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广播站期末个人总结

发布时间: 2019.10.30

2020年大学高校广播站学期总结。

时光如水,忙碌的工作和生活即将跨入下一个阶段。我们在新一阶段工作来临前对这个阶段的工作做个总结。做好工作总结有助于未来的发展。您是不是正在寻找优秀工作总结模板呢?请您阅读小编辑为您编辑整理的《2020年大学高校广播站学期总结》,欢迎您参考,希望对您有所助益!

匆匆的,一个学期的工作和学习已经接近尾声,又到了该总结过去,展望未来的时候了.回顾走过的这一个学期,有值得发扬并保持的地方,也有需要改进的不足之处.
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在开学的第一个星期,于上学期制作完成的“校园调频”站标和站牌正式悬挂使用。广播站进入了期待创新全新出发的阶段,而这个全新出发又包括了方方面面的内容。

首先,在学期的刚开始,在何老师的提议下,广播站首次就全年工作制作了工作手册,也就是年度工作基本框架。在这之前,广播站全年工作的开展一直是依照惯例进行,而从没有过书面的确认。拟订年度工作基本框架。给广播站的工作一个书面的说明,也可以起到一个备忘的作用。提醒各位站员需要完成而尚未完成的事项,以期把工作做得更好。

第二,在开学后的一段时间内,“校园调频”正式更名为“青春校园调频”。“青春”二字更说明了广播站是一个积极向上,充满活力和朝气的团体。在更名之后,站内进行了节目总片头,片花的录制。这其中包括了何老师带部分站员去电台录制的以及利用站内设备录制的片花。广播站的成员们感受到了电台dj对于录音工作的严谨、认真的态度----两条片花制作近一个小时。给我们以榜样,让我们在以后的播音和录音工作中更加的认真和努力。新片花的播出给了各位老师和同学耳目一新的感觉,起到了全新出发的亮相作用。

第三,在这个学期,我们也对节目进行了尝试性的创新改革,以求突破播音瓶颈。创新包括了以下几个节目:周一的《新闻直通车》加入校园热点快讯,报道学校近期发生的热点事件;周三的《蓝色心情》不但征询广大同学的稿件,更邀请同学参与到节目当中与主持人一起讲述心情故事;周四的《阳光音乐网》增设同学推荐专辑版块,不定期的抽取推荐专辑与主持人一致的同学到节目中来;周五的《阳光地带》,寻找曾经游览过名山大川的同学和主持人一起介绍风光景点。总之,这次的创新改革主要是加强同学间的互动,缩短“青春校园调频”与同学间的距离,使“青春校园调频”真正融入到同学们的生活中去。但是由于宣传的力度不够,同学们对这一调整还不是很了解,也因为同学们都习惯了收听节目而没想过要参与到节目中来。所以这一创新没有起到应有的效果。在下个学期,要更多的尝试节目的创新,以及加大宣传力度,使得“青春校园调频”更好的服务于各位老师和同学。

第四,出台广播站最新暂行条例和仪器操作规程等规章制度。广播是一个定时定点的工作,容不得半点马虎。所以广播站一直以来都是一个纪律严明的集体。对于播音,仪器操作等等都有明确、严格的规定。一旦有人违反规定,将会受到奖惩条例的处罚。我们这次也做出了更为明确的处罚条例:三次迟到,两次缺席,一次误节目,只要达到三条当中的任何一条都必须自动离开广播站。广播站不欢迎没有纪律意识的人,一个人如果不能严格要求自己,又怎么能把工作做好呢!总之,无规矩不成方圆。

第五,在五月底至六月初,广播站进行了为期两周的五四表彰系列节目。目的是为“纪念五四运动87周年”暨“20xx年昆明大学五四红旗表彰颁奖典礼----感动青春”做宣传。节目分为《重温团章》、《五四表彰评选办法》、《先进报道》、《回顾过去》、《感动青春》五个栏目。这是广播站第一次进行五四表彰系列节目,使广大同学了解了五四表彰的背景和具体内容等,起到了很好的宣传作用。这档节目还可以传承下去,成为每到五四的特别节目。

另外,为了使“青春校园调频”更符合同学心中的理想节目标准,广播站与校团委调研部联合进行了“青春校园调频”收听率问卷调查工作,从调查结果中我们可以看出,“青春校园调频”在同学中还是有一定影响力的,大部分的同学认为收听节目有助于了解各方面的信息。音乐和旅游节目是收听率最高的两档节目,但同学平常比较关注的是最近发生的事,证明我们的新闻节目是有很大的发展空间的。只要节目策划得宜,必定能收到很好的效果。而另外的节目,我们会针对同学的意见编排节目内容和提高播音质量,增强同学们的收听欲望。同学们还通过收听率调查给“青春校园调频”提出了许多宝贵意见,使本次调查获得了很好的收益。

以上是本学期广播站的几件具体的大事。以下是关于人事方面的总结。

这个学期,是广播站负责人新老班子的交接阶段。由于03级干部面临毕业,广播站的管理工作由04级的三位负责人进行。尽管对广播站的各项工作都十分了解,我们还是认真、塌实的最好每一项工作,使广播站的工作有条不紊的进行。然而,毕竟是刚接手工作,难免有不如人意的地方。但在何老师的提点之下,工作还是取得了一定的进展。尽管各项工作都认真仔细的开展,但百密一疏,还是发生了一次严重的误播事故。这说明我们的工作还是有许多不足之处。比如说尽管出台暂行条例时在例会上也组织成员进行了学习,但由于没有深入人心,没有反复学习,致使部分成员一时麻痹大意造成了事故的发生。对于站员的疏忽,我们具有不可推卸的责任。事故的发生使我们反思到底哪些工作还没有做到位,哪些工作需要怎样去做等等。提醒我们在以后的工作中要更加认真和仔细,力求不出错,力求把工作做到更好。我

相信我们一定可以!

在临近期中之时,广播站播音工作的重心从04级主持人转移到05级主持人的身上。在这个转移的过程之中,04级的主持人把播音的经验传授给05级的主持人,并在05级主持人的播音方面给予意见和建议。以期05级主持人能尽快上手,做好播音的接班工作。05级的主持人也非常努力。在期末时,已能够独立完成节目。然而,在05级主持人身上,还存在着这样、那样的问题,针对这些问题,于十三周全面开始对05级主持人的全面考察工作。考察内容包括节目质量,对待工作的态度,考勤以及发展潜力等。考察结果将于下个学期由04级主持人和编辑以及05级编辑组评议得出。我们将会挑选出较优秀的主持人继续留在广播站担任播音工作,而少数几位实在不能胜任播音工作的同学建议其转为编辑或到其他部门发展。

这是繁忙而充实的一个学期,广播站的工作从平稳进行中得到了一定的突破。下个学期,还有更多的工作和挑战等待着我们。

首先,一个崭新的学年广播站最先开始的就是招新工作,到时又会有许许多多06级的同学们希望到广播站这个集体当中来。我们将会改变以往统招模式,把主持人和编辑分开来招,以期达到优化配置。当然,最重要的就是把好关,把真正爱好播音而又具有实力的同学招到广播站来。

再有,也就是最重要的,和招新工作同时进行的是广播站成立二十周年的庆祝活动。届时,我们会把以前在广播站工作过的师哥、师姐请回到节目当中来,和老师同学们一起回顾广播站二十年来走过的点点滴滴;也会举办站庆晚会,邀请各位指导老师,师哥师姐和各高校广播站的同事们一起欢庆难忘的时刻;还有就是制作“青春校园调频”二十周年的纪念宣传手册,记录广播站的辉煌历程。

以上就是下个学期要进行的两件大事。当然还有许多具体而零碎的事情。我相信,广播站的所有成员,一定会心连着心,手牵着手,共同努力把工作做好。因为我们有一个共同的目标:希望广播站的明天更美好!

20xx年6月24日

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2020年大学广播站记者部2020上半年工作总结



记者部的工作随着时间的流逝已经接近尾声,为了更好地总结记者部半年来的工作经验和教训,特结合半年来工作的实际情况,总结如下:
一、本学期工作的重中之重就是校庆的宣传报道工作。在校庆期间,校广播站记者部在校庆宣传组的领导下,举全部之力,胜利地完成了校庆期间的宣传报道任务,全部稿件都及时播放,全部稿件都发表在了西华师大,较好地发挥了校党委宣传统战部领导下的校园媒体的作用,为校庆的胜利举行做出了贡献。
二、在校庆前期的宣传报道工作,我部也按部就班的做的有声有色。为了迎接校庆的到来,广播站特为记者部开辟了《校庆之声》特别专栏节目,于每周二中午播出。平均每期节目容量达到了五千字,并且在校庆期间加大了节目容量,播放稿件近一万五千字,较好的为校庆做好了宣传。此特别专栏节目共播发了十一期,电子文稿已经全部交校庆办存档。本节目的播音工作由专题部承担。
三、为了宣传优秀校友的业绩,使全校学生在积极上进的氛围中成长,广播站特在晚间开办《优秀校友风采录》节目。节目内容主要播发由校庆办组编的《优秀校友风采录》,每天两至三篇稿件,把广大校友的对母校的深情厚谊带到了师生身边。
四、记者部大一大二记者共计十八人,人人参与,积极配合,较好地完成了宣传统战部及其它职能部门下达的宣传任务,做好了诸如迎接教育部普通高等学校学生管理规定检查的宣传任务、党校之声优秀学习稿件宣传、各院系校庆活动采风系列报道、校庆感言全校老中青教师代表专访工作、校庆期间学生最关心的问题系列调查工作等各项宣传报道工作。
五、广播站记者部团结务实,做到了每晚必有校内新闻及国内国际的重大消息,并且做到了校园重大新闻无遗漏,系列新闻活动不重复,重特色。特别是在校园新闻方面,配合教务处、后勤及产业集团、招就处、保卫处、宣传部、基建处的工作,以与学生关系密切的事件为切入点组织专题报道,如:“学校周边环境、治安、教学工作、新区二期工程进展、党校宣传工作等。
六、记者部校园新闻部分重点以学工部、校团委组织的活动为中心,积极关注各院系特色活动,如:校园文化艺术节、学术讲座、校庆期间文体活动、竞教比赛、青春风采大赛、及各类的校园文化活动,并在学生工作中,注意所宣传报道结优秀社团相结合,重点做好了广播站、大学生心理咨询中心、国旗班、校学生会、校团委秘书处、校园119、校园110、青志协等社团的宣传报道工作,及时地及报道了非富多彩的校园文化生活。
七、广播站记者部一如即往地做好了《新鲜校园新鲜人》栏目,宣传了校园内优秀的人物,做过国旗班班长高永振、外国语学院日语外教、吉林阿铁等人物的专访和直播。宏扬了西华师大精神,树立了主人翁意识,努力建设好了大学生健康的精神家园。
八、广播站记者部的指导、培训、培养大一记者的工作进展顺利,大一记者的采编能力有了较大的提高。无论是其政治觉悟、采访能力、新闻意识、稿件质量等方面都在实践中得到了锻炼和提高。
九、广播站记者部加强了考勤,严格例会制度和请假制度,使每一名记者人在其位,各司其职,加强了部室的组织纪律性。同时,记者部实行了奖惩制度,做好了播发稿件的收集整理、登记与统计工作,并有部会新闻稿件刊发在《西华师大报》上,调动了记者的积极性,提高了记者的责任感,保证了正确的舆论导向,维护了校园的团结和稳定。另,记者部在本学期试行了部长助理制度,使大一记者都有机会参与部室管理,熟悉了记者部的常规工作,增强了记者的归属感和认同感。
十、记者部做好了《校园音乐榜中榜》的筹备和组织工作,积极配合了广播站的工作,在采访和报道中维护了广播站的良好形象,为广播站的建设和发展做出了贡献。

大学广播站成员本学期结束的个人总结


听从单位领导的指示,为了帮助我们客观的认识自身的不足,需要我们认真来总结一下校园广播站工作,写总结时应该包括工作中的遇到的难点与解决问题的方法,那么有没有校园广播站工作总结值得借鉴呢?工作总结之家小编收集并整理了“大学广播站成员本学期结束的个人总结”,大家不妨来参考。希望您能喜欢!

大学广播站成员本学期结束的个人总结(篇一)

时光飞逝,转眼之间学院广播电台又走过了一个学期。过去的一个学期里,电台在各位学院领导和团委老师的指导和关怀下,各系院的积极配合支持下,各项工作正常、有序开展,充分发挥了电台的自身职能。在全体播音员的共同努力下,广播电台在过去一个学期的工作当中有了新的发展与进步。现将过去一年里的工作总结如下:

一、基本情况

(一)新播培养及新老交替

从20xx年秋季开学起,广播电台便投入于新一年度纳新工作筹划与准备之中,为纳新做了详细的策划及具体的部署。由于11级播音员的外出见习,电台的纳新工作较往年稍有延迟。但是通过两轮的面试及最后的试音筛选后,我台选出表现优异的9名新生初步成为广播电台的新成员,进入实习期。实习期间,在广播电台老播音员的指导帮助下,新播初步学会了设备的操作,音乐、播音、稿件编辑等基本技能。新播确定之后,新生也开始承担广播电台日常的播音工作。但由于本学期早操的取消,新播并没有接触到早操流程。

经过一个半月的实习期,广播电台的工作进行有序,同时新播也得到了预期的成长和锻炼,较为顺利的完成了本年度的新老交替。

(二)日常工作

广播电台的主要任务是负责一周五天的播音工作。我们节目以提升校园文化品位,提高学生文化修养,丰富校园文化生活为宗旨。在重大节日来临之际,为校园增添浓厚的节目气氛。同时,积极宣传学校及系院有关文件和重要精神。除每天的正常播音外,较特殊的还有每周三的点歌节目。它为同学们之间的沟通提供了新的方式,同时也密切了广播电台与广大同学之间的联系,加强了互动性。

(三)重大活动及纪念日积极发挥作用

1、九月是教师们的节日,广播电台在当周的每档节目中都会涉及到教师节的相关内容,在为老师送去祝福的同时也提供为老师送歌的环节,增强师生间的亲密度,并在教师节当天展开专题报道,为教师送去我们的祝福。

2、本学期开始之初,电台针对刚刚进校的新生做了一周的专题报道,形式多样,内容新颖,涉及到新生在学校学习时会遇到的各种问题,为他们大学的开始创造了一个良好的条件。

3、本学期的十一月末,我校还迎来了自治区对我校思想政治教育的评估检查。此次检查对我校影响重大,我台就评估做出了详细部署,主要有以下三大部分:检查前,检查中和检查后,全面介绍此次检查各种情况和对我校今后的影响,提高学生的重视程度,并在每档节目中带领大家重温评估知识手册,在专题节目中再次进行详细介绍。检查结束后,让全校师生在第一时间了解我校所取得的良好成绩,总结其中的不足和探讨我们今后努力的方向。

(四)培训学习

为了进一步提高广播电台的节目质量和全体播音员的播音水平,我台积极与全疆高校广播机构进行交流学习,同时与新疆专业传媒机构建立沟通联系。通过与高校传媒联盟和专业电台的老师们不断的交流,播音员们学到了专业的播音技巧、发音方法和气息练习等能力。为今后播音打下了坚实的`基础。

二、工作开展方法与制度

(一)广播电台制定了严格的值日考勤制度。每档节目每天由该档节目播音员做好《广播电台量化签到表》的记录,保证工作质量,认真做好每天的播音工作。同时节目人员还要负责当天的卫生打扫。在此过程中,所有的广播电台工作人员都表现出了高度的责任心与主人翁意识,每天准时将丰富多彩的节目奉送给大家,风雨无阻。

(二)广播电台每周天召开全体成员工作会议,由此提高广播电台的凝聚力,及时了解掌握工作人员的思想动态,同时可以将广播电台出现的问题及时解决。

(三)为了提高校园广播的质量,使它真正能为丰富学生的文化生活、促进学生的全面发展服务,本学期我台工作人员积极发现和表扬了一批有能力、有潜力的新播,不断提高工作人员的素质。在刚刚过去的一个学期中,我们的广播电台又加入了九名思想进步、充满朝气的新成员,他们为广播电台注入了鲜活的血液,对于新成员,各部门依然是采取了老带新的工作方式,经过两个月的严格培训后,新播都走上了自己的工作岗位,并且在后面的工作中取得了较好的成绩。

三、存在问题和不足

在收获的同时,我们也反思自己工作中存在的问题,主要的问题有以下几点:

(一)本学期部分节目存在出声少,音乐多的状况。有些节目音乐选择不恰当,不符合节目主题,歌曲重复播放的情况仍然存在。细节把握还不够到位,一些节目的活跃点还有待加强。

(二)由于新播对设备操作不够熟练,日常节目中还是会出现一些突发状况,导致工作无法正常运转,给全院师生带来不便。

(三)广播室设备陈旧,多数设备已经不堪高强度的负荷,给广播工作带来了不必要的困难。

四、展望未来,不断改进发展

这一学期即将结束,新一届广播电台成员在这段时光中收获良多,大家都能够做到分工协作,各司其职,充分展现了广播电台的凝聚力、向心力。大家都能够集思广益、努力创新,积极展现广播电台的创造力。借助昌吉学院贴吧等运用多种方式来宣传电台,扩大电台的知名度。

当然在不断进步中,我台也有许多需要改进之处:

(一)健全并补充电台内部制度,规范考核奖惩制度。由电台秘书制作每星期的考核表,落实替班、请假等制度,具体实施办法如下:例会请假制度需要不断完善,规定惩处措施,控制请假人数和次数。

(二)人员组织方面,在新的血液注入的同时,我们要注意培养新成员,鼓励他们创造出符合自身特点的栏目。

(三)栏目方面,要有预见性,提前制作重大节日榜,提醒主播提早编写相关稿件,在重大节日期间,要紧而不乱的做好宣传工作。

(四)稿件存放。过去的一年中,稿件的存放一直是我台存在的难题之一。希望在下新学期开始时,每天的节目结束后,所有人员签写意见,稿件存档。为鼓励大家,我们将每星期评选出优秀稿件,每月汇总,对优秀节目播音员给与表扬。

本学期广播电台在全体工作人员的共同努力下,不断创新。虽然还存在一些不足,但回首已经走过的路,广播电台全体成员有信心克服一切困难,全心全意打造广播电台的美好明天!为了将广播电台的精神发扬光大,为了将广播电台建设得更有个性,为了让更多的同学更喜欢收听我们的广播,我们需要大家的意见和建议,需要大家的鼓励与批评。相信在大家的共同努力下,在学院和团委的正确领导下,我们广播电台定会蒸蒸日上,越办越好,成为学院里一道美丽的风景线。

大学广播站成员本学期结束的个人总结(篇二)

又一个学期匆匆而过,本学期作为学校小广播站的负责人,我一直为广播站活动的顺利开展而努力。红领巾广播站是对队员进行宣传教育的主阵地,是对队员进行思想道德教育的有效途径,为了使广播站的节目办得更好,本学期我校广播站在环境布置、栏目开设、制度建设等方面做了改进。现将本学期工作总结如下:

一、完善加强环境布置

一个良好的播音环境,能让广播站成员们更有个“家”的感觉。为了让这个“家”显得更美丽,期初在我们大队部的组织策划下广播站成员分工合作对广播站进行了新的布置,环境的美化,让成员们在工作中有了愉悦的心情!

二、健全广播站工作制度

优秀的人才和健全的制度是一个团队不断发展的必备条件,为了让红领巾广播站办得越来越好,这学期来我们少先队大队部在健全广播站制度方面也作了努力:

(1)合理分工——细定广播站成员工作职责

播音员(全体播音成员):负责每次校园广播的播音工作。要求:

普通话准,语音清晰,口齿伶俐,应变能力强,有一定的写作能力。

广播站站长:主管广播站常规管理,定期开会:及时总结广播站的经验、教训和意见,及时向老师反馈成员表现,分配播音稿。广播站副站长:负责监督小广播室成员言行举止,工作安排情况打分。每周对各班投稿进行加分。

小记者和编辑部:负责对该日负责栏目进行材料选择、编写、修改、加工、整理;组织编写该日播音串词,形成播音稿。

科学评价——建立“小广播站”考评制度

1、为促进广播站的工作,本学期制定了《小广播站工作评价表》:用于登记每日播音员及相应栏目负责人工作成效的得分;总结一周广播站工作中存在的优缺点,在每广播站工作会议中提出指正。

2、期末将根据《小广播站工作评价表》的总评分,确定“优秀播音员”、“优秀撰稿人”进行表彰。这样的安排充分调动队员的积极性。

三、以后工作需要加强的方面

1、播音员队伍的播音技巧相互学习和交流的时间如何合理地安排,以便进一步提高播音质量;为了做好播音员队伍的衔接工作,今后应建立预备播音员制度,制定播音员帮带细则。

2、小记者的口才和现场采访工作能力、捕捉新闻信息的能力需要系统而科学地培养。

3、为调动全校同学积极参与投稿的热情,扩大参与广播站写作的辐射面,如何进行行而有效的宣传与发动。

一分耕耘,一分收获,我相信通过广播站的所有成员共同努力,我们的广播站定会蒸蒸日上。

大学广播站成员本学期结束的个人总结(篇三)

院团委广播站是一个有组织,有创新意识的部门,是学院的传播信息的渠道,把学院最新最重要的信息传递给广大师生,同时是完成学院工作的重要角色以及是团委的重要组成部分,为学校和同学们带来最新资讯并丰富同学们的大学生活。过去的一年里,在院团委领导及团委老师的关怀和指导下,在院团委广播站全体学生的共同努力下,院团委广播站各个部门的工作能力更上了一个台阶,在各部门积极配合下,各位站员都认真完成了工作任务。在刚刚过去的一年中,院团委广播站加入的新成员,经过各部门采取了一帮一,老带新的工作方式,经过两个学期的严格培训后,新站员都走上了自己的工作岗位,并且在后面的工作中取得了较好的成绩。下面是院团委广播站20xx-2011年的第二学期的总结。 首先,在广播质量方面,不断完善。这个学期由于中午的节目时间有所调整,为了在不影响节目的质量,我们精益求精,经过商量一致认为把大部分节目改为新闻,这样可以让同学们了解国家时事和身边小事,更加的贴近生活。除此之外,为了提高播音员的播音质量,我们还鼓励播音员参加普通话能力考试,从而弥补播音员的咬字不清和普通话标准的问题。

其次,我们广播站都派出站内优秀的DJ为校园各个晚会担当主持人,都得到了老师较好的评价。此外,在和其他

部门合作方面尽职尽责,尽善尽美。

院团委广播站除了日常的工作之外,还肩负着对外宣传,协助学校、院,各系学生会完成各项工作的重任。例如鸿苑文学社社刊发布会,院体育部举办的三人篮球赛和社团杯,社团联合会举办的周年庆,党委主办的“南粤杯”演讲比赛,院团委主办的科技文化节,院团委主办的7.1建党晚会等等;

最后,广播站还有选择性地参加一些对外交流活动,例如应邀到交通学院,培正学院和行政学院作为嘉宾观看其学院的晚会和其学院的举办的主持人大赛。这个学期,院团委广播站主办站庆和站内篮球赛。另外,本学期由于广播站的老的主持面孔已为广大师生所熟知,所以本着为学校主持工作增添新鲜血液的同时也为了锻炼新站员的目的,我们不断派出新站员做为本学期晚会和比赛的节目主持人,我们广播站不仅仅在主持能力方面有很大提高,而且广播站全体站员之间的合作也达到了一个新的高度。为了使播音部的同学得到全面的锻炼,我们还让一些优秀的同学还参加了广东电台DJ实习。这些活动使各站员的综合素质得到了各方面的提高。

但过去一年,我们广播站虽然还存在着一些不足。我们有信心克服一切困难,请相信我们的努力和我们对广播站的满腔热情,我们广播站将会进入一个崭新的纪元。在未来我们广播

站的节目内容更加丰富,也更专业化。在过去的一年里,我们要感谢院团委书记,副书记和老师的指导,还有团委各兄弟部门。有你们的帮忙,才有我们的精彩。

院团委广播站

20xx年6月21日

大学广播站成员本学期结束的个人总结(篇四)

时间飞逝,转瞬之间“玉环实验学校校园广播站”不知不觉中又到了学期末。过去的日子里,在院团委领导及有关老师的关怀和指导下,在广播站全体同学的共同努力下,广播站各个部门的工作能力更上了一个台阶。广播站承担着全校的广播宣传任务,在引导校园舆论、反映学生的精神面貌、活跃和促进校园文化生活、促进校园精神文明建设方面发挥着重要作用。我们的站员用他们高昂的热情和实际行动证明了他们对校园广播事业有高度的责任感和事业心。站员们在这里能够相互督促,相互学习,使广播站真正成为进步发展、健康成长、施展才华的平台。在本学期中,广播站的重点工作大致可以分为以下几个方面:

一、广播站硬件建设

为了改善校园广播的传播效果,使其更好地为校内师生员工提供信息服务,开学之际,广播站设备进行更新和完善,新添2个台式话筒,新话筒的添置使得广播的质量明显提高,从而使广播站工作迈上了一个新的台阶。

在设备更新的基础上,广播站节目也全新改版,改版后的节目更加贴近学生、贴近中学生活、贴近我院实际。为丰富校园文化生活作出了应有的贡献。

二、广播站成员选拔及培养

每一个崭新的学年广播站最先开始的就是招新工作,广播站于每学年九月中旬开始全面招新。为了吸收校园里的各个精英,在每学年开始的第一学期,广播台联合电视台策划推出“挑战主持人大赛”,我们在校园里进行了悬挂横幅、在橱窗里粘贴招新海报等一系列的宣传措施,采编组的同学还精心策划了一档播音体验的活动来招纳新成员。

想要加入广播站的同学通过“挑战主持人大赛”需要通过两轮激烈的面试筛选,对于应聘播音员的同学,我们会在大赛胜出的同学中,再进行面试,通过之后让他们试音,通过试音结果决定他们的去留。对于应聘采编组编辑的同学,我们会让他们各自交一份通讯稿和话题作文,以考察他们的文字编辑能力。对于新部员,各部门依然是采取了一帮一的工作方式。经过一个月的严格培训后,新成员方能走上自己的工作岗位。

在迎新、校园文艺晚会或是各项重大活动、比赛中,大部分是由我们广播站派出的同学担任节目主持人。本着为学校主持工作增添新鲜血液的同时也为了锻炼新站员的目的,我们不断派出新站员做为大型活动的节目主持人。在这个学期的晚会尤其是校园文化艺术节开幕式晚会上,我们广播站不仅仅在主持能力方面有很大提高,而且广播站全体站员之间的合作也达到了一个新的高度。为了使播音组的同学玉环实验学校校园广播台20xx-20xx年第一学期期末总结

得到全面的锻炼,我们还积极的鼓励播音员参加学校举办的活动。这些活动对各站员的综合素质的提高也有很大的帮助。

三、广播站日常业务

广播站负责每天的播音工作,我们的节目定位于校园文化建设,学生素质教育。除了例行的播音工作外,我们还负责及时传达学校的有关文件或精神。

在重大节日到来之际,广播站又会为校园增添浓浓的节日气氛,大家精心制作海报,让校园里有了一份节日的气息,广播站还设有点歌台(音乐贺卡吧),传递祝福的栏目。而当运运动会到来时,广播站又配合学校的安排,搜罗运动时该注意的事项,为大家提供一些生活技巧和健康常识,希望大家能够快乐地学习,精致地生活。为全校的运动员们加油打气。

其次,在和其他社团合作方面尽职尽责,尽善尽美。学校有什么重大事件,校团委、学生会下达通知,学生社团举办的盛大活动活动我们都第一时间利用广播通知大家,起到了很好的宣传作用。总而言之,广播站是一个为学校为同学服务的组织,因为同学们需要我们这样一个组织。

大学广播站成员本学期结束的个人总结(篇五)

一、指导思想:

广播站是少先队大队部主办的一个宣传阵地,是对学生进行思想道德教育的有效途径。为充分发挥红领巾广播站的宣传作用,丰富学生的课余生活,全面提高学生的素质,建立健康活泼的校园文化氛围,特成立心之声广播站。

二、组建安排:

1.成立红领巾广播站。

A、广播队:采用推荐的形式向三---八年级的学生公开招聘,择优录取。

B、小记者队:采用推荐的形式向三---八年级的学生公开招聘,择优录取。

2、根据学生实际情况组建了以下几个栏目

它们分别是:七彩校园、百科知识、校园风采、开心一刻、故事天地、名人传记、作文天地、快乐ABC和佳作欣赏。

七彩校园----教师或班队干对同学的一周望语,及校园好人好事,国旗下讲话等等。

百科知识----为大家介绍各方面的知识,增长同学们的知识,开阔视野,也为同学们的学习和生活带来帮助。主要播的是课外读物中的小知识,科学、卫生、健康、十万个为什么等。

校园风采----各中队班队活动及个人风采,为大家播报一周内国内外重要新闻和校园内的新人新事,它将以新闻报道的形式提醒你关注国内外大事,让同学们及时了解校园动态,弘扬真善美。

开心一刻----播出一些有趣的笑话和脑筋急转弯、点歌等,希望能博得同学们一笑,成为校园生活的调味剂。在引你发笑的同时,也希望它能给大家带来一些思索,增添一丝灵感。

故事天地---中外有趣有意义的小故事,小故事大道理等等,培养同学们聆听的好习惯。

名人传记----主要是中外名人成才成长故事,让同学们学习这些榜样。

作文天地----主要是提高学生的写作能力、想象能力,及时播出优秀作文,引发同学们对写作的兴趣。

快乐ABC---提高同学们对英语的爱好、口语表达等等。

佳作欣赏主要是学生成长的喜乐烦恼、自创作品。

3、红领巾广播站机构设置:

、广播站分为播音部、小记者部两个部门

、广播站各部门工作职责:

(1)、站长主管广播站全面工作,协调各部门工作运行,调整有关人员配置,定期召开工作会议,及时总结广播站的经验和教训,搜集各方面意见,对广播站的发展大计起总策划作用。

(2)、副站长协助站长做好红领巾广播站日常工作。重点主要放在联系播音部.编辑部.小记者部的正常工作运作。

(3)、播音部:负责全天的播音工作、各节目组可以发挥组员的聪明才智,在健康范围内,灵活设计具体内容。

(4)、小记者部:为播音部提供优秀的校园消息.重大国内外事件的稿件,收集报纸和杂志上的资料。

三、具体措施:(一)以人为本的管理,体现主人翁的作用

广播属于少先队工作的一部分,要充分体现其作用,就要依靠学生。

1、设立“广播站”投稿箱,鼓励和发动学生积极投稿,每星期组织学生评选稿件,将优秀作品在广播中播出。播出稿件的要求:与学生的学习、生活紧密结合,思想内容要求健康、积极向上。每录播一篇稿件给班分加上相应的班分。

2、培养一批小记者,深入到学校各个方面,及时学校各项工作。 3、广播站把采、编、播完全交给学生,充分发挥学生的主动性和能动性。

(二)主题鲜明,体现红领巾广播的特点

广播报道最大的特点是真实性,因此广播站要求学生尽量以校园生活为素材进行真实写作。这样从稿件中就可以看到某班的学生进步了,某教师的教学深受学生欢迎,校园里掀起了推普热潮,各班开展了争创文明班的活动,同学们纷纷争做优秀小公民及校园里的好人好事等。从报道中,也可以看到各班落实学校工作计划的情况,为学校改进教育教学工作提出的许多具有参考价值的意见,及时掌握各班的学风、纪风,为学校的决策作一些合理的调整。

(三)与时俱进增设新栏目,体现学生个性

广播站有时会根据学校工作实际,适时增加一些新节目。如结合我国推普宣传周活动,特别制作一期普通话节目,使学校迅速掀起推普的高潮。又如对优秀学生的事迹进行报道,有力地促进学生竞争的开展,培养学生良好的道德品质。

(四)参与实践活动,展现风采

广播站旨在培养学生的写作能力,为学生参与实践活动打下坚实的基础。学生们对学校举行的每一次活动都可进行及时的报道。

四、取得的进步与不足

A进步:(1)同学们的写作有了很大的提高;(2)养成了良好的倾听习惯;(3)对课外书感兴趣了;(4)播音员的表达、想象能力有很大的进步;

B:不足:(1)有小部分班级投稿的质量不高,没有针对栏目来写;(2)部分班主任没有落实修改稿件中出现的错误;(2)组织播音员、小记者校内、外出活动少。

五、广播站期末评选工作

广播站是红领巾心灵的窗口,它既能推动我校语言文字工作的开展,又能传播高尚的思想品德,塑造完美的灵魂。为能充分发挥广播站这一重要宣传阵地的作用,我们要以多种形式、丰富的内容、精彩的播音来吸引同学们共同参与,以达到心之声广播站的预期效果。同时,也要对支持和协助我们广播站工作的同学和班级,我们将进行评选,评出星级小记者、校园小作家、优秀播音员、红领巾先进集体等,期末进行表彰。

我校的广播站,每天制定了专门的栏目保证了15分钟的播音,有健全的组织能体现人人参与的精神。总之,心之声广播站自本学期开办以来同学们的写作有了很大的提高,得到了同学们的喜爱、校领导的赞扬,已成为我校的一大宣传阵地,我坚信心之声广播站将会越办越好!

大学广播站工作总结怎么写


按照单位领导的指示,为了解决我们工作中存在的问题,提高工作效率,就需要我们对近期的校园广播站工作进行总结,总结是我们工作中应用写作的一种方式,是对我们的工作进行回顾,那么有没有校园广播站工作总结值得借鉴呢?考虑到您的需要,工作总结之家小编特地编辑了“大学广播站工作总结怎么写”,大家不妨来参考。希望您能喜欢!

大学广播站工作总结怎么写【篇一】

过去的一学年里,在学校领导及有关老师的关怀和指导下,

在广播站全体同学的共同努力下,细柳初级中学校园广播站的工作又上了一个台阶,都能认真完成工作任务。在刚刚过去的一年中,我们的广播站又加入了一群快乐阳光、充满朝气的新成员,他们为广播站注入了鲜活的血液,,各部门依然是采取了一帮一,老带新的工作方式,经过三个月的严格培训后,新部员都走上了自己的工作岗位,并且在后面的工作中取得了较好的成绩。工作总结如下:

首先,在新栏目方面,不断完善为了使节目更加丰富多彩,贴近生活,在过去的一年里,增加了直击中考的板块,每天为全校师生播报有关学习的方法、心理减压、如何适应考试环境等等,让学生真正能有所收获。在教师节、国庆节、元旦等佳节到来之际,我们为校园增添浓浓的节日气氛,让校园里有了一份节日的气息,广播站还开辟了点歌台,传递祝福的栏目。

其次,广播站是学校的“喉舌”,这一方面不仅仅体现在日常的播音工作中,在各种晚会或是各项比赛中,大部分是由我们广播站派出的同学担任节目主持人。而在本学期由于广播站的老的主持面孔已为广大师生所熟知,所以本着为学校主持工作增添新鲜血液的同时也为了锻炼新站员的目的,我们不断派出新站员做为本学期晚会的节目主持人。再次,播音员相互协作,共同提高,共同进步在日常的节目上,小记者站和校广播站的同学,广播站内部各播音组的同学走到了一起,大家共同商讨节目内容和节目形式,相互交流播音、编辑的经验。通过一系列活动,使大家集体合作观念和能力得到了提升。大家还能够集思广益、努力创新,充分体现了广播站的凝聚力和创造力。

再次,播音员相互协作,共同提高,共同进步在日常的节目上,小记者站和校广播站的同学,广播站内部各播音组的同学走到了一起,大家共同商讨节目内容和节目形式,相互交流播音、编辑的经验。通过一系列活动,使大家集体合作观念和能力得到了提升。大家还能够集思广益、努力创新,充分体现了广播站的凝聚力和创造力。

在以后的岁月里,我们的部员会更加的努力,使我们的校园广播站更加的有声有色。

大学广播站工作总结怎么写【篇二】

沈阳市信息工程学校校园广播站创立于2009年10月份,至今已历时9个多月。在此过程中,广播站在校领导的高度重视下,在学生处的组织带领下,在全体工作人员的集体奋斗下,取得了一定的成绩。下面就将这学期的各项工作总结如下:

一、广播室制定了严格的值日考勤制度。早晨7:50——8:10,早间晨报栏目,中午1:00——1:10,曝光板时间,晚上18:30—19:10校园之声综合栏目。严格按照工作时间,保证工作质量,认真做好每天的播音工作,值日人员同时负责当天的卫生工作。在此过程中,所有的广播室工作人员也都表现出了高度的责任心与主人翁意识,每天能准时地将丰富多彩的节目奉送给大家,风雨无阻。另外每半个月定期召开一次广播室全体会议,由此达到提高广播室的凝聚力,及时了解工作人员的思想动态的目的,同时能将广播室所出现的问题得到及时地解决。

二、为了提高校园广播的质量,使它真正能为了丰富学生的文化生活、促进学生的全面发展服务,下学期对广播站工作人员进行调整。对于一些懒散、没有责任心、力不胜任的学生给予开除,同时积极寻求有志于广播室工作、有能力、有潜力的人员,不断提高工作人员的质量。同时应学校的要求,在原来“早间晨报”、“曝光板”、“音乐广播”、“温馨点歌”、校园文新气象站报等5个栏目的基础上,增设了“平安校园”、“每天送你一支歌”、等栏目,使广播室成为学校平安工作的阵地,通过每天对平安事件与知识的播报,让平安意识深入人心。

三、广播室工作人员在工作的过程中,各方面的能力得到了锻炼。尤其是写作能力、语言组织能力、普通话水平、交际能力,都得到了不同程度的提高。而在广播室的引导下,学校学生的阅读写作的兴趣也提高了。

四、下学期准备:

1、开学我们将准备第一期的栏目——主题是《开学第一天即迎新生》

2、另外我们下学期为了进一步的发展校园广播,广播室要分成,播音部、记者部、编辑部分别每天安排值日人员。

3、下学期我们每天播送三至四篇的学生习作,不仅能激发他们对写作的热望,同时也让学生尝到了成功的喜悦。

在总结工作的同时,我们也感到了肩上沉甸甸的分量,因为接下来还有更艰巨的任务等着我们:如何才能更好的扩大广播站的影响力,发挥广播室的作用?怎样才能培养出更精干的工作人员?一部分的老成员要毕业了,新手能担当得起广播室的工作吗?……所有这些都是我们要攻克的难题。我们将不断努力,让广播站真正成为“传播校园文化的阵地、锻炼学生能力的大课堂、团结奋进的广播之家。”

大学广播站工作总结怎么写【篇三】

本学期,切实加强少年队员思想道德教育,深化“雏鹰行动”,创新品牌工作;积极开展各项活动,夯实组织基础,努力营造良好的氛围,为队员的健康成长和素质教育的全面推进奠定基础。现将本学期的少先队工作总结如下:

(一)加强思想道德教育。

1、加强师德师风建设。组织教师认真学习《晋江市委教育工委关于进一步加强和改进师德建设工作的意见》、《晋江市中小学教师职业道德考核意见》,开展师德建设系列活动,进一步完善师德建设的考核和激励机制,调动教师教书育人的积极性。

2、加强班主任、中队辅导员培训。于第2周分别召开班主任、中队辅导员工作经验交流会,全面提高班主任、中队辅导员业务水平,共同做好班级管理。

3、加强队员的爱国主义思想教育。充分利用每周一的升旗仪式、红领巾广播角及班会进行国情、国史的教育;广泛开展“五爱”教育,让队员们形成一定的社会主义公德、文明行为习惯,并正确引导他们树立良好的世界观、人生观和价值观,进一步坚定社会主义信念。

(二)加强行为规范的养成教育。

1、抓好“行规”养成教育。继续学习贯彻《小学生日常行为规范》和《中小学生守则》,开展好一系列教育活动,重点抓好学生仪容仪表、行为习惯、卫生习惯三方面的培养。通过落实《小学生行为规范》、《小学生守则》,努力把基本的做人与做事的道理转化为少年儿童的内在品质,培养学生爱自然、爱他人、爱自己的情感,从小做个好公民。

2、坚持班级安全教育工作推行责任制,坚持做好安全教育常规工作:每周两次早会、应急疏散演练、放学“安全一句话”制度、“校园安全日”检查制度、课课点名制度等工作。

3、继续完善少先队大队纪律卫生评比制度,抓好学校环境、卫生、纪律、两操等工作,少先队干部和值日教师必须天天坚持检查记载。

4、深化开展节约资源“四个一”活动。围绕社会主义生态文明建设,深入开展以“节约一滴水、一度电、一张纸、一粒米”为主要内容的节约资源“四个一”活动,引导少年儿童从我做起,从现在做起,从小牢固树立生态文明观念,积极倡导健康节俭的生活方式,养成节约资源、保护环境的良好行为习惯。并通过“小手拉大手”,促进全社会形成生态文明新风,为建设资源节约型、环境友好型社会做贡献。

(三)开展丰富多彩的队活动。

1、9月份,在全校师生的积极参与下,我们学校开展了“两歌一队礼”班班唱国歌队歌敬队礼比赛。让广大师生了解新中国建立的艰辛历程和祖国建设的伟大成就,增强对伟大祖国、党和人民的热爱。

2、9月28日,我校举行创建“书香校园”启动仪式。此次建书香校园活动的启动意在建构学生、老师、家长三位一体的读书环境,让孩子们有书读,读好书,养成良好的阅读习惯,为孩子终身发展奠基。

3、10月21日,学校开展“班级文化建设评比”为进一步促进校园文化建设,营造温馨和谐、积极向上,富有特色的班级文化氛围,优化育人环境,促进班级管理,增强学生的集体荣誉感和责任心,培养其动手能力与审美能力。

大学广播站工作总结怎么写【篇四】

水润桃李,霖泽芝兰。时间如流水,转眼间一个学期的工作和学习已经接近尾声。回顾走过的这一个学期,红领巾广播站真正成为红领巾心灵的窗口,体现学校教育宣传的阵地,推动我校语言文字工作的开展,传播高尚的思想品德,活跃学生的课余生活,塑造完美的灵魂。现总结如下:

一、配合学校开展各项活动

本学期利用一周的时间,广播站全天为广大学生开通,广播学生送来的优秀稿件,让学生通过点歌的形式,传递对老师、对爸爸妈妈、对亲人、对同学朋友的祝福。

安全教育:安全教育是学校都非常重视的,于是我们广播站通过宣传安全常识、广播各类安全事件,对广大学生提高安全意识起到很好的作用。

社会荣辱观:作为新一代的主人,必须树立正确的世界观、人生观、价值观。宣传社会荣辱观。

学生养成教育:利用广播站全校学习中小学日常行为规范。

二、加强站长、编辑、播音员、小记者的队伍建设

(一)成员设置及职责共7人

1、站长一名:总管所有事务,定期组织同学开会并记录,及时总结广播站的经验教训。搜集各方面的意见,对广播站的发展大计起总策划作用。

2、编辑1名:协助站长做好广播站日常工作。负责收集,审

阅和编辑播出的稿件,并做好记录。

3、播音员7名:主要负责播音工作,也可以收集准备播出稿件。

4、小记者:7人:观察记录校园生活,奇闻趣事,按时采访师生,报道学校活动,好人好事。

(二)播音员条件

1、学习及生活态度积极向上。

2、关心学校和集体,关注社会。

3、形象气质好,声音洪亮,普通话标准,语言表达能力强。

(三)站长条件

1、学习及生活态度积极向上。

2、关心学校和集体,关注社会。

3、组织能力强,具有一定交际能力和语言表达能力。

三、稿件

(一)稿件来源

1、由各班同学投稿。

2、由播音员、编辑和各班小记者搜集。

(二)投稿要求

1、投稿用信纸,字迹工整干净,不能有涂抹。

2、在信纸第一行上写上班级姓名及投稿栏目。

3、将稿件交给编辑和站长。

(三)点歌注意事项;

1、歌曲内容健康向上

2、说明点歌的缘由,点歌人班级和姓名,送歌人的名字

3、最好能自己准备好歌曲。

五、纪律

各成员在工作中必须服从领导,随时向指导老师及站长汇报情

况。各成员必须保证学业正常进行。开会时,各成员不得无故缺席。

六、播音注意事项

1、播音时,必须按照规定操作仪器,不得损坏。

2、播音员固定时间,栏目播音,若无法播音,需向站长提前申请,找另一播音员代替。

3、播音稿件须在播音前一两天前交由站长或辅导员审阅。

4、每天播音完毕,播音员要做好记录。

大学广播站工作总结怎么写【篇五】

长春理工大学校园之声广播站,隶属于长春理工大学校团委的学生组织,以“有梦有爱”为宗旨。“校园之声”广播站作为用声音诠释生命、诉说心灵的学生组织,第一时间捕捉校内热点新闻、留心最新动态、进行即时采访。站内成员不仅仅是一名普通的在校大学生,参与了校庆、运动会、迎新晚会、辩论赛、主持人大赛、十佳歌手等活动,校园里,记录下属于校园的每一段灿烂乐章,组织同学共同参与这些活动,使学生开阔了视野;用声音诠释这些活动,表达了学生自己的感受;“校园之声”广播站是学校和同学们沟通的桥梁,具有弘扬了校园文化,丰富大学生活的工作职责。

水润桃李,林泽芝兰,时光如流水。转眼间一学期的工作和学习已经接近尾声,回顾走过的这一学期,在校团委老师的关怀和指导下,校园之声广播站的工作更上了一个新的台阶。在过去的一学期中,广播站真正成为学校的窗口,体现学校教育宣传的阵地,推动我校语言文字工作的开展,传播高尚的思想品德,活跃学生的课余生活。下面就将本学期的工作做如下的总结:

一、内部管理制度及措施逐步得到完善。

1、求是:重点抓各个部门的再培训工作,提高了节目质量,定期召开站会以及各部门例会。

①为有效提高节目质量,全面落实广播站内的相关活动,扎扎实实做好组织安排的工作。日常工作方面,校园之声广播站分层次对各个部门进行相应的工作安排,各部门大二部员,作为部里的中间力量,带好自己的徒弟,发挥了应有的桥梁纽带作用。大一委员,作为部里的新兴力量,都能够按时参加相应培训,提高了节目质量,有的甚至可以独力承担起部内的部分工作,充分的发挥了其新鲜血液的带动作用,打造了一个良好的工作氛围。

②为进一步加强校园之声广播站各部门之间的的交流,搞好日常工作,定期召开站会。在站会上,总结各部成员的表现,总结了各个部的成长与不足,并由专人记录了会议内容。每次站会都进行签到制度,并把这项指标作为了学期末的评优标准之一。前期站会我们以经验交流为主,各自取长补短,进行提高,完善自身素质,相互协调,共同促进。

2、创新:新的举措与尝试(打造精品“微活动”)

本学期,校园之声广播站以“努力拓宽广播宣传渠道,加大了校园广播电台的覆盖面和涉及面,不但面向全校师生,更要面向长春各大高校,加强对外宣传工作,打造成为长春各大高校广播媒体的榜样力量”的宗旨为依托,在站内开展了一系列精品的“微活动”,以各个部门的工作特点作为基础发散点,用最简单微小的活动对各个部门进行全面的宣传工作,开辟了网络宣传通道,利用微博等网络社交工具,用最小的投入达到了最大的效益。此方面在今后的部内工作中会循序渐进地开展,重点是做好开头作用,为以后校园之声广播站的发展提供更广的空间。

二、完善节目内容,提高节目质量,提倡创新,力求精品。

本学期校园之声广播站共播出校园晚间档节目84期。其中主要分为六档栏目。分别为周一晚间档《潮流驿站》、周二晚间档《调频体育网》、周三晚间档《爱文磁场》、周四晚间档《影迷部落》、周五晚间档《地理时空》、周六晚间档《星雨晨光》。另外,完成晚间直播节目中的《健康嘱托语》文案70期.并且制作了节目飞标、编辑部飞标,节日飞标、月主题飞标等共计20余支。

新学期伊始,在10级委员的帮助监督下,11级委员全面上档制作节目,将自己特有的风格带进了节目之中,为节目注入了新鲜血液,各档节目风格更加多样化,内容更加丰富多彩,颇受好评。

虽然我们还存在明显的不足,但我们一定会虚心听取他人的意见与建议,并进行归纳与总结,做到有则改之无则加勉,不断进步。我们的目标便是使节目质量越来越高,收听人数越来越多,在下一学期里取得更出色的成绩,无愧于老师同学们的关注与支持。

三、参与吉林省第xx届大学生创业计划竞赛的相关宣传志愿工作。

本学期,我校承办了吉林省第xx届大学生创业计划竞赛,这对于我们来说不仅仅是一个挑战,更是一个机遇,面对省里领导以及全省各高校,我校展现出了理工大学的“明德博学求是创新”精神。得到了省里领导的高度认可,以及省内各高校的一致好评。在此期间,校园之声广播站,作为理工大学唯一一处声讯传媒,承担起了第xx届大学生创业计划竞赛的宣传工作。以声讯传播的方式,在理工大学的校园内进行宣传;另外,经校团委选拔,我站还有两名同学参与到“挑战杯”比赛从报名到决赛以及后续工作的整个过程当中。

四、积极配合学校、各个学院、以及兄弟社团的工作。

①依托校园之声广播站的声讯传媒优势,为学校,各个学院,以及兄弟社团所承办的活动进行前期宣传活动。并且校园之声广播站广宣部也用色彩为学校,各个学院以及兄弟社团添光添彩。做到了宣传工作声情并茂。

②多次为学校,各个学院,以及兄弟社团所承办的活动出主持人等志愿工作。本学期校园之声广播站曾负责“第六届“挑战杯”动感地带吉林省大学生创业计划竞赛颁奖晚会”主持工作,负责长春理工大学校学生会民族知识竞赛,长春理工大学社团联合会年终颁奖晚会,长春理工大学理工青年团承办的演讲比赛,长春理工大学心理志愿团心理剧大赛等活动的主持工作。并且以出色主持能力,认真负责的态度得到了老师以及同学们的一致好评。

虽然本学期工作得到了领导,老师以及同学们的好评,但我们深知还有很多不足之处:

一、把提高节目质量作为首要任务

声讯传媒乃是广播站工作的核心,提升节目质量必然成为工作当中的重中之重。多渠道,多角度,多创新,来有效提高节目质量,全面落实广播站内的相关活动,扎扎实实做好组织安排的工作。

二、继续严明部内的各项规章制度

校园之声广播站要求每一位部员树立纪律意识,正如古训所言:“无规矩,不成方圆”。无论是新部员还是老部员,都应该以身作则,时刻铭记校园之声广播站的各项规章制度,一方面维护站内的各方面设备,另一方面以确保广播工作的顺利进行。

三、积极采取措施,践行有梦有爱的宗旨

构建温馨和谐、有梦有爱的氛围一直是广播站发展的重要议题。在保证日常工作顺利的同时,我们应该开展丰富的活动,使各个部门员之间、站内成员之间日益熟悉,并通过在重大节日里举行站内的联欢活动,给每一位部员提供展现自我的机会,促进播音部内,乃至整个站内的凝聚力。

广播站第一学期工作总结


日落月升,转瞬之间洛阳师范学院广播站在不知不觉中又走过了一年。过去的一年里,在党委宣传部的领导及团委老师的关怀和指导下,在广播站全体成员的共同努力下,广播站的整体工作能力又上了一个新台阶,各位成员都认真完成了自己的本职工作。在学期伊始,广播站又加入了一批新成员,他们为广播站注入了新鲜血液,并且逐渐适应广播站的生活,快速成长,向一名正式合格的播音员迈近。广播站本学期整体工作都有条不紊按计划进行,取得了较好的成绩,当然也存在很多问题和不足。下面将本学期的工作情况作如下总结,请予以指正。

一、做好本职工作

1、播音工作

播音是广播站生存之本,所以保证节目质量,提高节目水平是我们自始至终追求的宗旨。10级播音员是广播站校园广播的主力军,他们从接收节目之后进行每月一次的测评,时刻保持自己紧张的工作状态,并且坚持练声,按时编写节目稿保证播音质量。领导小组中的成员也是各司其职,全力配合保证校园广播的正常进行,本学期播音工作也圆满完成。

主编、副主编负责校园广播每天中午播出节目的审核,节目稿的修改,如主播没有按制度完成节目稿编写或张贴,办公室主任将按照制度实施惩罚措施,以防再犯类似错误。技术总监负责每天去直播间指导播音员进行新闻播报以及节目播送,并列出播音时所要注意的六个点,力求主播做到零失误播音。

为了提高校园广播的播音质量,使播音员可以更好地良性竞争,领导小组一起开创了广播站评分推荐制度,每周安排人员对于一周的节目进行打分,并评选出每周最优秀的节目,并在本学期评选出了首席播音员,这是对主播们的鼓励与鞭策,希望主播们能始终把我们的基本工作——每天的播音,真正做到专业。

制订 “首席播音员”奖评机制,由09级领导小组轮流对日常校园广播和网络电台节目的每位主播按照系统严格的考评规则进行打分,学期初颁发校园节目主播,网络电台主播和新闻主播三张“首席播音员”荣誉证书,以提高节目质量,督促基本功练习,形成良性竞争。

当然,我们也会反思自己,在播音工作中仍然存在很多不足,比如主播对稿件的熟悉程度,播音状态有所欠缺,另外主播在直播间缺少自觉性,纪律性差,对直播间设备的检查维护也做的不到位,导致期间设备频频出现故障,影响正常播音。所以我们也会反思自己,及时发现问题并解决,向优秀、零失误靠近。

2、主持工作

主持同样是广播站成员的一项重要工作之一。为了在各院系树立广播站的良好形象,同样为了圆满完成院系委托给广播站成员的主持任务,领导小组建立了主持工作监督制度,并对主持工作进行合理分配和安排。要求所有成员不得私自接主持任务,要一律上报,由领导小组统一安排,以促进广播站“百花齐放”,避免 “一枝独秀”的情况出现。同样主编也会安排老播与新播搭档主持,互相学习。本学期主持较多,全部出色完成,没有重大失误。

但是由于10级男女比例不均,而本学期开始11级还没有能力接主持任务,出现了男主持分配紧缺的情况。而有些主播主持次数增多后,状态开始下滑,或者对主持词不够熟悉,在主持过程中出现错误及失误。针对这些问题,在新的一年里,将制定系统的主持培训和管理制度,确保主持工作更出色的完成。

3、其他工作

河洛星辰网络电台在前两届一直处于名存实亡的状态,而在本学期开始全新改版,并上传主播们制作的电台节目。网络电台由网络电台台长分配给各节目合适的主播并在后来根据各位自己的喜好和自身情况对网络电台的主播进行了调整,每周末上网下载大家上传的电台节目并且挑选比较好的节目上传至土豆网并分享至广播站人人网主页和微博账号上以便起到更为广泛的宣传作用。并在电台节目质量的提高方面,完成了星辰故事会的改革和音乐部落等优秀的电台节目,继续充实网络电台节目库,现共有格档10级网络节目共214期。

例会制度,每周末领导小组召开例会,加强内部沟通,进行工作讨论与安排和民主决策。力求统一思想,避免信息遗漏。每周一的广播站全体成员例会按照办公室主任考勤,主编副主编审查校园节目汇报,网络电台台长审查网电节目汇报并点评前一周网电节目质量,技术总监进行导播、练声及技术工作安排总结,站长副站长进行一周工作回顾总结、新增工作部署,最后大家分享的流程进行。

值班制度,每个工作日晚上在值班室的值班按照节目组和师徒搭配进行排班,有助于节目搭档与师徒之间的工作交流,彼此促进互勉锻炼专业技能,提高专业素养。

二、齐心协力办好大型活动

1、11级广播站纳新

本学期伊始,我们的纳新工作全面展开。09级同11级全力策划安排、宣传、组织,圆满完成纳新任务 为广播站注入了新鲜血液。

站长负责整体统筹规划纳新工作、院系及评委的安排,其他领导小组成员被分配到各个纳新考场担任评委负责人,10级播音员担任初赛评委,以确保公平公正,保证纳新质量。经过初赛、复赛和决赛的层层选拔,最终有31名成员签订入站协议书成为广播站的正式成员。

11级成员刚入站进行了素质拓展训练,培养他们团队协作意识,同样使他们明确制度的重要性。素质拓展结束给他们统一分配师父,确保他们能在师父的指导下尽快成长。同时,在本学期给11级成员安排培训,培训内容包括朗诵、演讲、新闻、气息发声、讲故事等等,为下学期全面接手播音和主持工作做准备。11级成员在一个学期的适应、培训和学习中收获了很多,有很大进步。

2、第十一届播音主持人大赛

自20xx年11月5日开始,洛阳师范学院第十一届播音主持人大赛全面启动。部分08、09级广播站成员与全部10、11级广播站成员参与其中,经过初赛、复赛、决赛的共同努力,完满完成了第十一届播音主持人大赛的工作。

本次比赛10级是整个活动策划的重心,当然策划组对整场比赛的成功与否起到了举足轻重的作用。策划组负责人是09级王方;组长是贾雨菲;成员是张迪、罗赛、卓娜、任静、徐振鹏、魏蒙、田怡。主要任务包括:1、完成初赛复赛决赛的所有策划工作;2、进行各组的人员分配,协调各组工作;3、完成各次比赛的前期筹备。

合作对于策划组来说是最重要的一点,然而在讨论当中难免会遇到一些问题,这就需要我们齐心协力一起去完成。策划组还应该更加合理的安排各组人员,协调各个组之间的工作。这样就能避免有很多战友觉得自己没有事情可做的现象。

而对于09级成员,经过09年的参赛,10年的策划,今年负责统筹规划工作,更多的是一名观众的角色。站长是总负责,工作是督促各个文件的制作和协调,审核策划组的进度与走向,决赛的培训监督以及主持词的修改和主持人安排,并负责监督8强选手的形象打造以及对外宣传。希望通过主持人大赛能最快的提高站内整体协作能力,组织活动的能力。虽然过程非常艰难但收获不菲。副站长负责思想引导,以及用语措辞的指导,保证主持人大赛的思想高度。技术总监参与了主持人大赛的策划,并担任初赛评委,复赛摄像,以及决赛中设备的设备的管理借用等工作。主编负责比赛前培训期间的工作,把握培训进程和内容安排,保证比赛质量。办公室主任负责整场比赛的文案、场务及道具准备工作,协助其他负责人。网络电台台长负责了视听组的工作,并且带领10级视听组成员为8名决赛选手录制和制作拉票片花,并在决赛期间负责主屏的播放。

当然在大赛成功举办之后,我们也该反思比赛过程中存在哪些问题,比如各个组工作安排的不均衡、成员安排的不合理,遇事不及时沟通,宣传做的不到位,比赛环节的设置还不够紧凑、缺乏可观性等等,希望在下一届的播音主持人大赛能在稳中求新,突破原有模式,开拓新环节,打造更加完美的播音主持人大赛。

三、思想工作

在广播站我们一直都说这里没有职位高低,只有分工不同。在工作中,领导小组一直非常重视大家的思想走向,强化合作意识,树立制度观念,端正态度,明确目标。坚持每个月提交思想汇报,了解成员的思想动态,并且在学期末进行三百六十度测评,全面了解大家的工作情况和工作态度。

广播站的成员大都比较活跃,喜欢表现自己,但这里是一个学生工作部门,所以在日常工作中为大家渗透团队意识,协作意识,服务意识是非常必要的。领导小组注意引导大家注重平日中的学习积累,切忌浮躁,踏实做事。

本学期工作即将告一段落,回顾过去,我们有成绩也有教训。为了使广播站继续传承优良的传统,为了使广播站发展的越来越好,为了做最专业的广播,我们需要广泛听取老师和同学们的意见,发现问题及时改正,相信在大家的共同努力下,广播站会在新的一年取得更好的成绩,做出更专业的广播!

顶岗支教实习工作总结

8月26日上午,我们第十五期大城顶岗支教实习支队一行四十人,奔赴实习地点XX市XX县。

8月25日下午2:00,我召集刚过完暑假返校的顶岗实习生们开会并举行了出征仪式。在会上,我重新叮嘱了学生们,让他们遵守实习纪律,到达实习点后要谦虚礼貌,真诚待人。并再次强调了明天集合出发的时间,要求学生在规定时间将行李搬到指定地点。本次顶岗支教的学生的住处分散在汇华的北院、西院、南院以及师大新校区,而且来自于各个不同的专业,彼此不是很熟悉。为了明天出发不出现纰漏,我按照住处分别指定了一个负责人,并向其他同学公布了这几位负责人的联系方式,以便于出现问题及时联系。

8月26日早晨5点多起床后,我检查了一遍自己的行李。6点左右准备出家门的时候,接到客车司机甄师傅的电话,他已经到了裕翔街师大校区。但是第一个出发点在红旗大街,之后我和甄师傅在南二环裕翔街口会和,带领他一起到了汇华北院。到达北院后,顶岗办的王西强老师和汇华韩金森老师已经准备好送我们,并再次叮嘱我们路上要注意安全,到达实习学校后报平安。6点半左右邮政局的行李车来到北院,同学们将一包包的行李搬运到车上。随后按照预定时间,客车和行李车分别到达西院、南院、新校区,整个早上我和客车司机甄师傅几乎把师大所有的校区都转了一遍。上午8点半左右所有学生行李都已经上车,准备出发。甄师傅车上的导航坏了,向我询问路线,因为我6月份已经来实习地点进行过 “踩点”工作,所以对路线比较熟悉。在我的带领下,我们从市区上京珠高速,然后转石黄高速,到达沧州后再转廊沧高速,从臧屯出口下高速后,沿廊泊路北行 15公里,大概12点左右,到达目的地XX县第二中学。我们到达大城二中的时候,各个支教点的校长都亲自来接顶岗支教的学生,从这一点可以看出大城各支教点对于我们实习生的重视。当天各个支教点的学生被接送到指定实习点,我与12名支教生留在大城二中。当天下午,我们开始搬运行李,这几天大城潮湿闷热,从一楼到四楼,楼上楼下几趟跑下来,我们已经汗流浃背了。搬运完行李,同学们都各自整理自己宿舍。这时候有同学才发现忘带床垫了,我把多带的一个褥子借给他,还一位有同学发烧,我急忙开车带她去当地诊所输液。晚上,我回到我的宿舍,才发现同学们帮我搬上来的行李还没收拾。但是我心里还是放心不下其他点的同学,分别给七个点的负责人打电话,询问今天下午到达各支教点后的情况。各个点的情况和我踩点时的基本相符,一些生活上的小问题同学们也都能克服。

8月27日上午,为了沟通方便节省费用,应顶岗支教同学们的要求我在县城移动营业厅为顶岗支教的同学们统一办理了当地的手机卡。下午,大城二中校领导班子召开了第一次见面会。二中各位主管校长都参加了见面会,会上二中校领导首先对我们第十五期大城顶岗支教支队的到来表示欢迎,向我们介绍了顶岗期间校内作息制度以及我们的餐饮问题,并对我们接下来的工作进行了部署和要求。张国华校长要求参加本次顶岗支教的学生尽快适应环境,转变角色,克服困难,互相帮助。经过此次会议,使同学们对接下来的工作有了更清晰的认识。会后同学们在郭文生副校长的安排下,与指导老师进行了见面,进一步明确了顶岗期间的课程安排以及其他工作。

8月28日,为了进一步了解下面各支教点的具体情况,在经过一天的短暂休整后,我进行了顶岗支教工作以来的第一次转点。根据地理位置,按照大城四中,旺村中学,南赵扶中学,大流漂中学,大阜村中学,大城职中,郑家村中学的顺序进行了转点工作。本次转点的重点针对以下问题:(1)各点同学在做饭、吃饭、住宿、卫生、安全等生活方面的问题;(2)各支教点对支教学生的课程安排问题;(3)叮嘱各位同学记录下顶岗支教期间的人与事;(4)让同学们利用网络媒体做好顶岗期间的宣传工作;(5)将已办理的电话卡发到各位同学手上。我上午7点半出门,七个点转完回到二中驻地已是晚上7点半。虽然这一天下来比较辛苦,但是能够第一时间了解到同学们在各支教点的生活和工作情况,我感到很欣慰。

今天转点的总结如下:大部分支教点对同学们的生活和支教工作都安排得不错,但是有两个支教点存在一些问题:一是南赵扶镇中学正在拆建校舍,实习生们反映学校领导太忙,无暇顾及他们,我立即跟南赵扶中学的李校长进行了沟通。李校长说主要是因为学校刚开学又赶上拆迁比较忙,但是在拆迁之前会把实习生安排到其他住所。我把李校长反馈的内容转告了同学们,并且鼓励同学们耐心等待;二是大城职中对支教点学生的生活安排的很好,但是不安排同学与指导教师见面。我跟当地学校领导沟通后得知,上一届该支教点的实习生们表现不好,给学校留下了坏印象。之后我给本期顶岗支教的学生打气,告诉他们:“你们一定要靠自己的努力,向学校证明自己的能力,消除上届顶岗学生给老师们的留下的坏印象。”学生们了解到这个情况后情绪反而高涨起来,小组长当即表态说:“张老师,我们一定要给咱们师大‘扳回一城’”。

8月29号,上午为了解决上网的问题,我与二中张校长沟通后给学生安排了电子备课室。晚上7点半左右,接到南赵扶中学小组长孙鹏飞电话,因为拆迁校舍,他们住宿环境比较恶劣,李校长也未能实现当初的承诺。而且同学说南赵扶中学校领导今天已经XX县教育局就支教学生的问题打了报告,希望我们学生转移到其他支教点上。听着电话那边焦急的声音,我措手不及,昨天李校长还答应给解决拆迁住宿的问题。我一边安慰同学们,一边安排他们今天晚上的住宿问题。接到学生反映后,我第一时间把这个情况汇报给了王西强老师,王老师让我明早找XX县教育局协商解决。

8月30号上午8点,我首先跟南赵扶中学李校长核实了一下,情况属实。之后我跟XX县教育局仝润平股长取得了联系,仝股长愧疚地说:“让学生遇到这样的问题,真是不好意思,我们昨天收到南赵扶中学的报告后立即开始寻找新实习点,今天上午肯定会给您一个满意的答复。”我把获得的情况第一时间告诉了在南赵扶支教的学生,并让他们准备收拾行李,做好随时转移的准备。上午10点,仝股长打电话说新实习点已经找好,只是需要给他点时间为实习生准备床铺和生活用品,下午4点左右,新实习点会派车去南赵扶中学接实习生。得到这个消息,我把这个好消息传达给了学生们,原本那颗紧绷地心也放松了不少。我原本想上午在县城等着亲自去找县教育局,既然新实习点问题基本落实了,我就赶紧到了南赵扶中学。一边安抚学生,一边帮他们收拾行李等待新实习点派车来接。下午四点左右新实习点派了两辆车来接学生,我也跟着他们到了新的实习点。新实习点是东辛庄九年一贯制学校,学校领导熊广林校长和杨妹荣校长非常热情地接待了我们,我当面对熊校长和杨校长表示了感谢。熊校长亲自带领我们看了一下给学生们安排的宿舍,新实习点条件非常好,校舍是去年刚盖好的四层楼房,我和支教点的学生都特别满意。看着支教点的学生有了着落,我也就放心了,安顿好他们以后,我回到了驻地,到驻地大城二中已经是晚上8点多了,回来后通过短信向西强老师进行了汇报,并对县教育局仝股长的工作表示了感谢。

8月31号,接到县教育局通知,这个周末在大城二中分有英语和数学学科的新课标的讲座,希望各个支教点的同学们能够参加。我立即向各支教的组长传达了通知,让他们转告相关同学来二中参加讲座。

9月1号,按照安排今天在大城二中进行英语新课标的讲座。在会场我见到了下面支教点英语专业的几位同学,他们看到我感到非常亲切,像看到亲人一样。然而这种亲情就是我们顶岗驻县老师乐此不疲的源泉。在开会之前,我跟来参加讲座的学生聊了一下这几天各个支教点的情况。

9月2号,今天在大城二中进行了数学新课标的讲座,我又见到了一批数学专业的支教生,跟昨天一样的感觉,一样的不舍。

不知不觉,顶岗工作的第一周就这样过去了。虽然紧张忙碌,但是很充实。为了让驻县老师更好更快得开展顶岗支教工作,顶岗办之前为我们驻县老师进行了很多的培训,但是那时候对于顶岗支教工作的认识还是停留在书面材料上。然而在顶岗支教真正开始的第一周时间里,看到下面乡镇中学的师资情况,让我进一步认识到了顶岗支教工作的重要性;看到支教学生那种亲切的眼神,让我进一步认识到了顶岗驻县老师的责任与义务。

我一定与39名大城顶岗支教的学生一起努力,让师大放心,让大城人民放心,高标准严要求完成本期顶岗支教工作!

一学期的工作已经结束了,这一学期我不仅是班级体育委员,而且还担任班级生活劳动委员这一职务,我的工作主要是班级的卫生安排及班级大型活动的组织等。积极组织开展各种丰富多彩的生活,同时也努力的提高班级同学的参加活动的积极性,并最终取得不错的效果。在这时间工作和学习中,我的处事能力和工作能力得到了很大的提高。下面对这一学期的工作情况做一下总结。

在日常工作中,负责对各个宿舍的卫生监督工作。同学们也很配合,卫生在平时就保持得很好。班级内部气氛融洽、和谐。作为班委认真接受班级内同学提出的意见和建议,努力使同学之间互帮互助,互相促进,共同进步。班委在平时的各项工作和活动中一定要分工明确,并要尽力的完成自己的职责之内的事情,班委成员之间增添了不少默契,班务工作整体水平也最终有所提高。

为了将下学期的班级各项工作顺利开展下去,我会在工作中发现不足,取长补短,认清目标,明确方向,促进各项活动的顺利开展。听很多现已成功人士介绍与人相处之道,其总的来讲就是。凡事谦和,虚心,自信,有积极的工作态度。在工作或生活中必能赢得别人的尊敬和拥戴。这些经验之谈通过一学期与其它同学倾心交往,真的受益匪浅啊,我想只有做过才能感受到这种成就于心的成功的、所带来的喜悦。同时我也自我反省,人无完人。难免在工作中出现差错并渐渐发现自身的不足之处。比如,有时候工作欠缺细心、耐心、与同学沟通不够等。我也在慢慢地改正自己的缺点。我会时常听取其他班委、同学和老师的意见和建议,总结每次工作的经验教训。

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