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整改工作报告

发布时间: 2023.12.08

整改工作报告范本。

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整改工作报告 篇1

       ××市人民政府办公室关于印发漳平市征占用林地

       自查工作方案的通知

       各乡(镇)人民政府、街道办事处,市直有关单位:

       为进一步加强和规范征占用林地管理,打击违法占用林地行为,切实保护森林资源,促进林地保护与地方经济、生态文明建设统筹发展,根据《××市人民政府办公室关于印发龙岩市征占用林地大检查工作方案的通知》(×政办〔2022〕218号)的要求,经市政府研究,决定开展征占用林地自查工作。现将《××市征占用林地自查工作方案》印发给你们,请认真贯彻落实。

       ××市人民政府办公室 二○一二年七月二十日

       ××市征占用林地自查工作方案

       一、检查目的(一)查清全市目前林地征占用情况。

       (二)严厉打击违法占用林地行为,有效遏制乱占滥用林地现象,促进依法行政。

       (三)进一步规范林地管理,使林地管理工作走上规范化、程序化、法制化轨道,促进林地保护与地方经济、生态文明建设统筹协调发展。

       二、检查内容

       2022年1月1日以来的占用征用林地或改变林地用途等情况。具体如下:

       (一)林地保护、管理的情况。包括保护、管理林地的规章制度是否健全,职责是否明确,措施是否到位。

       (二)占用征用林地审查(批)情况。包括林业主管部门审查(批)档案材料是否齐全,有无越权或化整为零审核(批)占用征用林地的情况;地方政府及其有关部门有无未经林业主管部门审核同意批准占用征用林地情况;违法审核审批的责任单位和责任人。

       (三)查处违法占用征用林地和擅自改变林地用途行为的情况。包括对管辖范围内的违法占用征用林地和擅自改变林地用途行为是否及时制止和上报;对未经县级以上林业主管部门审核(批)同意,擅自改变林地用途的行为是否责令限期恢复原状并依法处罚,有无结果等。

       (四)建设工程占用和征用林地情况

       1、占用征用林地或改变林地用途情况:包括建设工程拟占用征用林地面积和已改变林地用途面积。经审核(批)同意的面积和违法占用征用林地面积。调查建设工程未办理

       任何审核(批)手续占用征用林地以及虽经林业主管部门审核同意但未经有批准权限的人民政府及其有关部门批准等情况。调查未经林业主管部门审核(批)同意占用征用林地,及少审(批)多占、违法占用征用林地的责任单位及其责任人等情况。

       2、办理占用征用林地审核(批)手续情况:包括建设工程的批准机关、批准文号、批准时间、工程名称、动工时间、工程类型、工程类别,占用征用林地和改变林地用途的审核、审批机关、文号、时间、面积。

       3、森林植被恢复费和三项补偿费用缴纳情况:包括规定缴费额、协议缴费额、实际缴费额,有关费用低于规定的原因,查清采取弄虚作假手段骗取审核(批)林地的情况。

       4、办理林木采伐许可证和采伐林木情况:包括实际采伐林木面积、蓄积,是否存在不办理林木采伐许可证采伐林木的问题。

       (五)森林植被恢复情况。检查林业主管部门使用森林植被恢复费和落实异地恢复植被措施情况。

       (六)毁林开垦情况。查清是否存在毁林开垦情况,对存在的毁林开垦行为,林业主管部门是否依法做出处理,处理决定是否落实。

       (七)三项补偿费用落实情况。调查被占用征用林地单位或个人的三项补偿费用落实情况,了解是否存在不按协议

       补偿、或者低于上级政府规定的标准补偿的情况,近三年永久占地恢复森林植被情况。

       (八)指定检查的工程项目,自动工占用征用林地或改变林地用途之日起至本年度检查时发生的占用征用林地或改变林地用途情况,并单独形式检查材料。

       三、检查方法

       根据国家林业局《占用征用林地检查技术方案》 开展检查,具体方法如下。

       (一)占用征用林地项目调查

       1、实际占用征用林地面积。实地核实地点和范围,使用GPS定位仪、罗盘仪、皮尺等仪器测量面积,重点查清未经审核(批)、超审核(批)用征用林地等违法违规占地面积。经审核(批)的工程项目占地面积,依据使用林地小班现状图对用地绒线内的占地面积进行复核,对用地红线外的占地面积全部进行实测。

       2、占用征用林地类型。根据实际情况,结合已有资料和成果材料,参考相邻林地现状,实地检查树种、起源、郁闭度,了解原有林地经营目的,确认林地类型。

       3、采伐林木情况。重点查清无证采伐林木数量,若林木已被采伐,现状已发生改变,可根据资源档案,参照相邻的相似林分状况,合理推算实际采伐量。

       4、违法违规占用征用林地责任单位和责任人。结合实

       地情况和座谈会、查阅资料、社会调查等掌握的情况,认定违法违规占用责任单位和责任人。

       5、拍摄照片。对违法违规占用征用林地或存在其他违法行为的工程项目,现场选择小班拍摄数码照片,要保证照片的清晰度和代表性。

       (二)森林植被恢复情况调查

       调查近三年来森林植被恢复费征收管理、返还、使用和恢复森林植被情况。

       1、森林植被恢复费征收情况。调查应缴纳植被恢复费数额,实际缴纳的植被恢复费数额,是否存在低于标准征收费用情况,存在问题原因及责任单位或责任人。

       2、森林植被恢复费返还情况。按照《财政部、国家林业局关于森林植被恢复费征收使用管理暂行办法的通知》(财综字〔2022〕73号)的有关规定返还森林植被恢复费情况,是否存在返还滞后或低于比例返还等情况。重点调查是否存在返还给用地单位的情况。

       3、森林植被恢复费使用情况。县级林业主管部门使用森林植被费的范围,用于新增造林地的资金占支出资金的百分比,是否在年度造林计划中单列。

       4、恢复情况。随机抽取部分使用森林植被恢复费的造林地块,实地核实造林面积和成活情况。

       (三)毁林开垦情况调查

       依照工程项目占地情况的检查方法,重点查清毁林开垦面积、损毁林木蓄积、损毁林木株数,认定毁林开垦责任单位和和责任人,填写检查表,并拍摄现场照片。

       四、时间安排

       各乡(镇)人民政府、街道办事处应成立领导小组和检查组开展自查。发改、监察、财政、国土、城建、公安、水利、林业等部门要积极协助各检查组开展自查,各检查组于10月10日前将自查工作情况和检查表(见附件2,表1-5)报市征占用林地自查办公室(办公室设在市林业局林政股)。市征占用林地自查办公室将材料汇总后于10月15日报××市林地大检查办公室。

       五、工作要求

       1、高度重视,充分认识开展征占用林地自查的重大意义 各乡(镇)人民政府、街道办事处及各有关部门要提高对依法加强林地管理的认识,把开展征占用林地自查作为依法治林,促进林业跨越发展的一项重要措施来抓,通过自查促进林地管理和林地利用水平的提高,为提高森林覆盖率,建设生态文明提供坚强保障。

       2、加强领导,认真做好征占用林地自查的组织协调工作 为加强征占用林地自查的组织领导,市政府成立了征占用林地自查领导小组(见附件1),各乡(镇)人民政府、街道办事处也应成立相应工作机构,精心组织、周密安排、确

       保工作的顺利开展。发改、监察、财政、国土、城建、公安、水利、林业等部门要各司其职,积极配合,按时完成自查的各项任务。

       3、求真务实,认真查处各种违法占用林地行为 在开展征占用林地自查工作中,要全面检查,不管涉及到谁、什么项目都要查清事实、责任主体,明确处罚措施,不留死角。要加大打击力度,做到边检查,边处理,边整改,涉及到犯罪的要及时移送司法机关查处。对自查工作失职、渎职人员依法追究其法律责任。

       4、认真统计,及时汇总上报情况

       各乡(镇)人民政府、街道办事处要按照自查工作的时限要求,做好有关材料的统计上报工作,自查工作中的问题要及时向市征占用林地自查办公室报告。联系地址:市林业局林政股

       联 系 人:陈炳泉 联系电话:7823832 附件:

       1、漳平市征占用林地自查工作领导小组 附件:

       2、林地检查表(表1-5)

       附件1

       ××市征占用林地自查工作领导小组名单

       组 长:李达武(市政府副市长)副组长:谢可刚(市政府办副主任)

       上官明蓬(市林业局局长)

       成 员:林继忠(市发改局纪检组长)陈菲菲(市监察局副局长)张秋生(市财政局副局长)廖必前(市国土局副局长)

       俞石桂(市城建局党委副书记、纪检书记)邓友贤(市交通局副局长)沈灵炎(市水利局副局长)

       兰锦河(市畜牧兽医水产局副局长)吴有福(市园区办副科级干部)李国银(市林业局副局长)游名寄(市森林公安局局长)

       领导小组下设办公室,办公地点设在市林业局。办公室主任由李国银同志兼任,副主任:张逞滨、陈炳泉,成员:程志平、林建芳、卢炳立、叶善文、黄真南、兰观水。

       违法占用林地整改措施

       林地征占用自查报告(共15篇)

       林地清收工作汇报

       违规整改通知书11篇

       物业违规整改通知书

整改工作报告 篇2

薄连根:内蒙古自治区供销社原党组书记兼理事会主任,曾任乌海市副市长、市委副书记,呼和浩特市委常委、副市长。现已查明,薄连根存在玩忽职守、收受巨额贿赂等严重违纪违法问题。

武志忠:内蒙古自治区政府原副秘书长兼法制办主任,曾任自治区高级人民法院副院长、党组成员。调查发现,武志忠存在贪污、挪用公款、收受贿赂、巨额财产来源不明、隐瞒境外存款等严重违纪违法问题。

金昭:内蒙古自治区呼伦贝尔市原副市长,曾任满洲里市副市长、扎兰屯市委书记。经查,金昭存在收受贿赂、礼金和违反外事纪律,参与境外奢靡活动等违纪违法问题。 5月29日,内蒙古自治区召开全区领导干部警示教育大会,深刻剖析了自治区供销社原党组书记兼理事会主任薄连根、自治区政府原副秘书长兼法制办主任武志忠和呼伦贝尔市原副市长金昭等三起腐败案件,以案明纪,以儆效尤。

此前,根据相关规定,任免机关分别给予或批准给予薄连根、武志忠、金昭开除党籍、开除公职处分,并将他们涉嫌犯罪问题移送司法机关依法处理。

薄连根、武志忠、金昭三起案件是典型的领导干部奢靡变质、腐化堕落、以权谋私的违纪违法案件,性质恶劣、情节严重、影响重大、触目惊心。

“前车之覆,后车之鉴。”薄连根、武志忠、金昭从地厅级领导干部堕落成腐败分子,必将受到法律的严惩。这巨大的人生反差值得每一位领导干部去认真反思,给我们留下了沉痛的教训和深刻的警示。

信念动摇、信仰缺失、精神缺“钙”,使他们在权力、金钱和美色面前败下阵来 习近平总书记多次强调:“理想信念是共产党人精神上的‘钙’,没有理想信念,或者理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’,就可能导致政治上变质、经济上贪婪、道德上堕落、生活上腐化。坚定的信仰始终是党员、干部站稳政治立场,抵御各种诱惑的决定性因素。”翻开薄连根、武志忠、金昭的成长履历,可以说,他们在党的教育培养下,也曾经有过勤奋上进、努力工作的昨天,他们本应该不辱使命,认真尽责,善始善终走完美好人生,然而他们却在权力、金钱和美色面前败下阵来。

薄连根在检讨材料中写道:“自从提任副市长之后,我就没有认真参加过政治理论学习,把中央的政策和自治区党委的要求当成耳旁风,一吹而过,发展到后来,我每天连报纸都不翻不看,反而对社会上的一些不正之风感到新奇,甚至追捧奉行,以至于丢掉了谦虚谨慎、艰苦奋斗的本色,自己没能顶住诱惑、守住底线,蜕变为人民的罪人??现在冷静分析,原因是自己的理想信念发生了动摇,人生观、价值观发生了扭曲。”

在武志忠心中,早已没有了共产党员的理想和信仰,没有了人民群众,没有了党纪国法。他把住所内的一间屋子专门装修为佛堂,四壁用黄色绸缎装裱过的架柜上供奉了近百尊大大小小的佛龛、佛像、佛塔、佛画,每天把念经拜佛当作必修功课。武志忠还热衷于研究阴阳八卦,俨然把自己当作易学大师和风水先生,经常去帮一些企业老板参禅悟道,测算风水,指点迷津。办案人员在清查武志忠的储藏室时发现,储藏室三面墙的柜子里也全是他收藏的佛教用品。然而,在供奉佛像的柜子下面,武志忠却存放着近百张不堪入目的黄色淫秽光盘。

金昭也曾经是个勤于思考、善于学习的干部,他撰写的近百篇学术论文,曾在国家一、二类刊物和大学期刊上发表,他还是北京某高校的客座教授。然而,随着成绩的取得,职务的升迁,金昭滋生了骄傲自满的情绪,逐渐放松了思想改造,丢弃了对理想和信念的追求。他在忏悔书中写道:“这些天,我不断地反省自己,一次又一次心如刀绞。犯罪的原因是我主观上放弃了思想改造,对党的誓词、对党的宗旨意识、对党纪党规意识淡化,平时学习不够。”

官僚作风严重、法纪观念淡薄,胆大妄为、心存侥幸,使他们一步步走向深渊

古人说:“不自重者致辱,不自畏者招祸。”毛泽东曾告诫全党:“脱离群众,官僚主义,势必要挨打。”他还强调:“没有纪律是不行的。”薄连根、武志忠、金昭正是在官僚主义、特权思想的作祟下,作风霸道、目无法纪、心存侥幸,一步步走向深渊的。

官僚特权思想在薄连根的脑子里根深蒂固,在他看来,自己作为“位高权重”的市委常委、副市长就应该说了算、定了办。他专横跋扈、刚愎自用,把违背程序个人决断当作敢作敢当、有魄力的表现;把大包大揽、轻率表态看成是有能力的象征。在他分管范围内,每次研究讨论问题,无论大事小情,薄连根根本不允许有反对意见,对于不同声音,薄连根认为这是在挑战他的权威,轻则训斥,重则痛骂,有时甚至会把持异议者直接赶出会场。市政工程招标、确定承建方等都要由他来拍板,什么制度、程序,什么监督、制约,在薄连根那里都是摆设。久而久之,“有事直接找薄市长,他说了算”便成了他分管工作领域内一条不成文的规定。

正是凭借着这样的地位和权势,薄连根在项目审批、土地出让、工程开发等事项上,很少向市委、市政府主要领导请示汇报,也很少与相关职能部门沟通,肆意插手和干预工程项目,权力运行完全以他的“个人意志”展开。

一个人胆子大了,私心重了,走向腐败也就成为必然。薄连根作为分管土地、城建工作的常委、副市长,明知秀水佳园项目和保全庄农产品批发市场项目未签订三方协议,还侥幸地认为,“在自己的职权范围内,不符合规定的事情也可以‘特事特办’,不会出什么事。”于是他滥用职权,违规签批,帮助开发商免缴土地出让金,给国家造成了重大经济损失,严重损害了群众的切身利益。

武志忠盛气凌人、专横霸道,在包头市中级法院和自治区高级法院是出了名的,到自治区法制办担任主要领导后更是一手遮天。他常常以个人好恶来行事决断,恣意践踏民主集中制,只要是他决定的事情就必须照办。

武志忠常说:“我是法制办主任、党组书记,我就可以代表组织,我的决定就等同于组织决策。”在武志忠决定将办案经费抵押到银行,帮助妻子贷款搞房地产开发时就曾有人提醒他:“拿公款抵押办贷款不合适,那得经自治区政府批准,而且自治区政府也不会同意这

个事。”但武志忠却口出狂言:“我是谁?我是自治区政府的副秘书长,我就能代表政府,我说了就算!”正是这种霸气十足、独断专行、“老子天下第一”的官僚作风,让武志忠更加有恃无恐,视法纪为儿戏,在犯罪的道路上越走越远。

司法是社会公正的重要屏障,而法律工作者的形象更与司法公信力乃至公众的法治信仰息息相关,法律工作者违法违纪,比其他人影响更坏。武志忠曾经先后在临河公安局、包头市司法局、包头市中级法院、内蒙古高级法院、自治区政府法制办工作,应该说是一名长期从事司法工作的领导干部,但却没有把自身多年积淀形成的法律素养用在执法、守法上,而是用在了违法犯罪上。武志忠的反侦查意识非常强,在作案之初就谋划着怎样规避法律,钻制度空子,表面上看似经过了相关程序,甚至“手续完备”,但实际上完全是按其个人意愿来行事,制度和程序反倒成了他违法乱纪的挡箭牌。无论是接受审查,还是法庭审判阶段,武志忠都心存侥幸,自我粉饰,试图用一些手段来威胁办案人员,对抗调查。

金昭在其担任满洲里市副市长以后,随着手中权力逐渐增大,他的官僚思想也开始渐渐膨胀,把党纪国法丢在脑后,高高在上、肆意妄为,或随意插手行政管理部门的执法行为,或干扰税务部门的正常税务稽查,或干预组织部门的人事任免。在金昭眼里,一切组织纪律、政策法规都抵不过其手中的权力。

“船到江心补漏迟。”在移交检察院的前一天,金昭泪流满面、泣不成声,对找他谈话的纪委工作人员忏悔道:“我是一个从不掉眼泪,从不向困难低头的人,我今天怎么都控制不住我的眼泪,我悔恨我没有听党的话,没有遵守党的纪律!再过几年我就退休了,如果没有走上违纪违法的道路,我会有一个非常幸福的晚年,但现在一切都晚了。抚今追昔,想到即将到来的铁窗生涯,我才幡然醒悟什么是真正的幸福,才感觉到自由的重要、亲情的可贵。”

贪图奢靡享乐、生活腐化堕落、情趣低下,使他们逐步蜕化变质

“历览前贤国与家,成由勤俭败由奢。”社会发展的历史进程告诉我们:奢靡浪费、挥霍无度必然导致国家灭亡,政权颠覆;一个领导者骄奢淫逸、生活腐化必然葬送前途,身败名裂。薄连根、武志忠、金昭就是从热衷于吃喝玩乐,沉溺于灯红酒绿,逐步蜕化变质的。

薄连根奉行的是“人生得意须尽欢”的人生哲学。他平日里喜欢和商人老板交朋友,那些围绕在薄连根身边的开发商们,为了各自的利益,或以金钱为诱饵、或以娱乐为纽带,主动与薄连根拉关系、套近乎,迎合他的需求。薄连根在大小老板们的簇拥下,经常出入星级酒店、公馆会所,在吃喝玩乐中腐蚀着自己的灵魂。据许多知情人讲,薄连根平时很少回家吃饭,而且接受老板们的宴请只喝茅台酒,一桌宴席上万元是常事,一晚上消费几万元也是常事。薄连根曾经让人一次就给他送上10箱茅台酒。薄连根在检讨材料中写道:“随着职务的升迁,特别是当了盟市级领导后,经常洽谈几千万甚至几个亿的项目,出入的是装潢考究的高档场所,接触的是出手阔绰的商人富豪,宴席上摆的是珍馐佳肴和名贵烟酒,渐渐地,自己不仅身体醉倒在觥筹交错的酒桌上,思想也慢慢迷失在酒绿灯红的花花世界里。”

人不能把奢侈带入坟墓,但奢侈却可以把人送入坟墓。武志忠的住所装修得如何豪华气派、富丽堂皇自不必说,单是打开武志忠在北京、呼市的几处储藏室,就会令人瞠目结舌:成捆的现钞、金条、银条和各种翡翠、玛瑙、鸡血石、象牙、瓷器古董琳琅满目,应有尽有,专案组组织十余名干警,仅对涉案物品进行清点就耗时将近一个月。武志忠的奢侈无度还体现在其妻子身上,据当事人自己交代,有一次他们夫妇入住北京某高档酒店,在酒店一楼工

艺品店,武志忠妻子看好一些首饰,当即就包下一个柜台里的全部饰品。案发后,检察机关共扣押冻结武志忠个人家产价值4000余万元。公诉机关算过一笔账,以武志忠案发前的工资收入计算,挣这笔钱需要300多年。

金昭生活上追求贵族化,沉迷于轻歌曼舞,把每次出国访问考察当成了个人游玩、挥霍奢侈的契机,频频出入境外色情场所,变成温水中青蛙,身临绝境却浑然不觉,完全丢掉了一名共产党人的品格。

“奢靡之始,危亡之渐。”奢靡享乐之风盛行,不仅腐蚀干部群体,败坏政府的形象,而且损耗党的公信力、凝聚力和战斗力,对社会风气带来不良的示范和影响。薄连根、武志忠、金昭案件警示我们:党员领导干部如果沉湎于奢靡享乐,势必走向反面,自毁前程。各级党员领导干部都要牢记自己的政治面貌和党内职务所赋予的党要管党、从严治党的责任,严以律己、清正廉洁,耐得住寂寞、经得住诱惑,坚决抵制腐朽思想观念和生活方式的侵蚀,保持高雅的生活情趣,永葆共产党人的政治本色。(

整改工作报告 篇3

4月22日至5月29日,兴义市委第三巡察组对市政府办公室党组工作开展了常规巡察,并于8月20日反馈了巡察意见。8月以来,市政府办党组坚持以问题为导向,从严从实抓好巡察问题整改关键环节,“四措施”确保整改任务落到实处,整改工作取得实效。

强化政治担当,落实巡察整改主体责任。把巡察整改工作当作重大政治任务和当前及今后一段时间的重要工作,积极推进巡察整改工作责任落实、措施落实。召开党组会对照巡察反馈存在的问题深入剖析问题产生根源,逐条逐项研究治本之策,将整改责任分别落实到责任领导、责任股室和责任人,明确了整改完成时限。

坚持问题导向,逐条逐项抓好整改落实。严格对照巡察反馈的意见,对问题整改实施“台账式管理”和“销号制落实”,对有条件立即整改的,立行立改;对情况比较复杂的,认真分析,限期整改;对需长期坚持的,认真制定整改措施,常态化整改,确保存在问题件件有落实、件件有回音。巡查组反馈问题共涉及6个方面47个问题,截至目前,已完成整改46个,需要长期坚持42个,正在整改1个。

开展专题约谈,传导巡察持续整改压力。采取“集体约谈”方式,通过“党组书记约谈班子成员,班子成员谈分管股室工作人员”,阐明形势、点明问题、言明责任,切实牵牢巡察整改“牛鼻子”,压紧主体责任和第一责任人责任,促进整改见真章、出实效。目前,召开巡察整改专题约谈12场,约谈37人次。

深化整改成效,努力推动整改再上台阶。坚持目标不变,力度不减,对巡察整改工作紧抓不放,继续以严的标准、实的作风持续抓好需长期坚持的整改工作,对于已经完成整改的事项,适时组织开展“回头看”,持续巩固好巡察整改成果,需要长期坚持整改的事项,持续跟踪推进,确保真改实改,全面整改,持续整改。以实实在在的政治效果推动各项工作再上新台阶。

整改工作报告 篇4

根据**县委巡察工作领导小组统一部署,20xx年8月15日至9月15日,县委第四巡察组对农业农村局党组进行了巡察“回头看”。11月27日,县委巡察组向农业农村局党组反馈了巡察意见。现将巡察整改情况予以公布。

一、上轮巡察整改存在的主要问题

(一)在党的领导方面存在整改不到位问题

1、建章立制内容陈旧、针对性不强问题。

整改情况:已完成整改。一是制定并完善各项制度。制定《抚顺县农业农村局固定资产使用和管理制度》、《抚顺县农业农村局项目管理制度》,并完善《抚顺县农业农村局考勤管理制度》、《抚顺县农业农村局“三会一课”制度》、《抚顺县农业农村局党员培训计划》等各项制度;二是积极开展党建理论学习活动。利用主题党日活动,组织党员召开专题学习会议,强化理论武装,组织党员干部认真读原著、学原文、悟原理,学习习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话,学习《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》,坚持用新时代中国特色社会主义思想武装党员干部头脑,学会运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作。

2、党支部民主生活会评议党员“流于形式”的问题。

整改情况:已完成整改。一是受到纪律处分的两名同志在处分后积极整改,不断加强自身作风建设,切实提高了政治站位和思想觉悟,全局党员干部一直认为两名同志整改效果明显,测评结果给予“好”;二是在以后的工作中进一步规范党员教育和管理,加强干部考核,注重考核结果的运用,严格把关,全力落实好县委第四巡察组反馈意见。

(二)在党的建设方面存在整改不到位问题

1、组织生活会党员的个人发言材料涉嫌网络抄袭。

整改情况:已完成整改。一是对全局党员个人对照检查材料进行重新核查,严肃整改,在我局“不忘初心、牢记使命”主题教育期间,全局党员认真撰写个人发言材料,不存在网上下载和相互摘抄情况;二是长期坚持。严格落实支部组织生活制度,认真开好组织生活会,强化组织生活纪律,严格要求党员,严禁网上抄袭个人发言提纲、谈心谈话记录等相关材料。

2、重大事项记录不规范。

整改情况:已完成整改,并长期坚持。一是增强政治自觉,严肃党内政治生活,进一步完善局党组议事规则和决策程序,在“三重一大”事项上严格按照民主集中制原则进行议事和执行,坚持用制度管权、管事、管人、管物,促进各项工作规范管理;二是指定专人记录党组会议、中心组会议以及局长办公会等专题会议记录,做到各类会议有专门的会议记录本,保证会议记录规范、严肃认真。三是对每次会议的议程、会议内容、会议纪要规范完整,年底统一归档,做到研究事项可存查、可追溯。

(三)在党风廉政建设和反腐败斗争方面存在未排查未整改的问题

1、公款出借问题依然存在。

整改情况:已完成整改。一是召开党组会议。经党组会议研究决定,该问题是历史遗留问题,已向公款借出单位及个人发函,进行催缴;二是制定《22县农业农村局固定资产使用和管理制度》,有针对性的建章立制,把制度的篱笆扎得更紧更实,利用制度进行约束。

2、固定资产管理混乱。

整改情况:已完成整改,并长期坚持。一是制定《33县农业农村局固定资产使用和管理制度》,有针对性的建章立制,把制度的篱笆扎得更紧更实,利用制度进行约束;二是固定资产使用设置专人负责,做好登记造册工作,并定期组织固定资产的盘点,做到帐、卡、物三相符。 

二、巡察整改“回头看”发现的新问题

1、脱贫攻坚工作落得不够实。

整改情况:已完成整改。着力加强脱贫攻坚落实工作确保如期脱贫。一是健康扶贫,为其缴纳城乡居民基本医疗保险,其中大人310元,两个孩子各180元;每人体检费用150元;医疗补充保险每人100元。二是教育扶贫,为上小学女儿减免20xx年秋季上学费用2725元,义务教育阶段全部减免各种费用。三是产业扶贫,享受县乡产业扶贫收益。四是就业扶贫,安排其村保洁员,村网格员,乡库管员。五是确保安全饮水,安置净水设备。六是商业保险,为其办理1+4脱贫保项目,每人150元。

2、项目管理存在漏洞。

整改情况:已完成整改,并长期坚持。一是对已完成的项目按项目实施方案及时收齐立项、招标、施工、验收、审计、效益评估等相关资料,及时组卷,做到一个项目一个卷。由分管项目工作人负责;二是下一步项目工作的保管和组卷归档统一管理,确定专人负责,并建立《县农业农村局项目管理制度》,用制度进一步约束项目管理。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。

整改工作报告 篇5

尊敬的巡视整改调研组的各位领导:

首先,我代表***党组和全体干部职工对巡视整改调研组在百忙之中到我局开展巡视整改调研工作表示热烈的欢迎和衷心的感谢。

省委第**巡视组于****年*月*日至*月*日对**县开展了巡视,并于*月**日将巡视意见进行了反馈。根据中共**县委《省委第**巡视组巡视**县反馈意见整改工作方案》、《贯彻落实省委第**巡视组巡察工作专项检查反馈意见整改工作方案》的精神要求,我单位主动认领整改任务及时召开党组会专题研究,成立了省委巡视反馈问题整改领导小组,列出问题清单,制定了整改方案、建立了整改台账,针对反馈问题逐一制定了具体的整改措施,明确责任领导、责任人和整改时限,确保省委巡视反馈问题如期推进。现将**县***落实省委巡视反馈问题整改工作阶段性进展情况汇报如下:

一、基本情况和主要做法:

中共**县委《省委第十一巡视组巡视**县反馈意见整改工作方案》下发之后,局党组高度重视,多次召开专题会、研讨会,按照一把手负总责、班子成员分工负责、股室分头落实、整改问题具体到人,形成一级抓一级,层层抓落实的良好格局,确保省委巡视反馈问题整改工作稳步推进。

一是坚持党组主抓,组织筹划有力。始终把巡视整改工作作为局党组当前和今后一段时间首要政治任务,作为加强党风廉政建设的有力抓手,集中力量、上下联动、强力推进。二是及时成立局巡视整改工作领导小组。成立了以**为组长,其他班子成员为副组长,各股室负责人为成员的巡视反馈问题整改工作领导小组。9月18日、9月21日局党组2次召开专題会议,认真学习上级指示精神和县委《整改方案》,筹划部署、区分任务、明确责任、分析形势,硏究推进整改落实的具体措施:9月24日,召开党组专题会议,制定出两个整改方案和对应台账,并召开全体职工干部参加的整改动员部署会,要求全局上下进一步统思想,坚定决心,不断增强整改落实的政治自觉。三是坚持从严从紧,按时细化推进。坚持按照《中共**县***党组省委第十一巡视组巡视**县反馈意见整改工作方案》具体整改措施,严格遵照整改时间节点,步步推进、层层落实。①局党组按照县委《整改方案》的部署要求,对反馈的**方面**个问题照单全收,进一步量化整改目标、制定了**项整改措施、细化整改时限、实化整改任务,研究制定了**县***关于省委巡视反馈意见和专项检查整改台账,对照专项检查**方面**个问题,制定了**项整改措施,建立了问题清单、任务清单、责任清单、措施清单四张清单。②对反馈意见的**项整改措施,专项巡视检查工作的**项整改措施,各责任股室积极与责任领导对接沟通,按照统一要求,逐一制定了细化措施,目前全局正在按标准、时限展开整改落实工作,坚持对账销号。实行“接到整改任务立即挂号,已处理问题及时销号,问题未处理好一直留号”的对账销号制度,既明确时间要求,又确保整改质量,坚决防止整改工作流于形式。目前,对反馈意见**项整改措施已完成**具体整改任务,专项巡视检查工作**项整改措施已完成**具体整改任务,相关制度建设正在持续推进落实中。四是坚持以上率下,严格责任落实。注重发挥党组的主体责任、各级负责人的第一责任人责任、党组成员的一岗双责”责任,以责任落实倒逼问题纠治。全局科以上领导干部坚持从自身做起、改起、严起,层层抓落实、层层传导压力。

**月**日我局结合工作进度召开整改工作部署会,给各股室局一对一下发整改任务,每名股室局负责人逐一表态,进一步强化了整改责任,通过把责任压实到岗、传导到人、延伸到“最后一公里\\\\",切实让全局上下都动了起来。同时,局党组将改落实情况作为各股室负责人履行党建责任的重要考核指标,纳入2020年度综合考核的重要内容,对在整改工作中措施不力、贻误落实,甚至推诿扯皮的,做到有责必问、失责必究、追责必严。

二、巡视整改取得的初步成效和存在的问题

在整改准备阶段,接到县委下发的整改方案后,局党组坚持举一反三、细化责任,分类整改、强势推进。在方案制定阶段,照单全收,对标对表,及时与上级部门和牵头部门沟通,受领任务,明确责任,按要求制定整改措施、落实整改任务。对省委巡视反馈的问題,坚持举一反三引以为戒,深入查找自身存在的问题,逐一制定了整改措施。在集中整改阶段,对于能够立即解决的问題,即知即行,立行立改,立竿见影,确保在规定时间内整改到位。对于需要一段时间解决或长期坚持的问題,认真研究、扎实整改,不等不拖、能快则快,打好提前量,尽量往前赶,尽快见到实质性效果。

目前,我局巡视整改各项工作任务顺利推进,有效落实,取得了一定成效,但与县委的要求还有差距。一是压力传导不够。全局上下认识统一、态度端正,但思想紧随的程序还参差不齐,个别同志还认为巡视整改与我关系不大,全员参与的氛国还需要进一步加强;二是创新手段不多。总的说,个性的问题好解决,共性的问题难处理、简单的问题好解决,棘手的问题难处理、特别是对深层次的思想问题、易反弹的复发问题、多领域的复合问题等,长效治理、治标治本的创新手段还不多。

三、下步打算

下ー步,对尚未完成的重点任务,坚持高压强势推进,确保按时按质完成整改任务;对已经取得阶段性成果的,注重打好持久战;对表现不明显的问題坚持举一反三,防微杜渐健全完善有关制度措施,把隐患苗头消灭在萌芽状态。一是持续推进整改落实。坚决按照县委部署和局《整改方案》计划安排,切实抓好整改落实工作,不断增强党要管党、从严治党的思想自觉和行动自觉,做到举一反三、深入剖析、全面整改,确保各项问题改到位、改彻底。下一步,计划结合专题民主生活会,进一步剖析问题、反思责任、推动落实,确保问题整改落地生根。二是持续搞好结合融合。坚持要把巡视反馈问题的整改落实与做好当前各项统计工作结合起来,努力做好正在进行的全国第七次人口普查的各项准备工作,抓好新增“四上”企业的入库工作,努力克服党建与发展“两张皮\\\\"现象。三是持续强化长效机制。坚持阶段性与长期性相结合,重点突破与整体推进相结合,科学合理安排,整体协调推进,既在治标上下苦功,又在治本上动脑筋,个性问题立整立改,共性问題加强制度建设,建立长效机制,不断巩固和扩大整改成果,真正使整改的过程成为提高领导班子凝聚力、战斗力、创造力的过程,成为促进工作作风转变的过程,成为推动经济社会发展升级的过程。四是持续强化问责监督。进一步加强对整改工作的督促检查和问责,对重点问题实行每周一报,对态度不端正,不及时整改和整改不到位的,严肃问责。

各位领导!

以上**县***对省委反馈意见整改落实工作开展以来的汇报,是阶段性工作的小结,随着整改工作的深入推进,**县***党组将以此次调研组现场调研为推动,进一步认真贯彻党中央和省、市、县委关于全面从严治党的部署要求,与深入贯彻落实习近平总书记视察河南重要讲话紧密联系起来,与开展“不忘初心、牢记使命”主题教育紧密联系起来,把巡视整改工作作为当前和今后一个时期的重大政治任务来抓,要求以扛稳政治责任体现对党忠诚、以突出真改实改促进工作作风转变、以提升业务能力服务县域经济高质量发展。以严的要求、实的作风、真的担当,坚决抓好巡视反馈意见的整改落实和建章立制,努力开创统计发展的新局面,用实际行动推进全县统计工作迈上新台阶,以高质量统计服务推动经济社会高质量发展,为夺取全面建成小康社会伟大胜利,为谱写“干净**、健康**、规则**、出彩**”的崭新篇章,为实现“一文一武化**,一都两业福**”的宏伟蓝图提供坚强有力的统计保障。

**县***

2020年10月23日

整改工作报告 篇6

       住建局关于整改落实情况的汇报

       中共依安县委党的群众路线教育实践活动领导小组: 党的群众路线教育实践活动中,住建局党委按照县委的部署和要求,认真开展了整改落实、建章立制工作,共制定整改任务29项,制度建设11项,分解到领导班子成员、机关处室,一项一项抓紧落实,集中开展了专项整治活动,取得了明显成效。目前,28项整改任务已经全部实施,按照时间节点完成了规定内容,取得了明显成果。

       一、整改落实阶段活动开展情况

       在整改落实阶段,我们严格按照县委的规定和要求,采取切实可行的措施,认真做好各个环节的工作。

       (一)继续抓好学习培训活动。坚持把学习贯穿活动始终,在安排好自学的基础上,认真抓好集中学习和交流,重点组织学习了中央八项规定、省、市委九项和县委十项规定,纠正执行不到位、坚决防止“反弹”的问题,并结合工作实际进行讨论发言,引导党员干部把认识统一到中央和省、市委、县委对当前形势的判断上来,把思想统一到中央和省、市委、县委的决策部署和要求上来,进一步鼓舞大家的工作干劲,明确今后的工作思路,坚定科学发展的理念。

       (二)认真研究制定整改落实方案。住建局领导班子把研究制定整改落实方案作为整改问题的关键环节,给予了高度重视。在学习调研中查找到的问题、分析评议中征求到的1 意见和建议以及领导班子分析检查报告提出的思路和措施为依据,对制约机关工作科学发展的问题和需要完善的体制机制进行了认真分析和梳理,研究制定了整改落实方案,确定了具体整改事项,并分清轻重缓急和难易程度,确定了整改重点。为使整改落实方案符合实际并具有较强的可操作性,党委多次召开会议进行研究和反复修改,一把手亲自指导整改落实方案的起草工作,还将讨论稿印发到各科室征求意见,保证了整改落实方案的质量。领导班子的整改落实方案形成后,按要求及时公布印发给了全体干部职工,方便接受群众监督。

       (三)严格落实整改责任制。为了确保整改方案的落实,按照“三明确”的要求,建立了党委一把手负总责、亲自抓,班子成员分工负责,各科室具体落实的整改落实责任制,确定了整改落实的监督保障机制。建立了整改问题台帐,整改问题40条,对每一项整改事项,都明确了具体整改措施、整改方式、目标要求、完成时限、分管领导和责任科室,为整改任务的落实奠定了坚实基础。

       (四)着力解决突出问题。学习调研是基础、分析检查是关键、整改落实是目的。在整改落实阶段,认真执行整改落实方案,集中解决影响和制约我局科学发展的突出问题,解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题,取得了较大成效。一是针对政治理论学习方面存在的问题,进一步修订完善了干部职工理论学习制度,健全了监督检查措施,加强

       2 了理论武装工作;二是针对干部职工能力素质方面存在的问题,修订了干部职工培训制度;三是针对创新能力不足的问题,制定了机关事务体制改革创新的意见和方案;四是针对服务意识、服务标准的问题,明确了“四个面向”、“四个满意”的服务宗旨、服务标准,强化了“统一体标准、统一服务、统一管理”的理念。

       (五)建立完善体制机制。从科学发展的需要出发,按照县委的要求,结合我局工作职责,进一步健全完善了群众诉求机制、民主评价机制、监督查处机制、责任追究机制等方面的长效机制,各部门进一步梳理、完善了相应管理制度和工作流程。

       二、专项整治情况

       (一)高度重视,迅速组织进行整改。根据第三教育实践活动领导小组《关于转发的通知》局党委高度重视,及时召开专题会议,紧扣文山会海、检查评比泛滥,“门难进、脸难看、事难办”,公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费,超标配备公车、多占办公用房、滥建楼堂馆所,“三公“经费开支过大,“形象工程”和“政绩工程”,侵害群众利益行为等7个方面突出问题的表现,反复研究,制定《住建局关于开展“四风”突出问题专项整治和加强制度建设的实施方案》,针对群众反映突出的问题,明确责任领导、责任处室和办理时限,确保专项整治工作取得实效。

       (二)明确重点,扎实开展专项整治反映突出问题,具体表现为:

       一是整治会议、发文过多过滥。局党委在会议的组织和管理上,始终坚持“能不开的会议坚决不开,必要开的会议短开、能合并的会议集中开”的原则。采取以手机短信、电话通知的方式传递、传达会议信息,以节约会议时间,降低会议成本,大大提升会议效率和质量。在减少发文频次上,严把发文质量关,尽量减少发文次数,规范发文程序,对可当面通知或通过电话解决的问题,或已通过会议形式布置的工作,一般不发文。

       二是整治班子思想不够解放,创新能力差的问题。整治有些领导干部固守传统观念、循规蹈矩、习惯于常规打法,缺少敢于碰硬、勇于负责的精神。

       三是整治班子精神不振奋、缺少精气神的问题。整治班子及个别领导干部工作积极性不高,缺少责任意识和敬业精神,工作魄力和劲头明显不足的问题。

       四是整治“面子工程”、“政绩工程”。针对群众办事找不准部门,摸不透流程,有问题不知道哪里管的问题,尤其是物业、供排水等涉及千家万户的民生问题进行排查。整治公共服务不到位,群众办事难的问题。排查老旧小区、单体楼、弃管楼管理上存在的问题,整治老旧小区环境卫生无人管理、地面破损没人维修、设施破损等问题。

       4 五是整治“门难进、脸难看、事难办”的衙门作风。查找工作态度生硬,重管理轻服务、办事效率低下等问题。整治对办事群众态度生硬、工作方法简单,行政审批繁琐等问题。整治服务窗口工作人员服务态度问题4起,物业小区2起,房产1起,例如施工许可手续已简化,证件已经由13件,简化成12件。

       六是整治群众有事反映难,排查服务群众不到位的问题。群众办事部门找不准,流程摸不透,有问题不知道哪里管,尤其是物业、供排水等涉及千家万户的民生问题,有的群众发现问题摸不着头绪,不知道该找哪里解决。针对这种情况,物业办、供排水公司设立24小时专门电话,在电视台进行公示,并设有专人进行值班,对群众来电来访的问题进行据实记载,规定办结时间,追踪问效。

       七是整治了解真实情况难,排查侵害群众利益的问题。在各物业小区醒目处设立征求群众意见箱,让老百姓有理有地方说,有不敢反映的意见换一种渠道反映,使群众不出门就可以享受到优质的服务,进一步畅通群众诉求表达渠道,加强与群众的真诚沟通,促进和谐稳定,让群众办事更加便利、得到更多实惠,增强安全感、提高满意度,切身感受社会公平正义。集中整治群众反映突出强烈的问题,明确责任领导、责任处室和办理时限,确保专项整治工作取得实效。截止目前,已完成整改的项目如下:

       5 供水方面:嘉兴园、东方嘉盛小区、发行家属楼供水不足的问题,完成时限2022年7月30日。

       供热方面:土地局、政府办、地税局、果菜市场、教育局附近区域冬季室内温度不高,完成时限2022年8月30日。

       供排水方面:德泽园、二中门前排水管道堵塞、粮丰路东段排不畅的问题,完成时限2022年8月30日。

       八是整治物业管理达标难,排查物业小区环境管理不到 位的问题。成立检查小组,分别深入各物业小区。截止目前,排查所有物业小区,发现存在两种情况:一是新的物业小区建成后,标准低,想提高管理水平,很难达到;二是老旧楼房、单体楼房出现某种程度上的弃管问题。针对此情况,制定整改方案,检查到桃李名苑、民政、通达、畜牧、综合楼、政府2号楼楼盖漏雨等,2022年7月30日已完成整改;县社、启程小区1号楼、水利排灌、综合楼下水不畅;5个小区环境不达标;房产三号楼、四号楼、石油家属楼小区弃管等,现已逐步对小区的物业进行整改,完成时限2022年10月末。

       九是整治老旧小区和小区节能改造难,排查老旧小区管理不力的问题。排查全县11个点10栋楼,面积约10万平,预计2022年10月末全面改造完成。目前,已改造完成6栋,水利排灌家属楼、启程一号楼、启程二号楼、机电家属楼等,国税、交通、保险、园丁3号、依安镇综合楼等7栋楼房进行节能改造,部门楼体已经改造完毕,预计全面改造完成时限于2022年10月末。按照县里制定的实施方案,有条不紊

       6 地进行,同时注意工作中群众上访及难题的解决,下猛药、出重拳,开展老旧小区改造专项行动。在全局上下,形成全力,强力推进老旧小区的改造和节能改造工作,为县域经济的发展出力。

       三、制度建设进展情况

       (一)高度重视,认真贯彻落实。我局在进行深入细致的调查研究、讨论推敲的基础上,根据各个岗位和环节的目标任务的工作特点,结合思想工作、政治学习到行政管理等各方面工作的基本要求新修订完善11项内部规章制度,废止2项内部管理制度和2项财务管理制度,修订整理的规章制度汇集成册,贯彻落实。

       (二)整改立废,健全各项制度。先后制定或补充修订了《公务接待制度》、《加强监督检查创建优良发展环境制度》、《厉行勤俭节约反对铺张浪费制度》、《领导干部生活保障制度》、《清理规范评比检查表彰奖励工作制度》、《三公经费管理制度》、《信访接待制度》。使各项工作每个岗位都有章可循,有据可依。

       四、信访积案化解情况:

       (一)突出重点,全力做好矛盾纠纷摸底排查工作。针对群众反映突出强烈的问题,集中开展一次“拉网式”的摸底排查工作。要深入到村组、街道、社区、企业,对本单位、本部门存在的不稳定因素,特别是有可能引发越级上访和群体性事件的苗头性、倾向性问题进行全方位地、更加细致的7 摸底排查,全面掌握重点地区、重点领域、重点人员的详细情况,不留死角盲点。尤其注意摸排城镇房屋拆迁安置、农民工工资拖欠、劳资关系纠纷等方面的信访突出问题。对矛盾纠纷突出的重点地区、部门的主要负责同志要亲自带队成立工作组,进驻现场开展工作。特别对有可能进京赴省到市越级上访人员和引发群体性事件的重点人员,要逐一摸清底数,登记造册,把各类矛盾纠纷全部纳入视线,采取有效措施迅速化解。

       (二)严格落实责任制,及时化解信访积压案件。一把手为信访突出问题及群体性事件摸底排查工作的第一责任人,各排查工作组有专人负责做好摸底排查工作。要查找接待处理群众信访问题态度消极、无理由拖延等问题。整治对群众反映的问题不认真接待、不及时处理,造成矛盾升级、工作被动等问题。供热、物业、供水、市政等单位成立便民小分队,与24小时便民服务电话对接,接到群众反映问题后,第一时间出现场,为群众解决实际问题。

       住建局经过认真梳理、调研,涉及到4起信访积压案件,采取领导包案、层层督办、限期办结的办法,主要是动迁、拆迁遗留问题,目前全部稳控在当地,问题正在处理中。

       五、“四知四找四解”下基层活动情况

       为推动群众路线教育实践活动深入开展,着力解决好党员干部“四风”方面存在的突出问题和人民群众关心的热点难点问题,按照县委统一部署,住建局党委书记、局长袁志

       8 祥同志,副局长、主任一行6人,于3月10日、5月25日两次到红星乡兆祥村进行对接。详细了解了村里的基本情况,并且把《依安县创新农业经营主体加速土地规模经营实施方案》复印一份给村里,同时,与村支书、村会计进行了详细地解读,并鼓励兆祥村多争取政策支持。根据村里实际情况和经济发展优势,共同积极谋划,帮助村里在做好土地规模经营规划和谋划土地规模经营上,对上积极争取政策支持。住建局在全体干部职工的全力支持下,帮助村民解决春耕急需的种子、化肥、农药问题,总计价值5000余元。

       中共依安县住房和城乡建设委员会

       2022年9月14日

整改工作报告 篇7

镇党委政府:

今天就会议主题,我做如下汇报:

自收到省市县各级关于脱贫攻坚反馈问题的系列文件以来,我村迅速行动,成立整改工作小组,召开脱贫攻坚问题整改专题会,有针对性制定整改方案,明确了责任人、整改时限,全面加强整改,现将整改情况汇报如下。

一、关于基层党组织作用发挥不够,抓落实的工作格局有欠缺、问题整改发力不够的问题

面对省市县督导反馈的各类问题,我们始终站在讲政治的高度,直面问题,深挖原因,务求实效,扎实整改。各级历次督导反馈问题的整改工作,都成立了问题整改工作小组,都做到了责任到人,时限明确,有轨迹,有结果,并专卷归档,不存在整改不及时,整改过程不明朗,整改不到位的问题。

二、关于政策宣传不深入的问题

(一)部分贫困户脱贫政策不知晓。在居委会客观存在,主要表现为虽多次宣传各类惠民惠农政策,但仍然存在贫困户对扶贫政策知晓率够,为此,居委会不定期组织驻村工作队、村两委干部、帮扶责任人进行脱贫攻坚政策学习,专门开展多次扶贫政策宣传,特别是在对比2018年脱贫人口脱贫标准方面,更是逐项宣传,逐项解释,逐项比对,有效保证了政策知晓率的再提高。

(二)贫困户应享受政策未享受。再次按照贫困户“六有”标准,逐户排查核实,未发现此类现象。

三、关于基础设施薄弱的问题

(一)贫困户入户道路未硬化。社区是非贫困村,通过2015年和2017年两次精准识别“回头看”,共识别贫困户17户58人。

(二)危改不彻底。我村贫困户危改9户,目前危改已全面完成。

(三)易迁质量问题。我村共有易迁户8户33人,已于2018年10月前全面搬迁入住,通过各级一年来反复督查,未发现质量问题。

四、关于档案资料不精准的问题

(一)数据不精准,系统数据与实际情况存在不一致。通过再次核对村档和户档,无论是村脱贫“一低五有”资料,还是户脱贫的收支台账、登记台账机扶贫手册反复比对,全面整改了软件资料与实际不一致情况。

(二)台账计算不精准。通过摸排并分析,造成此类现象主要因为帮扶人不能完全掌握贫困户享受政策情况,缺乏佐证资料,为此,我们对全村贫困户帮扶人再次开展业务培训,对一些村上包括镇上能提供的政策及数据,进一步梳理并及时告知帮扶人,以便贫困户收支账务结算。

五、关于脱贫攻坚产业发展单一,贫困户自身发展能力较为脆弱,脱贫成效不高的问题,社区积极发动农户种植花椒、果蔬,扩大花椒、核桃种植面积,争取实现家家都有小椒园、小果园。

两个遍访工作开展情况:

自收到《关于开展遍访贫困村贫困户和农民工活动的通知》文件.社区制定了遍访贫困户和农民工工作实施方案,立即召开了动员大会,实行包社到户,分组开展遍访工作。紧紧围绕贫困标准(即贫困户一超六有、贫困村一低五有)、帮扶措施、扶贫政策宣传等方面开展遍访工作,目前已遍访17户贫困户、41户返乡农民工,建立了遍访台账,下一步,我们将加大遍访力度,争取在3月底前,访遍辖区内所有的农户,积极梳理存在的问题并完善遍访台账,针对遍访中发现的问题召开专题会,研究制定整改措施,明确责任人,整改时限,切实提高群众满意度。

整改工作报告 篇8

下面是小编为大家整理的2022年巡视反馈问题整改工作汇报,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

巡视反馈问题整改工作汇报4篇

第一篇: 巡视反馈问题整改工作汇报

[工作汇报]关于落实巡视组反馈意见整改情况的报告

关于落实巡视组反馈意见整改情况的报告

一、精心组织推进,把巡视反馈意见整改作为XX当前工作的重中之重

(一)提高政治站位,加强组织领导

巡视反馈会议结束后,XX高度重视,召开专题会议传达学习反馈会议精神,并结合实际,研究部署整改落实工作,要求各部门、各级党组织要不断深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,提高政治站位,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护习近平总书记核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,不折不扣落实习近平总书记重要讲话精神,全面落实新时代党的建设总要求,严明党的政治纪律和政治规矩,筑牢做好巡视整改工作的思想基础和政治基础。

(二)认真制定方案,明确整改责任

按照“问题导向、凸显重点,统筹兼顾、标本兼治,上下联动、务求实效”的整改原则,结合XX实际,建立问题清单、责任清单、任务清单和整改台账,每一项任务都明确了责任领导、配合领导、责任部门、配合部门。把落实整改工作与促进XX内涵发展相结合,以严实深细的作风,拿出过硬的措施,确保整改任务落实率、问题线索处置率、信访事项办理率达到100%。

二、坚持问题导向,全面推进巡视反馈意见整改落实

(一)针对“学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够深入,贯彻中央重大决策部署有待加强。学深悟透、融会贯通上有差距”的问题。一是按照省委开展“XXX”活动的部署,进一步提升XX领导班子的政治站位,加强自身建设。领导班子从严自律学习,把党的十九大报告和第一、二卷以及习近平总书记对XXX重要指示批示精神作为基本教材,做到挤出时间学、原原本学、系统深入学、结合实际学、带着问题学。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神武装头脑、指导实践,不断提高领导班子在新时代XXX建设中的理论水平和决策能力。二是不断完善党委理论中心组学习制度。采取专题集中学习研讨与践行习近平新时代中国特色社会主义思想活动相结合的方式,把理论学习与单位的中心工作紧密结合,将贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神推向纵深。

(二)针对“政治建设、思想建设有待加强,净化政治生态不够有力。肃清XX恶劣影响不彻底,落实意识形态工作责任制不到位”的问题。

一是坚持领导带头、以上率下,着力加强政治建设和思想建设。加强XX党委自身建设,努力做到带头加强党性修养,带头严守政治纪律和政治规矩,带头落实党内政治生活有关规定,把严肃党内政治生活、净化党内政治生态摆在更加突出的位置。二是落实

第二篇: 巡视反馈问题整改工作汇报

对照XX第X巡视组反馈问题的整改清单

姓名:XXX    职务:副局长 2017年 8月 20日

第三篇: 巡视反馈问题整改工作汇报

巡视组反馈问题整改工作汇报

区在加强省委巡视组反馈问题整改工作中,坚持以科学发展观为指导,准确把握整改问题与矛盾发展的动态辩证关系,将整改工作贯穿于加快灾后重建和经济社会建设始终,深谋划、抓落实、求长效,坚决有力地落实了省委、市委提出的整改工作“两结合、两不误”要求。

一、抓准点与面的结合

坚持从客观上查找各项问题成因,以发散思维解析反馈问题,力求以各“点”整改的实效,带动全区“面”上问题解决。一是抓“点”扩“面”,形成整体效应。坚持从个性中找共性,认真分析各项反馈问题在全区范围内的具体表现形式,避免“见子打子”。如针对党风廉政和反腐败工作方面的问题,区委、区政府明确了以落实党风廉政建设“两个责任”为重点的整改模式,通过大力开展乡镇、部门党委(党组)主要负责人向区委常委会述主体责任,乡镇、街道、部门纪检组织主要负责人向纪委常委会述监督责任,使党风廉政建设责任制落实更加有力,反腐倡廉工作推进更加有效。二是打“面”化“点”,突出联动态势。以面上问题整治为抓手,“一条线”推进各“点”问题的整改,形成全区联动的问题整改态势。如针对机关干部作风方面的问题,结合党的群众路线教育实践活动“9+1”专项治理,大力开展电子监察、专项巡查、明察暗访。整改工作开展以来,全区出动人员120余人次,开展作风专项督查48次,暗访4次;

对12个单位发送了廉政提醒函,查处“四风”案件13件13人,对查处的典型案件进行了2次点名通报,形成了有力震慑,推动全区机关干部作风有力转变。

二、深化新与旧的结合

坚持以发展眼光看问题,创新思维谋整改,认真研判整改中出现的新趋势、新动向,新、旧问题一起抓,防止出现“割韭菜效应”,确保问题真正“断根”。一是以新制新,动态整改问题。结合实际,对巡视组反馈的问题逐一分析,找准问题发展的新苗头,紧盯问题发展的新趋势,制定新举措,动态实施整改。如针对选人用人方面的问题,我们通过对现有选人用人制度机制中存在问题的深入挖掘,找准了当前国有企业管理方面的问题,制定了《区国家出资企业负责人薪酬管理办法》、《区国家出资企业负责人业绩考核办法》、《区国资办、国有及国有控股企业中介机构选聘管理办法》等制度,切实规范了国有企业管理和负责人选拔任用机制,进一步深化了政企分开。二是以实求实,确保整改成效。从注重整改实效出发,统筹旧事新法,多措并举,用好实招,全面推进整改。如针对“少数干部违反社会主义道德,干部存在暗七对多”的问题,除采取加强日常管理、强化考核考评等常规方法外,我们面向社会招聘11名干部监督员,对区委干部选拔任用工作、党员干部执行纪律作风和重点工作完成情况的监督;

将“德”的评价考核引入对干部的考核内容,今年共有28名新提拔干部通过了德的考核,未收到不良反映和评价,对道德品质的考核评价已成为我区干部选拔选拔任用的基本要求和必经程序。

三、力求长与短的结合

坚持以整改的短期显性实效推动长效机制建立,以不断完善的长效机制将人、财、事、权关进制度的“笼子”。一是步步为营,用好短期成效。坚持即知即改,深改细改,强化对整改成效的运用,实现各项问题整改有力推进。如针对干部管理方面的问题,大力开展违规兼职、吃空饷专项整治活动,全区共清理出在编不在岗人员37人,清理出39名干部职工在企业兼职(任职),进一步理顺了机关事业单位人员编制关系。二是长计远虑,谋划长效机制。牢牢把握制度建设的规律和特点,坚持制度制定和制度执行“双管齐下”,推进长效机制的建立。如针对落实中央八项规定,我们制定了“8+1”具体规定(即:中央八项规定具体内容制度加监督检查制度),建立完善相关配套制度10余项,领导干部“一线工作”、党员干部“挂包帮”、机关党员“双报到”等一系列常态化的工作机制已成为密切联系群众的纽带;

重大节日短信提醒、重点事项通知预防、热点问题暗访检查、突出问题专项督查等措施构建起了长效化的督促检查机制体系。从2012年春节至今,全区共组织节假日集中检查、暗访13次,出动人员近300人,对公车私用、公款吃喝、公款送礼、公款旅游等问题进行监督检查,共查处并通报3起违规使用公车的行为。

第四篇: 巡视反馈问题整改工作汇报

国税巡视整改汇报材料

【篇一:国税局自查自纠情况报告】

关于贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政

若干准则》的自查自纠工作情况报告

省局机关纪委:

自《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》颁布实施以来,我支部结合实际情况,认真对照《廉政准则》涵盖的“八个严禁”、“52个不准”的规定要求,结合《关于领导干部报告个人有关事项的规定》和《全国税务系统领导班子和领导干部监督管理办法》,全面总结学习贯彻情况,深入查找支部存在的问题和不足。现将有关情况报告如下:

一、《廉政准则》学习贯彻情况

支部成员坚持“以学习促提升、以自查促整改、以实践求实效”的原则,深入学习领会精神实质,自觉把“八个禁止”“52个不准”的要求融入到具体工作实践,严以律己,忠诚履职,个人执行《廉政准则》总体良好。

一是支部成员在学习中对照检查“八个禁止”和“52个不准”执行情况,主动及时纠正发现的问题和不足,在工作、生活和社会交往中自觉践行廉洁从政,筑牢拒腐防变思想防线,真正成为为民、务实、清廉的党员领导干部。

二是支部成员严格按照《廉政准则》要求和规定,进一步规范自身从政行为,时时提醒自己,处处要求自己,严格要求配偶、其他亲属以及身边工作人员,带动他们自觉遵守《廉政准则》。同时,自觉

接受纪检组织、人民群众和社会舆论实施的监督。

三是支部成员自觉用科学发展观武装自己,坚定共产主义理想和走社会主义道路信念不动摇;

坚持把发展作为第一要务,全心全意为人民服务,诚心诚意为人民谋利益;

坚持清正廉洁,树立良好作风,创新发展思维,在本职岗位上争创一流业绩。

二、领导干部廉洁自律方面存在问题及原因

通过学习和对照“八个禁止”“52个不准”要求深入开展自查自纠,支部成员存在以下不足:

一是理论学习不够深入和系统。支部成员有时忙于具体工作,学习有所放松,理论与实践的结合还不紧密。分析问题与解决问题的能力不够,把握工作的能力欠缺,导致有时出现穷于应付,工作重点不够突出,工作的预见性、前瞻性、创新性不够,工作成效不够突出的问题。

二是对党的民主集中制的理解和贯彻还不到位。支部成员表现在比较注重自己的工作,不是自己范围的事考虑的少一些;

开展批评与自我批评方面不够经常和深入。深入基层,调查研究不够,导致工作的针对性不足,在解决干部职工关心的热点、难点问题上存在一定差距。

三、整改措施及努力方向

一是进一步加强党性修养,牢固树立宗旨意识。支部成员要认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,通过加强理论学习,夯实自身思想政治基础,加强自身党性修养,时刻牢记党的宗

旨和艰苦奋斗的优良传统,时刻不忘党赋予自己的使命,时刻把人民群众的利益放在第一位,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

二是进一步自觉接受群众监督,保持艰苦奋斗本色。按照《廉政准则》中“八个禁止”、“52条不准”的要求,做到头脑清醒,政治坚定。在实际工作中,认真处理好亲情与党性的关系,坚持原则、秉公办事、公私分明,坚持严以律己,不搞以权谋私。

三要进一步增强法纪意识,做遵纪守法的模范。认真执行党内监督各项制度,以《廉政准则》为镜子,时刻对照、检点自己的工作行为,严格要求自己,带头廉洁自律,稳得住心神,管得住手脚,抗得住诱惑,耐得住寂寞,经得住考验,时刻记住法律与纪律的“高压线”,把握公与私的“警戒线”,成为遵纪守法的模范。

二○一一年八月三十日

【篇二:国税工作汇报材料】

市国家税务局税收工作汇报材料

(2012年2月)

尊敬的市长、各位领导:

首先,我代表市国税局党组感谢 市长在白忙之中抽出时间听取国税工作汇报,同时对多年来市委、市政府给予我们的关怀和支持表示衷心感谢!

下面,我从四个方面做简要汇报:

一、国税局局情简介

市国税局成立于1994年8月,机关内设 个科室, 个社团组织;

下设 个直属机构, 个旗县区国家税务局, 个开发区国家税务局。全系统共有在职干部、职工 人。专科以上学历占94%;

35岁以下占 %,36岁至46岁占 %,……

截至2011年底全市所管理的户数共计 户。其中,单位纳税人户(其中增值税一般纳税人 户),个体工商业户 户。全年纳税额100--500万元以上的纳税户有 户,500万元以上的纳税户有 户,重点税源企业占我市税收收入已达到 %。

近年来, 市国税局按照全区国税系统税收工作科学发展思路和要求,切实有序开展各项工作,全市国税收入以年均22.5%、增幅逾10个亿的速度持续稳定快速增长,“十一五”时期比“十五”

期间增收282.5亿元,增幅234.6%,2010年首次突破百亿元大关,2011年全市国税收入又逾130亿元,实现了税收与经济协调增长。

市国税局机关被授予国家级“巾帼文明岗”,所辖 国税局被命名为“全国文明单位”,全系统获自治区文明单位标兵4个、文明单位7个;

获自治区级荣誉12次, 市市委、市政府及有关部门表彰19次,旗县级各类表彰160余次,连续五年被中共呼市市委、 市政府评为实绩突出的班子。

二、2011年税收工作情况

2011年是实施“十二五”规划的开局之年,我们在自治区国税局和市委、市政府的正确领导下,深入贯彻落实各项重大决策部署,全市国税系统依法行政、纳税服务、税收征管、队伍建设及党风廉政建设等各项工作取得了一定成绩,为地方经济发展社会进步做出了贡献。

(一)税收收入持续稳定增长。全年累计组织各项税收入库134.39亿元,同比增收19.11亿元,增长16.6%,完成自治区国税局下达任务的106.2%。按财政口径计算,组织财政收入120亿元,同比增收15.25亿元,增长16.4%。从产业上看,2011年第二、三产业分别实现税收收入 亿元和 亿元,比2010年分别增长 %和 %;

从重点行业上看,2011年 六大行业分别纳税 占当年我局总收入的 %;

比2010年增收11.38亿元,增长13.1%;

从重点纳税人上看,2011年我局登记开业纳税人4.6万户,其中年纳税超过亿元的纳税人有18户,比2010年增加3户,合计纳税 亿元,占当年

我局总收入的57.3%。纳税超过千万元的纳税人有 户,比2010年增加 户,合计实现税收101.2亿元,占当年我局总收入的75.3%。

(二)各项税收政策有效落实。全市159户纳税人享受所得税优惠政策,累计减免 亿元;

304户纳税人享受增值税优惠政策,减免退税额 亿元;

万户个体纳税人受惠于提高增值税起征点政策,惠及面 %,减免税额 万元;

办理应退(免)税4.66亿元,充分用好、用足各项现行税收政策。

(三)依法治税深入推进。严格落实执法责任制和过错责任追究制,加强执法考核和执法督察,开展全市重点执法督察、目标管理考核和税收规范性文件清理工作。大力整顿和规范税收秩序,全年稽查查补和自查入库各项收入 亿元,检查处理发票违法案件85件,维护良好税收法治环境。

(四)税收征管专业化、信息化水平大幅提升。探索税源专业化管理新模式,开展乳制品行业税收管理调研,对美通市场和润宇建材市场实行税收分类管理。规范行业管理,健全纳税评估长效机制,汇总编制《房地产行业纳税评估指导手册》。开展金银、钻石及饰品零售行业消费税专项评估,补缴入库税款328.6万元,出台《部分贵重首饰增值税消费税征收管理办法》,得到区局首肯并将适时在全区推广。加强跨地区经营汇总纳税企业所得税联动管理,实施大企业和国际税收专业化管理和服务,累计入库非居民企业所得税 万元,同比增长143%。全面推行平推机打发票,试行供热企业等特殊行业专业普通发票,强化发票税控管理成效。研发推广应

用“小规模纳税人超标监控管理系统”和“一般纳税人行业预警监测系统”,不断提升信息管税能力。

(五)纳税服务持续优化。完善纳税服务工作制度,构建全市国税系统纳税服务绩效考评体系,建立纳税人需求信息采集机制。推进办税服务厅标准化、规范化建设,开展“服务明星”岗位技能竞赛活动,对基层局办税服务情况进行明查暗访、督促整改。加强税收宣传咨询服务,推出“一机双屏”办税服务,开办纳税人之家、纳税人学校、“税企心连心”绿色服务平台。健全内蒙古自治区注册税务师协会呼和浩特分会机构,对全市现有45家注册税务师事务所进行信息采集建档管理,加大社会协作力度。

(六)干部队伍建设不断加强。加强各级领导班子建设,开展巡视检查和成果运用。组织全员岗位技能自主知识培训考试,大力实施人才兴税战略。构建首府国税文化建设大格局,提炼形成首府国税精神、目标愿景、核心价值观等理念体系,打造国税机关文化。加强机关党建工作,深化创先争优活动,以“读书、评书、荐书”活动和“讲身边故事,育国税精神”讲故事比赛等有益载体,不断强化基层党组织推动发展、促进和谐的作用。

(七)机关行政效能建设落到实处。加强创新服务引导,完善创新评价体系,组织实施66项创新,表彰优秀创新项目19项,继续深入推进国税事业全面创新发展。转变工作作风,强化服务意识,严肃工作纪律,提高行政效能。进一步规范机关政务和事务管理,加强基层建设,做好群众工作,指导推进职工团购住房,提高干部

职工待遇,保障群众切身利益。丰富机关文体活动,开展扶贫济困工作和结对共建活动,资助慰问金5600元、医疗救助金8万元、扶贫资金4万元。高度重视并认真做好信访工作,切实维护稳定发展和民族团结的大好局面,全市国税系统队伍稳定、工作有序。

(八)反腐倡廉建设扎实推进。认真落实党风廉政建设责任制,推进惩防体系建设。加强廉政教育,将武川县大青山抗日游击根据地展馆打造为呼市国税系统爱国主义教育和廉政教育基地,制作《清风正气铸税魂》廉政文化建设专题片,深入开展廉政文化建设。健全完善制度机制,稳步推进内控机制建设,规范“两权”运行,加强政风行风建设,接受纳税人评廉及监督。市局被呼市纪委命名为全市“机关廉政文化建设示范点”和“市直机关廉政文化建设示范单位”,被呼市预防职务犯罪领导小组评为2011年度创建“无职务犯罪单位”活动先进单位,“廉政教育园地”和《国税廉政风》荣获“全市廉政文化阵地建设”优秀奖。

三、2012年的工作思路

2012年是实施“十二五”发展规划承前启后的重要一年,做好今年的各项工作,意义重大。我们研究确定了全市国税工作总体思路是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻党的十七大和十七届三中、四中、五中、六中全会以及中央、自治区和市委、政府有关经济工作会议和全国、全区税务工作会议精神,牢记为国聚财、为民收税的神圣使命,围绕服务科学发展、共建和谐税收工作主题,保收入,促和谐,抓管

【篇三:关于巡视工作中发现征管方面问题的整改措施 2】

关于巡视工作中发现征管方面问题的整改措施

一、关于提前征收税款、少征税款问题

一是坚持依法治税,落实收入原则。始终坚持“依法征税、应收尽收、坚决不收过头税,坚决防止和制止越权减免税”的组织收入原则和《周口市地方税务局关于组织收入工作的八项禁令》,加强税收征管,堵塞税收漏洞,提高征收效率,努力实现税收应收尽收。二是严肃税收纪律,保证收入质量。加强税收执法检查,防范执法风险,及时纠正执法过错。排除各种干扰,坚决杜绝寅吃卯粮收“过头税”、虚收空转、转引税款等违法乱纪行为。

二、关于征管档案不完整问题

针对征管档案管理中存在的资料不齐全、内容不完整、填写不规范等问题,下一步将采取以下整改措施:一是健全制度,规范管理。建立健全征管资料管理各环节的规章制度,对征管资料的收集、分类、立卷、归档、使用、销毁等作出明确规定,使征管资料规范化管理有据可依、有章可循。二是加强培训,提高素质。组织税收管理员系统学习税收业务知识和征管资料管理制度,使之熟练掌握各项征管业务的规范操作程序和相关表、证、单、书的正确使用。三是人员到位,明确职责。各级地税机关分别配备专职和兼职资料管理员,做到专人负责,明确和落实资料管理员和税收管理员的岗位职责,增强管理人员的责任心和工作积极性。四是严格检查,及时整改。通过定期组织征管档案检查和不定期抽查,开展征管档案评比活动等形式,及时发现和整改征管档案管

理中存在的问题,提高征管档案管理水平。

三、关于税源专业化管理试点工作进度缓慢问题

针对税源专业化管理试点工作进度缓慢的问题,下一步,我们将按照省局关于税源专业化管理试点工作的总体部署和具体要求,结合周口工作实际,遵循统一规范、整体协调、突出重点、稳妥推进的原则,以扶沟县局、太康县局为试点,积极探索,大胆创新,加快进度,确保试点工作达到预期目的。近期重点做好以下几项工作:一是调整机构设置。在市局、县局分别成立风险监控中心和纳税评估中心;

按照“规模+行业”的税源专业化管理模式,在试点单位设立1个重点税源管理所、若干个行业税源管理所和一般税源管理所,调整管理职能,建立岗责体系。二是组织人员培训。根据岗位职责和工作能力对人员进行调配,优化人力资源配置。由市局组织对试点单位人员进行计算机操作、风险监控、纳税评估业务培训,提高地税干部的综合素质,适应税源专业化管理工作的需要。三是优化征管流程。以税收风险管理为导向,按照申报纳税、纳税评估、税务稽查、强制征收、法律救济的税收征管基本程序,进一步优化税收征管流程。四是强化风险管理。按照建立“科学、有效、快捷”数据信息链的思路,积极构筑横向到边、纵向到底的涉税信息采集网络,对征管系统信息、纳税人申报信息和第三方信息进行认真采集、整理和录机;

建立各行业评估模型,确立预警值和风险点。待金税三期系统上线后,利用省局决策系统进行风险监控,强化纳税评估。

整改工作报告 篇9

虚假诉讼是民事诉讼领域影响司法公正的突出问题,人民群众对此反映强烈。全市检察机关以维护法律权威和司法公正为己任,严肃惩治虚假诉讼,着力创新工作模式,取得较好成效。该项工作多次受到上级领导批示,经验做法被最高检、省检察院推广转发;2017年市检察院民事行政检察处被省检察院记“集体二等功”;防范查处虚假诉讼项目获2017年度市委市政府“工作创新奖”和市“法治创新实践项目”一等奖;近期,项目又相继入选依法治市办“扬州法治文化优秀案例”和依法治省办“全省优秀法治实事项目”评选复评。现将情况汇报如下:

一、加大监督力度,切实纠正司法不公问题

1.积极回应群众诉求。近年来,全市检察机关不断接到群众举报,称违法行为人互相串通、伪造证据提起虚假诉讼,侵害他人合法权益,要求检察机关予以监督。与此同时,虚假诉讼问题也引起了中央的高度重视,2013年《中华人民共和国民事诉讼法》修改增加对虚假诉讼的规制条款;2014年党的十八届四中全会明确指出“要加大对虚假诉讼行为的惩治力度”;2015年《中华人民共和国刑法》修正案(九)增设了虚假诉讼罪。最高检也提出对虚假诉讼进行“常态化监督”的工作要求。全市检察机关坚决贯彻中央和上级部署,全面履行法律规定,充分认识虚假诉讼的危害性,以强烈的责任感、紧迫感加大对虚假诉讼的惩治力度。

2.部署专项监督行动。自2013年起,市检察院每年在全市检察机关部署开展虚假诉讼监督专项行动,重拳出击、集中发力,形成对虚假诉讼严惩态势。为有效开辟案源,两级检察院积极受理群众控告举报、审查案中案;并主动走出去搜集线索,在辖区内的主要法律服务机构普遍设立“民行检察联络点”,聘请“联络员”,延伸发现虚假诉讼的触角;有针对性地加强与信访部门、政法委、法院等联系,获取高质量案源线索。近年来,检察机关接受的群众举报以及各方面移送线索不断增多,线索成案率较高,为虚假诉讼精确监督提供了案源基础,也逐渐形成“举报虚假诉讼找检察院”的良好监督氛围。

3.不断扩大办案规模。2015年以来,全市检察机关共审查虚假诉讼线索130件;其中,立案查处后对通过虚假诉讼骗取的生效判决、调解书提出抗诉、提请抗诉、提出检察建议93件,法院均予以采纳,已审结案件全部改判;在法院审判环节及时发现、纠正虚假诉讼14件;监督的虚假诉讼涉案金额约3.26亿元。对虚假诉讼行为人移送公安机关刑事立案19人,已获有罪判决9人,法院已作出司法制裁3人,有效彰显了检察机关监督力度和维护司法公正的决心,形成对虚假诉讼的有力震慑。2016年,扬州市检察院民事行政检察处因工作成效突出被省检察院表彰为“全省检察机关虚假诉讼监督专项行动先进集体”,全市有两名民行干警被表彰为“专项行动先进个人”。2018年《法制日报》、最高检官微等以《扬州检察做强做实民行监督》进行长篇报道。

二、提升办案质效,有力彰显检察监督效果

1.在查处大案要案上显质效。坚持精准监督,对虚假诉讼大要案精心组织、有力查处,彰显办案效果。2016年,根据案外人举报办理的扬州市广济医院虚假诉讼系列案,涉及债务纠纷约2亿元,其中伪造债权债务6000万余元、骗取市中级法院调解书4份。市检察院根据查清的事实,向法院发出再审检察建议4份,并同步发出“中止执行”检察建议,4份调解书经法院再审后被撤销,提出的4份执行检察建议也全部被法院采纳,案外人的合法权益得以有效维护。省检察院刘华检察长对该案批示“很好!扬州市院民行案件监督有力。”该案还获评2017年度“全省检察机关保障民生十大优秀案件”。2017年根据最高检交办线索,办理了李某某与江都区某公司涉案金额近1000万元的虚假诉讼案,该案涉案公司为外商独资企业,其法定代表人、该案关键证人均长期居住国外,案情复杂、调查难度大,市检察院高度重视、克服困难,在查清相关事实的基础上提出抗诉,法院审理后撤销原判,取得较好监督效果,最高检、省检察院均对该案办理予以肯定。

2.在强化对“人”监督上显质效。坚持查处虚假诉讼既对“事”监督纠正错误裁判,又对“人”监督形成有力震慑。2017年办理的顾长源系列虚假诉讼案,移送刑事立案8人,均被做出有罪判决。该案获得省检察院刘华检察长批示肯定。2015年在办理扬州某机电公司虚假诉讼案中,还深挖查办了某区法院执行局原局长马某受贿、执行判决裁定滥用职权案,其被判处有期徒刑二年三个月,并处罚金10万元,该案系全省首例被查处的法院执行局长职务犯罪案。在办理姜某与王某民间借贷虚假诉讼案中,深挖出法律工作者于某和某区法院法官陈某涉嫌犯罪线索,于某最终以帮助伪造证据罪被判处有期徒刑八个月,陈某因滥用职权罪、受贿罪被判处有期徒刑六个月,缓刑一年。对“事”监督与对“人”监督相结合,体现了检察机关全面履职、依法监督,也让虚假诉讼查处更有威慑力和警示作用。

3.在化解涉法矛盾纠纷上显质效。虚假诉讼损害群众切身利益,极易引发涉法信访和越级访,近年来该类违法行为多发,成为产生矛盾纠纷和影响社会和谐稳定的不可忽视因素。2015年以来,全市检察机关根据政法委、信访局等信访转办件,查处多起虚假诉讼,从源头上促进了息诉罢访。2015年市委政法委转办的扬州某机电公司虚假诉讼案,有效化解了集体访,获市委政法委领导高度肯定;广济医院虚假诉讼案、顾长源虚假诉讼案等诸多案外合法债权人向检察机关表示感谢并送来锦旗。2017年,市委常委、市人大常委会副主任、市委政法委书记孔令俊、市政协主席朱民阳先后对检察机关虚假诉讼监督保障群众合法权益、服务大局维护稳定的成效予以批示肯定。

三、创新监督模式,积极打造扬州特色品牌

近几年来,扬州市检察院坚持高点定位,以打造全省、全国有影响力的虚假诉讼监督品牌为目标,探索出一套具有扬州特色的“政法委领导、检察院主导、突出民刑协作、注重源头防范”的虚假诉讼监督新模式。

1.在全国率先推动建立政法联合惩防机制。2017年5月,市检察院起草《关于防范和查处虚假诉讼的工作意见》,并推动市委政法委、公、检、法、司会签,填补了党委统一领导这项工作的空白,系全国首创。该机制经新闻发布会发布后,得到社会各方关注,《新华日报》《法制日报》等予以报道。《意见》明确各政法部门在防范和查处虚假诉讼中的各自职责以及相互配合的责任。今年3月,江都区检察院发现江都区法院正在审理中的14件追索劳动报酬案涉嫌虚假诉讼,经初步调查了解后,在法院即将出具14份调解书前及时发出《告知函》制止。后法院对该14件案件分别裁定驳回起诉和判决驳回诉讼请求,江都区法院对涉案公司妨害民事诉讼的行为罚款5万元,公安机关已刑事立案1人。江苏省检察院刘华检察长、扬州市委政法委书记孔令俊均对该案批示,认为检察机关“有效避免了一批虚假诉讼,切实体现了公平正义的法律监督效果”。

2.探索构建“民事检察与刑事侦查”双向协作。虚假诉讼民、刑法律问题交织,取证难、查处难是公认的办案难题。全市检察机关坚持主动作为、攻坚克难,在实践中探索出“民事检察与刑事侦查”双向协作机制,内容包括检察机关移送虚假诉讼涉嫌犯罪线索公安机关应当在七日内对线索作出立案或不立案决定;检察机关可向公安机关调取涉案人员户籍资料、车辆信息、住宿登记等信息;检察机关可商请公安机关协助查找、配合询问虚假诉讼涉案人员等重点环节。2017,市检察院指导广陵、邗江、开发区等基层院与同级公安机关探索建立相应协查机制。在实践的基础上,2018年5月,市检察院与市公安局会签《关于加强虚假诉讼查处中民事检察与刑事侦查协作配合的意见》,在全市范围正式确立推广该项机制,有效破解实践难题。近日,省院《民事行政检察工作简报》全文刊发推广。

3.着力强化社会宣传防范。落实“谁执法、谁普法”的普法责任制,在强化政法联合和严肃查处的同时,注重加强社会面的法治宣传引导,强化群众自觉守法和预防犯罪的意识。2017年,市检察院组织开展“民行检察职能宣传创意大赛”,共拍摄《“飞走”的房子》《“借条”》等虚假诉讼监督主题微电影、微动漫、宣传片9部,运用办理的真实案例、生动形式,强化了社会对虚假诉讼特征、危害和查处的认识。高邮市检察院拍摄的《陪》,荣获“第六届中国国际公益微电影奖”;江都区检察院拍摄的《森林守护者——狮子检察官》近期荣获了“第三届平安江苏微动漫比赛”二等奖。除此之外,检察机关通过走访基层、参与政法委“法治广场”、走进电台电视台、检察新媒体等多途径、日常化的方式,面向群众,不间断强化虚假诉讼防范的宣传。

四、严格依法监督,努力提升规范化、专业化水平

1.在全国率先出台规范办案“金钥匙”。全市检察机关坚持既敢于监督、善于监督,又依法监督、规范监督,针对虚假诉讼监督没有统一办案流程的情况,2017年10月,市检察院在全国率先出台《虚假诉讼监督办案指引(试行)》,为虚假诉讼监督设置了全流程的规范化指导。《指引》深入总结办案实践,明确“主导、协作、系统、规范、保密、克难”的办案指导思想和纪律原则,将具体监督程序分设为“线索收集”“线索核查”“案件受理”“调查核实”“案件处理”五个环节,具有创新性、实用性和指导性。高检院《民事行政检察工作情况》专门编发“编者按”予以肯定并全文转发;《检察日报》以《办案指引成虚假诉讼监督“金钥匙”》为题进行报道;近两年,四川、山西、广东、安徽、西藏等省内外多家检察机关前来考察学习扬州虚假诉讼监督工作经验;市检察院民行部门负责人也多次受邀为省内外民行业务培训班讲授《虚假诉讼监督实务》课程。

2.实行上下一体化办案。针对基层检察院民行人员少、办案力量弱的情况,市检察院创新内部机制,实行虚假诉讼案件“线索统一管理、市院交办、两级院共同办理”的上下一体化办案方式。近年来,基层检察院办理的每起虚假诉讼案,市院均派员现场指导、协助突破,坚定基层办案信心,提高成案率。如市院联手广陵区院成功查处广济医院虚假诉讼案,指导开发区院成功查处顾长源系列虚假诉讼案等,均有效扩大战果,办出了精品案件。上下一体化机制有效发挥市院统筹把关作用,确保了两级院整体办案规模稳定,基层院的办案能力也在实战化的“传帮带”中不断提升。

3.锻造专业化监督队伍。持续开展民行基础素能提升年活动,锻造虚假诉讼监督基本功。特别针对虚假诉讼监督的办案难点,安排实战经验丰富的骨干专题研究“虚假诉讼办案中的说服策略”“虚假诉讼监督实务中的若干问题探讨”,形成研究成果并参与全省检察机关精品课程评选,在两级检察机关组建虚假诉讼监督办案小组。2016年以来,全市民行检察条线10人被评定为“全省检察岗位能手”,6人被评定为“全省检察专门人才”,1人被聘为“中共扬州市委法律专家库成员”。努力打造一支讲政治、有担当、作风良、专业化的民行检察队伍,确保监督高质量、队伍清正廉洁。

近年来,虽然全市检察机关虚假诉讼监督工作取得了一定成效,但与新时代强化法律监督的要求相比,与人民群众对司法公正的期待相比,还存在一些问题和不足,主要表现在:一是监督力度要加大,对群众反映的一些线索查处的及时性不够,对一些领域的虚假诉讼研究不深,影响了办案效果和群众评价;二是防范查处的效果需提升,缺少对已查处案件的分析研判,“办理一案、警示一片”、运用办案推动完善社会治理的工作开展得不多;三是能力上存在短板,有的基层院监督力量较弱、监督能力不足、监督协作不畅,对疑难复杂案件难以有效查处和攻克。

当前,虚假诉讼仍然多发,全市检察机关将以此次人大常委会专题审议为契机,认真落实人大审议意见,发现短板、弥补不足,担当作为、锐意进取,不断深化虚假诉讼监督工作,以实际成效为人民群众提供更优质的法治产品、检察产品。

一是持续强化虚假诉讼监督。以推进常态化监督为目标,以打造扬州特色品牌为引领,持续强化虚假诉讼监督不动摇。进一步统一两级检察机关的思想和行动,将虚假诉讼监督作为检察机关强化法律监督主业、解决司法不公突出问题、体现司法为民成效的重要工作抓紧抓好,切实采取措施、提升工作水平,努力通过监督维护司法权威、推进平安扬州、法治扬州建设。

二是有序扩大监督规模和效果。强化虚假诉讼线索管理和研判,对群众举报、反映的案件线索及时调查核实、查处反馈。增强监督主动性,加强对某一领域虚假诉讼情况的研判,适时开展专项办案,扩大监督规模,提升监督精准度。坚持量、质、效并举,强化精品案件意识,善于发现和办理大案要案、典型案件。注重对“人”的监督,充分运用典型案件开展以案释法、警示宣传等工作,提升监督影响力。

三是积极完善监督手段和方式。完善虚假诉讼监督调查核实手段,针对调查难、取证难问题,加大与相关部门沟通协调力度,促进实现信息共享、办案协作,有针对性地解决办案难题。依托检察技术力量,加强鉴定等手段在办案中的运用。积极适应大数据、信息化的发展趋势,探索建设虚假诉讼监督信息化平台,实现对线索、案件情况的自动化比对和研判。

四是不断增强监督办案力量。树立新形势下做强做实民行检察监督意识,加强两级院对民行检察工作的重视,加大对民行工作的领导支持、人员配备、人才培养等。充分发挥办案骨干“传帮带”作用,大力开展实战化培训,普遍提升民行检察人员调查取证、办案谋略、询问突破等虚假诉讼监督技能,补足能力短板,建设一支专业化监督队伍。

五是深化落实虚假诉讼监督各项工作机制。推动落实市委政法委等五部门联合防范和查处虚假诉讼机制,加强与公安、法院、司法在查处工作中的沟通。更加注重防范,力争在事前监督上增强敏锐性、开辟新举措,不断提升虚假诉讼监督内涵。

整改工作报告 篇10

宋省长在百之中来**检查指导工作,这是对我们的亲切关怀和巨大鼓舞。1997年11月,我们这届班子组建后,认真审视**市情,总结经济社会发展正反两方面经验教训,坚持从**实际情况出发,在市委一届八次全会上提出了把**人民期盼的“经贸活、产业兴、日子好、保安宁、开放城市更文明”作为决策的第一信号,确定了“坚持以经济建设为中心,把**人民热切期盼的事情办好”的市委工作主题。深入贯彻党的十五大和省八次党代会精神,在市二次党代会上确立了旅贸牵动和可持续发展战略,提出了干好“六大工程”,推进**“二次创业”的战略任务。按照上述思路和目标,两年多来,市委工作做到了“三个始终坚持”:        一、始终坚持发展是硬道理,以经济建设为中心,推进**的“二次创业”        经济建设是全党的中心工作。我们市委一班人始终紧紧咬住经济建设这个中心不放,不断加强和改善党对经济工作的领导。按照建立能够担当“二次创业”历史重任坚强领导集体的要求,我们强调要实现班子定向、工作定标、思想定位,作艰苦创业的班子,而不作看摊守业的班子;本着对党和人民高度负责的精神,汲取**过去的经验教训,制定实施了市委关于坚持以经济建设为中心,大力加强政府工作若干问题的意见,放心、放手、放胆支持政府独立负责地开展工作;按照责权利相统一的原则,打破市级领导班子传统的板块式分工,建立了党委统一领导下的链式分工、一条龙推进工作方式;坚持有所为、有所不为的原则,抓住经济发展的主要矛盾实施重点突破,一些事关全局的重点工作和重点工程实现了顺畅开局和良好起步。构筑中俄国际经贸大通道工程进一步加快。大通道工程是我市二次党代会确定的重点工程。大通道工程主要构想是,充分发挥**地缘区位优势,构筑立足**、辐射全省、服务全国,以交通为载体,以旅游为先导,以贸易和经济技术合作为主体,并带动科技文化全面交流的立体大通道。认真实施这一战略构想,近两年来,我们坚持解放思想,打破常规,举全市之力,推进重点项目实施,使大通道建设取得了明显进展。围绕贸易通道建设,以去年“8.18”国际商贸城开业为标志,大**岛中俄边民互市贸易区全面启动,国内东南沿海省市和东北地区的大量商品通过互贸区进入俄远东和西伯利亚市场,数十家国内知名企业在国贸城设立了代销机构,年内互贸区将完成境内关外封闭管理。依托互贸区形成内地—**—克市“三点一线”跨国自销直销网络有了实质进展,俄克市中国商品城一期工程年底前将投入使用,对有效规避贸易风险,解决商品进入俄市场“断流”问题将起到积极作用。围绕经济技术合作通道建设,在边境合作区兴建了纺织、儿童玩具、木制品、肉制品、大豆卵磷脂等出口加工企业,出口加工基地已具雏型。与俄方在农业种植、森林采伐、建筑装璜、医疗卫生等领域开展了积极合作,在俄布市等地兴建独资、合资企业45家,累计输出工程技术人员等劳务10743人次,24个对俄合作项目已进入实质运作阶段的18项。围绕旅游通道建设重点发展了长线旅游,开辟了**至北冰洋、贝加尔湖等7条国际旅游线路,至青岛、海南等10余条国内旅游线路,**正在成为连结东北亚、东南亚、独联体和欧美各国的重要旅游干线通道。围绕交通通道建设重点抓了黑龙江大桥、北黑铁路等一批重点项目的推进,并加快**港口扩建,在俄海参崴和东方港设立海运办事处、陆海联运公司,积极运作陆海联运业务。围绕科技文化交流,积极开展与俄罗斯科研、教育、文化的交流与合作,双方地方政府及民间科技文化交流日益繁荣活跃,已由最初的“文化搭台,经贸唱戏”向“文化经贸同台唱戏”的方向转变。结构调整工作开始启动。贯彻中央经济工作会议和省委八届三次全会精神,我们确定了**产业结构调整的基本思路是:稳定提高第一产业,立足于高纬度寒地高效农业开发带,大力发展外向型农业、绿色农业和优质农业;积极发展畜牧业,力争“十五”末畜牧业占农业比重达到30%,2010年达到“半壁江山”;实施乡镇企业升级工程,促进农业产业化进程。积极壮大第二产业,构筑资源精深加工和出口导向型工业群体工程,重点发展煤炭、水电、矿泉水、铜开采、木制品、建材等优势产业,创造条件发展高新技术产业,稳步发展建筑业。优先发展第三产业,培植贸易先导产业,壮大旅游支柱产业,发育信息、教育、科技、文化、金融保险、社会服务和房地产等新兴产业。按照这一思路,今年以来,我们投放精力,狠抓落实,努力在关键环节上实施重点突破。外向型农业、绿色农业和优质农业进一步发展。以爱辉区为主体的三个蔬菜出口基地初步形成,面积5万平米,出口蔬菜将超过1万吨;有3个产品得到了国家级绿色食品认证,麦豆、经济作物、食用菌、黑龙江名贵鱼等一批绿色食品正在申报国家认证;强筋硬质小麦播种面积达100%,高脂肪、高蛋白的大豆以及油菜、中药等播种面积达历史最高水平。坚持盘活存量和扩大增量并举,加快培育资源精深加工型和出口导向型工业群体。1996年以来,投资4.7亿元用于传统产业的改造,努力扩大增量,大豆深加工、电解铜生产、矿泉水综合开发年生产能力分别达到40万吨、14万吨、1500吨,三个新建水电站年增发电能力1.6亿千瓦时;开发了具有一定科技含量的大豆卵磷脂

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