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招商局半年总结

发布时间: 2019.09.18

时间像流水一样奔腾不息,转眼间就是半年了。为了能够保证后续工作能够顺利进行,我们接下来要做的就是把自己的半年度工作总结给拟写好,我们进行工作总结可以明确未来的发展方向,在作半年度工作汇报时,哪些需要重点讲呢?下面,小编为大家整理的“招商局半年总结”,希望能为你提供更多的参考。

招商局半年总结

2014年上半年工作总结和下半年工作思路

今年来,按照xx省2014年经贸推介活动方案和县招商引资工作方案,结合我县重点项目的建设需要,我办积极对外招商引资,重点抓好低碳新型工业聚集区、高峰温泉旅游度假区、现代农业科技示范基地(“二区一基地)项目的招商,继续做好三湾重点项目的跟踪服务工作,现将上半年的工作及下半年的思路汇报如下。

一、2014年上半年工作总结

(一)完成工作情况

1、围绕中心工作,完成县委政府任务。

(1)牵头组织召开重点项目专题汇报会。2014年2月25日牵头组织召开陵水县重点项目专题汇报会,会议由县委书记王雄主持,主要听取拟引进的陵水县新村旅游风情小镇改造等五个项目汇报,讨论项目引进相关事宜。

(2)牵头策划重点项目座谈会。为加快重点项目建设,牵头策划2014年6月13日召开的陵水县2014年重点项目座谈会,与企业代表共聚一堂,总结过去、展望未来、共商陵水经济发展大计、喜迎新春佳节,参加会议的有县领导、相关部门领导和企业代表共80人。

(3)合理策划2014年的招商项目,完善2014年招商引资工作方案。策划招商项目9个,并列入省招商项目库对外招商,项目计划总投资528.7亿元。

(4)组织党员干部开展党的群众路线教育实践活动。按时参加县组织的学习活动,同时组织党员干部自学,撰写个人剖析材料,召开民主生活会。

(5)做好我县招商引资额数据指标统计工作,统计我县各单位、各企业的招商引资数据,及时上报省商务厅招商处。

2、围绕资源优势,定向对外招商。围绕资源优势,开展特色资源招商,积极引进服务型、开放型、生态型经济项目,上半年共接待国内外客商268人次。通过洽谈,对成熟的项目上报县政府的批准,并分别与投资企业签订了项目协议或意向书。成熟项目4个,项目总投资达292亿元,如5月15日,项目总投资约60亿元的陵水东高文化旅游区项目、项目总投资约20亿元的陵水主题商业广场项目在陵水签署;2014年5月28日,项目总投资约200亿元的陵水县新村镇风情小镇改造项目、项目总投资约12亿元的陵水东方明生国际医疗养生园项目在北京招商活动中签署。

3、跟踪服务,做好项目管理。及时为投资商提供“超五星级”的服务,牵头组织重点项目工作会议和“三湾”重点项目汇报会议,每月定期了解项目建设的存在问题,为项目建立项目档案;牵头先后组织7次县重点项目工作会议和“三湾”项目建设现场协调会议,切实解决政府项目和三湾项目建设中存在的问题。每月出版一期重点项目进展情况通报,做好每周项目进展情况的简讯上报县委县政府领导,并对领导批示督办的重点项目逐个进行跟踪落实,促进项目建设保质保量地推进。

(二)推进工作的主要措施

1、进行多种形式招商。认真策划招商活动,做好陵水县2014年招商方案,根据方案要求,采取多种形式,安排7场对外推介和招商活动,利用海南陵水2014年城市营销全国巡展活动南京站、北京站平台,进行招商推介活动,并参加省组织的北京、哈尔滨定向招商活动。

2、县领导带队进行招商活动。5月27-30日,由县杨文平县长带队,赴北京参加招商活动,签约2个项目,并分别与信威通信产业集团、中国电子科技集团公司洽谈海南新一代信息技术产业园、中国电科海洋信息产业基地项目。5月8-10日县政府副县长于斌带队,参加2014年的中国天津投资贸易洽谈会暨第九届pecc国际贸易投资博览会(简称津洽会),主要参加海南省领导会见天津企业家代表活动、海南省投资项目推进及对接活动。通过学习借鉴先进的招商理念和方式,拓宽思路,同时广泛接触外商,加深与企业的联系,大大提高了招商引资工作的成效。

3、加强项目的管理和监督。及时为投资商提供“超五星级”的服务。对招商重点项目进行分工,与各项目牵头单位保持信息沟通,定期编制重点项目进展动态。对已动工兴建的项目,跟踪服务,对未开展的项目,积极寻找原因,对存在问题,提出有针对性的对策,提供领导参考,加快推进项目的进展。

4、做好重点项目协调会方案。根据县委县政府的指示,认真做好每星期一重点项目检查、协调会议的工作方案,并全程参与重点项目的检查和协调工作。

(三)存在的主要问题

1、规划不完善。主要是低碳产业园区规划尚未完成,建设用地无法落实,致使陵水凯迪中央绿色文化区、传感器芯片系统、国际智慧企业村等多个高新科技项目无法落地。

2、产业基础薄弱。陵水属欠发达地区,科技人才储量少,产业聚集程度低,对一些工业项目,特别是对高新技术项目,无法满足项目建设的条件。

二、2014年下半年工作安排工作目标任务 继续围绕“调结构,转方式”这一工作主线,按照2014年招商方案要求,对成熟的招商项目加快引入,争取全年实现项目签约2个,新开工项目1个。

(二)招商工作重点

综合陵水的自然资源优势,针对性地进行定向招商,重点放在陵水低碳新型工业聚集区和高峰温泉旅游度假内的项目招商。

1、加大招商工作力度。利用海南陵水2014年城市营销全国巡展活动和海南省招商活动的平台,分别在北京市、天津市、成都市、广州市等地进行招商和推介,与企业进行沟通、洽谈,争取有项目签约。

2、围绕龙头企业、领军企业进行招商。定向有针对性的招商,主要利用陵水的自然资源,主要引入全国龙头企业、领军企业,以招引产。争取对深入洽谈的年4500吨陵水酸粉加工项目、柠檬饮料生产加工项目、海南养生保健国际服务中心、陵水张仲景医院张仲景养生院落户陵水。

3、完善基础设施建设。配合相关部门,完善现有的陵水低碳新型工业聚集区的规划,区内的基础设施的建设。计划采取的措施 1、策划和更新招商项目库。借助浙江大学专家的力量,策划低碳新型工业聚集区、高峰温泉度假区项目。从招商引资转为招企引产,引进某一行业的领军企业或品牌企业,让本地经济发展所需要的新兴产业和产业群落地,使区域经济体获得造血机能,从而促进当地经济发展。

2、策划招商项目。根据陵水低碳新型工业聚集区、陵河北片区、高峰温泉度假区项目策划,对项目进行包装,进行对外招商。

3、策划招商活动。利用海南省招商活动平台和2014海南陵水城市营销全国巡展活动,加大项目的招商力度。

4、加强招商重点项目的管理和监督。建立和健全协调机制,注重做好招商的跟踪服务工作,强化服务意识,简化项目审批手续,规范审批行为,提高服务透明度。

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县招商局招商引资上半年工作总结


县招商局招商引资上半年工作总结

20xx年上半年,县招商局在县委、县政府的正确领导下,紧紧围绕“加快县域经济发展这一中心;发挥资源、区位两大优势;推进可持续发展、科教兴县、旅游带动”三大发展战略;坚持以人为本和科学发展观,多渠道多方位开展招商引资工作,及时调整招商思路,拓展招商领域,谋求招商策略,创新招商方法,实现了招商引资工作新突破。现将上半年招商引资工作情况总结如下:

一、目标任务完成情况

(一)20xx年各项目标任务

引进县外国内资金8亿元,其中省外资金3亿元;完成外贸进出口总额6695万美元;引进国外资金150万美元。

(二)20xx年1—6月完成情况

全县新增及结转项目累计完成投资3.9亿元,完成48.75%,同比增4.6%;其中:省外资金0.9亿元,完成30%,同比降39.8%;储备项目18个,完成180%;企业台帐建档率100%;全县完成进出口总额1035万美元,其中:出口178万美元,进口857万美元,完成15.5%。

二、主要作法

(一)明确责任和任务。

1、我县制定了20xx年到位资金20.93亿元的工作目标,并作为指导性计划分解下达到了各县直单位、各乡镇。坚持一把手亲自抓负总责,充分调动各级各部门领导干部积极性,实行全民动员。

2、县目标责任考核办公室把招商业绩作为年终评先表优的加分项目。

3、建立重大项目领导联系制度。根据项目需要,不定期召开招商引资督办会议,通报招商工作进展情况。四是搜集整理招商引资信息,将全县项目按在建、在谈进行了分类整理,明确招商重点。

(二)调整思路创新方式。

1、“走出去”招商。元月至六月,县领导及招商局先后分别带队前往义乌、武汉、张家港、南京等地走访考察了义乌小商品批发市场、武汉银松国际服装有限公司、亚枫管业有限公司、雨润食品集团有限公司等,先后洽谈了罗平小商品批发市场、服装生产加工、管材生产、200万头生猪屠宰及深加工等项目;

2、“请进来”招商。积极创造条件,主动邀请重要客商来罗平县考察洽谈投资事宜。今年上半年,我县先后邀请了雨润集团有限公司、云南省湖南商会、深圳国际建筑有限公司、云南众成爨玉实业有限公司、昆明城市投资有限公司、云南省浙江商会等来我县投资考察。分别与云南众成爨玉实业有限公司签订了石材深加工投资项目协议书、与昆明城市投资有限公司签订了旅游综合开发项目意向书,协议投资额达49亿元。

3、“节会”招商。充分利用好“昆明进出口商品交易会”、“东盟华商投资西南项目推介会”这些平台和契机,广泛地开展宣传开放罗平、展示开放罗平、推介开放罗平的宣传活动,发出罗平县招商引资宣传画册1000多份,项目推介效果显著。

4、通过定位定向招商、以商招商、委托招商等方式,积极承接东部沿海地区工业产业转移。

5、网络信息招商,以罗平县商务之窗为平台宣传罗平,发布重大招商信息。⑵在商务信息务网站主页设置了招商网页,全面反映了罗平县的优惠政策、招商动态、体现了罗平精神人文文化,色彩图片赏心悦目,科学合理便于查阅、用于网络招商。

6、以商引商。全面加强与外商投资企业的联系,不定期地走访外来投资老板,召开联谊座谈会,及时帮助解决外商生产和生活中遇到的困难和问题,对外商始终高看一等,厚爱一分,以亲合力增强外商老板增资扩股的信心。

(三)做好投资项目的服务

树立科学发展观,增强服务意识,加强部门之间的配合,完善服务机制,提高服务质量,为投资商提供一个良好、城信、和谐的环境。一是对投产项目进行了跟踪服务。按照县委、县政府“洽谈一个、引进一个、成功一个”的要求,局里安排专人联系招商项目,对招商企业实行服务包干。协调手续办理、生产经营中的矛盾。二是对在建、新开工项目进行跟踪管理。一方面做好协调服务,建立项目跟踪台帐,随时掌握项目进度。另一方面积极与各职能部门协调,帮助解决项目开工建设过程中存在的具体问题和困难,保证施工顺畅。三是对即将开工项目进行加紧督促。加强对已签约的石材深加工项目、旅游综合开发项目的落户督促工作,促其早日开工。四是建立招商引资项目档案,搞好投资项目的统计工作,分析招商引资工作,找问题,查不足,提出存在的问题和对策建议;五是加强投资项目的联系,积极协助投资商解决生产生活中遇到的困难和问题。

三、下半年工作重点和措施

(一)进一步扩大区域合作,积极承接产业转移。

要采取超常规措施,主动融入珠三角、长三角地区,做好承接产业的转移。积极联系国内知名外资企业,继续在深圳、东莞、苏州、昆山、上海等外商集聚地区举办各类推介和拜访活动,通过加强与全国知名外资企业、港商

县招商局招商引资上半年工作总结第2页

、台商企业协会的接触,拓宽和理清项目信息渠道;针对东南沿海地区处于停产半停产状态的企业,凭借罗平的资源优势,实现两者的“嫁接”

争取企业来罗平考察投资发展。

(二)突出抓实大项目,为招商引资打下坚实基础。

一是做大做强现有企业。加快引进和培育大企业大集团,尽快形成龙头企业和核心企业。注重做强农产品深加工、冶金、轻工制造等优势产业。二是做好大项目引进和服务工作。重点做好已落户项目的跟踪服务工作。同时抓好内资3000万元以上、外资200万美元以上在谈大项目的跟踪洽谈及开工建设项目的服务工作。三是做好现有企业资本运营工作。建立罗平企业家、专家信息库,通过沟通、协调,加速

促进资本运营,引导罗平现有企业增资扩股,扩大规模。

(三)进一步深化软环境建设,为企业创优发展空间。

一是用足用好国家优惠政策。要强化国家政策导向,最大限度地用足用好国家开发西部地区、节能减排等方面的优惠政策,向政策要资金,为招商引资提供更加宽松的政策支持。二是提高服务水平,创造良好的项目推进机制,改善外商投资服务方式,既坚持原则,又灵活处理,特别是在当前要充分体谅外商面临的困难,进一步改善投资环境,以优质服务来增强竞争力和吸引力。三是大力扶持中小企业发展,搭建新一轮发展平台,增强产业升级动力,在“经济冬季”努力营造“温室环境”,缩短平台期,实现新跨越。

(四)建立健全招商引资考核机制。

为鼓励引进对我县经济发展有带动作用的大项目,尤其是轻工业、商贸、外资等重点项目,针对目前招商引资存在的一些问题,依据市招商引资考核办法,结合我县实际,制定一套比较科学的招商引资工作考核办法,更好地引导县区、园区、企业有针对性地开展招商引资工作,多引进对罗平经济有发展后劲的大项目。

招商局2020年上半年招商引资工作总结


一、市级任务指标及项目总体情况

1.市级指标完成情况

年初市级分解到区级的任务:引进市外内资44亿元,同比增长10%;新签亿元项目20个;利用省外资金项目8个;投资额5000万以上当年新开工项目14个以上、新竣工的10个以上。1-6月份,新引进市外投资项目50个,市外新签项目总投资额为34.7亿元,引进市外内资26.4亿元,增长12.8%,占年度目标任务的60.1%,超时序10.1个百分点。亿元以上项目10个;利用省外资金项目已入库2个(徽州坊项目、稽灵山儿童公园项目);投资额5000万以上当年新开工项目20个;新竣工项目11个。

2.政府目标考核项目情况

实际利用省外资金情况是全区目标管理绩效考核的一部分(占目考0.75分),利用省外资金项目已入库2个(徽州坊项目、稽灵山儿童公园项目),总量为13.9亿元(全市排名第一),增幅-11.8%(全市排名第二)。

二、党建工作开展情况

20xx年是贯彻党的十九大精神的开局之年,我局严格按照省、市、区委的统一部署及要求,认真开展了一系列的学习教育活动,取得了较好成效。

1.抓学习教育,提高党员思想政治素质

认真学习贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,进一步统一思想、提高认识,首先确保在思想上与党中央保持高度一致。今年以来,共开展集中学习12次,领导干部上党课2次,并开展了多形式的学习教育活动,如:举办了禁毒教育专题知识讲座、领导干部讲党课教育、组织观看教育影片、组织参观爱国主义教育基地等,通过知识讲座、领导上党课、撰写、讨论交流等形式,进一步增强了学习效果。

2.规范党内组织生活

一是制定支部,认真落实党课制度、党费收缴及三会一课等制度;二是坚持民主集中制。规范支部会议制度,贯彻执行民主集中制原则,通过会议讨论和决定本局的重要事项,班子成员团结协作,分工负责,形成良好的工作机制;三是坚持学习制度。坚持全体党员每月集中学习的政治理论学习制度,做到学习常态化;四是关注帮扶工作。深入开展党员干部联系贫困党员走访,社区共驻共建等活动,共开展扶贫帮困 20 人次,帮扶资金5000 元。

三、招商工作亮点及特色

1.落实责任,完善制度,强化目标管理

实施区四套班子主抓招商,明确了各责任单位招商任务和招商重点。坚持围绕旅游商品开发、城郊资源开发、高新技术开发大办工业,重点引进绿色食品加工、电子信息和装备制造为主的主导产业,形成具有XX特色的工业体系。对全年招商引资任务进行计划倒排,将任务分解到月,细化到周,明确了时间节点要求。

2.明确导向,强化管理,落实工业招商

坚持围绕旅游商品开发、城郊资源开发、高新技术开发大办工业,重点引进绿色食品加工、电子信息和装备制造为主的主导产业,形成具有XX特色的工业体系。截止目前全区新引进工业项目14个,亿元以上项目3个,工业项目到位资金为6.37亿元(含续建)。

3.创新方式,形成氛围,增强招商实效

围绕以北京、天津为主的环渤海经济圈,以上海、苏州、杭州、宁波为主的长三角经济圈,以广州、深圳、珠海为主的珠三角经济圈,以福州、厦门为主的海西经济圈等重点区域,落实走出去,请进来的招商工作方法,及时和市级招商小分队对接并积极参加全市组织的徽商大会、中博会、厦洽会、央企对接会等活动开展精准招商。

4.落实奖惩,优化环境,推进项目建设

一是完善招商工作流程。按照一个口子归集信息的原则,引荐单位或个人第一时间向区招商局报送拟来屯考察的重大项目信息,并建立健全招商引资工作制度,统筹协调重大项目的区域布局、要素保障、政策支持及推进落实,使招商引资工作依法、规范、高效,促进项目洽谈、签约、落地建设。

二是完善组织领导体系。及时调整了区招商引资工作领导组。组长由区委分管副书记担任,副组长由区政府分管副区长担任,组成成员主要为区相关经济部门的主要负责人及各镇、街道主要负责人。领导组不定期听取各单位招商引资进展情况汇报,研究解决招商引资工作中的重点难点问题。

三是完善招商考核机制。通过招商引资光荣榜,对全区各单位的招商引资进展情况实施月分析、月通报、年考核,招商工作考核得分纳入区委区政府年度综合考核内容。对完不成年度招商引资任务的单位,以书面形式向区委、区政府说明原因。

四、存在的问题及下步打算

存在的问题

(一)主动招商意识不强

各单位一把手招商的主动性与积极性仍有待加强。

(二)外出招商氛围不浓

主动外出招商的动力不足,信心不足,没有真正把招商引资工作作为一项日常工作来抓。

(三)项目投资规模不大

引进的大项目、好项目不够多。截至目前各单位报送的168个项目中只选出50个项目上报市局。

(四)可用地块资源条件限制

棚改地块不可预见性大,时间难把握;条件成熟地块数量少、分布散、面积小,很难吸引大强企业前来投资。

(五)现有产业集聚性不够

目前园区企业共有109家,全区规上工业企业36家,产业集群效应不强,比较分散,未形成强有力的产业链。

下一步打算

(一)主导产业招商

依托九龙园区、九龙科创园为重要突破口,围绕绿色食品、机械电子主导产业定位,把符合XX区主导产业发展作为主攻方向,努力在招大引强上取得实质性突破,着力引进围绕博蓝特为龙头的配套半导体产业项目。

(二)开展定向招商

以举办投资洽谈、项目推介等活动为主要抓手,大力宣传、推介我区成熟地块、闲置楼宇,开展定向专业招商,开创我区招商引资的新局面。

(三)对接精准招商

加强与京、津、冀,上海、杭州等地客商对接,有针对性地拜访世界500强、国内500强,独角兽等企业,大力推动引智、引技,对接中科大、浙大等高等学府,积极对接高层次人才。

(四)盯牢在谈大强项目

目前盯牢一批在谈项目,力争尽快签约:新城黄山吾悦广场项目、复星集团项目、台湾太平洋集团项目、万达集团项目、振州电子项目。

(五)完善考核机制

定期召开招商项目预审会,通过招商引资光荣榜,对全区各单位的招商引资进展情况实施月分析、月通报、年考核,招商工作考核纳入区委区政府年度综合考核内容。


 

招商局上半年工作总结


今年以来,县委、县政府紧紧围绕“艰苦创业五六年、力争跨入百强县”的总体目标,紧扣发展主题,不断创新招商思路,改进招商方式,拓展招商领域,狠抓责任落实,进一步改善和优化环境,全县招商引资工作保持了良好的发展态势,取得了招商引资的新成效。

一、上半年

(一)总体情况

今年1-6月份,全县共引进项目75个,实际到位资金8.9亿元,其中1000万以上项目到位资金4.9亿元,完成全年任务的60%,实现了时间过半,完成任务比例过半。今年以来新开工建设的重点招商引资项目有: “四百”工程一期、齐鲁味精集团新上多功能塑料薄膜项目、华鲁制药公司袋装输液生产线项目、华鲁制药公司新上合成输液袋生产项目、信乐味精公司新上年产10万吨硫酸项目、信乐味精公司复合肥项目、美达纺织公司电脑刺绣项目、1200米商业步行街开发项目等。

(二)主要做法

1、修订文件,兑现政策。今年上半年,我们组织召开了由各乡镇、县直各部门及各企业参加的全县招商引资动员大会,对原来的招商引资考核认定办法、考核奖惩规定和鼓励外商投资优惠政策进行了重新修订、完善,对2004年项目引荐人按照政策给予奖励兑现,对在招商引资工作中涌现出来的先进个人给予大张旗鼓的表彰 。通过优惠政策和奖励政策的落实和兑现,给投资者以鼓励,给引资者以奖励,形成了全县上下议招商、想招商、积极从事招商工作的良好局面,为全年工作的开展奠定了坚实的基础。

一是继续实施“一把手工程”。工作调度到“一把手”,奖惩兑现到“一把手”。二是分解目标任务。在全县目标考核办法中,提高了招商引资工作在各项工作中的比重,促使各单位把招商引资纳入日常工作范围。使乡镇、部门和企业普遍感到招商引资责无旁贷,把全县党员、干部、职工推向招商第一线。三是兑现奖励。每年初,都对招商引资引荐人给予表彰奖励,对在招商引资工作中涌现出来的先进个人给予大张旗鼓地表彰,大力激发了各级、各部门想招商、议招商的积极性。四是强化调度,加强督促。坚持实行了“三分之一”工作机制,月调度、季通报、半年观摩评比、年终奖惩兑现制度。

2、初步建立了县级领导分包重点招商项目制度。

为进一步推动招商活动扎实有效开展,初步建立了县级领导分包重点招商项目制度,实行招商全过程管理。凡新开工一个重点工业项目,都由一名县级干部分包,分管领导人都在工地设立办公室,做到工地建到哪里,领导人的办公桌就搬到哪里,确保拿出2/3以上的精力放在项目建设上。每月至少召开一次项目进展调度会,听取包保重点项目的领导和企业负责人汇报,分析问题,研究对策,帮助解决项目进展中遇到的实际困难和问题,督促企业加快项目建设。

3、不断突破新的招商领域

今年通过不断拓展招商领域,实现了农业、商贸、城建开发等领域招商引资的新突破。在农业方面,我们引进了圆铃大枣无公害生产与产业化开发项目,该项目总投资1000万元,已到位资金520万元。在商贸流通领域,我们引来了上海华联超市、上海联华超市、浙江中大家具商场等各类大型超市6家。在城市建设开发方面,我们完成了茌东引水、枣乡街、振兴路开发、人民广场、天然气管网、美丽华酒店等一大批招商项目的建设。

4、小团组招商和网络招商成效明显。

今年以来,我县紧紧抓住赴南方发达城市招商的机会,逐步走开了小团组、多批次、专业化外出招商活动的路子。先后由县级领导同志带队外出20余次,签订合同项目26 个,合同引资额8.5 亿元,其中有18个项目已开工建设。今年4月份以来,我们以聊城市网上经贸洽谈会为契机,集中力量,精心组织,实现了网络招商工作的新突破。自洽谈会开幕以来,网上洽谈1000余人次,达成合作意向13个,外商来我县实地考察已达20余人次。

5、把招商引资与招才引智结合起来,引进了一批职业经理和专业技术人才。鑫鑫铝业公司引进6名韩国工程技术人员后,改进了生产工艺,产品档次和质量迅速提升,打入了韩国市场。

二、存在的问题

今年以来,虽然在招商引资工作上进行了艰苦的努力,取得了一定成绩,但也存在一些问题,突出表现在:

1、投资结构不够优化。有的招商引资项目门槛过低,投资结构不尽合理,低水平重复建设的问题比较突出,不利于产业集聚效益的形成。在引进尖、高、外项目上有一定突破,但数量不多,技术含量也比较低。

2、环境和服务还需进一步优化。个别单位和少数机关干部还存在服务意识淡溥、大局观念不强、工作效率低下、服务承诺和优惠政策不到位的问题。

3、企业在招商引资工作中主体缺位现象仍较突出。虽然各级各部门积极运作组织招商引资,而大多数企业招商引资的意识不强,主动性差,缺乏招商引资的动力机制,缺乏开放意识和市场竞争意识。

4、企业融资困难。国家宏观调控中的产业政策、信贷政策的后续作用,使得企业贷款难,融资渠道少,导致资金到位、项目引进的难度增大。

三、下步工作打算

(一)不断改善投资环境,努力构建招商引资的强磁洼地。

一是要从影响投资和发展的突出问题入手,以创新机制和完善制度为突破口,切实落实首问责任制、限时办结制、投诉受理制等制度;转变政府职能,简化审批事项和办事程序,提高服务水平。二是要将“诚信”贯穿于招商引资各个环节,无论是主管领导还是一般干部,在接触之初吃透政策,谨慎承诺;在签约之后要落实政策,履行承诺。坚持依法行政,加大政务公开力度,提高政府工作的透明度,促进投资环境的改善和优化。三是要树立强烈的亲商意识,提高行政效率,提升服务质量,持之以恒地抓好各种环境建设,努力为客商营造一个公平竞争的市场环境,公正的法制环境,稳定的政策环境和高效的服务环境,使引进的项目迅速建设投产达效。四是各相关部门要放下架子、沉下身子,强化服务职能,切实深入到已落户的企业中去,进行走访调查,真正帮企业协调解决一些问题。同时,要做到言必行,行必果,为投资者不折不扣地落实各项招商引资优惠政策,使投资者能够得到实实在在的实惠,真正实现项目前期以诚信为本招商、项目中期以优质服务招商、项目后期以良好的环境招商、项目建成后以规范化管理安商的招商引资良性循环。五是加大招商引资的定期督办、调度和检查力度。要通过项目调度会及现场办公会的形式,及时协调解决项目引进过程中遇到的问题。

(二)抓好重点招商项目的建设。一是集中主要力量,加大“四百”工程的建设力度,重点是二期60万吨氧化铝项目,投资1.5亿元的液碱项目,投资2亿元的200万吨水泥项目。二是抓好华鲁制药公司合成袋装输液器项目、信发旭泰公司合金铝及电气开关项目、信达公司年产100万吨合金铁生产项目,促其尽快建成投产。三是加大工作力度,抓紧1200米商业步行街建设。

(三)以小团组招商为主要方式,逐步扩大外出招商成果。一是以鑫鑫铝业公司为窗口,扩大与韩国的交流与合作,争取在韩国引进一批工业铝材加工项目。二是抓好紧固件园区建设,力争年底有5家以上紧固件企业落地。三是进一步扩大与温州、萧山、宁波等地的往来和交流,筹建浙江工业园区,力争使农药、水泥、不锈钢生产等几个项目落户茌平。

(四)千方百计解决制约外商投资的难点问题。一是突破用地瓶颈,创造引资空间。盘活土地存量,用好现有闲置土地、用好荒废土地,本着宜征则征,宜租则租,宜股则股的原则,解决好土地问题,确保招商引资项目建设用地。二是突破融资瓶颈,服务项目建设。通过建立和完善信用担保体系、信用评价体系,提高企业信誉,千方百计争取金融部门信贷支持,积极争取国家、省、市一系列用来扶持中小企业发展的各类基金和扶持资金。

(五)大力引进各类人才,提升现有企业的档次和水平。选择一部分密度板和铝加工企业做为试点,着力从浙江、广东引进一批职业经理和高级技术工人,进行合资、合作或委托经营,利用他们先进的经营理念和生产工艺,提升我们的管理水平和产品档次,抢占市场至高点,扩大茌平在全省、全国的影响。

总之,今年我县的招商引资工作形势还很严峻,但同时也面临机遇和挑战,需要创造性的开展工作。我们相信,有县委、县政府的坚强领导和全县上下的共同努力,今年的招商引资工作一定会实现新的突破。

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