教师师德总结：做让人平易近知足的教师。
在平日里的学习与工作中，我们在某些情况下需要写总结报告。写总结，对我们自己的帮助很大，不仅在思想上还在行为上！每写一次总结，就让我们多一份思考的机会：人是拥有无限潜能的生物，不到最后一刻没有什么不可能。那么我们在写总结时需要注意哪些呢？下面是小编精心为您整理的“教师师德总结：做让人平易近知足的教师”，但愿对您的学习工作带来帮助。
教导无小事，教师的一言一行都是学生计眷的方面，往往起着一种潜移默化的影响感化。而这些感化又往往是经由过程那些看似不起眼的细节实现的，因为学生眼中的教师都是具体的，而教师又是学生心目中的“威望式人物”。所以，我们必须重视大年夜末节抓起，看重人格的修炼。我要以先辈的人生不雅、价值不雅、世界不雅影响学生。作为学生的榜样，引路人，要做到为人师表，时刻铭记-——大年夜我做起，大年夜小事做起，大年夜今天做起！我要以自身优胜的师德形象带动更多的具有高本质人的出生，培养学生现代人具有的素养。
做让人平易近知足的教师
当今时代常识经济已见端倪，现代社会是一个毕生进修的社会，教导教授教化同样处于与时俱进的状况，所以，要能适应时代的请求，更好地完成教导教授教化义务，必定要建立毕生进修不雅念，进步可持续成长的潜力。具体要作到进步营业教养，赓续进修，改进、完美本身的常识构造和才能构造，能适应教导赓续成长的须要；敢于立异，制订小我的斗争目标，赓续寻求成功；敢于进行教导教授教化改革，始终站在教改的前沿，走持续成长的门路。
卢**
时光流逝，我大年夜事教导工作已将近九个岁首。在上级引导的┞俘确指导下，再加上本身主不雅的尽力，我在工作上取得了必定的成就。回想已经以前的工作、进修，和近期的师德师风进修，对于若何做一名让人平易近知足的教师。作一自我分析。
本年因为身材健康的原因，黉舍订我的工作赐与照顾，然则我不克不及放松请求，应当尽力工作；更要顾全大年夜局，不克不及以此为来由为本身摆脱义务。党和当局培养我这么多年，我应当以积极乐不雅的立场去工作，这也利于克服疾病。
一、做人平易近知足的教师，要有博大年夜的爱心。
教师须要一种奉献精力，建立平等的思惟，建立办事育人的理念；为教导事业，为黉舍的成长奉献本身的一切，鄙人一代的健康成长、周全成长中实现本身的人生价值。陶行知师长教师说：“要人敬的，必先自敬，重师起首师自重。”教师是先辈科学文化传播的使者，所以，我们起首必须是一个“文化人”，赓续进修汲取养分，忘我的奉献给学生，能以一种积极向上的时代精力去感召下一代。
3、工作上胆量不敷大年夜，有瞻前顾后的思惟，惟恐工作做的不到位。而实际上思惟包袱背的越重，工作反而越难开展。这须要我解放思惟，放下包袱，本着只要容身点站稳，根本点站牢的原则，大年夜胆、过细地开展本职工作。
四、做人平易近知足的教师，要有健康的人格。
二、做人平易近知足的教师，要有强烈的朝长进步精力。
2、师爱是实施本质教导的请求。本年九月一正式实施的新《义务教导法》把本质教导正式写入司法，而本质教导的核心是培养学生的实践才能和立异精力。是以教师对学生的爱就要落实“以工本钱”的本质教导的理念，要重视对学生的人文关怀和精力搀扶，成钪咖生健康成长的指导者和引路人。具体表示在对学生的人格的尊敬上。平等地对待每一位学生，关爱每一位学生，严格请求每一位学生。要存教授教化生的周全成长，调和成长。要充分发挥学生主体性、自力性、创造性，鼓励学生积极主动的进修和介入社会实践晃荡，使学生的潜力获得充分成长。为学生的成功做出不懈的尽力，要使学生在获得科学文化的同时，获得精力的成长，形成健全的人格。丰富儿童的精力世界，使学生“获得爱、懂得爱、学会爱。
三、做人平易近知足的教师，要有忘我奉献的品德。
五、卖力分析上述内容，做一名让人平易近知足的人平易近教师，我提出以下几点整改办法：
3、师爱是依法执教的必定请求。依法治国已深刻人心，“尊敬教师，严禁体罚学生”是义务教导法中的条则，然则是社会和家长更多的是只记住后者。“棍棒之下出孝子”那是陈腐的教导不雅念，也执偾家长本身的本质问题。师长教师想经由过程简单粗暴的方法使学生服你，那是不持久的，也是文明社会所不许可的，也是无能的表示，更是狭爱的所谓“恨铁不成钢”般爱心的表现。实际是缺乏爱心的表示，是以“严格请求、为了学生好”为来由，做与愿违的事，即好心做坏事。若何避免呢？关键是建立精确的教导不雅、质量不雅、学生不雅，要学会宽容，要保持表扬为主，处罚为辅的原则，要果断摈弃用体罚的方法教导学生。
1、工作的经验还不敷丰富，这须要我日常平凡多向经验丰富的教师就教，同时留意也要留意这方面的积聚。
2、理论进修不敷深刻，缺乏深刻的熟悉，理论进修与实践操作存在距离，有些只能是设法主意，并没有演变为具体的做法。
1、师爱是践行“三个代表”重要思惟，为构建调和社会而尽力的请求。正如人平易近教导家陶行知师长教师说的：“捧着一颗心来，不带半铲除去。”教师对学生的爱是忘我的，不带半点功利的；师之爱不合于父母的亲情之爱，这种爱要着眼于对全部学生的培养，着眼于学生德、智、体、美等多方面周全成长。是教师对国度、社会、人平易近负责的强烈的任务感和义务感的反竽暌钩。
在工作中裸露出问题是正常的，关键是若何面对这些问题，更好地晋升本身的熟悉，加强理论进修，增长本身的才干。而此次"做让人平易近知足的教师"教导晃荡的开展，正好供给给我一次分析自我、总结自我的宝贵机会。借此春风，我欲望可以或许在往后的工作中平步青云，更进一步，可以或许有更大年夜的成就。
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教师师德总结：做让人民满意的教师
做让人民满意的教师
卢**
时光流逝，我从事教育工作已将近九个年头。在上级领导的正确指导下，再加上自己主观的努力，我在工作上取得了一定的成绩。回顾已经过去的工作、学习，和近期的师德师风学习，对于如何做一名让人民满意的教师。作一自我剖析。
一、做人民满意的教师，要有博大的爱心。
1、师爱是践行“三个代表”重要思想，为构建和谐社会而努力的要求。正如人民教育家陶行知先生说的：“捧着一颗心来，不带半根草去。”教师对学生的爱是无私的，不带半点功利的；师之爱不同于父母的亲情之爱，这种爱要着眼于对全体学生的培养，着眼于学生德、智、体、美等多方面全面发展。是教师对国家、社会、人民负责的强烈的使命感和责任感的反映。
2、师爱是实施素质教育的要求。今年九月一正式实施的新《义务教育法》把素质教育正式写入法律，而素质教育的核心是培养学生的实践能力和创新精神。因此教师对学生的爱就要落实“以人为本”的素质教育的理念，要注重对学生的人文关怀和精神扶持，成为学生健康成长的指导者和引路人。具体表现在对学生的人格的尊重上。平等地看待每一位学生，关爱每一位学生，严格要求每一位学生。要关注学生的全面发展，和谐发展。要充分发挥学生主体性、独立性、创造性，鼓励学生积极主动的学习和参与社会实践活动，使学生的潜力得到充分发展。为学生的成功做出不懈的努力，要使学生在获得科学文化的同时，获得精神的成长，形成健全的人格。丰富儿童的精神世界，使学生“获得爱、懂得爱、学会爱。
3、师爱是依法执教的必然要求。依法治国已深入人心，“尊重教师，严禁体罚学生”是义务教育法中的条文，但是是社会和家长更多的是只记住后者。“棍棒之下出孝子”那是陈旧的教育观念，也只是家长自己的素质问题。老师想通过简单粗暴的方式使学生服你，那是不持久的，也是文明社会所不允许的，也是无能的表现，更是狭爱的所谓“恨铁不成钢”般爱心的体现。实际是缺乏爱心的表现，是以“严格要求、为了学生好”为理由，做与愿违的事，即好心做坏事。如何避免呢？关键是树立正确的教育观、质量观、学生观，要学会宽容，要坚持表扬为主，惩罚为辅的原则，要坚决摈弃用体罚的方式教育学生。
二、做人民满意的教师，要有强烈的进取精神。
当今时代知识经济已见端倪，现代社会是一个终身学习的社会，教育教学同样处于与时俱进的状态，所以，要能适应时代的要求，更好地完成教育教学任务，一定要树立终身学习观念，提高可持续发展的潜力。具体要作到提高业务修养，不断学习，改进、完善自己的知识结构和能力结构，能适应教育不断发展的需要；敢于创新，制定个人的奋斗目标，不断追求成功；敢于进行教育教学改革，始终站在教改的前沿，走持续发展的道路。
三、做人民满意的教师，要有无私奉献的品德。
教师需要一种奉献精神，建立平等的思想，建立服务育人的理念；为教育事业，为学校的发展奉献自己的一切，在下一代的健康成长、全面发展中实现自己的人生价值。陶行知先生说：“要人敬的，必先自敬，重师首先师自重。”教师是先进科学文化传播的使者，所以，我们首先必须是一个“文化人”，不断学习汲取营养，无私的奉献给学生，能以一种积极向上的时代精神去感召下一代。
今年由于身体健康的原因，学校对我的工作给予照顾，但是我不能放松要求，应该努力工作；更要顾全大局，不能以此为理由为自己开脱责任。党和政府培养我这么多年，我应该以积极乐观的态度去工作，这也利于战胜疾病。
四、做人民满意的教师，要有健康的人格。
教育无小事，教师的一言一行都是学生关注的方面，往往起着一种潜移默化的影响作用。而这些作用又往往是通过那些看似不起眼的细节实现的，因为学生眼中的教师都是具体的，而教师又是学生心目中的“权威式人物”。所以，我们必须注重从小节抓起，重视人格的修炼。我要以先进的人生观、价值观、世界观影响学生。作为学生的榜样，引路人，要做到为人师表，时刻铭记-——从我做起，从小事做起，从今天做起！我要以自身良好的师德形象带动更多的具有高素质人的诞生，培养学生现代人具有的素养。
五、认真分析上述内容，做一名让人民满意的人民教师，我提出以下几点整改措施：
1、工作的经验还不够丰富，这需要我平时多向经验丰富的教师请教，同时注意也要注意这方面的积累。
2、理论学习不够深入，缺乏深刻的认识，理论学习与实践操作存在距离，有些只能是想法，并没有演化为具体的做法。
3、工作上胆子不够大，有瞻前顾后的思想，惟恐事情做的不到位。而实际上思想包袱背的越重，工作反而越难开展。这需要我解放思想，放下包袱，本着只要立足点站稳，基本点站牢的原则，大胆、细致地开展本职工作。
在工作中暴露出问题是正常的，关键是如何面对这些问题，更好地提升自己的认识，加强理论学习，增长自己的才干。而这次"做让人民满意的教师"教育活动的开展，正好提供给我一次剖析自我、总结自我的宝贵机会。借此东风，我希望能够在今后的工作中百尺竿头，更进一步，能够有更大的成绩。
2016年人平易近病院年关工作总结范文
5、应用收集将国度根本药物轨制及药物发在农科区人平易近病院qq群上供医护等工作人员进修。
一、强化公共卫生办事，确保人平易近身材健康
公共卫生办事，办事公共卫生工作是关系到全区人平易近身材健康和社会稳定的一件大年夜事。作为卫生部分，实施公共卫生职责是我院卫生工作的一个重点。半年以来，我院依托市、区两级卫生法律监督所和疾控中间的技巧指导，积极开展了我区的卫生监监工作。
2、积极开展健教宣传晃荡。上半年，我院共开展各类健教宣传晃荡5次，如特邀三病院精力科主任以《职业应激与耗竭及其干涉》为主题为全区干部讲解心里健康常识;4月25日开端开展了儿童预防接种宣传周晃荡;4月26日开展了“全国疟疾日”宣传晃荡;以及艾滋病、结核病预防常识宣教晃荡;同时制造健康教导宣传专栏2期，向全区群众发放宣传材料30000余份。
一年来我院彻按照市、区绵阳市创建全国文明城市及城乡情况综合治理晃荡，打造“六个绵阳”目标请求，积极开展创建晃荡。3.10我院组织职工积极参加管委会组织的义务植树晃荡;积极开展送暖和献爱心晃荡：春节前到敬老院为白叟们进行了健康检查并送去食物水不雅、预防感冒药，让他们过上一个欢快的春节;积极组织开展“经典颂读”晃荡。
五、切实抓好药品和医用器材伎中采购工作
规范内部治理，医疗质量是病院的生命，是病院治理的核心和永恒的主题。一年来我们积极开展“医疗质量万里行”晃荡。在病院质量治理方面做了大年夜量的工作，取得了必定成就。健全规章健全规章轨制。轨制。为使病院的治理步入变人治理为轨制管人，实现治理法度榜样的标准化、规范化、轨制化。我院在原有的治理轨制基本上结合其他病院的治理轨制，经由卖力分析、总结，制订出了较完美、操作性强的治理轨制。同时为包管各项规章轨制的顺利实施，医务科加强质控、院感控等医疗营业的治理工作，随时对医疗营业进行严格监督检查，逗硬奖惩，大年夜而使违纪违规现象获得了有效的扼制，1-6月无重大年夜医疗缺点变乱产生，有效地防备了医疗风险，促进了医疗营业的快速增长。
3、我院大年夜1月1日起病院的所有药品均实施零利润发卖，
1、在过街处张挂横幅宣传国度根本药物轨制的实施时光和零利润发卖药品。
七、加快信息化扶植办法。为加快病院规范化治理，进步工作效力，便捷群众就医。在前期对病院治理体系进级运行正常后，于本年3月正式启用了住院、门诊大夫工作站，经由过程实施电子处方、电子病历，电子医嘱等等，有效堵塞马脚，进步工作效力，削减大夫护石工作量潜心办事病人，同时削减群众在院就诊的往返等待时光，便捷群众就医，受到群众的一致好评。下半年我院将完成社保接口和生化、影像检查体系接口的安装运行，将使我院在市同级病院数据化扶植中位居首位。
4、多次应用凌晨交班会进修国度根本药物轨制相干文件精力。
三、全国文明城市创建工作
四、新农合工作有效开展
2、我院为了做好国度根本药物的采购与应用，特成立了以书记、院长为组长的国度根本药物轨制实施引导(工作)小组，副院长为副组长，相干科室负责工资成员，同时明白职责和请求，引导小组组长(院长)多次在病院职工会和晨会上强调履行好该项工作是利国利平易近的功德，也是切实解决老庶平易近看病贵、看病难有效办法，作为公立病院更应义不容辞的卖力履行。
2、在院内显要地位挂经久性横幅宣传国度根本药物轨制的实施时光和零利润发卖药品。
3、应用在门诊部led上制订经久性横幅宣传国度根本药物轨制的实施时光和零利润发卖药品。
二、规范内部治理，强化医疗质量及安然工作
区人平易近病院在农科区党工委、管委会、区社发局引导的大年夜力支撑和关怀下，全院干部职工发扬“艰苦斗争、节约建院、奋勇拼搏、创一流事迹”精力,周全晋升根本医疗及公共卫生办事程度，现将一年来我院工作情况总结如下：
新型农村合作医疗是我国的一项重大年夜的平易近生工程，为使党的惠平易近政策落到实处，让群众真正受益，半年来我院一向把新农合工作作为病院的平易近心工程来抓。为严格履行政策，采取办法，尽力降低自付药报销比例，确保参合农平易近好处，把党的惠平易近政策贯彻落实。参合农平易近受益情况。1-6月份本镇新农合对参合农平易近门诊兼顾补偿2961人次，补偿金额150011.80元;住院补偿821人次，补偿金额499746.90元;慢性病门诊补偿86人次，补偿金额22976.10元;住院临蓐补贴37人，补偿金额14800.00元;门诊家痛竽暌灌额补偿1732人，补偿金额48575.50元;合计共累计补偿5637人次，补偿金额736110.30元。
1、强化食物卫生督导检查。一年，积极重点对黉舍、单位食堂、场镇餐饮馆、农村群体性会餐工作进行卖力督导检查，共检查18次，特别强化黉舍、幼儿园春季开学前检查和开学后按期不按期检查，黉舍校医保持每日检查、防保科每周一查分担，院长每月一查，遇重大年夜节日如春节、五一等特邀游仙区卫生法律大年夜队对进行检查，有效地防备了食物中毒及餐饮企业应用违法应用添加剂的产生，确保师生和群众生命安然。
1、我院按省市卫生主管部规定所有药品和耗材均在四川省基层医疗机构药械采购平台网上采购,1月至5月共网上采购408298元，四川省基层医疗机构药械采购平台网上阳光评分1月为92.7分、2月98.6分、3月101.5分、4月102.5分、5月100分，均达到或超出省市主管部分的请求。
6、病院具将国度根本药物等相干材料进行整合编辑成册下发莅临床医务及相干人员同宣传进修，进步我院履行国度医改┞服策程度。经由过程药品零加价发卖的实施，群众有病就医的积极性大年夜增，截止5月底我院门急诊诊疗人次53243人次，人均费用30元;住院人次数1331;人均费用/元1376。进一步表现了公立病院的公立性和公益性，进一步缓解了我区群众看病贵的问题。
3、积极推动九项公共卫生办事工作。积极推动九项公共卫生办事工作。办事工作半年以来，我院卖力按照国度根本九项公共卫生办事工作请求，卖力扎实开展公共卫生办事工作，截止6月初我院城乡居平易近健康档案治理8219人次，建档率达41%;0-6岁儿童健康治理846人次;妇女保健人次3862人次;老年人保健人次2304人次预防接种2946人次;高血压患者健康治理948人次;糖尿病患者健康治理1620人次;重性精力疾病患者治理210攘暌模家庭大夫办事工作。家庭大夫办事工作。进入村社签定家庭大夫办事协定3000余户，覆盖人口9000余人，家庭大夫覆盖率40%。加强感染病信息申报工作。全年我院各类感染病申报及时精确，真实靠得住，申报率100%。
六、进一步改良就医康复情况。康复健身广场及蓝球场扶植美满完成;病院绿化面积进下一步加大年夜，院内干净卫生、花喷鼻四溢。各功能办事标识明显，办事举措措施得以进一步完美。初步建成绿色生态园林景像，为患者及邻近群众营造一个优胜的康复健身情况。
市人平易近当局办公厅工作总结
XX年，市政府办公厅在市委、市政府的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的xx大、省第九次党代会和市第十一次党代会精神，牢固树立和落实科学发展观，紧紧围绕市委、市政府城乡统筹、“四位一体”科学发展的总体战略和“三新”突破年中心工作，团结奋进、开拓创新，不断提升“三个服务”工作水平，较好地完成了全年各项工作任务。
一、围绕中心、服务大局，提高办公厅政务服务工作水平和质量
紧紧围绕城乡统筹发展、“三新”突破年、“惠民行动”等市委、市政府战略部署、中心工作和重大决策，开拓进取、扎实工作，充分发挥办公厅为市政府领导服务的参谋助手作用和全市政务运转的桥梁枢纽作用。
（一）积极投身城乡统筹发展工作。XX年，办公厅主动投身到城乡统筹发展工作中，按照市委、市政府统一部署安排，加大统筹力度，把握协调重点，推动相关部门就发展现代农业、推进新农村建设，加快工业集中发展、打造产业集群，加快全域规划、实现区域协调发展等工作深入研究、稳步推进，进一步促进完善我市城乡一体化的政策体系、规划体系和工作机制。根据市委、市政府主要领导指示精神，办公厅积极参与了我市申报全国统等城乡综合配套改革试验区的联络、协调及调研工作，上半年多次组织人员赴天津滨海新区、重庆等地进行调研，及时完成了调研任务并形成报告送市委、市政府主要领导；先后十余次专程赴国家发改委、国务院参事室等中央机关和有关部委协调试验区申报事宜；承担了全国政协副主席罗豪才和国家发改委领导率队来蓉专题调研的组织协调工作，编印了84万余字关于我市统筹城乡经济社会发展推进城乡一体化的汇报材料、文件汇编和调研文集，为试验区的成功申报做了大量前期工作。
（二）全力推进“三新”突破年和“惠民行动”工作。围绕市委、市政府有关“三新”突破年、城乡一体化、“惠民行动”等重大决策部署执行情况、重点工作落实情况、重大产业项目推进情况进行专项督查、重点督查和跟踪督查，确保决策部署得到贯彻落实。作为市委、市政府重大决策督查的牵头部门，建立健全了相应工作机制，组织协调市政府领导50余人次到区（市）县调研督查重大决策工作的落实情况；从市级机关抽调150余人组成专项督查队伍，每个季度对“三新”突破年等重大决策工作的开展情况深入基层开展专项督查，及时向市委、市政府反馈需协调解决的难点问题，促进了工作的落实；编印了《市委市政府重大决策督查专报》13期；积极推进“惠民行动”工作的开展，全年共完成市委、市政府“十大惠民行动”57项，完成了省委、省政府下达的“惠民行动”目标任务，使一些社会民生问题得以解决，人民群众得到更多实惠。
（三）加强重大项目、重要活动的综合协调。充分发挥协调各方的枢纽和桥梁作用，认真做好中芯集团8英寸芯片项目、恩威中成药扩建技改项目、巨石玻璃纤维项目、一汽搬迁改造项目、石化1000万吨炼油项目、华为软件项目等一系列重大产业化项目的综合协调服务，促使我市重大项目的顺利推进；积极参与首届中国非物质文化遗产节、第四届华文传媒论坛、fifaXX中国女足世界杯赛区比赛、第五届中国投资环境论坛、第四届中国城市森林论坛、第五届中国国际软件合作洽谈会等重大活动、大型展会的组织策划、筹备布置等工作，确保了全市重大活动的圆满举办。
（四）加强信息调研工作。坚持开展“双深入”调研，为领导决策当好参谋。厅领导带头深入彭州、崇州、邛崃等地基层调研，起到了良好的示范带动作用。全厅全年共撰写调研报告80余篇，部分调研成果直接转化为市委、市政府决策。市政府研究室致力于“全域”发展的前瞻性研究和现实性调研，全年共完成《区（市）县区域合作发展调查报告》、《浅析城市综合竞争力》等调研报告30余篇，积极办好《发展研究》刊物，强化刊物的针对性、时效性和内部参阅性，取得了明显效果。突出信息报送工作，主动将“三新”突破年工作、“惠民行动”、试验区建设列入信息报送重点，通过《政务信息》等刊物全面及时反映工作进展情况，加强对相关信息的收集整理，为市领导提供更有价值的参阅信息。全年共组织收集各类信息36000余条，完成国务院办公厅、省政府办公厅信息上报2600余条，市委、市政府领导在信息刊物上批示60余条。
二、求真务实、与时俱进，推动全厅工作改革创新
解放思想、开拓创新，认真分析新形势下政府办公厅工作的新情况、新问题，进一步转变工作方式，优化工作流程，提高工作质量和效率，推动办公厅工作不断开创新局面。
（一）深入推进规范化服务型政府建设。加大办公厅牵头推进规范化服务型政府建设的工作力度，继续加快政府职能转变，以实施并联审批为突破口，加快行政审批制度改革，探索建立“许可预告、服务前移、一窗受理、内部运转、并行审批、限时办结、监控测评”的并联审批模式，审批办理时间平均缩短77％，我市并联审批工作荣获《中国城市论坛》颁发的“XX中国城市管理进步奖”；以流程再造实现组织再造，推动市级部门内行政审批事项的集中办理，减少内部环节，促进审批部门内部增速提效；对市、区（市）县两级行政审批事项进行再清理，进一步压缩办理时限，优化办事流程；全面推进政务服务中心建设，提高窗口办事效率和首席代表服务质量。中心全年受理各类行政审批和服务事项22万余件，办结17万余件，当场办结率80%，承诺时限内办结率100%。
（二）积极推动政务公开工作。充实完善《市政务公开内容目录》，开通启用政务公开依申请公开网上
办理系统，加强对政策规章等政府信息公开的督促检查，有计划推进实施《中华人民共和国政府信息公开条例》的各项准备工作；我市推动办事公开工作经验在全国公共企事业单位办事公开电视电话会上交流；组织市政府例行新闻发布会12次，通报重大政务工作32项，并及时发布与人民群众切身利益密切相关的内容；做好《政报》编辑发行工作，全年共出版《政报》12期；做好市政务服务中心大厅法律、法规查询服务区工作，将窗口部门在中心主要办理事项的名称、时限、收费标准等予以公示。
（三）大力加强应急管理工作。审核完成23个专项应急预案，指导区（市）县加快应急预案编制工作，全市四级应急预案体系逐步形成；协调处置重大突发公共事件（ⅱ级）1起、较大突发公共事件（ⅲ级）12起；参与省、市联合反恐演练1次，指导市级相关部门和区（市）县组织各类应急预案演练18次；认真做好市政府总值班室和市长公开电话工作，受理群众来电11万余次、电子信函1万余件，市长公开电话办公室荣获“全国青年文明号”称号。
（四）积极深化金融服务工作。推动金融后台服务中心建设，配合做好高新区天府软件园引进各类金融后台服务中心工作，打造金融后台服务业集中发展区；加强银政合作，积极与国家开发银行、工行、中行、建行等金融机构签订合作协议，为我市重大项目争取各类贷款，为试验区建设提供强有力的金融支持；指导完成市商业银行不良资产处置、股权结构调整和战略投资者引进；健全我市农村金融体系，配合银监局积极开展村镇银行试点工作；建立我市金融信息交流工作网络，完善监管部门、金融机构和地方政府的日常工作联络机制。
（五）切实做好政务运转保障工作。建立健全公文质量考评制度，坚持每季度对各区（市）县政府、市政府各部门报送市政府的公文质量情况进行考评通报，每月对办公厅内部办文情况进行检查通报并严格纳入目标管理，有效提高了政府公文质量，全年共审核印发以市政府或市政府办公厅名义发布的各类指导性文件1200余件；组织协调办好重要政务会议，进一步规范市政府各项会议办理工作，为市政府领导出席全市性会议提供细致周到的服务，全年共承办市政府全体会2次、市政府常务会33次、市政府党组会2次，组织安排市政府领导各类专题协调会及市政府召开的各类工作会议3000余次；市政府研究室狠抓文稿质量，全年高质量完成《政府工作报告》及市政府主要领导在市委全委会、市政府全体会、全市推进试验区建设重大项目工作动员大会上的讲话等重要文稿300余篇。
（六）不断改进机关后勤服务工作。健全内部管理体系，完善服务规章制度，协同市机关事务局研究制定改进机关食堂服务、营造良好办公环境及进一步做好市政府领导车辆服务工作的具体措施；严把资金使用审批关，加强专项经费使用情况的审计监督，推进节约型机关建设；做好公务接待工作，全年圆满完成各兄弟城市政府系统办公厅（室）赴蓉考察学习的政务接待工作50余次；热情、贴心为老干部服好务，切实保障老干部的政治、生活待遇；协助做好市行政中心建设和市级机关南迁前各项准备工作，办公厅多次牵头召开协调会，帮助解决重点、难点问题，加快中心工程建设、室内装修进度，优化家具配置、软装饰方案，帮助制定园区服务管理、运行保障方案，确保南迁准备工作有序开展。
三、团结协作、廉洁自律，进一步加强领导班子和干部队伍自身建设
高度重视领导班子和干部队伍自身建设，坚持讲团结、聚合力、带队伍、促发展，充分发挥领导干部的表率作用，以自身优良的作风带动全厅形成团结共事、风清气正的良好氛围，增强了队伍的凝聚力和战斗力。
（一）不断增强班子凝聚力。厅领导班子严格执行民主集中制各项规定，班子主要领导带头发扬民主，维护班子团结，协调发挥“一班人”的积极性，按照“集体讨论、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，集体研究决定全厅思想组织建设、党风廉政建设、干部提拔任免等重大事项，党组一班人齐心协力、团结共事。认真组织召开办公厅领导干部作风整顿建设专题民主生活会，党组成员充分交换思想意见，查找分析存在的问题和差距，研究制定整改措施，分解落实整改任务，进一步强化了服务大局意识，凝聚了班子整体合力，增强了班子贯彻落实市委、市政府决策部署的执行力。
（二）切实提高队伍战斗力。按照中央、省、市关于加强领导干部作风建设的部署要求，上半年集中开展了办公厅处级以上领导干部作风整顿活动，进一步树立了良好的工作作风；加强干部教育培训，着力提高干部的综合素质和实际工作能力，全年共选派干部参加专题班培训、市委党校主体班培训104人次，为干部素质、能力的全面提高创造有利条件；坚持正确的用人导向，严格贯彻落实干部选拔任用、交流和调配有关规定，优化干部配备，加强干部交流，扩大选人视野，完善办公厅后备干部梯队。全年向市委推荐提拔局级干部4名，提拔处级干部15名，交流处级干部9名，从基层选择16名同志充实到办公厅干部队伍中。
（三）继续强化党风廉政建设。认真贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，专题研究厅领导班子党风廉政建设和反腐败工作，逐项分解各项牵头任务，党组成员按照职责分工，抓好协调落实；组织学习中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》，对照“八个禁止”开展自查自纠活动，自查自纠面达100%。班子成员秉公用权、廉洁从政，带头保持党员干部队伍的清正廉洁，在厅党组的带动下，各管理单位和厅内各处室均能按照要求，认真落实党风廉政建设责任制，一级抓一级、层层抓落实，较好完成了全年党风廉政建设目标任务，全年全厅无任何违反廉政规定情况，未发生任何违法犯罪和以权谋私案件。
总结办公厅XX年工作，虽然取得了一定成效，但与市委、市政府的期望和要求相比仍有差距，主要存在以下不足：一是围绕党委、政府重点工作，综合协调服务的工作水平和效率还需进一步提高；二是规范化服务型政府（机关）建设还需不断深化；三是突发公共事件应急预案体系有待进一步完善。对此，我们将在今后的工作中认真研究，不断加以改进。