光阴似箭催人老，光阴如骏赶少年。我们或多或少会在某些时候有些深刻的故事，很有必要给自己写一份总结，一份给自己的总结，总结也是对自己的更优秀的自己负责，写好的总结范文需要注意哪些地方呢？由此，有请你读一下以下的“食品药品监督管理局1-4月份服务承诺执行情况工作总结”，希望能为你提供更多的参考。
为认真贯彻落实《食品药品监督管理局印发食品药品监督管理局关于贯彻落实行政问责办法等四项制度实施方案的通知》（楚食药监通〔〕57号）和《县人民政府转发人民政府关于在行政机关推行服务承诺制 首问责任制 限时办结制文件的通知》（姚政通〔〕7号）精神，进一步改善服务态度，规范行政行为，加强自身建设，提高工作效能，增强行政机关执行力和公信力，我局结合部门工作实际，于7月初向社会公开承诺7项服务事项，并认真抓好四项制度的贯彻落实，通过抓整改，定责任，促落实，县食品药品监督管理局机关作风明显好转，为民服务质量和水平进一步提高，现将我局1-4月份服务承诺执行情况总结如下：
一、领导重视，服务承诺得到有效落实。认真履行服务承诺，确保承诺事项得到有效落实，是切实贯彻落实四项制度的具体现，按照食品药品监督管理局和县委、县人民政府关于认真开展服务承诺通知精神，我局领导高度重视，结合部门工作实际，及时制定了服务承诺事项，并有计划地组织实施。
二认真开展承诺，切实为民办事。
（一）文明办公，优质服务。为切实转变工作作风，进一步提高服务意识和服务水平，树立良好的部门形象。我局从领导到职工都非常重视提高自身的服务水平和服务能力。对来办事人员热情接待，服务周到，举止文明，耐心细致，首问必答，不以任何理由或借口推诿、拒绝、搪塞办事人，随时随地接受群众的意见和建议，做到：来有迎声，问有答声，走有送声，杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的不良现象。
（二）依法行政，秉公执法。为进一步提高全县人民的饮食用药安全水平，让群众吃上用上安全放心的食品和药品，1至4月份，我局结合元旦、春节、龙华会、州庆和五一期间节日市场特点，及时组织开展食品药品市场专项整治,在专项整治过程中,执法人员做严格执法、文明执法、公正执法。
食品安全专项整治：一是以肉和肉制品、酒类、奶和奶制品、饮料、儿童食品、酱油、火锅底料、糕点、糖果等18类重点品种作为检查重点，以农村、城乡结合部、餐馆、小饮食摊点、农贸市场、各大超市以及龙华会场的饮食摊点、农家乐、商品展销市场和县城、龙岗、大龙口、光禄为重点区域，在全县范围内集中开展了节日期间的食品安全专项整治活动和食品市场专项监督检查巡查。全县共出动执法人员1059人次，检查各类食品生产加工、经营、餐饮等单位3852户次，对不符合卫生条件的10家餐馆给予警告，责令改正2家，当场销毁三无、过期食品192公斤, 检出病畜禽14头只，查处食品违法案件11件，未发现违法添加非食用物质和滥用食品添加剂的行为。二是全面完成了食品添加剂专项整治工作任务。按照省、州人民政府的要求，县委、县人民政府高度重视，统一安排部署了专项整治工作，各成员单位在打击违法添加非食用物质和滥用食品添加剂专项整治工作领导小组的统一领导下，各司其职，行动迅速，紧紧围绕食品种养殖、生产加工、流通及消费四个重要环节和高风险食品企业认真组织开展了期4个月的打击违法添加非食用物质和滥用食品添加剂专项整治行动。在整个专项整治行动中，我县共出动执法检查人员2143人次，检查各类食品企业7392户次，整治重点单位464户次，没收并销毁超过保质期、包装标签不符合规定的食品添加剂3公斤，下达了责令限期整改通知书7份，无违法添加非食用物质和滥用食品添加剂案件，我县违法添加非食用物质和滥用食品添加剂的问题得到有效遏制，切实保护人民群众身体健康。
在药品市场监管工作中：我局以查处假、劣药品和不合格医疗器械，规范药品、医疗器械生产、经营企业（医疗机构）药品和医疗器械生产、购进、销售（使用）、储存等重点环节作为重点，进一步加强对特殊药品动态管理和药品监督抽验，不断深化和完善农村药品两网建设，加强药品不良反应和医疗器械不良事件监测工作,加大对药品、医疗器械违法广告监测管理，努力提高执法人员的综合素质和业务工作能力，强化药品从业人员药品监管相关法律法规培训，不断创新监管方式，一是积极组织对糖脂宁胶囊、黑龙江乌苏里江制药有限公司佳木斯分公司生产的双黄连注射液、吉林一心制药股份有限公司生产的注射用泮拖拉唑钠和舒筋健腰丸等开展拉网式检查并要求停止销售使用;二是对含麻黄碱复方制剂，肽类激素和蛋百同化制剂的销售数量，购进渠道，供货方资质是否合法，陈列储存是否规范进行了全面检查;三是对目前药品经营企业销售的非药品类产品和仿冒药品名称、包装产品的查处力度，对非药品类产品要求依法提供借货方资质证明文件和同批号的检验报告书，对仿冒药品的产品进行了依法查处，对不能提供资质证明文件和同批号检验报告书的产品进行了查封扣压;四是及时在辖区内开展腹泻病例症状监测工作和人用猎犬疫苗的专项监督检查活动;五是以药品购进、养护、销售和人员条件为重点，完成了县城区药品经营企业的gsp认证跟踪检查，对未执行规定的依法进行了行政处罚;1-4月份，我局共出动监督检查执法人员448人次，执法车辆96辆次，监督检查药品、医疗器械生产，经营、使用单位188家次，查处违法违规案件19件。
（三）阳光政务，接受监督。为建立行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制，保障公民、法人和其他组织的知情权，维护其合法权益，根据《县人民政府关于印发实施中华人民共和国政府信息公开条例》（姚政通〔〕67号）和《县人民政府关于印发重大决策听证重要事项公示重点工作通报政务信息查询四项制度（试行）的通知》（姚政发〔〕13号）精神，我局结合部门工作实际，及时制定了《县食品药品监督管理局政府信息公开工作实施方案》、《县食品药品监督管理局关于贯彻落实重大决策听证等四项制度的实施方案》和《县食品药品监督管理局重大决策听证等四项制度实施细则》，同时在本局网站和县政府信息公开门户网站上公开了部门机构设置、职责范围、办事程序、服务承诺、执法依据、执法程序和监督举报电话等事项，单位执法人员坚持挂牌上岗，阳光作业。积极接受社会各界的监督，1-4月份共发布信息14条，公布食品药品安全工作总结3份。
（四）严肃法纪、廉洁自律。为切实加强队伍纪律作风、工作效率、服务能力和服务水平，保证食品药品执法队伍的纯洁性，做到依法执法、依法行政、服务人民，树立良好的食品药品监管队伍新形象。我局结合我县食品药品监管工作实际，认真扎实地开展党风廉政建设和反腐倡廉工作：一是加强基础教育，提高干部职工思想政治素质，增强拒腐防变和抵御风险的能力，从源头上抓好防治;二是坚持标本兼治、纠建并举的原则，认真组织开展社会评议机关作风，着力解决广大人民群众和服务对象反映的政风行风方面的问题、涉及群众切身利益的突出问题，切实纠正不正之风;三是切实抓好机关作风集中检查整顿，有效解决机关干部纪律作风方面存在的问题，强化机关党员干部和国家工作人员的大局意识、责任意识和组织纪律观念，促进机关纪律作风、政务环境有效改善;四是深入开展第二阶段实践科学发展观主题活动，干部职工结合自身工作实际，积极撰写心得体会文章。1-4月份，共召开干部职工学习例会及党风廉政建设工作会议12次，专题研究党风廉政建设工作3次，研究部署加强队伍纪律作风2次。
（五）工作高效。为认真贯彻执行好四项制度。按照工作办结有时限要求、服务承诺兑现有记录在案、首问责任需明确职责、行政过错有责任问责的总体要求，我局以政务督查为契机，进一步加强单位内部管理，提高工作效率，保证政令畅通，促进全局各项决策部署真正落到实处。局办公室按照政务督查工作制度认真开展好全局重大决策、重要工作部署和县委、县人民政府、上级部门及局领导批办工作的督查督办工作，在做好上报材料要求和相关批办意见登记的基础上，提前提醒承办人按时上报和完成工作任务。1-4月份，全局各共上报材料70余份，无迟报漏报现象发生，辖区内新开办的4家药品经营企业的资质及材料得到了及时审核审查，在规定时间内顺利通过了检查验收。
（六）履职尽责。食品药品安全是民生之本，是安国之基，做好食品药品监管工作关系到全县的社会稳定和经济发展。县食品药品监督管理局是辖区内主管药品、医疗器械和食品安全综合监督、组织协调的行政执法部门，承担着对辖区内药品、医疗器械的研究、生产、流通、使用的全过程进行行政监督和技术监督以及开展对食品、保健品、化妆品安全的综合监督、组织协调和依法组织对重大食品安全事故的查处等重要职能。全县人民群众的饮食用药安全要靠我们部门抓工作落实才能得到保证，因此全局干部职工深知自身责任重大，在日常工作中，尽力做到踏实细致、尽职尽责。同时我局还建立健全单位内部管理制度15项，切实规范职工履职行为，一是认真抓好目标责任制管理，层层签定目标书;二是切实履行工作职责，认真贯彻执行四项制度，按照谁主管谁负责的原则，认真抓好政务督查工作，确保全局各项工作真正落到实处，三是切实加强农村药品监督管理网络和供应网络（以下简称两网）建设，切实保障人民群众用药安全，从根本上解决农村群众吃药难、买药贵的实际问题，截至去年10月，我县辖区内的78个行政村，已建立药品专柜78个，完成建网率达100%的目标。
（七）接受监督。为更好地接受社会各界的监督，我局一是结合大接访大下访工作开展，及时成立了信访工作机构，建立健全了信访工作制度，设立了信访接室和举报意见箱，并认真做好接待记录和开箱登记（每周接待2次，开箱2次）;二是向社会公开监督举报电话（局办公和市场科电话均为举报电话），三是抓好内部管理，建立了干部职工违纪登记册，如有职工违规违纪，除接受局党组的批评外，违纪情况还将被记录在案，与年终考核挂钩。通过开展监督检查，全局干部职工的纪律作风进一步转变，服务意识进一步增强，履职能力进一步提高。一季度，我局共有2名职工因违返单位规章制度被记录，无信访举报案件。
总之贯彻落实四项制度，是一项长期的任务。今后的工作中，我局将广泛、深入、持久地学习好、贯彻好、落实好四项制度，切实把四项制度的贯彻落实摆到依法行政和党风廉政建设的新高度，把贯彻落实四项制度与创建学习型机关，提高人员素质结合起来;与完善规章制度，提高办事效率结合起来;与加强思想政治工作，营造良好风气结合起来;与落实《政府信息公开条例》，结合起来;与抓好监管工作，促进县域经济又好又快发展结合起来，努力实现政务更加公正透明、作风更加务实创新、责任意识更加强烈、服务更加贴近基层、工作更加具有成效的新格局。
Gz85.com更多 精选总结阅读
县食品药品监督管理局教育培训情况总结
2005年以来，在市局的正确领导下，##县局坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻干部队伍“四化方针”和德才兼备原则，紧紧围绕我县食品药品监管工作的中心任务，以增强法律意识、强化依法行政为目的，切实加强教育培训力度，不断优化干部队伍结构，提高干部队伍素质，机关建设逐步规范化、制度化，现将有关情况总结
一、提高认识，健全组织，切实加强对教育培训工作的组织领导。
根据市局有关会议精神和创建学习型机关，争做学习型干部的要求，县局把教育培训工作列入重要议事议程，召开专门会议对全体干部职工进行动员和部署，研究制定了县局机关工作人员学习计划、“四五”普法教育计划，成立领导小组，组织协调并督导全局人员的学习，广大干部职工充分认识提高理论素质和业务技能的重要性和必要性，对照自身存在的问题和不足，自觉加强学习，积极争做学习型干部，全局上下营造了良好的学习氛围。
二、严格落实培训计划，不断提高干部队伍素质。
根据年初培训工作计划，县局以增强服务意识，规范执法行为为重点，着力提高机关工作人员的综合素质。
1、积极开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。在动员学习阶段，提出了“六学”的做法。一是领导干部带头学。由单位主要领导定期给全体党员作辅导报告、上党课，通过领导带头学，在全局营造起了人人抓学习的浓厚氛围；二是专家辅导学。邀请有关专家教授、给全体党员作专题辅导报告。通过专家辅导学，提高全体党员的政治理论素养；三是结对互助学。以党员联系群众、党组成员联系科室学习的形式，确保先进性教育活动群众晓、党员知、科室明、单位深入开展；四是交流讨论学。在学习动员阶段，要求以党小组为单位召开学习交流讨论不少于3次，主要围绕“入党为什么，入党干什么，党员先进性标准是什么”等进行讨论。在交流讨论中，不断提高了党员的政治素养；五是群众督促学。通过征求群众意见来评判教育活动开展是否扎实有效，然后根据群众提出的意见要求，及时弥补不足。六是个人自己学。在保证每个党员集中学习不少于40个学时的同时，鼓励党员通过书本、网络等多种途径，进行自学，规定每个党员自学时间不得少于60个小时，并要求在自学的基础上，写出心得体会，不少于1万字。
为确保先进性教育学习真正取得效果，县局还严格落实“学习四制”，即“签到制、请假制、抽查制和补课制”，使学习教育不流于形式。通过从书本上学，在工作实践中学，全局上下营造出了深入学习、自觉学习、坚持不懈地学习的良好学习氛围。
2、加强涉药法律法规和有关公共法律的学习，进一步提高执法队伍的整体素质。结合县局工作实际，研究制定相应的学习培训计划，以国务院《纲要》、《行政许可法》、《公务员法》、专业法律法规知识等内容为学习重点，通过个人自学、集中培训、观看音像资料、现场观摩行政案件的审理等有效形式不断强化执法人员依法行政的意识。领导班子成员坚持带头学法、守法、用法，分管领导定期组织召开执法经验交流会，就执法文书的制作和典型案例进行研讨分析，交流办案经验，并对行政复议典型案件进行讲评。县局还定期对全体执法人员的学习、培训情况进行考核，把学习情况与评先树优相结合，并作为年度考核、任职、定级和职务晋升的重要依据，全局上下形成了文明守法、依法行政、规范办案的良好氛围。全体干部职工共完成学习笔记、心得体会683篇、季度法律法规考核成绩全部达到良好以上，执法人员的法律意识明显强化，办案质量和依法行政水平明显提高。
3、积极鼓励干部职工进行在职学历教育。今年，先后选送3名同志参加省市局组织的专业技术培训，并鼓励干部职工进行在职学历教育，建局以来，共有7名同志参加了药学、法律、会计等专业的函授学习，5名同志拿到了本科毕业证，为建设一支素质优良、结构优化、精干高效、富有活力，能够适应不断发展的食品药品监管工作需要的干部职工队伍，奠定了坚实的基础。
4、不断提高县局干部职工的业务能力水平。针对执法人员素质参差不齐，执法经验
相对不足的现状，县局定期组织执法人员对涉药法律法规及药学专业知识、计算机知识进行系统深入的学习，不断提高执法人员的综合素质。同时按照省局的统一要求，积极鼓励全体执法人员大力开展岗位技能学习、药品快检技术培训等活动，基本实现了个个会快检，人人能执法的队伍建设目标。在今年行政执法规范化建设检查中，案卷对照《药品监督管理行政案件质量评价标准》自查得分均在95分以上，今年立案查处的案件结案率达100%，且无一起案件要求听证、复议或提起行政诉讼。5、继续抓好管理相对人的培训。为确保全县人民用药安全，保障全县人民身体健康，县局一直把培训好管理相对人，规范他们的药品经营和使用行为，作为搞好药品监管工作的重要任务来抓。按照市局制定并实施的岗前培训制度，及时组织药品从业人员到市医药技校进行岗位培训。今年5月19日，在县实验中学对管理相对人进行了gsp认证培训。通过培训不断强化了他们守法经营的思想意识，提高了经营管理水平，为今年完成gsp认证任务奠定了良好基础。
三、存在的问题
我们在充分肯定工作成绩的同时，也清醒的看到我们工作中存在的问题和不足，突出表现在以下几个方面：
一是对相关法律、法规、规章的学习掌握不够全面系统，影响了执法监管工作的深入开展。二是机关内部学习制度还亟待健全和完善，执法人员学习的自觉性、主动性还需要进一步提高。三是对《药品管理法》、《药品管理法实施条例》等法律、法规的宣传力度不够，管理相对人守法经营、诚信经营的思想意识有待于进一步提高。
总之，在今年的学习培训工作中，我们不断提高认识，增强干部职工对涉药法律法规和有关公共法规学习主动性、自觉性，干部队伍的业务能力明显提高。下一步工作中，县局将在市局的正确领导下，切实加强教育培训力度，优化干部队伍结构，努力提高干部队伍素质，进一步推动县局机关建设规范化、制度化。
《县食品药品监督管理局教育培训情况总结》来源于。阅读县食品药品监督管理局教育培训情况总结。
食品药品监督管理局工作总结
××年，在自治区食品药品监督管理局和××市委、市政府的正确领导下，我局全体干部职工认真实践“三个代表”重要思想，坚持以科学发展
观为指导，扎实开展保持共产党员先进性教育活动，全面贯彻落实全国、全区食品药品监督管理工作会议精神，坚持“以监督为中心，监、帮
、促相结合”的工作方针，大力加强基础设施建设，继续抓好党风、政风和行业之风建设，努力提高基层队伍执法水平，继续整治和规范药品
、医疗器械市场秩序，推进食品药品诚信体系建设，促进了全市食品药品经济协调、健康、持续发展，确保了全市人民群众的饮食用药安全，
较好地完成了年初自治区局和地方党委、政府提出的各项工作任务，工作取得了一定的成绩。现将全年工作情况总结和明年工作思路汇报如下
：
一、××年整体工作情况
（一）扎实开展保持共产党员先进性教育活动
××年月至月份，我们按照自治区局党组和市保持共产党员先进性教育活动领导小组办公室的部署，认真组织开展了保持共产党员先进性教
育活动。在活动中，我们既按要求完成了“规定动作”，又有“自选动作”。据统计我局共组织上党课、辅导课、形势报告次，集中观看
党员先进事迹电教片部，集中学习时间达小时以上，党员、个人自学时间累计小时以上、学习笔记均达万字以上、心得体会篇以上，局
支部共出版宣传板报期。
在深入基层办好事办实事中，建立了管理相对人联系点个，深入基层和联系点人次，帮助管理相对人解决、认证过程中的困难和
问题一批。在“温暖送灾区，服务在基层”活动中，我局全体党员干部职工全部参加，共为基层群众办实事、好事件；向基层开展献爱心行
动（含挂钩乡镇在内）次；为受灾严重的平南县灾民捐献救灾款·元，衣物件。今年月日，组织全体党员干部职工积极无偿献血
共毫升。
通过开展先进性教育活动，加强了党组和党支部的组织建设，增强了全体党员干部职工为人民服务的宗旨意识，进一步提高了党员干部职工的
创造力、凝聚力和战斗力，提高了党员素质，促进了食品药品监督管理各项工作的开展。
（二）继续抓好党风廉政建设，着力锤炼一支过硬的食品药品监管干部队伍
为了全面提高食品药品监管队伍的整体素质，今年我们紧紧抓住保持共产党员先进性教育活动这一契机，不断加强党风、政风、工作作风建设
，大力加强党风廉政建设，进一步建立健全社会监督机制。我们的工作措施主要是：
一是认真落实党风廉政建设工作责任制，继续实施干部职工廉洁自律风险抵押金责任制，于月日市局名干部职工全部签订了××年度《干
部职工廉洁自律风险抵押金责任书》。
二是按照党中央提出的“八个坚持、八个反对”和“党员领导干部廉洁从政”的规定，开展分局、科室（队）“一把手”述廉、评廉活动，建
立廉政档案，强化廉政监督，防止和杜绝在监管工作中吃、拿、卡、要、刁的不良行为发生。
三是坚持政务公开制度，制作了政务公开和党风廉政建设宣传板报专栏，通过深化政务公开促进党风廉政建设，把腐败遏制在源头上。
四是在管理相对人中聘请名食品药品执法监督员，制订并落实了监督员相应的职责职权，以便实施有效监督。
五是向社会公开举报渠道，开通了一部举报监督电话，在局机关大门设立举报箱，以便广大群众投诉和监督。
六是深入基层和管理相对人征求意见，发放调查表份，并定期请管理相对人召开座谈会征求意见，做到沉下去找意见、请上来提意见、坐下
来听
意见，以便及时发现不良苗头，切实解决个别机关工作人员不廉、不勤、不作为、乱作为等问题。七是认真传达贯彻自治区食品药品监督管理局党风廉政建设工作会议和全市纠风工作会议的精神，将全体干部职工的思想统一到进一步提高执
法能力、构建和谐社会、保持共产党员先进性和促进依法行政上来。
八是严格执行自治区局“八条禁令”，加强学习和宣传，认真组织考试，让“八条禁令”在干部职工中成为一种约束自己的行动指南。截止到
今年月底，我局纪检监察部门未收到有关干部职工违法犯罪和违反自治区局“八条禁令”的举报。
九是编写印发了《××市食品药品监督管理工作手册》和《××市食品药品监督管理办事指南》，实行“一次性告知服务”，增加了行政许可审批
事项如办事内容、办事程序、办事权限、办事时限及收费依据和标准的透明度，为群众办事提供了方便。
（三）高标准，严要求，扎实推进、认证工作
今年，根据自治区局的部署，我局以《中华人民共和国药品管理法》和国家局的相关规定为依据，全面抓好县以下农村药品经营企业认证工
作的前期准备工作和认证工作。
一是在今年⒌月份，精心组织县以下药品经营企业药学技术人员的教育培训和考试，整体提高县以下药品经营企业药学技术人员的索质。据
统计，我市县以下农村药品经营企业从业人员共有人参加了培训，人参加了考试。经考试合格取得一般从业人员上岗证的有人，占参
考人数的，取得药学技术负责人资格的有人，占参考人数的。通过培训和考试，既保证了培训质量，又方便了管理相对人申报
认证，还为企业节约了开支，得到了管理相对人的好评。
二是我局系统干部职工主动放弃休息日，下到各个乡镇开展知识培训，主动对辖区企业逐个进行帮促与指导，为企业解决在实施过程中
遇到的困难与问题。一些同志除了要完成本职工作外，不计较个人得失，利用休息日或是加班加点下乡帮助企业解决认证过程中遇到的难题
，甚至利用私人交通工具帮助解决业务车辆不足等。据统计，我市三区两县市共有县以下药品零售企业家，共有家递交了认证申请及
食品药品监督管理局 工作总结
xx县食品药品监督管理局
二00五年工作总结
二00五年，xx县食品药品监督管理局在省、市局和县委县政府的正确领导下，坚持以“三个代表”的重要思想为指导，树立和落实科学发展观，积极构建和谐社会，紧紧围绕保障人民食品药品安全，促进全县食品医药经济持续协调发展这个目标在执法队伍建设、行风建设、精神文明建设、“两网”建设等方面不断开拓进取，圆满地完成了全年的工作任务和目标。现将一年的工作情况汇报
一、以深入开展先进性教育活动为契机，全面加强领导班子和执法队伍建设
二00五年是深入开展保持共产党员先进性教育的一年，ｘｘ县食品药品监督管理局在县党员先进性教育办公室的领导下，坚持以“三个代表”的重要思想为指导，以建立一支政治合格、业务过硬、作风优良、纪律严明的高素质干部队伍为目标，深入扎实地开展先进性教育活动。以这次活动为动力，我局狠抓了领导班子建设和执法队伍建设，制定了具体的活动实施方案和学习计划。建立了长效地学习机制，局党组成员带头学习，先学一步，学深一步，对照共产党员先进性标准要求，认真总结，写出了两万余字的读书笔记和心得体会，深刻查找自身存在的问题和不足，落实了整改方案和措施。通过这次活动，进一步加强了正确的政绩观、发展观，提高了领导艺术和领导方法，增强了领导班子的凝聚力、战斗力、创造力，进一步强化了民主集中制，完善了领导班子的议事和决策机制。在局党组带领下，全局干部职工亦迸发出满腔热情，以学习促工作，把强烈的事业心、责任感投入到务实高效、开拓创新的工作中来。
二、大力开展规范化建设，全力提升食品药品监管水平
二00五年也是全面贯彻落实规范化建设的一年，药监队伍不仅代表政府形象，同时也代表着法律的尊严，因此，在省、市局大力开展规范化建设的部署和要求下，本年初制订了全局人员学习配档表，组织全体干部职工重新学习了一法两条例、《行政许可法》等相关法律、法规，重点讲解了《药品监督行政处罚程序规定》，并结合执法中出现的新情况、新问题进行了重点指导，要求人手一本笔记，局党组成员分别授课。5—7月份，对全局原有的26项规章制度和各种明白纸、服务指南，进行了全面的整理和完善，进一步明确了执法依据、执法程序、执法流程，执法过程中，要求执法人员严格按程序依法办事、文明执法、热情服务，努力做到使用统一规范的执法用语，正确执法文书书写，提高书写质量。制定了行政检查制度，设专人负责执法文书审核，严把书写质量关，执法中实施的药品抽样、查封扣押、先行登记保存等措施，必须经领导批准后实施，严把越位关，建立了意见箱、效能卡，聘请了协管员、监督员，严把监督关。坚持查处的每一起案件，做到事实清楚、证据确凿充分、法律使用正确、程序规范合法。截止目前，我局未出现一起行政复议和行政诉讼案，亦无违法违纪现象发生。
三、落实区域监管责任制，加大食品药品安全监管力度
为进一步打击假劣药械行为，维护市场正常经营秩序，ｘｘ县局实行食品药品监管责任制。将全县划分为南北两个辖区，由两个稽查队负责，局长与各队长签订了监管责任状，每年两次进行全面大检查。我局共出动执法人员1503人（次），立案21起，结案20起，没收假劣药品165种（次），违法医疗器械56种（次），取缔无证经营户2户。
在加强涉药单位日常监督检查同时，还加强了对药械市场的各项专项检查：
（一）进一步加强麻醉、精神药品的管理。对麻醉药品进行了两次专项大检查，对各使用单位存在的问题下达了警告等处罚决定，并责令限期改正。9月份，又对各单位进行了突击检查，针对存在的问题，专门召开了各单位分管麻醉、精神药品人员会议，共同学习了《麻醉药品、一类精神药品管理规定》和市局下发的48号文，要求各单位严格按规定办事，达不到要求的，停止其麻醉药品的供应。
（二）加强各乡镇卫生院药房药库的管理。要求各乡镇卫生院药库要按GS
p的标准进行管理，对乡镇卫生院药库有关人员进行了培训，并进行了现场指导。（三）大力打击虚假药品、保健食品广告宣传。为进一步整顿药品、保健品广告宣传市场，大力打击含有不科学、无根据的表示功效的断言或保证，或利用专家患者名义和形象作虚假宣传的药品、保健食品的违法广告，我局联合工商、广电等部门共进行了3次大检查，查处虚假药品广告7起，没收虚假宣传品3个品种，监测了36起药品保健品广告。
（四）开展农村食品安全大调查。元月份，在县府组织要求下，食品药品监管局、卫生局、农业局等二十一个部门成立食品药品安全协调委员会，制定了食品药品安全协调责任制和责任追究制。于3、6两个月份，在我局组织协调下，食品药品安全协调委员会各成员对全县食品安全进行了两次大调查，圆满地完成了调查工作。
四、提高认识，加强药品不良反应监测和报告质量
5月份，为使各医疗机构正确认识和对待药品不良反应监测和报告情况，提高其监测和报告质量，在分管局长主持下，召开了药品不良反应监测和报告专题会议，对各乡镇卫生院负责人和县直医疗机构药房负责人讲解了开展药品不良反应的重要意义。会后，全县成立了一个药品不良反应监测站和19个药品不良反应监测点，建立了县、乡、村三级药品不良反应监控网络。8月15日，我局与卫生局联合举办了培训班，重点讲解如何开展药品不良反应监测和报告，及药品不良反应报告表的填写，取得了良好的效果。目前，已上报不良反应9例。
五、全面深化“两网”建设，增强“两网”活力
为保障农村药品有效供给、维护群众健康需要，7月份，在分管县长商县长主持下，召开了加强全县“两网”工作会议。商县长要求与会的各分管卫生的镇（乡）长，充分认识农村“两网”建设的重要性、迫切性，真正把农村“两网”建设当作执政为民的一项德政工程来抓，强调县委县府亦把“两网”建设工作纳入年度工作目标考核，对落实不到位的单位通报批评，并追究其责任。会后，调整了乡镇食品药品协管小组，12个乡镇办事处建立了“食品药品协管站”，各乡镇办事处分管文教卫生的副书记任站长，聘任了118名协管员，811名信息员，协管员、信息员一般由懂医药、懂法律、初中以上文化程度的人员担任。在药品供应网络中，放宽了申办农村药店的主体资格，鼓励农村人员经培训后经营甲、乙类非处方药，使农村药品供应多元化。