活动经费方案精华。
计划设立目标和标准以利于控制，没有计划，就没有控制，方案是计划的升华版，依托于计划，但又比计划更具体完整，今天工作总结之家的编辑为大家带来的是“活动经费方案”，请认真看完本文！
活动经费方案【篇1】
***x2013年度“教育经费管理年”活动
实施方案
根据上级有关文件和会议精神要求，为进一步加强我校教育经费管理,确保教育经费安全、高效，切实提高资金的使用效益，加快实现财务管理规范化、制度化，经研究，决定开展“教育经费管理年”活动，结合我市实际，制定本工作方案。
一、组织机构
成立***学校 “教育经费管理年” 活动领导小组：
组长：副组长：
成员：二、目标任务
深入贯彻落实十八大精神和科学发展观，不断适应教育经费投入大幅增加和财务管理改革的新形势，认真开展“教育经费管理年”活动，合理安排使用教育经费，规范教育经费管理，强化经费使用监督。以严格遵守财经法规和执行各项财务制度为主题，围绕“理制度、查不足、促整改、强内控、修办法、重管理”为主线，树立依法理财、科学理财意识，完善财务管理制度，提高财务管理水平，建立健全单位内部控制管理体系，保障教育经费安全高效使用，为教育现代化建设提供有力支撑。
三、活动安排
针对“教育经费管理年”活动主要开展以下工作：
一是组织准备阶段。制定《教育经费管理规范年活动工作方案》和相关活动计划，做好“教育经费管理年”活动布置会议准备工作，对现行有关财务制度、财经法规进行分类整理，印刷成册分发到校。
二是营造氛围，组织集中宣传。通过教师、学生、家长会等形式主动宣传开展“教育经费管理年”活动的主要想法、安排和教育经费管理中的成功做法、经验等亮点，各级教育部门和各学校领导、分管领导及财务人员要利用各种场合和多种形式对“教育经费管理年”活动的意义和要求进行宣讲。
三是根据本单位实际情况制定实施方案。县区教育部门及市直学校要按照教育部、省教育厅有关文件要求，结合各单位实际情况，制定切实可行的“教育经费管理年”活动实施方案，对如何用好管好教育经费要提出具体的实施办法。
四是安排全面自查，落实整改措施。县区教育部门要按照文件要求，组织本单位相关人员对教育经费管理情况进行一次全面自查，针对自查过程中发现的问题要认真分析研究，制定相关措施，限期整改到位。
学校重点自查内容为：制订的财务制度有无违反新修订的《中小学校财务制度》的内容；是否集体研究单位的重大经济事项；重大财政支出的决定是否符合财政法规和财务制度；是否严格执行银行账户、资金、资产管理、废旧资产收购处置、经济合同等相关财务制度；会议费、培训费、用车费、招待费是否符合规定；财务岗位设置是否符合规定；财务会计核算是否规范，账物相符，账表相符。各学校要形成查找存在问题阶段总结报告，对现行制度执行不到位的情况进行全面总结，并提出有关修订制度的建议。
学校整改工作的重点是：一是对近两年财务检查和审计报告中发现的问题进行整改；二是通过查找不足之处，对财务制度执行不到位，提出整改意见，落实具体措施和责任人；三是根据上级财务制度，修订本单位财务管理制度；四是从完善制度、加强监督入手，规范资金使用决策程序、加强银行账户、资金管理、资产管理及内部控制，出台有关内控制度；五是推动内部审计发展，促进成果转化。县区教育部门要严格按照年初签定的责任目标，以此次开展“教育经费管理年”活动为契机，进一步推进内部审计工作，促进教育经费管理的规范化和制度化。
四、活动实施
（一）提高思想认识。用好管好教育经费，事关教育事业健康发展和人民群众的切身利益，进一步增强经费管理工作的主动性和自觉性，切实转变“重投入、轻管理，重分配、轻监督”的错误观念，坚持“谁主管，谁负责”、“谁使用，谁负责”。 要实行分类管理，明确教育经费使用和监管的责任，推动实现“主管要有责，花钱要有效，用钱必问责”的绩效管理理念。
要把用好用好、管好教育经费作为重点工作抓好。
（二）注重学习和宣传。学校校长和财务人员要全面掌握本单位教育经费管理的实际情况，积极解决教育经费管理中存在的问题，及时总结推广好经验和好做法。要针对教育经费管理中存在的薄弱环节，定期组织财务人员学习《教育法》、《义务教育法》等教育法律和《会计法》、《预算法》、《事业单位财务规则》、《中小学校财务制度》等各项财经制度，努力提高依法理财、科学理财的能力素质。
要进一步开拓思路，充分利用各种**，全方位、多角度、深层次宣传和解读相关教育法律政策及制度内涵，确保教育惠民政策家喻户晓、深入人心。
（三）科学合理安排教育经费。在经费使用时，要统筹近期任务和长远目标，统筹安排日常经费和专项经费，统筹硬件建设和软件建设，优先确保基本办学条件和基本教育教学需要，确保教师工资按时足额发放，保障学校的正常运转，并加大对薄弱学校和教学点的支持力度。坚持勤俭节约办教育。
牢固树立节俭办学理念，推进节约型校园建设。要在教学实验、科研、行政管理、基础设施、后勤等方面建立严格、科学、合理的管理体制。学校建设要坚持安全、实用、简便的原则，合理规划，防止重复建设；严格控制校舍建设工程造价标准，严禁超标准豪华建设。
（4） 完善教育财政体制，加强教育经费使用监督。要坚持依法理财、科学理财，贯彻落实国家有关法律法规、财经纪律和规章制度，严格执行银行账户、现金、收费、票据、预算、收入、支出费用、国有资产、**采购、内部控制等各项财务管理制度。
（五）规范学校经费核算管理。规范资金使用程序，健全内部控制机制，严格按照批准的预算安排支出，严格执行国家规定的支出范围和标准。各项支出都要据实列支，严禁虚列虚支、虚报冒领和挤占挪用，不得以“白条”以及其他不规范票据充抵支出，不得在学校公用经费中列支人员经费。
要加强对学校货币资金的管理，严禁私设“小金库”和**私存。
（6） 完善教育收费和宣传制度。根据省教育，发展和改革，财政等部门文件规定的项目和标准，应当统一收取各项费用。学校应当通过公告栏、广告牌和公共墙向学生和家长公布教育费。
公示的主要内容包括收费项目、收费标准、收费依据（审批机关和文件号）、收费范围、收费单位、投诉**等。对家庭经济困难学生实行收费减免的政策也必须公示。
（7） 切实加快教育经费支出进度。各级教育部门要认真落实财政性教育投入政策，在确保财政性教育经费安全高效的前提下，不断加快支出进度。要严格按照规定的时限要求，将**和省财政教育专项补助资金连同本级应承担资金，及时足额拨付到学校，确保各项教育政策及时得到贯彻落实。
五、保障措施
（1） 加强领导，确保工作顺利开展。为推进我市“教育经费管理年”活动的顺利开展，成立 “教育经费管理年”活动领导小组，主要负责制定总体方案、政策协调、监督检查等工作。领导小组下设办公室，负责各项活动的具体实施。
（2） 要加强培训和宣传，增强金融法制观念和责任感。
加强人才培养，探索建立规范化、制度化的教育体系、会计和内部审计人员全员培训机制，研究制订培训实施方案，
要充分利用教育局域网、教育信息、专栏等多种形式，宣传开展“教育经费管理年”活动的重要意义和必要性，提高活动的影响力，充分调动教育经费管理人员的主动性和积极性。要加强对财政体制改革政策和财务规章制度的宣传和普及，进一步强化依法管财、科学理财、节俭用财、讲求效益的观念。
（三）精心组织，确保“教育经费管理年”活动正常有序的开展。各县区教育局主要负责人要高度重视和切实加强对“教育经费管理年”活动各项工作的组织领导，严格按照规定的内容和要求，结合本地实际制定具体实施方案，周密部署，精心组织，分阶段、分步骤落实相关工作。要及时总结经验，不断完善，采取有效措施，保证“教育经费管理年”各项工作正常有序的开展。
***x学校
2013年8月25日
活动经费方案【篇2】
活动经费方案
在组织活动的过程中，经费的支出往往是不可避免的。为了保证活动的顺利进行和质量的保障，制定一个合理的经费方案显得尤为重要。
一、经费来源
活动经费的来源通常有三种：
1.自筹资金：通过发起筹款活动、参与公益彩票、个人捐赠等方式自筹资金。
2.赞助费用：通过联系相关机构或企业，寻求赞助。赞助提供者可以在活动中进行宣传或者获取其他有效的营销回报。
3.政府资金：寻求政府或其他公共机构的资助。这需要在活动之前提前申请并满足一定的条件。
二、经费分配方案
根据活动内容和经费来源，制定一份经费分配方案显得至关重要。下面是一个基本的经费分配方案：
1.活动前期准备工作：当确定活动的时间、地点和规模后，需要准备活动所需要的物资和宣传资料。这包括宣传海报、气球、活动用品、场地租赁和人员培训等。可以合理分配经费，把重点放在关键的准备工作上。
2.活动场地和基础设施：活动场地是活动的基础，要保证场地的安全和卫生。活动场地的租赁费用、场地准备和基础设施的维护，都需要一定的经费。
3.物资和设备：在活动中需要一些特定的物资和设备，比如讲台、麦克风、投影仪、音响等。这些设备的租赁或购买需要一定的经费。
4.活动人员和志愿者：活动人员和志愿者的工资和补贴也是活动经费的一部分。招募合适的活动人员和志愿者对于活动的顺利进行非常重要。
5.后勤保障：活动期间需要进行餐饮、保安、交通等方面的后勤保障。这些费用也需要纳入经费预算。
三、经费监管
制定经费预算之后，需要建立一套完善的经费监管机制。主要包括以下几点：
1.经费凭证的保存：需要仔细记录每一笔经费支出，并保存好每个凭证和支出明细。
2.经费申请和审批流程：建立一个详细的经费申请和审批流程，确保每一笔经费都经过了严格的审核。
3.经费开支的监督和管理：对经费的使用进行严格的监督和管理，及时发现和纠正不合理的开支。
4.经费报告和分析：每次活动结束后需要对活动经费进行报告和分析，总结经验教训并指明下一次经费预算调整的方向。
总之，一份合理的经费方案不仅可以保证活动的顺利进行，更可以确保活动的品质和效果。建立经费监管机制可以有效的保障资金的使用安全和合理性。因此，我们应该在活动策划的早期，认真考虑经费来源和分配方案，并建立完善的经费监管机制。
活动经费方案【篇3】
目的：
为深入贯彻党的十八大精神，认真落实中国工会十五大提出的目标和任务，更好地发挥我司工会女职工的作用，增强主人翁意识，更好的调动女职工参与公司的一切生产活动和创造性活动，建立和谐稳定的劳动关系。
活动组织机构：
厦门鹰君保健食品有限公司工会委员会 活动方案策划：工会委员会代主席
活动具体内容：
1、 时间：xx年3月8日下午14：00
2、 地点：职工食堂
3、 参加人数：65人
4、 会议组织：工会委员会代主席(上年度工会工作总结)
5、 表彰xx年度“三八”红旗手。(三名)林XX、(喉宝)、周尔芳(包装)、郭东乡(包装)
6、 获奖感悟。
7、 心与心沟通时间(1个小时)
8、 人员名单：附件1
活动摄像：XX
活动经费安排：1、茶话物资200元;2、三人奖金150元;3、发放物品：A、燕麦片(桶装)每人一瓶B、卫生纸每人一打(12x62=744元)
活动经费方案【篇4】
为了更好地组织和开展各种类型的活动，活动经费的合理使用和管理是至关重要的。在活动经费方案中，我们必须采取有效的管理方式，以确保经费的决策和使用具有灵活性、透明度和合理性。
首先，在制定活动经费计划之前，我们必须明确活动的目标和类型。我们需要根据活动类型的不同确定经费计划的范围和规模，以确保在活动的过程中不会出现经费不足或浪费的情况。同时，我们应该考虑活动所需的资源、设备、人力和物资，并制定相应的经费预算。
在制定经费预算时，我们应该考虑到各种费用，如人员工资、道具、装饰、场地租赁等。我们需要通过调查市场价格或询价等方式确定不同费用的标准，并根据项目不同、活动规模的大小及其他特殊要求逐一制定预算。同时，为了保证预算金额的合理性与准确性，并确保在经费预算需求不断变化的情况下能及时调整经费预算，我们应该实时监控活动预算情况，并及时制定新的预算计划。
其次，在活动经费管理方面，我们必须建立科学的经费管理制度。事先对经费的使用范围和规模等内容做出明确规定，明确经费的来源与使用对象，严格按照经费管理制度进行操作，防范恶意浪费和失误使用。
同时，我们也应该建立经费管理的透明度和公正性机制。避免经费使用中产生的不公和不透明，一切经费使用都应该公开、明确和规范。同时，我们应该建立完善的申报、审批、验收和报销流程，由专人负责审批，确保经费的流转透明，监督审计和审核，市场上的供应商的准入与审核等细节得到相应的规范和管控。
所以说，活动经费方案的管理需要实现规范化、透明化和科学化。我们需要对活动的目的、预算和费用进行认真分析和合理规划，确保经费的合理和有效使用，并且建立透明公开和规范化的经费管理机制，使经费使用能够在严格监管下得到利用，确保实现预期目标，从而提高活动的质量和效益。
总之，在活动经费方案中，我们不仅需要有精益求精的态度，更需要有系统性的分析思维和完美的组织能力。只有这样，才能更好地发挥经费的作用，更好地组织和开展活动，达到预期的目标效益。
活动经费方案【篇5】
为了认真扎实的开展好这项工作，接通知后镇党委、政府高度重视，对自查工作进行了专项部署，成立了以镇长袁愈和同志为组长，镇纪委、党政办、财政所为成员部门的自查小组，集中精力，集中时间，具体负责开展自查清理专项工作。
近几年我镇没有因公出国(境)事项发生，无此项费用。
我镇的公务接待严格按照中央八项规定、省委省政府十项规定和市委市政府十二项规定精神，以及认真执行厉行节约相关制度作为重要政治任务，确保各项规定不折不扣全面落实。不存在公款大吃大喝及高消费娱乐等情况，全年公费接待费为95万元，比217万元下降了56%。
会议基本有审批，无到风景名胜区召开会议，无安排宴请，组织旅游及会议无关的参观活动，无发放纪念品，无使用会议费购置办公设备，列支公务接待费等与会议无关的费用、无套取会议资金、无借会议发放加班费和津补贴、报销凭据真实完整，无弄虚作假。
没有在培训中列支与培训无关的费用，无违反规定以培训名义进行公款旅游活动，无以培训名义进行公款宴请，发放纪念品、无以讲课费名义乱发钱物、报销凭据真实完整。
1.城市间交通费、住宿费、伙食补助费和公杂费是按上级要求标准报销。
2.出差人员是按规定等级乘坐交通工具，超支部分是自理。
无下列违规行为：
(1)以公务差旅为名变相旅游;
(2)无实质内容的学习交流和考察调研、报销票据不符合规定。
(3)虚报冒领差旅费、擅自扩大差旅费开支范围、变相发放补贴。
根据自查结果，我所对严格规范“五项经费”的支出管理，提出了八项强化措施。
一是提高工作效能。增强行政成本意识，努力提高执行力，超前谋划，按时保质完成各项工作。
二是加强对会议经费的管理。控制会议时间、会议规模，尽量利用机关会议室，能够简化会议形式的一定要简化。
三是加强对差旅费的管理。控制出市、区参加会议、考察人数，不安排没有实际意义的公务考察活动。
四是加强用电管理，对空调、照明等进行统一管理，提倡节约用电。
五是全力推行无纸化办公，减少纸张使用。
六是控制公务接待费用。控制接待标准。
七是规范激励工作。建立奖惩机制，奖励与工作业绩挂钩，以精神鼓励为主。
八是规范财务管理。公务费用支出实行计划管理，规范批报手续，实行“一支笔”审批和财务公开制度。
活动经费方案【篇6】
2010年春节员工活动方案
1、 目的：反映公司对2010年春节留守员工的关爱，增强他们的归属感、凝聚力和忠诚度。
2、 主持人：行政部在1月30日前领取或指派员工报名，1月31日确认
3、 活动内容：载歌载舞，欢度新年，展望未来
四、活动地点:二楼大厅、味当快餐wwW.GZ85.cOm
5、 活动时间：16:00-20:00约4小时
六、活动摄影：梁丽云
活动流程：
1月28日安排员工对店内春节进行装修；
行政部于1月25日前发布节目征集或发行；
1月31日前进行初步方案安排；
2月1日前备好歌曲、舞曲；
5、2月2日15：30开始安排点心、饮料（点心安排瓜子、花生、苹果，饮料安排橙汁、可乐，前一天采购好），并且调试好设备。
16：00晚会正式开始（员工表演，游戏互动（踩气球活跃气氛、脑筋急转弯有奖竞猜等），在游戏中输的人，按附件领“奖”）；
717： 00:破冰者，新年快乐！
具体流程：
1主持人：在问候了我们的家人之后，我们应该向我们的兄弟姐妹问好。规则如下：
大家保持一个圆圈，宣读问好要求（笑脸，点头示意，握手说“新年好，过去的一年辛苦啦”，伸出大拇指，说“你是最棒的”，然后击掌）。
主持人找出在台上打招呼、做得更多的人，每个人表演一个能让大家鼓掌大笑的节目。
、给获得大家的掌声与笑声的人颁奖（奖品在20元每份）。
12月评选技术部、前厅部优秀员工，并发放奖金和礼品。
518:00活动结束，全家合影留念。组织所有家庭成员到指定餐厅用餐，
饭前，店长开车送员工打**回家，向家人报告安全情况。**时间不超过15分钟。
主持人：带动大家的情绪，表达乡愁，培养员工的责任感。最后表达，虽然我们不能回家，就把海口店当作我们的第二家，把我们身边的伙伴当作我们的兄弟姐妹，开开心心过新年。
：“奖励”措施
1、掷骰子：准备一个正方体的盒子，在它的六面上写上“各奖励条
例”，如：高歌一曲，学猴子走路、交换蹲跳、吻主持人、跑等。请输的人自己掷骰子，并依“条例”受奖。
活动经费方案【篇7】
为认真贯彻落实《中华人民共和国工会法》和《江苏省实施〈中华人民共和国工会法〉方案》，保障各级工会工作的正常经费，依法规范工会经费的征收工作，经研究决定，自20XX年1月1日起，南京市企业、事业单位应缴工会经费由南京市地方税务局代征。
工会经费由地税机关代征，一是为了更好地贯彻《中华人民共和国工会法》，强化全社会依法缴纳工会经费的意识，加强工会组织建设和维权工作;二是有利于工会经费征收的规范运作，提高工会经费征缴透明度，接受社会监督;三是方便各缴费单位在向地税部门申报缴纳税款的同时一并缴纳工会经费，简化程序，提高效率;四是通过地税部门征收工会经费，有利于各级工会组织活动的开展，从而较好地发挥工会在改革、发展、稳定中的重要作用。
根据《中华人民共和国工会法》和《江苏省实施〈中华人民共和国工会法〉方案》及有关规定，结合我市实际情况，凡在南京市地方税务局办理税务登记且已建立工会组织，应按规定缴纳工会经费的各类企业(包括外商投资的合资，合作企业和外商独资企业)和事业单位(财政拨款单位除外);开业或设立已满一年仍未依法建立工会组织，但应上交工会筹备金的各类企业、事业单位，应上缴市总工会(包括按规定比例上解省总工会、全国总工会的部分)的工会经费由南京市地方税务局负责代征。
(一)《中华人民共和国工会法》第五章第四十二条:“建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴经费。”
(二)《江苏省实施〈中华人民共和国工会法〉方案》第二十八条:“建立工会的企业、事业单位、机关应当于每月十五日前，按上月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴经费。企业、事业单位、机关开业或者设立之日起一年内仍未依法建立工会的，从期满后的第一个月起，应当按全部职工工资总额的百分之二向上级工会拨缴工会筹备金。上级工会应当督促企业、事业单位、机关依法建立工会，工会建立后，按照规定比例将筹备金返还该单位工会。”
(三)江苏省财政厅〔苏财厅(79)10号〕和江苏省总工会〔苏工发(79)3号〕文件规定:“行政拨缴的工会经费的分成比例，基层工会留用百分之六十;省、市、县总工会百分之三十五;全总百分之五。”
(一)征缴基数。企业、事业单位应拨缴工会的工会经费、工会筹备金，按单位全部职工工资总额作为征缴基数。根据全国总工会工财字(95)11号文件和国家统计局有关文件精神，职工范围包括:固定职工、合同制职工、长期临时工、临时工、季节性用工等;工资总额包括:计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等。
(二)征缴比例。缴费单位应按《中华人民共和国工会法》规定的工资总额的2%比例提取工会经费，并将其中的百分之四十部分上缴上级工会，地税部门征缴数额为缴费单位应上缴的工会经费部分，即指按征缴基数的百分之二提取工会经费总额的百分之四十部分;不按上述比例上交的部分金融、全国垂直管理的企业、事业单位，由市总工会审核认定，并凭市总工会出具的证明向地税部门申报缴纳;未建立工会组织的企业、事业单位应缴纳的工会筹备金，按工资总额的百分之二计算，暂按其百分之四十的比例向地税部门申报缴纳。
(三)征缴方式。根据我市实际情况，市地税部门每年分两次征缴工会经费和工会筹备金，征缴期为每年的六月份和十二月份。工会经费月上缴额=上月全部职工工资总额×2%×40%。各单位按半年应上缴的工会经费，在规定的时间内到主管地税机关办理申报缴纳手续，由地税部门从缴费单位的涉税账户扣缴款项。少数工会经费数额较大的企业，可向市总工会申请核准后，按季度申报缴纳。
(四)征缴票据和财务处理地税部门代征工会经费、工会筹备金统一使用由省财政部门监制的专用票据，行政拨给基层工会的百分之六十部分，由工会出具“工会经费拨缴款专用收据”，工会经费凭上述票据在税前扣除。
(五)处罚规定。企业、事业单位无正当理由不得拖延或者拒不拨缴工会经费，企业、事业单位少拨缴或者拖延拨缴工会经费或工会筹备金的，由地税部门和工会负责催报、催缴。经催缴无效，地税机关按《江苏省实施〈中华人民共和国工会法〉方案》第二十九条规定:“从欠缴之日起加收滞纳金。滞纳金按照中国人民银行规定的金融机构计收逾期贷款利息的标准计算。”;对拒不拨缴工会经费的，工会可以依据最高人民法院法释11号司法解释规定，向当地人民法院申请支付令，拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院强制执行。
地税部门在每个征收期结束后的次月，将各单位征收情况报市总工会，并同时将代征的款项划解至市总工会的经费专户。基层工会留用百分之六十部分，仍由企业、事业行政直接拨款至本单位工会账户。
六、高淳县、溧水县、江宁区、六合区(沿江工业开发区除外)、浦口区的工会经费代征事宜，参照本通知精神执行。
七、原工会经费收缴方案与本通知规定不符的，以本通知为准。本通知的解释权属南京市总工会和南京市地方税务局。
活动经费方案【篇8】
为进上步加大义保经费宣传力度，提高群众对义保经费改革工作的知晓度和满意度，结合我校实际情况，制定本工作方案。
一、 指导思想
以邓小平理论、“****”重要思想和科学发展观为指导，根据**、省和县关于义保经费改革的新部署，围绕服务义务教育健康发展的中心任务，通过多种形式和渠道，广泛深入宣传义保经费改革的政策措施和实施成效，引导全社会各方面共同关心和参与义保经费改革工作，为我校持续深入推进义保经费改革提供有力的**支持。
二、 宣传内容
1、 印发问卷调查，并及时发放到群众和广大师生手中，做到义保经费工作家喻户晓。
2、 及时报送信息。及时向中心学校汇报我校志愿者保险**宣传的实施情况，以及工作中的成功经验和创新做法。
三。开展问卷调查活动，征求人民群众对社会保障工作的意见和建议。
三、 工作要求
1、 加强领导。学校要切实提高认识，加强领导，一把手亲自抓，明确职责，采取有力措施，把党和**这项“民心工程”、“民生工程”相关政策宣传到位，做到家喻户晓。
2、 制定方案。要结合本校义保经费改革工作实际，制定切实可行的宣传方案，有计划 ，有重点、多渠道、全方位地开展宣传，不断提高群众对义保工作的知晓度。
3、 务实求效。学校要精心设计宣传报道计划，通过开辟专栏、设立专题、跳跃报道等形式，认真组织好宣传报道，在全社会营造深厚的**氛围。
旧城镇陆营小学
2013.10
