时间匆匆流逝了，走得那么无影无踪，我们会遭遇各种各样的事情，在这些事情中，很有必要给自己写一份总结，一份给自己的总结，总结的精髓在于客观的查错改错。怎么样去写好总结范文呢？下面，小编为大家整理的“中国艺术研究院团委2004年度工作总结”，但愿对你的学习工作带来帮助。
中国艺术研究院团委2004年度工作总结2004年是团委有着可喜改观的一年，也是团委继续深入学习贯彻“三个代表”重要思想和十六届四中全会精神的一年。在这一年中，团委秉着积极热情、服务青年的根本宗旨，在部机关党委、院领导的大力支持和关怀下，紧紧跟随我院党委的前进步伐，坚持党的四项基本原则，服务党政中心工作。团委以胡锦涛总书记为青年提出的“勤于学习、善于创造、甘于奉献”的三个基本要求为指针，热情引导团员青年们钻研业务、开拓创新、不计得失、团结进取，使青年朋友们不仅对团委这一组织有了一个更新的认识，而且能够真正通过团委及时了解到各项社会活动和动态信息。现就一年来我院团委的各项工作做一下汇报：一、时刻以“三个代表”重要思想为指针，在鼓励业务学习和岗位敬业的同时不忘加强团员青年的思想政治教育工作。为增强我院共青团干部服务大局、服务青年工作的能力，进一步了解和掌握有关团的章程和团务知识，更好地培养共青团组织团结、奋进的集体意识，充分发挥团员干部组织开展好青年工作的骨干作用，4月23日-25日，在院党委的领导支持下，中国艺术研究院召开了第一次青年工作会议，全体团干部参加了会议。副院长、党委副书记呼世安，团中央委员、部团委书记、部青联副主席景小勇，院党委办公室主任常丰威等同志出席了此次会议。工作会上，团干部先后学习了共青团章程和文化部颁发的青年工作的八项具体办法通知；院团委委员分别介绍了有关团建、组织、宣传、文体、学生工作等方面的内容，北京人民广播电台张树全老师还在会上作了有关青年文艺创作知识及青年活动主持知识等讲座。这些学习不仅增强了团干部的集体意识，而且使他们的思想政治意识有了进一步提高。04年11月，为深入理解和贯彻“三个代表”的重要思想，在实践中不断提高团员青年的能动意识，增强青年骨干强烈的时代感与紧迫感，院团委还举办了主题为“弘扬先进文化，做时代的弄潮儿”的青年骨干论坛。与会的团员干部们针对先进文化与自身实践的辩证主题纷纷发表了自己独到的见解。这次论坛以新颖、生动的形式在团员青年中展开了一次深入而又难忘的思想政治教育，充分活跃了团员干部青年的政治思想意识和集体创新意识。04年12月，为及时学习和领会十六届四中全会精神和文化部机关党委近期下发的《文化部党组关于进一步加强和改进青年工作的意见》的文件精髓，院团委在党委的支持帮助下及时印发了部机关党委召开的第三次青年工作会的工作报告和《关于进一步加强和改进青年工作的意见》的文件，并将于1月13日组织全体团委委员、总支、支部委员认真学习和阅读十六届四中全会里《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》的读本以及文化部第三次工作会议的报告和党组文件。二、在做好本单位团委工作的同时，积极协助部团委尽应尽的义务，充分发挥团员干部们的骨干作用一年来，在部团委和院领导的关怀支持下，团委取得了一些可喜的成绩。2004年3月，在文化部举办的“青年志愿者活动”先进集体、先进个人表彰会上，团委协同部团委各直属机关、各单位的常委、委员们一起为表彰会的举办献力献策。由我院团委推荐的两名院骨干青年也获得“先进个人”的光荣称号；04年5月，在文化部团委举办的“杰出青年”“优秀青年”的评选活动中，院团委和各个直属单位团委为各自单位的推荐人选积极准备推荐材料，安排会议程序，从而保证了文化部“杰出青年”“优秀青年”评选大会的顺利召开。我院团委在征求党委领导的意见之后，由团委推荐的三位青年荣获文化部“优秀青年”的称号；04年6月，首届“文化部青春风采大赛”拉开了帷幕。我院团委选出了六名代表，两个参赛队。在近两个月的组织和排练期间，院团员青年代表们时刻以饱满和向上的态度对待每一次彩排和演练，最终在比赛中由我院团委领队参赛的院青年代表队获得了“文化部青春风采”大赛金奖及最佳口才奖单项奖的佳绩，院团委还“青春风采”大赛中分获“金奖”和“组织奖”两项光荣称号。值得一提的是，没有机会参赛的我院团员青年们自觉组成拉拉队来为参赛选手们鼓劲加油，赛场上下一片融融气氛。8月27至28日，文化部党委召开第三次青年工作会议。在会议筹备期间，所有团委常委同志们都放下各单位手中的事务，齐心协力并肩作战。作为部团委常委的一员，我协同几位常委到各处勘察会议地点、在部机关党委和青联委员的系统建议下，对青年工作会议的工作报告多次进行修改和整编，查找了近20年来部党委团委的档案与材料并在很短时间内对庞大的数据文字资料进行了细致的分类与归结，从而及时有效地保障了工作报告的顺利完成，我们的工作也得到了领导们的好评与肯定。04年9月，部工会和团委协办“庆国庆歌颂祖国”合唱比赛，在院领导的大力支持下，我院工会和团委积极组织合唱队伍并进行认真集训，最终取得了合唱比赛第二名的好成绩。团委深知这些工作的顺利开展都离不开部党委、团委领导以及院党委领导的支持与关心，特别是团委的这些兄弟姐妹的倾力协助，正是你们对我院团委工作的鼓励与认可，才使中国艺术研究院团委有了新的生机与活力。除此之外，作为团委书记，自身首先要起一个典范作用，才能带动全体团员青年为我院的青年工作做出贡献。在这一年中，本人积极协助部团委对国家图书馆团委、中央文化干部管理学院团委等单位进行青年工作的调研，为部团委下半年召开全系统的青年工作会做准备；在文化部系统首届排球比赛中，本人作为工作人员积极为本次比赛服务，克服了天气炎热等不利因素为比赛的顺利进行提供了保证，并得到了部工会领导的赞扬；“文化部青春风采”大赛、合唱比赛中本人不怕苦累为大赛购置奖品并为主持人撰写大赛的主持词。这些工作的点滴实际上都是微不足道的，作为一名团员干部，自身就要做到不计得失不计报酬，主动热情的把身边每一件事情都做得好、做得有效、做得正确、做得完整。这才是一名青年干部的最基本的能力体现。但一名团员干部最重要的还要意识到只凭借自己的力量、能力去一意孤行是徒劳无益的，集体的凝聚力是前进的最佳保障。这也是团委组织存在的真正意义所在。二、调动团员青年集体精神，提高青年的能动意识为了让团员青年们感受到团委的重要性，充分发挥全院青年的主体能动性，院团委除了及时组织团员青年领会部党组下发的有关中共中央、机关党委的各项文件精神，召开一些必要的会议以外，还尽力为全院青年组织一些文娱活动。院青年工作会议的召开不仅让团员干部们对团的知识有更深刻更系统的认识，而且还焕发出团干青年积极主动的集体意识；由团委推荐的文化部先进个人、优秀青年的当选者也在荣誉的肯定之下更加出色地在自己的岗位上尽心尽职；在院领导的大力支持下，我院团委在6月和煦季节举办了全院的乒乓球友谊赛，全院青年积极参与，没有参赛的团员干部们为参赛选手义务服务，大赛充分显示了团员青年们的合作精神，不仅挖掘出院青年潜在的文体才艺素质，更增强了全院青年的协作精神和表现意识。04年1月和4月在党委的帮助支持下，院团委分别完成研究生院团总，院职能部门、研究所室的团支部换届选举工作；为充分调动每一个团委委员的骨干作用，团委大胆让新当选的委员们组织一些符合我院氛围特点的支部活动，如研究生部团总支举办的每周一次的学术论坛和影视平台等有意义的讲座，在增长知识的同时，增强了团委的凝聚力。 04年5月，为向广大团员青年提供更多更好的文娱机会，部团委向我们机关单位的团委免费提供了国家博物馆的门票，使我院团委能及时组织全院团员青年到国家博物馆进行学习参观。此项活动得到广大青年的一致肯定。04年10月，院团委利用部团委每年资助的500元团委活动经费组织了一次秋游活动，经费虽然紧张，但青年朋友们却感受到浓浓的集体氛围。04年11月，院团委为了及时保证团委组织的健全，在研究生院召开了研究生院第一支部成立大会。大会选举产生了新一届团支部委员，并进行了明确的分工。新一届支部委员的产生为团委及时地补充了新鲜的血液。11月底，为活跃团员干部青年的政治思想意识和集体创新意识，院团委还组织了“如何弘扬先进文化 做时代的弄潮儿”的主题论坛活动。院领导和工会领导参加了此次团干青年论坛活动，并给予充分的肯定。04年12月，为相应部团委发起的青年志愿者活动，院团委结合我院的艺术科研特点，在极短的时间内便在全院发起了“为社区贡献一份知识－－爱心捐书”的志愿者活动，全院上下青年朋友们纷纷献出自己心爱的书籍，让社区的群众充分感受到青年朋友的热情与活力。三、配合党委做力所能及的工作，作好党的助手和后备军严格要求，措施得力，这是做好工作的保证。我认为团委除了做好自己份内的本职工作以外，还应当积极配合上级党委的工作日程和安排，使党团的工作能够顺利和谐的并肩进行。04年3月团委随院党办主任常丰威同志和部机关党委刘苹同志一起，对院属印刷厂进行了实地调查，并写了有关报道上报部机关党委。04年4月，在院党委的指导下，团委组织新组成的所有团委委员在怀柔民兵训练基地召开了为期两天的青年工作会议，部团委书记景小勇同志、院党委副书记副院长呼世安同志均亲自出席了此次会议，听取了我院团委委员们的建议与要求，并对我院团干青年们寄予和殷切的期望。在会上，团员干部们都认真学习了有关团的各项知识及文化部颁发的八项办法通知，青年工作会议的召开使团员骨干们对团组织、对共产党有了一个更新、更高的认识；04年6月，在院党委的大力支持下，由我院团委举办的乒乓球比赛在院机关如火如荼的举行，此次比赛时间紧、任务重，团委委员们利用休息时间，本着少花钱多办事的原则，顶着炎日为参赛选手购买奖杯奖牌。常务副院长王文章同志、院长助理高显莉及党办主任常丰威亲临赛场观战并对此次活动给予了充分肯定；04年10月，院团委协助党委成功召开了我院的第三次党员代表大会，在两个月的会议筹备期间，院团委事无巨细，从文字资料、文件整理、到会场布置等各方面都给予全力的帮助。四、团委自身存在的缺点和不足细心、耐心、诚心是做好工作的基础。每个青年人的真正成长正是在不断磨砺与教训中获得经验与积累的。在这一年多的工作实践中，团委遇到了许多意想不到的困难与疑惑。当这些问题出现时，团委作为传达青年根本要求的桥梁和平台，应该站在一个客观、公平的角度去处理各种问题才能使不利化为有利条件，使矛盾冲突迎刃而解，在这方面团委的协调和处理能力还做得不够。这都需要我在以后的工作方式方法上积极改进。我深知，团委今天取得了这样的好成绩，与部领导、院领导和各位同事的指导和帮助是分不开的，在今后的工作中，团委要继续以“三个代表”重要思想为指导，加强业务知识的学习，更好的服务大局，服务青年。
中国艺术研究院团委2004年度工作总结
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中国艺术研究院团委工作总结
中国艺术研究院团委
2004年是团委有着可喜改观的一年，也是团委继续深入学习贯彻“”重要思想和十六届四中全会精神的一年。在这一年中，团委秉着积极热情、服务青年的根本宗旨，在部机关党委、院领导的大力支持和关怀下，紧紧跟随我院党委的前进步伐，坚持党的四项基本原则，服务党政中心工作。团委以胡锦涛总书记为青年提出的“勤于学习、善于创造、甘于奉献”的三个基本要求为指针，热情引导团员青年们钻研业务、开拓创新、不计得失、团结进取，使青年朋友们不仅对团委这一组织有了一个更新的认识，而且能够真正通过团委及时了解到各项社会活动和动态信息。现就一年来我院团委的各项工作做一下汇报：
一、时刻以“三个代表”重要思想为指针，在鼓励业务学习和岗位敬业的同时不忘加强团员青年的工作。
为增强我院共青团干部服务大局、服务青年工作的能力，进一步了解和掌握有关团的章程和团务知识，更好地培养共青团组织团结、奋进的集体意识，充分发挥团员干部组织开展好青年工作的骨干作用，4月23日-25日，在院党委的领导支持下，中国艺术研究院召开了第一次青年工作会议，全体团干部参加了会议。副院长、党委副书记呼世安，团中央委员、部团委书记、部青联副主席景小勇，院党委办公室主任常丰威等同志出席了此次会议。工作会上，团干部先后学习了共青团章程和文化部颁发的青年工作的八项具体办法通知；院团委委员分别介绍了有关团建、组织、宣传、文体、学生工作等方面的内容，北京人民广播电台张树全老师还在会上作了有关青年文艺创作知识及青年活动主持知识等讲座。这些学习不仅增强了团干部的集体意识，而且使他们的思想政治意识有了进一步提高。
04年11月，为深入理解和贯彻“三个代表”的重要思想，在实践中不断提高团员青年的能动意识，增强青年骨干强烈的时代感与紧迫感，院团委还举办了主题为“弘扬先进文化，做时代的弄潮儿”的青年骨干论坛。与会的团员干部们针对先进文化与自身实践的辩证主题纷纷发表了自己独到的见解。这次论坛以新颖、生动的形式在团员青年中展开了一次深入而又难忘的思想政治教育，充分活跃了团员干部青年的政治思想意识和集体创新意识。
04年12月，为及时学习和领会十六届四中全会精神和文化部机关党委近期下发的《文化部党组关于进一步加强和改进青年工作的意见》的文件精髓，院团委在党委的支持帮助下及时印发了部机关党委召开的第三次青年工作会的工作报告和《关于进一步加强和改进青年工作的意见》的文件，并将于1月13日组织全体团委委员、总支、支部委员认真学习和阅读十六届四中全会里《中国共产党中央关于加强党的执政能力建设的决定》的读本以及文化部第三次工作会议的报告和党组文件。
二、在做好本单位团委工作的同时，积极协助部团委尽应尽的义务，充分发挥团员干部们的骨干作用
一年来，在部团委和院领导的关怀支持下，团委取得了一些可喜的成绩。2004年3月，在文化部举办的“青年志愿者活动”先进集体、先进个人表彰会上，团委协同部团委各直属机关、各单位的常委、委员们一起为表彰会的举办献力献策。由我院团委推荐的两名院骨干青年也获得“先进个人”的光荣称号；04年5月，在文化部团委举办的“杰出青年”“优秀青年”的评选活动中，院团委和各个直属单位团委为各自单位的推荐人选积极准备推荐材料，安排会议程序，从而保证了文化部“杰出青年”“优秀青年”评选大会的顺利召开。我院团委在征求党委领导的意见之后，由团委推荐的三位青年荣获文化部“优秀青年”的称号；04年6月，首届“文化部青春风采大赛”拉开了帷幕。我院团委选出了六名代表，两个参赛队。在近两个月的组织和排练期间，院团员青年代表们时刻以饱满和向上的态度对待每一次彩排和演练，最终在比赛中由我院团委领队参赛的院青年代表队获得了“文化部青春风采”大赛金奖及最佳口才奖单项奖的佳绩，院团委还“青春风采”大赛中分获“金奖”和“组织奖”两项光荣称号。值得一提的是，没有机会参赛的我院团员青年们自觉组成拉拉队来为参赛选手们鼓劲加油，赛场上下一片融融气氛。8月27至28日，文化部党委召开第三次青年工作会议。在会议筹备期间，所有团委常委同志们都放下各单位手中的事务，齐心协力并肩作战。作为部团委常委的一员，我协同几位常委到各处勘察会议地点、在部机关党委和青联委员的系统建议下，对青年工作会议的工作报告多次进行修改和整编，查找了近20年来部党委团委的档案与材料并在很短时间内对庞大的数据文字资料进行了细致的分类与归结，从而及时有效地保障了工作报告的顺利完成，我们的工作也得到了领导们的好评与肯定。04年9月，部工会和团委协办“庆国庆歌颂祖国”合唱比赛，在院领导的大力支持下，我院工会和团委积极组织合唱队伍并进行认真集训，最终取得了合唱比赛第二名的好成绩。团委深知这些工作的顺利开展都离不开部党委、团委领导以及院党委领导的支持与关心，特别是团委的这些兄弟姐妹的倾力协助，正是你们对我院团委工作的鼓励与认可，才使中国艺术研究院团委有了新的生机与活力。除此之外，作为团委书记，自身首先要起一个典范作用，才能带动全体团员青年为我院的青年工作做出贡献。在这一年中，本人积极协助部团委对国家图书馆团委、中央文化干部管理学院团委等单位进行青年工作的调研，为部团委下半年召开全系统的青年工作会做准备；在文化部系统首届排球比赛中，本人作为工作人员积极为本次比赛服务，克服了天气炎热等不利因素为比赛的顺利进行提供了保证，并得到了部工会领导的赞扬；“文化部青春风采”大赛、合唱比赛中本人不怕苦累为大赛购置奖品并为主持人撰写大赛的。这些工作
的点滴实际上都是微不足道的，作为一名团员干部，自身就要做到不计得失不计报酬，主动热情的把身边每一件事情都做得好、做得有效、做得正确、做得完整。这才是一名青年干部的最基本的能力体现。但一名团员干部最重要的还要意识到只凭借自己的力量、能力去一意孤行是徒劳无益的，集体的凝聚力是前进的最佳保障。这也是团委组织存在的真正意义所在。
二、调动团员青年集体精神，提高青年的能动意识
为了让团员青年们感受到团委的重要性，充分发挥全院青年的主体能动性，院团委除了及时组织团员青年领会部党组下发的有关中国共产党中央、机关党委的各项文件精神，召开一些必要的会议以外，还尽力为全院青年组织一些文娱活动。院青年工作会议的召开不仅让团员干部们对团的知识有更深刻更系统的认识，而且还焕发出团干青年积极主动的集体意识；由团委推荐的文化部先进个人、优秀青年的当选者也在荣誉的肯定之下更加出色地在自己的岗位上尽心尽职；在院领导的大力支持下，我院团委在6月和煦季节举办了全院的乒乓球友谊赛，全院青年积极参与，没有参赛的团员干部们为参赛选手义务服务，大赛充分显示了团员青年们的合作精神，不仅挖掘出院青年潜在的文体才艺素质，更增强了全院青年的协作精神和表现意识。04年1月和4月在党委的帮助支持下，院团委分别完成研究生院团总，院职能部门、研究所室的团支
部换届选举工作；为充分调动每一个团委委员的骨干作用，团委大胆让新当选的委员们组织一些符合我院氛围特点的支部活动，如研究生部团总支举办的每周一次的学术论坛和影视平台等有意义的讲座，在增长知识的
同时，增强了团委的凝聚力。 04年5月，为向广大团员青年提供更多更好的文娱机会，部团委向我们机关单位的团委免费提供了国家博物馆的门票，使我院团委能及时组织全院团员青年到国家博物馆进行学习参观。此项活动得到广大青年的一致肯定。04年10月，院团委利用部团委每年资助的500元团委活动经费组织了一次秋游活动，经费虽然紧张，但青年朋友们却感受到浓浓的集体氛围。04年11月，院团委为了及时保证团委组织的健全，在研究生院召开了研究生院第一支部成立大会。大会选举产生了新一届团支部委员，并进行了明确的分工。新一届支部委员的产生为团委及时地补充了新鲜的血液。11月底，为活跃团员干部青年的政治思想意识和集体创新意识，院团委还组织了“如何弘扬先进文化 做时代的弄潮儿”的主题论坛活动。院领导和工会领导参加了此次团干青年论坛活动，并给予充分的肯定。04年12月，为相应部团委发起的青年志愿者活动，院团委结合我院的艺术科研特点，在极短的时间内便在全院发起了“为社区贡献一份知识－－爱心捐书”的志愿者活动，全院上下青年朋友们纷纷献出自己心爱的书籍，让社区的群众充分感受到青年朋友的热情与活力。三、配合党委做力所能及的工作，作好党的助手和后备军
严格要求，措施得力，这是做好工作的保证。我认为团委除了做好自己份内的本职工作以外，还应当积极配合上级党委的工作日程和安排，使党团的工作能够顺利和谐的并肩进行。04年3月团委随院党办主任常丰威同志和部机关党委刘苹同志一起，对院属印刷厂进行了实地调查，并写了有关报道上报部机关党委。04年4月，在院党委的指导下，团委组织新组成的所有团委委员在怀柔民兵训练基地召开了为期两天的青年工作会议，部团委书记景小勇同志、院党委副书记副院长呼世安同志均亲自出席了此次会议，听取了我院团委委员们的建议与要求，并对我院团干青年们寄予和殷切的期望。在会上，团员干部们都认真学习了有关团的各项知识及文化部颁发的八项办法通知，青年工作会议的召开使团员骨干们对团组织、对共产党有了一个更新、更高的认识；04年6月，在院党委的大力支持下，由我院团委举办的乒乓球比赛在院机关如火如荼的举行，此次比赛时间紧、任务重，团委委员们利用休息时间，本着少花钱多办事的原则，顶着炎日为参赛选手购买奖杯奖牌。常务副院长王文章同志、院长助理高显莉及党办主任常丰威亲临赛场观战并对此次活动给予了充分肯定；04年10月，院团委协助党委成功召开了我院的第三次党员代表大会，在两个月的会议筹备期间，院团委事无巨细，从文字资料、文件整理、到会场布置等各方面都给予全力的帮助。
四、团委自身存在的缺点和不足
细心、耐心、诚心是做好工作的基础。每个青年人的真正成长正是在不断磨砺与教训中获得经验与积累的。在这一年多的工作实践中，团委遇到了许多意想不到的困难与疑惑。当这些问题出现时，团委作为传达青年根本要求的桥梁和平台，应该站在一个客观、公平的角度去处理各种问题才能使不利化为有利条件，使矛盾冲突迎刃而解，在这方面团委的协调和处理能力还做得不够。这都需要我在以后的工作方式方法上积极改进。
我深知，团委今天取得了这样的好成绩，与部领导、院领导和各位同事的指导和帮助是分不开的，在今后的工作中，团委要继续以“三个代表”重要思想为指导，加强业务知识的学习，更好的服务大局，服务青年。
木雕艺术研究所2015工作总结
xx木雕艺术研究所全体成员精诚团结，在钟xx所长的带领下，XX年组织开展各项工作，给予梳理总结。XX年1月4日，在研究所召开第二次嵩山木雕研讨会，围绕传承、生存、发展等主题，各述己见，畅所欲言。XX年2月12日，xx木雕艺术研究所和中原木雕厂联合举办，首届木雕行业自律与发展论坛。影响深远，成果圆满。汇集正能量，共识看得见。XX年6月6日，在我国第九个文化遗产日到来之际，成功举办第二届嵩山木雕艺术研究成果展的启动仪式，展出时间15天，受到很好的社会效果。期间，6月11日书院小学组织300多名学生统一到研究所参观成果展，让他们从小对xx木雕有一个基本的认识和印象。6月19日，有xx市民协主席常xx主持召开成果展座谈会，出席会议的有xx市文联副主席，市民协主席团、研究所全体成员等20多人参加。座谈会围绕嵩山木雕的技艺传承、产品开发、市场宣传等开展。结束后，统一推荐十名骨干加入登封市民间文艺家协会。7月19日，嵩山木雕作品参加有国家文化部、中央文明办联合实施的春雨工程，全国文化志愿者边疆行活动，在内蒙古呼伦贝尔额尔古纳市的展出活动。9月至11月有钟所长亲自负责，展开xx木雕申报河南省非物质文化遗产项目的相关工作，安排代表性传承人到禹州、大冶、唐庄等地方拍摄资料，顺利完成了申报表的填写和资料片的制作。以报河南省文化厅，初审已过，等待最后过关。此项工作同时得到三位副所长惠xx、范xx、郭xx及骨干成员周xx、刘xx、景xx的大力配合，10月份有副所长惠xx全权负责的禹州怀帮会馆暨十三帮木雕修复工程，已经基本完工，等待最后验收。11月22日，xx木雕作品参加河南郑州与江西赣州两市共同策划组织举办的优秀公共文化资源交流与共享活动。XX年最后一天，也就是12月31日作为非物质文化遗产嵩山木雕项目，代表性传承人参加在郑州非物质文化遗产保护中心举办的新闻发布会，同时在现场为市民展示嵩山木雕技艺的独特魅力。每次组织活动，都得到了新华社、中国文化报、河南日报、郑州日报、郑州晚报、登封电视台等相关媒体的播出和刊登，同时也得到央视网、凤凰网、新华网等百余家网站的转载。是xx木雕的知名度给予大幅度提高，实物传播，也北跨长城到内蒙古，南越长江到江西。让省外群众真正近距离接触xx木雕的真实形象。回顾过去的XX，我们不负众望，成就载史，展望XX，我们将言行一致，更加自信。xx木雕艺术研究所在钟所长的带领下，由全体成员的无私奉献，嵩山木雕一定会迎来它光辉灿烂的明天。
艺术团年度工作总结
篇一：艺术团2011年度工作总结[1]
长征艺术团2011年度工作总结
（初稿）
在2011年的工作中，艺术团认真贯彻落实采油厂二届一次职代会暨2011年工作会议精神，以“全心全意为生产一线服务，以文艺形式反映石油人生活，繁荣企业文化，激发广大干部职工的凝聚力、战斗力”为工作中心，在厂领导的正确领导下，艺术团全体演职人员的共同努力下，牢固树立大局意识，严谨扎实开展工作，为进一步加大企业宣传力度，推动企业文化发展，活跃基层文化活生生起到了积极的作用。现对艺术团一年来的工作总结如下：
一、主要工作回顾
截止目前共完成作品创作22个，占全年总目标的
110%；完成各级各类演出32场，占全年总目标的106%。具体如下：
（一）演出工作
截止目前，艺术团共完成各类演出32场，其中：
1、专场演出有：
油田公司职代会文艺晚会。
油田公司党建纪检工作会专场演出。
陕西省职工舞蹈、音乐家协会吴起现场会专场文艺演出。
《永恒的旋律》——集团公司庆祝建党90周年专场文艺演出。
《延长油田党旗红》——油田公司庆祝建党90周年专场文艺演出。
油田公司欢迎沃美集团工作交流组专场文艺演出。
师家坪小学庆祝建校一百周年专场文艺演出。
延长石油集团油田注水工作第三季度总结会专场文艺演出。
2、行业演出有：
参加了中华总工会、中央电视台联合举办的“劳动颂歌”庆“五一”大型文艺演出。
参加了由吴起县委、县政府，中国社会救助基金会联合举办的“长征颂歌 功臣关爱”文艺演出。
参加了由团中央、全国青联联合举办的“青春颂歌献给党”文艺演出。
参加了由中央电视台举办的“红歌颂党——庆祝中国共产党90华诞”大型演出。
参加了全省文化馆（站）舞蹈干部技能展示演出。
参加了西区采油厂乔迁庆典演出。
3、基层慰问演出10场。
4、参加接待演出7场。
5、参加了油田公司《唱红歌 颂党恩》合唱比赛。
6、指导、配合厂属各支部、基层工会委员会完成吴起采油厂首届职工文艺调演活动17场次，调演决赛3场次。
（二）节目创作
艺术团始终坚持走“自编、自导、自演”的特色之路，以石油人工作、生活、奋斗、进取为创作基点，创编出一批独具行业特色、贴近石油生活、职工喜闻乐见的文艺作品，旨在充分树立榜样的带动力，发挥模范的感召力，激发广大职工的工作活力，增强全厂上下的凝聚力。目前艺术团共创作各类节目22个，其中曲艺类节目4个；声器乐类节目8个；舞蹈类节目10个。
（三）费用情况
1、支出费用：截止九月底，艺术团共发生差旅费35138.30 元；燃料费30764.87 元；办公费7573.27 元；修理费78682.27 元；道具费19000元。合计171158.71元，没有超出预计费用。
2、节支降耗：按年初既定目标严格控制费用支出，各类节目在创作时要求充分考虑现有服装道具以缩减费用。目前新创节目18个共计248人次，均没有新制作服装，以每套服装140元计算，可节约资金34720元；排演新节目没有外聘导演，按10个舞蹈节目每个5000元；4个小品每个3000元计算，可节约劳务费62000元；较好的完成了《长征艺术团节支降耗实施方案》的既定目标。
（四）日常管理
1、制度保障，细化责任。健全各项制度，促进艺术团
的各项工作规范化、制度化和科学化。结合采油厂“四定”工作，修订完善了艺术团岗位职责，新增设了安全巡查小组，艺术团现设有“三队四组一室”（舞蹈队、曲艺队、声器乐队、舞美组、后勤保障组、创作组、安全巡查组、综合办公室，其中后勤保障组、创作组、安全巡查组均不设专职人员，由团内其他人员兼职完成）。工作做到了分工明确，有章可循，使全体干部职工增强了责任感和积极性，提升了工作效率。
2、防堵结合，规范行为。继续实行早点名晚查房的日常管理办法，坚持每天早点名，安排部署当天的工作；团领导值周督察职工日常工作规范，检查夜晚按时归团情况，杜绝夜不归宿、赌博酗酒等不良现象发生，变违规处罚为提前预防；由安全巡查小组对团内工作、生活场所进行不定期检查，及时整改存在的安全隐患，及时制止不符合要求的行为，确保安全生产落到实处，使全体干部职工能健康生活、快乐工作。
3、心系职工，注重交流。经常到职工中间广泛听取职工的意见，把政策宣传、思想疏导、感情交流始终作为密切联系职工的重要举措，团领导每人联系一名业务落后职工，经常性地开展一对一谈心、业务帮扶等活动，了解职工工作、生活实情，增进感情，情管理初显成效，各项管理工作更加
规范。
4、系统训练，提升技能。努力培养演员队伍的专业艺术素质，把常规训练系统化。我们以“提高艺术技能、争创精品节目”为训练准则，每年初制定计划任务，安排训练，于年末结束。期间因要承办各级各类演出，平均每周实际训练任务量远远超过了规定任务量。每次活动从一开始的策划、筹备到排练、彩排等工作，全体演职人员靠着强烈的责任心、使命感，对每一个动作，每一句歌词，每一个音符都细细琢磨，反复排演，保证每一次演出的最后成功。训练中，我们采取了“传、帮、带”的方式，利用本团内的业务骨干手把手传授，通过“能量”传递，增强人才“造血”功能，形成“出门有交流，进门有课堂”的培训模式，使全团干部职工的思想觉悟、整体素质得到了进一步提升。
（五）队伍建设
今年以来，我们把职工队伍建设作为主要工作来抓，以“内强素质，外树形象”作为主线，着力提升员工素质，努力将艺术团打造成一支“业务过硬、作风优良、团结协作”的精品团队。在工作中主要突出以下三点：
1、大力推行亲情管理。坚持严格管理与人文关怀相结合。一方面精心打造和谐融洽的工作环境，通过加强民主管理、关心职工生活等方面的努力，在思想感情上对职工产生较强的吸引力和认同感，为严格管理提供感情基础。另一方
篇二：艺术团年终工作总结
历史与社会学系艺术团2009年度工作总结 时光荏苒，又是一个学年的结束。回顾我们历史与社会学系艺术团的这一学年的工作，
一切依然历历在目。这一年中，艺术团给各位团员提供了展示自我才能的舞台，每一位成员
都竭尽所能，用自身的艺术才能使艺术团在众多社团中脱颖而出。本学年艺术团在圆满完成
校内外的演出活动的同时，锻炼了队伍，提升了本系艺术团的品牌意识，成功地向大家宣传
了自己。经过一学年的历练，大学生艺术团内的每一个人的能力，不管是演艺方面的还是行
政方面的都得到了不同程度的提升。过去一年，本着“全心全意为同学们服务，以文艺形式反映大学校园生活，开展形式多
样的活动。加强对学生的素质教育，繁荣校园文化，培养提高广大学生的综合技能”的宗旨，
在系团委的正确领导下，开展了各项工作，取得了一定的成绩，现总结如下：
一、切实做好队伍建设工作，健全工作制度，提升艺术团整体水平。
1、纳新迎新----补充新鲜血液年年岁岁花相似，岁岁年年人不同。新学期伊始，依照惯例，我团面向全校大规模纳新。
对于广大新生来说，进入大学是一个新的起点，蕴藏着新的希望，艺术团也为广大新生展示
自己才能提供了广阔的舞台在充分的宣传之后艺术团吸收了一批热爱艺术同时有一定艺术功
底对同学，这些同学的加入，为艺术团的传承和发展提供了条件，也为艺术团更好的完成学
校的有关任务提供了保证。为了不错失人才我们先后进行了几次面试，吸引了一批热爱艺术
并有一定艺术功底的同学的加入，使得大学生艺术团的血液得到补充、精神得到传承。
2、加强艺术团自身建设，增强服务意识。我们一直致力加强内部管理与团员培训，严把团员质量关，面向全系择优选拔干部。以
责任心、工作能力、专业艺术特长、学习成绩、奉献精神为准则，力求全面考核，做到任人
唯贤，人尽其才。通过纳新、排练等等一系列考察形式，增强了团员为同学们服务的信心与
决心，提高了责任感和上进心，增进了自身的素质和服务意识。
3、健全各项制度，促进艺术团的各项工作规范化、制度化和科学化。学生艺术团通过会议，商榷各个队伍的管理办法、值班制度、评优制度、监督制度，例
会制度，使干部增强了责任感和积极性，工作做到了分工明确，有章可循，提升了工作效 率，为我团工作打造了一支高效的工作团队。
4、努力培养表演队伍的专业艺术素质，把常规训练系统化。 我们以“提高艺术技能、争创高质节目、努力为校争光”为训练准则，每学期初开始制
定计划任务，安排训练，于学期末结束。历时整个学期。期间因艺术团要承办迎新晚会的重
任，平均每周实际训练任务量远远超过了规定任务量。每次活动从一开始的策划、筹备到排
练、彩排等工作，艺术团成员在坚持正常的工作和学习之外，放弃节假日和休息时间，靠着
坚韧的毅力和强烈的责任心使命感，克服重重困难，对每一个动作，每一句歌词，每一个音
符细细琢磨，反复排演，保证每一次演出的最后成功。训练中，我们采取了老生带新生、互
帮互助、质量为上的训练模式，帮助团员更快进步。
5、建设一支具有高效、团结、服务、保障的行政化队伍。 进入艺术团的同学，不仅仅可以得到艺术素质的培养，更加可以锻炼自己的活动策划，
管理协调的能力。现在艺术团下设的秘书处、办公室、宣传部、人力资源部，都为广大同学
提供了一个宽广的舞台展示自己的管理才能。此外，我们经常举行的具有自己特色的校园文
化活动和参加校内外各种演出活动，这既开阔了我们的视野，也积累了经验，为更好的服务
表演队伍打下了坚实的基础。
二、丰富校园文化生活，为大学生的全面成长搭建舞台。
1、积极配合学院工作，参加各项活动 09年我系艺术团参加了学院以及学校的许多活动。校新生才艺大赛、校十佳歌手大赛、
面向全院的迎新晚会、院法制宣传日以及派出各队参加各系举办的文艺汇演等活动。在“迎
新晚会”这个学院的重头戏里，艺术团各队都参加了演出，晚会不仅达到而且超越了预期的
目标，既增添了艺术团成员迎接更高层次挑战的信心，也把艺术的神韵带给了同学们。
2、积极举办本系的各种活动，为繁荣我校的校园文化作出了积极的贡献。 在过去一年时间里，我们举办“飞动话剧社公演——玄武门之变”成为我系经典演出，
成功举办第一节“感动杯”诗歌朗诵比赛，上学期末举办了“送老晚会”。下学期伊始，举办
了“新生歌手赛”和“第二届新生小品赛”，此后又举办了“玛卡西尼之夜——漳州师范学院
历史与社会学系2009年迎新晚会”，受漳州市芗城区委邀请，参与演出了“12·4法制宣传
日”的节目表演等等。
3、搭建培养工大学子艺术素养的平台，全心全意为同学服务。现在艺术团下设的话剧社、歌唱队、模特队、朗诵队、街舞队、民舞队、健美操队，共
有成员100多人，他们既在舞台上为校争光，也在生活中互帮互助，我们通过以老带新的方
式培养了一批又一批的艺术人才。此外表演队伍的成员互相交流，即使大四的学长学姐，也
经常下来看望新成员，教导新成员一起训练，形成了非常浓厚的艺术交流氛围。 我们知道，取得如此成绩是不容易的。一年来艺术团除了坚持常规性的训练外，还需要
承担演出的前后台工作，每次活动从一开始的策划、筹备、排练、到彩排等工作，艺术团每
个队伍的同学靠着坚韧的毅力和强烈的责任心使命感，克服重重困难，对每一个动作，每一
句歌词，每一个音符细细琢磨，反复排演，提供强有力的后勤保障，保证每一次演出的最后
成功。
4、积极与外界沟通，寻求广阔的发展空间。 为寻求更广阔的发展空间，扩大艺术团的影响力，我们积极扩大与校外企业与媒体的沟
通联系。在漳州市电视台举办的颁奖晚会中，在12.4法制宣传日的文艺汇演中，艺术团的一
些精彩节目很好的调动了现场气氛，赢得了观众的热烈鼓掌，给广大市民留下了美好的印象。另外本学期艺术团的模特队、民舞队、歌唱队等等优秀的队伍和人员也受邀参加了校内
校外的各种表演，艺术团与校外各种资源的了解、联系与配合也得到了很好的提升。
三、树立品牌意识、打造艺术团的精品项目 在系团委正确领导下，在艺术团指导老师王叶胤老师的悉心指导下，本着“全心全意为
同学们服务，以文艺形式反映大学校园生活”的宗旨。过去的一年，我们艺术团成功举办了
富有特色的一系列活动。从“新生歌手赛”到“第二届新生小品赛”，在到“马卡西尼之夜—
—漳州师范学院历史与社会学系2009年迎新晚会”，等等，均向广大同学展现我系艺术团的
特色，受到了系领导的一致好评，在广大同学当中赢得很好的口碑。 每次活动，我们整个团队均高度重视，从活动的组织策划，到活动当天的具体工作，我
们均严格把关，，实施工作责任制，项目管理制，既能确保工作的顺利开展，又能起到对各干
部的监督作用。每次活动前，我们都会召开动员大会，务必使得每位干事能从思想上都能真
正地重视此次活动。我们的团队的整体战斗力在一次次的活动中不断的加强，团员的综合素
质也有了质的提高。 回顾过去的一年，我系艺术团经过不懈的奋斗，既继承了优良传统，又积极开拓创新，
取得了令人可喜的成绩并形成了自己鲜明的特色，但是不可否认，我们也存在着不足之处。
如：个别成员积极性不够，工作缺乏主动性、工作中的创新能力不足等。为此，我们也在积
极努力，有针对性的加以改进。我们将结合工作实际，继续发扬优点，克服缺点，按照现阶
段的实际制定策略和发展方向，走出一条适合自己发展的道路。几年的探索和实践，让我们
深深体会到：
1、充分信任 团结奋斗团员之间合作可以产生一种整体效应，即合力。团员之间应该创设一种民主、团结、互
助的心理气氛和人际关系，大家就会心往一处想，劲往一处使，消除内耗，集中精力，形成
同一工作方向的合力。全体成员的积极性调动起来，是发挥出最佳的整体效应的源泉。
2、不居功自傲 尊重他人要处理好艺术团内部的人际关系，必须在功劳面前摆正自己的位置，不能把成绩都归属
于自己，把错误推给别人，尤其不能居功自傲。
3、先之以身 后之以人做事应该首先要以身作则，遇到困难时要“先之以身”，遇到享受时要“后之以人”，要
求别人做到的，自己首先做到，要求他人不做的，自己率先不做。
4、真诚辅助 勤奋工作
坚持吃苦耐劳，团结奋进，扎实的工作和创新是我团不断发展的重要保证。 而接下来我们的任务就是要全面加强艺术团自身建设，建立和完善团队工作制度，构建
一个强有力的综合型学院艺术团体。我认为主要从以下几点着手：
1、加强艺术团组织建设，完善制度建设。依据原有的大学生艺术团章程，根据现状，拟定出新的规章制度，以求得艺术团有法可
依，有章可循。
2、加强艺术团的队伍建设，提高成员素质，加强团队意识。 注重分工与协调。为了更好的和各个部门一起，组织好各项文艺赛事及活动，艺术团将
会严格按照“团结协作、分工明确”的原则开展各项工作。此外，我们会继续发掘和培养新
人，以更加充实我院文艺人才的梯队建设和储备。
3、以学院发展为中心，充分调动艺术团成员积极性，提高文艺精品意识，打造精品节目，培养广大学生的审美情趣和文化艺术修养。其中包括：
（1）、积极准备欢送2006届毕业生晚会。艺术团将会用心筹划、潜心训练、严谨编排，
提前为晚会的演出做充分的准备。
（2）、组织学生积极参加学院、学校、市举办的各种文艺活动和比赛，激发和提高同学
们的创造热情和创造能力，培养学生的全面素质。
（3）、加强学院艺术团与其他艺术团体的合作力度。为了更好的使我们的各队队员在各
种活动或比赛中高水平的发挥，我们不仅要从各兄弟学院聘请专业的指导老师，对我们的队
员进行培训，从而达到在根本上保证节目演出质量，还要加强与校外专业艺术团体的联系与
协作，为我院的文艺氛围营造一个和谐的大环境。
（4）、深入开展大学生社会实践活动。利用节假日组织同学们到各个地区开展三下乡活
动，提高学生的社会实践能力，让学生尽早地融入到社会中，探索出一条把学校教育和社会
教育有机结合的新路子。 附：个人感悟
担任团长的这半个学期以来，我深刻的体会到艺术团领导集体的不易。从整个活动的前
期构思到着手策划，直到开始筹办，所有的工作都需要几个人的统筹和配合。而在这个过程
中，我们要面对的是组织外部的各种期待和压力，是资金不足的困难，是各部门协调的艰
巨···但是我们用坚定的信念和不懈的努力，战胜了所有的挫折，走过了所有的坎坷，于是
有了今天的成绩。在整个过程中，有汗有泪，有苦有甜···不会忘记，每个队员日日夜夜训
练的身影；不会忘记，行政部门多少次为了我们忙忙碌碌；不会忘记，多少个失眠的夜里躲
在被窝里偷偷哭泣···因为我们一直相信，我们可以，所以我们不曾放弃！ 从新生歌手赛、新生小品赛，到迎新晚会、法制宣传日演出，直至四大组织拔河赛夺冠，
我们取得的傲人成绩离不开各部门的协调和付出。有一群默默付出的幕后工作者，他们不辞
劳苦，不畏困难，一直为演员们的光鲜亮丽搭建着华丽的舞台。行政部门的同仁们，我想他
们的付出丝毫不比表演队的队员们来得少，但是深居幕后的他们从来没有怨言，没有抱怨。
篇二：2011年艺术团年终总结共青团郑州交通职业学院委员会《2011-2012学年第一学期》 大学生艺术团 工 作 总 结 大学生艺术团
2011年12月30日工作总结
本学期，在院团委的正确领导下，我团成功地举办了若干项活动。我团举办任何活动都
以体现交院特色为宗旨，目的在于给大学生提供一个展示自己才华的舞台，让同学在学习之
余能够有一个休闲放松的机会；同时通过这些活动的举办，可以提高学院学生的各方面素质，
培养出更多的文艺人才。现将我团工作总结如下：本学期我部举办活动较少，主要比赛为校园歌手大赛和艺术团五周年汇报演出。歌手大
赛活动内容为音乐方面才能的展示。最终评出一二三等奖、十佳歌手及最佳台风奖等。汇报
演出的内容主要是展现我团成员的文艺才能，向全院师生汇报本学期的训练成果。两次活动
圆满结束，但我们仍从中发现了很多问题:
1.准备不够。歌手大赛由于参赛人员较多，我们没有提前做到一一落实，所以造成赛前
较为混乱的局面。
2.人员安排不合理。学生投入在团内部活动的时间较少;且人员数量有限。
3.缺少与其他社团的内部联系。针对以上问题，我们下学期对大学生艺术团内部事物进行大规模，彻底性的调整。
1.基于半学期的经验，以后我们在举办活动时或周到、细致地考虑并准备各个事项，以
保证各项活动的顺利进行。
2.对于人员的安排，我们也做了大幅度的调整，对于一些只占位子不干活的成员一律予
以清除。此次，在下学年的纳新中，我们还是更加注重实用性，所有成员务必能真真正正为
艺术团做贡献，不会再纳入“花瓶”式的成员。
3.与其他部门的内部联系也会加强，做到更好的协调与配合。
4.对于活动的举办，我们的方式也会有所改变，将增加活动举办的次数，开展更多的文
娱活动，更好的为同学提供放松的舞台。既然发现了问题，再下一学期的工作中，我们就
会一心一意的改变，争取把大学生艺术团打造的更完美。并且会竭尽全力创造出属于大学生
艺术团独有的风格，使之成为交院中的一大亮点。总之我们会尽自己最大的努力，将全部精力与热情投入到大学生艺术团及其举办的工作
中。 大学生艺术团
2011年12月30日篇三：艺术团2011年度工作总结[1] 长征艺术团2011年度工作总结（初稿）
在2011年的工作中，艺术团认真贯彻落实采油厂二届一次职代会暨2011年工作会议精
神，以“全心全意为生产一线服务，以文艺形式反映石油人生活，繁荣企业文化，激发广大
干部职工的凝聚力、战斗力”为工作中心，在厂领导的正确领导下，艺术团全体演职人员的
共同努力下，牢固树立大局意识，严谨扎实开展工作，为进一步加大企业宣传力度，推动企
业文化发展，活跃基层文化活生生起到了积极的作用。现对艺术团一年来的工作总结如下：
一、主要工作回顾
截止目前共完成作品创作22个，占全年总目标的110%；完成各级各类演出32场，占全年总目标的106%。具体如下：
（一）演出工作
截止目前，艺术团共完成各类演出32场，其中：
1、专场演出有：
油田公司职代会文艺晚会。油田公司党建纪检工作会专场演出。 陕西省职工舞蹈、音乐家协会吴起现场会专场文艺演出。 《永恒的旋律》——集团公司庆祝建党90周年专场文艺演出。《延长油田党旗红》——油田公司庆祝建党90周年专场文艺演出。 油田公司欢迎沃美集团工作交流组专场文艺演出。 师家坪小学庆祝建校一百周年专场文艺演出。延长石油集团油田注水工作第三季度总结会专场文艺演出。
2、行业演出有：
参加了中华总工会、中央电视台联合举办的“劳动颂歌”庆“五一”大型文艺演出。 参加了由吴起县委、县政府，中国社会救助基金会联合举办的“长征颂歌 功臣关爱”文
艺演出。
参加了由团中央、全国青联联合举办的“青春颂歌献给党”文艺演出。 参加了由中央电视台举办的“红歌颂党——庆祝中国共产党90华诞”大型演出。 参加了全省文化馆（站）舞蹈干部技能展示演出。 参加了西区采油厂乔迁庆典演出。
3、基层慰问演出10场。
4、参加接待演出7场。
5、参加了油田公司《唱红歌 颂党恩》合唱比赛。
6、指导、配合厂属各支部、基层工会委员会完成吴起采油厂首届职工文艺调演活动17
场次，调演决赛3场次。
（二）节目创作
艺术团始终坚持走“自编、自导、自演”的特色之路，以石油人工作、生活、奋斗、进
取为创作基点，创编出一批独具行业特色、贴近石油生活、职工喜闻乐见的文艺作品，旨在
充分树立榜样的带动力，发挥模范的感召力，激发广大职工的工作活力，增强全厂上下的凝
聚力。目前艺术团共创作各类节目22个，其中曲艺类节目4个；声器乐类节目8个；舞蹈类
节目10个。
（三）费用情况
1、支出费用：截止九月底，艺术团共发生差旅费35138.30 元；燃料费30764.87 元；
办公费7573.27 元；修理费78682.27 元；道具费19000元。合计171158.71元，没有超出
预计费用。
2、节支降耗：按年初既定目标严格控制费用支出，各类节目在创作时要求充分考虑现有
服装道具以缩减费用。目前新创节目18个共计248人次，均没有新制作服装，以每套服装
140元计算，可节约资金34720元；排演新节目没有外聘导演，按10个舞蹈节目每个5000
元；4个小品每个3000元计算，可节约劳务费62000元；较好的完成了《长征艺术团节支降
耗实施方案》的既定目标。
（四）日常管理
1、制度保障，细化责任。健全各项制度，促进艺术团
篇三：艺术团年终工作总结
大学生艺术团工作总结
光阴荏苒，岁月如梭，转眼间，2011—2012学年已结束，在这一学期里我们大学生艺术团又走过了一段新的发展历程。在这个发展的过程中我们的实力又得到了壮大；在实践的过程中我们积累了一定的经验；在不平坦的前进道路中我们有好多因缺乏经验而造成工作缺失的遗憾，也更多的有几多成功的喜悦。而这一切恰恰标志着我院艺术团正向着规范化、成熟化的方向不断前进着。
一、工作回顾
1、加强艺术团团管理机构，充分发挥团员才能
当今社会是一个发扬个性的社会，体现个人个性价值需要组织,当然，组织也离不开个人。艺术团作为系部学生的重要组织，在校内有相当的影响力，为此，艺术团发展的依据是对本团组织、机构的建设及完善，充分发挥团员的才能。
2、加强训练，提倡互助
我们以提高专业技能、争创高水平节目、办有特色晚会、重在训练！为准则每学期自开学后的开始训练，于学期末结束。平均各队每周训练次数为2次，每次2小时。期间因艺术团要承办学校大型文艺演出的重任，平均每周实际训练任务量有时超过规定任务量。训练中，大家认真刻苦，各团大多采取一帮一、一帮多、教练教老生、老生带新生的训练模式，提高了更多的素质较差的团员进步速度。
全体团员的积极性。团员们都甘愿牺牲自己的休息娱乐时间而保证了各场晚会节目排练的正常进行。排练中，各团团长和团员们团结一致克服困难，齐心协力解决问题。 当然，在此期间，也有少数团员存在思想上的偏差，如有迟到，旷到等现象，我们及时进行了教育、引导，其中有的团员得到了改观，并很快转变了观念，积极的投入到排练中。
二、工作中吸取的经验
1、充分信任 团结奋斗
团员之间合作可以产生一种整体效应， 即合力。团员之间应该创设一种民主、团结、互助的心理气氛和人际关系，大家就会心往一处想，劲往一处使，消除内耗，集中精力。形成同一工作方向的合力 。全体成员的积极性调动起来，是发挥出最佳的整体效应的源泉。
2、不居功自傲 尊重他人
要处理好艺术团内部的人际关系，必须在功劳面前摆正自己的位置，不能把成绩都归属于自己，把错误推给别人，尤其不能居功自傲。
3、先之以身 后之以人
做事应该首先要以身作则，遇到困难时要“先之以身”，遇到享受时要“后之以人”，要求别人做到的，自己首先做到，要求他人不做的，自己率先不做。
4、真诚辅助 勤奋工作
真诚辅助，勤奋工作。坚持一个中心领导，吃苦耐劳，团结奋进，扎实的工作和创新是我团不断发展的重要保证。
三、存在的问题与不足
1、团内存在一些不良风气有些干事及部长活动不积极，缺少主观能动性。
2、各队协调和管理的能力有待加强，应多开展一些有利于团员综合素质提高的活动；
3、应加大艺术团的对外宣传力度，创建一流的学生性艺术组织。
四、其它
为做好艺术团的宣传工作，让更多的人士了解我们院艺术团的文化，将我们院艺术团特色推向外界，设想在下学期做艺术团的网页设计与制作。
五、小结
在学校领导的关怀下，在院团委的指导之下，艺术团又走过了它不平凡的一个秋冬，回首过去，同学们在团结奋斗中不断历练，在务实创新中不但发展，更重要的是通过各种丰富多彩的文体活动陶冶了大家身心、锻炼了能力、培养了大家团队协作精神，形成了积极向上，敢于争先的良好精神风貌。展望未来，艺术团将继续坚持校团委和院分团委的正确领导，发扬以前工作中所取得的成绩，逐步完善过去的不足，将艺术团的工作推向更辉煌的明天