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党建员述职报告

发布时间： 2024.01.13

最新党建员述职报告(精品十一篇)。

党建员述职报告篇1

党建指导员述职报告

尊敬的上级领导：

大家好！

我是**党建指导员，现就过去一年的工作情况向您汇报，并对未来的工作提出了一些建议。

一、回顾过去

过去一年，我积极配合党组织的工作，按照上级的要求，围绕推动党组织建设，全力以赴开展了党建工作。具体来说：

1. 制定党建工作计划：我结合单位实际情况，制定了一年的党建工作计划，并在每个月初向党组织报告，确保工作有条不紊地进行。

2. 开展主题党日活动：我积极组织党员参与主题党日活动，组织了党员学习党章党规知识、党史教育，开展了党员思想教育，增强了党员的党性修养。

3. 完善组织生活制度：根据上级的要求，我主动参与了组织生活制度的完善工作，为党员们提供了更加规范的组织生活环境，并定期组织党员进行民主评议党员工作，促进了党员互相监督和帮助。

4. 做好党风廉政建设工作：我认真学习党纪国法，积极参加相关培训，加强了自身的纪律意识，严格要求自己，努力做到廉洁奉公，坚决抵制各种形式的腐败现象，为单位营造风清气正的工作环境。

5. 组织社会实践活动：我积极引导党员参与社会实践活动，组织了实践调研、志愿服务等活动，增强了党员对社会实践的认识，提高了党员的组织观念和服务意识。

二、目前存在的问题

虽然在党建工作中取得了一些成绩，但仍然存在一些问题，具体如下：

1. 党员的学习积极性不高：部分党员对理论学习的重要性认识不够，学习积极性较低，导致党员思想理论水平整体上不够高，需要通过多种方式提高党员的学习积极性。

2. 组织生活活动内容相对单一：目前的组织生活活动内容相对单一，无法满足不同党员的需求，需要创新组织生活活动形式，提供更多元化的活动内容。

3. 党员参与意识不强：部分党员对党建工作的参与意识不强，工作参与度较低，需要通过引导和激励党员的方式提高党员的工作积极性和责任心。

三、未来的工作计划

为了进一步推动党建工作的深入开展，我提出以下建议：

1. 加强党员教育培训：通过制定党员教育培训计划，组织系统的学习，提高党员的思想理论水平和政治素养，增强党员的参与意识和责任心。

2. 多元化组织生活活动：创新组织生活活动形式，开展专题讨论、集体学习、主题观影等活动，提供更多元化的学习和交流机会，满足党员的不同需求。

3. 强化党员参与意识：通过组织党员参与党建工作的实践活动，提高党员的参与意识和责任心，引导党员积极参与各项工作，发挥党员的模范带头作用。

4. 建设廉洁党支部：加强对党员的教育和监督，严格执行组织纪律，切实加强党风廉政建设，营造风清气正的党建环境。

总之，过去一年，我在党建工作中出色地完成了任务，但也存在一些问题。未来，我将进一步加强学习，提高自身素质，努力将党建工作推向新的高度，促进单位党组织建设的全面发展。

最后，希望领导继续关心和支持党建工作，给予我更多的指导和帮助，我将不断努力，为党组织的建设贡献自己的力量！

谢谢！

党建员述职报告篇2

根据市委统一安排，下面我就本人2016年度非公有制经济组织和新社会组织党建工作履职情况作如下述职，不妥之处，敬请各位领导批评指正，并提出宝贵意见!

一、党建基本情况

根据市委安排我担任恒友公司党支部指导员，恒友公司于2000年成立党支部，现有员工总数95人，其中党员人数16名。于2002年成立了工会组织。

二、党建履职情况

今年来，在市委、市政府的正确领导和市委组织部的关心指导下，在恒友党支部的积极配合下，使我能较好地发挥好党建指导员的带头作用，团结带领班子成员坚持“实在、实际、实效”的工作原则，以上级基层党建文件精神为主线，采取有效措施，扎实推进党建工作，为我顺利开展“三建四到位”工作提供了良好的组织保障。下面是前期开展的主要工作：

(一)是抓好学习型党组织建设。抓学习、促素质提高，在党员教育上创先争优。党员是党组织的细胞，党员素质的提高直接影响党组织的凝聚力、创造力和战斗力的发挥。在恒友的大力配合下先后以党员大会的形式共同学习了《中央新疆工作座谈会》、《公司法》等涉及党建、民生、法律援助的资料及文件，使广大党员更多的了解国策动向，更好地维权化解纠纷。支部按月、按季定期召开全体党员会议、总结情况，交流信息，组织学习，提高素质，防止淡化宗旨意识。

(二)是抓班子、带队伍，夯实党建工作基矗通过努力，我们下大力气对支部建设进行了整顿治理。完善了制度建设，明确了组织分工，使恒友支部及时得到转化升级。责任制度落实后，迅速改变了过去半瘫痪的局面，各项工作都能顺利有效地开展，呈现出上下一盘棋，凝心聚力求发展的良好氛围。在公司党支部的领导下，公司积极安排吸纳下岗人员的再就业，下岗人员已占全部员工总数的82%。按照国家有关规定签订《劳动合同》交纳养老统筹及医疗保险，是库尔勒市劳动社会保障局认定的再就业基地，为社会的稳定和发展做出了积极的贡献。

(三)抓机制，严考核，激发干部争先创优动力。围绕创先争优的工作思路，着力解决党员作用的发挥，加大队党员干部模范带头作用的奖励力度，激发了恒友公司员工的学习先进争当先进的积极性。通过考核制度的建立和完善，有力地促进了各项工作的开展。牢固确立“围绕任务抓党建、抓好党建促发展”的理念，以健全组织、锻造队伍、发挥作用为重点，切实提高党组织的凝聚力、号召力和战斗力。确立新时期非公企业党支部的作用就是定位于保证、协助有效地实施公司的各项目标任务的完成。

三、存在的问题及下步打算

虽然我在基层党建工作取得了一定的成绩，但与市委的要求还有比较大的差距，主要表现在：自身学习和抓班子学习教育工作力度不够;以党建促发展的门路不多，解放思想的程度还需进一步加大。

在今后的党建工作中，我将严格按照市委及组织部的要求，一如既往地凝心聚力抓党建，抓好党建促发展，一方面不断完善自己，努力弥补自己的不足;另一方面，充分履行好“党建指导员”的职责，围绕“五好、五带头”目标，团结支委班子成员改进方法、加压奋进、完善制度、创新机制，进一步落实党建工作责任制，强化党员经常性教育和监督管理，积极探索党员服务群众长效工作机制，纵深开展“争先创优”活动，力促党的基层组织建设上水平、上台阶，为实现库尔勒市经济社会持续又好又快发展作出自己应有的贡献!

党建员述职报告篇3

党建指导员述职报告

尊敬的领导，各位同事：

大家好！我是**党建指导员，今天非常荣幸向大家汇报近期的工作情况。在过去的一段时间里，我以"推动党的建设全面进步"为主题，按照党委的部署和要求，深入开展了一系列党建工作，并取得了一定的成绩，也积累了一些经验和问题。现将我的工作情况进行总结和述职，希望得到大家的支持和指导。

一、思想政治引领和组织建设

作为党建指导员，我深知自身的职责是为党的建设提供思想政治引领，以此来抓好党组织的组织建设工作。在过去的一段时间里，我定期参加党组织会议，针对当前的政治形势和党员的实际情况，积极组织学习党的理论知识和方针政策等。我还积极参与组织生活会的组织和管理工作，确保会议的顺利进行，让党员能够深入交流和沟通。

二、党员教育管理和党风廉政建设

在党员教育管理和党风廉政建设方面，我认真贯彻中央和地方党委的文件精神，参与了党员教育培训的策划和组织工作。我积极组织开展新党员入党教育活动，定期组织党员进行思想政治教育和业务培训，提高党员的思想和理论水平。此外，我还积极参与党风廉政建设工作，组织开展廉政教育宣传活动，加强党员的道德修养和党性教育，提高党员的廉政意识和自律意识。

三、党组织活动和群众工作

为了加强党的组织活动和群众工作，我主动参与了党的组织活动和各项群众工作。我积极组织党员参与社区服务和志愿活动，加强党员与群众的联系和互动。我还围绕"两学一做"学习教育活动，开展主题党日活动，组织党员深入基层，了解群众需求，为他们提供帮助和服务。

四、团队建设和自身提升

作为党建指导员，我努力加强自身的学习和修养，通过自学和进修，不断提高自己的业务素养和工作能力。我还加强了与党支部的沟通和交流，与党员保持密切联系，及时了解他们的需求和问题，为他们提供指导和援助。此外，我还主动参加专业培训和学术交流活动，与其他指导员进行经验分享和学习，为自己的工作能力和技巧提升做好准备。

在总结近期工作的过程中，我也发现了一些问题和不足。首先，在组织生活会的开展中，需要更加注重会议的质量和效率，确保党员能够在会上自由表达，并提出真实的问题和建议。其次，在党员教育管理和党风廉政建设中，需要加强党员的思想引导和约束机制，确保党员能够真正履行党员的责任和义务。最后，在党组织活动和群众工作中，需要加大工作力度和宣传力度，让更多的群众了解党的工作和政策，增强党员与群众的联系和互动。

总而言之，我将在后续的工作中，继续努力加强自身的学习和提升，深化党建指导员工作的实效性和针对性，为党的建设提供更好的服务和支持。最后，感谢党组织对我的关心和信任，感谢各位同事的支持和帮助。我将不忘初心、牢记使命，不断完善自己，在新的工作中展现更高的工作能力和责任担当！谢谢大家！

党建员述职报告篇4

根据各级组织关于党建建全覆盖工作的要求，我被选派到我县绿佳生态有限责任公司和勇亿果品有限责任公司两个非公企业担任党建指导员，工作以来，在街道办党委、办事处的正确领导下，坚持党的大政方针,全面贯彻落实党的十八大精神，紧紧围绕年初确定的非公党建工作目标，以加强支部建设为载体，充分发挥党员干部的先锋模范作用，全面构建活力和谐企业，现将工作汇报如下。

一、工作开展情况及工作成效

1、加大教育培训力度

通过每季度分别在两个企业召开企业职工会议、党支部会议、举办入党积极分子培训班等形式，以提升党员和入党积极分子政治理论素养，提高企业工作者的管理水平，增进企业管理者与职工之间的了解和沟通。

2、通过深入调查，加强宣传引导。

洛川绿佳生态有限责任公司各项前期工作于2011年8月份全部完成，在职职工15人，党员5人，成立了党支部，公司对党建工作非常重视，各项党建工作与经济工作能够积极配合；洛川勇亿果品有限责任公司共有职工10人，目前没有党员，没有成立党支部，但是从企业法人到普通职员对党建事业非常关心，都能积极向党组织靠拢，正在自己内部努力发展入党积极分子。

3、各项活动丰富多彩

两个企业分别结合自身实际开展了健康有益的文体活动，丰富员工的业余文化生活，增强企业的凝聚力和向心力。

4、党工团建设相互促进

利用“以党建带团建工建、团建工建促党建”形式，促进企业工会和团组织建设。组织企业员工积极参加志愿者活动，热心公益事业，举办文艺晚会，尽情展现着年轻人的风采。

二、下一步工作打算

1、深化“活力和谐企业”创建活动

通过完善优惠政策、落实帮扶措施、量化党建指标等，进一步激发创建活力和谐企业的内源动力。以建设活力和谐企业为目标,深入开展抓党建、筑和谐、促发展活动,大力推进非公有制企业党建工作。

2、积极探索党建工作网格化管理

按照“区域化设置，网格化管理，实体化运作”的思路，把两个企业的党建工作和党建联合共建结合起来，推动党组织设置横向整合兼并，纵向链式延伸。

3、加大非公企业党建组建力度

在巩固和扩大规模以上非公企业建立党组织的基础上，加强对新组建党组织党员发展、支部学习、阵地建设、作用发挥方面的指导，确保“建一个，活一个，发挥作用一个”。

4、提升学习教育培训质量

通过举办党支部书记培训班、入党积极分子培训班，切实提高党务工作者、党员和入党积极分子的党务水平和政治理论素质；计划把每季度召开一次的支部书记例会改成每两个月召开一次，加强企业管理者与员工的联系和沟通。

5、切实加强党员队伍建设

要以高度的责任感和使命感，把对党员队伍建设工作的认识提升到一个新的高度，解放思想、开拓创新、力争把党员队伍建设成为一支政治能力强、业务素质高、团结协作、作风扎实的团体。此外，要采取有效措施加强流动党员管理,使流动党员的接收、教育、管理更加规范。

6、以党建带团建促群建

不断创新丰富党组织的工作形式，激发非公有制企业工会、共青团组织的活力,更好地为促进企业劳动关系和谐、快速发展服务。开展党员教育联动、思想工作联做、社会治安联防、公益事业联办、文明企业联创活动，努力开拓工作新局面。

党建员述职报告篇5

尊敬的领导，各位教授、同事：我是某职业院校的一名党建指导员，本着对党组织和学生的责任与担当，我在过去一年里积极推进党建工作，取得了一些成绩，也遇到了一些困难。现在，我结合自己的工作实际，向大家做一份述职报告，希望得到各位领导和同事的指导和帮助。一、工作开展情况一、扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育我们结合学校“双一流”建设和党建工作实际，提出了“做新时代青年追梦者，当新时代党员先锋队”的主题，并通过多种形式开展教育活动。如邀请各领域专家学者，开展宣讲、座谈和交流活动；对入党积极分子展开微型党课，加强思想教育；还制定了党员进修计划，为党员学习提供支持与保障。二、加强基层党组织建设为培养基层党组织的领导力和引领力，我们从系统建设、队伍建设、制度建设三个方面加强基层党组织建设。例如，完善制度、规范程序，推进基层党组织换届选举；全面加强组织生活和组织建设，开展了各式各样的活动；加强组织与服务，建设“微党课堂”“数据管理平台”等工具，为基层党组织提供服务保障。三、积极推进“读原著”学习教育作为“不忘初心、牢记使命”主题教育中的重要内容，我们积极推进“读原著”学习教育，大力开展“学党史、练党性、悟初心”活动。通过组织党员每周集中学习党内文件和纲领性文件，开展学习教育，强化党的宗旨使命意识和坚定“四个自信”。同时创新形式，如读书分享会、主题班会等，增加党员学习兴趣，推进读原著教育。二、存在的困难与问题一、党内腐败问题在近期学校反腐倡廉工作中，我们也发现了一些党内腐败问题，例如不少基层党员和干部腐化堕落，跑官方、谋私利的现象屡见不鲜；早期基层组织建设和生活制度不太完善，以致理论和行动脱离，存在着一定的思想隔阂。二、理论学习不足我们虽然在“读原著”学习教育方面投入了较多的精力，但对于学习本质上的理论知识还不够，如马列主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论等，学习上仍然存在偏差和贯彻不足的地方，需要进一步加强理论知识的学习与掌握。三、个人能力有限作为一名党建指导员，在工作中虽然努力尽力，但是出于知识水平、实践经验上的限制，仍然存在一些实际问题没有能够圆满解决和推进。需要在工作实践中不断学习和提升自己的能力。三、下步工作思考一、落实党的组织生活制度首要工作是去抓基层建设。我们要进一步落实党的组织生活制度，做好中心工作，使组织中的各项工作有机衔接，形成风清气正、共治共建、真正为组织生活和组织建设服务的党员队伍，提升党组织的领导力和凝聚力。二、不断推进“读原著”学习教育在新时代背景下，我们要深入细致组织学习，不断提高党员的思想觉悟和理论素养，巩固党员的党性原则，使思想上与行动上得到统一，真正把个人理想与中国特色社会主义共产主义事业紧密相连。三、注重理论经验的学习与总结我们要进一步提高党员的理论水平，并注重借鉴其他院校的成功经验，及时总结自己的工作经验，加强与其他部门沟通与协作，互相学习和支持，不断提升个人素养和综合能力。四、加强个人能力的培养我们要主动寻求思想上的指导和技术上的支持，注重提高自己的能力素质，加强自身的学习能力、应变能力，充分发挥所拥有的特别技能，并应留意外界新事物和变化，不断拓宽工作思路，以更高标准、更高素质投入到党建工作中。总之，过去一年来的工作是探索与挑战的过程，他让我认识到企业的典型性与复杂性，更加坚定了我的职业信仰和使命感。在新的一年里，我与小伙伴们一起，会继续不断努力，改善和优化工作，推进党建工作，为学校的发展做出更大的贡献。同时，感谢领导们多年来的信任与支持，愿意接受任何建议和指导。

党建员述职报告篇6

尊敬的各位领导、同事们：大家好！我是XX公司的党建指导员，我通过本次述职报告向大家汇报我近期的工作情况。一、工作概况今年以来，我主要负责公司的党建工作和员工教育培训，是公司党建工作的重要组成部分。我秉承“有困难找党建，有问题找党员”的原则，以实际行动去发挥自己的能力，适应新时代的需求，带领同事们一起前进。首先，我们在加强党员教育培训方面开展了一系列讲座和研讨会，督促党员不断提高自身素质和能力，提高工作效率。我们的培训主题涉及党的基本理论、国情教育、安全生产、知识产权等方面，让每位党员在学习中不断成长。其次，我还积极参与公司重大活动的组织和策划，如“三八”妇女节活动、五一劳动节庆祝活动、学习贯彻党的十九大精神基层宣讲等。我们这些活动的策划和实施让公司全员更好地理解了党建工作的重要性和作用，激发了职工的工作热情和创造力。最后，我们还积极践行“互联网+党建”，打造微信公众号、企业应用等多种工具，将信息传递给党员，互动交流、促进党建，更好地拓展党建工作的覆盖面，提高了党建工作的实效性。二、工作问题及解决思路在公司的党建工作中，我们也遇到了一些问题。主要问题包括，党员发展不活跃，家庭困难较多，思想存在分歧等。我们也采取了相应的解决方法：一是引导党员积极参加工作和社会活动，提升思想境界和工作业绩。同时，我们提供多种形式的服务和援助，为他们解决在工作、生活等方面的困难和问题，让党员感受到家的温暖和组织的温馨。二是开展党员心理健康教育和疏导工作，倡导积极向上的思想意识，加强感情交流，化解个人之间的矛盾和心理压力，并解决分歧问题，让团结协作取代矛盾争执。三是发挥党员的优秀作用，为公司的经济发展做出贡献，让公司员工在发展中更多地获得实惠，有更好的生活和事业发展。三、总结新时代，我们应该更加重视党建工作。党建工作不仅仅是组织建设，更是一种精神引领和价值观传承，它关系到企业的运营和发展，涉及到每个人的成长和未来。我为自己是一名党建指导员而感到骄傲和荣幸，我将一如既往地践行党的领导和指导思想，为公司的发展及员工的生活做出积极贡献！谢谢大家！

党建员述职报告篇7

2020年已接近尾声，按照市委市政府扶贫工作的要求，认真扎实地开展驻村帮扶工作，现将2020年下半年驻村帮扶工作总结如下：

一、建强基层组织

1、健全村三委班子。积极协助哈达门乡党委政府健全XX村党支部、村委会、监委会班子，目前XX村三委班子全部配齐，按部就班各行其是，为更好的开展各项工作打下了坚实的基础。

2、加强党员的管理。指导XX村支部书记，认真严格落实三会一课制度，开展了上半年组织生活会，认真开展了批评与自我批评，使每名党员充分认识到自身存在的不足。召开了支部党员大会，2020年发展新党员一名，并做好了考察培养教育工作。

二、推动精准扶贫

2020年伊始，带领XX村三委班子及成员到XX市XX野菜种植合作社实地考察刺老芽的反季节种植项目，2020年春节前夕，又带领上述人员和有种植意愿的村民到XX实地考察大田种植刺老芽。回来后，积极和XX野菜合作社负责人沟通洽谈刺老芽种苗价格和各个种植环节的技术要点。积极宣传推动XX村村民种植投资少见效快的刺老芽反季节生产项目，积极协助村会计为村民登记收集村民种苗订购数量和收取款项。积极协调村部跟前的村民租赁一晌土地作为大田种植刺老芽示范基地，截止目前，XX村已完成12.9万棵刺老芽种苗的大田种植工作，虽然恰逢今年连续大旱，刺老芽的种苗成活率也达到了95%，尤其是村部跟前示范基地的两块地村民房前屋后庭院中种植的刺老芽长得茂盛粗壮长势喜人！预计2020年12月末，合格的刺老芽秆就能达到30%，2020年年末就能收回种苗及人工成本，这对于提高村民经济收入将初见成效。

三、为民办实事

积极协助协调相关部门加强XX村基础设施投入，争取路灯50盏，目前已完成混凝土基础的预埋工作，实现了村路亮化工程；积极向上争取专项资金50万元，用于建设XX村刺老芽反季节生产专用保温大棚；帮助董殿钢等4户困难群众准备申领低保，目前已完成基础资料的搜集工作，我村15户26人已经全部脱贫。

四、提升治理水平

2020年，继续深入开展公民道德教育、普法教育、扫黑除恶专项斗争的宣传工作和隐患排查工作，坚决杜绝了黑恶势力在XX村滋生，通过耐心细致的说服和释法工作制止了2起非法集体访和越级访等不稳定因素和乱象的发生。提高了全体村民的遵纪守法意识，指导建立和完善了XX村的村规民约，与公安部门紧密配合积极联动，做好XX村民间矛盾纠纷排查和调处等维稳工作，上半年接待村民咨询来访187人次。

党建员述职报告篇8

党建指导员述职报告

尊敬的领导、各位同事：

大家好！我是XX单位党建指导员XX，今天很荣幸向大家作述职报告。

一、工作概述

自从担任党建指导员以来，我一直以党的建设为己任，努力推进单位党建工作的开展。在工作中，我秉持着“守初心、担使命，找差距、抓落实”的原则，始终坚持将党建贯穿到工作的各个环节。

二、学习教育引领

作为党建指导员，我主动学习领导的精神讲话和文件，认真研读党建理论书籍，注重提高自身党建理论素养。通过学习，我深刻理解了习近平总书记关于党建工作的重要指示，使我对开展党建工作有了更深刻的认识。

同时，我积极组织开展党建学习教育活动，包括组织职工学习习近平新时代中国特色社会主义思想、观看党建教育视频、组织读书讨论等。通过这些活动，使职工们得到了很好的政治教育和思想引领。

三、组织活动推进

在组织活动方面，我加强与职工的沟通联系，广泛听取职工的意见和建议。根据职工的需求，组织了一系列丰富多彩的党建活动，如开展“寻找身边的共产党员”活动、举办主题党日活动、开展支部党员交流座谈等。这些活动在激发职工的爱党情怀、增强党组织的凝聚力和向心力方面取得了良好的效果。

四、巡察工作开展

我积极参与单位的巡察工作，认真履行巡察职责。对发现的问题，我及时制定整改措施，并跟踪整改情况，保证整改工作的落实。在巡察工作中，我深入了解了单位的各项制度建设情况，并提出了相关建议，为单位的发展做出了贡献。

五、理论宣讲传播

为了推动单位党建工作的深入开展，我还积极参与了理论宣讲传播工作。通过组织讲座、撰写宣传文章等形式，向职工宣讲党的十九大精神、党的历史和党的理论等，提高了职工的政治觉悟和党性修养。

六、加强自身成长

为了提高自身的素质，我不断学习进步，参加相关培训和学习班，并积极参与党组织的各项活动。通过这些学习和锻炼，我不仅丰富了自己的知识，还提高了自己的组织管理能力和团队协作能力。

七、存在的问题与思考

在工作中，我也发现了一些问题，如与单位其他工作的协调性不够，需要加强与其他职能部门的沟通与合作；在活动开展中，有时缺乏足够的创新，需要在活动内容和形式上进行改进等。对于这些问题，我将进一步改进自己的工作方法，充分调动各方面资源，推动单位党建工作向更高水平发展。

八、总结与展望

回顾过去一段时间的工作，我认为自己在党建指导员岗位上取得了一些成绩，但也有一些不足之处。今后，我将继续发扬工作中的优点，不断完善自己的知识结构，提升自己的工作能力，以更饱满的热情投入到党建工作中。同时，我将更加密切与单位各部门的联系，加强合作，推动单位党建工作不断向前发展。

谢谢大家！

党建员述职报告篇9

2016年9月，我被市委组织选派到天长市康美达新型绝热材料有限公司和天长市京发铝业有限公司开展非公党建工作。两个公司党支部均成立于2016年，每个公司现有党员3名。在市委组织部的正确领导下，我按照非公党建目标责任书的要求，坚持从新形势下非公企业的特点和实际出发，创造性地开展工作。“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”，我协助企业开展 “创新创优”“三有两评”“双培三帮带”等活动，引领企业转变思想观念，明确党建责任，完善工作内容，并要求自己积极参与企业党建实践，促进非公党建工作与企业经济同发展。具体开展以下几项工作：

1、措施到位，抓学习。按照“两学一做”常态化制度化要求，对照“讲重作”实施方案及计划安排表，指导企业开展一系列学习教育工作，重点落实在动员部署、氛围营造、三会一课制度以及计划安排。带头引导企业党员学习党章党规和习近平总书记系列重要讲话尤其是视察安徽时的讲话和“七一”大会上的讲话，学习赵炬、廖俊波、朱长海等优秀共产党先进事迹，扎实开展“四个一”。

2、宣传到位，抓基础。利用合适场合、机会，积极与企业经营者、党员职工交流，宣传在非公企业开展党建工作的重大意义。以思想政治教育为抓手，以扩大党员队伍为目标，消除党员及职工思想上模糊，增强党性意识，为开展工作奠定了基础。并对企业的经营情况及党组织、党员情况进行了全面的摸底调查，通过主动为党员讲党课、开展党员亮身份活动，及时将所有党员纳入到日常监督管理工作中。把思想政治坚定、品行优厚的人才逐渐扩充到企业党员队伍中，并加强对其的培养和教育工作。近一年来先后为这两个支部培养了两名入党积极分子，特别是康美达公司董事长兰登云同志，年龄50多岁，还积极向党组织靠拢，向支部递交了入党申请书，给了公司职工很大的示范引领作用。

3、指导到位，抓落实。针对企业党组织组建时间短，党建工作缺条目的特点，指导其结合实际制定支部工作规则、“三会一课”制度、民主评议党员、党费收缴、发展党员等制度，建立了党建基础工作台账，进一步完善了党建工作基础资料，使党组织工作有章可循、有据可查。同时，按照党员活动室“六有”标准(有场所、有制度、有电教设施、有学习资料、有宣传公示栏、有工作台账)，加强支部阵地建设，保障党员学习、活动能正常进行。如：京发铝业党支部购买了乒乓球台，跑步机、桌球、哑铃、羽毛球等体育器材，丰富职工业余生活。

4、协助到位，助发展。通过及时掌握员工的思想动态、工作情况，做好企业与党员职工的沟通协调工作，帮助企业稳定职工队伍，凝聚人心。组织职工开展了建言献策活动，通过召开座谈会，引导企业改善职工生产、生活条件，畅通了党员职工与企业党组织、经营管理层的沟通渠道。通过与党员的交流，部分党员(如刘家宝)等纷纷表示为企业发展多做贡献，多做表率，京发铝业俞总也表示，为促进企业党建工作和先进典型的表率，公司每年拿出一定资金给予表彰。在开展党建工作的同时，积极为企业搜集发展信息，协调好国地税、市场安全管理局等职能工作。积极帮助解决企业经营上遇到的问题，(去年在京发铝业销售很好，产品供不应求，企业流动资金一时紧张，我想法设法为公司筹措近80万流动资金，康美达公司在企业用地上与周边群众有矛盾，我和班子其他成员一道耐心做好周边群众说服教育工作，公司南大门围墙得以顺利施工，壮大了公司发展和提升了公司形象，)，通过这些努力，工作赢得了公司法人、党员和职工的信任，为今后开展党建工作继续创造有利的条件。

5、帮扶到位，抓带动。京发铝业及康美达公司作为我镇招商引资企业，在企业经济发展方面一直名列前茅。自建立党组织以来，为了更好强调企业责任，发挥非公带动作用，按照“双培三帮带”文件要求，分别结对帮扶镇金集社区及软弱涣散村鲍岗。京发铝业在去年金集社区村部建设时不仅提供了2万元的资金支持，更为其添置了部分活动设施。鲍岗村作为我镇软弱涣散村，康美达公司慷慨解囊，为其发展提供了10万元的工作经费。这一社会举措引起了良好反响。

6、认识到位，强自身。自担任党建工作指导员以来，我深深知道作为财政所长半路出家的党委组织委员，必须要将工作重心从以前抓收入、抓项目、抓财务管理，转移到抓党建工作上来，对党的理论学习尤为重要，组织工作量大、节奏快，我利用晚上和节假日时间进行学习，有时上级文件看了2-3篇，有时还没有领会，就向市委组织部请教、向同行请教。时刻牢记自己是一名党员干部，通过到井冈山和金寨干部学院的学习，对我的党性修养有了很大提高，自身素质和理论水平也提高很快。在开展党建工作的时候，帮助指导公司出谋划策合法经营，不能给公司增加负担和添乱。从事党建指导员工作近一年来，虽然取得了一些成绩，但对照市委组织部要求，还存在很大差距，有待于在今后的工作中加以改进和提高。我将继续不断加强自身建设，系统学习党的理论，细化工作职责。争取为非公党建做出更大贡献。

党建员述职报告篇10

2019年，在xx市委、市直机关工委的正确领导下，在局党组成员及全局党员干部的大力支持下，我坚持以深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和党的十八届三中全会精神为主线，全面推进党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，认真履行基层党建工作“第一责任人”职责，现将一年来本人抓党建工作情况汇报如下：

一、健全制度，增强党建工作合力

健全各项工作制度是党建创先工作顺利开展的根本保证，落实责任制是搞好党建工作的关键。在具体抓党建工作中，我作为“第一责任人”，年初就召开班子会议深入分析研讨，将基层党建作为工作重点，列入重要议事日程。乡党委首先把党建目标任务进一步细化、量化，制定详细的《党建目标责任书》，并就党建工作履行情况做出公开承诺，广泛接受监督。一是完善两个例会制度，即基层党建例会制度。每月召开一次，探索党建工作的新思路，好举措;基层党建协调会制度，每季召开一次，每次会议着重解决一两个问题，并明确分管领导亲自抓落实。二是建立领导包村制度。针对各村具体情况，制定了《包村工作量化考核实施细则》，要求包村领导定期进村入户，开展调查研究，帮助各村理清工作思路，制定党建工作计划，协调解决具体困难和问题。三是下派党建指导员。各支部都有一名党委委员作为党建指导员，积极参与村级组织建设，协助村党支部建立完善和落实村级各项规章制度，推进“一制三化”运行机制，指导村支部深入开展“三级联创”活动，健全规范党组织生活。四是建立分级负责的责任体系。乡党委与包村领导、党建指导员、各支部书记层层签订目标责任书，立下组织工作“军令状”，逐级明确职责，分解任务，严格奖惩，构筑了一个上下配套，团结协作的组织网络，形成上下联动，一级抓一级，一级促一级，层层抓落实的良好格局。

二、围绕目标，夯实党建基础

为了更好地提高党员干部的思想政治素质，我乡以“提高素质，增强党性”为目标，采取行之有效的措施，力求取得实效。

(一)加强党委班子建设，全面提高党员干部整体素质，充分发挥党委班子的龙头作用

过硬的党委班子是党建工作的一面旗帜，所以，我坚持把党委班子自身建设作为党建工作的首要任务来抓。

一年来，不断强化班子的政治理论学习，以“创建学习型党组织”为载体，运用“庄氏学习法”，围绕以学带创，完善领导干部学习机制，努力提高班子成员的政治思想素质;建立健全党委班子的各项规章制度，严格执行民主集中制，作为“班长”，在党政会议讨论研究工作时，我坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定，在民主集中的基础上，对重大问题做到有主见不主观、能果断不武断，坚持开展批评与自我批评，做到及时沟通协调，确保班子团结，从而充分调动了班子成员的能动性和积极性，突出了党委班子的集体领导地位。

(二)多措并举强化落实，指导基层党组织有效开展工作

一是着眼于队伍共育。下派各村的驻村干部正确处理与村党支部书记和村“两委”班子成员的关系，在工作方法上尊重村支书，依靠村班子，广泛发动党员群众，以实际行动凝聚人心，推动工作。村干部有威信、有经验、有办法、有基础，下派的驻村干部有知识、有门路、有资源、有思路、有热情，优势互补，形成了绝好的搭档，增强了村级班子的工作合力，驻村干部自身也得到了锻炼和提高。二是着眼于党员共管。建立落实了两项制度：一是建立流动党员外出登记制度。基层党组织普遍设立了《外出党员登记簿》和《外来党员登记簿》，力求做到“六个掌握”，即掌握党员的基本情况、流入(出)时间、所从事的工作、具体住址、联系方法和党费缴纳情况，实行动态登记管理。二是实行流动党员联系卡制度。各基层党组织抓住春节大多数流动党员回家过年等契机，采取上门发放、打电话预约发放、集中定点发放等形式，及时发放流动党员活动联系卡，对一部分未能返乡的流动党员，通过专人送、邮政寄、直系亲属带等可靠途径，将流动党员联系卡发放到流动党员手中，形成全乡党员大联网。三是着眼于资源共享。统筹人才配置，积极发挥大学生村官的作用。现有4名进村大学生担任了村主任助理，每位大学生村官除做好所在村的工作之外，还联系一个村，并利用自身文化素质好、理论水平高、表达能力强的优势，坚持把“解决农民的实际问题”作为学习的着力点和落脚点，指导各村干部，通过自身学习不断提升为民办事的能力。四是着眼于落实共抓。一是强化领导责任。以“三级联创”为总抓手，形成党委书记亲自抓，党委成员合力抓，村支部书记具体抓的党建工作机制。二是强化考核考评。健全完善乡村互动的基层党建工作考核评价体系，把乡村互帮互助机制建设工作纳入党建目标考核的重要内容，与经济社会发展和业务工作考核一并进行，实行百分制考核，并适当增加权重，形成了齐抓共管、互动互促的工作格局。

(三)强化村级党组织领导班子和干部队伍建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用

农村党组织是党联系广大群众的桥梁纽带。一年来，我们始终把基层党组织建设作为一项基础工作来抓，努力健全充满活力的村级工作运行机制，推进村级工作的制度化、规范化和科学化，实行村两委会、村民会议、村民代表大会等机构“民主议事”，村务公开监督小组、民主理财小组、村民理事会等机构“跟踪督事”，村级班子绩效考核“述职评事”。这不仅切实保障了农民群众行使民主决策、民主管理和民主监督的权利，而且使村级工程、财务管理等日趋规范，遏制了村级不良负债的发展，也有利于从源头上防止腐败问题发生。为了确保各项工作落实到位，开展了村干部月工作例会制度，同时我们还组织村干部到宁波等发达地区学习参观，以拓宽他们的视野。

(四)指导基层党组织做好发展党员工作，加强党员的教育管理，充分发挥党员的先锋模范作用

一年来，我们不断地强化党员的政治理论学习，努力提高党员的政治素质，首先是制定了切实可行的党员干部培训计划。利用党校、成人技校、远程教育等工作平台，第一时间把上级党委、政府的政策、方针和会议精神，特别是将xx届五中全会精神等传达到全乡党员干部中去。通过教育培训，广大党员干部对党的方针、政策的执行能力更加坚强，广大党员干部引导群众致富的能力不断提升，干事创业的信心更加坚定。

其次是坚持原则严把党员关。确保发展党员工作上的规范性、合理性、严肃性、民主性，今年新发展党员5名，其中妇女党员3名，35岁以下年轻党员4名。

再次是认真开展“创先争优”活动。真正把党组织和党员干部的积极性和创造性发挥出来，我乡突出“真、抓、实、干”，力求把创先争优活动抓实抓细抓好。通过强化党员的教育监督管理，党员先锋模范作用进一步显现。不论在项目推进中，还是在产业发展上，都活跃着广大党员的身影，他们成为了服务帮助群众、带动群众脱贫致富的最坚强力量。在这期间，我乡涌现出一大批先锋模范，例如大丘田村支部书记高关仁带领村民开发金银花基地200多亩，石梯村委主任叶启亮同志带领大家开发茶叶基地200亩。

(五)以“网格化管理、组团式服务”为平台，全面推进农村“135”工程

因地制宜，因村制宜，把全乡8个行政村划分成16个网格，全面开展“网格化管理、组团式服务”活动，并以此项为平台，推进农村“135工程”建设。通过一年的努力，中心村基础设施建设进一步改善，环境优化提升，产业逐步发展，生态文化浓厚，被丽水市摄影家协会授予市级摄影基地称号;生态文明村建设有望通过验收;柘湾后进村的整治工作效果明显，存在问题已经得到解决。

(六)以发展壮大村集体经济为突破口，促进农民增收

针对我乡山地多，平地少，外出人员多的实际，以村级两委班子带头为载体，做强土地流转，壮大集体经济。在乡党委提出了“发展农业产业，村干部要带头做活土地流转工作”的要求后，通过集体占股30%的模式，开发一系列农业生产基地：石梯村流转承包土地300多亩，建立了惠明茶良种基地;大丘田村流转土地200多亩，开发金银花基地;东山村流转田地50亩，建立高山蔬菜基地103亩，种植小尖椒取得好收成，到目前止，全村采收小尖椒1万多斤，产值1.1万元;大丘田、浮亭降、、梅坞等村流转田地500余亩，由当地农户种上优质水稻。土地流转后，既解决了外出农户田地空置，无人耕种问题，又盘活土地资源，使新开发的惠明茶、高山蔬菜基地实现连片种植，达到了规模化、规范化、标准化的要求，为当地农民增收致富开辟了新产业。土地流转让农民得到了实惠，村两委干部得到了村民的肯定，村级集体经济发展了，村民生活水平得到了提高，各村的基层党建工作也得到了前所未有的支持，大大提升了党建工作水平。