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年度第一学期小学教导处工作总结

发布时间: 2019.08.11

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教学质量是学校教育的生命线。本学期,教导处按照学期初制定的工作计划,以全面实施素质教育为目标,紧紧围绕全面提高教育教学质量这一中心开展教学教研活动:加强教师业务素质培训,努力提高教师教育教学水平;加大常规教学管理力度,对教师的备课和作业批改采取月查制度,对毕业班采取月考制度;以课题研究为载体,探索促进教师专业成长的有效途径等方面做了大量些工作,现总结如下:

一、加强业务培训,提高教师素质。

教育教学理论具有指导教育实践,能不断更新教师的教育观念,提高教师的理论修养和业务水平。加强业务学习,能有效提高教师的专业水平。

1、积极组织教师以校本培训为主要方式,深入学习各科课程标准和新颁发的《义务教育法》,做到人手一份资料,认真学习,认真作笔记。领悟新课改精神、新课程理念,转变教师的教育教学思想。各教研组根据本组实际情况搜集有关教学理论,组织教师学习,用理论来指导教师的教育教学实践。做到一人发言,大家记笔记,结合教学实际谈体会,运用理论知识解决教学中的实际问题。

2、请进来,走出去。努力创造机会外出听课学习,本学期组织教师到合肥少儿艺术学校参加教研活动,组织教师到滁州二附小参加新课改培训,组织教师去逸夫小学听课学习,到潘村小学,女山湖小学学习交流;邀请凤阳县大溪河中心小学领导班子到我校交流学习。通过请进来,走出去的方式,开阔了教师们的视野,增长了教师的知识面。

3、理论指导实践。学校对教研组的教学研究活动、集体备课、教师的听课作了具体规定,对教师的上课、备课、听课、教学随笔或反思也作了具体的规定。

4、为促进青年教师更快的成长,本学期举行了教师美文朗诵比赛、三字两画基本功比赛、和优秀课件制作比赛,通过比赛提高了教师专业技能。

5、本学期开展了许多教学教研活动:明光市小学数学教学叙事评比、小学语文农远三种模式优质课评比。其中在数学教学叙事评比中,侯玲老师获得明光市一等奖,严保忠老师获得明光市二等奖,李松和张永凤分别获得三等奖;代玉军老师在模式一优质课评比中获得明光市一等奖,代表明光市参加滁州市的优质课评比。在这些活动中我校都取得了可喜的成绩。

二、强化教学管理,全面提高教学质量

1、抓常规,促进管理更加规范。

本学期我校严格执行课程计划,强化教学法规意识,采用“定时检查与随机抽查相结合”的办法,加强课程计划的执行和管理,做到了“开齐、上足、教好”,促进了学生的全面发展。本学期加强了查课,加大了对课堂教学的监控力度,进一步加强了教学常规工作的管理与考核,认真落实“月查制度”。本学期突出了教学管理中的“五抓”:①抓备课,备好一节课是上好一节课的前提,在实施新课程的今天,课堂教学如何改变传统的教育理念,依据课程标准,创造性地使用教材,恰当地选择教学方式和方法,有效地提高课堂教学效率,成为大家共同关注和思考的问题。本学期教导处对本校教师的教案和作业检查了四次,着重对教师的调整方案和教后反思进行检查,多数教师的备课体现了个性化和特色化,教案书写规范,调整方案到位,教后反思详细。每次检查后,教导处都认真总结,如实反馈,促使教师改正缺点,发扬优点。②抓上课,上课是教学过程的中心环节,上好一节课是提高教学质量的关键。本学期继续采用推门听课制度,促教师的教学观念转变,抓课堂效率的提高。③抓作业批改。本学期学校对教师的作业批改进行了新的考评办法,提高作业批改的要求,加大了激励措施。教导处对各科作业批改情况抽查了四次,绝大多数学生作业书写规范,书写习惯良好,能做到薄本整洁,任课教师精心设计了每次作业,做到批改认真及时,每次作业都有激励性评语;作业量适中,符合减负要求。④抓课后辅导。要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,小学生爱动、好玩,缺乏自控能力,常在学习上不能按时完成作业,有的学生抄袭作业。针对这种问题,抓好学生的思想教育。⑤抓教后反思。《课程标准》要求教师要及时进行教后反思,在反思的基础上使自己的教学促进全体学生的全面发展,可见教后反思的重要性。要促进教师的专业化发展,教学反思也是一个重要的手段。我校要求教师每节课后都要及时进行反思,并对反思进行具体要求,在每次的备课检查中,教学反思是备课质量的主要衡量标准之一。

2、抓课题,促进青年骨干教师专业化发展。

本学期,我们紧紧抓住省立项课题—“农村小学现代远程教育教学方法的研究”这一主题,努力在课堂教学改革方面有所探索,使骨干教师向专业化方向发展。我校规定周一下午放学后是全体教师政治、业务学习时间,课题组活动安排在周二下午放学后。课题组的成员利用这个时间加强理论学习,集体备课,讨论总结课题中的问题,总结课题研究中取得的成绩。学校利用网站,开通教师博客,教师的评课活动可以利用网络进行补充,评议。我校的课题研究工作已经到了关键时期,课题中期验收工作正在紧锣密鼓的进行着,我们已经做好一切准备工作。在滁州市举办的农远三种模式的优质课评比中,我校代玉军老师在明光市评比中获得一等奖,并代表明光市参加滁州市的评比活动。分部的课题课也开展的如火如荼,我校课题组多次派骨干成员参加分部的课题研讨课,取得很好的效果。本学期,我校课题组的全体教师均上了课题研讨课,教师的成长很迅速。

3、抓“一人两节课”促进课改不断深入。

课堂讲究实效。我们让学生学得轻松,想得明白,在不增加学生负担的情况下学得扎扎实实是我们追求的目标。本学期我们围绕“充分利用远程教育资源”开展一人两节课教研活动。语、数教研组开学初制定“一人两节课”活动计划,在教学中认真开展“一人两节课”。组长积极组织教师听课、评课,并认真记录、总结。数学组老教师邵明龙带头上了一节公开课,其他成员也不甘落后,认真准备一人两课;语文教研组也是如此,老教师徐中山、邸长岭都上出了质量很高的研讨课,给我校的教研活动开了好头。我校的教研活动开展的扎实、有效。我们对老教师的要求切合实际,让老教师上常规课,青年教师利用多媒体资源,自制课件上研讨课,这样,老教师在发展,年轻教师在成长。

三、关注学生全面发展。提高办学水平

教育以人为本,为了进一步促进学生全面素质的提高,在努力抓好文化知识的基础上,学校开展了丰富多彩的活动,如阳光体育活动、美文朗诵活动、写字比赛活动,众多的活动为学生提供了学习交流的平台,丰富了学生的文化生活,优化了育人环境。其中王淼同学参加市小学生硬笔书法比赛荣获高年级组二等奖。众多的活动不仅活跃了学生身心,而且拓宽了学生学习空间,发展了学生的特长,促进学生全面素质的提高。

四、具体工作

1、开学初拟定工作计划,安排报名工作。

2、编排课表,分配课程。

3、开展课题实验课。

4、开展“一人两节课。”

5、开展农远优质课评选活动。

6、组织教师参加安徽省六项优秀作品评选活动。

7、组织各项学生活动。

8、组织开展教学常规管理检查。

9、总结本学期的教导处工作。

10、做好期末各项工作。

五、今后的设想

要更好地提高教学质量。要严格按照市教育局的要求,要“以管理为基础,以教学为中心,以质量为生命,以安全为保障。”学生的学习成绩是学校的生命线,所以,要继续加大检测的力度,建立奖惩制度。同时要建立学有困难学生的学习档案,加强对这些学生的学习辅导工作,以此更好地提高学生的学习成绩。

回顾一学期教学工作,在教育局和学校的正确领导下,依靠全体教师的共同努力,取得了较好的成绩。但离上级规定的要求还相差甚远。展望新学年,我们满怀信心,相信在学校领导的正确领导下,定会“百尺竿头,更进一步”。

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小学第一学期教导处工作总结


本学期,我们根据xxxx县教育局、进修学校教研室工作思路和学校校长室整体工作安排,以主动有效课堂达标与提升活动为着力点,以教研组建设为抓手,充分推进素质教育工作。现对xxxx年第一学期的教导处工作作一总结。
一、以xxxx县主动有效课堂达标与提升活动为契机,重抓课堂教学
xxxx县主动有效课堂达标与提升活动是在xxxx年上半年提出,xxxx学年度在全县范围铺开。根据教育局相关有求,我们学校成立了以校长为组长的领导小组,同时制定了《xxxx小学主动有效课堂达标与提升活动方案》。本学期主要落实的工作有:
1、暑期培训活动。本学期开学前,我们组织全校教职员工进行了为期三天的主动有效校本专题培训活动。培训活动中,先由学校教科室主任作了主动有效课堂的理论学习,组织全体教师观看了专家视频报告。接着又邀请张秀丽校长来我校作了题为主动有效课堂的思考与策略专题报告,通过学习使每一位教师对如何构建主动有效课堂有了更深刻的认识。听完报告之后学校全体教师围绕培训主题进行了学科分组讨论;最后,召开了总结会,教师代表作了大会交流。此次暑期培训拉开了我校打造主动有效课堂活动的序幕。
2、精心组织主动有效课堂教学活动。10月份,我们在学习研讨的基础上,在全体教师中开展主题教学研究课试水练兵活动。让每一位教师在进行教学设计的基础上,开展人人一堂课活动,互相学习,取长补短。12月初,又组织校、县级骨干教师上了以针对学生差异 打造主动有效课堂的专题展示课。随后,组织全体任课教师分学科进行集体说课评课活动,大家对主动有效课堂的特征有了进一步的认识和体会。
3、围绕主动有效课堂教学,延伸夯实推进工作。学校各学科组围绕三三一研究性支架,制定主动有效主题性活动方案,开展校级专题研修活动;学科组认真组织教师讨论和学习《主题教学研究课教学设计活页》中的内容,要求教师全面规范常规教学设计要求,注重对学情分析、教材分析、教学目标编制等薄弱环节的关注。通过学习和教学实践中的改进,使单元教学设计得到切实落实,课堂教学设计得到全面规范,学情分析、教材分析、教学目标编制、课后反思等薄弱环节得到有效改善;12月份,我们组织全体教师进行了主题教学设计的评比活动,共有45名教师参与,并评出了一、二、三等奖。学校层面上,也举办了以主动有效为专题的骨干教师论坛;同时,学校还在本校网站增设了主动有效课堂专栏,教师们把自己的教案、评课、心得等传至网上,共同分享。
我们相信,通过主动有效达标和提升活动,会进一步推动教师课堂教学水平的整体提升,促进教师素质的群体优化。学校的素质教育将会得到进一步的巩固和发展。
二、继续落实精细化教学常规管理,全面提高了教学管理的效能
本学期我们总结xxxx精细化管理评比的经验,进一步规范五环节的常规管理,把每一项工作细化到每月每周的安排中,做到常态化、条理化。
1、备课方面
我们要求教师充分利用好研训部下发的教学设计参考,在学情分析、教学目标分层、教案调整、教学反思与重构等方面要根据本班的实际情况,作出分析与思考,提高备课效率和质量。语文备课中增设作文教学备课本和讲评记录本。其次,对非考试学科的教案与考试学科一样,也要求有教后反思。一学期内,对教师的备课笔记进行了两次检查。第一次是同事间的互阅互查,让教师们能够相互取长补短,第二次是由组长检查,并进行了反馈。
2、上课方面
我们坚持行政随堂课制度,听课主要时间放在星期一。本学期所听的主要对象为薄弱学科的教学。学校两处干部经常走进真实的课堂进行观察与分析,并与教师交流听课收获及体会。
结合主动有效课堂教学达标活动,教师人人上了组级以上研究实践课。各教研组围绕学期活动的主题,落实了课题、上课时间、执教班级。教导处汇总全校人人一节课的上课安排表,并下发每一位老师,真正做到开放每一节课,上好每一节课,听好每一节课。同时各教研组积极参与开展评课活动。教师不仅认真听评本学科的课,还听跨学科的课。很多教师超过了教导处规定的听课节数。除了口头评课、一定数量的书面评课外,今年我们继续尝试运用网上评课的方法,本校校园网上也出现了质量很高的评课。
3、作业方面 
我们通过规范要求、规范管理,使大部分教师能为作业布置与批改动脑筋,提高效益。三次检查发现(第一次是自查;第二次是检查;第三次是两处对三年级进行抽查),整体上作业布置次数、批改数量、作业格式基本符合要求,大多数老师能认真批改、作出鼓励性评价,对错误之处能作出适当的批示与反馈。另外,我们也对部分有问题的老师批改提出了改进意见。
4、辅导方面 
(1)我校重视对后进生的帮扶工作和个别化教育工作,我们建立了《xxxx小学个别化辅导手册》。学期初,两处干部随访了各班的学困生家庭。每位教师制定帮困计划,及时做好每次活动记录;对学习困难生进行基本情况分析,分析原因,及时记录家校联系、记录具体辅导内容,并通过反思总结,调整补差措施,让每一位学生在原有的基础上有所提高,有所收获。
(2)重视提优工作。根据学科和学生的特点,我校开展多种活动,为各类学生搭建展示自己才华的舞台。每个活动的开展都有计划,有过程,有资料积累。如小学生现场作文比赛、数学口算比赛、英语故事比赛、绘画比赛、音乐课本剧比赛、科技节比赛、眼保健操比赛、跳踢比赛等等,充分发挥了学生的特长,培养他们的兴趣。在各学科教师的辅导下,在语数英学科、体育、绘画、科技等各级各类比赛活动中,很多学生获得了奖项。
5、质量监控方面 
(1)加强分析研讨。开学初,我们在教师会上对上学期的质量进行了反馈,各学科组也进行了多次的质量抽测,并及时、科学、详尽地评估教与学的质量。
(2)针对非考试学科,我们要求也有复习计划,考试方案,质量分析,考试内容要做到笔试与动口动手操作结合,从多角度来衡量学生的发展。大部分教师认真完成了非考试学科的抽测。
(3)加强对三年级的管理。本学期三年级进行质量统考,为此,我们两次召开三年级任课教师会议,单独召开三年级家长会,全面分析本年级实际,了解师生情况、家教情况,发现问题及时纠正解决,鼓励三年级教师都能做到尽心尽职。在期末会考中,我校获得三年级语文第4,数学第6,英语第8,总体第5名的好成绩。
三、加强教研组建设,提高了教研活动的质量
1、重抓教研组建设,提高教研活动质量。本学期,我们以小班化背景下主动有效课堂建设为主线,注重主题教学研究课备课、评课的实践探索,增强教研活动的主题性、针对性、系列性和教师参与的互动性,抓好教师评议反馈。加强教研活动有效性的研究,每次活动做到了定时间,定地点、定内容。
2、积极开展学科合格教研组评比活动。我们以评比为契机,总结提炼和推广优秀教研组的成功经验和做法,提高校本教研的质量,促进教师成长。本学期末,学校完成了合格教研组自评和考核。
3、深入开展互动、对话的研讨活动。本学期重点开展了一年级教学常规管理研讨和五年级教学信息资源研讨。同时,利用各种资源,创设请进来、走出去的机会,邀请有关教学专家、名师来校指导教师的课堂教学,通过面对面的交流,提高了教师的课堂教学水平,加快了教师成长步伐。
4、加强校本培训学习。各教研组根据当前的热点问题及教育教学中的疑惑,进行专题学习。通过视频网络等途径学习有关教育教学理论和课堂教学经验。我们还充分利用本校网站进行交流,积累资源。
四、以小班化教育为抓手,以课题研究为切入点,不断优化课堂教学策略
1、理论学习。在上学年学习和实践的基础上,我们继续加强了小班化教育的有关理论的学习,帮助教师转变观念。我们在教师学习时组织了骨干教师讲座,同时在上半年聘请进修学校专家来校进行小班化教学讲座,丰富了教师的理论知识。
2、根据小班化教学的特点,我们建立和完善各项检查和评价制度,保障小班化教学有效可行。我们对听课表作了改进、对作业评价的要求作了改进。
3、我们以学校龙头课题《针对农村小学生学习差异的课堂教学设计与反馈的有效性研究》来引领小班化工作,以科研促进教学。我们今年已进入研究的成果年,已有部分教师对自己的子课题进行了结题。本学期开展了xxxx小学第三届科研成果的评比。
4、根据学校总课题的推进思路,本学期,小班化教育研修主题为针对学生学习差异的评价与反馈一体化研究。根据研修方案,我们扎实开展了主题研修活动。9个学科的项目负责人完成了项目推进计划和总结。
五、进一步实施今天行动计划,培养学生良好习惯和道德素养 
本学期继续围绕训练日常化、活动有序化、教学课程化、家校一体化、考核制度化、成果本土化,深化今日行动,固化相关成果。
我们疏理反馈学习素养,人人写一手好字、人人会乐器、道德素养、人人讲普通话、自主项目活动情况。总结、归纳自己好的做法、经验等,撰写案例或论文,以进一步固化相关成果。有关学习习惯养成教育经验成果已经进入县级层面的修改。
六、抓好队伍建设,建立一支能干的教学队伍
一支高素质教师队伍,是我们顺利实施课程改革,提高教育质量的重要保证。我们在青年教师的快速成长与壮大骨干教师群体上下功夫,在领头羊教研组长上下功夫,不断创造条件,为他们搭设成功的阶梯。
1、抓好青年教师队伍的成长。我们为青年教师配备了教学能力强、教学经验丰富的业务指导老师。青年教师积极参加各级各类基本功竞赛、评优课比赛、学术培训活动,一批青年教师正在茁壮成长。本学期,青年教师水金伟、叶丹进行县级体育展示、李绍华获得市音乐课堂教学比赛二等奖、芦欣在xxxx县数学课堂教学评比中进入复赛。
2、加强骨干教师队伍的建设。今年我校也有19名教师申报了乡第五届骨干。本学期,我们组织骨干教师进行教学论坛、教学展示和经验交流活动,真正做到为其他教师树立榜样。
3、优化教研组长队伍。本学期,我们对教研组长队伍作一定的调整,综合组拆分为艺、体、科三个组,也增补了一些新教研组长。同时,学校领导分别联系各教研组,全程参加教研组的各项活动。通过合格教研组的评比,薄弱教研组的重点扶助,有力地提升了教研组长工作水平。

一个学期的教学工作忙碌而又充实,在全体老师的共同努力下,我们取得了一定的成绩。但我们也清醒地看到不足。展望未来,既面临挑战,又充满机遇。我们相信,只要全体教师共同努力,一定能使我校教学工作更上一层楼。

第一学期小学教导处工作总结


一学期以来,教导处工作以新课程理念为指导,以教研组为单位,加大了教研、教改的力度,加强了日常教学工作的进一步规范和对青年教师指导与培养,进一步推进学校素质教育的发展,致力于提高教学质量。
一、学期工作回顾
1、加强师资培训,更新教育观念
要更新促进教师观念的进步,老师要适应新的课程标准,使自己的教学理念得到进一步的提高。要使教师意识到,扎实的教学基本功是做好教育教学的关键。为此,本学期教导处以教研组为单位,积极有效的开展课改研讨活动。各学科要根据本学科的实际,组织好新课程改革的教学研讨、观摩活动。对新课程实施过程中出现的新问题,做到及时研究解决,为课改工作积累经验。
在本学期的市教坛新秀评比中,我校取得了在史以来最好的成绩:汪杰、江盈娜分获小学数学高、低段一等奖,竺叶儿获小学语文低段三等奖。
2、加强常规管理,对教学质量的形成过程进行有效的指导监督
(1)落实课程计划
定位于课堂教育,扎扎实实、认认真真地把课开齐、上足、上好。对学期中出现的减课时、随意调课时等情况随时了解并督促改正。真正把课上好了,学生素质的提高就有了根本上的保证。
(2)教导处对教师备课情况进行了检查,从检查情况来看,教师们能在钻研教材、领会大纲精神的基础上认真地备好课。相比以前抄老走教案、备课无创新的状况,已有了改善。
(3)开展全街道语、数教研活动。在这次教研活动中,青年教师共开课6节,起到了研讨、共同进步的效果。
3、加强对青年教师的锻炼和培养
本学期在青年教师的锻炼和培养上收获颇大。这学期我校又有许多新教师充实到了教师队伍中,英语、科学、音乐等均有了专职教师,这对我校第二课堂的开展有着重要的意义。新班主任成长比较快,班级管理工作井井有条。
5、加强与学生家长的联系,努力创造良好的家庭与社会育人环境
教育是一个系统工程,学校历来就十分重视学校、家庭、社会三结合的育人之路,并充分发挥主导作用。这学期,学校分年级段召开了全体家长会。这次家长会,学校领导与班主任着重向各位家长介绍了学校的情况,向家长提出了配合学校,共同教育的要求,效果较为明显。为创造良好的家庭与社会育人环境和提高家长对学校的信任度起到了积极的作用。
6、组织各类学生测试,促进学生素质的全面提高
本学期,继续对学生的基本素质面向全体做了测试。本学期进行了一年级拼音测试,90%的学生通过了拼音测试;低段口算过关;高段计算过关,同时开展了兴趣小组活动,在奉化市迎元旦书画比赛中,获得了两个三等奖的成绩。
二、存在问题
教学工作艰巨繁杂,教改工作任重而道远,在本学期的教学工作中,教师的科研水平未得到有效的培训、落实。特别是论文上交情况本学期问题突出,很多教师未能很好地总结工作中的经验、感想等,写成论文。论文质量不高,更有教师直接从网络上下载文章,应付学校论文征集活动。这是对教师教学与教研上的一种荒废,有待解决。
教学质量不甚乐观。在期末的质量抽测中,我校的教学质量让人不容乐观,还有待提高。下学期查找原因,拿出措施,以期有所改变。
三、工作展望
下学期的工作重点:提高教学质量、完善教学管理、加强师资队伍建设,提高教师教学与教研水平。
萧王庙中心小学
XX年1月17日

学校年度第一学期教导处工作总结


本学期根据区教育局和学校对教育教学工作的总体部署,按照学校提出的工作思路和要求,结合本校实际,坚持以学生的发展为本的教育理念,深化教学改革,向管理要质量,积极推进以创新精神和实践能力培养为重点的素质教育,努力做好让学生成长,让家长放心,让社会满意的学校教育、教学工作。现将一学期来,教导处工作总结如下:
一、以第三届校园文化艺术节为契机,开展多项活动,培养学生多方面能力。
本学期学校的一项重点工作是举办第三届校园文化艺术节。结合此次校园文化艺术节,教导处积极组织各教研组开展丰富多彩的活动,旨在培养学生多方面的能力,让学生在文化艺术节期间充分展现个人才能,培养自信,获得成功的体验。数学组举办了我们都有灵巧的双手活动,活动中通过展示学生的数学模型,充分调动学生的积极性和创造性,增强学生对所学数学知识的运用水平,拓宽学生的视野,提高学生的创新意识和实践能力。语文组组织了 校园小主持人争霸赛。比赛分初赛和复赛,由自我介绍、朗诵表演、现场抽题说话几个环节组成。精彩的比赛丰富校园文化生活,提高同学们语言表达、逻辑思维应变能力以及协调能力,全面促进校园文化发展。英语组为了丰富学生的课外生活,提高学生学习英语的兴趣,在1至6年级举行了一次英语书法展,全校学生积极参加了此次比赛,经过评审组的老师认真评审,共评出一等奖32名。此次一等奖的作品无论是书法还是设计都是一流的,给人以赏心悦目的感觉。英语书法作品的展示不仅使获奖同学信心倍增,也让观看展览的同学在欣赏别人作品的同时,吸取了经验,使自己的书法得到了进步。相信本次活动的开展,更加引起同学们对英语书法的重视,不仅要把英语学好,还要把英语写好。艺术组采用全员参与的形式,让学生动手设计制作自己某一学期的艺术小册,要求主题突出,形式不限,新颖美观。评审组分别从封面、内容、装帧等几个方面进行了综合评比,本次活动分年级组各评选出一等奖4名,二等奖6名,三等奖10名,并对优秀作品分班级进行了展览,展出的艺术小册各种各样、名目繁多,直观、生动的记录了学生艺术成长的经历,充分彰显了少艺学生个人的艺术特色。
二、规范教学常规管理,树立质量第一的意识,加强教师队伍的建设。
教导处狠抓教学过程管理,规范教学常规,促进教师队伍建设。
1、本学期教导处坚持每月对全体教师的所有备课进行了详细的检查,查阅了全体教师所有任教学科的教学计划,并且将检查结果记载入册,作为教师考核参考材料。在检查过程中,大部分教师的备课质量良好,备课课时量充足,较多教师的备课都能自觉贯彻新课程的课堂教学理念,重视了学生的思维过程,关注了学生的学习过程。
2、本学期教导处还不定期进行随堂听课,学校建立了学校领导和各年级组的联系制度,学校领导经常性深入课堂听课,对青年教师给予课堂教学指导,积极提升青年教师的课堂教学能力。
3、本学期期中学校对一至五年级学生语文学科中看拼音写词语、造句、写片断和阅读能力和数学学科口算、计算、竖式计算的能力进行了专项考核。并及时地将考试结果反馈给各年级任课教师,以其在下一阶段工作中进行整改。期中学校还对六年级语文、数学、英语进行了学科调研(按照市区调研标准,一名学生一个座位),并对抽测年级学科进行认真的质量分析,针对调研中暴露出的问题提出改进措施。
4、学校对毕业班教学工作尤其重视,今年我们及早布置毕业班工作,开学初召开了毕业班全体教师会议,部分学生家长会议,全体家长会议。期中进行了一次语、数、英的调研考试,对每门学科进行了分析,然后与任课教师个别交流,紧接着又召开了毕业班家长会议,让家长也参与到中间来,共同促进孩子认真学习。
5、本学期教导处xxxx年4月27日至29日举行了为期三天的家长开放周活动。这次活动安排了家长听课、观摩大课间活动、座谈交流、问卷调查等多个环节。学校共有一至三年级13个教学班,26节随堂课向50多位家长开放,涵盖了语文、数学、英语、形体等多个学科。家长们还饶有兴致地观摩了孩子的大课间活动,留下深刻的印象。通过这次活动,进一步加强了家校沟通,融合互动。家长通过参加活动了解了学校教育教学状况,并及时反馈了有关教育教学信息,有利于改进学校管理,推进了学校发展
除此之外,教导处还做好毕业生和一年级新生入学工作,做好毕业生报名和去向登记工作,一年级新生报名电子文档建立工作;做好各项评比、征文的收集整理等一系列常规工作。
三、积极开展内容丰富、形式多样的各项活动,构建和谐育人氛围,全面实施素质教育。
教导处在校领导科学、先进、正确的办学理念指导下,及时明确地提出构建和谐育人氛围,多方面提供师生展示的平台,有力的促进教学相长,全面实施素质教育。本学期,组织开展了内容丰富、形式多样的各项活动。
1、创设良好平台,促进教师成长
(1)抓好教师的业务学习,岗位练功和新课程校本培训,全面提高教师素质。利用业务学习时间,组织教师学习新课程理论及相关知识,了解学科新动态,使全体教师对新课程理念做到心中有数,并在所教学科中贯彻实施。
(2)积极鼓励教师外出听课,鼓励更多的年轻教师参加区各学科中心备课组活动,让教师在听课、评课中获得成长和提高。
(3)将教师读书活动深入开展。学校在构建书香校园的过程中,在引导学生阅读经典、沐浴书香、直抵精神的同时,通过实施教师成长读书工程,带领教师们开始读书生活,营造了一个师生同读书共成长的书香世界,促使教师走上一条专业化发展之路。围绕读书活动,教师们挤出休闲时间主动阅读,利用集体教研的时间进行读书交流、集体领悟,共同提高。教师们通过与书本为伴,与经典为友,与教师对话,既陶冶了思想又厚重了积淀,取得了良好的效果。要求全体教师要通过各种方式,多读书,读好书,每学期至少要读一本教育专著,提高自己的教学修养和业务能力。
(4)紧扣课题工作,开展校内教学沙龙,为年轻老师搭建平台。本学期共开展各类校内公开课52节,其中信息技术整合课29节,引导自学型课堂8节,师徒结对汇报课15节,通过开展网络教研,让更多的教师参与到听课、评课活动中来,让年轻教师得到更多的锻炼。
(5)打造优秀教师群体,促进青年教师脱颖而出。本学期,为了积极筹备参加合肥市优质课评比,学校积极开展了磨课活动,从中挑选了唐田、刘宝芹和孙勇参加了区小学语文优质课比赛,其中唐田老师做为瑶海区推选的二名选手之一参加了合肥市小学语文优质课大赛。朱亮老师参加了区小学信息技术学科优质课选拔赛,王燕老师参加了区小学体育学科优质课选拔赛,彭莹老师参加了区小学品德学科优质课选拔赛。这些年青教师在比赛中,充分发挥了自己水平,获得了各方面的好评。
(6)本学期开展了许多教学教研活动:学校领导随堂听课;校际交流活动(和xxxx学校和枞阳路小学开展活动);部分教师聆听名师课堂等活动,每次活动都有讨论,有记载,有评价,有总结。这些教学教研活动,为教师的专业成长搭建了舞台。教师们学有所得,研有所乐。
2、组织、开展各项竞赛活动,张扬学生个性,促进学生全面发展
(1)本学期,教导处规范了书香校园工作,进一步修订了书香校园工作细则,更改了读书小状元的评选办法,加强了日常检查,使得该项工作更具有实效性和可操作性,让爱读书成为学校全体学生的一种风气。
(2)配合副校长室做好各项学生绘画作品比赛,获得一定的好成绩。
(3)协助校长室开展家庭教育专题讲座。邀请南京大学南博科学教育研究所的郭瑞立教授来校为全校家长做专题讲座。
(4)先后协助校长室热情接待了来自美国马萨诸塞州波士顿公立小学的校长来校参观,组织来自美国的教师激情洋溢的上了两节生动的观摩课。这些交流活动非常成功,艺术特色教育给客人们留下了非常深刻的印象,增进了美国友人对中国传统文化的了解。
(5)配合六一活动,在校长室的领导下,精心准备了合肥少儿艺术学校第三届雏鹰艺术节暨庆六一文艺汇演,让学生的艺术才能得到了展示。
四、今后工作的设想和建议
教学工作艰巨而庞杂,教学改革任重而道远。新的一年,教学质量要上新台阶,必须要有新突破。在此就下学期的教学工作拟定如下改进意见
1、要抓实、抓深教研活动。教研活动常态化的基础上,要勇于创新,力求使教研活动向课题化、精品化方向发展。继续构建教师发展平台,加强校际的交流和合作,促进青年教师的快速成长。
2、让教师读更多相关专业理论书籍,让教师能不断地去汲取教育名家的教育思想,作好笔记,并撰写心得体会,让自己的思想与名家碰撞,增强作为一名教育者的思想底蕴和文化底蕴。
展望新学年,我们满怀信心,相信在各级部门正确领导、关心下,在全体教师的共同努力下,合肥少儿艺术学校的各项工作定会百尺竿头,更进一步。

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