高校离退处工作总结。
天波易谢，寸暑难留。回想起来，在某一段时间之中，我们经历了很多的事，大部份人会以此为契机写一份总结提升自我。总结就是过去时间做的事的总检查、总评价，大家晓得总结范文怎么写好吗？为此，小编花时间整理了高校离退处工作总结，如果对这个话题感兴趣的话，请关注本站。
二00六年在学校党委的领导下，我们按照学校总体工作布置和本单位思路，加强管理，提高服务质量，积极开展适应老同志特点的健康文体活动，使我校离退休人员心情愉快，身体健康，幸福地安度晚年。一、主要工作和成绩
1、机构健全、活动正常。离退处有党总支分6个党支部。群体组织有老龄委、关工委、老教授协会、老体协、门球协会、钓鱼协会。今年开办了老年大学，设有健康讲座、歌咏、拳剑、秧歌、腰鼓、门球技术及裁判、舞蹈、电子琴等10个科目。
2、积极开展思想政治工作和引导工作。离退处领导经常到离退休人员的家中进行走访，了解情况，经过走访串门，关心他们，加深感情，沟通思想，有针对性地做好各项工作。此外，协助组织、人事、综合管理处做好部分离退休有关人员的待遇、住房、医疗和家庭纠纷等思想工作。今年接待离退休人员反映情况20多人次。积极帮助他们排忧解难和引导工作。
3、积极做好尊老敬老教育宣传工作。今年重阳节，举办庆祝活动和游园活动；组织15个院系处单位在重阳节开设敬老服务活动点；组织开展了孝敬老人家庭、健康老人和离退休人员活动积极分子的评比，评出了桂电5个孝敬老人家庭、10位健康老人和10位离退休人员活动积极分子；做好离退休人员生日送蛋糕祝寿工作。
4、创办老年大学——长青学院，离退休人员涌跃参加学习和活动。其中，歌咏学唱班（合唱团）60人，拳剑班32人，拉丁舞、交谊舞班26人，舞蹈班23人，电子琴班21人，腰鼓学练班（腰鼓队）56人。
5、做好“老有所为”工作。今年组织800多人次的离退休人员参加学校监考工作；有13位离退休专业技术人员参加学校教学评估专家组；36位离退休专业技术人员参加系级教学督导组；9位参加关工委工作；10位离退休人员参加独立学院专业建设和教学工作；目前仍有15位离退休人员参加科研工作。
6、组织丰富多彩的各项活动。组织近300人到阳朔兴坪、古东景区春游；组织近300人到阳朔图腾古道、愚自乐园和恭城红岩村秋游；组织100位党员到柳州市参观学习；组织60多人组成腰鼓队；开展“周周有歌声”活动。
7、做好活动室维修建设和日常工作。下半年对东区部分活动室进行维修，将原物业公司的办公室和仓库分别改造为老年大学和活动室，将东区活动室后院花园改造为水泥地用作学舞练剑的场地。平时认真做好活动室各项管理工作和日常工作，安排好寒暑假、“五一”、“十一”的活动室开放值班工作，长期为二十多位长住省外的离退休人员报销医疗费，全年统计看望病号达100人次。
8、各项工作成绩突出。离退处组织离退休人员参加我校“七一”歌咏赛获一等奖；我校老体协今年评为桂林市七星区先进集体单位；七星区举办文艺会演，我校离退休代表队获优秀节目奖和组织工作奖；今年5月桂林高校举办离退休人员体育运动会，我校代表队获团体总分第一名；12月，教育厅举办35个队离退休人员门球比赛中，我校代表队获第六名；今年7月，离退处党总支被区教育厅工委评为先进基层党组织。
二、不足之处
1、活动场地不足，尤其在东区十分紧张。
2、工作人员不够，现在离退休人员己增加到413人，工作量越来越大。
3、工作不够细致，管理和服务工作仍需提高。
离退休工作处
2006年12月12日
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离退休处长工作总结
【第一篇】：离退休处任期工作总结，离退休处长工作总结
工作总结离退休处 王扬 我于 1997 年毕业于中国农业大学，曾先后在北京市园林局绿化处东北旺苗圃、绿化处办公 室、中国农业大学党委统战部工作，2006 年 6 月任离退休处副处长，离退休分党委副书记，主 要负责西区离退休党建和 1100 余位老同志日常服务工作， 近几年在北京市教工委离退休干部处 和学校党政的领导下，与学校各部门的密切配合，配合处长围绕建设和谐校园的主题，积极推 进“以沟通促和谐，以实事为依托，以活动为载体，用服务暖人心”的工作思路，坚持以人为本， 以服务为宗旨，努力构建和谐校园，力争为老同志多办事、办好事。简要汇报以下六个方面工 作
一、以建设和谐校园为主题，学习实践科学发展观活动 以深入学习胡锦涛总书记来农大讲话精神为契机，围绕我校“创一流学科，建和谐校园， 促科学发展” 科学发展观实践活动的主题，就学校发展征求老同志意见，以辅导报告、培训和 组织生活的形式学习领会十七大、北京市第十次党代会、十七四中全会精神和学校第二次党代 会精神，结合离退休党员实际，制定离退休党员学习实践活动实施方案，发挥离退休老同志的 作用，集思广益，建言献策，共谋发展。
组织学习报告会情况
年 10 月学校党委书记瞿振元向支部书记副书记宣讲了党的十七大 07 精神，07 年 11 月原副校长李青山给党员们解读科学发展观和全面建设小康社会。07 年 5 月出 席中共北京市第十次代表大会的我校代表瞿振元和李志红向党支部书记和局级以上老干部传达 北京市第十次党代会会议精神。08 年 6 月，人文与发展学院分党委书记李桦向支部书记副书记 作了党的“十七大”精神学习辅导报告。07 年 3 月邀请三届全国政协委员、我校资源与环境学院 杨志福教授传达“两会”精神，并作题为《三农及社会热点问题》的主题报告。09 年 3 月邀请全 国政协委员、我校动物科技学院张沅教授解读两会精神，并作题为“奶业科学与饮用安全”的报 告。
校领导通报情况：瞿振元书记和常务副校长江树人分别于 07 年 10 月和 9 月向老同志通报 了迎接本科教学水平评估工作及进展情况。07 年 11 月，瞿振元书记、陈章良校长向老领导、 老教师代表通报学校“迎评”工作进展情况，演示本科教学评估《校长报告》并进一步征询大家 的意见和建议。瞿振元书记和柯柄生校长分别于 08 年 5 月和 10 月向老同志通报了教育部和教 育部党组对我校副校级领导干部的任免决定及学校副校级干部领导分工调整的有关情况，通报 学校工作情况并解读十七届三中全会精神。校领导孙其信、王涛分别于 08 年 6 月、7 月和 10 月向老同志通报学校的科技工作和重点学科建设和进展情况、传达我校第二次党代会精神和学 校有关工作安排。09 年 5 月党委书记瞿振元通报胡锦涛总书记来校视察情况和所做讲话精神， 校领导王涛、孙其信、马寅生分别于 09 年 4 月、6 月、10 月通报向老同志学校近期情况，让老 同志了解党、国家和学校的改革和建设情况。
在西区组织学习报告会 6 场，情况通报会 12 次，调研座谈 16 次。07 年主持完成我校党建 和思想政治工作调研课题《新形势下我校离退休党建工作的效果与形式》 。08 年在在职支部党 员中开展了一次特殊党日活动——“七一”阳光行动，获组织部支部活动立项支持，09 年形成 调研报告 《加强我校离退休工作的实践与思考》 学习实践科学发展观理论文章 ， 《构建和谐校园， 践行科学发展》获本单位推荐上报学校组织部。
在 09 年 12 月召开的第 35 次党委常委会暨校长办公会上，审议修订有关离退休工作的两 个文件，即《中国农业大学老干部工作领导责任制实施意见》《中国农业大学离退休工作责任 、 制》 。会议强调学校要高度重视离退休工作，认真落实中央有关离退休工作的文件精神，继续做 好离退休干部的服务工作。
二、认真做好换届工作 开展“五好支部”建设活动 学校领导非常重视离退休工作，在 09 年 6 月召开的第 18 次党委常委会暨校长办公会上专 题学习中央和北京市有关离退休工作精神并研究了我校离退休工作， 对“中国共产党中国农业大 学离退休第二次代表大会”筹备工作进展情况也进行了研究。按学校党委的要求和工作安排，09 年 6 月举行第二次离退休教职工党员代表大会，审议并通过了离退休分党委工作报告和党费收 缴及使用情况报告，选举产生了新一届离退休分党委。
结合离退休党员居住分散，部分党员高龄有病，行动不便等特点，探索按居住地和原工作 院系划分支部，分别于 06 年 11 月和 09 年 11 月按《中国共产党普通高等学校基层组织工作条 例》要求顺利进行了支部换届工作，对西区原有 29 个党支部进行了调整，选举产生了 27 名热 衷党务工作、群众威望高、身体健康的党支部书记。
加强制度建设，规范党内生活。先后修订了加强党组织建设的多项管理制度，规范了党内 生活，在组织生活形式上有所创新。如：第 21 支部组织离休老党员参观我校上庄实验站，亲身 感受学校发展的巨大变化；第 24 支部由于行动不便的老党员较多，就采取电话联络、文件传阅 的方式进行交流和沟通；第 32 支部按党龄 50 年，40 年，30 年……开展党龄纪念日的庆祝和座 谈交流活动。通过这些活动，让老同志走出来，动起来，乐起来，在幸福的晚年生活中实现老 有所学，老有所乐、老有所为，这些方式符合老同志陶冶情操、益寿延年的精神需求，也是增 强老同志之间亲和力的有效途径。
为不断开创离退休教职工党支部建设和思想政治建设的新局面，提高离退休党支部建设整 体水平， 离退休分党委制定了 《关于在离退休教职工党支部中开展“五好支部”建设活动的意见》 ， 要求各党支部要结合实际，认真听取党员意见建议，抓好建设活动的组织实施。离退休各支部 都以不同方式开展适合老同志主题党日活动，庆祝建国 60 周年。08 年 11 月组织西区党员 150 人乘坐“和谐号”参观了天津新区，先后参观了塘沽、海河外滩公园、东方公主号、洋货市场、 古文化街、通庆里、食品街、水滴等景区。老同志切身感受到改革开放以来，天津发生的巨大 的变化，开拓了视野，为祖国的繁荣富强感到无比的骄傲与自豪。今年 4 月将组织西区党员 80 人到河北隆化、承德参观游览，到隆化董存瑞烈士陵园参观。
三、情系灾区，积极捐款，奉献爱心 2008 年 5 月 12 日 14 时 28 分，四川汶川发生里氏 7.8 级强烈地震，灾区人民的生命财产遭 受了重大损失。“灾害无情人有情，一方有难八方援”，为协助党和政府做好抗震救灾工作，减 轻地震灾害给人民群众生命、财产造成的损失，14 日，我校离退休老同志积极开展了为地震灾 区捐款活动。
老同志们在得知灾区情况后，被重大灾情震憾了，纷纷拿出平时省吃俭用节省下 来的钱捐往灾区。校医院退休医生张凤芝交纳特殊党费 12008 元，表示自己将永不忘记 2008 年 5 月 12 日这一时刻党员的责任与使命，她曾多次义务鲜血，对学生和同事充满爱心。此次汶川 地震同样牵动了张老师的心，她表示，现在岁数大了，身体不是很好，但自己是一名老党员， 要尽自己的微薄之力为灾区人民做点事情。截至 6 月 12 日西区有 217 位老党员缴纳特殊党费 128918 元，442 位老同志捐款 89950 元，还有 13 人通过其它途径捐款 3800 元，共计 672 位老 同志捐款达 222668 元。
我校退休教师赵翠兰老师于于 5 月 10 日来到四川旅游，5 月 12 日汶川大地震时，赵老师 正在都江堰二王庙参观，当时被震倒在地，腰椎 1-5 节骨折，醒来时已是 5 月 13 日凌晨 3 点， 已经住进了成都第六医院。
我处在 5 月 19 日在得知赵翠兰受伤的消息和希望返京治疗的愿望后 及时帮助家属联系北京的医院， 月 22 日晚 9 时， 5 当急救车驶入 309 医院， 赵老师顺利返京时， 翟志席代表学校领导等候在那里，他握着赵老师的手说:“我们一直盼着您回来，欢迎您回家， 学校永远是你的坚强后盾。”并嘱咐赵老师的老伴、我校试验站退休教师高留申有什么困难一定 要和学校说，学校会帮助解决，也祝赵老师好好休息，早日康复。瞿振元书记、柯炳生校长、 王涛副校长相继到医院探望，感谢 309 医院领导的重视，并给予及时治疗，赵老师已于 08 年 7 月 7 日康复出院。 四、以多种形式开展主题实践和文体活动， “寓教于乐”丰富老同志精神文化生活 结合“庆祝建国六十周年”开展阶段性的主题实践活动，09 年集中开展以书画、摄影、联 欢、参观等不同形式的专题活动，如 “庆祝新中国成立 60 周年书画展”、 “迎国庆联欢会” “迎 、 国庆、创和谐、展风采”文化周、 “西区老同志摄影展”等迎国庆主题活动，表达了老同志对祖 国母亲的祝福以及对美好生活的热爱，收到很好的效果。
结合“全民健身与奥运同行”开展多种健身活动，08 年 3 月组织西区 9 位离退休老同志参 观 2008 工程展厅和鸟巢、水立方外景，08 年 5 月书画院与北京市特菜大观园共同举办的以助 威北京奥运为主题的书画展，08 年 5 月太极拳协会承办了我校教职工迎奥运太极拳展示表演， 08 年 10 月举行迎奥运“九九重阳节”鹫峰登山活动， 西区 240 余名老同志参加了此项活动。
开展 系列健身活动，既丰富了老同志的退休生活，又展示了老同志健康向上、乐观豁达的精神风貌， 同时营造了老同志期盼奥运、参与奥运、奉献奥运的氛围。
以活动为纽带，丰富老同志的精神文化生活。开展固定的具有校园文化特点的活动。举办 “迎新春联欢活动”“三八节庆祝活动” 、 、“九九重阳节系列活动”、 “万米健身走”等活动，集 合思想性、娱乐性、趣味性和知识性，受到老同志的普遍欢迎。每年 1 月在西区报告厅举行新 春联欢会，校领导和离退休工作处工作人员和西区 600 余位老同志参加联欢会。4 月和 10 月分 别组织春游和秋游系列活动，丰富老同志的业余生活，让更多的老同志感受到大自然的风光， 组织老同志前往怀柔飞腾影视城、怀柔青龙湖风景区、怀柔黄花城水长城水立方及奥林匹克中 心区、天安门广场、怀柔百泉山风景区、顺义奥运水上公园和国际鲜花港等处，近四年西区老 同志共计 2700 人次参加春秋游活动。
五、积极搭建平台，各协会活动取得丰硕成果 在 09 年北京市组织的“颂祖国促发展、倡和谐乐晚年”主题活动中，西区太极拳协会表演了 24 式简化太极拳，获“健康阳光奖”，他们以自己喜爱的健身方式来展示积极健康的精神风貌， 推动老年健身活动的开展。严耀祖老师所作人物画的《俞大绂院士》参展北京市教工委在北航 艺术馆举行的“春华秋实——北京高校老同志优秀美术作品展”， 用生动形象的画面把这位植物 病理学和微生物学家的神韵又呈现在大家面前，受到大家的好评。
积极支持各协会开展活动，西区现有 17 个文体协会和涉老团体，涉及科技服务、健身、文 体、舞蹈、书画等方面，具有人数众多、覆盖面广的特点，是丰富校园文化生活的重要力量， 通过积极鼓励和支持他们开展活动和参加各级各类比赛，更多的带动老同志们老有所乐，欢度 晚年。
【第二篇】：离退休干部处工作总结(新)，离退休处长工作总结
退休干部处工作总结基本情况：全市国税系统现有离退休人员693人（其中离休63人， 退休630人），市局机关83人（其中离休12人，退休71人） 2011年，我局老干部工作在省局和市局党组的领导下，以构建和 谐社会为主线，凸现以人为本的工作理念，树立“老干部工作无小事” 的观念，真心诚意办实事、尽心竭力解难事、坚持不懈做好事、严把 政策不推事，认真落实老干部工作的各项政策，以巩固提高“两个待 遇”为重点,及时妥善解决好老干部们反映热点、难点问题。
一、老干部政治待遇得到全面落实 （一）圆满完成春节慰问工作。根据市委、省局的要求，在市局 党组统一安排部署下，我们精心组织，周密安排。1月24日，在市局 四楼会议室召开了“离退休干部迎春茶话会”。1月25日至27日，市 局成立七个慰问领导小组，由局领导班子成员带队，携带1000元慰问 金入户对抗日干部及各县（区）局离退休老局长25人进行分别走访慰 问，对机关离退休遗属14户发放200元春节补助费。
（二）加强支部建设，促进离退休干部思想政治工作。认真贯彻 落实中组部《关于进一步加强和改进离退休干部党支部建设工作的意 见》，坚持每月过一次组织生活、党费收缴等制度，按照“政治坚定、 思想常新、理想永存”的总要求，坚持不懈地对党员进行宗旨、理想、 作风和党纪条规教育。扎实开展“创先争优”活动，促使党支部的战 斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到了充分发挥。针对老干部们对 国内外的政治形势十分关心，对各种政治活动都很热衷的特点，为每 位老干部征订了中共中央机关报刊“紫光阁”，并订阅“人民日报” “唐山劳动日报”“唐山晚报”“老年报”及“老人世界”等杂志报 刊。让他们了解国情、省情、市情，增强享受生活，服务社会的政治 责任感。
（三）深入贯彻落实中组部、中央创先争优活动领导小组关于在 离退休干部党组织和党员中深入开展创先争优活动的指导意见，积极 开展争创“五好党支部”和“四好党员”活动，增强了离退休干部党 组织的凝聚力和战斗力。黄杰光、崔克芝、徐硕洲、胡波四人被评为 优秀党员。认真落实离退休干部阅读文件、听报告、参加重大会议和 重大活动制度，每月组织老干部集中进行一次政治理论学习，主要通 报中央文件、税收工作和唐山国税重要情况，让离退休干部及时了解 国家经济社会建设的新成就，了解税收事业的新发展。2011年时值建1 党90周年之际，我们认真贯彻落实《中共中央关于中国共产党成立90 周年纪念活动的通知》，于6月7日组织市局离退休干部参观李大钊纪 念馆，重温入党誓词引导老干部发挥余热，增强归属感和幸福感。
二、生活待遇全面落实，让老干部感受到组织的关怀 认真落实中央政策规定，及时提高部分离休干部医疗待遇，提高 离休干部生活补贴标准和扩大发放范围。坚持日常走访、生日祝寿、 住院探视、去世送葬等项制度。随着老干部年龄增大，住院频繁，我 局把探望、慰问住院老干部纳入重要工作日程，及时把局党组对老同 志的关心送进病房、送到家中。每遇老干部生病住院，上至局长，下 至处室人员，都要到医院看望，把鲜花、慰问品送到他们的病塌前。
10月18日我局退休干部XXX突发心脏病到北京安贞进行搭桥手术，10 月25日在XXX出院当天市局党组副书记，副局长XXX带病率离退休干部 处XXX副处长，人事教育处XXX副处长驱车数百里到海港区XXX家中进 行探望、慰问，并送去慰问金10000元。解决好公费医疗的报销问题， 为离休干部实报实销绝无拖欠，保证离休干部正常就医。坚持定期为 离退休干部进行体检， 9月14日我们派专车由专人负责接送12名离休 干部到市委老干部局指定医院进行体检。70名退休干部由市局统一组 织和在职人员一起到开滦医院进行体检。7月1日，在中国共产党成立 90周年之际，市局召开老干部座谈会。局党组副书记、副局长XXX代 表市局党组向老干部送上诚挚问候和节日祝贺，与他们促膝谈心，及 时倾听他们的心声，力所能及帮助解决实际困难，并发放过节费1000 元。
三、精神文化生活有新特色，文体活动丰富多彩 我们从单位实际出发，加强离退休干部学习活动场所建设，积极 组织离退休干部开展丰富多彩的文体活动。今年3月对老干部活动室 的沙发座套进行统一更换。并对室内卫生彻底清理，老干部活动室的 面貌焕然一新。我们根据老同志的特点为其准备了笔墨、棋牌及其他 各类活动用品以满足老干部们日常活动需要。
我们把开展广泛的文体活动作为一项日常性的工作贯穿于老干 部工作的始终，坚持做到经常化、制度化、多样化。我局积极组织离 退休干部参加老年运动会，鼓励每名离退休人员参加一些力所能及的 项目，如太极拳、投标、托球跑等比赛。
我们结合老同志实际，在退休党支部书记刘际儒同志的倡议下， “八一”前夕，我们组织市局机关、路南、路北，20多名转业老干部2 骑自行车游南湖活动。并安排老同志们会餐，一起欢度节日。即领略 了南湖生态公园的自然风光又丰富了老同志们文体活动，锻炼了身 体。
根据市委老干部局（唐老干通【2011】16号）文件精神。为庆祝 重阳节，鼓励老同志走出来、动起来、乐起来，享受生活，安度晚年。
9月29日，在重阳节来临之际，市局召开了以“关注行评，共话发展” 为主题的离退休老干部座谈会，并向离休退老干部表示节日的祝福， 送上一份节日纪念品。
简要介绍了市局坚持依法治税， 推进科学管理， 优化税收服务等各项工作取得的新成就，并就当前行风评议工作进展 情况向老干部们作了汇报，恳请老干部们谏言献策。会后组织老干部 举行了扑克、跳棋、象棋等比赛，老干部非常感谢组织的关心和关怀。
7月份，总局在国税系统离退休干部中开展纪念建党90周年文艺 作品征文活动，我局广大离退休干部热情高涨，积极参与。我局退休 干部XXX的摄影作品《税收征管三十年》（两张）照片被总局评为一 等奖。这是河北国税获得的唯一一等奖，为我局、省局取得了荣誉。
为此我们专门为XXX申请了1000元专项奖金。省局离退休干部处XXX副 处长，市局XXX副局长专门到滦南给郭正义颁发奖金。
通过这一系列的活动，老同志们锻炼了身体，陶冶了情操，丰富 了晚年生活，展现了健康向上的精神风貌。
四、继续鼓励引导老干部余热生辉。
为了充分尊重老干部对党和税收事业的责任感，尊重他们希望继 续为党、为国家、为社会、为人民做一些力所能及工作的真诚愿望， 同时也为了充分发挥他们的威望、 经验等优势， 在自愿量力的基础上， 我们鼓励引导老干部把本人志趣和社会需求相结合，当好弘扬党的优 良传统的宣传员、品德教育辅导员、文明创建监督员，在税法宣传、 纳税服务、税务学术研究、税务文化建设等方面做出积极贡献。有的 老同志退休后，继续潜心研究。我局退休干部 XXX 利用十余年时间， 废寝忘食，翻阅了大量文史资料，潜心研究各行的祖师爷是谁。他以 广博的见识，朴实的文字语言，独到的艺术，刻了三百来方印章，将 篆刻与文字研究融为一体，通俗简明地用“篆研”二字，将行业祖师 熔于一书，由“文化艺术出版社”，以《华夏行业祖师篆研集》出版， 全国新华书店发行。我们将他的作品推荐给市委老干部局，有关领导 翻阅后给予高度的评价。通过市委老干部局将其本人及其作品又推荐3 到省委老干部局参加建党 90 周年优秀作品展评。其作品受到领导及 广大读者的好评。
五、加强队伍自身建设，增强服务意识，提高干部素质 市局党组对老干部工作非常重视，把老干部工作列入党组议事日 程，并将老干部工作列入《市局系统绩效考核手册》每年进行打分考 核。同时，主管局长坚持每季听取老干部工作汇报，发现问题及时给 予解决。体现了局党组在政治上关心，在生活上照顾老干部。我们始 终将服务工作作为一项重要的工作来抓。坚持走访慰问制度。做到了 “三个必访”即重大节日必访，生病住院必访，家庭出现意外事故必 访。通过走访慰问及时了解老干部的所思所想、所求。“七一”、建 军节、九九重阳节、春节等重大节日，以茶话会、参观学习等形式， 组织老干部畅所心扉，充分听取老干部心声，征求老干部对我们服务 工作意见和建议。同时，对生活困难的老干部、老党员，我们积极为 他们争取困难补助，让他们充分体会到组织的关怀和温暖。在做好服 务的同时充分发挥桥梁纽带的作用。
【第三篇】：离退休管理工作总结，离退休处长工作总结
作总结作为一名从 1992 年就于公司参加工作， 1997 年就开始接触离退休管理工 从 作，从 2000 年正式进行离退休管理工作，至今已负责公司的离退休管理工作 12 年多的助理政工师、中共党员，我深知，要做好一项工作，并且持续地、更好地 做下去，必须对这项工作的认识与实践上升到理论高度。只有这样，才算是对这 项工作有了一种较为全面而深刻的了解，也才能真正的将工作做好，并且不断做 的更好，离退休管理工作同样也不例外。而理论则是从实践、探索和思考中摸索 和沉淀出来的。
所以我想借着这次对我 12 年多离退休管理工作进行总结的机会， 将我的具体工作和我的理论思考成果进行结合，来向领导进行汇报。我深信，不 但我的具体工作是我的工作成果， 我从实际工作中摸索总结出的理论思考与总结 同样也是，两者是密不可分、互相促进的。而如果只说理论，则流于空泛和“假 大空”的路线，不够实事求是；如果只说具体工作，则会流于琐碎和流水账式的 繁琐，既不能突出重点、容易把握，也会耽误领导的宝贵时间。所以我想这样一 种方式，也许是更为合适的，能够将两方面都去粗取精、扬长避短，能够既简洁 又具有实际内容。对于总结的内容，便是以理论架构的形式展开，而以我的实际 工作内容为例证。下面就是具体内容：一、我对做好离退休管理工作重要性的认识我们湖南省送变电建设公司是一家国有企业，因而有着特定的状况，在离退 休管理工作上也同样如此。
我们公司作为一家国有企业的特定状况，便是是一家 从很多年的计划经济中走过来的老企业；离退休管理工作上的特定状况，便是因 此所产生的离退休人员队伍是比较大的。这些退休的老同事虽然已经离开了岗 位，但为公司做过几十年的贡献，是有功人员。而且他们有很多都是有亲属以及 子女目前正在公司中工作， 所以离退休人员管理工作中的生活保障、晚景质量和 求医治病等内容， 就尤其牵动着这些当前在岗同事们的心。因此离退休管理虽然 不是公司工作的重心， 却是有着较大的重要性的，一定程度上对大局有着很大影 响，有时甚至牵一发而动全身。因为这影响着公司的形象和文化，也影响着目前 在职人员队伍的稳定与和谐。
对于离退休人员的亲属和子女当然如此，就是对不 相干的人， 也难免不会产生自己将来处境的联想。这些方面的考虑就是我认为离 退休管理工作在我们公司还是有着较大重要性的原因， 这种认识也敦促着我对各 项工作务必考虑的周全细致，以尽全力保障公司的和谐运作与发展。二、我对如何做好离退休管理工作的实践与思考首先是要有对这份工作的热爱，以及一份认真负责的态度。我早在 1997 年 因工作需要被调到原机械化工程公司从事工会干事工作时， 就已经兼任离退休职 工管理的工作。在那时，三年的时间里，我就努力的切实做好“六必访”工作， 还为切实解决部分离退休职工的生活困难，协助工会领导为他们制作了“服务 卡” 原送变电通讯期刊还对此事进行了刊登，我个人也从 1996 年起连续三年被 ， 评选为 “优秀工会积极分子” 再加上 2000 年正式开展我们公司离退休管理工作 。
一直到现在的时间，已经超过了整整 15 年。我想如果没有对这份工作的热爱， 以及一份踏实和负责的态度， 是不可能做这么久的。而且就算是工作需要不得不 做， 恐怕也会消极怠工， 在工作上不够积极， 也不会不断取得突破和进展。
因此， 对这份工作的热爱， 以及在认真实践和踏实负责上， 我对自己是有信心这么说的。
而之所以说出这些， 目的却不是自夸， 而只是因为我意识到了这份工作的重要性， 以及那些离退休的老同事的确需要我的关心和帮助。因此，我义不容辞，绝不给 自己任何借口，只想全身心的把这份责任担起，好既能帮助老同事们，对领导的 信任也能不辱使命。
第二是加强离退休管理工作的领导性。
作为我们公司离退休管理工作的负责 人， 在长期的工作体验中， 我深知离退休管理工作不但是一份涉及很多具体事情 的服务性和事务性工作， 还是一份管理工作，因为这份工作的政策性与操作性都 很强。也正因为如此，我意识到加强对这份工作的领导是十分必要的。而要做到 这点，就要把实际工作中的各项具体工作，包括未来规划，都要加入自己的议事 日程，时时进行考虑和推敲。还要对工作中出现的新问题进行及时有效的解决， 平时更要考虑到很多问题发生的可能性，并做到防患于未然。这样才能避免很多 不良事件的发生，并在状况出现时不至于手忙脚乱。比如我在实际工作中，就曾 多次配合公司领导， 对很多起离退休员工之间的争执、纠纷和矛盾进行了成功的 调解， 从而有效的保证了离退休员工生活大环境的整体和谐，保证了每一名离退 休员工都能有一份和谐温馨的晚年生活。
第三是对离退休员工提供更多、更真诚的关心。对此，我在力所能及的条件 下，考虑到他们儿女多不在身边，时间很充裕往往没有事情打发时间，以及身体 开始走下坡路等现实状况， 认为应该多为他们建设和开放一些文化体育项目、场 所和设施， 以及多组织一些群体性的娱乐或学习活动，这样就能使他们的晚年生 活，既能愉快又能充实。在这一点上，基于诸多考虑，我便进行了很多工作，并 且卓有成效。比如对我们公司已有的离退休职工活动室，按时进行清洁和开放， 以保证离退休职工有活动和聚集的场所，并使这个场所健康舒适。并对活动室里 的设施等财产进行认真维护与保养，以保证这个场所能够长期运行，为离退休职 工的活动生活提供稳定的保障。
活动室的桌椅还曾出现过不够用的状况，我也通 过一些办法有效解决了这个问题，从而使更多的老人能够来活动室活动，使来活 动室的离退休职工群体更加庞大， 更加热闹， 更能使所有老人感受到集体的温暖。
夏天和冬天的时候，气温偏高和偏低，很不利于老人的身体健康，也影响着他们 出门活动的热情，我也通过一些举措解决了这些问题，为离退休职工纳凉取暖， 为他们创造了更加舒适的环境， 使他们能够更好的活动和生活。根据离退休职工 的反映， 这些举措和努力， 成果是有效的， 得到了广大离退休职工的拥护和好评。
第四是将各项离退休员工应得的待遇认真、积极和快速的进行落实，以及积 极开展和加强对他们的慰问工作。很多离退休职工的生活，因为各种原因，比如 家庭出现的变故或身体发生疾病等，而出现困难，极大的影响到了他们的生活， 使他们的晚年生活难以得到保障。这是离退休管理中的一项重要工作，如果出现 了这些状况，自然要尽力为其解决。比如我们公司两名家住衡阳的离退休职工， 就因身体生病而面临着生活上的困难， 我就为他们做了将医药费进行报销和帮他 们邮寄工资等力所能及的工作， 帮他们解决了一些困难。这项工作我也拓展到了 全体离退休职工群体， 比如我就曾在面临一定困难的状况下，在领导指示下坚持 在每个月抽出一两天， 到财务处帮助所有离退休职工缴纳扣除房水费。对离退休 职工的慰问活动也是需要做好的，尤其是对于一些存在苦难，或者经历了重大变 故的离退休职工， 因为这关系着他们能否感受到来自公司群体的温暖，以及在岗 员工怎么看公司，能否从心底里接受公司这个群体，这个大家庭，因此是不可忽 视和加以重视的。
我在这方面也做了很多工作， 确保这方面的工作能够得到公司、 领导和广大离退休职工与在岗职工的认同。比如，我曾多次协助公司领导，处理 过一些去世的离退休职工的丧事与善后工作， 并对很多患病住院的离退休职工进 行看望和慰问。这些工作都取得了良好的效果。除此之外，我还经常深入到离退 休职工家庭和群体中去，和他们沟通，与他们聊天，了解他们的精神状况，并根 据实际情况进行相应的安慰、开导等工作，使他们感受到公司和领导的关心。对 于一些生活困难的离退休职工， 我也曾联系过相关部门， 为他们提供一定的补助， 切实的帮助他们解决生活的困难。
第五是做好信访及接待工作，积极听取离退休职工们的意见，以及及时了解 他们遇到的困难和所需要的帮助，以及时的帮助他们解决问题。离退休职工是老 年人，生活中可能遇到很多问题，随时随地都可能遇到需要帮助解决的困难。而 我个人的力量是有限的，在每天的日常工作中，因为很多事情的拖累，很可能无 法全面而及时的了解他们所遇到的困难以及所需要的帮助。对此，就可以通过设 立信访接待制度，设立专用的电话线路，开辟专门的此项工作场所，甚至积极主 动的定期举行主题活动以集中了解他们的需求等方法，有效的解决这些问题。这 一方面的工作是需要的，也是有效的，在未来的工作中，我会进行相应的建设和 强化。
第六是通过各项措施， 对离退休员工的个人素质进行提高。因为离退休员工 的个人问题，以及与其他人员的关系问题，出现问题的可能性是层出不穷的，只 靠公司与我的工作， 很难完全、 及时而有效的解决， 更不可能从根本上得到解决。
而要更好、更彻底的解决这个问题，只有靠提高离退休员工的个人素质来完成。
我们公司由于是国企，很多离退休员工都是党员。就算有的不是，也毕竟是在这 种氛围下生活工作了几十年的。
这就为通过培训、组织学习相关文件和对其进行 定期的分批轮训等措施，提供了有利的条件和保障。通过这些举措，也能使离退 休员工更好的认识到离退休管理工作的重要性，在他们心中建立起一份责任感， 从而更加积极主动的投身到对这项工作的配合中。
这样就能使我们的离退休工作 更加容易，也更加有效，反过来也更有利于离退休人员的晚年生活质量。但考虑 到离退休员工都是老人，很多还是老领导，在此项工作的实施中，要注意方式方 法，要具有亲和力，主要以潜移默化的方式来达成，并且次数要合适，以防止他 们出现反感心理。
这一点的实施目前我做的还比较少，但认为是一个行之有效的 方法，以后应该进行适当的实践，算是未来开展工作的一个打算和规划。三、我在离退休管理工作中存在的不足 根据我个人的观察和总结， 我认为我们公司离退休管理工作中整体上还存在 着一些客观的、不可避免且难以解决的困难，造成这些的原因是多方面的，诸如 离退休工作既有着很强的政策性又有着很大的牵扯面，以及所管理的对象，又有 着特定的特点和特殊的情况等。概括起来，这些困难主要体现在以下几个方面
第一是离退休人员多是老人， 因而处在一个特殊的时期， 不论是年龄还是发病量， 都处于递增的势态中， 为管理工作的困难建立了很强的基础。第二是离退休人员 的数量，不可避免的处于每年都在增加的状况中，人多了，资源却是有限的，于 是为离退休工作增加了很多的工作量，造成了很多方面的工作无法兼顾的隐患。
三是使活动场所状况也越来越紧张， 因为在活动场所上人均的使用面积正在逐年 下降，而且活动场所也不可避免的面临着一些问题，比如配套设施越来越不足， 以及设施陈旧老化影响活动质量等问题。
四是有很多离退休人员是掌握着特殊技 能的，在现金激烈的竞争与生存压力，以及他们个人的意愿下，他们还希望继续 为公司、为社会做出自己的贡献，但在这上面他们的意愿往往受到阻碍和限制。
五是离退休职工因为年龄问题和身体问题，在参加活动的积极性上越来越差，这 也为离退休管理工作中的活动组织与开展工作制造了困难。
六是离退休职工还面 临着养老金待遇较低等问题，他们个人的问题之外，还有着关联亲属的问题，比 如子女的就业和住房问题等， 这些都为离退休管理工作的开展制造了诸多不稳定 性因素， 为工作的开展增加了一定的困难。七是离退休管理主要资金来源于公司 的经费划拨， 在离退休人员和经费需求量逐年增加的情况下，经费出现越来越紧 张的局面。
对于这些问题的解决， 则需要在上面说到的如何做好离退休管理工作的各项 方法和要点上下功夫， 说到底很多问题和困难的出现，都是上述方法和要点在实 施和落实上不够得力和彻底， 这是我需要注意和继续努力的地方。有些问题和困 难的出现，则属于发展问题，也就是在发展中势必会面临和出现的，这需要我配 合公司领导对制度和措施等方面， 积极的进行改革和完善。
学院离退休工作处工作总结
xxxx年,离退休工作处在学院党委行政的正确领导下,以安全稳定为出发点,以转型发展为动力,以实干精神为保证,用真心为老同志服务,用真情做好离退休工作,努力适应学校转型发展中离退休工作面临的新形势、新挑战,为学校的转型发展营造了一个和谐稳定的环境,为离退休老同志提供了一个欢乐祥和的生活乐园。现将一年来的工作报告如下:
一、离退休教职工基本情况
我校现有离退休教职工349人,其中离休8人,退休341人;具有副高及以上职称127人;校内居住296人,校外居住53人;离退休党员136人,共设5个党支部。全校离退休教职工中70岁以上达到145人,其中70—79岁101人,80—89岁37人,90岁以上6人,年龄最大者95岁。xxxx年增加退休教职工13人,病故5人。现有老年活动中心报刊阅览室、棋牌室、台球室、乒乓球室、多功能厅等五处老年活动场所。
二、xxxx年主要工作情况
(一)学院党委和行政高度重视离退休工作
学院xxxx书记、xxxx校长、xxxx副书记等校领导高度重视离退休工作,4次召开老同志座谈会收集意见建议,2次召开情况通报会向老同志通报学院改革发展的重要情况。学院领导始终关注老同志切身利益,根据上级文件精神,在学校经费比较紧张的情况下,自筹资金,3月初发放了2013年离退休老同志健康休养费,5月底调整、兑现了离退休人员补贴标准(自2013年1月起),学院预算并追加了专项经费用于离退休老同志生病住院与去世慰问。学校建校60周年庆典等重大节日活动,校领导或邀老同志一同参加,或亲自登门拜访,回忆并分享从事教育工作的快乐。
(二)认真落实离退休老同志政治待遇,保持政治本色
根据离退休工作的特点,把群众路线教育实践活动与落实离退休老同志政治待遇、加强离退休党支部建设紧密结合起来,认真落实情况通报会制度、定期集中学习制度、为老同志订阅报刊、组织参观考察等,把老同志的政治待遇落到实处。
1、坚持学院领导每学期向老同志通报情况制度,增强离退休老同志的政治意识。5月5日,xxxx校长等领导向离退休老同志通报了学校的发展情况,着重通报了学校目前转型发展的方向、目标、面临的困难以及60周年校庆等情况。12月25日,xxxx书记、xxxx校长向各位老同志通报了本学期综合改革引领学校发展的重点工作及学校近期面临的两大任务。
2、营造喜庆祥和的氛围,把两项重大节庆活动落到实处。一是认真落实春节慰问活动。1月上旬,校领导及离退休工作处分别对特病、特困、建初干部、离休干部、老弱病残、遗孀、孤寡老人等32名离退休老同志进行登门慰问,送去学院党委行政的关怀。二是组织重阳节、教师节慰问活动。9月4日,xxxx书记、xxxx校长、纪委书记刘琴带领职能部门负责人冒着酷暑在教师节、重阳节前夕慰问了部分离退休老同志,向老同志致以节日的祝福。
3、认真落实离退休老同志参与重大活动制度。一是定期召开学校老同志座谈会收集意见建议。3月21日、4月9日、5月5日和12月16日,学院4次召开离退休老同志座谈会,征求老同志的意见和建议,并邀请组织部、人事处、财务处、后勤与资产管理处等有关部门参加,现场答复老同志们提出的问题。二是邀请离退休老同志参与学校重大活动。学院60周年校庆、重要会议等都邀请老同志代表参加,提高了离退休老同志对学校工作的参与度和知情面。
4、加强离退休党组织建设,充分发挥党总支的战斗堡垒作用。一是坚持“三会”制度。离退休各支部坚持每月一次支部大会,每季度召开一次支委会,适时组织党小组活动。全年各支部累计以传达学院各种工作会议精神、介绍老同志福利待遇情况、汇报老同志工作为内容的支部大会10余次。以群众路线、十八大、十八届四中全会为主要内容的党课教育4次。二是坚持参观学习活动,开阔离退休党员的眼界。组织离休党员一年两次参观考察:5月22日,组织离休各支部老党员实地参观两江新区;11月20日,组织离休党员前往新校区参观学习。11月28日,离退休党总支在老年活动中心举行微型党课——老同志心理健康与晚年生活交流会。xxxx年离退休党总支选送了3名离退休党员到市委老干部局接受培训。
5、坚持为老同志征订报刊杂志、发放学习资料,满足老同志关心政治时事的需求。为老同志征订了《人民日报》、《光明日报》等多种报纸,《求是》等四十多种杂志以满足老同志阅读需求。
(三)坚持以人为本、服务为先,把离退休老同志生活待遇落到实处
1、做好退休人员的安置工作和老同志逝世后的善后工作。xxxx年,学院有11位同志退休,及时为他们做好信息采集、接收谈话、落实所在党支部等服务工作。全年有5位离退休老同志相继逝世,我们都在第一时间到现场处理后事,协助有关单位和家属办理告别仪式、报销医药费、领取抚恤金、丧葬费等事宜。
2、做好离退休老年证办理、发放工作。3月和10月,2次统一为26位今年年满六十周岁的老同志办理了老年证。
3、组织离退休老同志体检工作。5月5日至5月16日,组织324位离退休老同志统一参加了学校体检,体检期间离退休工作处工作人员每天轮流到校医院为体检的老同志服务,发放体检表,领取排号。体检后及时发放体检报告,交代注意事项。11月初,组织20位退休女职工参加了妇科体检。
4、做好离退休教职工慰问工作。离退休工作处及时看望生病住院的老同志,妥善办理住院慰问费发放事宜,全年共看望、慰问生病住院老同志100余人次,为46位离退休教职工的直系亲属去世发放或补发了慰问费。全年2次为老同志发油和米,并主动给行动不便者送上门。
5、为老同志排忧解难,及时化解各种矛盾。一是做好思想工作,稳定离退休老同志情绪。如3月底至4月初,就事关老同志切身利益的重要事项及时与老同志交流,稳定了老同志队伍。二是及时上报材料,使我院退休困难教师华德润根据市委相关文件精神,新认定为“建初干部”。三是调解促和,帮助协调老同志与子女的矛盾。四是处理医患矛盾,让老同志弥留之际得以安心治疗。五是帮助老同志申请特殊困难补助。如9月底帮助患重病的老同志何思信向学院申请特殊困难补助。六是加强与其他职能部门的横向沟通。如12月初老同志蒋育昌反映“校内交通,行人优先”的建议,离退休处负责人第一时间给保卫处反馈后,一周内就得到了解决。
6、针对离退休老同志提出的部分娱乐设施陈旧等问题,离退休工作处争取各方支持,为老同志更换了棋牌、播放机、新添了投影仪等娱乐设施,满足了老同志的活动所需。
(四)积极开展健康有益、丰富多彩的群众性活动
1、日常活动与节日活动相结合
我们积极开展丰富多彩的娱乐活动,使广大离退休老同志在节日里喜上加喜。我们在春节、妇女节、中秋节、国庆节、重阳节等节日,开展各类活动,让离退休老同志及时了解国内外的情况以及学校的当前形势。
2、一般活动与大中型活动相结合
今年,我们组织了春、秋季老年运动会、老年气排球比赛、退休女教职工“三八节”春游巴文化公园、年满70、80、90周岁的老同志和金婚夫妇“祝寿星贺金婚”活动、离退休教职工迎春游园等6次大中型活动,举办“老同志心理健康与晚年生活”讲座、消防安全培训讲座各1次,协助老教授协会、钓鱼协会、老年摄影协会开展了3次外出活动,协助高教老协举办“庆祝重庆高教老协成立30周年暨江南五院校协作会成立和研讨会”。3月份,我校老年气排球队在重庆市南岸区老年气排球春季比赛中喜获一等奖。各项活动总计参加人数约1100人次。
3、室内与室外活动相结合
老同志爱好各不相同,有的比较广泛,有的比较单一。爱下棋打牌的,整天在室内,爱打气排球的,整天在室外。还有的同志喜静不喜动,愿意看书报杂志,不愿意参加室外活动。为了解决这个问题,我们利用早晨时间组织老同志打太极拳、跳健身舞或舞剑等,下午组织开展老年气排球、打乒乓等活动,使老同志既有室内,又有室外活动。老同志既要动脑力,也要活动筋骨,动静结合,才能促进身体健康。
(五)继续抓好老年大学,丰富职工文化生活
1、坚持以为本校教职工服务为基础,不以收费为目的的办学方针,办出有自己特色的老年大学。本学年开设了音乐、舞蹈、美术3个班,加强了教学常规管理,挑选了优秀教师担任老年大学的教学工作,教育教学效果好,校内外260余人次学员收获颇丰。
2、积极参加老年教育理论研讨会,xxxx年度共10余人次参加市老年大学研讨会、观摩课并积极撰写理论文章,与其他老年大学积极交流教学、管理工作,获得教学相长的作用,不断提高老年教育水平。
(六)充分发挥老同志的积极性,实现“老有所为”
一年来,离退休工作处积极提供各种条件,支持和鼓励老同志参与学校的有关工作。在教学督导、学风检查、评建工作、关心下一代等方面发挥重要作用。他们既为学校的建设与发展作出了贡献,也实现了“老有所为”的晚年价值。
尤其是在六十周年校庆期间,19位离退休老同志参与校史修订,撰写回忆录15篇,捐赠反映学校办学历史的实物418份,人均1份多。其中,著作、讲义25本,书画作品20幅,相关实物5件,证书38本,音像资料1套,老照片329张,离退休演员23人参演2个校庆节目。
(七)加强信息沟通与宣传,营造良好的舆论环境
1、加大宣传工作力度。通过《夕阳红报》、学校网站、部门网页、《夕阳红》宣传橱窗等平台,宣传党和国家方针政策、学校发展成就与工作动态、老年工作先进典型事迹、健康老年生活的知识与理念等。今年共出版《夕阳红报》2期,举办《夕阳红》宣传橱窗4期,向OA投递、发表宣传稿20多篇,较好的宣传了我校的离退休工作。
2、加强学校、二级单位与离退休人员之间的信息交流。通过情况通报会、座谈会、走访慰问、迎春团拜等形式,积极推动学校领导与老同志、各二级单位与本部门离退休教职工的沟通工作,听取老同志对学校和部门建设、发展与稳定的意见与建议。
(八)加强自身建设,不断提高服务质量
要做好新时期离退休工作,加强离退休工作部门在职人员的自身建设,提高队伍的综合素质非常重要。
1、加强政治思想建设。做好老同志工作的前提是热爱离退休工作,没有热爱就谈不上奉献,没有奉献也很难不计得失地做好工作,为此,我们采取切实措施树立工作人员的爱岗敬业精神,加强职工队伍的政治思想建设显得尤为重要。
2、不断加强作风建设。坚持持每周一次例会(处务会)制度,传达学校有关会议和文件精神,汇报和交流工作情况,提出本周的工作安排。让大家真正树立起为老同志服务的自觉意识,具有良好的业务素质、技能和深入群众的工作作风。
3、不断加强能力建设。离退休工作政治性、政策性很强,需不断强化对离退休方针政策的学习,我们积极安排工作人员参加市委老干局、市教委、市老年大学等部门组织的培训,不断总结工作方法,强化离退休工作队伍的服务意识、责任意识,树立以人为本的工作理念。
三、离退休工作的几点体会
我们深深地感受到,做好离退休工作需要学院党委行政的坚强领导,需要有关部门的大力支持,需要离退休各支部的理解和配合,也需要离退休工作者默默无闻的奉献精神,才能把党的老同志政策落到实处。
第一,做好离退休工作,必须坚持学院党政领导的重视。学院党委行政历来重视老同志工作,加强了对离退工作处的领导和指导,亲自参加离退休老同志情况通报会、座谈会、节庆活动、走访慰问、告别仪式等,只要是涉及老同志的有关经费学院都尽全力予以保障;
第二,做好离退休工作,必须坚持有关部门的鼎力支持。离退休工作涉及面广,需要党办、校办、组织、人事、财务、工会、后勤、保卫等部门的大力支持,离退休工作处主动加强与相关职能部门的沟通协调,促进了与相关职能部门的密切配合,形成了齐抓共管的合力;
第三,做好离退休工作,必须坚持发挥离退休党总支的作用。离退休老同志受党教育时间长,党性观念强,充分发挥党支部在自我教育、自我管理、自我服务中的战斗堡垒作用,离退休工作事半功倍;
第四,做好离退休工作,必须坚持离退休工作者爱岗敬业的精神。离退休工作者健康风险大、进步机会少、工作困难多,如果耐不住寂寞、守不住清贫,没有爱岗敬业、无私奉献的精神,就不可能做到让学院党委行政放心、让老同志满意。
一年时光匆匆而过,我们离做好离退休管理、服务工作还有很大的距离,还存在着政治理论水平和业务知识有待提高、缺少与兄弟高校同行的交流、新时期离退休管理服务工作需进一步探索等等不足。我们今后将按照学院党委的要求,用平常心做好平常事,常怀敬老之心,善谋为老之策,多行助老之事,常修尊老之德,全心全意地为老同志服务,尽心尽力做好离退休工作。
离退休工作处
xxxx年12月31日
离退休党员办事处工作总结
紧张忙碌之中， xx年渐行渐远。在学校领导的关心、各部门的支持和办公室同志们的共同努力下，我作为离退休党政工作的主要负责人，能以“为老同志营造温馨家园，为学校发展提供保障”为工重点思路，以“注重学习、构建和谐、加强服务、创新提升”为基础要求，较好地完成了离退休各项工作。现进行个人总结如下 ：
着力于提升自身的政治水准： 能够认真学习党的中国特色社会主义理论特别是xx大、xx届四中全会精神，努力做真学真懂真信真用的表率，着力于提升自身的政治水准和处理实际问题能力;努力用科学的发展观统领离退休工作，以和谐为基本，健康为重点，规范为要求积极推进离退休各项工作;作风正派，以身作则，不计较个人名利得失;廉洁自律，同时切实抓好部门的廉政建设，获校园廉洁文化活动周组织奖，个人获“读书思廉”一等奖。
着力于建设学习型离退休党组织： 能够带领离退休党委，结合老党员的特点，提出了建设离退休学习型党组织以“与时俱进保先进，科学养生保健康”为抓手，坚持做到一抓班子——离退休党委每月进行主题学习：一年来先后进行了“建设学习型党组织学什么”和“怎样学”、“世博与低碳”、 “谈两会精神”“xx届五中全会精神”、“老党员怎样进行创先争优”、“我国周边国际形势分析”等专题学习研讨，并参加了学校的党建和思想政治工作研讨交流并多篇获奖，在提高班子成员思想认识的同时，促进、带动了各党支部的学习;二抓党员——坚持做到离退休党员每月进行组织生活，把建设学习型离退休党组织的措施落在实处，积极创建离退休“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀*员，提出“不忘我是*员”的离退休老党员承诺，并通过离退休党员的模范行为去教育、引导、影响子女、家人和身边的群众;三抓方法——重视离退休党员学习方式的实践创新，开展了内容充实、形式多样的专题学习和主题党日活动：如时事政策报告会、培训班、参观学习等，用形象生动的图文开展老党员的学习报告会，传递党的声音，报告学校近况，展示工作的成效和设想，还穿插进行了世博介绍、老年保健知识讲座等，受到离退休老党员的欢迎。此外，与校团委、学院、后勤总公司等联合开展了交流会、座谈会、书画展、文艺表演等多类师生共建活动，做青年学子思想教育的编外守护者。今年，离退休党委获评学校先进基层党组织。
着力于建设离退休老同志温馨之家： 能够组织丰富多彩、形式多样的各类活动，在活动中传递学校党委对离退休老同志的关爱,传递以人为本、推动发展的离退休工作理念，努力将离退办建设成老同志的温馨之家：
一年来举办了退休人员欢迎会、“两会”精神传达、老年保健知识讲座、爱牙车社区义诊等活动;组织了离退休人员踏青牛首山、游览小桃源、洛阳观牡丹、方山登高等活动;积极组织各个兴趣组、老体协开展如参加省民盟纪念“三八”百年联欢会演出、省侨联健身舞大赛、“运动 和谐 健康”乒乓球联谊赛、在宁高校京剧联谊会、“和谐行”大型健步走、校、省三大体育运动会、“幸福安康庆华年”等大型活动;鼓励老同志发挥余热，参加了江宁校区大学生艺术节的“服饰表演”、“携手火红的五月”书画展及现场互动交流、放飞风筝等活动; 通过前景展望、学校发展、最美夕阳、药膳养生等20期宣传版进行贴近生活、贴近老同志宣传教育;围绕 “幸福晚年 和谐家园” 的主题组织了重阳专版和集体祝寿活动;组织了冬季消防安全系列活动;在今年近五百名离退休老同志的体检中，精心安排、贴心服务受到好评;加强部门网站建设并及时更新内容，发布信息，受到身在校外、外地、国外等老同志的欢迎;进行了“七一”、抗日老战士、 “两节”等专项慰问，前往医院、登门慰问老同志百多人次。大量的活动在展示老同志晚年风采的同时，生动推进了和谐校园的建设，先后获省和学校等的各种奖项，受到离退休老同志的普遍好评。
因为年龄的关系，不久我将要离开工作岗位。但作为一名*员，终身学习不能忘、党员意识不能忘，仍要为党的事业、学校的进步发展做出力所能及的贡献。