随着时间的推移，这一阶段的工作暂时告一段落，终于要完成这段工作了，需要我们好好总结这一段时间的工作了，作为工作总结，有针对性的提出解决问题的办法是整个总结的组成部分。如何写出高质量的工作总结？在此，你不妨阅读一下2018年县教委党风廉政工作总结，供大家借鉴和使用，希望大家分享！
2018年县教委党风廉政工作总结内容显示中2018年县教委党风廉政工作总结2018年是反腐倡廉建设创新发展之年，在市教委和县委、县政府的正确领导下，在市教育纪工委、县纪委的具体指导下，我委认真贯彻十七大和中纪委十七届二次全会精神，落实教育部与市、县党风廉政建设和反腐败工作部署，以邓小平理论与“三个代表”重要思想为指导，结合“解放思想，扩大开放”大讨论及学习实践科学发展观活动，扎实推进教育系统党风廉政建设和反腐败工作。一年来，我们主要做了以下工作：一、扎实开展常规工作，切实推进反腐倡廉建设
1、年初拟定了党风廉政建设和反腐败工作的实施意见，成立了以谭中长主任为组长的领导小组，对全年工作进行了安排部署，对班子成员进行了明确分工，落实各项责任制，形成齐抓共管、上下联动、群策群力、狠抓落实的工作格局。
2、专题召开了中小学校长、党支部书记以及教委机关全体职工参加的教育系统党风廉政建设和反腐败工作动员大会，由县教委“一把手”亲自安排部署，提出要求，确定全年工作奋斗目标。
3、明确党风廉政建设的主要内容，制定考核细则，与各中小学及教委各科室签订责任书，为全年工作目标的实现提供了有力保障。
4、按时、如实填报《党风廉政建设和领导干部廉洁自律责任卡》和《执行情况统计表》。
5、认真贯彻执行党风廉政建设和反腐败工作责任制
（1）落实责任制的有关规定。一年来无重大经济案件和各类重特大事故发生，领导干部的配偶、子女以及身边工作人员无利用其职权非法获利行为。
（2）领导干部带头廉洁自律。杜绝了领导干部擅自驾驶公车，用公款旅游、吃喝、玩乐以及其他形式的高消费，差旅费报销严格按政策规定标准和范围执行。无领导干部用公款安装住宅电话、购置移动电话和利用生日、生小孩、乔迁新居、子女升学、参军等事宜借机敛财。
（3）工程项目建设严格执行招投标、议标或邀标的规定，相关领导从不插手操作过程谋取私利。教育基建工程项目坚持在有关职能部门监督下公开、公平、公正地规范实施招投标，有效控制了工程建设中的腐败行为发生。2018年全县教育工程建设实现了零投诉。
（4）严格执行经费收支两条线管理的规定。学校主要经费进入财政专户管理，教委所有经费进入政务大厅，财务支出实行“一支笔”审签制度，“一把手”亲自把关，有效堵住了经济漏洞，防止了经济腐败的发生。
（5）把党风廉政建设同“解放思想，扩大开放”大讨论及学习实践科学发展观活动相结合，坚持开展以“三个代表”、十七大报告，以及《建立健全惩治和预防腐败体系2018—2012年工作规划》为主要内容的学习教育活动，保证集体学习时间，督促自学和撰写心得体会。同时，在全系统通过电化教育手段，进行反腐倡廉和治理教育乱收费的警示教育5次，受教育数达3000人次，写心得体会和理论探讨文章100多篇。
（6）抓党风廉政建设的同时，认真开展政风行风评议。对评议中征集的问题，梳理归纳，逐一整改。凡是严重影响教育形象、师德师风败坏的人和事，予以严肃处理。今年，查处严重损坏教师形象的教师纠纷案2件，教师伤害他人案2件，全县通报批评4人；对民族中学1名教师因涉嫌殴打无辜群众造成极坏影响，报请县人事局予以了行政警告处分。
二、狠抓反腐倡廉宣传教育，牢筑拒腐防变思想防线
为扎实推进党风廉政建设和反腐败工作，提高认识水平和政治觉悟，增强拒腐防变能力和自觉性。根据石纪委发[2018]15号文件要求，我委积极开展党风廉政建设和反腐败斗争的宣传教育。一年来主要做了以下工作：
1、通过年初召开党风廉政建设和反腐败工作动员会，认真组织中小学校长学习反腐倡廉的有关文件，宣传反腐倡廉的重要性，宣讲党的三代领导人关于加强执政党建设的论述。
2、通过会议和文件，在全系统认真组织学习了十七大精神和科学发展观，统一思想，凝聚力量，增强信心，鼓舞斗志；进一步组织学习了《党章》，准确把握党章的精神实质；进一步贯彻落实了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和《建立健全惩治和预防腐败体系2018——2012年工作规划》。
3、在全系统开展了播放治理教育乱收费警示片的教育活动，受教育面100%，受教育人数100%。在全县各校还开展了以播放《碰不得的高压线》为主要内容的党风廉政警示教育活动，让党风廉政教育走进了校园。
4、在中、小学校长和教委职工中，播放了《梦断庄园》、《用金钱堆砌的坟墓》和《碰不得的高压线》等警示教育片，进一步增强了干部的廉洁从政、拒腐防变的意识，营造了“廉荣腐耻”的氛围，内心深处自觉筑起了拒腐防变的长堤。同时，把党纪政纪条规教育作为中小学校长培训内容之一，加强了校级领导的廉洁自律教育。面对宴请多发期，石教工
2018年县教委党风廉政工作总结内容显示中委2018年7月下发文件，要求各校在教职工大会上进一步强调严禁教职工借子女升学、乔迁、生日、生小孩、参军等名义请客敛财，有效预防了类似事件的发生。
5、深入开展廉洁教育活动，廉政文化建设得以促进。全县各校充分利用《重庆市中小学学生廉洁教育读本》，让廉洁教育进校园、进课堂，使廉洁教育从小抓起。今年六月，县纪委监察局主办“廉政杯”书法大赛，教育系统各学校纷纷响应，组织教师相应开展了以廉政教育为主要内容的书法比赛。活动地开展，推进了廉政文化进校园的建设步伐，形成了“以廉为荣、以贪为耻”的良好舆论氛围。九月至十月，全县教育系统广泛开展了红色经典歌曲传唱活动。通过活动，传承了革命精神，树立了不怕艰苦、服务于民的信念，也促进了校园廉政文化的建设。
5、利用ＸＸ县第十六届中小学生艺术节的举办，我委在休闲广场开展了办人民满意教育的演出宣传活动。县四大家有关领导观看了演出，观看人数达3千多人。同时，发放义务教育阶段免除杂费、职业学校招生等各种资料8000余份，接待群众咨询2000余人次，深受群众好评。
6、为预防教育收费中腐败案件发生，充分发挥群众监督作用，全县教育系统发放了收费政策、项目、标准、办法等内容的宣传资料10万余份。
今年以来，教育电视台共播放有关党风廉政建设的新闻稿件13篇，专题上报“纪监信息”12篇、反腐倡廉调研信息12篇，在网上跟帖50条、发表评论文章12篇。通过强化宣传教育手段，全系统党员、干部、教师提高了思想认识水平和政治理论水平，增强了反腐倡廉能力和自觉性。
三、健全防腐监督机制，竭力打造教育的“阳光”形象
教育收费、基建工程、贫困生救助、人事安排调动、经费报销、大宗物品采购、招生录取等是教育系统容易滋生腐败案件的主要领域。针对这些领域的特点，我们从制度入手，从源头抓起，逐步建立起教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。
1、以制度建设为重点，形成了用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人的机制。
（1）健全了《党风廉政建设责任制》、《教委纠风包项责任制》、《教委机关接待制度》，制订了《教育收费公示制度》、《治理教育乱收费责任追究制度》、《信访举报工作办事公开制度》等相关制度，有效推进了党风廉政建设及政风行风建设，防止了腐败现象产生。
（2）健全了《教育系统基本建设暂行管理办法》。对教育基建工程，严格执行招投标、议标或邀标的规定，对学校的基建项目、校舍建设招投标情况进行监督。
（3）健全了《学校财务审查制度》，强化了学校的财务监管。为了规范教育收费，县教委今年对每所中小学的财务检查一次，并对离任的校长审计一次，对发现的问题及时进行了纠正；对学校的经费要求按规定全部进入指定的帐户，以便教委监管。
（4）健全了《教育系统大宗物品采购制度》。一是全系统由教育服务中心严格按照部门的采购程序统一操作，要求学校凡是500元以上的物品采购，必须经教委分管领导同意，再到教育服务中心按程序采购。二是实行公开招投标，三是坚持审批制度，四是由职能机构参与监督，五是提高采购透明度。此举，堵住了经济漏洞，有效预防了腐败发生。
（5）健全了《教师进城任教招考制度》。为了杜绝人事安排调动上的不规范操作，县教委一是进一步健全了县城重点学校教师调配的激励机制，继续实行中、小学教师进城应聘公开录用。今年秋季中小学教师调动进城，采取了公开竞争录用，400多名中小学教师通过笔试、试教、考核等程序，79名优秀教师脱颖而出，调进县城重点中小学。县纪委监察局、人事局、编办、县政府信访办等职能部门参与监督，确保了整个流程的公开、公平、公正。二是健全了新教师公开招聘制度。今年我县“农村特设岗位教师”的招聘工作，由市教委组织报名，县政府牵头，人大、政协、纪委监察局、人事局、财政局、教委共同组成考核小组，严格地按照公平、公正的原则对报名的277名应届毕业大学生进行面试考核，从中确定了55名在网上进行公示，然后与教委签订合同。我县教育系统着力打造人事管理阳光工程，在社会上受到了广泛好评。
（6）健全了经费报销制度。今年全面规范了差旅费报销办法，无论是差旅报销还是其它支出报销，都坚持发票由分管领导核实、“一把手”审签、财会人员核销的制度，有效的规范了财务管理。
（7）加强了招生工作管理。对大学、高中招生工作的各个环节按规定操作，做到规范、公开、透明。
2、拓宽渠道，健全监督机制。今年，在充分发挥县教育纪工委监督职能的基础上，县教委进一步把党内监督与党外监督、组织监督与法律监督、专门机关监督与社会监督结合起来，增强监督的整体合力，提高监督的实际效果。一是加强党支部的队伍建设，通过在支部设立纪检委员岗位，加强党内监督，避免腐败案件的产生；二是在各行业机构聘任了特邀廉政监督员，实现外部监督与内部监督的有机结合；三是坚持对个别党风廉政及教育收费有问题的学校校长进行诫免谈话，对新提拔的干部进行集体廉政谈话，从而有力地推进了党风廉政建设和反腐败斗争工作。
四、加大廉政执法力度，切实维护群众利益
1、治理教育乱收费，加大了查处力度。一年来，重点调查处理了7所中、小学的收费情况，共计清退违规收费17.64万元。对有关学校的校长进行了严肃的诫勉谈话，有2所学校被全县通报。
2、办学行为进一步规范。县教委认真执行市教委《关于进一步规范义务教育阶段公办中小学办学行为的通知》。县教委专题召开城区中小学校长会议，教委全体领导参加了会议，会议部署了进一步规范办学行为的工作。要求县城中小学要认清形势，进一步规范办学行为，切实研究如何办人民满意教育的问题。对已经取消的实验班、特长班、外教班、网络班绝不容许死灰复燃，更不容许出现新的乱办班乱收费现象。城区中小学的办学行为得到进一步规范。
3、严禁教师违规补课收费。一年来，我们查处了教师违规补课5起，清退违规补课费1.15万元，对南宾小学累教不改、多次违规补课的一教师给予了调离该校，到缺编的山区学校任教的处理。从而树立了ＸＸ教育良好的形象，党群关系，政群关系有了明显改善。
4、切实解决读书难问题。一是认真做好了进城务工农民子女的入学工作。今年，县教委安排了3所城区学校解决农民工子女就近入学的问题。二是扎实做好了免费政策的落实工作。所有中小学与村委会以及乡镇政府一道公平、公正、公开地开展了免费政策的落实工作,对所有享受补助的学生情况进行了公示, 县教委对贫困生救助款物，从名额、资金分配，到各校落实兑现，进行全过程监督检查，力争每个环节不出差错，确保贫困生利益不受损害。今年拨付义务教育阶段学校公用经费2444万元；全县中小学16828名贫困寄宿生享受了生活补助585万元，1750名贫困女童享受了作业本和住宿费补助63万元；落实中职普惠政策，解决了2596名学生的生活补助和1414名学生的学费补助。三是多渠道筹集资金解决贫困学生上学难问题。落实贫困大学生生源地贷款466.9万元，解决了829名学生的入学困难；筹集资金22.76万元，资助了363名贫困中小学生；筹集资金30万元，资助了110名贫困大学生。这些成果说明，教育系统正在以实实在在的行动取信于家长，取信于社会，教育形象得到进一步提升。
5、进一步认真办理关于代课教师招考公办教师的投诉举报件。县教委高度重视群众对我县2017年代课教师招考公办教师的投诉案件，对所投诉的10个信访件，均派专人进行了核查处理。其中，给1名教师补加3分，并将其列入招聘范围；取消了2名教师的代转公资格；兑现被辞退的1名代转公教师工资1.05万元。确保了招聘工作的公开、公平、公正，铸造了高效、务实、廉洁的政府机关形象，受到了全社会的广泛好评。
6、扎实开展治理商业贿赂工作。县教委成立了治理教育乱收费和治理商业贿赂领导小组，制订了教育系统治理商业贿赂实施方案。一是认真开展自查自纠，认真组织中小学领导班子成员和财务后勤人员如实填报教育收费和治理商业贿赂自查表；二是健全了《治理教育乱收费工作责任追究暂行办法》，出台了《ＸＸ县教育系统基本建设管理办法》，完善了采购制度，对教材、教辅读物征订，图书、教学仪器、大宗物品采购，工程发包等敏感问题，实行“集中采购”办法和“公开竞标”的制度，规范运作，有效杜绝了教育乱收费和商业贿赂的腐败现象发生。三是严肃查处，对涉嫌教育乱收费和商业贿赂的学校和个人严肃查处，触及刑律的坚决移送司法机关处理，绝不姑息迁就。今年秋季学期，我们配合县纪委查处了教学图书订购中，新华书店对学校的商业贿赂问题，敦促各校上缴“回扣”款25.7万元。
7、加大了纪监信访办案力度。今年完成市长信箱督办12件，渝委渝府督办3件，市纪委督办1件，渝监信箱督办4件，渝教信箱督办10件，市教委行评办督办3件，县委县府县人大督办9件，ＸＸ信箱督办9件，县纪委督办件10件，县效能办6件，县教委17件。对2所学校、2名校长和2名教师分别进行了全县通报批评，对1名教师报请县人事局给予了记行政警告处分，对1名教师作出了调出城区到缺编学校任教的处理。
县教委加强党风廉政建设和反腐败工作，狠抓政风行风建设，努力营造和谐健康的教育环境，着力打造有内涵、高品质的教育形象。全县的教育收费已经基本规范，连续三年被表彰为重庆市教育收费示范县。2018年全县中考综合成绩显著提高，600分以上人数达1315人；高考再创辉煌，高考重点本科硬上线190人，上录取线1912人,升学率94.5%。
党风廉政建设和反腐败工作是关系改革与发展能否成功的大事。我委将在认真总结成绩和工作经验的基础上，找准问题、明确职责、突破重点，强化反腐倡廉的宣传教育、制度建设、监管督查等工作；进一步解放思想、开拓创新、构建特色，着力铸造高效务实、清政廉洁的教育新形象，为实现打造“渝东教育高地”的宏伟目标和创办人民满意教育谱写新篇。
二OO八年十二月一日
Gz85.Com更多工作总结范文小编推荐
2018年县审计局党风廉政建设工作总结
2018年县审计局党风廉政建设工作总结**县审计局二00八年党风廉政建设工作总结
2018年，**县审计局的党风廉政建设工作，以深入贯彻党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，全面落实党的十七大会议精神及上级纪委全会工作的总体要求为目标，紧紧围绕加强党的执政能力建设和全面落实科学发展观，坚持从严治党和依法行政，进一步加大教育预防的力度，深入推进政风行风建设，切实履行与县委签订的《2018年党风廉政建设责任书》，塑造审计机关“政治坚定、纪律严明、廉洁从审、勤政为民”的审计风貌。一年来，全局职工齐心协力、坚持不懈，开展了一系列卓有成效的廉政工作，现将自查情况报告如下：一、 领导重视，组织到位、认真履行职责，将党风廉政建设宣传教育工作纳入全局中心工作，常抓不懈。1、进一步明确工作职责和工作任务。年初全县党建政治工作会议后，根据中共**县纪委关于转发《关于印发〈玉溪市2018年党风廉政建设责任制工作的实施意见〉的通知》的通知（江纪发〔2018〕5号）文件精神，我局于2018年5月19日召开局务会议，制定了《**县审计局党风廉政建设工作计划》，明确党风廉政建设责任制工作的指导思想，职责范围、工作任务和考核办法，并签定《党风廉政建设责任书》，责成各相关股室抓好落实，从而党风廉政建设工作任务全面完成奠定了良好的基础。2、将党风廉政建设宣传教育工作作为宣传思想工作的重要内容。一是巩固“保持共产党员先进性教育活动”成果，在局支部开展“党员十带头”活动。以《**县审计局先进共产党员标准》为准绳，并紧密结合实际，将“党员十带头”的内容进一步具体化，并将党风廉政建设作为对党员思想教育的重要内容，贯穿于“党员十带头”活动的始终。通过活动的开展，充分调动了党员的工作热情和积极性，党员在各项工作中的先锋模范作用得到了充分发挥，以良好的党风带动了民风和社会风气的好转；二是抓好领导干部的党风廉政教育。结合深入学习贯彻党的十七大精神，将党风廉政建设和反腐败的宣传教育纳入政治学习的内容，印发了胡锦涛同志在中纪委二次全会上的重要讲话、吴官正同志在中纪委二次全会上的工作报告、进一步推动党风廉政建设宣传教育工作的深入开展；三是深入开展主题教育，提高干部职工的思想认识。利用每周政治学习日，认真学习党的路线、方针、政策，国家现行法律法规，各项廉政纪律、廉政规定，积极查找剖析单位在发展中存在的突出问题，较好地解决了党政机关和工作人员在作风建设、工作效率方面存在的问题，增强了党员的先进意识和模范意识，进一步加强制度建设，完善服务，积极推进服务承诺制，树立审计机关廉政从审、勤政为民的审计风貌。3、加强执政能力建设，认真查找和纠正在政风行风方面存在的突出问题，树立科学的发展观和正确的政绩观。班子内部认真执行和落实“八严禁”、“十不准”规定、“两个条例”、共产党先进性教育文献、《行政许可法》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等有关反腐倡廉的文件，把“为民、务实、清廉”的作为对领导干部的最高要求，通过加强理想信念教育，法律纪律教育，优良传统教育，进一步提高领导干部的执政能力。4、坚持民主集中制原则，凡属重大决策、干部任免、重点建设项目安排和大额资金的使用，都经过集体讨论、向上级请示，即不独断专行又不软弱放任。深入贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》，建立健全干部选拔任用和管理监督机制，做到公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊。我局坚持以人为本的方针，严格按照《国家公务员升降暂行条例》、上级有关规定精神和干部选拔任用的纪律要求，坚持公开、公平、公正和民主推荐与党组讨论决定相结合的原则，充分发扬民主，坚持走群众路线，落实好群众对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权，严格按照民主推荐、注重实绩的工作原则，切实把思想政治素质高、作风扎实、政绩突出、群众公认的干部选拔任用到中层领导岗位上来。5、在财务管理方面，强化资金监控，严肃财经纪律。积极推行部门预算，强化日常监管。在执行财务法规政策上，树立“高压线”的意识和责任意识。6、结合单位实际，积极开展党课教育，以“为优化发展环境，树立科学的人生观、价值观，做人民满意的公仆”为主题，结合身边党员干部廉洁奉公、勤政为民的典型事迹，进行了深刻的党课教育，弘扬了昂扬向上的正气；开展警示教育。组织职工观看保密警示教育片《招标内幕》、《杯中谍影》，通过观看、讨论，从反面典型身上使党员干部得到深刻启迪，时刻惊醒自己，增强了拒腐防变的自觉性；全局职工以案明纪、认查差距与不足，引以为戒、坚定信念，牢固树立了正确的人生观、价值观、利益观，以最淳朴的人生境界努力追求“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的公仆情怀。其次是开展学法规、守法纪活动，进
2018年县审计局党风廉政建设工作总结行党纪法规知识测试，组织职工16人进行了党风廉政建设知识和法规知识答卷，收到了明显的效果。二、细化责任、健全制度，切实加强党风廉政建设和反腐败工作。1、按照2018年2月2日与县委签订的《2018年党风廉政建设责任书》所列的各项责任目标及考核内容，结合审计工作实际，我局把党风廉政建设工作与审计工作融会贯通，层层分解，并制定了《2018年岗位目标考核办法》，两者相辅相成，相得宜彰。考核办法实行百分制记分，从“德、能、勤、绩”四个方面量化考核，年终按实际分值作为公务员考核依据并进行奖惩。这样一来，做到了履行职责有规定，检查考核有标准，追究责任有依据，使责任主体、责任内容、责任目标更加明确，有效地促进了党风廉政各项工作的整体推进。2、把严格执行“八不准”规定，作为考核审计业绩的强硬指标。按照局内部管理规定，“八不准”规定必须贯穿于整个审计过程。（一）不准由被审计单位安排住宿。（二）不准接受被审计单位安排的就餐和宴请……等八项规定,若出现被审单位举报审计组或审计人员在审计过程中,有不廉洁行为,年终考核考核确定为不合格或不予确定考核等次。通过以上措施、办法，从而促使审计人员廉洁从审，依法行政。 3、把《云南省公务员八条禁令》作为审计人员的工作准则。自2003年3月26日省政府发出通知，颁布实施《八条禁令》以来，局机关始终要求职工做到：（一）认真履行职责、不玩忽职守；（二）不弄虚作假、欺上瞒下、顶着不办、拖着不办；（三）不插手物资采购和建设工程的招投标；（四）不利用工作之便对当事人故意刁难和吃拿卡要；（五）不参与赌博活动；（六）不酗洒闹事和饮洒影响工作；（七）上班时间不打牌、下棋、玩电脑游戏等不务正业的活动；（八）不用公款参加高消费娱乐活动。4、按照《玉溪市审计局关于强化执法监督规范审计行为的规定》及《玉溪市审计局关于审计项目质量考核的通知》，我局进一步完善局机关审计纪律，制定了《审计组廉政责任规定》、《审计组遵守审计纪律情况反馈表》、《文明审计规定》；建立健全效能考评制、失效追究制、服务承诺制。以上《办法》、《规定》中明确强调；审计人员要依法行政、依法审计；做好审计法规、职责的宣传工作；审计中文明礼貌、谦虚谨慎，有理有节；杜绝官僚作风，严禁语言粗俗；真实、全面、客观的反映审计查出的违纪违规问题，依法实事求是、客观公正地作出处理。由于制度健全，措施到位，审计人员以此为准绳，严格要求自己，为审计机关树立了良好的执法形象。5、推行审计公示、登记、反馈和报告制度，推进局机关廉政建设工作。审计组进驻被审计单位，召开审前座谈会时，必须向被审计单位公示、宣传各项审计纪律、审计规定，这种做法改变了过去单纯向被审计单位下发审计通知书，审计工作只有少数人知道，大多数人不知道，只有领导知道，群众不知道的局面。其次是审计终结时，由被审计单位根据审计组的表现，如实填写《审计组廉政责任规定执行情况反馈表》、《审计组遵守审计纪律情况反馈表》、《审计组文明审计情况反馈表》。这样一来，审计组完全置身于被审计单位的监督之下，审计工作的透明度得到进一步增强。我局的党风廉政建设工作，在全局职工的努力下，取得了一定的成绩，我们将持之以恒，在实践中不断完善，全面推进党风廉政建设的各项整体工作。
二00八年十月二十日
2018年党风廉政建设总结
2018年党风廉政建设总结根据上级党风廉政建设文件精神，我所以党的十七届三中全会精神和“三个代表”重要思想为指导，坚持标本兼治、纠建并举的方针和实事求是、公开公正的原则，进一步规范行为，改进工作作风，增强服务意识，树立全心全意为老干部服务的思想，不断密切工休人员之间的联系，加强党风评议工作的组织领导，按照党风廉政建设十个方面内容要求，抓好整改措施的落实。目前，本所工休人员思想稳定、工作积极，工休人员之间相互尊重、相互理解、相互支持、相互信任，工休关系融洽，各项工作有条不紊地进行，为单位事业的建设和发展提供了良好的政治环境，下面从以下几个方面作一总结：一、以党风建设为指针，加强组织领导。我所根据局党风廉政建设会议精神结合本所党风建设的目标、计划，成立了党风廉政建设领导小组，建立党风廉政建设责任制，把党风廉政建设纳入军休所总体目标进行管理，召开了领导碰头会、职工会和工休人员大会进行党风廉政建设动员，传达关于党风建设的会议精神。通过动员教育，使工休人员明确了党风建设的重要性，激发了共同搞好党风建设的自觉性。结合本单位实际，调整了普法领导小组和党风廉政建设领导小组，建立了廉政建设责任责任制，签订了廉政建设责任书，建立了廉政建设档案、述职述廉报告，充分发挥领导小组党风建设的核心作用，加强组织领导，并组织全体党员领导干部开展“增强纪律观念，自觉接受监督”主题教育活动和学习贯彻“两个条例”活动。二、以党风建设为重点，加强领导班子建设。我所根据局党委关于《2018年创建“团结、廉洁、开拓”好班子活动的意见》，以“五好”为基本标准，制定了具体的并便于操作的《创建好班子活动计划》、《党政领导党风廉政建设责任书》，班子成员做到互相尊重、互相信任、互相支持，使班子成为团结、协调、总揽全局的坚强核心。班子成员注重抓好政治理论和政策法律知识学习，发挥学习日作用，坚持实行集体领导下的分工负责制，领导之间保持小事有商量，大事有研究，事事有统一，不搞“一言堂”，特别是在涉及重大经费开支问题及建设项目上，注意发扬民主，在广泛征求群众的意见基础上再认真商量确定，达到统一意见，避免工作失误，多次组织收看反腐倡廉警示片，增强法制观念和领导成员学法守法，依法办事的自觉性。对房屋装修业务实行政府采购公开招标，按规定进行工程审计、工程验收。三、坚持公平、公正、公开原则，推动党风评议工作。在我所制定的《关于落实党风廉政建设的实施意见》的基础上，实行政务公开制度，在购买重大经费开支上，均实行多人多次选择比较，并经管委会讲座研究，集体采购、购买福利品，自觉做到不贪污受贿、不以权谋私、不挪用公款，从源头上、制度上，杜绝腐败，保持领导干部清政廉洁。在工作中，特别是三产经费开支中，坚持公开、公正、公平的原则，充分发挥管委会的民主监督作用，做到政策公开，办事制度公开，经济公开，定期公布三产收支帐目，增强了工作透明度，获得了老干部的信任。我们还设立了征求意见箱，及时了解工休人员对党风建设的意见和建议。四、以创建学习型单位为契机，提高党风建设水平。党风廉政建设工作是由人来完成的，人的素质高低将直接影响到行风建设工作的质量。根据市委《关于建设学习型城市的决定》和《常州市民政局建设学习型系统实施意见》的精神，我所相应制订了《建设学习型单位规划》，以邓小平理论和“三个代表”为指导，促进单位的全面发展为目标，以提高全体干部职工综合素质为途径，以全心全意为老干部服务为目的，通过整合单位内人的学习观念和学习行为，确立终身学习理念，建立广覆盖、多层次、全方位的系统教育培训体系和网络，加强专业知识学习，加快知识更新。搞好各层次单位职工的成人学历专业证书教育，鼓励职工利用业余时间参加各类学历学习，提高学历层次。按照建设学习型单位的要求，结合本单位的实际情况，树立全员学习、终身学习的理念，组织干部职工制订个人学习目标，制定《建设学习型单位管理工作计划》、《年度学习计划》、《“学习日”学习计划》、《党员干部学习计划》、《职工学习计划》，做到周密安排计划，严密组织实施，明确阶段性目标、任务，落实责任，分工负责。通过提高人的综合素质来提高党风廉政建设的水平。今年组织干部职工观看反腐倡廉等教育片10部，组织工休人员“五五”普法学习12次。五、以道德建设纲要为目标，树立全心全意为老干部服务思想。公民道德建设的过程，是教育和实践相结合的过程，我们重视工作人员内在素质的提高，积极开展创建文明单位、文明职工活动，组织大家进行宗旨教育、人生观、价值观的专题讨论，全面提高思想、道德、作风建设，立足岗位，倡导无私奉献的精神，确定了“工作人员服务管理十不准”、“老干部十项联系制度”、“分片包干服务计划”，视老干部为父母
2018年党风廉政建设总结兄长，任劳任怨，用我们的真心、爱心、孝心，全心全意为老干部服务。根据分片挂钩服务方案，确定了联系人责任制，及时与老干部沟通联系，各负其职、分工明确。为落实老干部两个待遇，我所每月组织老干部学习党的方针、政策和有关文件精神，组织参加安置处组织的国际国内形势报告会一次，及时传达上级有关文件和会议精神，切实落实老干部的政治待遇。在落实生活待遇上，除及时发放离退休费和各种生活补助外，夏季做到福利送上门，老干部生病和住院，上门看望和慰问，使其感受到干休所的温暖。通过加强道德建设，提高了工休人员的思想道德素质，逐步树立了全心全意为老干部服务的思想。六、以党风建设为要求，实施规范化、制度化、民主化管理。为使党风廉政建设工作在制度化、规范化有序有效中运行，不断达到稳定求实，跨上新台阶。我们按照制订的《规章制度汇编》规定，组织全体工作人员学习规章制度，明确各自职责，并专门编排制作《年度工作目标计划划栏》，将有关制度和岗位职责上墙，把规章公布于众，按照严格要求、严格管理的原则，在制度面前人人平等，一视同仁、以制度管理人、制度约束人，实施服务管理公开化。坚持实施六项制度：即一是学习日制度。每周一下午为职工学习日，每月九日为党员干部学习日；二是会议制度。每周召开一次工作例会，每月召开一次支委会、一次管委会，每季一次党课（电化）教育或形势教育，每半年一次民主生活会、一次工作总结会；三是卫生制度。制定了卫生责任包干明细表和示意图，建立卫生责任区专人负责制，分工明确、责任到人，保持了院内卫生整洁；四是考勤制度。每日由考勤员考勤登记，严格按照作息时间上下班；五是台帐登记制度。按照党风廉政建设的总体要求，建设了党风廉政建设系列台帐；六是安保检查制度。每年开展安全保卫宣传月活动，认真做好宣传工作，制订安全措施，组织安全检查，排查事故隐患，确保安全无事故。通过规范化、制度化、民主化管理，逐步建立有章可循、奖惩分明的管理机制，增强了干部职工对工作的责任性和自觉性，保证了各项工作紧张有序地进行。七、存在问题及打算。在党风廉政建设工作规范化上还有待于进一步深化、细化，工作人员服务工作做得还不够深细，有待于今后工作中进一步努力，将工作做得更好。我所将在局党委领导下和安置处帮助指导下，努力工作，发扬成绩，不断克服存在问题，将党风廉政建设搞得更好。
县工业园区管委会2017年党风廉政工作总结
县工业园区管委会2018年党风廉政工作总结
2018年，我委深入贯彻落实党的十八届六中全会和十八届中央纪委七次全会精神，按照省纪委十届六次全会、市第四次党代会和县委十四届二次全会的工作部署，加强和规范党内政治生活，全面落实从严治党主体责任，持之以恒落实中央八项规定和省委省政府十项规定和县委县政府具体规定，坚决正风肃纪，全年无违规违纪行为。现将具体工作总结如下。
一、全面落实党风廉政主体责任
一是认真贯彻省委、市委、县委和省纪委、市纪委、县纪委关于党风廉政建设的部署要求，结合实际，研究制定园区年度党风廉政建设工作计划，确定目标任务和工作举措。二是把党风廉政建设作为党建重要内容，与园区建设工作紧密结合，同谋划、同安排、同部署、同落实，全年共专题研究党风廉政建设4次。三是层层压实责任，主要负责人与各班子成员，各班子成员与各股室均签订《****工业园区管理委员会2018年党风廉政建设责任书》。四是建立健全一把手负总责、班子成员分工负责、部门各负其责，横向到边、纵向到底的责任体系，形成了2018年工业园区管委会落实党风廉政建设主体责任工作清单以及各班子成员落实党风廉政建设主体责任工作清单。五是支持纪检监察工，按照县纪委要求，根据园区不同岗位的特点，认真梳理廉政风险点及防控措施。积极配合纪检部门对园区党委下辖企业支部负责人违纪问题进行警告处分。
二、深化党性党风党纪教育
一是进一步深化学习教育。坚持完善党委中心组学习、专题学习和个人自主学习等制度。认真组织好党员干部的政治理论、党纪党规、法律法规学习，将思想政治建设引向深入。不断提高政策理论水平和领导艺术水平，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。二是不断加强廉政教育、强化一岗双责。组织班子成员及党员干部集中学习中央、省市县关于反腐倡廉的重大部署、重要文件和规定，注重以正面典型为标杆，反面典型为镜子，提高警惕意识，时刻树立底线思维，遵法纪、守规矩、尽本分、守道德。三是坚持在严格党内生活中加强党性修养。严格党内政治生活，坚持定期听党课、学党史、学党章、学党纪，定期开展批评与自我批评。班子成员积极参加支部活动，自觉接受普通党员的监督。严格执行领导干部个人重大事项报告制度，强化党员的组织纪律观念。
三、加强单位内部运行管理
注重班子决策运行科学化，以执行民主集中制、规范用权为重点，按照“三重一大”事项的设定要求，规范落实议事规则、决策程序、协调沟通等，注重集体研究、“一把手”末位发言、重大事项票决等制度落实。持续高压开展正风肃纪工作，严格执行中央八项规定和省委十项规定及市委县委具体规定要求，严格公务接待标准，定期开展党（政）务公开，抓好重点工作督查督办，严格上下班纪律考勤。
四、扎实做好社会评价工作
为切实做好工业园区党风廉政建设社会评价工作，我委对照目标任务，成立了党风廉政社会评价工作领导小组，形成了主要领导亲自抓，分管领导和工作人员具体落实的工作机制。一是召开园区党委会，专题研究园区企业从业人员党风廉政建设社会评价工作，制定了《工业园区党风廉政建设宣传工作方案》，全面落实县委县政府各项工作任务。二是大力开展党风廉政建设宣传工作，各班子成员深入联系企业、车间班组，面对面宣传**在灾后重建、脱贫攻坚、党风廉政建设、反腐败斗争等方面取得的成效，切实提高企业干部职工对党风廉政建设工作的知晓度，确保职工知晓率达到100%。三是着力营造浓厚氛围，我委在工业园区重要地段设置宣传横幅5幅，各企业均在厂区醒目位置制作悬挂党风廉政建设社会评价宣传横幅，大力宣传党风廉政建设社会评价工作，有LED电子屏的企业，通过电子屏滚动播放党风廉政建设社会评价工作相关标语，营造浓厚氛围。
五、切实抓好“三项整改”回头看工作
对照反馈问题，举一反三，成立了园区主要负责人为组长，其他班子成员为副组长，各股室负责人为成员的整改领导小组。制订了整改方案，细化工作措施、明确办理时限，确保整改工作有序推进。一是完成市委第二巡察组向**县委领导班子反馈立巡立改问题。二是坚持问题导向，坚持专项整治和问题整改相结合，对照巡视反馈意见，举一反三，结合我委职能，逐一梳理问题清单、逐项明确责任分工，逐条制定整改措施，大力整改整治。三是全面梳理园区各股室廉政风险点，制定防控措施，做到早研究、早部署。
六、狠抓园区党建工作
牢固树立“抓党建就是抓发展，就是最大政绩”的理念，坚持园区建设和党建同谋划、同部署、同推进，今年专题研究园区党建工作4次。党员干部素质提升到位，继续深入开展“两学一做”学习教育，推进学习教育常态化制度化，组织开展党员主题日活动10余次；健全落实党委中心组学习制度，组织全体党员继续深学、细学党章党规和习近平总书记系列重要讲话，切实增强“四个意识”，尤其是核心意识、看齐意识。组织全体党员干部集中收看党的十九大开幕盛况，认真聆听习近平总书记重要讲话，并做好贯彻落实。基层党组织建设到位，夯实党建工作基础。全面梳理园区企业党组织建立情况，针对企业党员少，达不到组建条件的情况，培育新成立2个联合党支部，企业党员队伍建设到位，发展党员向龙头企业、规上企业、无党员企业倾斜，加大在企业出资人、生产骨干、技术人员和管理人员等群体中发展党员工作力度，2018年园区企业党支部4名预备党员按期转正，11名入党积极分子，20余人被列为发展对象。党建扶贫开展到位，引导各企业党支部累计投入100余万元，通过发展产业，就业帮扶、捐资助学等措施，开展扶贫工作，效果显著。活动阵地建设到位，争取无偿资金200万元建成园区党群服务中心及信息平台。同时各企业支部党员活动室建设也有序开展，目前四环锌锗、化成箔联合支部、亿欣已投入30余万元完成党员活动室建设。
2018年，我委将深入学习贯彻习近平总书记新时代中国特色社会主义思想，自觉遵守党的政治纪律和政治规矩，全面贯彻落实省委、市委、县委关于党风廉政建设各项决策部署，进一步加强和规范党内政治生活，持之以恒抓好作风建设，为园区持续、健康、快速发展提供坚强纪律作风保障。
县级党风廉政教育月活动总结
20xx年新疆党风廉政教育月活动总结范文
为了深入开展坚持廉洁从政(业)，抵制商业贿赂为主题的第17个党风廉政教育月活动，新疆XX县委、县纪委予以高度重视，认真总结以往教育月活动取得的成功经验和做法，紧密结合全县工作实际，周密计划，狠抓落实，注重实效，取得了预期的成效。现将活动情况总结如下：
一是强化学习，筑牢反腐倡廉思想基础。
教育月期间，全县利用多种形式，认真组织学习上级对治理商业贿赂宣传教育知识和自治区纪委编印的学习资料，县委中心组就第八个党风廉政月进行了专题廉政学习，并就本县教育月活动、治理商业贿赂工作进行讨论和部署。6月30日，召开全县第八个党风廉政教育月动员会，县四套班子领导、各乡(场)镇党政一把手、纪检书记、县直部门(单位)主要领导、党组织书记、纪检书记近300余人到会参加，会上县委书记对第八个教育月活动进行了安排部署，明确了教育月活动要求和目标，强调了廉政宣传教育工作责任，突出了党政一把手的责任意识，并要求各单位(部门)特别是重点行业和监管部门要广泛组织开展坚持廉洁从政(业)，抵制商业贿赂活动，进一步增强党员干部、公务员和从业人员抵制商业贿赂的自律意识，自觉接受社会各界和人民群众的监督。全县通过举办各种形式的先进典型事迹报告会、文艺汇演、演讲比赛等，用典型激励和引导广大党员干部特别是领导干部树立正确的权力观、地位观、利益观，增强廉洁从政意识，教育引导各行业人员诚信守法、廉洁从业，自觉抵制商业贿赂。县委宣传部在教育月期间组织开展全县3500党员干部学习党章和党纪法规理论知识测试活动，并将测试成绩记入领导干部个人廉政档案，作为考察干部廉政情况的重要内容。
二是整合大宣教资源，加强舆论宣传力度。
为加强廉政宣传教育力度，增强党员干部、公务员自觉抵制商业贿赂自律意识，发出以坚持廉洁从政(业)，抵制商业贿赂为主题的廉政承诺倡议活动，号召全县公务员员积极响应党中央号召,以实际行动共同抵制商业贿赂行为。6月30日，在党风廉政教育月动员会上全县四套班子领导及县直部门128名领导首先进行抑制商业贿赂承诺签名;按照教育月活动计划部署，我县于6月就唱响正气歌曲传唱活动做了专题安排，得到各部门、单位和全体党员干部积极广泛参与，迅速掀起了正气歌曲传唱热潮。组织开展树荣辱观、唱正气歌为主题的学唱传唱活动，演唱歌曲为《新疆廉政歌曲55首》、树荣辱观、唱正气歌VCD中收录的歌曲及行业之歌等革命歌曲，7月19日举办正气歌卡拉OK大奖赛，全县11个基层党委派出22名参赛选手参加了比赛，7月28日又举行正气歌团体歌咏比赛，全县3000余名党员干部群众观看了比赛。此外，积极组织开展正气歌进机关、进学校、进家庭、进农村演唱活动，结合百日文化广场，在城乡组织开展正气歌传唱，做到廉政歌曲进城镇、进社区、进乡村;县教育党委充分利用学校集中教育教学优势，将正气歌学、唱列入音乐课教学内容之中，通过学生带动家长，使正气歌演唱真正做到进家庭;县机关工委组织开展党员集中观看《忏悔录》专题大课活动，所属的74个党总支、支部，行政机关全体党员、事业单位党政班子成员1000余名党员参加了大课;县经贸委组织各企业开展廉政歌曲演唱进企业活动;县广播电视局在第八个党风廉政教育月期间充分利用广播、电视媒体特长，开辟相应的专栏、专题节目，集中宣传，利用黄金时段安排播出党风廉政建设方面影视剧集中滚动播出播放八荣八耻及廉政歌曲;县委组织部负责利用农村党员干部远程教育系统优势，通过远程教育电教设备播放八荣八耻及廉政歌曲。整个七月全县将掀起学唱传唱八荣八耻及廉政歌曲的热潮，进一步增强广大党员干部的廉洁自律意识，在全社会形成以廉为荣，以贪为耻的良好氛围。此外，全县17个成员各单位在7月26日制作治理商业贿赂专项工作展板，板展以治理商业贿赂的法律法规、政策措施及本部门(单位)专项工作进展等内容为主，板面主题突出，内容丰富，形式多样，达到了推广好的经验做法，相互交流借鉴的目的，较好地展现了我县开展治理商业贿赂工作;各重点行业和部门通过政务公开的形式将商业贿赂治理措施、查办的典型案件、举报电话进行公布，全面接受社会监督。在教育月期间全县通过多种形式，大力宣传，达到党风廉政建设宣传教育工作广泛深入、家喻户晓、人人参与、寓教与乐的目的，有力地促进了我县党风廉政建设和反腐倡廉工作向更加广泛深入的层次推进。
三、强化监督检查，确保党风廉政建设责任制落到实处。
为确保党风廉政建设和反腐败工作责任制、第八个党风廉政教育月活动及治理商业贿赂专项工作落到实处，由分管党风廉政建设工作副书记带队分2组组对全县签订责任制单位进行了督促考核。考核组采用听取各乡镇、部门纠风工作第一责任人汇报，查看落实责任制工作相关材料的收集、整理等方法进行。检查中，重点帮助查找工作存在的问题，研究提出下半年落实责任制的工作意见、建议，并督促主要领导抓纠风工作的自觉性和主动性，切实做到主要领导经常抓、分管领导牵头抓、纠风干事善于抓，确保了全县党风廉政建设和反腐败各项工作得到有效落实。
四、教育月活动之所收获，取得成效。
(一)党委、政府高度重视，形成了党风廉政宣传教育的声势和气势。这次宣传教育月活动是根据县纪委年初的工作安排进行的，整个活动得到了县委、县政府领导的高度重视。在筹备活动期间，县委中心组、县委常委会听取了县纪委的专题汇报。县委书记就本次活动作了重要指示，指出要根据中央提出的建立教育、制度、监督相结合的党风廉政建设机制的要求，充分认识党风廉政宣传教育工作的重要意义，形成共识，切实把党风廉政宣传教育工作摆在突出的位置来抓。县组织部对本次活动拨出专款，宣教经费予以保证。由于县委、县政府的高度重视，在整个活动中，县四套班子领导率先垂范，无论是读警示教育读本，还是看两个电教育片都带头参与。各乡镇、县直属各单位主要负责人，不仅自身严格按照县委的要求，积极参与整个活动，而且对本单位的宣传教育活动做到精心部署，周密安排，切实把本次活动作为加强本单位党风廉政建设、提高干部队伍素质、改进服务质量的有效抓手，实实在在地抓好落实。
(二)纪、组、宣联动，有关部门积极配合，广大党员干部踊跃参与，形成大宣教格局，确保了党风廉政宣传教育的力度、广度和深度。这次活动，我们改变了党风廉政宣传教育工作由县纪委独打天下的做法，纪、组、宣三家联合，一起研究，共同发文，整体部署，联合督查，初步形成了党风廉政大宣教格局，使教育的力度明显增强。在本次活动中，由县直机关工委、县广播电视局、县文体局等单位组织实施的各项教育活动，他们都能从大局出发，在本单位人手都很紧缺的情况下，抽调精干力量，大力配合，使整个活动得以顺利开展。一些乡镇还把活动延伸到企业、村(居)和学校，进一步拓展了宣传教育的广度和深度。如**乡组织开展了党内法规知识竞赛，并在各村轮流放映两部廉政电教片;**乡党委要求每位领导干部撰写观看《忏悔录》学习心得，在中小学生中开展知识竞赛;**乡党委在党员干部中掀起唱廉政歌、办廉政事、做廉政人活动，要求每位党员干部学唱12首廉政歌曲、每人为群众至少解决一个难题，并把传唱廉政歌曲活动作为全乡社会主义荣辱观教育的重要内容来抓。一些单位还通过活动，认真查找教育、管理和服务上的漏洞，建章立制，内部管理和对外形象有了明显的改观。
(三)选好载体，不断创新，使接受党风廉政教育成为广大党员干部的自觉行为。这次以听、读、看、谈、赛、写等为载体，既注重内容，又讲究形式，虚功实做，让大家在轻松的心态下接受严肃的教育，效果更加明显。同时注意挖掘并合理运用那些最容易触动灵魂的事例，以此来教育人、感染人、鼓舞人，如下发的警示教育读本和新疆廉政歌曲，用身边的事警示身边的人高唱廉政歌曲，教育效果明显，组织的各项活动得到了全县各部门(单位)的积极响应和大力支持，达到党风廉政建设宣传教育工作广泛深入、家喻户晓、人人参与、寓教与乐的目的，有力地促进了我县党风廉政建设和反腐倡廉工作向更加广泛深入的层次推进。
这次取得可喜成绩，但也存在不足之处，主要有：一存在工作发展不平衡现象，个别乡镇和部门领导不够重视，没有真正抓落实。我们在督查中发现个别乡镇传达精神不及时、工作部署滞后、效果不佳;二是正确处理好宣传教育活动和平时常抓不懈相结合方面，尚缺乏长效机制，真正从制度上加以规范有待于进一步深化。针对以上问题，我们下步将着手有关制度建设，用制度来保证党风廉政宣传教育深入持久地开展。一是建立大宣教联席会议制度，定期召开联席会议，保证平时常抓不懈;二是继续把党风廉政宣传教育工作列入党风廉政责任制考核的重要内容，加强考核，强化领导的责任意识;三是每年确定一个月时间作为集中宣传教育活动，结合实际情况，选好载体，增强教育效果。
这次宣传教育月活动，取得的成果也是暂时的，可以说只是一个良好的开端，我们将积极探索新形势下党风廉政宣传教育新的途径和方法，建立和完善思想教育机制，努力营造人人思廉、人人保廉、人人促廉的廉政文化氛围。