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市发改委总结

发布时间: 2019.08.17

市发改委工作总结怎么写。

当我们的学习或者工作结束一段进程的时候,经常会需要写总结。写总结可以让我们自我反省,提升自我。每多写一次总结,我们的进步就越显著:每一份工作都是有意义的,它们的价值也是巨大的。那么我们在写总结时需要注意哪些呢?下面是小编为大家整理的“市发改委工作总结怎么写”,希望能为您提供更多的参考。

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根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》)要求,现公布市发展和改革委员会年政府信息公开工作年度报告。本年报由(1)概述、(2)主动公开情况、(3)依申请公开情况、(4)政府信息公开复议、诉讼情况、(5)存在问题和改进措施、(6)对 年全市政府信息公开工作的意见建议、(7)附表等七部分组成。本年报中所列数据的统计期限由年 月 日至年 月 日止。
如对本年报有疑问,请与本单位政府信息公开受理机构联系。
一、政府信息公开工作的基本概况
年,我委着力推进政府信息公开工作,继续在门户网站“政府信息公开”专栏上公开相关政府信息。我委进一步健全完善政府信息发布制度,完善工作机制,构建信息平台,确保政府信息公开工作依法、及时、准确、有序地开展,为社会公众提供了便捷的政府信息公开服务。
二、主动公开政府信息情况:
根据《条例》要求,本单位对主动公开的政府信息进行了梳理和编目,年共主动公开政府信息264条。其中,机构概况类信息1条;政策文件类信息50条;政务动态类信息14条;行政执法类信息48条;其它类信息151条。
三、依申请公开政府信息和不予公开政府信息情况
年,本单位共收到政府信息公开申请6件,其中当面申请2件。
在6件政府信息公开依申请中,1件告知申请人资料已移至档案局;1件申请人主动撤销;1件申请人对答复内容不满意,申请行政复议,经协商后主动撤销,其余3件不属于本单位信息。
四、政府信息公开收费及减免情况
年,本单位没有向依申请公开对象收取复印、传真、递送等任何费用,故也无减免情况。
五、因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼情况
年,本单位收到行政复议1件,因对信息申请公开答复内容不满意而要求行政复议,经协商后主动撤销。
六、政府信息公开存在的主要问题及改进措施
年,我委政府信息公开工作稳步推进,取得了一定的成效,但还存在着信息内容公开不够全面、及时、反映工作动态的信息较少、公开形式不够丰富等问题。为此,我委进一步加大政府信息公开工作力度,改进工作方法,不断总结积累经验,提高政府信息公开工作的质量和水平。
在今后的工作中,我们将针对薄弱环节,采取切实有效措施认真加以解决,不断提高我委政府信息公开工作水平。
1、加强学习宣传。切实加大宣传力度,深入宣传政府信息公开工作的基本精神和主要内容,使委内各处室和全体机关干部职工深刻认识推行政府信息公开的重大意义,增强积极推进政府信息公开的历史使命感和政治责任感。
2、进一步完善各项工作制度。坚持及时公布和更新信息,重视群众意见的反馈,吸纳合理建议意见,使政府信息公开工作置于全社会的注视和监督之下,做到公开工作有重点、有形式、有载体、有承诺、有实效。
3、坚持规定,落实责任。坚持信息公开的有关规定,进一步加大领导力度,落实部门工作人员的公开责任制,按时开展监督、检查等活动。
4、积极开展调查研究。全面了解和掌握政府信息公开工作的开展情况,总结实践经验,努力把握公开工作的规律性,研究解决公开过程中出现的新情况、新矛盾和一些深层次的问题,进一步推动政府信息公开工作上新台阶。

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市发改委工作总结


2011年,我市的人才工作在市委的正确领导下,在省委组织部特别是省委人才办的关怀和指导下,全面贯彻落实全国、全省和全市人才工作会议精神,大力实施人才强市战略,采取有效措施,狠抓各项任务的落实,人才工作取得了一些新的进展和突破。

一、进一步加强人才工作的宏观管理和指导按照党管人才的原则,不断强化人才工作的宏观管理,充分发挥了市人才工作领导组的职能和组织部门牵头抓总、综合协调、督促检查的职责。

1、完成了全省人才工作队伍建设课题研究。按照省委组织部的统一部署,会同阳泉、长治等三市共同完成了**省人才工作者队伍课题研究,受到省委人才办领导的充分肯定。

2、开展了非公有制企业人才队伍状况调查工作。5月份会同市统计局深入到全市500余家非公有制企业开展了人才队伍状况调查工作,为进一步做好非公有制企业人才工作提供了可靠依据。

3、研究起草了《**市“十二五”人才开发规划纲要》。按照《**省‘十二五’人才开发规划纲要》的总体要求,围绕我市“十二五”期间经济社会发展对人才的需求,会同有关部门经过深入调查,广泛征求意见,研究起草了《**市“十二五”人才开发规划纲要》。

4、编发12期《**人才工作》。2011年共编发了12期《**人才工作》,及时传达上级关于人才工作的有关精神,加强了交流,沟通了信息,促进了工作的开展。

5、完善“**人才工作网”。加强人才工作信息网络化建设,打造我市人才工作信息发布、交流、学习的网上平台,推动人才工作的发展。结合人才工作和人才队伍的实际,对**人才工作网管理系统进行了升级完善。

二、大力加强高层次人才队伍建设

1、建立完善了市级优秀人才的管理制度。

(1)目标管理制度。按照市级优秀人才管理办法的规定,建立了市级优秀人才目标管理制度。市级优秀人才都要建立实绩档案,填写《目标考核表》,提出管理期内的创新目标、工作目标、素质提升目标和服务目标。经单位同意,主管部门审核,市人才办审定后,作为市级优秀人才年度考评,中期考核和届满综合考察的主要对照依据。

(2)培训制度。为进一步增强优秀人才的政治素质和职业道德水平,我市多形式、多渠道对优秀人才进行邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的培训教育。组织青年人才进行国情考察教育。组织优秀人才到发达地区和著名高校进行以新知识、新理论、新观念为主要内容的知识更新培训,收到了很好的效果。

(3)联系制度。按照省委人才办的统一部署,经市委同意,市委、市政府15名市级领导根据分工情况,分别确定联系了1—2名省委联系的高级专家。各县(市、区)、各部门单位领导也根据工作情况联系了1—2名市委联系的高级专家,使各级领导能够及时听取专家的意见和建议,解决专家在工作、生活和科研中出现的有关问题,相互之间加强了解,增进友谊,促进了工作。

2、开展了市级优秀人才的年度考评工作。按照《**市第三批优秀专家、**市特聘专家、**市优秀青年人才选拔、管理办法》的有关规定,开展了**市第三批优秀专家,**市特聘专家,**市优秀青年人才年度考核考评工作。

3、开展了**市专家协会筹备工作。上半年制定下发了《关于推荐**市专家协会会员的通知》,全市共推荐会员500余名,研究起草了**市专家协会章程,圆满完成了协会成立的有关准备工作。

4、完成了“省、市委联系的高级专家”的评选工作。按照省委组织部《关于推荐选拔省委联系的高级专家的通知》要求,共推选出符合选拔条件的省委联系的高级专家61名,正式入选29名。同时制定下发了《关于认真做好“市委联系的高级专家”管理工作的通知》,评选确定了市委联系的高级专家246名。

三、进一步加大人才培养力度

1、组织了一期“**市高级管理人才出国培训班”。组织我市专业技术领域从事管理工作的9名高级管理人才赴欧洲进行了学习考察。通过学习考察,了解发达国家人力资源管理的理论知识和公务员管理体制,加深对坚持改革开放重要性的认识,进一步增强创新意识和创新能力,以适应我市改革开放和各项事业发展的需要。

2、加强对优秀青年人才的培养。5月份,我市组织部分优秀青年专家到东北地区进行国情考察教育。通过实地学习考察重要历史文化遗址和具有特色的现代知名企业、典型农村,深入了解东北地区悠久的历史、灿烂的文化及改革开放和振兴东北老工业基地战略中所取得的巨大成就,进一步加深了对“三个代表”重要思想和科学发展观的认识和理解。

四、优化环境,强化各项服务活动

1、组织市级优秀人才投身全省“四大攻坚”主战场。根据省委组织部的统一要求,组织我市29名省委联系的高级专家积极参加了**省高级专家“四大攻坚”服务团的有关活动,进一步发挥了省委联系的高级专家的作用。

2、组织优秀专家外出休假疗养。11月份组织20余名优秀专家赴黄山、杭州等地进行了为期10天的疗养考察,使专家们进一步开阔了视野,调整了身心,促进了相互间的交流学习,进一步激发了为我市经济和社会发展多作贡献的工作热情和创造热情。

3、组织优秀人才体检。4月份,组织市优秀专家、特聘专家和优秀中青年知识

4、组织召开了“**市优秀人才迎春联谊会”。春节前组织部分市级优秀人才与市有关领导及人才工作部门负责人在新闻大厦多功能厅进行座谈、联谊,进一步营造了“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好社会氛围。

2011年我市的人才工作虽然取得了一些成绩,但是还存在一些急需解决的突出问题。组织部门在人才工作中的宏观协调、牵头抓总职能还应进一步加强,人才工作的机制创新、政策落实等方面还需要进一步深入研究,采取更加切实可行的措施加以改进和提高。

市发改委年终报告


根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》)要求,现公布市发展和改革委员会年政府信息公开工作年度报告。本年报由(1)概述、(2)主动公开情况、(3)依申请公开情况、(4)政府信息公开复议、诉讼情况、(5)存在问题和改进措施、(6)对 年全市政府信息公开工作的意见建议、(7)附表等七部分组成。本年报中所列数据的统计期限由年 月 日至年 月 日止。
如对本年报有疑问,请与本单位政府信息公开受理机构联系。
一、政府信息公开工作的基本概况
年,我委着力推进政府信息公开工作,继续在门户网站“政府信息公开”专栏上公开相关政府信息。我委进一步健全完善政府信息发布制度,完善工作机制,构建信息平台,确保政府信息公开工作依法、及时、准确、有序地开展,为社会公众提供了便捷的政府信息公开服务。
二、主动公开政府信息情况:
根据《条例》要求,本单位对主动公开的政府信息进行了梳理和编目,年共主动公开政府信息264条。其中,机构概况类信息1条;政策文件类信息50条;政务动态类信息14条;行政执法类信息48条;其它类信息151条。
三、依申请公开政府信息和不予公开政府信息情况
年,本单位共收到政府信息公开申请6件,其中当面申请2件。
在6件政府信息公开依申请中,1件告知申请人资料已移至档案局;1件申请人主动撤销;1件申请人对答复内容不满意,申请行政复议,经协商后主动撤销,其余3件不属于本单位信息。
四、政府信息公开收费及减免情况
年,本单位没有向依申请公开对象收取复印、传真、递送等任何费用,故也无减免情况。
五、因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼情况
年,本单位收到行政复议1件,因对信息申请公开答复内容不满意而要求行政复议,经协商后主动撤销。
六、政府信息公开存在的主要问题及改进措施
年,我委政府信息公开工作稳步推进,取得了一定的成效,但还存在着信息内容公开不够全面、及时、反映工作动态的信息较少、公开形式不够丰富等问题。为此,我委进一步加大政府信息公开工作力度,改进工作方法,不断总结积累经验,提高政府信息公开工作的质量和水平。
在今后的工作中,我们将针对薄弱环节,采取切实有效措施认真加以解决,不断提高我委政府信息公开工作水平。
1、加强学习宣传。切实加大宣传力度,深入宣传政府信息公开工作的基本精神和主要内容,使委内各处室和全体机关干部职工深刻认识推行政府信息公开的重大意义,增强积极推进政府信息公开的历史使命感和政治责任感。
2、进一步完善各项工作制度。坚持及时公布和更新信息,重视群众意见的反馈,吸纳合理建议意见,使政府信息公开工作置于全社会的注视和监督之下,做到公开工作有重点、有形式、有载体、有承诺、有实效。
3、坚持规定,落实责任。坚持信息公开的有关规定,进一步加大领导力度,落实部门工作人员的公开责任制,按时开展监督、检查等活动。
4、积极开展调查研究。全面了解和掌握政府信息公开工作的开展情况,总结实践经验,努力把握公开工作的规律性,研究解决公开过程中出现的新情况、新矛盾和一些深层次的问题,进一步推动政府信息公开工作上新台阶。

XXXX市发改委工作总结


积极推进规划编制、园区选址、协议拟订等前期工作,规划面积46平方公里的宿州马鞍山工业园区管委会揭牌,注册资本5000万元的马宿建设投资公司已成立并开始运作,各项基础设施建设加快推进,园区总体规划已通过省发改委组织的专家评审。三是巩固落实与央企合作发展成果。随同市领导先后多次拜访央企,深入洽谈项目,积极寻求新的合作。实施目标任务分解,加强项目调度和跟踪督查,努力推动意向项目向合同项目转变,合同项目早日落地建设。截至10月底,我市新增签约项目23个,新开工项目21个,实际完成投资156亿元,分别占省下达年度目标任务的140%、114%、84%。

(五)抓队伍,努力打造干事创业的团队。一年来,狠抓干部思想建设、作风建设、组织建设和廉政建设,积极围绕建设一支政治素质好、思想观念新、业务能力强、工作效率高、廉政建设优良的发展改革队伍。一是狠抓思想政治建设。认真组织学习市第八次党代会和八届三次会议精神,结合实际组织学习讨论。积极开展“以人为本,执政为民”主题教育活动,做到“规定动作”不走样,“自选动作”有特色。制定年度学习计划,明确学习目标、内容、时间和具体要求,深入推进中心组理论学习和经常性政治理论学习活动。积极组织好干部在线学习活动,开展市发改委精神讨论,进一步凝心聚力、争先进位。组织在职职工到西柏坡革命老区考察学习,共同接受爱国主义思想教育。二是狠抓党组织建设。按规定进行机关党总支进行换届选举,切实加强党总支班子建设。严格执行“三会一课”制度,党员领导干部坚持过“双重”组织生活。积极组织党员青年志愿者参加市委、市直机关工委的义务植树、义务执勤等社会活动,到结对社区参加环境卫生整治。深入开展与山宁村、晨光社区结对共建活动,为山宁村新争取到中央预算内投资40万元,帮扶开展“清洁家园”活动,与晨光社区共同举办了庆祝建党90周年文艺晚会。春节、端午、中秋等传统节日期间,及时上门慰问特困党员和困难群众。三是狠抓效能建设。强化为基层服务“马上办,办就办好”的理念,优化流程、优质服务。修改完善一批规章制度,坚持做到以制度管人、以制度管事。把政务公开工作作为加强机关效能建设、推动勤政廉政的重要切入点,坚持以公开促工作、以公开树形象、以公开赢民心,全年依托市政府信息公开网站发布信息200多条,积极接受社会各界的监督。四是狠抓干部作风建设。深入开展“创先争优”、“书记大走访”

XXXX市发改委2011年工作总结

一、2011年工作总结

今年以来,市发改委紧紧围绕市委、市政府的决策部署,紧盯目标、狠抓重点、团结拼搏,全力推进各项工作并取得明显成效。

(一)抓项目,千方百计增加有效投入。牢固树立“项目立委、项目强委”的理念,把项目工作摆在重中之重、紧而又紧的位置,坚持一切围绕项目转,一切围绕项目干。一是全力确保投资持续较快增长。以争先进位为目标,以项目为支撑,精心编排投资计划,强力推行目标管理责任制,及时下达调度计划,按月实施目标跟踪调度和督查通报,千方百计保持投资增长的良好势头。1-10月份,全市固定资产投资完成1005亿元,同比增长38%,总量和增幅位居全省前列。二是排难推进重点项目建设。强化项目建设调度机制,坚持市领导牵头分工负责制,将重点项目建设纳入全市目标管理。紧盯重大工业项目和新开工项目,实行每周协调调度,紧急问题及时调度并实行专报。结合“服务企业、促进发展”活动,全委组织成立14个项目推进服务小组,实行重点项目“四个一”服务。积极协调解决土地、征迁、外部条件等突出问题,推进项目按计划节点实施。1-10月份,全市重点项目累计完成投资484.9亿元,完成年度计划的92.99%,超序时进度9.7个百分点;其中,全市省“861”项目累计完成投资238.97亿元,完成年度计划的119.4%,超序时进度36.07个百分点;马鞍山长江公路大桥和宁安城际铁路工程两个重大项目加快建设,分别完成投资13.64亿元和15亿元。预计全年,全市重点项目完成投资533亿元;冷轧硅钢、圆融光电、美格尔电器等140个项目开工,年计划投资312.54亿元,是上年度的1.72倍;华菱重卡、中宏一期等67个项目竣工,年计划投资76.08亿元,是上年度的1.83倍。三是锲而不舍加快重大项目前期工作。一重集团的高端数控机床、惊天液压破拆机具与装备制造、亚重重装铸锻件、太时芯光LED芯片产业化、天翊光能晶硅棒及切片、秀山医院、围乌路升级改造及北延工程、314省道、205国道等一批项目争取并获上级发改委备案。四是争取资金政策取得明显成效。认真研判政策,精心编报项目,持续跑省跑部,全力争取上级资金并取得显著成效。共争取国家和省支持项目155个、获上级资金7.57亿元,分别涉及三次 、“三民一促”等活动,并与重点项目建设、承接产业转移、资金项目争取、重大规划编制等工作有机结合,引导党员干部进一步转变工作作风,全委上下呈现出党组织履职尽责创先进、党员立足岗位争优秀的局面。积极组织开展文体活动,获市十运会“体育道德风尚奖”和市直机关庆祝建党90周年文艺汇演第一名。五是狠抓党风廉政建设。切实推行“一岗双责”,加强组织领导、完善责任体系、强化目标分解,从领导班子、领导干部抓起,从落实廉洁从政的具体规定和重点环节抓起,健全制度,落实责任,规范行为,领导班子廉政建设深入开展,全年未发生一起违法违纪案件。

(二)抓谋划,积极当好参谋助手。结合实际,加强中长期发展思路和发展战略研究,及时研究提出措施建议。一是积极谋划推进铁基新材料高技术产业集群发展规划。在市委市政府高度重视下,组织专门力量,集中开展调研、专题研究、深入研讨等工作。结合我市产业基础、技术支撑、发展空间等因素,精心组织编制《马鞍山市铁基新材料高技术产业集群发展规划(2011-2015)》,通过省发改委组织的专家评审。专家评审组认为,《规划》符合省委、省政府培育和发展具有国际竞争力的首位产业要求,对培育发展马鞍山市铁基新材料高技术产业集群具有较强的指导性;体现了科学发展观的要求,具有较强的前瞻性和可操作性;在形式上创新了规划的撰写模式,具有较强的可看性。根据市委、市政府的部署,精心组织筹备举办铁基新材料高技术产业链论坛,一批国内一流专家、国家及省发改委有关方面负责人现场论证指导,宣传推介。以企业为主体、以项目为载体,积极推进规划实施,全力向上争取资金支持,组织申报的马钢高速车轮钢、方圆大型重装回转支承等3个项目获国家和省专项资金6140万元。对亿元以上的50多个战略性新兴产业项目进行调度,积极推进项目前期和建设工作。加强促进战略性新兴产业产值考核工作,会同市有关部门和单位多次梳理摸排情况,多次赴省有关单位衔接汇报 ,两次集中协调调度,积极推进战略性新兴产业发展。二是积极做好行政区划调整后发展战略问题研究。根据区划调整后发展的新情况和新要求,深入含山、和县多次调研,就发展战略、产业体系、园区整合等研究提出建议。三是积极谋划调整“十二五”规划。制定工作方案,组织相关力量,认真学习调研,组织专题研究,多次集中讨论,广泛征求意见,积极推进“十二五”规划修编工作。在全面贯彻市第八次党代会精神、深入分析经济环境变化的基础上,目前已形成规划修编讨论稿。与此同时,推进各专项规划修编工作。四是积极谋划促进开发园区发展。围绕明确开发园区功能定位,在深入调研的基础上,梳理全市开发园区发展现状,多次组织研究讨论,对全市开发园区调整产业布局、发展重点产业、谋划跨江联动发展等方面提出了建议。同时,及时掌握扩区升级信息和动态,精心组织并积极申报材料,积极推动开发园区扩容升级。慈湖高新区、博望高新区已被批准为省级高新技术产业开发区,慈湖高新区申报国家级高新技术产业开发区已上报科技部;和县开发区、当涂开发区扩区材料已上报省相关部门;含山工业园区扩区材料正按照省发改委要求进行完善。五是积极谋划即期经济运行发展。认真做好月度经济运行监测,逐月分析重点项目建设、招商引资等情况,完成了发展总部经济建议、推进全市重大基础设施前期工作意见等。

(三)抓统筹,努力促进和谐发展。一是积极推进医改工作。制定年度工作方案,将医改工作纳入全市目标考核体系,切实发挥牵头协调作用,及时召开成员单位月度会议和工作协调会,积极开展专项督查,推动年度医改5项重点工作取得积极成效,全市巩固完善基层医改工作暂居全省第一位。目前,全市医疗保障制度覆盖面达229.2万人,参保率达到99.6%;提前完成52个基层医疗机构和407个村卫生室标准化建设任务,并实现基本药物制度全覆盖;国家规定的10大项41类基本公共卫生服务项目和7项重大公共卫生服务项目进展顺利,新增市级4项基本公共卫生服务项目在全省率先实施并积极推进;公立医院人事、分配、管理等内部运行机制改革深入推进,县级公立医院改革全面启动。二是着力推进节能减排工作。层层分解落实节能目标任务,督促各责任单位落实节能目标责任书。实施13个合同能源管理项目,积极做好固定资产投资项目节能评估工作。组织开展全市节能宣传周活动,牵头开展了“节能减排知识竞赛”等活动,协调市有关部门开展了“校园低碳 行动”、“工业企业节能增效宣传”等活动,广泛调动社会各界参与节能减排工作的积极性。加快全市重大节能项目建设,马钢6万千瓦全烧高炉煤气发电工程竣工投产,长钢8000千瓦高炉压差发电系统投入运行,万能达发电公司的能量系统优化项目完成三套发电系统改造,马钢焦炉煤调湿、山鹰造纸污泥及浆渣发电、万能达能量优化改造等工程快速向前推进。三是着力加强民生建设。坚持以项目带动社会事业发展,积极推动市精神病医院、卫生监督体系、农村急救体系、校安工程、学前教育、基层医疗机构信息化建设。切实推进完善大中型水库移民后期扶持政策民生工程,根据省批准下达的水库移民补助计划,精心做好移民人口的登记、审查和核定工作,会同市有关部门严格发放标准,实行阳光操作,757万元补助资金足额及时发放到位,水库移民后期扶持项目按计划顺利实施。

(四)抓协作,全力推进对外经济合作。今年以来,我委紧密结合工作职能,加强对外经济交流合作,并取得突破性成效。一是积极参加招商活动。牵头组织参加南京“重洽会”、重庆“渝洽会”,积极参加徽商大会、银企对接会、中博会、厦洽会、皖粤经贸合作以及赴中山等地的20多个专场招商推介活动,深入摸排项目并精心编印项目册,设计制作ppT演示文稿和投资指南,积极宣传推荐我市投资环境和重点招商项目。一重、亚重、太时芯光等一批牵动性强的项目先后签约落地。1-10月份,全市实际利用内资702.11亿元,同比增长58.8%,总量分别完成确保目标、考核目标、力争目标的112.5%、103.1%、94.6%;其中,省外资金538.71亿元,同比增长51.1%。预计全年全市实际利用内资830亿元。二是深入推进区域合作。与长三角合作方面,积极做好2012年长三角园区共建联盟组织申报工作。与南京市合作方面,积极开展2011年度宁马一体化合作落实情况调度,建立调度机制,促进年度协议有效落实。为深化两市一体化合作互动,经反复衔接,梳理了一批宁马两市2012年度合作项目;起草《2012年度宁马一体化合作项目协议》并多次磨合,明确了两市2012年重点实施的5个项目、大力推进前期工作的8个项目和全面合作的6个方面内容。与芜湖市合作方面,全力做好马芜同城化前期工作,印发年度工作任务分工,提出当芜大桥、江东大道连接芜湖徽州大道等一批路桥对接项目,11月13日两市政府签订马芜同城化合作框架协议。与宿州市合作方面,

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