精神永存作文

精气神是体现党员的形象的一个方面，那么在这方面常见的问题又有什么呢?下面就随小编一起去阅读精气神方面存在的问题，相信能带给大家启发。

第一篇：精气神方面存在的问题

一、党员干部精气神的重要性

人们常说：天有三宝日月星，地有三宝水火风，人有三宝精气神。精气神指的是人的精神状态，是人们思想和行为的综合反映，是迎接挑战、开拓进取的动力源泉和精神支柱。

人是要有一点精神的，人一旦有了激扬的精气神，就有了一股劲，有了这股劲，就敢去探索、去创新;有了这股劲，就有了面对困难的勇气和力量，就能够满怀激情地去开拓进取和努力拼搏，做出令人满意的成绩。良好的精气神是做好一切工作的前提和动力。有了良好的精气神，就能敏锐地抓住和用好时机，有效地克服前进中的困难，化压力为动力，变挑战为机遇，工作和事业就充满干劲。反之，如果没有良好的精气神，就会萎靡不振、情绪低落，工作就不可能有起色，甚至会形成一种无形的阻力，再好的条件、再强的实力，也只会与机会失之交臂，与成功擦肩而过。

党员干部的精气神是党员队伍的精神面貌、气度状态、风采形象的集中体现，它关系到民心所向和党的事业兴衰，是党员干部做事创业的精神动力，是社会兴旺发达的源泉。当前我们既面临跨越发展的大好机遇，又面临转型升级的严峻挑战，无论是抓住机遇还是应对挑战，都需要广大党员干部进一步提振精气神，保持昂扬向上、奋发有为、永不懈怠的精神状态。

二、党员干部精气神现状与存在的问题

在党的事业发展进程中，我们党培养了一大批精气神十足的党员干部，他们有坚定

的理想信念，以为人民服务为宗旨，以民族复兴为己任，把国家和民族的最高利益与自己的追求紧密地联系在一起;他们有昂扬向上的工作激情、奋发有为的工作状态、敢于创新的工作作风，有追求卓越、事竞一流的勇气和决心，有箭在弦上的紧迫感和危机意识，有时不我待、只争朝夕的拼搏精神，更有坚持不懈、吃苦耐劳的意志和品格，敢于担当、敢于碰硬、敢于创新，能够用抓铁有痕、踏石留印的气魄真抓实干;他们充满干事创业的激情能够以咬定青山不放松，任尔东西南北风的执着和韧劲攻坚克难。

但是，在如今价值多元化的社会，人心浮躁，在党员干部队伍中也一定程度上存在着信仰缺失现象。现实中有那么一些干部，总提不起精气神来，理想淡化、党性不强、信念动摇，状态欠佳、萎靡不振、懒散松懈、庸庸碌碌、害怕吃苦、贪图安逸，谋待遇多、挑担子少，讲享受多、担责任少，工

雷锋这个名字相信没有人不知道，雷锋虽然走了，但他的事迹深入人心，留给我们的雷锋精神滋养着一代代中华儿女的心灵。下面工作总结之家的小编整理了雷锋精神永不过时学习语，希望会有用的上的地方。

1、无论时代如何变迁，雷锋精神永不过时。

2、雷锋是时代的楷模，雷锋精神是永恒的。实现中华民族伟大复兴，需要更多时代楷模。我们既要学习雷锋的精神，也要学习雷锋的做法，把崇高理想信念和道德品质追求转化为具体行动，体现在平凡的工作生活中，作出自己应有的贡献，把雷锋精神代代传承下去。

3、让学雷锋活动融入日常、化作经常，让雷锋精神在新时代绽放更加璀璨的光芒。

4、雷锋精神，人人可学；奉献爱心，处处可为。积小善为大善，善莫大焉。当有人需要帮助时，大家搭把手、出份力，社会将变得更加美好。我国工人阶级应该为全社会学雷锋、树新风作出榜样，让学习雷锋精神在祖国大地蔚然成风。

5、希望广大志愿者、志愿服务组织、志愿服务工作者立足新时代、展现新作为，弘扬奉献、友爱、互助、进步的志愿精神，继续以实际行动书写新时代的雷锋故事。

6、新征程上，要深刻把握雷锋精神的时代内涵，更好发挥党员、干部模范带头作用，加强志愿服务保障和支持，不断发展壮大学雷锋志愿服务队伍，让学雷锋在人民群众特别是青少年中蔚然成风，让学雷锋活动融入日常、化作经常，让雷锋精神在新时代绽放更加璀璨的光芒，为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴凝聚强大力量。

7、见贤思齐，把雷锋精神代代传承下去。

8、雷锋精神是永恒的，是社会主义核心价值观的生动体现。你们要做雷锋精神的种子，把雷锋精神广播在祖国大地上。

9、要倡导社会文明新风，带头学雷锋，积极参加志愿服务，主动承担社会责任，热诚关爱他人，多做扶贫济困、扶弱助残的实事好事，以实际行动促进社会进步。

10、希望你们努力践行社会主义核心价值观，积极向上向善，从“赠人玫瑰、手有余香”中感受善的力量，以实际行动书写新时代的雷锋故事，为实现中国梦有一分热发一分光。

11、我们要见贤思齐，把雷锋精神代代传承下去。学习雷锋精神，就要把崇高的理想信念和道德品质追求融入日常的工作生活，在自己岗位上做一颗永不生锈的螺丝钉。

精神状态方面存在的问题直接影响着工作状态，那么我们应该怎么正视这些问题呢?下面精神状态方面存在的问题是小编为大家带来的，希望对大家有所帮助。

篇一：精神状态方面存在的问题

党的作风事关党的形象与人心向背。我们党历来把作风建设放在党的建设的重要位置。历史上，毛泽东与黄炎培曾有段著名的关于周期律的对话，列举了政党长期执政所面临的三种危险：政怠宦成、人亡政息、求荣取辱。从我们党的发展现状来看，这三种危险依然或轻或重地存在。精神懈怠、不思进取、官僚主义、腐败问题，就是政怠宦成;一些领导干部独断专行，以个人能力、作风影响一个地方发展，就容易导致人亡政息;违反客观规律、违反人民意愿的政绩工程、面子工程，即是求荣取辱。一些基层党员干部认为，作风问题主要是四风问题、腐败问题，是领导干部的事，自己平时工作即使有点小懒、小散，也无关痛痒、不值一提。其实，小懒、小散等精神状态问题，由于其根源性、隐蔽性、传染性等特征，已经严重影响了相当一部分党员干部的思想观念、工作作风和工作能力，其危害并不亚于四风问题、腐败问题，已经成为当前党员干部队伍建设中亟待解决的突出问题。本文试图通过对基层党员干部队伍精神状态问题的研究分析，找出其表现形式，深挖其产生原因，并提出针对性的解决措施。

一、基层党员干部队伍精神状态问题主要表现

基层党员干部队伍精神状态问题说到底就是精神懈怠问题。从狭义上来说，是指思想意识松懈、麻木乃至颓废，并间接通过一定的行动、语言等途径表现出来的一种精神亚健康状态。从广义上来说，不仅体现在思想层面的懈怠，还体现为工作层面、作风层面的懈怠。其主要表现为以下四个方面：

1、党性弱化，宗旨观念淡化。表现为：理想信念动摇，对共产主义信仰不坚定，对中国特色社会主义缺乏信心;政治素养缺乏，拿自己当普通群众对待，喜欢与普通群众比较，与党的先进性要求相差甚远;宗旨观念淡化，先锋模范作用不明显，把为人民服务的宗旨当成空洞的口号;对触及自身利益的政策措施不是按照上级要求，千方百计克服困难、排除阻力去贯彻落实，而是心存抵触，甚至搞上有政策、下有对策。

2、作风散漫，自律意识不强。表现为：做事不积极，精神萎靡不振，应付敷衍，效能低下;工作不务实，作风漂浮，善于做表面文章、搞形式主义，不愿深入基层、深入一线;服务意识、责任意识缺乏，对群众反映的问题无动于衷、冷硬横推，门难进、脸难看、话难听、事难办的衙门习气仍

人的每一步行动都在书写自己的历史。在面对即将到来的演讲时，我们可以将自己的演讲内容进行一个梳理检查。写好演讲稿才能吸引更多的听众，究竟如何才能写好一篇优秀的演讲稿呢？以下是小编为大家精心整理的“[荐]五四精神永传承演讲稿(5篇)”，相信您能找到对自己有用的内容。

今年是“五四运动”98周年,也是中国共产主义青年团成立95周年。为继承和弘扬“五四运动”的光荣传统,展示我市青年奋发进取的精神风貌,5月4日上午,共青团乳山市委在威海机械工程高级技工学校举行“青春迈步成才路,不忘初心跟党走”主题活动。

活动中,我市400余名党员、团员、少先队员代表集体观看了“五四运动”爱国教育宣传片。宣传片再现了98年前“五四”运动中,热血青年为寻求救国之路慷慨陈词、奋勇抗击帝国主义和军阀统治的历史,引起了现场党团队员的共鸣。在接下来的青少年风采展示环节,黄山路学校少先队员们现场演绎了社会主义核心价值观系列内容,其中的《文明歌》和《自由歌》表演集中展示了当代青年朝气蓬勃、奋发向上的良好精神风貌,传递了自由文明的时代精神,赢得了阵阵掌声。

随后,二实小少先队员代表、威海技校团员代表、我市青年党员代表分别面对鲜艳的少先队旗、共青团旗、党旗,举起右拳,重温了入队、入团、入党誓词,用嘹亮的《中国少年先锋队队歌》《中国共青团团歌》《中华人民共和国国歌》表达了爱国热情。

为了让现场观众感受当代青年崇义友善、奋发有为的精神,团市委特地安排了优秀青年交流发言环节,威海市美德少年称号获得者李佳美讲述了自己和家人长期坚持做志愿者、关爱空巢老人的故事,红十字会工作人员隋海龙讲述了“齐鲁最美青年”王梓宁跨越千里捐献造血干细胞的事迹、“青年五四奖章”获得者邢飞现场分享了维和队员们坚守信仰、用青春点亮生命的事迹。活动结束后,在场的党团队员们纷纷表示,一定会以先进为榜样,以楷模为力量,跟随他们的脚步一起为我市发展添砖加瓦,展现青年人的时代风采。

尊敬的各位老师，亲爱的同学们：

大家好，我演讲的题目是《传承五四精神，放飞青春梦想》。

“我们是五月的花海，用青春拥抱时代；我们是初升的太阳，用生命点燃未来。“五四”的火炬，唤起了民族的觉醒。壮丽的事业，激励着我们继往开来。光荣啊！中国共青团，光荣啊！中国共青团，母亲用共产主义为我们命名，我们开创