科研工作总结

科研工作总结不足。

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总结一：科研工作总结不足

在学校党委和主管校长的正确领导下，在上级有关部门的关心和大力支持下，在广大教师和科技处工作人员的共同努力下，科技经费稳步增长，重大科研项目申报成绩显著，国家自然科学基金项目继续保持增长势头;科技成果产出(尤其是SCI、EI论文)速度加快，科技成果推广与技术转让初见成效;人文社会科学研究得到加强;基地建设取得新进展;“211工程”完成了中期建设任务;“985工程”建设通过论证。2015年度科技工作呈现“跨越式发展”势头。

1、科研成果取得重要突破

2015年度我校申报各类科技成果奖27项，其中21项获奖，获奖率78%。“农牧交错带农业综合发展和生态恢复重建技术体系与模式研究”等2项成果获省部级一等奖;“绒山羊绒毛生长机理及舍饲半舍饲营养调控技术研究”等8项成果获省部级科技二等奖，有43项科技成果通过鉴定。

SCI、EI论文实现了跨越式发展。论文数量继续快速增长、质量呈上升趋势。全年SCI、EI、ISTp收录论文共计368篇(SCI论文281篇;EI论文61篇;ISTp论文26篇)，其中，SCI、EI收录论文比2003年增长78%。全校有140位教师发表SCI、EI论文，SCI论文数排名前三位：杨定(21篇)、李宁(16篇)、王贺祥(14篇)。学院排名前三位：生物学院(84篇)、资源与环境学院(49篇)、农学与生物技术学院(49篇)。SCI论文单篇影响因子最高的作者张大鹏(5.634)，累计影响因子最高的作者王贺祥(34.5)。

2015年度申请专利172项，其中发明132项，占77%。比去年专利申请量(111项)增加55%。授权专利51项，是去年的2.1倍，其中发明16项，实用新型35项，创历年最好水平。2015年申请新品种权6项，通过国家动物品种审定1项，计算机软件登记24项。

坚持面向国民经济主战场，促进重大成果与技术的转化与推广。据不完全统计，2015年我校“农大系列玉米品种”推广面积达4000多万亩，遍布19个省市自治区，占全国玉米播种面积近14%。“旱稻系列新品种”建立了数千亩的示范区。“草业产业化综合技术”示范推广面积近12万亩，经济效益过亿元;“冬小麦节水省肥高产简化四统一栽培技术体系”成果实现小麦亩产500-600公斤，累计推广面积2000万亩以上;“养分资源综合管理技术”在小麦等作物上推广60多万亩，经济效益1.2亿元;“农大褐3号”节粮蛋鸡新增饲养2千万羽，累计近1亿羽，经济效益8-9亿元;“保护性耕作技术与机具”在全国13个省市自治区示范推广1000万亩以上。“饲草、秸秆机械化加工技术与机具”辐射加工范围2万亩，为企业和农户带来经济效益800万元;“现代节水灌溉设备及技术”已经推广到北朝鲜、埃塞俄比亚等国家;“土壤水分智能快速检测仪器与技术”在11个省建立了21个固定墒情监测站。“高效复合增产菌及其生产工艺”专利技术，以1043万元的价格转让给在美国上市的佳华生物科技公司;“高油玉米技术”成功转让给美国QTI公司，标志着我国高油玉米研究工作继续处于世界先进地位。世界顶级种公牛在我校克隆成功，朱镕基亲自为克隆牛命名“大隆”和“二隆”。该项成果是中国在动物克隆研究领域取得的又一重大进展。

人文社科类研究成果显著增长。获得省部级一等奖1项，二等奖3项，三等奖3项，中国消除贫困科研奖1项。我校教授向国家提出了扶贫工作八点建议，回良玉副总理的批示 “提出的建议值得研酌”。我校教师参与完成了《畜牧法》的起草工作，这是既《农村土地承包法》和《农业法》(修订)之后，我校参与完成的第三部国家法律。我校中国农村政策研究中心(CRDp)组织力量撰写的“关于当前和未来一个时期农业和农村发展的若干建议”，受到中央领导的高度评价，并在《农村要情》全文刊出。

2、项目与经费继续保持增长势头

2015年度共申报项目944项，批准项目406项，批准经费1.80亿元。与去年相比，申报项目数增加188项，批准项目数增加120项，增长42%，结题项目153项。

重大科研项目申报成绩显著。“973”项目“畜禽肉品质性状形成的营养代谢与调控机理”获得批准2500万元，使我校主持的“973”项目增加到6个，继续保持全国高校第3位。2015年基金委资助项目总经费2806万元，比去年增加40%。其中重点项目3项，面上项目86项(全国所有单位排名第19位，北京市排名第4位)，比去年增加7项，资助率29%，比基金委平均资助率高10个百分点。国家杰出青年科学基金2人，创新研究群体1个。国家科技攻关及重大科技专项项目56项，批准经费5333万元，其中我校参与起草建议的“粮食丰产科技工程”重大科技专项项目启动实施，申报的“粮食主产区保护性耕作关键技术研究”课题得到批准，表明我校将对保护和提高粮食生产区的粮食生产能力和节水增效提出保障措施，在解决国家粮食安全和三农问题上占有重要的一席之地。863计划项目19项，批准经费1653万元;948计划项目6项，批准经费1360万元，国际合作项目48项，经费1310万元。

截止2015年12月15日，到校科研总经费2.22亿元(含到校未拨款253万元)，比去年全年科研经费增加10%。其中，纵向科研经费1.93亿元，占总经费的87%，横向科研经费0.294亿元，占总经费的13%。总经费中科技部拨款1.17亿元(占52.4%)，国家自然科学基金委拨款2714万元(占12.2%)，农业部拨款2517万元(占11.3%)。到校经费列全校前三位的学院是：农学与生物技术学院(5102万元)、生物学院(3625万元)、动物科技学院(2748万元)。

3、科研基地建设进展顺利

2015年我校经多年建设的科研基地(中心)大部分通过验收。动物营养学国家重点实验室(与中国农科院共建)纳入国家建设计划，国家饲料工程技术研究中心通过科技部验收，国家玉米改良中心和国家兽药安全评价中心通过农业部验收，国家动物寄生原虫实验室纳入农业部2015年度建设计划(经费1200万元)，农业部饲料效价与安全监督检验测试中心(北京)和农业部兽药安全监督检验测试中心(北京)通过审查认可与计量认证，功能乳品教育部重点实验室(与北京市共建)通过建设计划论证，教育部玉米育种工程技术研究中心通过教育部验收，北京市教委投资200万元，加强我校北京市重点实验室建设，我校与企业联合申报的“动物生物反应器国家工程研究中心”通过国家发改委初审并进入现场考察。另外，我校还申报草业工程中心、野生稻种质资源保藏实验室等。逐步完成上庄实验站的机构设置、前期环境调研、土地勘测和初步规划等。

4、“211工程”完成中期建设任务，“985工程”建设项目通过论证

目前“211工程”中央专项资金到账累计6500万元(占总资金的82%)，2015年中央专项资金到账1900万元。2015年招标采购设备总金额为3297万元，共计307件。其中进口设备共165件，计2887万元。国内设备共142件，计410万元。单价40万元以上设备14件，计1891万元。主要大型仪器设备(100万以上)有：同位素质谱仪、离子阱-液质联用仪、基质辅助激光解吸附飞行时间质谱、基因芯片分析平台、生物信息处理系统等。“211工程”建设项目通过校内专家中期检查与评估，完成中期建设任务。

根据教育部、财政部《关于继续实施“985工程”建设项目的意见》等文件精神，学校成立“985工程” 领导小组、工作小组和办公室。学校瞄准科技前沿和国家重大需求，围绕国家中长期科技发展规划，结合学校学科优势和特色，在多次充分研讨的基础上，编制了《大学“985工程”二期建设项目可行性研究报告》和《“985工程”科技创新平台和哲学社会科学创新基地论证报告》，并通过教育部论证。教育部、财政部文件同意我校立项，中央财政专项资金控制额度为3亿元。进入“985工程”二期建设，为我校向世界一流农业大学迈进提供了新的发展机遇。我校“985工程”二期建设中，设立I类科技创新平台2个：农业生物学与生物技术、农业资源及其高效利用;Ⅱ类5个：现代农业工程与信息化、动物营养学、动物重大疫病防治、农产品加工与食品安全、生物质工程;哲学社会科学创新基地Ⅱ类1个：中国农村政策研究。

5、进一步完善科研管理制度

为了配合“985工程”二期的规划建设，在原《大学科技创新团队管理办法》的基础上，起草了《大学科技创新平台(团队)建设管理办法》(征求意见稿)，作为我校“985工程”二期规划建设配套的保障措施，使我校今后在创新团队的培养和推荐工作有章可循。

为促进学校科研水平的进一步提高，培养年轻的科研人才，解决其经费不足的困难，起草了《大学科研启动基金管理暂行办法》，并经学校党委常委会暨校长办公会讨论通过，并发文正式启动实施。第一批54个项目科研启动基金资助项目已经专家评审后批准立项。科研启动基金的实施，得到了广大青年教师的拥护。

为了宣传我校取得的科研成果，促进科研成果的产出，扩大学校的影响力，记载重大的科研进展和科研成果，从2015年起每年编印一本《大学科技发展年报》。

建立和完善了预答辩制度，全面提高了我校重大项目的资助率。在加强日常管理的同时，积极主动地与上级主管部门联系，尽早地获得第一手材料。重大项目在全校范围内进行有效地协调组织申报。

组织召开了2015年度学校科技工作会议。研讨了985工程二期科技创新平台建设规划方案，初步确定了6个科技创新平台的建设，正式拉开了我校“985工程”规划建设的序幕。

6、强化对重大项目的组织管理

组织完成了973项目“作物抗逆的水分养分高效利用的分子机理”、国家自然科学基金委创新研究群体“动物营养与饲料科学”、国家攻关、948等各类项目的验收，组织落实李宁创新研究群体和武维华创新研究群体的实地考察，顺利通过了国家基金委专家组的考察。完成了各类项目的中期检查，协调项目主持人、财务处配合财政部、农业部顺利完成了948项目的绩效考评工作，对项目执行情况进行了检查，对经费的使用情况进行了审计。组织有关人员撰写国家科技攻关专项“草地植被恢复重建关键技术”“园艺作物关键技术研究” “保护性耕作关键技术”三个项目的可行性论证报告，并争取到3个课题的主持。组织召开了国家中长期规划重大专项“农林生物质工程”“四大作物超级种的培育”专家研讨会，形成项目立项建议书向科技部汇报。

协助教育部组织召开了“科技创新平台建设的规划”汇报会，全国38所大学校长向科技部、教育部汇报，协助国家基金委组织召开了“国家杰出青年科学基金暨海外、港澳青年学者合作研究基金及创新研究群体生命学部”项目的二审评审会，圆满完成会议计划，热情周到的服务，得到上级主管部门和各参会大学的好评。

总结二：科研工作总结不足

十二五期间，实验二小被批准确立为十二五课题研究实验学校。我校共承担了《小学优质课堂中探究式课堂教学模式的研究》、《营建书香校园，促进师生共同成长》、《构建新的课堂教学模式策略研究》、《小学数学学科教学中培养学生学习兴趣的研究》四项课题。我们实验二小始终坚定不移地走“内涵发展，质量立校”之路，始终把课题研究作为实施“科研兴校”战略的重要内容。在研究过程中，学校充分发扬开拓创新、求真务实的科学精神，遵循科研规律，加强科研管理，创造性地开展课题研究活动。经过深入研究，各项研究工作已经按期完成，取得了一批有推广价值的研究成果。学校对这些成果大力推广应用，并在实践中不断发展和完善，有效促进了学生全面、和谐、可持续发展，受到了各级领导、专家及社会各界的高度评价。

今年是十二五课题研究的开题年，也是重点突破年，全校教干教师凝心聚力，真抓实干，多方举措，大力夯实课题研究。

一、加强培训，提升科研水平

一是走出去，汲取营养。 2月19日，校长、业务校长带队，十二五规划课题主持人和骨干教师共计6人参加了在港务局中学召开的全市教育科学课题研究培训会。会上，北师大博士、山师硕士生导师曾继耘教授作了题为《教育课题研究的价值与策略》学术报告，市教科所负责人就十二五课题申报概况进行了深入分析，并安排了2014年全市教育科研具体工作。经过此次培训，教干教师进一步理解了教育科研的重要意义，明确了课题研究的具体方法与策略。3月6日，业务校长苗凤华带领课题组一行参加了在秦楼中心初中召开的东港区2014年课题研究现场会。观摩了秦楼街道中小学课题研究过程资料，聆听了了许传谊校长题为《求真务实做课题，有效促进教师专业成长》的课题研究总体报告，学习了秦艳红主任关于深入扎实开展教材通研、单元辅导、集体备课的经验和做法做了典型发言，听取了实验教师代表贺艳科研引领教师专业发展的成长经历介绍。通过学习，进一步激发了全体实验教师积极向上、求真务实、科研促发展的信心与决心。

二是利用网络，博采众长。实验二小充分利用山东省教师远程研修平台、教育在线网站、日照市及东港区教育局网站、新教育公共邮箱、教研室公共邮箱和科研公共邮箱，吸收借鉴他人所长，补己之短。

三是请进来，面对面学习。学校于3月12日、19日先后两次聘请区教科所专家厉建华主任来校做科研学术报告。厉主任结合我校实际，针对十二五课题研究重点内容，从优质课堂教学设计策略、优质课堂教学模式构建、教材应用策略等方面做了系统的、深入浅出的培训，并与实验教师进行座谈，对学校课题研究过程中的一些热点、难点问题给予解疑答惑。

通过系列培训，全体教师进一步明确了发展方向，理清了研究思路，为下一步课题研究奠定了坚实的基础。

二、扎实活动，促进课题研究稳步进行

一是学校制订2014年教科研工作计划，召开十二五课题2014年开局及培训会议，明确今后的努力方向和工作重点。同时实验教师制定2014年课题研究实施计划，学校进行首轮检查与评比，树立标杆，打响龙年第一枪。

二是开展“大听课”活动，推进优质课堂建设。为了更好地促进我校教育教学活动的有序开展，促进教师间教学工作的交流，更好地优化课堂教学，提高教育教学水平，使我校课堂教学稳步向上发展，我校于四五月份开展了“大听课”活动。每位教师按所教学科准备一节公开课，并将开课时间、授课班级、节次及内容提前报交学校，由学校统一安排听评课工作。活动中采取教干包级、教研组长主持、授课教师与听课教师说课、评议互动的方法，并在在一日督察上及时公布，纳入业务考核，确保活动扎实有效。最后所有专任教师上交教案、教后反思，由学校备案存档，形成系统教育教学资源。通过活动开展，极大激发了教师教学教研热情，进一步推动了优质课堂建设。

三、课题研究取得初步突破

一是初步形成了小学语文优质课堂的教学设计策略

当教师在进行教学设计之时，他所面临的也绝不是无生命的客体对象，因而，任何教学设计都与活生生的意识主体即教学对象产生各种各样的联系。新课程背景下的小学语文课堂教学设计，要树立“一本”(以学生为本)、“二让”(让语文走向生活，让生活走进语文)、“三维”(从知识和能力、过程和方法、情感态度和价值观三个维度出发)的基本理念;按照文本解读(前提)、目标设定(方向)、资源准备(基础)、教学流程(关键)、教学反思(延伸)等基本程序和策略方法进行。

因此，准确把握学生的心理认知特征，有针对性地进行教学设计，这是我们每一个教学者所首先和必须考虑的问题。我们从理论和实践的角度，探讨了教学设计的认知构成因素、教学设计的认知过程因素、教学设计的可接受性原则以及教学设计的技术处理原则等几个问题。并特别就教学设计的心理基础和设计的技术策略进行了相关的探索。

二是初步形成了优质课堂教学设计的基本策略

1.生成性教学策略

(1)分析教学目标

通过对整门课程各教学单元进行目标分析，确定当前学习的"主题"。

(2)情境创设

创设与主题相关的情境，情境应尽可能真实，提供有助于意义生成的实例，并把注意集中于学习的主题。

(3)信息资源设计

确定学习本主题的信息资源的种类和每种资源在学习本主题过程中所起的作用。对于应从何处获取有关的信息资源，如何去获取以及如何有效地利用这些资源等问题，教师应对确实存在困难的学生予以必要的帮助。

(4)学习过程设计

根据所选择的不同的教学方法，对学生的学习过程进行设计，如前所述，可采用指导生成型设计，或协作生成型设计，或独立生成型设计。但每一种设计都必须突出学生的自主学习，要提倡学生"自动、自助、自学"。

(5)协作学习环境设计

在自主学习的基础上开展小组讨论、多向交流，以进一步挖掘主题的内涵，促进知识意义生成。协作学习环境设计应包括：①创设能引起争论的初始问题;②将讨论引向深入并一步步生成后继问题;③教师要考虑如何站在稍稍超前于学生智力发展的边界上，引导学生"学会做什么"，切忌直接告诉学生"应该做什么"，即不要代替学生思维。

(6)学习效果评价设计

采用多元评价，评价内容主要围绕三个方面：自主学习能力;协作学习过程中的贡献;是否达到意义生成的要求。要尽可能设计出学生乐意参与，又能客观地、确切地反映每个学生学习效果的评价方法。

2.替代性教学策略

(1)呈现先行组织者

在正式学习新知识前，向学生介绍一种他们比较熟悉，同时又高度概括性地包含了正式学习材料中 的关键内容，这些内容在抽象、概括和包摄水上普遍高于新知识，也与学生个人的参照系相联系。这些引进的内容，充当新旧知识联系的桥梁，即所谓的"组织者"。

(2)呈现新的学习任务和材料

新的学习任务和材料以讲授、讨论、实物、模型、挂图、计算机多媒体软件播放、布置作业等方式向学生呈现。这一阶段有两件比较重要的事情：一是必须充分考虑学生的态度、经验等变量，运用能激起学生动机、适合学生的过去经验和现有能力，并能使材料纳入学生认知结构的方法，以集中和维持学生学习的注意力;二是使学生明确了解材料的组织，形成整体的方向感。在呈现材料过程中，必须做到逻辑顺序明确可循，以便学生了解观念间的关联性。

(3)做到整合协调

3.指导性教学策略

环节一：引导注意，明确意义，增强兴趣;环节二：刺激回忆，合理呈现，优化编码;环节三：尝试体验，评价反馈，掌握结构;环节四：重复训练，强化保持，迁移创造。

三是初步形成了小学数学优质课堂教学设计策略及评价标准

1.全面了解学生，精心预设方案;2.积极创造条件，有效开发资源;3.实现“学生主体性回归”，避免“视学生为工具”。课堂教学设计的个性化和情境化更多地体现在课堂教学方法、手段、语言等个性特征的方面，而就数学教学的根本目的而言，教师应该在合乎逻辑的认知活动过程中传递给学生数学知识，更重要的是在这个过程中培养和发展学生的思维，特别是创造性思维，而要最大限度地实现这些目标，教师进行课堂教学设计时对教材文本进行理解、关注动态思维的呈现以及切实发挥学生在学习活动中的主体性是各类风格的教师在不同设计情境中皆应该首要和全面考虑的问题。

评价标准：“一个都不少”——面向全体学生;“在活动中学数学”——关注学习过程;;“数学的生命在于应用”——注重学用结合;“让课堂焕发出生命活力”——着眼全面发展。在数学课上，学生们除了学习数学知识，发展智能，还带着自身的情感、动机、需要等一并投入课堂;学生们除了与教师交往外还与同伴之间进行相互交往;学生们除了认知、情意方面的发展，还包含群体合作能力、行为习惯及交往意识与能力等多方面。

四是初步形成了识字优质课堂教学模式及评价标准

“快乐识字”课堂教学模式是指在课堂教学过程中，在教师的启发诱导下，以学生独立自主学习和合作研讨为前提，以教材为基本探究内容，以学生周围世界和生活实际为参照对象，为学生提供充分自由表达、质疑、探究、讨论问题的机会，让学生通过个人、小组、集体等多种解疑释难尝试活动，将自己所学知识应用于解决实际问题的一种教学模式。力图通过自我探究，培养学生主动探究、获取知识、解决问题的能力，引导学生学会掌握科学方法，为终身学习和工作奠定基础。

快乐识字课堂教学模式有两种：1. "随文识字"教学模式：激情引趣，释题识字;范读课文，读准字音;初读课文，圈出生字;小组交流，识字字形;多种训练，巩固复现。2.集中识字教学模式：(1)激趣导入，整体感知。(2)范读短文，读准字音;(3)圈出汉字，定向记忆。(4)创设情境，巩固生字。(5)多种训练，巩固复现。

五是初步形成了低年级优质课堂练习课教学模式及评价标准

在实际的教学工作中，练习课占了相当的比例，数学练习课，应在复习基本知识的同时，强化本阶段知识的延伸和拓展，注重知识的再现和数学思想的培养，在复习过程中，“引导教师教学方式和学生学习方式的转变”、“重视数学思维能力和问题解决能力”的锻炼，练习课的优质与否直接关系着学生对新知的巩固情况，发展着学生的各项能力，如计算能力，分析能力，发散思维能力等，所以练习课的质量是相当重要的，它不仅仅是做几道题，更应该有一个优质课堂练习课教学模式，通过近几年我在低年级数学课的教学中的探索与思考，学习兄弟学校及班级的先进经验，提出数学课练习教学的课堂结构的五个环节，为有效提高课堂教学效果寻求有效的教学模式。为此，设计了以下低年级优质课堂练习课教学模式，1.明确目标，激发参与。2.启发回顾，巩固基础。3.比较分析，强化练习。4.应用实践，拓展延伸。5.当堂反馈，小结反思。

六是初步形成了小学数学低年级新授课“探究式”课堂教学模式及评价标准

低年级新授课“探究式”课堂教学模式是指针对低年级学生年龄特点，在课堂教学过程中，在教师的启发诱导下，以学生独立自主学习和合作研讨为前提，以教材为基本探究内容，以学生周围世界和生活实际为参照对象，为学生提供充分自由表达、质疑、探究、讨论问题的机会，让学生通过个人、小组、集体等多种解疑释难尝试活动，将自己所学知识应用于解决实际问题的一种教学模式。该模式适用于新授课程序性知识与陈述性知识的教学。模式具体操作过程：(一)创设情境，提出问题;;(二)引导探究，解决问题;(三)内化总结，有效建构; (四)应用实践，发展提高。模式实施策略：(一)注重学习方式转变，提高学生合作能力。(二)注重操作、领悟新知，培养抽象思维能力。(三)注重语言表述、内化新知，提高逻辑思维能力。

小学科学“引领——探究”课堂教学模式共分四步：一是创设情境，引入探究;二是制定方案，主动探究;三是合作交流，意义建构;四是实践体验，拓展延伸。反思与评价贯穿始终。

实施策略：(一)反思评价贯始终。(二)教师引领是关键。(三)创新手段激兴趣。(四)多法结合促发展。(五)拓展时空扩视野。通过课题研究、模式构建，让学生具备了科学探究的意识和能力，为他们的一生奠定坚实的基础。

七是初步构建了思想品德课堂教学设计的策略及评价标准

1.以平等交往为前提,设计互动式教学

思想品德课的互动式教学设计应以“平等交往”为前提,是人人参与的平等对话、合作交流的意义建构。要实现课堂教学中师生平等交往,教师要主动转变角色,自觉地由传统的知识传授者转为现代的思想品德学习的促进者、学生学习能力的培养者和学生人生的引路人。这就要求广大政治教师从过去的传统角色解放出来,成为学生健康心理、健康品德的促进者,引导学生学会 自我调适、自我选择。互动式教学过程中,教学变成了教与学的交往、互动,教师与学生能够分享彼此的思考、经验和知识,交流彼此的情感、体验与观念,丰富教学内容,求得新的发展,从而达到共识、共享、共进,实现教学相长和共同发展。

2.以场景再现作依托,设计情景式教学

情景式教学是指教师在教学过程中,有目的地创设或引入与教学内容相呼应的具体场景或教学资源,以激发学生的兴趣,提高学习效率的一种方法。情景教学以培养兴趣为前提,以情感共鸣作基础,有利于激发学生学习的主动性,减轻学生的学习负担;有利于增强学生学习的感受性,让学生体验到学习的愉悦,享受学习的快乐。创设情景可以从两个维度上来进行设计,一是进行功能设计,二是进行方法设计。

新的学期，我们将继续努力，紧紧围绕优质课堂建设，扎扎实实进行研究，确保课题研究取得突破性进展。

总结三：科研工作总结不足

在我校的教育资源、人力资源和教育研究实践的经验，我们大力进行“在课堂指导学生进行网络环境下“合作学习”的课题研究，现已取得了阶段性的成果及经验，下面作简要的总结。

一、学习有指导性的教育教学理论

为使课题研究中学生主动地在课内和课外形式多样的自主合作探究学习过程中不断完善自我，更好地把学语文和学做人有机结合起来。我们主要进行了以下理论的学习：

1、自主学习的理论。《新课程课标》强调学习是学生的个性化行为。语文教学中的作品和价值只有在学生阅读的过程中产生，而学生是阅读的主体，课文的意义是学生在教师指导下，以已有的知识和生活经验为基础生成的。

2、合作学习的理论。前苏联教育家阿莫纳什维利、沙塔洛夫等人认为：通过创造性教育活动，教师与学生建立相互合作、信任理解的关系，活泼多样地发展学生多样化的才能。在语文教学中，同一篇文章，同一个人物形象，学生的理解往往是各式各样的，正如“一千个读者，有一千个哈姆雷特”就是这个意思。针对这种情况，特别需要加强学生之间的交流与合作，使他们相互取长补短，都变得知识更加丰富，能力更加全面。

3、探究学习的理论。教育家苏霍姆林斯基说过，“学生学习的一个突出特点就是他们对学习的对象采取研究的态度”。同样探究性学习，要把教材以及自然、社会、自我都作为探究的对象，也可以采取多种多样的方法，比如社会调查、现场观察、采访人物、体验学习、课堂讨论、查阅资料等等。这种探究性的学习方式，可以使学生在更高的层面上进行学习。

二、探索有价值的课堂教学策略

全日制义务教育《课程标准》)中提出积极倡导自主、合作、探究的学习方式。教学内容的确定、教学方法的选择、评价方式的设计都应有助于这种学习方式的形成。据此我们在实验中进行优化教学策略的选择研究，探索出常规可行的教学策略优选法。

如寓言《南辕北辙》、《亡羊补牢》的精选教学策略是：1.图片激情导入;2.简介作品选集;3.速度感知内容;4.概述寓言要旨;5.研读剖析难点;6.小结文体特点;7.口头创新寓言;8.课外自选阅读。

三、研究反思

通过课题研究与实践，我们虽然取得了不少成果，但随着研究的深入和新课程改革的全面推进，我们发现现实课堂教学中仍存在着诸多不足，为此，我们提出了下一阶段课题研究的五大重点，以此进一步提升课题研究成果质量和实施新课程的水平：

1、要进一步引领教师教学观念的转变，全面促使他们自觉地、创造性地投入到“自主、合作、探究”学习方式的变革之中，并以此为统领，有效地将“三维”目标落实于课堂教学要立足“自主”，特别关注和培养学生良好的学习方式与情感态度，切实提高自主学习、自主获得的能力。

2、要不断变换“合作”方式，让学生学习得更有兴趣，让学生在学习中享受与人合作的快乐。

3、要积极调整“引探”策略，激活学生思维，努力达到让学生在质疑中探究，在探究中发现，在发现中生成的理想境界，培育出真正富有生命活力的课堂教学。

4、要广泛地开展自主、合作、探究式的综合实践活动，引导学生在实践中自主体验，在实践中自主合作，在实践中自主探究，在实践中自主发展。

5、要再次完善评价标准，全面推进课程改革，使教学特色建设更加卓有成效。

回首课题研究历程，我们愈加深刻地感受到，科研是完善教育、完善人的重要载体与途径，是学校得以持续发展的强大驱动力，是显示现代教育魅力之所在。我们将不负众望，求真务实，积极创新，努力谱写自主、合作、探究教学特色建设的新篇章。

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学生会工作总结不足

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篇一：2011会不足与展望

2011学生会工作不足与展望 当然有喜悦亦有忧，我们以年轻的热情和信心努力工作，成功是我们工作的动力。不可否认，我们还有很多不足有待完善，需要总结出一些经验教训为我们以后工作之借鉴。

一，学生会内部建设存在的不足

1，管理制度未能完全实施，虽然我们制定了完善的管理体

制，但是有些未能完全实施，奖罚制度不是很分明。例

如，各部门需要其它部门出人员帮忙时，每一次总

是那么几个人，应该对积极的工作人员奖励，对总是不

去工作的人员进行教育。

2，学生会各委员之间，主席团与副部之间，副部与非本部

门的副部或者干事之间交流不够。虽然，今年由外联部

组织策划了学生会各部门篮球赛以加强学生会内部成员

之间的交流。但是此类活动还是太少，学生会内部文化

不突出，各成员除了工作，想要得到的“学生会大家庭

的”温暖有限。

二，学生会对外工作存在的不足

1，与外校及本校其它院系及各社团联系交流不够。生工院

有很多自己的特色活动，像女生部的“DIY设计大赛”

生活部的“寝室风采设计大赛”。手工制作是当今的时尚

话题，寝室文化是大学文化的主体文化之一，如果这两

个活动能与外校或者爱心类协会一起合办的话，影响会

很深远。

2，虽然我们这届学生会宣传部工作非常用心与突出，工作

成绩显赫，但是在追求做到更好的我们还是觉得对外宣

传工作仍存在不足。首先，在校报，校广播站，校网站

上的宣传报道生工院的活动与生活的报道少的可怜。这

三个宣传平台，应该是我们院宣传工作的重点平台。

三，学生会在班级建设这块存在的不足

1，学习部的查课，生活不部的查寝，纪保部的早检。这种

与各班级，甚至与每位学生本人直接挂钩的部门不仅要

加强与各班班委的沟通，更要尽量与每位学生都能沟通，

听取他们的心声，并以最正确的方式告知这些常规工作

的意义所在。

2，学生会的活动大多针对大一，大二学生，面向大三，大

四的活动基本没有。其实，只要我们用心了解每个年级

学生需要什么。我们就能创新出一些适合各个年级学生

的活动。像大一，大二需要很多实践性或者才艺展示性

活动来展示他们的才华与个性。大三，大四则一方

面需要些考研方面的，就业方面的，对未来规划方面的

指导。这样，我们可以努力邀请一些老师对这方面进行

指导与解惑。另一方面他们更需要一些全班都能参与的

活动在最后的学校生涯中能感受班级家庭的温暖。

四，学生会活动本身存在的不足。

1，我们这届学生会对好些活动都有创新，但正因为这种创

新，使得活动现场节奏乱，秩序乱，晚会会现场美感不

够。

2，活动宣传还是没有很到位。包括前期的活动本身的精彩

度宣传，活动主题的宣传，海报的通知等。绝大多数部

门把宣传工作全部压在宣传部，殊不知宣传也是他们自

己工作成败很重要的一部分。

3，活动的影响力即活动对他们产生的作用没有及时去调

查反馈。不仅需要部门自己成员总结，更要去调查活动

参与者的心情与感受。只要跟踪活动后续影响才能知道

我们活动到底取得什么样的成效，活动到底需要哪些方

面的改进与创新。

学生会建设任重而道远，学生会工作面临很多新情况和新挑战，只有不断学习，不断开动脑筋，不断创新，才能不断把学生会工作推向前进。在以后的工作中，除要做好日常工作外，还要针对存在的问题，继续采取有力措施加以解决，注重学生会对各个班级的指导和协调，重点加强制度建设和队伍建设，全面推进学生会工作不断向前发展。

篇二：2013年度学生会工作总结

学生会2012-2013年度工作报告

——周

第一部分、工作回顾

回顾过去一年，硕果累累。学生会在院党总支的正确领导下，院团委的悉心指导下，各级领导和老师的关怀下，全院学生干部和同学们的共同努力下，与院分团委、科协、各社团团结协作，秉承“公平、公开、公正”的原则，坚持“往后看，向前走”的工作理念，以学生权益为根本，求真务实、锐意进取。在思想上，认真贯彻落实“全心全意为学生服务”的宗旨；在组织上，构架精致而清晰，组织团结而有凝聚力；在宣传上，成功塑造良好的学生干部形象。一年中，我们秉承“脚踏实地，自强不息”的优良传统，遵循“温暖，力量，卓越”的精神，以扎扎实实的工作态度对待每一项任务，每一个挑战，为校园文化的发展和建设贡献自己的青春和力量。

本届学生会圆满完成了本学年的各项工作。具体几方面如下：

一、围绕“德育为先”，从各方面提高大学生思想道德素质

为了进一步加强学生思想政治素质和身心素质，学生会把思想政治教育融入学生活动之中，坚持理论与实践相结合，充分利用《南审法苑》、人人网、南审BBS等宣传阵地，辅之以海报、展板等宣传手段，为同学们创造了良好的理论学习环境。

随着大学生独立意识、竞争意识、民主意识、法律意识的不断增强，各种意识形态、价值观念和生活方式的文化产品潜移默化地影响着大学生的思想观念和价值取向。互联网对学生的学习方法、生活态度和思想观念产生了深刻的影响也成为了大学生身心变化的新特点。我们学生会作为学生“自我管理、自我服务、自我教育”的组织，在同学们的思想建设方面发挥了积极作用。在过去的一年中，学生会在面对这些新特点时，采取了新的方法，举办了很多具有影响力的活动。例如每年三月份举办的“文明建设月”活动，以提高学生思想道德素质和身心健康素质，促进优良学风形成为目标，以公民基本道德规范为基础，重点培养学生的良好生活习惯、文明礼仪修养，促进学生道德实践能力的提高。如今，“文明建设月”活动已成为我院学生自律和他律相结合的良好平台，同时也举办各种提高学生道德素质的活动，如“一站到底”知识竞答等活动，旨在提高学生思想道德素质和文明修养，培养自身道德实践能力。

二、建设优良学风，活跃学术文化建设，提高自身素质

学生会着眼于新世纪对人才素质的要求，以大学生素质拓展为统揽，巩固已有工作方式，探索和开辟新的工作领域，积极推进素质拓展计划，让同学们在各项活动中锻炼自己、培养自己，提高自身素质。

针对我院法学、法务会计、法务金融专业的特点，学生会联系了一系列考研、考证相关讲座，为同学们传道、授业、解惑，也为同学们了解社会需求、增长知识提供了良好的平台。随着高校扩招和办学形式、就业方式的多元化，及教育成本分担机制、学分制、弹性学制的推行，当代大学生的学习压力、经济压力、就业压力、心理压力有所增大，尤其是我院存在两种新型专业方向，不少学生存在各方面的疑惑，对自己未来的发展前景不知所措，学生会积极协商，组织往届优秀学长学姐面对面交流，丰富大学生的应聘基本知识和技巧，保持健康的就业心态。

除此之外本学期学生会还举办了第四届“文明修身 律政风采”大赛活动。此次活动展现了当代法学专业学生的独特律政风采，激发了学生修身养性，并不断提高了核心竞争力，丰富了校园文化生活，为南京审计学院的青年法学才俊提供了一个展示自我风采的平台。

在过去一年的工作中，学生会以学习部牵头，为建设我院优良学风先后评定了本学年的校级奖学金，对大一新生早晚自习及全院各班课堂情况进行抽查并开展学困帮扶活动，组织学习小组，积极秉持我院严谨善思的优良学风，加强我院各方面高素质人才的培养。由学生会组织向全院学生发放有关学风建设及教师评教网络调查问卷，通过问卷回收统计数据，分析当前学院在管理层面及学生反映角度回馈有效信息，为接下来一段时间的工作开展提供重要参考性数据及建议，也更有利于课堂效率提高，进而带动学风罡正。

三、推进校园文化建设，开展各类文体活动，深化校园文化内涵

一年来，我们本着继承与发展相结合的原则，坚持以育人成才为本，着眼于全面提高学生素质，开展了大量的大学生文化活动。在院团委的悉心指导下，组织和团结各学生团体，丰富大学生文化生活，使学生会工作呈现出百家争鸣、百花齐放的景象。学生会中由文艺部、体育部牵头，积极响应学校“秋之润”合唱节与大学生运动会、新生杯、南审杯各类活动的号召，以合唱节第一名的优异成绩向南审校庆三十周年献礼。在认真完成学校组织各项活动的同时，积极在院内开展丰富学生课余生活的各项活动，如广播体操比赛，我寝我秀等等。学生会在此充分发挥自身特色，努力推进各方面建设，以充实我院学生课余生活为己任。

四、强化服务意识，维护学生权益，巩固桥梁纽带作用

我院学生会继续紧抓传统服务工作不放松，力求尽全力维护学生权益。本学期以来以我院学生会勤工俭学部牵头，积极听取学生意见，进行了为家庭经济困难学生补助、经济困难等级复审、法学院“助学成才”典型事迹征文活动等保障家庭经济困难生生活水平以及维护同学合法权益的各类活动。

在此基础上，应校学生会组织机构调整，我院学生会今年新增设一个信息调研部。从部门设置方面为广大同学提供“维权有路可循，信息有部可问”的坚实保障，并积极与校学生会及其他各二级学院互换信息，共享信息资源，共同维护学生的合法合情合理的权益。

五、完善自身建设，凝聚团队精神，加强各系统、各二级学院学生会合作

学生会本着“公平、公正、公开”的原则，严格执行《学生干部任用、管理、考核条例》，从而使广大学生干部都具有良好的政治思想素质，优异的学习成绩，扎实的群众基础。在学生干部绩效考评上,我院学生会率先实施了干部与干事考评制,增强了学生干部以及干事的责任感、紧迫感，为加强学生会干部的思想建设和工作作风建设起到了积极作用。

在各项工作中，我们始终坚决反对“官僚作风”，坚持透明、高效的办事原则。在院团委的悉心指导下独立开展工作，扎实本职工作，为广大同学服务。并在本学年最后对学生会整体运作费用进行汇总，上报学院，接受审计，杜绝坏账假账，做到各项费用收支明确。同时，我们积极主动加强与本院各系统及其他院学生会的交流与联系，在交流中取长补短，共同进步。

虽然在各方面的关怀与支持下，我院学生会的工作取得了显著的成绩和长足的进步，但我们也应该清醒地认识到自身的差距和存在的不足。

（一）学生会应开辟各种渠道，收集各方信息，健全信息反馈制度，架起学院与学生沟通的桥梁。

回顾学生会一年多的工作，各项活动的举办以及日常工作都能顺利开展。但是，对信息反馈制度的建设的重视程度不够，致使同学们对学院建设缺少关心，提意见不积极，没有充分调动大家的积极性。积极主动地代表和维护广大同学的利益是学生会生存和发展的基础，所以学生会必须坚持维护学生利益，反映学生心声，广泛收集同学们的意见和建议，及时准确地获得信息，才能做到工作有的放矢。这样才能增强广大学生的主人翁意识，尽可能调动广大学生参与学生工作发展建设的积极性。

（二）各项活动丰富有余，精彩不足，应把握品牌活动，发扬法学院精神。

学生会每年举办的各项活动涉及到文化、科技、艺术、体育等各方面。但是，有些活动的质量有待提高：诸如活动形式内容重复、活动宣传不到位、受众群体单一等。在学年初认识到这项问题之后，本届学生会秉持“取其精华，去其糟粕”的正确态度，经过一系列活动的调节，保留住品牌活动，为在全校发扬法学院文化做出贡献。

（三）学生会内部建设须进一步完善，以提高凝聚力和战斗力。

首先，有些学生干部没有掌控好工作与学习之间的关系，致使出色的工作能力与优异的学习成绩总是处在矛盾之中。这些都是从事学生会工作不和谐的方面，学生会从工作思想、方法等深层次方面去审视与思考，要求学生干部谋求出色的工作能力与优异学习成绩的和谐统一。

其次，各部门干事对学生会整体构成、工作模式、合作方式等不甚了解，工作和交流局限在本部门内，没有真正体现学生会的凝聚力。所谓的凝聚力不仅仅是学生干部团体凝聚力，它更是所有学生会成员之间的相知相助，是这几百人的庞大团体凝结在一起而产生的战斗力。所以，必须加强学生会内部的交流与合作，让学生会的工作蒸蒸日上。

（四）对外交流和联系不深入。

回顾以前的工作，学生会与其他二级学院的交流工作只浮于表面，没有深入交流工作经验，在工作上更是欠缺合作。今后，须加强对外交流与合作，为同学们提供更多的社会实践锻炼机会，促进我院学生会工作的进一步发展。

第二部分：新时期学生会工作展望

随着我国社会主义政治民主建设和全面建设小康社会进程的不断深入，高等教育的深化和素质教育的全面推进，我校创建国际著名、国内一流的审计大学，我院新兴专业方向的不断发展，为我们学生会工作提供了新的发展机遇的同时，也提出了更高的要求。我们要主动适应新形势，围绕新时期的工作重心，努力开创我院学生会工作的新局面。为此，展望未来，学生会应围绕以下几点积极开展工作。

（一）以全心全意为同学服务为宗旨，充分发挥学生会桥梁纽带作用，积极主动地代表和维护广大学生的利益。

获得同学们的支持，便为学生会的发展提供了广阔的空间。今后应广泛收集同学们的意见和建议，及时准确地获得信息。积极主动地通过新增设的信息调研部去代表和维护广大同学的利益，这页是学生会生存和发展的基础。

（二）提高活动质量，倡导良好校园文化，满足同学们多方位需求。

随着社会的发展和时代的变迁，同学们的鉴赏能力和欣赏水平不断提高。这必然要求学生会举办各种高品位、多层次的活动。为此，学生会应紧跟时代潮流，不断更新观念，推出精品，满足了同学的需要，努力获得广大同学的支持和欢迎。

（三）加强学生干部队伍建设，坚持务实、高效的工作作风，使基础性工作扎实到位。

学生会是一个学生组织，坚持正确的方针、方向和理论指导，才能在今后更好地开展工作。学生会干部是学生会的中坚力量，是学生会能否坚实、稳定发展的关键，希望新一届学生会在今后的工作中，着重加强对学生会干部队伍的建设，使人员机制更加灵活，培养广大学生会干部务实、高效的工作作风，让整个工作环境呈现出严肃、创新、紧张、团结、活泼的景象。

（四）积极开展对外交流，引进先进工作理念。

新时代对学生会工作也提出了更高的要求。学生会应该以更开阔的视野来关注社会，审视自我，以促进自身的发展。应加强同各个二级学院学生会的交流和合作，积极参与校内外各项活动，在向各二级学院介绍我院学生会工作成功经验的同时，及时地吸取他们的可借鉴之处，拓展工作空间，提升自身的形象，为我院学生工作的开展积累丰富的经验，博采众长、协作交流、共同发展。

学生会是为同学服务的窗口，是老师与同学交流的纽带，我们深知肩上责任的重大，深知自身的不足。收获是喜悦的，与此同时我们也播下了希望的种子。新的团队，新的征程，希望新一届学生干部队伍在工作中不断发现自身的不足，找出差距，取长补短，认清目标，明确发展方向。望今后的每一届学生会都不断总结经验、发扬优点、克服不足、保持先进性，时刻走在学校发展的前列，以积极的心态、主动的工作、无悔的付出，谱写出学生会更加壮丽的篇章。

最后，感谢这一年多为学生会各项工作活动付出汗水的我的小伙伴们，感谢在学生会特殊时期给予学生会深刻理解与大力支持的团委科协的同学们，感谢支持并参与学生会各项有趣没趣活动中的全院同学们，感谢一直以来对学生会寄予厚望委以重任的领导老师们！学生会因为有你们在背后的鼓励与支持，才会越来越好！谢谢！

篇三：学生会个人工作总结

学生会个人工作总结

时间过的真的很快，一眨眼一年的时间已经从我的身边匆匆流去。在学生会工作也有很长一段时间，还记得曾经在加入学生会时，经过马拉松式的挑选和努力，最终如愿进入学生会文艺部工作。在当中工作，我真的学到很多东西，使我有机会接触很多人，不但提高了社交能力，还提高了工作能力。回首这一年时间，真的让我受益匪浅，其中充满了快乐与苦涩。不过我认真的做好每一件事，只因为一句话：“在其位，谋其职”。

这一年的工作可谓紧张而又忙碌，因为各个部门都有很多活动，每一次的活动我都会积极参加，积极配合别的部门的工作。我们文艺部这学期的第一个活动是《校园歌唱大赛》，校园歌唱大赛的举办可是给同学们增添了丰富的校园生活，本次比赛既为选手们提供了一次展现自我的机会，又给观看的同学带来了一次愉悦的精神享受，增强了同学们对音乐的兴趣，提高了同学们对音乐的欣赏力。同时我也深刻理解了团结的力量，主要靠文艺部与学生会其他部门相互配合。第二个活动那就是大型的《健美操大赛》.主要的目的是提高师生的体育兴趣，调动大家参加体育锻炼的积极性，丰富师生的课余生活，促进各系部的交流，培养了团队精神。一次比赛，让我们付出了很多。特别是我们部门的女生每天都在她们训练现场照顾她们。为了工作就应该有这种敬业精神，不管多苦，不管多累，我们都不会退后。在这些活动中。同时也锻炼了我的写作能力，因为很多策划书与总结都是我写的，也得到部长的夸奖。这也是我获得一部分，因为我掌握

了office办公了，这都是锻炼的结果。

最后的活动应该是《篮球颁奖晚会》了。这次活动对我感触最深，因为这次完全是我们干事做的。当然也发现自己的不足，有很多细节没有注意到，当然知道自己的不足，这也是值得庆幸的。因为这样在下次活动才不会犯同样的错误。才能更好的做好，才能做的更精彩。

在其他部门活动中。我积极配合，虽然是一些杂货，例如搬桌子，我从来都没有抱怨过，为什么每次都是我。我反而感到高兴，因为这也许为了更好的锻炼我，因为我自己有很多不足，所以在学校应该更好的培养自己的各种能力，为以后工作奠定基础。

最后谈谈自己总结的几点经验吧，这也是自己在活动中与工作中摸索的一点浅淡的经验。

1.在做事的时候，能自己做的就自己解决，不要有种依赖的感觉，因为这样才能更好的锻炼自己，让自己收获的更多。

2.要懂的“在其位，谋其职”的含义，因为什么事开始做时会有新鲜感，坚持到最后才是正确的，例如在学生会中，有的人经过种种努力最后进入了，可是时间长了。厌倦了，什么事都不做。那你为何当初那么努力的选择加入呢？所以要积极的做好自己的事情。

3.团结协作，共创精彩。例如《歌唱大赛》的成功举办和《健美操大赛》更充分的说明了这一点，文艺部和其他部门心无芥蒂全力配合才使两个大型活动取得了圆满成功。

4.全心全意为广大同学服务。做好领导、老师与同学之间的沟通纽带。以微笑面对每一个人，这样会更好。

以上是自己的一点见解。在学生会工作一年，我个人的组织协调能力和团队协作能都得到了很大的提升，但不得不承认自己在工作中还有很多不足之处，还有很多有待完善的地方。但是我们是一个团队，我们相互互补，一定会做的更完美。因为这个团队，让我大学生活的开始就有了不一样的色彩，我很开心给我这样的平台，让我找到自信，让我更好的认识到自己的不足，以后我会更加的努力，因为自己有着不服输的精神，因为自己的座右铭是“爱拼才会赢”。

最后祝愿文艺部在以后的工作中做的越来越好，在此，我衷心地祝愿电子信息系学生会的明天更美好！

胡齐贝2010-6-15

《学生会工作总结不足》是篇好范文参考，涉及到学生会、工作、学生、活动、同学、我们、积极、自己等方面，希望对大家有用。

收银员工作总结及不足

本页是工作总结之家最新发布的《收银员工作总结及不足》的详细范文参考文章，感觉写的不错，希望对您有帮助，希望大家能有所收获。

今天小编为大家收集资料整理回来了一些关于季度的作文，希望能够为大家带来帮助，希望大家会喜欢。同时也希望给你们带来一些参考的作用，如果喜欢就请继续关注我们的后续更新吧!

范文

时光飞逝，转眼间我已经来到快三年了，在这近三年的时间里我在部门领导和同事们的关心和帮助下成长，在思想觉悟、技能、为人处世方面都有了进一步的提高。收银员工作是一个需要仔细认真的工作，是宾馆的一个重要岗位，我们宾馆需要处理好餐厅预定、餐厅收银的工作，工作虽然繁忙，但是很充实。接下来将一年的一下：

1、不断加强自身的学习，提高的业务素质。作为一个合格的收银员，我们应该及时的注意商品的变化，了解工作的内容，不断充实自己的专业知识，这样才能在遇到客人的问题时，及时解决、准确无误。在遇到不动不会的地方就要积极虚心的向老同志请教，要通过自身不断地，将自己的工作努力做好。

2、爱岗敬业，不断加强各个人能力素质。单位现在正在推行七常管理法，这是一个先进的管理思想，宾馆在七常的推动下也取得了长足的进步，但是自身还需要进一步的消化与理解，努力领会七常精神不断推进自己的个人能力素质，与宾馆一同进步。

3、严于律己，遵守单位的规章制度。在平时的工作中，我能够按照宾馆的规定严格要求自己，做到不早退、不迟到，严格落实财务制度，按照职责办理业务。

4、团结同志、服从管理、乐于助人。作为一名员工，积极主动配合好宾馆的各项活动，认真完成工作，团结同志，当身边同志遇到困难需要帮助时，自己一定尽自己所能帮。

5、注意言行、树立文明、健康、良好的员工形象。作为一名直接面对客人的人员，我们要时刻保持良好的工作态度，热情待客，要了解客人的需求，为客人营造一个良好的环境，保持宾馆的形象，为客人提供最满意的服务。

虽然有进步但是自己还有很多不足，在接下来的一年里，我还要再接再厉，向先进的出国留学网同志学习，不断提高自己。

1、继续加强学习，不断提高自身的文化素质。最近千里马系统刚刚更新，我还要努力尽快的熟悉，不断地提高自身的业务水平，向业务精湛的同志学习，做到用心工作，少出错、零失误。

2、贯彻执行宾馆的七常推进，努力领会七常内涵，争取先进，提升自身的同时，多为宾馆做贡献。

3、严格要求自己，认真实行贯彻财务制度，多请示汇报，多 询问学习，工作多沟通，让自己的工作更上一层楼。

在单位的这几年，我学到的很多的知识和本领，在接下来的一年里，我将继续保持优点，克服不足，不断进步，为宾馆的建设发展贡献自己一份微博的力量。

怎么写

与计划

范文

工会工作总结存在不足

工作总结之家最近发表了一篇名为《工会工作总结存在不足》的范文，感觉写的不错，希望对您有帮助，重新编辑了一下发到工作总结之家。

篇一：总结存在不足

2014年三连工会半年总结2014年上半年，三连工会工作在场工会的领导下和支持下，紧紧围绕党委以经济建设和

社会事业全面腾飞”的中心工作，全面贯彻“三个代表”重要思想坚定不移地推进党依靠工

人阶级的指导方针，理清工会工作思路，认真落实党关于工会工作的各项政策，循序渐进，

不断探索新形势下工会工作的运行机制，切实加强和规范了工会组织自身建设，开创了三连

工会 工作的全新局面。

一、深入发动，广泛宣传，营造了工会工作的良好氛围。工会是党联系群众的

桥梁和纽带，是会员和职工利益的代表。党领导下的工会工作，是中国特色社会主义政治文

明的重要组成部分，是党的领导和人民当家作主的一个重要结合点。2014年三连工会在党支

部精心指导下，以党的十八精神为指导，高举邓小平理论伟大旗帜，深入实践“三个代表”

重要思想，树立科学发展观，认真学习贯彻党的十八界一中全会精神，紧密结合三连实际，

按照年初制定的工作目标，与时俱进、开拓创新、扎实推进，工会工作取得了新的进展。

一、抓规范，加强工会组织建设首先，注重加强基层工会组织的组建。三连党支部非常注重加强连队工会自身建设。一

方面把工会工作纳入党建范畴。在布置党建工作时，将工会工作与计生和妇联工作通盘加以

考虑。尤其是 把工会工作摆上发展市场经济的重要位置，做到年初有布置，年中有检查，年末有考核。

另一方面，经费给予保障.连队工会根据形势的需要，拿出新载体，好活动。特别是

每逢工会有什么活动，领导都到场进行指导，提要求，鼓干劲。其次，注重强化工会工

作机制，推进工会工作规范化、制度化。一是组织制度。按民主程序选配新的工会干部。二

是目标责任制度。根据县工会的要求，场工会提出具体的工作目标、任务和要求，做到年初

有计划、年终有检查总结。三是会议制度。每季度召开一次例会汇报工作，互通信息，相互

学习。四是培训制度。采用各种形式，培训工会干部，提高工会干部的素质。五是上墙制度。

工会班子概况、工会目标任务、会员权利、义务、工会四项社会职能等制度全部上墙公布，

使工会工作有方向、有目标。六是档案台帐制度。建立了各种台帐和会员手册，使工会工作

底子清、进度明，有据可查。

二、抓“维权”，发挥工会作用维权是工会重中之重的工作。必须维护好职工的合法权益，才能把职工的积极性引导好、

保护好、发挥好，这是非常关键的。我们始终把这种理念贯穿到工会日常工作中去。针对维

权工作中的突出问题，我们通过推行平等协商、集体合同以及职代会制度和送温暖活动，维

护职工的合法权益，调动职工的积极性。一是推行平等协商、集体合同制度，维护职工合法权益。二是积极探索职工民主管

理新路子，依法维护职工民主权利。在 单位推行职工〈代表〉大会制度，有利于培养职工的参与意识和合作意识，有利于调动

职工的积极性和创造性。职工有什么建议、有什么意见，有什么困难，都可以向工会倾诉。

同时还设立了“公开栏”、“意见箱”，此举收到了很好的效果，部分员工的建议和困难得到了

采纳和解决.通过召开座谈会、征求意见等形式，让领导与职工对话，使职工及时了解连队各

项管理决策，使连队和职工之间的权、责、利更加明确。三是以送温暖为载体，为困难职工办实事。送温暖活动是工会心系职工，帮助困难职工

的有效途径，也是工会增强凝聚力的重要措施。每逢节日，我们都积极筹措资金进行慰问。

2014年我们节日共走访慰问特困职工5户，走访离退休职工7名，为他们送去了组织的温暖，

体现了组织对他们的关怀。

三、抓活动载体，增强工会活力意”，即“维护职工合法权益，职工满意；调动职工积极性，促

进企业发展，投资、经营一,是以劳动竞赛为载体，调动职工积极性。二是开展文娱活动，丰富职工文化生活。为加强职工的思想政治和科技文化教育，提高

职工整体素质。多年来，由场工会牵头，基层工会和广大职工积极参与，举办一系列文体活

动，壮大工会的声势。”迎春杯”文体活动，”感恩教育”活动”创业先进事迹”演讲活动 通

过举办职工文体活动，丰富了职工的文化生活，并发现和培养了一批文艺、体育骨干，创作

了一批文艺精品。回顾2014年上半年我连队工会工作取得的成绩，主要得益于以下三方面：（一）得益于

场党委政府和上级工会的关心、支持和指导。通过召开工会工作会议，研究、协调、解决了

一些工会工作中的难点问题，如果没有场党委和上级工会的支持，我们一些涉及面广、社会

性强的工作很难得到全面落实（二）得益于连队支部工作观念改变，作风改善。一年来，我

们三连支部积极学习业务知识，适应新形势发展需要，对工会工作的认识有了进一步提高，

逐步从工会工作职能转变中找到工作方向，通过学习《工会法》在工作中逐步突出了维护职

能。对上级工会布置的工作有了积极的承办态度，努力做到说干就干，干就干好。（三）得益

于严格要求和规范管理。任何一个单位和集体，没有规矩和纪律，没有制度和要求，是很难

生存和发展的。工会工作虽然不是全连的主线工作，与经济工作结合的地方少，但却是人们

生活和社会发展不可缺少的一部分。一年来，我们在维权、工会活动、会费收缴和使用、帮

扶工作等业务方面及学习、参加会议等工作制度方面进行了严格要求和规范管理，取得了较

好的效果。肯定成绩的同时，我们也认识到自身工作存在的一些不足：一是工会相关档

案资料尚不齐全规范；二是工会活动内容还很单一，要向以提高劳动技能职业技能为主要内

容的工会活动方面拓展和研究；三是围绕全连多元增收经济建设这个中心开展工作和活动，

力度还不够，需要我们进一步加强。篇二：xx社区2014年上半年公会工作总结 xx社区2014年工会工作半年总结 半年来xx社区工会在街道党工委、办事处的正确领导下，在街道工会工委的具体指导和

安排下，在社区党委的大力支持下，落实党的十八大精神，以创建全国文明城市充分发挥工

会组织的积极作用个，认真处理、协调广大居民的生产、工作和生活。为社区文明建设做了

一些实施，并取得了一定成绩。现对半年的工作总结如下：

一、健全工会组织，积极发动会员入会xx社区党委十分重视工会工作，把工会工作放在维护辖区治安稳定和繁荣社会生活的高

度上。社区书记定期召开会议，对工会工作进行了细致的安排和部署，要求社区的工会工作

人员对本辖区内的各单位进行摸底排查。为了加强基层工会建设，调动广大劳动者的积极性，更好地维护广大劳动人民的经济利

益和合法权益。xx社区大力宣传，积极鼓励私营企业业主及从业人员主动申请，自愿加入工

会，提高思想觉悟。

二、开展多样活动，充分发挥工会的社会责任

（一）扎实开展扶贫帮困送温暖活动。每逢节日前夕工会主席会带领辖区工会成员到社

区内的空巢老人、残疾人、低保户和少数民族家庭中进行走访慰问，给他们送去米、面、油

等生活用品，关心他们的生活状况。并积极参加关爱农民工“春风行动”，帮助残疾人、农民

工、转业军人就业。

（二）大力开展形式多样的工会活动。为了不断增强会员之间的 凝聚力，社区通过母亲节饺子宴、“工运杯”快闪舞比赛、“威风”锣鼓队等活动丰富了

会员的业余生活，增加了公会组织的凝聚力和向心力，让广大职工切实感受到工会组织的温

暖。

（三）积极参加青年志愿者活动。组织工会青年志愿者参与维护社会稳定、保护公共环

境的活动中来。通过到空巢老人、残疾人家中做服务，参加擦洗公交站台、清理牛皮癣、站

马路等公益性活动，为创建良好的社会环境贡献力量。

三、健全各类组织制度，使工会发挥作用 为了更好的开展工会工作，社区书记对人员进行了准确的分工，购买了文件夹等物品。

狠抓工会的各项制度建设，建立和完善了工会主席、基层工会职责、财务管理、各项工会制

度上墙，并按有关制度执行。为了随时了解掌握职工的情况，更好的帮助他们解决工作和生活中存在的问题，社区工

会委员会，对存在的问题进行讨论、研究、解决。社区的工会工作人员还不定期上各会员工

作门店、商场等单位，切实了解他们的工作、生活情况。

四、发挥公会只能，维护职工的合法权益。为了充分发挥公会的切实作用，社区加大对侵害劳动者合法权益的现象的调节，并对职

工反映的热点、难点问题进行处理，最大程度的维护职工的合法权益。为进一步维护他们的

权益，xx社区开展相关法律讲座，针对农民工经常面临的问题进行讲解，告诉他们如何通过

正常渠道进行维权，受到广大会员的一致好评。在总结成绩的同时，我们也看到了工作中还存在许多不足和问题。如基层联合工会发展

不平衡；个别员工对工会工作的重要性认识不足；工会工作经费来源没有保障等诸多不利因

素也在制约着工会工作的发展。在今后的工作中，巩固制度建设，提升员工队伍素质建设，

加强工会自身建设，把社区工会的各项工作稳步推向前进。街道xx社区

二〇一四年六月十八日篇三：公司工会2013年工作总结公司工会2013年工作总结 公司党委：

2013年，公司工会认真贯彻执行党的十七届五中、六中全会精神，省总工会十二届五次

全委会及股份公司、公司“两会”精神，紧紧围绕公司战略目标和全年生产经营任务，在公

司党委的领导、行政的大力支持以及各级工会的共同努力下，扎实开展各项工作，较好的推

进公司生产经营目标的全面实现。具体工作开展如下。

一、强化民主管理，认真履行职代会职责，2月23日，公司工会积极筹备和负责组织召开了公司七届十次职工代表大会。会议审议

通过了行政工作报告、签订了《****有限公司集体合同》、《职工工资集体协商合同》《女职工

权益保护保集体合同》以及公司与二级单位的生产经营、安全生产责任目标书。同时，会议

进行了领导班子民主评议、后备干部推选，通过了大会决议，大会取得圆满成功，充分体现

了职工民主管理、参政议政的主人翁精神。公司各基层单位均在预定时间内也圆满完成了职代会和工作会议的召开，认真传达了公

司职代会精神并将其精神实质在实际生产经营中予以积极贯彻执行。

二、搞好民主管理厂务公开 一年来，公司工会深入学习股份公司党委关于深化厂务公开工作指导意见，结合公司厂

务公开实施细则，对涉及公司重大经营决策，重大资金使用、班子建设，特别是一线职工收

入等涉及职工切身利益等重大问题都进行了及时参与、跟踪、公开工作。全年，公司共召开

厂务公开会议10次，主要涉及、企业职工年金、职工住房公积金、职工公房分配方案（草案）、

职工工资调整及业绩考核、拟聘领导干部的任免、先进的评选与推荐、帮扶资金的使用等，

一定程度的促进了生产经营管理标准化、科学化，使职工的知情权、参与权、表达权、监督

权落到实处。

5月份，公司工会组织职工代表就各单位、项目贯彻职代会精神、厂务公开工作执行情

况，尤其“三项集体合同”的执行情况进行了调研和巡查，总体情况较好。在检查中发现个

别项目还能创新的开展工作，如：六分局甲岩项目为保证生产经营工作顺利向前推进，将项

目重大情况、生产经营完成情况、安全生产情况、工资分配情况、食堂生活开支情况都进行

上墙公示，职工满意度很高。

三、围绕生产经营开展各种竞赛活动 2013年，公司工会借 “公司三年发展战略目标”关键之年契机，深入开展“围绕中心

建新功、服务基层树榜样、努力完成2013年生产经营目标” 劳动竞赛活动，引导动员公司

广大职工群众把思想和行动统一到公司三年发展规划和战略目标的要求上来，把智慧和力量凝聚到公司2013年确定的生产经营目标任务上来，号

召全体职工为全面完成公司2013年各项目标，推进公司加快“国际化强局建设进程”。一是

组织职工积极开展“百日安全生产无事故”竞赛活动；二是组织职工开展了国家和省级重点

工程项目的劳动竞赛活动，如：南水北调sg09标、汤阴i标、南阳镇平三标、四川桃巴高速

ij8标、小井沟供水（应急）项目等。三是“安全活动月”竞赛和“安康怀”、安全知识竞赛

等活动。

四、切实做好职工群众工作，积极开展“面心实“活动。为营造和谐稳定局面，按照公

司党委要求，切实做好新形势下职工群众工作，更好发挥工会桥梁和纽带作用，根据四川省

总工会和股份公司工会关于开展“面对面、心贴心、实打实，服务职工在基层”活动精神，

结合公司具体情况，公司工会下发了关于开展“面对面、心贴心、实打实，服务职工在基层”

活动实施（试行）意见的通知。各基层和项目积极响应，公司工会组织职工代表分别到了六

分局云南甲岩项目、基础分局,自贡市小井沟供水（应急）项目以召开职工大会、个别交谈等

形式，了解职工思想状况和诉求。对项目普遍存在的“年青人找对象问题、职工休假问题及

日常生活中的洗澡等问题给予了重视和强调，从目前回访看，大部分问题项目都进行了整改，

并得到了职工认可和肯定。

五、搞好困难帮扶、积极推进和谐稳定为认真贯彻省总工会和股份公司工会关于做好元旦、春节及三、八节、五一节、六一节

和建党91周年等重大节日关心、帮扶困难职工家庭和做好稳定工作的精神，公司工会在党政

的领导和支持下，一是做好元旦、春节前的送温暖工作，一方面牵头做好对全公司离退休老

同志、遗属及待岗职工发放慰问金；另一方面做好对困难职工家庭发放困难补助金；二是坚

持帮扶长效机制，对特别困难职工家庭，女职工单亲家庭开展走访慰问，如：二分局、三分

局、六分局、基础分局、机电安装分局还专门组织人员看望困难职工家庭，对个别突发重病

的困难职工还组织了捐款活动；三是积极协助党委、行政做好信访和稳定工作。今年，时值5、12汶川特大地震四周年，公司工会积极配合行政针对原址重建户对房屋

配套设施不完善、要求退款呼声较高，现住胥家板房区原住公房的职工和无房住户要求近快

置换公房问题及个别历史遗留等问题进行了解释和疏导工作。同时认真开展了“金秋助学”

活动，公司工会通过中央财政困难职工专项帮扶资金和多种途径筹得的助学资金，及时资助

困难职工子女按时入学，以缓解困难职工家庭的燃眉之急。最终，给予13名考入各类大中专

院校的困难职工子女，分别领到了800到4000元不等的金秋助学金。并帮助解决**职工家住

紫坪镇的近20名学生到都江堰市锦堰学校（原**学校）就读工作。

六、选树典型人物，宏扬劳模精神 结合公司生产经营和创先争优工作，组织各单位、项目开展以争创“工人先锋号”、“五

一劳动奖章、奖状”为契机的各种竞赛活动，通过竞赛培养和造选树先进集体和先进个人。

全年共推荐上级表彰的：公司第四次荣获全国总工会、国家安监总局授予的全国“安康杯”

竞赛优胜单位称号；全国“安康杯”竞赛优胜班组1个；四川省“工人先锋号”1个；股份

公司表彰的劳模1人，先进3人。在春节前夕，召开了公司庆五一劳模、先进个人座谈会，

开展了劳模关爱周活动，并于11月份完成了省劳模的认定工作。

七、加强工会自身建设，不断提高自身能力

一年来，公司工会按照年初工作要点，确定工作目标，上半年派公司4名工会干部到省

工会干校进行专业培训，不断提高工会专兼职人员的理论和业务素质。11月份公司2名工会

干部还进行了省总工关于十八报告学习，进一步提高了工会干部人员的理论素养。公司工会及二级单位工会分别利用重大节假日开展好各类职工喜闻乐见的文体娱乐活动，

深受职工群众好评。同时，工会深入项目开展劳动竞赛和工会工作经验交流会，50多名工会

专兼职干部参加了会议，并请省总干校老师给工会专兼职干部进行了专业授课；四是工会完

成了对公司各基层工会2013年度经费收支情况的审计工作。篇四：2014年工会工作总结报

告

履职尽责创思路 群众利益记心间 ——2014年度工会工作总结报告工会主席：

（2015年1月） 尊敬的各位领导、同志们：2014年，*****在上级党委、工会的正确领导下，坚持以党的十八大精神、十八届三中

全会为指导，践行党的群众路线教育实践活动，加强工会自身建设，围绕医院中心工作，服

务医院大局，强化与时俱进和锐意创新意识，切实履行工会四项社会职能，充分发挥工会组

织的桥梁纽带作用，完成了各项工作任务，取得了较好的成绩。2014年度，我院工会会员已

发展到406人，工会建设发展投入资金25.98万元，现就一年来工会工作报告如下：

一、积极开展各种活动，不断创建和谐医院。

1、大力开展扶贫救困活动，树立医院良好形象。自2014年以来，在院党委的领导下开

展了多种多样的慈善捐助活动和“送温暖”活动，为医院树立了良好的社会形象。今年4月

份，我院退休职工常英凤应患肝硬化生命垂危，院工会得知后积极向社会各界及医院内部发

起倡议，为她筹得手术费用30400元。组织开展了慈善一日捐活动，捐款金额达11805元，

在普安县所有捐款单位中位居前列。组织开展“双十工程”帮扶活动，为下肢瘫痪特困户送

去价值1000多元的轮椅一部，并送去了数百元的常用药品。7月份，向楼下镇堵嘎村捐资20000

元用于修建通村公路，给当地老百姓办了实事。8月份，院工会组织医院职工向云南鲁甸地震灾区捐款15496

元，为灾区人民捐献了一份爱心。从今年6月份开始，我院医务人员深入各乡镇开展白内障

筛查，以及以“送健康”为主题的义诊活动多达30多次，深入践行了党的群众路线，把温暖

送到了老百姓家门口，树立了医院良好形象，增加了医院的知名度和美誉度。

2、大力开展多种文体活动，丰富职工精神生活。为了不断丰富职工的业余文化生活，院

工会组织开展了各种各样的文体活动。在“5.12”国际护士节期间，医院以党的群众路线教

育实践活动为契机，院工会组织全院职工开展专业技能比赛、体育趣味比赛、演讲比赛等一

系列活动，支出费用25430元，不断地丰富了职工精神文化，弘扬南丁了格尔精神。在“七

一”建党节期间，县总工会组织开展了“忠诚跟党走 敬业做奉献”演讲比赛，医院组织职工

参加并荣获第二名，同时还参加了由县委组织的“党的群众路线知识竞赛”活动。9月底，

在建国65周年来临之际，普安县举行了“颂祖国.赞家乡.唱普安”为主题的合唱比赛，在全

体参赛队员的共同努力下，我院代表队以绝对优势荣获了第二名。12月底，在县纪委组织的

“廉政杯”篮球比赛中，医院代表队荣获组织奖。通过积极地组织和参与各种活动，增强了

职工的凝聚力和向心力，为职工营造了一个团结、友爱、和谐的医院环境。

二、关爱职工牢记心间，群众路线永在路上。

1、送温暖工程一如既往。在院党委的领导和支持下，院工会着力构建帮困救助体系，做

好对职工的送温暖工作，搞好“五必访”，为员工办实事、做好事,把员工的冷暖时刻放在心上。职工生病住院、

篇二：2014年工会工作总结报告

履职尽责创思路 群众利益记心间

——2014年度工会工作总结报告

工会主席：

（2015年1月）

尊敬的各位领导、同志们：

2014年，*****在上级党委、工会的正确领导下，坚持以党的十八大精神、十八届三中全会为指导，践行党的群众路线教育实践活动，加强工会自身建设，围绕医院中心工作，服务医院大局，强化与时俱进和锐意创新意识，切实履行工会四项社会职能，充分发挥工会组织的桥梁纽带作用，完成了各项工作任务，取得了较好的成绩。2014年度，我院工会会员已发展到406人，工会建设发展投入资金25.98万元，现就一年来工会工作报告如下：

一、积极开展各种活动，不断创建和谐医院。

1、大力开展扶贫救困活动，树立医院良好形象。自2014年以来，在院党委的领导下开展了多种多样的慈善捐助活动和“送温暖”活动，为医院树立了良好的社会形象。今年4月份，我院退休职工常英凤应患肝硬化生命垂危，院工会得知后积极向社会各界及医院内部发起倡议，为她筹得手术费用30400元。组织开展了慈善一日捐活动，捐款金额达11805元，在普安县所有捐款单位中位居前列。组织开展“双十工程”帮扶活动，为下肢瘫痪特困户送去价值1000多元的轮椅一部，并送去了数百元的常用药品。7月份，向楼下镇堵嘎村捐资20000元用于修建通村公路，

给当地老百姓办了实事。8月份，院工会组织医院职工向云南鲁甸地震灾区捐款15496元，为灾区人民捐献了一份爱心。从今年6月份开始，我院医务人员深入各乡镇开展白内障筛查，以及以“送健康”为主题的义诊活动多达30多次，深入践行了党的群众路线，把温暖送到了老百姓家门口，树立了医院良好形象，增加了医院的知名度和美誉度。

2、大力开展多种文体活动，丰富职工精神生活。为了不断丰富职工的业余文化生活，院工会组织开展了各种各样的文体活动。在“5.12”国际护士节期间，医院以党的群众路线教育实践活动为契机，院工会组织全院职工开展专业技能比赛、体育趣味比赛、演讲比赛等一系列活动，支出费用25430元，不断地丰富了职工精神文化，弘扬南丁了格尔精神。在“七一”建党节期间，县总工会组织开展了“忠诚跟党走 敬业做奉献”演讲比赛，医院组织职工参加并荣获第二名，同时还参加了由县委组织的“党的群众路线知识竞赛”活动。9月底，在建国65周年来临之际，普安县举行了“颂祖国.赞家乡.唱普安”为主题的合唱比赛，在全体参赛队员的共同努力下，我院代表队以绝对优势荣获了第二名。12月底，在县纪委组织的“廉政杯”篮球比赛中，医院代表队荣获组织奖。通过积极地组织和参与各种活动，增强了职工的凝聚力和向心力，为职工营造了一个团结、友爱、和谐的医院环境。

二、关爱职工牢记心间，群众路线永在路上。

1、送温暖工程一如既往。在院党委的领导和支持下，院工会着力构建帮困救助体系，做好对职工的送温暖工作，

搞好“五必访”，为员工办实事、做好事,把员工的冷暖时刻放在心上。职工生病住院、职工及家属去逝等，院党政领导都会主动关心，主动探视慰问，多年来一直坚持不懈。整个2014年度，以院工会为依托的慰问活动多达10多人次，慰问金额达13000多元，在慰问过程中医院领导都会亲自赶到现场，使职工感受到了家一般的温暖。

2、千方百计为职工谋福利。随着医院的不断改革发展，在各方面都取得了进步，在医院发展进步的同时，院工会充分发挥维护职工利益的职能，想方设法为职工谋取福利。2014年1月份，院工会支出了220300元用于2013年度职工春节慰问，给职工带去了应有的关怀。10月份，医院耗资200多万元新建了职工食堂和多功能会议室，职工食堂以成本价向医院全体职工和患者供应餐饮，同时，凡属本院职工，每月每人可获得200元餐饮费补助，解决了职工和患者最迫切需要解决的问题，职工食堂每月亏损10万元左右，只能靠院工会补差投入，再次给广大职工和患者带来了新的实惠，这与联系服务职工和党的群众路线教育实践活动不谋而合，工会职能得到了很好体现。

三、加强民主监督管理，扎实推进院务公开工作。

1、积极参与医院民主监督管理。全心全意依靠职工参与管理医院一直是我院办院方针，落实依靠职工搞好医疗服务，提高医疗水平一直是我院办院指导思想。2014年1月15日，医院工会组织召开了第七届二次职工代表大会，与会代表认真听取审议工会工作报告、财务工作报告等，讨论医院改革发展的重大措施和规划，为医院的改革、发

展、稳定建言献策，提出了许多宝贵意见和建议，反映了我院职工积极参加医院民主监督和民主管理的愿望。

2、定期开展满意度调查。为不断提升医院管理水平和业务发展，充分体现职工参与建设管理职能，医院每年都定期开展满意度调查，内容涉及职工对医院领导班子、医院管理、行风建设、院务公开等各方面进行评议，并鼓励职工提出意见和建议。2014年度共发放了调查表1500多份，获得了行政后勤管理、医疗服务、院务公开等方面的建设性意见和建议80多条，极大发挥了职工的集体智慧，为医院的管理和发展作出了应有贡献。

3、院务公开工作成绩显著。2014年医院院务公开工作从群众反映强烈的热点、难点问题入手，积极探索改进公开模式，破解公开难题，有力地推进了院务公开工作的深入开展，促进了医院的和谐发展。工作中不断地健全完善领导机构，明确职责落实分工，确保了院务公开工作有组织、有计划、有步骤的开展。依法在医院的门诊大厅或正门入口处等显著位置，设置公示栏、电子荧屏、广告牌匾等宣传设备，及时公开医院的各种重大决策、医疗收费、专科服务、人事任免、评先评优、国家政策法规等信息，自觉接受群众监督，并建全咨询平台，畅通公开渠道，保证医院重大决策和职工最关心、患者最想了解的信息得到了及时有效公开。

四、加强教育培训，大力开展职工素质提升工程。

1、不断加强理论知识培养学习。不断用先进的理论武装头脑，增强职工思想素质，2014年，院工会以“干部夜

校 每周一讲”、“道德讲堂”等学习形式为依托，组织干部、职工学习了中央、地方的各种重大会议精神，学习次数达16次之多，内容主要有党的十八大精神、中央至地方的各项规定、习近平总书记系列讲话精神、《论群众路线重要论述选编》等，使广大职工群众深刻领会了中央及地方精神，始终把思想统一在党中央、上级党委及医院党委周围。

根据医院实际需要，还组织职工认真学习法律知识及相关业务知识。通过扎实的理论学习，不断地充实了职工、干部理论知识文化水平，为以后的工作开展提供了有力的思想武器。

2、不断树立正确的世界观和人生观。在医院党委和上级工会的领导下，对全院职工进行爱岗敬业教育、道德教育和医德医风教育，引导职工树立正确的世界观、人生观、价值观。适时开展形式多样的教育活动，增强了职工的使命感、责任感。

五、工作中存在的不足之处

一年来的工会工作虽然取得了一定的成绩，但我们也清醒地认识到，这离广大患者和职工的要求还有很大差距，仍有许多不足之处。一是职工业余精神文化生活较为匮乏，“职工之家”的建立有待继续加强完善；二是教育培训工作还需加大力度，不断提高职工综合素质；三是在制度建设、医院文化、品牌宣传、机构建立等方面还需加大投入力度。

六、下一步的工作计划

篇三：2015年工会工作总结

2015年工会工作总结

2015年以来，二公司工会在集团公司工会的正确领导下，在各级领导的关心和支持下，紧紧围绕集团公司工委的工作要点，深入学习贯彻党的十八届五中全会精神，充分发挥工会维护职工合法权益的基本职能和“桥梁纽带”作用，发挥工会思想政治工作宣传教育的导向功能、团结鼓励的激励功能及稳定人心的保证功能，以思想教育为切入点，深入开展企业安全文化建设，积极配合集团公司开展的各项劳动竞赛、岗位练兵和职工技术比武和职工文化体育活动，努力加强工会自身建设，不断提高工会工作水平，在各项工作中取得了明显成绩。为全面完成集团公司的各项工作任务做出了重要贡献。

一、加强 “职工之家”、“职工之小家”建设活动。

一是加大资金投入，规范工会各项台账，健全会员档案，完善各项制度，订阅报纸、书刊，制作学习园地、阳光司务公开栏等，保证建家工作健康有序开展。二是健全组织，加强领导。工会成立了创建职工之家工作的领导小组，由领导小组统一组织开展创建“职工之家”和“职工之小家”的工作。三是落实责任，明确分工。为加强对创建“职工之家”和“职工之小家”工作的组织领导，建立了工作责任制，对领导小组成员进行了分工，明确了各成员的职责和任务；四是积极争取集团公司工会的重视和支持。在工作中坚持定期向集团公司汇报工作，将工会工作纳入公司的目标管理责任制管理的范围，与公司各项管理工作、业务工作同计划、同部署、同考核，形成了齐抓共管的局面，使工会的建家活动得以顺利开展。

二、健全企业民主，积极维护职工的合法利益。

一是加强民主管理，发挥工会组织的作用。工会从民主政治建设入手，在坚持实施各项企业民主管理制度的同时，认真履行工会基本职责，并就职工关心的热点难点问题，积极搜集职工反映的问题及合理化建议，反映职工的意愿，维护职工的合法利益，充分调动了职工

的生产积极性。二是为继续认真贯彻落实好员工公休假有关文件精神要求，由专人负责该项工作，认真核实新进员工特别是新进外聘员工的参加工作时间，使外聘员工同样能享受实际公休假天数；三是落实和健全司公开制度。我们按照管理规范化的要求和司务公开制度的有关规定，建立和健全司务公开制度，确定公开的内容和形式，实行定期、定向公开。把职工反映强烈的热点、焦点、及经营管理和改革发展的难点予以公开，接受职工的监督。四是建立和健全了“五必谈”工作制度，及时了解和掌握员工思想动态采取灵活多样的形式，缓解员工工作和生活压力，并建立和健全了领导接待日制度，将每周六、日定为公司领导接待日及时接待职工来信来访搞好队伍稳定。五是健全职代会制度，促进民主管理健全职代会制度是加强企业民主管理的有效手段。

今年以来，二公司工会以加强制度化、规范化建设入手，充分发挥职代会民主管理、民主监督职能，建立上情下达、下情上递的信息管理机制。以职代会为载体，拓宽民主参与渠道，及时反映职工心声，调动职工的积极性和创造性，为领导了解民情、职工参与企业管理、集中职工集体智慧搭建坚实平台。今年 3月，我司工会按照职工代表大会和工会会员代表大会规定的程序和要求，组织召开了2015年度职工代表大会和工会会员代表大会。会议听取和审议了公司工作报告及其公司财务收支情况报告、工会工作报告及其工会财务收支情况报告。会议期间收集和解答了职工提案，通过健全职代会制度，进一步促进了公司的民主管理。

三、在实际工作中，我司工会积极组织职工大力开展岗位练兵、创建工人先锋号、青年文明号、安全竞赛等活动，组织职工学习业务知识和业务操作技能，同时开展业务技能竞赛和争创业务能手活动。

高度重视集团公司开展的职工技术运动会及职工文化艺术节活动，对其进行了广泛宣传动员，同时配合集团公司组织退休职工开展各项问题活动，并层层选拔出具有高水准的作品参加集团公司的评比，并取得了较好的成绩；同时狠抓班组制度建设，并将其作为一项基础

性工作贯彻于安全、服务工作的各个环节，使安全、服务工作标准化和规范化。建立了以服务质量、安全质量、机务节能降耗、班组管理四大内容为主体的综合考评体系，始终坚持高标准严格要求，从细节入手，从小事做起，强化员工用心、用脑、用情，服务企业、服务乘客。

四、关心职工的生活，增强企业的凝聚力和向心力。

一是坚持定期组织职工进行体验，使职工能及时了解自己的健康状况，及时发现问题及时医治，保障职工的身体健康。二是组织职工参加各种有益的文体活动，如歌星、舞星、演讲比赛等活动，丰富职工的业余生活，陶冶情操，促进职工的身心健康。三是搞好职工的福利。我司在继续职工后勤保障的同时，积极想方设法完善各种文体活动设施，方便了职工开展各种文体活动。四是关心职工的疾苦，做到“三必访”，即遇职工办丧事必访、职工生病住院必访、家庭出现矛盾纠纷必访，使职工切实感到集体的关怀和温暖。今年以来，我司工会走访慰问离退及困难职工十余人次，给生活困难的职工发放了慰问品、慰问金，使职工切实感受到集体的温暖，增强了工会的凝聚力。

二公司工会将不断探索新路子，不断完善自身建设，全面贯彻集团公司工会各项方针，切实履行工会基本职责，促进各项工作，为更好地发挥工会职能起到积极重要的作用。

五、存在的问题

在全年的工会工作中，我们取得了一些成绩，但也存在着很多有待解决的问题和不足之处：

1、少部分职工对建家工作重视不够；

2、部分职工安于现状，未雨绸缪的意识不强；

3、有的职工参加活动缺少积极性。

六、改进措施

在今后的工作中，为更好地做好工会工作，我们将以深刻领会十八届五中全会精神与全司重点工作相结合，在企业发展中进一步发挥工会组织凝聚力作用，带领全体职工为建设和谐公交做出贡献。

1、牢牢把握发展第一要务，始终坚持以经济建设为中心，服从服务于我司发展稳定的需要，组织动员广大职工为实现企业发展目标建功立业。

2、不断改进和创新工会工作，拓宽工作渠道、丰富工会工作内容、增强工作实效，永葆工会工作的生机和活力。

3、深入职工，倾听职工呼声，把广大职工关心的热点问题、热切企盼解决的难点问题作为重点，真正把求真务实精神贯彻于工作之中。

4、以建家工作为落脚点，加大工会工作力度。

5、加强工会干部职工的培训工作，重点对职工进行技能培训，业务培训。

6、创造优良环境，齐心协力做好安全、优质服务，以公交的优秀推动公交的优先发展。

7、关心退休职工的健康和生活，重大节假日做好他们的慰问工作。

8、维护女工生育保健等特殊权益。

9、做好工会经费的收缴工作，做到管好用好，账目清楚。

二〇一五年十二月十四日

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