无烟创建

只有在工作上提前准备方案，才能顺利完成工作目标，根据领导的工作任务指示。写好一份方案不是容易的事，需要反复优化，制定方案有利于建立监督考察。这篇文章“无烟单位创建方案”很值得一读栏目小编建议您不要错过，这篇文章将会让你有所发现！

印发《柳林县创建无烟单位活动方案》的通知

县爱卫委员单位，各乡镇爱卫办：

为了履行我国与世界卫生组织签署的《烟草控制框架公约》，全面实施《柳林县创建卫生县城工作实施方案》（柳发〔2011〕11号），推进我县控烟工作，努力建设“健康柳林”，现将《柳林县创建无烟单位活动方案》印发给你们，请认真组织实施，熟悉标准，大力开展吸烟与健康的宣传教育活动，不断增强人们的卫生及健康意识，确保创建无烟单位活动按计划完成。

二○○九年九月十日

为了履行我国与世界卫生组织签署的《烟草控制框架公约》，全面推进创建卫生县城工作，努力营造无烟的公共健康环境，特制定本方案。

一、组织领导

由县爱卫办牵头，县卫生局、县经贸局、县工商局、县教育局、县建设局、县环保局、县城市管理综合执法局、县旅游局、县文化局、县控烟协会等部门负责创建柳林县无烟单位的领导工作。

二、无烟单位标准及要求

（一）基本标准及要求。

1有控烟管理制度，相关领导也负责控烟工作，下属部门设立控烟监督员。

2室内公共场所和室内公作场所，室内公共场所和室内公作场所100%无烟，均设置明显的禁烟标志。

3．积极宣传《烟草控制框架公约》，烟草危害及二手烟雾对他人的危害。设有控烟宣传栏，开展多种形式的控烟宣传教育。

4建立健全控烟考核奖惩制度，将控烟工作纳入年终考核体系。鼓励和奖励积极参与控烟工作的员工。

5如需设置吸烟区，必须设置在室外非工作区。

（二）行业标准及要求。

1．无烟机关：除符合基本标准及要求外，还须符合：（1）机关领导从自身做起，不在公共场所吸烟，主动戒烟；提倡员工不吸烟，禁止用**购买香烟；（2） 办公室人员不得在室内工作场所吸烟，劝阻来访人员吸烟。

2．无烟医院：除符合基本标准及要求外，还须符合卫生部颁布的《无烟医疗卫生机构标准（试行）》（卫妇社发〔2008〕15号）。

3．无烟学校：除符合基本标准及要求外，还须符合：（1）全体在校学生无吸烟现象，校园所辖室外区域无吸烟现象；（2） 开展青少年控烟知识宣传教育活动。

4无烟酒店：除满足基本标准和要求外，还应满足以下要求

提前准备是大家都知道的道理，尤其是在即将开展的工作中。一份详细的计划可以帮助我们梳理自己的事业，并具有一定的督导性，让我们能够避免拖延。本文中汇集了大量关于“无烟单位创建方案”的有用信息，建议您收藏此页面以便查阅！

控烟履约，人人有责，卫生行政部门和医疗卫生机构更应起表率作用。为带头做好控烟履约工作，根据世界卫生组织《烟草控制框架公约》和卫生部等四部门《关于2011年起全国医疗卫生系统全面禁烟的决定》精神，结合我中心实际情况，创建“无烟单位”，特制订我中心创建“无烟单位” 实施方案。

一.指导思想

以世界卫生组织《烟草控制框架公约》和卫生部等四部门《关于2011年起全国医疗卫生系统全面禁烟的决定》精神为指导，以“拒绝烟草从我做起引领健康人人有责” 为主题.，创建“无烟单位”。

二、工作目标

通过创建“无烟单位”的组织实施，实现中心室内公共场所和工作场所全面禁烟目标，通过评审，建成“无烟单位”

a)组织管理

（一）加强管理，中心成立控烟工作领导小组及控烟管理小组。每年召开控烟工作领导小组会议，讨论控烟工作重点，制定下一年度工作目标。

（二）控烟工作领导小组以中心主任为组长，有关职能部门负责人为组员。领导小组下设办公室，负责制定全院控烟工作发展规划，年度工作计划，工作制度，协调各部门开展控烟的宣传，教育工作，监督落实日常工作的开展情况。

（三）控烟监督小组负责开展控烟日常工作，并做好定期检查机监督工作，相关职能科室协调负责控烟工作的宣传，教育培训工作机负责日常公共场所吸烟人员的劝阻制止工作。

三、宣传教育

提高认识

作为原料卫生机构和卫生工作者，必须要认识到“吸烟与偶害健康”的实质，“控烟或戒烟”的方法和“劝导吸烟者戒烟”的技巧等，必须要认识到“控烟履约，人人有责”的重要性，必须要认识到创建“无烟单位”的意义。通过知识讲座，报刊网络宣传，资料汇编等各种宣传教育方式，向全体职工、病友及其家属宣传教育“吸烟有害健康”。“怎样控烟或戒烟”、控烟履约，人人有责“等理念。

（—）定期举办“吸烟与健康“的知识讲座和健康教育讲座。

（二）汇编“吸烟与健康“的相关知识材料和健康宣传教材料。

（三）在中心门诊、病房、办公室、会议室等外张贴禁烟标识。

（四）将“吸烟与健康“的健康宣传资料纳入住院病人指南，并在门诊、病房、办公室、等公共场所摆放，免费取阅。

（五

学校以开展创建“无吸烟学校”为契机，在师生中开展了吸烟有害健康的宣传教育活动。这对促进学校的管理、增强教师和青少年的控烟意识，约束吸烟行为、均起到了积极的作用。小编整理了“创建无烟校园活动总结”仅供参考，希望能帮助到大家！

篇一：创建无烟校园活动总结

吸烟是危害‎‎‎‎人类健康的重要因素之‎‎一。‎‎20xx年，随着xx市创建‎‎国家卫生城‎‎市‎‎工作的不断深入，人‎‎们对吸烟的‎‎危害有了更‎‎深的认识，‎‎对健康、文‎‎‎‎明的生活方式有了新的‎‎理解。我校‎‎在贯彻落实‎‎上级文件精‎‎神的同时，‎‎采取人性管‎‎理和刚性制‎‎度相结合的‎‎‎‎办法，营造无烟环境，‎‎树立健康理‎‎念，使部分‎‎吸烟的教职‎‎工尽早摆脱‎‎烟害，围绕‎‎无烟学校的‎‎标准开展了‎‎一系列活动‎‎，取得了较‎‎好成效，现‎‎将创建“无‎‎烟学校”工‎‎作总结如下‎‎：‎‎

‎‎一、领导重视、制度‎‎健全‎‎

成立创建“无烟‎‎学校”活动‎‎领导组织和‎‎‎‎工作机构，制定本单位‎‎创建“无烟‎‎学校”工作‎‎计划，校长‎‎担任组长，‎‎‎‎书记和副校长任副组长‎‎，由处室主‎‎任、年级组‎‎长、班主任‎‎等同志任组‎‎员。领导小‎‎组下设工作‎‎小组，由办‎‎公室负责协‎‎调校办、总‎‎务、学工各‎‎处的工作，‎‎各处室明确‎‎各自的工作‎‎职责，不定‎‎期检查贯彻‎‎落实情况，‎‎及时做好疏‎‎导工作，保‎‎证创建活动‎‎‎‎有序保质开展。‎‎

‎‎二、专题宣传，形成‎‎共识‎‎

我校在学校的门‎‎口、教学楼‎‎、走廊、实‎‎‎‎验室、会议室、教室办‎‎公室、图书‎‎馆等都有明‎‎显禁烟标示‎‎。在校门口‎‎处也有“禁‎‎止吸烟”的‎‎警示语。从‎‎而让外来人‎‎员都能自觉‎‎遵守。学校‎‎还设有控烟‎‎监督员和巡‎‎视员。年级‎‎组长、值周‎‎教师、学校‎‎领导都不定‎‎时巡查校园‎‎内控烟情况‎‎，对学校和‎‎‎‎外来吸烟者进行主动的‎‎劝阻。‎‎ 此‎‎外，学校还充分利用健‎‎康教育课、‎‎班队活动、‎‎主题班会、‎‎板报、广播‎‎等多种形式‎‎，对师生开‎‎展吸烟有害‎‎健康的宣传‎‎教育，提高‎‎师生的控烟‎‎知识，培养‎‎师生不吸烟‎‎行为的好习‎‎惯，增强师‎‎生自我保健‎‎‎‎意识和能力。同时，学‎‎校还利用政‎‎治学习及教‎‎研活动，开‎‎展教职工的‎‎控

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尊敬的各位领导：

首先我代表我院领导班子及全体员工向各位领导的到来表示热烈的欢迎。同时也恳请各位领导对我院的工作予以指导并提出宝贵的意见。下面我就我院创建无烟医院工作向各位领导作简要汇报。

一、 建立完善控烟工作管理组织

我院继xx年奥运会前期就开展了“无烟奥运”“无烟医院”的创建工作，把此项工作早已纳入我们医院日常管理工作当中。根据卫生部卫妇社（xx）48号《关于xx年起全国医疗卫生系统全面禁烟的决定》以及我市爱国卫生委员会的有关要求，我院于xx年6月20日制定并下发了创建无烟医院的实施方案。首先成立以院长、书记为组长，各副院长为副组长，各科主任、护士长为成员的禁烟领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在总务监督科，禁烟办公室负责禁烟日常工作，做好定期的检查和监管工作，医院各科室实行主任责任制，成立以科主任为组长、各科成员为组员的管理小组，并设控烟监督员2名，佩戴监督员卡，按医院要求开展禁烟的管理工作。

二、 宣传动员工作

按xx6月9日烟草控制培训班精神和xx9月8日秦皇岛市医疗卫生系统全面禁烟工作实施方案，我们在医院的主入口处设置明显禁烟警示牌，在门诊候诊大厅、接诊室、病房走廊、办公室、会议室、值班室等处张贴悬挂禁烟标志，各楼层配置吸烟有害健康的警示标语；通过医院的晨会、院务会、行政会等各种会议宣传吸烟的危害和控烟的工作要求；我们的院长也在控烟动员会上强调，全员职工齐动员，每个员工都要成为控烟监督员，把控烟工作作为医院管理的一部分，常抓不懈，把妇幼保健院变为真正的无烟医院。在动员会上还进行了戒烟的技巧和方法、吸烟的危害、戒烟的益处等相关知识的培训，并通过大厅的电子屏宣传吸烟的害处等相关知识，把吸烟有害健康的宣传册放在我院的宣传架上，宣传吸烟有害健康的医学知识。为了能疏导、劝阻患者在楼内吸烟，我们在楼外设置了吸烟区，以保证其他孕妇及儿童的健康。此外，还将禁烟教育纳入新上岗人员的岗前培训中，增强广大职工的禁烟意识。

三、 加强监督，完善管理工作

为保证控