更快，还要促进公司更好的运作；绩效并不是唯一的标准，还需要关注团队的生态系统，以便团队成员能够有机地协同工作以实现共同目标。而这些完全都是我未能做到的。
对于我的不小心和疏忽，我想向您和公司道歉，并在此表示我们会采取有效的措施来解决这个问题。从现在开始，我将更加努力地工作，确保公司和员工得到最好的服务，开展更为协调的合作方式。我将会对报告和记录的处理进行更加细致和全面的审核，并将注意力放在团队的工作氛围、交流、复盘、好奇心等方面。我相信，团队可以更好地协同工作，进一步提高性能。
我承诺，我不会再犯同样的错误，更不会放弃自己在公司的使命。我将勤奋工作并展示出优秀员工的形象，以证明我是公司信用团队的成员。
最后，我想再次向您和公司表示我的深深的歉意和再次保证要承担我责任做好我的本职工作。
敬礼
传统媒体：数日前，我们报道了本市某款淫秽视频App为女性用户提供免费购买积分，并称购买积分后可以进行免费看视频的行为。该应用程序疑似涉嫌猥亵及利诱调查结果审查将公开发布。
网络媒体：某应用程序“被查”证据确凿，宣称免费购买积分可观看淫秽视频。代号“爱猫”对其看法欣然发表，“一片蓝天胜过满屏云层。”
微博媒体：【醉笑】免费看淫秽视频今天过期！赶紧用积分买啊！
给经理的检讨书 篇5
尊敬的公司领导：
我在本次工作中出现了脱岗的行为，给公司造成了不良影响，深感自责和愧疚，现在向公司和领导们深深道歉。
本次脱岗是由于个人工作压力和情绪失控导致的，没有及时调节自己的心态，没有做好自我管理和控制，给公司的生产管理及其他同事们带来了困扰。在此，我要向公司的领导们和所有同事们表示诚挚的歉意和悔意。
本人在岗位上的确是有所疏忽，导致了自身的不足和工作的不顺畅，也给公司的生产管理带来了一定的影响。我将认真对待公司领导们的教诲和所有同事们的指导，不断完善自己，提高职业素养和工作能力。
在此，我再次向公司的领导们和同事们表示深深的歉意和悔意，今后一定会改改悔悔，更加认真刻苦地工作，努力完善自己、锻炼自己，为公司的发展和生产管理做出更大的贡献。
对于我的脱岗行为，我深深检讨自己，认识到了自己的不足和疏忽，也意识到了公司对我们员工的期许和要求。今后我将更加认真对待工作、尊重职业、珍爱荣誉，做一个合格的员工，为公司的发展和生产管理贡献自己的力量。
再次向公司领导们和同事们表示深深的歉意和悔意，叩首道歉！
此致
敬礼！
XXX
日期：XX年XX月XX日
给经理的检讨书 篇6
尊敬的领导：
我写这封“工程经理检讨书”给您，是因为我认为我的工作出现了一些问题，已经影响到了整个项目的进展。首先，我想向您道歉，我意识到我没有尽到一个合格的工程经理应该尽的职责和义务。
首先，我承认我在工作中遇到了一些困难，但我没有及时向您反映，也没有主动寻求解决办法。这种态度导致了工作无法顺利进行，并使得其他成员的工作也受到了不必要的干扰。我深感内疚和遗憾。
其次，我在工作中需要更好地解决问题的能力。在一些重要问题上，我没有给予足够的关注和重视，没有考虑问题的各种可能性，也没有很好地与他人合作，导致工程进度的延误。这不仅给公司造成了经济损失，而且也损害了公司在市场上的声誉。
最后，我承认我在项目执行过程中没有始终以以人为本的思想来处理问题，没有严格按照契约和工程标准来执行和管理项目。因此，我在合作关系和人员管理方面存在问题，疏忽了团队合作的重要性，未能体现出我的领导才能和技术水平。
我深刻认识到了我的错误和缺点，并且会努力改进。我将在工作中更加努力和认真地对待每一个工作任务，倾听和解决项目中出现的问题和难题，自觉调整工作状态，克服各种挑战和困难，带领团队一起向目标奋斗。
再次向公司及所有相关方面表达我的诚挚歉意，我相信我业隔不断的热情和努力能够重新得到你们的信任和支持。
谢谢！
此致
敬礼
工程经理：XXX
日期：XXXX年XX月XX日
给经理的检讨书 篇7
尊敬的领导：
我是某公司的某部门经理蒋某某，非常抱歉因为私人原因而在工作期间短时间离开了岗位，给公司和部门造成了影响和困扰，同时也让我的同事、下属和上级领导失望和担忧。在此，我愿意向公司和部门道歉，并在此写下这篇《经理脱岗检讨书》来表达我对这一事件的态度和想法。
事情的经过是这样的：因为家里的紧急情况，我在上午9点左右离开了公司，但并未提前与我的上级领导或者其他同事进行沟通和请假申请，而是出现了“脱岗”的情况，直到下午4点左右才得以回到办公室进行工作。当时我没有意识到这种行为的严重性，以为只是短时间的出门，但事后我意识到，作为一名领导者，我应该更加认真对待我职责和义务，在工作期间要始终保持对工作的专注和责任心，否则就会给公司和部门带来风险和隐患。
首先我想对公司和部门的同事、下属以及上级领导道歉，我诚恳地认识到我的行为给大家造成的负面影响和不良示范，我向大家保证，今后我会更加严格要求自己，保持对工作的高度重视和敬畏之心，在未来的工作中绝不会再出现这样的犯错行为。
其次，我认识到自己的不足之处，要提取一些教训和反思，通过反思和总结来提高自己的工作能力和领导水平。我向公司和部门郑重承诺，在未来的工作当中：一是要时刻保持高度的责任心和敬业精神，始终把公司和部门的利益放在首位，在工作期间杜绝“脱岗”的情况发生；二是要更加注重沟通和协调，与同事和下属保持良好的沟通和合作，建立良好的沟通渠道和合作机制，使工作能够更加高效地开展；三是要提高自己的管理能力和领导经验，学习更多的管理知识和理念，加强团队建设和人员管理，努力把公司和部门带向更高的层次。
最后，我再次向公司和部门的所有同事、下属和上级领导道歉，感谢他们在这个事件中对我的谅解和支持，我会通过实际行动来证明自己的态度和决心，不辜负公司的信任和期望，努力工作，实现良好的工作成绩。
以上是我的《经理脱岗检讨书》，请贵公司和部门领导审查，另请领导能够通知我，并针对我的不足和问题提出合理的建议和指导，让我能够更加积极地改进和提高，实现更好的职业发展。
谢谢！
此致
敬礼
蒋某某
20XX年XX月XX日
给经理的检讨书 篇8
尊敬的领导：
您好！
真的非常抱歉，因为我在工作中的不仔细，不认真！竟给公司带来了这样大的损失和麻烦！对此，我真的感到无比的惭愧！
作为一名销售人员，在工作方面，我们本应该认真亲切的对待每一位客户！让客户感受到了xxx公司的亲切、贴心的服务业务。但是！在这次的工作中，我却因为自己在生活中的情绪问题，一不小心将脾气转移到了客户身上！不仅损失了重要的客户，还导致被投诉！惹怒了重要的客户，我真的感到非常的抱歉！
回顾这次的问题，在工作当中，我因为在x点的时候接到了家中的电话，因为一些家中的事物导致我的心情一时间没能调整过来。但在这时却有客户来电！在工作的习惯下，我下意识的接通了电话。但是，尽管我下意识的开始了工作，但我的心情却依旧定格在之前的事情上，一直非常的气愤！但这这真的非常不妙，当时顾客的也因为业务没能弄清楚正在急躁，这一来二去，我竟忘了工作的礼仪，并非常不耐烦的回复了顾客！
尽管没有说任何难听的话，但毕竟作为销售，说出这样不耐烦的回答，着实让人惊讶！更何况是在这样的情况下！果然客户因此生气了，并投诉了我。对此，我真的感到非常的惭愧。
作为一名销售经理，我却不注重自己的言行，在工作中，竟都没能调整好自己，这是的非常不对的！并且，在那样的情况下，我明知到自己状态不适合，却没有调整好自己！这也是非常不对！
如今，在彻底的冷静下来后，我重新反思了自己的错误！这不仅仅是我一时的暴躁！更是我对工作的不负责！是我不重视工作的规定和要求，才导致了这样的结果！
对于一名销售来说，每一个客户身后都是一个客户群体！但我却用如此的行为得罪了一位客户！这不仅仅是我个人的服务让客户感到不满意，更是让顾客对我们整个公司都感到了不满意！对此，我真的后悔万分！
如今，深深的反省了自己的错误！我真的很抱歉，但我一定会牢牢的记住这次的错误，再不会让自己轻易的在这一问题上再出现问题！我也会好好的向顾客道歉，望您能原谅我的失误，我定不会让您再次失望！
检讨人：
20xx年xx月xx日
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给交通检讨书精品
写检讨书名称的格式是什么呢？犯错行为是不对的，要做好检讨才行，下面是工作总结之家小编为大家整理的关于“给交通检讨书”的知识点，本文内容仅供您的参考！
给交通检讨书(篇1)
半年来，在市委、市政府和上级公安机关的正确领导下，我认真落实社会治安综合治理，坚持做到综治工作与交通管理紧密结合，紧紧围绕经济建设这个中心，以维护社会稳定为重点，以人民群众满意为目标，为经济建设保驾护航，确保了辖区不发生特大交通事故，不发生交通堵塞，不发生车匪路霸案件；市民的交通法律法规意识、交通安全自我保护意识、交通文明意识进一步增强；安全小区创建工作效果明显，挂点帮扶抓基层创安工作和群防群治工作有措施、有落实。综治工作成效显著，现将半年工作小结如下：
一、领导高度重视，周密组织部署，层层落实责任。
社会治安综合治理工作关系到人民安居乐业和社会稳定，大队领导非常重视社会治安综合治理工作，为使整治工作顺利进行，成立了综治工作领导小组，由公安局副局长、交警大队大队长xx任组长，副大队长xx任副组长，成员由大队各科、室、中队负责人组成，负责综治工作的落实、督促和检查，并明确了责任，确保了综治工作措施的贯彻落实。
二、认真贯彻落实国务院“9.5”、“1.15”会议精神，强化事故预防措施，治安防范。
半年来，我大队坚持综治工作与交通管理相结合，深入开展交通安全大检查工作，落实了预防事故的各项工作措施，坚持日常管理与专项管理相结合，确保了辖区道路交通事故稳中有降。1-6月份全市共发生一般以上道路交通事故21起，死亡16人，伤27人，直接经济损失82850元，与去年同比分别下降62.5%、30.4%、63.5%、64.3%。
1、开展了百日交通安全整治活动。为全力做好元旦、春运和“两会”期间的交通安全秩序整治工作，根据省总队和赣州支队的统一部署，我大队从XX年12月10日以来，在全市范围内开展了以“反超载、纠违章、查黑车、防事故”为主要内容的百日交通安全整治活动。全队民警统一思想，以切实的政治敏锐性和工作责任感，加强源头管理和路面巡逻疏导，实行对路面24小时的有效监控，做到“白天见警车，晚上见警灯”，加强对山区公路、事故多发路段的路面巡逻，严密监控。查纠客运车辆超载126起，无牌无证车辆（包括二轮摩托车）379起，报废车4起，疲劳驾驶52起，超速行驶563起，违章超车27起，酒后驾车16起，占道行车81起，有效地消除了交通事故隐患。
2、开展了县乡道路交通安全秩序专项整治活动。为坚决遏制道路交通事故特别是县乡道路、农村公路事故多发的势头，切实消除县乡道路、农村公路交通中各类不安全隐患，我大队采取分片责任制的方式，从4月1日至5月底在全市范围内开展了集中整治市乡道路上非客运车辆载客行为，确保了广大人民群众出行安全，
3、进行了“三无”车辆的专项整治活动。针对我市前段时期无牌无证、假牌假证、套牌车辆、右盘车辆、报废车上路行驶突出，“三无”车辆交通事故严峻的现象，根据《道路交通安全法》的有关规定，从5月份起，我大队在全市范围内进行了整治“三无”车辆的专项整治活动，共查处“三无”车辆90辆，有效地遏制了“三无”车辆交通事故的高发势头。
4、加强源头管理，全面落实整改措施和安全责任追究制度。根据上级部门的统一部署，我大队组织人员对交通运输企业、客运站点普遍进行了一次安全生产大检查，召开客运单位负责人、车主、客运驾驶员会议，健全源头管理责任制，与涉车单位签订交通安全责任状12份，特别是对客运驾驶员的资格资质进行了一次全面审查，查阅相关的交通肇事记录和交通违法行为的记录，走访了驾驶员培训学校，并对培训学校提出了较高的要求，对不适应驾驶客运辆的驾驶员予以清理。对存在的安全隐患和事故苗头，当即与有关负责人签定整顿合同，并限期整改。进一步强化了交通运输企业和客运站点的交通安全责任制和事故追究制，从源头上堵住事故隐患。排查和整改辖区事故多发路段，切实消除道路安全隐患，投资10余万元增设各类交通警示牌17块。同时加强对汽车站的管理，做到客运车辆车进站、人归点，避免客运车主为争抢客源而引发的治安事件。
5、加强路面巡逻监控力度，严查交通违法行为。严格落实“五定”巡逻责任制，加强路面巡查监控的密度和力度，切实提高路面管控和快速处置各种公路治安案件的能力，积极推动乡镇政府、村委会落实交通安全责任制，对重点路段实行重点巡查，严查超载、超速、超员以及酒后驾驶、疲劳驾驶等严重交通违法行为。同时根据边远圩镇还存在农用车、三轮摩托车非法载客和摩托车违章严重等现象，组织警力深入到各乡镇，特别是日东、九堡、岗面、拔英、万田等边远乡镇，取缔货运农用车、农用三轮车、三轮摩托车等车辆非法载客行为。今年以来，累计纠处超载、超速、超员以及酒后驾驶、疲劳驾驶等违法行为4270余起，查扣农用车8辆，三轮摩托车27辆，无牌无证摩托车5320余辆。
6、加强公路治安防范工作，及时处治公路治安案件。大队在xx中队、xx中队、xx中队、xx中队、xx治站和206、323收费站等出盛出市必经之路设立执勤点，以便接到指令后，迅速进行布控、查堵犯罪嫌疑人。
7、加强交通安全教育。今年以来，结合交通事故预防工作，我大队以《道路交通安全法》及其配套法规的颁布实施为契机，开展了形式多样的交通安全宣传教育，定期组织民警到全市36个交通安全村（社区）进行交通法规宣传，深入各村小学为小学生上交通安全知识课42课时，刷写交通安全标语108条。1、在瑞金电视台进行了《道路交通安全法》专题宣传；2、在《xx报》进行了《道路交通安全法》知识问答连载，至5月底已连载十期；3、印发了《道路交通安全法》宣传资料，在红都影剧院门口开展了《道路交通安全法》知识宣传咨询活动；4、在街道主要路口悬挂宣传横幅26幅，在国道沿线书写宣传标语25条；5、在全大队民警中开展了《道路交通安全法》知识培训和竞赛活动；6、与赣州交警支队在红都电影院联合举办了《道路交通安全法》文艺宣传专题晚会；7、为了让广大干部带头知法守法，大队努力赢得市委政府的高度重视，把《道路交通安全法》的学习纳入了市委党校干部培训班的教学课程，300多名参训干部接受了《道路交通安全法》知识教育。8、“安全生产月”活动中，制作图文并茂的宣传展板，我大队在红都影剧院门口设立咨询台，散发宣传资料860余份。通过一系列行之有效的宣传活动，使广大交通参与者充分了解并掌握了《道路交通安全法》。上半年，我大队在地级以上报刊发表宣传稿件56篇，稿件记分1416分，编辑《交通安全简报》6期，与xx电视台合作制作了《道路交通安全法》宣传专板，连续播放一个月，收到了良好的宣传效果。
三、依法处理交通事故,维护社会稳定。
在交通事故处理过程中,严格按程序和规定,实行分段作业,轻微事故简易处理,公开责任认定、事故处理程序及赔偿标准、损害赔偿调解、重大事故处理结果等等，坚持“倒查”、“暗访”，严格错案责任追究制度，确保了事故处理“依法、公开、公正、公平”。同时，我队加大了对交通肇事逃逸案的侦破力度，保障交通事故当事人的合法权益，教育和惩罚交通肇事者，有力地维护了交通法规的权威。
四、狠抓小区和挂点帮扶村的创安工作。
根据市政府开展社区建设的文件精神，在市综治委的统一领导下，我大队与绵水社区、绵塘社区的各单位抽调人员组成了创安工作领导小组，完善了创安工作制度和创安工作台帐，狠抓各项制度的落实，社区治安状况明显好转。大队帮助挂点村泽潭乡光辉村抓好创安工作，捐钱捐物帮助农民解决实际困难，拓宽致富路，赢得广大村民的好评，村治安状况良好。
五、认真做好群众来信来访工作。
为把矛盾化解在基层，确保社会稳定，我大队一直非常重视做好群众来信来访工作，建立了信访工作制度，实行了领导接待日制度，并对群众来信来访及上级批转的信访件做到事事有登记、有处理结果、有反溃对能答复、解决的问题尽快给予答复、解决，对不能解决或不属于大队职权范围的问题予以说明，我大队对在交通事故处理调解和公交车、乡班线客车的矛盾纠纷调处工作中，在法律法规允许的范围内，尽力做好解释、说服工作，宣传法律法规知识，对一些矛盾纠纷及时进行了妥善调处，避免了矛盾激化和群众性闹事事件的发生，维护了社会稳定。
六、加强内部管理，完善规章制度。
为了加强对综治工作的管理，我们先后制订了综合治理目标管理制度、警用车辆管理制度、内部保卫工作细则、值班员工作制度、创建文明单位、文明楼院、文明家庭实施细则等规章制度，这些规章制度的建立和完善，使我们的综治工作有法可依，有章可循。明确了综治工作与单位、个人的考核、政绩直接挂勾的紧密联系，真正行使“一票否决权”，充分发挥综治领导责任制的“龙头”作用，增强各级领导和民警的责任感。在完善各项制度的同时，我们努力营造遵章守法的大气候；我们从生活区域和工作范围两个方面同时建立联防体系。
半年来，通过全队民警的共同努力，我大队在社会治安综合治理工作中做了大量的工作，也取得了显著的成绩，但我们也清醒地认识到，这与上级的要求和群众的期望仍存在差距，主要表现在：道路交通安全形势依然严峻，乡村公路上无牌无证机动车辆行驶现象还未安全杜绝，边远乡镇三轮摩托车载客现象仍然存在，摩托车驾驶员的安全意识须亟待加强，村民对国道等级提高“不适应”问题还未完全解决，特别是老人和儿童在车辆临近时横穿公路，交通安全意识和自我保护意识差，交通安全形势不容乐观，交通安全宣传须待进一步深入。对于上述还存在的问题，我们将在以后的工作中，以xx大精神为指导，全面贯彻“xxxx”重要思想，根据上级部门的统一部署和要求，把“五整顿、三加强”作为全市道路交通安全管理工作的“基本政策”，从密切外部联系、强化内部管理等方面入手，狠抓各项措施的落实，确保道路安全畅通：一是加强协作，建立联席会议制度，建立社会齐抓共管机制；二是加强对危险路段的排查和整治工作，切实改善道路安全状况；三是加强机动车驾驶员管理，从源头消除事故隐患；四是加强路面行车秩序的控管，最大限度的发现和消除事故隐患；五是加强对有车单位和运输企业的监管；六是加强《道路交通安全法》的宣传贯彻活动。继续深入开展交通安全村和交通安全社区创建以及整治“三无”机动车工作，强化管理，通过全体民警的不懈努力，力争把辖区内的交通事故控制在最低限度，为我市经济建设和人民群众安居乐业创建更加安全、有序的交通环境。
给交通检讨书(篇2)
尊敬的交警同志：
由于本人驾车（贵E75736）于20xx年3月26号下午在县交警队门口处违章停车卸货。之后来了两名巡警让我立刻开走，我给说让他们给我一分钟时间就好了。随后我就去关车门，于是他们就过来说不行，必须马上走。看他们态度如此恳切，于是我们发生了个小小的误会。当然，我知道此举违反了《中华人民共和国道路交通安全法第九十三条第二款》之规定。给正常行驶的车辆及行人造成不便，虽然没发生什么交通事故。但也构成了严重的交通安全隐患。如果发生交通事故那后果将不堪设想。重则危及他人及自己的生命安全。轻则也会造成一定的经济损失影响了城市风貌。请领导同志们放心。我一定会以认真而严肃、虔诚而紧张的态度看待交通法规。违反交通法规可能引起的后果是非常严重的，它造成的违章可能会危及生命安全、损坏公共设施，进而影响公共治安秩序，这些引起了我的深层思考。
经过此次的教训，在交警领导的教育下，深刻的认识到了遵守交通安全法规的重要性，今后我将认真学习交通法规，严格遵守交通法规，增强交通安全意识。
最后，请领导和同志看我的实际行动，杜绝此类事情的发生。感谢交警同志对我的教导。
此致
敬礼
保证人：xx
xx年xx月xx日
给交通检讨书(篇3)
尊敬的安委会领导同志们：
首先，我公司对__年第×季度车辆违章超标的行为向安委会的领导同志表示歉意。随着公司的发展，队伍的状态，拥有的车辆也日益增加。虽然我们之前对公司驾驶员进行了安全教育和再三的叮嘱，可是由于公司驾驶员很多，管理起来有一定难度，再加上在道路行车过程中有很多不定因素，又发生了这次违章。
不过人生不可能一切都顺顺利利的，起起伏伏在所难免，只是有的人遇到的波浪大点，有的人遇到的波浪小点。经历过大风大浪的人定能成为出色的人才，而我么，就挡下小风小浪吧，努力做好现在就行。
血的教训犹如当头棒喝，使我猛醒。我感到：必须教育职工对发现的安全隐患、技术难题及时报告，坚决杜绝凭作业经验，侥幸心理擅自处理，安全生产工作必须天天讲、时时讲，讲深讲透，讲的深入人心，让职工入耳入脑，树立牢固的安全生产观念，落实安全生产制度，遵守相关安全生产法规，及时排除隐患，才能够实现安全生产和经济效益的双丰收。面对事故我深知，任何道歉也不能带回已经逝去的生命，任何忏悔在血的教训面前也显得格外的苍白无力。在此，我只能说，我愿意为过去发生过的一切承担责任，也愿意接受公司对我批评处理，以此为鉴，远离事故，警示后人。
未能参加公司重要工作会议，不仅对不起，对我的循循善诱，更对不起我自己的生活理念：生活就是工作，我们却让生活干扰了工作。使我对接下来安排的工作没有直接有效的倾听，影响效率。
扪心自问我公司初始时对道路交通安全法规的宣贯还是比较深刻的，深知每年交通事故伤亡人数列国家伤亡人数之首，事轮到我公司怎么就对交通法规没引起充分的重视呢?事已至此请领导同志们放心，我公司一定会以认真而严肃、虔诚而紧张的态度看待交通法规。违反交通法规可能引起的后果是非常严重的，它造成的违章可能会危及生命安全、损坏公共设施，进而影响公共治安秩序，这些引起了我公司全员上下的深层思考，聪明如我，醍醐灌顶，茅塞顿开。
经过此次的教训，在领导及交警的教育下，我公司深刻的认识到了遵守交通安全法规的重要性，今后我公司将认真组织驾驶员学习交通法规，严格遵守交通法规，增强交通安全意识。并且结合相应手段，对于经常违章人员进行处罚，有严重违章行为按照交规罚款规定处罚，一般违章行为的按照交规罚款规定一般进行处罚。
鉴于我撞车的必然性，我很庆幸这次的事件，因为我只是撞了块墙，没有撞人也没有撞车，没有对人民生命财产造成危害。请警察同志斟情处理，放我一马。我保证以后四条都俱备时，我必不开车。为证明我检讨之深刻，本周我走路上下班。
我将始终牢记此次交警同志的教导，以认真而严肃、虔诚而紧张的态度看待交通法规，在驾车的时候始终把乘客安全放在第一位，不以任何理由任何借口违反交通规则，甚至是一秒钟的疏忽都不可懈怠。此后我将更多地学习交通相关规则，学习经验教训，不断提高交通安全意识。
纪律性不强。要严格按照医院规章行事办事，自始自终相信“不以规矩，难成方圆”这一古训。无论做事还是做人，都要循规蹈矩。也只有循规蹈矩，方可成圆。
最后，请安委会领导和同志看我公司的实际行动，从基层抓起，责任到每个人，经常性的组织相关司机学习交通法规，杜绝此类事情的发生。
给交通检讨书(篇4)
尊敬的单位领导：
随着雨季来临，为了确保乡镇道路稳固畅通，我们建筑施工队伍在一个月之前就前往了乡镇xx区段开展道理加固工作，期间由于我小组成员没有按照施工违反操作，急于赶进度，导致了路基出现严重塌陷，重型机车掐在泥土，部分上体滑坡导致两名工人受重伤的严重后果。
事故发生以后，我们尽管采取了第一时间的抢救，两名工人经过紧急治疗脱离了生命危险，可是最终还是受了重伤，给工人家庭造成了严重伤害。对于这次事故的发生，我作为施工小组负责人，自身负有不可推卸的责任。
针对此次情况，我违反了单位职工日常操作行为规范，没有按照标准化施工作业程序，片面地强调了高效施工水准，忽视了道路路基的承受能力。同时，我在潜意识里也没有对工人施工安全环境有足够充分的`认知，忽视了工人的生命安全保障工作，使得事故发生导致了工人的人身安全遭到了伤害。
无论如何，我定要深刻检讨、自纠错误，尽一切努力弥补错误，并且愿意承担这次事故的大部分责任。
此致!
给交通检讨书(篇5)
这就是幸福
幸福，是简单的，琐碎的；幸福，是没有标准的，无法描绘的；幸福，是心灵深处的那一丝触动，那一刹那间微妙的感觉。肚子饿的时候，吃上一大碗热腾腾的面条，幸福；热得难受的时候，冲上一个透心凉的冷水澡，也是幸福；回家的时候，看到孩子美美的笑脸，更是幸福。
也许，警察的幸福是如此简单，简单地如同一杯清水，在纷繁复杂的社会中，还有着这样最后的一片净土；也许警察的幸福来得如此干脆，常常来不及品味，就要投入下一场战斗；也许警察的幸福是那么遥不可及，逢年过节也常常少了他忙碌的身影。
几年的公安工作生活匆匆逝去，二十几岁的我们带着青涩与懵懂义无反顾的选择了这个令人羡慕又很艰辛的工作岗位，但是真正的警察工作并非如当初想象的威风和刺激。
一线基层的公安工作的确辛苦忙碌，但我们用辛苦换来了社会的安宁，群众的平安，这种满足正是我们作为一名人民警察所要追求的人生价值，还有什么比得上这种幸福呢。
辅警检讨书
交警检讨书
警察检讨书
警校检讨书
警察违纪检讨书
给交通检讨书(篇6)
部队执勤时睡觉的检讨书
导读：本文 部队执勤时睡觉的检讨书，仅供参考，如果能帮助到您，欢迎点评和分享。
部队执勤时睡觉的检讨书(一)尊敬的党委员XXX：
您好，对于发生在XXX时候打瞌睡的事情，我，觉得很惭愧，我，愧对了党对我的教育，愧对了同事们对我的帮助，我，在此写下这深深歉意的检讨书，以此来警戒我，提醒我，教育我，我必须要报答党对我的栽培，但是这次是我的错，我承认，我做错了，希望党委员XXX或者领导之类的，能够给我一次改过的机会，给我一次从新精神我自己的机会，我知道的职责是要保护祖国，帮助人民，虽然这次是小惩大诫，但是我日后一定会清晰的反省自我，深刻的教育自己，不应该在这些关键的时刻，因为自己的疏忽，而导致意外发生，所以我觉得这次党对我的教育远远大于这份检讨书!
检讨人：XXX
时间：20XX.X.XX
部队执勤时睡觉的检讨书(二)尊敬的中队领导：
你好，我是XX班XXX 的XXX。我犯了一个非常大的错误，我在担任今早X到X的勤务中对自己要求不严格，我在勤务中打了瞌睡，然后被领导XX查勤时发现。我没有履行好自己的职责。我在勤务中没有履行好我的使命，没有给身边的战友树立好的榜样，我决心从此以后严守岗位，不会再犯这样的错误。希望中队领导相信我。我
要严守执勤岗位。勤务期间其高警惕。绝不在出现类似问题。
检讨人：XXX
时间：20XX.X.XX
部队执勤时睡觉的检讨书(三)尊敬的领导：
您好!在此我怀着深刻懊悔心情递交检讨，深刻反省我工作期间打瞌睡的错误行为。
由于我平时就不太注意严格要求自身的工作纪律，没有形成遵守单位纪律的良好素质。在工作期间我不注意细节，不注意合理把握身体精力，加上长期的工作导致我患上了比较严重的失眠。以至于我经常由于工作过劳会在办公室打一会儿瞌睡。可是我深刻的知道，作为一名单位职员，自己身兼重责，承担着领导厚望、同事信任。无论如何我也不能犯下这样的错误，我这样打瞌睡的行为给单位抹了黑、让领导丢了脸，真是非常不应该的。
通过这个事情，在各地单位领导的批评教育下，我深刻认识到自己作为单位一员，必须牢记职责义务，始终保持高度责任感，时时刻刻要为集体荣誉着想。
在此我恳求领导、同事、社会各界群众给我一次改过自新的机会。我相信，错误总是难免的，我不会一错再错。这次错误已经给我敲响了警钟，我一定痛改前非，努力工作，以实际行动改正错误，维护集体荣誉。
检讨人：XXX
时间：20XX.X.XX
部队执勤时睡觉的检讨书(四)尊敬的领导：
您好!
事情发生到今天这个地步，我应该感到抱歉!我认识到我站岗睡觉的错误性，我有责任、我也有错。作为一名军人，我不逃避责任，如果有什么要我承担的，我愿意承担我所犯下的错误所带来的后果!
虽然我不是个优秀的男人，也不是个聪明的人，但部队教会了我该怎样去做人、让我知道人应该是什么样的。在这一个多月里，发生了很多很多的事，我知道我该怎么说、该怎么做!部队的纪律是铁的，没有任何人可以无视它!
一个人的人生是短盏的，每一个人都有理想，能为自己的人生增添色彩而努力着!我不能在岗位上碌碌无为，浪费我的青春，输掉我的美好年华。由于我的行为而给部队带来了严重影响，我愿意承认错误，我也愿意用我的实际行动来挽回。
最后我请领导能给我一次机会，让我用心再平凡的岗位上兢兢业业，认认真真的作好本职工作，作好表率，请领导监督，请领导指示。
检讨人：XXX
时间：20XX.X.XX
给交通检讨书(篇7)
公司交通违章检讨书
尊敬的安委会领导同志们：
首先，我公司对××××年第×季度车辆违章超标的行为向安委会的领导同志表示歉意。随着公司的发展，队伍的状态，拥有的车辆也日益增加。虽然我们之前对公司驾驶员进行了安全教育和再三的叮嘱，可是由于公司驾驶员很多，管理起来有一定难度，再加上在道路行车过程中有很多不定因素，又发生了这次违章。
扪心自问我公司初始时对道路交通安全法规的宣贯还是比较深刻的，深知每年伤亡人数列国家伤亡人数之首，事轮到我公司怎么就对交通法规没引起充分的重视呢?事已至此请领导同志们放心，我公司一定会以认真而严肃、虔诚而紧张的态度看待交通法规。违反交通法规可能引起的后果是非常严重的，它造成的违章可能会危及生命安全、损坏公共设施，进而影响公共治安秩序，这些引起了我公司全员上下的深层思考，聪明如我，醍醐灌顶，茅塞顿开。
经过此次的教训，在领导及交警的教育下，我公司深刻的`认识到了遵守交通安全法规的重要性，今后我公司将认真组织驾驶员学习交通法规，严格遵守交通法规，增强交通安全意识。并且结合相应手段，对于经常违章人员进行处罚，有严重违章行为按照交规罚款规定处罚，一般违章行为的按照交规罚款规定一般进行处罚。
最后，请安委会领导和同志看我公司的实际行动，从基层抓起，责任到每个人，经常性的组织相关司机学习交通法规，杜绝此类事情的发生。
××××××××有限公司
××××年××月××日
给交通检讨书(篇8)
违法停车的处罚分三种情形：
1、机动车驾驶人在现场拒绝立即驶离的，处200元罚款。
2、机动车驾驶人不在现场，处50元罚款;
3、机动车驾驶人在现场，立即驶离的，不处罚;
以上均不记分。此外，机动车驾驶人不在现场，可以拖移机动车。
依据：《中华人民共和国道路交通安全法》第九十三条 对违反道路交通安全法律、法规关于机动车停放、临时停车规定的，可以指出违法行为，并予以口头警告，令其立即驶离。
机动车驾驶人不在现场或者虽在现场但拒绝立即驶离，妨碍其他车辆、行人通行的，处二十元以上二百元以下罚款，并可以将该机动车拖移至不妨碍交通的地点或者公安机关交通管理部门指定的地点停放。公安机关交通管理部门拖车不得向当事人收取费用，并应当及时告知当事人停放地点。具体参考当地的处罚标准为准。
机动车在道路上只能在停车泊位内停放，其他地点禁止停放;在停车泊位内停放车辆时，按顺行方向停放，车身不得超出停车泊位;在道路上临时停车，驾驶人不得离开车辆;应当按照顺行方向临时停车，车身右侧紧靠道路边缘，不得超过30厘米，并开启危险报警闪光灯;在设有禁停标志、标线的路段，在机动车道与非机动车道、人行道之间设有隔离设施的路段，交叉路口50米以内的路段，以及公共汽车站30米以内的路段等地方，不得临时停车。违反上述停车规定的.就是违章停车。
如果驾驶人不在场，除了进行罚款贴罚单之外，如果停放的车辆妨碍其他车辆、行人通行了，交警部门有权将该机动车拖移至不妨碍交通的地点或者公安机关交通管理部门指定的地点停放。
对违反道路交通安全法律机动车停放规定的，如果驾驶人在场，交警可以指出违法行为，并予以口头警告，令驾驶人立即驶离。一般驾驶人只要快速驶离即可，没有罚款的处罚。如果驾驶人拒绝驶离，驾驶的车辆妨碍其他车辆、行人通行的，交警会对你处以二十元以上二百元以下罚款。
1.机动车违反规定临时停车的，处200元罚款;
2.机动车违反规定停放的，公安机关交通管理部门可以粘贴违法停车告知单、利用电子监控设备记录违法行为，妨碍其他车辆行人通行的，可以将机动车拖移至不妨碍交通的地点或指定地点停放，对违法驾驶人处200元罚款;
3.机动车在设有禁止停车标志、标线的地点停放车辆或临时停车的，处100元罚款。
违章停车罚款标准其实并不统一，每个城市有自己的罚款标准。如果大家想了解自己所在城市具体的违章停车罚款标准， 需要查看自己所在城市的车管所网站去详细了解。
1.尽量找停车收费的地方，停车时还是乖乖的找收费的地方吧，这些停车地方最让人放心了。
2.车上坐人，如果车辆临时停放，感觉不稳妥时，可以留个人在车上，这样交警来了，就可以打个招呼，说是一会儿就把车开走，说一些好话交警就不会贴罚单了。
3.停车时看看周围车辆有没有贴罚单。在停车时，如果周围车辆大都贴了罚单，那可以放心的停一会儿了，因为交警刚贴完罚单，不会立马就回来的。但是不能停太长的时间。
4.掌握好停车时间。一般来说，交警贴罚单比较集中的时段是上午10点左右，下午3点到6点，因此其它时间可以侥幸的逃过贴罚单，但是仍然不保险的。
给交通检讨书(篇9)
敬爱的学校各位领导、各位同仁：
我叫xxx，现年x岁，是xx驾校的一名正式员工，实习教练(系xx镇xx村x组人)。我驾驶的xxxx号车在20xx年xx月xx日x时许，因早晨送学员到学校乘车去xx市驾校考试中心考试，晚上接学员回家，在xx路段急转弯路段发生了一起车子侧翻道路边的交通事故，造成俩名学员轻伤，车辆外表损坏严重，给学校和社会造成一定的负面影响。
首先，我要向学校党委、领导和同仁们道一声：“对不起!”是我辜负了学校领导和同志们对我的信任和重托，没有始终把安全工作放在第一位，给学校领导的脸上抹了黑，坏了学校的名声;给学校和个人造成了不必要的损失和伤害。在此，我必须向学校党委、领导和同仁们作出深刻检讨，必须永远牢记这次血的教训。我诚恳接受学校领导对我的任何处罚。对这次事故，我进行了深刻的反思，导致这次事故主要有以下几个方面的原因：
一是思想麻痹，安全意识差。常常认为自己开了多年的车，道路驾驶经验丰富，轻车熟路，这种认识使自己产生了麻痹思想，学校的安全制度规定流于形式，停留在文件上、口头上，并没有真正在心中留下深刻的烙印，为自己发生交通事故埋下了祸根。
二是超速行车，措施不力。“十次事故九次快”这一通俗的安全行车警示语，我自己早已背熟，经常也可以脱口而出，但是，自己并没有在思想上引起足够的重视，没有真正认清超速行驶的危害性。这种认识体现在行动上，就导致了高速行车。这次事故事发前，我急于想到迅速回家，对前方转弯处，迎面突如其来而占道的摩托车让道，措施不力，疏忽大意，终于酿成了大祸。今后，我将认真吸取这次深刻的`教训，一定做到以下几点：
1、自觉学习和遵守交通安全法律、法规和政策规定，严格执行《中华人民共和国道路交通安全法》和学校教练员管理的规章制度，牢固树立“安全第一”“牵着安全手，幸福跟我走”“安全创造幸福，疏忽带来痛苦”“聚精会神驾车，万里不出差错。行万里平安路，做百年长乐人”的思想，将所有的隐患都消灭在萌芽状态，尽努力杜绝交通事故的发生。
2、认真学习和钻研业务知识和驾驶技术，努力提高驾驶技术水平，充分发挥一名教练员和退伍军人的应有的带头作用，尽可能弥补自己给学校声誉和经济上带来的不良影响和损失。
3、今后驾车时做到：一心一意维护安全，一言一行不忘安全;一档一脚符合安全，一弯一坡确保安全;疲劳了不开“迷糊车”，谦虚谨慎不开“英雄车”，遵纪守法不开“违章车”。自觉服从公安交通管理人员的检查和指挥，自觉遵守交通法规，不酒后驾车，不超速超载，主动接受公安交警以及学校的安全教育活动，努力做一个遵纪守法的带头人。
4、严格执行车辆日常维护和保养制度，保证自己所驾驶的车辆经常处于安全、完好的状态。牢牢记住：事故来自麻痹，安全来自谨慎。
5、积极组织开展规范、扎实、有效的安全教育活动，严格执行费收政策法规，严格遵守教练员的工作纪律。关心爱护每一位学员，耐心训练每一位学员，严格要求每一位，扎实练好基本功，努力提高学员考试的合格率。在今后的工作中，有不足之处，敬请各位领导和同仁，批评指正。为全面完成学校交给我的任务，尽到自己的职责、贡献自己应尽的力量，做一名合格的教练员。
xxx
xxxx年xx月xx日
给交通检讨书(篇10)
尊敬的单位领导：
您好！今天中午，因为我的一时大意，驾驶单位用车在中山北路交叉口与小货车相撞，导致双方车辆相当程度的损坏，给单位造成了严重的损失。在此，我就自己给单位带来了麻烦以及给您造成的困扰，向您表示深深的悔意。
深刻反思当时的事故原因，我也已经跟交警陈述过了，我没有任何的饮酒行为。仅仅是因为经过一上午的工作，精神有些疲倦，在拐弯路段没有降速，造成的本次事故。虽然事故对方货车司机有超重嫌疑，但是主要原因是我的车速快了。
发生车祸后，我追悔莫及。这起事故发生以后，我痛恨自己的不谨慎、不小心。我想这起事故，肯定会在今后很长时间里给带来了阴影，是一快疤痕，让我纠结痛苦。现在，我深刻地意识到错了，并且表示愿意接受单位上的批评与处罚。
最后，我只请求领导能够给我一个改过自新的机会，我会在今后加倍努力工作，以弥补我的过错。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
给经理检讨书13篇
资料一般指代可供人们参考的信息知识等。在我们的现实生活工作中，时常会需要资料作为参考。参考资料我们接下来的学习工作才会更加好！那么，关于资料你了解哪些内容呢？推荐你看看以下的给经理检讨书13篇，供你参考，希望能帮到你。
给经理检讨书 篇1
作为一名经理，我的职责是领导和管理一个团队，使其达到公司的目标，然而最近我发生了一些问题，导致我的离岗行为引起员工的不满和公司领导的关注。我在此提交一份检讨书，向公司领导和员工道歉，并承诺不再重复这样的行为。
我认识到我的行为不仅影响到我的工作，也对团队的士气和效率造成了负面影响。我深刻反省自己的行为，并想谈一下我所犯的错误和我将如何纠正这些错误。
首先，我意识到我在做事上过于自信和麻痹大意。我以为我可以做到一次完成所有任务，所以没有给我的团队分配足够的任务，这导致我有太多时间再自己的项目上，而忽略了我的工作职责。我意识到我的决策和安排是错误的，这令我的员工感觉不被尊重和被忽视。
其次，我在沟通方面存在一些问题。我的主管提醒我多次，让我放慢节奏，并与我的团队成员交流。然而，我并没有完成这项任务。我一直忙于处理各种工作，很少花时间与员工谈话，这令团队感到我不在意他们，不关心团队。
这些问题需要我采取一些措施来纠正。首先，我计划重新审视我的团队，明确谁能担任更多的职责，以便我可以分配更多任务。这样，我可以更多的时间来完成我自己的任务。同样，我计划将我的日常安排分为两个部分：时间分配给团队和时间分配给自己的项目。这样可以确保我为团队和自己的项目分配足够的时间。
其次，在与团队成员沟通方面，我计划重视和员工的沟通。我将定期组织会议和个人沟通，在团队中交流工作进展，以及听取员工的建议和反馈。我将更多地了解我的团队成员，并确保他们能合理合法地表达自己的看法。
最后，我想向公司领导和员工保证，我会更加谨慎地对待我的职责。我会严格遵守公司制度和规定，确保把时间和精力投入到我的工作中。我知道任何离岗行为都会给团队和工作带来负面影响，我不会再犯这个错误。
总之，我诚恳地向公司领导和员工道歉，并保证我会采取措施修正自己的行为和思维。我知道我的错误给组织和团队带来了一定的损失，但我相信我所采取的措施能够缓解这些损失，同时改善我的职业道德和工作效率。再次向大家表示真挚的歉意，并希望得到公司领导和员工的原谅。
给经理检讨书 篇2
尊敬的单位领导：
您好！
关于我此次疏忽、怠慢工作的严重错误，我要向您做出深刻反省、检讨。
如今，我已经对错误有了深刻认识：我作为酒店的一名管理层人员，不顾酒店有重要的事情需要安排不参与加班，导致此次在工作中人员紧张，造成了极大不便。此外，由于跟领导您有亲戚关系，我这样怠慢工作的行为，也在公司内部造成了极大的负面影响。
此次我的错误，充分暴露出我对待工作的不够重视，说明我没有做到“以公司为家、以工作为重”，以及偷懒、散漫的不足与缺点。
如今反省错误，我就必须制定在今后的改正措施，并严肃改正：
第一，从今往后我要正视自己的工作态度问题，以严肃、认真、负责的态度对待自己的本职工作，做到一切以工作为重，在没有完成工作任务之前不擅自下班，并坚决负责到位地完成工作任务。
第二，针对我偷懒、散漫的缺点，我必须从此次错误当中充分吸取教训，彻底地审视自己这方面不足。今后工作当中，一定要充分改正，尽自己最大努力做好工作。
第三，由于跟领导有亲戚关系，错误给公司内部造成了不良影响，我愿意当面做个检讨、澄清。让同事都清楚看到我的悔过，以最大程度修复由于我错误对公司造成的不良影响。
第四，我身为一名经理竟然没有将事物安排完好，这一点就是我极大的错误。
在此，对于我本次怠慢工作的错误，我真的觉得十分愧疚于您，以深深自责的心情向您表示道歉：对不起，我错了！我要坚决执行改正错误，今后再不敢犯此类错误。
检讨人：xxx
20xx年x月x日
给经理检讨书 篇3
尊敬的领导：
我在此写下这篇“经理脱岗检讨书”，是为了对我个人的行为进行反思和检讨，以期在未来的工作中更加谨慎和负责。
作为一名经理，我深知自己的工作责任和职业道德，但在最近的一次工作中，我因为一时的麻痹大意和粗心大意，导致了一些不良后果。具体来说，我曾经在工作期间离开了自己的岗位，这个行为不仅违反了公司的规定，还给工作业务带来了一些负面影响。
首先，我想就自己不当的问题深刻地反思一下。以上的行为是我的失职，因为我没有认真地对自己的工作进行细致的安排和监督。我理应时刻保持高度警觉，时刻密切关注工作进展，但我没有如此做。我在工作中的不专业行为，不仅对公司造成了直接的经济损失，也对同事和合作伙伴带来了不必要的尴尬和困扰。
其次，我认为需要就个人失误讲道歉。在此，我向公司对我不当行为造成的一切困扰和不良影响道歉，同时也向所有受到影响的人表示歉意。我保证，在以后的工作中，我会更加小心和谨慎，始终坚守职业道德，以提高工作质量和业务水平。
最后，我想就自己的检讨和反省谈一些想法。我的不当行为暴露了我在职业生涯中的不足和弱点。因此，我决定采取一些积极的行动，以提高自己的职业素养和竞争力。这些行动包括更加努力地学习和了解公司的制度和规定，加强自己的沟通和协调能力，提高自己的组织和管理能力，以及参加一些专业课程或会议，拓宽自己的视野和知识面。
在整个检讨和反省的过程中，我认识到自己的错误，并意识到自己需要不断学习和成长，以更好地适应和应对工作中的变化和挑战。我相信，只要我不断改正自己的缺点和不足，认真履行自己的职责和责任，我一定可以在未来的工作中实现更高的成就和自我价值。
再次感谢公司的支持和信任，并向各位领导和同事致以最诚挚的敬意和问候。
此致
敬礼
XXX
2021年X月X日
给经理检讨书 篇4
尊敬的领导：
您好！
现在我怀着深刻内疚、自责的心情向您递交检讨，以深刻反省我没有负起一名销售经理管理责任的严重错误。
我认真回顾了错误的发生经过，因为我没有把关好客户身份，让这一群小孩子进入酒吧消费。期间这群小孩子就发生了争执，给酒吧声誉造成了严重影响，也让领导、同事们为此揪心、困扰。
经过彻夜反省，我总结了错误归根结底在于：
1.我没有严格遵守工作规章办事，可以说我在一定程度上忽视了酒吧经营规则。
2.我没有保持一个认真、严肃、谨慎的工作态度，存在侥幸心理，对销售部门员工没有加强管理，特别是没有注意审核好客户身份。
3.我缺乏必要的问题预判力，之前居然没有察觉这群未成年人可能给酒吧带来的负面影响，这在一定程度上也说明我的工作素养是不足的。
面对错误，现如今我感到非常内疚、懊悔、自责。错误发生以来的这几天以来，我都一直为这个事情困扰、自责。我感到自身非常对不起老总，对不起同事，也对不起我自己。可是，我非常明白仅仅在这里做出检讨，道歉、是不能够根本解决问题的。问题的根本解决还在于我必须在充分认识错误的基础上，采取切实的改正措施与方法，从根本上改正错误，避免今后错误的发生。
为此，我向您做出郑重保证：今日起，我必将以高度工作责任感对待工作，勤勉、认真、细致地从事本职工作，确保今后每一名到酒吧消费的顾客经过我的细致审核，并且在今后工作当中认真观察、总结此次错误的经验教训，逐渐加强我的工作素养，为卡巴那的发展贡献力量，不辜负领导对我的关怀与厚待。
现在，我真的深深地知道错了，希望领导能够给我一次改过自新的机会。
检讨人：xxx
20xx年x月x日
给经理检讨书 篇5
尊敬的领导：
首先，我要向您和团队道歉，因为我的不谨慎让您们失望了。最近的事情让我认识到自己还有很多需要改进的地方。
作为一名经理，我认为自己的职责不仅仅是处理日常事物，还应该是领导。然而，在某些情况下，我无法胜任我的职责。我的脱岗行为让团队缺乏指导和管理，这是我不能接受的。
首先，我认识到我没有给予团队足够的关注和指导。在我的离开期间，很少与团队进行有效的沟通，无法掌握进展情况和了解员工的困难。这导致了项目的拖延和团队的产生紊乱。
其次，我的举动不仅是对团队的一种伤害，也是对公司的一种损失。我的脱岗行为让一些工作无法得到及时的处理，导致了一定的经济损失。我深感羞愧，因为这样的错误不应该再次发生。
最后，我要在此承诺，我将会致力于改进自己的管理能力。尽管这次经验是痛苦的，但我相信每一个困境都是一种机遇，并且可以成长为一个更好的人。我将会加强自己的沟通和指导能力，积极地协助团队的发展。我会时刻保持警觉和管理责任感，努力让公司的事业变得更加繁荣。
再次向您和团队致以最诚挚的歉意，同时也请您给予我改进的机会，让我成为一名更好的经理。
致以敬意！
此致，
敬礼
XXXX 年 XX 月 XX 日
给经理检讨书 篇6
尊敬的领导：
我是某公司的某部门经理蒋某某，非常抱歉因为私人原因而在工作期间短时间离开了岗位，给公司和部门造成了影响和困扰，同时也让我的同事、下属和上级领导失望和担忧。在此，我愿意向公司和部门道歉，并在此写下这篇《经理脱岗检讨书》来表达我对这一事件的态度和想法。
事情的经过是这样的：因为家里的紧急情况，我在上午9点左右离开了公司，但并未提前与我的上级领导或者其他同事进行沟通和请假申请，而是出现了“脱岗”的情况，直到下午4点左右才得以回到办公室进行工作。当时我没有意识到这种行为的严重性，以为只是短时间的出门，但事后我意识到，作为一名领导者，我应该更加认真对待我职责和义务，在工作期间要始终保持对工作的专注和责任心，否则就会给公司和部门带来风险和隐患。
首先我想对公司和部门的同事、下属以及上级领导道歉，我诚恳地认识到我的行为给大家造成的负面影响和不良示范，我向大家保证，今后我会更加严格要求自己，保持对工作的高度重视和敬畏之心，在未来的工作中绝不会再出现这样的犯错行为。
其次，我认识到自己的不足之处，要提取一些教训和反思，通过反思和总结来提高自己的工作能力和领导水平。我向公司和部门郑重承诺，在未来的工作当中：一是要时刻保持高度的责任心和敬业精神，始终把公司和部门的利益放在首位，在工作期间杜绝“脱岗”的情况发生；二是要更加注重沟通和协调，与同事和下属保持良好的沟通和合作，建立良好的沟通渠道和合作机制，使工作能够更加高效地开展；三是要提高自己的管理能力和领导经验，学习更多的管理知识和理念，加强团队建设和人员管理，努力把公司和部门带向更高的层次。
最后，我再次向公司和部门的所有同事、下属和上级领导道歉，感谢他们在这个事件中对我的谅解和支持，我会通过实际行动来证明自己的态度和决心，不辜负公司的信任和期望，努力工作，实现良好的工作成绩。
以上是我的《经理脱岗检讨书》，请贵公司和部门领导审查，另请领导能够通知我，并针对我的不足和问题提出合理的建议和指导，让我能够更加积极地改进和提高，实现更好的职业发展。
谢谢！
此致
敬礼
蒋某某
20XX年XX月XX日
给经理检讨书 篇7
尊敬的公司领导：
您好！
在这里，我表达我对工作失职、疏于监管、对下属要求不严、对业务掌握的不精不透，并给相关当事人造成了一定损失的无比愧疚心情。首先我作为一名经理，我的职责就是样将每一位员工带动起来，为酒店的事业不断努力；并做好各项程序落实监督管理及指导工作。
近期因我们具体工作人员，因业务不熟、责任心不强，而使服务工作出了重大失误。给我们工作及当事人造成了一定的损失。
分析其原因有下面几点：
1、本人在思想没有重视此项工作，平时也很少过问；
2、没能及时安排必要的学习培训，而使我及我们的工作人员对业务不精甚至不透；
3、平时对下属要求不严，办事程序疏于监管。
对于我在工作上的管理监督失职，我觉得很大程度上是由于我的主观方面疏忽，没有很好的履行职责所致。我这样的工作错误给当事人造成了一定损失，给领导以及我们地区的工作形象上抹黑，造成的不良影响。
在此，我向当事人、领导及同志表示深深地歉意。并郑重地向你们说一句：非常抱歉，我错了！我此项工作管理监督的失职，是我工作以来这么长犯下的非常严重的错误。错误的发生，充分地说明我在思想上、政治意识上存在严重欠缺，在监管方面上存在严重疏忽，在工作上怠慢。
总而言之，我工作管理监督失职的原因种种，然而我的工作管理监督失职已是不争事实，我并不想说出其它种种缘由来掩盖我的错误。此次我这项工作管理监督失职，归根结底是我主观方面犯下的严重错误。
检讨人：xxx
20xx年x月x日
给经理检讨书 篇8
尊敬的公司领导：
我在本次工作中出现了脱岗的行为，给公司造成了不良影响，深感自责和愧疚，现在向公司和领导们深深道歉。
本次脱岗是由于个人工作压力和情绪失控导致的，没有及时调节自己的心态，没有做好自我管理和控制，给公司的生产管理及其他同事们带来了困扰。在此，我要向公司的领导们和所有同事们表示诚挚的歉意和悔意。
本人在岗位上的确是有所疏忽，导致了自身的不足和工作的不顺畅，也给公司的生产管理带来了一定的影响。我将认真对待公司领导们的教诲和所有同事们的指导，不断完善自己，提高职业素养和工作能力。
在此，我再次向公司的领导们和同事们表示深深的歉意和悔意，今后一定会改改悔悔，更加认真刻苦地工作，努力完善自己、锻炼自己，为公司的发展和生产管理做出更大的贡献。
对于我的脱岗行为，我深深检讨自己，认识到了自己的不足和疏忽，也意识到了公司对我们员工的期许和要求。今后我将更加认真对待工作、尊重职业、珍爱荣誉，做一个合格的员工，为公司的发展和生产管理贡献自己的力量。
再次向公司领导们和同事们表示深深的歉意和悔意，叩首道歉！
此致
敬礼！
XXX
日期：XX年XX月XX日
给经理检讨书 篇9
尊敬的领导：
我是您手下的一名中层管理人员，最近因为个人原因，让您失望了，给团队和公司带来了一定的负面影响，感到非常内疚和无奈。现在，我诚恳地向您表达我的歉意，同时也想通过这篇脱岗检讨书的写作，向您展示我对错误的深刻认识和积极的改进态度。
首先，我要承认自己的错失职责、疏忽大意，导致了上级对我的管理产生了不满。作为一名中层管理人员，我本应该为公司保驾护航，协助领导完成公司的使命和目标，提高员工的积极性和工作效率。但在工作中，我却出现了脱岗现象，长时间离开工作岗位，而忽略了团队、公司和上级对我的要求和考验。我深刻认识到，这样不觉身心放松的行为，不仅会给公司带来实际的经济损失，还会对我的职业前途和形象造成不良影响。
我知道，作为一名管理人员，我应该有更高的自觉性和责任感来做好本职工作。既不能固步自封、执拗不化，也绝不能骄傲自满、轻敌慢反。为此，我将努力改正自己的不足，不断提高管理能力，使之符合公司对于管理者的要求和期望。
其次，在通报中，我感受到公司对于管理岗位的严格要求和无私关爱。我真心感谢公司为我们提供许多学习机会和发展通道，让我们成为一名更加合格、更具责任心的管理人员。我将会不断努力，学习先进的管理知识和技能，积极参加培训和交流，不断提高自己在团队中的竞争力。
最后，我想保证您，我会以更加严格的自律和自我要求，尽最大的努力去弥补自己疏忽的错误，完善自身的管理能力，顺利完成公司下达的各项任务。我会抛开杂念，退一步海阔天空，努力做出值得领导和员工信赖和尊敬的出色成绩。
谢谢领导对我的支持和理解，我会保持谦虚、认真、负责任的态度，站好岗、看好队，再动身！
给经理检讨书 篇10
经理脱岗检讨书
尊敬的领导：
在此，我谨向您致以最诚挚的歉意。
经过反思，我意识到自己在工作中的一些举动欠缺周全和细心，特别是在岗位脱离时对工作的不负责任态度，严重影响了公司的正常运营和发展。我深感自己的行为不应该存在于一个合格的经理身上，对此深表歉意。
首先，我承认我曾因为种种原因，包括个人兴趣、疲惫和压力等，在工作时间脱离了岗位，甚至在办公室瞌睡，严重影响了部门工作的正常进行。我充分意识到这些行为的不良影响和严重性，深感自责和遗憾。从现在起，我将调整自己的工作态度，认真对待每一个工作细节，保持高度的工作状态，时刻保持工作热情和专注度，避免在工作中出现任何不规范的行为。
其次，我也深切认识到作为经理的职责和重要性，对公司管理事务进行指导和监控。在我的领导下，部门的工作产生了一系列问题，如预算管理混乱、工作安排不当、团队协作缺失等。我对于这些问题承担了不可推卸的责任，不仅与部门的同事们道歉，也向公司领导汇报了事情的真实结构，并在领导的指导下采取有效措施来纠正问题，建立有效的管理流程和制度保障。今后，我将切实履行管理职责，在日常的工作中着力减少管理漏洞，更加重视部门工作的规范性和效率性。同时，我也会重视与团队成员之间的沟通和协调，为团队建立有效的协作机制，提升团队的工作质量和创造力。
最后，我想再次向您和公司领导，以及通过我的失误受到影响的部门同事们道歉。我明白，作为公司的一名经理，需要具备多方面的职责和素质。今后，我将加倍努力，克服自己的不足之处，发挥出应有的水平与能力，为公司的发展作出最大的贡献。我相信，在我的不断努力和职业生涯的积累下，我将成长为一名优秀的经理，为公司的发展贡献更大的力量。
再次向您和各位领导、同事们致以最诚挚的歉意！
敬请您继续批评和指导我，让我更快成长，为公司做出更大的贡献。
此致
敬礼！
XX 公司 XX 部门经理
XXXX 年X月X日
给经理检讨书 篇11
作为一名经理，我在上级的指导下负责着公司的日常管理和运营。然而，近期我的一些行为导致了某些不良后果，给公司带来了负面影响。因此，我在此向公司和员工们坦诚检讨，并保证以后不再犯同样的错。
首先，我深刻认识到自己在一些事情上的失误。我承认之前我有过一些疏忽，我没有紧跟公司要求的要求，甚至存在“脱岗”的现象，这给公司的工作带来了负面影响。我意识到自己的行为不仅是对公司有害的，也是对团队合作和员工发展的不利影响。我对此深感抱歉。
其次，我就导致不良后果的具体情况深入反思。我认为这些结果是由于自己在一些关键任务上的疏忽和未能按照规定的流程推进。我没有充分意识到任务的重要性和紧急性，没有给予足够的注意和重视。此外，我的领导力不足，没有对部门和下属进行有效的指导和激励，导致工作萎靡不振，不利于团队效能的提高。
基于此，我向公司和员工保证，我将认真对待以上存在的问题，通过以下措施加以改进：
1.回归本职工作
作为一名经理，我的首要职责是管理和带领我的团队达成公司的目标。因此，我将立即回归本职工作，严格按照公司流程推进工作，确保每一个任务得到及时有效的处理。
2.加强团队建设和领导力提升
我深刻认识到作为团队领导者的自身不足之处，我将持续加强领导力的提升，打造高绩效团队。通过更加有效的沟通和指导，让团队成员清晰了解公司目标和工作重点，激发他们的工作热情。
3.修复造成的后果
在过去的一段时间里，因为我的失误和疏忽，给公司带来了一定的损失和影响。我愿意在公司的指导下，制定相应的修正计划，并积极配合公司和相关人员，尽力修补损失和消除影响。
最后，我还要再次向公司和员工们感谢，感谢他们始终对我的工作给予了支持和信任，感谢他们的建设性意见和反馈，让我可以更好地认识自己的问题和改进方向。我将一直致力于提升自己，为公司的发展和员工的成长出一份自己的力量。
给经理检讨书 篇12
经理脱岗检讨书
尊敬的领导：
我在这里写下这篇脱岗检讨书，认真反思自己在工作中犯下的错误，并诚挚地向您致歉。
我担任的是公司的某一部门经理，拥有一定的管理和领导能力。但是，在日常的工作中，我没有能够保持对职责的认真把握，因此产生了疏忽和错失细节的问题。这种疏忽不仅使我的工作质量下降，也严重影响了公司的正常运营，给您和公司带来了很多不必要的麻烦和压力。
我在检讨自己的这些错误时，深感惭愧和自责。首先，我没有树立起对自己的严格要求和责任心，缺乏对自己和工作的认真态度。面对工作中的困难和挑战，我没有能够冷静思考，迅速作出明智的决策和行动，而是常常盲目跟从他人的意见，缺乏自己的独立判断力。其次，我对团队的管理不够完善和关注，未能及时分配任务，落实工作计划，导致部分员工工作效率降低，对工作产生消极情绪，进而影响整个团队的凝聚力和创造力。最后，我没有及时关注公司的业务动态和市场变化，缺少对公司战略规划的思考和建议，未能为公司带来更多的发展机会和创新思路，这一点也是我非常有所反思的。
经过自我反思和整理，我深刻地认识到自己的问题所在，并已开始采取有力的措施加以改进。
首先，我重新审视和规划了自己的工作内容和任务，树立了对工作的责任感和主人翁意识。我对自己的工作进行了系统的梳理和整理，明确了工作目标和计划，并开始把工作任务按优先性和紧急程度进行排列和分配，以便更好地把握工作进度和效率。同时，我也开始注重自己的工作技能和专业水平的提高，不断学习和掌握新技能和新知识，使自己更加适应公司的工作要求和市场的变化。
其次，我开始注重团队的建设和管理。我重新审视了团队的组成和分工，落实了工作流程和制度标准，减少了沟通和合作中的磨擦和误解，提高了工作的协调性和效率。我也开始关注团队员工的工作绩效和职业发展，倾听他们的意见和建议，帮助他们解决困难和提升工作能力，为整个团队的稳定和成长做出更多努力。
最后，我开始注重公司的战略规划和市场开拓。我加强了对市场需求和客户反馈的调查和分析，关注行业发展趋势和竞争形势，研究和探索新的业务模式和商业机会。我把自己的工作任务和团队的工作重心与公司的战略规划和市场发展相结合，提出了一些创新性的建议和方案，并开始积极地争取市场份额和提升公司业绩。
尊敬的领导，感谢您给予我这次深刻的反思和检讨的机会，让我从中汲取教训，成长和进步。我深知自己的不足和缺点，也知道自己的责任和使命，我会更加努力地工作，认真履行职责，努力提升自己的综合能力和领导水平，为公司的发展和进步做出更大的贡献。
敬礼！
公司某部门经理
XXXX年XX月XX日
给经理检讨书 篇13
我营销四部经理，我对我未完成公司的周计划做深刻检讨，希望大家以后引以为界。
一个部门业绩的好坏取决部门经理，作为一名职业经理人对待部门应该像对待自己的孩子一样。不管有多艰难，遇到多少问题首先应该有勇者精神，所谓勇者应该冲更大的浪，我应该先站在前边更贴近一线员工。员工没有任何问题，员工没有错，一切问题在于我。部门当中几个严重问题：
1、惰性；
2、执行力；
3、激情；
上边的问题体现了，我对管控上边的缺陷，就像父母带孩子，如果父母对孩子平时出现的错误不论不问，直到出现问题的时候才去说一两句，那么最坏的打算就是他长大以后一定是个坏小子，这个孩子他以后一定是上不了大学的，孩子最后犯了错误以后他以后一定狠他的父母。我们部门目前就是这么一个情况，我没有能够对每个环节做严厉的监控，每个人的人生观、价值观又是不同的，导致思维方式的不一，觉得接受管控是一个种压力，导致一个人坏了影响到身边的另外一个，最后整个部门都感染上了这种懒惰的行为。也就是说一个人不遵守游戏规则，那么其他人也不会去遵守游戏规则，最后导致这个游戏玩不下去，一致性就会降低。所以这个问题的根源问题就是，我对于管控上边的不严格，不利索造成的。
管理应从自身做起，树立榜样作用
经理与员工朝夕相处，形成一种特殊的亲近关系，在员工心目中，经理的形象高尚无比，他们对离自己最近的人观察得也最仔细，经理的一举一动他们也都愿意去效仿。一个优秀领导留给员工的良好印象可以成为员工生活道路上的一座丰碑。相反，如果一个领导言行不一致，或自己的实际行动与对员工的要求不相符，那不仅会影响业绩，更会在员工心目中留下表里不一、言行不一致的阴影。可见，领导的榜样作用是影响团队管理质量的一个重要因素，我觉得我应该在工作实践中，应该给员工树立榜样，让员工真正的信服你，信赖你。经理一定要坚持以自己的模范行为。比如，在日常的工作中，严于要求自己，做到最早到、最晚走，坚守岗位，认真工作，勤于学习，与时俱进，通过自己的良好作为，潜移默化，持之以恒，以培养员工的学习兴趣、共同进步的氛围与文化。
培训是解决办法最好的工具
员工到部门以后最想得到的就是金钱、或者通过学习获得更多的知识使其成长更快。
作为一个职业经理人就是应该想尽一切办法帮助员工达到这两个目的，在一个团队中，员工每天会遇到各种各样的问题，通过在培训中帮助员工解决问题、让员工在遇到问题后进行独立思考进而成长是经理必须做到的。员工的问题情感、工作、家庭都有，员工的问题当天遇到当天进行解决，如果员工今天的问题得不到解决，就会演变成明天的问题，这样就导致自身的工作状态下降。问题在越积越多的时候就会变为迷失，不知道应该从什么地方开始做起，然后失去信心最后离开。因此总结出一些比较重要的经验，首先培训就是在解决问题，培训不单纯是产品知识、而且有时候应该涉及到方方面面，情感、家庭、抗压解压，甚至是信任。员工应该每天都能有收获，开开心心的工作。
用他人之长，每个员工都有潜力
一个人有在出色的表现也最多只能占团队的1/9，好的团队不是由一个人演变出来的，他是由一群明星组合在一起而成的。以前我曾经看过一篇文章，说唐僧是个好领导，他知道孙悟空要管紧，所以要会念紧箍咒；猪八戒小毛病多，但不会犯大错，偶尔批评批评就可以；沙僧则需要经常鼓励一番。这样，一个明星团队就成形了。一个团队里不可能会是孙悟空，也不能都是猪八戒，更不能都是沙僧。要是团队里的员工都像我这么能说，而且光说不干活，会非常可怕。
我认为我作为一个管理者最重要的是永远相信下面的人比我强，今天我的工作调整就是发现他们的长处。我觉得我可以任何东西都不懂，不需要懂得销售、不需要懂得编程。我所要做的，就是把这些人粘在一起，让他们每个都有发挥的空间，让他们每个人都突出自己的优势。讲话吹牛他们吹不过我，但是他们干活要干得比我好，我就可以吹得更好，讲得更好！
每个人都是有潜力的，我应该尽可能的发现与鼓励他们，如果后面有只老虎在追你，你一百米跑出来的速度，可能自己都想像不到。年轻人只要发现自己的潜力，充分地发挥出来，就是很有收获的。
从培训说起，培训不单纯是由经理来负责讲解的，培训应该由经理进行分配，由底下员工互动完成就可以。这样既可以锻炼到每个员工的积极性与主动性，而且也可以提升与发挥出该员工饿潜在优势。
招有天赋的人
企业要发展选人很关键，部门也一样，一次选人的失败可能决定了业绩的60%，我选人需要找有天赋的销售人员，一个职业经理人如果需要对自己的团队负责，让团队发展起来首先先设定自己选人的标准，我对这个也是有非常深刻的理解，麦克乔丹是打篮球的明星，他不用人督促都可以自觉的去打篮球。刘翔长1.83米他就是为了出现在110米跨栏的冠军台上的。千里马是不需要督促太多的，因为他们天生就会有这样的行为，所以我要从选人上调整自己的思路，找到有用的人。
小用凭智、大用靠德
是领导的在工作期间就应该是领导，无论是从称呼和尊重程度上来说所有的员工都应该敬佩与顺从。蒙牛老总，牛根生说过：小用凭智、大用靠德。有德有才，破格重用；有德无才、培养使用；有才无德，限制使用；无才无德，坚决不用；用心做事，诚信做人。
看不到希望的时候就要不断学习
作为一个团队管理者，学习是非常重要的，如果一个人不学习就不可能进步。员工也一样，我们现在手头上拿有两份存折一份是现在公司给的金钱，一份是自身的能力存折。也就是所谓的你九年内什么钱都赚不到，但是你第十年就可以把你前边九年的钱一次性赚完。这个年头是学习的年代，大家都是知识份子，谁不学习，谁就容易被淘汰，谁就
给班级扣分的检讨书精品
资料一般指生产、生活中阅读，学习，参考必需的东西。当我们的学习任务遇到困难时，往往都需要参考资料。资料可以作为参考给我们一些学习工作灵感。所以，你有哪些值得推荐的资料内容呢？为此，小编特意呈上“给班级扣分的检讨书精品”，相信你能从本文中找到需要的内容。
给班级扣分的检讨书 篇1
尊敬的老师：
您好!
我现在真心觉得对不起您，心中对您的愧疚也是让我都没脸去面对您，这都这个月月底了，马上就要放月假了，这也就意味着，这个月学校每个班的扣分起情况基本上就定下来了，我们班险些就拿不到流红旗了。但是我们只要保证月底不扣分，我们还是可以拿到的，然而就在昨天，这个月我们在学校的最后一天，我却因为自己的一时兴起，导致班上被扣好几分，这下直接就把流动红旗拱手让人了，就因为我昨天晚上在寝室玩手机了。
首先我带手机来学校这件事，就是不对的.行为，但是我却丝毫都没有放在心上，这个月前段时间还好，还知道收敛着点，躲着玩，然而昨晚晚上，我简直就是太放肆了。因为我知道今天是最后一天了，明天就放月假了，我就在晚上就寝的那段时间，我直接就是拿出手机，在跟朋友玩游戏，并且手机里还放着歌，寝室好几个人在还在跟着唱，那场面就跟在开派对一样，一点都不把学生会啊，巡查老师啊，宿管啊这些人放在眼里，我还想着这最后一天了，估计查的也不会太严格，所以我就是这么的不管不顾了，没想到最后，我还是被巡查老师抓住了。当时好像是半夜十二点了，我们寝室依旧很吵，然后巡查的老师一脚就把门给踹开了，因为怕敲门的话，我们就把手机什么的收起来了，还得费一番功夫去找，就这样，我们一群人被抓个正着，三台手机，三个人在打游戏，我的手机在放歌，然后其他三个没手机的，就在旁边看着，一下子三台手机全被收缴，因为是玩手机被扣十五分!一台手机五分，我自己都吓到了，什么时候班上被这么扣过分?也就是什么环境区卫生没打扫干净，扣一分这样子，一下子因为三台手机十分的情况，还真就没出现过，我一下子就意识到事情闹大了，这可不是简单的跟老师道歉就可以得到原谅的，一下子十五分，这肯定会让班主任您被叫去谈话的，会把责任归咎到您身上，觉得您的治理班级无方，自己班上有学生玩手机都不知道。老师真的对不起，我知道自己这次做错事了，今天是我们放假的日子，您让全班集合之后，就宣布放假了，但是唯独就是把我们三个玩手机扣分的人给留下来，我不奢求写完这份检讨书，我就能走了，我只想得到您的原谅，手机什么的我已经不去想了，随便学校什么时候给我，我现在要想的就是让您消气，否则我真的不知道这个假期我在家这么过，估计是要抱着愧疚的心度过了，我以后绝对不会再有任何给班级带来坏处的行为，您相信我。
此致
敬礼!
检讨人：___
20__年_月_日
给班级扣分的检讨书 篇2
尊敬的卫生检查老师：
古人云“行有不得，反求诸己”，意识就是说啊，一旦出现了错误，要是不及时地做自我反省，就会造成比较严重的后果。古人又云，君子务本，本立而道生。因此，我们必须对于错误有一个详细的了解，理清楚错误的脉络。
面对我的此次错误，我床单不叠的错误行为，严重地影响了寝室卫生形象，导致寝室卫生分数被扣了5分，产生了严重的卫生问题。
回顾我的错误，我深刻地认识到问题的严重性，此次错误归根结底是我的个人觉悟不高，卫生意识欠缺造成的。
经过深刻悔悟，我总结造成我错误的原因如下：1，我的责任心不强，个人卫生行为作风散漫，为人不踏实，办事不老实。2，我有较为严重的惰性，起床的时候懒惰，连一点点的床单都不好好折叠，导致了这样的卫生问题。3，我的个人卫生态度不好，没有养成良好的卫生习惯。
通过这件事，我深刻地认识了错误，并且向您做出深刻检讨：首先，我决定向您认错，向寝室同学认错，并且递交这份检讨书作为今后的保证。其次，我保证今后的每一天起床都必须要折叠被单，将被单折叠得整整齐齐。再有，我就是应该养成良好的卫生习惯，坚决与“脏乱差”的做斗争。
最后，我恳请老师的原谅，希望老师能够原谅我这一回，我今后一定认真搞好寝室环境。
检讨人：
20xx年xx月xx日
给班级扣分的检讨书 篇3
亲爱的同学们：
在xx月xx日常宿舍检查中，我因书架不整扣2分，对此深表歉意。作为班委和xxx宿舍负责人，我应该深入审视自己。由于他们自己的疏忽，没有严格要求自己。这件事影响了本周宿舍清洁卫生检查的分数和宿舍文明月的分数，损害了我们班的形象，我们感到深感内疚。我们为学生们对我们的期望和班长的反复教学感到遗憾。我们表示了最真诚的内疚和道歉，在今后的学习生活中，我们必须谦虚谨慎，戒骄戒躁，内外兼修，做一名合格的21世纪大学生。
我们以为我们通过了28天`检查，好一阵窃喜，因为宿舍检查员一言不发地进来，一言不发地离开了，没有在扣分板上写任何东西，表情是标准的〇没有任何变化，并迅速进入对门宿舍。经过这一课，我们知道不要相信我们所看到的。
扣分后，我们立即回顾自己，重新整理内部事务，书架表面努力回家，同时也清理地面，让地面没有头发，让桌子没有杂物，让垃圾桶没有垃圾，让我们的宿舍看起来像酒店，只有阳台上整齐的衣服证明了我们的存在。
事实上，我不想写得这么幽默，但也许因为个人原因，我只是尽力写这个，请相信我们真的真诚改变，我们有用的实际行动改变，请尽可能容忍我这不严肃的书面审查，可以感受到我们内心的严肃。
最后，我希望你能在这样的夜晚微笑，接受我们的评论。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
给班级扣分的检讨书 篇4
尊敬的XX老师：
您好！我写这份检讨书，是真心的检讨自己所犯的安排，协调不当的错误，并且坚定我改正错误的决心。我们教室的卫生不合格，损坏了学校的整体形象，给学校形象带来了影响。
教室是我们学习生活中非常重要的一部分，搞好教室卫生不只是为了学校的要求，也是为了给我们自己提供一个良好的学习生活的地方，对我们身体的健康也是极为重要的。如果不搞好卫生，不止违反校规校纪，还会对自己的身心健康带来很大的伤害。
值日生负责教室的打扫工作。这也为我们赢来了一个非常舒服的学习生活的环境。这只是一个开始，不过这个良好的开始让我们更有信心在以后不会在犯以前同样的错误。只要我们班级把搞好卫生养成一种习惯，那么这样好的习惯就会一直保持下去。良好的卫生的习惯，不止让我们会有一个舒适的环境，这还会影响到我们的各个方面。使得我们在学习生活中的其他方面也会变得更加认真负责。我们不止搞好了班级卫生，还让自己的个人卫生习惯得到了极大的培养，并且保持的也很好。也许有人不会相信我们，但是我们会用我们的实际行动来证明一切。空纸白话不能信服，我们会用实际行动努力坚持到底的。
这次主要是我没有通知到位，让当天扫地的同学没有及时去履行自己的职责。我感到很抱歉 。我犯的错误，使我懊悔不已。我要改正，并且及时改正。严格要求自己，在以后不再犯同样的错误了。我恳请领导给我一个改的机会，我在以后会用实际行动来证明的。
此次我们教室卫生不合格，充分暴露出我们教室对待卫生工作的懈怠与散漫，对待日常卫生值周工作的敷衍了事，归咎原因如下：
首先，工作责任心不强，工作作风散漫，卫生工作不踏实。出现这样的问题，我们自己都觉得太不应该了，这充分证明我们的思想作风是不正确的，没有足够强烈的责任感。
其次，这个错误说明我们的卫生习惯不好，搞得教室生活环境就像一个烂摊子。我们在教室学习，就应该视自己它如同家里，每个人都应该养成卫生习惯，保持教室日常的清洁。
通过此次错误，我们深刻认识到了错误原因所在，我们寝室经过反思，一致决定努力纠正错误：
第一，诚恳接受老师批评与处罚!从我们的思想根源上认清错误，深挖错误甘愿，并认识错误可能带来的严重后果。
第二，彻底改造我们卫生值周工作的懒散、粗心的缺点，通过踏踏实实的教室卫生打扫工作，努力改善教室卫生状况，营造良好的`教室环境，以弥补我们的过错。
第三，与同学加强沟通，以确保以后此类错误不再发生。加强同学们的卫生意识，让大家都尽量保持教室的卫生状况。
现如今，我们已经深深地知道错了，教室就像我们的脸面，我们的脸面都知道保持清洁，教室环境难道就不知道了?总之，千言万语不能表达我内心的懊悔、纠结的心情。我谴责自己，埋怨自己。希望老师可以给我改过自新的机会，今后我会努力带同学做好教室卫生工作，使我们的班级成为干净、整洁、卫生的模范教室。
检讨人：XXX
日期：20xx年XX月XX日
给班级扣分的检讨书 篇5
尊敬的赵老师：
今天我怀着万分的歉意和悔恨向您写下这份检讨书，以对宿舍卫生不达标这一事件作出深刻的反省和自我检讨。
早在踏进校门之初，老师就已三申五令，一再强调，要注意维护寝室卫生，学校宿管部门会不定时查寝。军训期间，还有教官们的亲自示范，要求我们做到军事化的标准，但是我没能做到严格要求自己，甚至在知道宿舍已有一次卫生不达标的情况下，依然没有给予宿舍卫生太多的关注，依然犯下这样不可饶恕的错误，真的是很不应该。在卫生检查中我没有将卫生工作做好，有辱宿舍集体荣誉，辜负了舍友们对我的信任，给班级抹黑，让学院蒙羞，自己想起来都觉得无法原谅。
这是一次十分深刻的检查，我对于这次犯的错误感到很惭愧，我不应该违背学校的有关规定，我们作为学生就应该完全的服从学校的各项规章制度，而我这次没有很好的遵守。我感到很抱歉，希望老师可以原谅我的错误。
人非圣贤，孰能无过；过而能改，善莫大焉。我只是一名普通的学生，犯错误是不可避免的。一个人犯了错误并不可怕，可怕的是犯了错误不知道改正。我知道不能以此作为借口，也会尽力避免再次犯这一类的错误。经过深刻反思，认识到了我的错误，希望老师可以相信我的悔过之心，给予我改正的机会。
我犯的是一个严重的原则性的问题。我知道，老师对于卫生不达标这一事件非常的生气。我也知道，身为寝室的一员，保证寝室卫生的干净是一项最基本的责任，也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。一屋不扫，何以扫天下。连最本职的工作都做不好，又何谈理想抱负。我不该将学习作为借口，将自己的义务与责任心丢掉。随着学习节奏的加快，我们正想方设法的充分利用时间来学习，每当看到别的同学复习的那么快，心里就有一种危机感，所以起床后我就以最快的速度打扫卫生，注重了速度却忽略了质量。阳台上没有仔细打扫，有垃圾没有及时清扫。面对坏了的卫生间，又没有耐心去打扫，只是将地面的垃圾清理出去，拖干净了而已，说难听点就是只做了表面现象，没有从根本上解决卫生的问题。这也是一种侥幸心理在作祟，总以为我们只要把学习搞好了就行，老师们也不会太注重这些鸡毛蒜皮的小事。
悔悟后，归结原因如下：
1、责任心不强，工作作风不深入，不踏实。这次犯这样的错误，我自己都觉得太不应该了，这证明了我的思想作风没有端正，责任意识不强。寝室是我们每个寝室人员的脸面，是我们生活的环境，不应该使它变得脏乱不堪。态度决定一切，这是做好任何事的起码要求，没有良好的工作态度，就不能正视问题。不论有多少理由，都应端正态度、严格学校的规范，对寝室卫生更应认真对待！
2、本次的错误在于我的惰性，将自己的生活环境弄得一团糟，对老师检查不在乎并存在侥幸心理：稍微收拾一下宿舍卫生就去早读，而不管宿舍卫生是否能够达到标准，每每想起当时的想法，心中甚是羞愧。我不应该拿学习作为借口，不不责任地打扫宿舍卫生。
通过这件事，我重新反思了自己做人、做事的态度，我决定有如下个人整改措施：
1、按照老师要求缴纳保质保量的检讨书一份！对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理，并认清其可能造成的严重后果。
2、认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，努力搞好寝室卫生，以良好的寝室环境来弥补我的过错。
3、和室友加强沟通，保证不再出现上述错误。
这次的事件我真的感到抱歉，希望老师可以原谅我，认可我检讨的态度，我真的已经深刻的反省认识到我的错误了，希望老师能给我改过的机会。
我不该马马虎虎地打扫寝室卫生，使寝室卫生不达标。感谢老师，指出我的错误，让我写这份检查，让我认识到自己的错误，给了我改过的的机会，使我离成功更进了一步。我会努力的经营好自己的寝室生活，使自己的寝室卫生更干净。
请关心我的老师继续监督、帮助我改正缺点，取得更大的进步和成功！
您好！
我现在真心觉得对不起您，心中对您的愧疚也是让我都没脸去面对您，这都这个月月底了，马上就要放月假了，这也就意味着，这个月学校每个班的扣分起情况基本上就定下来了，我们班险些就拿不到流红旗了。但是我们只要保证月底不扣分，我们还是可以拿到的，然而就在昨天，这个月我们在学校的最后一天，我却因为自己的一时兴起，导致班上被扣好几分，这下直接就把流动红旗拱手让人了，就因为我昨天晚上在寝室玩手机了。
首先我带手机来学校这件事，就是不对的行为，但是我却丝毫都没有放在心上，这个月前段时间还好，还知道收敛着点，躲着玩，然而昨晚晚上，我简直就是太放肆了。因为我知道今天是最后一天了，明天就放月假了，我就在晚上就寝的那段时间，我直接就是拿出手机，在跟朋友玩游戏，并且手机里还放着歌，寝室好几个人在还在跟着唱，那场面就跟在开派对一样，一点都不把学生会啊，巡查老师啊，宿管啊这些人放在眼里，我还想着这最后一天了，估计查的也不会太严格，所以我就是这么的不管不顾了，没想到最后，我还是被巡查老师抓住了。当时好像是半夜十二点了，我们寝室依旧很吵，然后巡查的老师一脚就把门给踹开了，因为怕敲门的话，我们就把手机什么的收起来了，还得费一番功夫去找，就这样，我们一群人被抓个正着，三台手机，三个人在打游戏，我的手机在放歌，然后其他三个没手机的，就在旁边看着，一下子三台手机全被收缴，因为是玩手机被扣十五分！一台手机五分，我自己都吓到了，什么时候班上被这么扣过分？也就是什么环境区卫生没打扫干净，扣一分这样子，一下子因为三台手机十分的情况，还真就没出现过，我一下子就意识到事情闹大了，这可不是简单的跟老师道歉就可以得到原谅的，一下子十五分，这肯定会让班主任您被叫去谈话的，会把责任归咎到您身上，觉得您的治理班级无方，自己班上有学生玩手机都不知道。 老师真的对不起，我知道自己这次做错事了，今天是我们放假的日子，您让全班集合之后，就宣布放假了，但是唯独就是把我们三个玩手机扣分的人给留下来，我不奢求写完这份检讨书，我就能走了，我只想得到您的原谅，手机什么的我已经不去想了，随便学校什么时候给我，我现在要想的就是让您消气，否则我真的不知道这个假期我在家这么过，估计是要抱着愧疚的心度过了，我以后绝对不会再有任何给班级带来坏处的行为，您相信我。
给班级扣分的检讨书 篇6
尊敬的辅导员：
您好！
我是您管理的xxx班的xxx学生，我这次犯了很大的错误，特此来检讨本人的错误，也是对您对班级的一个致歉，班级因我被扣分很多，这是我任性而为的后果，我没有颜面去面对您，只能先以书面的形式检讨并道歉。
我一天之内就让我们班级扣了很多分，全部都是我个人行为不当造成。早上学校要求要在教室上自习，而我为了睡懒觉，就躲在寝室没去，因此查班的时候，发现班上自习少了一个人，因此被记了名字在册，也扣了班级的分。再一个就是晚上的自习，我也是没有做好学生的职责，在整个班级上，带动其他人聊天，导致班级很吵闹，就把学生会的人引来了，被警告也把班级扣除了，当时的我不仅没有意识到自己的错误，反而是不关自己事情一样，即使当时班长劝诫了我，我也还是我行我素，没有半点改变的样子。随后我就更加变本加厉了，在课上直接玩起了游戏，还是开的扩音，跟另外几个人凑成了一堆打游戏去了，并且完全不顾他人的情况和感受。如此行为因为太过分了，就吸引了来巡查的领导看见，被狠狠的训斥了，也被惩罚了，那班级分又被扣了，也把辅导员老师您叫过来了，我也才是醒悟过来。
我以一个成年人，一个大学生，竟然做出此类事情，实在叫人寒心和失望，我只顾自己个人的利益，不管班级整体的利益，把所有人都拖下水了，这是多么自私的做法。班级分是紧扣个人的，班级不好，我们是班级一份子，更是紧密相关的，那我自然也是不会好的，这么简单的道理，我现在才明白过来。只一味的让他人迁就我，这是多么可笑的事情。当时看见您的眼神，还有班上同学的目光，我的内心一片慌张。我这样做的后果是对班级的荣誉造成了损害，早自习不去，就不是一个完整的班级，晚自习聊天、打游戏都是违反学校和班级的规定的，这已经不单单是小错了，是自己认识不清，更是对自己太过放松，所以才会如此。
我让班级被扣分，这是一件很严重的事情，因为班级分最后是会影响我毕业的，老师您说过多遍，是我没有重视。如今我只求分没有扣太多，不然我会是班级的罪人，那可是无法原谅的。我也跟您保证我以后绝不会做出如此事情，我一定能够悔改的，努力做一个好大学生，做好本职事情，请辅导员相信我可以的。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
给班级扣分的检讨书 篇7
尊敬的班主任：
张老师!您好，我很抱歉惹您生气了!我们知道严重地犯错了，原因是我们寝室连续三周卫生检查不合格，已经收到了全校点名批评。您一大把年纪了，我们还这么让您不省心，真是罪大恶极，罪上加罪，罪念深重啊!在此，我代表520寝室全体同学向您表示深切的歉意。
古人云：“君子处世之道，重点是要讲卫生!”古人又云：“不讲卫生，你就离我远一点。”古人还云：“寝室卫生就是脸面，脸面不净，便是不敬!”
因此，我们出来当学生的，首先是要注重个人卫生习惯、仪表仪容。没有一个好的仪容仪表和卫生习惯，就不能够与人很好地接触来往。说到卫生习惯，寝室的卫生环境尤为突出。我们知道，寝室是学生日常居住生活的场所，寝室卫生与同学息息相关，直接关系同学健康。
此次我们寝室连续三周卫生不合格，充分暴露出我们寝室对待卫生工作的懈怠与散漫，对待日常卫生值周工作的敷衍了事，归咎原因如下：
首先，工作责任心不强，工作作风散漫，卫生工作不踏实。出现这样的问题，我们自己都觉得太不应该了，这充分证明我们的思想作风是不正确的，没有足够强烈的责任感。
其次，这个错误说明我们的卫生习惯不好，搞得寝室生活环境就像一个烂摊子。我们生活在寝室当中，就应该视自己宿舍如同家里，每个人都应该养成卫生习惯，保持寝室日常的清洁。
通过此次错误，我们深刻认识到了错误原因所在，我们寝室经过反思，一致决定努力纠正错误：
第一，诚恳接受老师批评与处罚!从我们的思想根源上认清错误，深挖错误甘愿，并认识错误可能带来的严重后果。
第二，彻底改造我们卫生值周工作的懒散、粗心的缺点，通过踏踏实实的寝室卫生打扫工作，努力改善寝室卫生状况，营造良好的寝室环境，以弥补我们的过错。
第三，与室友加强沟通，以确保以后此类错误不再发生。加强寝室同学的卫生意识，让大家都尽量保持寝室的卫生状况。
现如今，我们已经深深地知道错了，寝室就像我们的脸面，我们的脸面都知道保持清洁，寝室环境难道就不知道了?!总之，千言万语不能表达我内心的懊悔、纠结的心情。我谴责自己，埋怨自己。
希望老师可以给我改过自新的机会，今后我会努力带领寝室同学做好寝室卫生工作，使我们的寝室成为干净、整洁、卫生的模范寝室。
检讨书感言：认识错误，知错就改，很好!我们都会监督你完成寝室卫生工作，让我们期待你们的寝室成为模范寝室吧!
检讨人：
20__年_月_日
给班级扣分的检讨书 篇8
尊敬的老师、亲爱的同学们：
在此，我向大家做出检讨，以严肃、深刻、彻底地反省关于我在此次全校的班级风貌、仪容抽查当中，由于自身衣衫不整、导致班级扣分的行为。
我的错误让班级整体形象受损，损害了集体利益，同时也让班主任老师在校长面前不好交代，班主任老师带来了困扰。在此，我要就我犯下的错误已经给大家带来的不良影响，向大家做出深刻道歉：非常抱歉，对不起大家了！
错误发生以后，经过老师的严肃批评，我深刻意识到自身错误：作为一名学生，日常都必须遵守仪容仪态，衣衫扣子不扣让整体队伍仪表形成强烈反差，让团队丢脸，充分反映出我团队意识不强，个人行为规范不达标等缺点不足。
如今，经过面壁思过，我一定要彻底改正：
第一，我必须就自己仪容仪态问题做出严肃整改办法，今后彻底注重自己的着装，不再给班级整体形象丢脸。
第二，我必须努力改正自己行为不规范的缺点，注意自身日常行为规范，注意个人卫生，让仪容仪态达到良好水平。
第三，我必须认真地从本次错误当中吸取教训，程度避免错误的发生。
最后，我希望大家能够原谅我，我一定要努力改正！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
给班级扣分的检讨书 篇9
尊敬的老师：
对不起,老师!我犯的是一个严重的原则性的问题。我知道，老师对于我的犯校规也非常的生气。我也知道，对于学生，不触犯校规，不违反纪律，做好自己的事是一项最基本的责任，也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。如今,犯了大错,我深深懊悔不已。我会以这次违纪事件作为一面镜子时时检点自己，批评和教育自己，自觉接受监督。我要知羞而警醒，知羞而奋进，亡羊补牢、化羞耻为动力，努力学习。
我也要通过这次事件，提高我的思想认识，强化责任措施。在学校三令五申的铁律下，在严明校纪校规的大环境下，我犯下这么严重的错误，学校对我是应该严惩的，在家的日子里，我不知多少次在家大声说，校长，老师我错了，我错了。妈妈，爸爸我错了，我错了。犯了这样的错误，对于家长对于我的期望也是一种巨大的打击，家长辛辛苦苦挣钱，让我们可以生活的比别人优越一些，好一些，让我们可以全身心的投入到学习中去。但是，我犯的错误却违背了家长的心愿，也是对家长心血的一种否定，我对此很惭愧。
对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请老师相信我能够记取教训、改正错误，把今后的事情加倍努力干好。
检讨人___
给班级扣分的检讨书 篇10
您好！
我是您管理的xxx班的xxx学生，我这次犯了很大的错误，特此来检讨本人的错误，也是对您对的致歉，班级因我被扣分很多，这是我任性而为的后果，我颜面去面对您，只能先以书面的形式检讨并道歉。
我一天之内就让我们班级扣了很多分，全部都是我个人行为不当造成。早上学校要求要在教室上自习，而我为了睡懒觉，就躲在寝室没去，因此查班的时候，发现班上自习少了一个人，因此被记了名字在册，也扣了班级的分。再一个就是晚上的自习，我也是没有做好学生的职责，在整个班级上，带动其他人聊天，导致班级很吵闹，就把学生会的人引来了，被警告也把班级扣除了，当时的我不仅没有意识到的错误，反而是不关自己一样，即使当时班长劝诫了我，我也还是我行我素，没有半点改变的样子。随后我就更加变本加厉了，在课上直接玩起了游戏，还是开的扩音，跟另外几个人凑成了一堆打游戏去了，并且完全不顾他人的情况和感受。如此行为因为太过分了，就吸引了来巡查的领导看见，被狠狠的训斥了，也被惩罚了，那班级分又被扣了，也把辅导员老师您叫过来了，我也才是醒悟过来。
我以一个成年人，一个大学生，竟然做出此类事情，实在叫人寒心和失望，我只顾自己个人的利益，不管班级整体的利益，把所有人都拖下水了，这是多么自私的做法。班级分是紧扣个人的，班级不好，我们是班级一份子，更是紧密相关的，那我自然也是不会好的，这么简单的道理，我现在才明白过来。只一味的让他人迁就我，这是多么可笑的事情。当时看见您的眼神，还有班上同学的目光，我的内心一片慌张。我这样做的后果是对班级的荣誉造成了损害，早自习不去，就不是一个完整的班级，晚自习聊天、打游戏都是违反学校和班级的规定的，这已经不单单是小错了，是自己认识不清，更是对自己太过放松，所以才会如此。
我让班级被扣分，这是一件很严重的事情，因为班级分最后是会影响我毕业的，老师您说过多遍，是我没有重视。如今我只求分没有扣太多，不然我会是班级的罪人，那可是无法原谅的。我也跟您保证我以后绝不会做出如此事情，我一定能够悔改的，努力做一个好大学生，做好本职事情，请辅导员相信我可以的。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
