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一段时间的工作结束，还需停下来梳理一下，这样能够更有规划的去做好接下来的工作。工作总结之家小编提供这篇“《县教育工作情况报告》”让您参考。
天城县教育工作情况报告
县人民政府副县长 **
（20xx年12月21日）
主任、副主任、各位委员：
我县20xx年的教育工作,在县委的正确领导下,各级各部门切实落实“科教兴县”战略，把教育摆在优先发展的战略地位，增投入，夯基础，重管理，提质量，抓改革，谋发展，全县的教育事业获得了长足的进步，取得了可喜的成绩。
现在，我受县人民政府的委托，向县十二届人大常委会第十三次会议报告20xx年全县的教育工作情况，请予审议。
一、20xx年的主要工作成就
（一）教育教学质量显著提高
兴教研，强管理，是提高教育教学质量的有效手段。一年来，我们坚持“德育为首，教学为中心”的办学思想，以“讲质量，求效益”为根本目的，充分利用各级教研组织所形成的教研网络，积极发挥学科带头人和骨干教师的才智，自上而下广泛深入开展课堂教学评比、 教师 论文 评比、专项课题研究、小学生文化素质测试、中考试题研究、中高考质量分析等教学研究活动，制定了教育教学质量目标奖惩实施办法，加大奖惩力度，加强质量管理，极大地促进了全县教育教学质量的提高。20xx年，全县受省、州、县各级表彰的三好学生有321人，优秀学生干部90人；中小学生品德评定合格率为99.9%；中考600分以上达343人，比去年增加225人，最高分672人，荣获全州中考状元；高考上线人数693人，比去年增加286人，其中，达到重点线137人，比去年增加63人，达到一般本科线271人，比去年增加130人，达到专科线285人，比去年增加93人；高考最高分612分，居全州文科第6名，荣获“红烟桃李奖”，中考、高考成绩均跃居全州第三位。
（二）校长和 教师 队伍建设进一步加强
20xx年8月调整充实了县属中学的领导班子后，按照德才兼备的原则，于今年7月，对全县乡镇中学和中心学校的领导班子进行了考核、选拔和任命；对全县140位中心学校校长、副校长和完小校长进行校长岗位业务培训。一支年轻有为、结构合理、富有朝气与活力的学校干部队伍正在形成。
为了提高师资素质，增强教育发展后劲，县人民政府拨款30万元，大力实施教师素质提高工程，通过引、培结合的方式，使广大教师教书育人的素质不断提高。全年共引进语文、数学、英语本科生22人，招考聘用师范类大专以上毕业生88人；全方位开展教师继续教育培训，培训中小学教师2838人；选派5批629位教师参加省、州举办的新课程培训，推荐55位骨干教师参加州举办的英语、物理等6个学科的培训，举办计算机运用培训13期963人；邀请全国著名教育家魏书生等6人到我县培训教育管理干部和语文、数学、英语教师861人；组织中小学教师24人到国家级课改实验区石林县学习考察新课程，组织语文、数学、英语“三基科”和文综、理综高中教师11人到全国名校湖北黄岗中学、武昌实验中学考察学习。通过采取多种举措，广大教育管理干部和骨干 教师 更新了观念，增长了见识，开阔了思维，提高了自我发展、自我丰富、自我完善的意识水平。
（三）教育综合改革稳步推进
今年7月，州教育改革发展工作三级干部会议结束后，我县认真贯彻会议精神，成立了以县长为组长，县委副书记许翔、副县长韩天识等6位县领导为副组长， 13个部门主要负责人为成员的教育综合改革领导小组，领导、指挥和协调全县的教育综合改革，积极稳步地推进教育综合改革工作。县委、政府和教育主管部门通过认真调研，广泛征询，反复研究，结合我县实际制定出台了《中共天城县委、天城县人民政府关于深化教育综合改革 加快教育事业发展工作实施意见》、《天城县直属中学校长公选方案》、《天城县乡镇中小学校长公选方案》、《天城县中小学校长目标考核奖励制与年薪制实施方案》及《教师聘任制和绩效分配制指导意见》等一系列教育改革文件，以指导全县的教育综合改革工作。年内，圆满结束了在天城三中和西二中学试行的校长公选工作，在全县各学校启动实施了校长目标考核奖励制， 教师 聘任制和绩效分配制。
（四）教育资源配置不断优化
认真实施《天城县中小学校点布局调整意见》，在总结县内外校点调整试点成功经验的基础上，加大撤校并点的资金扶持力度，加快校点布局调整的步伐。今年，县财政投入资金150万元，启动了天城二中、天城三中、朋普中学教学楼的建设，以扩大办学规模，为中学合并创造条件。教育局筹措资金10多万元，为朋普、江边、东山等乡镇10个村委会的集中办学点购置床架100余张，行李、洗漱用品300余套，电视机10台，办公桌椅50余套。年内撤销了中学7所，小学15所，小学校点56个，较好地完成了学校布局调整计划，大大提高了教育资源的有效利用率。
（五）基础设施建设投入空前
为了打牢教育发展的物质基础，提高办学水平，扩大办学效益，认真贯彻以县为主的农村义务教育管理体制，把学校布局调整与校舍建设结合起来，积极争取省州支持，多方筹集经费，全面启动了校舍建设工程，加快了教育教学设施设备的配套建设。20xx年，全县规划投入改善办学条件资金5000万元，对乡镇政府所在地以上的中小学进行改造，扩建和新建教学楼、学生宿舍楼24幢，年内已开工建设的学校有4所，即天城二中、天城三中、西山民族中学、朋普中学，完成招投标工作的学校有3所，即天城四中、新哨镇中心学校、弥阳镇古城小学，其它学校的建设项目也相继进入了地质勘探、场地规划和图纸初设阶段；年内还争取了省级危改项目6个，各级投入危改资金1536万元，完成中小学危改项目7个，新建校舍面积5489平方米；向州级争取了现代信息技术设备配置款30万元，远程教育设备补助款40万元，建成了远程教育卫星站6个，教学光盘播放点35个；西山民族中学青少年活动中心的省级投资项目和民族团结示范校的国家级投资项目申报工作已完成，申报项目资金共计390万元。
（六）高中“瓶颈”制约有所突破
积极按照“合理规划、统筹全盘、重点突出、兼顾一般、政府主导、社会参与、高效管理、提质增效”的高中教育发展基本方针，压缩天城一中招生规模，向精品型高中转变，扩大天城二中、天城三中、天城四中办学规模，在职教中心尝试办好综合高中，同时引导、鼓励和配合社会力量参与兴办高中教育，不断扩大招生规模。今年9月，天城一中完成高中招生10个班415人，天城二中完成高中招生6个班334人，天城三中完成高中招生4个班240人，天城四中完成高中招生7个班415人，职教中心完成高中招生2个班118人，庆来学校完成高中招生12个班384人，全县普通高中招生 1906人，超额完成了州下达的高中招生任务。
（七）职成教育发展态势良好
坚持职成教育为地方经济建设服务的思想，规范和加强了对职成教育的管理，建立起了以县职教中心为龙头，各乡镇中学为支撑，乡村两级成技校为补充的职成教育体系。职教中心充分发挥其办学优势，开展对在职干部职工的业务培训和从业人员的技能培训，全年开展干部职工计算机培训963人，普通话培训1期1010人，输送职高中专生198人；各乡镇中学在开设好劳动技术课的同时，实行了初三年级的职教分流教学，对1160名学生进行了职业技术教育培训；乡村两级成技校以扫盲和农村实用技术培训为重点，扫除文盲161人，扫盲提高班结业898人，开展农村实用技术培训79184人次，为地方经济建设提供了有效的智力支持。
（八）民办教育生机凸现
坚持“积极鼓励、大力支持、正确引导、依法管理”的方针，切实加强了对社会力量办学的领导和管理。县人民政府制定了对社会力量办学投资的税收优惠政策，民办学校在征地、房产税、土地使用税等方面与公办学校享有同样的优惠待遇。教育主管部门在招生政策、学籍管理、 教师 培训等方面把民办学校与公办学校同等对待，对民办学校实行了年检审查制度，加强了对民办学校在办学方针、教育信息、课程标准、教研教改等方面的工作指导，形成了以庆来学校和滇南文武职业学校为代表的民办教育示范性窗口学校。20xx年，全县有民办中等职业学校1所，普通完全中学1所，普通初中3所，普通完全小学6所，幼儿园41所；在校职高生7个班530人，普高生12个班384人，初中生23个班906人，小学生39个班986人，幼儿学生2412人；教职工309人。民办教育的发展呈现了欣欣向荣的局面。
（九）企业办学改制移交工作基本完成
积极按照省州有关国有企业分离办学的意见要求，主动同辖区内的企业协调配合，做好学校改制移交工作，除东风农场所辖4所学校暂未移交外，东风氮肥厂、巡检司电厂、天城糖厂、朋普糖厂所办的4所学校已顺利移交，其学生全部安排到地方学校就读，学校教职工由企业安排，学校设施归企业使用，教学设备由政府接管。
一年来，我县的教育工作虽然取得了可喜的成绩，但也存在着一些不容忽视的问题。一是在推行教育综合改革过程中，由于县财力有限，学校自身创收少，实行校长年薪制条件还不成熟；改革打破了长期稳固的“铁饭碗”、“大锅饭”体制，少数教师在思想上一时难以接受，报有抵触情绪。二是部分学校领导和 教师 放松了对法律法规的学习，忽视了自我教育，自律性差，教育法制观念淡薄，依法治教，依法执教的水平低。三是农村中小学危房面积大，全县还有20000平方米的危房面积，排危资金难以落实，基础教育设施的改造任务还很艰巨。四是部分地区的群众对校点布局调整的意义和作用认识不到位，加之资金扶持力度小，校点布局调整还存在一定阻力。五是在实行以县为主的农村教育管理体制改革后，部分乡镇领导的思想意识跟不上，政策把握不准，对改制后地方政府的责权不清楚，不能切实认真履行政府的教育责任。
二、20xx年教育工作的启示
总结我县20xx年教育工作的得与失，我们对如何促进全县教育事业的健康协调发展有以下几点认识和体会：
（一）发展教育事业，必须树立科学发展观
科学发展观是新一届中央领导集体在总结中国若干年发展经验、教训的基础上提出来的，其含义是“坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的发展观，促进经济社会和人的全面发展”，它的本质核心是以人为本，是历史尺度和价值尺度的高度结合，这是我们抓好教育工作的理论基础和基本原则。按照科学发展的要求，教育事业的发展当然也必须是全面的、协调的、可持续的，因此，我们在谋化教育事业的发展大计时，既要重点突出，又要兼顾一般；既要抓升学率，也要抓普及率；既要重视普通教育，也要重视职成教育；既要搞好硬件建设，也要搞好软件建设；既要正视当前的现实状况，又要考虑未来的可持续发展。只有这样，我县的教育事业才会全面、稳步、协调、可持续发展。如果不以科学发展观为指导，教育发展就会顾比失彼，失去平衡，大起大落，缺乏稳定。
（二）发展教育事业，必须有正确的思路
20xx年，我们按照县委提出的“小学打基础，初中求巩固，高中提质量”的教育发展原则，确定了“软硬件并举，重视教育科研，突出教育教学质量、夯实小学、初中基础，强力推进高中教育发展”的基本思路，广泛深入地开展教育科研，狠抓教育行政管理和教学常规管理，积极推行以农科教结合和普教、职教、成教三教统筹的综合教育，着力实施校舍建设工程和 教师 素质提高工程，使全县各级各类教育事业获得了逢勃发展，教育教学的各个方面取得辉煌的成就。这些成绩的取得，最根本的经验总结就是从县委、政府到教育业务主管部门都有一个清淅正确的教育发展思路。
（三）发展教育事业，必须以质的提升为根本
教育事业的发展包含量的扩张和质的提升两个方面。我县在普及九年义务教育时期，由于客观形势的需要和主观意识的考虑不周，教育从整个面上来说，是量的发展大于质的发展。目前，我县尚有中小学校点541所（个）
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年终工作情况报告
XX县防震减灾工作在县委政府的领导下和上级业务主管部门的帮助指导下，践行科学发展观和党的群众路线，防震减灾工作得到长足发展。现将XX县地震局20xx年防震减灾工作情况汇报如下：
一、依法履职
认真贯彻执行《中华人民共和国防震减灾法》、《云南省防震减灾条例》，以地震前兆信息监测为中心，以地震灾害预防为重点，以应急救援为依托，以改革创新为动力，以效能建设为保障，全面加强防震减灾三大体系建设。加强防震减灾队伍建设，提高队伍素质；建立健全地震宏观联络员队伍；地震监测设备和监测环境全面改善。防震减灾知识宣传广泛深入开展；民居地震安全工程建设全面推进；重要建设工程抗震设防管理加强；民众防震减灾知识和能力提高，社会防震减灾能力提升。
二、加强学习提高素质
1、政治学习。为了进一步提高全局干部职工的政治思想素质和理论水平，从思想认识上深刻领会防震减灾工作对社会和谐、稳定、发展大局的重要性，进一步提高大家对防震减灾工作的积极性。一年来，单位每周组织一次政治学习活动，学习的主要内容是十八大精神和四中全会精神、群众路线教育，以及有关防震减灾方面的法律、法规、政策文件，保证了上级党委政府的决定决议顺利贯彻落实，促进了各项工作的顺利开展。
2、业务学习。地震预报是一项边缘学科，迄今为止，地震预报尚处于探索阶段，只有通过不断学习才能适应防震减灾事业发展的需要。单位组织学习了地震监测预报的新方法、新理论、等内容，订阅了《地震》、《地震地质》、《强震研究》等系列防震减灾刊物。
三、政务服务
认真贯彻落实XX县人民政府行政问责制、服务承诺制、首问责任制、限时办结制等“四项制度”，全面推进地震局效能政府四项制度建设，按照四项制度的要求，认真梳理修改完善地震局服务承诺事（包括服务项目、服务标准、政策规定、办事依据、办条件、办事程序、所需材料、办理时限、办理结果等）给予公示。完善投诉电话和邮箱的管理，并向社会公布，以便社会各界知晓防震减灾工作职能，杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象，主动接受社会的监督，促进效能提高。
四、工作效率
认真贯彻落实县委、县政府的决策部署，认真履行职责，高标准、高质量完成年初制定的工作任务目标。
（一）监测预报
1、地震监测。我局现有旧城山观测点、脚深井水位自记仪、高精度地温仪，胜境关测震台、黄泥河测震台和黄泥河地磁观测台站等四个监测台站，监测项目有高精度地温、深井水位、大地磁场、测震等四项主要监测手段，和气温、气压、降水等三种辅观测项目。监测人员按规范要求，一年如一日，进行数据的采集、分析、处理、传输和入库工作。每个监测点均装备了大功力蓄电池组，适时进行仪器的维护保养工作 ，保证了前兆监测数据的及时、准确、连续、可靠，为地震分析预报提供科学依据。
2、分析预报。地震分析预报是防震减灾工作的重要途径之一，准确的地震预报是减轻地震灾害损失的重要途径。我国的地震预报由于国家的重视和其明确的任务性，经过几代人的努力，已居于世界先进水平，XX县的地震预测预报工作经过多年艰苦努力，在曲靖县级地震系统已处于领先地位。
我局多年来一直坚持月会商制度和年度会商制度。适时收集邻区各项前兆观测资料和省、市地震台网小震目录，结合我局前兆监测数据，认真分析、会商，于每月5日前提出本月省内、市内、县内的地震趋势预报意见，上报县委、政府和上级业务主管部门，为政府决策提供依据，为上级业务部门提供参考。1至12月进行月会商12次，半年会商2次。
11月份完成了《XX县地震局二o一五年度地震趋势研究报告》，提出二o一五年省内、市内地震趋势预报意见。
3、震情值班。地震是一种突发性自然灾害，以其破坏的严重性被列为世界十大自然灾害之首。在地震预报没有完全过关的今天，我局长期坚持24小时值班制度，保证地震信息的上情下达，下情上报，为人民生命财产安全站岗放哨。
（二）依法保护地震监测设施和观测环境
依照《地震监测设施和地震观测环境保护条例》，制定实施方案，与旧城山观测点、胜境关测震台、黄泥河测震台和黄泥河地磁台的长近居人员签订地震监测设施和观测环境保护协议，为地震监测设施和观测环境安全规避了风险，保证了地震监测设施和地震观测环境的安全。
（三）地震知识宣传
1、地震演练。在纪念“5·12”汶川地震六周年之际，为提高师生防灾减灾意识和自救互救能力。分别于5月11日、12日、14日、15日帮助指导富源胜境中学、中安小学、富源六中、大河镇白岩小学开展应急疏散演练活动，进一步提高了度广大师生的防震减灾意识和能力。
2、科普示范学校建设。在我局的长期帮助指导下，大河镇白岩小学在防震减灾知识教育方面，紧紧围绕“教育一个孩子，影响一个家庭，带动整个社会”的目标。建立长期的应急疏散演练制度，地震知识适时进课堂、上黑板报，不定期举行知识竞赛、演讲比赛等活动，广大师生对防震减灾认识得以不断提高。经海戛小学申报，经市地震局、市教育局11月有23日联合检查评审，同意合格验收为XX市防震减灾示范学校。
3、科技活动周、纪念日宣传。5月科技活动周期间，以汶川大地震五周年纪念日暨防灾减灾日为契机，开展一系列防震减灾宣传活动。其一5月12、13日组织全局干部职工在胜境大街进行地震知识宣传，前来参观和索取地震知识手册、宣传单的群众络绎不绝，共印发资料8000余份；其二在县广电局的支持下，5月9日至16日，在富源电视台和金城广场大屏幕开展防震减灾知识宣传；其三充分调动我县地震宏观联络员队伍，在各乡镇搞好宣传；其四在县城挂标地震警世标语。
4、宣传手册。在县人民政府的大力支持下，20xx年投入20万元，编印了20万册地震知识手册，发放到全县所有农户，基本满足户均一册的工作需要。
5、防震减灾网站宣传。XX县地震局网站是我局自行设计并建立的部门网站，于20xx年７月备案结束正式开通。网站内容丰富、知识全面、设计新颖、结构清晰、导航便民。是我县第二家备案开通的部门网站，近十年来多次得到上级部门的表扬和访问者的认可。由于单位各种条件的有限，采用租用空间的静态方式建站，随着信息量的增加、访问流量的增大以及网络技术的发展，需要升级改版，在市地震局的大力帮助下，经过一个月的努力，改版升级圆满完成。
6、地震安全社区创建及管理。XX县中安街道办事处清溪社区镇，在我局的大力帮助下，建行了地震安全示范社区建设规划，建立一支防震减灾科普知识宣传队伍和一个防震减灾科普知识宣传教育室，建立一个完善的地震应急管理体系和一支地震应急志愿者队伍，建立了两个地震应急避难场所，设立一套完整的工作台。经市地震局11月组织检查验收合格，评定为20xx年市级地震安全示范社区。
XX县地震局20xx年防震减灾宣传活动，立足于社会宣传为主，包括政府机关、企业、学校、社区和农村。并通过广泛深入地宣传，大力推进防震减灾法律知识进机关、进企业、进学校、进社区、进乡村，尽可能地在社会普及宣传防震减灾知识，使地震知识覆盖到社会的每一角落。同时，重点抓住学校容易形成二次宣传的场所为着力点，大力开展宣传活动，取得了明显的效果。
开展中小学校艺术教育工作情况总结
于开展中小学校艺术教育工作情况总结
**县教育局多年来非常重视艺术教育，始终把艺术教育当作全面贯彻党的教育方针，全面推进素质教育的重要内容，确保艺术教育在学校教育中的重要地位。把艺术教育纳入学年工作计划、发展规划，并列入重要的议事日程，还根据自身条件和实际要求学校搞特色课程，重视通过开展丰富多彩的课外艺术活动，将艺术教育触入教育的全过程，不仅重视为艺术教育创造良好的物质条件，而且更重视为卓有成效地开展艺术教育创设良好的氛围，下面对我县近年来开展艺术教育工作的情况汇报如下：
一、基本情况
我县现有中小学校110所，其中小学83所，初中17所，完中一所，普通高中6所，职业高中3所，在校生78356人，教职工4800人，其中艺术类教师占10%以上，各学校体、音、美教师基本配备齐全，对开展好艺术教育课程打下了良好基础。
二、明确认识，加强领导，管理落实
艺术教育是学校教育的重要内容，是实施以学生发展为本，以创新教育为核心的素质教育的突破口，是实施美育的主渠道。艺术教育不仅是为了传承人类文明，提升个人艺术品质，更是为了开发人的潜能，发展人的个性，塑造健康人格，激发人的无限创造力。艺术教育对于促进学生的全面发展具有不可替代的作用。基于这种认识，学校把艺术教育放在学校教育的重要位置上，加强对艺术教育的领导。学校主要领导亲自过问，亲自对学校艺术教育工作进行规划和布署，亲自指导、组织学校艺术教育工作的开展，提出明确的任务和要求。从硬件建设、师资培训、课外活动等方面进行全方位指导，并狠抓检查和落实。学校还经常将艺术教育作为校长办公会和学校行政会的重要议题，就艺术教育的具体问题展开研讨和进行决策。有关领导也经常深入课堂和活动场所，检查工作，了解情况，及时解决工作中的问题。校内和社会重大的艺术活动，学校领导都亲自主持，亲自参加。对艺术特长生学校也给予全面关怀，重视其艺术特长的发展，充分发挥艺术教师和艺术特长生在艺术教育和精神文明建设中的排头兵，生力军作用。由于认识明确，领导有力，管理落实，使学校的艺术教育有了思想上、组织上和管理上的保障，艺术教育得以健康发展。
三、建立和健全全面高效艺术教育组织体系
全面高效的艺术教育组织体系是实现艺术教育可持续发展的首要基础，组织上保证，制度落实，管理上到位就能保证艺术教育的可持续发展。
1、组织落实。学校专门成立了艺术教育领导组，分管校长担任组长，体、音、美室主任为副组长，它包含了学校各个管理层面，不留管理空隙，全方位、立体式推进学校艺术教育。
2、形成制度，管理到位。教务处要求有关科目教师积极渗透艺术教育，具体落实在教学计划、教案中，并进行艺术教育教案的教学常规检查，把有没有渗透艺术教育内容作为评选优秀教案重要标准。
四、加大投入，完善设施，服务教学
开展艺术教育工作，需要大量的资金投入，多年来，我县狠抓体、音、美器材的建设，改善艺术教育的办学条件，累计投资一千多万元，全县体、音、美达一类学校标准的有68所，达二类标准的有42所，现有音乐美术教室的学校85所，校校有体育活动场地，电教设施80%以上学校达一类标准，所以给学校艺术教育工作的开展奠定了良好的基础，在市级以上举行的各项活动中均取得了良好的成绩。
五、开好艺术教育课程，充分发挥艺术课堂教学和课外文艺活动的艺术教育主渠道、主阵地作用
为了更好的开展艺术教育活动，要求各学校课堂教学都尽可能多地运用投影、电脑、音响等电教手段。在教学中，不仅重视对音乐等有关知识的传授和基本技能的训练，更重视通过对优秀艺术作品的学习、了解、体验和感悟，唤醒学生的主体意识，提升学生的审美情趣和审美能力，丰富学生的感情世界，增强学生的知觉能力和想象能力，激发学生的表现力和创造力。注重于塑造学生健康完美的人格。艺术课程的开设为学生的全面发展提供了必要条件，充分发挥了课堂教学的艺术教育主渠道作用。
六、完善评估体系，加大督导力度
艺术教育工作是学校教育的重要组成部分，为了搞好艺术教育工作，县教育局制定了一整套艺术教育评估体系，每年初，来分别对学校艺术教育工作进行督导评估，并将结果通报全县，来促进学校工作，并且还把艺术教育工作纳入各学校的年终考核。
我们有信心有决心，把学校的艺术教育推向一个新的台阶，为全面推进素质教育，为塑造人文素养和科学素质兼备的一代新人而努力奋斗。
供电公司工作情况报告
一直以来，富源供电有限公司坚定不移地把富源社会经济发展的需要、全县人民的用电需求作为奋斗目标，加快推进电网建设，不断优化供电环境，持续提升优质服务水平，着力打造制度完备有效，流程清晰流畅的高效管理机制，树立安全、可靠、诚信、负责的企业形象，持续提升“万家灯火、南网情深”的品牌，努力让客户满意、社会满意。
一、依法治企，塑造诚信、负责的企业形象
作为关系国民经济命脉的基础产业和公用事业服务企业，在全县经济发展的进程中，供电公司坚定不移地服务县委、政府的工作大局，用法治精神推进企业发展,认真履行维护公众利益的责任和电力普遍服务的义务。公司在深化内部改革中依法决策，不折不扣地执行员工参与、集体研究论证、风险评估、集体讨论决定的法定程序。在安全生产和经营管理中严格执行国家法律法规，坚定维护国家与企业的利益，坚决打击危害企业的腐败以及各种侵蚀企业利益行为,严格遵守规章制度，严格执行企业的各项标准、章程。通过推进依法治企，提高企业管理水平，完善现代企业制度，确保企业健康发展，在构建和谐社会中争做表率。
二、深入群众，全力做好客户服务
长期以来，供电公司把为客户、为群众排忧解难、办实事作为提高优质服务水平的主要内容来抓实抓好。一是定期深入客户走访，实实在在地了解客户的需求，把客户的利益放在首位，保障群众的用电需求；广泛听取意见和建议，找准了服务工作中的不足，正视存在的短板，制定了服务群众“四项举措”的具体行动计划，以业扩报装专项治理和效能监察工作为载体，以客户服务向规范化、便捷化、人性化转变为重点，制定了86项客户满意度提升措施和98个电力营销服务创先行动计划，不断优化服务流程，改进服务作风，更好地服务客户。二是为解决缴费方式单一、取消走收方式后用户缴费难的问题，在偏远山区开通168个电费代收点方便农村客户交费，同时开通了网上交付电费方式，提供异地查询、缴费和通知服务。在受理客户业扩报装工作方面，优化了服务流程，推出了“免填单”，“电话通”“一日通”“现场受理”等服务，使客户办理报装业务轻松，办理流程高效，接电响应迅速，让客户省心、省力。三是关注民生，主动承担社会责任。在新农村建设及“四群教育”活动中，公司深入联系点，与群众共商发展大计，寻找致富路子，共投入专项整合资金936万余元对19个贫困村委会的电网进行帮扶改造。20xx年，为23687户低保户、五保户办理电费减免工作，共减免电费99.24万元。在今年煤矿全部停产的困难时期，富源公司帮扶煤矿一起度过难关，主动到煤矿商议对专变该暂停的暂停，该减容的减容，从5月份到7月份累计暂停和减容达4万千伏安，共计为煤矿节约电费近300万元。为煤矿客户做好用电安全检查服务，对143个煤矿、28个非煤矿山、12所学校、10家医院开展了用电安全巡视检查、抽查10kv煤专线38条，并对中国移动、联通、电信基站10千伏用电设备进行了专项检查，帮助、指导用户对安全隐患进行整改，保障了客户的生产、设备安全。
三、构建坚强供电网络，服务富源经济发展
（一）优化网架结构，为全县经济发展和煤炭产业转型升级的顺利推进提供保障。随着县城北片区、工业园区的建设和煤炭产业转型升级持续推进，对全县电网供电可靠、安全提出了更高要求。在县委、政府和各部门、乡镇党委政府的大力帮助下，富源供电公司以高度的责任感和使命感，一方面加快推进已批复的电网项目建设步伐，另一方面科学合理的做好电网规划，积极主动向曲靖供电局、云南电网公司争取更多电网建设项目的投入，构建坚强、智能、可靠的供电网络，满足全县经济社会发展需求。
在富源电网“十二五”规划实施期间，完成了十八连山镇35kv岔河、墨红镇35kv牛街输变电工程建设投运，大幅提升了两个镇煤炭主产区电压质量和供电可靠性。竹园镇35kv茂兰变电站及配套工程建设已进入竣工验收阶段，计划20xx年初投运，投运后可解决茂兰片区煤矿生产电压偏低，过负荷运行等问题。农网工程自1999年以来，经过14年12批次的改造，共安装户表17.18万户，完成投资4.36亿元，在“十二五”期间，全县户表覆盖率从20xx年的66.89%提高到20xx年的98.02％，农村到户电价明显降低，促进了农村经济的快速发展。20xx年，完XX县城电网应急项目改造工程，工程总投资1812万元；“卡脖子”项目改造工程总投资778.4万元。茂兰输变电工程已进入竣工验收阶段，计划20xx年年初投运，项目投资4618万元；改造户表6499户，项目投资2244万元；城网城网新建（改造）10kv线路43.48km，项目投资3856万元；35kv光纤全覆盖工程架设光缆线路220.967km，投资1293.54万元。
根据县委、政府县城电网建设的五年行动计划，供电公司按照“协调发展、适度超前、安全可靠、节能环保、标准统一”的原则，结合北片区“三轴、四心、三区、多点”的整体规划结构，完成了《XX县北部新区电力专项规划》，并作为十三五电网规划重点项目上报曲靖供电局和云南电网公司。按照建设规划，在110kv鸣凤变及10kv配网工程建成后，县城北片区将形成由110kv富源、高江坪、鸣凤等多个变电站电源点相互联络供电，10kv配网“手拉手”环网供电，为县城北片区提供坚强的供电保障，带动北片区的高效开发，营建良好的城市投资环境和居住环境。
烟草公司工作情况报告
一、指导思想
以科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大和全国科技创新大会精神，紧紧围绕“强化创新驱动、加快经济转型发展”这一主题，以“改革创新”、“支撑发展”为工作主线，以培育发展创新型企业梯队、做大做强科技服务业、建成建好节能环保科创园为重点，构建完善以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的区域技术创新体系，加快推进科技和经济的结合，为我区加速推进“四个领跑”战略、在全市率先基本实现现代化提供强有力的科技支撑。
二、工作目标
1．研发投入继续较快增长，规上企业rd经费占gdp的比重达到0.78%，本级财政科技投入占本级财政支出的比重不低于3.5%，财政科技投入增长幅度高于同级财政经常性收入增长幅度3.0个百分点。
2．专利授权数保持持续增长，力争完成专利授权数不少于2160件，其中发明专利授权数不少于90件。
3．区域科技创新体系进一步完善，区级创新型初创企业数达到30家，国家高新技术企业数达到10家，市级科技型企业达到10家，市级以上企业工程（技术）中心数达到10家。
4．高新技术产业保持平稳发展，高新技术产业产值占规上工业产值比例不低于2.0%；限上科技服务业增加值年增长率达到18%以上。
三、重点工作
（一）以培育创新主体为重点，增强企业自主创新能力
1.加强创新型企业梯队建设。以区级创新型初创企业、市级科技型企业、国家高新技术企业为重点，加强创新型企业梯队建设。积极贯彻海政〔20xx〕1号《关于进一步促进区域经济转型升级的若干政策意见》、甬政发〔20xx〕14号《关于实施“科技领航计划”加快推进创新型企业发展的意见》等文件精神。实施“春苗计划”，鼓励科技人才与企业加强合作，创办领办创新型企业，支持海外高层次人才携带技术、项目回国创办创新型企业，着力培育和扶持一批成长性好、发展潜力大的创新型初创企业。实施“领航计划”，重点筛选一批创新基础较好的创新型企业申报市级科技型企业、国家高新技术企业。认真落实创新型初创企业、科技型企业和高新技术企业的各种优惠政策，鼓励企业加大研发投入，提高技术创新能力。建成XX区创新型企业数据库，建立创新型企业监测预警制度，加强科技统计分析研究，增强科学决策能力。
2.加大科技项目支持力度。进一步完善科技计划项目申报工作机制，优先支持创新型企业申报国家、省市级科技计划项目。加强科技计划项目管理，重点做好市级以上项目的组织实施、管理监督与跟踪服务。
3.支持创新型企业建立研发机构。鼓励创新型企业建立工程（技术）中心、重点实验室、博士后工作站、院士工作站等研发机构，支持创新型企业在高校、科研院所建立研发机构，或与高校、科研院所合作共建研发机构。
4.大力培育科技创新团队。以创新型企业为重点，大力引进、培育一批科技创新团队，为创新型企业梯队建设提供科技人才保障。
（二）以加强创新平台建设为基础，完善科技创新服务体系
5.深入开展“进企业送服务”活动，把每年4月、11月作为“科技服务月”，组织精干力量深入创新型企业，了解企业技术需要，协调有关科研机构帮助企业解决技术难题，辅导企业开展科技项目申报，着力为创新型企业提供技术、项目、融资等服务。
6.进一步完善网上技术市场和产学研创新服务平台功能，积极培育有条件的科技中介机构，参与区网上技术市场和产学研创新服务平台的运行管理。鼓励有条件的企业联合高校、科研院所，建设一批产业技术创新平台。
7.坚持引导企业走“引进与创新相结合、产学研相结合、政府推动与企业为主体相结合”的科技合作之路，加大利用区外科技资源力度，加强技术引进和合作，推进产业、智力、金融等创新要素有效对接。
8.开展“院士专家海曙行”活动，充分发挥院士工作站在技术创新或区域产业升级过程中的引领作用。
9.开展企业家“科技沙龙”系列活动，更好地促进企业信息交流和资源整合。
（三）以建成节能环保科创园为契机，发展壮大科技服务业
10.加速推进科技服务业发展。组织专家咨询活动，进一步理清我区科技服务业发展的思路，研究制订我区科技服务业发展政策，明确发展重点，培育一批重点企业，支持一批重点项目，着力提升科技服务业的社会化、产业化能力，做大做强我区科技服务业。
11.建成宁波节能环保科创园，集聚一批品质较高的以节能环保为主业的研发设计、技术交易咨询、工程安装、产品销售类企业，着力把节能环保科创园建设成为一个产业链比较完善的科技服务业专业园区。.进一步完善科技招商政策，加大科技招商力度，吸引优质企业入驻各类园区。
（四）以专利提质增量计划为核心，实施知识产权战略
13.实施知识产权优势企业培育工程，支持有条件的企业申报市级以上专利示范企业，建立完善创新型企业知识产权管理制度。
14.实施发明专利增量服务工程，加大对发明专利申请和发明专利产业化的支持力度。
15.成立XX区知识产权协会,加快推进专利信息平台建设，增强企业知识产权培育、运用、保护和管理能力，打造企业自主品牌。
16.严厉打击侵犯知识产权行为，保护企业创新权益。
（五）以提高全民科学素质为目标，创新科普工作机制
17.认真贯彻落实《全民科学素质行动计划纲要》，进一步完善全民科学素质行动工作机制，强化科普工作考核，加大科普经费投入，加强科普阵地建设，在全社会营造科普工作良好氛围。
18.精心组织科技活动周、全国科普日两大重大主题活动。在两个重大主题活动期间，广泛开展“科普套餐”（科普讲座、科普电影、科普展板、科普作品、科普宣传资料）进社区、进企业、进楼宇活动。在全国科普日期间，在中山广场举办广场科普作品汇演。
19.着力抓好青少年特色科普活动。联合区教育局举办第八届中小学生科技节和青少年科技夏令营等主题活动，进一步提高我区青少年的创新意识和动手能力，在校园掀起一个爱科学、学科学、用科学的高潮。
20.进一步提升科普示范单位创建水平。加强对基层科普工作的指导，力争创建市级科普示范社区7个，科普示范学校3所，科普示范幼儿园3所，科普示范楼宇1个，申报国家级优秀示范社区1个，市级优秀示范社区1个。
21.进一步创新完善科普宣传载体。创办“海曙科普”微博，办好海曙科普报、科普网、科普短信，着力形成“四位一体”（“报＋网＋短信＋微博”）的全方位、多层次的科普宣传网络。
22.进一步加大科普设施阵地建设力度。充分发挥已建成的XX区中老年健康体验科普馆作用，进一步加强科普画廊管理，新建2个太阳能电子科普画廊，指导、支持区青少年科技馆、智慧城市体验馆建设。
23.进一步提升学会学术活动的档次。通过优秀学术活动评选等手段进一步增加学会的学术氛围，促进科技人员在各自工作岗位上发挥领头雁作用，对围绕我区经济和社会发展中的重点、难点问题的学术研究及立意高、针对性强的软课题给予重点帮助和支持。
(六) 以强化自身建设为根本，打造一流科技管理团队
24.深入学习贯彻十八大精神，扎实开展“三思三创”主题教育实践活动，努力打造“学习型、创新型、服务型、实干型”的领导班子和科技管理团队。
25.进一步完善机关内部管理制度，不断推进机关规范化建设。进一步转变工作作风，增强服务意识，提高工作效能，不断增强科技管理团队的执行力和凝聚力。
26.开好区科协第八次代表大会。集思广益，精心起草好主题鲜明、时代感强的工作报告，认真筛选热心科协工作、代表性强的大会代表，选举产生新一届区科协领导班子，推动我区科协事业再上新台阶。
