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路政月度工作总结

发布时间: 2019.09.21

路政股工作总结。

随着时间一天天过去,一眨眼这一阶段的工作已经落下帷幕,我们需要动笔写自己的工作总结。总结经验教训,使以后的工作少走弯路,多出成果,您是实习生,不知道怎么写转正的工作总结吗?请您阅读小编辑为您编辑整理的《路政股工作总结》,仅供参考,希望能为您提供参考!

路政股工作总结

路政股20xx工作总结

路政股二0xx年工作总结

半年来,路政股在上级和段领导的正确领导及全力支持下,根据分局《二0xx年路政管理工作要点》和我段《关于做好20xx年路政工作的几点意见》的要求,路政股全体人员鼓足干劲,以“三个代表”的重要思想为指针,结合工作实际,着重抓好了以下六个方面的工作:
一、狠抓队伍建设,努力建设一支高素质的路政队伍
以“三项制度”改革的锐利武器,优化了路政队伍结构。通过全区公开竞聘路政股长,以及我段公开竞聘路政员,我段路政队伍有了很大改变,表现在路政员文化素质普遍提高,路政员3人都达高中(中专)以上文化程度,股长已参加党校大专班学习,另2人已报考南方冶院法律大专班,通过竞争,增强了路政队伍的紧迫感、使命感、责任感,尤其加强了自身的学习。
二、在“文明”和“服务”上做好文章
路政队伍是公路行业的“窗口”,如何擦亮“窗口”,大家动了不少脑筋。全体路政员至始至终坚持“文明执法、热情服务”的宗旨,在平时的工作中,不断加强学习,不断提高执法水平。如结合实际,对典型案例进行深入的分析。又如,半年来,路政人员从未发生与群众的口角及冲突,做到骂不还口,耐心地对群众进行说教,可谓不厌其烦。如在上三线10KM 350m处,由于当地一村民建房,限于交通条件,长期占道堆放建筑材料,路政人员多次找到该村民,帮其出主意,最后终于使其建筑材料另行堆放好,确保了该路段的安全畅通。
三、狠抓路政队伍的执法水平
路政队伍执法水平的高低,直接影响路政工作效率和路政队伍形象,我段路政股经常开展“路政学南丰”的活动,还向其他兄弟段先进路政大队学习、取经,加强了与公安、法院等部门的联系,与经验丰富的律师保持密切联系,虚心向他们学习,通过扬长避短的学习,路政队伍执法水平有了很大提高。
四、不断强化管理手段
对重点、难点治理的路段,如圩镇,联合当地乡镇政府,以及城管、土地、公安等部门,进行重点治理,如五月份,路政股与黄埠乡政府联合行动,对黄埠圩镇进行了一次全面彻底整治,并在道路两旁建立绿化带,有效根治了占路为市现象的发生。通过积极主动争取地方政府和有关部门的支持配合,形成了多面出击,综合治理的工作格局。
五、管理范围不断拓展
半年来,共处理各种违章建筑342m2/处,乱堆乱放340m2/111处和损坏公路设施案件3起,挽回经济损失0.6万元,不仅维护了路产路权,与此同时,还协助各队加强对路容路貌的整治工作,还协助油路工地处理其他事务,将路政管理辐射到公路建养的全过程。
六、树公路良好形象,树行业新风
我段路政股严格坚持依法办事,按程序办事,正确运用有关法律、法规,坚决制止公路“三乱”现象的发生。今年,开展了创市级“青年文明号”活动,向社会推出“有困难、找路政”的活动。上半年巩固了赣丰线文明样板路建设,同时,对上三线油石段文明样板路的前期工作已紧锣密鼓地进行,通过文明执法,热情服务, 文明样板路建设,通过加强与群众的紧密联系,我段在社会上树立了较好的形象,群众都说:“上犹公路段真好,路政股真好!”
虽然我段路政股在上半年取得了一定成绩,但也还存在一些问题:
1、路政股尚未统一着装,有的未办理行政执法证;
2、文明路段的保持与创建工作力度还不够大;
3、执法力度不够大;
4、加强自身学习不够多。
针对以上存在的不足,路政股将采取相应的措施,努力克服自身的弱点,力争建设一支作风过硬,战斗力强,责任心强,素质高的路政队伍,为公路建养保驾护航,为公路部门树立良好形象,树立行业新风。


 上犹公路段
二00五年十二月二十五日

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政策法规股工作总结


政策法规股工作总结

20xx年政策法规股工作总结

20xx年政策法规股工作总结

一年来,政策法规股在局领导的正确领导下和兄弟股室的帮助下,认真做了本职工作,取得了一定成绩,现将全年的工作汇报如下:
一、农资打假专项整治
(一)、领导重视,精心组织
局领导以“三个代表”重要思想为指导,始终把农民群众利益放在首位,安排法规股认真组织了法律法规宣传、春秋季农资打假专项整治等农业执法工作。按照局领导的要求,法规股组织了种子管理站、土肥站、植保站、农药管理办公室等执法股室站依照自身职责团结协作认真开展了农业执法工作,年初并制定了切实可行的的方案。
(二)、加强宣传力度,维护农民权益
法规股按照上级的要求,3月15日等时间组织了农业法律法规宣传日。法规股还组织了3月7—13日“放心农资下乡进村宣传周”等活动,组织了农业执法人员抽调了宣传车组成宣传队,深入18个乡(镇)进行了《农业法》、《土地承包法》等农业法律法规。散发宣传单1万余份,受训群众达1万余人。通过组织宣传活动,进一步增强了广大农民群众学法、守法、用法的积极性,提高了他们的维护自身权益的意识,同时也提高了农资经营户依法经营的意识。

(三)、完善执法措施
县农业局为了规范好农资市场,依法加强了农业执法力度。主要采取了以下措施:
1、采取首查不罚制。对于违法情节较轻的农资经营户先予警告不做出罚款,如果下次再发现其有违法行为,则依法予以严惩,可以给予首次违犯的农资经营户一次悔过自新的机会,同时也活跃市场经营气氛。
2、发现问题,跟踪整改。对于检查中发现的问题,跟踪追击,限期整改,如在农药检查中发现一些农药经营门店的农药摆放不规范、杂乱无章,高毒农药和杀鼠剂未设专柜单独摆放,农业执法人员就现场监督经营者对农药归类摆放,并对高毒农药和杀鼠剂设专柜单独摆放。
3、认真清理整顿农业系统所属农资经营主体。县农业局对农业系统所属的农资经营主体继续进行了清理整顿,加大了日常监管力度,依法规范其经营行为。并要求其严格执行并落实国家有关农资价格的各项政策措施,严禁违法违规经营或乱涨价,坚决杜绝坑农害、损农伤农事件的发生。
4、加强抽检,强化监管。加强对种子、肥料、农药的抽检工作,依法及时公布抽检结果,对于不合格产品一经发现立即曝光,引导农民放心消费。
5、完善制度,规范执法。县农业局制定了《行政执法人员岗位责任制度》、《过错责任追究制度》、《监察举报制度》等一系列执法责任制度,公示农业行政执法程序、监察举报电话等。进一步规范了农业执法人员的执法行为和农业案件的的办理程序。
(四)、加强农资市场执法力度,取得明显效果
1、种子方面。共检查种子种子企业2家、经营户96家,目前已完成备案92家,建立种子经营档案92家;查处种子违法案件7起,其中种子不合格4起:六塔1起、古城1起、县城2起;经营未定审品种3起:古城1起(品种是邢抗6号),县城两起(品种是咏玉1号、99B);共扣押玉米种子350斤,棉花种子150斤,共计500斤。对以上情况都依法进行了处理。
2、农药方面。共检查企业2家、农药门店86家,整顿市场18个。共检查农资品种194个,其中种子98个,农药96个,其中修改标签内容7个,冒用农药登记证的2个,另外有擅自修改标签内容、扩大使用范围和更改商品名等违规行为,未发现假劣农药。对以上情况都依法进行了处理。由于部分农药经营户思想不够重视,还主要存在以下问题:一是农药产品摆放混乱;二是个别是农药经销户对于高剧毒农药没有设立专柜,无明显标志;三是部分农药经销人员对高剧毒农药保管意识淡薄,措施不力。对此,我们立即对出现这些问题的经营户提出了如下要求:一是农药要立即按照类别及毒性进行分类摆放,并且要求摆放整齐有序;二是没有设立高剧毒农药专柜的经营户要即设立高剧毒农药专柜,加强管理;三是要求农药经营户加强对鼠药、高剧毒等农药的有关知识的学习,提高保管意识和措施。
3、植物检疫方面。检查中发现有部分种子经销商户种子无检疫证或手执检疫标识而未粘贴等现象,执法人员对发现的问题及时按照有关规定进行了处理。
4、肥料方面。通过对18个乡镇的肥料市场的全面检查,经检查未发现有经营假劣肥料的现象。
全年共举办培训班2期,培训农资经营户80人,出动执法人员600人次,出动车辆120台次,对全县18乡镇农资市场进行了多次有重点的拉网式排查。通过农资打假活动,共散发宣传资料10万余份,为农民挽回直接经济损失30余万元,有效地净化了农资市场,规范了农资经营秩序,有效遏制了坑农、害农事件的发生,维护了广大农民群众的利益。
二、查处有害蒜薹
按照《濮阳市农业局关于转发河南省农业厅关于查处有害蒜薹的紧急通知的通知》

政策法规股工作总结第2页

(濮农字[20xx]40号)文件精神,**县农业局从6月中旬至7月中旬,抽调人员组成了有害蒜薹查处工作队,对全县范围的冷库、生产加工企业、农产品批发市场、零售市场等关键环节的蒜薹进行了检查。经检查,我县境内未出现有害蒜薹。

三、食品安全
4月10—5月20日,按照市农业局、县食品药品安全委员会要求,法规股组织开展了农村食品安全专项整治工作,在这次行动中对农药、化肥门市进行了专项检查,对下在田间使用农药、化肥的农民进行了指导,专项整治工作达到了一定效果。
四、安全生产
1、元月份,对从去年12月21日至今年元月份的冬季农药安全生产大检查工作进行了总结。
2、按照县“五一”黄金周期间安全生产工作会议的安排,4月27日—5月9日,法规股组织安排了这段时间的农药安全生产大检查,检查中发现大部分农药经营户对农药的摆放不够重视。
3、按照《关于开展20xx年“安全生产月”活动的通知》(清安[20xx]3号)文件精神的要求,6月份,法规股组织了安全生产月活动。
4、按照县安全生产委员会的会议要求,从9月28日至10月8日,法规股组织开展了黄金周安全生产大检查。
五、执法案卷清查
6月份,按照《濮阳市农业局关于转发农业部的通知》(濮农字[20xx]42号)文件要求,法规股对我局农业行政处罚案卷进行了清查。六、执法文书回复
1、6月8日,法规股接到县政府法制办清政法函[20xx]2号文件《关于科技局拟定的征求意见函》,依照相关法律法规,法规股对科技局的侵权行为做了一一辨驳,对法律法规赋予我们的权力进行了据理力争。
2、9月份,法规股接县政府法制办《**县全面推进依法行政工作五年规划》征求意见函,结合实际给予了答复。
3、10月份,法规股对县政府法制办关于制定行政强制法的征求意见函,结合实际给予了答复。
七、有害除草剂案件查处
7月中下旬,县农业局接案:部分庄稼地里喷施了玉达牌除草剂后受到了严重损坏。县农业局立即组织人员经过几个月的努力工作,通过调查取证、专家鉴定、司法公证、物价评估,得出:全县10个乡镇258户农户因使用玉达牌除草剂造成910.55亩玉米作物受到严重损害的情况,产量损失363582公斤,损失金额443571元。最后生产厂家和县级经销商同意调解,达成协议:由生产厂家和县级经销商共同负责赔偿受害农民每亩平均200元。赔偿款目前尚未到位,正在催促中。
八、文字材料方面工作
4月23日编写制作成《农产品质量安全检测室建设项目文本》;6月21日,依据《关于推荐老干部先进个人和先进离退休干部党支部的通知》(濮老[20xx]27)号文件要求和局领导的指示,法规股为我局退休老干部岳登法同志编写了个人先进事迹《莫道桑榆晚,为霞尚满天》,成功地为岳登法同志争取到了市级先进个人。全年共编写了大小材料100余篇,上报市农业局信息科、县委县政府两办、**农业信息网信息130余篇。
九、农技推广区域站人员招聘
按照局领导的要求,从4月底至7月中旬,法规股组织参与了县农技推广区域站人员招聘工作,从报名、笔试、面试、体检、考核达到“公开、平等、竞争、择优”,所有环节都随机抽签,客观选择,避免了人为因素和暗箱操作,最后确定36名,并于7月13日正式上岗。
八、农业执法中存在的主要问题
今年,农业执法工作虽然取得了明显的成效,但仍存在一些问题:1、农资产品质量管理的法律、法规不健全,执法难,随着市场经济的发展,越来越要求更多较细的法律法规,特别是肥料方面的管理缺乏进一步较细的法律。2、农业执法队伍不专业,手段落后,缺乏执法经费,缺乏配套先进的检测设备,影响执法的顺利进行。3、农民识别假冒伪劣农资产品知识缺乏,自我保护意识淡薄。4、执法不规范。执法人员在执法过程中不能严格按《农业行政处罚程序规定》办案。
九、下步工作打算
㈠、今后五年初步打算。1、建立一支有力的农业行政综合执法队伍,抓好执法队伍的培训,精选执法人员,建设成作风硬、素质高的执法队伍。2、进一步加强农业执法人员法律法规和执法程序的培训。3、不断增加农业执法工作的投入。4、不断总结交流先进执法经验。
㈡、明年工作安排。初步建立农业行政综合执法大队,完善制度,规范执法。

二0xx年十一月

2005年政策法规股工作总结


2005年政策法规股工作总结2005年政策法规股工作总结
2005年政策法规股工作总结一年来,政策法规股在局领导的正确领导下和兄弟股室的帮助下,认真做了本职工作,取得了一定成绩,现将全年的工作汇报如下:
一、农资打假专项整治
(一)、领导重视,精心组织
局领导以“三个代表”重要思想为指导,始终把农民群众利益放在首位,安排法规股认真组织了法律法规宣传、春秋季农资打假专项整治等农业执法工作。按照局领导的要求,法规股组织了种子管理站、土肥站、植保站、农药管理办公室等执法股室站依照自身职责团结协作认真开展了农业执法工作,年初并制定了切实可行的的方案。
(二)、加强宣传力度,维护农民权益
法规股按照上级的要求,3月15日等时间组织了农业法律法规宣传日。法规股还组织了3月7—13日“放心农资下乡进村宣传周”等活动,组织了农业执法人员抽调了宣传车组成宣传队,深入18个乡(镇)进行了《农业法》、《土地承包法》等农业法律法规。散发宣传单1万余份,受训群众达1万余人。通过组织宣传活动,进一步增强了广大农民群众学法、守法、用法的积极性,提高了他们的维护自身权益的意识,同时也提高了农资经营户依法经营的意识。(三)、完善执法措施
县农业局为了规范好农资市场,依法加强了农业执法力度。主要采取了以下措施:
1、采取首查不罚制。对于违法情节较轻的农资经营户先予警告不做出罚款,如果下次再发现其有违法行为,则依法予以严惩,可以给予首次违犯的农资经营户一次悔过自新的机会,同时也活跃市场经营气氛。
2、发现问题,跟踪整改。对于检查中发现的问题,跟踪追击,限期整改,如在农药检查中发现一些农药经营门店的农药摆放不规范、杂乱无章,高毒农药和杀鼠剂未设专柜单独摆放,农业执法人员就现场监督经营者对农药归类摆放,并对高毒农药和杀鼠剂设专柜单独摆放。
3、认真清理整顿农业系统所属农资经营主体。县农业局对农业系统所属的农资经营主体继续进行了清理整顿,加大了日常监管力度,依法规范其经营行为。并要求其严格执行并落实国家有关农资价格的各项政策措施,严禁违法违规经营或乱涨价,坚决杜绝坑农害、损农伤农事件的发生。
4、加强抽检,强化监管。加强对种子、肥料、农药的抽检工作,依法及时公布抽检结果,对于不合格产品一经发现立即曝光,引导农民放心消费。
5、完善制度,规范执法。县农业局制定了《行政执法人员岗位责任制度》、《过错责任追究制度》、《监察举报制度》等一系列执法责任制度,公示农业行政执法程序、监察举报电话等。进一步规范了农业执法人员的执法行为和农业案件的的办理程序。
(四)、加强农资市场执法力度,取得明显效果
1、种子方面。共检查种子种子企业2家、经营户96家,目前已完成备案92家,建立种子经营档案92家;查处种子违法案件7起,其中种子不合格4起:六塔1起、古城1起、县城2起;经营未定审品种3起:古城1起(品种是邢抗6号),县城两起(品种是咏玉1号、99B);共扣押玉米种子350斤,棉花种子150斤,共计500斤。对以上情况都依法进行了处理。
2、农药方面。共检查企业2家、农药门店86家,整顿市场18个。共检查农资品种194个,其中种子98个,农药96个,其中修改标签内容7个,冒用农药登记证的2个,另外有擅自修改标签内容、扩大使用范围和更改商品名等违规行为,未发现假劣农药。对以上情况都依法进行了处理。由于部分农药经营户思想不够重视,还主要存在以下问题:一是农药产品摆放混乱;二是个别是农药经销户对于高剧毒农药没有设立专柜,无明显标志;三是部分农药经销人员对高剧毒农药保管意识淡薄,措施不力。对此,我们立即对出现这些问题的经营户提出了如下要求:一是农药要立即按照类别及毒性进行分类摆放,并且要求摆放整齐有序;二是没有设立高剧毒农药专柜的经营户要即设立高剧毒农药专柜,加强管理;三是要求农药经营户加强对鼠药、高剧毒等农药的有关知识的学习,提高保管意识和措施。
3、植物检疫方面。检查中发现有部分种子经销商户种子无检疫证或手执检疫标识而未粘贴等现象,执法人员对发现的问题及时按照有关规定进行了处理。
4、肥料方面。通过对18个乡镇的肥料市场的全面检查,经检查未发现有经营假劣肥料的现象。
全年共举办培训班2期,培训农资经营户80人,出动执法人员600人次,出动车辆120台次,对全县18乡镇农资市场进行了多次有重点的拉网式排查。通过农资打假活动,共散发宣传资料10万余份,为农民挽回直接经济损失30余万元,有效地净化了农资市场,规范了农资经营秩序,有效遏制了坑农、害农事件的发生,维护了广大农民群众的利益。
二、查处有害蒜薹
按照《濮阳市农业局关于转发河南省农业厅关于查处有害蒜薹的紧急通知的通知2005年政策法规股工作总结

2005年政策法规股工作总结》(濮农字[2005]40号)文件精神,**县农业局从6月中旬至7月中旬,抽调人员组成了有害蒜薹查处工作队,对全县范围的冷库、生产加工企业、农产品批发市场、零售市场等关键环节的蒜薹进行了检查。经检查,我县境内未出现有害蒜薹。三、食品安全
4月10—5月20日,按照市农业局、县食品药品安全委员会要求,法规股组织开展了农村食品安全专项整治工作,在这次行动中对农药、化肥门市进行了专项检查,对下在田间使用农药、化肥的农民进行了指导,专项整治工作达到了一定效果。
四、安全生产
1、元月份,对从去年12月21日至今年元月份的冬季农药安全生产大检查工作进行了总结。
2、按照县“五一”黄金周期间安全生产工作会议的安排,4月27日—5月9日,法规股组织安排了这段时间的农药安全生产大检查,检查中发现大部分农药经营户对农药的摆放不够重视。
3、按照《关于开展2005年“安全生产月”活动的通知》(清安[2005]3号)文件精神的要求,6月份,法规股组织了安全生产月活动。
4、按照县安全生产委员会的会议要求,从9月28日至10月8日,法规股组织开展了黄金周安全生产大检查。
五、执法案卷清查
6月份,按照《濮阳市农业局关于转发农业部的通知》(濮农字[2005]42号)文件要求,法规股对我局农业行政处罚案卷进行了清查。六、执法文书回复
1、6月8日,法规股接到县政府法制办清政法函[2005]2号文件《关于科技局拟定的征求意见函》,依照相关法律法规,法规股对科技局的侵权行为做了一一辨驳,对法律法规赋予我们的权力进行了据理力争。
2、9月份,法规股接县政府法制办《**县全面推进依法行政工作五年规划》征求意见函,结合实际给予了答复。
3、10月份,法规股对县政府法制办关于制定行政强制法的征求意见函,结合实际给予了答复。
七、有害除草剂案件查处
7月中下旬,县农业局接案:部分庄稼地里喷施了玉达牌除草剂后受到了严重损坏。县农业局立即组织人员经过几个月的努力工作,通过调查取证、专家鉴定、司法公证、物价评估,得出:全县10个乡镇258户农户因使用玉达牌除草剂造成910.55亩玉米作物受到严重损害的情况,产量损失363582公斤,损失金额443571元。最后生产厂家和县级经销商同意调解,达成协议:由生产厂家和县级经销商共同负责赔偿受害农民每亩平均200元。赔偿款目前尚未到位,正在催促中。
八、文字材料方面工作
4月23日编写制作成《农产品质量安全检测室建设项目文本》;6月21日,依据《关于推荐老干部先进个人和先进离退休干部党支部的通知》(濮老[2005]27)号文件要求和局领导的指示,法规股为我局退休老干部岳登法同志编写了个人先进事迹《莫道桑榆晚,为霞尚满天》,成功地为岳登法同志争取到了市级先进个人。全年共编写了大小材料100余篇,上报市农业局信息科、县委县政府两办、**农业信息网信息130余篇。
九、农技推广区域站人员招聘
按照局领导的要求,从4月底至7月中旬,法规股组织参与了县农技推广区域站人员招聘工作,从报名、笔试、面试、体检、考核达到“公开、平等、竞争、择优”,所有环节都随机抽签,客观选择,避免了人为因素和暗箱操作,最后确定36名,并于7月13日正式上岗。
八、农业执法中存在的主要问题
今年,农业执法工作虽然取得了明显的成效,但仍存在一些问题:1、农资产品质量管理的法律、法规不健全,执法难,随着市场经济的发展,越来越要求更多较细的法律法规,特别是肥料方面的管理缺乏进一步较细的法律。2、农业执法队伍不专业,手段落后,缺乏执法经费,缺乏配套先进的检测设备,影响执法的顺利进行。3、农民识别假冒伪劣农资产品知识缺乏,自我保护意识淡薄。4、执法不规范。执法人员在执法过程中不能严格按《农业行政处罚程序规定》办案。
九、下步工作打算
㈠、今后五年初步打算。1、建立一支有力的农业行政综合执法队伍,抓好执法队伍的培训,精选执法人员,建设成作风硬、素质高的执法队伍。2、进一步加强农业执法人员法律法规和执法程序的培训。3、不断增加农业执法工作的投入。4、不断总结交流先进执法经验。
㈡、明年工作安排。初步建立农业行政综合执法大队,完善制度,规范执法。二00五年十一月2005年政策法规股工作总结

2020年教育局政秘股工作总结



在局领导的政确领导下,在各兄弟股室的紧密配合和大力支持下,在政秘股全体成员的共同努力下,顺利而又圆满的完成了全年各项工作,一些工作取得了较好的成绩,现简要总结如下:
一、贯彻落实县委、县政府《关于党政机关目标责任制管理的暂行办法》,认真做好目标管理责任制落实工作。一是实行了目标任务领导负责制。制定下发了《分解下达20xx年教育工作目标任务的通知》,将市、县下达我局的各项目标任务进行分解,逐项明确了负责领导、承担股室和具体责任人,并提出严格时限和要求。二是实行重点目标任务完成情况季报制度。要求凡承担重点目标任务的股室每季度最后一月的25日前将目标任务进展情况填表报政秘股,政秘股汇总后在下季度第一月10日前报县目责办。三是坚持奖惩结合管理原则,将目标任务特别是重点目标任务完成情况纳入年终考核,作为考核股室和个人的重要依据,有效保证了目标任务的圆满完成。全年所承担的各项目标任务均全部完成,顺利通过了县委县政府年终考核;为县上承担的市级重点建设顶目顺利通过了市委市政府考核验收;按照分工所承担的创建教育强县工作任务也全面完成;股室职责范围内的党建、党风廉政机、机关干部教育培训、计划生育、信访、团少队等单项工作任务也均圆满完成,并通过了对口上级单位的年终检查。
二、进一步加强了机关管理。修订完善了《教育局20xx年机关管理方案》,明确了建设”文明、创新、高效”机关的工作目标,进一步明确了各股室的责任和分工,有效密切了股室之间的协作关系,保证了机关整体工作高效运转。局机关良好的工作局面、高效率快节奏的工作态势、严瑾求实苦干实干的工作作风和积极向上谋事创业的精神为全系统做出了表率。
三、认真落实《中共眉县县委组织部关于〈眉县县、乡机关思想作风教育整顿实施〉的通知》、《关于在全县党政机关开展抓落实促发展,实现干部作风大转变活动的安排意见》、《眉县教育局关于进一步改善机关工作作风提高行政效能和服务水平的实施意见》等文件精神,扎实开展机关干部思想作风教育整顿活动,进一步精减办事程序,实行首问责任制,委托代办制,限时办理制,服务承诺制,克服敷衍应付,作风疲沓,推诿扯皮,自满懈怠,不求上进,不干实事等消极现象,在全局干部中真正形成了廉洁、勤政、务实、高效的良好作风和干事创业的良好氛围,使机关行政效能有了更进一步的提高。
四、各项政务工作管理规范,机关行政效能行政水平进一步提高。一是文件收发、阅批、督办、归档等环节格式正确,程序规范,文件传办效率高,无丢失文件、贻误工作等现象;二是传真和电话接听及时准确,上下联络信息畅通无贻误;三是规范两案办理程序,落实督办检查制度,加大办理工作力度,所承办的人大政协四份提案均按时办理完结且答复满意;四是圆满完成了县委、县政府临时下达的各项工作,并积极配合兄弟单位完成了涉及全县经济发展和社会稳定的阶段性工作任务。
五、根据县委、县政府安排,结合教育系统实际,下发了《眉县教育局关于在全系统兴起学习贯彻”三个代表”重要思想新高潮的安排意见》,对学习活动做了周密的安排部署,并根据学习贯彻活动的安排,制定了随时督促和分阶段检查制度,以突出抓好领导干部和党员干部的学习教育活动为重点,对广大教职工、青少年和退休老干部的学习教育活动进行了分类指导,使学习教育活动得以全面开展,不留死角。同时,把学习贯彻”三个代表”重要思想贯穿到实际工作的各个领域,用来指导工作此文来源于是文 秘 家 园,用来解决当前教育改革和发展中存在的问题,收到了很好的效果。
六、在继续落实”三为主”,推行”三结合”的基础上,继续实行了计划生育月报制度,积极做好”三查”,建立了计划生育档案,重视日常管理,采取措施,加大查处力度,全年无违纪超生现象发生。我局的计划生育工作在接受市上对县上计划生育工作年终检查考核时受到市上领导的赞许。
七、健全机构,加大信访案件查处力度,有效地维护了教育系统的稳定。下发了《眉县教育局20xx年信访工作要点》,对系统全年信访工作进行了全面安排和周密部署,对做好全年系统信访工作提出了明确目标和严格要求。进一步健全了信访工作领导机构,完善了分级归口办理制度,并依据机关各股室职能,明确归口办理责任,做到了每份信仿件有人接、有人办、有答复、保满意,同进实行限时办理制,明确办理时限,防止因拖延而导致越级上访。进一步加强了信访工作网络建设。继续健全完善了信访工作网络,形成了县局、教委、学校三级联动、横向到边、纵向到底的纠纷调解网结格局,充分发挥基层单位领导、信访人员和调解人员的作用,做到了小事不出单位,大事不出系统,重大事情不出县,从源头上解决了信访问题。坚持矛盾纠纷排查制度,做好超前化解和接待处理工作。继续坚持每月一次的矛盾纠纷排查制度,进一步加大了矛盾纠纷调处工作力度,对带有倾向性和苗头性的问题,尤其是涉及群众切身利益和涉及群体利益的问题,特别是可能激起群体上访甚至越级上访的问题,提早向领导提供情况,提前积极介入,主动采取措施,确保了把问题解决在集访形成之前。加大信访案件查处力度,今年,共收到各类信访件21件,接待来人来访28人次,初核13件,立案1件,办结1件,对4人给予了政纪处分,对3人依据《中共眉县教育局纪律检查委员会关于构建警示训诫防线工作实施方案》

进行了“警示提醒”谈话。上级交办案件和局立案件的结案率均达到90%以上,有效的震慑了违规违纪分子,警示教育了党员干部,有力的维护了教育系统和全社会稳定。对”×××”监控人员坚持常年监控教育,落实监控责任。全年,系统内未发生修练”×××”的问题,有效地维护了教育系统的稳定。
八、以提高全系统领导班子的领导水平和增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力为重点,进一步加强了系统党建工作,为我县教育事业高质量、快节奏发展提供有力的思想、政治和组织保证。(一)、以思想作风建设为重点,狠抓了全系统党员干部的思想政治教育工作。按照县委组织部的安排,积极开展了党员教育活动,认真开展了党员春冬训工作,广泛深入的学习了”十六大”精神,”三个代表”重要思想,胡锦涛同志在西柏坡的讲话精神,市委书记吴登昌同志的《解放思想、加强发展》和县委书记刘焕勋同志在全县领导干部会上的讲话精神,以及县十三次党代会和县十三届二中全会精神。通过学习,使广大党员干部坚定了马克思主义和建设有中国特色的社会主义信念,增强了全面贯彻落实党的路线方针、政策的自觉性,牢固树立了立党为公,执政为民,全心全意为人民服务的思想,进一步发扬了求真务实,埋头苦干,依靠群众,发扬民主的好作风,全系统党员干部真正达到了在思想上有明显提高,在政治有明显进步,作风上有明显转变,纪律上有明显增强,系统上下形成了昂扬向上的良好工作态势。(二)、完善制度,切实加强干部经常性管理监督。
1、严格党的组织生活,坚持党内”三会一课”制度。局党委每季度召开一次党委会。各基层支部都能坚持每三个月召开一次支部党员大会,每月召开一次支部委员会,各级党小组每半月活动一次,每月不少于2次,各支部都能够严格按照党内有关规定进行活动,记好会议记录,填写好活动登记册,充分发挥”三薄一册”的作用。
2、实施党员目标管理。印发了中共眉县教育局党委《20xx年党建目标管理实施方案》。要求基层党(总)支部要将支部的工作目标任务分解细化,具体到每个党员身上,做到责任到人,年终对照方案,逐级逐人进行考核,将考核结果作为民主评议党员的主要依据之一。
3、认真贯彻落实县委《关于切实加强干部监督工作的实施意见》,按照”加强主动监督、监督关口前移”的思路,健全完善了干部监督有关工作制度,规范干部监督程序。坚持以教育为主、预防为主、事前监督为主的原则。认真抓好已建立的领导班子民主生活会、回复组织函询等项制度的落实,把干部监督贯穿于对领导干部的经常性管理之中,防微杜渐。
(三)、加强了以党建为重点的基层组织建设,充分发挥党组织的政治核心作用。
1、发挥党支部的战斗堡垒作用。紧紧围绕局党委建设目标任务和学校中心工作,积极探索新形势下加强学校党支部工作的新途径,不断丰富活动内容和完善工作方法,从实际出发,认真抓好学校党员的教育管理,组织带领广大党员在学校工作中争优创先,处处为教职员工做出表率,7月份,局党委对槐芽中学支部等2个先进基层党组织,王洪等3名优秀党务工作者,刘仓明等15名优秀共产党员进行了通报表彰。
2、认真作好发展党员工作。各支部以对党对人民负责的态度,有计划、有重点的对积极分子进行培养,真正把那些政治素质好、业务能力强,工作作风实的教学第一线的优秀中青年教学骨干吸纳到党的组织中来,同时注重女党员的发展和学生党员的发展,不断充实、壮大党的队伍。健全了入党积极分子培养考察记实档案,并对其严格进行考察培养。同时对发展的党员按照规定严格进行公示,公示材料进入档案。一年来共接收新党员10名(其中女党员3名)对三名学生积极分子进行了考察,接收2名。
3、进一步加强和完善了阵地建设。按照安排各支部不同程度对党员活动室进行了整修和充实,为11个直属支部更换了党旗和党徽,机关支部增添了vcd、电视机和微机、录相机等电教设备,并购置了党员电教片,定期组织机关党员学习观看。职教中心、眉中、槐中、实小支部党员电化教育试点工作,取得了成效,其他支部也积极开展了党员电化教育活动。
九、深入贯彻党的十六大精神和中央、盛市、县纪委二次全会精神,以教育和着眼防范为先导,健全组织,夯实责任,细化目标,强化措施,标本兼治,狠抓落实,有力地推进系统内党风廉政建设向纵深发展。
1、扎扎实实开展了以“三个代表”重要思想、“十六大”精神及新党章为主要内容的党性、党风、党纪教育活动,突出理想和信念教育,并结合实际,广泛深入的开展了“艰苦奋斗、廉洁从政”教育活动,通过形式多样、丰富多彩的教育活动,使广大党员干部牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观,党员干部思想作风和工作作风明显改善,共产主义理想信念进一步增强。
2、加强党风廉政教育,筑牢拒腐防变的思想防线。先后组织领导干部认真学习了中纪委《关于中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》和《关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》等,坚持逢会必讲,开展经常性的警示教育,进一步增强了广大党员干部廉洁从政的意识,提高了拒腐防变的能力。
3、积极开展向优秀党员郭秀明、杨文洲、汪洋湖、朱显发、邓练贤、郑培民等同志学习活动,先后组织观看了《先锋之歌》、《大地有江河》《东岭跨越之路》及郭秀明、杨文洲、汪洋湖、朱显发、李黑记同

志先进事迹录相等20余场次,用先进人物的先进事迹和无私奉献、艰苦奋斗的精神,激发了党员干部开拓进取,清正廉洁,努力工作的积极性。
4、充分利用典型案例开展警示教育和预防职务犯罪工作。按照县纪委和县预防职务犯罪工作领导小组安排,认真开展了廉洁自律警示教育和预防职务犯罪教育活动。并组织党员干部观看了成克杰、慕绥新、马向东、李真等反面典型案件的专题片,扎实开展“一查二教三防范”活动,增强了警示教育的针对性和实效性。同时,建立健全了领导干部管理监督机制,强化对领导干部的日常监督和权力制约,规范干部工作行为,从源头上预防职务犯罪。
5、严格执行党风廉政建设责任制。年初,依据全年目标任务和系统工作实际,与直属单位、乡镇教委和乡镇初中等三十四家单位签订了《党风廉政建设目标任务责任书》,明确了工作要求,落实了目标责任,并把此项工作纳入年度考核。严格按照县纪委要求,做到“五个一”,真正把党风廉政建设任务落到基层,落到实处,取得明显效果。
6、制定下发了《20xx年教育系统党风廉政建设目标任务及落实措施》和《党风廉政建设工作一览表》将全年目标任务细化分解,始终把党风廉政建设目标任务与其它目标任务有机地结合起来,做到党风廉政建设工作与业务工作同研究、同安排、同检查、同考核、常抓不懈,保证了党风廉政建设目标任务件件得到落实。

2020年上半年规划股工作总结及有关思路


20xx年上半年规划股工作总结及有关思路

今年以来,我股在局领导的指导下,按照20xx年工作计划和部署,已基本完成了20xx年上半年的工作。为了更好发挥工作职能,理清工作思路,为下一阶段的规划管理打下基础,现将20xx年以来所做工作及有关思路总结如下:

一、完善规划编制

1、继续协调和督促浙江大学城市规划设计研究所,加快对我县城市战略研究发展规划的成果编制,目前,该规划已完成初步成果,已下发到县有关部门征求意见;配合杭州科澜软件设计公司,基本完成了城区山河路、太康路、东吾路、新城区等城市三维模型设计;基本完成了福宁1#、2#、3#、4#地块和市民广场的概念性规划;完成了目海路改造方案的制订,方案待公示和审批后逐步实施。
2、协助兄弟股室和有关部门,加快编制各专业规划,如大沙工业园区特钢生产基地控规已完成,现正在公示,待公示后报县政府审批;参与了城区竖向规划的评审;协助房管股正在委托编制经济适用房和廉租房的方案设计;参与了三沙港口规划等乡镇大型项目的审核,为规划的深入编制、设计提供了建设性的意见及建议。

二、加快规划审批,完善规划管理

1、今年以来,严格执行“一书两证”制度,共办理《选址意见书》6份、《建设用地规划许可证》5份、《建设工程规划许可证》83份,组织规划验收60份。同时,完成了东怡仓储、长溪蓝庭等项目的方案和施工图审查,切实有效地加快了审批进度。积极为工业项目开辟绿地通道,完成了大沙工业园区和福宁工业园区近20块出让土地规划条件的设置。
2、在县政府和局领导的统一部署下,严格城区私人建房审批,对于危房审批严格审查,按照审批原则办理。对于征地户,按照审批程序,由社区、街道办事处和我局层层把关,争取做到征地建房户审批工作的公平、公正。今年以来,共审批私人建房80户。
3、提高自身业务水平,加强相关法律、法规学习,要求股室人员认真学习《中华人民共和国城乡规划法》,人手一册,利用业余时间、空闲时间学习。组织业务经办人员赴浙江大学参加城市规划等相关理论的培训和学习,充实头脑,提高理论水平。

三、有关工作安排及思路

1、协调浙江大学城市规划设计研究所和杭州科澜软件设计有限公司,争取在本月底召开城市发展研究规划和城区三维模型设计成果的汇报及评审会。
2、继续协助城建、园林、房管等部门,加快各专项规划的编制进程,为城市各项建设提供强有力的依据。
3、进一步规范审批程序和告知内容。对于全县工业项目审批指南的制定,公开、明确告知建设单位,望各开发区管委会和当地政府积极宣传,协助配合,加快工业项目的审批透明度和工作进度,该项工作已完成初稿,已报送给了局分管领导,争取在半个月内经过局领导和相关股室进一步研究讨论后,形成正式手册进行宣传。同时,待工业项目审批指南正式制订完成后,着手所有公建(包括房开项目)项目和城区私人建房审批指南的制订。通过相关股室,将审批内容、程序、时限、收费等内容透明化、公开化,全面提升整个建设局的办事效率,从而更好地体现我局的工作形象和办事风格。
4、依法变更,合理调整规划,满足城区征地农民的建房需求。目前,涉及中乘、西关、东关征地的农民,有些私宅在规划道路、绿地或者公建配套用地内,现因政府要征地,强烈要求规划进行调整、变更。对于他们的诉求,我们应依法依规进行办理,可以调整的提出意见,上报县政府审定后,再给予办理建房手续。

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