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民政局低保工作总结

发布时间: 2019.10.30

2020民政局开展项目建设管理总结。

流年似水,岁月如歌,时间总在不经意间流逝。上一段工作你一定收货满满,那么就需要我们对工作好好进行总结,总结经验既是很重要的反思方法,又是很管用的工作方法。那么当我们写工作总结的时候,可以学习借鉴哪些模板呢?小编特别编辑了“2020民政局开展项目建设管理总结”,供你参考,希望能帮到你。

去年,我区遇到爬坡转型和金融危机双重困难,但是取得的成效比预期要好。在市委、市政府和区委的正确领导下,在区人大、区政协的监督支持下,区政府深入贯彻科学发展观,认真落实中央、省市保增长、保民生、保稳定的各项政策,抢抓机遇,扎实工作,全区呈现经济快速发展、民生持续改善、社会和谐稳定、各项工作统筹推进的良好态势。全面超额完成了会议确定的目标任务。

全区生产总值预计同比增长%,为近年来最好水平,也是多年来首次高于全市平均水平;社会消费品零售总额在上前年突破亿元大关后,去年达到亿元,同比增长%,总量再次跃居全市第一;地方财政收入完成亿元,同比增长%,总额比上前年净增加亿元;固定资产投资预计完成亿元,同比增长%,增速位列城三区首位;预计城市居民人均可支配收入元,同比增长%,高出年初计划个百分点。

一年来的主要工作:

(一)全面开展项目建设年活动

项目建设大力推进。89个重点项目年度投资额突破亿元,达到亿元,超年初计划22个百分点。重点项目数量和年度投资额均创新高。君豪国际会所、中银大厦等项目建成开业;新兴戴斯酒店、阳光国际酒店等项目进展顺利;酒店、大厦等项目开工建设;地产等一批半拉子项目再次启动。

尤其值得一提的是,民乐万达广场项目成为最大亮点。作为皇城内最大的棚户区改造项目,全区以前就开始对民乐园片区改造进行策划、呼吁;拆迁工作正式启动;上前年11月在金融危机形势最为严峻的情况下,完成总投资达35亿元的项目招商谈判,12月开工建设;短短一年时间,去年12月19日就建成开业。可以说,万达项目无论是在建设速度、投资总量还是对周边区域的辐射带动作用上,都创造了新的“奇迹”。在这个过程中,历届区级领导、各区级部门、街道、被拆迁群众和建设单位都表现出强烈的大局意识和责任意识,为了重振解放路往日辉煌,为了的长远发展,付出了心血和努力。可以说,万达项目凝聚着人的汗水和希望。项目的建成也让沿解放路走过的人扬眉吐气,充满自信,感到骄傲和自豪!

招商引资成果显著。全区上下招商引资意识、税源意识和向上争取资金意识明显增强。多主体、多渠道、多举措的开展各种招商和推介活动。积极参加第13届西洽会。炭市街—南新街改造、金康路地区整体开发、安仁坊地区改造等10个项目成功签约并开始实施;大厦、人和地下商城等20个项目达成意向。引进外资3740万美元、内资21亿元。全区争取上级各类扶持资金1.2亿元。区财政、基投、城投、城棚改等单位相互配合,累计融资1.5亿元。取得了争取财政性资金和引进市场项目的“双高”。

(二)推进产业结构优化升级

全区第三产业占gdp的比重达到60%,比上前年上升3个百分点。餐饮娱乐业发展取得新的突破,人家等10家规模以上餐饮娱乐名店建成开业。以科技产业园为龙头,引进等29家企业总部入驻我区。首届全球秦商大会、中国国际摄影大赛颁奖盛典等展会在区内成功举办。“八办”和革命公园周边环境改善明显,旅游业发展前景更加广阔。完成了西光污水处理改造等7个节能项目。预计全区万元gdp能耗降低5.7%,高于全市平均水平。化学需氧量和二氧化硫分别削减11.2吨和57吨,超额完成年初目标。

(三)加快建设人民满意城区

城市提升活动大见成效。领导包抓,部门协调,街道为主,多方筹资,在全区范围内积极开展“城市提升年”活动。把提升工作同重点项目建设、特色街区建设、招商引资、遗留问题解决结合起来,走出了一条具有特色的提升路子。完成了市上下达的“三个周边”、“六条干道”提升任务,并两次自加压力完成了11条特色街区建设。投资600多万元,改善市容市貌硬件设施。广场、火车站广场周边成为全市提升工作亮点,门头牌匾整治、立体绿化等工作也走在全市前列。“不新”问题得到很大改观。

旧城改造加快推进。启动完成了等4个村的整村拆除。两处棚改项目拆迁快速推进。全年完成城棚改投资15.5亿元,腾迁土地面积600余亩。落实御道项目拆迁安置资金。元丰怡家2栋安置楼建成交付,4000多名群众顺利回迁。小区、等安置项目建设超过计划进度。

城市管理水平进一步提升。交通秩序、建筑渣土车专项整治活动全面开展。成功承办了第20届全国大中城市火车站广场综合管理研讨会。全市建筑工地扬尘污染防治“三级挂牌”管理现场观摩会在我区召开。“四城联创”积极推进。

全面加强社会管理。深入开展“五五普法”。全年调处各类矛盾纠纷1316件,提供法律援助156件。投资达1500万元的平安信息化工程开始实施。严厉打击“两抢一盗”等多发性犯罪,群众对社会治安满意率达到89.7%,对平安创建的知晓率达到73%,较去年有明显提升。“安全生产年”活动扎实有效,全年未发生重特大生产安全事故。积极开展信访“三无”街道创建活动,群众越级上访量同比下降了30%。国庆六十周年期间全区社会和谐稳定。

(四)社
中国 会事业全面发展

和谐社区建设成效明显。加大社区投入,改善社区环境。开展了居家养老和社区照料试点。在全区范围广泛开展社区志愿者、邻里互助、党员一帮一结对子、扶贫济困等活动,大力弘扬“睦邻文化”。成功承办了全国社区睦邻文化高层论坛。和谐社区建设迈上新台阶。

劳动保障工作不断推进。在全市率先建立大学生和教师家属创业基地,全民创业工作走在全市前列。全年新增就业22079人,发放小额担保贷款3296万元,完成年度目标任务的274%,总量和增速均居全省第一。实现廉租住房保障700户,实物配租99户。受理劳动争议案件395件,为群众追回损失2750万元。成立了区慈善会,募集资金360余万元。

科教文卫全面发展。第四军医大学等三位专家的医学科研成果获得去年度国家科技进步一等奖。全年安排科技专项资金600万元。积极实施“蛋奶工程”和“校舍安全工程”。安装健身路径12套。组织群众性文体活动363场次。“放心馒头”工程顺利实施。胡家庙等6个卫生服务中心纳入省级医保定点。对全区9万名65岁以上老年人、低保户进行免费体检。完成4万名育龄妇女免费健康检查。甲流防控工作走在全市前列。加强人口管理,全员人口库建设位居全市前列。

(五)改革创新稳步推进

区政府机构改革方案已经确定。以协调、督察、环境保障等三个小组为重点的项目推进机制进一步健全。五大公司改革取得实质性进展。解决部分街道自收自支人员待遇问题。对国土分局、区农工局、区建设局等部门所涉及的职能和财政供养关系作了调整。重视学校移交管理工作,教育系统改革取得进展。建立了与驻地企业、商会走访交流机制。

(六)一批基础性、前瞻性工作得到增强

邀请专家就项目策划包装、资金争取、招商引资等进行专题讲座。赴义乌、南京等地学习市场管理先进经验,制定并实施《区税源建设实施方案》。摸清全区土地分类使用及闲置楼宇资源情况。用于展示形象和招商引资的规划展厅基本建成。第二次经济普查成果已经形成。积极借助外脑,由科技专项经费支持的区总部经济发展研究、区旅游发展规划、金康路项目策划、区财源建设研究、区商贸服务业发展研究、区产业布局和优势产业选择研究发展研究、“八办”及革命公园周边提升研究等关系经济社会发展的12个软课题研究成果基本形成。

(七)政府自身建设不断加强

科学民主决策机制进一步完善。全年召开政府常务会19次,区政府专题会议56次。累计细化、分解、安排区政府重点工作331项,完成203项。自觉接受区人大法律监督和区政协民主监督。112件人大代表建议和政协委员提案全部办理回复。坚持重大工作主动向区人大、区政协汇报和通报。形成不定期邀请人大代表、政协委员、居民代表列席区政府全体会议、常务会议制度。开展“听政声、察民意、献良策”活动,征集社会各界意见、建议165条,逐条进行了回复和落实。通过区政府《政务动态》、《重点工作安排》、政府网站等载体,上通下达,有效推进工作落实。制定并实施《区党政领导干部任期经济责任审计实施办法》等规范性文件。不断完善目标考评体系和办法,进一步调动了全区各部门和广大干部工作的积极性和主动性。

同时,监察、物价、人防、档案、食品药监、质监、残联等工作也都取得了新的成绩。

各位代表,回顾一年来的工作,我区经济社会发展亮点纷呈,先后受到中央、省市政府多次表彰奖励:荣获“全国和谐社区建设示范区”、“中国金融生态区”、“省级文明城区”、“全省招商引资先进区”、“全省信息化工作先进区”、“全省廉租住房建设管理先进单位”、“全省人口和计划生育工作先进集体”、“全省民族团结进步模范集体”、“全市节能减排评比第一名”、“西安市第14届运动会金牌总数第一名”等荣誉和称号。另外,韩森寨街道被评为“全国和谐社区建设示范街道”,西一路街道被评为“和谐邻里建设示范街道”,西光社区被评为“全国和谐社区建设示范社区”、“全国群众体育先进单位”,东方社区被评为“全国体育先进社区”,等等。

这些奖牌是用汗水换取的,对处在爬坡转型期的区来说,我们需要她,我们珍惜她,我们引以为自豪!

回顾一年来的工作,我们之所以能保持好的发展势头,一是始终坚持以科学发展观为统领。以“推动科学发展、全力创优争先、造福人民”为载体,以保持经济平稳较快发展为目标,坚定信心、抢抓机遇,促进了各项工作再上新台阶。二是以抓重点为基本工作方法。紧紧围绕项目建设、城市提升和民生工程等工作基点,攻坚克难,由点及面,带动了经济社会的全面发展。三是以解近忧、谋长策保增长为首要任务。通过重心下移创新基层工作机制,加大改革力度,既解金融危机、爬坡转型近忧,又谋科学发展之长策,增强发展后劲。四是提振信心凝聚各方力量。全区上下憋足气,鼓足劲,谋发展。各个层面更多的是相互理解和支持。这种齐心协力、共渡难关的精神将是我们不断取得新成绩的动力源泉。



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县教育局2020年党风廉政建设目标管理总结


县教育局20xx年党风廉政建设目标管理总结
20xx年工作总结
今年是贯彻落实中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》(以下简称〈实施纲要〉)的第一年,颁布《实施纲要》是党中央从完成经济社会发展的重大任务和巩固党的执政地位的全局出发,认真总结历史经验,科学判断形势基础上作出的搞好新形势下反腐倡廉工作的重大战略决策;是我们党对执政规律和反腐倡廉规律认识的进一步深化,是从源头上防治腐败的根本举措。党的十六大报告指出,要加强教育,发展民主,健全法制,强化监督,创新体制,把反腐败寓于各项重要政策措施之中,从源头上预防和解决腐败问题,坚持和完善反腐败领导体制和工作机制,形成防止和惩治腐败的合力。教育局认真贯彻落实党风廉政建设责任制,结合教育系统的实际,积极探索,标本兼治,党风廉政建设取得一定成效,现将一年来工作情况总结如下:
一、主要做法
(一)狠抓领导班子建设和党风廉政建设
教育局党政班子欢迎光临517878秘书网  注重制度建设。教育系统总体上说是清水衙门,但也不能说是净土一块。如果不加强教育管理,不健全和完善制度,不管职务高低,岗位大小都可能滋生腐败,都可能导致违法犯罪。教育局新一届领导班子成立以来,特别注重制度建设,先后制定了《加强学校“一把手”监督管理规定》、《加强对教育系统领导干部配偶教育管理的规定》、《教育局机关管理规章制度》等一系列规章制度,对重大决策、物品采购、公务接待、下乡、公务活动等都作了明确而严格的规定,并且严格按规定执行。
2、建立廉政档案,坚持述职述廉制度。按照县纪委要求,建立健全副科以上领导干部廉政档案,每年如实填报相关内容。主要领导按要求每年进行述职述廉及民主测评工作,自觉接受干部群众的监督。
3、加强对校长的选任和管理。从以县为主的农村义务教育改革以后,进一步明确了县人民政府管理农村义务教育的责任,将乡(镇)中小学的人、财、物、事统一收归到县,实行以县为主的管理。对中学校长的选拔、任用我们在县委组织帮助配合下实现校长公推,在充分征求和听取广大教职工的意见建议的基础上,首先在较大范围内通过民主推荐、组织考察、进行公示等程序任用校长。在校长任职期内,一是每年由教育党委、纪委对其进行两次戒勉谈话和一次任期审计、接待费清查;二是要求在学校工会的监督下每月进行一次校务公开并将校务公开情况上报教育工会;三是每学年结束按“校长考核办法”对其工作进行一次全面的考核评价,由学校召开职代会开展民主测评。校长离任时认真进行离任审计,给教职工明白,还校长清白。
4、招生考试:每年的大中专招生考试和录取工作是广大人民群众最为关注的热点、焦点问题。我们每年都严格按省、州招办的要求实施“招生考试阳光工程”:公开录取政策、公开录取信息、对考生照顾实行公示、对考试过程进行公平、公正、公开的严格管理,各项工作环节按程序要求严格操作,自觉接受人民群众和社会各界的监督。
5、加强机关管理:一是实行以人为本的管理,努力构建民主和谐的机关氛围,通过各种形式不断增强机关的责任意识和服务意识,努力提高机关全体干部职工的管理水平和管理能力;二是重大决策和重大开支实行集体议决,大棕办公用品及一般物品采购必须三人以上共同参与;公务接待力行节约,一般的接待我们都在自己的小食堂进行,坚决杜绝在馆子里欠帐接待;三是加强内部审计,每年对机关内部进行一次审计;四是在日常管理和下乡工作中,严禁安排学校和要求学校超标准接待,严禁用公款进营业性歌舞厅;五是严禁醉酒影响工作和形象。
6、加强领导,认真落实党风廉政建设责任制。切实加强对全县教育系统党风廉政建设工作的领导和指导。把党风廉政建设、预防职务犯罪工作与教育工作一起部署、一起检查、一起考核。形成了党政一把手亲自抓,分管领导具体抓,班子成员团结协作抓,各股室积极配合抓的工作格局。
7、认真贯彻落实《公务员八条禁令》和《教职工七条禁令》,狠抓教育系统行风建设。一抓督促,确保禁令落到实处。县教育局始终把贯彻执行《公务员八条禁令》和《教职工七条禁令》作为加强机关干部队伍和教师队伍建设,端正教育思想的重要工作来抓,要求全体教职员工认真学习,广泛宣传、相互监督和自觉接受监督,深刻领会禁令的内涵和实质,提高对执行禁令的自觉性、主动性;各学校(园)通过班会、校会、升降旗仪式等形式广泛对学生及社会宣传,并在学校醒目位置设立了永久性公示牌,公布监督举报电话,广泛接受监督,学校领导率先垂范,广大教职工自觉遵守;县教育局成立了督查小组,定期不定期深入学校,对学校教职工执行禁令的情况进行明查暗访,确保禁令落到实处。二抓贯彻,自觉执行上级有关规定。领导干部严格按“四大纪律,八项要求”和县委、政府《关于严禁领导干部、非专职驾驶人员驾驶公车和国家公职人员参与赌博的通知》要求,在日常工作、生活中自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律,自觉按照“八项要求”严格要求自己的身边的工作人员。做到同党中央保持高度一致,不阳奉阴违、自行其是;遵守民主集中制,不独断专行、软弱涣散;依法行使权力,不滥用职权、玩忽职守;廉洁奉公,不接受任何影响公正执行公务的利益;管好配偶、子女和身边工作人员,不允许他们利用本人的影响谋取私利;公道正派用人,不任人唯亲、营私舞弊;艰苦奋斗,不奢侈浪费、贪图享受;务实为民,不弄虚作假、脱离群众,做到在任何情况下,领导干部和非专职驾驶人员不驾驶公车。要求机关干部和全体教职工不参与任何形式的赌博。
(四)强化信访工作和案件查办力度
为认真贯彻执行国家新颁布的《信访工作条例》,为认真落实《县委办公室县人民政府办公室关于实行信访工作领导责任追究制的意见》精神,把信访工作领导责任制落到实处,双柏县教育局按“三依法”办理信访和上级交办转办案件,办理信访案件中提供线索。成立信访工作领导小组,制定信访工作局长接待日制度,同时成立了教育局重点信访案件工作组,认真查办违纪违法案件,切实做好信访工作对来访群众耐心接待、妥善处理,不激化矛盾,不上交矛盾,立足将问题解决在基层,解决在萌芽。做到群众来信来访件件有答复、件件有结果。目前,共办理来信来访4件。同时,创新工作思路,找准揭露问题的视野和渠道,变被动接访为主动下访,对教育系统内不稳定因素进行排查调处,积极做好社会稳定工作。
(五)努力做好纠风治乱、执法监察和源头治理工作
1、抓治理教育乱收费工作,努力办人民满意的教育。治理教育乱收费,是教育系统纠风治乱的重点。县教育局纪委始终把治理教育乱收费作为事关社会稳定,巩固“两基”成果,认真贯彻党的教育方针、维护教育形象,净化育人环境,加强教育系统党风廉政建设,办人民满意的教育的大事、要事来抓。根据州《20xx年治理教育乱收费工作的实施意见》的通知精神,全面推行农村中小学“一费制”,进一步规范我县教育收费管理工作,坚持“标本兼治、综合治理”的方针和“谁主管、谁负责”的原则,按照“反复抓、抓反复,巩固成果、狠抓落实”的工作目标,不断加大教育乱收费工作的力度,切实解决好损害群众利益的、群众反映强烈的乱收费问题、努力办好人民满意的教育。进一步加强监督检查工作,加大查处力度。我们按照“反复抓、抓反复,巩固成果、狠抓落实”的总体要求,每年都认真开展自查自纠工作。在检查中通过查、看、访形式,严格执行“一费制”收费和高中“择校生”“三限”政策,认真执行教育收费公示制度,对存在问题的及时责令进行整改。同时,加强对特困生救助基金的管理,通过调查、核实、公示、走访等形式,确保救助基金发放到每位特困生手中。
2、抓师德师风建设,努力打造一批“师德高尚、业务精湛”的教师队伍。师德师风的好坏在人民群众的心目中直接代表着教育系统的形象,年初教育局党委明确提出以师德师风建设促进学校德育工作作为今年的一项重要工作来抓。各学校积极开展以“三全”(全面贯彻党的教育方针,全面实施素质教育,全面提高教育教学质量)、“三爱”(爱教育,爱学校,爱学生)、“三让”(让社会满意,让家长放心、让学生成才)为重点教育活动,通过学习贯彻《公民道德建设实施纲要》、《义务教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》及《中共中央国务院关于加强和改进未成年人思想道德建设若干意见》等法律规章,广大教职员工的“为人师表、教书育人”意识进一步增强,涌现出一批师德高尚、业务精湛的先进教师和在师德师风建设方面成绩突出的学校,受到各级党委、政府及上级教育部门的表彰奖励。
3、抓考纪考风,确保考试的严肃、公正、公平。在今年的高考、自学考试、高中会考、体育中考中,县教育局充分发挥职能作用,积极协调公安、保密、城建、电力等部门,在做好试卷的运送、保管、分发及考试环境等工作的基础上,强化依法治考和依法治招,加强考生诚实应考的教育力度,在考试前要求学校做好考风考纪教育,并以考生签订诚实应考承诺书;同时,加强对监考教师职业道德和业务知识的培训,在高考中所有监考教师都通过考试合格后,取得监考资格。通过狠抓考纪考风,有力促进了良好校风、教风、学风的形成。
4、抓学习,努力打造学习型、服务型、管理型机关及教师队伍。一是认真制定了教育局党委中心学习组学习讨论专题,紧紧围绕教育改革与发展这一主题,认真落实人员、时间、内容,确保中心学习组活动正常开展。二是对全县教育系统干部理论教育作了全面安排,明确了指导思想、学习内容、学习时间、学习要求。三是坚持局机关队伍政治学习和业务学习制度。
5、抓自律,切实转变工作作风和增强服务意识。严格按照“谁主管、谁负责”的要求,管好自己的人,看好自己的门,切实做到“机关作表率,领导当楷模,学校树形象”。一是领导班子严格按照中央、中纪委和省、州、县党委、政府制定的各项廉洁自律的规定和《教育局领导班子廉洁自律规定》,完善领导干部廉政档案,率先垂范,以身作则。二是领导班子讲政治、顾大局,坚持集体领导和议事规则,民主管理意识强,“政务”、“校务”公开不断深化。三是规范教育系统公务接待,刹住吃喝风,管住“嘴、腿、手”。坚决绝杜绝用公款大吃大喝和赊账吃喝的歪风邪气,做到不该吃的不吃、不该去的地方不去、不该拿的不拿。四是通过开展“争先创优”活动,亮出身份,做出示范,不断提高机关队伍管理水平和服务质量。五是认真执行《州教育纪律检查委员会关于实行领导干部谈话暂行办法》,上半年对全县中小学校(园)长谈话15人次。
(六)本年度主要热点问题治理情况
1、长期顶编的代课教师要求解决工作问题是近年来教育系统信访较为强烈的问题,今年9月通过教育局的积极努力和争取,在县委、政府的关心支持下,将代课时间达20年以上且具有中师以上学历和教师资格证的7位教师,招收为合同制工人;其他顶编代课教师的报酬也得到一定的提高,代课教师的工资由原来的每月150元提高到每月300元(在教学岗位)和260元(在后勤岗位)。
2、教育系统“两基”项目拖欠工程款问题也列为今年的重点信访案件处理。通过协调处理,认定拖欠工程款情况,制定出符合实际的还款计划,我县共拖欠“两基”工程款1300多万元,截止20xx年10月底,已还款499.15万元,其余部分将积极争取省州的支持逐年内偿还。同时,近年来,我们把造价在30万元以下的校舍建设工程,甚至包括几万元的修缮工程,由教育局组织议标(也叫邀请招标),邀请范围主要是过去承包“两基”建设工程而拖欠款比较多的施工单位,过去教育系统不差欠工程款的施工单位原则上不邀请参加议标。而且所选择的施工单位是信得过的、有施工能力、讲信誉的单位。这样,使得被拖欠的单位有一定的工程继续建设,维持运转,不同程度地缓和了一些社会矛盾。
3、加强内部审计,完善财务管理。完善财务管理是从源头上防止腐败的有效途径。自20xx年全县教育系统的人、财、物收归县管后,县教育局制定了严格的财务管理制度,加强内部审计工作。通过政务、校务公开和加强内部审计,使每一笔开支清楚、明白,使每一分钱用在刀刃上,充分使有限的教育经费发挥最大的经济效益。
4、认真实施国家“两免一补”政策和我县“特困学生救助办法”。一是加强调查研究,制定切实可行的实施方案;二公开透明的组织实施,自觉接受社会和人民群众的监督;三是加强管理的督查,确保国家的政策和全县广大干部职工的爱心在“阳光工程”下充分发挥作用,切实解决贫困家庭、贫困学生“上学难”的问题。
5、狠杀“五风”,使先进性教育活动成为群众满意工程。少数地方和部门空谈、攀比、浮夸、吃喝、粗暴等歪风抬头,有的甚至造成极恶劣的影响。在保持共产党员先进性教育活动中,我们专门召开全体干部职工大会进行查找分析。通过全体干部职工各自查找分析,党委书记、局长进行了总结分析:认为教育局总体上基本不存在“五风”现象,但是具体到某一风和每位同志我们不能说一点迹象也没有,如空谈风,有些时候说得多,做得少,落实到底的少;攀比风,教育局机关作为政府的一个组成部门,基本上不能与其它部门在待遇、享受、办公条件等方面进行攀比,但在机关内部也不能说攀比现象一点也没有,如有些时候,股室与股室之间在办公条件、工作难易、工作量大小等方面也存在苦乐不均的现象,也会引发相互攀比的心理;而浮夸风的问题,教育局机关和机关的全体干部职工基本上不存在;吃喝风从深层次上讲不能说一点也没有,有的时候是不是不该吃的吃了?不该喝的喝了?大家应该反思;粗暴风也同样不能说一点也没有,在工作忙时,情绪不好时,大家相互之间在互相尊重、理解上也有必要进一步加强修炼。局长要求大家在保持共产党员先进性教育活动的整改提高过程中,每个共产党员一定要认真对照大家提、组织评的意见建议,对照自己的整改方案,结合自己的思想、学习、工作、生活的实际,深挖自己身上是否存在“五风”,在整改过程中切实加于整改落实。通过学习文件、分析查摆和领导讲话,全体党员纷纷表示,一定要在整改提高中不怕出丑、不回避问题,在组织和群众的监督中针对“五风”问题,存在一点改点,存在一对改一双,以此促进和营造整个机关优良作风的形成。在巩固和扩大保持共产党员先进性教育活动整改成果的同时,教育局副科以上领导干部认真按照上级的要求,切实开展“五查五纠”活动,严肃认真地撰写了自查报告。
二、工作成效和特点
(一)工作成效:一是通过这些活动使广大的党员干部、教职员工进一步强化学习意识、廉洁意识,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和科学发展观、正确政绩观、马克思主义群众观,增强了全心全意为人民服务的宗旨信念。二是从本单位实际出发,在抓党风廉政建设和反腐败工作中开拓创新,通过抓党风廉政建设和反腐败工作,党员干部廉洁自律,克己奉公,勤政廉政,从而有力地促进了各项工作的健康发展。
(二)工作特点:一是抓龙头强班子;二抓教育强队伍;三是抓制度治源头;四是抓监督促落实;五是抓热点保稳定。
三、主要经验
(一)提高认识,加强领导是核心。只有通过加强领导,不断提高对加强做好党风廉政建设工作紧迫性、重要性的认识,才能使党风廉政建设工作得于正常有效地开展。
(二)突出重点,狠抓落实是关键。只有着力解决人民群众反映的强烈的突出问题,加大宣传、教育和监督管理的工作力度。才能确保党风廉政建设工作任务落到实处。
(三)注重教育,广泛参与是基础。只有通过广泛深入的教育宣传,充分调动广大干部群众的积极性,增强干部群众的法纪意识、谦洁自律意识、奉公守纪意识,才能使加强党风廉政建设和反腐败斗争成为战无不胜的人民战争。
(四)健全制度,完善监督是保障。只有建立健全科学、有效的教育、监督、预防、惩治并重的党风廉政建设和反腐倡廉工作制度,完善从源头上加强教育和预防,在过程中加强管理和监督,对结果进行褒扬和严惩的工作机制,才能确保加强党风廉政建设、深入开展反腐败斗争成为民心工程。
20xx年工作要点
1、围绕一个中心:紧紧围绕深化教育改革,办人民满意的教育这个中心,不断加强和改进党风廉政建设工作。
2、抓好两个环节:抓好各项制度的健全和监督检查两个重要环节,进一步落实党风廉政建设工作责任制,在落实责任制中预防职务犯罪。
3、突出三个重点:将规范教育收费、加强机关队伍作风和学校师德师风建设作为教育系统全面落实党风廉政建设、加强行风建设的重点,抓紧抓好,抓出成效。
4、落实四项任务:一是认真实施“云岭先锋”工程,切实做好巩固和扩大保持共产党员先进性教育活动整改成果工作,不断创新教育系统党的建设工作的新思路、新方法,切实增强教育系统基层党组织政治核心、战斗堡垒作用,充分发挥党员队伍的先锋模范作用,通过“五比五创”,实现“五好五带头”,永葆共产党员先进性517878秘书网 。二是继续加强教育系统党风廉政建设教育宣传,加大宣传、监督、查处工作力度,认真落实党风廉政建设责任制。三是进一步建立健全和完党风廉政建设、反腐倡廉各项制度,从制度上、机制上预防和杜绝腐败和职务犯罪的产生。四是在全系统切实开展廉洁文化进校园活动,在学校管理人员中开展“廉洁从教,勤俭办学”的主题教育活动;在全体教职工中开展“廉洁从教,服务学生”的主题教育活动;在全县中小学生中开展“敬廉崇洁,诚信守法”的主题教育活动。

2020年县教育局2020年党风廉政建设目标管理总结


20xx年工作总结

今年是贯彻落实中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》(以下简称〈实施纲要〉)的第一年,颁布《实施纲要》是党中央从完成经济社会发展的重大任务和巩固党的执政地位的全局出发,认真总结历史经验,科学判断形势基础上作出的搞好新形势下反腐倡廉工作的重大战略决策;是我们党对执政规律和反腐倡廉规律认识的进一步深化,是从源头上防治腐败的根本举措。党的十六大报告指出,要加强教育,发展民主,健全法制,强化监督,创新体制,把反腐败寓于各项重要政策措施之中,从源头上预防和解决腐败问题,坚持和完善反腐败领导体制和工作机制,形成防止和惩治腐败的合力。教育局认真贯彻落实党风廉政建设责任制,结合教育系统的实际,积极探索,标本兼治,党风廉政建设取得一定成效,现将一年来工作情况总结如下:

一、主要做法

(一)狠抓领导班子建设和党风廉政建设

教育局党政班子对党风廉政建设工作高度重视,始终坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习党的十六大和十六届三、四中全会及中纪委四次、五次全会精神,认真贯彻落实省、州、县党风廉政建设大会和政府系统廉政工作会议及州教育纪检监工作会议精神,按照“为民、务实、清廉、高效”的要求,坚持与时俱进、标本兼治、综合治理的方针,大力弘扬求真务实的精神,govyi.com在县纪委及州教育局纪委的正确领导下,立足大局、围绕中心,努力办好让人民满意的教育。

1、教育局党委坚持党的纪律,及时传达贯彻党的十六大精神和“三个代表”重要思想,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,结合单位实际制订党建工作年度计划,抓好所属党支部的党员干部的政治思想、组织、纪律、作风建设。

2、教育局党委把党风廉政建设列入党政班子议事日程,一年来,共召开专题分析研究工作会3次,会议有专题研究,有完整的会议记录。

3、根据局党委的中心工作,结合教育工作实际,认真研究制定了《20xx年党建及党风廉政建设目标管理责任书》,年初,与城区学校7个支部签订了《党建及党风廉政建设目标管理责任书》,并加大对责任书执行的过程管理。各学校(园)切实按照责任书考核内容、考核标准抓好过程管理和落实 。

4、民主集中制是党的根本组织制度和领导制度。教育局党委按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,完善党委内部的议事和决策机制,进一步发挥党的委员会全体会议的作用,涉及人员调动、职务的任免、重大资金的开支、校舍建设项目议标、评先推优、发展党员等事项,都要召开行政会或党委会集体讨论决定。为杜绝人事调动中的人情关系、走后门等不正之风,把真正优秀教师选拔到城区学校,教育局从20xx年起对调入城区学校的教师实行公开招考,三年来已有45位教师通过公开招考,走向新的工作岗位。此项活动由于组织严密,反响比较好,社会各界都认为招考真正体现了公开、公平、公正、竞争、择优的原则。选拔任用干部,坚持干部“四化”方针和德才兼备原则,坚持干部任用程序,去年8月底,调整充实了教育局机关股室领导。通过这些活动,体现了教育局加强领导班子建设和教师队伍建设的决心,增强了党组织的战斗力,有力地促进班子成员团结统一,大家自觉遵守党的纪律,讲政治、顾大局。教育系统认真贯彻党的路线、方针、政策和上级决定和决议,倡导民主之风,政令畅通。

5、建立和坚持党委中心学习组制度,根据局党委《关于20xx年干部理论教育的安排通知》文件精神,每一个季度一个专题,内容有解放思想,深化教育改革;深入学习十五届六中全会精神,切实加强思想作风建设;认真学习十六大、十六届四中全会精神,结合教育工作实际抓落实等涉及教育改革发展和加强政治理论学习的专题。参加学习活动的人员准备充分,认真撰写发言稿,发言既结合实际又具有一定的理论基础,现已组织学习了四个专题。通过学习,干部的理论水平有了提高,写作能力得到加强,对党的方针政策理解更深入透彻。一年来,教育局内强素质,外树形象,局机关干部和职工深入基层调查研究,深入学校指导工作,帮助解决具体问题和困难,树立全心全意为学校服务意识。

6、为了保证征求意见工作的落实,在发放征求意见函、征求意见表,设立征求意见箱,开通热线电话的同时,4月5日,在县局邀请城区学校人大代表,政协委员,部分离退休老党员、老教师、学校领导、处室负责人、非党干部及教师召开座谈会;4月6日至8日分两个组深入到大庄、爱尼山、雨龙、法裱、安龙堡、大麦地等中心学校召开座谈会,广泛征求教职工对局党政领导班子、机关党支部、机关各股室及其成员的意见、建议。主动接受群众的评价和监督。到4月15日止,共征集到针对教育局党委、行政两个班子提出的反映事关教育改革,教师队伍进修学习培训,学校德育工作,教育教学常规管理,对学校、教师考核与评价,机关作风和党员干部作风等方面近百余条意见和建议。通过汇总梳理,以两人次以上提相同的作为一条,一个人次提的作为一条计算,共有意见建议80条。

7、4月20日,按计划如期召开了专题组织生活,会上全体参会党员在自我总结,进行党性分析,深刻开展自我批评的基础上,相互之间,敞开心扉,坦诚相待,以认清自我、帮助同志、改进不足、共同提高的目的进行了批评和自我批评。会议从早到晚开了一整天,大家一致认为,会议开得非常成功,大家真正做到敞开心扉,不回避矛盾,态度热诚,语言中肯。会议达到了增进沟通和理解,认清了自我,帮助了同志的目的。

4月21日上午,按计划如期召开教育局党委先进性教育活动分析评议阶段专题民主生活会暨20xx年度乡科级领导班子民主生活会。会议得到县委第六督导组组长的指导。会议由教育局党委副书记、纪委书记主持。县委第六督导组组长对党委行政两个班子征求到意见建议的汇总、整理、梳理、归类进行了说明和反馈。对如何开好民主生活会提出五点要求。即:一是要紧紧围绕保持共产党员先进性专题民主生活会的主题开展批评和自我批评;二是开展批评和自我批评要以增进团结为出发点和落脚点;三是开展批评和自我批评要以改进和推动工作为出发点和落脚点;四是开展批评和自我批评要以提高领导干部素质为出发点和落脚点;五是会后要针对征求到的个人或班子的意见建议,进行认真的分析研究,制定切实可行的整改方案,并在具体工作中切实加以整改落实。

党委书记对开展民主生活会作了动员,并对如何开好民主生活会提出了具体的要求。接着,四位领导依次按着自己撰写好的发言提纲,紧紧联系个人和班子学习、思想、工作和生活实际,根据保持共产党员先进性要求,按照“两个务必”、“四大纪律、八项要求”,以及“六个坚持”、“八坚持八反对”的要求。首先向同志们敞开心扉,积极开展自我批评,查摆自己存在不足和问题的表现,认真剖析其危害,深刻查找产生的原因和根源,明确改进方向,初步提出整改措施。同时,每个人都以诚恳的态度表明,真诚希望他人给予批评和帮助。每个同志也都从帮助同志、共同提高、增进友谊、促进工作的愿望,对其他同志存在的问题和不足给予了严肃认真而又热诚中肯的批评、帮助,既充分肯定优点又不回避问题,既指出存在不足又建议如何改进。整个批评和自我批评的过程,会场气氛始终严肃认真又轻松和谐。

8、教育局党委坚持解放思想、实事求是的思想工作路线和思想作风,牢固树立发展是第一要务的思想,坚持用科学的发展观指导教育教学工作,坚持教育创新,深化教育改革。一是深入基层广泛听取各方意见建议;二是认真进行调查研究,准确把握双柏教育发展的现状;三是加强教育科学理论的研究和学习;四是创造性地借鉴发达地区和欠发达地区的成功经验。五是教育局党政班子进一步深入基层,倾听基层的声音,关心教师困难,关注边远薄弱学校和教师中的弱势群体,加强指导工作的针对性,努力解决广大教职工生活和工作中的实际困难。

(二)加大党风廉政建设宣传教育力度

1、广泛开展理想信念、爱国主义、诚实守信等教育活动。结合实施“云岭先锋”工程和开展保持共产党员先进性教育活动,深入开展以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容的学习实践活动,深入学习十六大精神、《中国共产党章程》,在全系统中开展理想信念教育,解决好党员在思想上、作风上存在的突出问题,进一步牢记党的宗旨,增强党员意识,树立立党为公、执政为民的思想。

2、加强对党纪条规和法律、法规的学习教育。认真学习《行政许可法》、两个《条例》和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》。在学习中注重结合教育工作实际,在加深理解、增强执行两个《条例》的自觉性上下功夫,做到学习不马虎、不走样,通过学习,不断增强广大党员干部及教师管理育人、教书育人、服务育人的自觉性、主动性。

3、认真开展正反两方面的警示教育。认真组织广大干部职工观看《谷文昌》、《梁润雨》、《勤廉铸丰碑》等先进人物、先进事迹电教片,以及通过观看反腐典型案例剖析,特别是用我县查处的“2·9专案”、“5·9专案”活生生的事例,用身边的事教育身边的人。使广大党员干部、教职工进一步增强“立党为公,执政为民” 的自觉性和提高了对开展反腐倡廉工作重要性、紧迫性、长期性、复杂性、艰巨性的认识,增强了领导干部拒腐防变的能力和搞好反腐败工作、预防职务犯罪的信心。

4、为认真贯彻《关于开展以学习宣传贯彻实施纲要为主要内容的党风廉政建设教育月活动的通知》文件精神,我们制定了《关于20xx年党风廉政建设宣传月实施方案》)文件下发各校(园),除了布置安排要求完成双纪发[20xx]14号文件的“八个一”任务外,我们还结合教育系统工作实际,重点在全县中小学师生中开展廉洁文化教育活动:在学校党员管理人员中开展“廉洁从教,勤俭办学”的专题教育活动;在全体教职工中开展“廉洁从教,服务学生”的主题教育活动;在全县中小学生中开展“敬廉崇洁,诚信守法”的主题教育活动。全系统的全体干部职工全部参加了《实施纲要》的知识测试。

5、根据州教育纪委的要求,要求全县各学校(园)组织开展以“唱响反腐倡廉正气歌,讴歌立党为公、执政为民、清正廉洁、无私奉献崇高精神,弘扬奋发向上、团结奋进主旋律,增强广大党员干部廉洁自律、拒腐防变意识,营造‘以廉为荣,以贪为耻’良好社会氛围”为主题的反腐倡廉歌曲创作和演唱活动。各学校积极组织教职工进行歌曲创作。整个活动共收到反腐倡廉歌曲六首,由于时间、设备条件的限制,只有一首歌曲灌制成cd盘上报州教育纪委,并获一等奖,县教育局获组织奖。

6、对广大职工进行理想信念教育,党性党风党纪教育有计划、有落实、痕迹管理齐全,能按时上报材料。有计划地组织广大党员、干部、职工学习党风廉政法律法规,抓好每年单位主要领导上好一次专题廉政党课,98%的党员都能参加。

(三)加强廉洁自律工作

1、教育局党委注重制度建设。教育系统总体上说是清水衙门,但也不能说是净土一块。如果不加强教育管理,不健全和完善制度,不管职务高低,岗位大小都可能滋生腐败,都可能导致违法犯罪。教育局新一届领导班子成立以来,特别注重制度建设,先后制定了《加强学校“一把手”监督管理规定》、《加强对教育系统领导干部配偶教育管理的规定》、《教育局机关管理规章制度》等一系列规章制度,对重大决策、物品采购、公务接待、下乡、公务活动等都作了明确而严格的规定,并且严格按规定执行。

2、建立廉政档案,坚持述职述廉制度。按照县纪委要求,建立健全副科以上领导干部廉政档案,每年如实填报相关内容。主要领导按要求每年进行述职述廉及民主测评工作,自觉接受干部群众的监督。

3、加强对校长的选任和管理。从以县为主的农村义务教育改革以后,进一步明确了县人民政府管理农村义务教育的责任,将乡(镇)中小学的人、财、物、事统一收归到县,实行以县为主的管理。对中学校长的选拔、任用我们在县委组织帮助配合下实现校长公推,在充分征求和听取广大教职工的意见建议的基础上,首先在较大范围内通过民主推荐、组织考察、进行公示等程序任用校长。在校长任职期内,一是每年由教育党委、纪委对其进行两次戒勉谈话和一次任期审计、接待费清查;二是要求在学校工会的监督下每月进行一次校务公开并将校务公开情况上报教育工会;三是每学年结束按“校长考核办法”对其工作进行一次全面的考核评价,由学校召开职代会开展民主测评。校长离任时认真进行离任审计,给教职工明白,还校长清白。

4、招生考试:每年的大中专招生考试和录取工作是广大人民群众最为关注的热点、焦点问题。我们每年都严格按省、州招办的要求实施“招生考试阳光工程”:公开录取政策、公开录取信息、对考生照顾实行公示、对考试过程进行公平、公正、公开的严格管理,各项工作环节按程序要求严格操作,自觉接受人民群众和社会各界的监督。

5、加强机关管理:一是实行以人为本的管理,努力构建民主和谐的机关氛围,通过各种形式不断增强机关的责任意识和服务意识,努力提高机关全体干部职工的管理水平和管理能力;二是重大决策和重大开支实行集体议决,大棕办公用品及一般物品采购必须三人以上共同参与;公务接待力行节约,一般的接待我们都在自己的小食堂进行,坚决杜绝在馆子里欠帐接待;三是加强内部审计,每年对机关内部进行一次审计;四是在日常管理和下乡工作中,严禁安排学校和要求学校超标准接待,严禁用公款进营业性歌舞厅;五是严禁醉酒影响工作和形象。

6、加强领导,认真落实党风廉政建设责任制。切实加强对全县教育系统党风廉政建设工作的领导和指导。把党风廉政建设、预防职务犯罪工作与教育工作一起部署、一起检查、一起考核。形成了党政一把手亲自抓,分管领导具体抓,班子成员团结协作抓,各股室积极配合抓的工作格局。

7、认真贯彻落实《公务员八条禁令》和《教职工七条禁令》,狠抓教育系统行风建设。一抓督促,确保禁令落到实处。县教育局始终把贯彻执行《公务员八条禁令》和《教职工七条禁令》作为加强机关干部队伍和教师队伍建设,端正教育思想的重要工作来抓,要求全体教职员工认真学习,广泛宣传、相互监督和自觉接受监督,深刻领会禁令的内涵和实质,提高对执行禁令的自觉性、主动性;各学校(园)通过班会、校会、升降旗仪式等形式广泛对学生及社会宣传,并在学校醒目位置设立了永久性公示牌,公布监督举报电话,广泛接受监督,学校领导率先垂范,广大教职工自觉遵守;县教育局成立了督查小组,定期不定期深入学校,对学校教职工执行禁令的情况进行明查暗访,确保禁令落到实处。二抓贯彻,自觉执行上级有关规定。领导干部严格按“四大纪律,八项要求”和县委、政府《关于严禁领导干部、非专职驾驶人员驾驶公车和国家公职人员参与赌博的通知》要求,在日常工作、生活中自觉遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律,自觉按照“八项要求”严格要求自己的身边的工作人员。做到同党中央保持高度一致,不阳奉阴违、自行其是;遵守民主集中制,不独断专行、软弱涣散;依法行使权力,不滥用职权、玩忽职守;廉洁奉公,不接受任何影响公正执行公务的利益;管好配偶、子女和身边工作人员,不允许他们利用本人的影响谋取私利;公道正派用人,不任人唯亲、营私舞弊;艰苦奋斗,不奢侈浪费、贪图享受;务实为民,不弄虚作假、脱离群众,做到在任何情况下,领导干部和非专职驾驶人员不驾驶公车。要求机关干部和全体教职工不参与任何形式的赌博。

(四)强化信访工作和案件查办力度

为认真贯彻执行国家新颁布的《信访工作条例》,为认真落实《县委办公室 县人民政府办公室关于实行信访工作领导责任追究制的意见》精神,把信访工作领导责任制落到实处,双柏县教育局按“三依法”办理信访和上级交办转办案件,办理信访案件中提供线索。成立信访工作领导小组,制定信访工作局长接待日制度,同时成立了教育局重点信访案件工作组,认真查办违纪违法案件,切实做好信访工作对来访群众耐心接待、妥善处理,不激化矛盾,不上交矛盾,立足将问题解决在基层,解决在萌芽。做到群众来信来访件件有答复、件件有结果。目前,共办理来信来访4件。同时,创新工作思路,找准揭露问题的视野和渠道,变被动接访为主动下访,对教育系统内不稳定因素进行排查调处,积极做好社会稳定工作。

(五)努力做好纠风治乱、执法监察和源头治理工作

1、抓治理教育乱收费工作,努力办人民满意的教育。治理教育乱收费,是教育系统纠风治乱的重点。县教育局纪委始终把治理教育乱收费作为事关社会稳定,巩固“两基”成果,认真贯彻党的教育方针、维护教育形象,净化育人环境,加强教育系统党风廉政建设,办人民满意的教育的大事、要事来抓。根据州《20xx年治理教育乱收费工作的实施意见》的通知精神,全面推行农村中小学“一费制”,进一步规范我县教育收费管理工作,坚持“标本兼治、综合治理”的方针和“谁主管、谁负责”的原则,按照“反复抓、抓反复,巩固成果、狠抓落实”的工作目标,不断加大教育乱收费工作的力度,切实解决好损害群众利益的、群众反映强烈的乱收费问题、努力办好人民满意的教育。进一步加强监督检查工作,加大查处力度。我们按照“反复抓、抓反复,巩固成果、狠抓落实”的总体要求,每年都认真开展自查自纠工作。在检查中通过查、看、访形式,严格执行“一费制”收费和高中“择校生”“三限”政策,认真执行教育收费公示制度,对存在问题的及时责令进行整改。同时,加强对特困生救助基金的管理,通过调查、核实、公示、走访等形式,确保救助基金发放到每位特困生手中。

2、抓师德师风建设,努力打造一批“师德高尚、业务精湛”的教师队伍。师德师风的好坏在人民群众的心目中直接代表着教育系统的形象,年初教育局党委明确提出以师德师风建设促进学校德育工作作为今年的一项重要工作来抓。各学校积极开展以“三全”(全面贯彻党的教育方针,全面实施素质教育,全面提高教育教学质量)、“三爱”(爱教育,爱学校,爱学生)、“三让”(让社会满意,让家长放心、让学生成才)为重点教育活动,通过学习贯彻《公民道德建设实施纲要》、《义务教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》及《中共中央国务院关于加强和改进未成年人思想道德建设若干意见》等法律规章,广大教职员工的“为人师表、教书育人”意识进一步增强,涌现出一批师德高尚、业务精湛的先进教师和在师德师风建设方面成绩突出的学校,受到各级党委、政府及上级教育部门的表彰奖励。

3、抓考纪考风,确保考试的严肃、公正、公平。在今年的高考、自学考试、高中会考、体育中考中,县教育局充分发挥职能作用,积极协调公安、保密、城建、电力等部门,在做好试卷的运送、保管、分发及考试环境等工作的基础上,强化依法治考和依法治招,加强考生诚实应考的教育力度,在考试前要求学校做好考风考纪教育,并以考生签订诚实应考承诺书;同时,加强对监考教师职业道德和业务知识的培训,在高考中所有监考教师都通过考试合格后,取得监考资格。通过狠抓考纪考风,有力促进了良好校风、教风、学风的形成。

4、抓学习,努力打造学习型、服务型、管理型机关及教师队伍。一是认真制定了教育局党委中心学习组学习讨论专题,紧紧围绕教育改革与发展这一主题,认真落实人员、时间、内容,确保中心学习组活动正常开展。二是对全县教育系统干部理论教育作了全面安排,明确了指导思想、学习内容、学习时间、学习要求。三是坚持局机关队伍政治学习和业务学习制度。

5、抓自律,切实转变工作作风和增强服务意识。严格按照“谁主管、谁负责”的要求,管好自己的人,看好自己的门,切实做到“机关作表率,领导当楷模,学校树形象”。一是领导班子严格按照中央、中纪委和省、州、县党委、政府制定的各项廉洁自律的规定和《教育局领导班子廉洁自律规定》,完善领导干部廉政档案,率先垂范,以身作则。二是领导班子讲政治、顾大局,坚持集体领导和议事规则,民主管理意识强,“政务”、“校务”公开不断深化。三是规范教育系统公务接待,刹住吃喝风,管住“嘴、腿、手”。坚决绝杜绝用公款大吃大喝和赊账吃喝的歪风邪气,做到不该吃的不吃、不该去的地方不去、不该拿的不拿。四是通过开展“争先创优”活动,亮出身份,做出示范,不断提高机关队伍管理水平和服务质量。五是认真执行《州教育纪律检查委员会关于实行领导干部谈话暂行办法》,上半年对全县中小学校(园)长谈话15人次。

(六)本年度主要热点问题治理情况

1、长期顶编的代课教师要求解决工作问题是近年来教育系统信访较为强烈的问题,今年9月通过教育局的积极努力和争取,在县委、政府的关心支持下,将代课时间达20年以上且具有中师以上学历和教师资格证的7位教师,招收为合同制工人;其他顶编代课教师的报酬也得到一定的提高,代课教师的工资由原来的每月150元提高到每月300元(在教学岗位)和260元(在后勤岗位)。

2、教育系统“两基”项目拖欠工程款问题也列为今年的重点信访案件处理。通过协调处理,认定拖欠工程款情况,制定出符合实际的还款计划,我县共拖欠“两基”工程款1300多万元,截止20xx年10月底,已还款499.15万元,其余部分将积极争取省州的支持逐年内偿还。同时,近年来,我们把造价在30万元以下的校舍建设工程,甚至包括几万元的修缮工程,由教育局组织议标(也叫邀请招标),邀请范围主要是过去承包“两基”建设工程而拖欠款比较多的施工单位,过去教育系统不差欠工程款的施工单位原则上不邀请参加议标。而且所选择的施工单位是信得过的、有施工能力、讲信誉的单位。这样,使得被拖欠的单位有一定的工程继续建设,维持运转,不同程度地缓和了一些社会矛盾。

3、加强内部审计,完善财务管理。完善财务管理是从源头上防止腐败的有效途径。自20xx年全县教育系统的人、财、物收归县管后,县教育局制定了严格的财务管理制度,加强内部审计工作。通过政务、校务公开和加强内部审计,使每一笔开支清楚、明白,使每一分钱用在刀刃上,充分使有限的教育经费发挥最大的经济效益。

4、认真实施国家“两免一补”政策和我县“特困学生救助办法”。一是加强调查研究,制定切实可行的实施方案;二公开透明的组织实施,自觉接受社会和人民群众的监督;三是加强管理的督查,确保国家的政策和全县广大干部职工的爱心在“阳光工程”下充分发挥作用,切实解决贫困家庭、贫困学生“上学难”的问题。

5、狠杀“五风”,使先进性教育活动成为群众满意工程。少数地方和部门空谈、攀比、浮夸、吃喝、粗暴等歪风抬头,有的甚至造成极恶劣的影响。在保持共产党员先进性教育活动中,我们专门召开全体干部职工大会进行查找分析。通过全体干部职工各自查找分析,党委书记、局长进行了总结分析:认为教育局总体上基本不存在“五风”现象,但是具体到某一风和每位同志我们不能说一点迹象也没有,如空谈风,有些时候说得多,做得少,落实到底的少;攀比风,教育局机关作为政府的一个组成部门,基本上不能与其它部门在待遇、享受、办公条件等方面进行攀比,但在机关内部也不能说攀比现象一点也没有,如有些时候,股室与股室之间在办公条件、工作难易、工作量大小等方面也存在苦乐不均的现象,也会引发相互攀比的心理;而浮夸风的问题,教育局机关和机关的全体干部职工基本上不存在;吃喝风从深层次上讲不能说一点也没有,有的时候是不是不该吃的吃了?不该喝的喝了?大家应该反思;粗暴风也同样不能说一点也没有,在工作忙时,情绪不好时,大家相互之间在互相尊重、理解上也有必要进一步加强修炼。局长要求大家在保持共产党员先进性教育活动的整改提高过程中,每个共产党员一定要认真对照大家提、组织评的意见建议,对照自己的整改方案,结合自己的思想、学习、工作、生活的实际,深挖自己身上是否存在“五风”,在整改过程中切实加于整改落实。通过学习文件、分析查摆和领导讲话,全体党员纷纷表示,一定要在整改提高中不怕出丑、不回避问题,在组织和群众的监督中针对“五风”问题,存在一点改点,存在一对改一双,以此促进和营造整个机关优良作风的形成。在巩固和扩大保持共产党员先进性教育活动整改成果的同时,教育局副科以上领导干部认真按照上级的要求,切实开展“五查五纠”活动,严肃认真地撰写了自查报告。

二、工作成效和特点

(一)工作成效:一是通过这些活动使广大的党员干部、教职员工进一步强化学习意识、廉洁意识,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和科学发展观、正确政绩观、马克思主义群众观,增强了全心全意为人民服务的宗旨信念。二是从本单位实际出发,在抓党风廉政建设和反腐败工作中开拓创新,通过抓党风廉政建设和反腐败工作,党员干部廉洁自律,克己奉公,勤政廉政,从而有力地促进了各项工作的健康发展。

(二)工作特点:一是抓龙头强班子;二抓教育强队伍;三是抓制度治源头;四是抓监督促落实;五是抓热点保稳定。

三、主要经验

(一)提高认识,加强领导是核心。只有通过加强领导,不断提高对加强做好党风廉政建设工作紧迫性、重要性的认识,才能使党风廉政建设工作得于正常有效地开展。

(二)突出重点,狠抓落实是关键。只有着力解决人民群众反映的强烈的突出问题,加大宣传、教育和监督管理的工作力度。才能确保党风廉政建设工作任务落到实处。

(三)注重教育,广泛参与是基础。只有通过广泛深入的教育宣传,充分调动广大干部群众的积极性,增强干部群众的法纪意识、谦洁自律意识、奉公守纪意识,才能使加强党风廉政建设和反腐败斗争成为战无不胜的人民战争。

(四)健全制度,完善监督是保障。只有建立健全科学、有效的教育、监督、预防、惩治并重的党风廉政建设和反腐倡廉工作制度,完善从源头上加强教育和预防,在过程中加强管理和监督,对结果进行褒扬和严惩的工作机制,才能确保加强党风廉政建设、深入开展反腐败斗争成为民心工程。

20xx年工作要点

1、围绕一个中心:紧紧围绕深化教育改革,办人民满意的教育这个中心,不断加强和改进党风廉政建设工作。

2、抓好两个环节:抓好各项制度的健全和监督检查两个重要环节,进一步落实党风廉政建设工作责任制,在落实责任制中预防职务犯罪。

3、突出三个重点:将规范教育收费、加强机关队伍作风和学校师德师风建设作为教育系统全面落实党风廉政建设、加强行风建设的重点,抓紧抓好,抓出成效。

4、落实四项任务:一是认真实施“云岭先锋”工程,切实做好巩固和扩大保持共产党员先进性教育活动整改成果工作,不断创新教育系统党的建设工作的新思路、新方法,切实增强教育系统基层党组织政治核心、战斗堡垒作用,充分发挥党员队伍的先锋模范作用,通过“五比五创”,实现“五好五带头”,永葆共产党员先进性。二是继续加强教育系统党风廉政建设教育宣传,加大宣传、监督、查处工作力度,认真落实党风廉政建设责任制。三是进一步建立健全和完党风廉政建设、反腐倡廉各项制度,从制度上、机制上预防和杜绝腐败和职务犯罪的产生。四是在全系统切实开展廉洁文化进校园活动,在学校管理人员中开展“廉洁从教,勤俭办学”的主题教育活动;在全体教职工中开展“廉洁从教,服务学生”的主题教育活动;在全县中小学生中开展“敬廉崇洁,诚信守法”的主题教育活动。

2020年扶持克木人发展项目建设总结


一、项目背景

XX市的克木人主要居住在嘎洒镇的三个村委会七个村民小组,共240户1021人。由于克木人世代居在山区,交通不便、通电通广播电视困难,经济不发达,群众生活较为困难,文化生活也很落后,看不上电视,听不到广播。信息、文化的落后,使得这七个克木人居住的村的经济发展又受到了制约。这七个村过去也曾建过村村通广播电视设施,但由于建设标准低,节目少,年久失修,又造成了返盲。因此,建设新的广播电视村村通项目,解决好克木人群众看电视,听广播难的问题,是促进山区克木人村寨经济社会发展,丰富文化生活,巩固农村宣传思想文化阵地,巩固边疆稳定重要举措。

二、项目规划情况

由于七个克木人居住的村距坝区较远,最远的曼咪村距嘎洒镇政府有20多公里,因此在项目规划的初期,根据投资情况我们提出用直播卫星覆盖的解决方式,来解决七个村小组的看电视、听广播问题。采用直播卫星方式,每户投资仅340—360元,可以收看到包括中央电视台节目和各省卫视节目在内的47套电视节目和 3套广播节目,比用光缆方式解决所用投资要少得多。方案提出后,克木人群众提出了要看州和XX市的广播电视节目,希望看民族节目,关心我州、我市其他民族,其他村寨的发展,了解我州,我市经济社会的发展,提出希望看上数字电视的要求。

采用光缆联网,仅光缆干线架设每公里就需2万多元,入村后还要架设同轴电缆网,将电视信号送到各家各户,配上机顶盒,才能收看电视。为了满足克木人群众的愿望,我局与州广电局、州广电网络公司协商,提出了用光缆联网解决七个克木人村小组看电视,听广播问题,经过实地测、设计计算,计划架设光缆干线 23.8km, 电缆支干线53km,入户安装257户,预算总投资118.6345万元。

由于投资超出了原来的预想,我局和州广电局积极与省广电局联系,争取省广电局的支持,由省广电局协调省发改局等部门,安排资金48.13万元,不足的70.5045万元则由州广电局网络分公司负责,工程交由州广电网络分公司负责实施。

三、项目建设情况

光缆联网项目在报经省广电局同意后,于20xx年5月动工。在建设过程中,克服了穿越森林,胶林,农地,河流等困难,在工程监理人员的严格把关下,纠正了一些不规范的施工方法,用了7个月的时间共架设光缆干线23.8km,在各村架设同轴干线,完成了7个村小组的光缆联网工程,实际安装了257户数字机顶盒,共投入资金118.6345万元,解决了1000多克木人看电视、听广播难的问题。

四、取得的效益

广播电视进村寨解决了多年来克木人看电视、听广播难的问题,让村民单调的文化生活变得多姿多彩,更重要的是,广播电视真正把党和政府的声音传到了村村寨寨,改变了村民的观念,促进了山村的经济发展,营造了村寨和谐向上的良好氛围;通过收看电视增强了克木人生态环境保护意识及建设富裕、文明、和谐家园的信心,为边疆社会稳定、民族团结、为群众脱贫致富奔小康奠定良好的基础。

广播电视没有进入村寨以前,许多村民,尤其是青少年,空闲时就打扑克、打牌、搓麻将,或者聚众酗酒,甚至用赌博来打发时间。广播电视入村到户实现后,多数人都转向看电视、听广播,他们在其中得到多种文化生活享受,一些有志青壮年还学习到科学致富的知识和技能。

五、主要做法和经验

为尽快按质按量完成克木人通广播电视建设任务,我们采取了五项措施:

一是要明确目标。按照市上下达的指标任务,从实际出发,精心安排,科学规划,编制实施方案,不折不扣地落实“村村通”建设任务。把建设任务分解到嘎洒镇,并与各施工单位层层落实责任,签订责任书。

二是调整技术方案。这次解决克木人看电视、听广播难的问题。原计划是采用直播卫星方式覆盖,后根据群众的愿望,我们提出在不增加政府投资的情况下,改为技术标准更高的光缆联网、数字电视方案,既保证了收看质量,又扩大了州、市节目的覆盖。

三是加强质量监管。在施工中,我局派出技术人员经常深入到施工现场,对光缆干线架设,入户同轴电缆网施工等进行现场监督检查,作为施工单位的XX广电网络西双版纳分公司也把工程作为民心工程,抓好质量管理。工程完工后经初步检测,收看质量优良。

四是用好资金。工程方案由直播卫星覆盖调整为光缆数字电视联网覆盖后,工程预算总投资由48.13万元增加到118.6345万元,省级政府安排的资金 48.13万元由省广电局直接拨到了XX广电网络西双版纳分公司,其余的70.5万元由网络分公司自筹解决,政府安排的有限资金发挥了大作用。

是以人为本,因地制宜,科学规划,分步实施。坚持从实际出发、实事求是,因地制宜,采用最经济、最可靠,便于管理的技术手段综合覆盖。避免了有线和无线交叉覆盖、重复投资,在实施过程中,要先易后难、分步实施,把覆盖面广、容易联网、受益群众多、群众积极性高的村先规划先建设,形成带动效应。对入网积极性不高的村,立示范户,以优质的传输信号,丰富的节目内容吸引群众入网。

六、后续管理和远期展望

1、XX广电网络西双版纳分公司将长期做好维护、服务工作,确保克木人群众能够天天看上电视、听到广播。

2、广播电视在克木人村寨长期通,将丰富山区群众的文化生活,提高克木人群众的科技文化素质;对促进克木人生产发展,生活富裕,乡村文明,山区村寨的持续稳定发展,生产发展有着促进作用。

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2020年开展“公民道德建设月”总结


今年三月,是第*个“公民道德建设月”,是新形势下加强精神文明建设,弘扬民族精神,提高干部群众道德素质的一个行之有效的途径。为了使第三个“公民道德建设月”活动深入、扎实地在我院开展起来,大力弘扬和培育民族精神,突出“诚信”教育,提高全院干警的公民道德建设整体水平,我院做了一定的工作,现将这一情况简要总结如下:

一、根据机关工委统一部署,领导十分重视,结合本院实际,及时召开了全院干警宣传动员大会,对本院“公民道德建设月”活动进行了深入宣传和详细部署,制定了工作计划,对工作及活动均作了安排,目的在于提高认识,统一思想,使“公民道德建设月”活动深入每个党员干部心中。通过宣传动员,全院党员干部统一了思想,提高了认识,一致认为这项活动的开展是非常必要和及时的,为活动的进一步开展奠定了良好的思想基础。

二、组织党员干部采取集中学习和自学相结合的形式加强学习和宣传,大家都在繁忙的工作间隙或者晚上下班回家自学,认真学习《公民道德建设实施纲要》、学习党的xx大精神和xx届三中全会精神及有关党报、党刊的内容。通过学习,加强党员、干部廉洁自律教育,提高在新形势下坚持“两个务必”,保持艰苦奋斗优良作风的自觉性。大家都撰写了读书笔记、心得体会,并进行了测试。

利用“公民道德建设月”活动契机,深入开展“诚信”教育,引导干警树立良好的职业道德,不断提高全院干警的政治水平和业务能力,使“诚信”成为人们自觉遵守的行为准则。把弘扬和培育民族精神纳入公民道德教育的全过程。

发动全院党员干部深入开展向雷锋同志学习活动,组织院里干警对全院卫生进行了彻底打扫,尤其是卫生死角的垃圾污物进行彻底清理。

通过公民道德建设活动的开展,使大家的思想觉悟及道德素质有了明显的提高,爱岗敬业的精神大大增强,办事效率也有大的提高,为人民服务的意识有了进一步提高。在平时的工作中,对来办事的当事人进门让座,渴了有开水,能尽快办完的事绝不让当事人多等。干警们都能够自觉遵守基本道德规范,一起从基本道德规范做起,切实把基本道德规范作为社会生活遵守的基本准则,作为做人的基本准则,并在遵守基本道德规范的基础上,不断追求更高层次的道德目标,真正成为“四有”新人。

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