扩建报告

扩建报告(范文十一篇)。

如果你对于"扩建报告"有一些疑问，那么这篇文章肯定能够给你提供答案。在我们日常的工作和生活中，写报告是必须的。通过编写报告，我们能够更好地掌握完成的工作情况。那么，什么是报告的正确写法呢？我们将持续提供更优质的服务和内容，希望您能多多关注我们的网站。

扩建报告 篇1

关于威家镇卫生院拟建 门诊输液大厅及环境改造的

申请报告

尊敬的领导：

您好！

威家镇卫生院地处庐山北门对面（九江到庐山旅游的主要中转地），庐山大道旁，是威家镇的窗口单位，担负着威家镇9000余人口及每年几万游客的医疗服务的任务，是集医疗卫生、预防保健、社区医疗卫生服务为一体的综合性医院，并承担着辖区的公共卫生监督工作。近年来，随着社会的快速发展及人民生活水平的提高，对医疗服务的要求也在提高，目前我院的就医条件很难满足人民群众的需求，故申请扩建输液大厅及改造医院的环境，具体情况汇报如下：

一、医院的基本情况

我院始建于1999年，建筑面积约350平方米，医疗用房面积250平方米，现有职工14人，其中高级职称1人，中级职称2人，初级职称9人，工编2人，年业务收入25万元。

二、申请理由。

1、我院门诊用房始建时因当时条件有限，规划设计不够合理，导致输液大厅常年不见阳光，屋内阴冷潮湿，病人无法全部在输液室输液，有的只好到医生办公室输液，给医生和别的就诊病人诊疗带来不便，甚至还有病人在医院院墙角站着治疗，输液病人到处都是，给医院带来医疗风险，从而迫切需要规划新建门诊输液大厅，改善就医环境。

2、因条件制约院内环境较差，道路狭窄，院内乱石林立、杂草丛生；从而需要平整、绿化场地。

3、由于医院位臵比较偏僻、靠后，导致游客等流动患者很难发现医院从而耽误就诊，故迫切需要在显眼位臵建立医院大门。

4、由于医院建立时间较久，外墙瓷砖部分脱落、掉色，严重影响医院的院容院貌，故拟重新粉刷医院外墙。

二、拟建规模。

1、现根据工作实际需求我院拟新建门诊输液大厅。输液大厅规划建设在我医院门诊楼右侧前方，占地约50平方米。设计为一层，上加隔热屋顶。

2、拟在原院门处新建医院大门，宽8米，离地高3米，计划设计为牌楼样式。

3、场地平整绿化约100平方米。

4、外墙粉刷约260平方米。

三、投入预算。

首期建设性投入为5万元（其中房屋建筑50平方米，按现在每平方米按1000元估算），医院大门2万元，平整场地3万元，另需办理各项手续费用，其他工程支出等费用，暂算1万元，共计11万元；输液大厅后期装修资金2万元；总合计13万元。

请领导百忙中抽出时间来我院实地考察指导。恳切希望领导给予大力帮助和支持。

特此申请！

庐山区威家镇卫生院

2015年1月8日

扩建报告 篇2

各州、地、市妇联：

为了切实提高我省学前教育水平，加强幼儿园基础设施建设，省妇联将积极协调各有关部门及社会爱心人士，扶持我省各地幼儿园的发展，改善幼儿园办学条件，拟申报一批幼儿园改扩建项目，现将有关项目事宜通知如下：

一、申报范围：以县级或县以下的公办幼儿园为主，教育局所属、妇联直属幼儿园等可优先申报。

二、申报条件：利用现有幼儿园的场地、设备、师资力量等资源，改扩建幼儿校舍及活动场地，帮助幼儿园配套和完善内部设施和设备，改善现有幼儿园的办园条件。

三、申报日期：请各地妇联认真组织此次项目申报工作，将审核后的项目文本于4月28日前报省妇联儿童部。联系人：姚阳、王文华

联系电话：0971—6330025传

真:0971—6330013

电子邮箱：联系地址：西宁市虎台二巷19号省妇联办公楼601室青海省妇联儿童部（810008） 附：项目申请书模版

青海省妇联

XX月4月20日

主题词：申报

项目

通知青海省妇联办公室

XX年4月20日印（共印20份） （项目申请书模版） 青海省妇女联合会青海省西宁市××县幼儿园改扩建项目

申请报告

青海省 省××（区、市）××

县妇联（盖章）

年

月

日

填

表

说

明

一、幼儿园改扩建项目申请人为县级妇联。《幼儿园改扩建项目申请报告》经省（区、市）妇联审核同意后报中国儿童少年基金会。

二、幼儿园改扩建需要援助资金×万元（或根据捐赠者意愿）

三、幼儿园应为教育系统所属幼儿园，任课教师应有正式编制。

四、本表一式四份，报省妇联三份，县妇联自存一份。上报此表纸质文件时，请将电子版发至省妇联。此表可复制。

扩建报告 篇3

包括所有制性质、主营业务、近三年来的销售收入、利润、税金、固定资产、资产负债率、银行

这一部分主要应说明项目发起的背景、投资的必要性、投资理由及项目开展的支撑性条件等等。

国内外现状和技术发展趋势，对产业发展的作用与影响，产业关联度分析，市场分析;

(一)……

(二)……

(三)……

涉及成果来源及知识产权情况、已完成的研究开发工作及中试情况和鉴定年限、技术或工艺特点

以及与现有技术或工艺比较所具有的优势、该项技术的突破对行业技术进步的重要意义和作用等。

包括环境保护、资源综合利用、节能措施、原材料供应及外部配套条件落实情况等;其中节能分析章节按照《国家发展改革委关于加强固定资产投资项目节能评估和审查工作的通知》(发改投资2787号)要求进行编写。

一个建设项目所需要的投资资金，可以从多个来源渠道获得。项目可行性研究阶段，资金筹措工作是根据对建设项目固定资产投资估算和流动资金估算的结果，研究落实资金的来源渠道和筹措方式从中选择条件优惠的资金。可行性研究报告中，应对每一种来源渠道的资金及其筹措方式逐一论述。并附有必要的计算表格和附件。可行性研究中，应对下列内容加以说明：

在对建设项目进行评价时，所采用的数据多数来自预测和估算。由于资料和信息的有限性，将来的实际情况可能与此有出入，这对项目投资决策会带来风险。为避免或尽可能减少风险，就要分析不确定性因素对项目经济评价指标的影响，以确定项目的可靠性，这就是不确定性分析。

根据分析内容和侧重面不同，不确定性分析可分为盈亏平衡分析、敏感性分析和概率分析。在可行性研究中，一般要进行的盈亏平衡平分析、敏感性分配和概率分析，可视项目情况而定。

内部收益率、投资利润率、投资回收期、贷款偿还期等指标的计算和评估。

银行出具的贷款承诺(省级分行以上)文件或已签订的贷款协议或合同;

地方、部门配套资金及其它资金来源证明文件;

技术来源及技术先进性的有关证明文件;

环境保护部门出具的环境影响评价文件的审批意见;

节能、土地、规划等必要文件;

项目核准或备案文件(在有效期内且未满两年);

已开工项目需提供投资完成、工程进度以及生产情况证明材料;

项目单位对项目资金申请报告内容和附属文件真实性负责的声明。

扩建报告 篇4

尊敬的领导同志：

您们好，光阴荏苒，时光飞逝。转瞬间，已是两千年度的第2019年，其间，历史已定，现实的发展变化之大，令人眼花缭乱，心潮澎湃。“人之初，性本善。”人的优质发展，取决于教育水平的高低，千里之行，始于足下。良好的教育，从幼儿始，才能造就高素质的人才。幼儿是父母之爱，人类之继，社会之希望，我们理应呵护，培植，浇灌和修正。使其沐浴阳光雨露，茁壮成长，成为社会科学发展的中流砥柱。幼儿智力的开发，习惯的养成，天性的发挥，品德的修养，以早为盼，应从幼儿始。

这是老生常谈的话题，这是亘古未变的真理!

此刻，我们业已清醒。此前，也有大批仁人志士奋力而为。现在，我们正在努力践行，强烈呼吁和请求：建一处标准的幼儿园。当前，国家政策已定，形势大好，抓好幼教，抓好学前教育，已刻不容缓，势在必行。这是我们的义务，更是我们的责任，重视素质教育，重在各级落实，我们责无旁贷，义不容辞。

结合我村实际，建设一处幼儿园已成为必然。我们应立刻行动起来，规划，设计，选址，测量，投入，建设，使用和管理。

程白塔村幼儿园，在教育不断发展的背景下，在改革开放的大潮中应运而生。1985年，幼儿教师由镇政府、教办招聘并建档，开班上课，混编于小学院内。在各级组织的领导下，几经努力，于1997年，幼儿园与小学分离，独立成院，教委聘用教师程玉红为园长，村委直接投入管理，老师们励精图治，使程白塔幼儿园一度兴盛。幼儿在园人数上百人，教师业务素质不断提高，各级比赛活动频频获奖，幼儿听评课活动如火如荼，生动有趣，教育环境优良，办园水平不断攀升，成为远近闻名的幼儿园，受到家长、幼儿的青睐。

然而，天有不测风云，幼儿园房舍严重不足，因年久失修，建筑质量等问题，幼儿园的房子令人担忧：后墙墙体外倾，用“壮汉”撑着。木质大梁被雨水侵蚀腐烂，承载艰难。屋脊砖瓦踏滑露天，山墙四角裂缝条条，门窗毁坏，严重变形。幼儿生存在危险之中。教师忧心忡忡，多次向上级反映修补或重建，均未果，正是有心成佛，无力回天。2019年，岱岳区安监办和镇教委领导认真检查，下发通知书：程白塔村幼儿园房舍已属危房，决定暂时停止使用。师生被迫离开幼儿园，停止了教学活动，给村民和幼儿带来严重不便，这种局面和困境，是谁也不会想到的!

村民多想再有自己的幼儿园啊!因硬件设施残破不堪，岌岌可危。园舍破败，几种大型玩具被毁坏，变卖。教师被迫失业，情绪低落，一个拥有27年教龄的农村老教师，幼儿喜欢的“阿姨”，被迫失业，无人问津。英雄无用武之地，人生追求渺茫，生活状况堪忧。园长虽多次向上级领导请求，汇报，救活幼儿园，终因属村办幼儿园，经济实力不够，无力投资，无法修建园舍。旧院正在“昏睡百年”，寿终正寝。新园建设遥遥无期，教师职业岗位荒废。村幼儿教育无序发展。人们密切关注，村民议论纷纷，事业被拖下来，幼儿园破败的景象煎熬着人们，一个严酷的现实出现了：一个堂堂大村，学校没有了，幼儿园没有了，子孙后代的教育环境恶劣了，我们扪心自问，是谁的责任?大批仁人志士在思考这一问题，为了富民强村，为了村民素质的提高，为了下一代的健康成长，我们有责任把基础教育的基础——幼儿(学前)教育抓起来。全国政策已定，山东规划正在进行时，要求农村每一个行政村都要建设一处标准的幼儿园，满足人民群众的需求。乘改革与发展的东风，做一件事在当今，功在千秋的事情，势在必行，应为必然。

曾经，我村村支部一班人，在程书记的坚强领导下，竭尽全力，千思万虑，精心安排，誓要重振幼儿教育大业，还百姓一个说法，了结百姓心愿。建园工作曾一度先行。硬化了地面，添置了桌椅，购买了大型玩具，粉饰了墙面，安装了电路和电器，修改了大门，制订了招生的优惠政策，成绩斐然，令人欢欣鼓舞。但，终因房屋破败，危及幼儿生命安全，安全重于泰山，家长只能忍痛割爱，远走他园，要重整旗鼓，只有大换门庭，花大本钱，新建或重建一处幼儿园，重新发展，重在人为，取胜于决策。关键在执行。“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。”每一位正直而善良的人，将为此一搏。

我们的构想是：村民村委会同心共建，捐资捐物同行，争取上级资金补助，倡议村民出工出力，上级领导及正义的群众监督建设质量，将规划付诸实施。

幼儿园招生范围：学前班，各村学前儿童，幼儿家长学校(母子园)。

园所面积：按200多幼儿招生，建筑面积，绿化面积均达市区标准平方米。

园所管理模式：镇村直接领导，村委鼎力投资，园长负责制，教师聘任制。

园所建设格局：围墙透明铁栏，甬道硬化，绿地美化，室外活动场地架设天棚，设有大型玩具和健身器材。主体为二至三楼，功能齐全，设有教室，休息室，活动室，接待室，卫生室，储藏室，美术室，音乐室，器材室，伙房，餐厅，洗刷间，厕所，传达室。音响喇叭，宣传栏，微机室，多媒体，水电暖路，一应俱全。

园所建设安排：村领导具体负责，设计规划，全民参与建设，承包方科学建造，区镇教委领导协调建设。

人要做事，时不待人，事不宜迟。经过艰苦卓绝的努力，一定会有醉人的收获。千秋功业，造福子民，始于我们，始于当今。我们将奋力前行。恳求各级领导和社会同仁支持和参与。我们将不胜感激，在此谢谢。

申请人：

扩建报告 篇5

幼儿园扩建申请报告格式

第一部分改扩建幼儿园项目背景信息

一、改扩建幼儿园项目概况

(一)项目名称

(二)项目的承办单位

(三)承担可行性研究工作的单位情况

(四)项目的主管部门

(五)项目建设内容、规模、目标

(六)项目建设地点

二、项目承担单位的基本情况和财务状况

包括所有制性质、主营业务、近三年来的销售收入、利润、税金、固定资产、资产负债率、银行

信用等级、项目负责人基本情况及主要股东的概况

第二部分改扩建幼儿园项目建设背景、必要性

这一部分主要应说明项目发起的背景、投资的必要性、投资理由及项目开展的支撑性条件等等。

一、改扩建幼儿园项目建设背景

(一)国家或行业发展规划

(二)项目发起人以及发起缘由

(三)

二、改扩建幼儿园项目建设必要性

国内外现状和技术发展趋势，对产业发展的作用与影响，产业关联度分析，市场分析;

(一)

(二)

(三)

(四)

三、改扩建幼儿园项目建设可行性

(一)经济可行性

(二)政策可行性

(三)技术可行性

(四)模式可行性

(五)组织和人力资源可行性

第三部分改扩建幼儿园项目优势

一、组织优势

二、技术优势

涉及成果来源及知识产权情况、已完成的研究开发工作及中试情况和鉴定年限、技术或工艺特点

以及与现有技术或工艺比较所具有的优势、该项技术的突破对行业技术进步的重要意义和作用等。

三、市场优势

四、模式优势

五、其他优势

第四部分改扩建幼儿园项目产品规划

一、改扩建幼儿园项目产品产能规划方案

二、改扩建幼儿园项目产品工艺规划方案

(一)工艺设备选型

(二)工艺先进性说明

(三)工艺流程

三、改扩建幼儿园项目产品营销规划方案

(一)营销战略规划

(二)营销模式

(三)促销策略

第五部分改扩建幼儿园项目建设规划

一、改扩建幼儿园项目建设地

(一)改扩建幼儿园项目建设地地理位置

(二)改扩建幼儿园项目建设地自然情况

(三)改扩建幼儿园项目建设地资源情况

(四)改扩建幼儿园项目建设地经济情况

(五)改扩建幼儿园项目建设地人口情况

二、改扩建幼儿园项目土建总规

(一)项目厂址及厂房建设

(二)土建总图布置

(三)场内外运输

(四)项目土建及配套工程

(五)项目土建及配套工程造价

(六)项目其他辅助工程

三、改扩建幼儿园项目建设环境保护方案

四、改扩建幼儿园项目建设节能方案方案

五、改扩建幼儿园项目建设消防方案

六、改扩建幼儿园项目建设生产劳动安全方案

七、各项建设条件落实情况

包括环境保护、资源综合利用、节能措施、原材料供应及外部配套条件落实情况等;其中节能分析章节按照《国家发展改革委关于加强固定资产投资项目节能评估和审查工作的通知》(发改投资[20xx]2787号)要求进行编写。

第六部分改扩建幼儿园项目组织实施情况

一、改扩建幼儿园项目组织

(一)组织形式

(二)工作制度

二、改扩建幼儿园项目劳动定员和人员培训

(一)劳动定员

(二)年总工资和职工年平均工资估算

(三)人员培训及费用估算

三、改扩建幼儿园项目实施的各阶段

(一)建立项目实施管理机构

(二)资金筹集安排

(三)技术获得与转让

(四)勘察设计和设备订货

(五)施工准备

(六)施工和生产准备

(七)竣工验收

四、改扩建幼儿园项目实施进度表

二、改扩建幼儿园项目资金筹措

一个建设项目所需要的投资资金，可以从多个来源渠道获得。项目可行性研究阶段，资金筹措工作是根据对建设项目固定资产投资估算和流动资金估算的结果，研究落实资金的来源渠道和筹措方式从中选择条件优惠的资金。可行性研究报告中，应对每一种来源渠道的资金及其筹措方式逐一论述。并附有必要的计算表格和附件。可行性研究中，应对下列内容加以说明：

(一)资金来源

(二)项目筹资方案

三、改扩建幼儿园项目投资使用计划

(一)投资使用计划

(二)借款偿还计划

四、项目财务评价说明财务测算假定

(一)计算依据及相关说明

(二)项目测算基本设定

五、改扩建幼儿园项目总成本费用估算

第七部分改扩建幼儿园项目财务评价分析

一、改扩建幼儿园项目总投资估算

(一)直接成本

(二)工资及福利费用

(三)折旧及摊销

(四)工资及福利费用

(五)修理费

(六)财务费用

(七)其他费用

(八)财务费用

(九)总成本费用

六、销售收入、销售税金及附加和增值税估算

(一)销售收入

(二)销售税金及附加

(三)增值税

(四)销售收入、销售税金及附加和增值税估算

七、损益及利润分配估算

八、现金流估算

(一)项目投资现金流估算

(二)项目资本金现金流估算

九、不确定性分析

在对建设项目进行评价时，所采用的数据多数来自预测和估算。由于资料和信息的有限性，将来的实际情况可能与此有出入，这对项目投资决策会带来风险。为避免或尽可能减少风险，就要分析不确定性因素对项目经济评价指标的影响，以确定项目的可靠性，这就是不确定性分析。

根据分析内容和侧重面不同，不确定性分析可分为盈亏平衡分析、敏感性分析和概率分析。在可行性研究中，一般要进行的盈亏平衡平分析、敏感性分配和概率分析，可视项目情况而定。

(一)盈亏平衡分析

(二)敏感性分析

第八部分改扩建幼儿园项目财务效益、经济和社会效益评价

一、财务效益评价

内部收益率、投资利润率、投资回收期、贷款偿还期等指标的计算和评估。

二、经济效益评价

(一)经济费用效益或费用效果分析

(二)行业影响分析

(三)区域经济影响分析

(四)宏观经济影响分析

三、社会效益评价

(一)社会影响效果分析

(二)社会适应性分析

(三)社会风险及对策分析

第九部分资金申请报告附件

企业营业执照

企业经营状况相关文件(损益表、资产负债表、现金流量表)

银行出具的贷款承诺(省级分行以上)文件或已签订的贷款协议或合同;

地方、部门配套资金及其它资金来源证明文件;

技术来源及技术先进性的有关证明文件;

环境保护部门出具的环境影响评价文件的审批意见;

节能、土地、规划等必要文件;

项目核准或备案文件(在有效期内且未满两年);

已开工项目需提供投资完成、工程进度以及生产情况证明材料;

项目单位对项目资金申请报告内容和附属文件真实性负责的声明。

幼儿园扩建申请报告参考

尊敬的领导同志：

您们好，光阴荏苒，时光飞逝。转瞬间，已是两千年度的第20xx年，其间，历史已定，现实的发展变化之大，令人眼花缭乱，心潮澎湃。人之初，性本善。人的优质发展，取决于教育水平的高低，千里之行，始于足下。良好的教育，从幼儿始，才能造就高素质的人才。幼儿是父母之爱，人类之继，社会之希望，我们理应呵护，培植，浇灌和修正。使其沐浴阳光雨露，茁壮成长，成为社会科学发展的中流砥柱。幼儿智力的开发，习惯的养成，天性的发挥，品德的修养，以早为盼，应从幼儿始。

这是老生常谈的话题，这是亘古未变的真理!

此刻，我们业已清醒。此前，也有大批仁人志士奋力而为。现在，我们正在努力践行，强烈呼吁和请求：建一处标准的幼儿园。当前，国家政策已定，形势大好，抓好幼教，抓好学前教育，已刻不容缓，势在必行。这是我们的义务，更是我们的责任，重视素质教育，重在各级落实，我们责无旁贷，义不容辞。

结合我村实际，建设一处幼儿园已成为必然。我们应立刻行动起来，规划，设计，选址，测量，投入，建设，使用和管理。

程白塔村幼儿园，在教育不断发展的背景下，在改革开放的大潮中应运而生。1985年，幼儿教师由镇政府、教办招聘并建档，开班上课，混编于小学院内。在各级组织的领导下，几经努力，于1997年，幼儿园与小学分离，独立成院，教委聘用教师程玉红为园长，村委直接投入管理，老师们励精图治，使程白塔幼儿园一度兴盛。幼儿在园人数上百人，教师业务素质不断提高，各级比赛活动频频获奖，幼儿听评课活动如火如荼，生动有趣，教育环境优良，办园水平不断攀升，成为远近闻名的幼儿园，受到家长、幼儿的青睐。

然而，天有不测风云，幼儿园房舍严重不足，因年久失修，建筑质量等问题，幼儿园的房子令人担忧：后墙墙体外倾，用壮汉撑着。木质大梁被雨水侵蚀腐烂，承载艰难。屋脊砖瓦踏滑露天，山墙四角裂缝条条，门窗毁坏，严重变形。幼儿生存在危险之中。教师忧心忡忡，多次向上级反映修补或重建，均未果，正是有心成佛，无力回天。20xx年，岱岳区安监办和镇教委领导认真检查，下发通知书：程白塔村幼儿园房舍已属危房，决定暂时停止使用。师生被迫离开幼儿园，停止了教学活动，给村民和幼儿带来严重不便，这种局面和困境，是谁也不会想到的!

村民多想再有自己的幼儿园啊!因硬件设施残破不堪，岌岌可危。园舍破败，几种大型玩具被毁坏，变卖。教师被迫失业，情绪低落，一个拥有27年教龄的农村老教师，幼儿喜欢的阿姨，被迫失业，无人问津。英雄无用武之地，人生追求渺茫，生活状况堪忧。园长虽多次向上级领导请求，汇报，救活幼儿园，终因属村办幼儿园，经济实力不够，无力投资，无法修建园舍。旧院正在昏睡百年，寿终正寝。新园建设遥遥无期，教师职业岗位荒废。村幼儿教育无序发展。人们密切关注，村民议论纷纷，事业被拖下来，幼儿园破败的景象煎熬着人们，一个严酷的现实出现了：一个堂堂大村，学校没有了，幼儿园没有了，子孙后代的教育环境恶劣了，我们扪心自问，是谁的责任大批仁人志士在思考这一问题，为了富民强村，为了村民素质的提高，为了下一代的健康成长，我们有责任把基础教育的基础幼儿(学前)教育抓起来。全国政策已定，山东规划正在进行时，要求农村每一个行政村都要建设一处标准的幼儿园，满足人民群众的需求。乘改革与发展的东风，做一件事在当今，功在千秋的事情，势在必行，应为必然。

曾经，我村村支部一班人，在程书记的坚强领导下，竭尽全力，千思万虑，精心安排，誓要重振幼儿教育大业，还百姓一个说法，了结百姓心愿。建园工作曾一度先行。硬化了地面，添置了桌椅，购买了大型玩具，粉饰了墙面，安装了电路和电器，修改了大门，制订了招生的优惠政策，成绩斐然，令人欢欣鼓舞。但，终因房屋破败，危及幼儿生命安全，安全重于泰山，家长只能忍痛割爱，远走他园，要重整旗鼓，只有大换门庭，花大本钱，新建或重建一处幼儿园，重新发展，重在人为，取胜于决策。关键在执行。长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。每一位正直而善良的人，将为此一搏。

我们的构想是：村民村委会同心共建，捐资捐物同行，争取上级资金补助，倡议村民出工出力，上级领导及正义的群众监督建设质量，将规划付诸实施。

关于其他：

园所性质：公办幼儿园(村级)。纳入上级管理。

幼儿园招生范围：学前班，各村学前儿童，幼儿家长学校(母子园)。

园所地址：三村地界交汇处，

园所面积：按200多幼儿招生，建筑面积，绿化面积均达市区标准平方米。

园所管理模式：镇村直接领导，村委鼎力投资，园长负责制，教师聘任制。

园所建设格局：围墙透明铁栏，甬道硬化，绿地美化，室外活动场地架设天棚，设有大型玩具和健身器材。主体为二至三楼，功能齐全，设有教室，休息室，活动室，接待室，卫生室，储藏室，美术室，音乐室，器材室，伙房，餐厅，洗刷间，厕所，传达室。音响喇叭，宣传栏，微机室，多媒体，水电暖路，一应俱全。

园所建设安排：村领导具体负责，设计规划，全民参与建设，承包方科学建造，区镇教委领导协调建设。

人要做事，时不待人，事不宜迟。经过艰苦卓绝的努力，一定会有醉人的收获。千秋功业，造福子民，始于我们，始于当今。我们将奋力前行。恳求各级领导和社会同仁支持和参与。我们将不胜感激，在此谢谢。

申请人：

扩建报告 篇6

南通嘉纶食品有限公司(原江苏省粮油食品进出口公司海安冷冻加工厂)成立于19XX年，座落于海安镇林桥村九组，占地15亩，注册资本330万美元，固定资产总额2610万。主要经营生猪、家禽屠宰、禽蛋制品加工及畜禽养殖等业务，现有员工117人。公司拥有年屠宰20万头生猪和800万羽家禽的屠宰线各一条，配有1000吨冷库一座，建有相应的生猪、家禽养殖基地。20XX年企业改制后，公司以“科学、诚信、优质、安全”为质量方针，内抓管理，外抓市场，销售渠道不断拓宽，与国内外多家知名超市建立了长期合作伙伴关系，销售网络逐步形成，并成功创立了“海隆”牌冷鲜肉、“圣友”牌白条鸭品牌。20XX年公司实现销售收入30442万元。由于各大超市的门店不断增加，超市对供应商的质量控管不断严格，公司的生产能力、规模、技术装备显然不能与之相适应，严重制约了企业的进一步发展。

于20XX年10月20日开始对全国的生猪屠宰企业进行第一轮资格重新认定发证工作，要求极其严格，目标减少30%的屠宰企业。鼓励企业做大做强，将分散的小型屠宰企业撤销、兼并，组合成相对集中，有一定规模的屠宰企业。计划到20XX年进行第二次屠宰企业资格认定发证工作，目标减少50%。目的就是提高产业集中度，提升定点屠宰企业的技术、装备和管理水平，提升猪肉产品卫生和质量安全保障能力。对照商务部出台的审核要求，整个南通市符合要求的屠宰企业只有少数几家。

1、扩大主营业务销售，完善销售网络体系建设。项目建成后产品日生产销售情况如下表：

预计项目建成后，可实现年销售收入77760万元，利润622万元。

2、主攻精制动物油、饲料油、工业用油的生产能力和工艺水平，增加投入400万元，确保日生产各类动物油60吨。

3、设立品牌专卖店40个。原有14个乡镇各设两家品牌专卖店，县城各大市场分布12家。树品牌、重品质，培养一支高素质的专卖店营销队伍。主动对接商务部关于“放心肉”冷链配送的扶持项目，立足海安全县市场，逐步向周边城市辐射。40家专卖店可年销售猪肉64800头，营业收入1亿元，约占有海安市场的25%，利润率10%～12%。

4、对接南通市区肉批市场，努力接轨市政府“放心肉”工程。南通市区目前的五家生猪定点屠宰场到初市政府拟全部关闭。该项目建成后完全可能承担市区每天1000～1500头鲜猪肉的供应任务。

5、新产品开发。与南京农业大学、江南大学食品学院等院校合作开发畜禽产品深加工项目，走科技创新之路。开发具有较高附加值的农产品，拉伸产业链，让企业能够可持

技改扩建地点位于海安县胡集镇镇南路8号(江苏柯泰木业有限公司)。江苏柯泰木业有限公司由于产品落后，缺乏品牌竞争力，加之受欧盟反倾销影响，目前已经停产。该公司占地46亩，厂房建筑面积7800 m2，水电设施齐备，周边无居民区，完全符合食品加工企业选址条件。其收购总价800万元。

(1)动物油精制设备900万元;

(2)特色肉制品加工生产线560万元;

(3)生鲜食品MAP气调保鲜设备180万元;

(4)流动资金万元。

预计总投入资金4440万元，其中自筹1440万元，银行贷款3000万元。

项目建成后，预计可实现销售收入10亿元，实现净利润3000万元。

扩建报告 篇7

关于*港改扩建工程中铁路专用线进展情况的报告

xx市政府办公室：

1、xx港引进铁路专用线的意义

目前xx口岸已为国家、省、边贸三级共用的重要口岸，随着我省对俄经贸合作战略升级，地方经济和对外贸易不断的发展，xx港港口过货能力不足的矛盾日益突出，制约了地方经济、对外贸易和xx港的可持续发展。为了改善xx港的落后面貌，适应我省对俄贸易运输通道建设和经济发展的需要，迫切要求对xx港进行改扩建，特别是港口引进铁路专用线。

由于xx港现在没有港口铁路专用线，不能实现车船直取，增加了客商近40元/吨米的二次倒运和短途运输费用，而且只能到离市区较远的有海关监管的仓库进行仓储，因此，极大地影响了客商的热情和企业经济效益。xx港铁路专用线工程工期短、见效快。投产后，不仅为客商提供了优质快捷的物流通道，还可为政府提供税、费收入。椐预算，每增加进出口商品40万吨，可新增加增殖税收入3200万元，每增加过货量80万吨，可增加口岸建设费240万元。铁路专用线建成后，水陆运输成本平均下降40元/吨米，并可减少周转环节、减低货损货差、缩短运输周期。特别是，发挥大宗货物外贸运输上运距短、运量大、低成本的优势，由此将吸引更多的客商来进行经贸洽谈，开辟更多的货源渠道，从而拉动内、外贸经济，带动全市其他行业的发展。

2、目前的进展情况

xx港引进铁路专用线列在xx港改扩建工程中，《xx港改扩建工程工程可行性研究报告》已于20xx年11月26日取得省发改委的正式批复和立项，该工程的初步设计工作由黑龙江省航务勘察设计院正在设计中。涉及的环评、土地要件已取得批复，规划已由xx港代政府主管部门完成初稿，但下步需要政府主管部门与相关行业管理主管部门及省发改委取得联系并取得正式批复。

3、项目需要省解决的主要问题

铁路专用线建设需要资金x万元，由于xx市财政能力有限，不能给予该项目资金上的有力支持，仅靠企业的自有资金及对外融资，要在较短完成此项工程十分困难。因此，恳请省政府给予资金上的大力支持。

扩建报告 篇8

一、南京物流业发展现状

南京市是长江流域的商品集散中心，随着江苏经济的发展和越来越多的外资企业进入，南京市物流量迅猛增长，去年相关流通费用超过50亿元，占gdp总量的20％左右，预计潜在的物流市场将会越来越大。

为了适应经济的发展，充分挖掘第三利润源，XX年9月，南京市制定了《南京现代物流产业发展规划》，计划用5年的时间初步把南京建成立足南京经济圈，面向国际，具有扩张能力和充满活力的长江流域物流中心城市。培育市域“货的”配送体系，南京市连锁市场发展较快，连锁配送逐步引起人们关注。目前，该市苏宁、苏果、上海联华、江苏省新华书店等一批全国知名的连锁企业以及许多经营医药、牛奶等商品的企业，都在规划或建设自己的配送体系，以满足自身的需要。因为这种“自货自运”的落后运输方式有悖于现代物流的理念，南京市XX年决定筹建共同配送体系，成立几家大型的“货的”物流公司，建成与城市客运“的士”运营模式相同、标志统一的“配送货的”体系，形成市域范围内1小时高效配送物流圈。

培育“货的”配送体系既可满足该市众多企业，特别是位于市中心、交通受限制的商业企业加快物流速度的需要，又能促进该市第三方物流企业的发展，对缓解城市交通压力也有好处，可谓“一箭三雕”。

构筑高效国际物流圈，南京港距长江口仅374公里，为长江万吨级航道的终端。目前，该港集装箱运输仅有日本、韩国、香港三条近洋航线，且每月仅有22个航班，与上海相比存在极大的差距。作为空港的南京禄口机场，虽然已具备货运中枢机场的硬件，并已成立南京空港物流中心，但国际货运航班基本空白，未能起到对it、生物化学等对时效性要求较强的高新技术产业在南京集聚的支撑作用。

为此，南京决定在加快建设南京长江二桥下游龙潭港的同时，增加南京港开往日、韩的航运班次，开辟抵达新加坡、地中海等地的新航线。在政策允许的前提下，要利用南京特殊的历史背景，重点开辟抵达台湾的直达航线。禄口机场将重点开辟开往日本、欧美的国际航线，以构筑高效的国际物流圈，迅速提升南京物流中心城市的地位。

加快综合物流节点建设由南京港、香港海能集团、栖霞区国有资产投资中心合股投资3亿元、占地7.58平方公里的南京龙潭物流园区，XX年将完成一期基础设施建设和招商任务；新生圩木材物流中心XX年要投入运营；南京空港国际物流中心的土建工程XX年要基本完成；于去年8月正式开工、占地4.5万平方米的南京紫金山物流基地，要求在为时1年半的施工期内建成1万平方米的标准仓库，成为集展示、储存、搬运、信息处理、流通加工、包装为一体的专业化物流中心。完善、提高王家湾物流中心电子信息平台功能，逐步实现4小时分拨及终端配送物流圈。

此外，南京还将建成汽车、家电、钢材、医药、书籍等一批物流配送中心，以满足各行各业的物流需求。积极引进资金发展现代物流，南京发展现代物流不搞垄断经营，XX年要确保吸引3家以上国际知名物流企业来宁投资。

XX年12月，香港贸易发展局在广州主办香港物流服务博览会，南京派出物流招商团，全力向到会的香港和内地以及日本、英国的物流企业全面推介南京。推介会之后，香港嘉里网络物流公司与龙潭物流园区已经就合作组建龙潭物流园区公司的事宜进行深入会谈。香港、深圳的6家物流公司则与王家港物流中心达成了初步合作意向。香港百威轮船有限公司执行董事表示，将于最近来宁考察物流项目，以寻求物流商机。

根据我校前期对南京国际集装箱装卸有限公司、苏果马群物流配送中心、苏宁物流中心、南京晓庄学院等企业院校的调研，在征询相关专家、学者的意见之后基本确定了物流专业校内实习基地的思路。

二、物流专业校内实习基地扩建思路

（1）真实性

就业导向决定了学校的物流教育既要注重物流理论的传授、把握物流技术发展的脉搏，更需要强化学生实际业务操作能力的培养。因此学校在培养学生时务必建立面向市场的、可操作性强的物流实验室，使学生在实践中掌握理论，在实践中应用理论。这就要求实验室的硬件、软件均应按照真正的物流业务要求进行配置，模拟企业岗位生产需求，具有实战性、可操作性，贴近现实，给学生开展物流实验提供仿真环境，也为物流教学与研究创造良好的条件。

（2）专门化

鉴于物流活动多环节、跨领域的特点，不同环节、不同领域的物流活动的内容和技能要求有着本质的区别，与之对应的是物流专业的专门化方向，而物流实验不可能包罗万象，专门化方向决定了物流实验室不同建设的目标，只有明确专业方向才能形成实验的侧重点，才能培养学生相应的专业技能。

订单式培养是专门化的最具体的形式，因为有更明确的培养目标，必然要注，教学内容要更加符合企业的个体需要，但物流实验室不能完全按照企业个体的生产模式建设，因为，一方面企业的运作系统造价很高，作为教育机构，在该专业产教结合还很欠缺的情况下完全照搬企业模式显然力不从心；另一方面，物流实验的设施、设备的个性化越强，适用性越窄，长远看不利于灵活地调整办学方向。对于个别专项技能，学生可以通过到联办单位顶岗实习去锻炼和养成。所以物流实验室的建设必须将物流行业的基本操作特征体现出来，具有一定的代表性。

（3）先进性

实验室应该体现先进性，但先进性的体现并不仅仅归结于设备的先进。例如，国内一些大学的物流实验室建设自动化仓库动则投资人民币成百上千万元，其先进性毋庸置疑，若将此设备置于中等职业学校显然不合适，且不说其昂贵的经费支出，单就培养目标而言就大相径庭。大学培养的是研究、设计、管理等高端人才；中等职业学校担负的则是作业层面人才的培养，他们的主体是未来的操作型员工。而有些自动化设备造价高，但其操作简单易学，因此，高度自动化的机械设备对于职业中专的物流实验来说性价比是较低的。类似设备的操作可以通过仿真及录像教学、企业参观给予学生感性认识，由将来的企业进行短期的岗位培训。

物流实验室的先进行首先应该表现在具有“现代”物流的流程的基本特征。物流从属于第三产业，具有极强的服务性，而服务是贯穿于过程中的，因此，物流试验的目标应该将流程的认知与岗位的操作结合起来，不可拘泥于单项技能的习练。

物流实验室的先进性还应立足现代社会高度信息化的需要，注重网络技术、多媒体技术、模拟仿真技术、自动识别技术、数码监控技术、信息管理与决策技术等多种新技术手段的综合应用。

三、物流专业校内实习基地建设构架

1、校内物流实习基地的定位

物流管理是系统性强、技术含量高、涉及面广、理论与实践联系紧密的应用型学科。学校在培养学生时务必建立面向市场的、可操作性强的校内物流实习基地，校内物流实习基地的建设就是要搭建理论与实践的桥梁，为学生提供实习平台，深化学生对现代物流理论的理解，提高学生的操作能力。所以，校内物流实习基地的建设，应该基于现代物流的核心理论和核心流程，并结合教学单位的教育特色，面向社会需求。从南京物流业发展状况的调查来看，在运输与配送方面职业中专学生有广阔的就业空间。为此，我校物流管理专业物流实习侧重于仓储作业和信息处理相关技能的培养。

2.校内物流实习基地功能形成

（1）物流核心实验室

物流核心实验室主要进行物流信息管理软件（工业级）操作的专项习练，仓储管理系统、运输管理系统、生产物流信息系统。学生按照不同角色扮演供应商、销售客户、第三方物流公司（公司内部可按照职能进行细分）进行单独模拟和演示。利用局域网可以与实习区域（现代物流实习中心）互相呼应，进行综合模拟。

（2）物流装卸搬运习练场

该区域设置模拟堆场、真实货架各1套，宽度不等的作业通道2条，学生通过驾驶全电动堆高车进行仓储的装卸搬运作业（直线行驶、弯道行驶、堆场和货架托盘存取等）的机械化操作习练。学生根据熟练程度，选择作业通道1或作业通道2来进行。全电动堆高车的驾驶限位由地面实线和虚线确定。

（3）电子商务实验室

为促进学生对与物流密切相关的电子商务的认识，了解电子商务相关内容的含义，通过学生模拟扮演商务机构和个人角色，以商流为基点，运用各种电子商务和信息化工具开展商务活动，在电子商务交易及电子商务相关的安全认证、网络支付等活动中进行仿真操作，熟悉电子商务交易等流程。

（4）现代物流实习中心

该中心按企业作业流程要求设置模拟超市或委托客户、第三方物流公司办公区、物流中心仓储区、拣货区、流通加工区、设备暂存/展示区、入库理货区、出库理货区和暂存/移库作业区等岗位。在这里应用上述各单项技能，所有的实习内容紧紧围绕岗位作业形成较为完整的仓储作业流程习练体系。使得实习形成由易到难，由单项到综合的层次递进，既可以根据各课程要求进行单项习练，也可以整合教学总体要求综合演练，实现模块化实习。

（5）引进物流公司

目前，现有的物流实验硬件设备主要是制造业的生产线，针对运输领域没有完善的硬件实验设备。同时，运输领域系统属于社会物流，整个系统无法在实验室内实现并完整的展示出来，所以，这部分实训内容以gps/gis系统操作的形式展示。另外利用学校门面房引进一家主营货运代理、城市配送的物流企业合作，根据教学需要短期地（半天或一天）参观或参与货物配送、信息收集、整理与发布、运输单据填写等实际工作，作为运输与配送训练的进一步的补充。

扩建报告 篇9

1：共性部分：

1.1开竣工报告;

1.2图纸会审纪要;

1.3设计变更联系单;

1.4施工组织设计;

1.5工程测量定位记录;

1.6专项施工方案;

1.7砂浆、砼配合比检验报告;

1.8技术交底记录;

1.9水泥合格证及试验报告;

1.10砂品质指标检验报告;

1.11砖合格证及试验报告;

1.12钢筋质保书及试验报告;

1.13防水材料合格证及检验报告;

1.14塑料门窗合格证及试验报告;

1.15其它材料出厂证明书。

2：机械搅拌澄清池、滤池-清水池及加药间部分：

2.1地基验槽记录;

2.2技术复核记录;

2.3隐蔽工程验收记录;

2.4钢筋焊接试验报告;

2.5砼试块汇总表评定表;

2.6砂浆试块汇总表评定表;

2.7砼施工记录;

2.8沉降观测记录;

2.9混凝土成型记录;

2.10混凝土拆模报告及审批表;

2.11砼养护记录;

2.12商品砼坍落度测试记录;

2.13商品砼出厂合格证;

2.14分部、分项及检验批质量验收记录;

2.15单位工程验收表(统表ⅰ、ⅱ、ⅲ、ⅳ);

2.16结构实物检测报告;

2.17结构中间验收记录。

扩建报告 篇10

本工程资料按《建设工程文件归档整理规范》gb进行归档整理。归档资料内容能积极真实、准确地反映工程建设活动和工程实际状况，做到齐全、系统、完整。

归档资料的.质量情况：

1、本工程一开始就对工程建设进行全面监控，以书面形式记载建设工程的主要过程并保存相应工程技术文件(如1、开工前的施工技术准备文件;2、各原材料质保书、合格证及复试报告单;3、施工试验记录;4、隐蔽工程验收检查记录;5、施工记录;6、分部、分项质量验收记录)。

2、本工程资料均采用耐久性强的碳素墨水笔进行记录，字迹清楚，图样清晰，图表整洁，签字盖章手续完备。

3、本工程资料纸张幅面尺寸均采用规格为a4幅面(297㎜×210㎜)，对一些原材料合格证原为16k纸张的全部采用a4幅面的纸张粘贴，使其达到长期保存归档的要求。

4、工程资料均为原件(复印件均写明原件存放之处并加盖存放单位红章)。

5、工程资料的内容真实、准确，与工程实际相符合，并符合国家有关方面的技术规范、标准和规程。

6、本工程竣工图纸采用国家标准图幅。图纸中应修改的地方均已在更改部位注明，并用补绘法在蓝图空白处绘成大样，并用箭头的引出线标明更改依据。所有设计变更联系单及图纸会审纪要中的图纸变更内容按照《舟山市建设工程竣工图编制质量要求》进行编制。编制完毕后所有竣工图均加盖竣工图章，并由施工单位的编制人、审核人、技术负责人以及监理单位的现场监理、总监等签字，注上编制日期。竣工图章尺寸采用50×80㎜的图章，采用不易褪色的红印泥盖于图标栏的上方空白处。所有竣工图纸按《技术制图复制图的折叠方法》gb/10609.3-89统一折叠成a4幅面，图标栏露在外面。

扩建报告 篇11

[推荐]无公害蔬菜和无公害禽畜肉产品扩建项目可行性研究报告

        [推荐]无公害蔬菜和无公害禽畜肉产品扩建项目可行性研究报告

第一章总论一、项目概况1、项目名称：[范文搜]县大自然农业开发公司无公害蔬菜和无公害禽畜肉产品扩建项目2、项目地址：[范文搜]县太和镇城南3、项目实施单位及法人代表：[范文搜]县大自然农业开发公司，法人代表陈杰。4、建设性质及工期安排：扩建，于2006年底完工。5、项目摘要：[范文搜]县大自然农业开发公司无公害蔬菜和无公害禽畜肉产品扩建项目是根据党的十六大和中央农村工作会议精神，以及《[范文搜]县建设丘陵地区经济发展示范县工作规划》要求，对农业结构实行战略性调整和产业化发展，以提高农产品质量和市场竞争力，促进农业增效，农民增收和农村经济全面发展，利用[范文搜]的区位优势和企业具有的比较优势，拟在[范文搜]县城南租用土地540亩，投资1200万元，建棚房、圈舍、加工及业务用房5000平方米，购生产及管理设备器具6台（套），建成年产各类果蔬吨、禽畜肉制品吨的无公害蔬菜和无公害禽畜肉产品生产基地。项目建成后，将为全县居民提供优质蔬菜和禽畜肉品，平均年实现销售收入1600万元，利润55万元，税金30万元，预计投资回收期11年。二、可研编制依据及范围1、2002年4月29日，农业部发布施行的《无公害农产品管理办法》。2、2003年3月，四川省人民政府第2次常务会议通过，5月1日起施行的《四川省种植业无公害农产品管理办法》。3、《四川省农业地方标准汇编（一）》（2003年10月）。4、2004年3月，[范文搜]县委、县府编制实施的.《[范文搜]县建设丘陵地区经济发展示范县工作规划》。5、国家和省、市、县关于农牧业深加工产品企业的有关法律规定。6、编制范围：本报告着重对项目建设的意义和必要性、、建设条件、建设内容及规模、环境保护、实施计划等进行可行性研究；按照国家的有关法规政策和市场需求情况进行经济和社会效益分析；提出结论性意见，供建设业主和有关部门决策。第二章项目建设背景及投资的经济和社会意义一、项目背景1、[范文搜]县情简介[范文搜]县地处川中丘陵地区，幅员面积1496平方公里，人口104万人，其中：农业人口84万。县城人口20余万，其中常住人口16万，流动人口近5万。全县森林覆盖率40左右，耕地60万余亩，域内北低山区占15.4，高丘区占35.4，西南中丘区占17.3，东南低丘区占21，沿涪江的河谷地貌占10.9。[范文搜]属四川盆地亚热带湿润气候，年日照1300小时，年均降雨量931毫升，年均气温17.3℃，相对湿度79.7。盛产稻、麦、豆、薯、油菜、棉花、竹、木，适宜养殖猪、牛、羊、兔、鸡、鸭、鹅、鱼类。改革开放以来，特别是国家实施西部大开发以来，在国家优惠政策和国债资金的扶持下，全县经济社会发展取得了长足进步，县域经济实现了由农业大县向工业强县的跨越，经济结构实现了由单一的二元经济向三次产业协调发展的复合型经济的跨越，人民生活实现了由温饱向初级型小康的跨越。2003年，全县生产总值（GDP）实现56亿元，一二三产业比达到21.4:43:35.6，县级经济综合竞争力居西部百强县第30位，县域财政收入3.68亿元，城镇居民人均可支配收入4860元，农民人均纯收入2492元。[范文搜]县无公害农产品得到长足发展。先后申报了瞿河无公害果蔬菜基地、官升无公害粮油基地、万林洪州密柚基地、金华西山坪水果基地和香山大蒜、麦冬基地，省测试中心已经完成了水样和土样抽检；在大于、瞿河等乡镇实施了无公害优质稻生产，结束了[范文搜]不产优质稻的历史；引进有资质的业主在城南王爷庙村，示范种植无公害蔬菜，建立了无公害农产品咨询服务部和无公害蔬菜、无公害大米销售门市部，设立了“无公害农产品生产基地”和“无公害蔬菜生产基地”标牌。[范文搜]县农业局在全县农业发展远景规划中对无公害农产品种养加工和基地建设提出明确的发展目标；到2015年无公害蔬菜发展到15000亩，各类畜禽1642万只（头）。2、项目业主情况[范文搜]县大自然农业开发公司成立于2003年4月，注册资金50万元，注册地址：[范文搜]县太和镇城建街城建小区4幢5号，开户银行：[范文搜]县城市信用社，属经营无公害蔬菜种植、加工、销售；畜禽（有专项规定的除外）养殖、加工、销售的民营有限责任公司。公司发展已初具规模。地处县城南部，环境优越（经省农科院验证，省农业厅认证为无公害蔬菜生产基地），现有无公害蔬菜面积460亩。为了综合利用资源，配套发展了无公害草禽家畜，养牛150头，鹅

gz85.COM更多工作总结范文编辑推荐

业扩报装自查报告7篇

在当前社会中，报告的使用频率越来越高。因此，在撰写报告之前，我们必须提前构思，并确保其具有清晰明了的逻辑结构。在写一篇报告的过程中，我们需要考虑以下几点：首先，要明确报告的目的和主题，确保内容与主题紧密相关。其次，我们需要收集和整理相关的资料和信息，以支持我们的观点和论据。第三，我们需要确立一个合适的框架和结构，使报告有条理、易于阅读。最后，我们需注意语言表达的准确性和精准度，以确保报告的质量和效果。我们工作总结之家小编经过不懈努力，已经为这篇“业扩报装自查报告”报告保证了其质量和效果。希望读者在享受阅读的同时，也能够分享这篇文章给身边的朋友哦！

业扩报装自查报告【篇1】

《业扩报装自查报告》

一、背景

为确保业扩报装工作的质量和效率，本公司在开展业扩报装工作时，要求分别由现场施工人员和工程师自查报告。根据公司的要求，自查报告应该包括现场检查情况、存在的问题以及解决方案等内容。为确保各项工作的落实，保障用户的权益，特撰写本份自查报告。

二、现场检查情况

本次业扩报装自查工作针对我公司近期工作开展，对于已完成的工程项目进行了自查，主要情况如下：

1、线路显著标识不够标准：本公司在业扩报装工作中，线路标示要求按照施工图设计标准及新能源管理站的标准设计，在之前的工作中我们已经对此进行强调，但自查中发现有的线路标识存在偏差和不够规范的情况。原因是在现场施工过程中杜绝没有对线路标识进行检查，导致线路标识不够规范。解决方案：中规中矩对线路标识进行检查，并特别安排专人来负责线路标识的制作与改正，严格贯彻标准，确保标识的正确及完善。

2、安全设施不够完备：自查中发现，一些项目没有设置必要的安全设施，处理措施不够完善，可能对现场工作人员及周围居民的安全构成潜在威胁。如暗井、井盖等安全设施的设置不够平稳和完整，应该及时进行整改。解决方案：加强安全教育宣传，完善安全设施并及时进行修补、改建，确保施工过程中对周边居民的影响降到最低。

3、现场整体卫生不够到位：自查中对于现场整体环境卫生方面有所发现，在施工过程中并没有注意到其重要性，这不利于公司的形象，也不利于保护用户利益。解决方案：将现场环境卫生作为标准流程大力推行，并将其纳入公司的考核内容中，并对现场卫生情况进行录像监控。

三、解决方案

1、加强线路标示标准规范。

（1）对线路标记进行标准化创建、监管，保证标识的清晰标准。

（2）安排专人负责线路标识的制作。

（3）设置标志牌，显著标示业扩报装施工现场的特征和目的。

2、加强安全设施的设置。

（1）加强值班安全强化建设，定期检查安全设施并及时进行维护，特别是在施工结束后，将安全设施恢复到原状。

（2）加强安全宣传教育，提高现场施工人员安全意识，对于施工过程中遇到的问题及时采取应对措施。

3、加强现场环境卫生。

（1）将施工现场的工作环境定制成标准化流程，针对不同的情况采取不同的整理办法。

（2）将现场卫生情况进行录像监控，真正物尽所用。

（3）在保证施工质量的情况下，最大限度地减少对周围居民社区的影响。

四、总结

通过对本次业扩报装自查报告的编写，我们进一步加深乐意的理解和认识了公司的业扩报装工作，并对自身工作进行了及时的反思与检讨，找出问题、找到根源，制定了解决方案。我们将加大努力，严格贯彻各项标准，严肃认真地开展业扩报装工作，做到有标准、有质量、有特色，在为用户的工作更好、更满意，为公司的发展贡献自己的力量。本份自查报告将作为我们今后业扩报装工作的标准，我们认真制定整改措施，全部达到落实自查报告的标准，并将向公司安全管理部门郑重提交。

业扩报装自查报告【篇2】

业扩报装自查报告

一、背景介绍

自然资源是人类生存和发展的重要基础，而能源的供应则是现代社会运转的要害。随着我国经济的快速发展，能源需求不断增加。为了满足日益增长的能源需求，业扩报装成为一个重要的环节。然而，由于业扩报装过程中的各种问题，如违规操作、工程质量不过关等，不仅造成了能源资源的浪费，也对商业发展、环保等方面产生了巨大的负面影响。因此，为了保证业扩报装的安全高效进行，我们开展了此次自查报告。

二、自查目的和意义

本次自查旨在深入了解业扩报装的具体情况以及问题所在，为安全高效的业扩报装提供基础和参考。通过此次自查，我们可以发现存在的问题，完善运行机制，提高工作效率，从而确保能源供应和环境保护的双重目标的实现。

三、自查内容

自查主要包括以下几个方面：

1. 了解现行业扩报装工作的政策法规和操作规程，包括电力安全运行管理规定、电力工程建设管理规定等；

2. 深入了解各个环节的业务流程，包括用户申请、设计方案、工程施工、验收验收等，针对每个环节进行详细的复核；

3. 检查工程质量和安全情况，包括设备的选购、安装、调试、运行等过程，对工程质量和材料的合格性进行抽查，确保符合标准和要求；

4. 调查违规行为，包括未经批准的业务拓展、低质量施工、设备的非法使用，以及违反规定的报装费用收取等问题。

四、自查方法和过程

1. 查阅相关政策法规文件，并进行整理和理解，为自查做好准备；

2. 与业扩报装的相关部门和人员进行沟通，了解各个环节的具体操作流程；

3. 对已经报装的项目进行抽查，检查工程完成情况，包括材料的合格性、施工过程的规范性、设备的正常运行等方面；

4. 调查未经批准的业务拓展、低质量施工等违规行为，与相关人员进行交流，了解问题的原因并提出解决方案；

5. 对违反规定的报装费用收取问题进行核查，以了解收费标准是否符合规定，是否存在乱收费的情况。

五、自查结果和改进方案

1. 自查结果：

通过自查，我们发现现有的业扩报装工作存在一些问题，其中包括施工队伍不稳定，存在一些低质量施工的情况；工程设计不规范，存在一些安全隐患；设备选购缺乏标准，导致部分设备无法正常运行等。另外，一些员工在收费环节存在收费不透明的情况。

2. 改进方案：

针对上述问题，我们提出以下改进方案：在施工前进行培训，确保施工队伍的技术水平；完善工程设计流程，加强安全考量；建立设备选购标准，确保设备的质量；对收费环节进行规范，提高透明度。

六、总结

通过此次自查报告，我们发现业扩报装工作中存在的问题，并制定了改进方案，目的是提高业扩报装工作的安全性、高效性和规范性，促进能源供应和环境保护的平衡发展。同时，我们将进一步加强对业扩报装工作的监督和培训，确保报装工作的顺利进行。

业扩报装自查报告【篇3】

业扩报装自查报告

一、引言

自整编成功后的新中国成立以来，我国发展迅猛，社会经济进步良好。为适应经济发展和人民生活水平的不断提高，能源供应紧张，能源问题日益成为我国经济社会发展的制约因素之一。为满足人民对电能的需求，我国电力行业积极开展电力能源建设和改造工作，业扩报装成为能源管控能力的突破口。本报告对我部进行的业扩报装进行自查，总结经验，查出问题，进一步规范工作，提高业务水平。

二、业扩报装的意义

1. 解决电力设施建设不足问题，在我国经济发展中扮演关键角色；

2. 推动电力网络现代化，提高电力网络的可靠性和供电质量；

3. 为促进电力行业技术创新，提升产业竞争力提供坚实保障。

三、业扩报装自查工作的情况

1. 工作范围：本次自查报告涵盖了我部所有业扩报装的工作情况；

2. 自查方法：采取填写电子表格、现场走访、查看档案等多种方式；

3. 自查时间：自查工作历时三个月，从2021年10月至2022年1月；

4. 自查人员：全体业扩报装人员参与，并请来专业人员进行指导。

四、自查情况及发现问题

1. 客户需求不匹配：在部分业扩报装中发现，我部提供的电力设备和客户实际需求不完全匹配，导致过度或不足；

2. 管理不规范：在一些业扩报装中，我部对电力设备的运行、维护、保养等方面的管理存在不规范现象；

3. 信息共享不畅：我部内部各个部门之间的信息共享和沟通不畅，导致业扩报装中信息的重复、错误或遗漏；

4. 人员技能不足：一些工作人员在实际操作过程中，对电力设备的安装和维护过程理解不到位，技能不足；

5. 设备计划不合理：我部在一些业扩报装中设备配备计划不合理，导致设备维护成本过高或资源浪费；

6. 客户满意度低下：由于上述问题导致业扩报装工作无法完全满足客户需求，客户满意度普遍较低。

五、问题原因分析

1. 工作人员的电力设备知识和技能水平不够；

2. 内部管理体系建设不完善，信息共享渠道不畅通；

3. 设备配备计划不合理，缺乏对客户需求的充分考虑；

4. 业务流程和配套制度的不完善。

六、改进措施

1. 加强员工培训，提高电力设备知识和技能水平；

2. 完善内部管理体系，建立信息共享和沟通渠道；

3. 制定合理的设备配备计划，充分考虑客户需求；

4. 完善业务流程和配套制度，确保业扩报装工作的规范性和准确性。

七、自查总结

通过自查工作，我们发现了业扩报装工作中存在的问题，并提出了相应的改进措施。我们将进一步加强员工培训，提高电力设备知识和技能水平，加强内部管理体系建设，确保信息共享和沟通畅通，制定合理的设备配备计划，充分考虑客户需求，完善业务流程和配套制度，提高业务水平和客户满意度。

八、参考文献

无

（注：本报告仅为模拟报告，实际报告内容应根据具体情况进行编写。）

业扩报装自查报告【篇4】

业扩报装自查报告

一、前言

电力行业作为国民经济的重要组成部分，对于各个行业的发展有着至关重要的作用。作为供电企业，为各个行业提供安全、稳定的电力供应是我们的职责所在。同时，在为客户供电的过程中，我们也需要充分地考虑到环保、能源节约等方面的问题。

为了更好地贯彻落实国家和地方能源政策，满足不同客户的用电需求，同时更好地保证供电安全和清洁能源开发利用，我单位对业扩报装工作进行了自查和整改。下面是我们针对自查情况的汇报和自查报告。

二、自查内容

1. 供电业务流程是否规范严谨，是否存在乱收费、优亲厚友等问题；

2. 运行设备是否安全可靠，设备保养是否到位，防灾减灾是否全面，基础设施完善程度和建设投入是否达到要求；

3. 使用新能源比例、新能源电价优惠、环保设施建设等保障环保方面的工作做的如何；

4. 业务服务质量、安全、管理等方面的短板和长板，是否存在人事安排上的不当等问题。

三、自查过程

1.组织策划：成立自查组，明确自查目标、自查范围、自查依据和自查目的。

2.情况了解：深入地了解公司在业扩报装中存在的问题，了解业务流程是否规范，运行设备是否安全可靠，防灾减灾措施是否到位等。

3.解决问题：针对自查情况，组织相关部门和人员，从质量、安全、管理等方面提出具体整改措施，逐项解决存在的问题。

四、自查结果

通过本次自查，我单位发现了存在的不足和存在的问题，并及时开展了整改工作。自查和整改的具体情况如下：

1. 供电业务流程规范严谨，不存在乱收费、优亲厚友等问题；

2. 运行设备安全可靠，设备保养到位，防灾减灾工作全面，基础设施完善程度和建设投入达到要求；

3. 我单位积极推动新能源的发展，通过优惠政策、加快建设环保设施等方面推动新能源使用，已经使我们的新能源比例有了明显提高；

4. 我单位的业务服务质量得到了客户的好评，但是在人事安排上还存在一些问题，该问题正在进一步地解决中。

五、自查总结

本次自查充分地展示了我单位的自我管理和自我约束意识，对于服务于广大客户、保障安全稳定的用电供应、加快适应新常态下电力行业的需求和保护环境生态等方面都有着非常重要的意义。

通过本次自查，对于我们开展业扩报装工作有着非常重要的意义。我们将继续强化自我约束意识，继续加强服务质量，提高电力供应的水平，促进我国电力行业的持续发展。

业扩报装自查报告【篇5】

业扩报装自查报告

为提高市民的用电质量和安全，保障用电的正常供应，我公司按照国家和地方相关规定，对业扩报装进行了自查。我们以“用电安全，节约用电”为宗旨，勤勉、认真地做好了本次任务。

一、自查范围

本次业扩报装自查范围主要涉及业扩报装的流程、设备的安装质量、用电设备的可靠性、用电设备的合理性以及应急措施等五大方面。

二、自查重点

1. 业扩报装流程

本次自查主要关注业扩报装流程的许可证、报批、审计、审查以及报告等各个环节的规范与否，以确保操作透明、规范。同时，我们要求各位操作员必须遵守流程规定，做到无缝衔接，减少出现疏漏情况。

2.设备的安装质量

业扩报装中安装设备是关键，安装质量直接影响到用户用电质量与安全。因此，在本次自查中，我们特别重视设备的安装质量，对安装质量不达标的设备进行重新检查和处理，确保设备的严谨安装。

3.用电设备的可靠性

用电设备的可靠性非常重要，直接关系到用户的正常用电生活。在本次自查中，我们对不可靠的用电设备进行了全面检测和维护，确保用电设备的绝对安全。

4.用电设备的合理性

建立一个科学合理的电气接线和布线规范，能够宣传安全用电知识，合理利用电力，促进全社会用电安全。因此，在本次自查中，我们对非法连接、乱接电线进行严格查处和处理，避免用电设备的滥用和浪费。

5.应急措施

紧急情况下的应急措施具有极其重要的意义，必须精心谋划、周密布置，为客户提供有效保障。在本次自查中，我们注重对各种突发性事件的应急情况进行了全面排查和预防，以确保用户能够及时获得最有效的保护措施。

三、自查结果

通过自查，我们发现问题并对其进行了解决。在此，我们列举自查中发现的主要问题和处理措施：

问题1：业扩报装流程不规范

处理措施：对所有操作人员进行流程规范培训，增加全过程沟通与协调。

问题2：设备安装不严谨规范

处理措施：对不符合规范的设备进行重新检查和处理，确保设备的严谨安装。

问题3：用电设备的可靠性不高

处理措施：对不可靠的用电设备进行全面检测和维护，确保用电设备的绝对安全。

问题4：用电设备的合理性不够

处理措施：对非法连接、乱接电线进行严格查处和处理，避免用电设备的滥用和浪费。

问题5：应急措施不完善

处理措施：加强应急预案制定和培训，确保用户能够及时获得最有效的保护措施。

四、总结

本次自查是公司为提高市民用电质量和安全、保障用电的正常供应所做出的有益尝试，更是我们对调查员自我要求的表现。通过对业扩报装的全面自查，整个公司员工的业务能力得到了提高和巩固，让我们更好地服务于用户，让我们铭刻业务知识，更好地推进公司能力建设。公司将以更加严谨的工作态度和更高的工作热情全力为客户提供质量、更优质的服务。

业扩报装自查报告【篇6】

业扩报装自查报告

一、 前言

自从我公司成立以来，一直以来，我们一直秉持着“服务用户，为社会”的理念。为此，我们一直努力改善自己的服务品质，提高自身的服务水平，充分展现了我们为用户提供良好服务的决心和努力。但是，随着市场竞争日益激烈，各种问题层出不穷，我们也深感客户对我们的关注和重视，我们进一步认识到，服务质量不敢掉以轻心，需要我们充分重视，将查找问题作为日常管理的重点和核心。

二、 自查范围及时限

在自查中，我公司以业扩报装为范围，通过自查行动，发现存在的问题，及时予以整改。自查期限自次月5日起，为期两个月，自查结束后，我们将及时对自查结果进行总结分析，形成综合报告，为下一步服务的改进提供了参考。

三、 自查工作进展情况

1、组织管理

公司对报装确认及报装进度监控的考核制度调整。

进一步建议公司优化业务流程，让管理部门更加专业化。

2、 部门配合

针对配合较差的业务部门和客服人员，安排人员走访和督促。

加强对基层业务人员的培训及考核，并为其制定良好的激励政策。

3、 工作流程掌控

完善了相关业务流程，并严格按照要求的程序执行。

加强对各业务环节的监控及跟踪，及时发现问题并予以处理。

4、 报装信息跟踪

建立起客户跟踪数据库，并安排专人负责。

对于何时如何跟踪客户，公司将完善于三个月内办理的按时报装信息跟踪进度表。

5、服务质量。

积极主动加强对业务流程掌控，加强服务质量管理与监控。

对于客户服务质量的要求，公司会持续推进，并对服务质量不良现象进行严格查处和处理。

四、自查工作总结

自查工作是对公司自身工作的检查，通过本次自查，确立了我们服务质量的检验标准及优化方向。本次自查总结表明，在我们的服务中，还存在着不少的问题，但相信随着持续的努力和改进，我们的服务品质一定会得到明显的提升。

在自查过程中，我们深刻认识到发现问题不是唯一的目的，整改处理更是关键，只有通过整改处理，才能彻底解决问题。因此，我们将继续不断完善自己的管理体系，使服务质量得到更好的提高。同时，我们也将不断推进，加强对自身服务质量的监督和管理，让服务成为我们公司在竞争中的核心优势。

五、未来发展

在业扩报装后续服务中，我公司将坚持开展自查行动，不断改进服务质量。除了加强过程监控以外，我们还要注重客户反馈的听取，将客户需求作为我们的服务方向，真正做到为客户提供满意的服务品质是我们的最终目标。同时我们将加强业务部门的培训和管理，让每一位员工都能真正做到客户第一，服务为重，为客户提供更专业、优质的服务。

最后，希望我们的自查报告得到监管部门及各方客户的认可和支持，让我们共同为提高服务质量，促进社会进步而努力奋斗！

业扩报装自查报告【篇7】

业扩报装自查报告

一、前言

业扩报装是指企业或单位申请接入公共电网进行用电扩容或安装新的用电设备的一项重要服务。为了确保业扩报装工作的高效、规范和安全进行，我公司进行了此次业扩报装自查，旨在及时发现和解决存在的问题，提高工作质量和效率。

二、自查内容

1. 业扩报装流程：核实报装流程是否明确，各环节责任是否到位，每个步骤是否完整、合规。

2. 业扩报装资料及要求：检查申请报装提交的资料是否补齐，是否符合电力公司要求，以及资料是否真实、准确。

3. 设备选择与配置：检查设备选择是否符合用电负荷需求，是否满足安全要求，设备配置是否合理。

4. 用电设备安装：核实业扩报装后的设备是否按照要求进行安装，是否符合电力公司的相关规范。

5. 现场安全防护措施：检查现场是否配备安全防护措施，是否有明显的安全隐患。

6. 务工人员培训与保证：核实工作人员是否经过培训，是否熟悉操作规程，是否具备相关证书。

三、自查结果及问题分析

经过自查，我们发现存在以下问题：

1. 报装流程不够明确，不同环节责任划分不清晰，导致工作效率低下。

2. 申请报装资料部分不完整，需要补充或更正。

3. 公司在设备选择与配置上存在一定的不合理性，需要进行优化调整。

4. 部分设备安装不符合电力公司要求，存在安全隐患。

5. 现场安全防护措施不全面，缺乏必要的警示标识和安全设施。

6. 不少工作人员缺乏相关证书以及操作规程的培训，工作水平需要提高。

四、问题解决措施

针对以上问题，我们制定了以下解决措施：

1. 完善报装流程，明确各环节责任，提高工作效率。

2. 加强对申请报装资料的审核，确保资料的完整和准确性。

3. 进一步完善设备选择及配置的标准，确保满足用电负荷需求和安全要求。

4. 加强对设备安装工作的监督，确保符合电力公司相关规范，并做好安全隐患的整改工作。

5. 加强现场安全防护设施的设置，确保工作现场安全。

6. 组织工作人员进行相关证书的培训，并建立完善的操作规程，提高工作人员的专业能力和水平。

五、总结

通过此次自查，我们对自身存在的问题有了充分的认识，并制定了相关解决措施。在以后的工作中，我们将严格按照流程要求和相关规定进行业扩报装工作，提高工作质量和效率，确保业扩报装服务的规范、高效和安全进行。

党建述职工作报告十一篇

我们的“党建述职工作报告”知识点总结详实全面欢迎大家查阅，我们欢迎您来到我们的网站发现我们为您服务的内容。简单来说，成功的背后总要有探索的过程，为了向领导更好地汇报工作。报告对我们来说并不陌生，报告适用于向上级机关汇报工作，反映情况，答复上级机关的询问。

党建述职工作报告【篇1】

202-年，党支部在XX党委的领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，严格落实全面从严治党要求，扎实开展支部党建工作，为圆满完成各项生产任务做出了贡献。按照党委党建述职评议考核工作安排，由我将今年开展支部标准化、规范化建设工作进行述职，请大家评议。

一、理论学习情况

我以学习宣贯习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为重点，结合“不忘初心，牢记使命”主题教育，通过集中学习、主题党日、支部书记培训、自学等形式，对中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届四中、五中全会精神等进行了深入学习，在支部内讲党课X次。在“不忘初心牢记使命”主题教育期间，通过读原著、学原文，个人对中国共产党的历史使命有了新的认识，党的十八大以来，我国发展站到了新的历史起点上，取得了一系列成就，解决了很多长期没有解决的难题，实践证明，中国特色社会主义道路是中国能够不断发展稳定的最根本原因，行稳才能致远，当今世界正经历百年未有的大变局，中国同世界的关系也在发生历史性变化，中国面临着前所未有的挑战，需要付出更为艰巨的努力。

二、抓好第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育情况

按照《党委“不忘初心、牢记使命”主题教育执行方案》的文件要求，我组织支部严格制定“不忘初心、牢记使命”主题教育工作安排，明确各项工作责任人，对集中学习研讨开展情况实时跟踪，对主题教育期间查找的问题，召开支委会分析原因，制定整改措施，确保主题教育整改落到实处，取得实效。期间，我在支部讲党课X次，按照“五个对照”的要求，与其他班子成员、支部党员开展谈心谈话XX人次，扎实开展自检自查，个人查找及其他党员对我提出的意见建议共X项。针对这些问题，我深入剖析原因，制定整改措施，在以后的工作中，我将继续加强学习，不断总结提高，努力提高自身理论水平和业务能力，更好的发挥“领头羊”作用。

三、配合做好上级党组织巡视巡察、检查考核、专项整治以及抓整改落实情况。

按要求开展巡视自查自纠及配合上级巡视工作。3月，按照要求，组织支部开展了为期一个月的巡视巡察问题自查自纠。重点检查计划合同管理、业务招待费、差旅费、会议费、办公费及福利费规范使用情况。通过认真细致的自查检查，对查出的部分流程不规范、不完整的问题及时进行整改。

组织支部全面梳理各项台账及记录，按要求提交支部工作总结、计划、记录等相关材料。

针对党建及党风廉政建设检查中指出的支部不规范的问题，我已按照整改要求组织学习相关文件，并在全年主题党日活动中进一步规范落实。

四、加强党的领导和队伍建设情况。

我深入落实全国国有企业党的建设工作会议和全国组织工作会议精神，结合支部党员分布广、专业面多等特点开展党建工作，将党建工作与中心工作紧密结合。

年初，讨论细化主题实践活动，较好的完成了年度目标指标。车班全年行车公里数XXXX公里，车辆全年完成长途出车XX次，未发生一起安全责任事故。

党员在对外协调方面，精益求精、主动有为,顺利完成年度工作。严格落实安全风险管控措施，接受安全风险管控检查，未发现不符合项。

五、提高基层党组织建设质量情况。

我严格组织管理，明确支部班子责任分工，健全和完善党组织书记抓党建工作责任制，落实支委工作职责和任务。通过班子责任分工，切实履行工作职责，支部党建工作有序推进，党员教育管理。

支部严格落实《中国共产党支部工作条例》及公司《关于推进基层党组织标准化、规范化建设的实施意见》文件要求，认真落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、支部主题党日等制度。截止12月31日，党支部共计开展党员大会X次、支委会XX次、组织生活会和民主评议党员X次，主题党日XX次、党课X次，推动党组织生活制度化、常态化。

六、加强党风廉政建设和作风建设情况。

支部书记是党风廉政建设的第一责任人。我组织做好廉洁宣传教育工作和相关文件精神学习的同时，进一步抓好抓实节日廉洁提醒和教育。针对传统节日、各类大小长假，节前做好节日廉洁提醒和教育，节后按要求报送相关信息。党支部无违反中央八项规定精神情况。

支部按要求党风廉政教育月活动，开展党风廉政谈话X人次。全年，支部开展党风廉政建设宣传教育日活动X次，共进行“一季一案例”学习X次，提交学习心得X篇。

七、抓党建工作履职情况。

支部书记是党建工作第一责任人。我带头领办2项党建项目，一是组织开展主题实践活动，党员带头出长途、在工地驻勤，全年未发生一起安全责任事故。二是组织开展党员“政治生日”主题活动，以“不忘初心、牢记使命”为主题，为广大党员过好“政治生日”。在党员“政治生日”当日，与每名党员开展谈心谈话。

八、查找和解决问题情况

通过谈心谈话、组织生活会，查找自身问题如下：

1、对支部工作的总体把控及谋划不足，在灵活运用新思想指导支部工作方面缺乏深入性、精准性，对如何运用新思想进行支部工作谋划思考不深。

2、支部活动创新性不够，对如何结合支部工作实际有针对性的开展组织活动思想还不够成熟，支部活动形式单一，缺乏吸引力。

3、深入党员群众的调查方面做得不够，与党员开展交心谈心，了解党员实际情况，帮助党员解决实际困难方面还需加强。

4、作为支部书记，要切实落实全面从严治党、党组织标准化规范化建设要求，在实际工作中，还存在对制度的理解不够深入，制度落实不及时。

九、下一步工作思路和打算

党支部将继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神，按照党委的统一部署，围绕中心工作开展党建，实现党建工作与中心工作相融合、两促进，为中心全面、稳定、持续发展做贡献。

1、切实加强政治理论学习，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，推动党的会议精神和方针政策往深里走、往实里走、往心里走。深入学习贯彻党的十九大、十九届四中、五中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，充分发挥政治“指南针”作用，提升党员干部的政治素养，加强和改进支部的思想建设。

2、增强创新意识，不断提升党建工作实效。加强与其他支部的交流，结合支部党员多、专业多等特点，开展符合支部实际的党组织活动，同时坚持用制度规范党组织的活动以及党员、干部的行为，强化支部党员内部素质，提升支部整体形象。

3、进一步加强支部工作研究，细化支委分工及定期工作，加大对党建工作完成情况和完成质量的分析和研讨，深入推进支部标准化、规范化建设，努力探索支部党建工作新途径，激发强大凝聚力和组织力。

4、落实全面从严治党责任。一是严格落实党风廉政建设责任制，作为费用归口管理部门，严格按照各项规章制度进行项目、费用监督及使用；二是筑牢反腐倡廉思想防线，深入开展廉政教育，强化党员宗旨意识和廉洁自律意识；三是扎实开展一季一案例学习、重大节假日节前提醒、关键岗位廉洁承诺等工作，推进警示教育常态化。

5、扎实推进支部学习工作。一是加强对学习的组织领导，每月支部集中学习活动确定领学人，提前学习提炼重点；二是对出差党员自学加强监督与反馈，保证全体党员学习任务的圆满完成；三是充分利用QQ、微信等途径实时传达学习内容，确保学习时效性；四是深入推进“学习强国”的学习及应用。

党建述职工作报告【篇2】

一、引言

党建是一个组织的魂魄、动力的源泉，对于发展党的事业具有重要意义。充分认识党建工作的重要性，我们积极落实党建工作，不断推动党支部建设，现将过去一年的党建述职报告工作进行详细汇报。

二、党建工作总体情况

1. 党支部的建设

本支部积极贯彻落实上级党组织的决策部署，坚持党支部建设的基本指导思想，围绕党支部的小目标、小事项开展细致研究，不断提高党员队伍的整体素质。

2. 党员发展和管理

通过宣传和招募工作，我们有效增加了党员队伍的规模。同时，对新党员进行理论教育和入党宣誓等培训，确保其早日成为合格的共产党员。党员管理工作包括评议、轮训和考核等活动，以不断激发党员的责任感和使命感。

3. 党组织生活和民主管理

本支部注重党员学习和讨论，坚持定期组织党员学习班、讲座和读书会等活动，提高党员政治理论水平。同时，定期召开党支部会议和党员大会，促进党内民主，推动党员发表意见和建议。

4. 党风廉政建设

我们高度重视党风廉政建设工作，积极开展反腐倡廉教育，提高党员的思想认识和道德水平。加强党员教育，落实党风廉政建设责任制，加强纪律检查，确保党内的廉洁自律。

三、取得的成绩和亮点

1.党支部建设取得明显成效。通过建立健全的制度和规范的运行程序，本支部形成了一套成熟的党支部建设模式。党支部的活动规范、制度健全，成为班子思想凝聚和团结的核心。

2.党员队伍建设稳步提升。通过组织多种形式的培训活动，党员队伍整体素质有了明显提高。党员们在思想上更加坚定，政治觉悟和党性修养大大增强，为推动党支部工作不断壮大提供了坚实的基础。

3.党建工作宣传深入人心。通过多种途径和形式，党建工作宣传得到了广泛传播。党建工作在支部内外形成良好的舆论氛围，极大地增强了党员干部及群众的党性觉悟和向心力。

四、存在的问题及改进方案

1. 党组织生活缺乏创新。要进一步推进党建工作创新，增加组织生活的多样化形式，使党员更加主动参与，提高组织生活的实效性。

2. 党员队伍教育培训有待加强。要加强党员队伍的理论教育，定期进行学习和交流，提高党员的政治理论水平和科学文化素质。

3. 党员发展工作仍有待加强。要加强党员的选栽工作和入党宣誓仪式，加强对新党员的组织引导和培养，确保新党员尽快成为合格的共产党员。

五、工作展望

通过对党建工作的总结和反思，我们将进一步加强工作，争取在未来的一年取得更加辉煌的成绩。具体工作计划如下：

1. 加强党组织生活和民主管理，提高党员的思想政治觉悟和党性修养。

2. 继续加强党员队伍的培训和学习，提高党员的理论水平和思想道德素质。

3. 加强党建工作的宣传和推广，增强党员干部及群众的党性觉悟和向心力。

4. 创新党员队伍的管理方式，提高党员队伍的整体素质。

5. 加强党风廉政建设，营造风清气正的政治环境。

党建工作是一项刻不容缓的重要任务，本支部将始终坚持党建工作的正确方向，不断努力，为党支部的发展贡献更大的力量！

党建述职工作报告【篇3】

【内容摘要】

一、组织开展了系列学习教育活动。

二、围绕机关党建目标开展了系列活动。

三、组织开展了创建文明机关系列活动。

四、扎实开展了机关作风效能建设系列活动。

【正文】

一年来，在市直机关工委的正确领导下，市政府办公厅机关党委坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十八大精神，紧紧围绕市政府中心工作，按照年初确定的筑牢“五厅”（政治建厅、服务立厅、创新强厅、作风优厅、廉洁正厅）理念，建成“五零”（理念零偏差、服务零距离、能力零短板、履职零过失、干部零追究）机关，打造“三一”（第一服务窗口、第一发展环境、第一廉洁高地）品牌的工作思路，全面加强机关党的建设，扎实推进精神文明建设和作风效能建设，有力地促进了参谋服务质量和效率的提高，为推动全市科学发展、争先进位，各项工作走在全省改革发展前面做出了积极贡献。主要抓了以下几个方面工作：

一、组织开展了系列学习教育活动

一是组织开展了学习党十八大精神活动。组织收听收看了党的十八大报告，通过开展“五个一”（组织一场宣讲报告会、组织上一堂党课、举办一次知识竞赛、开展一次优秀体会文章评选活动、组织一次学习体会交流）活动，引导党员干部加深对党的十八大精神的理解，及时把党员干部的思想统一到党的十八大精神上来，把力量凝聚到实现党的十八大确定的各项任务目标上来，促进了参谋服务质量和水平的提高。xx电台、电视台、劳动日报等新闻媒体对办公厅的学习活动进行了三次报道。

二是认真组织开展解放思想大讨论活动。按照市委统一安排，紧密结合办公厅工作实际，深入开展了以“如何发挥好职能作用，为优化xx发展环境，走在全省改革发展前面当好参谋、搞好服务”为主题的解放思想大讨论活动。在围绕市委统一部署的“六个方面”讨论查摆内容外，紧紧围绕如何提高参谋服务水平、如何提高参谋服务能力素质、如何提升参谋服务效能、如何强化责任意识等“四个方面”进行了讨论查摆。通过活动的开展，实现了“四新”（思想观念和思维方式有新突破；

参谋服务能力和水平有新提高；

工作方法和工作作风有新转变；

工作质量和效率有新提升）目标。

三是组织开展了系列党性教育活动。认真贯彻落实《2019－2019年党员教育培训工作规划》，深入实施以党性教育和能力培育为主要内容的“双育”工程，采取集中培训、举办讲座、上党课、到红色教育基地学习参观等不同形式，组织党员重温入党誓词、学习党的历史、回顾党的成就，引导大家从自己做起、从身边做起、从小事做起，弘扬社会主义核心价值观，强化全心全意为人民服务根本宗旨。

二、围绕机关党建目标开展了系列活动

一是积极协助抓好厅领导班子的思想政治建设。年初，进一步健全完善了《厅领导班子自身建设措施》、《厅领导班子议事规则》，按要求吸收机关党委专职副书记列席党组会议，坚持中心组理论学习制度，认真落实双重组织生活制度，定期召开班子民主生活会，班子成员积极开展批评与自我批评，认真查找存在的突出问题，勇于承担工作中发生失误的责任，虚心接受大家对自己的批评意见。大家在工作中相互支持、相互配合、主动补台，为机关党员干部做出了表率。

二是深入开展了党支部“达标创先”活动。机关党委制定了“达标创先”实施方案，坚持对各支部和党小组的活动记录实行季度阅签，确保了“三会一课”制度的落实。“七一”期间，通报表彰了先进党支部、先进党小组、优秀共产党员和优秀党务工作者。

三是认真落实“七权七责”工作机制。按照市委组织部和市直机关工委要求，突出党员主体地位，认真落实知情权、参与权、选举权、监督权，党员参加党内活动的热情高涨，党员的民主权利得到了切实保障，党员的荣誉感、责任感、归属感进一步增强，党员的先锋模范作用得到了充分发挥，办公厅各级党组织的凝聚力、战斗力明显提升。

四是积极做好入党积极分子培养和发展新党员工作。全年培养入党积极分子7名，按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，严格程序和标准，发展新党员6名；

同时为2名预备党员按期履行了转正手续。

三、组织开展了创建文明机关系列活动

一是认真落实责任。制定了创建文明机关实施方案，从创建目标到具体内容，从责任单位到责任人，从创建要求到着力解决的问题都提出明确要求，落实责任。

二是注重提高素质。投资了3万元，为办公厅每位县级干部和每个处室购买一套《全国干部学习培训教材》，按照“干什么、学什么，缺什么、补什么”的原则，坚持每周利用半天时间，组织机关干部学习市场经济知识、科技和管理知识及与本领域相关的业务知识，全面提高整体素质和履行岗位职责的能力。

三是组织开展了“双争”活动。结合“以实际行动迎接党的十八大召开”活动和学习贯彻党的十八大精神，在办公厅组织开展了以“事事争高、处处争好”为主要内容的“双争”活动，明确要求办公厅要争做“五个表率”，即：争做学习实践的表率、争做担当执行的表率、争做为民服务的表率、争做团结和谐的表率、争做廉洁奉公的表率。

四是积极参加精神文明建设系列活动。大力倡导“学习雷锋、奉献他人、提升自己”志愿服务理念，认真组织开展了文明交通志愿服务活动；

坚持自觉、自愿和量力而行的原则，认真组织开展了“真情暖万家”捐助活动；

在中层以上干部中，认真组织开展了“一助一”扶贫济困活动。

四、扎实开展了机关作风效能建设系列活动

一是认真组织开展优化发展年活动，力促作风转变。按照全市统一分工，首先，牵头认真组织开展了启动社会诚信体系建设、完善政务服务中心功能、全面落实《xx市依托电子政务全面建设权力运行电子监控体系的实施方案》三项工作，达到了预期效果。其次，紧密结合办公厅实际，认真组织开展了“四查四看”活动，通过活动的开展，办公厅机关服务发展、服务基层和群众的自觉性明显增强；

贯彻落实科学发展、争先进位的力度明显加大；

影响和损害发展环境的行为明显减少；

基层和群众对办公厅的满意度明显提升。

二是认真组织开展了“四难”专项整治活动，维护良好形象。按照市纪委开展“门难进、脸难看、话难听、事难办”专项整治活动的通知要求，紧密结合办公厅实际，组织开展了以“立即办、马上办、办得好”为主要内容的“三办”竞赛活动，积极推行“请、您好、谢谢、对不起、再见”十字文明用语。每名工作人员从接每一个电话，待每一名客人，办每一件小事做起，开口先说“您好”，待客自己先起立，做到说话和气，接待热情，服务周到。各处室对职责范围内的事项，不能立即办的说明情况，不属于职责范围的事项，主动帮助联系、搞好衔接，杜绝了“门难进、脸难看、话难听、事难办”问题的发生，维护了市政府机关第一“窗口”形象。

三是认真组织开展了“六不让”竞赛活动，推进效率提升。从办文、办事、办会等具体工作等环节入手，进一步健全和完善限时办结制、责任追究制等相关制度，认真组织开展“六不让”竞赛活动，即“不让领导布置的事情在自己手里延误、不让办理的文件在自己手里积压、不让各种差错在自己这里发生、不让群众利益在自己这里受到损害、不让前来办事的同志在自己这里受到冷落、不让市政府及办公厅的形象在自己这里受到影响”竞赛活动。坚持每月进行一次评比，并将评比结果直接与年度评先挂钩，推进工作效率提升。

通过上述系列活动的开展，办公厅机关面貌发生深刻变化，初步形成了“高效、优质、廉洁、奉献”的厅风，机关各级党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到了有效发挥，确保了全年各项业务工作任务的圆满完成。“市民公共服务热线”被评为全省“人民满意的公务员集体”；

政务信息上报工作在全省评比中居各市榜首，连续20年被省政府评为全省信息工作先进单位；

建议提案承办工作连续21年被省政府评为提案工作先进单位；

办公厅被评为全市“创建全国文明城市工作突出贡献单位”，6名同志被评为全市“创建全国文明城市突出贡献个人”。在建党91周年前夕，办公厅机关党委被评为“全市先进基层党组织”、4个支部（总支）分别被评为市直机关“先进基层党组织”和“机关红旗党组织”，8名同志分别被授予市直机关“党员模范星”、“优秀共产党员”和“优秀党务工作者”称号。

党建述职工作报告【篇4】

根据党中央确定的基层组织建设年关于做好基层党组织整改提高、晋位升级工作的总体部署，按照集团公司《关于深入开展基层党组织书记轮训工作的通知》的要求和股份公司、分公司的安排部署，公司党委按照实际、实用、实效的原则，以“加强基层党组织，当好党组织书记”为主题，围绕公司中心工作任务、群众工作方法、基层党建要求等内容开展了基层党组织轮训工作，现将有关情况报告如下：20xx年9月，公司举办了“加强基层党组织，当好党组织书记”为主题的党支部书记轮训活动，此次轮训为期2天，结合相关文件的学习和鲜活翔实的案例分析，深入浅出地给与会支部书记上了一堂生动的党的基层组织建设和当好党支部书记教育课。培训会上，公司党委委员，总经理同志带领大家学习了《关于深入开展基层党组织书记轮训工作的通知》和中央组织部党员教育中心推荐的教材《怎样当好党支部书记》。与会各支部书记结合会议主题，就如何加强基层党组织建设和如何当好党支部书记进行了充分的交流和深入的探讨。此次培训通过对党建理论知识和岗位实务的学习与讨论、工作经验的交流与分享，使各位支部书记更加深入的了解到公司的工作形势，明确了工作任务，为在此后的工作中更好地履行岗位职责，做好党支部书记打下了坚实的理论基础。轮训活动急基层之所急、解基层之所困，使公司各支部书记开阔了视野，学到了真功;思想上更加成熟，政治上更加坚定;责任感、使命感、自豪感得到极大增强，具有以下几点特色：

一、领导重视，突出培训工作的重要性

公司党委高度重视党支部书记轮训工作，成立了以党委委委员同志为组长的轮训工作领导小组，制定了详细工作计划，多次召开会议强调支部工作的优劣对于提高公司的管理能力与水平，提高基层干部队伍的整体素质，加快和谐稳定发展的重要意义，强调支部书记要深入开展创先争优活动，做好表率，带动党员干部以实际行动践行党员的先锋模范作用。为使培训工作有条不紊地展开并取得预期的效果，公司政工部从实际出发，制定印发了《20xx年度党支部书记轮训工作方案》，针对各党支部的特点和支部书记的工作状况，研究制定了培训计划和课程安排表。由于各级领导和相关部门的高度重视，确保了培训工作的顺利开展。

二、精心组织，提高培训工作的针对性

根据轮训工作领导小组的周密安排部署，公司党委将本年度党支部书记培训工作作为加公司发展，促进和谐的有效抓手，紧密联系公司实际，深入开展培训工作。公司政工部结合公司党建工作实际，组织支部书记开展多次座谈;在支部书记理论知识不断丰富的同时，通过实地发展党员，增强支部书记的实操本领。与此同时，培训中严格纪律，做到了无缺席，无迟到的参训保证。每次培训后，要求所有参训的支部书记以报告的形式提交培训心得体会。培训工作做到了精心组织，切实提高培训工作的针对性。

三、形式多样，增强培训工作的实效性

培训综合运用了课堂教授、影像教学、座谈讨论、现场观摩、实战演练等方式，并做到了“三个结合”，一是领导讲课与座谈讨论相结合;二是集中学习与实地参观考察相结合;三是理论学习与指导实践相结合，培训形式灵活多样，确保学习培训活动取得实效。公司党委明确提出要以党支部书记培训为契机，把基层组织建设工作扎实深入地开展下去，切实做到“学以致用、指导实践”。通过学习培训，参加培训的党支部书记对公司党建工作当前的发展形势，特别是发展的思路、发展的重点、发展的要求有了进一步明确，对如何当好支部书记深化了认识、增强了信心、鼓舞了干劲，收到了预期效果。

此外，公司党委计划在党的胜利召开以后，组织党支部书记进行本年度第二次培训工作。在认真学习贯彻党的精神的同时，进一步提高自身的工作水平和能力，切实加强基层党组织建设，提高党员干部的综合素质，为剧院的繁荣发展提供坚强的政治保障。

党建述职工作报告【篇5】

根据校党委《关于印发的通知》(校党〔2018〕109号)文件精神，数学与统计学院党总支严密组织，精心实施，于2019年1月16日召开了院党支部书记抓基层党建工作述职评议考核会议，现将有关情况汇报如下：

一、思想高度重视，会前准备充分

数学学院党总支高度重视基层党组织书记抓基层党建述职评议考核工作，把开展党支部书记述职评议考核工作作为全面从严治党向基层延伸的有效抓手，采取有力措施，精心组织实施。一是召开专题党组会议，学习领会述职评议考核工作要求，安排部署院党支部书记述职评议考核工作，进一步统一思想，提高认识，加强组织领导。二是认真撰写述职报告。院各党支部书记严格按照述职评议考核方案要求，广泛征求意见，深入调研本支部党建工作，认真查找薄弱环节，研究制定整改方案，以求真务实的精神撰写了述职报告。四是认真审议述职材料。

二、严格考核程序，认真组织述职

按照《2018年度基层党组织书记抓基层党建工作述职评议考核工作方案》要求，坚持严格考核程序，组织召开述职评议会议。院党组成员全程参与述职评议考核会议。一是党支部书记述职评议考核全员覆盖。我院有教工党支部2个，学生党支部1个，会上三个党支部书记全部现场述职。二是认真落实述职内容。党支部书记述职报告紧紧围绕学习贯彻十九大精神和***新时代中国特色社会主义思想情况、推进“两学一做”学习教育常态化制度化情况、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、落实“两个维护”情况、抓基层党建工作取得的成效、存在的问题、加强和改进工作的思路措施、认真落实全国、全省组织工作会议精神，务实推动基层党建工作开展情况、突出“三基”建设情况、突出推动解决基层党建难题情况、突出履行基层党建工作责任情况、突出全面从严治党主体责任落实情况，确保了述职内容全面。三是认真开展述职点评。院党组成员根据3名党支部书记述职情况，结合平时调研掌握情况，进行了现场点评，点评实事求是，既肯定成绩，又指出问题，分析根源，指明努力方向，为下一步党支部书记抓基层党建工作提供了基本思路。四是认真进行述职评议。党支部书记述职评议会议邀请部分基层党员干部和群众代表参加，在听取3名党支部书记述职后，现场发放述职评议表，组织参加评议人员对党支部书记抓基层党建工作情况进行现场测评，按“好”、“较好”、“一般”、“差”四个档次进行评价，并提出具体意见和建议，会后及时向述职党支部书记反馈测评结果，并在院公示栏进行公示。

三、坚持问题导向，抓好整改落实

总体上看，数学学院各党支部书记能够认真履行基层党建第一责任人职责，集中精力抓基层党建各项工作落实，整体党建工作发展态势较好。但也存在党建工作发展不平衡，党员先锋作用发挥不明显等问题。针对存在的问题，以“三个坚持”持续抓好整改落实。一是坚持抓好党的十九大精神学习宣传贯彻。突出党组织书记这个重点，坚定用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑，强化党内法规制度学习，提升党支部书记政治理论水平，促进基层党建工作质量提升。二是坚持严格党内政治生活。院党组织领导班子成员要切实担负起党员领导干部应有的责任，以普通党员身份参加组织生活会和今后党内政治生活，要以向我看齐的精神，带头拿起批评与自我批评的武器，大胆使用、经常使用、用足用好。三是坚持把政治建设摆在首位。教育引导广大党员干部牢固树立“四个意识”，坚定贯彻执行党的基本理论、基本路线、基本方略，严守党的政治纪律和政治规矩，坚定维护以***同志为核心的党中央权威和集中统一领导，不断增强全体党员干部党性修养，为推动基层党建工作稳步发展奠定良好基础。

党建述职工作报告【篇6】

20xx年二季度以来，公司党支部在镇党委的领导下，按照镇党委党建工作计划的要求，结合公司工作实际，创新工作思路，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，圆满完成了各项工作任务。现将党建第二季度的工作情况总结如下：

一、加强基层党组织建设，推进公司和谐发展

1、加强学习型党组织。深入学习邓小平理论、党史，并按“讲党性、重品行、作表率”为主题的作风建设教育活动，认真学习了新党章、党的十八大精神、两会的重要讲话精神。

2、开展远程教育活动。组织党员、干部和入党积极分子观看了“先进典型”“党性教育”等方面的电教片，增强党性观念，使广大党员干部群众积极学习成功做法和典型经验。

3、公司党支部在开展思想好，作风好，工作好，形象好的“四好”班子上下功夫，严格党内的组织生活，完善党内的民主生活会制度，按照环卫工作的特点，制定了工作制度。

4、根据公司点多面广，人员结构复杂的特点，认真抓好对年轻干部党员的教育，对入党积极分子进行培养和考察，认真做到成熟一个发展一个。目前公司正式党员20人，预备党员1人。

5、严格做好党费收缴工作，认真做好组织关系接转、党员信息库、党建信息采集报送、资料收集整理等党务常规工作。二季度以来公司党支部办理了2名党员的关系转入及信息录入。

6、健全各项工作制度，坚持和落实“三会一课”制度。及时把有关信息录入“党风廉政建设责任制信息系统”，及时更新党务公开栏和三个主题宣传栏。

7、认真落实“三重一大”制度，做好“三重一大”事项备案表。深入开展反腐倡廉宣传教育。组织全体党员干部进行了《廉政准则》专题学习和讨论;开展廉政风险谈话，清醒头脑、明正视听。公司党支部按照镇党委的同意部署和要求，规范有序推进换届选举工作。采用“公推直选”的方式，充分发挥民主、严格依法办事，圆满完成此次选举工作。5月25日召开了新一届党支部领导班子会议。明确了以后的工作任务和目标，为公司环卫事业发展和基层党建提供了更加坚强的思想基础和组织保障。

二、加强争创一流业绩，喜迎建党xx周年

1、根据公司点多面广，任务重，脏活累活多，动态管理的特点，领导班子在工作中充分发挥党员先锋模范作用，在党员队伍中开展“共产党员先锋车”、“示范岗”、“示范街(路)”的系列活动。

2、根据工作实际，在各班组开展季度考核活动，有力的促进了公司比、学、赶、帮的氛围，提高服务质量，做到鼓励先进，鞭策后进，树立先进，鼓励典型，以点带面，为全面提升我镇环境卫生工作打下了坚实的基础。今年获得了201X——20xx年度XXX创先争优先进基层党组织;xx书记获得了XXXX创先争优“十佳”党组织书记;清扫队XXX获得了XXXX创先争优优秀共产党员。

3、以党课、座谈会、职代会、班组活动的方式开展“幸福XXXX”大讨论的教育活动;积极开展每逢15号的义务劳动，每次出席人员20人左右;参加文明路口志愿者、平安志愿者活动等。

4、在迎“七一”之际，公司党支部组织全体党员干部来到千岛湖旅游景区。使党员们感受到了党组织对他们的关怀，加大了党内关怀机制执行力度，为公司营造一个活力、和谐的好氛围!

三、加强零距离工程，推进组团式服务

1、深入开展了“中层干部路段包干责任制”活动。四月初，党员XXX在零距离走访中了解到普通员工XXX的情况：儿子和媳妇都有腿部残疾，媳妇至今没有找到工作。向党支部反映后，书记XXX亲自上门走访，了解详情，最后聘用她儿媳妇为看管公厕的工作人员;另一位长期生活在XXXX的外来建设者叶衰珠是解放街路段的路段长，正为孙子无法在XXXX入小学而担忧。分管副经理XXX得知后立即去其居住的XX村村委会了解情况，并向工作人员如实说明其的具体情况，他更是亲自担保，帮助XXX顺利地办好了各项手续，9月份其孙子就能安心地在XXXX读书了。

2、积极开展结对扶贫帮困活动。6月期间，书记XX、副书记XX、副经理XX、XXXX分别亲自来到结对帮困对象(沈XX、XX村庄X)家中进行上门慰问，送去了关心与祝福及部分高温防暑用品，通过亲切交谈，了解其生活情况，鼓励他们发扬百折不饶的精神，积极乐观地生活。

四、加强精神文明创建，提升党员道德素养

1、积极开展“党员学习月”活动。6日，党员干部参加以“当前经济金融形势分析”为主题的专题报告会，全面地了解了当前的经济金融形势，进一步拓宽了知识面。

2、公司党支部组织党员、干部、入党积极分子积极参加各类主题文体活动。例：参观“幸福XXXX，美好家园”XXXX少儿美术作品联展，观看《忠诚与背叛》优秀红色电影，并撰写观后感等。

党建述职工作报告【篇7】

一年来，在上级党委、党总支的关心指导下，我认真学习贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示，以深入开展“两学一做”学习教育为抓手，以建立学习型党支部、强化支部建设为目标，围绕部门工作重点抓党建，扎实开展支部工作，保证了本部门各项工作任务的顺利完成。

一、坚定理想信念，加强思想政治学习

（一）坚持政治挂帅。作为党支部书记，我在思想上、政治上和行动上始终与党中央保持高度一致，带头执行党和国家现阶段的各项路线、方针和政策，正确行使党员的权利和义务，积极开展批评与自我批评，正视缺点，勇于改正。

（二）与时俱进抓学习。针对新时期对党支部书记提出的新的更高要求，为了不断提高自身综合素质，以保证党务和本职工作高效有序开展，我坚持利用业余时间，刻苦自学党的知识，努力钻研业务。同时，认真抓好“三会一课”制度的落实，在支部和部门工作中，认真坚持民主集中制原则。

（三）扎实开展支部主题活动。深刻学习贯彻党的“xx大、xx届xx会、党的xx大精神”和xxx的重要讲话精神，利用党员大会开展政治理论和业务技能学习。同时，不断加强支部领导班子建设，认真落实“一岗双责”制度，坚持把党建工作与业务工作同部署、同落实、同考核。结合部门销售业务实际情况，积极开展各类业务培训活动。

二、加强队伍建设，开拓创新工作

（一）在工作中，我将所学理论知识联系实际，洞察新的形势，牢固树立公司品牌，带领团队年年圆满完成工作任务，工作业绩不断刷新历史记录，得到上级和同事们的一致好评。20xx-20xx年，第四支部所在销售部连续5年被重庆储渝石油销售有限责任公司评为“先进部室”；20xx年，部门荣获“国家物资储备系统优秀青年集体”的荣誉称号。

（二）在要求自己不断进步的同时，积极鼓励引导支部其他同志共同进步。在短短几年时间里，第四支部先后走出去的人才有：事业单位副科长、分子公司总经理助理、精准扶贫的党员志愿服务队队员。面对部门人员的调离、新同志工作的不熟悉，为保证工作不受影响，我对每一位新同志的工作都要亲自复核和指导，确保新老同志工作顺利交接平稳过渡。

（三）作为一名上任不久的党支部书记，面对党务工作经验不足，经常主动向有经验的党务工作者学习请教，并恶补党建知识。抓实支部党建工作，创建特色党建品牌和“红色储备，青春销售”的党建口号，意在传承国家储备红色基因，立足岗位展现销售青春活力，推广唱响国储品牌，创新“三xin二yi”党建工作法，采用“主题党日活动+”的形式，结合业务、服务、安全、教育、团建、公益、宣传、运动等方面开展党建工作，实现了党建、业务齐头并进，把“两张皮”拧为“一股绳”。20xx年xx月，第四支部非常荣幸地成为孙xx局长所在的国家局机关第一党支部的结对子支部，这极大鼓舞了部门人员干事创业的斗志。

（四）20xx年xx月，我代表全国储备系统参加了团中央组织的“全国青年文明号创建工作”培训班的学习并将所学知识运用于工作中，比如作为系统优秀青年代表，受邀参加国家物资储备系统20xx年新录用工作人员培训班的交流讲课，这不仅给系统的同志们传递着满满的正能量，还通过销售部申报“青年文明号”来开展党支部群团工作。目前，部门已被xx区团委认定为“青年文明号示范岗”。

（五）党建工作扎实务实，从抓好党员干部的政治思想教育等基础工作入手，不断开创党建工作新局面。如：党员同志的理论学习成效不佳，是个一直困扰新老党员的问题，为了把理论学习开展得有声有色，我提议，为党员干部添置了党建、科技、生活等方面的书籍，并确定读书分享日，组织支部成员共同学习、交流心得，使广大党员团员同志丰富了理论、增长了知识、开拓了视野，学习氛围发生了根本性改变：由原来的要我学，变为今天的我要学，有力地促进了学习型党组织的建设和创先争优活动的开展。在20xx年“建书香支部，做悦读之星”活动评比中，第四支部脱颖而出，代表四川局参加四川省直工委的进一步评选。为深入贯彻全面治党要求，切实发挥党支部的政治功能和服务功能，推动“两学一做”常态化制度化，我们积极开展四川省直工委关于“班子作用发挥好，基本制度落实好，党员队伍建设好，服务中心工作好，廉洁自律形象好”为主要内容的“五好党支部”创建活动。获中共四川省直工委授予的20xx年度“五好党支部”和“优秀党支部书记”的荣誉称号。

三、廉洁公正，正派做人做事

无论是在工作上，还是在廉洁从业方面，都按照党员干部廉洁从业的有关法规严格要求自己，坚持联系群众，主动征求群众意见，注意调动大家的积极性。对同事以诚相待，对职工反映的问题，能办的积极去办，不能办的就认真做好解释工作，营造了稳定和谐的工作氛围，得到了领导和职工们的肯定。

围绕总公司发展战略、经营管理、党建工作等方面，我带头签订《党风廉政建设责任书》，向上级党组织公开承诺，接受职工群众监督，并与支部党员签订了《党风廉政建设责任书》，受此影响，销售部的非党员同志都主动签订了《廉政责任书》。

四、存在的问题和不足

一是政治理论学习还需加强。

二是党建基础工作仍需进一步夯实。

三是党员干部教育形式单一。

四是抓党建工作方法形式多样，创新仍然有差距。

五是对党建工作的新要求理解不够深入。

在今后的工作中，我将继续围绕中心工作，以团结、务实的工作态度，认真履行本职工作，不断加强学习，努力提高业务水平，提升驾驭工作的能力，以适应新时期对国企工作提出的新要求。以上是我本年度的述职，不足之处，请各位领导和同志们批评指正。

党建述职工作报告【篇8】

担负省直工委书记已有一年半时间。现作以下述职报告。

一、突出工作思路创新，着力在提升机关党建工作质量上有所作为

我到任后，从主持召开第一次工委(扩大)会开始，就潜心研究机关党建工作思路创新题目。通过座谈会、务虚会等方式深进研讨，构成了三个方面的共鸣：一是机关党建必须贴近省委部署要求，贴近省直机关实际。要求工委的全部工作和机关党建全部活动，都要以省委决策部署为引领，以服务转型逾越为定位，做到省委有号召、工委有行动，部分多中心、党建做先行。二是打造符合机关党建规律的活动载体，构成品牌。活动是机关党建工作很重要的载体，活动过频或过少，都不符合机关党建工作的内在规律。为此，提出要从思路创新的角度，努力打造一批带有引领性的活动载体，推动机关党建工作创特点、出精品。三是坚持从实际动身，克服上下一般粗。正确掌控情势任务发展变化，科学谋篇布局，及时调剂工作部署和重点，兼顾推动各项工作落实，既坚持集中精力抓大事，又留意在常常性基础性工作上下工夫，使工作思路、工作部署更加突出针对性、体现时代性、具有实效性。

二、重视方式方法创新，着力在增强机关党建工作活力上有所作为

思想建设方面，牢牢捉住学习贯彻十八大精神这条主线，部署展开学习教育活动。十八大召开前，组织展开“机关党建名嘴提拔赛”、“党组书记讲党课”、“创优软环境、喜迎十八大”活动;十八大召开后，组织展开“党员干部大讨论、理论骨干大宣讲、党组书记大调研、机关干部大培训”活动，基本做到了十八大精神学习宣传“全覆盖”。探索实践“菜单式宣讲、专题式答疑、研讨式交换、展现式演讲、比赛式答题、自省式净化”等中心组和支部学习新模式。比如“菜单式”宣讲，在“山西机关党建网”发布专家名单和宣讲专题，机关党委按需自主选择专家和专题，增强了针对性。十八大精神宣讲共组织130余场，3万多名党员干部听取报告。组织建设方面，以基层组织建设年活动为契机，指导建立省直机关党建工作示范点，催促18个厅局机关党委如期完成换届。重视分类指导，在22所高职高专院校探索建立业余党校，组织对1700余名学生入党积极份子进行培训。召开省直机关基层党建带团建工作经验交换会，在青年相对集中的机关和事业单位探索建立青年工作委员会。

队伍建设方面，组织展开以党的知识、公文写作、电脑操纵、语言表达和健步走为主要内容的机关干部“五项全能”比赛，其中党的知识比赛共有6万余名党员参与，为省直机关干部学习和展现搭建了新的平台。袁书记率省四大班子领导出席颁奖仪式。实施“素质能力提升工程”，分期分批组织机关专职党务干部进行集中培训。作风建设方面，展开“走基层、走工地、看转型、看兄弟”活动，组织省直机关百余名专职党务干部，赴苛临高速公路、山西大水网建设等重点工程建设工地走访慰问，推动党务干部联系群众接地气，感受转型提信心;深化右玉精神学习，在基层党组织和党员中进行“提倡艰苦奋斗、反对浪费浪费”主题教育;引深领导包村增收、干部下乡住村“六个一”活动，组织机关干部深进扶贫点参加劳动;展开“万名群众评机关”活动，增进机关干部作风延续明显好转。反腐倡廉建设方面，召开廉政文化进机关活动经验交换会，首批建立廉政文化示范点10个;组织党员干部参观全省廉政文化字画展，观看廉政题材优秀影视片。召开基层党组织党务公然工作经验交换会，省直7503个基层党组织全部实现了党务公然。

三、坚持制度机制创新，着力在构成机关党建工作机制上有所作为

一是完善党建工作考核机制。指导建立年度目标责任共性指标平常考核基础台账和综合台账，适时把握和动态跟踪省委、省政府重大工作部署推动落实情况，并延伸对机关党支部建设进行考核评价，推动解决支部书记“一肩挑、两手硬”的题目。主持制定省直机关党的工作责任制考核方案和实施细则，组织对54个中心驻晋单位和省直企事业单位落实党的工作责任制情况进行考核。二是健全工作督查调研机制。部署展开贯彻落实《条例》和省委《实施意见》专项检查，对30个不同类型的省直部分和单位实施重点督查。组织展开密切联系群众、改进工作作风专题督查调研，派出5个督查组对贯彻落实中心八项规定和省委“四个实施办法”情况进行督导检查。在省直机关集中展开会员卡清算、违规用车清算专项整治。三是构成文明创建动态管理机制。指导修订《山西省直文明单位创建管理规定》等3个规范性文件，制定出台《省直文明单位动态管理办法》;结合年度考核验收对个别创建工作一般化的单位亮出“黄牌”，限期整改，下大力解决重文明单位名份、轻创建管理进程的题目。四是探索机关党建工作述职制度。制盘下发各单位述职报告，为机关党委专职副书记评议打分提供根据;分5个组召开“联述联评联考”专项述职大会，用选优和抽签结合的方式确定会议述职单位，其他单位进行书面述职，以此扩大相互交换，向下传导压力;召开工委会依照党委书记、专职副书记评议意见，结合工委综合台账，评定各单位平常考核名次。这类探索，旨在解决党建工作考核更有说服力，克服“感情份”、“印象分”题目。

由于本身能力素质缘由，省直机关党的建设还存在一些不足和差距，主要是机关专职党务干部工作积极性不高的题目还没能找到有效解决办法，党建工作的深度还不能到达省委的要求。我们将认真学习贯彻这次会议精神，鉴戒先进经验，认真研究，积极努力，进一步提升党建工作的质量和成效。

党建述职工作报告【篇9】

为了不断强化党建工作责任制，扎实推进党组织书记抓党建工作专项述职的有序进行，我区建立了区、镇(社区)、村(居委会)三级联动工作机制，形成了各级党组织书记是第一责任人的党建工作合力，现将有关情况报告如下：

一、高度重视，精心组织

开展基层党建工作专项述职，是坚持党要管党、从严治党的重要内容，是促进党建工作目标落实到位的重要措施。为认真做好党建述职工作，全面了解全区党建工作的开展情况，区委组织部印发了《**区党组织书记抓基层党建工作述职评议考核工作实施方案》，明确了述职的对象和述职内容，要求各级党组织端正认识，按要求开展好专项述职活动，为述职会的召开提供了思想保证。

二、撰写报告，做好准备

为了确保基层党组织书记在专项述职中言之有物，切中要害，内容实在，要求各党组织书记撰写个人述职报告，述职报告中要求全面总结党的群众教育实践活动开展以来抓基层党建工作的情况，摸清各支部底子、找全问题、查准根源，重点从履行基层党建工作主体责任、剖析基层党建突出问题、软弱涣散党组织整顿、党建工作投入保障经费等方面，提出务实管用、易于操作、富有实效的改进措施，把基层党组织书记抓党建工作第一责任人职责贯穿始终。采取个人撰写，上级党组织把关审核的材料审核程序，严格了材料关，为开好党组织书记专项述职会奠定了基础。

三、公开述职，民主评议

区委高度重视此项工作，于2020年1月27日召开述职大会，区委常委、各党组织书记和区委党建工作领导小组成员参加了会议。会上各位书记客观地总结了2020年党建工作开展情况，以履行党建工作职责为主线，围绕抓班子建设提高执政能力、抓队伍建设提高为民服务能力、抓机制建设提升党建工作水平、抓群众服务提升群众满意度四个方面做了详尽如实的述职，通过公开述职，分析存在的问题，达到了以述职推动党建工作的目的。

述职会后，参会人员对各党组织书记履职情况进行了民主测评，共发出测评表30份，收回测评表29份，有效测评表29份。

四、提出要求，整改提高

区委书记对党建述职评议工作进行了总结，在肯定成绩的同时，也指出了存在的问题，主要是：少数党组织负责同志对党建工作重视不够，没有真正形成思想自觉和行动自觉;部分党组织书记素质能力有待提升，缺乏系统谋划工作的能力和开拓创新的意识;有些基层党组织政治功能发挥得不好，工作还存在表面化、替代化。另外，面对流动党员管理、非公企业党组织战斗力不强等老大难问题，进行了专题研究。最后，就抓好2020年基层党建工作，提出了明确要求：

党建述职工作报告【篇10】

在社会主义建设的进程中，由于各地的经济基础，自然环境等多方因素的影响，发展不平衡。为了缓解和消除贫困，最终实现全国人民的共同富裕，近几年，我县烟草系统干部职工，在发展自我中，不忘责任和义务，积极响应党中央、国务院的号召，按照县委、政府的统一部署，投身于“扶贫攻坚”的伟大工程。按照“政府主导，社会参与，自力更生，开发扶贫”的扶贫工作路子，从20xx年起，我们先后对枫香乡的银丰村、青阳的龙全村、聚凤乡的高坪村、葛旧村、马鞍山村进行重点帮扶，共计5个行政村，62个村民组，1814户，7938人。扶贫村有相同的共性特征：边远，贫穷，地理环境差，生产、生活环境差，基础建设设施差，交通闭塞，经济结构单一，干旱少水，村级集体经济脆弱、儿童入学难等方面，严重制约经济的发展和人民生活水平的提高。

一、领导重视，维护大局，是搞好党建扶贫工作的关键。

县局(公司)党组对党建扶贫工作十分重视，把党建扶贫工作与烟草行业协调发展摆在同等重要位置，这是我们搞好党建扶贫的关键所在。每年都安排一名分管领导担任扶贫工作队长，主抓党建扶贫工作，并从县公司机关抽人组成党建扶贫工作队，开展党建扶贫工作。制定了扶贫工作队工作职责和扶贫工作计划，为扶贫工作计划的顺利实施提供了组织保障。深入扶贫村的实地了解情况，结合烟草行业自身特点，我们先后与所帮扶的乡政领导、村组干部一道倾心交谈，交换彼此的看法和意见，共同探讨，在发展村级经济、促进经济发展上取得广泛的共识。所帮扶村的土地资源丰富，且干旱少水，最适应种植烤烟。把种植烤烟作为村民脱贫奔富的最佳首项选择，制定了烤烟种植规划、产量、产值要求，搞好技术服务，切实做到情为烟农所系，权为烟农所用，利为烟农所谋，让老百姓真正得到实惠，为实现帮扶计划奠定了良好的基础。

二、充分发挥部门优势，有针对性地开展扶贫工作。

帮扶计划的制定仅仅是扶贫工作拉开了序幕。为了使帮扶计划有效实施，制定了帮扶队工作职责，帮扶队根据自身特点__烤烟生产技术优势得到充分发挥。在烤烟重要环节如烤烟育苗，假植、移栽，大田管理、病虫害防治、烘烤、分级扎把等阶段，分别召开了每一环节的技术培训会，帮助烟农解决烤烟生产中的技术难题，共培训烟农3000余人次。为巩固培训成果，大力实施科技兴烟，加大技术力量投入，帮扶队安排了一名技术过硬、能吃苦耐劳的同志负责扶贫村的烤烟技术工作，深入田间地头，实地指导帮助解决烤烟生产中的技术难题，大力推广烤烟先进实用技术，为实现烤烟增产增收创造了条件。通过帮扶队与帮扶村干部群众一道，努力工作，密切配合，通力协作，所帮扶的村初步建立了规模化生产，集约化生产，区域化生产的烤烟种植区。由于工作到位，指导到位，服务到位，以及烟农精心耕作，帮扶村的烤烟生产整体水平得到很大提高。如20xx年的青阳乡龙金村，在全县连续遭受80多天的旱灾情况下，烤烟生产仍然取得可喜成绩，该村种植烤烟59户，移栽面积196亩，产量27487.4公斤，产值264，537.00元，上等烟比率达40%，中等烟比率达55%，公斤均价达9.63元，由名不见经传的落后贫穷村，名列青阳乡烤烟生产单价最高的村，人均纯收入达1000元，这是任何其他产业无法实现的，烟农在耕耘中获得了收获，得到了实惠，实现了由贫困到温饱的转变。再如聚凤乡的马鞍山村，是*县最边远、最典型的贫困村，20xx年县委把我单位与县直四家部门对马鞍山村实施帮扶，该村58户烟农种烟，移栽面积264亩，产量22794.73公斤，产值200，933.17元，均价8.81元，仅烤烟一项人均增值84.07元，超额完成乡政府下达的财政税收任务，完成比例108%，成为今年全乡完成任务最好的村，农民人均收入达1100元，生产力得到较大的发展，农民收入有了很大的增长，精神风貌焕燃一新，达到了扶贫扶志的效果，深切感受到党的温暖。通过各级各部门的关心支持、帮助，看到了脱掉了贫困的“帽”斩断贫穷的“根”的希望，增强了热爱家乡，建设好家乡的信心的决心。

三、协助抓好村级班子建设，当好农民脱贫奔富的“火车头”，创建社会主义新农村。

(一)、加强村级组织建设，巩固提高“五个好”村建设成果，协助村党支部抓好党员队伍建设和后备队伍建设，深入开展农村“党建创先”活动，切实抓好以村党组织为核心的村级组织配套建设，大力开展“双向培养”(把党员培养成致富带头人，把致富带头人培养成党员)和“双层培养”(把村委会成员培养成党员，把村干部培养成致富带头人)抓好入党积极分子培养和党员的教育管理，整顿软弱焕散党支部一个，发展新党员二人，团员四人，培培养后备干部6人使党的先进性和党员的模范带头作用得到充分发挥。

(二)、协助村支两委加强农村精神文明建设和民主法制建设。认真开展，“四在农家”活动，深入开展政治思想教育和法制教育，制定和完善村规民约，文明公约，帮助搞好社会治安综合治理，清除“等、靠、要”的无所作为的思想，大力提高自力更生，艰苦奋斗的创业精神，宣传科学、相信科学、转变群众的思想观念，破除封建迷信。特别是计划生育工作的宣传，改变了千年的生育观和传宗接代观，移风易俗，没有超生一例的局面，促进了农村，农民风气的根本好转。

(三)、着力解决村基础设施建设，改善农村生产、生活状况。

(1)为扶贫村投入公路维修资金9300元，维修公路18公里，投入修建村办公及计策生服务室资金5000元，使村支两委的工作经常化、规范化。

(2)加大产前投入，减轻烟农生产成本，扶贫村在享受全县无偿投入的基础上，单独为扶贫村的烤烟生产无偿投入22874元，烤烟种植基本实现了“三化”生产。

四、百年大计，教育为本。提高全民素质，关键要抓好教育，而且必须从娃娃抓起。有一幅对联“穷不读书穷根不除，富不读书富不长久”导出了深刻的哲理。陆续为枫香乡为银丰村捐赠书槕、橙子30套;为聚凤乡葛旧村小学捐赠新蓝球板;为聚凤张小学“321”工程职工捐款6500元和衣服100多套;为集中资金全区烟草系统集资修建“金叶学校”，我单位全体干部职工自愿捐资21800元。今年马鞍山村为表达他们对党建扶贫队的感激之情，特赋诗一首。

党建扶贫马鞍行，一枝一叶总观情;

干部群众受鼓舞，今后工作观言行;

基础设施再落后，坑洼路面会坦平;

铭记领导一席话，做好本村带头人;

当好地方领头雁，誓将穷貌变锦屏;

慈母手中一针线，唯恐饥寒马鞍民;

阳雀铭记千年树，吃水不忘挖井人;

两村合并同致富，普写干群同一营。

*县烟草公司为国家二级企业，自84年成立以来，从无到有，烤烟已成为全县的支柱产业，为烟农脱贫致富和地域经济的发展起着积极的促进作用。二十年，烤烟累计产值，39，476.7万元，人均每年增值53元，税收上亿元作为企业，它是社会的一员，不能离开社会而孤立存在。烟草公司的各届领导，充分认识到，做企业犹如做人。企业虽然以盈利为目的，但绝不能忽略企业的存在对公众，对社会的责任，敢于承担责任，敢于对国家、社会和人民负责，善于关心他人，关爱社会，这是企业安身立命之本，是企业管理之魂。在几年的党建扶贫工作中，通过各种渠道和途经为帮扶解决了一些具体问题和困难，以“开发式扶贫”，为扶贫扶志起到了很好的作用，作为烟草行业在回报社会的同时，自身也获得了快速发展。我们清醒地认识到达到社会全民富裕的目标存在相当大的差距，扶贫工作任重而道远，我们在县委、政府的坚强领导下，在加强自身建设的同时，坚持不懈的抓好扶贫工作，为建设一个负有社会责任感的现代企业和塑造诚信烟草将会倍加努力工作。

党建述职工作报告【篇11】

为做好20xx年全县教育系统的学习型社会创建工作，现将20xx年学习型社会创建工作情况总结如下：

一、成立机构，明确人员职责

依据开展学习型社会建设活动相关要求，中共教育局党委印发了《XX县教育系统20xx年学习型社会建设工作要点》，成立了以局党委书记、局长为组长，副局长为副组长，相关科室负责人为成员的学习型社会建设活动领导小组，并成立了局学建办，明确具体工作人员。

二、健全机制，确保学习成效

建立健全长效学习机制，完善考核考评机制。一是建立健全长效学习制度。教育局机关党委，确定每周一为集体学习日，每次学习不少于1小时，个人每天坚持1小时自学，全年学习时间不少于360小时;局党委中心学习组坚持每月学习不少于1次，每次集体学习不少于1小时，每月都确定了学习重点和内容。学校制定了学习型学校建设计划，使学习逐步经常化、制度化、规范化。二是建立了学习考勤、考核、奖惩制度，对各学校领导干部、教职工和机关各股室、直属事业单位学习情况进行量化考核。把学习型社会创建工作同年终考核、个人利益挂钩，同考核、同奖惩。三是细化建设学习型社会各项任务，将20xx年建设学习型社会工作任务按季度分解，按月实施，使建设学习型社会长期有计划，短期有目标，人人肩上有任务，个个身上有压力，确保目标任务完成。

三、加大宣传，提高思想认识

教育局在教育网开辟专栏，对学习型社会建设活动进行全方位宣传报道，对建设过程中总结出来的成功经验和涌现出的先进典型及时推广。机关及学校充分利用会议、文件、资料、简报、板报、标语等多种形式，大力宣传学习型社会建设活动的目的意义、建设目标、方法步骤和基本要求，营造良好出了舆论氛围。对教师读书节、全民读书月、学习型社会建设宣传周等主题活动进行宣传，使“人人学习、时时学习、事事学习、处处学习”的理念深入人心。通过编印《学习型社会建设活动知识问答》手册进行宣传，提高了人们对创建学习型社会工作的认识，动员广大干部群众积极投身建设活动，形成全社会关心、支持、参与学习型社会建设的良好局面。

四、大力推进学习型社会建设活动

(一)大力推进学习型党组织建设活动。实施“2222”领导干部培训工程。全系统领导干部每年开展两项专题调研、读两本理论专著、主讲两堂大党课、撰写两篇理论文章。各学校党组织和机关党总支根据全民学习、终身学习的要求和工作实际，重点抓好党组织中心组学习，坚持用社会主义核心价值体系引领社会思潮。在系统内开展学习型党组织创建活动，评选出XX小学党支部等20个学校型党组织。

(二)着力办好坛，邀请知名专家、学者讲学。教育局先后组织4次围绕新课程改革为主题的专家论坛，各学校组织开展讨论，推动学习，凝聚发展合力。

(三)认真开展“全民读书月活动”。全系统以“4〃23”世界读书日为契机，开展了丰富多彩的全民阅读活动，XX小学、XX小学等一批学校以打造书香校园、书香家庭为着力点，大力开展学习型学校的建设。通过开展“好书进校园、进家庭”、征文比赛、演讲比赛、教师读书节、读书笔记交流展示、学习经验交流活动，提升教师素质。积极参加市教育局组织的中小学生现场作文大赛，激发了学生的阅读热情，培养了良好的阅读习惯。

(四)深入开展“四学一推广”活动。各党组织充分利用各种学习资源，组织干部教师广泛开展学政策理论、学法律法规、学专业技能、学礼仪知识、推广普通话等为主要内容的“四学一推广”活动，努力提高教师的人文素养和文明素质。

(五)狠抓理论人才培养工作。20xx年，我县教育系统先后有2300余名干部职工参加各级培训，其中国培233人，教会远程培训20人，骨干教育培训1800名，县培250名。各学校及时提供信息、经费、物质等保障，为理论研究创造良好条件，促进学习型社会建设活动的理论研究和实践活动的深入开展。

(六)开展爱心图书赠送活动。在学校、机关干部职工中开展“社区共建—我为社区捐本书”活动，为创建学习型社区、学习型单位做贡献。XX小学、XX小学、XX小学、XX初中等一大批学校积极争取资金，建设学校图书室;积极组织学生捐赠爱心图书，打造班级图书文化，形成了师生共同学习的良好氛围。

(七)深入开展“四个一”学习活动。在各学校坚持开展“一日一学、一周一讲、一月一文、一季一评”活动，坚持每天个人自学一小时，每周“学习日”开展一次集体学习讲座，每月撰写一篇心得体会，每季度进行一次学习评比。

(八)深入开展“五个一”活动。在学校教职工家庭中开展精读一本书、做好一本笔记、订阅一份报纸、设立一个书橱或读书角、掌握一门技能。通过读书看报、评论电视节目、辅导子女、参观游览、欣赏音乐、讨论问题等方式，提高生活质量。

(九)建设有特色的学习型学校。各学校结合本校工作实际，开展富有特色的学习型学校建设活动，每个学校至少建成一个有特色的学习型年级组或教研组。20xx年底，全县评选了万善小学等20所学习型学校，有力投动了学习型学校的创建工作。

(十)开展文体活动。各学校组织本学校业余文体队伍，开展丰富多彩、健康向上的广场文化、娱乐健身等活动，繁荣群众艺术，活跃学校文化，使教职工在有益身心健康的文体活动中陶冶情操，提高素质。

(十一)开展学习型组织评选及表彰活动。年底在全系统范围内开展学习型单位、学习型家庭、学习型小组、学习型党组织、学习型个人、书香校园、“十佳技术能手”评选表彰活动，促进学习型社会建设。

作风建设自查报告(实用十一篇)

时光悄悄飞逝，我们一天天在成长，相信你能从这个阶段的工作中学到很多，此时我们需要进行这一段时间工作总结了，总结使得我们的思考不再居于一隅，关于工作中常用的总结怎么写呢？下面是小编精心为你整理的“作风建设自查报告(实用十一篇)”，相信你能从本文中找到需要的内容。

作风建设自查报告(篇1)

根据xx教育总支的统一部署，按照xx教育系统“作风建设年”活动方案，结合本人实际，本着缺什么学什么的原则，在第一阶段，我认真学习了《科学教育发展观读本》、办事处实施方案和《教育督办》第九期等相关内容，及收看了《居安思危》教育片。在查找问题阶段，我结合办事处指出的五项要解决的突出问题，深刻反省工作中存在的问题和缺点，积极召开座谈会，多次找教师交心谈心，征求意见和建议。通过两个阶段的活动，使我对自己的工作有了进一步的认识，现就这些问题自查如下：

一、存在的问题

1、执行不力的问题。由于本人在思想上有一些消极的想法，对教育工作的思想信念不够坚定，致使自己在思想上，行动上出现了对上级的要求和各种安排执行不力的问题。例如办事处主要领导在我校调研指出的食堂学生伙食改善问题，我们在实际工作中执行就不够到位，改善的不明显，没能够站在学生立场上为学生着想，没有认识问题的重要性。

2、纪律不严的问题。对市局和办事处的有关文件和相关要求规定，认识不高，律己不严，没有按照一个高标准的校长要求自己，廉洁意识不强，个人主义，享乐主义，家长作风经常在脑中存在，艰苦奋斗思想淡化，有时甚至违反规定，中午碍于面子陪村领导饮酒，要求老师们做到的学校规章制度，自己却违规，没有起到带头作用。

3、作风不实的问题。在工作中，有时组织观念淡泊，集体思想不强，不严格要求自己，对学校的工作得过且过，对大问题思想不敏感，听不的别人说反对意见，遇到突出性矛盾只想能大事化小，小事化了，能避免矛盾就尽量绕开，没有考虑集体利益，没有组织原则。例在民师维稳等问题上，就表现较为突出，总抱着侥幸心理，出了问题有上级领导顶着，我们只要尽力就行了，又不是我们的份内事情。

4、服务不优的问题。工作中只注重对眼前的工作考虑，没有站在学校发展的立场上想问题，认为别人都是这么干的，为什么自己就不能这样干呢?没有积极主动创造去工作，没有前瞻性，没有创新思维，甚至有时还存在不思进取的工作态度。自调入阳光小学以来，近三年了，工作起色不大，没有真正迈开步子，没有创出办学特色，管理体制也还不完善。

5、自律不够的问题。对上级的要求和各项规定制度，认识不高，要求不严，律己不够，对学校工作没有进行深刻的研究和学习，对教育的法律、法规也学习较少，比较肤浅，平时的学习只是流于形式，掌握也只是只言片语，缺乏思考，没有真正用发展的眼光研究学校的工作，处理问题自感知识缺乏，对待突发事件还存在片面性和局限性，站得不高，想得不透彻。

二、原因分析

1、我对政治学习只是走过场，停于形式，敷衍了事，思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。同时我也没有严格的学习计划和学习的制度，缺乏持之以恒的自觉性，更谈不上用科学的观念和方法，去研究新情况，分析新形势，解决新问题，从而想问题、办事情、干工作难免有主观性、局限性、片面性，想得不远，站得不高，思想境界没有提到更高的层次。

2、作为一个党员，对自己的要求不够高，认为工作那么忙、事情那么多，时间总不够用，自己尽心做好本职工作就不错了，没有主动、热情地与教师多做交流。

3、开拓进取精神不够，既不争先，也不落后，甘居中游，只要学校不出安全事故就行了，学校发展，学校争先创优这些都与己无缘，入党时那种敢为人先的精神，而今已荡然无成。

三、整改的方向

1、进一步坚定“责任没有借口”的工作理念。要通过这次“作风建设年”活动，系统学习上级的有关文件和规定，牢固树立“责任没有借口”的工作理念和“执行力看工作能力”的工作态度，理清学校的工作思路，明确学校的发展方向，真抓实干，埋头苦干，争取学校工作有一个大的突破。

2、进一步强化自身建设。针对自查中暴露出来的问题，以这次活动为契机，在自身上面下功夫，找根源，下猛药，带头执行各种规章制度，带头贯彻上的各项规定，在教师中建立监督机制，自觉接受全体师生的监督和检验，积极推行民主决策制度，不搞一言堂，不搞家长式，学校的事情大家说了算，财务管理公开透明，努力把自己铸造成一名学生爱戴，教师信任的校长。

3、进一步加强学习提高能力。在今后的工作中，我将树立终身的学习理念，坚持学与用结合，理论与实践结合，不但提高理论素养和工作能力，始终保持高昂的工作态度和工作决心，高调做事，低调做人，积极主动创造性的完成各项工作任务，不辜负上级领导的信任，不辜负师生的期望，不辜负一方老百姓的托付。

作风建设自查报告(篇2)

六新干部作风建设自查报告

主题： 坚决落实六新干部作风建设，提高党员干部素质，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力

自查报告

一、引言

党的十九大提出了“推进党风廉政建设和反腐败斗争”的重要内容，要求全面深化党和国家机构改革，强化党风廉政建设责任制。自我加强六新干部作风建设，树立良好形象，具有极其重要的意义。因此，我们特别开展此次自查，总结干部作风建设中的不足和存在的问题，以期进一步提高我们作为干部的素质和形象。

二、自查过程和结果

在此次自查中，我们以党务工作为基础，全面查找和反思自己在干部作风建设方面的不足之处。经过深入的分析和总结，我们得出以下的结果。

1. 效率不高：部分干部因为工作方式不合理，导致工作效率低下。处理事务时，存在拖拉、敷衍了事等现象，这给部门工作的进展带来了阻碍。

2. 权力滥用：少数干部利用职权进行私人利益的谋取，甚至违害他人利益，严重损害了党的形象和人民群众的利益。

3. 表面文章：部分干部重视表面工作，注重形式主义，追求政绩，忽视了党的根本宗旨，偏离了为人民服务的初衷。

4. 马虎敷衍：部分干部在处理日常事务中存在马虎敷衍的现象，工作中出现粗心大意、不细心、不负责的问题。

5. 个人行为不端：少数干部的个人行为不够严肃，言行不合规范，品德修养不够高尚，给部门和党的形象带来了负面影响。

三、解决方案

基于上述问题和存在的不足，为了进一步推进六新干部作风建设，我们明确了以下解决方案。

1. 提高工作效率：制定并严格执行科学的工作计划，合理组织工作流程，加强工作内容的衔接，优化工作绩效评价机制。

2. 强化廉洁意识：全面增强干部廉洁自律意识，明确党员干部对权力的正确认识，加强对干部的监督和问责机制，确保权力不被滥用。

3. 突出政治：坚持全心全意为人民服务的宗旨，突出政治性、先进性、先锋性，不折不扣落实党的路线方针政策。

4. 细化细致：在处理日常事务时，要求自己细致认真，尽心尽责，做到事事有详情，无论大小都要做到严谨，不出差错。

5. 修身立德：修身是干部作风建设的重要方面，我们自己要明确榜样作用，不断加强自身道德修养，牢记优秀干部应具备的智慧、勤奋、忠诚等品质。

四、落实措施和预期效果

为了确保六新干部作风建设能够真正落到实处，我们将采取以下具体措施。

1. 加强学习：组织干部参加相关培训和学习，提高业务能力和领导水平。

2. 加强沟通和协作：建立良好的工作沟通机制，形成团结协作的工作氛围，加强部门之间的协同配合。

3. 完善监督机制：建立健全的监督机制，加强对干部履职情况的考核，及时发现问题并进行纠正。

4. 深入群众：每位干部要深入到群众中去，了解实际需求，帮助解决问题，倾听群众的心声。

预期效果是，在充分落实上述措施和方案的情况下，我们将坚定不移地提高干部作风建设，并将从表面的行为转移到内心深处，真正做到真诚、忠诚、负责的干部，展现新时代干部风采。

五、结语

六新干部作风建设是我们党的一项重大任务，需要我们倍加努力，坚决贯彻落实党的相关指示精神。通过此次自查报告，我们对自身存在的问题有了更为明确的认识，并制定了切实可行的解决方案。我们将认真落实各项措施，全力推进六新干部作风建设，不断提高自身素质和形象，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力。

作风建设自查报告(篇3)

为扎实推进教师作风建设，按照教育局及学校作风领导小组要求，结合本人在思想.学习.教育教学等方面的工作表现，对照学校作风工作实施方案的评议内容进行了自查，我深深地体会到“敬业，爱岗，奉献”的内在核心。特进行了自查自纠：

一、存在的.问题

1、思想认识不够，政治学习记笔记敷衍了事。总认为这些理论太过政治化，只要走走形式，不必太过认真。

2、创新意识不强，工作方法简单。只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，缺少创新意识，工作没有积极性。

3、教育教学的新课标理论理解的不够透彻，没有从实质上深入研究，导致教学过程中出现很多困惑。

4、课堂教学的方法过于简单，缺乏新意。传统的教育方法和教学手段仍然窜进课堂，应付考试的应试教育已不适应现代的信息是到的素质教育。

5、对于学生的关爱不够。在教学过程中带着有色眼镜，偏爱优生，歧视差生。为了不影响教学进度，点优生发言的次数偏多，却扼杀可部分学生的学习积极性。

6、对学生的评价方式过于单一。备课不能面向全体学生。没有根据学生的个性特点来评价学生的行为。

7、与家长沟通不够。学校、家庭与社会是不可分割的集体。要使学生能有个性地发展成为德、智、体全面发展的优秀人才，必须与家长及时密切地联系，多交流，多沟通。在这方面的工作还不够主动，未按学校的要求家访。

8、工作作风布不够扎实。没有脚踏实地，总想在工作中找捷径。做事情没有创新精神，对问题不做深层次的分析，思考不够透彻。

9、业务知识不精。现代的社会是知识、信息快速发展的时代，可我却认为有一些业务知识就能适应了，这 是错误的想法。

二、存在问题的原因

1、政治学习不够深刻，没有领悟其中的精华，导致学习政治不认真。

2、任务付出总要回报。思想认识不符合教师职业道德规范。所以在工作中不够踏实，缺乏进取心。

3、缺乏一颗宽容的心。现在的学生难教，学习不主动，又顽皮。家长对教师的工作不积极支持，不理解。让教师工作无法顺利开展，从而越发缺乏耐性。

三、整改措施

1、认真学习《教师职业道德规范》、《教师法》，忠诚于党的教育事业，对教育事业尽心尽力，不计名利，积极进取，努力创新，尽心尽责地完成每一项教学任务，不求最好，但求更好。

2、不断提高自身的精神修养，提高自己的政治素养和专业文化水平。与时俱进，勇于创新，踏实肯干。并加强业务学习，不断充实自己。

3、平等对待每一位学生。在教学过程中不带有色眼镜，偏优生，歧差生。给学生同等的机会，让他们有个性的展现自己。善于发现学生的闪光点，使他们充满自信，在学习上积极主动。

4、改进课堂教学。针对学生的实际情况进行备课，做到面面俱到。让学生在轻松、自主的环境中快乐地学习。

5、加强与家长的沟通。了解每个学生的个性特点，促进每一位学生健康快乐的成长。

6、发扬奉献精神，不计个人得失，在工作中积极主动。

在今后的教育教学工作中，我将取长补短，努力提高自身素质，不断完善自我，使自己成为一名纪律严、业务精、业绩创一流的教师。

作风建设自查报告(篇4)

1、水资源配置。截止目前，全乡总用水量1342万立方米，比去年同期减少229万立方米，其中农业生产用水1213万立方米，比去年同期减少202万立方米。落实一亩一轮次节俭一度电，节俭电量11.07万度，水权27.68万方。

2、设施农业建设。年我乡设施农业任务441亩。截止目前，全乡共完成日光温室墙体建设40座80亩，后屋面搭建35座70亩，完成预热池修建23座，完成定植24座；建成高标准养殖暖棚387亩；建成600平米养殖小区1座。

3、关井压田。年全乡共关掉机井137眼，占任务的100%，并顺利经过市县验收；压减耕地面积33719亩，占任务的111.65%，目前未发生反弹现象。

4、新农村建设。分配我乡新农村建设任务60户。目前，动工建设100户，完成墙体85户。

5、林权改革。我乡团体林权制度改革工作涉及12个村，102个社，2354户，4.5万亩林地。截止目前，全乡应确权发证面积4.5万亩，由于我乡和红沙岗镇地界有纠纷，所以实际确权面积2.8647万亩，占应确权面积63.66%。

6、发展林果业产业。年，我乡着力培养、树立林果产业典型，注重发挥典型效应，靠典型引路，以典型推动工作。计划以三村公路沿线耕地为主打造300亩红枣长廊；以永安村八社公路沿线耕地为主打造100亩葡萄生产示范点；以头井村四社公路沿线耕地为主打造100亩枸杞种植示范点。目前，地块已全部落实。

1、完成工程压沙亩，全部栽植了梭梭；完成防风固沙林360亩，农田防护林180亩。

2、完成通道绿化5公里，栽植白蜡、花灌木等5000株。

3、依托粮食基础本事建设项目，完成毛渠衬砌12.5公里。

4、新型农村合作医疗参合率到达90%，组织群众体检5065人次，到达参合群众的62.7%，参合农民报销医疗费164例，报销费用13.9269万元。

5、新型农村养老保险参保人数到达5086人，新农保参保率达94%以上，并为贴合条件的1068名农民发放了养老金46.992万元。

6、发放民政保障资金97.4925万元。发放农村五保金2.64万元、受益25人；发放农村低保金35.019万元、受益群众606人；发放优抚对象补贴金共计2.5825万元；发放救灾款57.251万元。

7、发放粮食直补和农资综合补贴资金956988.84元，其中粮食直补资金188712.24元，农资综合补贴资金768276.60元；良种补贴资金19.7万元；汽车摩托车下乡补贴资金已将补贴资金合理分配、及时足额的发放到了种粮农民手中。

8、完成农村贫困户危房改造260户。

在作风建设年活动开展中，乡党委对干部作风不实、不作为、乱作为等行为进行了严厉查处，对个别干部因作风不实、办事效率低下导致工作延误的事情，在乡干部大会上作了通报批评；对个别村干部在水权管理工作中，态度不坚决，不能带头执行水权政策的行为，给予停职处分，并通报全乡。经过严厉查处，有效杜绝了干部作风不实、不作为、乱作为情景的发生。

为了调动干部的工作进取性和主动性，增强落实重点工作的凝聚力、创造力和战斗力，乡党委、政府将

按照“作风建设年”活动的要求，在“机关效能建设”规定的六项制度的基础上，结合设施农业生产进度、年产业结构大调整前期准备工作、维护社会稳定大局等中心工作，对现有规章制度进行了修订完善，该废止的废止，该调整的调整，该完善的完善，切实发挥制度监督的作用。重点抓好《乡机关干部实绩考核办法》、《乡机关干部考勤管理制度》等制度的执行，做到有规必依，切实发挥制度的教育、规范、约束作用，使制定的各项制度行得通、管得住、用得好，真正使广大群众切实感受到干部作风转变带来的实际成效。

乡领导班子经过“自我查、相互提、领导点、群众评”等方式广泛征求意见提议，发放问卷调查50份、征求意见表50份、召开乡、村干部和群众代表座谈会3次、设立意见箱1个，梳理归纳出突出问题8条。针对查摆出的突出问题，我们及时建立了整改台账，深刻剖析存在问题的根源，逐项制定了切实可行的整改措施，明确了牵头领导和整改职责人，明确了整改目标，明确了整改时限。遵循“有什么问题解决什么问题，什么问题突出就先解决什么问题”的原则，对目前已具备整改条件能够解决的问题，立即整改；对群众反映强烈、经过努力能够解决的问题，限期整改。目前，查摆出的问题已全部整改。

乡党委把满意度测评作为确保作风建设年活动取得实效的有力抓手，精心组织，确保测评工作的全面、科学、准确，并于召开了作风建设年活动群众满意度测评大会。参加测评的人员具有广泛的代表性，有机关领导干部、站所负责人、村干部、人大代表、党代表、群众代表等37人。测评之前，乡党委副书记就作风建设年活动活动开展情景、取得的成效和解决突出问题等方面做了总结讲话。本次测评发放表格37份，收回37份，满意35份，基本满意2份，满意率到达94.6%。

总之，经过干部作风建设年活动的开展，使全乡干部作风得到了根本上的转变，基本实现了“工作作风明显改善、工作效率明显提高、工作质量明显提升、工作纪律明显加强、发展步伐明显加快”的目标，有力地促进了我乡经济社会的全面发展。

作风建设自查报告(篇5)

为深入贯彻党的十八大精神和中央八项规定要求，全面落实上级文件精神，促进我校作风建设和效能建设，打造一支政治坚定、业务精湛、实绩突出、作风优良的外中教师队伍，办人民满意学校，特对我校管理工作中存在的问题进行自查自纠，确保作风建设月取得实效。具体情况如下：

一、自查情况说明

(一)学校管理

1.财务管理

我校根据市财政局、教育局的有关要求和学校实际上报了学校收支预算，学校一些重大收支事前都要向行政会、教代会通报，在校园网公示。学校每年接受经费审查，并在教代会上进行财务报告。

我校严格执行收费政策，严格按照国家政策及上级单位要求，实施并落实收费政策，无任何乱收费情况。

我校严格执行国家规定的开支范围及标准。严格实行“收支两条线”管理，各项支出均按实际发生数列支，无虚列虚报，无白条作为报销凭证。学校各项经费支出，都严格遵守各项财经纪律和财务制度，无滥用和铺张浪费等现象。所有发票均要经经办人、证明人、审核人、审批人共同签字才能报销。对于涉及基建等项目的支出，都附有合同、结算表和其他相关材料。我校无私设“小金库”和“帐外帐”等违规行为。

我校按照上级有关规定，做好对困难学生的生活补助的申请、审核、公示等工作，生活补助全额及时发放给家长。

2.工程建设

学校暑期拆除及相关工程执行学校和上级有关规定，根据工程费用申报政府采购，实行公开招投标，共支出35万元。凡不经政府采购的项目，也都坚持两条原则：一是必须经校长办公会研究通过;二是必须邀请局纪监、审计部门提前介入，全程参与，并组织公开招投标。招标完成后，施工过程中，学校总务处相关人员及时进行施工质量监管。

3.人事管理

党政班子根据每个成员的专业特长、成长经历、个性特征对成员进行合理分工，做到了人尽其才，才尽其用，充分调动了每一位成员的积极性。坚持民主集中制，校内所有重大事项，如：中层干部竞争上岗、教师流动、年度评先评优等都必须经校长办公会或教代会集体研究决定。

4.食堂管理

(1)学校食堂管理注意把好“三关”：第一关是把好进货，食堂主要原料、辅料均采用定点、合同制进货，合同中有明确的质量要求，附有供货商的身份证复印件、详细家庭住址、联系方式，每天由司务长和伙委会组织专人负责验货，并作好进货入库登记。食堂建立了购物索证、报告资料。第二关，加工严格按操作规程，每天的蔬菜要入水浸泡半小时以上，去残留农药或菜虫等，加工时不重复使用油料，加工储藏场所无关人员不得进出，除做好留样外，每餐由一名食堂工人提前就餐，记录食后反映，让试尝成为一道工序。第三关，食品分餐关，食品分餐，严格按食品卫生安全要求做到“三防”。

(2)建立监督机制。为了加大对食堂食品卫生监督力度，学校成立了管理机构，组建了由教师、家长构成的食堂管理领导小组，负责食堂日常管理工作，检查、监督、试尝、留样、填表和食堂日报。学校食堂管理领导小组不定期对食堂工作情况进行抽查，在师生开展民议测评，发现问题及时解决，不定期请防疫部门对食堂进行检查指导。

5.物资采购

学校为了加强后勤物品采购，做到计划性强，工作有序规范，监督制约有力，使有限的经费得到合理有效的使用，保证采购物资质量上乘，价格合理适中。在平时的后勤物品采购过程中，有关人员严格执行购物审批制度，先填写购物申请单，交总务主任和校长审批，再由专人购置，堵塞漏洞，防止违法违纪的发生。采购时货比三家，取得最佳的性价比。物品购置到校，需填写入库清单。物资保管员每周进行财产使用通报，通过校园网公示物品领用、运行状况表。

6.资产管理

学校建立了资产的购置、验收、保管、使用、交接、维修等后勤管理制度，对于资产增减都做了详细的登记，做到了账账相符、账卡相符、账物相符。每年年底学校定期进行资产清查，确保资产出入有据。

7.公务接待

学校参照上级下发接待标准，搞好接待工作，坚持事前办理审批手续和完善审批程序。报销前，必须由报销人填写详细说明(时间、地点、被接待单位、参加人员名单、陪同人员名单、菜单、票据等要素)，并由具体办事人员、分管校长共同签字负责。办理报销手续时，经办人需填写《公务接待清单》。至今，我校发生公务费用约102177元。

8.公车管理

我校有一辆帕萨特小轿车，每年按规定上报车辆信息。因车辆使用年限较长，油耗及维修费用高。每次用车前，使用人必须到党政办填写《公车使用审批表》，经分管校长审批后交专职司机发车。党政办定期汇总公车使用信息，并在校园网公示。经自查，我单位未出现违规借用等违规行为。

(二)师资队伍

目前在自查自评中发现我校教师作风目前尚存在以下问题：

1.个别老师出现了教师体罚学生的现象。

2.责任心不强，劳动纪律观念淡薄，上班期间做与教育教学工作不相干的事情。

3.不善于学习，开学以来，一些教师从未借阅过图书，未按要求撰写教学反思。

4.敬业精神不够，部分教师存在拖课现象，在教学五认真检查中发现教师二次备课不认真，承担微课制作任务的教师存在拖拉、推诿现象。

二、整改情况报告

1.学校成立行风建设工作自查领导小组，学校校长朱中贵、党支部书记徐小祥任组长，各分管副校长为副组长，及时对学校的行风工作进行了梳理，讨论制定了《外国语中学行风建设月活动方案》，落实了整改重点、时间节点和具体整改措施。本着发现问题解决问题，整改问题的原则，对我校的工作和实际情况进行了认真、具体和全面的自查。学校还成立了以普通教师为成员的学校管理监督队伍，加强对学校重大事项、资金使用的监管，确保我校行风建设规范、稳步、有效开展。

2.宣传发动，创设良好的氛围。学校利用政治学习时间对教职工进行宣传发动，宣传学校行风建设工作任务和行动措施，要求大家坚持政风行风建设与学校的工作目标相结合原则，要求各职能部门和广大师生员工切实增强责任意识，坚持政风行风建设与提高教育教学质量相结合。利用校园网、校务公开栏、家长会、学生大会等形式广泛发动，创设行风建设工作的良好氛围。

3.完善制度，依法管理。我校坚持以法治校，建立健全各项规章制度，细化各种量化评估工作，汇总学校各项管理制度，使学校的各项工作做到有章可循，措施得力。

4.抓教师队伍建设。认真组织全体教师学习《中小学教师行为规范》，做到每个办公室张贴一份，学校要求熟记熟背以此约束自己的行为。围绕提高我校教育教学质量，狠抓师德、师风建设，倡导爱岗敬业，服务学生，奉献教育的职业道德。对教师体罚、讽刺、侮辱、变相体罚学生现象，进行严肃处理，实行一票否决制，并建立了教师体罚学生追究责任制度。

5.坚持规范收费和校务公开。学校坚定不移地贯彻农村义务教育经费保障机制改革各项政策，严格按照规定的项目、标准收费。实行教育收费公示制度，在校园公示收费项目、标准，接受社会、群众监督。学校健全了各项规章制度，建立校务公开栏、行风评议意见箱，设立举报电话。坚持实行公开办事规定程序，公开办事结果;公开违规教师处理结果，虚心接受教师和社会各界的监督;学校班子里中层领导的任免、教师职称晋升、评模选优等问题，按照客观、公正、公平、择优的原则，集体研究决定，张榜公布，增强透明度。

6.做好综合治理工作。为进一步强化我校安全工作，提高师生安全意识，杜绝事故发生，我校始终把综治、安全、卫生等工作列入学校工作的重要议事日程，把综合治理工作始终当作全面提高教学质量，提高素质教育的可靠保证来抓，坚持全员参与，齐抓共管。与各班主任及每一位教师签订了《安全工作目标管理责任书》，责任到人;健全了门卫制度，校园管理制度，安全教育工作制度，建立健全了安全工作档案。牢固树立安全第一，预防为主的意识，打造平安和谐校园。

行风建设关系到社会稳定和教育的发展，在下阶段的工作中，我校将不断探索，勇于实践，认真总结经验及不足之处，努力改进工作，以饱满的工作激情，投身到教育教学之中，办人民满意的教育。

作风建设自查报告(篇6)

一、对机关作风建设的熟悉

机关作风建设是我国社会主义现代化建设进程中执政党作风建设的核心内容，既是一个宏观的问题，也是一个微观的问题，既具有政治性，也具有一般的社会性。机关作风包括机关干部职工的思想作风、工作作风、学风、领导作风和干部生活作风。机关作风建设是机关人格、精神、文化的外在体现，是机关素质的具体反映，是干部职工思想、生活、和学习上表现出来的态度行为，是机关不断发展的内在动力。党政机关的作风关系到党和政府的形象，关系到人心向背，只有加强机关作风建设，才能提高我们的思想理论水平，科学决策水平和综合协调能力。

二、学习主要收获

经过一个多月的学习，对机关作风建设有了更深刻的熟悉，并取得更大的进步。

1、切实加强自身修养，努力实践全心全意为人民服务的宗旨。

全心全意为人民服务是我们党的宗旨，是对每一个党员干部的必然要求，也是机关作风建设要达到的目的之一。在机关作风建设中，我以身作则，严格要求自己，不断加强自身修养，增强党性锻炼。用“三个代表”重要思想指导自己的实际行动，从自我做起，从身边小事做起，全心全意为人民服务，做好机关表率。

2、思想进一步解放，不断开拓创新

正所谓逆水行舟，不进则退。对于一个机关来说，假如没有创新，没有形成一种激烈的竞争机制，没有开拓进取的意识，而是吃老本，得过且过，就足以说明这个机关正处于迅速倒退与老化中。当然，对于个人也仍然如此。因此，作为一名党员干部，我从不敢放松对自己的要求，不断加强对马列主义、毛泽东思想和学习，树立正确的人生观、世界观、价值观，努力完善自我。同时注重学习市场经济知识，不断充实自己，拓宽视野，适应新时期新工作的需要。

三、存在的问题及今后努力的方向

通过加强和改进机关作风建设的学习，我对机关作风建设有了更明确的熟悉。在第二阶段的学习中，我认真查找自己存在的问题，以实事求是的态度严格剖析自我。深感自己还存在以下不足之处：

一是对自身的学习，非凡是市场经济知识的学习还抓得不够。作为一个乡镇领导干部，我一直很注重对乡情、民情的调查研究，经常利用工作之余的时间深入基层、深入农村，了解民情。几年来，由于自己的不断努力，对于**乡我有了一个整体上的熟悉，把握了这里的气候环境，熟悉了这里的风土人情，交了许多农民朋友。并且制定了适合大桥乡经济发展的思路，取得了很好的成效，这是我引以为傲的。但同时也经常因乡镇工作的繁杂而忽略了自身的学习。在改革开放不断加强，市场经济不断发展的今天，没有一定的扎实的市场经济知识是行不通的。随着时代的不断发展，知识文化的不断更新，我切身体会到新知识的重要，在以后的学习、工作中，我将努力完善自我，不断提高自己的综合素质，与时俱进，开拓创新，做时代的先行者。

根据《省委省政府办公厅关于进一步加强机关作风建设认真执行作风行为规范"四要十不准"规定的通知》和省联社主任王术君同志在《省联社机关作风建设会议上的讲话》精神，结合现在自身的工作岗位认真组织开展自查自纠工作，现将有关情况汇报如下：

1、工作作风思想意识不够强。

表现在：对上级关于工作人员认真服务好广大老百姓文件精神学习落实不够，不能清楚地认识现代金融服务观念、对国家金融方针政策没有完全运用到工作中来，对未来银行业发展和服务工作理念没有从心里去扎根落实到实处、透过事物表象把握事物本质的能力不足，发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提高。

2、为人民服务的宗旨观念不够。

表现在：对待群众不能始终保持热情服务的态度，当手头工作稍多时，性子就有些急燥，态度不够和蔼，有时候工作带有情绪化、遇到当事人反复询问的问题时，有时缺乏耐心，没有合理调整自己的情绪。有时过多考虑个人得失，存有"事不关己，只做到了在其位做其事，没有雪中送碳的思想。

3、工作作风不够扎实。

表现在：对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪，存在"多做多错，少做少错，不做不错"的态度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，有时因此产生工作效率低的问题。

4、存在好人主义、形式主义思想。

表现在：处理问题时的原则性有待加强，对工作中发现的问题，碍于情面，能不提的就不提，能不管的就不管，好人主义。有时有只求形式，不求落实的问题，具体制度的落实不够严谨，工作时只求是否做了，不求做得好坏。

5、工作纪律的自我约束方面有待加强。

表现在：有时瞌睡大睡过头了有迟到早退的问题，工作着装有时不规范，有时在工作时间处理一些私人事务，从根本上违背了省委省府省联社的关于机关作风四要十不准的规定。农村信用社是最接近农村经济工作、最了解老百姓和接近老百姓的业务部门，我们做的没一件事都是体现我们党在老百姓心中的地位，关乎到农村信用社在老百姓心目中的地位。

作为一线业务岗位是最体现农村信用社工作作风和形象的关键，通过对四要十部准的学习，我的思想有了很清晰地认识，在以后的工作中严格按照四要十部准的要求落实在工作中去，让农村信用社的形象和工作作风在老百姓的心目中上个大台阶。

为进一步加大劳动纪律、工作作风、工作效能的力度，改进工作作风，提高工作效率，结合工作实际，草塘信用社党支部书记向松同志动员全体职工集中学习了省委办公厅、省政府办公厅及省联社县联社关于机关作风讲话精神，让每位员工结合工作实际认真开展作风建设的必要性，针对性和严肃性。建立良好的工作秩序和工作作风，切实体现"内强素质、外树形象"，提高办事和工作效率，树立农村信用社良好的形象。

作风建设自查报告(篇7)

自20xx年8月开始，我局召开机关作风整顿会议,局党委开展“四零承诺”实施以来。进入“查找问题”阶段以后，我紧紧围绕“机关作风整顿”具体内容的学习，认真对照“四零承诺”的要求，在思想动态及实际工作中，查摆了在思想认识、组织纪律、服务态度、工作效率等方面存在的问题，并进行了认真剖析，查找了问题产生的原因，明确了今后的整改方向，以便更好地开展工作。

一、存在的主要问题:

1、政治思想意识不够强。表现为：对党的思想路线、方针政策的理解、贯彻、执行不够坚定，不能做到与时俱进，及时的提高自己的思想政治觉悟。政治敏锐性和洞察力不足，不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑，透过事物表象把握事物本质的能力不足，发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提高。

2、为人民服务的宗旨观念不够牢固。表现为：对待群众不能始终保持热情服务的态度，当手头工作稍多时，性子就有些急燥，态度不够和蔼，遇到当事人反复询问的问题时，缺乏耐心，没有合理调整自己的情绪。有时过多考虑个人得失，存有“事不关己，高高挂起”的思想。

3、工作作风不够扎实。表现为：对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪，存在“多做多错，少做少错，不做不错”的态度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，有时因此产生工作效率低的问题。

4、存在好人主义、形式主义思想。表现为：处理问题时的原则性有待加强，对工作中发现的问题，碍于情面，能不提的就不提，能不管的就不管。有时有只求形式，不求落实的问题，具体制度的落实不够严谨，工作时只求是否做了，不求做得好坏。

5、工作纪律的自我约束方面有待加强。表现为：有时早退，着装有时不规范，有时在工作时间处理一些私人事务。

二、存在问题的主要原因：

1、是思想上对领导组织的政治学习缺乏正确的认识。学习目的不够明确，学习时缺乏思考，流于形式，理论与实践相脱节，思想意识的更新与党的政策、方针脱节。

2、是为人民服务的意识不足。对“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的群众路线的领会不够，为人民服务的宗旨意识不强。在个人利益与集体利益相冲突时，往往考虑个人得失较多，而忽略了大局，这是工作中缺乏耐心的根本原因。

3、是业务水平有待提高。对业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用的认识有不足，一方面，理论与实践相结合做的不够。另一方面知识结构滞后,对专业知识结构的更新不能跟上时代的步伐。

4、是工作方法简单。对问题的认识不够深入，思考不深刻，处理事情方法比较简单，工作作风还不够扎实。不能从讲政治的高度认识问题，处理问题。

三、整改措施：

拟在认真整改阶段对我存在的问题进行逐项整改，逐条落实。

1、是进一步增强群众观念、公仆意识，真正提高自己的思想觉悟。首先，要加强政治理论学习，不断用先进理论改造自己的世界观、人生观，不断加强共产主义道德修养；其次，站在讲政治、讲正气的高度要求自己。敢于开展批评与自我批评，自觉抵制各种腐朽落后思想的冲击。最后，要把为人民服务意识落实到各项工作中去，以高度的责任感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实的做好本职工作。

2、是加强自我改造，提高综合素质。首先，加强业务学习，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，务实基础，灵活运用合理的方法和措施，更新自己的知识结构、理论水平。其次，注重法律实务，将法律理论与实务相结合，提高工作的规范性、科学性。以高度的工作责任感和踏实工作作风，真正做到全心全意为人民服务。

3、是以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成各项工作任务，提高工作效率。工作中多动脑子想办法，做到既坚持原则又灵活主动，不做“老好人”。发扬勇于开拓创新、敢于斗争的优良传统和作风，努力开拓工作新局面。

4、是要严格要求自己，以身作则，做遵守工作纪律的标兵。要形成严谨求实的工作作风，遵守工作纪律，严谨、规范、科学地做好各项工作。

5、是要始终保持清醒的头脑，紧跟时代脉搏，充分发挥主观能动性，以高度的政治责任感和踏实的工作作风，坚持全心全意为人民服务的宗旨，坚持实事求，坚持我的岗位我负责，我的岗位请放心，做一名合格的机关工作者。

作风建设自查报告(篇8)

通过一段时间的学习，我充分认识到加强领导干部作风建设的重要性和紧迫性，“水清沙自洁，官贤弊自绝”。领导干部的作风建设直接关系到基层各项工作的落实，关系到基层领导干部能否得到广大人民群众支持和拥护。我想以干部作风整顿建设为契机，进一步促进自身作风的转变，求真务实、真抓实干，努力增强自身各方面的能力，围绕实施意见的总体要求，进行深刻反思，查摆自身问题，剖析存在问题的思想根源，并制订整改措施，明确今后努力的方向。

一、学习不够深入细致，系统性不够、主动性不强。

平时虽然比较注重各种文件精神的学习，但总是投入的时间有限，与业务相关的内容就关注得多，与业务无关的涉猎较少，对很多新事物、新知识学习掌握的不够好，运用理论指导实践促进工作还有差距。对于政治理论学习方面只是大体领会，不够深入细致。

二、思想解放不够，没有形成超前意识。

在开展本职工作过程中，虽然也有积极探索勇于开拓的激情的勇气，但是面对工作中很多新问题和新关系，做的还都是层面上的事情，生怕出现新状况，工作上畏前畏后，工作放不开手脚，没有做到大胆实践大胆创新，不能从尽善尽美，时时处处争一流的标准上去严格要求自己。

三、服务意识没有更进一步加强。

经常性自我感觉良好，没有时时刻刻把群众装在心中，对群众中出现的各种邻里纠纷鸡毛蒜皮的小事没有引起足够的重视，缺乏耐心和换位思考精神。抱着一种不出大事就没事的和稀泥态度。没有挖掘到基层矛盾的根源和对策。初到基层，联系群众的时间少，还不能和群众打成一片，不能深切地各层面地了解群众的内心世界和需求。

针对以上自我剖析的情况，在以作风整顿建设为主题的学习过后，进行了认真对照和整改，具体整改措施如下：

1、深刻体会。

时代在发展，世事在变迁，社会在进步，不学习是无法抓住时代发展的脉搏的，跟不上社会前进的步伐就谈不上更好的为人民服务。

2、求真奉献。

牢固树立公仆意识、大局意识，努力实践全心全意为人民服务的宗旨，立党为公，执政为民，无私奉献社会。进一步转变作风，把求真务实的精神落实到每一项工作、每一个环节，脚踏实地、扎实苦干，深入基层、深入企业、深入群众，把工作的着力点放到研究群众关心的的问题上，一步一个脚印，扎扎实实做好各项工作。

3、勇于进取。

牢牢把握发展这个执政兴国的第一要务，充分认识创新才有生命力、才会对开创工作新局面具有重要意义，更新观念、抢抓机遇，充分发挥自身创造潜能，坚持用发展的办法解决司法和综治工作中出现的新情况、新问题，创造性的开展工作。

以上几个方面就是我在干部作风整顿建设过程中自查到的问题，或许还有我自己都没有及时察觉的缺点，需要同志们在进一步学习讨论中发现和改进。我愿在大家的关心和带领下一道在开拓中前进，在前进中创新，在创新中发展，始终保持积极的进取状态，恪尽职守，奋发图强，以前所未有的工作热情投入到各项工作中去！

作风建设自查报告(篇9)

机关作风整顿以来，我认真学习了《党内监督条例》，地委老干部局《纪律处分条例》、《机关作风效能建设年实施方案》等相关文件。经过研究，并与平时的实际工作和思想动态仔细对照，发现了工作以来在政治思想，组织纪律，为人民服务宗旨，实事求是等方面存在的问题，并进行了认真分析。经过这次学习，我彻底改变了一些不正确的观念和提高自己的缺点。以便今后更好地开展工作。

一、在政治思想和政治行为上:

能够树立正确的人生观，价值观和世界观，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨和观念，坚决贯彻落实党的思想路线方针政策，坚持实事求是，有所作为，贴近实际。始终坚持热情服务的工作态度，开拓进取，积极主动，认真为老干部解决问题，具有刻不容缓的使命感和危机感。缺乏表现力：没有修养，从政治的角度观察和分析问题，对事物的理解只停留在表面，不能通过现象看到本质，对事物的理解也不够深刻和全面。

二、在服务效率和活动执行方面：

他善于思考和使用大脑。他对问题从不采取回避的方法。他不等待领导的指示。他说一步一步走。他认为没有办法到达山前，但试图找到对策。我们为老干部提供“四心”服务，主动做到“诚恳、热情、耐心、细心”。老干部活动中心是为老干部服务的窗口单位，自身形象建设十分重要。在接待老干部来访方面，我们开展了“五个一”服务，面带微笑、热情问候、一杯热茶、下意识的交谈和满意的陈述迎接老干部。同时，要开拓进取，想方设法开展各种文体活动，积极为老干部服务，尽心尽力，尽职尽责，扩大老干部活动，为事业发展服务。目前，老干部的专业知识掌握还不够全面。我认为我所知道的一些专业知识可以适应目前的工作。

三、实施制度和工作作风：

推进各项制度建设，坚持用制度规范工作和行为。要用公务员守则规范服务言行，模范遵守各项规章制度，做到不推诿，不敷衍，不违法，不吃喝。与老干部交流要热情礼貌，耐心细致，态度温和，耐心回答问题。没有“四难”的官僚主义作风，难以进入，难看的面孔，难听的话语，难以处理。不足之处：在执行制度方面，我们自力更生，对员工重视不够。有时候你没有脚踏实地。你总是想在工作中找到捷径。不要花太多精力把事情做好。

坚持良好的作风是国家和人民对公务员的基本要求。坚持好作风，一点一滴做起，自觉践行，把整顿机关作风的要求贯穿到日常具体工作中去。否则，你就不能被视为合格的公务员。我会进一步树立大局意识、服务意识和助手意识。今后，从我做起，从小事做起，我要真诚地对待离退休老干部和社会老年人。我会时时处处为他们着想，真正为他们着想，进一步加强机关作风建设，提高行政效率，树立公务员的良好形象。我将努力强化服务意识，不断提高服务质量、效率和服务水平。

坚持“开拓进取、提高能力、提高效率、以身作则”的十六字方针，高质量地完成年度工作任务，使自己成为一名“诚实、勤奋、务实、高效”的干部。

作风建设自查报告(篇10)

进入自查工作后，我局及时召开作风建设工作专题会议，传达学习中央“八项规定”、省“九项规定”和清理“四风”工作精神，以及风景区纪检委印发的《五大连池风景区20xx年作风建设工作方案》。会后，我局党员领导干部严格落实各级有关作风建设要求，积极行动，针对作风建设提出的具体内容，认真对照自己平时的思想动态及实际工作，查摆存在的问题。通过自查，虽然我局党员领导干部能够严格落实中央“八项规定”、省“九项规定”、和清理“四风”工作精神，班子的能力作风整体上向好，但照新形势和新任务的要求，对照人民群众的愿望，我局班子作风建设上还存在着一定不足。

一、存在的问题

1、政治学习不够深，在学风上有差距。一是领导班子学习时间没有完全保证，学习方式上较为单一，往往是以会代学，领导班子成员学习带头示范不够好。二是学习效果不够理想。平时在组织学习时对参学人员的笔记和心得体会没有作严格的要求，学习效果不够理想。三是缺乏学习的自觉性、主动性。领导干部有时由于忙于繁琐的日常工作，平时安排学习的时间少，主动参与学习的少。四是在学习的深度和广度上不够。平时的学习只注重材料的条目，对内容研究肤浅;只注重学习党刊、党报上的内容，对政治理论、各部门业务知识等方面学习较少。

2、开拓创新不够强，在发展理念上有差距。一是班子思想解放不够，对抓发展步子迈得不大，仍有求稳怕乱的保守思想存在，对外宣传还不够。二是工作创新措施不多，面对新时期、新要求，处理复杂问题和历史遗留问题的办法偏少。

3、服务意识不够浓，在工作作风上有差距。一是工作安排布置多，具体督促落实较少;听汇报多，主动调查研究较少;层层安排多，具体深入的少。二是部分执法队员存在着方法简单，执法粗暴，依法执法，依法行政的意识不强。对违章建筑的查处力度不够，存在应付、走过场的现象。三是对待群众的举报不够细心，问题没有完全解决到位。

4、制度约束不够严，在教育和管理干部上有差距。一是制度制定的多，落实到位的少，没有真正实现制度管人，制度管事。平时在干部的管理上有时碍于情面，心慈手软，查处不良现象力度不够。二是平时班子与工作同志交心谈心时间较少，对个别干部不正确的想法和做法及时批评教育不够。

二、今后努力方向

1、抓学习强素质，建设学习型领导班子。注重通过多种方式，为班子成员“补脑充电、强身健体”。一是在理论学习上下功夫，，及时下发各级关于作风建设文件精神，及学习、教育要点，坚持每月集中学习制度，认真学习科学发展观等政治理论，学习党的路线、方针、政策，学习上级文件精神，坚持用科学发展观武装头脑，统一大家思想;二是在更新知识上下功夫。采取集中学、自学和培训相结合的方式，组织学习现代城市管理理论、管理方法，学习先进城市管理经验，学习本岗位的业务知识，要求班子成员解放思想、拓宽视野，用先进的管理理念和现代方式指导工作。通过知识的不断更新，使领导班子成员的视野更加开阔，思维方式得到转变。

2、抓革新强活力，建设创新型领导班子。坚持以解放思想为先导，大力提升开拓创新的能力。善于突破陈规旧习、思维定势，敢于突破思想障碍、体制障碍和机制障碍，勇于攀登新的高峰。针对宏观环境的新变化、法律政策的新规定、各级领导的新要求、广大群众的新期待，努力提高开拓创新的能力。善于把法律政策和上级指示精神，转化为符合实际的行动方案，创造性地开展工作。积极借鉴今年“牛皮癣”、“牌匾改造”、“园林绿化”、“环境整治”等成功经验，充分运用市场化手段和现代化方式解决车辆停放、环卫保洁、市容秩序等城市管理难题，努力突破旧格局，打开新局面。

3、抓团结强合力，建设和谐型领导班子。一是进一步加强班子团结，发扬大事讲原则、小事讲风格的作风，做到“对内一个调子、对外一个步骤”。同时加强民主，发挥各成员的智慧，形成民主的、科学的决策，确保决策的正确，增强班子的凝聚力。二是进一步完善班子成员分工，用目标责任书定人定责，用制度管人，过硬考核，结合领导成员的工作经历和各自能力，恰当调整，做到分工合理，搭配有序，合作共事，增强班子的战斗力。

4、抓监督强管理，建设廉洁型领导班子。一是在廉政教育上下功夫，充分利用各种教育资源，采取警示教育、案例分析、专家授课等方式方法，对领导干部进行经常性的廉洁从政教育;以廉政建设为题，提醒班子成员家属做好廉内助;不断增强领导干部自律意识，有效提升领导干部的“内在”约束力。二是严格规范权力行为，促使领导干部正确行使权力。针对管理环节制定和完善一系列管理制度和办法，做到严格按制度和办事流程;实行领导班子成员廉洁自律办法，自觉接受群众监督;认真落实党风廉政建设的有关规定，认真执行领导干部述职述廉、民主评议等制度，形成对领导干部的“外在”约束力。

5、超前谋划、精心部署，认真做好教育实践活动准备工作。按照省市委及风景区要求，认真抓好深入开展党的群众路线教育实践活动准备工作。及早动手，超前谋划，充分认识“四风”问题的严重性和危害性，为活动开展奠定坚实的思想基础。局班子成员要结合“四个之冬”活动开展调研，广泛听取群众意见，查找在作风建设、“四风”方面存在的突出问题。对查找出来的问题进行分类排队，分出轻重缓急，从群众感受最直观、反映烈的事情改起，从群众最希望办、眼下能够办好的事情抓起，能做的先做起来，能改的先改起来，确保取得实效。

作风建设自查报告(篇11)

六新干部作风建设自查报告

为了深入贯彻党的十九大精神，推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展，我们对我单位的六新干部作风进行了自查与总结。通过对各个方面的全面分析和评估，我们提出了以下的主题范文。

一、加强廉政建设是党的纲领

党的十九大报告指出，《中国共产党党内法规制定条例》是我们党自己制定的党内法规的基本遵循。在工作中，我们六新干部要切实加强廉政建设，做到始终把党纪党规挺在前面，严守党风廉政建设的“红线”。

二、遵守党纪国法是应有之责

作为党员干部，我们必须要遵守党纪国法，不违背党人意志，也不能触犯法律红线。党风廉政建设的核心要求就是要始终保持政治纪律和政治规矩高度一致，六新干部要做到心中有红线、底线，拉高自己的思想境界，树立以人民利益为重的价值观念。

三、廉洁自律是干部作风的重要体现

作风建设的核心是要求六新干部廉洁自律，远离享乐主义、官僚主义、奢靡浪费等不良风气，保持廉洁自律、艰苦奋斗、勤政为民的精神风貌。我们六新干部要时刻保持清正廉洁的政治本色，以高度的文明修养来呵护党和人民的信任与期望。

四、深入社会基层，密切联系群众

深入社会基层、与群众保持密切联系，是党风廉政建设的重要环节。六新干部在工作中要做到深入基层、深入群众、服务于群众，善于倾听、体察民情，关心群众、关心实际，做到实事求是，群众满意。

五、加强自我约束，不断提高自身修养

六新干部要不断提高自身修养，做到内外兼修，为群众树立榜样。我们要在实践中不断总结经验，吸取教训，加强对工作的自我审查和自我约束，增强自身能力和素质，不断提高自身的思想水平和工作能力。

六、深化改革，提高干部选拔任用制度的科学性

党的十九大报告强调，要坚持党管干部原则，坚定正确选人用人导向，建设高素质专业化干部队伍。在干部选拔任用中要坚持选拔标准的科学性，注重考察干部的道德品质和政治能力。六新干部要遵循这一原则，自觉接受党组织的考察和监督，切实提高自身的素质和能力。

以上就是我们对六新干部作风建设的主题范文，希望能够提高六新干部的政治修养和工作能力，为党的事业贡献自己的力量。希望通过我们自查报告的总结和提出的建议，能够促进六新干部作风建设的不断深入和完善。

劳动周实践报告(范文十一篇)

通常来讲，有付出就会有收获，为了总结一个阶段的工作或学习，一般都会接触到写报告。报告的标准格式要求是什么？接下来是工作总结之家准备的“劳动周实践报告”，这篇文章或许可以给您提供一些实用的解决办法！

劳动周实践报告(篇1)

校园劳动实践报告

一、

校园劳动实践是培养学生动手能力和实践能力的有效途径之一。通过在校园中进行各种劳动实践活动，学生能够融入集体，感受劳动的意义，培养勤劳刻苦的品质。在本篇报告中，我将详细记录校园劳动实践活动的过程和所取得的成果。

二、校园劳动实践的目的和意义

校园劳动实践旨在通过学生参与各种劳动活动，培养他们的劳动价值观和团队意识。校园劳动实践能够让学生明白劳动不仅仅是为了生存，更是为了实现个人价值和社会发展做出贡献的一种方式。同时，通过实际动手，学生能够提高自己的动手能力和实践操作能力，为将来的生活和工作做好充分准备。

三、校园劳动实践的过程

在我所在的学校，每个学期都会组织一次校园劳动实践活动。本学期的校园劳动实践活动是参与学校食堂的运营和管理工作。我们班以小组为单位，分配到不同的食堂岗位，并负责一周的运营和管理工作。

在第一周，我被分配到食堂的收银台工作。刚开始的时候，我对这个工作有些陌生，但是在领导的指导下，我很快熟悉了收银流程和操作。每天，我负责接收学生的饭卡或现金，并输入相关信息，然后给予找零和打印结算单。通过这个工作，我不仅了解了收银的基本操作步骤，还学会了与学生进行良好的沟通和服务。

在第二周，我被调到食堂的餐盘回收岗位。这个岗位的工作内容相对简单，但却非常重要。每天，我负责收回学生使用完的餐盘，并将餐盘放到指定的位置。虽然这个工作看似简单，但是它的完成程度关系到整个食堂的卫生和整洁。通过这个岗位的工作，我的责任心和细心程度得到了提高。

在第三周，我被调到食堂的菜品分配岗位。这个岗位的工作内容主要是将食材和煮好的菜品按照学生的需求进行分配，并确保每个学生都能够得到自己所需的食物。这个岗位对工作速度和准确度要求很高。我不仅学会了如何快速分配食物，还学会了协调和安排。

四、校园劳动实践的成果和收获

通过参与校园劳动实践活动，我收获了很多。我明白了劳动的意义和价值。劳动不仅是为了生存，更是为了实现个人价值和社会进步。我提高了自己的动手能力和实践操作能力。通过实际动手，我掌握了一些实用的技能和知识。我培养了自己的团队意识和合作精神。在校园劳动实践活动中，我深刻体会到了一个团队的力量和重要性。

五、校园劳动实践的建议和展望

在我参与的校园劳动实践活动中，组织安排得较好，但仍有一些不足之处。活动的时间安排过于紧张，有时候无法充分掌握和巩固所学的知识和技能。活动的内容和形式比较单一，希望能够有更多样化的劳动实践活动。未来，学校可以进一步改进校园劳动实践的内容和形式，提高学生的参与度和积极性。

六、结语

通过校园劳动实践的参与，我深刻体会到了劳动的意义和价值，提高了自己的动手能力和实践操作能力，培养了自己的团队意识和合作精神。希望未来能够有更多的校园劳动实践活动，让更多的学生能够从中受益，为将来的生活和工作做好充分准备。

劳动周实践报告(篇2)

劳动力实践报告——社会实践中的收获和感悟

自古以来，劳动都是人类生活和发展的必要手段。在劳动中，人们不仅创造了繁荣昌盛的文明，还锤炼了自己的意志和品质。如今，在新时代的背景下，劳动力实践已成为高校教育的一项重要课程。在今年的暑期，我也参加了一次社会实践活动，本篇报告即是对此次实践经历的总结和感悟。

一、实践内容和过程：

本次实践是由我所在的学院组织的，在负责老师的带领下，我和同学们前往一个贫困山区，进行一周的志愿服务。我们的主要任务有以下几个：

1、开展劳动实践：帮助当地农户收割农作物、修建水利设施、搬运物资等。

2、开展文化宣传：与当地孩子交流互动、举办知识竞赛等。

3、开展健康咨询：调查当地居民的健康状况、宣传健康知识。

整个实践过程非常充实，我了解到了当地民风民俗和生活习惯，更深刻地感受到了“山区生活困难”这个词语所真正的含义。此外，我也感受到了劳动的艰辛和重要性，体会到了与大自然的沟通和交流，增强了我的体力和意志。

二、实践带来的启示：

在这次实践过程中，我收获了很多不同的启示。这里分别从以下三个方面进行梳理：

1、人与自然的关系：当地的环境和资源很有限，经常会发生水、电、食物不足的情况，居民生活很不方便。这种情况反映出人与自然的关系非常重要，更需要我们尊重自然，珍惜资源。在以后的生活中，应该落实环保意识和节约意识。

2、劳动和勤俭的重要性：通过这次实践，我感受到了劳动的艰辛和重要性。每天都需要按时起床、开展志愿服务，一天下来往往非常疲惫。但是，正是这份坚持和勤奋，让我愈发珍惜时间和体力，更加深入地理解到了劳动和勤俭的概念。

3、社区服务的价值：在山区生活一周后，我认识到社区服务对于社会和个人的价值。我们的志愿服务，虽然只是微小的一个方面，但是可以切实地帮助当地居民的生活质量和发展。在今后的学习和工作中，需要重视社区服务，发挥自身的影响力。

三、结语：

“三人行，必有我师焉”。这次实践带给了我太多太多的收获和感悟。在未来的路上，我将坚持做一个勤奋的、积极的、阳光的人，继续用实际行动贡献社会，助力中华民族伟大复兴的梦想。

劳动周实践报告(篇3)

农村晚上劳动实践报告

一、引言

农村是我国的基本经济和社会单位，劳动力资源在农村具有重要的地位和作用。为了更好地了解农村劳动实践的情况，我们进行了一次农村晚上劳动实践活动，并撰写了本报告。

二、活动背景和目的

农村晚上劳动实践活动是由我们所在学校组织的，旨在增强同学们对农村劳动的认识和理解，培养劳动意识和劳动习惯，同时也是一次锻炼身体和增进与农民之间沟通交流的机会。

三、活动过程和情况

我们选择了一个位于郊区的农村村庄作为活动地点。当天下午，我们乘坐校车前往目的地。抵达后，我们受到了村民的热情接待，并分组进行不同的劳动任务。

1. 田间劳动

部分同学前往田间，参与耕种、收割和灌溉等农作物的劳动。大家穿上了农民的衣服，手握锄头，熟练地在田间劳动。虽然很辛苦，但大家都能感受到农民们的辛勤劳动和汗水。

2. 家庭劳动

另一部分同学则前往农民家中，帮助他们进行家务劳动，如洗衣、做饭、清扫等。这些家务劳动对于我们来说虽然不是很吃力，但它们是农民们日常生活的基本内容，通过这个机会，我们更深刻地体会到了农民生活的不易。

3. 农产品加工

还有一些同学参与了农产品加工工作，如挤牛奶、晒谷物、做豆腐等。通过自己动手制作农产品，我们不仅锻炼了自己的动手能力，也更加了解了农业生产的各个环节。

四、活动心得和收获

通过这次农村晚上劳动实践活动，我们深刻感受到了农民的辛勤劳动和艰辛生活的一面。同时，我们也意识到了农民的付出和农业生产对于我们的生活的重要性。

首先，我们在实践中学到了许多农业知识和技能，如如何耕种、收割和加工农产品等。这些知识和技能在我们的日常生活中可能很少用到，但了解它们对我们的将来也是很有帮助的。

其次，这次活动还培养了我们的劳动意识和劳动习惯。在农村实践中，我们深刻感受到了劳动的辛苦和付出的重要性。在今后的学习和工作中，我们会更加珍惜劳动成果，并积极参与劳动，不断提高自己的劳动能力。

最后，通过与农民们的交流，我们发现他们朴实、勤劳、热情的品质给我们留下了深刻的印象。他们的智慧和勇气激励我们更加努力地学习和生活。

五、总结

通过这次农村晚上劳动实践活动，我们对农村劳动的认识更加深入，对农民的辛勤劳动充满敬意。同时，这次活动也给了我们锻炼身体、培养劳动意识和加深与农民交流的机会。希望今后能继续开展这样的实践活动，让更多的人了解和关注农民的辛勤付出，为农村发展贡献自己的力量。

劳动周实践报告(篇4)

随着教育改革的持续深入，校园文化建设不断完善，校园劳动实践逐渐成为一种重要的教育形式和手段。校园劳动实践不仅可以帮助学生培养劳动精神，增强实践能力，提高生活自理能力，还可以促进社会主义核心价值观的落实，培养学生的道德素养和社会责任感等。在这次的校园劳动实践中，我收获很多，深刻体会到劳动的意义及价值。

一、实践活动

在本次校园劳动实践中，我参加了学校卫生清洁和图书馆书籍整理等活动。具体如下：

1、学校卫生清洁

我们小组的任务是负责校园旁的垃圾桶清理。在执行任务的过程中，大家团结协作，积极扮演自己的角色，配合顺畅，使得整个清理工作顺利完成。这次卫生清洁工作，让我更好地认识到环境卫生对我们来说是多么重要。

2、图书馆书籍整理

在参与图书馆书籍整理的过程中，我学会了整理方法和步骤，充分了解了图书管理的主要流程。初次接触图书馆工作，我感受到了一份责任，要把每本书籍拍摄注册，使每位借阅人能够更好地体会到服务的价值。

二、实践收获

校园劳动实践的价值在于它能够为学生提供一个实践的平台，让学生理解到劳动的.艰苦和辛苦，感悟到劳动的美好和卓越。

1、提高了我实践操作能力

在学校卫生清洁和图书馆书籍整理的任务中，我学到了整体的理论知识和实践操作方法。主要学习了工作的时间分配、工作的机器使用方法、使用清洁工具的知识技巧，以及操作后设备的保养及安全使用。

2、提升了我对环境的关注程度

通过本次实践，我更加重视环境保护及清洁卫生，并愿意从自己身边做起，积极维护家园干净、整洁、美好的环境。

3、培养了我团队合作精神

在整个实践过程中，为了实现任务的顺利完成，我们小组成员互相帮助、协作，在每个环节上都进行了分工合作，共同完善了这次实践。因为这种协作精神，更加明显地展现出了个人和集体的力量，使我们在团队合作中成长，提升自己的个人能力，还能与大家共同成就的喜悦。

三、实践感悟

通过这次实践，我再也不会觉得劳动是一件辛苦的工作，而是一件有价值的行为。实践收获让我从一个全新角度理解劳动的意义。劳动不单是一种能够挣钱的职业，一种生存所需，更是一种表达自己价值的手段和途径。“撸起袖子加油干”，在实践中得到了完美的呈现。

总的来说，校园劳动实践活动不仅可以给我们带来实践操作能力的提升，更能使我们了解到劳动的价值和意义。在这些看似细节的过程中，培养出了我们合作、上进、谦虚的精神，也为我们今后人生的道路增添了一份轻盈。希望我们一直能够“劳动创造了一切”，为自己、为他人、为家乡做出贡献，努力成为祖国栋梁。

劳动周实践报告(篇5)

一、项目介绍

本次劳动实践项目是针对学校内树木晒露于阳光下长时间，且未得到充分的浇灌和护理，难以承受高温天气而导致晒斑、树皮开裂、树木死亡等情况而展开的。项目成员通过对树木的刷白、喷水、破土补根等活动，为树木提供足够的保护和营养，以期减少树木损害的发生，同时美化校园环境。

二、团队分工及执行情况

本次项目分成小组，根据实际情况确定各自的任务分工，详细落实责任和计划，并在团队共同协商下进行统一的活动安排。

1.树皮刷白小组：主要负责对树木的树干表面进行刷白和保养，预防晒斑影响树木生长状态，同时兼顾环保和对树木造成的影响。

2.喷水小组：主要负责每日对树木进行喷水，保持树木的湿润度，寻找树木的需求并及时解决，从而保证树木健康成长。

3.破土补根小组：主要负责对树木的根系进行检查和补根，为树木提供足够的营养和保护，确保其生长环境符合要求。

团队成员遵守任务安排和执行计划，保证每一天的工作都能够得以顺利进行。

三、实践过程及效果

本次实践过程中，团队成员热情高涨，充分发扬劳动精神，并得到学生和老师们的身体力行和积极支持。在树皮刷白方面，团队成员认真负责，早上8点集中在树木旁边开始刷白。树皮刷白可美化树木表面，使其更加光滑细腻，同时对日晒雨淋的树木提供一定的保护。喷水也是我们不容忽视的任务。团队成员会定时到树木处进行喷水活动，这对于长时间暴露在阳光中的树木非常重要。每一个任务都得到了认真的执行，组员之间的紧密合作也在各方面得到了充分体现。

实践的效果也得到了认可。短短几日的努力，我们已经可以看到树木的改善。树干表面逐渐变得光滑，没有晒斑；树叶也依旧会飘起来，且没有出现枯黄和生长老化的情况，这说明我们的努力取得了良好的效果。同时，同学们也对我们卓越的成果给予了很多的良好的评价。

四、实践心得

在本次实践中，我们深感生命的宝贵，同时也更深一层地体会到保护自然环境和园艺方面的重要性。在实践的过程中，我们热爱工作，从工作中也升华出精神的愉悦和充实感。在观察树木时，也感悟到自然界的美和自然的力量。通过这次活动，我们了解到了很多关于园林和园艺的常识，提高了我们的专业技能和实践能力。

在实践中，同学之间互相信任、互相支持、互相帮助，在工作中提高了个人责任感和团队协作能力。我们在每天的工作当中都收获满满，这次劳动实践不仅展现了我们的团队精神，更使我们更加了解并支持自然环境的保护。

五、未来展望

通过此次的团队劳动，我们已经发现几个树木的现状比较严重。因此，我们在日后还将继续投入相关的治理和接触活动，优化其环境，并在树木生长的旅程中呵护它们，让它们给大家带来更加美好的校园环境和优良的生态。

同时也希望其他同学能积极参与保护环境的行动中来，一起为保护环境尽一份力，让自然光彩焕发、蓬勃生长，并通过我们的实践和行动让更多的人了解到保护环境的必要性和艰苦性，共同参与环境保护的行动之中。

劳动周实践报告(篇6)

掰苞米劳动实践报告

一、前言

作为一种传统的农事劳动，掰苞米是指在收获时将玉米的外皮去除的一种操作。它是一项需要经验和技巧的劳动，对于保证玉米质量和提高产量有着重要的作用。本次实践报告将详细记录我参与掰苞米劳动的过程和心得体会。

二、实践过程

1.准备工作

在开始掰苞米之前，我们需要进行一些准备工作。我们需要选择一些已经成熟的玉米。一般情况下，玉米成熟后会变得黄色，或者在顶部的苞叶开始出现干燥裂口。我们需要准备好一把合适的刀具和工具。我们需要找到一个舒适的地方进行劳动。

2.操作步骤

我们将玉米放在一个平整干燥的地方，确保不会受到污染和损坏。然后，使用刀具沿着玉米的顶部将外皮切开。我们需要小心操作，以免误伤玉米颗粒。我们将外皮慢慢地向下推，直到完全剥离。在这个阶段，我们需要注意玉米内部是否有虫蛀或者发霉的现象。如果有，我们应该将其剔除，以免影响整体质量。我们将掰下的苞米垛放在一边，等待进一步的处理和保存。

3.心得体会

通过参与掰苞米的实践，我深刻认识到这项劳动的重要性和技巧性。掰苞米可以帮助我们了解玉米的质量和发展情况。通过仔细观察玉米顶部的颜色和裂口情况，我们可以判断玉米是否成熟和是否需要及时收获。掰苞米是一项需要耐心和细致的工作。在进行掰苞米时，我意识到只有慢慢地、小心地操作，才能保证玉米的完整性和质量。对于掰下的苞米的处理和保存也需要注意一些技巧。玉米的保存是一项非常重要的工作，如果处理不当，可能引起玉米发霉或者有害虫产生。因此，我们需要将玉米存放在干燥通风的地方，并定期检查，及时清理不符合质量要求的玉米。

三、

通过本次实践，我不仅学到了掰苞米的具体操作方法和技巧，更重要的是，我认识到了劳动的重要性和价值。从掰苞米的实践中，我深刻体会到了农民朋友们在田间地头付出的辛勤努力和汗水。掰苞米不仅是一种传统的农事劳动，更是一种对自然的感悟和对生活的热爱。我希望通过自己的努力，能够将这种乐于劳动的精神传承下去，并为农业的发展贡献自己的力量。

四、致谢

在此，我要感谢那些教导我掰苞米技巧的农民朋友们。他们不仅教会了我掰苞米的具体操作方法，更是在实践过程中给予了我耐心的指导和鼓励。感谢他们无私的分享和帮助，让我能够更好地理解和掌握这项技能。

以上就是本次掰苞米劳动实践报告的详细内容。通过这次实践，我对掰苞米有了更深刻的了解和认识，也增强了我对农事劳动的尊重和敬意。希望通过我的分享，能够让更多人了解和参与这项有益的劳动，为农业的发展贡献自己的力量。

劳动周实践报告(篇7)

学校劳动实践说明报告

尊敬的导师：

您好！我是XXX学校的一名学生，我诚挚地向您介绍我在学校劳动实践中的经历和收获。

作为一个拥有多年工作经验的导师，您深知劳动实践对于学生的重要性。劳动实践不仅是提供学生锻炼自身能力的良机，更是实现知识与实践相结合的重要途径。在学校劳动实践中，学生能够不断地挑战自己、培养实际动手能力以及团队协作精神。

我所参与的劳动实践项目是校园义务清扫。学生有一个集体任务，每周负责对校园环境进行清理和维护。这项任务不仅要求保持学校的整洁和美观，还锻炼了的耐心和责任心。

通过校园义务清扫，我深刻体会到劳动的重要性和价值。以前，我一直以为劳动只是一种付出，不仅劳动强度大，还会占用我宝贵的时间。通过实际参与，我逐渐明白，劳动不仅是一种付出，更是一种收获。在清理垃圾的过程中，我意识到校园整洁的重要性对每个人的学习和生活都有积极的影响。同时，我也从中体会到了自己的个人价值。每当看到整个校园焕然一新时，我深感自豪，意识到无论是多么细小的贡献都会成为整个团队努力的一部分。

劳动实践在我身上培养了很多实际的技能和能力。在校园义务清扫过程中，我学会了如何使用各种清洁工具和设备，如拖把、扫帚、垃圾桶等。这些技能看似简单，但在实际操作中需要提高观察力、判断力和反应能力。同时，还需要学会合理利用时间、合理规划工作流程，这锻炼了的组织能力和时间管理能力。

最重要的是，参与劳动实践使我逐渐领悟到团队合作的重要性。在校园义务清扫中，学生需要形成一个高效的工作团队。团队成员之间要相互配合，合理分工，共同完成任务。这要求学会倾听他人的意见，学会合理分配资源。通过与团队成员共同努力，我深刻体会到团队的力量以及合作的重要性。只有通过团队合作，才能将困难变为机遇，将个人的力量最大化。

小编认为，学校劳动实践对于学生的成长和发展具有重要的意义。它不仅教会了实际技能和动手能力，更培养了的责任感、团队意识和合作精神。通过劳动实践，不仅走近了真实的社会，也明白了知识与实践相辅相成的道理。在今后的学习和生活中，我将继续努力发掘自身潜力，将劳动实践所获得的经验和能力应用到新的场景中。

向您致以崇高的敬意！

敬礼。

XXX

劳动周实践报告(篇8)

劳动课实践报告

尊敬的老师：

我是某某中学九年级二班的学生，特写此篇劳动课实践报告。我们学校为了培养学生的劳动意识和动手能力，经常组织各类劳动实践活动。我此次体验了一次庄稼种植的劳动实践活动，深有感悟，以下为详细报告。

活动当天，我们全班同学按时在学校门口集合，带着一颗渴望了解农业的心情，一同前往位于城郊的农田。来到农田，我们被分为几个小组，每个小组负责一个小块地的种植工作。

我所在的小组负责的是玉米的种植。首先，我们需要先清除杂草，将田地整理干净。在杂草丛中，我发现有许多害虫，它们正在破坏着小苗的成长。为了保护庄稼，我们用手将害虫抓捕，并使用环保的农药进行喷洒，有效地控制了虫害的危害。

接下来，我们开始耕种土壤，为玉米的种植做准备。首先，我们使用锄头将土壤翻松，打造起一块块整齐的土壤床。然后，我们用铁锹将玉米种子拨种到土壤床中，并轻轻拍实土壤。期间，我注意到每颗玉米种子都是一个生命的开始，在阳光和水分的滋养下，它们将发出绿芽，抽出嫩小的叶片，最终长成高大的玉米植株。

在种植过程中，我们还学到了很多有关玉米的知识。比如，玉米需要充足的阳光和适宜的温度才能生长得好，所以我们要选择阳光充足的地方进行种植；玉米生长期短，一般在3-4个月左右，所以我们在季节合适的时候进行播种；此外，还要注意适量施肥、及时浇水等。

在玉米的成长过程中，我们还需要定期除草和松土。我们用小锄头一颗一颗地将地里的杂草除掉，并松土促进植物的根系发达。通过这个过程，我深刻体会到了耕种的辛苦和耐心，更加感受到了农民的辛勤劳动。

通过这次劳动实践活动，我不仅学到了理论知识，更重要的是锻炼了我的实际动手能力和责任意识。在实践中，我深刻感受到只有亲身动手，才能真正理解劳动的辛苦和价值。在劳动的过程中，我不仅学到了很多内容，也更加明白了劳动对于自我的意义。

通过劳动实践，我领悟到了劳动的重要性，认识到了劳动对于人的成长的重要作用。劳动不仅是一种手段，更是一种塑造品质、培养意志的途径。只有真正懂得劳动的辛苦和付出，才能更加珍惜一切的成果。我将持之以恒地发扬实干精神，勇敢面对劳动中的困难与挑战，成为一名有用的人民教育工作者。

总之，这次劳动课实践活动让我们有机会亲手参与农田的耕种，了解并感受到了农民的艰辛与汗水。通过这次实践，我深刻认识到了劳动不仅能够培养我们的动手能力，更能够塑造我们的品格和意志。我相信，在今后的学习和生活中，我会更加积极参与劳动，用实际行动来回报社会。

感谢老师给予我们这次宝贵的实践机会，让我们学生在劳动实践中得到锻炼和成长。

敬上

某某中学九年级二班学生 XXX

劳动周实践报告(篇9)

义务劳动实践报告

一、

近年来，义务劳动实践在我国得到了广泛的发展和推广。作为一种参与社会公益事业的途径，义务劳动实践对个人、社区和整个社会都有重要的意义。本文将围绕“义务劳动实践”这一主题展开，探讨其具体内容和所带来的益处。

二、义务劳动的定义与形式

义务劳动是指个人或团体自愿参与某项社会活动，为他人或社会群体提供无偿服务的行为。它可以采取不同的形式，比如无偿献血、志愿者活动、环境保护行动等。无论形式如何，义务劳动都是基于道德和公益的原则而展开的。

三、义务劳动在社区发展中的作用

1. 增强社区凝聚力：义务劳动可以使社区成员更加紧密地联系在一起，促进社区的融洽发展。通过共同参与义务劳动，社区居民可以建立起更多的社交关系，增加彼此之间的交流和了解，进而形成一个团结友爱的社区。

2. 促进社会公平：有些困难群体常常缺乏必要的帮助和关爱，而义务劳动可以为他们提供无偿的服务和援助。通过义务劳动实践，社会可以更加公平地分配资源，为弱势群体提供平等的机会和福利，减少社会的不公平现象。

3. 培养社会责任感：义务劳动实践是对每个个体的一种要求，通过参与这种实践，可以使个人更加关心他人和社会，培养出一种强烈的社会责任感。这种责任感会激发个人参与更多的社会公益事业，为社会做出更多的贡献。

四、我的义务劳动实践经历

在大学期间，我积极参与了一项志愿者活动，为社区内的老年人提供医疗和生活上的帮助。每周末，我和其他志愿者一起，到社区养老院探望老人、陪伴他们、为他们提供义诊等服务。

在这个过程中，我亲眼见到了许多老年人的孤寂和需要帮助的情景。通过陪伴他们聊天、听他们讲述过去的经历，我深刻体会到老年人对于关爱和关注的渴望。这让我明白到，我们作为年轻人，不仅要照顾好自己的生活，也要多为社会贡献自己的力量。

五、义务劳动带来的益处

1. 发展个人能力：通过参与义务劳动，个人可以不断锻炼自己的沟通、组织和管理等能力。在实践中，我学会了更好地与他人合作、解决问题，提高了自己的团队合作能力和组织管理能力。

2. 增强社会认同感：通过对弱势群体的帮助和关怀，个人可以感受到自己对社会的贡献和影响。这种认同感能够增强个人的自信和价值感，同时也提高了社会对个人的尊重和认同。

3. 倡导公益精神：义务劳动实践可以激发更多人参与到社会公益事业中。通过示范和引领，更多的人会认识到义务劳动的重要性，从而形成一种公益意识和行动风暴。

六、结语

义务劳动实践是社会公益事业的重要组成部分，它对个人、社区和整个社会都带来了重要的影响和益处。参与义务劳动实践不仅可以促进社区的和谐发展，也能使个人的社会责任感得到培养和加强。因此，我们每个人都应该积极参与到义务劳动实践中，为社会发展贡献自己的力量。

劳动周实践报告(篇10)

农村晚上劳动实践报告

一、引言

作为大学生，参与社会实践活动是提高自身素养的一种重要途径。为了增进对农村生活的了解，我们决定前往乡村进行晚上劳动实践。本报告将详细描述我们的实践活动及所得收获。

二、实践活动的背景

乡村对于城市居民来说是一个神秘的地方。夜晚的乡村更加增添了一层神秘感。我们希望通过晚上劳动实践，了解农村人民的生活方式，以及他们在农村中所面临的挑战。

三、实践活动的组织与准备

我们事先联系了当地农民，得知他们晚上主要进行的劳动活动是农作物的收获和养殖动物的喂养。我们也租借了一处农舍作为住宿地点，以方便我们的活动。

四、实践活动的过程及结果

晚上，我们来到了一处农田，准备参与收割水稻的劳动。我们被农民们的热情所打动，他们手持镰刀，有序地进行着工作。我们也以他们为榜样，拿起镰刀帮忙，尽力协助他们完成收割工作。这个过程中，虽然劳累，但一起劳动的欢乐和凝聚力使我们感到非常满足和快乐。

在农舍中，我们参与了农民们的晚餐准备工作。我们学会了如何烧柴火，炊煮饭菜。虽然对于我们来说是一个全新的体验，但是我们很快适应了这样的农村生活。我们和农民们一起分享美食，交流彼此的生活故事，增进了解乡村生活的机会。

之后，我们参观了一处养殖场。在黑暗的夜晚，我们通过手电筒看到了农民们对养殖动物的细心照料。他们疲倦的身影给我们留下了深刻的印象。我们也亲自参与喂食动物，体验了养殖工作的辛苦和挑战。

五、实践活动的收获与感悟

通过这次晚上农村劳动实践，我们深刻理解了农民工作的艰辛，更加尊重他们的劳动和付出。我们收获了劳动带来的满足感和凝聚力，也感受到了乡村生活的美好和纯真。我们认识到，城市与农村之间存在着巨大的差距，同时农村也蕴藏着巨大的机遇与挑战。

六、结论

通过这次农村晚上劳动实践，我们对乡村生活有了更加深刻的理解，也对劳动的重要性有了更深的认识。我们希望通过自己的努力，能够为农村的发展尽一份力量，并将这次宝贵的经验传递给更多的人。

参考资料:

[1] 张鹏, 张晓悦. 农村夜间劳动与生产生活实践[J]. 城市发展研究, 2018, 25(06): 16-23.

[2] 陈可诚, 陈耀东. 中国农村夜间生产劳动对流转土地可持续利用的影响研究——基于实践文化观的视角[J]. 浙江农业科学, 2018, 2018(07): 1352-1357.

劳动周实践报告(篇11)

劳动课实践报告

一、实践背景

劳动课是中小学教育中的一门重要课程，旨在培养学生动手能力、提升实践操作技能，并增进对劳动的认识和理解。为了加强学生对劳动的实践体验，我校决定开展一次劳动课实践活动，让学生亲身参与社会实践，培养其实际操作和合作意识。我作为班主任，带领学生们进行了一次户外实践活动。

二、实践过程

本次实践活动的主题是“环境美化”。我选定了一片空地，通过整理杂草、栽种花卉以及清理垃圾等活动来改善这片荒废的土地。为了提高学生的实际操作能力，我邀请了农民伯伯来为学生们进行植物栽培技巧的讲解。他生动地向学生们展示了如何选择适合当地气候条件和土壤的花卉，并详细介绍了栽种过程中的注意事项。学生们积极做笔记，认真学习，并提出了许多有关植物栽培的问题。

随后，我组织学生们分组进行实践操作。每个小组负责一个区域，他们用铁锹翻土、扒草、松土，为花卉的生长创造了良好的环境。在学生们经过大约两个小时的努力后，荒废的土地变成了一片绿意盎然的花坛。紧接着，学生们又一起将垃圾进行分类清理，使整个环境更加整洁。通过这一系列实际操作，孩子们体验到了辛勤劳动的酸甜苦辣，提高了对劳动的认识和理解。

三、实践成果

这次实践活动取得了显著的成果。学生们通过亲身参与劳动，体验到了劳动的辛苦和价值。他们明白了劳动的重要性，懂得了珍惜他人的劳动成果。学生们通过实际操作，掌握了一定的植物栽培技巧，提高了动手能力和合作意识。整个环境得到了有效的改善，成为了学校的一道亮丽风景线。

四、实践总结

通过这次劳动课实践活动，我深刻地认识到劳动是一种教育，是一种生活态度。劳动不仅能锻炼学生的动手能力，培养实践操作技能，更重要的是让学生从小懂得劳动的重要性和尊重他人劳动的意义。当学生亲身参与到劳动中，他们会产生一种自豪感和成就感，这对其全面发展大有裨益。

在今后的劳动课中，我会更加注重实践操作的环节，鼓励学生们多动手多实践。同时，还要注重培养学生的合作意识和团队精神，让他们在劳动中学会合作、互助、沟通。通过不断的劳动实践，我相信学生们会成为热爱劳动、积极参与实践的优秀公民。

五、参考文献

无