年轮流转，时光飞逝，回想起来，在一段时间中，我们会有一些深刻经历了很多 ，自律的人一般会在事情过后，为自己做一份总结，总结的精髓在于客观的查错改错。那么，总结的相关范文要怎么去写呢？下面由小编帮大家编辑的《2015年参加培训学习的总结范文》，相信你能从中找到需要的内容！
中国人最讲究好头好尾，收场圆满。从广东省高校基层党组织负责人培训班上学完归来，我琢磨良久，觉得很有必要写一份学习总结报告，交给学校，也算对此事有个交代和了结。昨天晚上，搞定家务琐事，把女儿安顿之后，打开电脑，伏案写道：
学校党委组织部：
根据广东省委教育工委和学校党委的统一安排，我于XX年11月14日_25日在广东技术师范学院参加了广东省高校基层党组织负责人培训班学习。现将培训学习情况总结报告
一、培训学习总体情况
按照广东省委教育工委的培训计划和部署，本次培训为第四期，分别在广东技术师范学院、中山大学、华南师范大学、广东外语外贸大学四个学校同时开班。其中，广东技术师范学院班承担了全省38所高职院校共计43人的培训工作任务。
本次培训内容安排非常紧凑丰富，上课形式多样。在12天的培训中，省教育厅罗厅长作了《广东教育的形势和任务》、广东技术师范学院党委书记邝邦洪教授作了《加强德学修养 提高管理能力——关于当好一名中层领导干部的思考》、广东技术师范学院院长王乐夫教授作了《现代职业教育发展的理念及实践探索》、教育部思想政治教育司徐艳国处长作了《当前高校党建工作的任务——中国共产党普通高校基层组织工作条例辅导报告》、湖南省教育工委党校校长杨志红作了《毛泽东与中国革命》、广东外语外贸大学党委书记董小麒教授作了《幸福广东：目标、责任和实现路径》、中山大学原校长黄达人作了《高校中层干部的责任、使命和工作艺术》、广东外语艺术职业学院党委书记李曲生作了《高职院校二级党组织的角色定定位与功能发挥》、广东技术师范学院二级党委书记吴丽云作了《如何抓好基层党建工作，做一名合格的总支书记》、华南师范大学党委书记胡社军作了《国外高校发展的对我国高校的启示和借鉴》等报告。此外，主办方还组织参观了湖南韶山毛主席故居并到广东交通职业技术学院进行了考察交流。听课之余，主办方组织了三场讨论。
学习期间，本人十分珍惜学校党委给予的此次学习机会，能够正确处理好工作和学习的关系，摆正了自己作为学员的位置，积极认真参加培训学习。学习中，我作了2万余字的读书笔记，并把这些笔记连同学习心得写进自己的博客和微博中。学习培训期间，我向各位兄弟院校同行介绍了我校国家示范性高职院校建设情况特别是珠宝专业建设、党建工作情况和成效；两次作为小组讨论的召集人，主持组内讨论，并代表所在小组向全班学员汇报讨论情况。此外，我还现场主持了本次培训班联欢晚会，受到了同班学员的好评。
二、主要体会和收获
通过听取报告、考察学习和讨论交流，我个人感觉收获颇丰，启发良多，受益匪浅。主要有以下几个方面：
一是各位领导和专家的报告高屋建瓴，理论联系实际，深入浅出，极大地开拓了我这个基层党组织工作者新兵的视野和眼界，让我了解了基层党建工作面临的新的形势、新挑战和新任务，更加明确了二级学院党组织的定位和书记职责，提高了我的理论水平，为自己开展基层党组织工作指明了方向，提出了切实可行的工作方法，让我有拨云见日、豁然开朗之感。比如，罗厅长提出的“敬畏事业，放低自己”、黄校长提出的“尊重历史、善待同学”、邝书记提出的“以德为行，以学为上”，等等，这些理念和教诲，实乃真知灼见，让我受益无穷。听过这些报告，很大程度上激发了我做好基层党组织工作的热情，增强了我工作的责任感、使命感和自信心，提高了我的育人管理和服务工作水平。从这一点来说，此次出去学习，非常必要，提高很多。
二是高校基层党组织的建设工作任重道远，大有可为。当前，高校党建和思想政治工作面临着新的形势和新挑战。特别是在高职院校的二级学院的党建工作中，由于学生的学制短等客观原因和认识上不到位的主观原因，往往出现党建和思想政治工作“说起来重要、干起来次要，忙起来不要”的尴尬局面。所以，我作为珠宝学院的总支副书记，深感责任重大、任务艰巨。我想，越是工作艰难，越是大有可为，自己一定要从我做起，尽早掌握规律，认真实践、不断探索，创新工作思路和方法，严格、严谨地把这项工作抓起来，抓出成效，以学生为本，以服务为己任，开创珠宝学院党建和思想政治工作的新局面为珠宝学院的改革建设和发展，为学生的成长成才做好保障。
三是尽心服务教学中心，积极参与教学工作，努力换位思考，全力做好行政领导的后勤部长和参谋助手。这实际上是落实高校二级学院党政联席会议制度的核心和关键。要想和行政一把手合拍，必须摆正自己位置，虚心谨慎，加强自己的思想修养，善于学习和领悟行政一把手的工作作风和做事风格，充分尊重行政领导，勤于汇报请示，精于合作、敢于担当，把自己融进团队，把行政一把手的理念和计划执行好、落实好、督办好，做好补台工作，从而以好成绩赢得行政领导的对总支工作的支持配合，形成强有力的班子，从而促进珠宝学院各项工作再上新台阶。
四是凡事都要用心。在我们学习期间，刚感觉有些疲倦的时候，主办方广东技术师范学院便安排我们到湖南进行党史教育和考察；在学习了理论之后，安排我们到兄弟高职院校进行专题交流参观；刚一入校的时候，有针对性地进行了素质拓展训练。还比如，我们的班主任、后勤服务老师老师全程和我们在一起学习交流；学校为我们全程照相录影，随后发给我们一份光碟，记录了我们学习的点点滴滴；学校主要领导两次宴请我们，这些都让我们感到主办方温馨体贴，很人性、很科学，体现了主办方的良苦用心和周到细心。其实，我们作为做学生的教育和服务工作的老师，也同样需要用真心、用爱心，这就是一副灵丹妙药。对学生的所有问题，都要做到把同学当成自己的亲人，当成自己的孩子，当成自己的兄弟姐妹，对他们润物无声，这样一定会事半功倍，起到好的教育效果。
五是取长补短，发挥特色。客观地说，各学校、各院校历史不同、管理模式不同、所以各项党建和思想政治工作各具特色。比如，我们学校相对于老牌中专升格而成的高职院校来说，办学历史不长，受传统观念和陈旧思维束缚少，所以我们的很多做法较为先进。但是，不容否认，别的学校也有很多好的做法值得我们借鉴学习。同时，各学校、各院校也有着大量的共性的东西。这些共性的东西就是规律。通过这一段时间的学习和交流，可以说，本人初步掌握了一些规律。但是俗话说知易行难，真正做起来，还有很多地方需要我们去认真实践、去探索。这样才能开创党建和思想政治工作的新局面。这应该是个长期的、复杂的任务。我想一定要认清形势，看到自己的长处和不足，吸收借鉴别人的好做饭，结合自己的特点，更加扎实地开展好基层党建和思想政治工作。
六是搭建了平台，增强了交流。衷心感谢学校提供此次难得的学习机会，让我通过半个月的学习交流，和大家一起搭建了一个平稳的畅通的交流沟通平台，结交了众多高职院校的同行和朋友，结下了深厚友谊。我们这个班的同学已经约定还会在今后继续加强联系，促进交流，互通有无，取长补短，分享经验，共同把高校党的基层工作进一步做好做实，为打造南方教育高地贡献自己的力量。
特此报告。
珠宝学院参加培训学员：刘文明
XX年12月2日
gz85.COM更多总结编辑推荐
：参加培训学习的总结
最新：参加培训学习的总结
中国人最讲究好头好尾，收场圆满。从广东省高校基层党组织负责人培训班上学完归来，我琢磨良久，觉得很有必要写一份学习总结报告，交给学校，也算对此事有个交代和了结。昨天晚上，搞定家务琐事，把女儿安顿之后，打开电脑，伏案写道：
学校党委组织部：
根据广东省委教育工委和学校党委的统一安排，我于2011年11月14日-25日在广东技术师范学院参加了广东省高校基层党组织负责人培训班学习。现将培训学习情况总结报告如下：
一、培训学习总体情况
按照广东省委教育工委的培训计划和部署，本次培训为第四期，分别在广东技术师范学院、中山大学、华南师范大学、广东外语外贸大学四个学校同时开班。其中，广东技术师范学院班承担了全省38所高职院校共计43人的培训工作任务。
本次培训内容安排非常紧凑丰富，上课形式多样。在12天的培训中，省教育厅罗厅长作了《广东教育的形势和任务》、广东技术师范学院党委书记邝邦洪教授作了《加强德学修养 提高管理能力——关于当好一名中层领导干部的思考》、广东技术师范学院院长王乐夫教授作了《现代职业教育发展的理念及实践探索》、教育部思想政治教育司徐艳国处长作了《当前高校党建工作的任务——中国*普通高校基层组织工作条例辅导报告》、湖南省教育工委党校校长杨志红作了《*与中国革命》、广东外语外贸大学党委书记董小麒教授作了《幸福广东：目标、责任和实现路径》、中山大学原校长黄达人作了《高校中层干部的责任、使命和工作艺术》、广东外语艺术职业学院党委书记李曲生作了《高职院校二级党组织的角色定定位与功能发挥》、广东技术师范学院二级党委书记吴丽云作了《如何抓好基层党建工作，做一名合格的总支书记》、华南师范大学党委书记胡社军作了《国外高校发展的对我国高校的启示和借鉴》等报告。此外，主办方还组织参观了湖南韶山毛主席故居并到广东交通职业技术学院进行了考察交流。听课之余，主办方组织了三场讨论。
学习期间，本人十分珍惜学校党委给予的此次学习机会，能够正确处理好工作和学习的关系，摆正了自己作为学员的位置，积极认真参加培训学习。学习中，我作了2万余字的读书笔记，并把这些笔记连同学习心得写进自己的博客和微博中。学习培训期间，我向各位兄弟院校同行介绍了我校国家示范性高职院校建设情况特别是珠宝专业建设、党建工作情况和成效；两次作为小组讨论的召集人，主持组内讨论，并代表所在小组向全班学员汇报讨论情况。此外，我还现场主持了本次培训班联欢晚会，受到了同班学员的好评。
二、主要体会和收获
通过听取报告、考察学习和讨论交流，我个人感觉收获颇丰，启发良多，受益匪浅。主要有以下几个方面：
一是各位领导和专家的报告高屋建瓴，理论联系实际，深入浅出，极大地开拓了我这个基层党组织工作者新兵的视野和眼界，让我了解了基层党建工作面临的新的形势、新挑战和新任务，更加明确了二级学院党组织的定位和书记职责，提高了我的理论水平，为自己开展基层党组织工作指明了方向，提出了切实可行的工作方法，让我有拨云见日、豁然开朗之感。比如，罗厅长提出的“敬畏事业，放低自己”、黄校长提出的“尊重历史、善待同学”、邝书记提出的“以德为行，以学为上”，等等，这些理念和教诲，实乃真知灼见，让我受益无穷。听过这些报告，很大程度上激发了我做好基层党组织工作的热情，增强了我工作的责任感、使命感和自信心，提高了我的育人管理和服务工作水平。从这一点来说，此次出去学习，非常必要，提高很多。
二是高校基层党组织的建设工作任重道远，大有可为。当前，高校党建和思想政治工作面临着新的形势和新挑战。特别是在高职院校的二级学院的党建工作中，由于学生的学制短等客观原因和认识上不到位的主观原因，往往出现党建和思想政治工作“说起来重要、干起来次要，忙起来不要”的尴尬局面。所以，我作为珠宝学院的总支副书记，深感责任重大、任务艰巨。我想，越是工作艰难，越是大有可为，自己一定要从我做起，尽早掌握规律，认真实践、不断探索，创新工作思路和方法，严格、严谨地把这项工作抓起来，抓出成效，以学生为本，以服务为己任，开创珠宝学院党建和思想政治工作的新局面为珠宝学院的改革建设和发展，为学生的成长成才做好保障。
三是尽心服务教学中心，积极参与教学工作，努力换位思考，全力做好行政领导的后勤部长和参谋助手。这实际上是落实高校二级学院党政联席会议制度的核心和关键。要想和行政一把手合拍，必须摆正自己位置，虚心谨慎，加强自己的思想修养，善于学习和领悟行政一把手的工作作风和做事风格，充分尊重行政领导，勤于汇报请示，精于合作、敢于担当，把自己融进团队，把行政一把手的理念和计划执行好、落实好、督办好，做好补台工作，从而以好成绩赢得行政领导的对总支工作的支持配合，形成强有力的班子，从而促进珠宝学院各项工作再上新台阶。
四是凡事都要用心。在我们学习期间，刚感觉有些疲倦的时候，主办方广东技术师范学院便安排我们到湖南进行党史教育和考察；在学习了理论之后，安排我们到兄弟高职院校进行专题交流参观；刚一入校的时候，有针对性地进行了素质拓展训练。还比如，我们的班主任、后勤服务老师老师全程和我们在一起学习交流；学校为我们全程照相录影，随后发给我们一份光碟，记录了我们学习的点点滴滴；学校主要领导两次宴请我们，这些都让我们感到主办方温馨体贴，很人性、很科学，体现了主办方的良苦用心和周到细心。其实，我们作为做学生的教育和服务工作的老师，也同样需要用真心、用爱心，这就是一副灵丹妙药。对学生的所有问题，都要做到把同学当成自己的亲人，当成自己的孩子，当成自己的兄弟姐妹，对他们润物无声，这样一定会事半功倍，起到好的教育效果。
五是取长补短，发挥特色。客观地说，各学校、各院校历史不同、管理模式不同、所以各项党建和思想政治工作各具特色。比如，我们学校相对于老牌中专升格而成的高职院校来说，办学历史不长，受传统观念和陈旧思维束缚少，所以我们的很多做法较为先进。但是，不容否认，别的学校也有很多好的做法值得我们借鉴学习。同时，各学校、各院校也有着大量的共性的东西。这些共性的东西就是规律。通过这一段时间的学习和交流，可以说，本人初步掌握了一些规律。但是俗话说知易行难，真正做起来，还有很多地方需要我们去认真实践、去探索。这样才能开创党建和思想政治工作的新局面。这应该是个长期的、复杂的任务。我想一定要认清形势，看到自己的长处和不足，吸收借鉴别人的好做饭，结合自己的特点，更加扎实地开展好基层党建和思想政治工作。
六是搭建了平台，增强了交流。衷心感谢学校提供此次难得的学习机会，让我通过半个月的学习交流，和大家一起搭建了一个平稳的畅通的交流沟通平台，结交了众多高职院校的同行和朋友，结下了深厚友谊。我们这个班的同学已经约定还会在今后继续加强联系，促进交流，互通有无，取长补短，分享经验，共同把高校党的基层工作进一步做好做实，为打造南方教育高地贡献自己的力量。
特此报告。
珠宝学院参加培训学员：刘文明
2012年5月2日
2016年教师参加培训学习总结范文
这次培训即将结束，课程涉及到小学数学的教学设计、提问和反思、组织互动交流、测试命题、小学生的空间观念等方面。每个主讲人都是精挑细选的教坛精英，分别在各个方面讲授了教师应具备的各种能力和修养，其中有很多是肺腑之言和经验之谈，使我从中认识到自己的不足之处，非常有利于自己的成长，从中我受益匪浅。
反思这次培训学习，我的感受主要是以下两方面
一、更新教育观念，增强责任心
培训过后，我对教师的概念和职责又有了更深层面的理解。教师不能抱着传统的教学观念，两耳不闻窗外事，一心只教圣贤书。在教学过程中，我们应融合学校的办学目标，办学理念，打造我们自己的毕业生品牌特色，在潜移默化中，提高学生的素质水平。同时我们在专业工作中，又要做到尽职、尽责、尽心，随时借鉴新的教学方法为我所用，做到它山之石可以攻玉。力求我们的毕业生不仅具备过硬的专业知识和技能，而且具备特别能吃苦，特别能忍耐，特别能拼搏，特别能奉献，特别能合作五种优秀品质。
二、注重备课过程，关注学生体验，提高课堂效果。
课堂是我们教师的主阵地。在重过程，重体验，重探究的理念指导下，如何改进课堂，提高教学效率，是我们每个老师都在思考与探索的。聆听了报告后，更让我明确了进行课堂改革的必要性。特别是在课堂教学过程中注重增强师生互动与情感交流。备课时，我们应该摒弃传统备课中那种单维的、严密的、封闭的、主观的线性教学设计，而努力追求一种多维的、灵活的、开放的、动态的弹性预设，充分考虑学生的学习需求。讲课时，教师自己首先投入激情，才能调动学生的激情，才能引导学生主动参与课堂讨论，主动思考问题。
总之，通过这次培训，我的收获很多，同时也感到责任很大。我深刻认识到：教师是教学活动的指导者，也是教学方法的探索者，更是教育活动的创造者。只有不断超越自我，才能实现自身持续发展，才能适应高职教育的要求。我们将继续努力提高自身素质，探寻课堂改革的新方法。
远程教育培训这种学习方式我很喜欢，因为在学习的过程中我充实了自己，也更加了解了我们这个学习共同体，我发现我的工作伙伴、学习伙伴真好。说起远程网络教育，我不是第一次接触，但这次学习印象是最深的。...
通过这几天的业务学习，受益匪浅，感受颇多。现将自己的感受总结一、教师必须具备职业道德。作为教师，我们除了要具备相关的专业技能以外，还必须具备相关的职业道德。
这次我校政治学习一改过去由领导主讲，改为由学校教师中学政、史专业毕业的老师主讲学习内容。这种学习既给广大职工进行了讲解又促进了主讲者主动学习积极探索的能力。下面就参加这次集体学习谈谈自己的体会。
首先，我谈谈学习期间对党的进一步的认识。从中学开始，在思想政治课和历史课上，我就学习了关于我党诞生发展的历史，研习了我党在不同时期的方针政策。通过这次党课培训学习，我对党有了更系统的更进一步的认识。
xxxxx指出，作风建设永远在路上，各级领导干部都要既严以修身、严以用权、严以律已，又要谋事要实、创业要实、做人要实。第二批党的群众路线教育实践活动开展以来，按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的要求，本着对党、对社会、对人...
我乡这学年开展学习师德师风以来，在县教育局，教育办领导的重视下，在全体教师的共同努力下，狠抓师德师风建设，认真召开教师个人自查自纠民主生活会，采取形式多样，内容丰富的宣传教育活动，针对存在的问题及时进行了整改，师德师风明...
我乡这学年开展学习师德师风以来，在县教育局，教育办领导的重视下，在全体教师的共同努力下，狠抓师德师风建设，认真召开教师个人自查自纠民主生活会，采取形式多样，内容丰富的宣传教育活动，针对存在的问题及时进行了整改，师德师风明...
在这个学期，我上了《应用文写作》课程后，有了许多的收获。我们学习了各种应用文写作的写作方法和写作格式。像是报告.请示.计划.总结等一些常用文体的写法。
2015年参加煤监分局培训班学习体会
坚持依法治矿 预防事故发生
此次由四川煤矿安全监察局川西分局举办的培训班使我受益匪浅，感触颇深。此次培训不仅提高和巩固了我经营管理方面的政策水平，更加增进和提高了我在依法治矿方面的法律意识，使我在吸取事故教训的同时，煤矿专业技术知识得到了升华和提高。通过学习，我更加深刻的认识到作为煤矿行政负责人的职责和肩负的重任，必须切实深入基层和一线，充分认识到煤矿安全生产工作的重要性，规范和约束职工的操作行为的必要性；通过学习，使我在矿井重大安全隐患的认定上，在生产安全事故的汇报及调查处理上，有了更加详细的认识和理解，对事故的预防和防治，特别是对顶板、机运、通风、瓦斯煤尘爆炸及水害事故的预防和防治能力得到增强；通过学习，使我深层次地学习和掌握了四川煤矿安全管理标准，同时在事故案例分析上有了更加深入透彻的理解，矿井安全生产和依法治矿知识得到了长足的增进和提高。总的来说，此次学习使的能力和水平从不同的角度和层次得到了丰富和完善，知识结构得到了更新和优化，业务能力和管理水平进一步得到增强和升华。
我矿是一个有着40余年的老矿井，存在着点多、面广、战线长的特点，人员结构也颇为复杂，思想素质和技能水平不尽相同，人员异动变化较大，技术力量相对薄弱，职工操作行为不规范，侥幸思想仍然存在，导致了习惯性违章、事故时有发生，这些都为我们推动安全生产管理工作台阶提出了新的、更高的要求。安全责任重于泰山，安全工作任重道远，在安全生产管理中，为确保安全生产，严把事故预防和防治关，我们结合矿井实际情况，进行了努力探索和创新发展，扎实有效地开展了各方面保障工作，坚决杜绝安全事故的发生。
一、深入贯彻执行国家有关安全生产法律法规，探索、创新安全管理方法和思路。在国家安全生产大政方针的指导下，我们根据国务院第446号令和国家七部委的指导意见，积极团结以上事故的发生，因地制宜地结合川西分局、川煤集团及达竹公司的指示和要求严把安全生产现场关，以求真务实的工作作风，开拓进取的精神、真抓实干的举措，不断领会和获悉安全生产法律法规政策，改革和创新管理模式和方法，以改革发展的春风和浪潮，以坚定不移抓安全管理的态度，以坚决遏制矿井安全生产事故的发生和再生的决心和毅力，严格执行安全生产规章制度，保障矿井安全生产的顺利进行，将事故消灭在萌芽状态。
二、强化安全生产制度建设，增强组织领导。矿党政坚持以人为本的管理理念，注重人性化管理，通过结合故井实际情况，我们相继制订和完善了反违章管理、安全质量标准化、机关科室包队等安全生产管理制度，层层签订安全责任状，严格坚持三不生产和四到位的原则组织和指挥生产，并根据不同时期、阶段，充分发挥矿领导包片、各专业线、科室管理人员包队的安全管理作用，从而激发了队班自主管理的积极性、主动性，确保现场重难点和薄弱环节的安全管理不失控。我们不通过制度《金刚煤矿夜间查岗补充规定》及《金刚煤矿安全生产隐患排查治理办法补充规定》等安全管理制度，开展全矿性的阶段安全生产竞赛活动，进一步健全和完善了管理体系，推动矿井安全生产的组织及制度建设，遏制了事故生长的时间和空间。
三、广泛深入地开展安全宣传教育活动，提高全员安全意识。我们充分利用周二、五的安全学习日、班前会，向职工宣讲党和国家的安全生产方针、政策、法律法规、集团公司及矿的安全管理文件及典型事故安全等内容，营造良好的安全文化氛围，不断增强职工的安全意识，搞好自主保安和互助保安工作；同时，我们还编制发放了安全事故案案例《警醒》及《防三违知识读本》等学习套餐，在基层各连队中开展讲述事故案例、背诵违章行为的活动，以身边发生的典型事故案例言传身教，以丰富的活动载体营造出浓厚的安全文化氛围，在潜移默化中，职工群众的安全生产意识得到提高。不仅如此，我们还创新了安全宣传教育模式和方法，以广播上有声，电视上有形，通过深入广泛的安全教育宣传，在矿区形成人人讲安全、个个重安全的氛围，使职工从我要安全向我会安全、我能安全的思想转变，从而使自主保安成为职工的自觉行为。
四、深化职工教育培训工作，提高职工技能操作水平。通过设立专门的培训机构，成立三级教育培训教学点，创新和改革安全教育培训模式，并将每26日确定为班组长培训日，由培训中心统筹安排，组织职工认真学习煤矿三大规程、安全质量标准化标准及附加考核条款，通过以集中培训、分散培训和送外选培相结合的方式，提高职工、班组长及队干的业务技能和操作水平，强化全员安全意识教育和操作技能培训，增强职工应和应会和能力，全面普及职工安全生产意识的提高。同时，我们还建立职工档案，重点强化安全意识教育和特殊工种的上岗培训力度，始终如一地坚持特殊工种持证上岗管理。我们通过举办安全知识竞赛、打擂比武等活动以及技师评聘等方式，职工现场操作水平、自主保安互助保安意识逐日提升。《金刚煤矿职工培训五年规划》、《金刚煤矿二oo七年管理人员培训计划》的制定，生产作业人员安全教育和安全生产法律法规知识等培训，为强化职工安全意识，增强职工预防和防治事故的能力，提高职工自主和互助保安提供丰富的理论依据和知识源泉。
五、以科技发展为龙头，提高矿井安全装备水平。科学技术是第一生产力，我们常怀他山之石可以攻玉的理念，通过外出考察学习，不断引进新技术、新工艺、新设备，努力提高矿井机械化水平，武装和提高企业的装备水平，着力改善安全生产环境，切实推广和运用机械化采煤和机械化掘进，做到减头减面不减产量，为企业的生产发展提供安全保障，促进矿井向本质安全型转化。在推广运用锚网支护掘进步，促进了矿井安全生产管理方面水平的提高，采煤机组的改进与更新，我们成功的使用了创煤机、爬底式以及375型等采煤机组，3115综采液压支架引进和试采将进一步增强矿井安全生产系数，311采区上综掘机的前期考察论证工作进展顺利，矿井机械化水平的提高，加之完善矿井安全监控系统，将极大地降低或减少了事故隐患的发生，为我矿实现安全生产长治久安打下基础，从而在一定程度上遏制了事故的发生。
六、狠抓矿井质量标准化工作，夯实安全管理基础。煤矿工程质量事关安全生产，是安全生产管理的一项基础性工作，对质量标准化工作，我们常年坚持高标痊、严要求来激励和约束自己，突出一通三防、顶板及机运质量标准化管理，定期不定期由通风科、生产科、机运科牵头组织的矿井一通三防、顶板及矿井机电运输专项检查；提高工作质量工程质量、产品质量，减少事故隐患，通过补充和完善质量标准化相关制度在全矿范围内开展了质量标准化交叉互检，并严格控制按照集团公司质量标准化考核标准《生产矿井安全质量标准化考核办法》及附加考核严格衽奖头罚尾，极大的促进了各个基层连队狠抓质量标准化的积极性和主动性，改善职工井下作业环境，为遏制事故的发生创造了条件。基层各队以严格执行三大规程及安全质量标准化标准、减少三违，及时发现和处理生产现场中的各类隐患为着力点，及时向调度室、安监处等有关部门汇报各种问题，以便及时采取针对性措施解决。通过以深入基层培训指导为重点，以考核奖惩为激励机制，扎实有效地执行工程质量互检制度，矿井质量标准化在省煤监局、川西分局、川煤集团和集团公司交叉检查中保持了较高水平。
七、狠抓隐患排查整改和违章治理，消除诱发事故的根源。我们坚持隐患排查整改五落实的原则下，狠抓事故隐患排查和分级管理工作，狠反三违，刹事故，以严格执行矿《事故隐患排查整改管理办法》的规定，确保隐患整改到位。罗们通过定期或不定期安全检查，以隐患首检负责制、层导落实责任，使隐患的排查治理在管理上形成闭合，确保了隐患排查质量。同时将反三违重点放在反严重违章和习惯性违章上，加强事故隐患排查和三违治理，认真执行矿《事故隐患排查整改管理办法》和《反违章管理办法》，严格控制隐患和违章事例的产生，把事故消灭在萌芽状态，现场隐患和违章行为得到了有效遏制。
八、加强安全管理作风督查，狠抓干部管理作风建设。各级领导和管理人员要必须深入现场、深入基层、深入一线，切实转变安全管理工作作风，靠前指挥、关口前移，严格执行安全责任追究制度，严厉打击和查处管理人员作风漂浮的行为和现象。与此同时，要求各包队科室、业务部门及专业线及时发现、协助、指导、督促各基层队解决生产过程中出现的各种问题（含技术难题及各种隐患），以此作为探入现场的出发点和落脚点，现场值班队干严格执行一班三调及三.八跟班制度，充分发挥和调动队、班两级管理人员现场管理的主动性和积极性，及时发现、处理现场隐患，切实有效地为基层队创造一个安全生产的良好环境。我们通过制定《金刚煤矿安全检查制度》、《金刚煤矿夜间查岗补充制定》等保障制度，积极组织节假日、夜间以及交接班等薄弱时段的查岗活动，突出检查重、难点，全面覆盖所有采区及其边远地点，切实抓好特殊时段、薄弱环节的安全管理工作，将事故隐患消灭在萌芽状态。
九、强化地面安全和火工产品的安全管理工作，严格加强地面厂点、划转单位所辖区域内的安全管理，我们每月通过由相关领导和部门组织的大型检查，切实有效的对边坡、危房、涵洞、民用电安全、地面消防、避雷设施、接地保护、高层建筑、危化物品管理、专项工程质量检查，防止意外事故发生。同时，积极组织开展驾驶人员和押运人员道路交通安全法律法规教育学习培训，杜绝重大交通事故发生。严格炸药雷管的运输管理，火工产品的全程检查，杜绝火工产品的流失，强化看守和检身工职责，严防在火工产品方面出现差错，防止事故的发生。
十、建立健全管理机制和体第，充分发挥团队、组织精诚团结、齐抓共管的效能。以团队管理监管作用，建立了党组织保安全管理机制，能过签订职工家属保安全协议，家属常吹枕边风，党、政、工、团适时开展各类安全检查活动等，切实有效的发挥出矿党、政、工、团齐抓共管的效能和事故的发生提供了坚实的基础和保障。