县第二批先进性教育活动学习动员阶段工作总结。
在学习工作中，我们有可能会需要写总结报告。总结写多了，我们就会发现其中蕴含的规律。每写一次总结，就让我们多一份思考的机会：人的力量是无求无尽的，相信自己就一定能做到。那么撰写总结需要注意哪些方面呢？下面是小编为大家整理的“县第二批先进性教育活动学习动员阶段工作总结”，仅供参考，希望能为您提供参考！
县第二批先进性教育活动涉及党委27个、总支16个、支部225个，共268个基层党组织。参加第二批先进性教育活动的单位303个，其中，社区8个、乡镇机关及站所145个、企业73个、学校49个、医疗卫生10个、新经济组织17个、新社会组织1个。参加的教育对象3810人，占全县党员数35％，其中，在职党员3177人，流动党员633人。
县委把先进性教育活动摆上首要的工作议题，作为提高执政能力，强基固本工程来抓，坚持扎实工作举措，做到精心组织、广泛动员、分类学习、具体指导、学改结合，力争实现在提高党员素质，增强政治责任感上有新高度，在创新工作方法，转变工作作风上有新举措，在加快经济社会发展，确保群众得实惠上有新办法的目标要求，真正把全县*员的先进性汇聚到推动全民创业、实现富民兴县、构建“平安和谐社会”的实践中来。到目前，全县第二批先进性教育活动学习动员阶段进展有序。
一、精心组织，在抓好落实上下力气
第二批先进性教育活动的党组织数多，党员层次多，流动党员多，工学矛盾突出，教育对象素质不平衡突出，社区和困难企业党组织找党员难、党员找党组织难，下岗分流党员生活困难。我们坚持早谋划、早安排，紧紧围绕“抓好三个落实”，积极做好前期准备工作。
一是落实工作机构和方案。县委先进性教育领导小组在召开动员会后，结合上级文件精神及本县实际情况，制定了《第二批先进性教育活动工作方案》及工作流程表，落实了活动经费9万元，并从党费中下拔2.4万党费，给社区、企业党组织，解决这些党组织活动经费短缺问题。从5月份开始，各单位就成立了先进性教育活动领导小组，抽调了精干力量集中办公，落实了办公本资料权属文秘写作网，放上鼠标按照提示查看文秘写作网更多资料经费、办公场所。在准备阶段落实了八个一措施，即：①搞好一次调研；②搞好一个宣传；③开好一个动员大会；④搞好一个座谈讨论；⑤制定一个实施方案；⑥分班子成员建立好一个联系点；⑦成立一个领导小组；⑧培训一批业务骨干；结合各行业、各单位的特点，制定了《实施方案》和工作流程表。
二是落实工作职责。明确县委书记、县委先进性教育领导小组组长饶剑明为全县先进性教育活动第一责任人；各单位党组织负责人为本单位第一责任人，各单位先进性教育办公室主任为本单位具体责任人，各支部书记为本支部直接责任人。同时，对各单位党组织负责人提出了明确具体的要求：负责从面上指导本单位党组织开展活动，认真分析党员队伍状况，分析本单位的突出问题，确定先进性教育活动的着力点和主攻方向。
三是落实参学人员。我县在第二批先进性教育准备阶段工作中，首先从加强基层组织力量入手，整顿了19个软弱涣散支部，再集中精干力量对教育对象进行了深入的调查摸底，建立完善了党员台帐，并建立了3个子台帐，即流动党员台帐、下岗失业及困难党员台帐、离退休党员台帐。对未与组织联系的党员，一方面，组织上采取了不同的方式进行查找。在社区，对所管辖的范围进行全面的上门普查；在乡镇及站所，派专人采取走访党员家庭、走访党员邻居、走访派出所、打电话联系等进行责任查找；在企业中，通过查资料、走访党员家庭、走访亲戚朋友、走访相关单位等方式进行追踪查找。另一方面，在县有线电视台、电台、党建网等媒体上发布《致党员一封公开信》；各乡镇在人口聚集的地方张贴告示；各党组织给外出流动党员发出了《积极查找未与组织联系党员的倡议》。动员党员群众力量来关心游离于党组织之外的党员，提供线索或动员党员主动找党组织联系。同时，县委先进性教育办公室下发文件，要求各党组织对非本党组织管辖的游离于组织之外的党员进行详细记录和跟踪，将情况上报县委先进性教育办公室，研究落实其参加先进性教育活动的具体措施。在作出答复前，由各单位党组织临时接管，对其进行思想动员和组织参加先进性教育。到目前为此，全县52名未与组织联系的党员已找到45名，对未找到的7名党员，继续进行查找，直到找到为至。
二、广泛动员，在宣传发动上动脑筋
为形成强大的舆论声势，动员全社会关注、参与先进性教育活动，我们重点做到了“二抓”。
一是抓宣传发动。于7月1日召开了全县动员大会，7月25日对各单位先进性教育办公室主任及支部书记进行了培训；先后5次召开了督导组、指导组及各单位办公室主任工作会议；各单位也召开动员大会。在学习业务知识的同时，通过领导反复强调，时常提醒，加强了业务骨干对先进性教育的认识，在先进性教育活动结构内部形成了良好的氛围。同时，充分利用宣传媒体营造氛围，在县有线电视台、县广播电台开设了专题栏目，定期播发先进性教育活动动态及各单位在先进性教育活动中涌现出的好经验好做法；在党建网上开辟了先进性教育论谈，广大党员可以在网上与同志交流心得体会，发表自己的理论文章，并且每周定期安排一名县级领导干部参与网上讨论；县委先进性教育办公室和各基层党委编发《简报》40多期，有力地指导了各基层组织开展先进性教育工作。
二是抓典型引导。我们充分发挥典型的带动作用，推动先进性教育活动的深入开展。一方面，县委先进性教育活动办公室从第一批先进性教育活动单位涌现出来的先进典型中，选拔10名先进个人，到第二批先进性教育活动单位做巡回报告，累计报告29场次，参加党员2000多名。另一方面，定期不定期在第二批先进性教育活动开展较好的单位举办流动现场会或交流会，互通信息、交流经验。如8月9日，在新街社区召开了社区先进性教育工作本资料权属文秘写作网，放上鼠标按照提示查看文秘写作网更多资料会议；8月11日，在赣麻召开了企业党组织先进性教育活动研讨会；8月14日，在石庄乡召开了乡镇先进性教育现场工作会议。第三，在乡镇、站所、企业、社区、社会中介组织中，通过调查研究，推选出不同行业、不同特点的典型基层党组织和党员24名，并把这些典型的单位和个人作为第二批教育活动的示范点。全县形成了层层抓典型、行行有典型的局面，通过典型示范、辐射和带动，促进了面上活动的开展。
三、分类指导，在组织学习上用功夫
为确保参学党员学有所思、学有所悟、学有所得，我们根据不同行业、不同单位、不同群众党员的特点，从实际出发，努力做到了“二个突出”。一方面，在学习内容突出针对性。根据不同行业、不同层次党员的实际情况，确定了各自的学习重点，对机关党员突出“三个代表”重要思想、执政能力建设、和谐社会建设等政治理论的学习；对事业单位党员突出理论与实践的结合，深化职业道德教育、提高服务水平和服务质量方面的教育内容；对企业党员、流动党员、下岗失业职工党员突出技能的学习，做到学其所需、学以致用，为推动全民创业打下坚实的基础。另一方面，在学习形式上突出灵活性。一是灌输学。采取层层培训、层层灌输，确保党员的思想汇聚到先进性教育活动中来。在学习过程中，进行通读、精读《保持*先进性教育活动读本》、十六大报告、上级领导讲话及有关文件等。同时，结合各种会议，通过领导讲话、下发文件，做到经常灌输、时常提醒，使广大党员领会先进性教育活动的重大意义，提高党员的思想素质。二是辅导学。县级领导党员干部下到所联挂的单位，采取形势报告会、“吹风会”、调研座谈会等形式，领导带头宣讲先进性教育活动的重要性；县直部门挂点领导分赴挂点单位，参与各支部的学习，传授第一批教育活动的经验及体会，并在会上作动员讲话；组织人员对转制企业中的党员解读上级有关文件精神，宣传解释有关政策法规，消除他们的疑虑及落后情绪，激发他们发挥先锋模范作用。三是帮带学。对下岗、分流、困难、流动党员，组织人员走访慰问党员家庭，解决生活中的实际困难，使党员感受到党组织的关怀，激发党员参加教育活动的热情，自觉接受组织的教育管理。同时，由支部确定一位素质高的党员对他们进行联系帮带，组成“1＋1”的帮带学习对子364对，并落实帮带责任，督促他们学习，并解释不理解的内容。四是分类学。根据企业单位工作时间安排，以工作中班、组为单位，采取轮流式学习，使企业党员思想工作两促进；帮助社区党组织搞好下岗、分流党员组织关系接入工作，帮助建立流动党员台帐，组织开展创建群众满意的和谐平安社区主题实践活动，使广大党员在活动中学习提高，在服务社区群众、树文明新风、构建平安和谐社区等方面充分发挥先锋模范作用。
四、多管齐下，在督促指导上出实招
为确保活动在思想上不松懈、学习上不松劲、要求上高标准，我们切实加大了督导指导力度。建立健全了督导组督导、党委和主管部门组织实施、指导组蹲点指导、县级领导干部建立联系点四位一体的督促、检查、指导体系。
一是督导组严格督导。县委先进性教育领导小组成立了10个督导组，对第二批先进性教育活动情况进行分类指导，总结经验，指导工作。同时，对每个阶段的每个环节，实行严格的签字把关审核制，没有达到要求的，延缓进入下一个环节。目前，全县各单位全部经过严格的审核，作好了进入第二阶段的工作准备。
二是指导组蹲点指导。从参加第一批先进性教育活动的县直本资料权属文秘写作网，放上鼠标按照提示查看文秘写作网更多资料单位抽调1名领导党员和1-2名业务精通的先进性教育活动骨干，全县共抽调37名县直部门领导党员、52名业务骨干，组成37个工作指导小组，下派到非公、经贸、转制企业、供销系统、粮食系统、社区等单位的党组织，利用第一批先进性教育活动的成功经验，开展指导工作。
三是党委和主管部门组织实施。各支部的《实施方案》党委进行把关；各支部的集中学习时间，党委和主管部门视其情况进行了具体安排；对党员的读书笔记，心得体会文章，党委和主管部门联合在8月15日进行了普查，对没有达到要求的，于8月22日进行再次检查。
四是各级领导联系挂点。市委挂点领导分别联挂一个企业和一个乡镇；县级党员领导干部挂点一个乡镇和一个企业或一个社区党组织；各主管单位党员班子成员必须挂点一个下属单位或支部。形成了三级联挂，使各级党组织都有上级领导挂点，通过领导带头上党课、作形势报告，用行为和影响力，带动广大党员积极参与先进性教育活动。
五、学改结合，在创新载体上作文章
自学习动员阶段以来，结合各自的工作特点及单位实际，围绕解决实际问题，开展多种形式的主题实践活动。一是在党员领导干部中，开展了以“解决一个热点难点问题、帮扶一户困难群众、引进一个项目”为主题的“三个一”社会实践活动。二是结合企业、事业单位较多，下岗失业职工党员较多的实际，我们将活动进一步延伸到全体党员，在企事业单位党员中广泛开展了以“学理论、学先进、学技能，找差距、找原因、找出路，提高思想认识、提高整体形象、提高工作能力”为内容的“三学、三找、三提高”社会实践活动。三是在乡镇，围绕解决“走读”现象，改进工作作风。在干部党员中开展“夜学、夜议、夜谈、夜访”活动。利用晚上时间，有组织、有计划地集中学习先进性教育活动要求的相关理论文章、农村政策法规、市场经济和科技知识；“夜议”民情、剖析问题、解决疑难、进行决策；召开村民代表座谈会、村务恳谈会，分析解决农民群众反映的问题；党员干部定期到各村农户家中进行登门“夜访”。四是在乡镇站所职工党员中开展“五讲五重五不准”活动，即讲形象、重人品，不准损人利己、破坏团结；讲效率、重质量，不准草率行事、拖拖拉拉；讲原则、重事实，不准以权谋私、弄虚作假；讲文明、重礼节，不准态度蛮横、盛气凌人；讲学习、重开拓，不准不思进取、得过且过。五是在社区党员中开展“争创文明社区、服务全民创业”活动。组织困难党员到县劳动就业中心进行技能培训，统一送进企业上班，使困难党员得到一份满意的工作和收入；组织成立服务创业小分队7个，对那些父母在工厂和单位工作，离家较远，中午无法照顾家庭和老人小孩的家庭照顾老人孩子和料理家务，使这些家庭的工作人员能安心工作，全身心地投入创业，全县社区接受到服务创业小分队帮助的达854户。六是在企业党组织中开展“四建一促进”活动，即建一个好班子、建一支好队伍、建一个好机制、建一套好制度、促进企业健康发展。七是在学校党员中开展“三比两争”活动，即比教学、比科研、比贡献、争当好老师、争当科学带头人。
我县在第二批先进性教育活动中做了一些工作，也取得了一些成效，但这一期教育活动仅仅是开始，下一步的工作量还很大。下一步，我们在思想上更加重视、工作上更加扎实，把教育活动作为各项工作的重中之重来抓。继续发挥党员领导干部的先锋模范作用，努力在改进活动方法上下功夫，重点在抓好破产、倒闭企业及社区党员和流动党员的学习教育上下功夫，在推动全民创业上下功夫，确保不走过场，使教育活动真正成为群众满意工程。GZ85.CoM
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第二批先进性教育活动学习动员阶段工作总结
我县参加第二批先进性教育活动的共有22个基层党（工）委，362个党支部（含19个党总支），7746名党员。一段时间以来，我们认真借鉴第一批先进性教育活动的成功经验，周密筹划，精心安排，扎实推进，学习阶段各项工作正在按照《实施方案》的要求有序进行。针对第二阶段面广量大，情况复杂的实际情况，为确保先进性教育活动取得实效，我们突出抓了以下几个方面。
一、精心组织，在摸实情上下气力
相对第一批先进性教育活动来讲，第二批参学单位层次较多，党员成分复杂，为了做到全员覆盖，不留空档，确保质量，我们坚持早谋划、早安排，紧紧围绕“抓好三个落实，理顺两个关系”，积极做好前期准备工作。
“抓好三个落实”：一是落实工作机构和人员。从5月份开始，县委先进性教育活动办公室就组织了8个工作组，深入到第二批先进性教育活动单位，对各单位活动办公室人员和承担指导工作的业务骨干落实到人头，并于6月初对各基层党委和主管部门的业务骨干进行了集中培训，做到了工作人员早到位、早介入。二是落实工作责任。对各基层党委、主管部门和基层支部明确职责任务，重点明确党组织书记的第一责任人职责；指导各级党组织，认真分析本单位和党员队伍状况，重点分析问题，明确先进性教育活动的着力点和主攻方向，为制定有针对性的实施方案做好了充分准备。三是落实参学人员。为保证每个党员都能参与先进性教育活动，针对流动党员参学难的实际情况，我们对排查出的605名外出流动党员，逐人建立档案，明确具体责任人，千方百计进行联系，对联系人、外出党员的联系电话、通信地址逐一登记造册。
“理顺两个关系”：一是理顺党组织隶属关系。为确保责任明确，渠道畅通，对党员数量少或作用发挥不好的党支部及时进行撤并；对一些规模膨胀较快，党员数量较多的党支部，根据工作需要进行升格或合理拆分；对关、停、破产时间较长的，党组织作用发挥不好的，按照“谁主管、谁负责”的原则，由主管部门负责，重新把组织建起来，确实不能从本支部党员中产生支部成员的，从所属党委或县直部门中选派人员，到企业中挂职担任党支部书记，组建党支部，或由党委、主管部门选派工作组进驻企业。二是理顺党员的组织关系。对少数确因工作变动，居住区域或身体状况等原因，需要转移组织关系的，按照就近、便利的原则，在规定时间内接转组织关系，为党员参加教育活动提供了方便。
二、广泛动员，在烘托局面上动脑筋
为形成强大的舆论声势，动员全社会关注、参与先进性教育活动，我们在开好各级各类会议的同时，重点做到了“两抓”。
一是抓宣传。充分利用宣传媒体营造氛围，《新**报》、县电视台、县广播电台开设专题栏目，滚动播发动态新闻50余条，开设专题报道、系列访谈22期。县委先进性教育活动办公室、各基层党委编发《简报》100余期。县委先进性教育活动领导小组办公室利用电视、简报等形式开辟了“先进性教育活动大家谈”专题栏目，访谈对象既有第一责任人，也有普通党员，通过谈认识、谈感受、谈体会，烘托局面，交流经验，启发思路，达到了互相促进、共同提高的本稿件版权属于青年秘书网目的。截止目前，我县电视访谈基层党委书记、企事业单位党组织负责人11人次，各行业的优秀普通党员10人次，刊发专题简报12期。
二是抓典型。我们充分发挥典型的带动作用，推动先进性教育活动的深入开展。一方面，县委先进性教育活动办公室从第一批先进性教育活动单位涌现出来的先模人物中，选拔6名先进个人，到第二批先进性教育活动单位做巡回报告，累计报告29场次，参加党员7100多名。另一方面，定期不定期在第二批先进性教育活动开展较好的单位举办流动现场会或交流会，互通信息，交流经验。目前我们已在大谢集镇、县人民医院、花冠集团、永丰食品酿造公司、轻纺协会等单位召开经验交流会。全县形成了层层抓典型、行行有典型的局面，通过典型示范、辐射和带动，促进了面上活动的开展。
三、分类指导，在组织学习上用功夫
学习是教育活动的关键环节，是保证活动效果的基础，也是贯穿活动始终的重要任务。为确保参学党员学有所思、学有所悟、学有所得，我们根据不同行业、不同单位、不同群体党员的特点，从实际出发，努力做到了“三个突出”。
一是学习内容突出针对性。根据不同行业、不同层次党员的实际情况，确定了各自的学习重点，对机关党员突出“三个代表”重要思想、执行能力建设、和谐社会建设等政治理论的学习；对事业单位党员突出理论与实践的结合，强化职业道德教育、提高服务水平和服务质量方面的教育内容；对企业党员、流动党员、下岗失业职工党员突出技能的学习，做到了学其所需、学以致用。
二是学习形式突出多样性。县里投资近2万元，从新华书店购买了30套光盘，发放到基层党委和主管部门巡回播 放；将第一批先进性教育活动期间陈光书记在我县所做的形势报告、市委讲师团黄桂芳团长所做的经济发展形势报告、楚德留事迹报告刻制成300张光盘，在全县发放；统一安排县委党校教师做党性教育辅导报告。同时要求各单位根据县委先进性教育活动领导小组统一部署，结合自身情况，制定出符合自身实际的学习方式，或集中学、或分散学、或雨天学、或休息日学，保证了学习时间，确保了学习质量。
三是学习方法突出灵活性。我们建立了结对帮学制度，实行党员领导干部与基层党员结对帮学，骨干党员与后进党员结对帮学，青年党员与老党员结对帮学，在家党员同外出党员结对帮学。同时，针对不同行业党员的特点，采取了领导干部带头学、普通党员自觉学、企业党员领着学、下岗党员帮着学、外出党员联系学的方法，收到了很好的效果；针对部分外出流动党员确实不能返回的实际情况，我们在流动党员中开展了“发一封信、邮一本书、送一本笔记本、寄一张邮票”活动，充分体现了党组织对流动党员的牵挂和关心，拉近了党员与党组织的距离。
四、多管齐下，在强化督导上出实招
为确保活动思想上不松懈、学习上不松劲、要求上高标准，我们切实加大了督导力度。建立健全了督导组督导、党委和主管部门组织实施、县委先进性教育活动办公室检查指导、县级领导干部建立联系点四位一体的督促、检查、指导体系。
督导组督导突出了三点：一是全面督导，县委从第一批开展活动的县直单位抽调29名科级干部，58名业务骨干，组成29个督导组，派驻22个基层党委，7个主管部门。二是分层次督导。县委派出的督导组除做好面上的工作外，都要建立1个联系点，总结出经验，指导面上的工作；同时，各基层党委和主管部门抽调621名干部，向所属308个支部派出了每组不少于2人的督导组。三是重点督导。对排查出来的停产、破产时间较长的44个企业，每个企业抽调由一名副科级干部带队的督导组，实行“一对一”对口督导。
党委和主管部门组织实施：动员大会、重要会议党委和主管部门要开到全体党员，全体党员集中学习每周不少于一次，各支部《实施方案》党委要把关，各支部的集中学习时间，党委和主管部门视其情况具体安排，党员的读书笔记，心得体会党委和主管部门在8月15日前普查一遍，统一考试由党委和主管部门具体实施。
活动办公室检查指导：领导小组办公室组织县纪委副书记和县委组织部、宣传部副部长带队分组负责，对各先进性教育活动单位进行检查。7月17日至今，我们采取不打招呼，一竿子插到底的方法，先后两次对第二批先进性教育活动的单位，进行了拉网式检查。检查自上而下，通过听汇报、和党员座谈、查看资料等形式，从8个方面对第二批先进性教育活动单位党组织活动开展情况进行了检查，并对各党委和主管部门随机抽查了3个基层支部学习动员阶段的活动情况。
县级领导建立联系点：全县29位县级党员领导干部分口划片，建立联系点，每阶段按要求到联系点参加活动。
通过“四位一体”督导体系的建立，形成了纵向到底、横向到边的督导网络，为县委全面掌握第二批先进性教育活动情况、指导活动开展提供了保障，同时，也对第二批先进性教育活动的开展起到了积极的推进作用。
五、学改结合，在确保效果上作文章
只有边学边改、学中见效才能激发党员和干部群众参与教育活动的热情。学习阶段一开始，我们就以各种主题活动为载体，把解决实际问题列入活动的重要内容。
我们针对不同层次的党员，开展了不同内容的主题活动。在党员领导干部中，开展了以“解决一个热点难点问题、帮扶一户困难群众、引进一个项目”为主题的“三个一”社会实践活动。结合这次企业、事业单位较多，下岗失业职工党员较多的实际，我们将活动进一步延伸到全体党员，在企事业单位党员中广泛开展了以“学理论、学先进、学技能，找差距、找原因、找出路，提高思想认识、提高整体形象、提高工作能力”为内容的“三学、三找、三提高”社会实践活动。
主题活动的开展，给各单位带来了新气象。县人民医院结合自身实际，组织实施了“爱心工程”，通过对15个单项病种实行最高限价，降低140多种常用药品价格，为病人免费增加梳头、洗脚、剪指甲等服务项目，着力解决收费高、服务差的问题。新病房楼的设施建设和功能在全市堪称一流，竣工前期，全体党员利用休息时间，加班加点，义务清理废料、垃圾，使新病房楼提前启用，病人提前入住。条件改善了、环境变美了、服务质量提高了、收费降低了，广大群众亲身体验到了先进性教育活动带来的实际效果。大谢集镇针对企业反映较多的工业园区道路失修，重车难行，影响企业正常经营的问题，近期内投资30万元对道路进行了修建。7月24日中午1点，**城区突降暴雨，县粮食储备库12点前收购的小麦全部存放在室外货位上，没等任何人通知，9名在家吃饭的党员在15分钟 内全部来到货场，冒雨同值班人员一道加固大垛。先进性教育活动的开展也进一步影响了入党积极分子，永丰食品酿造公司入党积极分子刘爱朋耐着40多度的高温，在锅炉内连续工作70个小时，排除了机器故障。截止目前，第二批参学党员已解决群众关心的热点、难点问题115个，帮扶困难户235户，洽谈项目35个，签订合同意向16个，其中，动工兴建的3个。
我县在第二批先进性教育活动中做了一些工作，也取得了一些成效，但这一期教育活动仅仅是开始，下一步的工作量还很大。下一步，我们在思想上更加重视、工作上更加扎实，把教育活动作为各项工作的重中之重来抓。努力在改进活动方法上下功夫，在抓好破产、倒闭企业党员和流动党员的学习教育上下功夫，在力求取得实效上下功夫，确保不走过场，使教育活动真正成为群众满意工程。
一六八团第二批先进性教育活动侧记
五改五争做得实 群众满意得实惠
------- 一六八团第二批先进性教育活动侧记
一六八团第二批保持共产党员先进性教育活动，经过六个月的精心组织、全力打造群众满意工程，通过“五改、五争”等丰富多彩的主题实践活动，取得了实实在在的效果。群众满意度测评显示，由元月初的67％上升到98.5%。
观念改新，争当服务型党员
党员干部从思想落后、观念守旧问题改起，进一步解放思想、更新观念，主动投入到“优质高效服务百日竞赛”实践中，争当服务型党员。团党委领导班子成员带头走进连队、企业、社区、职工家庭、学校、困难群体，解决问题56件次，全团党员已有232名党员与贫困职工结上了穷亲，党员自己出资21515元，其中，11名团级党员干部共认“穷亲”31户，个人出资2550元，机关63名党员为受灾团场、贫困母亲捐资5500元。在春节、“三春”、“田管”期间，共为贫困职工出次4500元，分别为“自家亲戚”购买了生产、生活急需口。今年4月份,八连职工万永江因家庭贫困，上高中的女儿万磊无资金上学时，副政委赵根成拿出自己1000元解决万磊的学费。机关党支部书记贾天荣同志自从与四连贫困职工丁建康结上“亲戚”后，为小丁担保畜牧贷款6000元,购买生产母羊，发展畜本稿件版权属于517878秘书网牧业，在小丁家属生小孩时，贾天荣同志还购买了营养品前去看望，并拿出100元现金送给小丁，使小丁家人十分感动。组织科长王建军同志在自己妻子和父亲患重病花去十几万元医疗费用的情况下，机关党支部准备为他申请困难补助，宁是被他婉言谢绝。团武装部的三位同志把自家衣物送给六连挂钩的7位贫困户。目前，这种关心群众、贴近群众、心系群众、扶持群众的做法，在机关上下形成了良好的氛围。虽然有些事并不起眼，但在群众中产生了积极的影响。调查中，群众认为党群、干群关系有一定改善或很大改善的占97％，认为机关党支部和基层党组织在帮助群众解决实际困难做得较好或很好的占93％，分别比六个月前上升了5个百分点和24个百分点。
方法改好，争当创新型“班子”、新型党员。
从工作循规蹈矩、方法缺乏创新等问题改起，不断创新工作思路和方法，争当创新型党员。团党委创新提出了“一线工作法”、“问题交办卡”等工作方法；机关53名党员主动走进83户贫困户和10个农牧连队，以帮扶基层连队完成绵羊品种改良一期工程为契机，搞好上门服务。上半年共完成绵羊品种改良5100只。针对群众普遍反映的问题，团党委规定了时限，责成整改。积极开展为职工办好事、解难事送温暖帮扶活动。党委捐赠困难连队、困难职工达85000元。特别是针对职工群众提出的实际问题，团党委提出为职工群众办10件实事。既：一是今年对教育增加20万元，用于学校基础设施条件改善；对医院增加30万元，用于购进医疗器械。同时，划拨5万元医疗救助基金，帮助特困职工解决看病难的问题；二是完成我团5个连队住区道路辅油工作；三是投入20万元安装团部红外线报警监控装置，加强治安联防，把可防性案件降下来；四是划拨3万元教育基金，同时动员机关党员干部帮助辍学学生和贫困学生完成9年义务教育；五是划拨50万元建立小额贷款担保基金，用于帮助贫困职工购买生产母羊,同时动员机关、企事业单位的党员干部帮扶一户贫困户或为贫困户办一件实事；六是团场投入50万元，作为启动资金，重点在连队支斗渠道防渗加固下功夫，计划全年投入水利设施建设资金达150万元；七是加强连队文化阵地建设，从今年开始，每年投入2万元，重点解决基层连队文化阵地薄弱问题；八是通过三方筹措资金的办法，今年保证完成连队70户职工危旧房改造任务，力争再增加30户，使其达到100户；九是划拨5万元，建立临时救济基金，用于帮助突发事件救助和贫困户冬季节取暖救助；十是划拨3万元建立新职工上岗和下岗职工再就业培训基金，今年共解决52名新职工上岗。以上十条措施的落实，团党委按照“班子”分工，已经分别落实到每一位领导班子成员和具体部门负责人的头上，做到了意见整改都落实到人头。
素质改高，争当学习型党员。
从宗旨意识不强、党性观念不牢、学识本领不高等问题改起，自觉讲学习、钻业务、练本领，当好学习型党员。团党委出台了《争创学习型干部党员制度》。党委中心理论组带头学习《行政许可法》、《党纪处分条例》、《党内监督条例（试行）》和新颁发的《信访条例》等法律法规；要求机关党支部组织党员每年学一门新技术、每月读一本好书、每周写一篇心得体会，全团150多名青年党员参加了自学、成人、函授等学历教育。
作风改实，争当奉献型党员。
从“官本”作风、“四难”问题改起，主动转变作风，提高办事效能， 当好奉献型党员。机关63名党员主动深入10个挂钩连队，认真落实团党委提出的“三包”责任制，即；干部包连队、党员包户、民事包办。同时还建立了“扶思路、扶办法、扶措施、扶观念”的帮扶机制。真正做到为职工办实事、解难题。送政策、科技、项目、文化、医疗，对职工群众提出的水库缺水，完不成种植计划，团党委立即召开会议，决定压缩1万亩种植面积，同时压缩团领导招待费等非生产性开支，确保大灾之年，职工收入不减、团场效益不减。针对种植打瓜、食葵缺少技术指导的意见，团场经过多方寻找、洽谈，最终与新疆润禾农业科技公司签订了高产栽培打瓜、食葵的技术服务合同，并聘请该公司高级农艺师杨桂珍教授来团为广大职工授课，培训职工达568人次，同时在种植的各个环节，该公司都派出技术人员直接进行技术跟踪服务，确保打瓜、食葵高产目标的实现，为职工增收提供可靠的保障；针对职工提出牲畜销售无门路意见，团畜牧工作站立即做出了，“职工畜产品卖不出去找我们、流通不畅我们办”的服务承诺制，
纪律改严，争当廉洁型党员。
从纪律松懈、形象不佳等问题改起，从严要求自己，自觉做到“亲民、为民、富民”当好廉洁型党员。第一批参加“先教”活本稿件版权属于517878秘书网动的党员带头严格执行“八个坚持、八个反对”，《关于严禁党员干部、国家机关工作人员婚丧喜庆等事宜大操大办的暂行规定》等规定；21名科级以上干部主动向社会公开作出廉政承诺；在团机关等服务“窗口”推行“全程代理制”、“服务承诺制”、“限时办结制”，简化办事程序，提高办事效率。积极实施 “1330”工程，即：凡是在本团范围内需要解决和职工群众需要答复的问题，最短在1个工作日办结，难度大的最迟在3个工作日办结；难度特别大的最迟在30日办结，并给职工群众进行答复。通过开展一系列主题实践活动，机关党员干部呈现出“六多六少”的良好态势：加班加点的多了，上班迟到早退的少了；专心致志干工作的多了，正课时间串岗聊天的少了；讲学习、讲政治、讲正气的人多了，发牢骚讲怪话的人少了；业余时间钻研业务、自我“充电”的多了，业外“扎堆”吃请的人少了；拒礼拒贿的多了，与职工群众争利的少了；无私奉献，敬业爱岗的多了，不思进取，人敷于事的少了，形成了浓厚的争先创优氛围。
“先教”活动中，还健全完善了一整套加强党的建设的长效机制，如：《一六八党委关于加强领导班子建设的意见》、《党委督查制度》、《领导干部谈心谈话制度》、《党委调查研究制度》、《团党委与基层组织沟通制度》、《一六八团干部选拔任用制度》、《团场处理人民内部矛盾预警和调处制度》和《团党委中心理论组学习制度》等13项制度。
目前，该团党内外群众对党委班子提出的47条意见、建议，已经整改17件，正在整改的24件，分别占总数的36%和51%。党员提出的311条意见和建议，已经整改267条，占总数的85.8%，其余问题都逐一提出了整改措施，明确了整改的进度目标。
第一批先进性教育活动的实践证明，在团场开展保持共产党员先进性教育，不仅不会影响团场的生产经营活动，而且可以极大地调动517878.com党内外群众的积极性和创造性，促进团各项事业的发展。今年1～6月份，168团累计完成播种面积81048亩，新增退耕还林还草9197亩。全团共完成细毛羊人工授精5100余只，现已组成核心群1000只进行集中品改，进展顺利。生产塑料薄膜500吨，完成销售产值625万元，金业公司与全师12个单位签订建筑合同2800万元，预计年底完成2000万元，生物有机肥厂投产后，已生产生物有机肥381吨，完成销售产值43万元。今年实施危旧住房改造155户；投入400万元，完善基础设施配套工程，建造水塔8座，打机井8眼，铺设管道2.5公里，为8个连队解决了人畜饮水问题。植物园建设进展顺利，为团场职工群众生活逐步走向城镇化打下了扎实基础。
第二批先进性教育活动分析评议阶段个人总结范文
自转段动员会后，教育活动进入了评议阶段。为了切实抓好这一阶段的工作，支部提要求、谈意义、订计划、明部署，又一次重点学习了《为人民服务》等四篇文章，提高了全体党员的认识。深入地学习，深刻的体会，使党员的思想境界得到了一次提升，深刻地剖析，深挖的根源，使党员看到自己与先进性的差距所在，面对面的批评，忠恳的意见，改变了思想作风，形成了良好风气和氛围，推动了支部工作，真诚的谈心，虚心的听取，增强了沟通和交流，改善了党群关系，增强了凝聚力。应该说，这一阶段的教育活动，效果是明显的，收获是较大的。
一、谈话，诚心诚意。
支部与党员群众谈话，召开座谈会，设立意见箱，党员与党员，党员与群众谈心，既征求到了真正的意见，又有了心与心的沟通，这均取决于谈话者的诚意，引发了被谈话者的真言，俗话说：当事者浑，旁观者清。有些问题和不足，自己看不到，甚至有时还会当作一个优点而沾沾自喜，但别人是清楚的，因此，谈话的效果十分之好，疏理一下，全支部党员共收到意见108条，条条意见都十分宝贵，都是我们的一味促进剂。也为我们的剖析，提供了素材。
二、剖析，触目肌肤。 多少年来，每一次考评、总结，都是以评功摆好为主体，以“尚存在许多不足，有待提高”这一虚词结尾，到底有哪些问题和不足，谁都不清楚，就连其本人，也不知可否，那就谈不上真正的进步。而这次的党性剖析，确实是剖出了真正的问题，有的是群众意见提到的，也有的是自本资料权属工作总结之家，放上鼠标按照提示查看更多资料己认识到的，其思想根源找到了，整改措施也提出来了，差距也看到了，可以说，已经触及了肌肤。平心而论，谁都不想自己痛，但痛定思痛，一个脓包，不下决心痛治，则会烂及一片，开刀取脓，则能痊愈。痛后精神更爽，痛后步伐轻快。
三、批评，动了真格。
谁都知道，批评与自我批评是我党的优良作风，是有力的武器。可谁都愿意听好话，好话听多了，一个人也就飘飘然了，因此，也形成了谁都不想当面刺痛别人，形成了会上不谈会后乱说的风气。当然，在这样的风气下，谁都不能真正克服缺点，谁都不能进步。由于看到了我们党员的诚意和虚心听取的态度，由于看到了我们的深刻剖析，由于看到了党的优良作风又回来了，原先不愿启齿的，搁在心头的意见，也就倒了出来，确实动了真格，在支部评议大会上，批评和自我批评的氛围前所未有，这是一个良好的开头。
四、评议，实事求是。
对一个同志的评议，需要客观公正，实事求是，无论党员还是群众，都看到了每一位党员身上的长处和闪光点，也看到了所取得的成绩和思想素质，对照条件认真地作了评判，绝大部分同志是认真对待的，特别是我们一些老同志，是一项一项仔细对照后，再落下了评议测评之笔，他们指出了我们的问题，但更希望我们年轻人能不断进步。同时，大家也看到，少年宫的党员群体，总体上是一个积极向上，有朝气的战斗群体。从测评结果来看，也充分说明是实事求是的。
五、学习，继续深入。
评议阶段，我们又交叉进行着继续学习，我们认为学习不能停，思想上要不断用党的理论去武装，因此，自学力度加强了，自觉学习经常了，从周记随笔中，看到了同志们学习的深度在加强。叶青说：“付出不是为了回报，但付出一定会有回报。付出意味着失去，同时也会有收获。”吴铁夫说：“朱云祥是共产党员的典范，他是我学习的榜样，要将非典时期所脱下来的工作，加班加点完成。”马婷婷同志将陈金水、叶高炎等寄语，摘录在周记本中，作为自己的座右铭。俞敏说：“要把自己从教书匠的角色中挣脱出来，成为学习型、研究型的教师。”施越辉说：“保持党的先进性，贵在持久。”陈蕾说：“只有甘于清贫、甘于奉献，才能赢得人民群众的拥护和赞誉。”
六、工作，劲头更足。
“先行、先知、先觉”，是我们支部提出的要求，大家认识到，要保持先进性、那就是要比群众先行一步，许多工作，党员都走先一步，主动性、自觉性、积极性加强了，份内工作思考着如何搞得更好，份外工作主动争取参与。当“非典”趋于缓和后。大家立即着手开始培训教学工作，在打造品牌班、特色班上下大功夫，走访学校，听取意见，加强沟通，改进工作。已形成一股合力，少先队、艺术教育、读书活动、科技竞赛等工作和准备各种，正在紧张地进行。上周，刚刚接受区政府的任务，要在二、三天内设计组织打造一场在吴山广场举行的全区共产党员咨询服务大活动，大家二话不说，立即召开会议，群策群力，立即开展工作，一片热气腾腾，应该说：劲头更足了。
存在的问题：
1、批评的力度还不够大，尚有一些同志可能有些顾虑。
2、学习还需深化，体会还需深刻。
3、剖析深浅尚有差距，触及肌肤但触及灵魂不够。
4、突出的典型事例挖掘不够。