【办公室管理规定模板】办公室管理规定。
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管理规定(转 载 于: 工作总结之家)1.目的
为了更好的营造办公室气氛及配合特做此规定。
2.内容
2.1 非3F办公室工作禁止进入3F办公室。
2.2各部门召开会议或接见需使用会议室应先填写使用申请单，并交于总台文员以便安排，否则总台文员有权力拒绝。
2.3 若某部门需在会议室主持会议，相关参会人员，主管应知会于总台。
2.4 若3F办公室人员需接见非3F办公室人员时，被接见者需到总台，由总台通知接见人员后到总台接待（经理级以上及客户除外）而非直窜入内。
2.5 直接来访3F办公室人员需在总台等候，由总台转接3F被访人员是否接见后到总台接待（经理级以上及客户除外）。
2.6 进入3F办公室人员必须更换拖鞋。
2.7 严禁在办公室内大声喧哗及聊天而影响其他人工作。
2.8 严禁因私事滥用电话，影响正常工作。
2.9 进出办公室过道（通往洗手间）时，办公室人员应养成随手关门的习惯。
2.10 3F办公室人员下班前应将办公室及会议室的窗户、光源等关闭，最后离开人员锁好大门，以免无关人员入内。特殊情况由总台监督并处理。
以上是《【办公室管理规定模板】办公室管理规定》的范文参考详细内容，讲的是关于人员、办公室、总台、接见、工作、客户、会议室、使用等方面的内容，觉得好就按（CTRL+D）收藏下。
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【公司固定资产管理制度】办公固定资产管理制度
《【公司固定资产管理制度】办公固定资产管理制度》是一篇好的范文，好的范文应该跟大家分享，希望对网友有用。
办公管理制度固定资产管理制度
一、目的
为了加强固定资产的管理，掌握固定资产的构成与情况，使固定资产可发挥其正常使用功能，消除闲置固定资产，避免浪费。同时使固定资产得到安全保护，防止遗失或被窃，确保公司财产不受损失，特制定本制度。
二、适用范围
1、固定资产的管理范围：指使用期限超过一年的房屋建筑物、机械设备、电子设备、运输工具以及其他与生产经营有关的设备、器具、工具等。不属于生产经营主要设备的物品，单位价值在2000元以上，并且使用期限超过2年的，也应作为固定资产管理。低值易耗品，归入流动资产类。
2、固定资产类别、折旧计提年限、净残值率：房屋及建筑物，折旧计提年限20年、净残值率10%；机器设备折旧计提年限 10 年、净残值率10%；运输工具，折旧计提年限10年、净残值率10%；计算机设备，折旧计提年限5年、净残值率10%；办公家具及设备折旧计提年限5年、净残值率10%。
三、管理机构及工作职责
公司的财务部和是固定资产管理的职能，审计部是固定资产的监督管理。
1、财务部主要职责
⑴、依照国家有关固定资产管理的法律、法规和方针政策，对固定资产实行会计年度核算；
⑵、年终与固定资产管理部门对账、盘点。对发生的固定资产盘盈、毁损、报废及盘亏，经总经理审批后再进行会计处理；
⑶、负责权限范围内固定资产的购建、提入折旧、盘盈盘亏、转让、租出、报废、报损、报毁等会计处理的审批；
⑷、编制固定资产购建预算；
⑸、负责动产、不动产、受赠取得的处理。
2、办公室主要职责
⑴、制订并组织实施公司固定资产管理的具体办法；
⑵、负责固定资产的管理，搞好固定资产的分类，统一编号，建立固定资产档案，登记账卡，负责审批并办理验收、调拨、报废、封存、启用等事项；
⑶、办理固定资产入库、领用、内部变动、处置、大修手续；
⑷、负责行政办公、生活等方面的各类未用、在用、停用的固定资产的管理。
⑸、负责监督使用部门，对固定资产的使用、管理，确保设备完好，提高利用率；
⑹、年终前和财务部对固定资产进行清理盘点，与财务部门和固定资产使用部门对账，使账账相符，账物相符。
3、审计部的主要职责
⑴、监督固定资产购建预算执行情况的审计、检查；
⑵、监督固定资产使用情况，动产、不动产、受赠取得的处理严肃财经纪律，对违反固定资产管理制度，擅自赠送、变卖、拆除固定资产的行为和破坏固定资产的现象，提出问责，上报处罚意见；
⑶、监督固定资产清理盘点执行情况；
⑷、负责提交公司年度固定资产审计报告。
4、固定资产使用部门主要职责
⑴、固定资产使用部门应设立负责专管理员或兼职管理员对
所使用的固定资产进行登记、维护、管理。建立固定资产明细帐，固定资产调出、变更、处理必须经行政办公室、财务部批准，未经批准，不得擅自调动，更不能自行外借和变卖；
⑵、严格执行技术操作规程和维护保养，确保设备的完好、清洁和安全使用；
⑶、对闲置固定资产及时退回固定资产管理部门；
⑷、建立规范的固定资产日常管理台账；
⑸、定期组织年终与固定资产管理部门，进行固定资产的盘点、对账，做到帐、卡、物三相符。
四、固定资产的管理
（一）购置
1、各部门因工作需要按年度预算增加固定资产，应填写《固
定资产购置申请表》，后附不少于三家的采购报价单，签署完毕的《固定资产购置申报表》，交由办公室统一购买；
2、购置固定资产原则上应有两人以上参与，购买时要货比三家，保证质量；
3、为某项投资计划而购置的固定资产，应另附固定资产计划书或合同书，阐明计划名称、编号、拟购置固定资产名称、规格、厂牌、数量、使用目的、预期效果、需用日期、购置预算金额等送管理部门审查；
4、相关合同经行政、财务等相关部门及律师审核，领导核准后方可购置。
5、重大项目固定资产的购置，按董事会批准的立项项目固定资产清单和建设投资概算购置。项目概算外，需增加建筑物、建筑面积以及设备行固定资产时，由总经理根据董事会的授权审批。
（二）验收
1、固定资产购入时，由行政办公室会同使用部门办理验收、交接手续；
2、需要安装的固定资产和建设工程等基本建设项目完工交付固定资产时，由工程部负责工程质量的验收和编制工程决算，工程验收合格后与行政办公室及使用部门办理交接。财务部确定固定资产的原价。
（三）领用及归还
1、固定资产采购后由办公室填制《固定资产领用单》并编制固定资产编号贴制标示，分配至使用部门或使用人，并在《领用单》上签字，送办公室固定资产管理员进行出入库登记，《领用单》一式两份，办公室和领用部门各一份；
2、对直接购入、自建完工、集团调入、接受投资、盘盈、接受捐赠、融资租入的固定资产由财务部及办公室应建立固定资产台账，将固定资产标签粘贴于固定资产上；
3、财务凭办公室开的出入库凭证予以报销，并自使用日的下月起计提折旧；
4、员工离职时须将领用的全部固定资产交回公司，依据人力资源部员工离职通知书，由办公室人员按固定资产帐明细清点，有短缺者按价赔偿，办公室应及时协调财务部进行帐务处理。
（四）保险、保管
1、管理部门办公室对所经管的固定资产按本公司的保险管理政策办理投保；
2、投保作业按《财物保险管理作业办法》规定办理；
3、容易搬动的固定资产，使用部门应按放置场所分别填写《固定资产存放明细表》一式二份，填写该场所内所有容易搬动的固定资产编号，名称、数量、安全维护人员姓名等资料，以利管理。
4、《固定资产存放明细》除一份自存于使用单位外，另一份应由使用部门张贴于该场所墙壁适当的位置，以便查核。
5、重要设备的保护，应由使用部门制作标示门牌，悬挂显眼位置，以明职责。
（五）调拨、出租、外借
1、固定资产在公司内部部门员工之间转移调拨，需填写《固定资产调拨申请单》，一式三联，送移入部门签字，确认后交办公室，办理转移登记。第一联由办公室留存，更新固定资产卡片，第二联送移入部门，第三联送移出部门；
2、注意固定资产编号保持不变，填写清楚新的使用部门和新的使用人，以便监督管理；
3、未经办公室同意，各使用部门无权办理设备转移及处理，一经发现，将追究部门负责人及经办人的责任；
4、固定资产拟出租或外借时，办公室应将租借事由、内容条件、归还期限、保持原状义务、附属设备明细等经总经理核准，并签订契约后据以办理。
(六)闲置的处理
固定资产因产品停止生产、加工工艺变更，设备更新等原因而闲置时，使用部门应以《闲置固定资产处理单》提报闲置原因和设备现状连同该设备履历资料经财会部门填记帐面价值，并拟订处理对策后，经总经理核准，据以实施。
（七）让售（有偿转让）
下页 余下全文办公固定资产管理制度
1、固定资产的让售由行政办公室会同财务部将让售或有偿转让固定资产名称、规格、数量、原取得日期、金额、帐面残值、现状及让售（有偿转让）理由，并根据其利用或参考市价订出让售底价，经总经理核准后，据以办理让售；
2、固定资产的让售（有偿转让）以登报公开招标为原则，如因特殊情况需采用其他方式处理时，应将理由和让售（有偿转让）条件报经总经理核准后办理。
(八)维修
1、由办公室负责对各项固定资产实施定期和不定期的保养及整修售后维修服务。使用部门联系办公室，统一组织售后维修服务，如产生费用的计入使用部门办公经费；
2、财务部对固定资产的大修理费用（指一次性修理费用在5000元以上的），应分期摊销计入期间费用，不得调整资产原值。对固定资产的中小修理（指一次性修理费用在5000元以下的），则在发生当月直接计入期间费用。
（九）报废与折旧
1、固定资产的报废与折旧按财务规定执行。公司的固定资产报废处理时，须使用部门提出申请，填写设备报废单一式三份由财务部门将其净损失上报总经理批复后，办理报废相关手续。
2、符合下列条件可申请报废：
①、超过使用年限，主要结构陈旧，精度低劣生产率低，耗能高，而且不能改造利用的；
②、不能动迁的设备，因工房改造或工艺布置改变必须拆除的；
③、腐蚀严重无法修复或继续使用要发生危险的；
④、绝缘老化，磁路失效，性能低劣无修复价值的；
⑤、因事故或其他自然灾害，使设备遭受损坏无修复价值的；
3、凡经批准报废的固定资产不能继续在生经营中使用，财务部门与使用部门要及时作价处理。
处理后的固定资产由行政办公室和使用部门一起办理固定资产的注销手续，对外处理报废(转 载于: 工作总结之家)固定资产时由行政办公室提出处理意见，总经理批准，变价收入上交财务部；
4、凡停用三个月以上的固定资产由使用部门封存、保管；
5、闲置设备和封存设备启封后，由使用部门填写启封单，行政办公室同意后，方可使用。
五、固定资产清查
1、公司办公室和财务部对固定资产进行定期或不定期的清查（每年终至少清查一次），固定资产清查主要是通过对固定资产实物盘点进行帐物核对，以便真实地反映其实有数量和分布情况。如有盘盈盘亏还应查明原因；
2、固定资产清查的程序：固定资产全面清查时，由公司纪委、办公室、财务部、审计部组成清查小组，编制《固定资产盘点表》，经查核后确定出固定资产盘盈盘亏数额，经有关人员签字或盖章后，财务部进行有关的帐务处理；
3、遇有下列情况，应当对有关固定资产进行全部或部分的临时清查。
①、固定资产的人员调动工作；
②、因机构、业务变动，办理财产交接；
③、固定资产发生非常损失事故；
3、对固定资产进行清查以前，财务部门必须检查有关财产增减变动的凭证是否齐全，如有尚未入账的会计事项，应当及时入账，主动与固定资产管理、仓库以及其他有关部门核对各项固定资产的收、付记录，做到清查前的账目相符；
4、在清查以前，行政办室及使用部门应当将所经管的固定资产进行整理，对尚未点验入库和应当调拨出库的固定资产，尽可能做好入库和出库手续，避免发生重点、漏点等差错；
5、固定资产清查应当逐一点清实物，包括查明固定资产的实有数与账面结存数是否相符，固定资产的保管、使用、维修、报废和转让等情况是否正常等等。发现没有入账的固定资产，应当查明原因，及时入账。在清查中发现毁损情况，应当查明毁损的程度、原因和责任以后，在清查表内加以注明，并提出处理意见；
6、盘点表需由财务部门、使用部门及办公室审核确认，财务部并根据总经理签署的意见，对盈亏及时进行帐务调整；
7、审计部清查中发现清查出的固定资产短缺和盈余，经查明核实以后，经资产清查小组审核，报公司领导集体审批。
六、奖惩
（一）在固定资产管理工作中成绩突出者，可给予一定的物质奖励；
（二）固定资产保管人、使用人玩忽职守，违反有关固定资产管理规定及操作规程，造成固定资产损失者，应予赔偿。赔偿数额依据损失大小和责任大小确定，同时追究其相关领导的责任；
（三）造成重大固定资产安全事故，依据国家安全法规和公司有关管理规定，对相关责任人进行纪律处分和经济处罚，并追究相应的法律责任。
七、本规定由财务部和办公室负责解释，自发布之日起执行，分公司及控股公司参照执行。
上页以上就是这篇范文的全部内容，主要描述固定资产、使用、部门、办公室、处理、财务部、管理、设备，希望网友能有所收获。
乡镇规划办公室工作总结模板
工作总结之家工作总结频道为大家整理的乡镇规划办公室工作总结ppt模板，供大家阅读参考。更多阅读请查看本站工作总结频道。
xx年规划办公室在镇党委、政府的正确领导下，在县规划局的业务指导下，坚持以人为本，树立和落实科学发展观，求真务实，严格履行职能，科学规划，加强管理，圆满完成了各项工作，进一步促进了我镇的持续发展，现将主要工作情况总结如下：
一、审批建房，服务于百姓。积极树立以人为本，群众利益无小事的群众观，强化服务、提高效率、热情接待、耐心解答，积极为老百姓分忧解愁。在今年的农村建房审批工作中我规划办秉着“决策一班人、规划一张图、审批一支笔、建设一盘棋、管理一个法”的原则，贯彻“人民城镇人民建、人民城镇人民管、管好城镇为人民”的方针对本辖区用地规划实行规范化管理，严格落实了上级的规定。
二、加强监管，防患于未然。进一步加强和完善监督管理体系，对我镇下属31个村的村民建房情况进行全面监察，积极下村走访了解情况，遇到因建房引起的矛盾纠纷和信访案件及时介入、认真解决，发现违法违规建设行为及时制止和处理。对违法建筑举报，及时下达处罚整改通知，并把村镇部分违法建设行为及时向上级单位反映并协助处理，极大地维护了规划的性和严肃性；妥善处理因建房引起的邻里纠纷，通过讲解规划法规等方式把矛盾化解在萌芽状态，有效的阻止矛盾激化，促进了新农村的和谐建设。
三、重点整治，增强于法制。为加固规划建设工作坚实的壁垒，使建设能够严格按照《中华人民共和国城市规划法》等相关法律、法规健康有序审批规划，同时也为了广大人民的根本利益，我办加大了拆违工作力度，对违法违章建筑进行强制拆除,我镇自从拆除老农贸市场以来，受到人民群众的拥护及好评，但仍有在老农贸市场和马家嘴一带摆摊设点卖肉、卖菜，严重影响了镇区的交通秩序及市容市貌的整洁。针对镇区内存在的马路市场顽疾，我镇组织30多名干部前往镇区马家嘴地段进行马路市场整治行动。专门安排执法人员进行集中清理，为体现以人为本的执法理念，在充分考虑沿线居民买菜难的实际情况，采取集中清理和规范市场行为相结合，既维护了市场稳定，又消除了安全隐患，同时也化解了因集中清理整顿而带来的民怨，有力地强化了规划决策权的法制化和民主化，进一步提升了全镇文明形象。
四、推进改造，规划于大局。为了加强乡镇统筹一体化规划，全面推进规划战略工作，我办积极配合镇国土资源所、县规划局对我镇下属各村土地的征用工作并献计献策，在上级部门与基层之间的工作中切实起到了承上启下的作用。
五、尽职尽责，服从于全局。按照全镇工作的总体要求,服从于全局，认真完成党委政府交办的各项工作任务，做好包村包片工作，为全镇实现年初既定的各项目标尽到了应有的责任。
六、积极谋划，着眼于长远。继续加强学习相关法律、法规及有关方针政策，在2011年严格按规划方案实施，作好宅基地的审查上报工作，加大行政执法力度，坚决制止非法乱建、乱占现象发生，同时摸清辖区内的土地数量和性质，为城中各村建设新民居规划用地做好参谋，着眼于长远，使城中村的面貌得到根本改变，也确实解决城中村群众的住需矛盾，维护社会稳定和谐；全面做好在法律、法规赋予的在权限范围以内的各种土地、宅基地的权属纠纷问题，把纠纷消化在本村、镇之内，切实保障我镇农村建房的健康有序的秩序；认真完成好镇党委、政府交办的临时性工作，做好下乡包村工作。
办公室自我鉴定
《办公室自我鉴定》是一篇好的范文，觉得有用就收藏了，重新编辑了一下发到工作总结之家。
自我鉴定自我鉴定 本人自**年*月*日起进入**局从事办公室文秘，在这段时间里，我感悟颇多，虽然
这并不是我的第一份工作，但是在此期间，我对于工作一贯谦虚谨慎、认真负责的工作态度，
从来没有改变过。半年来，在的关怀和同事的帮助下，通过的不懈努力，较好地完
成了各项工作任务。现自我鉴定如下：
1、思想政治方面：思想积极进步，政治觉悟较高，虽然自己还不能加入党的队伍，但始
终与**局的党员同志们同进步，积极贯彻党的方针政策，解放思想，实事求是，与时俱
进，能够辩证、理性地看待事物和问题，在是非面前始终保持清醒的头脑。热爱祖国，热爱
人民，坚持四项基本原则，坚决拥护中国共产党的领导，积极响应党的号召，对党的事业充
满信心。
2、学习方面：坚持把学习作为自我完善和提高的重要途径，既积极参加所在单位和支部
组织的各种学习，又广泛地开展自学。学习内容除政治理论和党的各项方针、政策外，还涉
及业务、法规、条例、保密法则、计算机以及各项业务知识。学习既讲究方式方法，又注重
实际效果，努力将学习成果转化成为工作上的智力保障。
3、工作方面：服从安排，认真负责，踏实肯干，讲求实效。遵守所在单位的规章制度，
凡事积极主动，迎难而上，不怕苦，不怕累。在搞好办公室文秘工作外，还积极协助其它各
股室搞好工作，也能较好的为来办事的社会各界人士提供咨询等各种服务。在这半年工作期
间，认真做好文件收发登记，做好办公室处理文件分类及归档，按照要求编写工作简报**期、
《整脏治乱工 作简报》**期，起草各类文件和通知20余篇，及时有效将各项工作开展情况及考核结果
作登记与记录，使办公效果得到较理想的提升。
4、生活方面：勤俭节约，爱护公物，讲究卫生，热爱劳动，严于律己，诚实守信，助人
为乐，尊敬领导，团结同事，谈吐得体，举止大方，注意保持形象。
但是本人也还存在一些缺点和不足，主要是学习不够深入，政治敏锐性不够强，有些工
作方式方法欠妥，对机关部门工作流程了解不够深入，文字功底不够扎实，有待在今后的工
作中进一步完善和提高。篇二：自我鉴定(办公室) 自我鉴定 本人自2014年8月1日由xx部调岗至办公室工作已有5个多月时间了，在办公室工作
的这段时间里让我对这个新的岗位有了一定的了解。办公室的工作看起来很轻松，但是确举
足轻重，对领导工作和公司运作影响很大。这个岗位对个人综合素质，工作能力要求较高，
我一直谦虚求教，尽力做好本职工作，按照岗位基本要求，努力做好领导分配的任务。下面
是我近段时间的自我鉴定。
在这段时间里我秉承自己一贯固有的踏实、认真做人的作风，以高度的责任感和事业心
来为公司服务，严于律己，克尽职守；在领导支持及同事的帮助下，较好地完成了所承担的
任务。
初到办公室工作，刚进入新的环境和新的岗位难免会有些紧张，不知道该怎么办、怎么
做，是同事们友善的微笑和帮助缓解了我的尴尬。开始工作时，我接触了一些办公用品，如
传真机、碎纸机、打印机、扫描仪等，掌握了这些机器的基本操作，初步了解了办公室办公
的基本情况。同时在此期间我也学到了许多更有用的东西。
在办公室工作，与上下左右及社会各界联系非常广泛，我始终牢记自己是公司的一员，
是领导身边的一兵，言行举止都特别约束自己，对上级机关和各级领导，做到谦虚谨慎，尊
重服从；对同事，做到严于律己，宽以待人；注意用自已的一言一行，维护各级领导的威信，
维护公司的整体形象。工作中，在处理一些自己不太懂或不熟悉的问题上，便首先与同事进
行沟通、协商，并提出自己的意见提供参考。
在这几个月工作期间，认真做好文件收发登记，尽自己能力做好办公室文件、档案的电
子归档，按照要求协助相关负责同事编写《xx简报》各期，拟写各类文章和简讯20余篇。
同时也非常注意向周围的同事学习，在工作中处处留意，多看，多思考，多学习，以较快的
速度熟悉着办公室办公的情况，较好的融入到了办公室的这个团体中。
但是本人也还
存在一些缺点和不足，主要是学习不够深入，政治敏锐性不够强，有些工作方式方法欠妥，
对办公室工作流程了解不够深入，对一些工作不熟悉，有时造成工作的效率不高，文字功底
不够扎实，有待在今后的工作中进一步完善和提高。
2015年，是全新的一年，也是自我挑战的一年，我将努力改正过去工作中的不足，尽力
把新一年的工作做好，为公司的发展尽一份力。与公司共同成长，并祝愿公司发展越来越好，
发展之路越走越远！翁凯诚
2015年1月14日篇三：自我鉴定(办公室人员) 自我鉴定
本人自2011年1月4日起进入黑龙江浩盈房地产开发有限公司从事办公室文秘工作，在
这段时间里，我感悟颇多，在此期间，我对于工作一贯谦虚谨慎、认真负责的工作态度，从
来没有改变过。近半年来，在领导的关怀和同事的帮助下，通过自己的不懈努力，较好地完
成了各项工作任务。现自我鉴定如下：
1、思想政治方面：思想积极进步，政治觉悟较高，虽然自己还不能加入党的队伍，但始
终与党员同志们同进步，积极学习贯彻党的方针政策，解放思想，实事求是，与时俱进，能
够辩证、理性地看待事物和问题，在是非面前始终保持清醒的头脑。热爱祖国，热爱人民，
坚持四项基本原则，坚决拥护中国共产党的领导，积极响应党的号召，对党的事业充满信心。
2、学习方面：坚持把学习作为自我完善和提高的重要途径，既积极参加所在单位和支部
组织的各种学习，又广泛地开展自学。学习内容除政治理论和党的各项方针、政策外，还涉
及业务、法规、条例、保密法则、计算机以及各项业务知识。学习既讲究方式方法，又注重
实际效果，努力将学习成果转化成为工作上的智力保障。
3、工作方面：服从安排，认真负责，踏实肯干，讲求实效。遵守所在单位的规章制度，
凡事积极主动，迎难而上，不怕苦，不怕累。在搞好办公室文秘工作外，还积极协助其它各
部门搞好工作。在这半年工作期间，认真做好文件收发登记，做好办公室处理文件分类及归
档，起草各类文件和通知20余篇，及时有效将各项工作开展情况及考核结果作登记与记录，
使办公效果得到较理想的提升。
4、生活方面：勤俭节约，爱护公物，讲究卫生，热爱劳动，严于律己，诚实守信，助人
为乐，尊敬领导，团结同事，谈吐得体，举止大方，注意保持形象。
但是本人也还存在一些缺点和不足，主要是学习不够深入，政治敏锐性不够强，有些工
作方式方法欠妥，有待在今后的工作中进一步完善和提高。
2011索传敏 年5月21日篇四：办公室工作自我鉴定 办公室工作自我鉴定
工作自我鉴定范本：人就职办公室秘书这个岗位已经有两年的时间了，两年的时间已经
是我在这份工作非常了解，已经能够独当一面。这份工作对个人综合素质，工作能力要求较
高，我一直谦虚求教，努力做好本职工作，按照岗位基本要求，努力做好领导分配的任务。
下面是我近段时间的自我鉴定。
这段时间来我秉承自己一贯固有的踏实、认真做人的作风，
以高度的责任感和事业心来为企业服务，严于律己，克尽职守；在领导支持及同事的配合下，
较圆满地完成了所承担的任务。
在办公室工作，与上下左右及社会各界联系非常广泛，我始终牢记自己是公司的一员，
是领导身边的一兵，言行举止都特别约束自己，对上级机关和各级领导，做到谦虚谨慎，尊
重服从；对基层对同事，做到严于律己，宽以待人；一句话，努力做到对上不轻漫，对下不
张狂，对外不卑不亢，注意用自已的一言一行，维护各级领导的威信，维护公司的整体形象。
工作中，我会及时掌握行业动态，加强专业知识学习，扩大知识面，完善知识结构。勤
于思考，养成独立思考的习惯，增强思维的灵活性，增加思维的广度和深度，更好的发挥创
造性。善于总结，对领导修改的东西进行总结，找出自己的差距和不足，在总结中提高自己。
对工作高标准要求，每一份文字材料都要在尽到自己的最大努力，达到自己当前的最佳水平
之后，才拿给领导审阅。努力做到准确、透彻的领会领导意图，自如的驾驭文字。争取在最
短的时间内提高各种文字材料的质量，适应各方面的要求。
工作上我养成了两个比较好的观念：
第一是树立效率观念。用高度的责任心，树立时间速度和质量相统一的效率观念，勇于
创新，善于发现新问题，想出新点子，改变以往的一些旧方法、旧习惯，极大地提高工作效
率，适应公司发展需要。分清轻重缓急，做到大事不误，小事不漏。争取在定量的时间里做
出更多、更好的事情。
第二是要树立信息观念。做好信息收集、整理、传递工作，在日常工作中，做一个有心
人，加强与各部门的沟通与交流，不但对公司的内外信息做到及时收集、整理、传递，更要
善于从日常所收集的信息中，发现问题，捕捉到重要信息，提取有价值的材料。
秘书工作看上来很轻松，但是确举足轻重，对领导工作和公司运作影响很大，而我用我
的热情、善良、诚实、坚忍，在人生的大舞台上，演绎好属于我自己的角色，实现我自己的
人生价值！我将一如既往地做事，一如既往地为人，也希望领导和同志们一如既往地支持我。
篇五：办公室工作自我鉴定 办公室工作自我鉴定
时间:2011-04-02 10:08来源:未知 作者:巴黎左岸 点击: 75次 办公室的工作给很多人的感觉就是比较轻松，不用风吹日晒，不 用在生产线工作，但他们的工作也是举足轻重的。在他们的每一份工作自我鉴定里也都
与公司的每一位员工紧紧相连。以下是一份办公室工作自我鉴定资料，仅供阅览：
工作自我鉴定范本：人就职办公室秘书这个岗位已经有两年的时间了，两年的时间已经
是我在这份工作非常了解，已经能够独当一面。这份工作对个人综合素质，工作能力要求较
高，我一直谦虚求教，努力做好本职工作，按照岗位基本要求，努力做好领导分配的任务。
下面是我近段时间的自我鉴定。
这段时间来我秉承自己一贯固有的踏实、认真做人的作风，以高度的责任感和事业心来
为企业服务，严于律己，克尽职守；在领导支持及同事的配合下，较圆满地完成了所承担的
任务。
在办公室工作，与上下左右及社会各界联系非常广泛，我始终牢记自己是公司的一员，
是领导身边的一兵，言行举止都特别约束自己，对上级机关和各级领导，做到谦虚谨慎，尊
重服从；对基层对同事，做到严于律己，宽以待人；一句话，努力做到对上不轻漫，对下不
张狂，对外不卑不亢，注意用自已的一言一行，维护各级领导的威信，维护公司的整体形象。
工作中，我会及时掌握行业动态，加强专业知识学习，扩大知识面，完善知识结构。勤
于思考，养成独立思考的习惯，增强思维的灵活性，增加思维的广度和深度，更好的发挥创
造性。善于总结，对领导修改的东西进行总结，找出自己的差距和不足，在总结中提高自己。
对工作高标准要求，每一份文字材料都要在尽到自己的最大努力，达到自己当前的最佳水平
之后，才拿给领导审阅。努力做到准确、透彻的领会领导意图，自如的驾驭文字。争取在最
短的时间内提高各种文字材料的质量，适应各方面的要求。
工作上我养成了两个比较好的观念：
第一是树立效率观念。用高度的责任心，树立时间速度和质量相统一的效率观念，勇于
创新，善于发现新问题，想出新点子，改变以往的一些旧方法、旧习惯，极大地提高工作效
率，适应公司发展需要。分清轻重缓急，做到大事不误，小事不漏。争取在定量的时间里做
出更多、更好的事情。
第二是要树立信息观念。做好信息收集、整理、传递工作，在日常工作中，做一个有心
人，加强与各部门的沟通与交流，不但对公司的内外信息做到及时收集、整理、传递，更要
善于从日常所收集的信息中，发现问题，捕捉到重要信息，提取有价值的材料。
秘书工作看上来很轻松，但是确举足轻重，对领导工作和公司运作影响很大，而我用我
的热情、善良、诚实、坚忍，在人生的大舞台上，演绎好属于我自己的角色，实现我自己的
人生价值！我将一如既往地做事，一如既往地为人，也希望领导和同志们一如既往地支持我。
工作一年自我鉴定范文
时间:2010-10-19 10:59来源:未知 作者:过水青春 点击: 831次 不管是在哪个工作岗位上，工作了一年，尤其是最初的一年，总有很多的心得体会，写
一份工作自我鉴定写将你所有的成果与不中之分充分表达。以下为工作一年自我鉴定范文，
仅供参考。
时光荏苒，从09年11月踏上三尺讲台至今已近一年，抛去曾经初入社会的稚气，回想
曾经的几分期待，几分担忧，而今这些似乎都已成为值得缅怀的回忆。通过一年来努力地工
作和不断的学习，我不断进步、不断成长，获益良多。
一、思想品德 教师作为人类灵魂的工程师，需要良好的师德。因此一年来我坚持进行品德修养的学习，
提高自身的思想觉悟，形成自身正确的人生观价值观。我深知具有人格魅力的重要性，并一
直努力去做到。平时，我虚心向学校老师学习教学经验，共同进步。
二、教学工作 作为一名新老师，我认识到不断提高，增加知识的深度和广度以及自身的学识的重要性。
在这一年里，我担任3.4.5.6年级的英语教学工作。虽然工作繁忙，我不断学习，除了参加
新教师培训，一有空闲时间，我便潜心研究教学方法，将所学的教学理论与教学实践相结合。
也积极虚心的听取指导师及其他同事的意见，并进行及时的调整。平时的教学工作中我认真
备课，并及时反思，针对学生课堂上出现的问题，进行改进，致力于营造活跃的课堂气氛，
让学生快乐学习并学有所获。虽然在这一年的工作中，我的教学方法还不是很成熟，但我已
学到了很多并将继续学习。
三、班主任工作 要成为一名合格的教师，不仅要懂得“教书”，更要懂得“育人”。三年级小学生很多方
面还处于很懵懂的阶段，尤其是学习习惯，班中有许多学生吵闹、调皮乃至执拗，所以任务
甚是艰巨。
班主任的日常工作有监督学生早读，第一节课后，老师也要到操场监督学生做操。主题
班会是班主任工作的重要部分。回顾班主任工作，我的最大感触是：
对学生要有一颗包容的心。犯错误是学生的不可少的。每一个学生都在错误中成长。对
犯错误的学生，要加以批评，也要给予改正的机会。
经过一年的工作与学习，我自感收获颇丰，但还是有很多不足的地方等待我去提高。首
先我觉得我的教学设计能力还待高；其次，可能是年轻气盛吧，在处理教学中有些事情时还
(来自: 工作总结之家)过于急噪，需要有更多的耐心。“路漫漫其修远兮，吾将上下而探索”便是我此刻的心情写照，
相信在今后的工作学习中，我定能改善不足，发扬优点，在教育的路上越走越好 员工转正自我鉴定范文
时间:2010-09-10 11:02来源:未知 作者:过水青春 点击: 543次 员工实习，大多的时间为一至三个月，短暂而宝贵的实习过程中，你都学到了什么呢？
通过一份领导最后对你肯定的转正自我鉴定便可将心得体会表达。以下资料为员工转正自我
鉴定范文，请参考。
转正自我鉴定范本：本人于2010年x月x号进厂，从来公司的第一天开始，我就把自己
融入到我们的这个团体中，不知不觉已经三个多月了，现将这三个月的工作情况总结如下：
一、非常注意的向周围的老同事学习，在工作中处处留意，多看，多思考，多学习，以
较快的速度熟悉着公司的情况，较好的融入到了我们的这个团体中。
二、在工作中，善于思考，发现有的单据在处理上存在问题，便首先同同事进行沟通，
与同事分享自己的解决思路，能解决的就解决掉，不能解决的就提交上级，同时提出自己的
意见提供参考。
三．热心回答同事询问的问题。我认为大家的能力都提高了，我们的公司才会整体提高。
总之，经过三个月的试用期，我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作，在工
作中能够发现问题，并积极全面的配合公司的要求来展开工作，与同事能够很好的配合和协
调。在以后的工作中我会一如继往，对人：与人为善，对工作：力求完美，不断的提升自己
的水平及综合素质，以期为公司的发展尽自己的一份力量。
工作半年的自我鉴定范文
时间:2010-08-20 09:28来源:互联网 作者:小玉 点击: 400次 自从工作以来，由于自身的努力还有同事们的帮助，在各个 方面都有所提高，现在以2010年上半年的工作进行以下的工作半年的自我鉴定 范文，欢迎浏览。
1、思想政治方面：思想积极进步，政治觉悟较高，始终保持党员的先进性和纯洁性，敢
于同各种反动思想作斗争。解放思想，实事求是，与时俱进，能够辩证、理性地看待事物和
问题，大事大非面前始终保持清醒的头脑。热爱祖国，热爱人民，坚持四项基本原则，坚决
拥护中国共产党的领导，积极响应党的号召，对党的事业充满信心。
2、学习方面：坚持把学习作为自我完善和提高的重要途径，既积极参加所在单位和支部
组织的各种学习，又广泛地开展自学。学习内容除政治理论知道和党的各项方针、政策外，
还涉及历史、经济、科技、计算机以及各项业务知识。学习既讲究方式方法，又注重实际效
果。
3、工作方面：服从安排，认真负责，踏实肯干，讲求实效。凡事积极主动，迎难而上，
争当排头兵，不怕苦，不怕累。在乡镇时，除扎扎实实做好驻村、农业统计等工作外，还创
造性地搞好办公室文秘工作，得到领导的充分认可。在州委办公室挂职期间，按照要求共编
写州委大事记3期、《督促与检查》20期，起草各类文件和通知20余篇、《督查专报》3期、
《正式报告》3期，效果比较理想。
4、生活方面：勤俭节约，爱护公物，讲究卫生，热爱劳动，严于律己，诚实守信，淡泊
名利，助人为乐，尊敬领导，团结同事，谈吐得体，举止大方，注意保持形象。
我始终坚信一句话“一根火柴再亮，也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去点燃一堆火
柴，则会熊熊燃烧”。我希望用我亮丽的青春，去点燃周围每个人的激情，感召激励着同事们
一起为我们的事业奉献、进取、立功、建业。
自从工作以来，由于自身的努力还有同事们的帮助，在各个方面都有很大的提高。现将
这半年多的工作情况总结如下：
一、非常注意的向周围的老同事学习，在工作中处处留意，多看，多思考，多学习，以
下页办公室自我鉴定(来自: 工作总结之家)
较快的速度熟悉着公司的情况，较好的融入到了我们的这个团体中。
二、在工作中，善于思考，发现问题，便首先同同事进行沟通，与同事分享自己的解决
思路，能解决的就解决掉，不能解决的就提交上级，同时提出自己的意见提供参考。
三．热心回答同事询问的问题。我认为大家的能力都提高了，我们的公司才会整体提高。
总之，经过这半年多来的工作，我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作，与
同事能够很好的配合和协调。在以后的工作中我会一如继往，对人：与人为善，对工作：力
求完美，不断的提升自己的水平及综合素质，以期为公司的发展尽自己的一份力量。
上页以上就是这篇范文的全部内容，主要描述工作、办公室、领导、自己、学习、时间、积极、做好，希望对大家有用。